合作是人类社会中不可或缺的一部分，它可以促进团队的发展和成长。接下来是一些关于团队合作的实用技巧和方法，希望对大家有所帮助。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇一
甲方：乙方：
为充分发挥职业技术教育为社会、行业和企业服务的功能，按照“资源共享，优势互补，责任同担，利益共享”的原则，加快打造具有国际水平的现代技工教育体系，培养更多具有良好专业知识、实际操作技能和职业态度的高素质、高技能的应用型人才，促进职业技术院校深化教育改革、提升教育培训质量，促进企业建立现代化的职工培训体系、加快产业升级，探索共建主体多元、办学开放、人才终身服务和诚信监督的新型公共人力资源服务体系，开展多层次、多形式的合作，建立稳定的校企合作关系，经双方友好协商，现就校企合作事项达成如下协议：
（一）贯彻落实科学发展观，以培养高技能人才为目标，遵循“需求产生合作、供给创造需求、合作带来共赢、共赢促进发展”的校企合作机制，校企双方建立长期、紧密的合作关系。
（二）确立双方在职业技术教育和培训工作中发挥各自优势，建立合作关系。
（三）甲方根据企业需求和自身特点，为培养合适企业所需的技能人才，组建专业指导委员会，乙方安排人员参加（技术、生产或人力资源主管）。
经双方友好协商，合作方式及内容参照以下条款执行。未尽之处，可另外做补充。
（一）产品研发、工艺改进，共建研发平台。
科研既能为经济建设服务，也能促进教学质量提高。因此校企双方有着课题研究的共同愿望。在课题研究中，或侧重于企业的战略发展，或侧重于企业的经济运营，或侧重于院校的教育教学模式和方式，或侧重于教师的“双师‘’型素质等，由此实现社会效益和经济效益的”多赢“。
根据企业发展需求，确定科研项目，以职业技术院校先进的设备和人力资源为纽带，以科研项目转化和运用为共同努力方向，在技术院校中建立一个研发平台，让企业的工程师、技术院校师生都参与科研项目开发、制作和应用，实现以项目为驱动，共同提高师资专业水平，提高科研成果转化为生产力的“软件”能力。
（二）共建“生产实训”中心。
生产实训中心是技工教育不可或缺的教学设施。校内、校外实习中心都关系着学生学习技能的条件。共建，就是彼此分工合作，从各自教育资源的优势出发，在不同的教育教学阶段，或侧重物质条件，或侧重师资队伍，或侧重教学内容，或侧重教学管理，或提供质量评价体系等，实现优势互补，为学生提供健全有效的实践教学场所。
（三）双向委培、订单培养。
双向委培包括校内定向委培和企业中定向委培两种方式，前者以学校学生为生源，根据企业要求，定向培养，为企业提供人力资源储备；后者以企业招聘员工为生源，根据企业要求，完成企业员工基本技能、基本素质要求等前期培训，为企业员工培训缩短时间，节约成本。校企双方的“定向委培”不仅是“订单预购”性质，“委培”方必须是实施教育教学的重要组成部分，从教学计划的制订，到教育教学质量各环节的考核评估，其“声音”的作用必须贯穿于教育教学的始终。双方定向委培过程中，双方可以相互成立冠名班级。为了学校能更好的根据企业的要求培养出人才，企业可以提供助学奖学金，激励学生不断学习。
（四）顶岗实习、工学结合。
学校根据企业用工要求，安排学生到企业顶岗实习，完成基础课和部分专业课后进行的教学环节，通过顶岗实习，使学生全面了解企业生产运作，在真实的工作环境下，体会理论与实践的有机结合，在感性认识和理性认识上产生一个飞跃。最关键是让学生了解企业文化，感受企业管理制度，明确自己职业生涯的目标。
（五）就业推荐、优先录用优秀毕业生。
对于学校优秀毕业生，企业落实学生就业。落实学生就业是建立在合格标准基础上，按市场“双向选择”的要求而彼此享有的权利和应尽的义务。技工教育以就业为向导，企业录用具有相应岗位职业技能的合格毕业生，学校要帮助学生具有这些就业能力。所以，校企双方基于投入的人力、物力、资金等现实利益的相应回报。校方要把人力资源输出质量关，企业在充分提出就业岗位的前提下也要把质量关，而学生本人在一定的条件下也有在选择的自由。
（六）提供技术支持和社会服务。
一般而言，学校的教学实施和教师的实践技术能力往往逊于企业方，企业方优势在于实践经验和技术手段，因此在教育教学过程中企业方必须投入相应的兼职师资队伍，或课堂、或工场，给予学生渐进而全面的企业文化、实践技能的教育指导。
学校方优势在于标准化技能培训和先进的设备，具有完善的职业资格等级培训和考试资格，可为企业提供职业资格技能等级培训考证服务，提高企业员工技能和素质。学校也有先进的理念和技术成果，可为企业提供一定的技术支持。
（一）甲方。
1、详细真实地介绍本单位的基本情况相应的资质书面材料，保证具备中华人民共和国内真实合法的法律地位。
2、甲方可作为乙方的就业（实习）基地，在甲方有用工需求的时候，乙方为甲方优先输送德、智、体全面发展的优秀学生，供甲方选拔和录用。
3、根据甲方产业发展情况、生产经营规模和预期增长等人力资源增长过程中，负责向乙方提供企业人力资源发展计划、年度工作计划，及时向乙方提供用工需求信息、员工培训计划。
4、负责向乙方提供企业人力资源结构状况，需求职业岗位物征描述，需求职业岗位要求的知识水平和技能等级，协助乙方制定各专业培养目标，审订联办班级实施教学计划和各种培训班实施计划，制定各专业岗前培训计划和顶岗实习计划。
5、根据当前一段时期用工需求和员工培训计划，提出联合办学专业招生春、秋季招生计划人数的建议计划。
6、按照乙方教学计划，结合单位实际情况，安排学生及内容、指导实习过程，培养学生实际操作能力和职业素质，提供实习设备、场地和原材料，供学生实习操作，指导学生按有关安全生产操作规程操作相关设备。
7、根据学生实习期的内容和项目、课题给予适当的安排，并委派担任主管以上的专业技术人员进行教学指导，对实习学生的实习成绩进行全面的评价和考核，以保证学生财之道能顺利的完成实习教学内容，为毕业后服务于企业奠定良好的基础。
8、负责安排双方联合培养的合格毕业生就业，做到优生优用。并按《中华人民共和国劳动合同法》及当地《劳动合同条例》的相关程序，签订劳动合同，办理劳动用工手续。
9、甲方有对乙方人才培养方式提出改进意见的权利，乙方在收到甲方书面建议后，结合学校教学工作实际情况，及时改进人才培养模式，适应实际需求。
10、甲方并为乙方及学生提供一定的赞助和资助。
11、甲方根据乙方培养甲方需求人才的要求，捐赠一定设备和教学材料、投入一定教育资金，为人才培养共同努力，互利互惠。
12、根据甲方发展需要，提出所需合作科研项目或工艺改进课题，由甲方科研工程师主导，乙方教师和学生参与，共同研究开发，转化科技成果。
（二）乙方。
1、具备中华人民共和国规定的办学资质及真实合法有效的法律地位。
2、负责开展招生宣传，将与甲方联合办学作为办学的优势与特色进行宣传，吸引学生报读双方联合办学专业。
3、根据当前一段时期甲方用工需求和员工培训计划，向当地教育行政部门、劳动人事部门，上报春、秋季招生计划。
4、制定各专业实施教学计划和课程教学大纲，并按相关要求组织开展教学，初步确定每次实习的时间、内容、人数和要求，提前与甲方联系，确认具体实习计划和安排。
5、按照甲方用人条件负责对新生录取、入学报到、学生管理、教学管理及其它在校期间的各种教育管理工作。
6、委派专人（驻厂老师）负责管理实习学生、协助甲方处理实习期突发性事件等行政事务，并参与实习指导工作，教育实习学生严格遵守甲的各项管理制度和劳去制度。
7、负责根据当收费标准按年收取学生在校学习期间的相关费用，并向甲方出具相关证明材料。
8、教育实习学生严格遵守甲方的各项管理制度和劳动制度。
9、为来校参加教学辅导和实习指导的甲方技术人员提供工作和生活方便，并按甲乙双方的约定为工作人员支付报酬，差旅费、工资由甲方负责，乙方包吃和包住。
10、乙方要保证乙方的实习生（就业生）的稳定性，出现实习生（就业生）流失超过一定比率要及时为甲方补上。
11、乙方负责按照甲方人才要求定向培养人才，由甲乙双方共同制定教学计划，双方发挥各自优势，以乙方培训教学为主，甲方积极支持参与，共同评估人才培养效果，培养出甲方所需人才。
12、乙方负责提供设备和派有实力的老师、学生参与企业科研项目或工艺改进研究制造。
合作期限为年，双方可根据合作意愿和实际情况续签合作协议。本次合作结束后，双方可共同商议开拓新的合作领域，建立新的合作意向。
（一）本协议一式三份，甲乙双方各执一份，另一份报送仲恺管委会社会事务局备案。
（二）合作协议一经双方代表签字、盖章即生效。双方应遵守有关条款，未尽事宜，可由双方协商解决或签订补充协议。
（三）如有一方违约或有损害对方利益和形象的行为，另一方有权终止协议。
甲方：（盖章）乙方：（盖章）。
日期：
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇二
女方：__，女，汉族，现年_岁，身份证号：__。
男女双方于__年6月登记结婚，共同生活至今，因性格不合，感情破裂，决定离婚。经双方商定，现协议如下：
一、双方因感情破裂，自愿离婚。
二、子女问题。
1、儿子__，__年_月生，现年_岁，由男方抚养，随同男方生活。
（在男方对孩子照顾不力或无力抚养的情况下，或在孩子自愿跟随女方生活的情况下，可协商由女方抚养）。
2、在孩子年满18周岁前，女方每月支付生活费150元。支付方式为按年交，每年1月31日前付清。
（建议1，对于现在来说，150元/月的生活费标准确实偏低，建议可添加一个限制条件，根据物价可以只说是猪肉价格，随时调整生活费标准。
建议2：不能按年交，如果可以，就写按月交好了，至少你每个月交生活费的时候，可以看看孩子噻）。
3、孩子的教育费、医疗费等其他费用，女方在能力范围内，负担部分，但不超过总数的50%。
4、在必要时，孩子可向女方提出协议以外的合理要求。
（建议，在此应该加上一条，如果男女双方再婚，则再婚对象，无权过问本协议的执行情况，更无权提出任何超出本协议以外的任何要求，无论合理与否）。
5、在不影响孩子的学习、生活的情况下，女方可随时探望孩子或带孩子外出游玩。
但必须事先通知男方。男方也必须为女方的探视提供便利。
（建议，在此，应该写明，如果男女双方再婚，再婚对象，无权干涉女方的探视和接玩）。
三、财产问题。
女方的私人生活用品归女方。
其余财产，均归男方所有。
（建议，在此，不应写成是“归男方所有”，应该写成是“归孩子所有”；还有，要写成是“其他公有财产”）。
四、债权债务。
银行贷款（1万元），由女方负责偿还。
各方亲属处的债权债务，各自负责。（强烈建议，在此一定要加上一条：如男女双方各自再婚，则再婚对象无权过问之前的债权债务事宜）。
五、本协议一式三份，自办理（离婚证）之日起生效。男女双方各执一份，婚姻登记机关存档一份。
六、如本协议生效后，在执行中发生争执，双方应协商解决。协商不成，任何一方均可向法院起诉。
男方：_______女方：_________。
___年___月___日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇三
协议人方__王__双方于20______年______月______日在______区人民政府办理结婚登记手续。20______年______月______日生育儿子_________。因协议人双方性格严重不合，无法继续共同生活，夫妻感情且已完全破裂，现双方就自愿离婚一事达成如下协议：
一、双方自愿离婚。
二、儿子方______由女方抚养，由男方每月给付抚养费600元，在每月5号前付清;直至付到8周岁止，8周岁之后的有关费用双方日后重新协商。(也可一次性付清抚养费)。
三、双方有夫妻共同财产座落在______路______小区______室商品房一套，价值人民币80万元，现协商归女方王__所有，由女方一次性给付男方方__现金38万元，此款在本协议签订后的第二天付清;此房内的家用电器及家俱归女方所有。
四、夫妻无共同债权及债务。若有债务，在谁的名下则由谁来承担。
五、方__可在每月的第一个星期六早上八时接儿子到其居住地，于星期日下午五时送回王__居住地，如临时或春节探望，可提前一天与王__协商，达成一致意见后方可探望。
本协议一式叁份，双方各执一份，婚姻登记机关存档一份，在双方签字，并经婚姻登记机关办理相应手续后生效。
20______年______月______日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇四
经甲乙双方友好协商、达成以下合伙协议：
第一条合伙企业基本情况
名称：_________________________
住址：_________________________
出资额：__________万。
经营范围：_______________。
第二条合伙期限
合伙期限_____年，自工商部门核发营业执照之日起开始计算。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。
第三条出资金额、方式、期限
(二)双方以现金方式出资，于__________年________月________日以前交齐。
(三)本合伙企业出资共计人民币________________元，大写____________万元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
第四条盈余分配与债务承担
合伙各方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。
(一)盈余分配：合伙人投资成本全部回收以前，各合伙人依照出资比例对合伙企业利润进行分配;合伙人投资的成本全部回收以后，合伙企业的利润由各合伙人平均分配，即各合伙人各自享有二分之一的利润分配额。
(二)债务承担：合伙债务先以合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以投资比例为依据，按比例承担。
第五条入伙、退伙、出资的转让
1.新合伙人入伙，必须经双方合伙人同意;
2.合伙人在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙，但应当提前90日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿损失。
3.允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下，合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按入伙对待，否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。
第六条合伙负责人及合伙事务执行
(一)甲方负责经营管理及财务出纳;乙方负责财务会计。
(二)合伙协议约定或全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为：
1.对外开展业务，订立合同;
2.对合伙事业进行日常管理;
3.出售合伙的产品(货物)、购进常用货物;
4.支付合伙债务。
第七条禁止行为
(一)未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙企业，造成的损失自行承担。
(二)禁止合伙人参与经营与本合伙企业竞争的业务。
(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企业进行交易。
(四)合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。
第八条违约责任
(一)合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出质的，其行为无效，或者作为退伙处理;由此给其他合伙人造成损失的，承担赔偿责任。
(二)合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的，应当对其他合作人承担赔偿责任。
第九条合同争议解决方式
凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，如协商不成，提交仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力。
第十条其他
(二)本合同一式两份，合伙人各执一份;
(三)本合同经全体合伙人签名后生效。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇五
甲方：
乙方：
鉴于甲方为在领域具有国内领先的学术与研究水平、并取得丰硕成果的高等学府，乙方为具有生产合法资质和生产条件、并在科技成果转化方面取得一定成效的现代化企业;甲乙双方经友好沟通，在加快推进的产业化方面形成共识，就合作开发达成一致，签署本协议，以资共同遵守。
1.1内容：合作开展以及其交联、改性材料为主要原料的开发，包括。
1.2目标：在合作期内，乙方根据市场需求，提出需要合作开发的具体产品，双方合作完成产品的注册申报。
2.1本协议合作时间暂定为三年，期间乙方根据每个项目向甲方提供相应的研发经费，用于产品研发及相关技术支持工作，具体协议另签。
2.2本协议期满后，双方可根据需要另行商订新的合作协议。
3.1甲方职责与义务。
(1)负责材料的基础研究工作，如结构表征、物理和化学性能、生物学评价实验、用于医疗用品的风险评估等，并形成技术资料，使其具有申报医疗用品的基本条件。
(2)负责材料的实验室小生产与检验的技术开发和培训，如材料的纯化、交联、改性、灭菌处理等，并培训乙方技术人员，使乙方掌握相关技术，以具备相应的生产和检验能力。材料的中试和产业化的技术指导等培训合同另签。
(3)对产品的生产技术和材料特性进行持续的改进研究，以保持双方合作开。
发的产品在技术和材料方面的领先地位。
3.2乙方职责与义务。
(1)按本协议约定的要求向甲方提供合作研发经费。
(2)负责产品的注册申报，在甲方协助下组织产品注册材料，取得注册证。
(3)负责建立产品的生产质量管理体系，包括场地、生产与检验设施设备、人员等;形成产品的生产和质量控制能力，组织实施产品生产。
(4)负责产品的营销策划，执行营销管理，组建销售和市场推广队伍，实现产品的产业化。
4.1合作前双方已有的知识产权归各自所有。
4.2合作过程中新产生的所有技术秘密及专利归甲乙双方共同拥有，双方均有单独或共同使用的权利;未经对方书面同意，任何一方不能将共有技术及专利擅自转让、许可或与第三方合作使用。
4.3双方合作过程中涉及和了解到的所有技术秘密，不得向外泄密或转让。
4.4根据国家对高科技项目及产学研结合的鼓励与扶持政策，双方联合申报国家与地方政府的相关基金。由甲方牵头申报的，国家和地方政府下拨资金的70%归甲方，30%归乙方;由乙方牵头申报的，资金的70%归乙方，30%归甲方。
4.5根据国家的相关法律法规，双方合作开发产品的注册证归乙方所有。乙方自取得注册证之日起年内，提取该产品实际销售额的%，作为甲方的收益。
5.1双方合作开发产品时，应共同进行技术与市场评估，商定工作进程，制定工作进度表，并及时沟通，以便按时推进各项工作的落实。
5.2无论共有或双方各自拥有的专利，已使用于双方合作开发产品的，不得再独家许可或独家转让给第三方使用。
5.3甲方提供的技术及开发的产品，应不涉及侵犯他人知识产权。
5.4本协议执行过程中，任何一方如有违约，对方可要求修订或终止本协议;违约方应赔偿对方相关损失。
6.1未尽事宜，双方另行协商后可签署补充协议;补充协议与本协议有同等效力。
6.2本协议一式四份，甲乙双方各执两份，经签字盖章后生效。
甲方：乙方：
日期：
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇六
男方______与女方______现因______夫妻感情彻底破裂，自愿离婚，经双方商定，对有关事项达成以下协议：
一、双方婚生女________由男方抚养，女方每月_____日前支付共计____元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九点到男方处接孩子探视，于当日下午七点之前送回男方住处。
二、双方共同财产分割方案如下：夫妻双方共有的位于上海市___路___弄___号____室房屋登记在双方名下，系双方共同财产。现双方约定：离婚后，该套房屋归男方所有，女方配合男方办理产权变更登记手续因办理产权变更登记手续所应支付的一切税费由男方承担。为保障子女的居住和生活环境，女方放弃该套房产的共同财产分割。
三、女方自愿自筹______元人民币作为父母义务抚养子女期间的医疗费用，若以上钱款不足以支付以上医疗费用，超出______部分，由男方承担。
四、双方各自名下的其它财产归各自。
五、妻双方在婚姻关系存续期间内无其它共同债权债务；个人名下的债权债务离婚后由各自享有和承担。
上述协议事项，双方保证切实履行；协议内容如有隐瞒、欺骗、责任自负。
男方：（签字）女方：（签字）。
20xx年x月x日。
（本协议一式三份，当事人双方各执一份，交婚姻登记机关存档备案一份）。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇七
医院投资管理有限公司和本着平等互利的原则，通过友好协商，就共同投资建设项目事宜(以下简称：项目)， 签订以下协议：
第一条
双方同意以甲方作为代表与医院签订相关合作协议。
第二条
此项目投资额预计为：_________万(元)整，项目启动资金为：_________(佰万元整)。
第三条
1、项目股份比例：甲方_________%，乙方_________%。
2、双方按照所占股份比例以现金形式。于甲方和医院签订正式协议日后5日内，汇入甲方建立的项目账户。
第四条：利润分成
1、项目投资额回收前，项目所产生的利润按甲乙双方股份比例的分配(甲方_________%，乙方_________%)。
2、当项目投资额回收后，超过部分，利润按_________份分配，甲方分得_________份，乙方分得_________份。
3、项目所得收入以医院结算汇入公司账户为准(扣除公司管理费_________%)汇入甲方建立的指定账户。
4、利润分配日为每季度一次，甲方将乙方所应得的利润从项目账户汇入乙方指定的账户。
第五条：双方权责
1、双方必须按时将投资款汇入指定账户，如一方资金未能到位，则以实际到位资金作算投资比例，利润分配以实际投资比例为准。
2、甲方拥有项目的具体运营权，全权处理项目的正常运营。
3、乙方拥有项目的监督权，对项目的具体实施有提出建议和改进的权利。乙方指派财务一名，对财务收入和支出有监督权。
4、甲、乙双方以其出资额对项目承担责任，按其出资额在出资比例分享利润和分担风险及亏损。
第六条
1、如出现项目投资额不够或项目亏损需要投入更多资金，按出资比例共同承担。如有一方无法承担，利润则按增加后的双方出资比例分配。
2、在合作期，未经双方允许，双方不得将拥有股份转让或出售。
第七条：协议的终止与相关事宜
甲方协议结束后，双方将剩余利润分配完毕后，此协议终止。如与医院续签协议，原有股份比例不变，照此协议执行。
第八条：违约责任
合作双方均应切实履行本协议所规定的各项权利和义务，如有违约，违约一方应赔偿由此给对方造成的损失。
甲方签字：_________
乙方签字：_________
_____年___月____日
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇八
甲方：
乙方：
1、为大力发展高等职业技术教育，实施以职业能力培养为中心的教学模式，为企业培养有良好职业素质和很强的操作技能的应用型人才，为学生学习、实训、就业提供更大的空间，以保证学生能顺利完成实行教学内容，为毕业后服务于企业奠定良好的基础。促进教育教学改革，充分发挥高校为社会服务的功能，探讨大学生实现创业的新方式，努力开拓教学实践和就业创业的渠道，不断提升大学生的专业技能和自主创新能力。同时聚焦我校区的优质资源，为企业招募人才、产品研发、开拓业务提供新机遇，促进企业的发展壮大。
2、双方经友好协商，本着“优势互补，共同发展”的原则，在甲方根据教学计划和课程教学大纲的要求，且在不影响乙方正常生产的前提下，达成一致意向，签订本协议。
1、甲方责任。
（1）、甲方作为乙方的人力资源培训基地，应利用学校的专业理论培训优势，根据乙方的需求有计划有目的的为乙方培训有关专业技术人才；组织实施企业员工继续教育和学历教育，为乙方整体提供培训员工的素质服务。
（2）、根据乙方提供的岗位需求和技能要求修改专业教学计划和培养方案，适应企业需要。
（3）、甲方在乙方建立基地有双重功能，既是大学生技能实训基地，同时也是大学生人文素质教育校外基地，甲方在乙方挂牌名称为：“广东科学技术职业学院教学培训基地”。
（4）、甲方安排学生到乙方实训、学习，教育学生遵守乙方的有关规章制度；乙方为甲方学生实训、学习提供必要条件，并指派相关人员指导，在进行技能实践指导的同时，注重对学生职业道德的培训，对学生实训、实习情况提出考核评价意见，同时根据工作情况给予适当的酬金。
（5）、甲方应为乙方优先输送德、智、体全面发展的优秀学生。供乙方选拔和录用。
（6）、甲方可以资助乙方用于教学与管理的各种设备、仪器等，督促乙方认真维护与有效利用。
2、乙方责任。
（1）、乙方作为甲方的校外实习基地，应尽量满足和保障甲方学生的实习需要；按照甲方提供的实习计划，制定详细的实习内容和安排。
（2）、负责向甲方提供企业人力资源结构状况，职业岗位要求的知识水平和专业技能等信息；参与甲方制定专业培养目标，审定专业教学计划和各种培训计划。
（3）、乙方可参与修改课程计划、调整课程设置。
（4）、乙方认真维护与有效利用甲方资助乙方用于教学与管理的各种仪器、设备等。
（5）、对甲方的实习学生的实习情况进行全面的评价与考核，以保证学生能顺利完成专业学习。
（6）、乙方对技术难度较大的工作或使用有危险性的仪器设备时必须安排经验丰富的专业技术人员进行技术指导。
（7）、负责安排双方联合培养的合格毕业生就业，做到优先录用。并按《中华人民共和国劳动法》及当地《劳动合同条例》的相关程序，签订就业协议。
（8）、乙方应确保本单位单位招聘及用工的合法性。
印间。凡复印多余的涉密材料，必须及时销毁。
2、办公文具使用：办公文具统一由办公室负责管理，如有需要，一律到办公室领取。如文具损坏，则以旧换新；如文具丢失，则说明丢失原因。办公用纸张需节约使用，凡初稿、未形成正文的可利用已废弃文件纸双面打印，或正反面利用纸张。
3、电教器材由组织科负责保管使用与保管：部内所有贵重物品必须指定专人操作、使用、保管和维护。未经部领导批准，一般不外借，本部人员因特殊情况需个人借用，须写借条，并经部领导同意方可使用，用后归还，损坏赔偿。
4、网络设备管理：本部微机和网络设备由专门机构和专人负责维修处理，他人不得私自拆卸、自行维修。上网人员需正常使用网络资源，按操作规程正确操作，严禁异常关机。网络设备故障需由有关人员及时与信息中心联系，以便尽快排除故障。
贯彻职业教育“要全面贯彻党的教育方针，以服务为宗旨，就业为导向，走产学结合发展道路，为社会主义现代化建设培养千百万高素质技能型专门人才”的教育方针；培养具有“精维修、能操作、会营销、懂管理”和良好职业道德与创新精神的高素质、高技能专业人才的定位要求，进一步加强校企合作，加快推进我校人才培养模式的根本性改变，扩展和密切行业、企业的联系，加强教育与生产劳动和社会实践相结合；找准专业与企业的利益共同点，建立与企业之间长期稳定的组织联系制度，实现互惠互利、合作共赢的目标，努力为当地经济服务。
1、甲方租用乙方位于___（建筑面积___平方米）作为校企合作场地，并收取租赁费用。
2、租赁期限为___年。
3、费用按每月每平方米___元人民币计算（含租金、管理费、税费、水电费），从___年___月___日开始计，第___年起（___年___月___日）租金和管理费在上年基础上递增___%。
4、本协议租赁费用每两年结算一次。
1、甲方或乙方因特殊原因，提出提前结束实习的，需提前___天通知对方。经双方协商同意后方可结束。
2、实习生因故请假、早退，或缩短实习时间。乙方需提前___天通知甲方，经甲、乙双方协调后另行安排。
1、双方每年检查评估本协议书执行情况，总结合作经验、调整、完善协议。
2、双方根据全面合作开展情况，适当时候在各类媒体上进行相关宣传，扩大双方影响。
3、双方应遵守有关条款。本协议未涉及的事宜，可形成补充协议或由甲、乙双方协商解决。如一方单方面违约或有损对方利益或形象的行为，另一方有权终止协议。
4、本协议书一式两份，双方各执一份。经双方授权代表共同签字盖章后生效，协议有效期十年。
5、如需延长，在协议到期前三个月双方进行协商。
甲方（章）：乙方（章）：
日期：
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇九
法定代表人：__________________。
受让方（乙方）：_____________。
住址：________________________。
法定代表人：_________________。
风险提示一：
为了防止股东资格丧失的法律风险，受让方必须考察转让方股东资格的相关证明。在实践中，必须审查：公司章程、出资证明、股份证书、股票、股东名册以及注册登记、公司股权的转让协议、公司设立后的授权资本或者新增资本的认购协议、隐名投资者与显名投资者有关股权信托或代为持有的协议等，这些均可作为证明股东资格的证据。在不同的法律关系和事实情形下，各形式的证据可以发挥不同程度的证明力。如何查看和保存证据，请咨询专业律师。
鉴于：
1、公司（以下简称目标公司）于__________年__________月__________日投资成立。
公司地址：____________________。
注册资本：____________________。
经营期限：____________________。
经营范围：____________________。
2、甲方同意将持有目标公司__________%的股权按照本协议所规定的条件全部转让给乙方，乙方同意在本协议所规定的条件下受让上述股份及权益。
据此，双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》及相关法律法规，通过友好协商，本着互利互惠的原则，就目标公司股权转让事宜达成如下协议。
第一条、股权转让标的。
甲方向乙方转让标的：甲方持有目标公司__________%的股权。
第二条、股权转让方式及价格。
1、甲方自愿将持有目标公司__________%的股权，以转让价人民币__________万元（大写：__________）的价格整体转让给乙方，乙方同意按此价格整体购买甲方所持有目标公司__________%股权。
2、乙方整体受让甲方的股权后，由乙方绝对控股目标公司，甲方完全退出。
3、甲方所有股东均放弃优先购买权。
第三条、付款方式及时间。
1、乙方向甲方指定账户（姓名：__________银行：__________账号：____________________）分__________次支付转让价款（包括定金），付款以银行转账单据为准。
3、在所有工商变更登记手续办理完毕后__________日内，乙方应该向甲方支付人民币__________万元（大写：____________________），剩余款项人民币__________万元（大写____________________），在__________日内付清。甲方收取的定金__________万元在最后一次付款时抵作转让价款。
风险提示二：
由于股权转让过程长、事项繁杂，很多企业都没有及时办理工商变更登记手续，其隐藏的风险也是巨大的。律师提醒，在办完股权转让的同时，必须及时办好相应的工商变更登记手续，以防患未然。实践中，一方反悔的情况非常多，反悔出现的时间点也千差万别，所以要约定好各环节双方的义务。
第四条、其他费用的负担。
1、在本协议工商注册登记变更手续办理过程中，涉及到政府主管部门及政府部门指定的机构应收取的各种费用，由__________承担。
2、股权在转让、收购过程中涉及的各种应交税款由__________承担。
3、工商变更登记过程中产生的费用应由承担。
4、因不可归责于各方当事人的事由导致本协议解除的，各方因开展前期业务而发生的研究、调查、专业费用由各方自行承担，各方之间互不承担责任。
第五条、协议履行期限。
本协议期限从双方签字盖章之日起至目标公司工商注册登记等手续变更到乙方名下且本协议相应的权利义务全部履行完毕之日止。
第六条、工商变更登记的办理。
甲方自收到定金之日起七个工作日内，负责协助乙方办理完毕本协议有关的所有工商、税务变更登记手续。
第七条、各方的权利和义务。
甲方的权利和义务：
1、享有获得全部转让价款的权利。甲方各股东（包括本协议明确的股东和其他乙方不知道的实际或隐名股东）之间享受的转让款由其内部分配，乙方无权干涉。
2、于本协议签订日，甲方必须向乙方如实披露满足乙方收购目的的重要资料，包括目标公司开展经营范围内活动所需的全部证照、文件或其他资料，并保证所提供资料真实、合法，不存在任何隐瞒和虚假。
3、目标公司在完全归属乙方之前的经营活动中所发生的一切债务（包括股权转让登记前乙方未发现，日后产生或发现的合同义务、担保业务、应付而未付款、工商、税务及有关部门应缴费用或罚款等等）由甲方负责承担。
4、全力配合乙方完成符合本协议转让目的的工商变更登记、税务登记等手续，提供完成工商变更登记手续所需的《股权转让协议》及其它文件。在办理企业工商变更登记手续、税务登记变更手续、业务和资产交接手续过程中，若需要甲方出具其他法律文件或者补充其他材料，甲方应当全力配合。
5、甲方在收到乙方的第一笔款项之日起__________日内将目标公司资产和权益全部移交给乙方。
乙方的权利和义务：
1、乙方必须按本协议的约定向甲方全额支付转让价款。
2、甲方在履行本协议相关过程中需要乙方协助的有关事项，乙方应积极配合。
第八条、目标公司的移交和归属。
在甲方的所有股权变更到乙方名下且本协议约定的甲方掌握的涉及目标公司的全部资产以及权利（包括印章）移交给乙方后，乙方合法拥有属于目标公司的所有财产，甲方不得干涉乙方对其占有、使用、支配和处分的权利。
第九条、违约责任。
1、在本协议履行过程中，本协议所列甲方中一个或多个股东违约，均构成甲方违约，甲方各股东连带向乙方承担违约责任。
2、若在本协议签订后__________日内任何一方未履行本协议约定的义务，则视为本协议项下的交易目的无法实现，守约方有权解除本协议，并有权要求对方承担相应的违约责任。
3、若甲方不履行本协议规定的义务导致乙方无法实现收购目标公司目的的，除支付乙方违约金__________元外，并赔偿乙方因此造成的一切损失经济（包括直接损失和间接损失），若乙方不按时支付本协议约定的转让价款，每延迟一天乙方应向甲方支付未付款日__________%的违约金，延迟履行达到__________日时，甲方有权解除本协议并不退还已收取的定金。
4、若各方已按照本协议的约定履行本身的义务而非因自身一方的原因（如国家政策发生变化）造成本协议不能履行的，则不视为该方违约。
5、因不可归责于各方当事人的事由导致约定的转让事宜无法实现时，不视为各方违约，双方可以协商解除本协议。
6、若目标公司在未归属乙方之前，未遵守法律、法规、政策及相关部门的规定，导致目标公司受到相关部门的处罚和承担其他法律责任的，股权未变更到乙方名下的，本协议自然解除，甲方退还乙方已支付的全部款项并承担违约金；股权已变更到乙方名下的，由甲方承担一切经济损失（包括直接损失和间接损失），并支付乙方违约金。
第十条、保证。
风险提示三：
股权转让协议受让人受让股权，目的可能是为了取得目标公司的控制权，但最终都是想要通过行使股权获得经济上的利益。
股权的价值与公司的负债（银行债务、商业债务等）、对外担保、行政罚款以及涉诉情况等多种因素相关。基于此，受让方应要求股权转让协议转让方在股权转让协议当中对其所提供的有关目标公司的信息真实性以及公司资产的真实状况等作出相对具体详尽的陈述与保证。这样做的目的在于防范风险，完善违约救济措施。
因此，当股权转让协议转让方故意隐瞒目标公司的相关信息给受让方造成损失时，受让方有权依据《合同法》的违约责任有关规定要求转让方承担相应的赔偿责任。所以双方都要注意！
1、甲方为依法成立并合法存续的公司法人，具有独立民事行为能力；
2、甲方为目标公司的股东，合法持有该公司__________的股权；
3、甲方承诺本次向乙方转让其所持有的目标公司的股权未向任何第三人设置担保、质押或其他任何第三者权益，亦未受到来自司法部门的任何限制。
第十一条、保密。
甲、乙双方保证对在讨论、签订、执行本协议过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及资料（包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经该资料和文件的原提供方同意，除了本协议项下双方及其雇员、律师和专业顾问之外，不得在未经对方书面同意前向任何第三方透露，但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。保密期为__________个月。
第十二条、争议的解决。
各方若因履行本协议发生争议，应友好协商解决。协商未果时向目标公司所在地人民法院诉讼解决，或将争议提交__________仲裁委员会仲裁，按照提交仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对甲乙双方均有约束力。
第十三条、其他规定。
1、签订本协议及办理本协议规定的所有事项，甲、乙双方均可委托代理人签字办理，若本人在外地的，委托手续应经过当地公证机关公证后生效。
2、本合同__________式__________份，甲乙双方各持___________份，该公司存档___________份，工商登记机关___________份。均具有同等法律效力。
3、本协议经各方或授权委托的代理人签署时生效。
甲方（盖章）：_________。
法定代表人（或授权代表）签字：_________。
__________年_______月_______日。
乙方（盖章）：_______（）__。
法定代表人（或授权代表）签字：_________。
__________年_______月_______日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十
男方：姓名：身份证号：
女方：姓名：身份证号：
男方与女方于在上海市民政局登记结婚。现因感情不和，自愿离婚，经双方协商一致，对有关事项，依《婚姻法》的规定达成如下协议：
一．男方与女方自愿离婚；
二．子女抚养方面：双方婚后于生育一女。现双方决定小孩由女方抚养，男方每月支付2000元抚养费直至孩子年满18周岁，如在此期间，小孩有大额教育支出（包括报兴趣班等）或医疗支出，男方需与女方各半负担，另外付费至女方账户。女方需保障男方对孩子的探视权。
三．财产分割：
双方无夫妻共同财产，各自名下其他财产及私人物品归各自所有。
四．债务分担：双方确认，对外债务暂不明确，待债权人主张后，属于夫妻共同债务的.，由男女双方各半负担。
五．双方具有独立生活能力，能够自行解决生活居住问题，离婚后双方互相不负扶助义务。
男方：____________。
女方：_____________。
________年____月____日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十一
甲方：
乙方：
为加强校企联合，促进资源优势互补，拓展毕业生就业渠道，为企业提供人才的储备，探讨校企工学结合的新模式。本着互相协作、共同提高、共同发展的原则，经双方协商，订立如下协议：
一、协议性质：本协议是甲、乙双方在长期友好关系的基础上，为了使友好合作更加规范而订立的相互协作、共同提高、共同发展的双惠协议。
二、协议内容：为了使浙江工商职业技术学院的实习制度规范化，甲方为乙方建立稳定的学员培训基地，乙方为甲方长期提供实习学生的实习场地，为此双方应承担如下规定的.义务。
三、甲方义务：
1.做好实习生的思想政治教育和安全教育工作，要求实习生虚心好学、尊敬师长、为人师表、遵守教师职业道德和实习单位的保密制度、安全制度和其它有关规章制度(同时遵守《浙江工商职业技术学院学生实习管理条例》)。
2.负责制定实习大纲，安排实习指导老师，提出实习计划，并于实习前一个月与乙方商定实施方案，并共同组织实施。
3.根据乙方的用人需要，优先并择优推荐毕业生。
5.选聘乙方有突出成绩的教师或技术人员为学院兼职教师，发给聘书，乙方受聘教师在参加学术交流、发表论文、印刷名片等均可使用甲方授予的兼职职务。
6.实习联系老师负责和乙方对学生的交接工作，包括每天上下班学生人数的清点，并在学生交接单上签字。
四、乙方义务：
2.实习学生的交通由乙方提供。学生上下车地点均在甲方院内，中途不允许学生下车。
3.为甲方提供实习场地，妥善安排甲方实习学生实习的各项工作。
4.乙方应根据工作需要，推荐有经验的教师或技术人员担任实习指导教师。
5.为参加实习的教师和学生的生活，如就餐等提供力所能及的帮助和方便。并负责学生的就餐安全。
6.提供学生在实习期间必要的劳动工具和劳保用品。乙方负责工作期间学生的安全。
7.提供实习必须的技术资料和样品。
8.乙方做好和甲方联系老师的交接工作，包括学生上下班人数的清点，并在学生交接单上签字。学生因事请假，必须要通过学校联系老师的同意才能批准。
10.实习结束前，实习生应向乙方递交实习总结、论文等书面材料。实习期满后，乙方必须根据实习生实习期间的表现，作出书面鉴定，并提供给甲方。
五、如有其它协议，可在下面续写：
六、本协议一式二份，由甲、乙双方各执一份。本协议自双方签字、盖章之日起生效。协议生效后，甲、乙双方均必须承担本协议中各自的义务。
甲方公章：乙方公章：
日期：
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十二
第一条根据（中华人民共和国公司法）及中国其它法律、法规规定，出资人遵循自愿和协商一致原则，共同出资成立具有独立法人资格的公司。
第二条加盟店中文名称：_______（以下简称公司）。
公司中文地址：_____________________________。
电话：_____________________________________。
邮政编码：_________________________________。
第三条本公司为有限责任公司，公司以其全部资产对其债务承担责任。
第四条公司经营范围：___________________________________________________。
第五条公司经营期限为_____年，自公司批准登记之日起计算。
第六条公司投资资本为_______万元人民币，出资人出资额和所占注册资本比例的基本情况为：
甲方：________________________公司。
住所地：______________，占注册资本比例__________%；
出资额：_________，占注册资本比例_________%；
出资额：_________，占注册资本比例_________%；
丙方：_________，法定代表人：_________。
住所地：_________，具有独立法人资格，
出资额：_________，占注册资本比例_________%；
丁方：_________，法定代表人：_________。
住所地：_________，具有独立法人资格，
出资额：_________，占注册资本比例_________%；
第七条出资人享有下列权利。
（一）出席股东会，按出资比例行使表决权；
（二）选举和被选举为董事、监事；
（三）可查阅股东会记录和公司财务会计报告；
（四）按出资比例分取红利；
（五）按出比例分取公司清算后为出资人可分配的资产；
（六）按章程规定转让出资；
（七）法律、法规规定的其它权利。
第八条出资人的义务：
（一）承认并遵守公司章程；
（二）按时足额缴纳认缴的出资额；
（三）公司依法成立后不得抽回资额；
（四）以其出资额为限，对公司承担责任；
（五）保守公司内部经营方式及营运机密；
（六）遵守法律、法规和公司规章制度。
第九条。
（一）第一期资金到位：甲乙双方于（投资预算）制订后____日内按投资比例交该预算之总投资____%金额汇至_______餐饮管理有限公司指定账户。
（二）第二期资金到位：甲乙双方第一次次资金到位后____日内或双方协定本店之营运日前____日，按投资比例该投资预算之总投资____%金额汇入_______餐饮管理有限公司指定账户。
第十条本店营运前所有未列于（投资预算）之追加投资款项，将列入本店投资总资本额，该金额于正常营运前7日内依投资比例补足缴交至甲方指定账户。
第十一条公司最高权力机构为股东会，股东会由全体出资人组成，为更好地经营、管理好本店，在与甲方互相协商的基础上，就聘请甲方经营人员管理本店。
第十二条董事、监事的权利、义务、议事规则由公司章程规定。
第十三条公司依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度。
第十四条公司每月制作财务会计报告，并依法经审查验证，第二或三个月份派利润予各出资股东。财务会计报告应当包括财务会计报表及附属明细表：
（一）资产负债表；
（二）损益表；
（三）财务状况表（有变动时提供）。
第十五条聘请甲方对其经营成果进行月度核算，并根据具体经营业绩情况，向出资方收取一定的经营管理费用及给予经营成效奖励，具体按下列方法计算并支付：
（一）甲方每月纯利润的____%作为甲方的经营管理费用；
（三）经营管理费用计入当月份之营运成本。
第十六条在经营期间，若出现盈亏，均按出资比率共同承担。
第十七条公司财务会计、利润分配、出资人的变动、合并与分立、解散与清算等重大事项另由章程规定。
第十八条出资股东至本店享有买单原价_________折优惠，本店店长及甲方短期督导人员享有本店免费住宿。
第十九条本协议经全体出资人签字后生效，并由出资人各执一份，具有同等法律效力。
甲方：________________。
乙方：______________。
丙方：________________。
丁方：________________。
20__年__月__日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十三
甲方：身份证号：
乙方：身份证号：
双方经反复协商一致，为了;和气生财，互惠互利，双方共赢;的原则，甲乙双方自愿签订本协议(合同)书，就下列事宜达成协议：
二、双方协商确定，雅品美容院现有资产核算资金为21万元(包括转让费、装修、基本设施、库存产品)，甲方占投资总额的70%，乙方在原有美容院折价4万元基础上再出资3。5万元即占投资总额的30%。
四、本合同期限为年(按店铺租赁时期)。如果需要延长期限的，在期满前六个月双方自愿办理有关手续。
五、双方协商确定的职责：甲方作为投资主体出现，负责管理和外围事务，包括活动策划、项目及产品引进，处理相关财务，收钱，过账、缴款等日常事务，负责招聘培训美容师等。乙方负责会计记账事务，充当本店的店长，管理日常事务、顾客及帮助美容师做好店内销售服务工作。
六、双方协商确定：
1、义务：双方任何一方都应本本着合伙双方共同经营，共同劳动，共担风险，共负盈亏的`原则处理日常事务等。
七、甲乙双方经营的美容店是共同承租的，如果资金短缺，共同承担出资增加成本，不得依靠任何一方。原有装修费用按每年三万元折旧损耗，直到合同期满为止。
八、支付方式：办理公用账号，如果不申请公用账号，必须有记账本随时查阅，账务必须在双方合伙面前做到日清月结，大家心里有底。
九、违约责任：甲乙双方如果有一方在合约期间，提出退股、离职或自动放弃并未满整年者，当年利润分红不予享受。只能按当时的实际资产核算退出部分本金;如果本店有相应的债务，则按照分红比例负担。如果有外债偿还，必须还清债务之后方可离开，如果离开时没有适当的资金还清，应当按比例在日内向对方清偿自己负担的比例债务部分。
十、合同争议的解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由当地工商行政管理部门进行调解;协商或调解不成的，可提交当地仲裁委员会仲裁。也可以依法向人民法院起诉。
十一、甲--一方如果转让，只能按实际注入资金转让;即使增值，也只能按照投入的实际资金涨或者跌而转让。
十二、如需他人入股，须经甲乙双方同意，按照当时店铺增值或者是减值的价格，预估成本后，再接纳第三者入股。并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
十三、双方商定的其他事宜：
2、由甲方支付的月份房租从当月营业款中扣除支付给甲方，如当月资金不够下月支付。
十四、以上事实清楚，甲乙双方无异议议，双方签字有效。本协议一式两份可受法律保护。
甲方：签订时间：年月日。
乙方：签订时间：年月日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十四
甲方:。
乙方:。
甲方因生产、工作需要，经考核、录用乙方为临时工作人员，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、合同期限。
自20xx年2月18日至20xx年2月18日。
二、工作内容和工作地点。
甲方录用乙方在河南省宜阳县冠宇.水晶城工地水电预埋、安装(岗位)。
乙方工作内容为：冠宇水晶城2#楼所有划分的水电预埋、安装工作。
三、工作时间和休息休假。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时，甲方根据生产(工作)需要调整乙方作息时间。因生产(工作)需要，可安排乙方加班。
四、劳动报酬及支付时间。
(一)乙方的工资按月发放。
1、工资标准按天发放：/每天。
2、按完成工作量：每平米19元。
3、按完成工作量：每吨元。
(二)、发薪日期
每月5日前发放上月工资。如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付，
(三)、调薪。
乙方同意甲方根据实际情况及工作年限、奖罚记录、岗位和工作内容变化等，调整工资标准，如果是按工作量完成的岗位，按市场价相应浮动。
五、社会保险及福利待遇。
甲乙双方按国家规定参加社会保险。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。
乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇按国家有关生育保险政策规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安合卫生及有关规章制度培训。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
七、服务期与竟业限制。
(一)甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，双方另签订书面的《培训与服务协议》，如果约定的服务期与劳动合同约定的合同期一致的，以后到期的为准。
(二)乙方掌握甲方的商业秘密及与知识产权相关的保密事项，不管是在劳动合同期内，还是在离职后，乙方都应遵守甲方的保密规定，严格保守甲方的商业秘密。不得利用工作之便，影响甲方的经营和形象，或与甲方竟争市场，损害甲方的利益，甲方可根据实际需要决定是否与乙方签订《竟业限制合同》，约定竟业限制范围，经济补偿的数额、支付方式，限制的年限及违约责任等。
八、解除和终止。
本劳同合同的解除或终止，依《劳动合同法》及甲方的规章制度规定执行。
甲乙双方解除和终止本合同的，乙方应照甲方规定的离职程序、办理工作交接及其他离职手续。只有在乙方按照甲方的离职程序办理完工作交接及其他离职手续后、甲方才与乙主结算所有的债务(包括工资、加班工资、经济补偿等)，并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
九、赔偿。
乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：
(一)甲方为其支付的培训费和招收录用费。
(二)对生产、经营和工作造成的直接经济损失。
(三)甲方违反规定或本同的约定解除劳动合同的，应按照法律规定支付乙方赔偿金。
十、劳动争议处理。
(一)甲乙双方履行本合同发生劳动争议，可以协商解决，不愿协商或协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
(二)甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。
十一、其他。
(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决：
(三)本合同不得涂改;。
(四)本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准;。
(五)本合同一式两份，甲乙双方各执一份;。
(六)本合同于20xx年2月18日生效。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十五
甲方：
乙方： 。
鉴于乙方已达到退休年龄并愿意为甲方提供劳务，为了明确双方的权利和义务，甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》及有关规定充分协商一致，达成本合同全部条款，共同遵守执行：
第一条、甲、乙双方确定本合同的劳务期限为：自20年月日起至20年月日止。
第二条、双方协商一致，乙方担任职务,工作地点四川境内及出差地点，乙方的工作内容以乙方所在的岗位职责为准。本合同期限内乙方自愿同意：甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点、工作岗位、劳务费，乙方对甲方的调整无异议。
第三条、乙方工作的具体职责由甲方确定、调整，乙方应按照甲方制定的岗位考核目标按时完成甲方工作量并达到甲方工作质量标准。
第四条、甲方安排乙方执行以下第种工时制度。
1、标准工时工作制。
2、综合计算工时工作制。
3、不定时工作制。
第五条、甲方在本劳务合同签订之时已经向乙方告知与其任职相关的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、休息休假等内容和制度以及其它乙方要求了解的情况，乙方已经完全知悉相关内容。
第六条、甲方向乙方支付的劳务费按方式执行。
2、按甲方制定的劳务人员管理制度执行;。
3、其它标准。
第七条、甲方有权在以下情况之一出现时，有权对乙方的劳务费进行调整，乙方对此调整无异议。
1、乙方的工作岗位或职务发生变化;。
2、乙方未按甲方制定的工作任务或绩效考核目标完成的;。
4、符合法律、法规、合同约定或甲方规章制度所规定的情形。
5、甲方转产、重大技术革新或经营方式调整;。
6、符合法律、法规、双方合同约定或甲方规章制度规定的其他情。
第八条、甲方应以法定货币形式于每月15日之前支付乙方上月的劳务费及其它甲方应付款项;乙方收到甲方支付的款项之后三日内未提出书面异议，视为甲方已按乙方当月提供的劳务足额支付了劳务费，乙方对此再无任何异议。
第九条、甲方可以对乙方进行思想道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，乙方应按甲方要求参加学习和培训。
第十条、甲、乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同;符合解除劳务合同的情形或违反甲方管理制度，甲、乙双方可依据《中华人民共和国合同法》有关规定及本合同约定解除劳务合同。
第十一条、乙方在向甲方提供劳务期间，故意损害甲方公司利益或乙方严重违反甲方规章制度或乙方过失行为且给甲方公司造成重大损失，甲方有权立即解除与乙方的劳务合同，乙方对此无任何异议。
本条规定严重违反规章制度是指违反公司以任何形式做出的全部管理制度和工作职责。
本条第一款中重大损失是指造成300元(包含300元)以上的经济损失标准，公司制度另有规定的除外。
第十二条、乙方违反甲方各项规章制度、岗位职责、劳务合同，甲方可对乙方进行相应处分，直到解除劳务合同;若乙方因此对甲方造成损失的，应承担相应赔偿责任。
第十三条、乙方须保守甲方的商业秘密和知识产权秘密(商业秘密和知识产权秘密具体内容以甲方公司确定的内容为准)，若乙方在任何时间违反保密规定，乙方同意按甲方确定的损失金额进行赔偿并同意按乙方岗位年度劳务费总额的五倍标准向甲方承担违约金;违反保密规定的行为若发生在本合同有效期内，甲方有权立即解除合同。
第十四条、乙方工作期间必须持续符合甲方所在行业从业人员所要求达到的健康状况、道德品质、资质条件、工作能力，工作内容达到公司制定的工作标准及要求，若有不符合的情况,甲方有权立即解除与乙方的劳务合同。
第十五条、乙方在签订本合同的同时,已阅读甲方的员工手册、管理制度、保密制度、纪律、岗位职责并承诺遵守相关规定,若违反上述文件中的规定,乙方同意接受甲方给予的相应处分、赔偿甲方的损失。
第十七条、乙方月合计旷工三天以上或乙方因病无法工作达到三天以上，甲方可以无需提前通知直接解除劳务合同。
第十八条、乙方确认向公司提交各种学历证件、资质证书等全部信息，完全真实合法有效,若有不真实引起的法律责任由乙方自行负担，甲方有权立即解除劳务合同。
第十九条、乙方在向甲方提供劳务期间，不得直接或间接从事与甲方营业利益互相冲突或与甲方业务相同或类似工作或营业兼职或其它类似行为，若乙方违反此规定赔偿违约金伍万元，同时乙方所获得的收益归甲方所有，并且甲方有权立即解除劳务合同。
第二十条、乙方在履行工作过程中应确保履行职务的廉洁性，不得接受供应商、客户及其它与甲方进行交易的相关单位或人员的礼金、财物、利益等任何形式的商业贿赂，否则甲方有权立即解除劳务合同，并按非国家工作人员受赂罪等有关规定追究其刑事责任;甲方对于乙方因受贿行为而获得的财物、礼金、利益有权予以收缴并处理;乙方若因上述行为致使甲方受到损失(包括财物、信誉、利益等任何损失)，乙方无条件同意按甲方认定全部损失进行全额赔偿，乙方对此无异议。
第二十一条、乙方履行职务或与职务相关独自或参与合作开发、发明、改良和创新，其知识产权及相关权利与利益均为甲方享有，有关职务或与职务相关之著作，乙方同意甲方为著作权人，乙方不得主张任何权利。
第二十二条、若甲方在本合同期限内安排乙方到第三方进行了培训的，乙方违反本合同约定期限或因乙方的原因导致本合同提前终止或解除的，则乙方在离职结算时应当赔偿甲方为其支付的培训费。
第二十三条、本劳务合同之前，双方若已建立劳动关系的，双方确认本合同签订之前双方因劳动关系产生的一切权利和义务全部终结，任何一方均不得以任何理由向对方主张任何权利，双方的权利义务均以本合同为准。
第二十四条、若甲方安排乙方加班，乙方需持有加班记录表并在加班当月向甲方提出办理加班费用结算，否则视为乙方自愿并放弃加班费用;甲方向乙方出具加盖甲方印章的任何文书，须经甲方法定代表人签字并盖章方可有效，否则视为无效文书，双方对此无异议。
第二十五条、无论何种原因导致本合同提前解除或终止的，乙方在离开甲方之前，均应按甲方的离职手续办理流程办理完工作交接手续、费用结算手续、人事证件缴回手续，同时乙方未经甲方书面同意的情况下不得以任何形式(包括但不限于带走或拷贝或发送电子信息等)保留其工作期间的任何资料，乙方若有违反，乙方同意按甲方确定的损失金额和要求向甲方支付赔偿，乙方对此无异议。
第二十六条、本合同有关事宜双方应当保密，乙方若未经甲方允许泄密给其它同事及其它任何单位，乙方应按甲方确定损失金额进行赔偿;本合同未规定的，乙方同意按甲方的规章制度、岗位职责等公司的规定执行。
第二十七条、双方协商确定以下文本作为本合同的附件：
1、甲方全部规章制度;。
2、乙方工作岗位职责;。
3、保密合同书。本合同附件与本合同内容具有同等法律效力。
第二十八条、乙方在入职手续及本合同中所填写的联系方式(未写明收件地址的以乙方身份证地址作为法定收件地址)真实有效，甲方向乙方按其在本合同中填写的联系方式或其身份证地址发出的通知、函件、法律文书以中国邮政ems形式发送乙方，经过三日视为乙方收到。
第二十九条、因履行本合同发生的争议，双方均可向成都仲裁委员会申请仲裁裁决。
第三十条、任何一方违反本合同约定条款，违约方按本合同约定期间劳务费总额20%的标准向守约方承担违约金，本合同另有约定的除外。
第三十一条、本合同未尽事宜，双方可另行协商解决;本合同条款与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
第三十二条、本合同壹式两份，经双方签字或盖章之日起生效，甲、乙双方各执壹份，每份具有同等的法律效力。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十六
甲乙双方根据目前媒体实际情况及《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》及有关规定，签订本合同，并共同遵守。
一、广告项目名称：____________________________。
二、广告包括但不仅限于印刷、展架、易拉_______、灯箱、喷绘、写真等。
三、广告制作完工时限：签订合同收到甲方预付款后_______个工作日内。
四、完工验收：广告制作完工后，乙方应书面通知甲方验收，甲方接到验收通知书_______天内组织验收完毕，逾期视为验收合格。验收标准为甲方签署的设计稿件、印刷、展架、易拉__、灯箱、喷绘、写真等小样。
五、广告版面、结构图纸设计由甲方提供。
六、付款方式：每月结算一次，以公司转账方式。
七、甲方权利与义务
风险提示：应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。
再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。
1、向乙方提供广告发布审批所需的资料，并保证其资料的真实性、合法性。
2、监督乙方广告制作的质量和施工进度。
3、按合同规定及时付清款项。
八、乙方权利与义务
1、严格按照双方商定设计方案图纸进行施工，确保质量按期竣工。
2、广告发布期间，如遇画面明显褪色、破裂，乙方负责无偿进行更换。
九、以下原因，工期可相应顺延
1、甲方要求变更制作量或设计的。
2、不可抗力的自然灾害。
十、违约责任：若乙方未按期完工，应向甲方支付______________元违约金。
风险提示：合同的约定虽然细致，但无法保证合作方不违约。因此，必须明确约定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据。
一、本合同经双方法定代表人签字或盖公章后生效。
二、其它说明
1、本合同签订地点：_______方办公场所所在地。
2、甲方的关于稿件确认人、有关往来文书交收人为______________。
3、本合同所列价款、定金均为人民币现金。
三、本合同未尽事宜，按《中华人民共和国合同法》、《户外广告管理规定》执行。
四、本合同一式_______份，甲方执_______份，乙方执_______份。
甲方：法定代表人签字：签约时间：________年____月____日
乙方：法定代表人签字：签约时间：________年____月____日
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十七
电话：_________。
电传：_________。
传真：_________。
乙方：_________。
电话：_________。
电传：_________。
传真：_________。
甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条总则。
1.应乙方聘请，甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________毕业文化程度。
4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条工资和其他待遇。
1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_________;人数_________;每人月工资_________(港币)元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职位的本地雇员相等。
4.合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除合同，乙方须提前30天书面通知甲方，或支付7天工资作为代替通知金。
第三条工作时间、休假及加班待遇。
1.劳务人员每天工作8小时，每周工作6天，超时工作，乙方须按香港现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。
2.劳务人员享有香港法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等待遇。
3.劳务人员服务满一年，可享有最少6天有薪年假。
第四条劳保福利待遇。
1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合香港有关规定并经甲乙双方共同核定。
2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。此条款自劳务人员抵港之日起生效。
3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗。
4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。
5.劳务人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地的运输费用。
6.劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。
7.劳务人员在香港工作的所有税收，均由乙方负责申报，按香港现行税法执行。
第五条双方责任。
1.甲方责任。
(1)负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方面试考核;。
(2)负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合格证明书;。
(3)负责办理劳务人员出境的一切手续;。
(4)教育劳务人员严格遵守香港的法律、法规、社会公德，遵守合同和乙方有关的规章制度。
2.乙方责任。
(2)乙方负责劳务人员体检的费用;。
(4)负责合同期内对劳务人员在香港期间的管理;。
(6)负责在规定的14天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。
第六条劳务人员的责任和人员的更换。
1.劳务人员的责任。
(1)必须遵守香港现行法律、法规，遵守社会公德;。
(2)遵守甲方和乙方的有关规定，严格执行本合同的条款;。
(3)合同期内，不准私自变换工作另行求职或兼职;。
(4)不得与任何人发生借贷关系;。
(5)合同期满，必须按时回内地，不准以任何理由滞留不归;。
(6)遵守厂规和公司规章制度，不准罢工或以其他形式怠工。
2.人员更换，如发生下列情况，经甲乙双方确认后，可以遣返或更换人员：
(1)劳务人员申请与香港居民、永久性居民或游客结婚;。
(2)涉及非法或不道德行为，不宜继续工作;。
(3)不履行或破坏合同;。
(4)怀孕;。
(5)因病需长期治疗，不能继续工作。
3.属以上(1)～(4)款的情况，如与乙方有关，路费及所发生的费用应由乙方负。
第七条合同的生效、终止和延长。
2.合同到期如需续约，甲、乙双方需提前两个月协商续订。劳务人员到期后须返回内地;续约后乙方所需人员，甲乙双方按有关规定协商作出安排。
3.合同生效后不准单方面终止。如单方违约，须支付对方为此而付出的费用并加付工人一个月工资。
4.如发生下列情况之一时，双方可协商终止合同：
(2)人力不可抗拒因素(如战争、自然灾害等)使得合同无法执行。
本合同如在上述情况下终止，乙方则负责安排劳务人员回内地并负担所需费用。
第八条仲裁。
因执行本合同所引起的任何争议，由签约双方通过友好协商解决，若协商仍不能解决，将提交仲裁，仲裁在被诉方所在地仲裁机构进行，仲裁为最终裁决，双方必须无条件执行，仲裁费用由败诉方负担。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十八
医院投资管理有限公司和本着平等互利的原则，通过友好协商，就共同投资建设项目事宜(以下简称：项目)，签订以下协议：
第一条。
双方同意以甲方作为代表与医院签订相关合作协议。
第二条。
此项目投资额预计为：_________万(元)整，项目启动资金为：_________(佰万元整)。
第三条。
1、项目股份比例：甲方_________%，乙方_________%。
2、双方按照所占股份比例以现金形式。于甲方和医院签订正式协议日后5日内，汇入甲方建立的项目账户。
第四条：利润分成。
1、项目投资额回收前，项目所产生的利润按甲乙双方股份比例的'分配(甲方_________%，乙方_________%)。
2、当项目投资额回收后，超过部分，利润按_________份分配，甲方分得_________份，乙方分得_________份。
3、项目所得收入以医院结算汇入公司账户为准(扣除公司管理费_________%)汇入甲方建立的指定账户。
4、利润分配日为每季度一次，甲方将乙方所应得的利润从项目账户汇入乙方指定的账户。
第五条：双方权责。
1、双方必须按时将投资款汇入指定账户，如一方资金未能到位，则以实际到位资金作算投资比例，利润分配以实际投资比例为准。
2、甲方拥有项目的具体运营权，全权处理项目的正常运营。
3、乙方拥有项目的监督权，对项目的具体实施有提出建议和改进的权利。乙方指派财务一名，对财务收入和支出有监督权。
4、甲、乙双方以其出资额对项目承担责任，按其出资额在出资比例分享利润和分担风险及亏损。
第六条。
1、如出现项目投资额不够或项目亏损需要投入更多资金，按出资比例共同承担。如有一方无法承担，利润则按增加后的双方出资比例分配。
2、在合作期，未经双方允许，双方不得将拥有股份转让或出售。
第七条：协议的终止与相关事宜。
甲方协议结束后，双方将剩余利润分配完毕后，此协议终止。如与医院续签协议，原有股份比例不变，照此协议执行。
第八条：违约责任。
合作双方均应切实履行本协议所规定的各项权利和义务，如有违约，违约一方应赔偿由此给对方造成的损失。
甲方签字：_________。
乙方签字：_________。
_____年___月____日。
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇十九
甲方：联系电话：
乙方：性别：
身份证号：联系电话：
第一条、协议期限。
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方试用期为______天。
第二条、工作内容。
乙方在协议期内由甲方派往___________________，工作岗位由所派往的单位负责安排与调整，乙方愿意服从。
第三条、劳务报酬。
乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准，该标准不低于北京市最低工资，由所派往单位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。
第四条、甲方的责任、权利。
1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件;。
2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;。
3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。
第五条、乙方的责任、权利。
1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;。
3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和北京市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。
第六条、协议的解除、终止与续延。
1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议;。
3.协议期满，双方均可终止本协议;若均无提出异议，本协议自动逐月续延。
第七条、协议的变更。
1.协议有效期内，任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在15日内作出书面答复。
2.双方协商一致，方可变更协议有关内容，变更后的协议或协议附件由双方签字有效。
3.双方协商不一致，本协议即行解除。
第八条、违约责任。
1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿;。
2、乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。
第九条、其他。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。
甲方(签字或盖章)：乙方(签字或盖章)：
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇二十
立本合同。
第二章合作各方。
第一条本合同的各方为：
中国公司(以下简称甲方)，在中国省市登记注册，其法定地址在省市区路号。法定代表：姓名职务国籍。
国(或地区)公司(以下简称乙方)在国(或地区)登记注册，其法定地址在。法定代表：姓名职务国籍。
(注：若有两个以上合作者，依次称丙、丁……方)。
第三章成立合作经营公司。
第二条甲、乙方根据中华人民共和国有关法律、法规的有关规定，同意在省市建立合作经营的有限责任公司(以下简称合作公司)。
第三条合作公司的名称为合作有限责任公司。
外文名称为。
合作公司的法定地址为省市区路号。
第四条合作公司的一切活动必须遵守中华人民共和国有关法律、法规的规定。
第五条合作公司是由甲方提供土地使用权、资源开发权、建筑物等合作条件;乙方提供资金、设备、技术等合作条件。各方不折算投资比例，按各自向公司提供的合作条件，确定利润分享办法，并各自承担风险。合作公司实行统一管理，独立经营，统一核算。合作期限届满，公司的财产不作价归甲方所有。
(注：应根据双方的约定具体写明)。
第四章生产经营目的、范围和规模。
第六条甲、乙方合作经营的目的是：本着加强经济合作和技术交流的愿望，采用先进而适用的技术和科学的经营管理方法，提高产品质量，发展新产品，并在质量、价格等方面具有国际市场的竞争能力，提高经济效益，使合作各方获得满意的经济利益。(注：在具体合同中要根据具体情况写)。
第七条合作公司生产经营范围是：生产和销售产品;对销售后的产品进行维修服务;研究和发展新产品。(注：要根据具体情况写)。
第八条生产经营规模如下：
(一)合作公司投产后的生产能力为：
(二)随着生产经营的发展，生产规模可增加到年产。产品品种将发展。
(注：要根据具体情况写)。
第五章投资总额和注册资本。
第九条合作公司投资总额为人民币元。(或双方商定的一种货币)。
第十条合作公司的注册资本为人民币元。(注：甲方所提供的土地使用权或资源开发权和建筑物不计入注册资本)。
第十一条甲、乙方分别提供如下合作条件：
甲方：提供总面积为平方米的土地使用权，负责征用土地费和缴纳土地使用费。(注：土地开发费的负担方法，根据双方约定写)其中：
厂房(上盖)面积平方米;。
商场(上盖)面积平方米;。
维修部(上盖)面积平方米。
乙方：投资总额为元，其中：现金元;机器设备和交通运输工具元(详见附表);工业产权元;其他元。
第十二条甲方提供的土地使用权，应在合同批准之日起天内办完征拨手续，交付合作公司使用;厂房和商场(上盖)应在合同批准之日起天内交付合作公司装修;维修部(上盖)的交付时间，由合作公司董事会另行决定。
乙方提供的现金投资分两期汇入合作公司在特区内银行开立的帐户内。第一期应汇入元，须在合同批准之日起天内汇出，作为首期生产、生活设施的建筑费和流动资金等;第二期必须汇足投资总额减去第一期汇出后的差额，汇出的时间为，用途由公司董事会胡定。(注：应根据具体情况写)。
第十三条乙方作为投资的机器设备，必须符合合作公司的生产需要，并在厂房装修完工前天内运至中国港口。
(注：乙方以工业产权作为投资时，甲、乙方必须另订立合同，作为本合同的组成部分)。
第六章合作各方应负责完成的事项。
第十四条甲方应负责完成的事项：
(二)依照本合同第十一条第一款规定，向土地主管部门办理申请取得土地使用权的手续;。
(三)协助办理乙方作为出资而提供的机械设备、物资的进口报关手续和在特区内的运输;。
(五)协助合作公司落实水、电、交通等基础设施;。
(六)协助合作公司对厂房和其他工程设施的设计和施工;。
(七)协助合作公司在当地招聘中国的经营管理人员、技术人员、工人和其他人员;。
(八)协助合作公司为外籍工作人员办理所需的入境签证手续等;。
(九)办理合作公司委托的其他事宜。
第十五条乙方应负责完成的事项：
(二)办理合作公司委托在中国境外选购的机器设备、材料等有关事宜;。
(三)提供需要的设备安装、调试以及试产的技术人员、生产和检验技术人员;。
(四)培训公司的技术人员和工人;。
(六)负责办理合作公司委托的其他事宜。
(注：要根据具体情况写)。
第七章合作经营期限。
第十六条合作公司的经营期限为年，公司营业执照签发之日，为该合作公司的成立日期。
合作公司在经营过程中，如有一方提出，经双方协商同意，可以延长合作期限。但必须在合作期满六个月前，向中华人民共和国对外经济贸易部(或其委托的审批机构)提出申请批准。
第八章利润分配和偿还乙方投资。
第十七条合作公司缴纳所得税后的利润，按下列顺序使用和分配：
(一)提取%作为合作公司的储备基金、职工奖励及福利基金、发展基金;。
(二)以%偿还乙方的投资，预计年还清乙方的全部投资;(注：根据双方的约定具体写)。
(三)其余部分按甲方%，乙方%分配。
第九章产品的销售。
第十八条合作公司的产品，大部分在中国境外市场销售(或全部外销)。其中：
(一)向外销售%;。
(二)经向主管部门申请批准内销%。
(注：销售办法可灵活多样，可由公司或乙方负责向外销售;也可由公司与外贸公司订立销售合同，委托代销;对内销部分也可由公司或甲方经销。)。
第十章董事会。
第十九条合作公司设董事会。公司注册登记之日，为董事会正式成立之日。
第二十条董事会是合作公司的最高权力机构，决定合作公司章程的制订和修改;决定公司转让、合并、停业和解散;决定公司经营决策、财务预算和决算;决定公司利润分配和亏损弥补办法;聘请总经理、副总经理和高级管理人员;决定公司职工工资和制定职工奖惩办法等一切重大事宜。
第二十一条董事会由董事名组成，其中甲方委派名，乙方委派名。董事长由甲方委派，副董事长名，由乙方委派。
董事长、副董事长和董事任期四年，经各方继续委派可以连任。
第二十二条董事会会议每年至少召开一次，由董事长召集并主持。董事长因故不能召集董事会议时，可委托副董事长或其他董事召集并主持。经三分之一以上的董事提议，董事长可召开董事会临时会议。会议记录应归档保存。
第二十三条召开董事会须有三分之二以上的董事出席方有效。董事不能出席时，可以出具委托书委托他人代为出席和举行表决。
第二十四条董事长是合作公司的决定代表。董事长因故不能履行其职责时，可临时授权副董事长或其他董事代理。
第十一章经营管理机构。
第二十五条合作公司设经理部，负责公司的日常经营管理。
经理部设总经理一人，副总经理人。总经理由方推荐;副总经理由方推荐人，另一方推荐人，均由董事会聘请，任期年。
第二十六条总经理的职责是执行董事会会议的决议，组织领导合作公司的日常经营管理工作。副总经理协助总经理工作。
第二十七条总经理必须每季度向董事会报告公司的经营情况，半年向董事会作一次财务结算报告。
第二十八条总经理、副总经理及其他管理人员有营私舞弊或严重失职行为时;经董事会会议作出决议，给予应得的处分直至解聘，对公司造成的经济损失;应负赔偿责任。
第十二章劳动管理。
第二十九条合作公司员工的招聘、解雇或辞职一律实行合同制。员工的聘请由公司做出计划，报当地劳动部门核准后，由公司自行招聘，经考核择优录用。
第三十条合作公司员工的劳动工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，依照《中华人民共和国中外合作经营企业法》的有关规定，经董事会制订施行方案，由公司、公司工会与员工集体或个人订立劳动合同，按合同的规定执行。
第十三章财务会计和审计。
第三十一条合作公司设总会计师和总出纳员各一人，负责公司总的会计工作;厂部、商场和维修服务部分别建立帐目，每个部门分别设会计师和出纳员各一人，负责各个部门的财务会计工作。
前款所列会计和出纳员的人选，均由甲、乙方协商推荐，董事会聘请。
第三十二条合作公司的财务会计制度，根据有关规定，结合本合作公司的实际情况制定。并报当地财政部门和税务部门备案。
第三十三条合作公司设审计师一人，由甲方推荐，董事会聘请。
审计师负责审查、稽核公司的财务收支和会计帐目，并向董事会报告。
第十四章纳税与保险。
第三十四条合作公司应按中华人民共和国有关税法缴纳各种税款。
第三十五条合作公司的各项保险均应向设在特区的保险公司投保。投保办法、投保险别、保险价值、保期等均按中国人民保险公司的规定由合作公司董事会决定。
第十五章合同的修改、补充、变更与解除。
第三十六条本合同及其附件修改或补充，必须经甲、乙方协商一致，签署书面协议，并报经对外经济贸易部(或其委托的审批机构)批准方能生效。
第三十七条在合同有效期内由于本合同第四十二条规定的不可抗力，造成公司严重损失，或因公司连续亏损，致使合同不能继续履行，经合作公司董事会特别决议，并报原审批机关批准，可以提前终止合同或解除合同。
第十六章违约责任。
第三十八条由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合作公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方片面终止合同。对方除有权向违约的一方索赔外，并有权按合同规定报原审批机关批准终止合同。如甲、乙方同意继续经营，违约方仍应赔偿履约一方的经济损失。
第三十九条甲、乙任何一方如未按本合同第十一条、第十二条以及第十三条的规定提供合作条件时，以逾期的第一个月算起，每逾期一个月，违约方应缴付元违约金给守约的一方。(注：或按出资额的百分比计算)如逾期个月仍未提供，除累计缴付违约金外，守约一方有权按照本合同第三十八条规定终止合同，并要求违约方赔偿损失。
第四十条由于一方的过失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行时，由过失的一方承担违约责任;如属双方的过失，根据实际情况，由双方分别承担各自应负的违约责任。
第四十一条为保证本合同及其附件的履行，甲、乙方在合同生效后天内相互提供履约的银行担保书。
第十七章不可抗力。
第四十二条在合作期间，由于地震、台风、水灾、火灾、战争或其他不能预见并且对其发生和后果不能防止和避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者不能按约定的条件履行时，遇有上述不可抗力事故的一方，应立即将事故情况电报通知对方，并应在15天内提供事故的详细情况及合同不能履行，或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效证明文件。此项证明文件应由事故发生地区的公证机构出具。按照事故对履行合同影响的程度，由双方协商决定是否解除合同，或者部分免除履行合同的责任，或者延期履行合同。
第十八章争议的解决。
第四十三条凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应首先通过友好协商解决，如果协商不能解决，应提请中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会仲裁。仲裁的裁决是终局的，对双方都有约束力。
第四十四条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律的保护和管辖。
第十九章文字。
第四十五条本合同用中文和文写成，两种文字具有同等效力。上述两种文本如解释有矛盾，以中文本为准。
第二十章合同生效及其他。
第四十六条按照本合同规定的各项原则所订立的合作公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议等，均为本合同的附属文件。
第四十七条本合同及其附属文件，均须经中国对外经济贸易部(或其委托的审批机关)批准，并自批准之日起生效。
第四十八条合作公司对甲、乙双方或甲、乙双方互送通知的方法，如果采用电报或电传时，凡涉及各方权利、义务的，应随之发出书面信件通知。合同中所列的甲、乙双方的法定地址，即为甲、乙方的收件地址。
第四十九条本合同正本一式份，甲、乙方各份，合作公司1份，报中国对外经济贸易部份，具有同等效力;影印本份;分报有关机关。
第五十条本合同于年月日由甲、乙双方的授权代表在中国省市签字。
甲方：公司。
(加盖公章)。
法人代表(签字)：乙方：公司。
(加盖公章)。
法人代表(签字)：
简单正规的合作协议书（实用21篇）篇二十一
本合同经(以下简称甲方)与受聘船员(以下简称乙方)，友好协商签订。乙方自愿接受甲方的雇佣，担任________职务。甲乙双方保证在合同期内履行下列条款：
一、合同期限：
本合同期限为个月，即______年________月_________日至______年________月_________日，并约定试用期为____个月，试用期工资标准为____元/月，从乙方登船之日起计算。在试用期7天内，甲方认为乙方不能胜任应聘的岗位工作或主动向甲方提出离职，或在试用期内乙方有违规违法行为，则甲方不付给乙方任何报酬，且乙方的一切费用自理。试用期间，甲方经考核认定乙方不合格，则按乙方实际工作时间付给报酬，甲方给乙方报销居住地至工作地的单次路费。如试用期合格，则按实际工资标准计算。如甲方船舶出售或其他特殊原因，乙方同意甲方解除合同，并不追究甲方提前解除合同的违约责任。
二、作业区域：
沿海港口、航道工程施工区域内。
三、工资津贴的发放：
1.乙方的工资标准为每月____人民币，由乙方领取或乙方指定的人员代领。但是，由乙方指定的人员代领如果发生任何纠纷，甲方对此不负责。不足一个月时，按月标准工资除以当月天数均乘计算。乙方在甲方工作满一个月后，其当月工资由甲方在次月20号前付给乙方指定的银行帐户，以后工资依次类推(注：工资支付方式是：a、工资报表现金领取b、代领c、支付到乙方指定的银行帐户上)。上述工资标准包括法定节假日及加班津贴，以及双方应交纳的社会保险等费用。从乙方上船交接日第二天起到交班下船当日为止(包括下船之日)。
2.乙方第一个整月的工资作为行为保证金留在甲方，行为保证金在乙方离船后，一个月内甲方与乙方结清。如乙方有以下行为时，甲方有权视情节轻重扣除乙方所余工资：乙方因个人原因未完成合同规定期限而要求休假的;因非工伤疾病不能坚持工作的;因个人业务素质低下不称职造成损失的;有违纪违法的行为被甲方遣返的;责任心或服从性差，因此被甲方领导建议遣返的;造成责任事故，因此被船舶遣返的以及其他非正常调动而没有完成合同期限的情况。乙方被遣返时，被遣返时的交通费以及接班人员交通住宿等费用由乙方承担。
3.甲方根据乙方的工作业绩，按船舶管理规定及时发放给乙方奖金。
4.假期：甲方安排乙方三个月内休假一次，休息时间为15天(包括在途时间)，因工作需要，若不能安排休息，补偿给乙方加班工资，加班工资按月工资/30天平均均乘计算。
5.乙方在船期间的伙食费为15元/天(按实际上班时间结算)。伙食费不得均分，船长应管好伙食，以免影响员工的健康。
四、证书。
1.乙方雇佣期间内必须出具真实有效包括有等级和数量均满足要求的船员适任证书、专业培训合格证书、船员证、船员服务薄、健康证及其他一切必备的有效证书，同时乙方保证能够胜任其本职工作。
2.雇佣期间内甲方根据乙方表现，为乙方办理培训相关岗位资格证书，甲方为乙方培训技能等费用由乙方承担;若合同期满，该费用由甲方承担，若合同期未满，该费用从乙方工资中扣除。
3.如因船员证书不齐导致船舶被港口主管单位处罚以及船舶被滞留而给甲方造成的损失，乙方应负完全赔偿责任。
五、工作职责与义务。
1.乙方保证能够胜任自己的本职工作，并保证严格履行甲方有关船员职务的条款。
2.乙方在船工作期间必须服从船长和公司部门负责人的领导，严格遵守甲方有关船舶和船员管理的各项规章制度。爱护船舶财产，遵守劳动纪律，不得私拿变卖船舶任何物品，船员离船时需将劳动保护用品留船。
3.乙方在船工作期间不得发生斗殴，聚众闹事;不得开赌和聚赌;不得吸毒和贩毒;不得旷工;不得盗卖船舶物品等任何违法犯罪行为。
六、违约责任及处理。
如乙方因违反上述第五条有关规定时：
1.导致乙方伤亡、残疾、失踪等情况，乙方承担全部责任，并承担甲方安排接班船员的相关费用，甲方不承担任何责任。
2.导致甲方蒙受经济损失，甲方可扣除乙方所余工资作为赔偿，同时有权要求乙方进一步赔偿相关损失和追究乙方民事责任，并有权将当事人移交有关部门处理。
七、劳动保护与保险。
1.甲方将根据合同规定向乙方提供必要的劳动护具，乙方必须将所领取的劳动护具如数携带登船使用。劳动护具属船上财产，乙方离船时必须交给接替人员，若乙方不带或少带所发劳动护具登船，或将劳动护具遗失或贩卖，甲方将根据情况作价扣罚其保证金。
2.船员自登船接班之日起交班离职之日止，甲方为乙方向保险公司投保船员合同期间的一切人身意外(包括工伤)险，甲方依照保险条款支付抚恤金，之后甲方不再承担责任和义务。
3.乙方在船工作期间内，因公发生病、伤、残、亡等事故的有关索赔，一律按甲方的投保标准执行，甲方不重复支付医疗费用。乙方和乙方法定继承人不得私自对外联系索赔事宜。
4.乙方在派往船前故意隐瞒曾患心脏病、高血压、肺病、糖尿病、肾病、精神病、胃病、癌症等慢性疾病，体检时未被发现，但在外派后因此而不能胜任本职工作，或因旧病复发导致提前遣返，或引起其他严重后果均由本人负责。遣返、交通、诊治、误工等一切费用和损失应由乙方自行承担。乙方如果因非工伤致残或死亡情况时，保险公司不予赔偿时，甲方不承担任何责任。
5.乙方若在本合同期间出现与其他单位或个人发生劳务纠纷，由乙方自行负责处理。
八、船员上船及遣返与费用承担。
1.甲方负责乙方从乙方居住地到上船地点及返回乙方居住地的差旅费用。乙方正常下船后，如果不返回乙方居住地，其差旅费自理。乙方上下船差旅费在乙方正常下船后一个月内甲方照上述规定与乙方结清。乙方必须服从甲方的行程安排，乘坐由甲方指定的交通工具上船及遣返。
2.乙方在上船或遣返途中，其携带的个人行李不得超过飞机、火车、轮船所限定的免费携带行李的重量限额。如有超重，费用由乙方自理。
3.船员合同未满，所产生的上下船遣返费用由乙方承担。
4.船员因违约行为、违法行为以及任何不当行为而遭到遣返，所产生的上下船遣返费用由乙方承担。
5.如果船员直系亲属死亡或发生非常特殊情况，船员要求离船时，甲方应派人替换，由此产生的船员更换费用由双方均摊。
6.如船员在船期间因公伤，经医生证明不适于继续留船工作，由此产生的替换船员费用由甲方承担。
九、保守商业机密的权利和义务。
甲方船舶动态、经营收入、客户情况等构成商业机密的，船员不得泄密，乙方如有泄漏则赔偿甲方的经济损失。
十、双方约定的其它事项。
1.乙方在船上不服从部门主管和船长调度指挥或违法乱纪，经船长劝告无效，船长有权对乙方提出警告，建议甲方辞退。乙方如有异议，不得对抗或取闹，但可以申报甲方复议。
2.本合同期满，甲乙双方如无异议，可以顺延再签。
3.乙方离任时，必须办理移交手续。交接双方在交接书上签字，并经船上部门负责人和船长签字确认方可离船。
十一、仲裁及其他。
在履行合同时发生的任何争议，应通过友好协商解决，否则从争议发生之日起60日内向海事法院提出。本合同一式两份，经双方签字生效，具有法律效力，有效期至乙方交班离任时止。
签章：________。
乙方家庭住址：________。
乙方指定工资代领取人：________。
工资领取人身份证号码：________。
开户行：________。
账号：________。
______年________月_________日。