从某件事情上得到收获以后，写一篇心得体会，记录下来，这么做可以让我们不断思考不断进步。记录心得体会对于我们的成长和发展具有重要的意义。以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。
教师党员培训心得体会篇一
摘要：本文对农业农艺发展相融合农业机械化发展，目前对我国的农业农机、农业发展规划等的现行制度方面，对现今农机农艺相融合所存在问题进行探讨分析，并对相应地问题解决改进措施。
关键词：农机；农艺;融合；农业机械化；发展
1农机农艺两者相融合的迫切性与重要性
作为现代农业的不可少标志与基础为农业机械化，目前农业生产与农业机械化发展方向为农机农艺融合，现代农业的建设与农机化发展内在质量得到提高。
2实施农机农艺融合中的建议
2.1做好长期规划
作为一个不是短时间阶段内的农机农艺融合，而应为长期性对农业现代化发展起到贯穿作用，也所以要作为发展长期进行规划。
2.2农机农艺融合的社会化体系建立要更加完善
农机农艺相融合的管理者与推动者为农机化管理部门与政府农业管理部门。现如今不少问题存在于我国农机农艺融合方面，由农机部门和农业部门由科研到管理行业共同实施分工农机农艺，使农机农艺融合的社会化体系建立要更加完善。
2.3打破陈旧观念，增强创新意识
2.3.1两种不一样农机农艺融合的观点
对农艺的要求农机应进行适应，为农艺服务。农机的服务对象为农艺，农艺实现载体为农机，也即为对机械的设计制造要按农民种地方式进行。对改革农艺要根据机械化的特点进行，改变原先的种地模式，使机械得以充分应用。认为落后的农艺即为对机械生产的农业技术不能进行适应。
2.3.2农机发展角度看农业生产模式
目前我国农机随农艺发展，农艺随我国农业发展。我国农业为计划经济转变为市场经济，粮食生产转变为多种作物的生产变化，家庭承包形式的集体经营转变为土地流转规模化经营。
2.3.3农机和农艺的关系
农艺与农机两者是辩证统一关系，只有进行适当方式结合其种植技术与农业机械才能发挥作用，农业增效增产效果才可实现。
3农机农艺融合对加快进程的相关具体措施
3.1农机农艺融合建立顶层设计
工作多创新，观念要转变，农机农艺融合相关的理论研究要加快，使农机农艺发展方向得以确立，相互协调农机农艺发展机制便可建立。
3.2农机农艺相融合的平台多推进
农机农艺融合不但是体制、管理与机制，同时也是技术问题。农机要相融合于农艺，要实际情况具体分析。农机农艺融合的要于决策层建立领导机构，不一样行业相关领导对农机农艺融合的工作进行研究。
3.3农机农艺融合的技术体系要建立健全
作为高含量技术的农机农艺融合的工作，其系统工程较为复杂：市场的推荐和实施项目期间，其技术体系支撑尤为重要，所以农机农艺融合的技术体系要建立健全。农机农艺融合体系标准化：农业生产期间所集成配套生产技术由多项或者单项组合而成的农机农艺融合，要按农艺技术设计制造农机；农机农艺融合种植农作物也要便于农业机械作业；农机农艺融合研究推广体系：农机农艺融合的重要技术环节为研究推广体系，农机农艺融合由农机科研推广部门与农业科研推广部门组成，构建技术上相关的农艺改进等方面规范操作程序；农机农艺融合生产应用体系：发展农机需树立理念为农艺需受农机服务，从研究农业生产信息入手，于农艺技术方面，制造产品、研发等要适应该方面。在发展农艺方面，要加强创新与研究农作物，优质高产开发这对新农艺与新品种有利于实现机械化，有利于促进农机农艺融合。
3.4建立农机农艺融合机制
3.4.1以项目为抓手，促进农机农艺融合机制的建立
推广农业新技术工作的重要支点为农业农机项目工作，将农机农艺融合加入到农业农机项目的技术要求中，机制为多部联合工作要多推进，工作平台才可构建。
3.4.2开展农机农艺融合的重要手段为农民培训要多加大
3.4.3农机生产企业与农业生产的发展少不了农机农艺融合的推动
需采用农艺技术要先进、标准化进行生产粮食，同时结合农机化技术，生产力才得以转化，因为有的机械化手段不能实现农艺措施。
4结语
不断发展进步的社会，需大力推进农机农艺融合，我国农业发展需将农机农艺融合加进长期发展的规划当中，相关的法律政策需加以改进完善。技术标准平台与社会化服务平台要加以建立，使农机农艺融合相关工作真正得以切实开展。
参考文献
[1]邓仁强.我国农业机械化发展现状探讨与分析[j].农业开发与装备,20xx(3).
[2]朱茂林.我国农业机械化发展现状及对策研究[j].中国农业信息,20xx(8).
文档为doc格式
教师党员培训心得体会篇二
作为一名公务员，我要深刻领会讲话核心与实质;准确把握省情发展趋势;充分认识转型跨越意义;全面理解发展路径措施。山西经济要实现实质性突破和全面提升,根本在于彻底解放思想,核心在于抢占发展制高点。以新的胆气创新励志，以新的才智激活要素，以新的信念推动跨越。结合本职工作，要把自己挤入思想解放队伍，融入山西跨越发展的行列，对省情有更准确的认识，对工作有更明确的的思路，对发展有更坚定的信念，对未来有更美好的憧憬。
一、思想的大门打不开，发展的大门也打不开。思想有多远，发展就有多远 袁纯清同志在全省领导干部大会上再讲解放思想，是基于他对全国乃至世界发展趋势的认识和分析，以及对山西省情的思考和把握。一个多月调研中，他一路讲，越是在转型发展、跨越发展的关键期、攻坚期，越要解放思想，特别是领导干部要带头解放思想;所谓解放思想，就是要在敢于建设一流城市上解放思想，在做大做强产业上解放思想，在加大改革开放力度上解放思想。
保德最大的实际是发展欠发达，最根本的原因是思想落后，最紧迫的任务是加快发展。我们必须紧紧抓住思想落后这个“症结”，抓住解放思想这个“根本”，不断调动和激发全县广大干部群众的创造活力，努力把保德转型发展、率先发展的各项事业推向前进。保德的优势在煤，保德的潜力和希望也在煤，我们不仅要挖好煤，更要用好煤;不仅要做好煤炭本身的文章，更要做好煤炭延伸发展的文章;不仅要开发好地下资源，更要开发好地上资源。要以煤为基、以煤兴产、以煤兴业，多元发展，在实现煤炭产业高效、绿色、安全发展的基础上，加快提升焦炭、冶金、电力、建材等传统产业。加快壮大现代煤化工、装备制造、新型材料、文化旅游、物流会展、特色食品等优势产业，加快发展节能环保、新能源等新兴产业，由传统产业一枝独大向多元发展转变，由粗放、高耗、低效、单一线性发展向集约、低碳、高效、多元、循环发展转变，最终实现绿色发展、清洁发展、安全发展，尽快打破这种一枝独秀的经济格局。
二、冲破一切影响和制约我们发展的思想心结和体制障碍，在转型和跨越的大道上劲跑
工业新型化、农业现代化、市域城市化、城乡生态化是转型发展的根本举措，是跨越发展的主要依托。人类社会的每一次跨越进步都伴随着经济社会的大转型，转型发展是我国实现可持续发展的战略之举，是山西的根本出路。明确转型发展、率先发展的思路和目标，在发展理念、发展速度、发展模式上不停歇地解放思想，以人一之我百之、人十之我千之的精神，敢于背水一战、跨越发展。要顺应转型发展的时代潮流，登高望远谋划未来发展，是更好更快的发展。实现四年翻一番，建设晋西北经济社会一流经济社会强县和晋西北最佳宜居城市的宏伟目标。省委提出跨越发展，市委提出跨越赶超，我们提出四年翻一番，这是必要的，可能的也是能够实现的。总之，一句话，要冲破一切影响和制约我们发展的思想心结和体制障碍，在转型和跨越的大道上劲跑。
教师党员培训心得体会篇三
发展是人类社会不可避免的主题，也是一个永恒的话题。随着时代的进步和科技的发展，人们的眼界日益开阔，对于发展的重要性也有了更深刻的认识。发展不仅是国家的责任，也是每个个体的使命。各个领域的快速发展不仅带来了物质上的进步，还深深地影响了人们的思想观念和生活方式。在这个过程中，我们不断思考和总结，得出了一些与发展相关的心得体会。
第二段：经济的发展与个人奋斗
首先，经济的发展无疑是国家和个人奋斗的关键。在一个繁荣富强的国家里，人们能够享受到较好的教育资源、医疗条件和社会保障，生活质量得到极大提高。而在个人层面上，经济的发展也给予了每个人更多机会和选择的空间。只有通过不断努力和奋斗，才能在这个竞争激烈的社会中取得更好的生活和事业发展。正是这种对发展的渴望和追求，驱使着人们不断走上新的道路，激发着个体的潜能和创造力。
第三段：科技的进步与生活变革
其次，科技的进步对于发展的意义不言而喻。随着科技的拉动，社会和生活方式都发生了翻天覆地的变化。比如互联网的普及，使得信息获取变得更加方便快捷，人们之间的交流和交往更加便捷。再比如人工智能的发展，改变了许多传统行业的生产模式和经营方式。科技的进步可以为人类创造更多机会和选择，同时也需要我们认真反思科技与人的关系。科技只有融入人性的取向，才能达到更好的发展效果。
第四段：文化的传承与创新
除了经济和科技的发展，文化的传承和创新也是发展不可或缺的重要组成部分。传统文化的保留和传承是对历史的尊重，是对祖先智慧的敬仰。而对传统文化的创新，则是展现了人类思维的活力和创造的力量。没有传承就没有发展，没有创新就没有进步。正是在对传统文化的熏陶和启迪下，我们拥有了对不同文化的包容与理解，我们才能更好地走向世界，与他人和谐共处。
第五段：对发展的期望与责任
最后，对于发展我们还需要有一颗爱心与责任感。爱心体现在我们关心他人、帮助他人，以实际行动去帮助需要帮助的人。责任感体现在我们履行自己的义务，为社会做出贡献。只有在每个人都具备爱心和责任感的情况下，整个社会才能良性循环，发展才能取得更广泛的效果。因此，我们应该以开放的胸怀去面对发展，肩负起自己的责任和义务。
总结：
发展是一个全面而深远的话题，它关乎人类社会的繁荣和个人的幸福。只有认识到发展的重要性，并能够在发展中获得经济和自身的双重发展，我们才能够真正地体会到发展所带来的好处和意义。发展就是一条没有终点的道路，我们需要不断地学习和适应，为自己和社会创造更好的未来。
教师党员培训心得体会篇四
随着社会的不断进步和科技的快速发展，人们生活水平的提高和思维方式的改变，对发展的认识也在不断演变。发展是一个综合性的概念，涵盖了经济、科技、教育、文化等诸多领域。对于个人来说，发展不仅意味着能力的提升和事业的成功，更是一个人在思想和精神层面上的成长。在我的成长过程中，我对发展有着深刻的体会与感悟。
首先，发展是无止境的。人类的发展是一个不断进步的过程，永远不会停止。正如古人所说，“人生在世，要想进取，不断发展自己。”在我的人生中，我亲身体会到了这一点。曾经，我以为成功只是拥有一份稳定的工作和充实的物质生活。然而，随着年龄的增长和阅历的积累，我意识到发展不仅仅是物质层面的追求，更是一种对知识和人生的追求。我发现，知识的海洋是无边无际的，在不断学习中，我才能更好地适应社会的变革，提升自己的竞争力。
其次，发展是一个全面的过程。人的一生需要不断全面地发展自己，包括思想、能力和品德等各个方面。在我的成长过程中，我曾经局限于某一方面的发展，以为只要在某个领域有所专长就足够了。然而，随着经历的增加和思维的开阔，我发现一个人只有在多个方面都有所发展，才能做到全面地提高自己。例如，在培养专业能力的同时，我也需要注重提升自己的人际交往能力和领导才能，以便更好地与他人合作并实现共同成长。
第三，发展离不开实践与经验。知识的积累是必要的，但单纯的理论掌握并不足以实现个人的发展。通过实践，我们才能真正掌握和应用所学的知识，并在实践中不断积累经验。在我的实践中，我意识到理论与实践的紧密连接是促使个人发展的关键。只有在实践中，我才能真正理解理论的内涵，并找到适合自己发展的最佳方式。实践是一个人不断成长和发展的重要途径，通过实践，我感受到了自己能力的提升和进步的喜悦。
第四，发展需要坚持不懈的努力。在实现个人发展的过程中，我们会经历各种各样的困难和挫折。然而，只有坚持不懈地努力，才能迈向成功。在我的生活中，我曾经遇到过许多困难和挑战，甚至有过放弃的念头。但是，我逐渐明白，只有在困难面前坚持不懈，不轻言放弃，才能真正实现个人的发展目标。努力是一个人成功的基石，只有通过持之以恒的努力，才能在发展的道路上越走越远。
最后，发展是为了更好地回馈社会。人的发展不仅仅是为了自己的个人利益，更是为了回报社会和造福人类。在我的成长中，我深刻体会到作为一个个体，与社会的关系是密不可分的。只有通过个人的努力和发展，才能为社会做出更大的贡献。正如鲁迅先生所说，“滔滔者，未必为利己，亲民者，未必为之无私。”发展是为了让自己成为一个更完善、更有价值的人，为社会做出更多的贡献。
总之，发展对于个人来说，不仅是一个增长能力和提升地位的过程，更是一个全面发展、实践经验和回馈社会的过程。发展离不开努力、坚持和实践，只有通过这些过程，我们才能在不断成长中体验到自己的进步和收获。我相信，只要不断追求发展，我们就能实现自己的人生价值，并与社会共同前进。
教师党员培训心得体会篇五
抓发展是企业永远的主题。随着市场竞争的日益加剧，抓住发展机遇已成为每个企业不可或缺的重要任务。在我所工作的公司，我们也一直在积极地探索新的发展路径和模式，并不断总结经验，以期在激烈的市场竞争中占得一席之地。下面，我就谈谈我个人在“抓发展”方面的心得体会。
一、市场需求是发展的立足点
企业要想发展，首先要了解市场需求。市场需求是企业发展的立足点，也是寻找发展机遇的关键所在。我们公司通过多种途径了解市场需求，比如通过调研、交流、展会等方式来深入了解客户的真实需求。只有真正了解了市场需求，才能制定出符合市场要求的产品或服务，并最终实现企业的快速发展。
二、不断创新是企业发展的重要保障
想要在市场上立足和发展，企业必须不断地进行创新。只有创新，才能不断推陈出新，开拓市场。我们公司每年都要对产品进行改进和升级，以符合客户的不同需求。同时，还要不断探索新的市场，开拓新的业务领域。这些创新举措为公司发展提供了有力保障。
三、人才是企业发展的核心驱动力
人才是企业发展的重要保障，是企业走向成功的核心驱动力。我们公司一直重视人才的培养和引进工作，注重建立完善的人才管理体系。公司为员工提供广阔的发展空间和优厚的薪酬待遇，鼓励员工自主创新，积极参与创新活动。这些举措不仅吸引了一批高素质的人才加入公司，也为公司的快速发展提供了强有力的支撑。
四、注重营销策略的制定和实施
营销策略是企业发展的关键所在。一个好的营销策略能够提高市场知名度，增强产品竞争力，并提高销售额。我们公司针对不同市场和不同客户群体，制定不同的营销策略，如新产品上市的促销活动、贴近客户需求的定制服务等。同时，公司积极参与各种展会和行业交流会，通过展览、演示和咨询等方式，向客户展示公司的产品和服务品质，并扩大自身的市场占有率。
五、注重团队协作和反思总结
企业发展需要一个团队的支持，只有团队协作才能实现企业的快速发展。我们公司注重团队建设，通过举办各种团队建设活动、提高员工的团队意识和协作能力等方式，促进团队的士气和凝聚力。与此同时，公司还注重反思总结，总结成功经验、分析不足和失误，并及时修改对应的经营策略，以更好地适应市场的变化和需求。
在总结这些抓发展的心得体会后，我深刻意识到，抓住真实市场需求、持续创新、人才培养、精准营销和团队协作是企业发展的关键要素。我们应在实践中深入理解，不断尝试，才能不断突破自身，在激烈的市场竞争中立于不败之地。
教师党员培训心得体会篇六
随着社会的不断发展和进步，人们的观念和生活方式也在不断改变。以往的发展模式和经济模式已经不能满足当下的需求，我们需要更加创新和灵活的方式来应对现代社会的各种挑战。在这样一个大背景下，我们发展的道路也变得愈发重要。我通过多年的观察和思考，对发展有了一些心得体会。
首先，发展是一个动态变化的过程。过去的成功并不能保证未来的发展。在这个快速变化的世界里，我们需要时刻保持警觉和开放的心态，不断地学习和适应新的情况。只有不断地与时俱进，我们才能在发展的道路上保持稳定并赢得竞争的优势。我们要认识到，发展是一个无止境的过程，永远都不会有终点。正是这种不断进化的追求使得发展成为了人类前进的动力。
其次，发展需要一个良好的环境。一个良好的环境包含了许多因素，比如政治稳定、法治建设、良好的教育体系和科技创新等等。只有当这些条件齐备的时候，发展才能够得到长远的保障。正如种植一棵树一样，我们需要给予它充足的阳光、水分和养分才能够长成参天大树。同样地，我们需要为发展提供一个良好的土壤才能够实现其潜力的最大化。
第三，发展需要人才。人才是发展的核心和关键。没有人才的支持，任何一种发展都是空谈。因此，我们需要注重人才培养和引进工作，为他们提供培训和发展的机会。只有给予人才足够的发展空间和机会，他们才能够实现自身的价值，并为社会的发展做出更大的贡献。同时，我们也需要重视人才的激励机制，使他们能够更好地发挥自己的才能。
第四，发展需要创新。创新是发展的灵魂和动力。没有创新的推动，发展就会面临停滞和倒退的风险。因此，我们需要鼓励创新，提供创新的环境和条件。同时，我们也要承认创新是有风险的，很多创新可能会失败。但是，只有敢于尝试，才会有可能取得成功。我们要提倡包容失败的文化，使得创新者放心大胆地去实践和探索。
最后，发展还需要平衡。在追求发展的过程中，我们要兼顾经济、社会和环境的发展。不能仅仅追求经济增长而忽视了对社会公平和环境保护的重要性。只有在平衡中寻找到最优解，我们才能够实现可持续的发展。正如中国古代哲学家孔子所说：“中庸之道，最为至道。”这句话告诉我们，在追求发展的过程中，道德和伦理是至关重要的。
总之，发展是一项复杂的任务，需要我们全力以赴并做好各种准备。只有在不断学习和适应的过程中，我们才能够实现自己的目标并取得成功。发展不仅仅是经济的增长，更是人类社会的进步和文明的提升。只有通过正确的发展方式和方法，我们才能够创造一个更加美好的未来。
教师党员培训心得体会篇七
建设幸福广东不是一句口号，它是可测量可考核的。建设幸福广东，必须加快推进经济、空间结构、政府、社会、公民等五方面的转型。
建设幸福广东不是一句口号，它是可测量可考核的，是要为人民群众谋求看得见、摸得着、感受得到的幸福。
幸福是什么，一百个人可能有一百种看法，在制定一套可测量可考核的指标体系时，要做到三个结合：一是将主观幸福感受与客观指标结合起来。要以客观指标为主，也要高度重视主观幸福感指标，特别要关注个别群体的不幸福感源自何处，有针对性地加以解决。二是将经济指标和人文指标结合起来。三是将历史与现实、时间与空间等因素综合起来考虑，特别要注意到不同地区的工业化发展阶段不一样，不能一刀切。
加快转型升级是建设幸福广东的手段，要建设幸福广东，必须加快推进经济、空间结构、政府、社会、公民等五方面的转型，改变过去片面追求gdp、以物为本的旧观念。一是加快推进经济转型特别是产业转型;二是加快推进空间结构调整，主要是促进城乡协调发展和区域协调发展;三是加快推进政府转型，进一步理顺政府与企业、政府与群众、政府与社会等几方面的关系;四是加快推进社会转型，加快社会管理体制改革;五是加快公民转型，大力提高公民整体素质，提高公民对公共事务的参与和监督。
幸福广东要重视人本和均衡发展
本质：要在物质日益丰富的基础上解决人的全面发展的问题
三大抓手：均衡发展，重视人本;凸显公正，直面矛盾;主客结合，渐进发展
?‘加快转型升级，建设幸福广东’这一战略的提出意义非常重大，可以说，这是广东在新的历史时期顺应人民群众的新期待，推动人的全面发展的重大战略举措。?中国人民大学教授任剑涛对建设幸福广东的决策给予高度评价。
正确理解幸福广东本质
对于建设幸福广东这个命题，可以从三个端口来理解：从经济基础的端口来看，就是要推动经济加快转型升级的步伐;从上层建筑的端口来看，就是要引入人民群众的主观幸福感受来对各地党委、政府的工作作出评价;从发展模式的端口来看，就是要在改革开放30多年的基础上、物质日益丰富的条件下，让发展的目标回归到人本身，解决人的全面发展问题。
人的全面发展?，就成为了新时代的主旋律。建设幸福广东正是在这样的时代背景下应运而生的。
在推进幸福广东建设的进程中，特别要注意处理好三对矛盾。
一是要处理好低级满足与高级烦恼之间的矛盾。在一个相对封闭的社会或欠发达地区里，人们的需求层次可能偏低，当地党委和政府应当优先满足其基础性的需求，在此基础上尽量推动人民群众需求层次的提升;而在那些相对开放及发达的地区，人们的基础层次已得到较充分的满足，更高的需求层次已开发出来，这些地区的群众在一定阶段会产生比欠发达地区更多的?高级烦恼?，当地党委和政府就要花更大的气力去帮助群众解决这些?高级烦恼?。而就总体而言，建设幸福广东要立足于需求层次发展的高级阶段来进行谋划。
二是要处理好痛苦感觉与幸福指数之间的矛盾。由于不同区域之间人们的需求层次不一样，将导致具体个人的痛苦感觉和总体幸福指数产生不一致的情况。比如，有机构最近发布的关于幸福广东的主观感受的调查结果表示：发达地区群众的痛苦感觉要比欠发达地区高，让一部分人为此感到困惑。其实，从哲学的角度看，这一点也不奇怪：一个人开始对人生的种.种痛苦变得敏锐，进而产生种.种思考，本身就是其在精神层次上实现了更高发展的体现。这种层面的高级烦恼，恰恰是经济社会进步的结果与反证。对此，任剑涛指出，调查机构在对幸福感指数进行评估时，必须考虑到地区的差别;在制定幸福广东考核指标体系时，要充分考虑如何处理好这种矛盾。
三是要处理好个人欲望与社会引导之间的关系。中国有?不患寡而患不均?和?不患贫而患不安?的传统，对此，要一分为二地看：一方面，各级党委、政府要充分认识到维护社会的公正与公平、维护社会的安宁，是新时期人民群众的强烈期盼，必须高度重视并逐步予以解决;另一方面，对于个人的欲望，既要看到充分尊重并有序地满足个人的欲望是一个国家和社会进步的动力，也要看到相对于个人欲望而言，社会资源总是相对匮乏的，要引导民众理性看待社会公平问题。
要重视用好三大抓手：一是要均衡发展，重视人本。特别是注重处理好经济内外协调发展问题，物的发展与人的发展之间的均衡问题，人的欲望与社会公平的平衡问题。二是要凸显公正，直面矛盾。要大胆运用法律监督、网络问政、媒体监督等多元手段去解决日益多元化的各种社会矛盾，平稳度过矛盾凸显期。三是要主客结合，渐进发展。在构建幸福广东考核指标体系时，要注重主观评价指标与客观评价指标的有机结合，并在建设幸福广东的实践中不断地总结经验，逐步调整和完善考核指标体系，更好地引导幸福广东建设。
提升民众幸福感应成为政策目标
幸福广东指标体系的七大要素
借鉴美国著名的调查机构盖洛普曾提出的幸福五大指标(繁荣程度、就业稳定、人际和谐、居民健康、社区建设)的模式，朱文晖建议幸福广东指标体系可由七大要素构成。
动工资增长不低于劳动生产率增长，等等。以基尼系数为衡量标准，逐步缩小贫富分化程度。
第二个要素是建立以宽敞、舒适、便宜为标准的住房供应体系。在现阶段，关键是要完善公租房制度，创新经济适用房制度。
第三个要素是良好的生态和城市环境。要将绿色gdp相关指标纳入城市管理体系。将食品安全、环境指标等纳入民生范畴，提高群众衣、食、行的供给标准和便利程度。
第四个要素是完善的公共服务。要注重建设民生型、服务型政府，提高医疗、教育、社会保障等公共服务保障水平。
第五个要素是营造健康向上的城市文化。
第六个要素是构建顺畅的民意诉求渠道。
第七个要素是营造平安的治安环境，为民众提供一个更加开放、更加富有机遇的发展环境。