精选教你写好辞职报告范文（12篇）

精选范文内容丰富多样，既有文学性强的散文，也有理性深思的议论文。以下是小编为大家搜集整理的精彩总结范文，希望能够给大家带来一些参考和借鉴。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇一

尊敬的领导：

你们好!

首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请，我在我们公司已担任保安职位虽然时间不长，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展!

自20--年-月-日来本公司正式上班，虽然时间不长。我从一个刚走出校门的学生，带着天真和对未来的无尽想像来到公司开始人生的另一个起点。正是在这里我开始踏上了社会，由于自己本身的性格与能力方面的欠缺使得自己已经无法跟上公司快速发展的脚步，对此我感到非常的遗憾，非常感谢领导对我的信任，给我机会来公司工作。其间我认识了不少朋友，学到不少新的知识，也有过很多愉快的时间，但是我因学习上课的需要，特辞去现在的保安工作，望公司领导能够谅解。

离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我辞职。

祝公司前程似锦，蒸蒸日上。

此致

敬礼!

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇二

教你从以下几方面进行比较：

一，当你装修房屋的时候选购衣柜时，你应该先了解你卧室的大小，装修的风格，类型。所以选择衣柜的时候首先从装修风格上进行选择，目前市面上的.衣柜品种繁多，从装修风格上开始选择，可以将选择的范围缩小，仅在适合自己家装风格的产品中挑选。根据房间的大小选择衣柜，根据房间使用者选择衣柜，老年人选择的衣柜不适宜过高，老年人不适宜爬上爬下；儿童选择衣柜时应该选择抽屉位置高一些的衣柜，避免儿童在抽拉时夹伤；成年人应该增加悬挂的空间，便于放置经常更换的服装。

资料。

板材厚实，密度足够是衣柜坚固耐用的首要条件。其次是封边，板材的封边是衣柜工艺是否精细的标准，选择衣柜时，看看封边有没有不平或者翘起的现象，机器封边一般均匀，手工封边比较粗糙，会挂伤衣物。最后是看衣柜的五金配件，品牌衣柜的滑轮一般都应该内带滚珠，有不干性润滑酯，且采用这种滑轮，衣柜的承重力大，也更耐压耐磨。同时，好的滑轮往往设计有防滑落装置，确保柜门滑行时的安全。

三，环保衣柜是消费者的首选，一般的品牌产品都会出具一些有关板材的甲醛释放量等环保检测报告，现在人们的环保意识逐渐提高，越大的品牌越注重企业的诚信，而小品牌或不知名的品牌在利益的趋势下铤而走险，当消费者不能分辨时，就会被奸商投机取巧、以次充好。目前，许多衣柜厂家都采用了环保板材，封边胶也采用以植物为原料的淀粉胶来控制，环保性能都比较好，并且能够出具相关的环保检测证书，这样产品才值得消费者购买。

目前市面的衣柜品类繁多，选择衣柜最重要的还是看消费者自己的爱好。只是给消费在选择衣柜的时候多一点建议。选择衣柜的时候您还可以从一些开孔处观察板材的截面，好的板材截面颜色均匀并且颜色偏淡，从细微之处看衣柜品质的高低。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇三

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇四

员工提出辞职，一般情况下，是需要向单位递交正式的。

的。辞职报告本身，作为员工的一种结束与单位之间劳动关系的意思表示，是具有法律效力，并且会对劳动关系结束的性质、双方责任的划分产生最有决定性的影响。因此，员工在写。

辞职信。

时，是需要慎重思考，绝对有必要三思而后行的。为了使员工能够更好地保护自己的权利，我们从实践中碰到的员工因为提出辞职而利益受损的几个案例，总结出以下需要注意的方面，供想辞职的员工参考：

1、了解辞职权利的性质;。

作为一名员工，在写辞职信之前，不要仓促行为，也不要意气用事。想辞职时，就先要想清楚，你想行使的是哪一种辞职的权利，这种性质的判断，是需要一定的法律基础的。

种辞职需要法定的理由。

2、寻找合适的辞职理由;。

在想清楚辞职权利的前提下，员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职，并且在确定之后，寻找合适的辞职理由。协商解除，只需要双方同意即可，不需要特别的理由;预告解除，只需要提前三十日通知即可，也不需要特别的理由;即时辞职，需要特别的理由，其理由形式主要为单位中国报告网不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。

3、措词温和，不可激化矛盾;。

找到合适的理由之后，在具体行文时，不可语气过于生硬，不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但是更不可过于委曲求全，不敢宣告理由而使自己被动。

4、顺利取得相应的证据;。

员工对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此员工在辞职前、辞职时就应当有意识地保留相应的证据。比如领导签过字的辞职申请，自己写的辞职信，单位发的工资条等各种证据，需要切记的是，证据需要是原件。

5、作好仲裁或者诉讼的心理准备。

如果你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话，就要做好单位可能会向你索要的心理准备;如果你的档案存在单位的话，就要做好单位可能会扣留档案的心理准备;如果你的社保关系在单位的话，也要做好单位不给你办转的心理准备吧。

总之，辞职跳槽本身对于员工来说，是一个有风险的行为。在做出这个行为之前，需要深思并做好承担风险的心理准备，并且需要储备相应的法律常识来保存对自己有利的证据，必要时，也需要求助于专业律师为妥。

当我们选择主动从公司离职时，我们需要写一份辞职信，以此表明自己辞职的意愿和原因，并申请公司同意，那么离职信应该怎么写，有哪些注意事项?下面请跟随小编的脚步来看一下辞职报告竟应该如何写。

辞职报告由标题、称呼、正文、结尾、落款五部分组成。

(一)标题。

在

申请书。

第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以"辞职申请书"为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼。

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文。

辞职信正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

(四)结尾。

结尾要求写上表示敬意的话。如"此致——敬礼"等。

(五)落款。

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

1、正确了解相应的权利;。

员工在辞职时也是享有一定的权利的，而我们要根据我们享有的权利做出正确的辞职方式。第一，我们可以与单位协商解决辞职的问题，这种情况下是不需要写辞职报告的，以口头协商为主;第二，预告解除合同的权利，即员工可以提前三十日向单位提出离职申请;第三，即时离职，这种情况不是特别的多见，一般这样的辞职方式需要特定的法定的理由，员工是不需要向单位承担任何的赔偿或者违约责任的。

2、寻找合适的辞职理由;。

协商解决，只要劳资双方通过协商，都同意解除劳动合同即可;预告解除，不需要特别的理由，只需提前三十日通知单位，次月离职即可;即时辞职，需要特定的理由，比如单位拖欠工资，不依法支付社保、加班费等情形。

3、注意言辞;。

辞职信的言辞要温和委婉，不可措辞强硬，因此激化矛盾，但也不必委曲求全，放弃自己该有的权利。

4、取得相关的材料证明;。

辞职过程中如果需要离职者提供相关证明，比如说即时离职的情况，离职者则负有举证的责任和义务，相关材料需是原件。

5、做好各种准备。

辞职问题如果处理不当的话，就有可能产生一系列的问题，如果当时跟单位协议有违约金赔偿，又或者你的档案和社保关系仍在单位的话，要做好单位要求赔偿违约金，不给顺利转移档案和社保的准备。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇五

美国劳工统计局(bureauoflaborstatistics)的数据显示，20xx年6月以来美国辞职人数稳步攀升，3月份(最近一个有公布数据的月份)为210万人。这些人辞职究竟去了哪里?和你想的一样，大多数人都在其他公司找到了更好的工作，但还有一些辞职理由就不那么传统了。劳务派遣公司officeteam最近调查了全美诸多行业的1,300名高管。下面是他们给出的一些员工辞职理由：

1、“有人不喜欢柜门相碰的声音。”

更怪的是，有些人辞职要做的事情可能只要休假一天就足矣：

2、“一个人辞职去看足球联赛。”

3、“一个员工辞职，是因为他想在工作时间和女友看一场电影。”

4、“我们公司有人辞职，是为了能呆在家里喂他的狗。”

令人捧腹的辞职信理由。

此外，还有一些人对工作没有那么痴狂：

5、“有人离开，是因为不想干得太累。”

6、“这位员工告诉我们，他早上就是起不来。”

7、“一个员工说，工作妨碍了人生行乐。”

8、“一位员工辞职，是因为办公室要求穿正装。”

9、“有个人告诉我，他挣的太多了，觉得自己不值这个价。”

10、“有人离开，是因为她打算靠信托基金过活。”如果你能做到，这也不错：)。

11、“有人辞职是因为老板弄丢了她送的狗狗。”

12、“我们有位员工表示，打算加入一个马戏团。”

13、“一位员工辞职去登珠峰。”

14、“有人辞职去吹长号。”

15、“一个员工想参加选美比赛。”

16、“一位员工辞职去种苹果。”

还有些员工给出的理由不禁让人想起传说中奥斯卡·王尔德的临终遗言：

“我和我的墙纸即将展开生死决斗，所以我们中的一个必须得走。”

17、“有人辞职是因为讨厌办公室的地毯。”

18、“一位员工不喜欢墙壁的颜色。”

19、“她离开是因为她不喜欢大楼里的灯。”

20、“他辞职是因为他不喜欢办公室里的气味。”

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇六

尊敬的院领导：

我自xx年x月x日到本院药剂科工作，至今已有三年了。在这三年的工作中，我对书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。这里良好的工作环境，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，让我能开心的工作和学习。然而工作近三年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。于是这一年里，我一直在准备研究生的入学考试，希望自己能以此为切入点深入系统的继续学习，这也到了家人和朋友的认可。今年我考取了上海交通大学医学院药理学的硕士，三年的脱产学习使我无法为医院继续工作，经过深刻冷静的思考后，我决定辞去在医院的工作，专心完成好我的学业。希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

非常感谢医院领导在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利，并祝愿医院的发展蒸蒸日上，宏图大展。

望领导早日批准我的申请，在此非常的感谢!

此致

敬礼

申请人：xxx。

20xx年x月x日。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇七

格式内容1.标题可以写成：“辞职信(书、辞职申请）”等2.称谓3.辞职理由和请求4.感谢的话语5.署名、署时写作注意事项步骤一：选准基调建议：以下两基调供选择，但2慎选何不挥挥衣袖，留下一片美誉1、对旧雇主余情未了型(首选)参考例文：杨致远给雅虎董事会主席罗伊·博斯托克的辞呈关键词：激动人心、宝贵经历……范文节选：从创建雅虎到现在是我人生中最激动人心的时光，也是一段宝贵的经历时至今日，我在雅虎已经停留了，是时候去找寻人生中其他的兴趣所在了我信任的ceo斯科特·汤普森，信任他的能力，信任雅虎的领导团队能够带领雅虎走向新的辉煌2、对旧东家深恶痛绝型(慎选)参考例文：上海医药集团股份有限公司副总裁葛剑秋辞职信关键词：我曾以为……然而……于是，我艰难、痛心、无奈的……范文节选：我曾经视上药为施展个人能力、实现人生价值及社会理想的长期职业平台，……然而我低估了长期积淀的体制缺陷以及错综复杂的内部环境所导致的巨大的破坏力，……令我深感受辱，亦让我终于顿悟今日的上药非我安身立命之所……和已经无法想像未来如何面对的人和事相比，辞职或许对人对己都是明智的步骤二：有一个好的开头建议1：开头就感情真挚地表达出艰难抉择的心意(开门见山是多数大佬的选择)参考例文1：“打工皇帝”唐骏辞职信句式：……艰难决定……心情沉重……范文节选：我想同大家分享一下关于我本人未来计划的一项艰难决定今天晚些时候，我将宣布从微软公司离任，转入一个全新的领域工作想到即将告别这份不可思议的工作，离开四年来我有幸在微软遇到的诸位接触的同事，我心情颇为沉重建议2：简洁的句子直奔主题(直抒辞意)参考例文2：高盛集团执行董事格雷格·史密斯辞职信范文节选：我在高盛工作了……说实话，现在的环境是我见过的最有毒和最有破坏性的步骤三：内文充分表达理由和情感建议1：告诉他们你为什么要走?参考例文：万科集团执行副总裁袁伯银辞职信《万科给不了我更多》关键词：家人，更广泛领域，闯荡范文节选：学得越多，越想出去闯荡与家人离别太久，也难免思念和愧疚——很惭愧我未能超脱于这些人之常情，也更感谢万科对我重新选择的宽容从万科受益了这么多，请大家原谅我用这样一个想法，来消除自己内心的不安——如果我把从万科学到的东西，应用到更广泛的领域去，或许这也是对万科的一种报答?建议2：表达深刻的感谢参考例文：新浪总编辑陈彤的离职信关键词：感谢，朋友，同事范文节选：终于要说再见，没有话语能取代心中的感谢感谢每一位关注和批评过我的朋友，五湖四海，心意相同正是你们的存在，让我的网络生涯如此绚烂，对此我心怀感激;感谢每一个与我们并肩的媒体和机构浪里乾坤，共筑波澜正是你们的厚爱，让我和我的同事们拥有前行的能量，对此我会铭记在心……建议3：告诉大家你此后的想法参考例文：苹果ceo乔布斯辞职信关键词：建议，未来范文节选：在此，我宣布从苹果ceo的职位上辞职，如果董事会同意，我将担任苹果董事会主席针对接任者，我强烈建议执行我们既定的接任计划，并提名蒂姆·库克作为苹果ceo我相信，苹果的未来将更加光明，更具创造力我期待为未来苹果的成功尽自己的绵薄之力步骤四：结尾画龙点睛建议：提出企盼和建议是最佳选择参考例文：阿里巴巴ceo卫哲辞职信关键词：祝福，未来参考例文：我今天虽然辞去b2bceo一职，但我继续祝福阿里巴巴的事业，祝福阿里巴巴的团队，我会用一段时间来反思和反省，也会用我的方式为阿里巴巴的事业和阿里巴巴的团队，一如既往的努力!并期待着将来的某一天，能和阿里巴巴的同学们继续我们的事业!辞职报告写作的几个原则辞职报告又称辞职信、辞职书、辞呈等它是员工向所在单位或上级主管部门提交的请求解除劳动合同关系的实用文体,是国家机关、人民团体或企事业单位人才管理和人事工作环节中常用的一种事务性文书，《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:“当事人双方可以协商解除劳动合同”这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求由此可见,在现代社会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义辞职报告的写作强调以下几个方面的原则:一、具体化的原则从法律意义上说,辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除,体现出当事双方对《劳动法》的充分尊重,劳资双方的相关义务和责任都必须以此为基础来承担或解除而且,尽管社会主义市场经济条件下的人才流动呈现出越来越自由、方便和多元化的特征,但“慎始善终”仍然是一种非常重要的道德准则因此,辞职报告坚持以法律为准绳,以道德为准则虽然要求言简意赅,但它在写作时,对相关内容的表达强调具体、清楚、明白比如,对自己“个性化”请辞理由的陈述就要写得具体明确这样既可以使自己的离开心安理得、不留遗憾,又是对自己曾经效力过的单位关心和负责的体现又如,请求离开的时间安排要具体可行,而且要尽量从对方的角度出发来确定离开的时间,同时也注意给自己留下充分的回旋余地可以由自己提出具体的时间,也可以采用征询对方意见的方式来确定此外,对自己离开前后的相关工作的安排要具体细致,尽量争取把因为自己的离开所带来的工作损失减少到最低程度例如,辞职报告的写作中要强调,在辞职请求未获批准以前,自己依然是单位的一员,会站好最后一班岗;会尽量清楚明白地做好相关业务的交接;还会做一回好老师,带一带接替自己工作的新人,把自己在任职期间积累的工作经验和业务资源,例如客户资源、业务网络资源等大方地留在这里等等二、情感化的原则辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,充分体现了人与人之间的相互尊重和相互关心对于情感化原则我们不能做庸俗化的理解,它实际上就是我们通常所说的人性化的原则社会主义和谐社会的建设从某种意义上说就是呼唤人性的回归和人性的美好“忠厚诚恳”、“诚实守信”、“重情重义”、“善良宽厚”等永远都是美好人性中光彩夺目的内容因此,用规范化的辞职报告国企辞职报告这种形式来解除劳动合同关系,实际上就是把一种冷若冰霜的人事更替行为赋予了更多的人性化和情感化的色彩要达到这个目标,就需要在写作辞职报告的时候,做到以情驭文、以情动人这种“情”包括了辞职者对单位的感激之情、歉疚之情和关怀之情等等纵使是一笔带过,也足以让对方感到温暖其中,“感激之情”主要针对单位给自己曾经提供的业务培训、自己在单位中积累的工作经验、自己在工作过程中所建立和形成的人际关系网络等对于任何一个辞职者来说,相关的业务经验和人际关系作为一种永久性的“财富”,都是即将离开的单位所给予的,是一种“隐性”的收获,是自己“厚积薄发”的基础,可以使自己一生受益不尽因此,饮水思源,不管是出于什么原因提出辞职,借辞职报告的一角抒写自己的感谢之情始终是非常必要的;“歉疚之情”主要是对自己的离开为单位所带来的损失和不便表示由衷的歉意原单位接受和认可自己的辞职请求,在很大的程度上出于被动,必须用很长的时间和努力来弥补自己的请辞所带来的损失此外也包括对即将离开的单位的“关怀之情”不管自己今后要面临多少新的选择,曾经付出过的、曾经得到过的.、曾经服务过的、曾经依赖过的,都曾是自己在人生历程中所留下的足迹,岂有不关怀之理?比如说,自己对单位的现状有什么具体看法、对单位未来的发展有什么合理化的建议,以附件的形式写出来,也是体现自己忠厚诚恳和重情重义的好方式当然,情感的表现要注意把握好分寸,因为感激之情表达得过于热烈会让人觉得言不由衷,不舍之意表达过于缠绵又会让人觉得虚假造作三、艺术化的原则辞职报告的写作必然要面对“写什么”特别是“怎么写”的问题因此,这种艺术化的原则首先体现于对辞职报告写作内容的选择比如就辞职的原因来说,自己之所以请辞,一般都和所在的单位、部门有着或多或少的关系,有些可能还是令人不愉快的而且对于对方来说,自己的辞职原因可能也是他最为关心的问题因此,在写作的时候,有些“个性化”的原因不妨写得明确一点比如在对自己的学识水平和业务能力进行评价的基础上,强调更进一步深造和锻炼的必要性;对自己生活上的困难或者其他方面的特殊情况,而且单位又不能有效地帮助解决的问题可以直言不讳但有一些原因没有必要直截了当地写出来,比如自己和单位在价值观念上的不同、自己对单位的运作模式和经营方法的批判与反对意见,或者是自己和单位曾经有过的不愉快等其次,在具体写作的时候,态度要诚恳,措辞用语要使对方能够接受如果想借辞职报告来发泄自己的不满或怨恨,那是一种不妥当、不明智的做法不但会让对方不高兴,而且还可能给自己以后的名声和工作带来不利如果你实在想一吐为快,可以考虑换一个环境和方式措辞用语要简洁精炼、委婉动人另外,在语体的选用上最好是白话语体,语言平实达意就可以了,没有必要堆砌辞藻,把辞职报告写成为文采出众的抒情散文,这样就难逃卖弄之嫌最后要强调的是,不是所有的人都会去选择这种规范的请辞的方式,但是,在结束一段工作经历的时候,尝试着写一份精彩的辞职报告递交上去也许,自己会从中得到很多意料之外的收获。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇八

尊敬的**：

您好，感谢领导近年多来对我的关心和照顾，我很遗憾自己在这个时候提交辞职报告，最近这段期间，我认真的回顾了自己这四年多的工作。自从8月份来到****公司至今，我完成了从一个小孩到成人的转变。在公司里有过欢笑，有过收获，也有过痛苦。来公司工作是我的幸运，这几年公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助更是让我感激不尽。

每次拿到工资时，我都感到幸福，可这幸福中带有太多的苦涩。我发觉自己不适合这份工作，人总是要面对现实的.，我觉得自己能力不足还需出去学习一下，如果我能适应这份工作，我真希望自己留下来，可考虑再三后觉得自己没有这份能力去拿这份工资，为了不耽误公司的发展，我还是提交了这份辞职报告。

每一天，我都很苦闷，我真的承受不了这样的工作压力，主要可能还是我玩心比较重还不成熟，我要崩溃了。我真的迫切的需要换个环境。

再者，在职期间我没有做过伤害公司利益的行为，如有疑问待查证后再审批此辞职报告。个人在公司的欠款会在离职前还清。(公司给予我很大的帮助，在父亲生病期间是领导们帮我度过的，这是一辈子不会忘记的)。

请公司领导安排一下后期工作交接人选我将全力配合，我不会因为自己的离职而耽误公司的正常运转，一定把工作交接清楚后方可离职。此报告截止到12月31日执行，在此期间我将站好最后一班岗，四年了虽然有些舍不得，但是人各有志、天下没有不散的宴席。

所以恳请您谅解我做出的决定，也请您支持我的决定。我将与12月31日离开*****公司。

此致

敬礼

辞职人：**。

时间：9月10日。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇九

尊敬的领导：

您好!

感谢公司多年来对我的培养关心和照顾，从200x年x月份来到xx公司至今，我学到了很多东西，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富，我为在网通公司的这段工作经历而自豪。

而今，由于个人原因提出辞职，望领导批准。

辞职人：xxxx。

日期：xxxx

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇十

尊敬的xx：

自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解!在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。

最后，衷心的说：“对不起”与“谢谢”。

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。

此致

辞职人：xxxx。

日期：xxxx

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇十一

尊敬的___________领导：

我从去年5月份进入nes计算机公司到现在，在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是，在今年5月份的工作结束后，我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的，作为公司的一名中层干部，我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

nes是一个非常有前景的公司，从我进入nes到现在，公司承接的项目越来越多，规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题，但和其他国内软件公司一样，都是发展中必然会出现的一些问题，相信随着时间的`推移，这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理xxx、项目经理xxx等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的决定，我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些意见和建议，希望能对nes今后的发展能有一定的帮助，谨供各位领导参考。

精选教你写好辞职报告范文（12篇）篇十二

一，确定对书籍的阅读方式。读书是有所侧重的，不同的书我们有不同的阅读方法，我们要根据自身兴趣以及实际需求确定对不本书进行精读或是泛读。

二，针对泛读书籍。泛读书籍只需要阅读一遍就好，读书笔记的话可以对书籍的内容进行摘抄，对篇幅较长的书籍著作可以多摘录一些有价值有思想的部分，篇幅较短的则可以适当的减少摘录。摘录部分最好是有价值有深度有独到见解或者文笔优美的内容。

三，针对精读。所谓精读就是需要我们耗费精力去读的书籍，这样的书可以采用多次阅读的方式来体悟书籍精髓，正所谓书读百遍其意自现。写精度文本的读书笔记时要注重几个方面，避免空话废话套话，一篇全是空话的读书笔记是毫无价值的，因此我们需要写进自己对文章的体悟思考。不必对作者以及其艺术特色进行大篇幅的着墨。而是应当从小处细节着手，例如可以思考谈谈《雷雨》中周冲的`作用，由小着手，由点到面。可以边阅读边写好感想，最后对感悟进行串联整合。

四，读书，我们要选择好书来读，好书的定义除去其价值之外还包括其外在部分。我们在选择书籍之时选择一个好的书籍出版社也是很重要的，尤其是在阅读外国书籍的译本时不仅要关注出版社还要关注翻译者，不同的译者译出的书籍差距还是很大的，因此我们在选择书籍时可以选择一些有较好专业性的出版社，在选择外文书籍时不仅挑出版社还要关注翻译者，有名的研究者以及作者等方面。