助产士培训班心得体会(精选19篇)

时间:2023-11-06 作者:笔尘助产士培训班心得体会(精选19篇)

培训心得体会可以帮助我们反思自己的学习方法和学习态度。这些是一些精选的培训心得体会范文,希望能给大家写作提供思路和启示。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇一

另外还有充足的护工人员负责器械的清洗、护理用品的更换、运送标本及病人等工作,这样就可以让每位助产士更好的服务于病人,把时间留给病人,特别是导乐人员,能够完全做到一对一导乐,整个分娩过程中还有丈夫的陪伴,大大减少了产妇的恐惧心理。分娩的疼痛是常人难以想象的,所以会有产妇哭闹、不配合、要求手术等不理性的行为,这时她们会很耐心的给产妇解释,教她们如何放松减轻疼痛,此时此刻肚子里的小宝宝最希望的是妈妈们坚强,告知产妇剖宫产的危害及自然分娩的优点,能够真正做到站在产妇的角度处理问题。

二、先进的设备及技术水平和优质的服务,科学合理的产房布局设置,(是外医院的一个较为明显的特色,)产房有自己的手术室,二线值班大夫,每位助产士都可以做手术器械护士和巡回护士,如有急诊手术可在最短时间内结束分娩,降低新生儿窒息率及孕产妇的死亡率。另外新生儿科和产房也在同一层楼,仅有一门之隔。遇到窒息的新生儿可以快速送往新生儿室。在处理产程中采取尽量不干预的方式,对药物的应用也非常严谨的,产房备用药品很少,我想这点应该是与国际接轨的吧!

三、严谨的工作作风,为了预防差错事故的发生,新生儿出生后由三方核对性别(接生者、产护理人员、产妇),写好的手签让产妇亲眼确认无误后方可绑于新生儿手腕及脚腕上。处理医嘱时严格执行查对制度,双人核对,无菌观念非常强,对于手卫生,每个人的依从性都很强。另外还有专门的会阴冲洗包、人工破膜包等,会阴冲洗用的生理盐水是放在恒温箱里的,这一点我觉得非常人性,我们可以参考学习。三个月的时间转眼即过,通过这次学习让我接触并学习了外医院先进的医疗技术及护理理念,感受到文明与先进。当前我们医院正值大发展时期,医院为了保障大发展的需求,不断地派出医护人员前往内地学习先进的管理模式和医疗技术。我相信通过全体医护人员的共同努力,一定能使我们院成为地区独具特色的品牌医院,更好的服务于各族人民!

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇二

提起护士,人们脑海中总会出现出白衣飘飘、温婉可人的女性形象。电视上面的护士也个个年轻美丽,高翘的燕尾帽,干净的束腰白大褂,雪白的护士鞋,容光焕发,身轻如燕的穿梭在病房里。美得不得了。直到现在自己从事这个行业,刺眼也四个月过去了,现实没有电视里那么的美妙,我真实地了解到工作和实习之间存在的差别,工作中的苦与乐,背后的困难、辛苦。知道了护理工作除了需要一颗主动学习的心,还需要更多的主动付出,更多的责任心,更多的与四周环境的融入,把握更多的学问。

刚进入病房的时候,总有一种茫然的感觉,对于护理的工作处于比较生疏的状态。看着其他护士们劳碌的身影,有着良好的各项操作技能及各种护理工作力量,能从容流水的回答产妇的一切怀疑。艳羡、崇拜、同时也有点担心害怕,反问了自己,我真的可以做到和他们一样好吗?我真的可以胜任这份工作吗?病区里的`都是孕妇,有来生宝宝的,有来安胎的,这是一个布满爱的科室,我们的工作就是守护、迎接这些新生命平安地诞生。听起来特别的宏大,同时我们的压力也不小。妈妈需要保证平安,宝宝也需要保证平安。可是宝宝是摸得着,看不见的呀,如何保证?除了有限的检查仪器外,这就更需要我们护理人员的事无巨细的细心观看,把握更全面的专业学问推断存在问题,建立良好的关系和有效的沟通指导。更让我知道了,我还有许多该学习的,假如这份职业是一张试卷,我只给自己打30分。变化不止这些,在学校无忧无虑的我,现在也体会到了从事护理工作的苦与乐。当病人不理解的时候,我也会难过落泪;工作操作失误的时候,我也会后悔惭愧;当病人确定表扬的时候,我也会快乐不已;当每个孕妇神采飞扬出院的时候,我也会舒服欣慰…..但是明事理的人还是多的,在这份工作中,我收获的感情还是感动,无论是赞同还是鼓舞的,感谢你们!

“三分治疗,七分护理”,越来越能够感觉出护理工作的重要性,护士是一个宏大、光荣同时也很平凡的岗位,既然我选择了护理工作,我有觉悟我选择的是奉献,付出是收获的前提,这是我早就知道的道理,我会好好努力的,向上吧!

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇三

一、人性化的管理,首先是良好的团队协作,多元化的护理人员梯队。通过人事的周密设置,各人按职责行事,使病人感到入院后即有一种平安感,一切尽在医护人员的呵护之中。每个班有特地负责接待急诊的,观看产程的,导乐的,接生的,以及负责产后护理观看的,还有一组长和一值班人员,大家在完成本职工作的同时又相互协作,确保产房的护理质量平安,另外还有充分的护工人员负责器械的清洗、护理用品的更换、运输标本及病人等工作,这样就可以让每位助产士更好的服务于病人,把时间留给病人,特殊是导乐人员,能够完全做到一对一导乐,整个分娩过程中还有丈夫的陪伴,大大削减了产妇的恐惊心理。分娩的痛苦是常人难以想象的,所以会有产妇哭闹、不协作、要求手术等不理性的行为,这时她们会很急躁的给产妇解释,教她们如何放松减轻痛苦,此时此刻肚子里的小宝宝最盼望的是妈妈们顽强,告知产妇剖宫产的危害及自然分娩的优点,能够真正做到站在产妇的角度处理问题。

二、先进的设备及技术水平和优质的服务,科学合理的产房布局设置,(是外医院的.一个较为明显的特色,)产房有自己的手术室,二线值班大夫,每位助产士都可以做手术器械护士和巡回护士,如有急诊手术可在最短时间内结束分娩,降低新生儿窒息率及孕产妇的死亡率。另外新生儿科和产房也在同一层楼,仅有一门之隔。遇到窒息的新生儿可以快速送往新生儿室。在处理产程中实行尽量不干预的方式,对药物的应用也特别严谨的,产房备用药品很少,我想这点应当是与国际接轨的吧!

三、严谨的工作作风,为了预防差错事故的发生,新生儿诞生后由三方核对性别(接生者、产护理人员、产妇),写好的手签让产妇亲眼确认无误后方可绑于新生儿手腕及脚腕上。处理医嘱时严格执行查对制度,双人核对,无菌观念特别强,对于手卫生,每个人的依从性都很强。另外还有特地的会阴冲洗包、人工破膜包等,会阴冲洗用的生理盐水是放在恒温箱里的,这一点我觉得特别人性,我们可以参考学习。三个月的时间转瞬即过,通过这次学习让我接触并学习了外医院先进的医疗技术及护理理念,感受到文明与先进。当前我们医院正值大进展时期,医院为了保障大进展的需求,不断地派出医护人员前往内地学习先进的管理模式和医疗技术。我信任通过全体医护人员的共同努力,肯定能使我们院成为地区独具特色的品牌医院,更好的服务于各族人民!

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇四

现代社会中,科学技术日新月异,医疗水平突飞猛进。为了以最先进的技术及最精湛的技能服务于患者,作为一名医疗工作者,不断学习、与时俱进无疑是必备的一种素质。 在长久以来的助产士工作中,我时常觉得自己有所匮乏。即使借助大量的专业书籍,或者最先进的网络工具也显得力不从心。因为毕竟医学不只是单纯的理论学习,经验的学习和借鉴也尤为重要。为了进一步提高自己的业务素质和操作技能,闭门造车非良方,师他人之长技才是正途。

能够争取到这次去武汉的进修机会实属难得,我很珍惜。希望在这次进修学习的过程中,能在以下几方面有所提高:

1、熟悉进修医院的产科助产士的工作流程,同时学习医院的先进经验,反思自己的不足。置于一所新的医院新的工作环境,为了最快进入工作状态,必须首先熟悉工作流程,以融入工作环境。然而在熟悉环境的同时,亦需要与自己平时的工作进行比较,在比较中予以鉴别,扬长避短,去伪存真。又是一个细节的改变也能获得最大的效用。

2、学习与掌握进修医院产科先进的操作技能,及产妇分娩中各种突发状况的应对处理方法。熟练而精湛的技能可以有效帮助产妇顺利分娩,减少并发症的发生。这也是一个助产士最应重视学习的业务能力。而我们也必须懂得如何应对分娩时的各种突发状况,这样才能最大程度降低产妇分娩的风险。

3、熟悉并掌握进修医院产科各种医疗设备的用途及操作方法。现在医疗设备的使用,越来越有效地辅助于医疗服务工作的开展,常常能有效减轻患者痛苦,促进疾病向愈。所以掌握医疗设备的用途和使用将显著提高医疗服务水平。

4、学习进修医院产科与患者交流的方式方法。医学不仅是科学,也是关于人的学问。如何了解患者的心理,如何进行与患者甚至家属的互动等等,这些都是优质护理必须要学习提高的地方。

主要是以传统的跟班学习方式进行,同时自我修习助产士理论知识,以理论联系实际的方法,拓进专业能力,释疑之前工作中存在的某些问题。

希望经过一段时间的进修学习,加强专业素质,精进操作技能,提高业务水平,改进工作方式,以期更好地服务于患者。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇五

现代社会中,科学技术一日千里,医疗水平突飞猛进。为了以最先进的技术及最精湛的技能服务于患者,作为一名医疗工作者,不断研究、与时俱进无疑是必备的一种素养。在长久以来的助产士工作中,我时常觉得自己有所匮乏。即使借助大量的专业书籍,或者最先进的网络工具也显得力不从心。因为究竟结果医学不可是单纯的理论研究,经验的研究和借鉴也尤为重要。为了进一步进步自己的业务素养和操作技能,闭门造车非良方,师他人之长技才是正途。

能够争取到这次去武汉的进修机会实属难得,我很珍惜。希望在这次进修研究的过程中,能在以下几方面有所提高:

1、熟悉进修医院的产科助产士的工作流程,同时研究医院的先进经验,反思自己的不足。置于一所新的医院新的工作环境,为了最快进入工作状态,必须首先熟悉工作流程,以融入工作环境。然而在熟悉环境的同时,亦需要与自己平时的工作进行比较,在比较中予以鉴别,扬长避短,去伪存真。又是一个细节的改变也能获得最大的效用。

2、研究与掌握进修医院产科先进的操作技能,及产妇分娩中各种突发状况的应对处理方法。熟练而精湛的`技能可以有效帮助产妇顺利分娩,减少并发症的发生。这也是一个助产士最应重视研究的业务能力。而我们也必须懂得如何应对分娩时的各种突发状况,这样才能最大程度降低产妇分娩的风险。

3、熟悉并掌握进修医院产科各种医疗设备的用途及操作方法。现在医疗设备的使用,越来越有效地辅助于医疗服务工作的开展,常常能有效减轻患者痛苦,促进疾病向愈。所以掌握医疗设备的用途和使用将显著提高医疗服务水平。

4、研究进修医院产科与患者交流的方式方法。医学不仅是科学,也是关于人的学问。如何了解患者的心理,如何进行与患者甚至家属的互动等等,这些都是优质护理必须要研究提高的地方。

主要是以传统的跟班研究方式进行,同时自我修助产士理论知识,以理论联系实际的方法,拓进专业能力,释疑之前工作中存在的某些问题。

希望经过一段时间的进修研究,加强专业素质,精进操作技能,提高业务水平,改进工作方式,以期更好地服务于患者。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇六

为期六个月的产科进修学习已经结束,我又回到了我所熟悉的工作岗位。首先要感谢我院领导给予我这次机会,同时也非常感谢带教老师的悉心指导。才能使我顺利的完成了进修学业。

总所周知贵阳市妇幼保健院的妇产科不管是技术,师资条件都是位列前茅的,是贵州省妇产科学科发展的领头单位之一。虽然有幸被派往该院进修半年,但对于工作以来从未待过产科的我来说,当面对着即将临产的产妇以及出生的新生儿时,内心既激动又忐忑不安。产房排班分为五个小组,每个小组有三个组员和一个资历年长的组长,白班和夜班都是12小时制,根据不同工作职责分为巡、剖。我的第一个白班护士长安排我跟一位从事助产10多年的组长王老师上+班,我们负责所有待产病人收治与治疗工作,如接待新患、听胎心、查宫口、胎心监测、写护理记录、画产程图、还有一般常规的治疗和护理等等。记得第一次听胎心时,王老师悉心指导如何用多普勒探头,怎么分辨胎心与是脐带动脉搏动声区别,如何判断宫缩强度、宫口扩张、先露下降,渐渐的掌握了产程观察,及时有效的产程处理,产程图及时的绘制等等。除此之外,我认识到做好分娩过程中孕产妇心理保健的重要性。在孕妇待产和分娩过程,临产时强而有力阵痛会让她们不知所措,甚至失去理智,暴躁不安,作为助产士必须耐心的去指导帮助她们如何使用产力,用热情及和善的言行鼓励她们,与产妇之间建立相互信任感,满足产妇在分娩过程中独立与依赖的需求,使她们感到自在与轻松,从中产生自信心顺利完成分娩。

妇幼保健院产房的工作节奏快,抢救病人多,并且经常接收急危重症病人,刚刚去第二个夜班的凌晨3点突然急诊科送来了一位g4p3孕40+2周的经产妇,下腹阵痛3小时50分伴阴道流血4小时50分,因在家分娩,在胎儿娩出后,胎盘一直未剥离导致大出血的患者,脸色苍白、意识淡漠、呈现出血性休克早期,助产士立即推进产房给她测量生命体征,借鉴以前在病房抢救的工作经验我迅速的'给她吸上了氧气,建立了静脉通路,抽血标本,上心电监护,和老师配合的井井有条,没有耽误给患者的治疗最佳时间,经过几个小时的抢救,产妇胎盘基本剥离,纠正了出血性休克,脱离了生命危险。一个班下来,感觉到没有时间坐在哪儿休息一下,没有助产士在哪儿喝茶或聊天,只有在写病历,医嘱录入时才有时间坐。不仅是我们班接收的急危重症多,在妇幼保健院的产房每月平产、引产、剖腹产加起来有六七百个。每个班只有四位助产士加一个产科医生,共同协作,每天的工作充实而又忙碌,精神高度集中,既是高强度体力劳动,又是高精力的脑力劳动。在产房时我除了主动干活,很多东西上手的做了,慢慢就会有手感、有经验,特别像是平产接生节奏的掌控、结扎脐带技巧、侧切和自然会阴撕裂伤缝合。不管是理论还是操作必须不断总结、反思、理清思路,只有在不断的实践中提高和丰富自己。

六个月的时间转眼即过,感谢这次宝贵的进修学习机会。“不求无所不能,但求竭尽所能”,作为一名基层护理工作人员,只有踏踏实实做好本职工作才能更好的为患者服务,才能使自我价值得到充分的体现,才不会辜负医院及科室领导对我的信任和期望。

文档为doc格式。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇七

现代社会中,科学技术日新月异,医疗水平突飞猛进。为了以最先进的技术及最精湛的技能服务于患者,作为一名医疗工,不断学习、与时俱进无疑是必备的一种素养。在长期以来的助产士工作中,我时常觉得自己有所匮乏。即使借助大量的专业书籍,或者最先进的网络工具也显得力不从心。由于究竟医学不只是单纯的理论学习,阅历的学习和借鉴也尤为重要。为了进一步提高自己的业务素养和操作技能,闭门造车非良方,师他人之长技才是正途。

能够争取到这次去武汉的进修机会实属难得,我很珍惜。盼望在这次进修学习的过程中,能在以下几方面有所提高:

1、熟识进修医院的产科助产士的工作流程,同时学习医院的先进阅历,反思自己的不足。置于一所新的医院新的工作环境,为了最快进入工作状态,必需首先熟识工作流程,以融入工作环境。然而在熟识环境的同时,亦需要与自己平常的工作进行比较,在比较中予以鉴别,扬长避短,去伪存真。又是一个细节的转变也能获得最大的效用。

2、学习与把握进修医院产科先进的操作技能,及产妇分娩中各种突发状况的应对处理方法。娴熟而精湛的技能可以有效关心产妇顺当分娩,削减并发症的发生。这也是一个助产士最应重视学习的业务力量。而我们也必需懂得如何应对分娩时的各种突发状况,这样才能最大程度降低产妇分娩的风险。

3、熟识并把握进修医院产科各种医疗设备的用途及操作方法。现在医疗设备的使用,越来越有效地帮助于医疗服务工作的开展,经常能有效减轻患者苦痛,促进疾病向愈。所以把握医疗设备的'用途和使用将显著提高医疗服务水平。

4、学习进修医院产科与患者沟通的方式方法。医学不仅是科学,也是关于人的学问。如何了解患者的心理,如何进行与患者甚至家属的互动等等,这些都是优质护理必需要学习提高的地方。

主要是以传统的跟班学习方式进行,同时自我修习助产士理论学问,以理论联系实际的方法,拓进专业力量,释疑之前工作中存在的某些问题。

盼望经过一段时间的进修学习,加强专业素养,精进操作技能,提高业务水平,改进工作方式,以期更好地服务于患者。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇八

会首先,非常感谢院领导及科主任和护士长能给我这次进修学习的机会。通过在湖南省妇幼保健院为期三个月的学习,让我对怎样成为一名优秀的助产士有了更深刻的认识,接受了许多新的理念,收获很大。

首先我去的第一个科室是新生儿科,工作了十年,虽然常常与新生儿科的老师们打交道,但是真正在儿科上班还是实习时候的事了。说心里话,刚开始还真有些胆怯,但是儿科的老师们都非常亲切,非常有耐心,讲解非常细致,这一个月工作的非常愉快!很快让我掌握了早产儿,新生儿常见病的基础护理常规,提高了新生儿及早产儿的静脉穿刺技术。更加巩固了新生儿及早产儿的复苏处理。

第二个月是在产后康复治疗中心。给我印象最深刻的事她们的健康宣教。她们的健康教育处方,母乳喂养宣教做的非常规范,非常专业。一个月的时间虽然短暂,但是我觉得自己收获很多,掌握了乳腺疏通及催乳手法,母乳喂养宣教,产后促子宫复旧,内分泌调整,产后形体恢复操作流程等。

我最后进修学习的科室是产房。产房工作节奏快,抢救病人多、精神高度集中,助产过程中既是高强度体力劳动,又是高精力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的,观察宫缩、宫口扩张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说服和解释。产房的工作需要极大的爱心,分娩的过程是一个女人一生中最刻骨铭心的时刻,在这时给予贴心关怀是产妇顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水,一口饭,一双支持的手。工作严密观察,细心发现异常情况极为重要。高度的责任心,每一个班做好自己的工作。要知道再好的服务态度,没有过硬的技术是万万不能的;只有在不断的实践中提高和丰富自己。每天的工作充实而又忙碌,一个班下来,感觉到没有时间坐在哪儿休息一下,没有医生或护士在哪儿喝茶或聊天;只有在写病历,记录单、微机录入时才有时间坐。九月份产房分娩的新生儿有四百多,工作量大,共同协作,工作时大家发扬主人翁的精神,内强自我,尽心尽责,认认真真地做事,处处规范自己的言行,努力做对每一件事,进而将事情尽己所能地做好、做细。各班之间相互查漏补缺,超前服务,培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房最大的收获是见识了水中分娩,无保护会阴接生的新理念,产钳助产,掌握了“一对一”导乐陪伴分娩,正常产程的观察及处理,异常产程的观察和处理,熟悉分娩镇痛,拉玛泽呼吸法,妊娠合并症的观察及护理,熟悉产房各种抢救流程。学会了美容缝合,提高了缝合技术。她们还具有以下一些优点值得我们共同学习:

1、老师的缝合技术值得一赞,各层组织对合得很整齐,动作利索、轻柔,掌握了这一点是我进修最大的收获。

2、抢救技术及时有效,发现异常,及时报告医生,及时处理,医护人员配合得井井有条,这方面我们必须好好学习才行。

3、整体的工作氛围很和谐,最难得的是年轻护士很勤奋,有什么事都抢着去干,不斤斤计较,不推三倒四,年轻人应该以她们那种刻苦勤劳的精神为榜样。

4、排班制度非常合理,新老搭配上班很好,可提高工作质量,夜班后有充分的休息时间,即使上班再辛苦也不觉得累。

5、病历书写严格谨慎,不能写错字,不能涂改,记录及时、真实、准确、简洁、随时随记、重点突出,该写的写,不能留有缺陷,病历是法律的依据,我们必须要严格要求。

常言道:孤帆一叶,难以穿汪洋;众志成诚,势必乘风破浪。现今是一个合作共赢的时代,谁拥有了高效能的团队,谁就拥有知识经济时代的竟争力与战斗力。一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起,需要一种“思想”来引导与融合,这种“思想”,也即团队理念,它能使团队的力量综合最大化,能营造出积极向上、团结一致、群策群力、奋发努力、共赴目标的团队家园。

综合以上学习内容并结合我科目前实际情况,我对今后的工作有一下几点想法:

1、主动多抽时间在科室带领年轻同志一起学习运用拉玛泽呼吸法进行陪伴分娩,掌握接生技巧,减少侧切率,开展美容缝合,全面提高助产技术。

2、组织全科学习最新新生儿窒息复苏流程及产科常见并发症的抢救流程,学习第八版妇产科学。

3、产科独立分科后,努力配合护士长的工作,将产前保健,孕妇学校开展的更有声有色,加强宣传力度,引进产后康复治疗仪,将产后子宫复旧、乳腺疏通、催乳治疗、产后形体恢复、内分泌调整等逐项开展起来。

再次感谢领导及同事们对我的信任和支持!谢谢!

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇九

为期六个月的产科进修研究已经结束,我又回到了我所熟悉的工作岗位。首先要感谢我院领导给予我这次机会,同时也非常感谢带教老师的悉心指导。才能使我顺利的完成了进修学业。

总所周知xxx的妇产科不管是技术,师资条件都是位列前茅的,是贵州省妇产科学科展开的领头单位之一。固然有幸被派往该院进修半年,但对于工作以来从未待过产科的我来说,劈面对着即将临产的产妇以及出生的新生儿时,内心既激动又忐忑不安。产房排班分为五个小组,每个小组有三个组员和一个资历年长的组长,白班和夜班都是12小时制,根据不同工作职责分为+、-、巡、剖。我的第一个白班护士长安排我跟一位处置助产10多年的组长xxx老师上+班,我们负责所有待产病人收治与治疗工作,如接待新患、听胎心、查宫口、胎心监测、写护理记实、画产程图、还有一般常规的治疗和护理等等。记得第一次听胎心时,xxx老师悉心指导若何用多普勒探头,怎么分辨胎心与是脐带动脉搏动声区别,若何判断宫缩强度、宫口扩张、先露下降,渐渐的掌握了产程观察,及时有效的产程处置惩罚,产程图及时的`绘制等等。除此之外,我认识到做好分娩过程中孕产妇心理保健的重要性。在孕妇待产和分娩过程,临产时强而有力阵痛会让她们手足无措,甚至落空理智,暴躁不安,作为助产士必须耐心的去指导帮助她们若何使用产力,用热情及和善的言行鼓励她们,与产妇之间建立相互信任感,满足产妇在分娩过程中独立与依赖的需求,使她们感到自由与轻松,从中产生自信心顺利完成分娩。

充实而又忙碌,精神高度集中,既是高强度体力劳动,又是高精力的脑力劳动。在产房时我除了主动干活,很多东西上手的做了,慢慢就会有手感、有经验,特别像是平产接生节奏的掌控、脐带技巧、侧切和自然会阴撕裂伤缝合。不管是理论还是操作必须不断总结、反思、理清思路,只有在不断的实践中提高和丰富自己。

六个月的时间转眼即过,感谢这次宝贵的进修研究机会。“不求无所不能,但求竭尽所能”,作为一名基层护理工作人员,只有踏踏实实做好本职工作才能更好的为患者服务,才能使自我价值得到充分的体现,才不会辜负医院及科室领导对我的信任和期望。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十

在本次公司所组织的综合知识培训班中,学习了党建等方面的知识,受益匪浅,感触颇深。接下来我从讲师课件、讲师魅力和个人启示三方面简要谈一下。

一、课件方面。

优秀的课件应该是专业+通俗+美观三方面构成。

1、所谓专业,就是从听课者角度出发,了解听课者需要,内容充实,条理清晰,叙述完整。

2、所谓通俗,就是课件通俗易懂、深入浅出、生动形象,选择有真实感、有冲击感、有力支撑观点并有切身感受的材料,将枯燥难懂的理论知识与现实实际相结合,便于听课者理解掌握。

3、所谓美观,就是内容与形式的完美结合,结构对称、 色彩柔和、搭配合理,具有审美性。

二、讲师个人魅力方面。

讲师的个人魅力包含语言表达能力、知识储备能力、互动能力和讲故事的能力四个方面。

1、语言表达能力:讲师普通话流畅自如,语言抑扬顿挫,激情高昂,具有缜密的逻辑性思维,做到侃侃而谈,使听课者能快速领会、理解和消化所讲内容。

2、知识储备能力:讲师要有很强大的知识储备能力,要对所讲知识了如指掌,并能理论结合实战,才能对听课者的指导更具启发性。

3、 讲故事的能力:因为讲师面对的学员文化水平参差不齐,所以要以最浅显的方式来表达。优秀的讲师,一定是个讲故事的高手。

4、互动能力。讲师要营造互动性比较强的课堂氛围,鼓励听课者参与,让听课者从被动听讲的位置中解放出来,变成与授课者共同探讨的主动者,增强听课者的兴趣。

三、个人启示方面。

1、党性认识的提升。

在党史和党建知识的深入学习中,我更了解了中国共产党,并深深的感觉到中国共产党的确是一个伟大的党。我虽不是党员,但是既然选择了党的事业,就会以党员的标准要求自己,不断加强自己的政治理论学习,提高自己的政治觉悟、思想水平,为党的事业贡献自己的力量。

2、工作方法的转变。

在工作中,我们要学会发现问题、分析问题、总结问题。在结合自身的同时,多学多问多请教,将问题转换为经验,然后形成案例,成为公司所有人的“避雷针”。

3、制度建设的重要。

社会秩序的建立与维护靠的是法律与道德,企业内部秩序的建立靠得是制度和文化。根据目标确定内容,将制度建设规范化、合理化、程序化,多角度、全方位的纳百家之长,然后集中汇总,使其能够真正服务于企业发展,促进公司规范化运作。

除了制度建设,实施标准化也有助于公司合理配置资源。开展标准化工作就是将我们工作各个环节以文字、数据、表格或电子文本的形式固定下来,做到有章可循、有标准可依,从而使各个环节协调运行,各项工作井然有序,以此促进企业管理水平的不断提升。

4、创新意识的突破。

在实际工作中,我们要拓宽自己的眼界,扩大自己的思维空间。自觉培养自己的创新意识、创新精神、创新思维、创造能力,善于在工作中多思考、多研究,挖掘自己的创造潜能;同时注重培养自己的探讨意识和合作意识,要积极发现问题,开拓自己的思路。

学习带来收获,压力提供动力,思考成就创新。通过这次培训,我将不断加强政治理论和业务技能的学习,提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,做好本职工作,为公司的发展做出自己应有的贡献。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十一

说句心里话,从来没有一次培训能让我如此的“忘乎所以”,因此,内心有很多的感悟,迫不及待地想和大家分享。

此次授课的专家,都心怀着对少先队工作的执着。授课前都进行了大量的准备,授课时严谨而幽默。给我印象特别深刻的是xxx老师授课那天天气酷热,但她仍然精力充沛,神采奕奕的为我们讲解争章活动,用一个个新鲜的事例告诉了我们——胜利之路就在自己的脚下,对待孩子要永远怀着真诚之心。同时还有治学严谨的xxx老师、和蔼可亲的xxx老师……他们话语不多,只用他们对事业这种执著的态度,就有力地证明了一切。他们不仅是我们年轻人的榜样,更是我们今后努力的方向。

这次的培训让我对少先队工作有了更深的`熟悉。少先队工作是学校工作的重要组成部分,要想做好此项工作,必须紧紧结合《纲要》,必须与学校的教诲教学有机结合,必须吸引学校、家庭、社会的注意力,从而得到他们的撑持。在这些方面一定要做到心细胆大,开展工作不能畏手畏脚。另一方面,岂论是中队还是大队活动,都要勇于创新。我想,根据我们学校的自身情况去准备队的活动,中队、小队、大队,并不一定需求大量人力和物力,只需求老师的正确引导和放手让学生去想去做,就一定能有想不到的结果,不能忽略孩子们的创造力!

时间很短,收获颇丰,在今后的研究、工作、生活中,我将对自己严格要求,努力开创学校少先队工作的新局面。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十二

助产士是专门从事孕产妇护理的专业人员,他们负责监测孕妇和胎儿的健康情况,提供产前、产中和产后的全面护理。在长期的职业生涯中,助产士们积累了丰富的经验和独特的护理心得。下面,我将以1200字为篇幅,分享助产士们在工作中所体会到的护理心得。

第一段:助产士的工作职责及目标。

助产士是产科医务人员中最重要的一员,他们的工作职责主要包括产前检查、分娩辅助、新生儿护理、产后护理等。在这些任务中,助产士的目标是确保母婴的安全与顺利发展,通过专业的护理,保证孕产妇和胎儿的健康。

第二段:产前护理的重要性和技巧。

产前护理是助产士工作的第一步,它对于孕妇和胎儿的健康至关重要。助产士需要定期对孕妇进行体格检查,监测胎儿的发育情况,及时发现并处理可能的问题。此外,助产士还需要对孕妇进行产前教育,提供营养指导和生活方式的建议,帮助孕妇做好身体和心理的准备。

第三段:产中护理的技巧和应对策略。

产中是助产士最为紧张和关键的工作环节,对于胎儿的顺利分娩和母亲的安全至关重要。在产中,助产士需要熟练掌握产程的各个阶段和特点,及时给予适当的护理。此外,在胎儿的顺产、胎头高位或宫缩异常等情况下,助产士需要冷静应对,采取相应的护理措施,确保母婴的安全。

第四段:产后护理的重要性和关注重点。

产后护理是助产士工作的最后一步,它对于母婴健康的恢复和发育至关重要。助产士需要定期检查产妇的身体恢复情况,关注乳汁分泌和哺乳技巧的指导。此外,产后护理还包括心理疏导和产褥期并发症的预防,助产士需要关注产妇的心理状态,帮助她们顺利度过产后恢复期。

作为专业的助产士,长期的工作实践积累给他们打下坚实的护理基础。助产士需要具备高度的责任感和专业性,并且要保持自我学习、不断提高的意识。同时,助产士还需要注重团队合作和沟通技巧,与医生、护士等其他专业人员紧密配合,共同为母婴提供最佳的护理服务。

结尾:

助产士的护理心得和体会是宝贵的财富,对于提高产科护理质量具有重要意义。通过对产前护理、产中护理和产后护理的技巧和应对策略的深入了解,我们可以更好地为孕产妇提供全面的护理服务,确保母婴的安全与健康。助产士们需要时刻保持学习的态度,不断完善自己的技能和知识,为更多的孕产妇带来幸福和安宁。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十三

第一段:引言(150字)。

助产士是医疗团队中不可或缺的角色,他们负责协助妇产科医生进行孕妇和新生儿的护理工作。在多年的实践中,作为一名助产士我深刻体会到了这个职业的挑战和责任。在这篇文章中,我将分享我作为一名助产士的护理心得和体会。

第二段:关心和照顾孕妇(250字)。

作为一名助产士,关心和照顾孕妇是我工作的重要内容。首先,我们要保证孕妇的身体和精神健康。通过定期的产前检查和咨询,我们可以帮助孕妇了解自己的身体情况和胎儿的发育情况,提供必要的指导和建议。另外,在孕期间,孕妇可能会有一些不适症状,我们需要及时有效地处理并给予安慰和支持。

除了身体上的关心,我们还需要关心孕妇的情绪和心理健康。孕妇可能会面临着焦虑、抑郁等情绪问题,我们应该积极倾听她们的心声,并提供专业的心理支持。通过与她们建立良好的沟通和信任关系,我们可以帮助孕妇更好地调整和接受自己身体的变化,保持积极的心态。

第三段:协助分娩过程(300字)。

作为一名助产士,协助分娩是我们最重要的工作之一。在分娩过程中,我们需要提供必要的护理和支持,确保母婴的安全。首先,我们需要监测孕妇的生命体征,如心率、呼吸等,以确保她们身体的正常运转。同时,还需要观察胎儿的宫内情况,以及分娩进程的顺利进行。

在分娩过程中,孕妇可能会出现一些并发症或合并症,如宫缩障碍、胎盘早剥等,我们需要及时处理和处理这些状况,以确保母婴的安全。在这个关键时刻,我们需要保持镇静和冷静,采取适当的措施和操作,确保分娩的顺利进行。

第四段:新生儿护理(300字)。

一旦婴儿降生,我们的职责就是确保他们的健康和安全。新生儿护理是一项细致入微的工作,涉及到婴儿的喂养、洗澡、更换尿布等方方面面。我们需要教会新手父母如何正确地抱婴儿、喂养婴儿,并定期检查他们的生长和发育状况。

除了日常护理,我们还需要警惕母婴并发症的发生。例如,新生儿可能会出现黄疸、窒息等问题,我们需要及时采取措施并与医生进行沟通,确保及时治疗。我们还需要帮助新手父母了解婴儿的行为和需求,提供必要的教育和指导。

第五段:责任和成就感(200字)。

作为一名助产士,我深感责任重大,但也同样意识到这是一份令人满足和有成就感的工作。每一个健康降生的婴儿都是我们辛勤工作的结果。看到孕妇顺利分娩,宝宝健康成长,给予我莫大的快乐和自豪感。尽管工作中面临着困难和挑战,但当我想到自己能够为妇女和儿童的健康贡献一份力量时,这些问题都变得微不足道了。

总结(100字)。

助产士的护理心得和体会涉及到关心和照顾孕妇、协助分娩过程以及新生儿护理等方面。这项工作要求我们具备专业的知识和技能,同时也需要拥有耐心和同情心。虽然助产士的工作具有挑战性,但我们从中获得的成就感和满足感无可替代。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十四

按照市教育局的安排,本人参加了为期四天的校长任职资格培训班,四天之中分别听了韩清林厅长、钱之亮教授以及石万年校长等领导的重要讲话和讲座,各位领导的讲话很重要,很有指导意义,对我的思想触动很大,令人深省;各位专家教授的讲座也很精彩,他们解读了教育的本质,分析和阐述了新课程改革中的值得思考的问题。通过这次学习,本人受益匪浅,也使我的思想进一步明晰,明确了在校长岗位上应如何去做,下定决心努力作好本职工作为教育事业的发展贡献自己的力量。现谈谈这次学习的体会:

在这次培训中,市教育局的各位领导都作了重要讲话,并就这次培训班做了具体要求。各位领导的讲话精神要求我们从思想认识的高度,进一步认清当前发展的形式,与时俱进、开拓创新,加强作风建设,不断增强做好各项工作的紧迫感和责任感。

“一个好校长就是一所好学校。”我认为一个好校长应该是:德才兼备,具有高度的事业心和责任感。我一直非常崇拜那些在教学上真正有建树的学者形的校长,在校本研修活动中中,我认真的写下了自己的心得体会,下面,结合学习谈谈自己的认识:

1、校长要有思想的。只有有思想的人才能去透彻的思考问题,抓住发展的机遇。没有思想或思想懒惰的人是无法很好的履行职责的。校长要把自己的思想与党的教育方针政策结合起来,在学校的具体工作中认真贯彻执行党的教育方针、政策和上级主管部门的指示精神,结合自己独特的思想理念,办出有特色的学校。我们白塔岭小学是一所农村学校,但在学校多年的发展过程中,形成了深厚的文化底蕴,我们学校有自己的特色,有自己的办学风格,但是,如何能在原有基础上发扬光大,是我应该思考的问题。

2、校长要具备良好的素质。

正人先正己,校长首先要具备良好的素质,包括为人正直、思维敏捷、务实肯干、治学严谨、思想先进、情趣健康等,还有良好的组织能力、协调能力、良好的口才,善于做思想政治工作等。只有具备了这些良好的素质水平,在履行校长职责时才能有实力说话,有能力去承担责任。这些话说起来容易,做起来来却很难,良好的素质要靠日常的积累,靠工作中的体会,学习,特别是思想道德素质是尤为重要的,有健康良好的心态,做好人梯,这都是当代校长应该思索的问题。

3、校长要以人为本。

校长必须首先明确,管理是为发展服务的,管理是通过人来实现的,所以,以人为本的管理理念,就是要以人的发展为基础,学校的一切工作都要服务服从于学生的发展,一切管理也要从这个角度出发,充分调动教职工的积极性,提高工作效率。冷冰冰的制度,人性化的管理,既体现了制度管理的严格要求,又体现了人文管理的真善美。在工作中关心去爱护每一位同事,站在对方的立场上多去想问题,努力营造良好的育人环境,提升教师的职业幸福感。

4、校长要有自己的管理风范。

办好一所学校,归根到底是要进行学校的文化建设和积累。学校要有持久的生命力,必须加强文化建设,特色立校。一所成功的学校必定有其内在的精神累积和成功的管理理念,因此,校长要注重办学经验的积累和校园文化精神的积淀。目前我校的文化建设还显的比较单调,精神积淀比较浅薄,今后我校在校园文化建设方面还须加大力度。

5、校长要会用人。

作为校长,在平时的工作中要不断的去了解他人,为今后的用人做好准备。每位教师都有他的优势与劣势,如果能用其所长,就能充分地挖掘人的潜能,去使每一个人都物尽其力,人们常说,千里马常有而伯乐不常在,也就是说希望多一些赏识,多一些发现,就可以因人而宜,以便达到出色地完成任务。校长只要组织得好,安排得当,他们就会人尽其能;反之,就会相互依靠,积极性调动不起来,发挥不出应有的作用。因此,校长要坚持公平、公正、公开的原则,以诚待人,重用贤才,用人不疑,疑人不用,大胆合理地使用人才,让教师在工作中不断得到锻炼,从而增长才干,在教书育人的岗位上大显身手。

6、校长要深入教学。

钱教授给我们讲了教学的本质意义,我理解当校长要当内行校长,只有经常深入教学一线的校长称得上是内行校长。校长要积极参与新课程改革,学习先进的教育教学理念,经常下班级听课,参加班级组织的各项活动,积极参加教研组开展的教学研讨活动,组织和带动教师开展校本研究活动。特别是作为一名教学副校长,提高教学质量更是我的的重要任务,今后要采取各种措施来提高课堂教学效率,从教师的备课、讲课、辅导、评价全过程管理,千方百计提高教学质量。

以上就是我的一点认识,还不成熟,在今后的工作中将不断地学习,不断地拓展自己的知识面,不断地提高管理能力,这样才能适应当今教育发展的需求,才能做一个合格的校长。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十五

财务培训心得体会 两天的财务管理培训已经结束了,虽然时间不长,但两天下来我们的收获却是比当初想像的要多的多,以前也学过财务方面的知识,但自己对于财务的理解还仅限于会计做帐上,通过这次的培训,对于财务有新的感悟,有了更深刻的理解。

培训虽然结束了,相应的知识也学到了,但我们对于财务的理解却远远还没有结束。培训使得我们懂得一个优秀的预算的重要性,一个优秀的预算将在企业的运营过程中起到非常重要的作用,好的预算将使得企业的运转完全掌握在决策者手中。

对财务的理解使得我们可以更好的掌握好成本控制,老师的话“成本控制是无止尽的”这句话让我们记忆深刻,刚开始大家都觉得成本到了一定的时候就变成死数了,再也无法降下来了,上完课以后,听完讲师的讲解后,我们对于成本控制有了更加清晰的认识当产品质量、技术、服务、资金都在同一水平后,最重要的是什么样的企业更加注重细节,从每一个细节来落实成本控制,这样的企业必将更具有竞争力。现在比较流行的说法细节决定成败也就是这个道理。

也并不是说降的越多越好,要着眼于后期的实现运营情况来降低成本,公司的整体成本控制相对于往年来应该说是比较不错的。

其他的都被浪费了,在采购此类设备的过程中,不能一全而概,应该根据实际情况有所区别,比如说在机房内由于用电的设备比较多,要用质量最好的多孔的插线板,在同时有光收发器和交换机的机柜内用三孔或是四孔的插先板,在只有一个交换机设备的机柜内则用普通的两孔或是三孔的插线板就可以了很显然多孔的比少孔的电源插线板的价格是要贵的,而在实际过程中小区所有机柜内都用同一种插线板,这样做显然比根据需要来采用要花更多的成本,这就需要在工程设计和预算中提前想到,然后在根据不同情况分层次采购。

以上仅是一个例子,在整个公司的所有运营环节中,还有不少可以细挖成本控制的地方。这需要所有的员工在工作中更加留心我们的每一个工作环节,群策群力来深挖成本控制。

同时通过这次培训使得我们可以清楚的通过财务报表来分析出什么样的企业是真正挣钱的,又有那些看起来很风光的企业其实是很危险的。深入细致的财务分析使得决策者能更好把握企业的运行轨迹,能更加清晰的看到企业的运行环境。

公司的销售回报率高不高,资产周转率是否正常,报资回报率是否达标,这些其实不仅仅是领导层要考滤的问题,从股东、客户与我和价值链接图表中可以看的出员工和企业和股东和客户是一个环环相扣的过程,任何一个环节出了问题,都将会对这个企业产生不良的影响,企业发生问题的同时员式的利益也将会相应受到影响。

从公司的现状来分析,经过一段时间的高速发展后,在近期面对几大运营商的打压下,公司始终在坚持自己的步伐一步步向前迈进,虽然人员的气势和工作激情方面和以前相比有所下降,但这与整个市场的激烈竞争是分不开的公司现在存在的问题可能是现金流跟不上,在发展扩张的同时要保证现有用户的正常运转,没有一个较好的资金支持对于宽带行业将是一个可怕的迹像但由于今年国家财政政策的紧缩导向,许多企业不可避免的遇到了资金瓶颈,在内部严格控制成本的同时,寻求积极的融资方式是必须要做的。

对于我们公司而言,除了集团支持、外部贷款、内部融资等方式外,更应该往上市融资的方向上发展,深圳中小企业板开市以后,众多的中小企业得以上市融资借此进一步发展壮大,中小企业相对于主板市场而言除了各方面的条件比主板上市要低以外,更合适像我们这样规模较小但前景较好的成长性企业,上市中小企业板的一些基本条件如:公司应当先改制设立或依法变更为股份有限公司,开业时间是否在二年以上,是否符合管理层稳定的要求,即法定代表人、董事、高级管理人员,核心技术人员以及控股股东,在提出发行申请前二年内是否曾发生重大变化。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十六

非常感谢段的精心安排,为期5天的培训,让我收获满满!同时非常荣幸参加了这次令人难忘的青年骨干培训班,相信很多人都跟我一样,留下了珍贵而美好的回忆。在这里,我们不仅开阔了思路、拓宽了视野、丰富了知识,还受到了启迪、发散了思维、活跃了思想,更难能可贵的是,我们仿佛又回到了人生中最宝贵的学生时代,尽情张扬青春活力,也收获了深厚的同学情谊。

回想起此次培训的点点滴滴,脑海中总会浮现出许多美好瞬间,心中也会涌出无数的感悟,下面就谈谈几点较深的体会。

这次培训的收获,莫过于段长闫旭东和书记仝江峰亲自来到现场,与我们进行面对面交流,分享自己的成长经历和语重心长地教诲。这些宝贵的人生阅历和经验,为正处于迷茫和困惑之中的我们点亮了指引未来方向的灯塔。

从闫段长和仝书记的敦敦教诲和殷切希望中,我深深地感到,在成长路上应该把握好三个关键词。

一、踏实积累。所谓“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海”。20__年,我从江西老家来到单位,入路成为一名正式地铁路职工,从事机械化钢轨打磨工作,8年弹指一挥间,从刚参加工作地懵懂,到逐渐掌握理论知识和操作技能,再到现在成长为车间技术骨干,中间有过迷惘、有过抱怨、但是更多地是激励和收获,我在磨练中渐渐明白了一个道理:无论在什么岗位上、无论做什么工作,我们都要踏踏实实、认认真真,哪怕这项工作与自己的理想相去甚远,哪怕已经默默做了很长时间,我们还是要始终坚持踏实认真的态度,因为今天每一点每一滴的经历,都是明天成长进步的基石。所谓厚积而薄发,只有塌下心来,认真地推敲、投入地干好每一项工作,才能提升对本职工作的认识,才能积累丰富的经验,也才能实现成长上质的飞跃。

二、勤思善省。踏实地工作不代表盲目地工作,而是要善于在工作中思索反省,所谓不仅要低头拉车,还要抬头看路。参加本次培训班,我更加深刻地认识到作为一名有责任有理想地青年骨干,一方面要反省工作中有什么不足,思考怎样把工作做得更好;另一方面反省自己适不适应工作的要求,思考未来的方向在哪。同时,我们还应该理性地面对顺境和逆境。人生的路不可能一直顺风顺水,总会有坎坷和低谷,这是客观的不可抗力,但是从主观上,我们可以采取积极的态度和主动的姿态。在春风得意时,不骄不躁,保持清醒,思考总结经验;在低落失意时,不馁不弃,保持干劲,反省吸取教训,只有这样,我们的工作质量才能提高,我们的个人素质才能提升,我们的成长成才也才能提速。

三、勇于担当。当前,铁路的发展正处于高速发展的重要时期,我们段将担当重要的角色,因此,会有大量复杂、细致、艰巨的工作要做。作为青年人,我们应该庆幸赶上了这个伟大的时代,可以通过奉献自己的智慧和力量来展现自己的人生价值。时代车轮滚滚向前,我们注定要承担起中流砥柱的角色。什么是中流砥柱?不是一个岗位、一种待遇,而是一项任务、一份责任。在面对急难险重时,要挺身而出;在落实政策时,要坚决执行;在迷茫困惑时,要坚定信念。我们要用行动证明,贪享安逸不是我们的标签,迎战风雨才是我们的态度。我们在各个岗位上的青年人,应当勇于接过历史的接力棒,共同扛起工务机械段发展的重任,一起描绘美丽的大机梦。

这次培训最让我们难忘的,是外出去参观党校的廉政馆。一个个案例让我们铭记在心,让我终身难忘。每个人在人生路上都会遇见种种挑战,唯有坚定信念,才能立足不败之地。

鸟欲高飞先振翅,树欲高擎先扎根。这次培训班体现了段对青年人的高度重视和关怀。我们青年人一定不辜负段领导的厚望,踏实工作,努力奋斗,积极进取,用我们的青春年华,续写工务机械段稳健发展的宏伟篇章!

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十七

助产士是一个非常重要的职业,他们是在孕妇怀孕到分娩的整个过程中,提供医疗服务的专业人士。作为助产士,他们肩负着照顾孕妇和婴儿的责任,需要具备扎实的医疗知识和敏锐的判断力。在长期的工作生涯中,我积累了一些关于助产士护理的心得体会。

第二段:了解孕妇的需求。

作为一名助产士,首先要了解孕妇的需求。每个孕妇都有各自不同的情况和需求,需要我们根据个体差异对待。在和孕妇交流时,我通常会使用温和的语气和亲切的态度,让她们感到安心和舒适。我会主动询问她们的感受,并倾听她们的需求和想法。通过与孕妇的沟通和理解,我能够根据她们的需求制定个性化的护理方案,帮助她们度过孕期。

第三段:提供专业的医疗指导。

作为助产士,我们应该具备扎实的医疗知识,并能够给孕妇提供专业的医疗指导。在孕妇产检和分娩的过程中,我们需要根据孕妇的状况和胎儿的发育状况进行评估,并制定相应的护理措施。我们需要运用先进的医疗设备和技术,对孕妇进行体格检查和实验室检查,以及进行必要的产前和产后教育。通过提供专业的医疗指导,我们能够确保孕妇和婴儿的健康。

第四段:注重情感护理。

除了提供医疗服务,助产士还需要注重情感护理。怀孕和分娩对于孕妇来说是一个非常特殊和敏感的阶段,她们经历了身体上和心理上的巨大变化。作为助产士,我们应该倾听孕妇的情绪和需求,给予她们温暖和支持。在分娩过程中,我会使用鼓励和安慰的言语,让孕妇感到有力量,有信心。在产后护理中,我会和孕妇及其家庭建立良好的沟通和信任关系,帮助她们缓解焦虑和忧虑。

第五段:不断学习和提升。

作为一名助产士,我相信不断学习和提升是非常重要的。医学科技在快速发展,新的研究和方法不断涌现。我会定期参加培训和学术讲座,了解最新的研究成果和医疗技术。我还会与其他专业人士交流和合作,分享经验和知识。通过不断学习和提升,我可以更好地为孕妇和婴儿提供护理服务,不断提高自己的专业水平。

总结:

作为助产士,我深刻理解自己的职责和义务。通过了解孕妇的需求,提供专业的医疗指导,并注重情感护理,我可以帮助她们度过孕期,并促进婴儿的健康成长。同时,不断学习和提升,我可以不断完善自己的护理技能,提高工作的质量和效率。我对自己所从事的工作充满热情和责任感,希望能够为更多的孕妇和婴儿提供优质的护理服务。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十八

参加了公司组织的管理人员11年第二期培训后,受益匪浅,这次培训让我们这些参加工作几十年的人又从工作岗位上回到了课堂,接受了一次全面系统的政治、思想、文化教育,这次培训不仅是对业务知识、技能的学习,也是对自身文化修养的一种提升;它不仅让我们开拓了视野、增长了见识;也使我们精神得到了升华,思想得到了净化。

为期十多天的培训活动即将结束。这次培训班尽管时间短暂,但课程设计合理,教师水平较高,学习内容比较丰富,给学员提供了一次难得的充电机会,是一次比较成功的培训。学员们没有迟到早退旷课的现象,每天坚持课间操跑步锻炼和饭前一支歌的传统。通过学习,使我拓展了视野,认清了工作方向,理论水平有了一定的提高,有许多的收获和感悟。

这次培训内容主要由这几部分贯穿:公司的企业文化,公文写作常识、书法、法律常识、供水工艺流程、污水处理工艺及学习骨干是折腾出来的这本书。通过学习明白了作为一名管理人员所应具备素质,于经理给我们上了一堂生动的企业文化课,讲述了供排水公司的企业文化及精神和价值观是什么。企业文化就是员工普遍认同的一系列相互依存的价值观和行为方式的总和;“企业兴旺发达、个人心情舒畅、家庭幸福美满”。我们的精神是“自强、团队、敬业、拼搏、奉献、求实精神”。我公司之所以取得了今天的成绩,是同公司领导的共产主义信念指导下全体员工团结、奋斗、拼搏、奉献精神是分不开的。

在学习骨干是折腾出来的书中,有一章有这样一句话我印象深刻:“不善于和上级沟通的人,是不成熟的”,不善于同领导、同事进行沟通,总是怕说错话、怕这怕那。其实在工作中,上级领导是非常乐意同下属去沟通的,他们非常想了解本企业员工的所思所想。应该经常及时地去和领导、同事进行沟通。只有这样,才能准确知晓公司最近的精神,才能在沟通中了解自己在工作中存在那些问题,有那些需要改进的地方,才会使我们在工作中得以进步、成长并取得成功。

培训班要求我们每天的作业是:工整抄写3000汉字,第二天上课前交。而如今是“拇指”时代,笔用到都很少了,这一下写这么多字,能不能写好呢?第一天我们都带着疑问放学了。第一天写下来,手酸胳膊疼,有的人甚至写到了凌晨一两点,可是大家没有找各种理由回避作业,都按时完成了任务。培训班的老师每天还是一如既往地按每天3000字标准留下去,我们也都按要求写下去,一天又一天,写字的速度快了,写字的质量越来越好。有些同志的字还受到了领导的赞许,获得了肯定。

十几天下来,大家都已经把写字,认真地写字当成一种习惯,把每天回家的学习当成了一种习惯。这就是一种意志,一种坚韧、持之以恒的品质,也是对骨干的一种磨练、“折腾”,只有磨练和折腾才会百炼成钢,成为一名称职、优秀的骨干。

通过老师们的讲解使我们对供水、污水工艺有了更加深刻的理论理解。如果我们脱离了组织就会成为一个一无所知的人。这次培训后,我懂得了企业创业十几年来,其中的艰辛与困难。一个组织的信念在企业成功发展中有着不可忽略的精神作用,没有信仰,企业就不会有如今规模,企业员工就不会成为个人心情舒畅、家庭和睦幸福的人。如今社会是信息化社会,是飞速发展的时代、观念、思想、产业日新月异。要适应社会的发展,就要与时俱进,“认清形势、努力学习、加强贯注、坚定信念、适应市场,”不断学习,不断追求,才会有不断的进步。企业的管理与创新都要靠学习、靠培训来“灌输”。通过学习,才能及时掌握公司先进的管理理念和方法,才能跟上社会的步伐,才能够不负众望,完成组织交给的各项任务,成为一名真正的合格优秀的企业骨干。

助产士培训班心得体会(精选19篇)篇十九

最近有幸参加了20xx年浙江省中小学美术(书法)教师培训班,期间在培训的承办方杭州市留下小学进行了参观考察。其实,工作几年来有幸参观的学校不少,杭州市留下小学确实是让我留下印象比较深的一所学校。这不仅是学校把对于传统文化艺术的认识和在学校中的结合,更让我深感钦佩的是学校把本土文化和传统文化作为得以传承的责任,所以无论是本地乡土民间文化还是学校社团文化建设都做的扎实有效,起码在学校社团文化中体现出的厚重是一般学校所没有的或者说是缺少的。

在参观杭州留下小学的校园文化中,让我感觉到学生在校园中的主体做到了最大化的呈现,就像一个放大镜一样,把学生的一切在校活动进行了放大:学校门口刻在的大石上的校名是学生亲手写的书法,学校的宣传册是学生徒手亲手绘制的,在学校的文化墙上也都是学生活动的身影,尤其是美术作品的展示更是学生的天下,可见杭州留下小学所具有的那份来自学生中的那份自信和独特的眼光。

学校现在的社团文化可谓大同小异,在杭州留下小学美术这一块中,最让我们参观的老师感到震撼的是杭州留下小学的美术课堂作业的展示,一个个走廊和一面面整体的墙都展示着学生的美术课堂作业,正是这样的课堂作业彰显着学校在整体的美术教育的成果,让人感到“实在”和“真实”,在我们美术老师眼里反而更来的“真实可靠”,也体现了美术老师们的“用心良苦”。

相关范文推荐

    强化基础心得体会大全(20篇)

    心得体会是对某个经历或者感悟的总结,可以帮助我们更好地认识自己。接下来是小编为大家准备的心得体会范文,希望能够帮助大家更好地理解和运用这一写作形式。

    分数初步认识教学设计俞正强范文(21篇)

    教学计划应该具备可操作性和可测量性,便于教师对教学过程进行评估和反馈。接下来是一些优秀教师编写的教学计划分享,希望对大家有所启发。教学目标:1.在具体情境中初

    运动活动心得体会及收获(模板13篇)

    写心得体会可以让我们更加清晰地认识和理解自己的所思所想。小编整理了一些优秀的心得体会样例,供大家参考学习,希望能够对大家的写作有所启发。作为一种体验生活、感受世

    英语演讲的心得体会(专业22篇)

    心得体会是一种对学习和生活中遇到的问题进行总结和归纳的方式,有利于我们更好地掌握知识和技能。下面是小编为大家整理的一些感人至深的心得体会范文,希望给大家带来共鸣

    游览山西景点的心得体会(模板14篇)

    写心得体会可以让我们更好地记录下自己的思考和感悟,以便日后回顾和回忆。接下来是一些精选的心得体会范文,希望能给大家提供一些写作思路和灵感。7月19——7月21日

    社区文化与治理心得体会总结(精选15篇)

    心得体会是对自己的成长和进步进行梳理和总结的一种有效方式。下面是小王在创业过程中的心得体会,希望对有创业意向的朋友们有所帮助。社区是城市中人们生活的地方,社区的

    诗意班主任培训心得体会总结大全(15篇)

    培训心得体会是培训效果评估的依据之一,对于培训质量的提升具有重要作用。小编为大家整理了一些写作精妙的培训心得体会范文,希望能够激发大家对培训的思考和探究。

    施工员申请加薪的申请书(优质20篇)

    施工是指按照施工图纸和设计要求,在规定的时间内对建筑物进行建造或改造。以下是一些施工图纸解读与应用范文,希望对大家有所启发。您好!本人于20xx年10月9日应聘

    打工的感想体会(汇总21篇)

    心得体会是对自己成长轨迹和经验的记录和整理,有助于形成自己独特的学习方法和工作方式。随着我们的整理工作,小编为大家整理了一些优秀的心得体会范文,希望能够给大家带

    员工出差管理制度职责(汇总13篇)

    规章制度是组织中各个层级之间的联系纽带,加强了沟通和信息共享。规章制度的意义和价值需要不断强调和宣传,以提高组织成员的意识和认同。为使本公司员工因公出差(除公务