策划市场专员岗位职责(优秀20篇)

时间:2023-12-05 作者:笔舞

岗位职责是对一个职位所需承担的具体任务和责任的明确描述和定义,它指导着员工在工作中的行为和表现。在今天的社会,不同的岗位职责变得越来越多样化和复杂化,因此了解和履行好自己的岗位职责显得尤为重要。如果你正在寻找新的工作机会,以下是一些岗位职责范文,可以帮助你更好地了解岗位需求。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇一

6.根据产品推广需求,协助内容运营工作,包含产品宣传资料、网站页面、产品介绍文档、视频、使用场景说明、案例等。

7.负责终端客户信息收集与整理、市场推广效果跟踪等客情关系维护工作;。

8.上级交办的其他工作。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇二

负责收集、分析、整理、归档客户需求以及资料。

岗位要求:

做事认真,仔细,有很强的责任感,项目跟踪、项目执行力较强;

能够保证项目组目标明确且理解一致,确保项目顺利执行,规定时间交付;

从事过知名互联网公司经营管理项目管理等工作优先考虑;

主导管理过银行会员活动、互联网相关项目背景者优先考虑,面试请带好相关案例介绍;

市场营销、广告等相关专业大专及以上学历;

熟悉传统及新市场状况和运营规则,具备敏锐的市场洞察力,具有相关产品知识能够理解产品逻辑。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇三

3.收集整理相关市场信息、行业政策,了解市场趋势;。

4.根据收集到的市场数据,对目标市场进行分析并提交市场分析报告;。

5.完成公司内部及面向合作伙伴的策划案及分析报告宣讲;。

6.完成领导交办的其他相关工作。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇四

3.据市场信息及行业动态,进行活动策划和执行;。

4.协助部门经理对活动进行整体协调和把控;。

5.评估活动效果并编制活动报告;。

6.根据业务需要制作各种宣传资料,塑造良好企业形象;。

7.根据公司市场战略和业务需要制定市场调查计划。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇五

(2)、主要职责。

a.在营销副总经理的领导下,负责企划部的部门建设与业务管理。

调整,提出有价值的建议。编制、提交公司年度市场营销整体策划方案。

c.负责研究制定公司品牌规划方案,并根据公司决策组织资源投入及品牌管理。

d.负责制定本部门工作计划,并对各项业务进行工作指导与业务报批。

e.负责本部门人员的工作协调与业绩考评。

f.完成营销副总经理交办的其他任务。

预见能力。

预见能力是在深入了解某一个产业、领域的特性的基础上洞察未来,预测今后发展趋势的能力,这是企划人必备的“未来意识”。企划专家必须是一个未来学家。他必须善于使用各种预测手段,预测工具,先人一步地进行预测,实施企划模拟操作;不仅如此,他还必须敢于实践,敢于接受未来新的知识,新的方向。当然,预见能力必须建立在对现状事实正确的认识和理解之上,否则,预见是“沙上建瓴”,预见是“纸上谈兵”,预见是不成立的。

构思能力。

构思是企划人心智的最高体现,是企划人驾御知识、驾御信息的整体能力。

企划人必须动用形象思维描绘出企划全局的框架,然后运用简洁的语言描述企划的概要,充分把握人力资源、财务资源、社会资源以及各种可以动用资源的变动趋势和发展趋势。构思如同建筑中的框架结构的建设,是企划力之要。构思的深浅取决于企划人对未来的预测,对资源的把握和自身知识结构的深度,构思的深入与否决定企划的成败。

创造能力。

创造能力是企划方案提出、展开、推进或者实施过程中所考虑的解决问题的能力。创造能力在整个企划方案中起着主要作用。从资料、信息的整理运用,从主意的发现、选择,从构思的精细巧妙,从方案的表现、描述,从企划的沟通灌输,企划的每一个阶段都需要创造力。因此,创造能力与构思能力同为企划力之要。创造能力还表现在对现有资源的调配和运用上。

组织能力。

情报能力指的是收集、分析必需的信息情报,让情报成为企划的基础,成为企划过程中对未来判断的依据。情报能力包含三个方面的层次。第一方面是收集情报,建立资料库的能力;第二方面是处理情报,整理信息的能力;第三方面是利用情报,运用信息,使企划更加科学,更加理性的能力。情报工作是企划人日常的主要工作,也是企划工作的基础。“巧妇难为无米之炊”说的就是这样的道理。在情报处理中,企划人根据信息的类别进行分类筛选,从纷繁复杂的事物表象中找到实质,从混乱无序的资料中找到线索。同时,在企划实施的过程中,企划人还必须根据各种情报的反馈来检测企划的实施,确认企划是否偏离了原有的轨道。

表现能力。

企划是一个纯粹主观的智力活动,许多理论不具备现成的形态或可供参考的样板,整个形象也是虚无缥缈,如同海市蜃楼;并且不同的企划人,企划作品可是南辕北辙,差异巨大。——这就是企划的产品!如何把这种智力产品推销出去,传播开来,主要依靠的是说服能力。说服能力也是沟通的一个重要部分。说服是以企划的表现能力为依托,通过对企划每一个阶段的具体描述来达到沟通的目的。没有说服力,再好的企划也得不到认可,更谈不上实施和实现了。不管任何方案,由于接受方的观念、见解和位置的不同,都会产生意见分歧,在这种情况下,企划人的说服能力就开始起到重要的作用。说服工作对于企划的认可和实施意义重大,说服将消除接受方的疑虑、分歧或者认识误差,让双方的意见统一到企划方案上来,从而保证企划的执行。

学习能力。

企划不是死东西,更不是教条主义或理论的“乌托邦”。企划是一个动态的活动,企划必须在不断变化的市场环境、社会环境、人文环境中运动。因此,企划人的学习能力就是衡量企划质量的一个标尺。学习新的市场营销理论,学习新的品牌管理理论,学习各种有益于企划的知识——只有不断学习,接受新的资讯和新的观念,企划才会活起来。在企划活动中,如果停止学习的脚步,企划将成为无源之水,无根之草,企划活动也将陷入教条或本色的模板。

创新能力。

创新能力是基于学习能力之上的创造、更新。人类的发展靠创新,社会的进步靠创新,科技的突破靠创新,创新是所有进步的源泉。创新在企划构思阶段是对资源的创新利用,在企划的完成阶段是对旧有机制的更新,在企划表现阶段是对理性思维的感性表现,在企划实施阶段又表现为新思想、新知识得到了验证并取得成果。因而,创新对于企划来说十分重要,创新是新价值的体现,创新将创造前人未曾走过的路。

总结。

预见能力、构思能力、创造能力、组织能力、情报能力、表现能力、说服能力、学习能力、创新能力如同企划人的“九阴真经”,为企划提供源源不断的能量和动力。与其说企划是一个工作,不如把企划当成一个事业更为恰当。企划人是世界上最聪明的人,企划人还必须是世界上最寂寞的人;企划人是某一个领域的专家,企划人还必须是某一方面的组织领袖。最重要的是,企划人必须善于吸收知识的精华,善于创造属于企划的新思维,新观念。

市场助理。

所谓的市场助理就是集营销、推销为一体的市场管理协助者。

主要职责可分为:分析市场信息、推广总区方案和制度执行、检查区域内各项销售工作和执行情况(并总结描述)、市场资源物源管理以及所需费用的预算和申请。市场助理工作内容:

1.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

2.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的咨询。

3.负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。

4.协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

5.负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。

6.协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。

7.逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料,妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密。

8.完成营销部部长临时交办的其他任务。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇六

3.据市场信息及行业动态,进行活动策划和执行;。

4.协助部门经理对活动进行整体协调和把控;。

5.评估活动效果并编制活动报告;。

6.根据业务需要制作各种宣传资料,塑造良好企业形象;。

7.根据公司市场战略和业务需要制定市场调查计划;。

8.定期收集竞争对手信息,了解竞争对手的动态,并整理、分析,形成报告;。

9.负责活动现场的统筹、监督管理与执行;。

10.负责公司刊物及行销刊物的企划;。

11.负责公关、接待及新闻稿撰写发稿;。

12.执行定期行销活动资讯的更新与维护;。

13.设计活动相关文宣。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇七

1、负责公司文案编辑,对产品进行富有吸引力的描述,提高产品在市场上的知名度。

2、负责公司店铺活动的整体规划和编辑,实现多样化、品牌化的产品推广渠道;。

3、结合线上活动策划配合crm处策划无线端活动方案,提高品牌影响力。

4、建立执行计划根据市场分析和行业调查及时调整活动策划案并予以执行。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇八

1、有效整合媒体资源,确保各类推广文案执行到位,达成公司销售目标。

2、负责营销策划部的工作及与公司其他部门的沟通与协调。

3、收集有关行业的信息,掌握市场动态,分析销售和市场发展状况,提出书面报告及针对性意见。

4、制订营销策划方案和销售计划,负责营销活动的策划、组织以及实施。

5、公司产品品牌形象策划以及品牌管理。

6、参与公司新产品拓展的调研工作、主持完成产品的市场定位及策划报告,独立撰写前、中、后期策划方案以及撰写广告宣传所需的各类文案并独立呈报。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇九

1、完成日常推广任务。

2、处理用户和商家反馈的售后问题。

3、工作反馈。

4、完成上级安排的其他工作。

1、积极处理好商家和用户反馈的问题,并做好记录。

2、完成每天公司分配的免单推广任务。

3、积极参与公司安排的各项职能培训。

1、有文案写作及微商工作经验者优先。

2、熟悉电脑基础操作,会ps,打字速度在50字/每分钟以上。

3、思维敏捷,思路清晰,服从工作安排。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十

5. 是公司品牌宣传的执行者。

1. 准确收集区域竞品信息;

2. 及时准确的完成物料制作工作;

3. 确保公司客流量信息的准确性;

4. 确保公司活动实施的及时有效性;

1. 严格遵守公司的员工手册和公司的各项规章制度;

2. 及时协助市场部经理制定市场部年度、季度和月度的市场广告投放计划。

3. 根据市场情况,综合考虑外部市场信息和内部资源、客户需求等因素,及时向市场经理提出市场活动需求。

4. 协助销售部营销活动的组织落实。

5. 及时参加市场部每日夕会,汇总每日工作内容及次日工作安排,每日工作中遇到的问题及时在夕会中提出并协商解决。

6. 市场部经理委派,其他部门协调执行的工作以及其它临时性工作按时认真完成,并及时做反馈。

岗位工作

1. 每日广告样报及竞品样报的收集和整理。

2. 每日客流量的统计。

3. 每日对dsm市场活动的更新及填充,并与销售顾问做好沟通。

4. 每日对公司所做活动的照片、视频等的备案预留。

5. 每日对市场部经理下发的工作的认真完成,并做好反馈。

6. 每日夕会的参加以及夕会内容的记录。

7. 市场部以及其他部门物料的设计制作,并按照时间节点完成。

8. 展厅物料的及时更换与更新。

9. 市场部仓库钥匙的保管以及物料的入库与整理(建立物料明细单,形成流水账)。

每周与市场部部经理一起参加销售部的周会,并对本周市场部所做广告做总体的汇报,并告知销售部下一周的广告宣传计划。(报纸精细到日期、宣传主题、电台精细到内容、播出时段、播出频次、网络精细到网址、促销内容)

1. 每月2次区域快报的填写(每个月的17号和次月的1号)。

2. 月度市场活动总结,并交由市场部经理审批。

品牌主管

1. 年龄21—45岁,大专以上学历,男女不限。

2. 有较强的沟通协调能力和宏观调控能力,对市场的变化有较强的观察、分析、应变和控制能力。

3. 有团队精神和较强的组织策划能力,爱岗敬业,有较强的.责任心。

4. 会熟练的运用办公软件,设计专员要求有2年以上的设计经验。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十一

每日工作内容:

1.每日广告样报及竞品样报的收集和整理。

2.每日客流量的统计。

3.每日对dsm市场活动的更新及填充,并与销售顾问做好沟通。

4.每日对公司所做活动的照片、视频等的备案预留。

5.每日对市场部经理下发的工作的认真完成,并做好反馈。

6.每日夕会的参加以及夕会内容的记录。

7.市场部以及其他部门物料的设计制作,并按照时间节点完成。

8.展厅物料的及时更换与更新。

9.市场部仓库钥匙的保管以及物料的入库与整理(建立物料明细单,形成流水账)。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十二

海南酷页文化传播有限公司市场拓展专员(市场部)

1、负责派乐盟盟主开拓、盟主维护和培训等事项;

2、负责指定项目线下活动的策划、组织和执行;

3、公司活动项目的市场推广,包括线上宣传和线下活动;

4、规划和管理市场活动的预算,最大限度地使用预算执行广告和市场活动;

1、20—35周岁;

2、1年以上活动公司、公关公司工作经验;

3、性格外向、具有较强的沟通能力、语言表达能力、应变能力及突出的执行能力。

4、爱好广泛,有良好的客户服务意识、市场判断能力和开拓能力。

5、有高度的工作热情和良好的团队合作精神。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十三

市场调研和市场预测,策划营销方案;。

新项目的宣传方案和推广方式建设;。

qualifications。

有移民公司,金融,高档俱乐部,房地产等行业从业经验优先;。

有敏锐的市场洞察力和分析能力,有优质的大客户及渠道开拓维护能力;。

具备良好的营销意识与服务意识、具备良好的公关能力,有较强的说服、谈判和沟通能力;。

热爱高竞争,有较强的主动性、自信心和亲和力;。

具有极好的敬业精神、团队精神、有明确目标;。

有成熟,优雅,专业的职业素养,形象佳;。

形象佳,简历请附照片,否则不予考虑。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十四

职责:

1、建立有效的市场推广渠道,确保有效的资源量;。

2、具备网络渠道拓展及渠道优化能力;。

3、具备市场部分文稿撰写及图文处理能力;。

4、组织、参与各种宣传活动、教育展会等公司市场活动;。

5、收集同行业相关市场活动的信息并进行分析预测,以便优化本公司的市场活动;。

6、及时完成上级交办的其它工作。

任职要求:

1、大学专科以上学历,公共关系、市场营销、企业管理专业优先;。

2、熟悉教育行业,做过市场推广、策划和拓展等优先考虑;。

3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;。

4、善于团队合作,有很强的沟通能力;。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十五

1、在市场部经理的领导下,负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。

2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局,负责制定公司年度市场营销信息调研计划及预算,提交。

调研报告。

负责制定专项市场调研方案,收集市场信息,分析调研结果,提交调研报告,预测市场动态,拟定应对策略。

3、竞争产品信息的收集、整理与反馈(包括生产商的详细资料)竞品陈列情况(包括陈列位置、陈列原则、排面大孝产品外包装的整洁情况、陈列柜是否整洁干净。)。

4、竞品的促销方式,竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。

5、竞品的渠道分析、产品诉求点、广告诉求点的调查整理与分析。

6、主要几家企业信息的收集包括:地址、联系方式、优势、劣势、成熟区域。

未开发区域、开发区域、刚入市区域。

7、区域市场操作思路与操作模式。

8、促销活动、广告的创意与策划等。

9、消费者心理、消费者消费习惯等调查。

10、促销品信息的收集、整理与反溃。

11、媒体信息的收集、整理与反溃。

12、业务流程的了解与熟悉。

13、商业布局的了解、ka分布布局及相关销售情况。ka卖场的整体布局、产品布局、陈列形式、陈列高度、购物环境等信息的了解。

14、竞品品项,产品结构对比、价格策略、市场销售情况、畅销品项。

15、负责各区域市场信息的指导、协调与管理,通报市场动态、公司基本状况及应对策略。

16、市场部经理的领导下,负责公司广告方案的策划、实施与业务管理。

17、责编制公司年度广告预算,编制、提交年度广告方案,制定具体类别及分配比例。

18、负责各区域广告事务的工作指导与审批管理,对各项广告投入进行备案,提交季度广告分析报告。

19、负责公司企业形象的策划与实施。

20、市场部经理的领导下,负责公司促销。

活动方案。

的设计、策划、实施与业务管理。

21、负责编制公司年度促销活动预算,提交年度。

促销方案。

制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。

22、负责各区域促销活动的工作指导与审批管理,协助各区域市场开展促销活动。

23、负责制定公司公共关系计划与实施方案,策划与组织实施公关活动。

1、网络宣传及时、准确;。

b、自行组织软文内容;。

c、每周五16:00将网络骑兵上传至营销推广——网络骑兵窗口;。

d、微博每日不少于120个字(自创);。

2、车展、店头活动、巡展准备及时、全面,有完整的总结;。

a、活动现场布置;。

b、照片收集齐全;。

c、有完整的总结(费用明细、总结表、照片);。

a、每周两次大的店头活动,按计划执行;。

b、店头活动现场布置;。

c、照片收集齐全;。

d、有完整的总结(费用明细、总结表、照片);。

a、助成物准备、资料提供;。

b、

活动总结。

完整(照片、总结表)。

3、468文件:

a、每月的468文件于次月的二号整理完毕并寄至总部。

b、报纸、网络的投放评估表完整;。

c、样报、发票、合同收集齐全;。

4、展厅布置:

a、每月月初给上月冠军团队拍照,并晒出来,及时更新荣誉榜;。

b、新闻看台,每月至少更新一次,将活动照片、样报收集好,展示上去;。

c、每周六展厅用汽球或其它可以布置的物料布置,以增添周末气氛;。

5、其它:

a、总部通知按时执行(如几时要上传什么文件,要布置什么)。

b、样报发票如对方未送来,则在月底前去收集回来;。

c、保持展厅助成物整齐,无损坏(车顶牌、车型牌、海报、挂轴);。

负责企业产品上市计划,负责一个年度、季度、月度和其他市场为企业追求市场上的一个工作,具体市场追求执行官,以下是具体的材料的参考。

1提出年度、季度市场计划,包括产品推行这一策略、品牌创建的抽水策略,具体的行动计划和估计,并负责公司的市场范围内实施计划、组织、领导区域市场的发展与完善,员工在该地区市场的表现,并负责组织和实施及评估。

2负责开发新产品上市是2,包括确认产品的定位、开发产品,并通过流程获益的运作的市场传播有用的工具,如流行、促销、广告、公关活动来转移产品清单信息和产品利益,负责新产品清单是和谐做经销商购买,商店的城市工作,还负责计划和执行新产品促销、培训工作和分化。

4负责规划、执行和评估消费者推广渠道、促销和其他形式的品牌推广,在销量和品牌认知度。通过这个过程的创造性和有用的组织和其他品牌或公司接触促销活动,达到品牌影响力和出售一向前的政策。

5遵守零售数据报表,第三跟踪语句,以及其他市场信息,市场竞争的区别,创造市场机会,提出提高市场竞争力的政策相关的产品开发、销售、价格和追求发展的行动计划并负责组织内部结构和冲动行动实施这一计划。

6负责所有类型的市场投入,如广告、特殊的批准和实施。负责监控和调节估计。

7管理营销团队,和营销成员和相干部分员工培训和领导的市场。负责评估和鼓励团队成员的工作。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十六

2、结合投入产出比,有效配合各级客户进行市场推广或促销策略的制定、修正、投放、效果评估,以及总结汇篇各级经销人员及患者对产品包装、装量、功效、副作用、使用缺陷的评价和总结。

3、不断的跟踪竞争对手,对竞争对手产品各区零售价、中标价、代理价、销售目标、销售模式、阶段性推广方式、市场支持方式、渠道等等进行动态信息汇总,并能够拿出自己的有效建议和看法。

5、能做完整版的每月和年度市场推广计划。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十七

3.收集整理相关市场信息、行业政策,了解市场趋势;。

4.根据收集到的市场数据,对目标市场进行分析并提交市场分析报告;。

5.完成公司内部及面向合作伙伴的策划案及分析报告宣讲;。

6.完成领导交办的其他相关工作。

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策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十八

根据产品促销要求,制定常规活动、节假日活动等促销推广方案并组织实施,参与重大促销推广活动的策划和执行,以达到促销效果。

在国企,市场部分为品牌管理科、促销市调科、策划执行科。

1、协助大区经理按公司要求,策划本大区的市场营销方案。

2、针对公司的市场推广主题活动,对办事处主任、业务代表和事务代表进行沟通、培训和指导。

3、对公司要求的市场推广主题活动的开展情况,对大区内各办事处进行现场督导和检查。

4、组织大区相关人员对各办事处的促销活动进行验收。

5、对大区内各办事处促销申请和促销费用的审核。

6、协助大区内各办事处对基础工作的强化和规范管理。

7、收集市场信息及行业动态。

8、完成公司下达的临时任务。

教育培训:一般要求市场营销、企业管理类专业大专以上学历。

工作经验:做市场工作需要具有较强的市场策划能力和信息分析能力;要对产品的运作、销售渠道、公关及促销有全面的了解;具备良好的语言表达能力和沟通能力;对工作认真负责,有媒体沟通经验。同时,想要成为一个合格的,出色的市场专员,个人对于行业市场的敏感度必不可少,再有就是要在平时注重信息的积累,只有这样才能为企业提供新鲜的独特的市场见解。

1、高度敏锐既然身为桥梁,那除了将自己的产品送出去之外,搜集外界信息情报也是桥梁应该担当的责任,这其中包括竞争者的市场策略、通路经销商的反应、媒体的报道、购买者的需求、政府法令规定的变化等。很多企业就是因为通路人员不足导致市场搜集情报困难。因此,这就要求从业人员本身对行业有足够的了解并且具备高度的商业敏锐感,将足够的心思留在市场、客户的变化,并且要把这些“度”都拿捏精准。

2、谈判签约通路,是使得产品变为商品的承载者。谈判、签约则是产品进入市场的必要过程。良好的沟通和谈判技巧则是你在这个行业中身价的最直接体现。比如怎样既保证综合利润优于其他我方竞争对手,也保证商品价格的优势,这些就需要通路人员在谈判过程中的机灵、果断和强势。

3、规划拓展对产品的市场通路进行合理规划则是市场通路人员的核心能力,比如一般零食走的都是传统批发、现代通路和出口三种通路,如果一家企业去走一些特贩通路及oem,这些措施就极大地提升了销售量。如果有人能够开拓新的通路,或者依靠合理规划对通路费用、销售效果有所改进,他就是企业要找的那个人。

4、吃苦耐劳就拿做超市卖场的通路人员来说,无论寒暑还是刮风下雨,通路专员需要在规定时间里跑遍指定区域内的卖场。如果是打开外地销售渠道,那通路人员还要经受频繁出差的考验。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇十九

3、负责制订营销策划方案,负责莒销活动的策划、配合pr和推广人员。

5、将策划方案转化为具体的行动计划,细化执行流程,并提供最优性价比的执行方式。

6、监督所辖范围内的市场营销活动,广告策划可独立撰写项目的策划方案,并完成ppt宣传和设计工作。

策划市场专员岗位职责(优秀20篇)篇二十

奢侈品门店市场支持专员纬图高科(海南)通信有限公司纬图高科(海南)通信有限公司,纬图职责描述:

3、负责策划和执行线下门店的常规活动、快闪活动;

4、负责公司品牌销售物料的资产管理,定期盘点,以及及时的后续补充;

5、负责对接公司线下广告的投放评估、商务对接、落地及执行;

6、负责定期了解门店的销售情况,收集市场活动的效果反馈,并给出优化的方案建议;

7、临时任务及其他。

任职要求:

1、本科及以上学历,工作经验3年及以上;

2、有奢侈品行业、零售业市场经验者优先考虑;

3、思维活跃、针对线下活动有创意和活动策划的能力;

4、对物料材质、制作工艺、品质把控有实操经验;

5、团队合作精神,乐观积极,不爱抱怨,乐于接受新的挑战;

6、善于与人沟通,可以很好的维护商场门店相关人员关系,为公司争取更多的利益。

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