热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)

时间:2025-08-28 作者:MJ笔神

合同协议是商业合作的基础,它规范了各方的行为和责任。请大家留意以下合同协议实例,这些范文可以帮助你更好地理解合同协议的编写与应用。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇一

乙方:_________。

根据乙方申请,甲方同意乙方办理内部退养,经双方协商一致,对原签订的劳动合同的相关条款进行变更,并签订本协议,劳动合同的变更事项以本协议为准。

一、协议期限:_________年_________月_________日至乙方法定退休之日止。

二、待遇:

2.内部退养生活费的发放时间与在职员工工资的发放时间相同;

4.乙方的福利待遇与甲方退休员工一致;

三、内部退养员工不参加企业的工资调整,不能返岗工作。

四、员工内部退养期间被批准出境定居,或出境时间达到_________年及以上的,须终止或解除劳动合同,届时《内部退养协议书》自行失效。

五、员工内部退养期间须到集团公司人力资源部报到,报到时间为每年_________月_________日-_________日。不能按时报到者视为自行放弃内部退养待遇,届时《内部退养协议书》自行失效。

六、乙方在内部退养期间应遵纪守法,保守企业秘密,不得从事任何违法_____活动,不得从事任何有损于企业声誉等活动。如有违反,依据《员工纪律规定》进行处理,解除劳动合同的,《内部退养协议书》同时废止。

七、本协议未尽事宜参照《_________内部退养管理规定》。

八、本协议一式三份,具有相同的法律效力;甲方执两份,乙方执一份。

甲方(盖章):_________乙方(签字):_________。

代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇二

乙方:__________。

甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则,就股权期权认购、持有、行权等有关事项达成如下协议:

第一条甲方及公司基本状况。

甲方为广东天富电气股份有限公司的实际控制人,中山天智股权投资合伙企业(有限合伙)的合伙人。甲方出于对公司长期发展的考虑,为激励人才,留住人才,甲方授权乙方在符合本协议约定条件的情况下,乙方有权无偿受让甲方通过中山天智股权投资合伙企业(有限合伙)间接持有的天富电气万股股权。

第二条股权行权期。

行权期限分为四年,从乙方入职之日算起,第一年可行权额度为25%,第二年可行权额度为25%,第三年可行权额度为25%,第四年可行权额度为25%。

第三条乙方丧失行权部分股份资格的情形。

在本协议约定的行权期,乙方出现下列情形之一,即丧失未行权部分股权资格:

1、因乙方主动与公司解除劳动协议关系的;

2、丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的;

3、执行职务时,存在违反《公司法》,并严重损害公司利益的行为;

4、没有达到规定的考核指标,考核指标由甲乙双方共同商讨签署。

第四条行权价格。

乙方在甲方工作每满一年的情况下,乙方无偿受让该等股份。

第五条股权转让协议。

乙方为甲方工作每满一年后,甲乙双方应签订正式的股权转让协议,乙方成为中山天智股权投资合伙企业(有限合伙)的正式股东,依法享有相应股份的股东权利,并向工商部门办理变更登记手续。

第六条乙方股权的限制性规定。

乙方受让甲方股权成为公司股东后,其股权转让应当遵守以下约定:

1、乙方转让其股权时,甲方拥有优先购买权,即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利。

2、甲方放弃优先购买权的,其他股东亦不愿意购买的,乙方有权自行处理股权,甲方不得干涉。

3、甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项通知之日起满15日未答复的,视为放弃优先购买权。

5、甲方放弃优先购买权之前,乙方不得以任何方式将股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债。

第七条关于聘用关系的声明。

甲方与乙方签署本协议不构成甲方或广东天富电气股份有限公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺,公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议的有关约定执行。

第八条争议的解决。

本协议在履行过程中如果发生任何纠纷,甲乙双方应友好协商解决,协商不成,任何一方均可向中山市中级人民法院提起诉讼。

第九条附则。

1.本协议自双方签章之日起生效。

2.本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。

3.本协议一式三份,甲乙双方各执一份,中山天智股权投资合伙企业(有限合伙)保存一份,三份具有同等效力。

甲方(签名):__________。

乙方(签名):__________。

____年_____月_____日。

____年_____月_____日。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇三

乙方:

甲方派遣乙方人员(_名)参加消防大队组织的“消防系统工程操作培训,经甲乙双方协商特订立本培训合同。

一、培训目的和时间:

3、乙方受训人员保证在培训期间及今后在甲方任职工作时不仅主动积极地向自己的下属及同事积极传授通过培训所学技术专业知识与技能,而且充分发挥消防培训的经验成果,为提高甲方的消防安全的整体水平而坚持不懈努力工作。

二、甲乙双方的义务与权利。

3、乙方必须保证所受训人员于_年_月_日至_年_月_日在甲方服务,如不能完成,按每人培训费_元给予赔付违约金。

三、乙方受训人员:_名:_、_、_、_、

四、乙方受训人员合同签订:自_年_月_日至_年_月_日止。

五、其他:

本合同未尽事宜,依据国家法律、甲方及甲方的相关机构的相关规章制度执行。本合同一式三份,甲乙双方及鉴证机构各执一份。

本合同经有关部门鉴证具有法律效力,双方必须严格履行。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)。

单位名称:_有限公司单位名称:_保安服务总公司_分公司。

电话:电话:

签字代表:签字代表:

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇四

甲方:

乙方:

为回报员工,鼓励员工持股,甲方计划增资_________元,乙方认购股份进行融资。甲乙双方经友好协商,本着诚信,互助,互惠,自愿出资投资的原则,签定本投资入股合同。

一、投资员工范围。

为长期参与投资,可以投资入股的员工需满足下列条件之一:

(一)至20__年12月31日止工龄满2年以上(含2年)的正式在岗员工。

(二)公司中高层管理人员。

二、投资金额:

乙方自愿向甲方出资共计人民币_________元,计________股。投资方式为现金投资,认购时间截止到20__年8月18日。

三、投资限额。

(一)高层领导(总经理、副总经理、总监)每人出资40万元,最低出资5万元;。

(二)中层领导(部门经理)每人出资20万元,最低出资2万元;。

(三)其他员工龄在5年以上的每人出资10万元,最低出资1万元;工龄在5年(含)以下的每人出资2万元,最低出资0.5万元。

四、实际控制人对本次员工投资入股的回报率做出如下:

五、以上条款若有修正,按甲乙双方协商后更正。

六、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

七、本协议仅供公司内部使用。

甲方。

_______年_______月_______日。

乙方。

_______年_______月_______日。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇五

身份证号码:(背复印件)。

甲、乙双方本着互利互惠、共同发展,利润共享、风险共担的原则,签定本入股协议。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责,履行此约:

一、入股时间:自____年_____月_____日起。

二、入股金额:乙方出资共计人民币____元(大写:__________),共计购得大写股;所有资金必须于__________年_____月_____日前,汇入甲方指定账户。该股仅在现有股东共同持股的份额下完成相应比例,后期如有股份变革,所持股份比例,也将按照变革后原有所有股东持股总额按原有比例重新分配!

三、分红:公司利润,在提取企业储备资金、企业发展基金、员工福利基金后,按比例进行年度分红,同时召开股东会议!

四、股份转让:

1、如果乙方转让所持股份,必须经过董事会超过半数以上成员同意方可做出全部或者部分股份转让于第三者。

2、乙方希望转让全部或者部分股份时,同等条件下,其他股东享有优先购买权!

五、协议生效:本协议在双方签字盖章、款项入账后生效,共一式二份,甲、乙双方各执一份具有同等效力。

六、争议解决:如果发生本协议或者与本协议有关的争议,双方友好协商解决,如果不能,须在甲方所在地法院提出提出诉讼,费用由败诉方承担。

七、协议修正:以上协议若有修正,按甲、乙双方同意后更正之。

八、本协议其他补充:本协议在乙方被正式写入新的`公司章程后,自动失效!

公司代表人:__________。

身份证号:__________。

电话:__________。

签约日:____年_____月_____日。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇六

甲方:法人代表:乙方:身份证号:风险提示:

注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训服务事项甲方根据企业发展的需要,为员工自身发展,并进一步加强技术素质的提高,安排乙方参加西点培训,在西点培训期间,甲方负责乙方的培训费用,同时甲方为乙方提供辅导的师傅、培训时间及场所。乙方参加培训结束后,在甲方单位继续工作服务。

第二条培训内容。

1、蛋糕;

2、曲奇饼干;

3、布丁;

4、奶昔;

5、泡芙。

第三条培训期限培训期限:从________年____月____日起至________年____月____日止。

第四条培训费用培训费用____元,由承担。

第五条服务期甲乙双方的服务期为培训开始起至劳动合同期满时止。风险提示:

服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

第六条工资及福利待遇受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。

第七条乙方的责任和义务受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向xx人事部书面报告学习情况。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的,将追加惩处,视同在本内的严重过失。

第八条违约责任。

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇七

法定代表人:***。

乙方姓名:联系电话:身份证号码:

根据《劳动法》、《劳动合同法》及*********有限责任公司(以下简称“本公司”)职工大会通过的《员工安臵方案》等规定,经甲乙双方协商一致,签订本内部退养协议,以保护双方的合法权益。

第一条根据乙方实际情况,经乙方书面申请,甲方同意乙方办理内部退养,退出现工作岗位,并保留双方劳动合同关系到乙方达到法定退休年龄时止。

第二条内部退养期限自本协议签订之日起至年月乙方达到法定退休年龄止。

第三条内部退养期间,甲方仍为乙方计算连续工龄,并按照本协议发给乙方内部退养生活费。

第四条乙方的内部退养生活费按内退时社保关系所在地计算正常退休人员养老金标准计发,计算公式如下:内部退养月生活费=月基础养老金+月个人账户养老金+月过渡性养老金+调节金。

第五条现石家庄市最低工资标准为****元,如乙方内部退养月生活费低于****元,则按****元执行。

第六条乙方享受的补贴:水电费补贴每月每人**元,福利费补贴每月每人**元,取暖补贴:按照国家的补贴政策一个采暖季补贴****元,其他补贴不再享有。

第七条内部退养期间,甲乙双方按照国家规定的比例分别为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。缴费基数按乙方办理内部退养前的缴费基数一次性核定,不再调整。其中,乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的内部退养月生活费中代扣代缴。

第八条内部退养期间,乙方不再享受在岗职工工资调整的政策及其它各项待遇,但当社保关系所在地退休人员依据国家相关政策调整养老金时,甲方应参照执行,为乙方调整内部退养月生活费。

第九条乙方不得泄露甲方的技术及商业机密,对违反本规定给甲方造成损失的,视情节轻重由甲方依据公司规章制度做出决定,直至终止本协议、解除劳动合同,同时甲方保留追究乙方承担民事赔偿责任的权利。

第十条乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任,对须向甲方承担经济赔偿责任的,乙方同意甲方从乙方的内部退养月生活费中扣除。

第十一条乙方违反国家法律法规,被依法追究刑事责任的,甲方按国家劳动管理的有关规定,解除与乙方的劳动合同,终止履行内部退养协议。

第十二条内部退养期间,乙方不得从事与甲方同行业的工作,不得在同甲方有其他竞争关系的用人单位任职。

第十三条内部退养期间,经甲乙双方协商一致,可以解除或终止双方的劳动合同及内部退养协议,但需按规定办理相关手续。

第十四条乙方在内部退养期间,仍享受法定的医疗保险待遇。乙方在内部退养期间因从事其他工作,而发生的各类事故或造成病、伤、残均与甲方无关。

第十五条乙方必须遵守甲方的各项规章制度,服从管理、积极参加甲方组织的公益性等活动,按时缴纳工会会费等相关费用。

内部退养期间,乙方选择异地安臵或需离开住所地超过30日的,应及时通知甲方的内部退养人员管理机构并办理登记备案手续。

第十六条乙方为共产党员的,要按时参加党组织生活等活动,按时缴纳党费,履行党员的各项义务。

第十七条乙方达到本协议第二条规定的条件时,甲方应及时为乙方办理相关退休事宜,将办理退休的有关手续转交社保关系所在地经办机构最终办理。办理完退休手续后,甲方停发乙方的内部退养生活费,乙方按规定享受退休职工养老金等有关待遇。在此过程中,乙方应积极配合。

第十八条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十九条本协议一式三份,甲乙双方各执一份,存个人档案一份,均具有同等法律效力。

(本页为协议签署页)。

甲方:**************公司(盖章)。

法定代表人:(盖章)。

委托代理人:(签名)。

乙方:(签名)。

年月年月日日。

公司年会内部员工邀请函。

关于公司内部员工借款合同范文。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇八

乙方姓名:联系电话:身份证号码:

根据《劳动法》、《劳动合同法》及*********有限责任公司(以下简称“本公司”)职工大会通过的《员工安臵方案》等规定,经甲乙双方协商一致,签订本内部退养协议,以保护双方的合法权益。

第一条根据乙方实际情况,经乙方书面申请,甲方同意乙方办理内部退养,退出现工作岗位,并保留双方劳动合同关系到乙方达到法定退休年龄时止。

第二条内部退养期限自本协议签订之日起至年月乙方达到法定退休年龄止。

第三条内部退养期间,甲方仍为乙方计算连续工龄,并按照本协议发给乙方内部退养生活费。

第四条乙方的内部退养生活费按内退时社保关系所在地计算正常退休人员养老金标准计发,计算公式如下:

内部退养月生活费=月基础养老金+月个人账户养老金+月过渡性养老金+调节金。

第五条现石家庄市最低工资标准为****元,如乙方内部退养月生活费低于****元,则按****元执行。

第六条乙方享受的补贴:水电费补贴每月每人**元,福利费补贴每月每人**元,取暖补贴:按照国家的补贴政策一个采暖季补贴****元,其他补贴不再享有。

第七条内部退养期间,甲乙双方按照国家规定的比例分别为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。缴费基数按乙方办理内部退养前的缴费基数一次性核定,不再调整。

其中,乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的内部退养月生活费中代扣代缴。

第八条内部退养期间,乙方不再享受在岗职工工资调整的政策及其它各项待遇,但当社保关系所在地退休人员依据国家相关政策调整养老金时,甲方应参照执行,为乙方调整内部退养月生活费。

第九条乙方不得泄露甲方的技术及商业机密,对违反本规定给甲方造成损失的,视情节轻重由甲方依据公司规章制度做出决定,直至终止本协议、解除劳动合同,同时甲方保留追究乙方承担民事赔偿责任的权利。

第十条乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任,对须向甲方承担经济赔偿责任的,乙方同意甲方从乙方的内部退养月生活费中扣除。

第十一条乙方违反国家法律法规,被依法追究刑事责任的,甲方按国家劳动管理的有关规定,解除与乙方的劳动合同,终止履行内部退养协议。

第十二条内部退养期间,乙方不得从事与甲方同行业的工作,不得在同甲方有其他竞争关系的用人单位任职。

第十三条内部退养期间,经甲乙双方协商一致,可以解除或终。

止双方的劳动合同及内部退养协议,但需按规定办理相关手续。

第十四条乙方在内部退养期间,仍享受法定的医疗保险待遇。乙方在内部退养期间因从事其他工作,而发生的各类事故或造成病、伤、残均与甲方无关。

第十五条乙方必须遵守甲方的各项规章制度,服从管理、积极参加甲方组织的公益性等活动,按时缴纳工会会费等相关费用。

内部退养期间,乙方选择异地安臵或需离开住所地超过30日的,应及时通知甲方的内部退养人员管理机构并办理登记备案手续。

第十六条乙方为共产党员的,要按时参加党组织生活等活动,按时缴纳党费,履行党员的各项义务。

第十七条乙方达到本协议第二条规定的条件时,甲方应及时为乙方办理相关退休事宜,将办理退休的有关手续转交社保关系所在地经办机构最终办理。办理完退休手续后,甲方停发乙方的内部退养生活费,乙方按规定享受退休职工养老金等有关待遇。在此过程中,乙方应积极配合。

第十八条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十九条本协议一式三份,甲乙双方各执一份,存个人档案一份,均具有同等法律效力。

(本页为协议签署页)。

甲方:**************公司(盖章)。

法定代表人:(盖章)。

委托代理人:(签名)。

乙方:(签名)。

年月年月日日。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇九

甲方:

乙方:

根据乙方申请,甲方同意乙方办理保留劳动关系退出工作岗位,经双方协商一致,对原签订的劳动合同的相关条款进行变更,并签订本协议,劳动合同的变更事项以本协议为准。

一、协议期限:

年月日至乙方法定退休之日止。

二、待遇:

1、乙方在保留劳动关系退出工作岗位期间,甲方按月发给乙方工资为仟元整(未扣除五险一金个人承担部分),该工资发放至退休之日止,期间不做调整。乙方退出岗位期间不享受在岗职工薪酬福利待遇。

2、工资的发放时间与在职员工工资的发放时间相同。

3、甲方按有关规定为乙方办理五险一金,应由乙方个人承担的相关费用,甲方按月从乙方工资中代扣代缴。缴费基数标准以甲方为乙方缴纳的基数为准。

4、乙方在达到法定退休年龄时,甲方按国家有关规定为其办理退休手续,乙方不得向甲方主张其他劳动权益,甲乙双方再无其他争议,否则乙方应将发放的工资及五险一金返还给甲方。

三、乙方对在岗工作期间经办的业务负有相应的责任,甲方有权追究乙方相应责任。

四、在协议期内,乙方从事非本企业安排的工作,其发生的劳动争议、人身伤害等情况,责任自负,所发生的一切费用甲方不予负担。未经甲方许可,乙方不得以甲方的名义从事经营活动。造成甲方损失的,应依法予以赔偿。

五、乙方在保留劳动关系退出工作岗位期间应遵纪守法,保守企业秘密,不得从事任何违法犯罪活动,不得从事任何有损于企业声誉等活动,如有违反,甲方有权解除劳动合同及本协议,乙方不得向甲方主张任何赔偿。

六、本协议一式三份,具有相同的法律效力;甲方执两份,乙方执一份。

甲方签章:乙方签字:

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十

依据《中国中华人民共和国劳动法》和___________________________的有关规定,经甲乙双方协商一致,订立本协议。

一、乙方根据实际情况,经书面向甲方提出申请,甲方同意乙方自愿选择内部退养。

二、内部退养期间,甲方按月支付内部退养生活费(大写)。

____________________________元。

三、内部退养期间,遇国家调整离退休人员工资时,甲方根据国家规定对支付乙方的内部退养生活费相应进行调整。

四、乙方在内部退养期间,甲方连续计算乙方工龄,按照甲方规定向乙方支付工龄工资和年功工资。

五、乙方在内部退养期间,享受与甲方在岗职工同等的福利待遇,但岗位待遇除外。

六、乙方无论在哪个档次内部退养,只要达到上一档次条件,甲方从次月起相应调整一个工资档次。

七、乙方所持有的股金由乙方提出书面申请,委托甲方理事会办公室将其股金按原值转让给甲方其他股东。

八、内部退养期间,甲乙双方按照法定比例交纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金。乙方缴纳部分由甲方代扣、代缴。乙方达到退休年龄符合退休条件,甲方为其办理退休手续,本协议终止履行,按照退休有关规定执行。

《_________________________人事管理办法》给予乙方行政处分,乙方触犯刑律,被追究刑事责任的一律开除,并解除劳动合同及本协议。

十、乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任。

十一、本协议未尽事宜,按国家有关法律、法规和规章执行。十二、本协议自甲、乙双方签字并加盖印章之日起生效。

十三、本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份,乙方人事档案中留存一份。

甲方:_________________________(盖章)。

法定代表人:_________(或授代理人签字)乙方:

_________________________(签字)。

协议签订日期:_______年______月______日

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十一

乙方:_________。

依据《中华人民共和国劳动法》有关规定,经甲乙双方协商一致,订立本协议。

一、根据乙方实际情况,经乙方书面向甲方提出申请,甲方同意乙方自愿选择内部退养。

二、内部退养期间,甲方按月支付内部退养生活费(大写)_________元。

三、内部退养期间,遇国家调整离退休人员工资时,甲方根据国家规定对支付乙方的内部退养生活费相应进行调整。

四、乙方在内部退养期间,甲方连续计算乙方工龄,按照甲方规定向乙方支付工龄工资和年功工资。

五、乙方在内部退养期间,享受与甲方在岗职工同等的福利待遇,但岗位待遇除外。

六、乙方无论在哪个档次内部退养,只要达到上一档次条件或者甲方调整相应档次工资,甲方从次月起相应调整一个工资档次。

七、乙方所持有的股金由乙方提出书面申请,委托甲方理事会办公室将其股金按原值转让给甲方其他股东。

八、内部退养期间,甲乙双方按照法定比例交纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金,或按照甲乙方原来规定比例交纳。遇到工资提升,交纳金相应提升。乙方缴纳部分由甲方代扣、代缴。乙方达到退休年龄符合退休条件,甲方为其办理退休手续,本协议终止履行,按照退休有关规定执行。

九、内部退养间乙方必须遵守国家的法律、法规及各项规章制度。否则,甲方有权给予乙方行政处分。

十、乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任。

十一、本协议未尽事宜,按。

国家有关法律、法规和规章执行。

十二、本协议自甲、乙双方签字并加盖印章之日起生效。

十三、本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份,乙方人事档案中留存一份。

公司年会内部员工邀请函。

关于公司内部员工借款合同范文。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十二

甲方(用人单位):

乙方:

根据《进一步加强合同化员工内部离岗退养管理工作的通知》(劳处发[]13号文件),以下简称《通知》,乙方自愿申请离岗退养。经与甲方平等协商,同意保留甲乙双方于年月日签订的劳动合同,并就离岗退养期间对该劳动合同部分内容的'变更,达成如下协议:

一、协议期限:本协议期限年。自年月日起至年月日止。协议期满,达到国家规定退休年龄,甲方及时为乙方办理退休手续。

二、甲方按照内部退养人员的有关规定对乙方进行管理,不再为一方安排工作岗位,提供劳动保护及劳动条件,停发乙方工资及奖金。按照《通知》中关于职工内部退养期间待遇的有关规定,按月为乙方发放退养生活费,继续为乙方建立和缴纳各项社会保险费及住房公积金等有关费用,按规定报销医疗费用。

三、乙方不再享受甲方劳动保护待遇及劳动报酬。自觉遵守甲方的管理规定,维护甲方的利益,按规定享受职工内部退养期间的有关待遇。不得主动要求甲方重新安排,返聘上岗,或返回原工作岗位。

四、甲乙双方经自愿协商一致,或在原劳动合同中约定的终止或解除劳动合同的条件出现时,可以终止或解除劳动合同,同时终止本协议。

五、乙方离岗退养期间,在原劳动合同未解除前,不得与其他任何企业及经济组织建立劳动关系,签订劳动合同。

六、乙方在离岗退养期间,对照甲方退休职工享有其它同等合法权利、义务及同一规定的福利待遇。

七、双方约定的其他事项:

八、本协议未尽事宜或有关条款与法律、法规有抵触的,按照国家和有关省、区的法律法规执行。

九、本协议一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改协议。如有未尽事宜或变更内容,须经双发共同协商,同意后方可变更。

十、本协议自签订之日起生效。

十一、本协议一式三份,甲乙双方各执一份,提交公证部门一份。

甲方(章):委托代理人:

乙方:年月日。

鉴证机关(章):鉴证人:

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十三

依据《中华人民共和国劳动法》有关规定,经甲乙双方协商一致,订立本协 议。

一、根据乙方实际情况,经乙方书面向甲方提出申请,甲方同意乙方自愿选 择内部退养。

二、内部退养期间,甲方按月支付内部退养生活费(大写)_________元。

三、内部退养期间,遇国家调整离退休人员工资时,甲方根据国家规定对支 付乙方的内部退养生活费相应进行调整。

四、乙方在内部退养期间,甲方连续计算乙方工龄,按照甲方规定向乙方支 付工龄工资和年功工资。

五、乙方在内部退养期间,享受与甲方在岗职工同等的福利待遇,但岗位待 遇除外。

六、乙方无论在哪个档次内部退养,只要达到上一档次条件或者甲方调整相应档次工资,甲方从次月起相应调整一个工资档次。

七、乙方所持有的股金由乙方提出书面申请,委托甲方理事会办公室将其股 金按原值转让给甲方其他股东。

八、内部退养期间,甲乙双方按照法定比例交纳养老保险金、医疗保险金、 失业保险金、住房公积金,或按照甲乙方原来规定比例交纳。遇到工资提升,交纳金相应提升。乙方缴纳部分由甲方代扣、代缴。乙方达到退休年龄符合退休条件,甲方为其办理退休手续,本协议终止履行,按照退休有关规定执行。

九、内部退养间乙方必须遵守国家的法律、法规及各项规章制度。否则,甲方有权给予乙方行政处分。

十、乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经 济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任。

十一、本协议未尽事宜,按

国家有关法律、法规和规章执行。

十二、本协议自甲、乙双方签字并加盖印章之日起生效。

十三、本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份,乙方人事档案中留存一份 。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十四

劳务协议。

甲方:

乙方:

年月日至年月日甲方:

法定代表人:

办公地址:

联系电话:邮政编码:

乙方:性别:年龄:

身份状况:(下岗、退休、其他)文化程度:

家庭住址:

居民身份证号码:

联系电话:邮政编码:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规。

规定,甲乙双方经平等协商达成一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条协议期限。

本协议于_______年____月____日生效,至______年____月____日终止,其中试用期至______年____月____日止。

第二条乙方承担劳务的内容、要求。

1、劳务内容:相关工作。

甲方因生产经营等需要对乙方的劳务内容进行合理调整,应协商一致,并应签订书面的变更协议书,双方签字或盖章确认的变更协议书应作为本协议的附件。

2、工作要求:乙方应参加甲方安排的与乙方提供劳务有关的培训、学习,并按照甲方要求的工作时间和地点提供劳务。乙方提供劳务期间,应当遵守甲方各项规章制度、严格遵守甲方的业务操作规程和工作规范,爱护甲方财产。

第三条乙方提供劳务的方式为:全职。

第四条乙方认为,根据乙方目前的状况,有能力依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、工作要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

第五条甲方的义务和责任。

1、提供乙方所承担工作必需的劳务保护条件;

2、甲方为乙方购买一份过程中发生意外伤害的补偿,保险期间与本协议存续期相同。

3、告知乙方遵守国家法律、法规和公司的各项工作规定;

4、甲方对乙方违反公司工作规定的行为做出相应处理;

5、甲方依法负责代为扣缴乙方缴纳的个人所得税。

第六条乙方的义务和责任。

1、应当遵守国家法律、法规及甲方和公司的各项工作规定;

2、应当维护甲方的声誉和正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承担赔偿责任;

3、乙方负有保守甲方国家秘密和商业秘密的义务,不得接触工作范围以外的秘密事项。

第七条甲方支付乙方劳务报酬的'标准、方式、时间。

1、支付标准:甲方每月应当支付乙方基本劳务费元,其他报酬根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

2、支付方式:银行卡的方式。

3、支付时间:甲方应当于每月日前支付乙方上月劳务报酬。

第八条协议的终止、解除与续延。

1、发生下列情形之一的,本协议终止:

@本协议期满的;@甲乙双方就解除本协议经协商达成一致意见的;@乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

3、协议期满,双方均可终止本协议;若甲乙双方均无提出异议,本协议自动逐月续延;

4、本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。如给甲方造成损失的,应予赔偿。

第九条协议的变更。

2、双方经协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件自双方当事人签字或者盖章之日起生效;双方协商不一致,本协议即行解除。

第十条乙方发生医疗费用由乙方自理,因病停工期间内,甲方不向乙方支付劳务费。

第十一条乙方向甲方单位隐瞒其与原单位尚未解除劳务关系或尚有未了结事宜的。甲方立即解除劳务协议。

第十二条违约责任。

1、甲方因违反本协议给乙方造成重大损失的,应按乙方受损情况进行相应赔偿;

2、乙方违反本协议对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

@甲方为乙方支付的培训费;@对甲方经营和工作造成的全部经济损失。

4、乙方提供虚假信息和材料、隐瞒重大疾病史、隐瞒不适合到单位工作的背景及其重要情况的,甲方立即解除协议。

6、乙方居住地址发生变更时,乙方应于变更后七个工作日内书面告知甲方。乙方未告知的应承担全部责任。

第十三条其他。

甲、乙双方因履行本协议而发生争议,双方可以协商,达成和解协议;当事人不愿协商,可以向甲方公司所在地的人民法院提起诉讼。

本协议未尽事宜或与今后国家、当地有关规定相悖的,按有关规定执行。

本协议的附件如下:《甲方的单位规章制度》、

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力,自双方签字或者盖章之日起生效。甲方(签字或盖章):乙方(签字):

年月日年月日。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十五

甲方:

乙方:

依据《中国中华人民共和国劳动法》和本社减员增效方案的有关规定,经甲乙双方协商一致,订立本协议。

一、根据乙方实际情况,经乙方书面向甲方提出申请,甲方同意乙方自愿选择内部退养。

二、内部退养期间,甲方按月支付内部退养生活费(大写)元。

三、内部退养期间,遇国家调整离退休人员工资时,甲方根据国家规定对支付乙方的内部退养生活费相应进行调整。

四、乙方在内部退养期间,甲方连续计算乙方工龄,按照甲方规定向乙方支付工龄工资和年功工资。

五、乙方在内部退养期间,享受与甲方在岗职工同等的福利待遇,但岗位待遇除外。

六、乙方无论在哪个档次内部退养,只要达到上一档次条件,甲方从次月起相应调整一个工资档次。

七、乙方所持有的股金由乙方提出书面申请,委托甲方理事会办公室将其股金按原值转让给甲方其他股东。

八、内部退养期间,甲乙双方按照法定比例交纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金。乙方缴纳部分由甲方代扣、代缴。乙方达到退休年龄符合退休条件,甲方为其办理退休手续,本协议终止履行,按照退休有关规定执行。

九、内部退养间必须遵守国家的法律、法规及城市信用社的各项规章制度,维护城市信用社的信誉和利益。否则,甲方有权按照《平顶山城市信用社人事管理办法》给予乙方行政处分,乙方触犯刑律,被追究刑事责任的`一律开除,并解除劳动合同及本协议。

十、乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任。

十一、本协议未尽事宜,按国家有关法律、法规和规章执行。

十二、本协议自甲、乙双方签字并加盖印章之日起生效。

十三、本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份,乙方人事档案中留存一份。

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十六

乙方姓名: 联系电话:身份证号码:

根据《劳动法》、《劳动合同法》及*********有限责任公司(以下简称“本公司”)职工大会通过的《员工安臵方案》等规定,经甲乙双方协商一致,签订本内部退养协议,以保护双方的合法权益。

第一条 根据乙方实际情况,经乙方书面申请,甲方同意乙方办理内部退养,退出现工作岗位,并保留双方劳动合同关系到乙方达到法定退休年龄时止。

第二条 内部退养期限自本协议签订之日起至 年月 乙方达到法定退休年龄止。

第三条 内部退养期间,甲方仍为乙方计算连续工龄,并按照本协议发给乙方内部退养生活费。

第四条 乙方的内部退养生活费按内退时社保关系所在地计算正常退休人员养老金标准计发,计算公式如下:内部退养月生活费=月基础养老金+月个人账户养老金+月过渡性养老金+调节金。

第五条 现石家庄市最低工资标准为****元,如乙方内部退养月生活费低于****元,则按****元执行。

第六条 乙方享受的补贴:水电费补贴每月每人**元,福利费补贴每月每人**元,取暖补贴:按照国家的补贴政策一个采暖季补贴****元,其他补贴不再享有。

第七条 内部退养期间,甲乙双方按照国家规定的比例分别为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。缴费基数按乙方办理内部退养前的缴费基数一次性核定,不再调整。其中,乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的内部退养月生活费中代扣代缴。

第八条 内部退养期间,乙方不再享受在岗职工工资调整的政策及其它各项待遇,但当社保关系所在地退休人员依据国家相关政策调整养老金时,甲方应参照执行,为乙方调整内部退养月生活费。

第九条 乙方不得泄露甲方的技术及商业机密,对违反本规定给甲方造成损失的,视情节轻重由甲方依据公司规章制度做出决定,直至终止本协议、解除劳动合同,同时甲方保留追究乙方承担民事赔偿责任的权利。

第十条 乙方对在岗时经办的业务负有相应的经济和法律责任,对在岗时牵涉经济问题的要追究相应责任,违反法律的要追究法律责任,对须向甲方承担经济赔偿责任的,乙方同意甲方从乙方的内部退养月生活费中扣除。

第十一条 乙方违反国家法律法规,被依法追究刑事责任的,甲方按国家劳动管理的有关规定,解除与乙方的劳动合同,终止履行内部退养协议。

第十二条 内部退养期间,乙方不得从事与甲方同行业的工作,不得在同甲方有其他竞争关系的用人单位任职。

第十三条 内部退养期间,经甲乙双方协商一致,可以解除或终止双方的劳动合同及内部退养协议,但需按规定办理相关手续。

第十四条 乙方在内部退养期间,仍享受法定的医疗保险待遇。 乙方在内部退养期间因从事其他工作,而发生的各类事故或造成病、伤、残均与甲方无关。

第十五条 乙方必须遵守甲方的各项规章制度,服从管理、积极参加甲方组织的公益性等活动,按时缴纳工会会费等相关费用。

内部退养期间,乙方选择异地安臵或需离开住所地超过30日的,应及时通知甲方的内部退养人员管理机构并办理登记备案手续。

第十六条 乙方为共产党员的,要按时参加党组织生活等活动,按时缴纳党费,履行党员的各项义务。

第十七条 乙方达到本协议第二条规定的条件时,甲方应及时为乙方办理相关退休事宜,将办理退休的有关手续转交社保关系所在地经办机构最终办理。办理完退休手续后,甲方停发乙方的内部退养生活费,乙方按规定享受退休职工养老金等有关待遇。在此过程中,乙方应积极配合。

第十八条 本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十九条 本协议一式三份,甲乙双方各执一份,存个人档案一份,均具有同等法律效力。

(本页为协议签署页)

甲方:**************公司(盖章)

法定代表人:(盖章)

委托代理人:(签名)

乙方:(签名)

年月年月 日 日

热门内部员工廉洁自律协议书(模板17篇)篇十七

甲方(用人单位):

乙方:

根据《进一步加强合同化员工内部离岗退养管理工作的通知》(劳处发[2008]13号文件),以下简称《通知》,乙方自愿申请离岗退养。经与甲方平等协商,同意保留甲乙双方于年月日签订的劳动合同,并就离岗退养期间对该劳动合同部分内容的'变更,达成如下协议:

一、协议期限:本协议期限年。自年月日起至年月日止。协议期满,达到国家规定退休年龄,甲方及时为乙方办理退休手续。

二、甲方按照内部退养人员的有关规定对乙方进行管理,不再为一方安排工作岗位,提供劳动保护及劳动条件,停发乙方工资及奖金。按照《通知》中关于职工内部退养期间待遇的有关规定,按月为乙方发放退养生活费,继续为乙方建立和缴纳各项社会保险费及住房公积金等有关费用,按规定报销医疗费用。

三、乙方不再享受甲方劳动保护待遇及劳动报酬。自觉遵守甲方的管理规定,维护甲方的利益,按规定享受职工内部退养期间的有关待遇。不得主动要求甲方重新安排,返聘上岗,或返回原工作岗位。

四、甲乙双方经自愿协商一致,或在原劳动合同中约定的终止或解除劳动合同的条件出现时,可以终止或解除劳动合同,同时终止本协议。

五、乙方离岗退养期间,在原劳动合同未解除前,不得与其他任何企业及经济组织建立劳动关系,签订劳动合同。

六、乙方在离岗退养期间,对照甲方退休职工享有其它同等合法权利、义务及同一规定的福利待遇。

七、双方约定的其他事项:

八、本协议未尽事宜或有关条款与法律、法规有抵触的,按照国家和有关省、区的法律法规执行。

九、本协议一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改协议。如有未尽事宜或变更内容,须经双发共同协商,同意后方可变更。

十、本协议自签订之日起生效。

十一、本协议一式三份,甲乙双方各执一份,提交公证部门一份。

甲方(章):委托代理人:

乙方:年月日。

鉴证机关(章):鉴证人:

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党员心得体会是对党员在工作和学习中取得的成就和进步的总结和展望。小编为大家整理了一些优秀的党员心得体会,希望能够帮助大家更好地理解和掌握撰写党员心得体会的技巧。
通过写心得体会,我们可以与他人分享自己的学习或工作心得,共同进步和成长。心得体会是在个人经历的基础上对所得到的思考与感悟进行总结和概括的文字材料。通过写心得体会
心得体会可以帮助我们更好地反思和总结过去的经历,从而提升自己的能力和水平。以下是一些读者留言中分享的心得体会,他们的经历和思考或许能对我们有所启发。
通过写心得体会,我们可以更深刻地理解自己的学习和工作过程,发现问题并找到解决方案。在下面会给大家介绍一些写心得体会的技巧和范文分享,希望对大家有所帮助。
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在现代社会中,申请书已经成为一种常见的文件形式,用于向学校、公司、政府机构等地方提出合理的要求和申请。最后,希望这些申请书范文能够对申请者的写作提供帮助和启发,
读后感可以让我们更加细致入微地品味文学作品中的细节和描写。在下面这些范文中,作者对作品进行了深入的分析和思考。以前看过很多哲学的书籍,看的我是雾里看花,一头雾水
培训心得可用于记录个人在培训过程中遇到的问题、解决的方法和心得体会。下面是小编为大家整理的一些优秀的培训心得文章,一起来欣赏和学习吧。茶叶,是一种历史悠久且精致
通过总结心得体会,我们可以发现自己的潜力和弱点,有针对性地进行改进和提升。这是一些年轻人的心得体会,他们在工作和生活中积极探索,获得了宝贵的经验。第一段:引言(
通过总结心得体会,我们可以更好地认识自己,提高自我反思的能力。接下来,我们来看看一些成功人士的心得体会,或许能给我们一些启示。志愿服务是一种为社会做贡献、为他人
通过总结自己的心得体会,我们可以更好地认识自己的成长和不足。推荐阅读以下的心得体会范文,它们或许能够给你一些有益的启示。第一段:引言(150字)团队诊断游戏是一
写心得体会可以帮助我们发现自己的优点和不足,从而更好地改进自己。接下来,让我们一起来欣赏一些精彩的心得体会范文,希望可以给大家带来一些灵感和思考。道德是一种美德
月工作总结可以帮助我们梳理思路,找出工作中的不足和改善的空间,并及时调整工作策略和方法。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,希望对您的写作提供一些参考和借鉴。
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通过工作汇报,我们可以发现自己在工作中的优势和不足之处,从而及时调整自己的工作策略和提升工作能力。这里有一些精选的工作汇报示例,供大家参考和学习,希望能够给大家
心得体会是一个系统性的总结,可以让我们更好地规划和安排未来的学习和工作。通过阅读他人的心得体会,我们可以更好地理解和应用所学知识。201x年,我校党建工作以邓小
报告范文是根据系统性研究和实证数据得出的结论和建议,以帮助解决现实问题。通过阅读这些报告范文,我们可以开拓自己的思维和视野,提高对于某一领域问题的思考和理解能力
心得体会是对我们所经历的事情、所学到的知识进行反思和总结的一种方式。以下是小编为大家整理的心得体会范文,希望能够为大家提供一些写作方面的参考和借鉴。
培训心得体会可以帮助我们加深对培训内容的理解,提高学习效果。小编为大家整理了一些有关培训心得体会的文章,希望能够给大家在写作时提供一些灵感和参考。语言艺术是我们
写一份出色的申请书不仅需要语言表达流畅准确,还需要体现个人的自信、自主和责任感。以下是一些经典的申请书范文,可以作为你写作的参考和借鉴。尊敬的学校领导、老师:您