最新支部品牌建设方案由哪个委员写 学校党支部最强党支部建设方案(大全5篇)

时间:2023-10-08 作者:BW笔侠最新支部品牌建设方案由哪个委员写 学校党支部最强党支部建设方案(大全5篇)

无论是个人还是组织,都需要设定明确的目标,并制定相应的方案来实现这些目标。方案书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇方案呢?以下是小编给大家介绍的方案范文的相关内容,希望对大家有所帮助。

支部品牌建设方案由哪个委员写篇一

坚持以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“十八大”精神为统领,紧密结合毕节实验区“三大主题”,按生态发展型、经济发展型等类型,科学规划,重点培育,坚持“抓两头、带中间”,强化“精品”意识、“景点”意识,以点连线带面,大力加强基层党建示范带建设。紧紧围绕“基础设施条件较好、有项目资金捆绑投入、产业发展有一定规模、基层党组织领导班子凝聚力和战斗力、联系的县级领导指导有力、亮点特色明显和地理位置便于学习考察”的标准进行打造,全面提高基层党建整体工作水平,增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

红艳村位于织金县茶店乡东面,地处吱嘎阿鲁湖畔,南与八寨村、桂花村相接,与黔西县五里乡隔河相望。全村辖3个村民组129户426人,其中120户均为布依族,占全村总人口96.8%以上,是一个依托吱嘎阿鲁湖畔,风景优美、民风淳朴的布依族民族村寨。20xx年底农民人均纯收入3410元。全村现有党员21人,其中预备党员1人,少数民族党员18名,占党员总数的85.71%。村支两委班子成员利用招商引资,大力发展旅游业;同时,结合实际发展经果林种植为主,使之成为拉动村域经济的重要潜力。

经过一年的打造,以大力招商引资发展旅游业、积极发展种养殖业、充分利用“帮、联、驻”工作开展的有力契机,强化信息建设等方式,全面促进和加快发展以富民兴村为核心的社会事业。一是积极协调配合贵阳华威绿色产业开发有限公司投资1000万元修建的红艳村休闲旅游度假村项目;二是积极争取驻村工作队支持建设的龙家院22户110人的饮水管道安装到户项目;三是动员返乡农民工姚林及党员创业带富示范户郭龙恩、蒙国基等3户搞好由市民宗委扶助10万元的生猪养殖项目,结合姚林、郭龙恩和蒙国基三户的实际情况,分别发展圈舍规模为60㎡、90㎡、130㎡的养殖场,不断带动全乡通过发展养殖业致富;四是结合实际抓好全村300亩柑橘、200亩桃树、80亩李树、50亩杨梅覆盖的经果林种植和管理,同时增种300亩核桃。通过大力发展旅游业、种养殖业及加强基础设施建设等方式促进全村各项社会事业协调发展和经济持续快速增长。到2015年末,全村人均纯收入达到5800元,人民生活水平大幅提高。

(一)、抓班子,强保障。充分认识在农村基层组织建设中实施“领头雁”工程的重要性和紧迫性,在基层党组织中深入推进“领头雁”工程的大力实施,结合第九届村支两委换届选举契机,强化以村党组织书记为主体的基层干部队伍建设,选强配优村支两委班子成员,培养建设一支素质优良、结构合理、群众公认、能带头致富、带领群众致富的新型村后备干部队伍,为加快推进农村经济建设又好又快、更好更快发展提供坚强的组织保证。

(二)、抓队伍,强管理。一是按照发展党员“三为主”原则,严格按照发展党员“四制”,每年高标准发展1名以上党员,不断改善党员队伍年龄结构和文化结构,有效提高发展党员工作的质量。二是建立扶持关爱贫困老党员制度,体现党组织的温暖。积极开展贫困党员帮扶、慰问老党员等活动,使贫困党员、老党员感受到党组织的温暖。三是建立党员帮扶机制。结合“帮、联、驻”活动,按照扶优扶强、集中扶持等原则,选取有一定致富基础和致富能力的农村党员作为帮扶对象,树立党员先进形象。

(三)抓阵地,强活动。按照县委组织部关于进一步加强村(居、社区)级组织活动场所规范化建设工作的通知(织组通〔20xx〕20号)要求,进一步提高对村组织活动场所规范化建设的重要性,规范管理,进一步发挥村级组织活动场所的综合功能,结合实际制定切实有效的规范化建设方案,在7月底前确保村级活动场所建设达到“五个统一”,即统一旗帜、挂牌、布局、设施和制度;同时要保持整洁、规范管理,确保室内外环境建设实现“四化”,即“环境硬化、环境净化、环境亮化、环境美化”。根据“四有工程”(即支部活动有阵地、干部工作有报酬,组织运转有经费、提升素质有远教)的要求,一是要完善基本工作制度,健全规范党建工作制度,并做到将党组织议事制度、“三会一课”制度、发展党员制度、民主评议党员制度、党务公开制度、党员联系群众等制度装框上墙。二是要多方筹措建设资金高标准建设村级党员活动中心和党员活动室,室内要有200册以上图书和学习资料,并配备日常办公用品和办公设备。

(四)抓经济,促发展。结合红艳村得天独厚依托吱嘎阿鲁湖畔和拥有96.8%的布依族少数民族的优势,通过走大力招商引资发展旅游业和发挥自然优势搞好种养殖产业强村经济之路。一是积极支持贵阳华威绿色产业开发有限公司投资1000万元修建的红艳村休闲旅游度假村项目,协调土地等为其做好80亩桂花、200亩红豆杉、150亩经果林及80亩香樟树的种植及野猪、肉牛等养殖项目的实施及蒙古包基地等的建设,使项目早日完工建设,促进村旅游业的大力发展;二是在市民宗委驻村工作队的扶助下,对龙家院22户110人的饮水管道进行安装到户;同时,在驻村工作队的资金资助下,动员村民完成700亩的玉米种植和500亩的绿肥种植;三是动员返乡农民工姚林及党员创业带富示范户郭龙恩、蒙国基等3户搞好由市民宗委扶助10万元的生猪养殖项目;四是结合实际统筹组织规范全村300亩柑橘、80亩李树及50亩杨梅的管理和改良种植,同时动员村民做好拟定于10月引进的300亩核桃种植。五是完成投资12万元建设的红艳组到树垮组1.5米宽的连组路。力求通过大力发展旅游业、种养殖业及加强基础设施建设等方式促进全村各项社会事业协调发展和经济持续快速增长。

(五)抓服务,强素质。一是创新工作机制,搭建服务平台。党员带头成立“农技协会”,积极为群众办好事办实事,架起党员干部与群众的连心桥。二是进一步密切党群关系。在党员中广泛开展“送政策、送科技、送温暖”活动,组建“为民服务队”,采取进村入户的形式宣传党和国家的各项惠民政策,培训农业科技知识,帮助解决群众生产生活中的困难和问题,为群众增收致富提供更多的信息服务,进一步加深与人民群众的感情。三是结对帮扶,架起党群连心桥。实行“党员包户”,以“双培双带”培养一批致富能手,并将其形成一套长效机制。

(六)、淳民风、促发展。依托红艳村布依族少数民族特有的“六月六”飞歌节的淳朴民俗,开展大型文艺活动,组建专门的宣传队伍,大力宣传各种惠农利民政策,增强群众致富能力。同时,将布依族少数民族的特有民俗进行大力宣传,对广大村民进行民风淳朴教育,对特有的民俗进行保护,以“特有”的民俗风情提升自己的宣传影响力,大力促进旅游业的发展。

为确保党建设示范点的打造“卓有成效、亮点突出”,乡党委政府高度重视,研究决定20xx年对红艳村党建示范点划拨50000元资金进行打造。其余资金可由村采取上级补助一点、村组自筹一点、部门帮扶一点、党员奉献一点、社会捐赠一点、群众投劳一点的办法,多方筹措资金将示范点打造好。11月底前,由党建示范点党支部将预算、支出等上报乡党委进行资金督查,同时上报党建示范打造的经验报告,由乡党委组织对其打造结果进行检查验收。

组长:李xx(乡党委书记)

副组长:

郭xx(党委副书记、乡长)

支部品牌建设方案由哪个委员写篇二

为深入学习贯彻落实党的十九届五中全会和__对供销社工作的重要指示精神,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,扎实开展模范机关创建活动,建立健全机关党建工作长效创新机制,全面提升机关党建工作水平,结合区社实际,现就开展“一支部一特色、一支部一品牌”党支部党建特色品牌创建工作通知如下。

一、指导思想 坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,以引领党员干部职工立足岗位、争做表率为落脚点,牢固树立“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”理念,在立足各处室、企业工作特点,认真总结各支部党建工作的基础上启动“一支部一特色、一支部一品牌”党支部党建特色品牌创建工作,创造和培育一批具有较强创新性、实效性、推广性的党建工作好做法和好经验,经过持续打造和提炼总结,形成具有较强示范性的支部党建工作特色品牌,进一步激发直属系统各支部创新活力,增强党组织凝聚力和战斗力,推动机关党建工作能力和水平全面提升,为全区供销合作事业高质量发展提供坚强组织保证。

二、目标任务 通过开展支部党建特色品牌创建活动,积极探索新形势下加强供销社党建工作的新思路、新措施和发挥党员先锋模范作用的新途径、新方法,进一步解决党建和业务工作“两张皮”现象,促进支部党建和业务工作有机结合、深度融合,使直属系统各支部都拥有叫得响、有影响、上档次的党建特色品牌,实现“增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部”的任务目标。

三、创建要求

1.名称简短有力。用 10 多个字的短语精炼概括出特色品牌名称,要求形象贴切,朗朗上口。

2.内涵丰富深刻。能够充分反映业务工作、党建工作的服务宗旨、工作精神、核心价值观,以及在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的重要作用。

3.理念先进精辟。特色品牌创建工作与新时期、新形势下党的总体要求、目标任务相一致。

4.内容突出特色。紧紧围绕本单位、本部门业务工作确定创建内容,要求突出单位特色、党建特色、时代特色。

5.培育突出精品。以党的建设某一领域为主攻方向创建党建工作特色品牌,找准方向和着力点,求精求实,不搞大而全。

四、组织实施 (一)特色品牌酝酿(xx 年 x 月)。各支部认真总结提炼本单位、本部门党建工作的好做法、好经验,把党建工作成效明显、群众满意度高、可塑性强、具有品牌发展潜质的党建典型确定为特色品牌培育项目。同时借鉴观摩的区直机关先进基层党组织及区社机关市场服务处党支部创建品牌的成功经验,精心制定特色品牌创建方案,完善特色品牌创建工作流程。

(二)特色品牌申报(xx 年 x 月)。各支部将特色品牌创建实施方案和《党支部党建特色品牌创建申报表》(见附件)报送机关党委。机关党委将强化指导,严格把关,确保成效。凡创建方案思路不清晰、主题不突出、责任不明确、措施不健全、内容无特色、操作无载体的一律要求重新申报。

(三)特色品牌认定(20x 年 x-x 月)。机关党委对各支部的党建特色品牌进行讨论评审,最终认定首批创建特色品牌并予以公布。

行审核验收,并进行宣传推广。党建特色品牌创建情况作为年终党建工作考核的重要依据。

(五)特色品牌巩固推广(长期)。各党支部建立长效机制,坚持问题导向,及时巩固建设成果,形成特色品牌建设长期运行机制和较成熟的活动做法,进一步提升示范效应。对已认定的党支部特色党建品牌,相关支部应不断拓展特色品牌范围,丰富特色品牌内涵,彰显特色品牌影响力。

五、工作要求 (一)加强领导,落实责任。各党支部要从提升党员干部职工能力素质、促进基层党组织建设、服务区社中心工作的高度,认识开展支部特色品牌培育创建工作的重要性,紧密结合模范机关创建需要和单位、部门业务工作实际,结合党员和职工需求,凝炼提升党建工作特色品牌。各党支部书记要认真履行第一责任人职责,抓好主业、当好主角,切实做好特色品牌创建工作,形成书记担主责、全体党员人人参与的创建格局。

(二)探索创新,丰富载体。各党支部特色品牌培育创建工作要注重从活动的主题、载体、内容和活动方式等方面,进行大胆探索、积极尝试、勇于创新,要围绕中心、服务大局、与时俱进,充分反映时代特点,不断适应机关、企业改革发展新形势,创_建工作思路、机制和方式方法。

(三)联系实际、注重实效。各党支部要把特色品牌创建同模范机关创建工作紧密结合,同单位日常工作和实际情况紧密结合,突出党建特色、部门特色,体现多样性。要特别注意结合支部班子和本部门领导班子建设、基层党建工作机制、“三会一课”制度落实、严格党内组织生活、党风廉政建设、工作作风改进、党员教育管理和监督、服务“三农”工作等方面进行谋划设计。要找准方向和着力点,求精求实,切忌重形式、轻内容。注重及时总结凝练好方法、好做法,形成长效机制。请各党支部于 x 月 x 日前将特色品牌创建实施方案和《党支部党建特色品牌创建申报表》纸质版报送至机关党委。

附件:《党支部党建特色品牌创建申报表》

党支部党建特色品牌创建申报表 特色品牌名称

基层党组织名称

党员总数

党组织负责人

电子邮箱

党组织历年来所获荣誉(称号)

申 报 材 料 (简述主要目标、内容、工作措施、主要特色和预期效果)

支部意见:

日(公章)

上级党组织意见:

年 月

日(公章)

机关党委意见:

年 月

日(公章)

支部品牌建设方案由哪个委员写篇三

市妇幼保健院委员会创建“党建品牌”活动方案 为巩固扩大学习教育成果,加强党支部和党员队伍建设,充分发挥党建品牌的辐射和示范引领作用,树立党组织和党员的良好形象,全面提升医院党建工作水平。结合医院工作实际,特制定本活动方案。

一、品牌名称

健康宣教先锋

二、创建“党建品牌”的意义

通过“党建品牌”创建活动,进一步改进工作作风、推动中心工作、重点工作的落实,使党建品牌创建活动成为医院持续健康发展的“动力工程”和服务群众的“民心工程”。继续推进 x 学习教育活动扎实开展,促进党建工作创新发展,把各支部建设成为凝聚人心、推动发展、促进和谐的坚强战斗堡垒。

三、成立领导小组

组长:xxx 副组长:xxx

成员:xxx

领导小组下设办公室,办公室设在党办,具体负责品牌创建工作的组织实施、综合协调、督促检查等;保健部负责健康教育宣讲团的管理和健康宣教的工作。

四、主要工作

(一)院内的健康宣教工作

1.发挥医务人员的健康宣教作用。一是在病患及家属到医院就诊时,接诊护士进行健康教育,介绍医院相关情况和就诊流程,使病人在享受优质护理服务的同时增长相应的健康知识;接诊医生针对病情指导患者检查、用药治疗注意事项以及复诊等健康指导。二是充分发挥孕妇学校、育儿学校的健康宣教作用,免费传授孕产期保健、孕期营养、分娩指导、母乳喂养、婴儿护理等知识,定期开展准妈妈准爸爸“沙龙”活动。三是关注产后康复,定期开展“漂亮妈咪”活动,进行产后康复指导。四是开展优生遗传知识讲座,让更多的人了解胎儿发育缺陷,着力做好预防出生缺陷的工作,进一步提高出生人口素质。

2.开展“流产后关爱服务”活动。开展人工流产健康宣教及流产后的避孕指导,使患者知晓人工流产前后需要注意的事项及如何采取避孕措施,关注女性健康,关注生殖健康。

3.开设宣传专栏。在院内公开场所开设宣传专栏,专栏主要围绕健康的生活理念宣传,预防保健知识普及,拓宽健康宣教的覆盖面,使人民群众能够更深入的了解健康知识。

4.印发健康处方和宣传资料。在门诊和住院科室设置资料架,放置健康教育资料和健康处方供就诊患者及家属免费取阅,让病人及家属的忧虑问题基本上可以在健康教育资料或健康处方上找到满意的答案。

5.跟踪随访服务。外联部对出院患者跟踪回访,及时了解患者出院后的康复情况,并给予相应的指导,对高危人群进行跟踪随访,指导就诊。同时,收集病患和家属对医院服务的意见和建议。

(二)院外的健康宣教工作

1.开展健康教育宣讲团“五进”服务活动和党员志愿者活动。一是健康教育宣讲团进机关、进企业、进学校、进社区、进乡村开展健康咨询活动和举办健康教育讲座,倡导健康生活,提高广大群众保健知识水平。二是组织党员志愿者开展义诊活动,发放健康教育宣传资料,普及卫生保健知识。

2.开展“关爱农村儿童健康大行动”。组织党员志愿者和医务人员上门为农村小学生进行免费体格检查,关注学校卫生,关注农村小学生的生长发育情况和用眼卫生及口腔卫生,让更多的关爱向农村学校延伸。

支部品牌建设方案由哪个委员写篇四

xx学院建立健全基层党建工作责任制实施方案(试行)

__学院关于建立健全基层党建工作

责任制的实施方案(试行)为深入贯彻党的十九大精神,落实从严治党方针,健全集体领导、党政分工合作、协调运行的工作机制,规范学院党政联席会议和党总支会议制度,完善议事决策规则,落实基层党建责任,。根据《中国共产党章程》、中共中央《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》(中发〔20__〕31号)、中共中央办公厅《关于加强民办学校党的建设工作意见(试行)》(中办发〔20__〕78号)和《高校党建工作重点任务》(20条)要求等相关文件精神,结合我校实际,制定本实施意见。

一、工作原则

(一)坚持党要管党、构建层层抓落实的责任体系。各级党组织要在新时代中国特色社会思想指导下,始终把党建工作摆在突出位置,牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,逐级明确责任,强化责任担当,落实工作措施,聚精会神抓党建,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系。

(二)坚持围绕中心,服务大局。党建工作要紧紧围绕立德树人的根本任务,为提高人才培养质量、实现学校发展目标发挥组织保证作用。

(三)牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向。明确党支部是教育、管理、监督和服务党员的基本建设单位,着力发挥党支部在政治引领、规范党的组织生活、团结凝聚师生和促进学校中心工作等方面的主体作用。

(四)坚持问题导向,破解“短板”。着力破解当前基层党组织的政治核心作用发挥不到位、党支部的组织生活不严格、党员先锋模范作用不显著、党务队伍力量不足、教师的思想政治工作薄弱、工作的基础保障不够等突出问题,坚持问题导向,依靠基层组织和广大党员力量,推动学校党建工作质量的全面提升。

(五)坚持分类指导,整体推进。根据教师、机关、学生党组织的不同情况开展工作,正确处理一致性与多样性的关系,重视发挥各级党员干部表率作用,切实提高党建工作的针对性和实效性,进一步发挥基层党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用。

(六)坚持有责必问、问责必严,形成监督检查、目标考核、责任追究有机结合,以问责常态化促进履职到位。

二、工作目标

通过建立健全学校基层党建责任制,实现如下目标:

(一)政治核心作用充分发挥。学习贯彻党的十九大精神,依法办学、规范办学、诚信办学;把党的教育方针贯穿于学校工作各方面,扎实做好师生思想政治工作,关心和维护师生员工的正当权益,统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情,激发师生员工主人翁意识和工作、学习热情,推动校风教风学风建设,提高教育质量。

(二)队伍力量显著增强。针对民办高校实际,成立党委教师工作部,加强基层党总支力量,着力形成老中青结合的党建和思想政治工作队伍结构。加强培养,积极推进优秀骨干人才计划实施,加强中青年干部和党支部书记队伍培训,不断提高队伍素质。

(三)监督保证作用有力。党的基层组织健全,党支部设置全覆盖,党建责任落实,党的教育方针政策得到贯彻落实,广大党员和群众的积极性、创造性得到发挥,各级党组织在学校深化综合改革和创一流民办高校工作中发挥监督保证作用,各项工作取得新进展。

(四)党支部和党员作用突出。突出抓好教职工思想政治工作作为支部中心任务,把严格规范各项党的组织生活制度作为根本要求,把选优配强党支部书记作为关键环节,努力使党支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒,使广大教师党员成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心好老师的表率,成为学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人。

(五)师生满意。党组织的凝聚力有显著增强,党群干群关系更为密切,各级党组织和党员的工作使师生更有获得感,满意度高。

三、各级党组织的党建责任制内容

(一)学校党委的党建责任内容

1.学习贯彻上级关于加强高校党建工作精神。执行中央和上级党组织关于党建工作的决议、决定和指示;研究制定党委系统党建工作规划、计划、制度和措施,通过项目化为纽带,推进我校基层党建工作研究和创新;为基层党组织开展工作提供必要条件,落实党务和思想政治工作干部参加培训、相关待遇及基层组织必要的活动经费,做好党务公开工作及网上党建管理。

2.抓好领导班子成员思想政治建设。落实中心组学习制度,突出政治建设,用新时代中国特色社会思想武装头脑、指导实践、推动工作。学校领导班子每年要召开民主生活会,对照树立“四个意识”、坚定“四个自信”要求,对照严明党的政治纪律和政治规矩等要求,严肃认真开展批评和自我批评,并报告个人重大事项。

3.切实严格落实基层组织建设各项制度。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格组织生活制度,部署全年组织生活安排和监查,组织开展年度民主评议党员工作,重视服务型党组织建设,发挥党组织凝聚作用、引领作用;认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,让师生党员的先锋模范作用在教学科研、学习生活中显现出来。以二级学院为单位,每月相对固定时间,全面推行支部主题党日活动,推动“三会一课”等组织生活经常化。建立学校党委班子成员联系院(系)党组织和师生党支部制度,具体指导推动;学校党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部活动,认真过好双重组织生活。

4.加强党支部建设。按照教育部办公厅关于开展新时代高校党建示范创建和质量创优工作的通知(教思政厅函〔__〕23号)要求,厘清新时代党支部工作思路,确定样板党支部建设方案,坚持培育为基、重在建设、典型引领、整体推进,重点是加强教职工思想政治工作,重中之重是要以坚定的理想信念筑牢精神之基;每年按照教育部党组关于样板党支部标准集中组织一次全校党支部书记培训,强化党的基本知识、纪律规矩和党建工作方法的学习提高。大力推进教师党支部书记“党建带头人、学术带头人”培育工程,纳入校院党建工作规划和责任体系。力争通过3到5年左右的时间,基本实现“双带头人”支部书记选拔方式全覆盖。“双带头人”支部书记原则上应具有副高级以上专业技术职务(职称),一般应兼任本单位行政职务。党支部书记任期内应保持相对稳定。学校建立后进党支部常态化整顿机制,每年确定一定数量的后进党支部,集中转化提升达标。

5.加强干部队伍建设。选拔政治素质过硬、熟悉教育规律、品行作风优良的干部到学校各级合适的岗位。严守选人用人规矩和程序,严把人选政治关、品行关、作风关、廉洁关。将党务工作者队伍建设、党支部书记队伍建设作为学校人才队伍建设的重要组成部分,选好配强直属党组织负责人。注重后备干部培养选拔。长期坚持推进青年教师骨干培养计划实施,把理论学习培训与岗位锻炼结合,进一步创建青年干部脱颖而出成才工作机制和环境。

6.加强党员队伍建设。以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,按年度作出学习安排,重点组织开展新时代中国特色社会思想教育,坚定理想信念;按照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格要求,指导直属党组织做好党员发展和党员的教育、管理、监督和服务工作。注重先进典型示范导向作用,充分发挥共产党员的先锋模范作用。要求入职的每位教职工党员,其党员组织关系必须转移进入本校党组织,参加本校党的活动,接受组织教育管理和监督,在本校岗位上发挥党员作用。落实学校毕业生党员组织关系管理、失联党员规范管理和组织处置的有关规定,做好党员组织关系管理工作,稳妥有序处置不合格党员。对出国(境)学习研究的党员,要按规定做好保持联系和党籍管理等工作。

7.严把党员发展质量关。坚持把政治标准放在首位,重视在优秀青年教师中发展党员,实行年度发展党员计划单列,建立校、院两级领导班子成员、党员学科带头人联系优秀青年教师制度,成熟一个发展一个。做好在校学生中发展党员工作,将“推荐优秀团员作为入党积极分子人选”作为重要渠道,重视发展少数民族学生入党,培养担当民族复兴大任的时代新人。

8.加强党务队伍建设。加强党委职能部门和基层党务队伍建设,配好适应新形势要求的基本力量,加强培养,积极创造工作条件,提高队伍素质和能力。引导党务干部牢固树立“四个意识”,善于把“上情”和“下情”结合起来,化解矛盾,服务基层和师生;把上级部署与部门实际结合起来,注重组织工作的针对性、可操作性;言传与身教结合、管人与律己结合,用自己的行动赢得党员和群众依赖。

9.完善基层党建考核督查制度。强化党组织日常监督和党员民主监督,坚持各级党组织负责人的述职、考核评价工作制度化,全覆盖。

(二)党总支的党建责任内容

1.贯彻执行上级党组织关于基层党建工作部署。履行党建主体责任,研究制定本级党组织党建责任制的工作制度、计划、措施和总结,注重基层党建研究创新,积极投入教育部党组推动的“双创”活动,承担和参与上级党建研究项目,做好本级党组织的党务公开工作。

2.执行二级学院党政联席会议、党总支会议制度,履行党政班子政治思想建设责任,组织学院中心组学习,带领班子成员实施“两学一做”基本要求,尤其发挥党总支在干部培养使用、干部考察考核、师生评先评优和人才选拔使用等工作中的把关作用。

3.落实党支部建设制度。坚持把党支部建立在系上,把党的工作渗透到教学、科研等业务工作中去,渗透到育人各个环节中去。制定师生党支部工作考核评价办法,建立责任清单,细化责任要求,加强督促检查和考核评价工作。院党政班子成员(党员)要结合分工联系教师、学生党支部,确保每个师生党支部都有人经常联系、及时指导,推动党的建设各项任务落到师生支部、取得实际成效。重视选好配强党支部书记,加强培养,发挥作用,组织支部书记和支部委员参与学院重要问题研究,促进思想政治工作落到支部、从严教育管理党员落到支部、群众工作落到支部。组织落实上级关于各级书记讲党课部署要求,积极为党支部书记参加集中培训创造条件,落实相关待遇,为党支部开展工作提供必要条件。

4.配备配强组织员。选派有高度工作责任心、有党务工作能力的骨干担任组织员工作,指导党支部做好党员发展、教育、管理、监督和服务工作,负责入党积极分子培养培训和入党材料把关,在党委组织部指导下,精准制订本总支年度发展党员计划安排,从发展时间、发展对象方面严格落实计划,全程指导落实毕业生党员材料归档工作和组织关系转移服务。

5.把加强教师理想信念教育作为党总支工作的首要任务。组织党员和教师开展理想信念教育的学习培训,指导安排党员自学,长期坚持、形成常态,确保党组织发挥思想引领、参与决策、推动改革、监督保证等方面的政治核心作用。

6.发挥党联系群众组织桥梁纽带作用。发挥二级教职工代表会议在民主办学中的重要作用,关心指导和支持同级工会、共青团、妇女和学生会工作,关爱学生,关心指导帮助学生完成学业。

(三)党支部的党建责任内容

1.支部班子成员注重加强学习和工作研究,完成好学校党委和党总支安排的各项党建工作。积极承担党建项目,参与新形势下基层党建创新。重视做好工作计划、总结,联系服务群众,增强支部工作活力。

2.做好支部内党员发展、教育、管理、监督、服务和收缴党员党费工作。认真落实以“三会一课”为基本形式的组织生活制度,按照党委年度“七加三”组织生活安排,组织开展“两学一做”学习教育,指导党员根据自身实际制定个人自学计划,推动网络选学、互鉴互学、实践研学等学习方式,丰富党支部生活,不断提高组织生活质量。

3.把突出抓好教师思想政治工作作为中心任务。落实全体教师政治理论学习制度,重点组织开展新时代中国特色社会思想教育,把解决实际工作问题、思想问题和增强教师归属感、获得感作为党支部工作的重要落脚点。坚持贴近教师思想、工作、生活实际,建立务实管用、灵活多样的服务载体,把党支部建成党员之家、教师之家,形成教师有困难找支部、有问题找党员的常态化帮扶机制,增强党组织凝聚力。

4.加强服务型党组织建设,创建党支部特色品牌。教职工党支部要在立德树人、服务师生成长发展、提高教学质量和科研水平等方面发挥党员先锋模范作用,带领党员做群众贴心人;学生党支部引导党员正确认识时代责任和历史使命、正确认识远大抱负和脚踏实地的要求,努力做“勤学、修德、明辨、笃实”的表率,在引领广大学生全面健康发展方面发挥积极作用。

5.严格落实有关培养发展党员工作制度。要深入扎实,在不断联系积极分子和广大师生中找准培养对象,避免简单以票取人、以分数取人、以学生干部职务取人、以关系取人的片面的、不公正做法。依靠支委会力量,按照党员条件,主动深入党员、深入群众,在确定入党积极分子、选拔上党校、列入发展计划等各个环节上,以对党、对师生负责和有利于立德树人的积极导向上严格把好标准,严格各环节的时间节点,确保发展党员质量。认真保存和移交学生入党材料,认真负责指导做好组织关系转移,扎实抓好预备党员考察,安排好学生党员实习期间全方位党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用。

四、各级党组织党建责任制的责任分解

(一)学校党委的责任分解

学校党委对学校党建工作负总责。党委书记是学校党委和抓基层党建工作的第一责任人;学校领导班子中的党员校领导是分管部门和联系点党建工作的直接责任人,根据分工抓好职责范围内的党建工作,实行“一岗双责”;学校党委各职能部门负责人是本部门职责范围内党建工作的具体责任人,党委组织部负责具体牵头协调、组织实施,构建三责合力运行的责任落实体系,形成层层担当、人人担当、共同担当的局面。

(二)直属党组织的责任分解

各党总支对本单位党建工作负总责。党总支书记是抓本级党组织党建工作的第一责任人;学院和机关等单位、部门领导班子成员中的党员干部,是分管部门和联系点党建工作的直接责任人,根据分工抓好职责范围内的基层党建工作。

(三)党支部的责任分解

党支部书记是基层党组织建设的组织者和带头人,是基层党建工作的灵魂,党支部书记必须是政治上明白人,思想上引领人,业务上带头人,纪律上执行人,群众的贴心人。党支部书记是抓支部党建工作的第一责任人,党支部委员是支部分工范围内党建工作的直接责任人。

五、监督保障

按照各级党组织隶属关系,学校党建工作实行“分级负责制”。学校党委负责监督、考评各直属党组织以及学校党委相关职能部门党建责任制的落实情况;各党总支负责监督考评党支部党建责任制的落实情况。

(一)日常督查

学校党委不定期组织党建督导组,对直属党组织贯彻上级和校党委工作部署、抓好党员教育管理服务、党员发展工作、党支部组织生活、二级单位党政联席会议制度、党总支会议制度和党内监督等工作的落实情况等进行督查,及时发现和反馈问题,并督促整改。党委在督查中发现的具有普遍性或特别突出的问题,将通过一定的形式进行通报,对相关责任人进行约谈,督促其引起重视、认真整改。

(二)专项检查

根据年度党建重点工作,学校党委组织开展专项检查。通过听取直属党组织抓党建工作的情况汇报,深入了解党员和群众对直属党组织党建工作的评价和意见,查阅有关会议记录等方式,帮助被检查党组织总结经验、发现问题,促进直属党组织的健康发展。

(三)述职评议

党员领导干部结合开展班子民主生活会,带头在教职工代表大会上述职述学述廉,接受代表评议监督。校党委组织开展党总支书记履行党建责任年度述职工作;学校各直属党组织应结合本部门实际开展党支部书记履行党建责任制述职工作。

(四)考核评价

学校党委将中层领导班子及领导干部抓党建工作的情况纳入干部年度考核评价体系。对各级党组织书记、副书记和党员领导干部的考核,包括其抓党建工作取得实效的考核。

六、考核结果的运用

学校党委对党建责任制落实到位、成效明显的党员干部及党组织,要给予表彰和激励,重点培养使用;对于工作不到位的党员干部,对直属党组织负责人进行组织谈话;对责任范围内基层党建工作存在严重问题,造成不良影响和严重后果的党员干部,要追究领导班子和相关责任人的责任。

篇二:

高校样板支部建设方案

龙源期刊网http://关于构建高职院校学生样板党支部的几点思考

作者:金廷芳

来源:《商情》2020年第06期

根据教育部写好教育“奋进之笔”的总体部署和《中共教育部党组关于高校党组织“对标争先”建设计划的实施意见》(教党〔2018〕25号)、《教育部办公厅关于开展新时代高校党建示范创建和质量创优工作的通知》(教思政厅函〔2018〕23号)安排,为全面贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议、全国教育大会会议精神,落实立德树人根本任务,我校于今年年初启动了新时代党建工作示范标杆党总支、样板党支部创建工作的申报。样板党支部建设的关键是要发挥好高职院校学生党建的功能,从当前高职院校学生党建的实践来看,各高职院校学生党支部能较好地发挥党建基础功能、组织宣传功能、教育管理功能、监督服务功能等作用。

目前高职院校学生党支部建设工作中存在支部组织建设较为薄弱、战斗力不强、学生党员管理不规范、支部活动开展效果不佳、党建工作保障不够以及学生党员综合素质不高等问题,针对上述问题,以党支部标准化、规范化建设为契机,结合样板党支部的创建工作,分析问题产生的原因,提出要提高思想认识,加强党支部的组织建设;优化党员发展培养流程,提高学生党员培养质量;注重党建带团建,团建促党建,创新党员培养教育考察形式等对策,以进一步加强高职院校学生样板党支部建设,确保党的路线方针政策和决策部署在高职院校的贯彻落实。

一、提高思想认识,加强党支部的组织建设

篇三:

高校样板支部建设方案

样板支部建设作业指导书

1.

创建目的1.1为进一步加强基层党组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作

用,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持以人为本、继承创新,着眼于构建基层党支部建设的长效机制,以夯实基础、提升水平、激发活力、强化作用为基本要求,以选配一个好书记、建设一个好班子、带出一支好队伍、完善一套好制度、构建一个好机制、创造一流工作业绩为创建目的。

2.适用范围

2.1本作业指导书适用于公司党支部开展基础建设工作。

3.引用文件

3.1党建“四个体系建设”和《党务工作流程》

4.创建目标

4.1书记作用突出。基层党支部书记在支委会中切实发挥好“班长”和“带头人”的作用,既熟悉党务又懂生产经营,综合素质高,工作能力强,在各项工作中切实履行工作职责。

4.2班子坚强有力。支部班子能够紧密团结,互相支持,工作协调,决策效率和工作效率高,整体功能得到有效发挥。党群、干群关系密切,班子成员在党员和群众中有较高威信。

4.3队伍素质优良。围绕创建学习型组织,加强党员和职工队伍建设,党员理想信念坚定,党性观念牢固,先锋模范作用突出;职工团队意识、执行力强,思想政治素质、业务技术素质过硬。

4.4制度规范健全。符合《党章》要求,建立健全了适应现代企业管理需要的基层党支部各项制度,并在实际工作中能够认真贯彻执行,保证党支部充分发挥战斗堡垒作用。

的长效机制有效运行,作用明显。党建工作、思想政治工作方式方法和激励机制适应现代企业制度,并在实践中不断创新。

4.6工作业绩显著。党支部的战斗堡垒作用充分体现在生产经营任务的完成上,圆满完成本单位、本部门的工作目标任务。党支部对生产经营的保障作用突出,基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分体现,和谐团队建设卓有成效。

5.职责

5.1加强自身建设,认真落实中央、省委、集团党委关于加强基层党组织建设的部署,全面加强思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

5.2支持和协助行政负责人组织开展生产经营活动,充分发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,保证生产经营任务的完成;在党委领导下,围绕生产经营中心,做好思想政治工作、精神文明建设工作和群众工作。

5.3对党员进行教育、管理、监督和服务。组织党员学习;教育党员带头执行党的决议和遵守国家法律法规;按照“双培养”工程规划,努力把党员培养成骨干能手;严格党的组织生活,维护和执行党的纪律;监督党员切实履行义务,保障党员权利;建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,关心和爱护老党员、生活困难党员。

5.4对要求入党的积极分子进行教育和培养,切实做好发展党员工作。5.5做好党员联系和服务群众工作。尊重和维护群众的合法权益,听取和反映群众的意见,帮助群众解决实际困难,虚心向群众学习,做好群众的思想政治工作。

6.作业要点

6.1加强组织阵地建设

得少于3名党员,其中至少要有1名正式党员。

6.1.2支委换届正常。支部委员会必须由党员大会选举产生,选出的书记、副书记应报上级党组织批准;支委会任期为两年或三年,期满应按时换届选举。

6.1.3阵地建设完善。有固定的活动场地,并配备必要的学习、宣传设施和用品;有必要的党员教育管理设施,做到有场地、有设备、有专人、有制度、有片库、有记录,档案健全,管理规范,手段先进;行政对党的工作支持,党支部经费保障到位,活动能够正常有序开展。

6.2加强支部班子建设。

6.2.1科学配置支部班子。要按照宜专则专、宜兼则兼和积极推进交叉任职的原则,选拔配备支部领导班子,做到“一肩挑、两手硬”。

6.2.2选好配强支部书记。要坚持把政治坚定、品德优良、事业心强、作风民主、能力较强、有群众威信、熟悉党务工作和生产经营业务的同志,选拔到党支部书记岗位。坚持教育培训与实践锻炼并重的原则,使党支部书记成为既懂党务、又知晓经济,既会经营、又善管理的复合型人才。

6.2.3坚持民主集中制原则。要坚持完善组织生活会制度,严格执行党支部议事规则和决策程序,凡事关本单位、本部门和党员职工的重要问题,坚持集体研究决定,支部书记要带头履行职责,其他成员各负其责,在工作中相互支持、团结协作、形成整体活力。

6.2.4强化班子能力建设。支部班子成员要加强学习和实践锻炼,着力增强班子的生产经营管理能力、组织协调能力、市场竞争能力、处理特殊问题的能力、团队建设能力和提高队伍执行力的能力。

6.2.5突出班子作风建设。支部班子成员要务实肯干,坚持党的群众路线,全心全意为人民服务,事业心强,以身作则,作风正派,不谋私利,遵守党纪国法,维护群众的合法权益。

6.3加强党员和职工队伍建设

6.3.1党员队伍建设。制定并坚持实施党员先进性岗位标准,加强党员经常性教育;加强党员日常管理,引导党员严格履行义务,保障党员充分行使权利,组织党员参加活动,严格党员组织关系和党籍管理。加强党员监督,定期召开组织生活会,开展民主评议党员,对党员的评先选优、提拔任免提出意见建议,批评和查处党员违纪违法行为。6.3.2职工队伍建设。切实加强思想政治教育,深入开展企业精神、形势任务、现代管理、岗位技能等教育培训活动,引导职工弘扬优良传统,提高自身素质。职工明确企业和本单位本部门发展及工作目标,责任心、团队意识和执行力强,无重大违法违纪事件发生。

6.3.3以党员队伍建设带动职工队伍建设。深入开展“双培养”教育培训工程和“一个党员一面旗帜”、“党员身边无事故”、“党员群众结对子”等主题活动。培养和发现典型,营造“崇尚先进、宣传先进、学习先进、争当先进”氛围,锻造思想进步、技术过硬、爱岗敬业的职工队伍。

6.4健全完善有关制度

6.4.1学习培训制度。党员每年要参加所在支部和上级党组织集体教育活动的时间,累计不少于12次,要健全让党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。

6.4.2“三会一课”制度。每季度要召开1次支部党员大会,每月召开1次支部委员会,党课一般每季度1次。

6.4.3组织生活会制度。支部民主生活会每半年召开1次。开展批评与自我批评,针对存在的问题,提出整改措施。

6.4.4民主评议党员制度。每年开展一次民主评议党员活动,及时处置不合格党员。

6.4.5报告工作制度。党支部每年1-2次向上级党组织和党员大会报告工作,接受上级党组织和本支部党员的评议监督。党员一般每年就执行党组织的决议和本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党小组或党支部作一次汇报。

6.5创新工作运行机制

6.5.1建立健全保障中心工作机制。围绕生产经营中心工作,发挥好“全面参与、全面监督、全面保证”的职能,健全与生产经营紧密结合、保证和促进中心工作的保障机制。切实做到“党组织和行政机构同步设立、干部同步配备、制度同步制定、工作同步考核”,形成相互协调、共同推进的良好格局。

6.5.2建立健全加强和改进思想政治工作的机制。坚持“围绕全局、服务中心”,构建全员、全过程、全方位的以人为本、责任落实机制,把思想政治工作贯穿于生产经营管理工作全过程中,做到与生产经营同部署、同落实、同检查、同考核。探索新时期思想政治工作的方式方法,建立思想政治工作预警机制,做好突发事件的处理和化解工作,提高思想政治工作实效性。

6.5.3建立健全激励约束机制。加强建章立制,规范内部管理,激励约束机制健全,考核奖惩工作落实,加大落实督促力度促进本单位工作任务完成。党支部工作目标完成率100%,年年有创新。对工作业绩突出的党员和党务工作者直接或推荐上级党组织予以表彰奖励,对工作达不到要求的要帮助制订整改加强措施,督促改进。

6.6实现一流业绩目标

理等方面,实现无安全生产事故,无环境污染事故、无质量不合格事故、无职工违法违纪、无队伍不稳定现象的目标。

6.6.2创造一流队伍建设业绩。真正把贯彻以人为本,做好人的工作作为支部工作的着力点,发挥基层党支部在促进生产经营任务完成中的战斗堡垒作用和党员在履行岗位职责中的先锋模范作用。持之以恒推进班组建设,积极开展群众性精神文明创建工作,弘扬企业精神。加强对群众工作的领导,充分发挥工会组织联系职工的桥梁和纽带作用。通过加强基层党支部的建设,打造出一流的队伍。职工对党支部、党员发挥作用的满意度达到80%以上。

6.7丰富载体活动

6.7.1党员教育方面的活动。如:把党员培养成生产经营骨干活动、中央重大会议精神宣讲活动、党课活动、读书活动、形势报告活动、演讲活动、知识竞赛活动、党员形象讨论活动、“党日”活动等。

6.7.2党员管理方面的活动。如:“三会一课”活动、党员登记卡活动、党员目标管理活动等。

6.7.3群众工作和思想政治工作方面的活动。如:党支部接待日活动、党员联系职工群众活动、谈话、个别谈心、网上交流等。

6.7.4创先争优方面的活动。如:“党员示范岗”活动、“党员责任区”活动、“党员身边无事故”活动及“服务就是价值、服务就是竞争力”主题活动等。

为预备党员的结果、支部大会同意转为正式党员的结果及时向群众公开)活动,把好“四关”(即发展党员材料关、考核关、谈话关和预备党员教育考察关)活动等。不断完善发展对象集中培训制,推行发展党员公示制,逐步实行发展党员票决制和发展党员责任追究制。

6.7.6民主评议党员方面的活动。如:群众评议党员活动。

7.形成的记录:

7.1以上开展支部建设活动的工作记录于每年《党支部工作运行手册》中。

篇四:

高校样板支部建设方案

篇五:

高校样板支部建设方案

支部品牌建设方案由哪个委员写篇五

开展党支部规范化建设,按照从严治党任务落实、落细、落小的要求,从党建基础工作入手,规范制定党支部工作标准。各基层党(工)委对所属党支部“软件”建设在2016年12月底前完成,并长期按照要求坚持;“硬件”建设分期分批完成,在2017年5月底前完成40%的党支部,2017年11月底全部完成。通过一年左右的建设,普遍实现党支部建设规范化,推动全县基层党组织建设整体提升,为着力打造“实力奉新、活力奉新、美丽奉新、幸福奉新、健康奉新”提供坚强的组织保证。

全县农村、机关、社区和非公企业等各领域基层党支部。

农村、机关、社区和非公企业等各领域党支部规范化建设标准见附件,总支部参照支部标准执行。老干部党支部规范化建设标准,由县委老干部局另行提出。

1.对标创建。各基层党(工)委对照党支部规范化建设标准,研究制定切实可行的工作方案,对党支部规范化建设作出安排,明确建设目标、举措、时限和责任人,并建立工作台帐。

2.分步推进。各基层党(工)委按照先易后难、从点到面,分步推进。“五星”级党支部要求在春节前完成,“四星”级党支部要求在2017年5月前完成,其他党支部要求在2017年11月底前完成。

3.常态管理。把党支部规范化建设作为一项长期的基础工作来抓,结合党支部“五星创评”工作,实行常态管理,从2018年起,每年倒排10%的“硬件”建设未达标的党支部列为规范化建设对象进行整顿,确保晋位升级、全面达标。

1.加强组织领导。党支部规范化建设工作作为书记述职评议和年度组织工作考核的重要内容,各基层党(工)委要高度重视,把推进党支部规范化建设作为当前和今后一段时期党建工作的重要任务,摆上议事日程,切实抓紧抓好。要认真调查研究,精心谋划实施,有力有序推进。要把开展党支部规范化建设与“五星创评”、软弱涣散党组织整顿和基层党建示范点建设等工作有机结合起来,统筹抓好落实。

2.强化督导检查。各基层党(工)委每月3日前以书面形式将进展情况上报县委组织部。县委组织部从今年12月起,进行跟踪问效,实行“一月一调度、一季一督查”,做到“月月有通报、季季有督办”,对工作滞后和推进不力的,下发督办通知书;对虚以应付、弄虚作假的,对组织员和党委书记进行问责。各基层党(工)委要加大对党支部规范化建设指导,要结合实际,对照标准,严格把关,防止和避免形式主义。各基层党(工)委要对各党支部规范化建设情况进行督查,及时发现和解决在党支部规范化建设中出现的问题,确保此项工作稳步有序推进。

3.注重总结宣传。各基层党(工)委要加大总结宣传的力度,大力推介和宣传在开展党支部规范化建设中涌现出来的好支部、好经验、好做法,及时总结提炼基层创新做法,形成党建工作新成果。

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