心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。那么你知道心得体会如何写吗？下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
工商企业管理实习心得体会篇一
我于201*年3月1日到4月26日在先xx公司进行为期57天的企业实习，在为期57天的企业实习中将课堂上所学到的知识运用到实践中让我深有感触，感觉自己所学的知识匮乏和实践操作缺乏经验，开始感觉工作无从下手不知所措，现将我的工作进行如下总结:
一、企业文化
每一个企业都应该有一个必备的流程和好的企业文化，首先客户向经销商发提货单然后由业务代表接单接下来将到交给出纳员，然后由库管提货送到客户家，公司的工作宗旨是“没有完美的个人只有完美的集体”
二、成功企业家必备的素质
一个企业要拥有一个好的带头人，这个公司才能向远看向前发展，成功企业家应该心胸宽广，海纳百川，有容乃大。现在企业家如果心胸狭隘不能容人，不仅难成大事而且难以与人亲密相处，企业家拥有宽大的胸怀不仅能够收揽人心，也能体现自己身边聚集了许多优秀的人才。还能使人心悦诚服，企业家必须有一个度量，宰相肚里能撑船，凡事要有度量这是成功企业家的修养，既能体现领导的高尚风格又能赢得别人的尊重，胸怀是一个励志建业的标准。企业家有强大的胸怀才能站的高忘得远，一个企业家应该有丰富的经验和娴熟的工作经验和管理技巧，并且要懂得行业中应该尊从得法律，和具备经营得技巧，对企业和员工负责有能够承担风险得责任敢于面对竞争对手给施加得压力，并且要有创新意识和创新能力。
三、企业需要什么样得员工如果说老板是企业得带头人那么企业得员工就是撑起企业得脊梁，一个好的员工应该要有热情积极得工作态度，对工作负责也就是对自己负责，有一个好的工作态度，应该对企业忠诚要以正值得态度去面对事情，一个好的.员工不应该不好的心情带到工作中去要和同事同心协力，要对工作抱有热情的态度，工作要积极主动要尊重领导的决定，拥有较强的专业知识和实践，并且应该有较强的沟通能力，一个好的员工要对自己有信心能够让企业自己能给的希望。
四、团队精神 团队精神是企业的团队精神是一个企业的灵魂，没有了灵魂那么这个企业就没有了前进的动力和方向，一个企业拥有团队意识就能解决一切困难，团队要有合理的团队分工和具有较强的集体承受能力，只有有团队精神那么面对竞争对手就会战胜它，只有有团队精神就能够可以面临一切困难，一个完美的团队不能计较个人的得失，一个企业拥有一个好的团队精神那么就会勇登高，好的团队精神，不仅能让企业的到成长，而且还会让我们个人的到成长，在团队中学会配合学会理解。
以上是我在先正达公司为期57天的工作总结其中包括了我所学到的知识和实践的经验，在实习期间受益良多，也为以后的实习有了一个初步的认识和了解，对以后的工作内容有了解，以上就是我的实结。
工商企业管理实习心得体会篇二
第一段：导入+实习背景介绍（200字）
在工商企业管理的实习过程中，我收获颇丰。作为一名大学生，实习是改变数量级差距线下学习与现实的一道桥梁，是让我们真切感受专业知识在实践中的运用的机会。我所实习的公司是一家大型民营企业，在这里我有幸接触到了各种各样的管理模式和经验，这些对我个人的成长和将来的职业道路有着重要的影响。
第二段：学习管理理论与实践（300字）
在实习过程中，我有机会学习到很多管理理论并将其应用到实践中。例如，企业战略规划、人力资源管理、市场营销等方面的知识，我可以通过分析和解决实际问题来加深对这些理论的理解。我还有机会参与各种会议和讨论，了解企业管理层的决策过程，并学习如何在团队中有效地沟通和协作。通过这些实践，我意识到管理不仅仅是纸上谈兵，更是需要在现实生活中不断实践和调整的过程。
第三段：提升自身能力（300字）
通过实习，我不仅学到了专业的管理知识，还提升了自身的能力。首先，我学会了如何与人合作。在团队合作的过程中，我学会了倾听他人的观点并尊重不同意见，同时也学会了如何有效地表达自己的意见和观点。其次，我锻炼了自己的解决问题能力。在工作中，遇到问题是常有的事情，但我学会了如何分析问题的根源，并找到适当的解决方法。最后，实习还让我提升了自己的组织能力和时间管理能力。在忙碌的工作中，我学会了合理安排时间和任务，提高了工作效率。
第四段：实践与理论结合（200字）
实习过程中，我发现理论知识和实践经验是相辅相成的。在学习过程中，理论知识可以帮助我们更好地理解和把握实践中的问题；而在实践中，我们也可以通过反思和总结来补充和加深对理论知识的理解，从而更好地应对实际情况。因此，实习不仅是将知识付诸于实践的机会，也是让我们对知识进行反思和理解的机会。
第五段：结语（200字）
通过这段实习经历，我对工商企业管理有了更深刻的理解。管理不仅仅是操纵数据和资源，更是一门科学和艺术的结合。它需要我们具备丰富的知识和扎实的理论基础，同时也需要我们具备灵活的思维和创新的能力。作为一名大学生，我认识到实习对我的个人成长和职业发展具有重要的推动作用。通过实习，我不仅获得了专业知识和实践经验，同时也锻炼了自己的能力和素质。我相信在未来的职业道路上，这段宝贵的实习经验将会给我带来更多的机遇和挑战。
工商企业管理实习心得体会篇三
第一段：引入
工商企业管理是现代企业发展中重要的一环，通过实习，我深入了解了工商企业管理的重要性和实践操作。实习期间，我在一家知名企业实习，参与了部门内的日常管理工作，并与同事们积极合作，积累了宝贵的实践经验。在这段实习经历中，我收获颇丰，下面将分享我在工商企业管理实习中的心得体会。
第二段：岗位职责与业务熟悉
在开始实习的初期，我首先了解了自己所负责岗位的职责，并逐步熟悉所从事的业务。通过与同事们的交流和学习，我逐渐掌握了相关业务知识，熟悉了市场销售流程和内部工作流程。在实习的过程中，我主动向同事请教，不断学习和提升自己的业务能力，尽量减少出错和需求不匹配的情况发生。期间，我遇到过一些挑战，比如工作压力大、对业务不熟悉等，但通过与同事沟通合作，我逐渐克服了这些困难，学会了处理工作中的各种问题。
第三段：团队合作与沟通能力
在实习期间，我发现在工商企业管理中，良好的团队合作和沟通能力是至关重要的。只有与团队成员相互配合，共同完成工作任务，才能实现高效的管理和经营。在与同事们的合作中，我积极与他们交流，听取他们的意见和建议，并将其应用于工作中。我还通过经常参加部门会议或小组讨论来提高团队协作能力，通过多方位沟通，促进团队内部的信息共享和协作。与此同时，我也注重与其他部门的沟通与合作，通过专业交流，帮助彼此更好地理解和配合各自的工作。
第四段：自主能力与解决问题的能力
实习中，我发现自主能力和解决问题的能力对工商企业管理至关重要。在独立完成工作任务的过程中，我学会了自我调整、自我管理和自我解决问题。通过不断钻研业务资料和专业书籍，不断完善自己的知识体系，并采取主动积极的态度，主动寻找问题解决的方法与途径。在解决问题的过程中，我积极思考，提出自己的见解和建议，并通过与同事和上级的讨论，共同寻找问题的最佳解决方案。在实践中，我明白了只有不断提升自身能力和解决问题的能力，才能更好地胜任工商企业管理的工作。
第五段：总结与展望
通过这段实习，我不仅增加了实践经验，也增强了自己的工商企业管理能力。我在实习中了解到，管理是一个相对复杂的过程，需要多方面的能力的支持。在以后的工作和学习中，我将继续努力提高自己的管理能力，不断学习和掌握最新的理论和方法，增强自己的实际操作能力，为将来的工商企业管理工作打下更加坚实的基础。
以上，是我在工商企业管理实习中的心得体会。通过这段实践经历，我更加深入地了解了工商企业管理的含义和实践，也锻炼了自己的实践能力和问题解决能力。这段实习经历对我个人和职业发展都有着积极的影响。我相信，在以后的人生道路上，我会运用这段宝贵的实践经验，不断提升自己，为工商企业管理工作做出更加卓越的贡献。
工商企业管理实习心得体会篇四
大学生实习报告回顾实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。接下来就跟本站小编一起去了解一下关于工商企业管理实习心得吧!
我于20xx年3月1日到4月26日在先xx公司进行为期57天的企业实习，在为期57天的企业实习中将课堂上所学到的知识运用到实践中让我深有感触，感觉自己所学的知识匮乏和实践操作缺乏经验，开始感觉工作无从下手不知所措，现将我的工作进行如下总结:
一、企业文化
每一个企业都应该有一个必备的流程和好的企业文化，首先客户向经销商发提货单然后由业务代表接单接下来将到交给出纳员，然后由库管提货送到客户家，公司的工作宗旨是“没有完美的个人只有完美的集体”
二、成功企业家必备的素质
一个企业要拥有一个好的带头人，这个公司才能向远看向前发展，成功企业家应该心胸宽广，海纳百川，有容乃大。现在企业家如果心胸狭隘不能容人，不仅难成大事而且难以与人亲密相处，企业家拥有宽大的胸怀不仅能够收揽人心，也能体现自己身边聚集了许多优秀的人才。还能使人心悦诚服，企业家必须有一个度量，宰相肚里能撑船，凡事要有度量这是成功企业家的修养，既能体现领导的高尚风格又能赢得别人的尊重，胸怀是一个励志建业的标准。企业家有强大的胸怀才能站的高忘得远，一个企业家应该有丰富的经验和娴熟的工作经验和管理技巧，并且要懂得行业中应该尊从得法律，和具备经营得技巧，对企业和员工负责有能够承担风险得责任敢于面对竞争对手给施加得压力，并且要有创新意识和创新能力。
三、企业需要什么样得员工如果说老板是企业得带头人那么企业得员工就是撑起企业得脊梁，一个好的员工应该要有热情积极得工作态度，对工作负责也就是对自己负责，有一个好的工作态度，应该对企业忠诚要以正值得态度去面对事情，一个好的员工不应该不好的心情带到工作中去要和同事同心协力，要对工作抱有热情的态度，工作要积极主动要尊重领导的决定，拥有较强的专业知识和实践，并且应该有较强的沟通能力，一个好的员工要对自己有信心能够让企业自己能给的希望。
四、团队精神 团队精神是企业的团队精神是一个企业的灵魂，没有了灵魂那么这个企业就没有了前进的动力和方向，一个企业拥有团队意识就能解决一切困难，团队要有合理的团队分工和具有较强的集体承受能力，只有有团队精神那么面对竞争对手就会战胜它，只有有团队精神就能够可以面临一切困难，一个完美的团队不能计较个人的得失，一个企业拥有一个好的团队精神那么就会勇登高，好的团队精神，不仅能让企业的到成长，而且还会让我们个人的到成长，在团队中学会配合学会理解。
以上是我在先正达公司为期57天的工作总结其中包括了我所学到的知识和实践的经验，在实习期间受益良多，也为以后的实习有了一个初步的认识和了解，对以后的工作内容有了解，以上就是我的实习总结。
实习中，我采用了看、问等方式，对星鑫分离设备公司的日常管理工作的开展有了进一步的了解，分析了公司业务开展的特点、方式、运作规律。同时，对公司的"放眼世界"的服务品牌， "环保科技，全球共享"的企业使命，"务实求新、敢争一流"的企业精神有了初步了解。
今年3月7日上午开始，我在江苏星鑫分离设备有限公司进行了工商管理实习工作。在实习中，我在公司指导老师的热心指导下，积极参与公司日常管理相关工作，注意把书本上学到的工商管理理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验证所学的工商管理理论，探求日常管理工作的本质与规律。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对日常管理工作有了深层次的感性和理性的认识。
该系列压滤机是国家专利产品，获得江苏省科技成果奖、优秀新产品奖、市场名牌产品、国家3.15诚信奖及压滤机十大优秀品牌，并通过iso9001：、iso14001：双认证的压滤机专业生产厂家。
星鑫系列压滤机适用非金属矿、冶金、印染、陶瓷、电镀、煤气、造纸、炼焦、制药、食品、酿造、精细化工等行业原料生产、工业废液及生活污水排放过程中固液分离的理想设备。其中不锈钢板压滤机由于其无毒、无味、对人体无任何毒副作用，特别适用于食品、医药等行业。
星鑫压滤机在国内已被二十多类行业所采用，履盖二十多个省、市、自治区。配套三十多家环保工程公司运用于多行业，多层次的产业中并为多家设计院设计配套出口日本、韩国、新加坡、哈萨克斯坦等国家，深受国内外用户的好评。
在新的世纪，市场竞争日益激烈，“鑫星”将以诚信维护信誉，以科技铸造品质，每一个流程我们都严格控制，每一个产品我们都精益求精，每一份成绩我们都倍加珍惜……。
我们奉行：更好的质量、合理的价格、快捷的服务。
我们的宗旨：精心造产品、诚心待顾客、用心创事业。
一寸光阴一寸金，学习的时间总是很快的。有限的时间里学习无限的知识这是每一个学生的梦想，但这是不现实的。在学习中我深入的学习了专科的各门课程，并取得了优异的成绩，在业余时间中我同时学习了计算机和英语知识。学习丰富了我的知识面，使我接触到了很多新的理念，学以致用一直是学习的主要目标，在学习告一段落之余我选择了到企业实习，在工作中发现自己的不足，并与之改进。
经过一段的实习使我懂得了很多，也使我生活充实了很多。通过这次实习，有一次刷新了我人生中的目标!我学的是工商企业管理专业，以前我选择这个专业，我认为可以轻松的实现我的愿望。但是我错了，经过实习我发现我真的差得很远!
古人有云：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”.学校为了拓展我们学生自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高我们的能力，以便在以后毕业后能真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化，在学习管理专业知识过程中，组织我们进行认识实习。认识实习是教学与生产实际相结合的重要实践性教学环节。它不仅让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的经验知识，还使我们开阔了视野，增长了见识，了解一个企业是怎样进行工作的，怎样进行生产的。为我们以后更好把所学的知识运用到实际工作中打下坚实的基础。在认识实习过程中，学校也以培养学生观察问题、解决问题和向生产实际学习的能力和方法为目标。
我选择了上海华齿医疗管理集团作为我工作的第一站，也感谢他们提供了我这个机会。该公司总部坐落在松江区新桥镇名企会馆，主体以经营临床医疗和医疗器械生产为主，并在向led节能方向发展。该公司行政主体以iso管理体系为框架，在法律法规和企业行业标准的构架上搭建了自己的企业管理结构。设有行政部、人事部、财务部、后勤部、营销部、物流部。在公司中我担任总监助理的职务。自担任总监助理一职以来，在工作中不断的实践自己的理论知识，使我得到了很好的发挥自己才能的平台。初到公司时由人事部同事带领我参观了整个总部大楼，其后在行政助理的指导下开始工作，处理公司内的突发事件，做报账原始凭证，固定资产盘点;协调员工之间的矛盾，新员工的应聘工作及老员工辞职的办理程序，人事档案的管理，薪酬的计算等等。熟悉之后开始协助内审员制定体系审核表和改进后调查，这让我对iso管理体系有了一个大概的认识和学习机会。办公室的文字性工作熟悉之后我慢慢的接触了企业的医疗器械生产车间。在几天观察中我发现了以下几点：
一、进一步强化生产是经营继续的观念。?
二、 树立“零缺陷、低成本”向精细化管理要效益的观念。?
三、进一步推进和规范项目管理?
四、推进依法治企，维护企业合法权益。?
深入开展法制宣传教育，进一步增强广大职工的法制意识。强化管理层，特别是中层管理员的法制培训，增强管理层的依法经营，按章办事的能力，完善管理体制，明确责任分工，加强业务培训，提高公司法律事务整体管理水平。再有在生产当中应深入开展绩效考核工作。
(一)绩效考核
绩效考核(performance appraisal，pa)是组织对成员一段时间的绩效目标进行考核，是对上一考核期内该成员工作的总结，考核结果为相关人事决策(晋升、解雇、加薪等)提供决策依据。
绩效考核出现的比较早。在西方工业领域，罗伯特·欧文斯最先于19世纪初将其引入苏格兰;美国军方于1820xx年开始采用绩效考核。
(二)绩效管理
绩效管理是企业为了持续改进组织绩效而进行的绩效目标制定，对员工进行绩效辅导、考核、反馈和改进的过程。绩效管理是一种管理思想，代表着对于企业绩效相关问题的系统思考。
绩效管理的主旨有两个，即系统思考和持续改进。企业的问题是相互联系的，绩效作为企业运行管理的总体表现，其涉及的层面也不可能是单一的，这就要求进行系统思考。持续改进是绩效管理的根本目标，这就要求管理者与其他组织成员间充分沟通，找出绩效不如人意的原因，并针对问题开展不断的学习。
(三)绩效考核与绩效管理的关系
绩效考核与绩效管理关系密切，绩效考核是绩效管理一个不可缺少的关键组成部分。只有通过绩效考核才能为企业的绩效管理工作提供资料，以提高绩效管理水平，增强针对性，最终帮助企业获得理想的绩效水平。
但是，二者还是存在着明显的差异。一是，绩效考核只是绩效管理这一完整系统的一部分;二是，绩效考核注重结果，而绩效管理注重过程;三是，绩效考核侧重于回顾，而绩效管理具有前瞻性;四是，绩效考核注重成绩的大小，而绩效管理注重能力的培养。
二、企业绩效考核工作中存在的问题及原因分析
(一)企业绩效考核工作中存在的问题
企业在设计绩效考核指标的过程中，往往会陷入一些误区。如盲目追求指标量化、盲目追求指标精细、盲目追求指标面面俱到、考核不分个人和团队、盲目追求所谓“关键指标”、指标忽略全局协调等。
不仅绩效考核指标设计环节容易陷入误区，绩效考核工作具体开展的过程中也会出现一些偏差。对于各个级层、岗位员工的实际工作状况及责任不明晰，容易造成员工岗位职能的错位。整体观念较差、各部门分别执行自己的绩效考核方法，容易造成绩效考核与整个企业的战略脱节。绩效辅导环节的缺失，不利于后进员工业务素质的提高，容易出现“短板效应”。管理者与组织内其他成员的沟通不足，容易引发被管理者的抵触情绪，甚至造成管理者与被管理者的对立。
(二)企业绩效考核工作存在问题的原因
企业绩效管理工作中存在的这些问题，其危害是显而易见的。出现这些问题的原因似乎纷繁复杂，其实归根结底就是因为管理者没有真正理解绩效搞核与绩效管理的关系，简单地以绩效考核来代替绩效管理，而不是以绩效管理思想来指导本企业的绩效考核工作。这就造成了一种为了考核而考核的局面，最终使管理因单纯的强调绩效而流于形式。
以上几点我觉得是一个生产性的企业前进之道，我在实习中深入的体验了。
在工作之余我参观了华齿医疗管理集团公司旗下上海十二家门诊部，并进行了一些调查。在调查的过程中我们总结了以下几点：
1选择好地理位置
2门诊的品牌理念
3微笑服务
4信息管理
5顾客服务与价值管理
6员工管理制胜的策略
调查结束后我感觉每一家单位在经营中都有其不同之处，地理位置的不同决定了这家门诊的服务理念与服务价值。在其管理中同样有着独到之处，我感觉我的经验还是不足，在以后的学习和工作中药不断的进取和努力!
短暂的实习转眼而过，回顾实习生活，我在实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。那就是对企业管理有些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。但时通过实习，加深了对工商管理基本知识的理解，丰富了我的实际管理知识，使我对日常管理工作有了深层次的感性和理性认识。认识到要做好日常企业管理工作，既要注重管理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合 。
工商企业管理实习心得体会篇五
第一段：介绍背景和重要性（200字）
工商企业管理是现代经济运行的重要组成部分，也是提高企业竞争力和实现可持续发展的关键。作为一名管理学专业的学生，在实习中亲身参与管理实践，我深刻认识到理论与实践的紧密联系。通过实习，我更加了解了企业管理的各个方面，体验到了职场的挑战和机遇，提升了自己的综合素质与能力。
第二段：学习到的实用知识（250字）
实习期间，我参与了工商企业的各个部门的工作，从中学到了诸多实用知识。在市场营销部门，我学会了市场调研和策划，通过与客户的沟通与协调，掌握了推销技巧和销售理念。在人力资源部门，我学习了如何招聘、培训和管理员工，提高了自己的人际沟通和团队合作能力。财务部门让我了解了企业财务报表的制作和分析方法，提高了财务管理的能力。这些实用知识让我对企业管理的各个方面有了更深入的了解。
第三段：锻炼的能力与素质（300字）
实习期间，我不仅学到了实用知识，更锻炼了自己的各项能力与素质。首先是沟通能力和团队合作能力，在实习中，我需要与不同部门的同事合作，与客户进行沟通和协商，这让我学会了有效地沟通和协作。其次是问题解决能力，实习过程中常常遇到各种问题和困难，我需要积极主动地思考和解决，这让我学到了灵活应对和迎接挑战的能力。另外，实习还锻炼了我的责任心和抗压能力，面对工作压力和紧迫的任务，我能够保持积极的心态和高效的工作能力。
第四段：对于工商企业管理的感悟（250字）
通过实习，我更加深入地认识到企业管理的重要性和复杂性。企业管理不仅要注重内部运作的优化与协调，还需要时刻关注市场的变化与竞争对手的动态，才能保持企业的竞争力。同时，企业管理还需要科学决策和精确分析，才能在不稳定的经济环境下保持企业的稳定和发展。作为一名从业者，我深感只有不断学习和提升自己，才能适应和应对各种挑战。
第五段：对未来的展望与建议（200字）
通过这次实习，我对工商企业管理有了更清晰的认识，并对未来的职业发展有了更具体的规划。我打算继续深入学习企业管理知识，不断提升自己的综合素质与能力。同时，我也希望能够充分发挥自己的专业特长，为企业的发展贡献自己的力量。在这个充满竞争和机遇的时代，我相信只有不断学习和适应变化，才能在工商企业管理领域中取得更大的成就。
通过这次实习，我对工商企业管理有了更清晰的认识，从中学到了多方面的实用知识，锻炼了多项能力与素质，并对未来的职业发展有了更具体的规划。我相信这次实习经历将成为我人生中宝贵的财富，并帮助我更好地适应职场的挑战和机遇。