执行力军训心得体会总结(模板18篇)

时间:2025-09-03 作者:XY字客

军训心得体会是对军事训练中所遇到的困难和挑战的总结,可以帮助我们认识自己的不足和提升空间。小编为大家整理了一些学生们的军训心得体会,希望能给大家带来一些思考和灵感。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇一

3月_日分公司全体管理人员在堤岭项目部会议室观看了《高效执行力》培训视频,通过老师的讲解,让我对如何提高执行力有了更加明确的认识,也明确了今后提高执行力的方向。

明确制度、确定执行力方向。

员工要提高执行力,只靠自觉是远远不够的,还要有制度作为约束和保障,这样才能形成规范、持久的执行力。我们制定制度时要充分尊重每个团队成员的意见,做到大家的制度大家定,建立科学、严谨的管理制度,明确绩效考核措施,用制度和绩效考核来约束员工、激励员工,提高员工的执行力。

用正确的人做正确的事。

作为一个团队的带头人,今后我会充分了解项目部每位员工的能力水平和个人意愿,充分挖掘员工的长处,做到取长补短,让合适的人干合适的事,这样才能做到人岗匹配,充分发挥每个员工的能力,调动员工的积极性,提高工作的效率。

加强沟通交流。

良好的沟通是保证工作完成的前提,是消除工作障碍的武器,今后工作必须要做到双向沟通,通过高效的沟通寻求完成工作的最佳途径,明确解决问题的最佳办法,提高整个团队的工作效率。

坚持目标化管理。

今年是我们公司成立的第二年,也是公司奠定基础最重要的一年,公司强力推行目标化管理,作为项目负责人我会在项目管理上坚决落实目标化管理,多为成功找办法,少为失败找借口,坚持结果第一、理由第二。同时不断反思、改正自己在工作和生活中的消极因素,以身作则积极端正心态,在工作中严格要求自己,切实提高自己的执行力,用自己的实际行动带动每位员工,努力将我们团队打造成有高效执行力的团队。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇二

超市作为当代消费场所的主要形态之一,已经成为了人们生活中不可或缺的一部分。而一个优秀的超市,除了在产品选择、价格竞争方面具备特定优势之外,更需要拥有一套完善的执行力体系,能够有效驱动各部门协同合作,快速反应市场变化,增强消费者体验,从而满足市场需求。在如今纷繁复杂的市场竞争中,超市的执行力显得尤为重要。本文将从多个方面总结归纳本人在超市工作中的执行力心得与体会。

第二段:架构体系。

超市的执行力要想得到有效的体现,需要在各个方面构建完善的体系。首先,对人员架构应当合理规划。针对超市的不同业务部门,要根据其业务特点和职能分配合适的专业人才,以便于各部门能展开有效而高效的工作。同时,超市的执行力也需要一个完善的管理机制,要把各部门之间的分工、职责、权利和利益做好平衡,确保管理双向透明、规范有序。

第三段:团队配合。

在超市执行力体系中,团队配合协作也是重中之重。为了实现对产品、市场、消费者的快速响应和优质的购物推广服务,超市需要打造具备良好沟通、高效协作、协同感强的团队。为此,超市企业需要从企业文化塑造、员工培训和激励措施三个方面入手,通过运用优秀的企业文化、设立公平公正的员工培训和奖励机制等方式,促进团队协作的积极性和合作的默契度,从而形成团队合作的“协同力量”。

第四段:精细化管理。

超市的执行力不仅需要有团队协作协同的力量,在营销和经销管理中,也需要注重细节精化管理。在销售业务领域中,超市需要发挥数据优势,通过营销数据挖掘、精细化发挥、客户体验改善、会员管理推动等方式,提升销售转化率和销售额。而在供应链管理领域中,超市还应该注重精细化管理,加强与供应商的合作,夯实库存管理和预估需求等策略,以降低各项成本开支并促进超市的长期发展。

第五段:用户体验。

最后,在超市的执行力体系中,提升用户体验是优化营销业务的重中之重。当消费者进店购物时,他们希望有贴心的购物体验,期望在超市里获得额外的好处和专业意见。超市可以升级在线或离线优惠活动来提高用户体验,进一步加强上下游的配合,使整个购物过程更加顺畅,轻松愉悦,更能吸引消费者的注意力和增加回购率。

总结:

在超市企业运作体系中,执行力是非常重要的一环。无论是人员架构设计、团队协作、信息化管理、营销数据挖掘、供应链管理优化、会员管理提升、用户体验提升等多个方面,都应当注重提升超市的执行力度。建立团队系统化、流程化、人才化、以人为本的服务体系,不仅有利于提高企业竞争力,也为行业协会提供了提高行业服务质量的有力支撑。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇三

看看各位老板谈及执行时的那满面愁容就不难猜到一二了。

为什么执行力喊了多年、抓了多年更是讲了多年就是不见效果?

执行力培训都有哪些内容?企业抓执行是抓两头、放中间,一手抓员工执行力,强调员工要有执行的心态,一手抓高层执行力,强调高层要关注细节、关注执行,偏偏对在执行中扮演最重要角色的中层着力过少,既没有提升中层执行力的具体办法也没有促进中层执行的强力措施,造成的结果是高层恨,恨下属总是执行力不足,基层怨,怨上层执行不佳板子却打在下层身上,中层茫,总是奇怪自己已经努力了却总是不得上司欢心和下属拥戴。

中层是执行之腰,一家企业要想有健全的执行体系,中层的腰是关键,腰力不强则四肢不健、有令难行。所以,中层执行不佳是企业执行不力的根源,在高层已经深具执行意识的今天,提升企业执行力应从中层执行训练抓起。

4、中层执行的管理方法和执行文化。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇四

导语:执行力心得体会总结怎么写?下面小编与您分享执行力心得体会总结范文,欢迎阅读!

参加了我校第一期中干培训班后,我收获良多。一所学校的中层干部,尤其是一所大型学校的中层干部涉及的部门广,工作头绪多,衔接的难度大,稍有不慎,往往就会造成工作的延误或者损失,从而影响到学校的发展。 在这样一个庞大的系统里,如果学校的科学决策不能及时贯彻落实下去,形成政令不够畅通,或者半途而废,或者执行不力而事倍功半,都将不利于学校各项工作的开展。下面我就中层干部的执行力问题,谈谈我的一些看法和体会。

一、学校中层管理干部的执行力的重要性

学校中层干部既是执行者,又是领导者,既是决策层与全体教职工的纽带,又是执行正确决策的带头人和“检察官”。

因此,一所学校的中层干部所发出的任何一道指令,从某种意义上说,它就代表学校,代表决策层。

基于这一点,中层干部形象的好与坏,作风的实与虚,效果的高与低,将十分直观地呈现在师生员工面前,因此,中层干部的作用发挥得好,就是校级领导与广大教职工的一座桥梁,发挥得不好就成了横亘在二者之间的一堵墙。

由此看来,中层干部的执行力至关重要,它是学校管理中的核心元素之一。如果说决策是“做正确的事”,那么中层干部执行力就是体现在怎样的“正确的做事”和“做正确的事”,这个“事”就是指决策层既定的“正确的事”。中层干部不在“做不做”,而在“怎样做”。

现代管理学告诉我们,一个企业的发展速度要快,规模要扩大,管理要上档次,除了要有好的决策班子,好的发展决策,好的管理体系外。更重要的是要有企业中层的执行力。

学校也如此,所不同的是,学校中层干部面对的不是机器和员工,而是有待引导的教师和可塑性较强的学生,是塑造心灵的工作。执行时需要更多地在正确的基础上开创性地开展工作,把复杂的事做简单,把简单的事做认真,把认真的事做彻底,把人的工作做到心灵深处,把制度的执行落到实处。

这样,中层干部就会在师生员工中具有影响力和号召力。

二、学校中层干部应具备的执行力

做为一名学校的中层干部,必须清醒的认识到,学校工作必须是由不同的岗位来完成的,你不可能事必躬亲,你必须通过别人来完成,必须依靠集体的力量来落实,好比打仗,做为中层干部,你的位置是前沿指挥,真正打仗的还是全体教职员工这支大部队。

做为学校的中层干部,还要清醒地认识到越位的弊端,在我们学校,机构设置,部门分工,岗位职责都是非常清楚的,越位的后果是自己的岗位职责的缺失。举例来说,学生干部能做的事,班主任不要做,班主任会做的事,学生科长不要代劳,分管主任会做的事,主任不要包揽,因为你向下越位,很可能你的职责没履行,反倒让下一级失去了培养能力的机会。

但是不向下越位,不等于说撒手不管,作为学校中层干部关键还在布置与检查落实上,在调动系统进行有效管理上。

一个执行力强的中层干部他总是善于思考、主次分明、指挥有方、协调有度,我认为应该具有以下八种执行力。

1、领悟能力:学校工作是常规工作,学校的决策也是公开透明的,但是我们在做任何一件事之前,都要弄清楚它的目的意义,便于我们制定工作方案,首先是方向正确,其次是措施有力,这就需要“悟性”。千万不要一知半解就埋头苦干,到头来落得前功尽弃。想好了做一件事,胜过草率地做十件事。

2、计划能力:一项分管的工作要做得有头绪,有重点,必须计划行事。计划的制定要有轻重缓急,要列出行事历,分工明确,职责清楚。立足今天,着眼未来,不断理清明天、后天、下周、下月,甚至下学年的计划,越是有前瞻性,工作就越顺手,学校管理有很强的规律,许多活动都是可以预设效果的。做计划要掌握关键性问题,决不能因琐碎的事而影响主要工作,要清楚做好20%的主要工作,等于创造80%的业绩。

3、指挥能力:计划周密,需要有效有力地执行,因此,统一下属的工作方向,适度的指挥是必要的。

指挥一项工作,要考虑量的大小,专业的对应性,和谐的人际关系,指挥的激励性语言。好的指挥可以提升下属的责任感和成就感,自己也乐得轻松。

4、控制能力:控制就是执行制度进行考核,确保各项工作的落实。首先,要不怕得罪人,因为常常在工作中怕得罪的恰恰是少数人,怕得罪少数人实际上得罪了多数人,这是一种不公平,是对制度的不恭。

在师生管理中,有时需要及时控制,比如消极舆论。还比如会议纪律、教学秩序、学生活动、流弊积习。因为负面的东西有时可能直接影响到学校形象,影响到学校发展。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇五

超市是消费者日常生活中重要的购物场所,超市的管理有执行力,是保证产品质量和服务水平的关键。本文将从超市的执行力目标、执行力的培养和提升、执行力的影响因素、超市执行力的案例以及我对超市执行力的体会总结五个方面入手,探究如何提高超市的执行力水平,为消费者提供更好的购物体验。

执行力是实现目标的关键,超市的目标是提供高品质的商品和服务,为消费者创造体验感和价值。为实现这一目标,超市需要在采购、管理、销售和服务等方面注重执行力,保证各项工作能够有条不紊地开展,为消费者提供更好的购物体验。

二、执行力的培养和提升。

超市的执行力在很大程度上取决于员工的素质和能力。超市管理者需要培养和提升员工的责任心和执行力,提高他们的工作效率和满意度。为此,超市可以采取一系列措施,比如:加强内部培训,提高员工素质;建立奖惩制度,激励员工积极性;注重信息沟通,提高员工凝聚力。只有通过这些方法,才能提高员工的执行力,提高超市管理水平。

三、执行力的影响因素。

执行力高低不仅与员工的素质和能力有关,还与其他因素有关。一是领导力,领导者的管理能力和魅力对员工的执行力有重要影响;二是公司文化,公司文化对员工的行为和态度产生深远影响;三是工作环境,适宜的工作环境可以促进员工的工作效率和创造力;四是员工福利,员工福利直接关系到员工的满意度和忠诚度。

超市执行力的成功案例是有很多的,比如:沃尔玛超市在顾客体验方面做得非常好,提供高品质的商品和服务,擅长利用数据分析和技术手段提高效率和准确性;中百集团重视创新和科技,推行“数字化转型”,提高了商品库存管理效率和顾客满意度;苏宁易购以“快递3小时达”为核心战略,实现了快速配送和便捷购物服务。

作为一个普通消费者,在购物过程中,我认为超市的执行力是影响购物决策的重要因素。一是产品质量,只有质量过硬的商品才能赢得消费者的信任和回头;二是服务体验,良好的服务体验可以让消费者感受到超市的用心和诚意;三是物流配送,快速配送的便利性是吸引消费者的关键。因此,超市需要不断提升执行力,加强产品质量管理、改进服务品质、提高高效配送能力,以满足消费者的需求和期望。

以上是本文的内容,从超市的执行力目标、执行力的培养和提升、执行力的影响因素、超市执行力的案例以及我对超市执行力的体会总结五个方面,介绍了如何提高超市的执行力水平。只有加强执行力,才能提高超市的管理水平,在激烈的市场竞争中立于不败之地。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇六

首先公司为我们按排了两天的军训,体现了公司对员工素质培训的注重,以及团队建设理念的注重,在这两天里,我体验了做为一名军人的荣耀,从站军姿,行军礼,到跑步,每一个动作都要做到位,做到统一规范,队列整齐,口号响亮,特别是大集合时,每一名队员都要以最快迅速到位,案经过这两的训练,我们能明显的感受到自己的进步,做事有组织性,不单独行动,也培养了我们吃苦耐劳的精神,同时也磨练了坚强的意志力和执行力,在军训期间教官组织我们唱歌,做游戏,不仅增加我们同事之间的团结友爱,也更明白了团队的力量是最大的,只有我们团一致才能更好的完成任务。

其次公司安排了四天的企业文化培训,以及时间管理,工商法律相关知识,润华之歌的学习,更重要的是董事长座谈,让我深深体会到企业对我们新员工的重视,在培训期间我更加了解企业的创业史,发展史以及公司未来也就是第三次创业的总体目标,让我们更明确了在润华发展的奋斗目标,做好个人定位,在栾总座谈会上给我更多的是感动和意外,感动的是栾总在百忙之中抽出时间参加这次座谈,并且在每回答一个问题都会站起来,问一句“我这样回答你们是否满意”意外的是栾总是那么的有激情,那么的和谒可亲,一点也没有那种和成功人士在一起的压迫感,在这期间栾总给我们谈公司的创业经厉及以后的发展方向,回答了我们提出了一些问题,让我们对公司的企业文化以及第三次创业有了更深的认识,最后在栾总离开时,我们体人员为栾总演唱润华之歌,虽然只学了不到两天,但我们都努力做到最好,功夫不负有心人,我们得到了栾总的认可。

最后四天我们学习了产品知识。我是做销售的,在这次培训中,产品知识的培训是非常丰富的,从汽车基本知识,到展厅接待需求分析,以及装具的相关业务等课程,让我们更加认识到做为一销售人员掌握好知识是多么的重要,只有掌握了产品知识,才能更好的给客户讲解,让客户认可我们,这就需要我不断提升自我价值,严格要求自我,时刻提醒自己做好每一项销售流程,做好客户满意,在以后的工作台中,我会不断努力,不断学习,为做一名优秀的销售人员而努力,为做一名忠诚的润华四有人而奋斗,我相信在不久的将来,我会以优秀的业绩来回报公司,为公司的发展做出自己的贡献。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇七

机关执行力是指机关组织有效履行使命任务的能力。在现代社会中,机关执行力的强弱直接关系到国家治理的效率和效果。通过对机关执行力的研究和实践,我深刻体会到机关执行力的重要性,并对其有了更深入的理解。

机关执行力的提升需要具备一系列要素。首先,明确的使命和目标是执行力的基础。机关必须确定清晰的使命和目标,才能凝聚力量和资源,推动执行力的发展。其次,机关需要具备高效的组织架构和合理的人员配置。权责明确、协调有序和流程规范都是高效组织架构的要素。此外,机关还需要有权威的领导者,他们能够有效地引导和激励组织成员。最后,机关执行力还需要与时俱进的管理手段和灵活的反应能力。随着社会的快速发展和变化,机关必须能够随机应变,及时调整策略和方法。

机关执行力的发展是一个动态的过程,需要不断地实践和完善。在我的工作实践中,我发现机关执行力的体现主要有三个方面。首先,机关在履行使命任务过程中能够始终保持高效率,及时完成工作。这需要组织成员具备高度的责任心和执行力,严格按照工作计划和流程进行操作。其次,机关能够在面对复杂问题时制定合理的决策,将战略转化为具体的行动。这需要机关的领导者具备较高的智慧和决策能力,能够快速评估形势和选择最佳方案。最后,机关执行力还体现在机关组织的团队合作和协同效应上。只有通过良好的沟通和协作,机关才能形成合力,发挥最大的综合效应。

虽然机关执行力的重要性得到越来越多的认识,但实践中仍然面临许多挑战。首先,机关的权责划分和沟通机制还有待进一步完善。具体的工作内容和责任范围模糊不清,导致执行力不足。其次,机关在人才选拔和培养方面还存在问题。人员素质和能力的不匹配,严重影响了执行力的提升。此外,机关内部的利益冲突和官僚主义现象也是执行力的阻碍因素。这些挑战需要机关认真面对和处理,以推动执行力的不断提升。

为了提升机关执行力,我认为可以从以下几个方面着手。首先,建立明确的目标和责任体系,使每个成员都清楚自己的职责和任务。其次,加强组织内部沟通和协作,打破各部门之间的壁垒和固有观念。此外,机关还需要注重人才队伍的建设,加强人员的培训和能力建设。最后,机关应该积极借鉴和运用现代管理方法和技术手段,提高执行力的科学性和系统性。

总结:

机关执行力的发展是一个持续的过程,需要各方面的努力和改进。通过我的实践和体会,我深刻认识到机关执行力的重要性,并明确了其体现方式和面临的挑战。只有通过精心策划和实施相关措施,才能提升机关执行力,更好地为社会服务,推动国家治理的现代化。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇八

在现代社会中,管理者的成功关键在于他们对于管理执行力的掌握程度。对于一家企业而言,一个优秀的管理执行力将是企业成功的源泉。而在现实生活中,随着市场竞争的加剧与客户需求的日益多样化,如何提高管理执行力成为了管理者们必须关注和掌握的重要内容之一。

第二段:制定执行计划。

优秀的执行力首先来源于明确的执行计划。在制定执行计划时需要明确目标,识别障碍,制定可行的目标等。同样,执行计划需要包含详细和清晰的任务分配和时间表。此外,在制定执行计划时也需要全面考虑每一个问题的细节和需求。

第三段:推动执行力。

推动执行力既要关注细节问题的落实,同时也要关注工作过程的归纳。推动执行力也要注重掌握适当的技巧,例如在保障员工工作积极性和效率的同时,及时发现和修正问题等。推动执行力也需要注重积极沟通,及时交流纠错,让员工清楚地明白任务目标的标准和要求。

第四段:管理风险。

具备良好的管理能力也意味着对风险的应对做出了准备,并且在执行过程中管理风险。因此,在执行计划过程中,需要花费时间强化风险控制措施的规划和执行,确保所有的方案和措施都是有效的和合理的,并尽量避免或降低可能造成的风险。

第五段:反思总结。

在执行完成后,领导者必须进行反思总结。反思总结是一个重要的环节,可以对执行计划的效果做出评估和分析,提取其中的经验和教训,为今后的工作积累经验。同样,反思总结也需要包括与员工沟通的反思总结,使员工能够认同、共同发展。

结论:

在管理中,执行力是一个重要的决定因素。在提升执行力时,需要制定执行计划、推动执行力、管理风险和反思总结。只有充分重视和努力提高执行力,才能实现个人和团队的成功。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇九

时光飞逝,时间如流水般溜了过去。五天的军训生活一转眼就过去了!

在这闷热的八月里,骄阳带来的'不再是温暖,而是炎热,但每位同学都顶着烈日来校军训,即使是一些身体不适的同学,也仍然坚持与大家共同训练。

每一天主要复习以往所学习的刺杀操动作。还是腿软脚疼,还是烈日炙烤,还是反复训练……或许由于渐渐适应了这军训生活,觉得时间过得还真快!

几天军训我似乎明白了一条生活哲理:人就应而且能够适应环境。如此繁重的任务,如此紧张辛苦的日子,如此一个新环境,如此一种全新的生活……我适应了,证明我有极强的适应潜力。我自信这一点会让我受用终生。

以前我对“服从命令是军人的天职”这句话不是很理解,直到今日,我终有所悟。我们军训时一切听教官指挥,竟没有谁敢违抗命令。这是为什么也许是如此一个环境吧!或许是怕受惩罚,或许是我们纪律观念强。总之,我能理解服从命令的重要,我也学会了服从命令。

最后在那里,真心的对我们的教官说一声:“教官,谢谢您!”

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十

在现代社会,管理已经成为了企业管理中最为重要的部分之一。企业管理的繁复性,需要通过一套高效且有力的管理方案来实现。在这其中,管理执行力是保障企业管理方案顺利开展的重要环节之一。管理执行力是企业管理过程中,完成任务和目标的能力。在企业管理中,没有管理执行力的支持,就无法完成有效的任务,也就无法为企业未来的发展带来保障。因此,关于如何提高管理执行力已经成为了企业管理者们需要面对的挑战。

管理执行力的重要性不言而喻。作为企业管理的核心,管理执行力可以说是企业成败的关键因素之一。通过建立良好的管理执行力,不仅可以提高企业的工作效率,还可以加强企业在市场上的竞争力,从而实现企业的持续稳定发展。此外,管理执行力还可以提高组织的凝聚力和针对问题的解决能力,为企业的发展提供强有力的支持。

管理执行力的核心要素包括:目标明确,计划落实,责任分明,风险控制,执行力跟踪。这五个方面是提高管理执行力必不可少的环节,具体的实践中需要针对性地加强。

提高管理执行力的方法有很多。其中,首要方法便是建立透明的目标体系,明确工作标准和完成时间。其次,要加强团队协作,合理地分配任务和责任,建立有力执行保障机制。此外,需要加强管理风险的意识,通过完善风险评估和处理机制,掌握各个环节的风险状况,从而针对性地做好管理工作。

第五段:总结体会。

管理执行力的提高需要企业管理者们的共同努力。通过优化管理结构和流程,建立完善的管理体系,加强内部管理和团队合作,并且注重与外部环境的协调,掌握核心技术和信息技术,建立完善的执行跟踪机制和反馈机制,从而全面提升企业的管理执行力,不断优化管理过程和效率,实现企业的可持续发展,最终取得成功。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十一

本书作为《员工执行力训练》的姊妹篇,是张锡民教授企业执行力塑造体系的重要方面,主要从执行力之根——掌握4r执行管理模式、执行力之干——有效激励员工、执行力之枝——企业文化的变革、执行力之叶——员工甄选与任用四大方面帮助经理人提升执行力。

内容提要。

执行是中层管理者的主要工作,企业执行力的强弱主要取决于中层管理者的执行能力。本书将帮助您有效提升个人执行力与团队执行力,圆满地实现老板或上级赋予您的使命与工作目标,超越组织的期望。

序言。

执行力是什么?它高深么?

在我看来,尽管这两年执行力被管理界炒得火热,但执行力本身无论在理论层面还是在时间上都不是一个很新奇的东西。执行力只是古老的管理学中一个很简单的概念---最初对其要求最严格的是军队,而不是企业,在管理概念漫天飞的今天,只是又被人们重新提起而已。

但执行力自古以来对企业来讲却又是十分重要的,尤其是对自由市场经济下的企业,就更加重要了一-…-执行力现今已成了影响企业效益的重要因素。如果把企业的.成功全部归功干所谓的执行力强大,而把企业的失败归罪干执行力不佳,那肯定是片面的。我在讲学中既讲战略课,又讲执行力课,认为两者都很重要。..

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十二

踏进中学的校门,心中充满了无数的憧憬,期待已久的军训今天开始了。至此,我们将开始一周精彩而艰苦的旅程。

其实从心底讲,我是害怕军训的。在此之前,我认为军训就像一个魔鬼,折磨着我幼小的心灵,太可怕了。然而,经过一天的训练,我的感受却大不相同!

烈日下,我们站在操场上,练习站姿,转身原地踏步.虽然我们出了很多汗,虽然有些同学坚持不住摔倒了;我们仍然咬着牙坚持下去,因为我们知道这一切都是为了我们好,这样我们才能有一个健康的身体,知道学生应该团结起来,互相关心。

军训虽然苦,却能尝到像咖啡一样浓烈的味道。我以为自己再也坚持不下去了,但经过考验,我告诉自己一定要坚持下去,胜利终将属于有信心的人。站在军人的姿势,虽然腿酸了,但还是像小树一样挺拔。每一次坚持都让我激动和自豪。会有一种超越自我的感觉。

军训就像一盒五味:酸甜苦辣咸。一个个品尝后,感觉自己是多么的骄傲,为自己打败了一个可怕的东西:——军训!

人累的时候,幽默的导师会在聊天时逗我们开心,以免让我们灰心丧气。踩的时候,教官把无聊的121改成累不累,我们配合的很好。如果教官说他累不累,我们再接一个。有时教官会幽默地给我们讲笑话,让军训成为一场快乐的游戏。

经过这次军训,我们受益匪浅。让我们学习更好的团队精神,自信,奋进,磨炼意志力,锻炼身体,锻炼耐心。它会让我们以健康、自信、勇敢的精神迎接人生的另一个新篇章。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十三

“这是一个晴朗的早晨……”第四天伴随着军歌而来,今天早上我的心情非常好但是今天早上刚刚得到的消息,由于小学要开新生入学典礼,所以我们不得不呆在教室里练军歌,说起唱歌,我们班女生有一个特点,就是声音小,其他的音调很标准,唯独就这一点不好,其实也没什么,大一点声也就完了,可能是又与不好意思女生就是不肯大声,一个个都装淑女,只有一个女生的声音最大,教官就叫我们向她学习,还说什么唱歌是喊出来的。喊的越大声越好,音调准不准先不管。这是什么教官,学没学过音乐啊,叫音乐老师听到还不得气得脸红脖子粗啊。唱了几百遍的军歌再唱就感觉没有新鲜感了,但也得硬着头皮唱。

唱完以后,我们终于可以出去训练了,是,训练很累,一开始,我也讨厌它,但是后来我发现我错了,军训时一个很好的段蓝机会,不可多得,所以我们一定一定要珍惜,不虚度每一天学会去做一名军人,以一个军人的要求看待自己,学好教官所讲的知识,现在要记住,以后也不能忘。时时刻刻记住,在以后的学习生活中也要这样,不能学完就忘。我们要铭记教官的教导,在今后的日子里,我们要听老师的话,做一名合格的中学生。

麻雀咿咿呀呀的唱着秋天的小调,晨风缠着衣角掠过走廊,霁月垂下了山头,独留晨曦微光萦绕。

今天的训练任务看似简单,只有体能训练和昨日学到一半的军体拳。但真正开始后,才后知后觉这是魔鬼的开篇。

“俯卧撑准备”这短短四个字,在我们的耳朵中炸开,像是地狱小鬼的轻声低语,像是黑白无常的附耳呢喃,心中不禁一阵寒颤。此时的骄阳烈日早已独挡一面,灼烧感刺痛着掌心,绷直的双腿止不住的的颤抖,本应平放的腰杆也撑不住,以至于腹部贴地。安静的训练场能听到旁边朋友手表滴答,简直度秒如年,一人没有做整齐,全员加练。

“恢复!”这两个字的威力也堪比上者。军体拳每一动的转化都反复训练,以求形成条件反射和肌肉记忆。虽然很累,且一直是机械性地重复,但不得不说,训练效果十分显著,大家的动作与反应都更快更标准了,终于以此换来了宝贵的休息时间。

今天的两个内容,让我知道了何为集体,何为团结。“一人生病全员吃药”本非一句玩笑话,一人动作慢了半拍,全员恢复重开。只有人人心中有集体荣誉感,才能人人做好做整齐!

明天我们仍会长风破浪,一往无前。

新的征程已经开始,千禧年的我们步入了我们的大学生活,等待着我们的是一场重大的考验——军训!想一想每一天在酷热的操场上进行队列练习我的心里就开始发毛。

军训的日子是难熬的,尤其痛苦的是站军姿,一站就是半个多小时,这期间动都不能动一下,稍微一动,就会被教官批评,甚至连累所有人再多站一会儿,开始所有人都抱怨,甚至诅咒。但后来虽然有人因身体不适出队伍休息,但歇一会看到依旧在烈日下的同伴们也迅速回到了队伍。

古人云:“天将降大任与斯人也,必先劳其筋骨,苦其心志。”此前的一切对我们而言,都是一种厉练,我们需要储备经验去应对将来的那些挑战。像这次这样的军训不正能够当作是一次厉练,一个储备经验的机会吗?透过这次的军训,我学会了坚持,学会了不半途而废,学会了永不言弃!增强了我的身体素质,同时也增强了我的心理素质,还从教官身上深刻地感受了军人的素质与气质。

军训是锻炼我们意志、品质、体魄和素质的活动,虽然很累,但从军训中,我更主要的是我学会了坚持和能一遍完成的事情就一遍完成,不做第二次。既然经历了就必定有它存在的意义,而我们经历的军训也将会成为我们最宝贵的回忆。

盼望着,盼望着,终于盼来了军训的日子,我开心的随着学校的校车来到了富阳青少年洞桥军训营地。进行为期三天两晚的军训生活,这是我第一次离开家,到了营地后教官带着我们领了军服,回到房间整理好内务,穿上军服,我感觉自己就是一名小战士,心里莫名的自豪。回到操场,教官带着我们来到了航母楼,在那里我们进行了开营典礼。结束后教官教我们站军姿,列队操,中午吃饭的时候听着教官的指挥,有序的排列着。晚上我们把被子套好后躺在被子里想着:“今天真的好累呀!我有些想妈妈了。”想着想着忽然耳朵里传来了号角的声音,这应该就是妈妈之前跟我说的息灯号了吧,伴着息灯号的声音沉沉的睡着了。

第二天,当听到号角声又传来的时候,我一下子从地上蹦了起来,迅速的穿好军服,15分钟内所有人洗漱和整理好内务,跟着大集合了,今天我们复习了列队、军姿,还学习了射击、爬过了船头网,过了独木桥,爬船头网我就差了0。01秒就可以拿到一个奖励牌了好可惜呀,但是我没有气馁,再接再厉,终于在过独木桥的时候拿下了这枚光荣的奖励牌。

第三天,上午我们每个班级进行了军姿、列队等展示,想到今天下午就要离开营地了,心里真的舍不得,在这里我累过、哭过,但是我学到了独立、自强、吃苦耐劳、任何事情只要努力坚持到最后就可以完成自己的目标。

今天是军训的第一天,“军训”这个词汇,昔日的我理解得总是那么天真与逍遥。幼年的我给予灌输的理解,将“军训”翻译得一塌涂地。烈日下,现实不得不将我的天真修改得面目全非。

枯燥、厌倦、疲劳,萦绕在每个细胞的左右。慢慢的,我们胜了放弃的念头,可转念一想,中学生的字典中没有“放弃”这沉甸甸的词语,我也不可以让之前的努力功亏一篑。我一定要突破自我,咬紧牙关,向太阳,向军训——宣战!

下午,一切似乎进入了轨道。不过,一个又一个动作的重复,枯燥的心情依然挥之不去,上午劳累的尾巴,也跟着溜到了下午的训练。这两大“天王”同时驾到,把我折腾的疲惫不堪。我必须得加油!

五个小时的军政训练给我的第一天印象毋庸置疑的就是:累!

新的一轮太阳爬上地平面上后,新的一天又会偷偷的来到,一天的时光转瞬即逝,军训也会随岁月的长河飘走。渐渐地,我学会了“珍惜”。

无论如何,明天,后天,大后天,加油!我不可以输给预计的我!

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十四

管理执行力是现代企业管理中非常重要的一环,一个企业的管理执行力强弱直接影响着企业的发展与成长。在过去的实践中,我积累了一些管理执行力的心得体会,想在这里与大家一起分享。

二、建立良好的企业文化。

首先,建立良好的企业文化是管理执行力的重要因素。企业文化蕴含了企业自身的价值观、理念、信仰和行为准则等,是企业管理执行力的重要基础。企业文化能够有效地引导员工的行为,使员工们心中都有着同样的目标和价值观念,有效地提高了管理执行力。

三、重视绩效管理。

其次,重视绩效管理也是管理执行力的重要措施之一。绩效管理是有效指导公司员工工作的重要管理方式,它可以根据员工的实际业绩考核员工的绩效并进行奖惩,从而使员工工作更加高效。同时,绩效管理也能够激发员工的积极性和工作热情,提高员工的工作效率和工作质量,从而有效地提高公司的业绩。

四、注重沟通与协作。

再次,注重沟通与协作也是提高管理执行力的重要措施之一。在日常工作中,沟通与协作是不可缺少的环节,因为无论是内部沟通还是与外部合作伙伴交流,都需要有效的沟通与协作进行支撑。良好的沟通协作有助于减少误解与矛盾,提高员工之间的信任感和配合度,进而提高管理执行力。

五、重视员工的培训与发展。

最后,重视员工的培训与发展也是提高管理执行力的重要措施之一。企业的发展与成长离不开员工的支撑,因此,公司应该关注员工的培训和发展,让员工有机会接受更广阔的知识和技能,从而提高员工的工作能力和素质,也为企业的发展创造更多的机会。

六、总结。

综上所述,管理执行力是企业发展过程中非常重要的一个环节,它不仅关乎企业的发展与成长,也关系到整个企业的未来。学习和掌握一些提高管理执行的心得体会是我们每个人的责任,只有适时地将这些心得体会运用到实际工作中,才能够真正提升企业的整体竞争力。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十五

2月5日,我参加了市公司人力资源部组织的中层干部培训学习,首先我十分感谢上级领导花费了超多的人力,财力,精力为我们带给这样的一个十分好的学习机会,让我们不出家门、工作之余即可进入课堂,聆听华夏基石企业管理咨询有限公司管理技能培训讲师邹元欣老师主讲的《高效执行力》讲座。这次培训不仅仅是对业务知识、技能的学习,也是对自身文化修养的一种提升,它不仅仅让我们开拓了视野、增长了见识,也使我们精神得到了升华,思想得到了净化。

学习期间,我始终抱着认真的态度,学习的心态去体会所学资料,这次培训班尽管时光短暂,但课程设计较为合理,老师水平十分高,学习资料也比较丰富,给我带给了一次难得的充电机会,我个人认为是一次比较成功的培训。培训中专家用精辟的语言,从细微处着手,宏观上把握,利用典型鲜明的案例,为全体学员诠释了执行力的真正内涵和实践宝典,对此我深有感触,透过学习,使我拓展了视野,认清了工作方向,理论水平有了必须的提高,下方我结合自我的实际工作谈谈在企业执行力方面的学习体会。

第一,参加《高效执行力》这次培训,我收获很大。让我更加清楚了什么是执行力?谁是执行的人?执行是什么?执行是战术问题还是战略问题?以及制定战略的关键因素。明白了品牌定位、价值定位及企业文化等资料。在目标管理上更加了解到为什么要进行目标管理?以及目标管理的优缺点、如何衡量目标等等。在绩效管理中,使我懂得了硬性分布、关键事件、末位淘汰几种管理方法,并初步了解了平衡计分卡和绩效面谈的注意事项。透过参加邹元欣老师的培训,确实感受到了他的讲课风格与我想象中不一样,少了一些严肃,多了一分平实亲切,幽默风趣,能让人简单愉快之中,领会确切的人际沟通关系、团队意识及领导管理知识,听了他的课,让我顿时明白了很多。到此刻我依然记得老师的每个关键词和问题的提出,使我更加深了对团队精神的理解,"合理的要求是训练,不合理的要求是磨练"。我相信我们宁阳公司的团队精神将会越做越好,将会发挥更大的作用,取得更好的成绩。

第二,要坚持以人为本,尊重人才。现代的企业竞争更多是靠人才的竞争,而竞争靠的是速度,企业成功靠的是服务。听邹元欣老师的课,让我对目前的工作有了一个较为清楚的定位,对自我的工作职责,对自我的现状有了良好的把握。作为一名企业的管理人员,不是做好自我的事就能够了,更多的是需要去管理,管理是一门科学方法,带给实践,实现目标的技巧,不是依靠个人就能够,而是要带领自我的团队,去执行组织的价值,执行组织的计划,完成组织的目标。管理的成功需要团队,团队的最大效能的发挥源于内部有效的沟通,有效地沟通需要团队成员缩短心理距离,同流、同心地交流。作为管理人员,我们务必把握好,要把事情做对,并带领自我团队把工作及时,准时,保质保量做好,还要去培养我们的团队,提升的我们的绩效。推行全员竞争上岗机制,鼓励员工体现个人价值,激励奋发有为,营造员工队伍争先氛围,充分调动优秀人才在技术岗位和管理岗位上的工作用心性与创造性,鼓励职工用心进取,埋头苦干,进一步提高员工的执行力度。

第三、提高'执行力'对领导者来说十分重要"。美国abb公司董事长巴尼维克曾说过:"一位经理人的成功,5%在战略,95%在执行。"因此,只有参与到企业运营当中的领导者,才能拥有把握全局的视角,并且做出正确的决策。作为企业的领导者,首先要明正思想,树立领导班子执行潜力建设的正确理念。理念是行动的指南,正确的执行理念体现正确的方向。当前我公司在各项工作中执行力不强的因素主要表此刻:少数干部表率作用差、作风不够深入,安排部署多、身体力行少,不愿应对矛盾,做事不够踏实;个别部门在落实工作中本位主义思想时有显现,尤其是在工作职能的交叉部位,这样就使全局性工作的发展合力、执行力明显衰减,工作得不到最佳成效等。20xx年,是宁阳公司发展的关键一年,面临着"创一流"、信息化建设、标准化建设以及繁重的电网建设任务,是充满机遇与挑战的一年。各级领导干部尤其是公司领导务必带头解放思想,不断强化执行意识,匡正思想,提高认识,使执行理念不断得到提炼升华,抓大事、谋大局,不断提高总揽全局的领导潜力。

第四、扎实抓好电力营销管理,不断提高优质服务水平。20xx年电力营销应对的形势仍旧相当严峻。首先缺电形势还是不容乐观,我们要继续抓好加强有序用电的调控和监督,最大限度地供足、用足电量,努力做到"缺电不缺服务,限电不限真情";其次上级公司提出了营销管理新理念、新要求,标准更高,职责更重,压力更大,所以我们务必进一步抓好营销管理的规范化、现代化、网络化工作,用心完成营销信息系统的上线工作,稳妥推进财务管控系统的实施工作,切实提高城乡营销一体化管理水平。要继续深入开展电力需求侧管理工作。将需求侧管理作为供电咨询、服务的具体资料,贯穿到电力营销管理工作的全过程。

有无数的人拥有卓越的智慧,但只有那些懂得如何执行的人才能获得成功;有无数企业拥有伟大的构想,但只有那些懂得如何执行的公司才能获得成功。在建设"一强三优"现代供电企业的征程中,我们将不断提高企业的执行力,"努力超越,追求卓越",以理性务实的态度,以力求完美的精神,创造宁阳县供电公司的新辉煌。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十六

第一段:引言(120字)。

机关是一个组织,它的有效运作需要机关内部的人员拥有卓越的执行力。我在机关工作已有多年,通过实践,我对机关执行力有了一些心得体会。在这篇文章中,我想分享我对机关执行力的看法,并总结一些实用的经验,希望对读者有所启发。

第二段:理解与规划(240字)。

机关的执行力首先需要建立在对事物的深刻理解和明确的规划之上。只有对机关目标和任务有清晰的认识,才能在执行过程中不走偏,不盲目行动。同时,机关需要制定详细的实施计划,明确任务分工,即使面对各种复杂的情况,也能有清晰的行动指南。此外,机关的执行力还需要建立在对环境的敏锐观察和快速适应之上,及时调整策略,从而确保机关的执行力始终保持高效。

第三段:团结与沟通(240字)。

机关的执行力不仅仅依赖于个体的执行能力,更需要团结一致的团队合作和良好的沟通。机关各部门之间的衔接和协调是保证工作顺利进行的关键。在团队中,每个成员都应当明确自己的职责,并与他人积极协作,互相支持。良好的沟通能力也是机关执行力的关键要素,只有通过有效沟通,才能使信息流通畅,做出明确的决策,从而推动机关工作的高效执行。

第四段:执行与反馈(240字)。

机关的执行力需要拥有坚定的执行力和高度的自我反思能力。执行力就是将计划落实到行动中,时刻保持专注,战胜各种困难并取得实质性的成果。在执行过程中,及时进行反馈和调整非常重要。通过与实际情况的对比和反思,找出存在的问题和不足,并及时采取措施加以改进。这种持续的反馈与调整有助于机关迅速适应变化的环境,提升执行力和效率。

第五段:审时度势(360字)。

机关执行力的核心在于审时度势,即根据具体情况灵活变通,做出正确决策。在一个日新月异的时代,机关必须紧跟时代的步伐,主动适应各种变化和挑战。审时度势涉及到对政策、法规、市场、社会热点等各个方面的深入了解和分析,需要机关人员具备扎实的知识储备和敏锐的洞察力。同时,审时度势还包括对风险和机遇的准确判断与把握,只有在充分理解的基础上,才能对机关的执行力做出科学决策,使机关能够在各种环境中始终保持高效的执行力。

总结(120字):

机关执行力是机关高效运转的基石,它需要每个机关人员的努力和团队合作,同时也需要机关内部的理解与规划、团结与沟通、执行与反馈以及审时度势等关键要素的共同支撑。通过持续的学习和实践,我们可以不断提升机关执行力,使机关更好地履行使命,为社会发展做出更大的贡献。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十七

军训(militarytraining),是要求下进行的军事训练。怎样写军训心得体会?下面小编给大家带来军训心得体会5篇,仅供参考,希望大家喜欢!

为期十五天军训结束了在这十五里,我们有喜。有泪。有欢。有苦。真乃五味具全了。军训让我们洗涤去许多的酸甜苦辣,我愿意记得这些军训中的生活将是我生命中的美好回忆。

军训的日子就把自己当部队的军人看待了,在这里有中命令是绝对的服从,在这里有种纪律叫:绝对严明。虽然条条框框,却把人训练的堂堂正正,犹如中国的汉字,横平竖直,坦荡有力,在这里没有个人的魅力,只有团结的力量,在这里没有婉转的歌喉,却有高歌荡气的回肠。

军训的日子虽苦,却像咖啡一样可以品尝出浓浓的滋味。我原先认为不行的,它却考验了我并告诉我要坚持到底,胜利终将属于有信念的人。每天的军姿站立,我知觉的时间已不在是时间,纵然两腿发酸却换得一身挺直。每次的坚持到底都会让我超越自己的感受。有过斜风细雨的洗淋却没有潮湿我火红的心,有过炎炎夏日的直射,却没有像晒黑皮肤一样,晒着我的执著。如果没有这种训练,我都不止到片刻的休息都会成为一种施舍,与平时休闲时间相比,那叫做真正的奢侈。

军姿展现的是军人的风采,也展现出的义愤从容之美,坚定之心,硬骨傲苍穹,笑傲风霜雪,你会觉得有股浩然正气贯长虹。如果青春是精品,那么军姿就是美丽。

也是军训让我体会到了军人的感受,当身边响起说句心里话时,我的眼中蓄满了泪水,我想当兵的人多少个日日夜夜听到这首歌也会黯然落泪吧。他们放弃了家的温暖,亲人的怀抱。这不能不说是伟大的业绩,他们是和祖国的星星一起,熠熠闪耀在我们上空的云层之上。我已经没有理由抱怨生活的枯燥与乏味。每天要过得充实有意义,有益于别人,有益于自己。因为有这样一个群体肩负着比我重十万倍的责任。因为有种生活比我艰苦十万倍。我也应该以军人的姿态展现在诗人面前。

军训只是逝去了我青春年华的一点点,但逐渐长达成熟的我更加渴望保有持久身的军训体验。军训磨练了我的意志,把我们的部分生活推到了极限,是我的精神随之焕然一新。它将会延伸到我人生的每个春夏与秋冬。军装最美丽,军歌最嘹亮,做军人最自豪,而军训的日子就像风雨过后的泥土,先辈洗刷,然后拙见沉淀直至溶入我生命的最底层。

走出夏天的炎热,走入秋天的凉爽,在这凉爽的秋季,我们学校举行了拓展训练—军训。

我们坐上了大巴车开往军训基地,在大巴车上同学们都在讨论拓展训练是干什么的。一路上有很多弯弯曲曲的小路,我们带着喜悦走进了拓展训练基地少年军校。

带领我们的教官是个男的,有三十岁左右,他说:“在我的带领下,我们班会是一个优秀班集体。”

第一天,我们的教官教会我们了一个军人必须知道的,那就是标准的军姿。首先要俩脚后跟对齐,然后双手自然下垂放在身体两侧等,我们练习了一天。

晚上,睡觉时间到了,教官让我们熄灯,谁也不准说话,大家都睡着了,非常非常安静,连一根针掉到地上都能听见,在安安静静的寝室里我也慢慢地睡着了。

第二天我们起得很早,因为我们为了争第一,我们大家把地上扫得很干净,然后教官教我们叠被子,大家把被子叠得方方正正,大家都叠得非常好。

在这个军校里,我们真的学到了不少知识,带着知识我们乘上大巴车,回到我们学校。

我一到家就有点想教官,是他让我们班得了优秀班集体,是他教会了我们怎样团结互相帮助,在这里我要对他说一声:“谢谢。”

山没有悬崖峭壁就不再险峻,海没有惊涛骇浪就不再壮阔,河没有跌宕起伏就不再壮美,人生没有挫折磨难就不再坚强。樱花如果没有百花争艳我先开的气魄,就不会成为美丽春天里的一枝独秀;荷花如果没有出淤泥而不染的意志,就不会成为炎炎夏日里的一位君子;梅花如果没有傲立霜雪的勇气,就不会成为残酷冬日里的一道靓丽风景;人如果没有坚持到底的毅力,就不会成为紧张军训中的一颗亮星。这十八天,我们很充实,酸甜苦辣都有,我们都经历了,但这只是我们人生中的一小部分,以后我们将经历更多坎坷艰险,我们必须坚持。经过这十几天的训练,我们变得更坚强了,我们的意志磨砺了。

军训结束了,但军训中的收获却不会随之烟消云散。这是我们用汗水,泪水和欢笑谱写的乐意,是我们大学生活中的闪光点,更是我们永远值得回味和追忆的日子。教官虽然走了,但是他把军人和气质悄悄地刻进了我们的骨髓,融入了我们的灵魂。它已在我们心中默默地埋下了一粒种子,一粒充满希望的种子。

这天是军训的最后一天,早上,训练了一会要注意的事项。我们这几天的训练成果就要在这天汇报了。

表演开始了,我们五年级汇报表演的资料是立正,踏步,向左向右转,跑步。上方的评委给我们打分。

这四天的训练最后结束了。短暂而又完美的军训生活就这样悄悄地走了,来不及回首,就这样悄然而逝。虽然军训就这样匆匆地结束了,但昨日的口哨声依然在耳边响起,响亮的军歌还在耳边回荡着,穿上迷彩服的样貌依旧浮此刻眼前。

军训的感受像个五味瓶,酸,甜,苦,辣,咸样样都有。然而军训对我们这些娇生惯养的小孩也是有好处的。

军训最能磨练人的毅力,锻炼人的胆识。我想,这些不都是我们所需要的吗?在平时的训练中,但苦中有乐,十分开心。平时在电视中看阅兵和升旗,军人的表现多么威武啊。正步走得多好啊。我此刻忽然觉得自己是最厉害的,最帅的一个,我们能够承担上战场的义务和职责了。这七天很快过去了,虽然只有七天,但它使我改变。我变得越来越干练,十分有胆量,与同学间的友谊更进了一步。

教官们也十分可爱,他们永远板着脸,但掩盖不了他火热的心。军训激发了我的爱国热情,我有潜质也有义务保家卫国。

军训最后在我的期盼中拉开序幕,带着几分兴奋,几分渴望,外加几分担忧,最后进入这个个性的军营。

虽然还只经历了五天的军训,但仍给自己留下了很深的印象!记得军训第一天,学长就和我们讲到,他曾在军训时想了许多,为什么要让一个简单的动作反复地练习,为什么要搞军训等等,他说他当时利用那十几天的时刻想了很多,也想了一些深刻的东西,也许是他那些或许不经意的话让自己有意识地想了很多东西。

我所处的一连有一百来号人,大家相处了好几天,多少有些了解了,每当同一个动作被教官无穷地反复,每当看到身边的他们挥汗如十,我的神经总会莫名地紧张,也许军训真是个训练人的极好的途径。动作被反复,是正因全连做得不够整齐,不够力度,不够要求。同时,也反映了一个团队的合作精神,它让每个人明白自己并不独立,一个动作都牵连到整个团队的动态。因而,它在无形中让人紧张,让人集中精力,让人尽力尽善尽美地去做好,充分地培养了大家的群众主义精神。

军训还有十天,只是每日想法不一样,此刻写的只代表前一刻,而下秒将如何发展,如何被想,就是另一回事了。

执行力军训心得体会总结(模板18篇)篇十八

军训。

犹如生活在一片烽火连天的战场,如果是一个人去付敌人,或者战士都懒懒散散,心不在焉地对抗,简直就是蚍蜉撼大树!下面是本站为大家带来的,希望可以帮助大家。

依依不舍地离开了初中那段眷恋的生活,其实早就对高中的生活有所向往,又由于刚上高中要参加军训,心中又是激动得不得了,因为从前从未体验和感受过军人的风采和军队的纪律,只是在心中美美地想:挎着整齐的步伐,摆着蒋健有力的手臂,喊着整齐响亮的。

口号。

……然而,现在我才明白,那些都不是想象中的那样简单,也认识到了自己的一个错误——当还没有开始做一件事时,就只想到了它最美好的一面,却没想想在这之中究竟要付出多少努力。

一天未结心先死——军训还不到一天,初始的那种新鲜感早已消耗殆尽,感觉就剩下一个字——累!不过,军训是高中生活的开始。每一个成功者都有一个开始,勇于开始,才能找到成功的出路,因此,我还是选择了继续坚持下去,心中坚信那句话:含泪播种的人一定能含笑收获。

远路无轻担,挫折是必不可少的一部分,无论你我。军训生活说简单也简单,说难也难。简单是因为我们每天的任务也就是做些摆臂、跨步之类的基本动作。但就是简单也无法做到完美!相信有过军训经历的朋友都会有感受——难远远超过简单!军队本身就体现了一种团结和向心力,个人的能力再大也无济于事,我们的心要时时团结在一起,时时考虑到集体的完整性和团结性,共同建立一个积极向上,朝气蓬勃,刚健有力的铁军队伍!

人之所以能,是因为相信能。在军训中,同学们都尽了各自最大的努力,我们的队伍不再散乱,不再粗率,不再冲突,因为有了这一份执着,获奖的信心也在心底孜然生起。为了这一份集体的荣誉,为了证明我们强大的力量,为了让我们这几天的努力见证出奇迹,我们应此更加奋发,头顶着炎炎的烈日,脚心都钻出了汗珠,身体像散了架一样难受,但我们默默地坚持着,默默地守候着心中的信念,我们相信我们能,我们一定能!

每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。苍天不负有心人,在最后的演练中,我班获得了三等奖的好成绩,我们成功了!我们的信念达到了!这——就是团结的友好见证!

军训犹如生活在一片烽火连天的战场,如果是一个人去付敌人,或者战士都懒懒散散,心不在焉地对抗,简直就是蚍蜉撼大树!结果只必有一个——输!所以,团结就是力量,团队精神是关重要的。不仅仅是在军队中,我们的生活也就像是一片战场,一个人孤军奋战即使有再大的力量,也会被其他强大的队伍所折服。但如果我们互相团结,借助其他人的力量,同时也伸出爱的双手帮助他人,我们的生存才有意义,我们才能充分利用各自的力量,发挥各自的潜能,攻克一个又一个难关。

朋友们,有志者,事竟成。用我总结的话说:团结+力量+信念=成功!

时间飞快,我们紧张而又短暂的军训生活、随着你们精彩的军事汇演圆满结束了,在此,对于你们傲人的成绩我表示祝贺,对于辛苦教导的教官我表示感谢!

企业军训的目的是培养我们团队的战斗力、塑造大家的良好军容军貌、培养大家的守时观念。我们是一家销售型集团公司,各位都是企业的中高层管理,是企业的顶梁柱,推动着企业的发展和繁荣,我们的言行举止都会在企业里面起到连锁反应,这就是为什么公司要组织此次军训、要重视此次军事训练。

我们崇拜军人,向往军旅生活,可是当我们真正来到部队,接受军旅生活洗礼的时候才发现、军人不是我们想象中那么简单。这也告诉我们一个道理,看到别人辉煌的时候要淡定,因为他在成就辉煌的过程中,经历了常人所不能经历的挫折。在我们企业里面,出现着这样一个很不好的现象,总是感觉自己的主见比上级高明,总是觉得自己是企业的主角,同志们,企业的发展需要你们的帮助和支持,但是我更希望你们在认可自己的同时也尊重周围的同事,因为企业的发展不是靠个人,要靠大家的努力。

最是神圣是军装,最是无悔是军旅。我们都渴望获得军人那样的荣誉,一听说军人,我们精神抖擞、两眼发光,军人给人感觉就是守护神、因为他的存在我们内心能够得到空前的宁静,可是谁又知道军人的那些付出呢?无论是抗洪抢险还是守疆卫国,这些迷彩服总是冲在最前线,无怨无悔、不求回报。而我们有的同事呢!加点班是看在加班工资的份上,做点好事生怕别人不知道,也许你不是军人,可是军人的优良品质是值得我们学习的,只有你奉献的足够多,你才会获得属于自己的荣誉和收获,这是永恒不变的话题。

同志们、战友们,请允许我用这个称呼来称呼你们,今天的军训结束意味着明天战斗的开始,我希望我们的战友能像部队的战士那样,退伍不褪色,把教官交给我们的东西完完全全的融入到企业总去,把在部队的那股激情和狠劲用到工作中去,用实际行动来挑战我们年初的目标,我等待着你们的凯旋。

今天是军训的的最后一天,经过前几日的训练,我们已熟悉了军训的所有内容,这五天天的军训体验,留给我们的是酸甜苦辣,五味俱全,和我们初中生美好的回忆,这几天里,让我们这500多名初中新生懂得了什么是辛苦,什么是团结,在你遇到困难时,怎样自己去解决。在第一天进入三中时,听说还有军训,当时就蒙了,第一次受到军训教育的我,当时紧张的要命,平常总是听别人说军训的辛酸,根本没能亲自体会一下,如今,我做到了。

记得刚刚军训的那两天,让平常懒懒散散的我早就已经累得不成模样。而在学稍息,立正时,更是让我疑惑不解,为什么平常我们都会得稍息,教官要反反复复的提醒,在站军姿是更是如此,晚上时我问妈妈,终于明白了其中的道理,原来,练军姿是为了让我们有一个健康强壮的身体,好把这种体能延续给我们子孙后代,让他们更加健康。其实军训在我们人心中就是“魔鬼式训练”但是没有亲自体会它的人是享受不到这种教育的,因为这不但是给我们留下了终身的记忆,还让我们了解到各种知识,而军训对于我们来说是个极大的帮助。

人生有三个军训,一个是初中,一个是高中,一个是大学。这三次的军训如果错过了,那就是人生的一大遗憾,只有没错过的人才能懂得它的真正存在意义。过了军训,就是我们人生的新的开始,新的转折点,这让我们一起努力吧!

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