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物业工作报道(优秀15篇)篇一
昨天,市物业办检查组根据19日下达的《关于全力应对灾害性降雪的紧急通知》,开始对全市小区庭院清冰雪工作进行实地检查。目前,我市已有超过八成的物业企业及社区服务站按照此次确定的标准全员出动全面开展清雪工作,一些居民主动加入小区庭院清雪工作。
老小区首要保“三通”
昨天上午,记者随检查组来到位于建国街204-1号庭院,小区院内人行道都已经“见砖”,院内没有看到“大雪堆”。市物业供热集团道里房产经营分公司负责任人告诉记者,小区物业“以雪为令”,从16日开始清雪,因为小区院内空间有限,物业边清边运,将清理出的积雪拉运到指定地点。
在由分步社区物业服务站负责的南岗区中和街31号院内,小区入口处积雪清理得已经可以见地,从单元门到小区门口道路平整。据南岗区相关负责人介绍,南岗区老旧小区较多,共有81个物业服务站,对这些老旧小区的清雪工作,要求物业服务站保证做到“人、车、休闲广场”的“三通”。
在道里区爱建锦园小区,记者看到小区内行人通道和车行道已基本铲开,60余名保洁员、保安以及物业工作人员正在对车行道上压实的积雪进行清除。菱建物业总经理李文仲告诉记者,从16日开始,物业公司工作人员就没有休息,冒雪清理小区行人通道和车行通道的积雪,在物业公司的带动下,不少业主也主动加入到清雪队伍中。
在xx区四季上东小区,小区入口处50多名物业人员正在用铁锹清理行车道上的积雪,小区内街路和休闲广场间的小路都能看到地面。据四季上东物业负责人李惠钧介绍,下一步,物业将对绿化带内积雪进行统一“修型”,争取让白雪成为小区新景观。
市物业办表示,如小区物业或社区清雪不及时,可拨打xxxx市物业服务监管热线投诉。下一步,市物业办将继续加大对物业清冰雪监督力度。
物业工作报道(优秀15篇)篇二
11月21日晚,xx迎来了入冬的第一场雪,持续至22日,纷纷扬扬的大雪给xx披上了一件洁白的外衣,xxxx旅游度假区也变成了梦幻般的童话世界、冰雪王国!
为给游客提供一个欢乐、安全的游玩环境,让游客赏雪撒欢两不误,xxxx旅游度假区员工立即自发组成铲雪小组,及时清扫道路积雪。
xx数千名员工展开了一场扫雪大战,员工们通力合作,有的用铁锹、有的用扫帚,利索地将积雪铲除,经过一上午的.努力,入园通道、景观大道、停车场及主干道全部清扫完毕,既不耽误游客赏雪游玩,又为游客提供了安全、便利的环境。
如此苍茫壮丽的美景,赶快行动起来,带家人和朋友一起来xxxx赏雪撒欢吧!同时,xxxx旅游度假区提醒大家关注天气变化,出门添衣保暖,注意安全。
物业工作报道(优秀15篇)篇三
11月23日起,今冬的第一场大雪,让xx大地披上盛装,也给出行带来安全隐患。雪情就是命令,为保证xx各地社区路口、道路的畅通和人员安全,今典物业公司组织全体员工立即投入到扫雪活动中来,经过数小时的奋战,郑州、洛阳、开封和焦作等地xx社区门口和内部道路积雪及时清扫干净,为xx社区业主出行开辟了一条洋溢着温情的通畅方便之路。
为确保业主出行安全,凌晨四点,今典物业各地服务中心就及时启动了《扫雪铲冰工作应急预案》,物业公司除主要岗位留守之外,全员出动,各班组按照“先主路、再支路、后便道”的原则进行有条不紊地清理。
雨雪交加、寒风凛冽,恶劣的天气条件并没有影响物业公司团队清理积雪的热情,在服务中心负责人的带领下,各班组成员对自己主管的片区进行认真清扫,确保能够在业主上班前让各主干路内的行人及车辆畅通无阻,给业户带来的影响降至最低。
由于降雪较大,地面的积雪厚厚一层,只能铲雪板先行,再用扫帚和铁锹跟进,大家干得热火朝天,你追我赶,齐心协力,经过两三个小时的奋战,终于将小区大门及主要的.人行路段的积雪清除完毕,开辟出一条干净的道路,保证了业主的出行。
今典物业整个团队充分发挥不怕苦不怕累的工作作风,一直坚守在扫雪的第一线。通过员工们的努力,确保了社区出入口、主干道的通畅,业主的出行安全得以保障。此次扫雪工作,不仅为小区业户提供了良好的出行环境,同时也增强了物业公司全体员工的服务意识,展现了xx集团“追求完美永无止境”的精神风貌。
有句话说的好“购房只是开始,物业才是生活的延续。选择什么样的物业,注定你过什么样的生活。”无论季节变化,xx集团带给业主的,始终贴心温暖,这是对xx业主一生不变的承诺。
物业工作报道(优秀15篇)篇四
“宁夏经济增长速度连续8年高于全国平均水平,地方财政收入6年增长两倍,工业增加值和实现利润5年分别增长1.2倍和6.6倍。2007年自治区第十次党代会提出了宁夏跨越式发展的目标,这些都为工会发展提供了广阔的舞台。”
宁夏回族自治区政协副主席、自治区总工会主席陶源接受记者采访时表示,随着工业化、城市化进程的加快,新情况、新问题层出不穷,给工会工作带来了新挑战和新机遇。面对机遇迎接挑战的唯一选择就是从思路到机制的全面创新,惟有创新发展才能适应时代要求,不辜负党和政府的信任及广大职工群众的期盼。
2015年8月,宁夏回族自治区党委召开全区工会工作会议,制定了《关于进一步加强新时期工会工作的意见》,对工会基层建设、职能发挥以及工会领导班子建设等一系列问题提出了具体要求。
意见明确要求,各级党组织要把工会组建作为基层党建工作的重要内容,纳入到党建工作的目标考核;要优选配强工会领导班子,市、县(区)总工会主席一般由同级副职担任;每届党委任期内应召开一次工会工作会议;各级政府每年至少召开一次政府与工会联系会议;要支持工会依法收缴工会经费,工会的财产、经费受法律保护,任何组织、个人不得侵占、挪用和任意调拨。
全区工会工作会议的召开和《关于进一步加强新时期工会工作的意见》推出,在宁夏工运史上还是首次,具有里程碑式的重要意义。体现了自治区党委对工会工作的高度重视,为工会工作创新发展提供了良好的环境,进一步增强了工会干部的使命感和责任感,使自治区工会工作进入了一个新阶段。
为了扩大工会覆盖面,实现工会组建的大发展,宁夏各级工会近年来依靠党委领导,坚持“党建带工建、党工共建”,以非公企业和社区为重点,建立与党政有关部门共同推进非公企业党建和工会组建的工作机制,通过不断创新工会组织形式和建会方式,实现了工会组建工作的大发展。
针对小型企业多、个体商户集中的特点,近来,一大批楼宇工会、市场工会、一条街工会等模式的工会组织如雨后春笋在宁夏各地一些城市的社区诞生,这是宁夏工会大力推行职工(农民工)维权进社区工作后出现的一个新成果。随着经济结构的调整和社会经济的快速发展,各类新经济组织、小企业、私营业主以及进城务工人员纷纷落户城市社区,传统的`以机关、企业、单位为主的工会组织体系,面临新的挑战。适应社会经济发展,将工会触角快速延伸到城市社区,为工会组织建设打开了新天地。2015年初,宁夏回族自治区总工会推出了职工(农民工)维权进社区的工作新思路,按照“试点先行,全面展开”的要求,在全区全力部署推进。这一具有首创性的工作实践也成为宁夏工会工作一大亮点。
职工(农民工)维权进社区工作的核心内容是,以组建社区工会、基层工会联合会或联合基层工会为主要形式,重点建立区域性、行业性工会,把社区内包括农民工在内的各类务工人员组织到工会组织中来,通过维权服务工作站这个窗口,广泛开展就业培训、职业介绍、法律援助、生活救助和劳务输出等维权工作,打造社区维权平台,有效维护包括农民工在内的广大职工的合法权益,协调劳动关系,促进社区的和谐发展。为了推动社区工会工作的健康发展,自治区总工会制定出台了社区工会工作规范化标准,要求社区实现“有工会,像工会,是工会”目标,真正肩负起使命,切实履行职责。社区工会工作建设只是宁夏回族自治区总工会创新工会组织建设的一个代表。为了加强企业工会建设,自治区总工会以贯彻落实《企业工会工作条例》为抓手,全面铺开企业工会规范化建设;为了发挥县级工会的作用,增强县级工会的实力和活力,借鉴外省的先进经验,全面推进县级工会标准化建设。
统计显示,5年来,全区工会会员由2015年的52.2万人发展到现在的82.79万人,基层工会由2015年的4675个发展到现在的8308个,基层工会涵盖法人单位达到18778个,建会工作连续3年受到全总的表彰和奖励。在今年5月召开的宁夏回族自治区工会第十次代表大会上,自治区总工会对今后5年的工会自身建设提出了明确要求,提出用3年时间使全区的县级工会全部达到标准化建设的要求;在未来5年,国有、集体及其控股企业和规模以上非公企业工会全部达到规范化建设标准;乡、镇全部达到“六有”工会标准;80%的社区达到合格工会要求;在街道、社区、工业园区全面推行工会主席职业化。打造一支高素质的工会干部队伍为了适应基层工会组织的迅速发展,大力推进乡镇、街道和社区工会规范化建设,2015年1月,宁夏回族自治区总工会制定下发了基层工会主席职业化实施方案,首次面向社会公开选聘36名职业化工会主席候选人人选,拉开了工会干部职业化、社会化的序幕。今年4月1日,入选的36名职业化工会主席经过岗前培训,全部被分配到各街道、工业园区工会。
“工会主席职业化,是工会适应社会主义市场经济体制改革,推进自身组织领导体制改革与发展的一项重要的探索性实践。”宁夏回族自治区总工会常务副主席杨钊说,职业化工会主席可以摆脱对企业经济和人事关系上的束缚,从根本上解决不敢维权、难以维权的问题。推进工会主席职业化,对于提高工会维权能力,充分发挥工会组织作用,增强工会吸引力、凝聚力和战斗力,提升工会社会地位,具有重要意义。宁夏回族自治区总工会计划年底之前,再向社会公开招聘一批职业化工会主席。从完善工会主席产生的机制,解决基层工会主席维权难、难维权问题入手,以建设和培育一支高素质的工会干部队伍为目标,自治区总工会今年将进一步推进基层工会主席职业化试点工作。工会主席职业化只是宁夏工会干部队伍建设不断创新的一个缩影。“事业成败,关键在人。”自治区总工会领导一致认为,实现自治区跨越式发展对工会干部的思维方式、工作方式、办事效率都提出了新的更高的要求,加强工会干部队伍建设势在必行。
近年来,宁夏回族自治区总工会积极推行岗位责任制、首问负责制、领导干部基层联系点工作制、ab岗零缺位工作制、限时办结制等工作制度,完善年度考核奖励办法,把绩效考核与工作目标考核、党风廉政责任制考核等有机地结合起来,将考核的结果作为业绩评定、奖励惩处的重要依据,不断营造“想干事、能干事、会干事、快干事、干成事”浓厚氛围,努力形成一种“讲激情、比贡献,讲服务、比贡献,讲执行、比效率,讲清正、比形象”的风气。
为了进一步提高工会干部的素质和能力,自治区总工会不断加大培训力度,不仅将干部培训班办进了北京,而且针对重点工作开展一系列专题培训。统计显示,5年来,全区各级工会共举办培训班500余期,培训工会干部2万多人次。宁夏工会十大报告在回顾5年工作时,提到三个变化,即最显著的变化是工会法律法规体系和维权机制初步得到确立;最重要的变化是工会的工作环境明显改善;最可喜的变化是工会干部的思想观念正在发生转变,创新意识不断增强。这三个变化令人印象深刻,勾勒出了宁夏工会所处的时代坐标,绘制出宁夏工会创新发展的轨迹。
物业工作报道(优秀15篇)篇五
冬雪将至,出行湿滑怎么办?xx城管部门做好准备全方位应急,7200人的应急队伍吹响“集结号”,已备好500吨融雪剂。
xx市城管部门密切关注天气变化,冬雪降落就将立即启动应急预案,将做好扫雪除冰设备、物资及应急队伍的准备,随时待命,确保责任区域道路畅通。此外,xx市城管部门还组织力量对大型户外广告、宣传栏,以及公厕、转运站等设施进行一次全面安全检查。温度在摄氏2度(含2度)以下,将停止道路一切冲洗作业,防止路面结冰。
目前,xx市城管部门已成立8支应急队伍共计7200人,组织铲雪车、扫雪车、冲洗车等机械车辆199台。
物业工作报道(优秀15篇)篇六
这对于物业公司来说有一定难度,公司管辖范围大,人员多且杂,所以说如果想找到物业公司的不足之处,随时随地都能找到。尽管如此,我们仍有决心把服务工作做的更好,为xx、为集团争光。
物业公司由原x个中心整合而成,员工很多,公司成立之初,干部上岗时没有进行竞聘,经过将近一年时间的工作,部分干部能够胜任工作,一部分能力还比较欠缺。经公司领导研究决定,今年会在适当时候进行调整,完善干部队伍,选拔高素质、能力强的员工为基层领导。
公司建立之初部门的规划经过一段时间的运作,有不尽完善的地方,特别是不能提高工作效率,提升服务质量。我们将基于第2点对公司部门进行进一步调整,合理划分部门,现暂确定为x个部门。
考虑到物业公司队伍庞大,经费比较紧张,公司准备尽量把年轻有作为的人吸收到工作岗位上来,不允许不敬业不爱岗的人占据重要的工作岗位,以免影响我们的服务质量。
在xx个星期之前,我们已经做了x级岗到班组长的培训,为期一个星期。培训之后,每个班组长都写了心得体会,大家普遍认为很有必要进行这样的培训。正是因为我们公司的领导看到现在这个现象,即集团,学校,包括公司的任务下达到班组长这一级或者到部门经理的时候,可能造成停滞。使得下面的员工不理解上面的精神,上面的精神没有彻底传达到每一位员工。这样势必影响整个集团的服务质量的提高。基于这种考虑,我们已经进行了第一轮培训,接下来,我们会有计划、有步骤地将培训普及,使每一位员工都有可能参与其中。
在xx集团所有公司当中,论创收能力,我们物业公司恐怕是最低的,因为所有的工作都是围绕“服务”这个主题进行的,创收很难。但是尽管很难,我们也要想方设法创造收益,尽我们努力把创收工作做好。
物业工作报道(优秀15篇)篇七
虽说瑞雪兆丰年,但厚厚的积雪给人们的出行带来不便。21日上午,xx港湾小区保洁人员、保安、物业工作人员全体上阵,积极清理小区道路的积雪,保证小区居民安全通行。
“几天前就知道这两天会降雪,我们已经提前做好了扫雪准备。”xx港湾小区物业经理杜兴杰说,早在19日,对物业所有工作人员都做好了扫雪工作安排,20日夜间,夜班工人下班后先组织扫雪,延迟下班时间。次日一早,小区内发动所有员工扫雪,保洁人员的工作也从室内迁到了室外。“所有人员首先清扫主干道,确保业主通行通畅。避过人流高峰期后,我们再逐个清扫其他位置。”
与此同时,xx安然居的扫雪工作也在火热进行中。“公司除雪有应急方案,有专门的领导小组和除雪小组,每个小区的主任是组长。”物业办公室经理杜长青说,早上六点之前,物业处组织物业全体员工进行扫雪,包括保洁人员和保安人员,公司工作人员也就近上岗。“刚刚下了雪,现在是除雪的最佳时机,若是等路面积雪被踩实了,除雪就麻烦了。所以我们紧急调动,尽快把主干道上的雪清扫干净。”
对所有堆积起来的大量积雪,xx安然居小区物业工作人员把它们分别堆到小区引水口、绿化带、花池等地。“这也算是废物利用了吧,即节约了能源,还有利于小区植物的成长。”
物业工作报道(优秀15篇)篇八
为了确保期货大厦安全运行,20xx年初在大连商品交易所的大力支持下,在行政公司成立安保工程部(筹),指导、配合物业公司相关工作,使其更好地服务业主。同时借助自身的专业优势给相关的公司、部门、及业户提供培训及技术支持。强化人员安全防范意识,括展安全教育培训,加大检查防范力度,及时消除不安全因素,20xx年全年无重大安全责任事故,保证交易所及大厦租户的正常运营。
(一)部门建设。
1.对于刚刚组建的队伍,与行政公司其他业务的关联性较小,人员素质与职业背景完全不同,所以通过这一年的严管严教,部门人员素质稳步提升以及工作方向感与工作目标逐渐清晰,为能够完成领导所提出的各项工作任务奠定了良好的基础,提供了有力的保障。
2.期货大厦作为东北地区的高端写字间,在大厦硬件配置方面基本都选择了目前最为前端的设备,为了全面提高安保工程师的专业水平,在20xx年5月末安保工程部(筹)拟推荐梁岩国同志参加本次由辽宁省消防局举办的建(构)筑物消防员技能培训课程。通过本次培训,一方面给员工提供一个良好的学习的平台,开阔消防管理视野,拓宽消防管理思维,同时也提高员工消防业务工作的技术能力。
(二)完善安全管理机制及制度。
1.规范的管理制度是实现公司目标的有力措施和手段。20xx年在不断总结经验的基础上,制定并实施了《安全月报管理制度》、《安全工作管理制度》。
2.协助物业公司完成评定省优以及标准化建设等多项涉及安全管理的规章制度。这些制度的制定,为进一步规范管理,及时有效处理突发事件奠定了坚实基础。
(三)加强教育培训力度。
1.7月12日为了加强消防监控人员对消火栓的基础知识及消火栓系统原理的了解,进行了消火栓系统原理、消火栓配件参数、维护保养及消火栓的使用方法进行培训。
2.7月25日、8月8日利用保卫部培训日早7:00-8:00对当班保安人员进行消火栓系统原理、配件相关数据、维护保养以及使用方法。
3.9月12日全体消防监控人员进行喷洒灭火系统定义、特征、自动喷水灭火系统的分类、自动喷水灭火系统的组成各类系统的特点、原理及适用范围、喷头及控制组件、供水设施。
通过专业技能的培训,增强了各相关部门人员的消防安全意识,使期货大厦工作人员全部掌握了基本的消防常识,也提升了火灾应急处置能力。所有培训制定了培训评估表,并将培训结果进行评估、总结,同时将资料装订保管。另外,根据培训的实际情况调整了培训计划,以便提高培训效果。
(一)协助保卫部日常管理。
1.通过对保安部的工作检查、管理督导、制度落实、
以及体系文件执行等沟通方式,协助保安部、工程部、四海维保单位对期货大厦安全、消防管理的进一步完善。力争确保期货大厦全年无治安、火灾火险事故发生。
修复此路段。
3.巡检当中发现在广场通往诺德大厦方向的押款车辆车速过快,按照规定在管控范围内车辆应控制在每小时5公里以内,更何况在我们的正门广场人员密集区域。一旦出现刮碰事件,后果不堪设想。与物业公司保安部房经理联系,诺德大厦以及大安押运车队负责人,凡是进入期货大厦广场内,必须按照我们规定进行驾驶。并要要加快押运车辆行驶地下停车场路线。诺德负责人回复,此事已经提上日程,近期会与各银行沟通并执行。
4.协助物业公司工程部、保卫部日常或节假日前以及对四海维保公司每月底进行消防安全检查。
5.协助保卫部对国家级、省级、市级大型接待任务的工作配合,保障所有接待任务的顺利进行。
6.协助保卫部做好夏季防洪漏雨以及冬季防冻除雪工作。通过每次恶劣天气前的准备工作,大大减少了因恶劣天气所造成的损失。
7.到地下停车场巡检发现b1fvip岗位对面有一条新增设的道路分隔线不太符合安全行车规范,但是新增设的导向标识非常合理,联系保卫部房经理到现场讨论,最终保留导向标识,清除分隔线。
8.协助保卫部联系相邻单位(百年汇物业)开通西坡道,由于开通西坡道后通往“黑石礁方向”需要经过百年汇商铺门前,百年汇物业都总担心开通此条路段影响商铺的利益。另外担心开通此条路段后,车流量过大。容易造成事故。百年方面不同意最终只能通向体坛路方向。目前西坡正在由诺德大厦方进行装修改造处于封闭状态。
9.协助物业公司保卫部顺利完成20xx年度期货大厦联合多警种公安、消防、防暴、特警、安监等部门进行了紧密合作,在相关部门的配合下,保证了期货大厦防恐防爆演习的顺利进行。建议加强与这些部门的沟通、交流与合作,一方面提高这些部门对期货大厦安全工作的重视程度,另一方面也增加我们学习交流的机会。
10.协助物业公司保卫部完成灭火器年检工作,因期货大厦属于特殊金融机构,消防工作又为重重之重,灭火器年检按照区域以及分批进行,手推车式50kg干粉灭火器为350个,5kg干粉灭火器为2228个目前已经全部完成。
(一)通过安全巡检,对13f、16f、34f、35f、49f-52f等施工现场进行安全检查。发现安全消防隐患及时有效联系并跟进物业公司工程部、保卫部人员责令整改。
大量可燃物堆积事宜,工程部派人清理完毕。
(二)通过对b3f食堂区域以及办公区域的巡检发现多处安全出口指示标识不符合规范要求,查出明细提出整改方案报物业公司工程部已经整改完毕。
(一)7月1日根据行政公司下发的《期货大厦安全大检查工作实施方案》安排,部门商讨了内部责任分工,并拟定了《关于安保工程部对安全大检查工作的责任分工报告》。
(二)组织物业公司相关部门一起对大厦以及交易所区域进行检查,检查结果社会租户、会员单位11家隐患、交易所区域4家隐患,河口技术中心区域6家隐患。
(三)查出的隐患基本分为吸烟情况、堆积物阻碍消防疏散逃生门、库房货物堆放过高离照明过近以及阻挡消防设施、用电不符合规范,私自改变格局造成独立区域没有烟感等。
(四)由安保工程部组织安全大检查会议,并对会议进行工作如下跟进:
1.制定夜间入户、餐厅、公共区域、仓库的检查表准。
2.保卫部房经理已经跟星海分局郑大队进行沟通,每天早7:00到南广场协助保卫部,管理广场遛狗等影响期货大厦南广场形象的居民。
3.经过安全大检查会议,保安人员对夜间入户检查进行调整,目前已经由原来的保安人员入户检查改为由消防监控人员进行入户检查。由此以来大大提高了巡检的质量。每月单日巡检1区、3区每月双日巡检2区、4区。
4.通过星海湾分局郑大队联系内保大队再如果到其他高端的写字楼进行安全检查,最好能带保卫部人员一起交流学习。
5.关于门禁管理系统进行市场调研,由于门禁系统属于各大厦保密协议范畴内的,不便于参观,保卫部只能通过电话调研等方式进行询问,经了解目前高端写字间,如:森茂大厦、希望大厦都安装了门禁管理系统。
6.为加强49f-52f施工现场的安全管理,从上周起,凡是每周五由基建办组织的施工现场安全会议保卫部主管以上人员全部参加。
7.保卫部每月对河口技术中心区域进行安全检查。
8.为提高期货大厦无死角的安全保障,通过安全大检查工作推进,安保工程部、物业公司品质部、保卫部工程部以及客务部,定于每周进行一次每针对于b3f、b1f食堂的设备/设施进行安全检查。
(一)保安人员服装的市场调研:由于公安系统要求保卫人员着装于20xx款保安服装,通过对万达公馆、大连园酒店、大连百年汇酒店及公寓、大连宜家家居商场等多个带有保安领域进行调研,绝大多数单位已经更换服装,并拍摄照片传送至管辖区域的公安派出所存档。
(二)由于今年消防维保单位以及电梯厂家维保合同都要到期,所以协助物业公司采购部进行市场调研,调研分两部分进行,一是维保单位自身实力,另一部分为使用单位的口碑以及维保费用及方式。本人负责使用单位的调研,联系凯宾斯基、城市广场、万达公馆、亚太金融中心等。
本人实属物管会成员其主要目的站在专业的角度替物业公司把关。今年参与共计10项。
(1)光胜绿化公司由于绿植成活率不高、病虫害治理不及时,以及合同到期后要求合同金额上涨一倍。所以物业公司决定进行市场调研公开招标,最终根据相关的调研数据选择大连明珠绿化公司来为我们未来的绿化维护保养工作。
(2)由于清洗外墙的公司价格公道,服务态度比较积极,并能保证施工作业时的安全标准,服从管理最终续约清洗外墙的公司。
(3)保卫部外委公司吉田物业的续签议案,通过市场调研,吉田物业的工作以及公司工作态度都对大厦有比较浓厚的续签兴趣。态度也是比较诚恳的,所以同意续签。
(4)保险到期,由于20xx年度,目前的保险公司出现以及与大厦配合比较默契,所以同意续签。
(5)电梯维保合同到期,目前期货大厦由其士电梯来进行维保工作,乙方希望能得到5年的维保工作合同,并赠送钢缆,目前也没有比较好的企业能对其士电梯有冲击所以领导同意续签。
石材养护、树苗选择、大连期货大厦物业管理标准化建设等。
(一)针对四海维保单位加装消防主机crt系统情况进行分析了解,发现大厦所有的消防联动设备(卷帘、排烟风机、正压送风机)等报警信号无法在crt系统是体现,询问安装系统新普利斯工程师,回复为我们设备不支持此项功能。因本人在其他项目经验,国产部分设备都能实现此项功能,并经过市场调研(大连宜家家居、万达公馆、国际会议中心、绿环消防工程公司)关于新普利斯消防主机联动设备以及监视信号的相关图形显示是否能够实现,经过了解完全可以实现,原因为如果实现此项功能工期较长,编程繁琐并与工程部黄工取得联系。此项功能会由四海维保单位请专业的工程师在明年初实现。
(二)协助物业公司保卫部、工程部做好消防自动化报警、联动设备年检工作,通过全天候的配合得知期货大厦目前消防自动化报警、联动设备处于完全正常状态。
(三)协助物业公司保卫部做好二区、三区、四区办公区域的烟感已经检测工作,通过检测未发现烟感故障情况,出现报警地址错误或报警crt图形显示不准确已经让四海维保单位进行调整。
(四)加强禁烟宣传,签署禁烟合同,由于期货大厦的安全消防级别,特设为无烟大厦,去年考虑到解决恶劣天气下一少部分人员的烟瘾问题,进行疏堵并举,在大厦40层和26层避难层设置了吸烟区。今年5月份,为了保证大厦的整体安全和个人健康,大力开展了禁烟宣传活动以及给所有业户负责人签署禁烟责任令,并在各层电梯出口均设置了宣传板,在电梯轿厢内播放禁烟宣传教育视频,同时加强楼内吸烟管控力度,达到了共同努力戒烟的目的。通过大力的禁烟宣传和设置吸烟区域,对吸烟人群进行集中管理,既宣传禁烟健康知识、又宣传安全防火知识。吸烟问题一直是大厦面临的安全管理重点和难点,本年我们将继续加强禁烟工作,采取有效措施,尽量杜绝楼内吸烟问题。
(五)协助保卫部顺利完成20xx年度消防演习、突发事件的应急预案考核以及防恐防爆消防演习等。
(六)协助保卫部对大厦消防通道、避难层消防标识标牌完善以及地下停车场的导向标识进行完善。
(一)为提高大连商品交易所(以下简称交易所)安全管理的服务品质,完善交易所区域的安防硬件设施,以保障交易所安全运行以及全体人员的生命财产安全为宗旨。按照安全总结汇报会议的要求,行政公司安保工程部对目前交易所区域安全管理工作情况进行评估。
(二)在安全总结会议结束后,由陈总组织安保工程部人员召开关于交易所区域安全评估工作开展的实施方案会议,会议强调应着重于安全防范体系来进行展开安全评估工作。安防工作体系主要由物业公司的人员服务和技术设备监控两部分组成,二者的关系是相互支撑互补,扬长避短,共同作用。安保工程部立即同物业公司客务部、工程部、保卫部开会进行深入讨论目前的人员管理、设备管理的实际困难。
(三)并对目前市场上最高端的安防设备进行市场调研以及按照期货大厦目前系统的升级的可行性进行深度剖析。
物业工作报道(优秀15篇)篇九
首先,我们对今年以来支持、帮助和积极配合我们河南街小区物业办公室工作的领导同事表示衷心的感谢!对与我们共同努力、辛勤付出的办公室各位同仁真诚的说声谢谢,并对我们在工作和生活上对你们关心不够、帮助不到,以及因为我个人的工作方式问题给你们带来委屈,在此表示深深的歉意!对一年来,给予我们信任、信心、宽容和生活上细心关怀的领导致以最深切的鞠躬!现将我们河南街小区物业服务中心办公室20xx年所做的工作做如下总结回顾:
1、规范办公室内务管理。
(1)修改、完善了文件处理、会议组织、档案资料、装修管理以及检查、监督、考评、奖惩等制度。小区物业办内务管理工作基本达到程序化、规范化。20xx年1-11月份办公室每月按照公司的要求将每月的工作总结和工作计划都按时上交公司,并月底归档,以备今后查阅。作住户信息资料电子版1174户,作20xx年和20xx年给住户卫生间作防水工程电子版82户。建立设施设备台帐:箱式变电站3台,住户照明配电箱100台,住户暖气箱579台、绿化#水表36个、化粪池4个,小区部分图纸目录已全部建立完毕。20xx年办公室全力以赴配合协调各部门的工作,例如收费、保安、保洁、绿化等各项工作。
(2)后勤事务。办公物品、保洁物品实行了统一按需分配。严格按照公司资产管理制度,做到了资产管理帐实相符。
(3)人事管理。依据公司规定,并结合河南街小区的实际,创造性的开展保安、保洁、办公室人员培训工作,尝试了挂职培训制度,各类培训日常化、正常化。
(4)成本管理。通过各管理经营责任制,人力成本得到了积极有效的控制,各类办公费用实行定量管理,有效的控制了办公成本。
参谋决策,积极推进机构、体制改革。今年来,积极推进经营管理责任制和绩效考核激励机制工作。根据物业状况和特点,协调保安、保洁岗位工作参差不齐,对保安、保洁岗位通过同经理、副经理商讨进行了调整和完善,突出了管理处在物业日常管理中的主导作用,完善和优化管理处的组织结构和管理体系。使管理处的物业管理工作更加顺畅有序。
2、加强小区文化建设。
(1)加强对城投企业品牌宣传推广。今年来,我通过各种宣传手段节假日在小区门口悬挂横幅,完善宣传栏,张贴海报,参与帝都花园社区建设管理工作,积极宣传公司对小区的规划思路,贯彻公司的各项大小政策,使小区文化建设工作日益完善。
(2)组织员工和小区业主积极开展文化活动。宣传《物业管理条理》、《物业管理示范小区创建标准》及环境保护、消防安全等。配合公司认真执行小区的物业服务费标准,宣传省、市关于物业管理服务收费标准、热费收缴、老年人养老保险的相关文件,组织调查上方业主,与业主沟通思想,逐步努力增加业主对物业的信任和拥护意识。
3、积极支持业务拓展,加强与电信公司、广电网络、热力公司、天然气公司的沟通配合,为小区住户解决日常生活所需要的相关服务,同时通过合作增加公司的额外收入。
1、我们的服务还比较粗放,服务的整体质量不高。
2、管理部门对管理处的服务不够,意识和认识不足,职责还不太明确,服务与监控的关系还没能处理好,管理部门的管理质量不高。
3、在岗培训缺乏针对性和操作性。
物业工作报道(优秀15篇)篇十
今晨,一场瑞雪降临古城,给干涸的大地带来久违的湿润,给万物带来了无限生机。
今天是年后人们上班的第一天,所以这场雪也给出行的人们带来了不便。一上班,苑社区干部们就与物业公司人员一起扫雪,并号召小区门脸经营者们参加到扫雪的行列中。
虽然天气很冷,但大家干得热火朝天。经过一上午的努力,小区内的主要路段,各楼层单元门口,休闲广场等地都打扫干净。孩子们在广场上追逐嬉戏,还将扫在一起的雪堆成了一个微笑着的雪人。
物业工作报道(优秀15篇)篇十一
由于降雪较大,地面的积雪厚厚一层,只能铲雪板先行。下面小编为大家推荐的是20xx年物业公司扫雪报道稿,欢迎阅读参考。
11月23日凌晨,xx迎来了20xx年的第一场雪,下雪就是下任务,为给小区一个整洁、安全的出行环境,让业主更好地感受开元物业“酒店式服务”的宗旨,各服务处工作人员从凌晨5点就积极投奔扫雪行动,希望赶在业主出行前,将小区安全隐患减至最低。
由于雪一直不停地下,刚刚扫过的路面又被覆盖,大家只能反复清扫,没有怠慢和埋怨。现场扫雪工作人员的手和脸都冻得通红,然而这一切丝毫没有影响保障业主安全的真心与热情,大家发扬吃苦耐劳、顽强拼搏的战斗精神,顶着寒风,挥舞着铁锹和笤帚,相互配合,你铲我扫,一点点地将积雪和冰层铲起集中堆放,将积雪清扫干净。
工作人员热火朝天、干劲十足的扫雪身影得到了许多路过业主的表扬和赞赏,业主的肯定和赞许,更增添了同事们雪中奋战的激情和动力。
昨天xx雪后初霁,市内主干道上的积雪已被及时清理,但在一些小区内仍覆盖着积雪,特别是小区主干道以外的楼前道路无人清扫。这些雪经日晒融化,夜里又冻成了亮冰面,给居民出行带来不便。
记者探访xx园西里、通惠家园等8个小区,发现道路上都有积雪残留。一些小区的物业正在清扫,但进度缓慢。有的小区因物业人手不够或负责区域有限,只能由居民自扫门前雪。xx的“北四村”干脆没人扫雪。
记者在探访中看到,一些小区的积雪无人清扫,居民在湿滑的路上行走十分危险。
记者在xx北部的史各庄村里看到,路面上的积雪大多都被行人踩得光滑,一部分已结成冰。路两边堆积的雪被踩得硬实,中间混着尘土,看上去像是田里的“垄”。住户集中地区,主干道多是中间的雪被清理,露出地面;一些小路上积雪堆积,每有行人通过,都小心翼翼。
东半壁店村主干道两侧都是商店、住户,以外来务工人员居多。长约300米的主干道中段积雪都化成水,混着地上的尘土,显得泥泞不堪。
这条道的北端是一片空地,地上的雪仍然未消。在该路南段,地面上的雪被踩实,路面显得光滑。路旁一位店主要把货物摆到路边时,用铁锹清理出一片地方。
在西三环北路附近的xx大学社区,西南角的1501号楼由于地处背阴处,楼道出口外的小路依然被冰雪覆盖着。
住在该楼的75岁的张先生,走出楼门时沿着墙边慢慢往前挪步。“地上太滑了,一不小心就容易摔倒。”张先生说,住在该小区的老人很多,也曾经有人摔倒过。
住户刘先生出楼后刚跨上自行车,又从自行车上下来了,他一边低着头注意地上的冰,一边扶正自行车的方向。刘先生告诉记者,他家孩子上午出来后摔了一下。
张先生告诉记者,自从11月22日下雪后,该小区门口就一直无人打扫。小区内的保洁员则告诉记者,他并不负责清扫该小区楼门口的积雪。
xx大学社区居民委员会工作人员表示,小区内有保洁员,但保洁员只管小区内的主路,不负责清扫居民楼前路面上的冰雪。住户王大爷告诉记者,往年都是居委会号召住户一起打扫,而今年居委会并没有组织扫雪。
一些小区居民只能自发上路扫雪。在宋庄路43号院小区门口,能看出地面是经过打扫的,但走进院内,记者看到在3号楼多个单元楼门口都已经结冰,并且不是薄薄一层,甚至有成堆的冰堆积在过道中间,踩上去脚下很滑。
在小区5单元门口,记者看到一个男孩正拿着小铁锨铲单元门口的冰,这个男孩告诉记者,虽然自己家里没有老人,但楼上就住着岁数较大的邻居,他担心晚上出行危险,又没有人来清理,于是自己便趁天黑之前清理一下。
物业工作人员称,他们一直在扫雪,但化了的雪水晚上又结成冰。随后,工作人员安排人去现场处理结冰。
在小区北门附近的一处广场,有多块光滑的大理石,融化后又凝结的冰雪混合物还未冻实,踩上去很容易发生打滑,来往居民行走时伴有趔趄,好几人差点摔倒。
随后,记者在小区内多栋居民楼进行探访,一位拿着铁锹,独自清理车位的先生告诉记者,小区基本没人扫雪,各居民楼属于“各扫门前雪”的状态,若自己不清理,车子都很难开到小区的道路上。在背阴处居民楼,这里的积雪已完全冻实,居民拿着铁锹要踹一脚才能把冰面敲碎铲走。
物业的工作人员表示,物业曾携保安清理过小区内的积雪,但最大的难题是人手不够,对于业主的疑问,他们表示会进行清理,优先主干道,再酌情清理必要的区域。
一些小区即便有物业人员在扫雪,但由于进度较慢,很多路上仍覆盖着积雪。
正值下午,望京利泽西园一区路面上的积雪已开始融化,车辆来往时路面上会扬起夹杂着树叶的冰雪混合物。
居民楼外的小花坛、楼间小路均能见到明显积雪,除了行人,车辆的来往使得路面更加泥泞,地面高低起伏,老年人行走时显得很小心。
两位将近80岁的社区居民告诉记者,往年的降雪量少而稀,但这次降雪量太大,担心摔倒,他们一度不敢出门。
在小区北门附近,记者看到一名物业人员正在扫凉亭凳子上的积雪,其他人在打扫小广场上的黑冰,并已经打扫出近一半的面积。物业人员介绍,他们只留一人在屋内接电话,其他人都分散在小区内扫雪,但清理工作还需要一些时间。
从小区西门进入后来到一个环形广场,这里的冰雪并无人清理,形成1厘米厚的冰面。居民刘先生告诉记者,平常出入小区西门的居民很多,环形广场又是必经之路。“但今天这里结冰了,大家都会绕路。”刘先生说。
刘先生告诉记者,以往下雪后,物业等部门都会及时清理,但还是有些打扫不到的区域。
小区物业工作人员告诉记者,“我们人手不够,清理主干道的积雪就费了很大劲。”工作人员说,当天,物业主要对主要通行道路进行了清理,其余没有清理的地方会慢慢清理。
昨天下午记者在xx家园小区看到,该小区道路上的积雪基本都已经被清除,在通惠家园一号楼北侧的道路上面尚有积雪存留,不过小区的保洁人员正在清扫。
xx家园小区的北侧有一条台阶与下方道路相连,由于该小区地处四惠地铁站的上方,住在这里的居民大多通过地铁站的出口回家,这条台阶的存在,使得居民的生活与出行十分方便。
不过由于这两天的雨雪天气,这条台阶上留有积雪,而且有些已经结冰,记者看到这条台阶上方的积雪并未清理。
该台阶人流量大,不少老人和送外卖的电动车都从这里经过,但由于台阶狭窄再加上台阶结冰,使得从这里经过的人都放慢了脚步,有些老年人直接扶着墙行走。
对此小区物业表示,目前正在全力进行积雪清理工作,但是人手不足,不过会尽快完成清理工作。
xx小区是一个老小区,居民大多是上了年纪的老人。该小区北侧入口处有坡度,记者看到,保安们把入口处的积雪清理了,防止车辆打滑。正冲北门的主道路也被保安清理。
记者注意到,该门口的人行道上并没有清理过的痕迹,上面也已结冰,行人走过时不断出现鞋底打滑现象。
在单元门口,记者看到,临门口的大约两米长路上的雪被清理。各单元门口稍向外的路面积雪已冻成高低不平的硬冰块。
昨天傍晚,记者从该小区值班人员处了解到,需要清理的可打物业电话,物业会派保洁去帮忙清理。“目前,保洁人员有限。”值班人员称,不保证随叫随到。
针对路面积雪该不该物业公司清理的问题,业主维权专家陈凤山表示,从两个角度来看,物业公必须要清理积雪的。首先从物业管理来看,清扫积雪属于日常保洁,这个责任是物业公司需要承担的。
另外一方面,从风险防控上讲,小区物业需要对积雪进行清扫,如果因为积雪小区居民发生人身危险物业是需要承担责任的,因此无论出于对小区居民的安全保障还是出于对自己的公司负责,物业公司都应当清理积雪。如果物业公司拒绝清扫,居民可以向行业主管部门进行投诉或者要求物业公司履行其职责。
xx物业管理协会秘书长宋先生说,一些物业可能因人力不足没有打扫,但整个行业还是要求物业尽量去扫雪的。
物业工作报道(优秀15篇)篇十二
5、完成四害消杀、绿化消杀的工作。
6、完成新进员工服务礼仪及岗位技能的培训;
7、完成文明养犬的宣传提醒,地库制作悬挂宣传横幅;
8、完成微信推送及疫情防控工作开展及宣传。
9、完成各楼层防火门检查调试工作;
10、完成园区消防设施设备的测试;
11、完成强电设施设备检查维修工作;
12、完成集水井、雨污总管检查及清污工作;
13、完成污水零直排现场开挖的巡查及跟进。
14、完成新冠疫情门岗防控任务,测温,查证记录存档;
16、完成泳池日常清洁,沥青路面的清洗及地下室无主垃圾的清理;
20、完成一期、二期、会所门口景观水系清洗的工作;
21、完成楼道设备平台清扫、大厅风口清洁、一楼玻璃刮洗的工作;
22、完成地库凹凸镜、防撞条清洁、蜘蛛网清理的工作;
23、完成各电梯按钮、电梯轿厢消毒、公共区域、重点部位消毒的工作;
24、完成消防楼道窗户玻璃刮洗的工作;
25、完成一期、二期石材面、侧石、地库斜坡冲洗的工作;
26、完成草坪修割、绿植造型修剪、海藻灌药;
27、完成污水零直排工程绿化复原监管工作;
28、完成一期、二期排水沟清淤工作,做好雨季排涝准备;
3、组织全员服务意识及服务用语的培训;
6、组织客服对于接待客户、装修巡查的培训;
7、做好业主接报修的跟进及回访,要求回访率达100%;
8、做好业主接报修的跟进及回访,要求回访率达100%;
9、污水零直排工程开挖施工跟进,确保公区设施设备无损施工;
10、开展集水井检查维修及清污清噪工作;
11、持续做好小区雨污总管检查疏通;
12、做好强电设施设备检查维修工作;
13、做好与施工单位维修对接,确保各项维修工作按计划推进;
14、督促跟进电梯的维护保养,保障电梯日常运行的安全稳定;
15、做好西门、北门摆闸防撞改造工作;
16、做好太阳能检查维修工作;
17、根据新冠疫情形式及政府要求,门岗持续做好疫情防控工作的开展;
18、根据新冠疫情形式及政府要求,门岗持续做好疫情防控工作的开展;
22、进行园区夏草草籽播撒、四害消杀、绿化消杀工作;
24、继续做好会所、一期、二期的日常保洁、各个景观水系清洗的工作。
物业工作报道(优秀15篇)篇十三
__x:
首先,我要祝各位物业的朋友们猪年大吉,诸事遂意!
在此,我要感谢19区2栋的清洁阿姨,王小武,每天的地面打扫得干干净净,对人热情周到。每天早上上班都会热情的打招呼!
还有,我还要感谢物业中心的杨嘉先生,因老婆是网购达人,所以经常请其帮忙收快递,其他的事情只要找到他,也是热情爽快!
当然,还有还要感谢所有的物业工作人员,没有办法一一讲他们名字说出来,有了你们的努力,魅力的环境更宜居,氛围更和谐!希望万科物业在新的一年里,继续努力,做中国物业的第一人!
__。
__年x月x日。
物业工作报道(优秀15篇)篇十四
尊敬的业主、物业使用人:
我公司为了加强与业主、物业使用人的沟通,做好小区工作,现向居上百合园全体住户书面汇报2015年工作展望情况。
环境绿化。
l植物管理,新繁殖铁树近十株,请住户管好小孩,不要践踏;
l对区域内的树木进行整形修剪。
二、环境保洁。
l做好环境卫生工作,定期灭杀鼠、蚁、蝇、蟑螂、蚊等。
l小区上门收垃圾时间为中午12:00前,请业主将垃圾放置门外,便于我们派人上门收取,不要放置在其他邻居门外。我们对不遵守小区规定的住户,公布房号且上报有关部门。
三、安全。
l燃放烟花管理:加大宣传力度,减少燃放烟花对人、财、物的影响;
l小区养犬住户日益增多,我们希望住户自律自爱;文明养狗,不要惊动邻居。出门时,务必用绳牵制,定期打疫苗。避免邻居纠纷。对于无人牵制的犬类,一般情况视作无主犬只,住户通过小区秩序员和房管员报主管部门处理,或向政府部门、110举报。
四、公共秩序。
l代收挂号、快递、包裹,做到件件通知住户。
l对于小区内部秩序管理,我们提倡的`是各个不同群体的利益需要***共处,近期在小区各人行通道上隔离主要确保老、弱、病、残、幼人群便于行走,避免他们受到车辆的干扰,让人进入小区感受到“慢“的节奏,能放松、能享受到小区软硬件的便利,希望大家能给与宽容、体谅这些弱势群体。
l避免电动车、摩托丢失,我们要求摩托、电动车、单车尽量停放到车库,车库24小时发牌,停放不足1小时免费,望住户配合。
l夏季为小区住户增加几部移动凉衣架,减少对中心花园占用。
五、维修。
l我们在组织管理处人员进行上门维修服务业务培训,2015年将更好、更快的为住户服务。
六、文化宣传。
l与社区联合放露天电影,代发老年人活动票;
l建立业主健康档案,为老年业主提供免费量血压、称体重;
l发动住户爱心捐助,让爱心传递,让温暖汇聚;
l节假日装饰、小区活动,为小区增光添彩。
七、其它。
l管道天然气报装,为业主解决实际生活需求;
l代交住户水电、有线电视服务费,让住户免受舟车劳顿;
l计划开展向住户提供网络信息查询、报刊阅览,收发传真、复印等业务。
我们的各方面已向正常轨道运行,但由于物价、工资等方面原因,水电受到非居民电价上涨、干旱影响、垃圾费每月增加的费用换来的是较为整洁的小区环境、小区秩序好转、物业职工流动率下降、小区出租房价上涨了200-300元、免费维修得以延续,效率得以提高,我们尚未收取业主维修服务费用。我们的工作重心明年将调整到在继续做好向业主提供原有服务(保洁、秩序、绿化维护、维修、代缴水电费、代租房屋)基础上,加强与外联单位横向合作、对内部管理纵向求精,为居上百合园房屋升值、保值,提高业主满意度,同时着重解决煤气管道等业主较为关心的问题。
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物业工作报道(优秀15篇)篇十五
我敬佩的人有很多很多,解放军、医生、„„但我最敬佩的,还是那每天默默无闻清理卫生的清洁工。
每天早晨,当人们还在熟睡时,辛勤的清洁工人们已经开始了一天的劳动,他们有的不到五点钟就起床了,拿起扫帚,劳动起来。他们无论刮风下雨、严寒酷暑都一如既往地清扫街道,从不会有怨言。当我们在美好的环境里生活时,可曾想过是谁为我们创造出来今天的环境,是谁让我们每天走在干干净净的马路上。清洁工人们无私为我们奉献,他们不求高额的回报,只是让人们每天生活在干净的环境里。
如果有人问我:“热吗?”我毫不犹豫回答:“热,热极了!”许多同学放学就买一些冰棒,解热也解渴。回家后大部分开上了空调,舒舒服服地睡觉。唯一清洁工人,汗水早已打湿了他们的衣服,脸被炎热的太阳晒得通红通红的。
有一次,我到学校去值日,火辣辣的太阳焦烤着大地,射的我睁不开眼睛,正看见一个清洁工阿姨在打扫学校卫生,她拿起扫帚,一下一下扫起来,灰尘扬起来到了她的眼睛里,她揉揉眼睛,继续扫起来,一滴一滴晶莹的汗珠从她的脸颊上流下来,汗水把她的衣服湿透了,她也不在乎,我被这种精神所感动了,待着迟迟不肯离去。地扫完了,她的身上早已是布满灰尘,慢慢地往回走去。
还有一次,我下楼跟伙伴玩耍,正玩得开心,突然看到一个穿着清洁工制服的阿姨在扫着马路上的垃圾,只见他一手拿着扫帚,一手拿着垃圾盒,边扫边不时望着两路来的车辆,我在心里问:为什么阿姨这样危险还去打扫?我带着这个疑问去问那位阿姨,那位阿姨说:“现在的人们太不讲卫生了,开车时乱扔垃圾,使满条马路全都是,如果不扫开,其他车辆就会压到。”就在这时,一辆车从车窗飞速扔出一个易拉罐,马上,在另一条道的车一下子“刺啦”一声,易拉罐被压得稀扁,清洁工阿姨只好上前扫开,望着她那一去一回的背影,我想:现在的人们太不知道什么是幸福了,清洁工阿姨辛辛苦苦地打扫,而很多人却乱扔垃圾,让清洁工阿姨冒着生命危险去清理。
后来,我明白了:清洁工人们为的是我们大家的环境,无私奉献,默默无闻,他们不求回报,而是换来大家美好的生活环境。宁可一人脏,换来万家洁。他虽然不平凡,可是他的那种精神很让我敬佩,牺牲自己,奉献别人。在我眼里,他们就是高尚的人!
此致
敬礼!