卫生室半年工作汇报范文(14篇)

时间:2025-08-16 作者:书香墨

工作汇报是对一段时间内的工作成果和进展进行总结和概括的一种书面表达方式。这些工作汇报范例以其全面、清晰和简明扼要的特点而受到广泛赞赏。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇一

今年以来,我局高度重视卫生系统安全生产工作,多次召开安全生产工作专题会议,贯彻落实国务院及省、市安全生产工作电视电话会议和有关文件精神,下发了一系列文件部署开展安全生产检查,落实安全生产责任制,建立、完善安全生产应急救援体系,切实做好本系统安全生产工作,今年上半年全系统没有发生一起重特大安全事故,为保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定作出了积极的贡献。现将我局上半年安全生产工作开展情况汇报如下:

安全生产工作关系到广大人民群众的根本利益,关系到改革、发展、稳定大局。因此,搞好安全生产工作,切实保障人民群众的生命财产安全,体现了最广大人民群众的根本利益。为此,我局先后多次召开安全生产工作专题会议,贯彻落实省、市安全生产工作会议和有关文件精神,制定下发《关于加强春节期间安全工作的通知》、《宿迁市卫生局关于切实做好“五一”黄金周期间安全生产工作的紧急通知》、《人员密集场所消防安全专项整治方案》和《关于做好夏季安全生产工作的通知》以及《市区医疗卫生单位安全生产工作检查情况通报》等文件,部署开展卫生系统安全生产工作。

按照“安全第一,预防为主”的工作方针,我们层层建立了安全生产工作责任制,与市直各医疗卫生单位签定了安全生产工作目标责任状,建立一级抓一级、一级对一级负责的安全管理责任体系,将安全生产工作目标逐条逐项进行分解,责任落实到每一个岗位、每一位职工。同时建立了安全生产责任追究制,对责任不落实,发生重特大事故的,我们将严格按照事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过的“四不放过”原则和有关法律、法规规定,严肃追究有关责任人的责任。同时,为促进各医疗机构做好安全生产工作,我们在每年的“以奖代投”考核方案中,把安全生产作为一项重要考核指标纳入考核,激励他们主动做好安全生产工作。

三、结合“安全生产月”活动,扎实开展安全生产各项宣传教育活动。

为切实加强对本系统“安全生产月”工作的组织领导,市卫生局成立了市直卫生系统“安全生产月”活动领导小组,由分管局长展蕾任组长,各处室负责人任成员。同时我们也要求各单位也相应成立领导小组,加强对此项工作的领导。根据市安委会统一部署,在安全生产月活动期间扎实开展各项活动。

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日—安全生产宣传咨询日当天,我局派出。

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名人员就医疗机构消防安全、预防食物中毒和厂矿企业矽肺、听力损害等职业病防治以及医疗救护等知识安全生产知识开展宣传,通过设立咨询台、悬挂宣传横幅、印发宣传材料以及现场急救演示等,向市民广泛、深入宣传安全生产知识。

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人进行培训,防止食物中毒事故发生。

四、加强安全生产检查,督促整改安全隐患。

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今年年初,为做好医疗机构冬季安全生产工作,我局成立安全生产检查组,并邀请市消防支队有关专家,对市区

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家医疗机构逐一过堂,重点检查医院消防设施的设置和完好情况;消防疏散通道是否畅通;火灾事故应急照明和疏散指示标志的设置场所、位置、数量是否符合消防技术规范要求;疏散通道、楼梯、安全出口处及房间的外窗是否设置固定栅栏影响人员疏散和应急救援;是否按规定设立火灾应急广播系统;日常消防管理及责任制是否落实;消防制度和用电用火制度是否健全,应急灭火预案是否科学合理,是否进行演练等,针对检查中发现的部分单位存在的高压氧舱不规范安放、电路电线老化、消防疏散通道不畅通等突出问题,我们提出了具体的整改意见。

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日,我们要求各地、各单位围绕消防安全、设备安全等迅速对医院病房、高压容器、易燃易爆物品、毒麻药品尤其是医院的消防安全和取暖设施设备开展自查。

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日,我局局长助理展蕾带队就各医疗机构安全生产自查整治情况逐一进行检查,督促隐患整改。

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日,在各医疗卫生单位自查基础上,我局局长助理展蕾带领局机关有关处室人员对市区医疗卫生单位安全生产情况进行了抽查,督促、指导各单位切实落实好“五一”节日期间的安全生产工作。

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日,我们邀请市安监局张处长和市消防支队防火处沙参谋对市区医疗机构进行一次安全生产大检查,重点检查设备、配电房、电气线路、病房楼、高压容器和易燃易爆物品仓库等部位,对检查发现的问题我们形成《市区医疗卫生单位安全生产工作检查情况通报》在一定范围内进行通报,督促各卫生医疗单位落实安全生产措施,防范了各类事故发生。

五、近期工作打算。

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日安全生产检查中发现的一些医疗机构存在的安全隐患,我们将联合市消防支队加大检查力度,督促尽快整改到位。

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针对检查中发现的一些医院电工无证上岗现象,我们将积极配合市安监局加强对这些人员的业务培训,让他们取得特种执业人员操作证依法上岗。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇二

xxxx年,xx区正处于实现跨越式发展的关键时期,稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险任务叠加,难度不断加大。我们紧扣全市“一三五”发展思路,全力推进我区“xxxxx”工程,扎实抓好产业和实体经济发展,努力推动经济提质提速和社会和谐稳定,较好地实现了经济持续稳定发展。

(一)经济运行稳中向好。上半年,我区经济运行保持在合理区间,稳中有进、稳中向好。预计完成地区生产总值xx。xx亿元,同比增长xx%。其中,亿元,同比增长x.x%。第二产业预计完成增加值x。x亿元,同比增长—xx%。第三产业预计完成增加值xx。xx亿元,%;亿元,同比增长xx%;社会消费品零售总额预计完成xx。xx亿元,同比增长xx.x%;公共财政预算收入预计完成x。xx亿元,同比增长xx%;亿元,%;亿元,同比增长xx%。

(二)投资增速平稳回升。上半年,全社会固定资产投资预计完成xx。xx亿元,同比增长xx%;基础设施建设投资提速带动固定资产投资增速企稳回升,在前期稳增长项目的带动下,上半年房地产投资增速上升,经济增长动能将得到增强。

(三)房地产开始回暖。x月完成房地产销售面积xxxxx平方米,比去年同期增长x。xx%,但我们有几个大的房地产项目即将开盘,如:山语湖二期x万多平方就是这个x月开盘,宏润家园的二期也即将竣工,洞庭湖国际公馆xx月份将开盘xx万平方米,湘北女校的房地产项目等,特别是今年引进了三个大的房地产企业,江河集团、碧桂园和保利,将带来房地产的春天。下半年我区的房地产销售面积将以崭新的面貌展示在我们眼前。

根据国家和省市统计局的统一安排,为进一步做好“四上”企业入库申报工作,提高统计数据质量,我局强化措施,多点发力,积极做好“四上”企业入库培育和申报工作。

一是强化组织领导、明确责任分工。我局高度重视“四上”单位申报工作,要求名录库和资质以上建筑业、房地产业、规上服务业、限额以上住餐批零贸易业等相关专业人员高度重视,落实专人负责,明确工作职责,认真做好“四上”单位的申报工作,确保符合申报条件的企业都能及时上报审批。二是认真排查,密切配合。积极加强与经贸、住建、教育文体等涉及“四上”企业培育工作的区直责任部门沟通联系,对于符合条件的“四上”企业认真摸底排查,收集资料,审核资料的真实性、准确性。三是强化申报流程操作,严格资料审查。我局专业人员严格按照市局下发的最新“四上”企业申报工作流程,认真审核企业需要提供的相关资料,加强与企业联系,深入企业了解生产经营规模、查看企业“三证”是否齐全、资料报表是否完整、日常管理是否规范,严把申报质量关。截止x月底,我区已申报并通过审批新增“四上”企业x家,其中:房地产业x家、批零x家、投资x家。

为做好xxxx年全国第四次经济普查工作,我区高度重视,认真谋划,多措并举扎实推进普查工作。一是加强组织领导。我区成立了由区工委委员、总经济师姜华为组长的第四次全国经济普查工作领导小组,成员单位包括区工委办公室、区发改统计局、区工委宣传部、区财政局等xx个部门。领导小组下设办公室,具体负责经济普查的日常组织和协调,下设综合协调组、业务协调组、宣传工作组等x个工作组;各街道(管理处)也都成立了由街道领导为组长的经济普查领导小组及办公室。二是经费保障到位。按照国家、省、市局关于做好第四次普查经费保障工作的有关文件精神,我区从实际情况出发,本着精简、高效的原则,科学编制了第四次经济普查经费预算,以保障普查工作的顺利开展。现已将普查经费纳入财政预算,第一、二年各xx万元,第三年xx万元,第一年xx万经费已到位;三是巩固经普基础。名录库是经普工作的'基础,为了更好保障“四经普”工作质量,我局加强了对名录库基本单位新增、变更、注销、改错、录入等日常维护工作,不断提高名录库的质量,为“四经普”顺利开展提供基础保障。四是召开动员大会。x月xx日,召开了由经普领导小组成员单位、各街道(管理处)分管经普工作的副职、经普办成员、社区主任(村长)和区经普办全体成员共xxx人参加的动员大会,会上姜华总经济师作了动员报告,各街道(管理处)递交了责任状,部分单位作了表态发言。五是加强交流学习。制订了试点方案,前往x、x参观省级试点单位,学习普查区划分、普查区示意图绘制、单位清查等宝贵工作经验。六是组织专业培训。邀请市局相关领导对第四次全国经济普查有关资料及入户表格的填写进行了专题培训。并在会上及时解答了试点地区普查员提问,确保普查员心中无疑虑,普查业务无障碍。七是开展政策宣传。首先是利用大型户外电子广告屏在步步高、xx广场和茶博城等人流量密集区进行宣传;其次是制作宣传窗、移动展板和宣传横幅在小区、公交车站台等地方进行宣传报道;最后是将一封信和宣传手册及时发放到试点户手中。通过多种宣传途径,将第四次全国经济普查的目的意义、对象和范围、内容和时间等方面进行了广泛宣传。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇三

今年以来,我乡认真贯彻落实全县对外宣传工作会议精神和县、乡党委、政府的各项决策部署,按照“夯实农业基础、壮大劳务、草畜、林果三大产业、突出抓好党的建设、精神文明建设和民主政治建设、达到建设和谐孟塬这一目标”的1331工作思路,坚持遵循“服务经济、促进开放、扩大影响、树立形象”的对外宣传宗旨,结合我乡实际,创造性地开展宣传报道工作。现将上半年工作总结如下:

一、完善机制,明确责任,扎实推进学习型党组织建设加大奖励,构建对外宣传新格局。

导小组,加强了对外宣传工作的组织领导,完善了对外宣传机制,制定了《20xx年孟塬乡对外宣传工作要点》和《关于加强我乡外宣工作的措施》等文件。为进一步加大新闻外宣力度,落实责任,今年我乡把外宣工作纳入工作考核,将新闻稿件、信息简报任务分解到站所、到人头,建立了新闻外宣稿件季通报、年考核制度,构建了对外宣传工作的新格局。

为了进一步调动各站所和相关人员对外宣传工作的积极性,乡政府出台奖励政策,按照新闻稿件和信息简报质量设臵奖励标准。每件新闻稿件和信息简报补助工作经费10元,对上级业务主管部门转发采用的信息简报每件补助20工作经费,县政务信息、政府的网站和县有线电视台转发采用的新闻稿件和信息简报奖励50元,对市级以上新闻媒体采用的新闻稿件每件奖励100元,年末对外宣工作成绩突出的单位和优秀通讯员进行表彰奖励,极大的.调动了各单位和广大新闻工作者的积极性,为20xx年的外宣工作奠定了良好的基础。

二是突出重点、亮点工作的宣传报道。重点抓好以打造“五个一万亩”(孟塬塬片万亩机修农田示范点、虎山庄万亩山地经果林改良示范点、小虎娃流域万亩生态农业综合治理基地,万亩地膜玉米和紫花苜蓿种植)为主要内容的基础设施建设宣传报道。共编写信息简报32期,围绕发展经济、服务群众这一中心,进一步加大“科学发展、富民强乡”战略思想的宣传报道,形成挖掘先进典型,突出先进典型,强力推介先进典型的良好宣传氛围。

三是充分网络平台作用,加强党员电化教育和致富信息传送。充分发挥网络媒体时效性强、信息容量大、传播范围广等优势、加大网上舆论引导力度,使网络宣传成为对外宣传的又一重要渠道。截止目前,我乡共向县政府的网站、宁夏全民创业网共发布新闻信息20期,点击率达1500人次。

四是加强宣传策划,分阶段进行各种主题宣传活动。按照统筹协调、加强策划、形式多样、提高质量的原则,分阶段圆满完成“安全生产月”、社会治安综合治理月和“婚育文明新风”等主题宣传活动,制作大型广告牌1座,建成宣传墙11处,宣传专栏4个,印发各种宣传材料5000份,创新外宣载体,服务经济社会发展,开辟对外宣传的“绿色通道”。充分利用文化阵地开展读书活动,安排在每周星期二、四开展歌舞活动,星期三自乐班秦腔活动,利用重大节日开展群众集体性文化活动,在建党90周年之际联合孟塬乡直机关、学校及群众开展大型表彰和文艺汇演活动。共开展读书月活动7次,娱乐活动60场次。并配合县委宣传部、文广局开展文化艺术活动。

五是注重培养先进典型,做好先进典型宣传活动。结合创先争优活动和第三届道德模范人物评选活动,在全乡开展了“创建先进基层党组织,树百名优秀共产党员“活动,共推介出贾殿英、虎学仕、李东元等创业典型10多名,刘虎、赵秉学等优秀共产党员30多名,见义勇为先进个人1名,其中贾殿英被固原市委、市政府授予固原市首届优秀农村实用人才荣誉称号,虎学仕被县委、政府评为彭阳县首届优秀农村实用技术人才荣誉称号。通过推荐先进典型,宣传先进典型事迹,极大带动了全乡广大干部群众学先进、争当先进的热情。

一是解放思想不够解放、工作创新精神不强,外宣工作的办法不多,思路不够开阔。

二是全乡外宣工作亮点不够突出,新闻稿件的质量不高,被上级新闻媒体转栽和采用率不高。

三是我乡在重大活动中对外宣传策划能力还不高。

四是对外宣传工作人员理论水平也有待于进一步提高。

一是以节假日、重大活动为载体,突出主题,注重特色,加强宣传报道。

二是围绕政府中心工作和创先争优活动、学习新党组织建设、社会管理创新等方面挖掘典型,打好典型宣传战役。二要继续加强宣传队伍建设,有组织、有计划地培养一批外宣工作的复合型人才,为我乡经济的快速发展营造良好的舆论氛围。

三是积极与有关部门协调,尽快建立政府门户网站,以便使外宣工作更好地为经济建设服务。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇四

根据《**市人民政府办公室关于推进2016年度20个方面重要工作、28项工作指标和100项重点建设项目的通知》(临政办发〔2016〕33号),按照市委督查室的电话通知要求,现将我委2016年上半年贯彻落实20个方面重要工作第十二项中“强化人口与计生工作,切实提高出生人口素质。人口自然增长率控制在7‰以内”及28项工作指标中“向上争取资金工作任务”推进情况汇报如下:

一、主要工作进展情况。

2016年上半年,全市人口计生系统认真贯彻落实党的十八大和全国、全省人口计生工作会议精神,紧紧围绕年度目标任务,及时分解责任,强化工作督查,各项重点工作有序推进。

(一)重要指标任务进展良好。上半年全市共出生5998人,其中:计划内出生5695人,符合政策生育率%,违法生育303人,违法多生育18人;新领取农业人口独生子女证153户,累计领证数达36148户,领证率达%。据以上主要指标执行情况分析,预计全年人口自然增长率可控制在7‰以内。共完成向上争取资金万元,占任务数3600万元的%。其中:完成上级一般预算补助争取资金万元,占任务数3000万元的%;完成不列入市级财政支出资金争取任务万元,占任务数600万元的%。

(二)优生促进项目有序推进。通过积极争取,永德、镇康、耿马3县被正式确定为国家免费孕前优生检查项目县,实现了项目全市全覆盖。上半年全市共完成孕前优生健康检查6370人,占目标人群数10611对21222人的30%,预计年内可完成80%的考核目标。

(三)基层基础工作得到加强。及时总结了全员人口信息采集机制创新工作试点经验,逐步、有序进行推广,继续强化育龄妇女及其家庭成员数据库建设,切实提高基层人口信息数据质量。加强基层计划生育协会组织建设,邀请省计生协与陕西三八乐科技股份有限公司有关专家,在8个县(区)巡回开展了“生育关怀—女性生殖健康知识巡回讲座”活动。继续开展基层群众自治示范村(居)创建活动,临翔区凤翔街道办事处石房村等8个村(居)被省人口计生委、省计生协授予“第三批省级人口计生基层群众示范村(居)”荣誉称号。继续实施好凤庆县计划生育服务站建设项目,目前进展顺利。

(四)宣传教育工作继续深化。继续在**日报开办《人口与计划生育专栏》,编印《人口和计划生育工作信息》6期,充分利用媒体和人口计生阵地平台,注重加大正面宣传的力度,着力构建人口计生大宣传、公益性宣传的工作格局。市、县(区)以“”妇女维权周、协会会员活动日等契机,广泛宣传普及婚育文明、性别平等、计划生育、优生优育、生殖健康、家庭幸福等新型家庭人口文化,人口计生政策深入人心。

(五)利益导向政策有效落实。及时兑现国家“三项制度”和省“奖优免补”等利益导向政策,继续推进计划生育系列保险,切实服务好“农转城”工作,确保生育政策过渡衔接到位,各项计生奖励政策落实到位。上半年共申报一次性奖励291户57万元;奖扶对象4873人万元;特扶对象1741户万元;“少生快富”对象389户万元。

(六)优质服务创建工作成效明显。继续开展计划生育服务先进单位创建活动,双江、耿马分别被表彰为全国和全省“计划生育优质服务先进单位”,实现了全市省级以上“计划生育优质服务先进单位”全覆盖。

(七)出生人口性别比治理工作得到强化。在全市广泛深入开展“关爱女孩行动”,倡导男女平等的婚育观念,与公安、卫生等部门联文转发了省上关于推行出生实名登记制度的规定。同时,各县(区)认真落实好孕情跟踪检查制度等7项制度,加强区域协调联动,开展了集中整治“两非”专项行动。

3/7动人口计划生育基本公共服务均等化工作的实施意见》,健全和完善“一盘棋”工作机制,促进流动人口计划生育服务管理区域一体化,保障流动人口免费计划生育技术服务得到有效落实。按照国家和省上的要求,对凤庆、永德、耿马3县进行了流动人口动态监测培训,组织开展了流动人口动态监测工作。

(九)依法行政工作进一步规范。组织市、县、乡三级有关人员参加了全国计划生育依法行政工作电视电话会议,并对基层依法行政工作提出要求,坚持依法行政、文明执法,严格执行人口计生“检查考评工作纪律”和“群众工作纪律”。继续开展依法行政示范乡镇创建活动,双江自治县沙河乡、凤庆县雪山镇新创建为“全国计划生育依法行政示范乡镇”。同时,高度重视并认真做好失独家庭和重点对象的关注、稳控和劝访工作,截至目前我市没有人口计生工作方面的不良上访和群众性事件发生。

(十)队伍建设得到加强。结合人口计生部门实际,以开展“三项活动”、推进“六项工程”、健全“七项机制”为载体抓实以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,并历时15天在全市广泛开展了“抓计生、助春耕、惠民生”主题实践活动。加大干部队伍的教育培训力度,于6月中下旬与市委组织部、市委党校共同举办了全市基层人口计生干部综合业务培训班,对乡镇分管领导、计生专职工作人员及县(区)人口计生局领导、各项业务的具体负责同志进行了一次综合业务培训。认真贯彻落实各级关于改进工作作风、密切联系群众的规定,继续推行廉政风险防控管理,强化惩治和预防腐败体系建设,保证干部队伍廉洁从政,树立良好行业形象。

下半年工作中要继续落实责任、强化措施,确保年末总人口控制在249万人以内,出生率控制在13‰以内,人口自然增长率控制在7‰以内,符合政策生育率达90%以上。一是坚持计划生育基本国策,继续稳定低生育水平。在继续落实和完善目标管理责任制的基础上,坚持抓重点推难点促全局,努力实现全市人口计生工作整体水平均衡发展。二是提高出生人口素质,全面实施优生促进工程。坚持标准不变、目标不降、任务不减,按“六个统一”的要求,规范实施,确保目标人群达到1万对以上,检查率达80%以上。三是抓基层强基础,扎实推进信息化建设。按照要求推进全员人口统筹管理信息系统(“金人”工程)建设,继续强化育龄妇女及其家庭成员数据库建设。加强基层计划生育协会组织建设,每个乡镇年内至少创建1个群众自治示范村(居),每个县(区)年内至少申报1个国家级或省级示范村(居)。四是充分发挥宣传倡导作用,在宣传教育上求突破。继续推进婚育新风进万家示范市活动,注重加大正面宣传的力度,5/7着力构建人口计生大宣传、公益性宣传的工作格局,巩固壮大主流思想舆论,进一步营造全社会关注支持人口计生工作的浓厚氛围。群众对人口计生各项政策的知晓率达到95%以上。五是着力保障和改善民生,在利益导向政策上求实效。及时兑现利益导向政策,落实好提高失独家庭特别扶助标准等新政策,解决好国营农场、华侨农场改制后属于农村居民未享受退休待遇和“奖优免补”政策的独生子女父母养老补助问题。继续推行计生系列保险,扩大“生育关怀行动”成果。积极汇报对接,力争完成3600万元的向上争取资金任务,继续实施好国家人口计生委药具管理中心对口帮扶镇康县项目的各项工作。六是强化服务,在人口计生优质服务上树形象。巩固和提高创优成果,加强基层服务站所规范化、标准化建设,提升服务能力,推进优质服务工作提质提速。继续开展药具标准化达标创建,拓宽药具公共服务范围,提高药具免费发放政策知晓率和群众满意度。增设免费药具自助发放机1台,增设免费发放网点31个。七是打击“两非”,在综合治理出生人口性别比偏高上求突破。健全和完善部门统筹协调机制,落实好孕情跟踪检查制度等7项制度,加强区域协调联动,开展集中整治“两非”专项行动。出生人口性别比高于107的县(区)要环比下降15%。八是齐抓共管,在流动人口服务管理上创特色。进一步落实流动人口计划生育基本公共服务均等化工作,强化流动人口信息化管理,加大对重点人群的协查和反馈力度,强化padis流管平台在基层的应用,努力提高重点信息反馈率和网络化协作应用率。九是明确责任,在经常性工作上求落实。继续强化分类指导,加大对重点地区人口计生工作的支持、指导和督查力度。十是依法行政,着力打造“阳光计生”、“诚信计生”。加强基层执法队伍的教育和管理,开展基层文明执法专项活动,案卷评查合格率达95%以上。继续开展“阳光计生”和“请农民兄弟姐妹评计生”、“请流动人口评计生”“双评”活动,力争群众对人口计工作的满意率达95%以上。十一是转变作风,切实加强人口计生系统自身建设。继续抓实以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,深化“四群”教育,认真贯彻落实各级关于改进工作作风、密切联系群众的规定,加强人口计生系统领导班子和干部队伍自身建设。继续加大各级人口计生干部及专技人员的教育培训力度,打造一支适应新时期人口计生工作需要的干部队伍。

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卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇五

根据会议安排,我就**市201x年上半年卫生工作作以简要汇报。

今年以来,在省卫生厅的关心指导下,我市卫生工作按照全省卫生工作会议统一部署,结合实际,开拓创新,认真落实,全力推进,实现了时间过半、任务过半的工作目标。

(五)医疗服务质量有新提升。以开展医疗安全百日专项检查活动为抓手,继续开展了“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的医院管理年活动,重点强化急诊科、重症监护病房、新生儿病房、血液净化室、手术科室和麻醉科、护理管理、医院感染管理等安全管理,进一步加强了医疗机构质控体系建设和质量督查考核,各级医疗机构较好的坚持了医疗质量月考核、季分析制度,落实了医疗质量责任制。在全市集中开展岗位练兵活动,组织了市级护理岗位技能竞赛,表彰奖励了39名护理岗位能手。开展了二级以上医院病历评阅及展示,对评选出的16份优秀病历书写者进行了表彰奖励。下发了《关于进一步加强各级医院服务态度、服务质量管理、建立健全监督约束机制的通知》,认真实施医疗机构不良执业行为积分管理制。无偿献血工作取得新的成绩,1—5月份,完成采供血1.8吨,无偿献血比例达到94%,成分血储备达到99%,临床应用达到89%,保证了临床用血安全。

(八)卫生宣传工作有新突破。制定了《关于切实加强全市卫生宣传工作的实施意见》。在做好《**卫生》简报编发的同时,建立了的网站信息更新机制,整合网上服务项目,强化内容保障,使卫生信息宣传不断加强。认真落实省厅《甘肃省医疗卫生固定宣传标语》文件精神,及时安排各县区卫生局在县、乡、村各公路干线,小城镇、行政村等醒目之处制作了宣传牌、宣传走廊、宣传墙等,并在各级医疗卫生机构和村卫生室门前设立宣传栏,在各乡镇和规模相对较大的村镇街道制作了固定标语宣传横幅。据统计全市共刷写墙体标语1201条,制作固定宣传牌453面,为增强社会各界对卫生改革与发展的理解、支持和参与起到了积极的作用。

(一)抓思路、定责任。今年,我们在总结分析上年度工作的基础上,提出来紧盯人才队伍建设一个关键,强化体制机制创新和医德医风建设两个抓手,狠抓项目建设、卫生宣传和学习实践活动三项工作,突出公共卫生、农村卫生、社区卫生和中医药工作四个重点的工作思路;并提出了工作创一流、名次争上游的总体要求。对各项重点工作坚持分级负责制,以责任书的形式分解到县区、科室和直属医疗卫生单位,推行严格的目标管理。各项工作任务要求做到时限、标准、要求、责任“四个明确”,对重点工作排出时间进度表,随时记在心上,拿在手上,始终做到方向明、任务清。

(二)抓教育、树新风。以深入开展学习实践科学发展观活动为契机,创新载体,丰富内容,在全系统开展了“假如我是一名患者或服务对象”主题实践活动。把学习实践科学发展观活动,同转变思想观念,创新工作方法,纠正不正之风,加强行风建设紧密结合起来。安排了为期4个月的'政风行风评议活动,制定了《**市医疗卫生行业有奖举报实施办法(试行)》,在各级医疗机构设置了举报箱,各级卫生监督机构设置了有奖举报告知牌,接受社会的监督,促进卫生行风新的转变。

(四)抓创新,上台阶。坚持发扬改革创新、争先创优精神,加大工作创新力度,在重点工作上多出亮点、多加创新,统筹推进。一是明确创新方向,注意把握全省、全市工作动态,发掘新经验新做法,充分发挥自身优势,凝心聚力抓重点、抓典型、抓精品,抓出叫得响、有分量、能示范的亮点工作。二是明确创新任务,规定县区、市直单位及机关科室年内都要推出2—5个工作亮点,做到各有各的得意之作、奋进之笔,相互借鉴,相互促进,整体推进,在重点突破、兼顾一般、以点带面中促进各项工作求突破、上台阶、创一流。

(五)抓督导,促落实。完善目标管理与考核办法,进一步加强了定期督查和考核力度。今年起,实行重点业务进展和指标月统计,季分析通报等制度,对县区、单位业务工作进行量化比较;半年督查小结一次,计入年度目标管理评价,年底全面考核兑现。对项目建设、卫生应急等重点、难点工作,提请市领导带队或组织专项督查组,先后多次深入基层和建设单位,现场检查和协调解决困难问题,促使工作按期推进。通过强化督导,全面掌握各项工作是否与时限要求同步,任务指标完成是否高于去年同期,同时根据省厅月情况通报,在自查比较中准确定位,查缺补漏,加快任务落实,着力营造“工作创一流,名次争上游”的良好氛围。

半年来,我市卫生工作虽然取得了一些成绩,但与省厅的要求比,与其他兄弟市州比,还存在许多差距和不足。主要表现在:一是项目工作进展不平衡,一些县区单位实施项目措施办法不力,遇到困难畏难松劲,致使个别项目进度缓慢。二是农村卫生工作基础仍很薄弱,由于地理、地域、交通和自然人文环境等客观因素影响,尽管近年各级重视支持,投入不断加大,但全市公共卫生工作仍有欠帐。三是基层卫生专业人才短缺。这次会后,我们将按照省厅统一部署和要求,认真学习借鉴其他市州的好经验、好做法,继续以科学发展观为指导,对照年初下达的各项目标任务,继续抓好卫生项目、农村卫生、安全应急、中医药和队伍素质建设等重点工作,进一步创新机制,强化责任,加快进度,扎实工作,提高效率,全面推进,确保完成年度工作任务,推动我市卫生事业发展再上新台阶。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇六

为进一步加快集镇建设步伐,改善人居环境,提高集镇居民生活质量,按照县委、县政府《在全县开展创建县首届文明卫生平安集镇活动的工作意见》的要求,结合我乡实际,举全乡之力,按要求、分步骤扎实开展了文明卫生平安集镇的创建和垃圾无害化处理工作,我乡集镇面貌发生了明显变化。现将具体工作情况汇报如下。

主要做法及成效。

(一)加强领导,明确职责。

为了把我乡创建工作落到实处,乡党委、政府成立了文明卫生平安集镇创建工作领导小组,由乡党委书记任组长,乡长和分管领导任副组长,国土所、派出所、工商所、卫生院等单位负责人为成员,领导小组下设办公室,负责日常的创建工作。同时,为规范创建程序,细化创建内容,乡党委、政府研究制定了《乡创建文明卫生平安集镇实施方案》,以文件下发,将创建任务和要求分解到各单位、各住户,使得个个肩上有任务,人人身上有指标,形成齐抓共管,扎实推进的良好局面。

(二)加强宣传,全民参与。

开展创建工作以来,为了提高全体居民参与集镇建设的热情,我们加大了宣传力度。一是召开了集镇单位负责人和居民参加的动员大会,会上传达了上级关于创建工作的精神,阐明了我乡开展创建工作的必要性,提出了具体要求和需采取的措施,并与各单位和居民签订了创建工作责任书,下发了创建宣传单100余份;二是在集镇张贴标语,挂红幅、出宣传专栏等形式大张旗鼓地进行宣传。从而在集镇营造出浓厚的创建氛围。

(三)加强管理,全面整治。

1、进一步完善集镇基础设施建设。在创建工作过程中,乡党委、政府先后投入86万元,加强集镇基础设施建设,得到全乡群众的认可和赞誉。一是新修下水道500米,确保了集镇排水通畅;二是新铺集镇人行道彩面砖1000米2,人行道铺装率达80%以上,绿化空闲地500米2,美化了街容街貌;三是对集镇路灯进行了维修改造,使集镇路灯全部亮化;四是新建了集镇候车亭,规范了集镇客运市场;五是更换和新增不锈钢垃圾桶20只;六是高标准新建乡村垃圾无害化大型处理池一处,填埋体积3000米3,采取户收集—村(镇)集中—乡处理的垃圾处理模式。

2、进一步健全集镇管理长效体制。乡集镇建设办公室每天对集镇卫生进行督查,发现有不文明、不卫生行为及时制止并根据《创建责任书》规定予以处罚;每月对单位和居民进行文明卫生状况考核,考核不及格的,要求整改并张榜公示。每月开展一次卫生评比活动,评比较差的,贴“不文明卫生‘单位(居民)’”字条。

3、积极开展集镇环境整治。乡政府全体干部与县城管局及乡工商、卫生等部门对集镇环境状况进行了一次全面清理,重点清理占道经营、乱搭乱建、乱堆乱放、乱倒乱扔等现象。乡干部实行分责任区,包路段、包户开展工作,工作任务与1000元下乡补助挂钩。通过集中整治,集镇整洁、卫生、有序,环境面貌焕然一新。

4、进一步巩固了综治网络基础。根据创建要求,乡综治办进一步健全了群防群治组织建设,健全纠纷隐患排查调处力度,健全了安全生产事故责任追究制,将不稳定因素消灭在萌芽状态。

5、进一步弘扬社会主义精神文明。在全乡积极开展以“八荣八耻”为主题的宣传教育活动和“文明和谐平安村组”、“文明和谐平安家庭”及“文明信用村组”、“文明信用农户”等一系列群众性的精神文明创评活动,在全体居民中树立起“诚实守信、文明守法”的良好社会风气。

二、创建工作中存在的问题。

1、硬件设施投入资金不足。我乡集镇面貌近几年来变化虽然较大,但对照县下发的创建标准,仍有一定差距。原因一是大部分房屋建设年份早,改造余地很小。二是多年来乡政府财力有限,未有大的投入,集镇基础设施较薄弱;近几年是投入资金较多时期,但要改造旧城面貌,还需大量资金。三是乡村垃圾无害化处理,从设施建成到保持长期正常运转,投资很大,但受益目前不会明显,群众不置可否。

2、集镇管理水平不高。集镇各项管理制度还有待完善健全,与大乡镇及县城周边乡镇有较大差距。

3、集镇建设档次不高。集镇是以前引农造城形成的,定位的是居民聚居区,缺乏合理的规划和布局,建筑物的高低、大小及排列参差不齐。现作为庐山西海旅游区一部分,必须打造建筑精品,提升建设品位,提高集镇档次,把集镇建成为一颗镶嵌在庐山西海边的璀璨明珠。

三、几点想法和建议。

1、完善规划,正确定位。

根据“生态、整洁、文明、有序”的总体要求,创新思路,合理布局,正确定位,提升集镇品位,打造集镇特色。

2、加强管理,提高水平。

一是要取人长补己短,完善各项管理制度,同时要因地制宜,充分考虑到制度的可行性和有效性。二是要将抓好平时管理与开展集中整治结合起来,加强与各有关单位的协调,强化督查,提高管理水平。

3、多方筹资,加大投入。

充分利用城中村开展新农村建设,争取资金改善集镇所在地村民的生活设施条件。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇七

首先,我代表全院干部职工对在百忙之中前来我院检查指导工作的表示热烈的欢迎!下面,我就卫生院的基本情况、规范化乡镇卫生院创建工作、“9项”公共卫生服务开展情况、创建无烟医院的工作开展情况向作简要汇报:

一、基本情况。

(一)全乡的人口状况。乡共有国土面积平方公里,全乡共辖个村民委员会个村民小组户人,是典型的集山区、贫困为一体少数民族乡镇。

(二)卫生院的基本情况。年,被命名为级等卫生院,现占地面积亩,建筑面积平方米,其中医疗用房面积为平方米;设置有、、等职能科室;拥有床位张,主要设备有心电图机、b超、自动血球计数仪、自动生化分析仪、、等;现有职工人,卫生专业技术人员人,其中主治医师人,本科学历人,专科人、中专人。卫生院下设个服务点,现有乡村医生名,其中执业助理医师名。基本能满足全乡群众基本医疗的需要。

二、规范化乡镇卫生院创建工作。

根据《规范化乡镇卫生院建设标准》,我院于年开始开展规范化乡镇卫生院创建工作,共投入万元,购置了、等新设备,对、进行的修理更新。同时,按照标准,我们对全院干部职工进行了全方位的动员培训,并结合当前开展创先争活动,开展岗位练兵活动。截至目前,各项创建工作正有序推进,预计月可实现验收。

三、“9项”公共卫生服务开展情况。

年以来,我院在党委政府的关心下,全面实施“9项”公共卫生服务,院里成立了工作领导小组,由专门抓此项工作,抽出工作人员专门开展此项工作,同时对各村(社区)的相关工作人员进行培训。

一是逐渐建立居民健康档案。此项工作主以妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病等人群为重点,截至目前,妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病等人群的建档率达到了xx%,其它人员达到了xx%。

二是积极开展健康教育。为不断提高健康教育的覆盖率,卫生院年初有计划,以学校、村委会等为单位有计划地开展健康教育,开展面达到了%,受教育教育率达到了xx%。

三是按要求开展预防接种工作、传染病防治、慢性病管理和重性精神疾病管理。预防接种率达到了xx%,传染病防治率达到了xx%,对重性精神疾病实现了100的监管。

四是积极儿童保健和孕产妇保健工作。创造条件,建立儿童保健手册,开展新生儿保健系统管理,定期对新生儿进行体格检查和生长发育监测及评价,深入社区开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外伤害预防、常见病防治等健康指导。

为乡的孕产妇建立保健手册,定期开展规范的孕产期保健服务,不定期深入各村委咒进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。要求孕妇产前健康管理率达xx%以上,高危管理率%,产后访视率达xx%。

四、创建无烟医院的工作开展情况。

按照的要求,年以来,我院开始创建无烟医院,制定相应的工作计划、工作制度及奖惩措施,并于召开创建无烟医院动员大会,会上,动员全院职工,特别是医务工作者要作戒烟、禁烟模范,会后,科室与医院签订了创建“无烟科室”责任书,开展多种形式的控烟宣传和教育,利用“世界无烟日”以及宣传栏、标语、折页等传播方式宣传控烟知识;明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务;鼓励和帮助吸烟职工免费戒烟。通过一年的努力,创建工作取得良好成绩,xx%科室实现了无烟科室,创建无烟医院、吸烟危害的知晓率达%以上,医生、护士劝烟、控烟意识明显增强。

五、卫生院发展中存在的问题。

(一)职工住房不足。近年来,由于住房条件差,有医生辞职离开医院。

(二)医院负债过重。由于创建规范化乡镇卫生院,以及历史债务,目前,医院共欠债xx万元。

(三)编制问题的未解决。年,医院命名为级等卫生院,但院长的编制一直未落实。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇八

卫生院一年定期对全镇15个卫生室进行了4次大检查、督导,主要以健康档案的建立、健康教育、妇幼保健、慢病管理、重症精神病管理等方面入手,一一落实,检查督导有记录、处理意见,有整改措施。回味一年来的公共卫生工作,虽然任务繁重,但是我院以周x院长为主的院委成员带领大家,团结一致,振奋精神,与时俱进,扎实工作。在20xx年度取得了市级妇幼公共卫生工作第二名xx县级公共卫生全体工作第一名的好成绩。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇九

尊敬的各位领导、同仁:

大家好!

今年,我院在局党委的正确领导下,认真贯彻落实全区卫生工作会议精神,进一步深化医药卫生体制改革,按照“保基本、强基层、建机制”的原则,突出公共卫生和医疗服务两大重点,着力提高全员素质和业务水平,积极投入全国农村中医药工作先进区、慢病管理先进区、乡镇卫生院提档升级等创建工作,齐心协力,真抓实干,开拓进取,为推进湖乡卫生事业发展不懈努力。

一、公共卫生服务。

2013年,我院制定了由一把手负总责的公共卫生科目标管理考核体系,定期组织考核,并将考核结果作为年终科室及个人评选先进的主要指标。一年来,在传染病防治、健康教育、慢性病管理、妇幼保健、血防等工作中取得了一定的成效,并积极协助做好今年的慢性病管理先进区创建工作。

1、计免和传染病。

主要抓好规范化接种门诊的建设和管理。每月定期开展预防接种,儿童计划免疫接种率100%,严格按照操作规则做好疫苗的入库、保存,接种等工作。

传染病报告方面:对h7n9等重大传染病,建立了应急机制和应急小组,能及时采取有效措施开展防控工作,确保群众健康和社会稳定,并能认真执行传染病的上报工作流程。

2、慢性病管理。

消泗乡辖区户籍人口约2万人,已累计建立纸质档案17400人,电子健康档案17400人。今年继续坚持加大对高血压和糖尿病的发现和管理,按时按质完成了随访工作和体检工作。

3、健康教育工作。

能够充分发挥广播传媒和舆论导向作用。我们定期开展知识讲座、咨询、下乡体检、现场派发等活动,截止10月中旬已开展健康讲座10次,公众健康咨询12次,更新宣传栏10次,印发宣传资料45000份。

4、妇幼儿保工作。

妇幼保健工作以两个系统管理为重点,认真做好12个村的妇女病普查工作。孕产妇、儿童健康管理各项报表及时准确,资料真实完整。

5、村卫生室管理。

年初与各卫生室签订目标责任书,落实工作任务,并定期对村卫生室进行培训和指导。卫生院一体化管理督导小组于9月18日至20日对全乡11所村卫生室进行督导性考核,并完成年度机构校验工作。

6、血防工作。

根据区血办制定的2013年血防工作方案,我们围绕查螺、查治病、健教、疫情监测等扎实开展工作,积极完成好区血办、区血防所下达的各项防治任务。9月底接受省血防检查验收合格。

7、存在问题。

尽管我院采取了很多措施加强人员培训,不断改善服务条件,使卫生服务能力有了较大提高。但由于我院专业技术骨干相对不足,人员素质与实际需要还有一定差距等原因,基本公共卫生服务质量还有待进一步提高。

二、基本医疗服务。

2013年,我院继续狠抓医疗质量管理,确保医疗安全。以“服务好、质量好、医德好,群众满意”为目标,以科室人员高素质、服务高质量、管理高效率为主线,强化教育培训,实施各类主题实践活动,促进全院的文明素质、服务能力和作风建设水平不断提高。

1、改善服务态度,优化服务流程。

传栏和电子显示屏公示就医流程、药品和诊疗项目价格,让患者清楚明白就医。通过一年来的努力,我院1至9月门诊人次同比增长20%,住院增长25%。

2、落实国家制度,提高保障水平。

一是严格落实新农合管理制度,控制入院指征、住院次均费用等相关指标,积极探索并实施参合农民“先住院,后付费”模式,进一步理顺乡村卫生服务关系,尽力做到了小病不出村,大病不出乡。不定期对辖区村卫生室新农合工作进行监督检查,做到了及时发现问题,及时督促整改。二是坚决执行国家室基本药物制度,卫生院和村卫生室全部实行药品零差率销售。今年,我们继续加大基药政策宣传,进一步增加了职工及群众对基本药物制度及政策的认识和知晓。

3、深入专项整治,严肃行业纪律。

我院以职工大会,学习培训会等形式学习相关文件,开展职业道德和法制教育,结合实际制定出作实施方案,坚决杜绝医药购销和医疗服务中的不正之风案件,组织党员骨干签订廉洁责任书,自觉带头抵制商业贿赂。

4、学习先进典型,营造学习氛围。

2013年,我院严格落实区卫生局下达的各项文件。1月4日,组织全院职工、村医集中学习汪维庚同志先进事迹,并写下学习心得;9月27日,组织全院职工、村医观看《有这样一个医生》;10月21日,集中学习蔡卫发(2013)。

25、26号文,组织全院职工向蔡春林,张和武同志学习。通过学习先进典型,营造了“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。

三、基层队伍建设。

2013年,我院注重党员干部素质教育。实行党员公开承诺。以提高服务质量为着力点,改进服务、提高效能,充分发挥先锋模范作用。

1、开展了“好医生、好护士”评比活动,从工作完成、服务态度、在岗在位、群众满意等四个方面进行评比,对于工作表现突出的优秀职工将在年底职工会上通报表扬并予一定奖励。

2、严格执行党中央“八项规定、六项禁令”。坚决杜绝公务生活中奢。

侈浪费等问题,组织党员、骨干签订了责任书,由群众监督落实。

3、加强医德医风管理,建立医德医风考核档案,全员签订廉洁行医承认书、治庸问责承认书、规范新农合承认书,约束并激励医务人员廉洁行医、文明行医、依法行医。

4、扎实开展爱国卫生运动,以第25个“爱国卫生月”活动为契机,积极宣传爱国卫生运动,继续做好除“四害”工作。抓好公共场所的控烟工作,加强健康教育,提高居民健康基本知识知晓率和健康生活方式与行为形成率。

四、创建工作。

2013年,我院积极投入各项创建工作,并取得一定成效。

1、中医药先进区创建工作。

我院以提档升级建设为契机,本着合理合理布局,统筹规划的原则,大力抓好我院中医科建设,把中医药特色服务融入到“六位一体”当中,在新型农村合作医疗、初级卫生保健以及城镇基本医疗保障制度等方面贯彻落实有关中医药政策,不断提高农村中医药服务能力。截止9月,已开展中医药知识和中医药适宜技术宣传培训4次,为我院深入扎实开展中医药先进区创建工作奠定了良好的群众基础。

我院提档升级建设工作今年3月启动,即进入医疗综合楼建设前期筹备阶段,截止9月底,前期相关手续已基本办结,现已进入招投标程序,预计11月可开工,2014年2月医疗综合楼主体工程竣工。

五、2014年工作计划。

1、以提高公共卫生应急能力为重点,继续推进公共卫生体系建设,不折不扣地完成好上级下达的各项目标任务。

2、克服困难,保质保量完成卫生院提档升级建设工作,全力打造标准化卫生院,进一步改善湖区群众就医环境。

3、狠抓医疗质量管理,严格核心制度,完善软硬件配套,使医疗服务进一步规范化、程序化。

4、探索发展特色中医药诊疗服务,加强中医科软硬件建设。

5、继续抓好劳动纪律管理,进一步完善绩效考核管理措施。

6、采取专班督导,突击检查的方式,继续抓好本院及辖区村卫生室基本药物制度实施等工作。

7、加大辖区村医及本院专业技术人员的培训力度,提升整体医疗服务水平。对专业技术性强的服务领域人才争取政策性倾斜,吸引并留住人才。

2013年10月29日。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇十

我院在卫生局的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医改大局,认真落实基本公共卫生服务和重大公共卫生服务,继续推进妇儿健康工程,努力提升工作质量和服务水平,全面完成了工作任务。

一、配合妇幼保健院搞好医学婚前检查,做好叶酸补服工作。我镇的待婚夫妇由县妇幼保健院出具了《婚前医学检查证明》后,到我院免费领取叶酸,由我院妇幼人员指导待孕或早孕妇女按要求服用叶酸,叶酸服用率达96%。

二、做好孕产妇系统管理:我院按照《淄博市围产保健工作常规》开展围产期保健服务,做好孕期宣教,筛查高危妊娠,并逐级转诊,全年未发生孕产妇死亡。2011产后访视率92%,孕产妇系统化管理率98.71%,保健覆盖率99.77%,产前筛查率96%。高危孕产妇管理率100%,梅毒、艾滋病检测率85%。

三、严格执行住院分娩补助标准。我县农村孕产妇住院分娩项目只对符合国家计划生育政策的孕产妇给予补助。2011年1月至今全县农村孕产妇县外住院分娩者,按政策在我院审核合格者,补助金一一发放到手。

四、配合妇幼保健院建立建全0-36个月婴幼儿保健档案,做好新生儿第一次产后访视,并将信息录入山东省妇幼保健信息系统。完成28天新生儿访视,做好0-36个月婴幼儿登记,完成率100%。

2011年的妇幼卫生工作虽然取得了优异的成绩,但我们知道我们的工作跟上级要求还有差距,在今后的工作中,我们一定要查漏补缺,使工作做到最细最好,让群众满意,让领导放心!

2011年12月20。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇十一

各位领导、同志们:

上午好,首先,我代表xx卫生院对财政局卫生局领导不辞辛苦来我院指导工作,表示热烈欢迎!

一、基本概况。

xx位于县城东南15公里处,辛义乡政府所在地,所辖12个村,总人口数18659人,全乡共有集体办卫生室14个,个体诊所4个,共有乡村医生39名,卫生院现有在职职工26名,其中公共卫生人员8名。

辛义乡卫生院在上级有关部门的大力支持下,根据省市县公共卫生服务要求,成立了由副乡长崔丽英任组长的公卫领导小组,各相关部门参与。领导小组办公室设在卫生院并制定了工作职责及制度。同时,在卫生院成立了公共卫生科,具体开展公共卫生服务工作。

根据《国家基本公共卫生服务规范(2011年版)要求,辛义乡公共卫生服务工作主要做了以下九项工作。

1、居民健康档案。

一、规范的居民健康档案,截止到目前共建立居民健康档案11200份,建档率达60%,电子信息录入均按要求录入电脑。

2、健康教育。

针对健康基本知识和技能及辖区重点健康问题等内容,发放健康教育宣传资料,举办健康教育知识讲座等多种形式宣教。充分利用每村一块的黑板报,及时更换宣传内容,更新健康卫生知识,根据工作需要适时宣传卫生健康知识。截止目前,共设置健康教育专栏14块,板面更新84次,制作条幅86条,发放健康教育印刷资料9699余人份,标语186条,举办健康教育知识讲座12次,健康教育讲座及健康咨询1591人次,很大程度改变了一些群众的不良卫生习惯。

3、老年人健康管理。

对辖区65岁及以上老年人进行登记管理进行健康危险因素调查和一般体格检查,提供疾病预防,自我保健及伤害预防自救等健康指导,共管理65岁以上老年人1217次。

4、儿童保健。

对辖区内0-6岁进行保健管理,进行定期体格检查,心。

2理发育检查,生长发育监测,营养指导,疾病防治等积极有效的措施,共管理儿童1991人次。

5、孕妇保健。

对辖区内孕产妇进行系统管理:从早孕开始进行卫生保健宣教指导,定期产前检查,筛查及分级专案管理高危孕妇,全乡实现降消项目管理,孕产妇住院分娩达到99%,并对目标人群进行了叶酸发放,投服率均达到管理要求,共管理孕产妇344人次。

6、慢病管理。

全年共报告传染病121例,疫情报告率,及时率,准确率达到100%。对疑似传染病及时与上级有关部门取得联系,进行了筛查处理,有效的杜绝了传染病蔓延。

8、重型精神病患者管理。

对辖区内重型精神疾病患者进行登记管理,对在家居住的重型精神疾病患者进行治疗随访和康复指导,共管理重型精神疾病患者40人次。

9、卫生监督协管。

3在突发公共卫生事件应急处理及卫生协管方面,卫生院成立组织,制定了方案,并定期对学校卫生,饮用水卫生,食品安全信息报告,职业卫生咨询指导,非法行医和非法采供血信息报告进行安全巡查,保障了公共卫生安全。

四、存在问题。

我乡公共卫生服务工作从总体上已经进入了正常运转的轨道,但从目前情况来看,仍存在着一些问题和薄弱环节,主要表现在:

(一)居民健康档案的质量有待加强,存在村卫生室人员年龄偏大,知识层次低的现象。虽然村室人员基本掌握了建档流程,方式和方法,但仍存在重建档轻使用的问题,许多档案未能及时更新,不少群众对公共卫生服务认识不足,接受程度不高。

(二)乡村干部对公共卫生行政干预不够,社会影响力不深,还没有形成共识,有些群众不理解不支持公共卫生工作,因此只有医务人员参与的公共卫生显得有些惨白无力。

五、整改措施。

(一)加大与政府的沟通协调,争取在公共卫生方面得到政府大力支持,提高公共卫生服务质量和效益,把公共卫生这项民心工作做好。

4群众的理解与支持,使公共卫生服务工作发挥更大的作用。

(三)加强卫生院公共卫生建设,加强公共卫生服务人员的培训,增强为民意识,使全乡公共卫生工作更加扎实发展,稳步推进,规范运行。

辛义乡卫生院2011年12月05日。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇十二

20上半年,本人按照自治州经济工作会议精神和区、州工商系统工作会议的安排部署,进一步深化商事制度改革,不断巩固改革成果,围绕降低门槛、提高效率,强化各项改革措施的落实,不断提高依法行政水平和提升登记服务质量,进一步营造宽松平等的准入环境,释放了市场经济的活力和创造力。

(一)继续做好“三证合一、一照一码”登记制度改革后续工作。一是继续做好新旧执照的换发工作,把年作为新旧执照换发的攻坚之年,制定下发了《关于加快推进“三证合一、一证一码”换照工作进度的通知》,下发通报1期。二是及时、准确采集、录入相关“三证合一”基础信息。三是加强部门协调沟通,发挥牵头作用,督促检查和政策宣传,配合相关部门推动改革,草拟了《州法人和其他组织统一社会信用代码制度建设实施方案》。四是积极推进五证合一工作。组织相关部门先后参加全国、自治区“五证合一、一照一码”电视电话会议,草拟了《州全面推进“五证合一、一照一码”登记制度改革工作实施方案》上报州人民政府。

(二)深入推进落实“先照后证”改革,积极探索实施“双告知”。一是严格按照总局新修订的的34项注册登记前置审批事项目录,开展注册登记,对材料齐全、符合法定形式的,直接核发营业执照,二是积极探索实施“双告知”。在区人民未出台《登记后置审批事项目录》前,对全州从事涉及安全生产经营项目的市场主体率先实行“双告知”,7月出台了《关于对从事安全生产经营项目的市场主体先行实行“双告知”工作的通知》。为我州“双告知”工作的全面落实积累经验。

(三)积极推行企业名称全程电子化登记改革。以企业名称全程电子化登记工作为切入点,总结经验,规范流程,积极探索推进我州电子营业执照和全程电子化登记管理等改革。

(四)积极推进市场主体退出机制便利化改革。制定下发了《关于试点实行企业简易注销登记程序的意见的通知》,明确了实施简易注销的程序、时限、文书规范。

(五)进一步放宽和简化住所(经营场所)登记手续。认真研究分行业、分业态释放住所资源的实现途径,进一步简化住所登记条件,拟定了《市场主体住所(经营场所)管理办法》,征求州直14个相关部门的意见,上报州人民政府。

(六)不断深化工商网上办事服务大厅应用工作。在现有网上登记工作的基础上,进一步规范网上注册登记流程,制定《网上注册登记受理审核办法》,按照“外网受理—内网审核—外网反馈”的工作流程,指定专人及时对网上咨询、申报事项进行答复、初审和导入,确保网上办事大厅注册登记业务100%的办结率。

(七)发挥登记职能作用,服务地方发展大局。按照区党委《关于推进资源类央企属地法人注册的指导意见》文件精神,努力探索和推进中央企业在我州的分支机构变更为企业法人,取得初步进展。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇十三

为深入了解我市乡镇卫生院的建设情况,民盟阜阳市委组织了调研组分别到阜南的三塔镇、田集镇,颍泉的周棚镇、伍明镇等地卫生院进行调研。具体情况如下:

全市卫生系统资产清查报告范文:按照保基本、强基层、建机制的要求,全力推进农村健康工程,取得了明显成效。

第三、公共卫生服务稳步开展。乡镇社区卫生院已纳入财政全额拨款范围。全市制定了县包到乡、乡包到村、每名村医包一千名农民的三级包保责任制,圆满完成了10类41项基本公共卫生服务项目和8项重大公共卫生服务项目的年度工作任务,服务内容得到拓展,服务标准稳步提升。卫生院大力开展各项公共卫生服务和实施免费健康体检,建立个人健康档案,开展健康教育,实施预防接种,配合处置突发公共卫生事件,群众的卫生安全保障逐步增强,近900万农民群众得到了实惠。

第四、基本药物制度得到落实。乡镇卫生院均按规资产清查报告范文:定配备使用国家基本药物和安徽省补充药品,执行省中标挂网采购目录和价格,大部分卫生院配备和使用的品规数为300种左右。乡镇卫生院基本药物均实行网上采购,配备的专职人员均能熟练掌握网上采购药品操作。

我市乡镇卫生院目前仍然面临着诸多困境,突出表现在以下几个方面:

1、医疗设备陈旧老化。近年来,随着基层卫生院改扩建项目的建成,基层卫生院的院舍环境和办公条件得到较大改善,但全市乡镇卫生院依然普遍存在医疗设备简陋陈旧老化,很难吸引更多的病人就诊,已不能适应医疗业务发展的需求。

2、人才流失严重。通过调查发现,分乡镇卫生院近几年来招聘了一些大学毕业生,但是由于乡镇卫生院的生活条件艰苦,工作压力大,待遇低,缺乏进修学习的机会,职称晋升困难,人才流失严重。

3、乡村医生老龄化现象普遍。对医改一体化管理、基本公共卫生服务、新型农村合作医疗等新生事物接受不够深入,实行了计算机网络管理,部分乡村医生不懂电脑,制约了各项工作的推进和开展。

4、救护车使用存在问题。部分乡镇中心卫生院地处集镇中心大街,逢集日救护车无法出入;有些按上级要求成立急救中心,但一直未得到解决。

5、药品配送有问题。执行药品零差价率后,部分品种配送不及时,甚至不配送,村卫生室在提供基本医疗服务时受到很大限制,也造成了患者的很大误解。

6、村卫生室基础建设欠账问题未得到解决。很多地方严格按上级的要求组建村卫生室,但当时财政拨付部分资金只能勉强满足土建建设,墙壁粉刷、地面平整以及厕所、院墙等附属设施均由村卫生人员自筹,导致目前部分县区村卫生室欠账。

7、乡村医生养老保险、退出机制尚不健全。村卫生室执行乡村一体化管理以来,养老保险、退出机制尚不健全,大部分县退休村医每人每月300补助迟迟没有到位。

8、发展不均衡。一些服务人口多、辐射范围广的乡镇卫生院尤其是中心卫生院发展迅速,已逐步成为医疗水平较高、医疗设备较为先进的综合性医院,具备了一定的提供非基本医疗服务的能力。而有的乡镇卫生院由于距离城区较近,受到城区医疗卫生机构辐射,病源大量流失,业务量不断萎缩,难以为继,职能也在逐渐弱化。

9、合理使用基本药物水平亟待提高。乡镇卫生院合理用药水平仍需进一步提高,不合理用药现象比较突出。部分医疗服务能力较强的中心卫生院反映基本药物不能满足部分临床用药需求,主要表现在儿科和妇产科用药上。

1、继续加强对乡镇卫生院硬件设施建设投入的力度。要积极扶持基层医疗设备购买b超、dr、实验室设备等适应功能定位需求的医疗设备,同时,基层卫生医疗机构也要多渠道筹集资金,改进设备设施,改善医疗环境,提高医疗质量,进一步提高诊断和治疗水平。

2、进一步加强村级卫生所建设。要确保零差率和人均门诊费用补助、基本公共卫生服务经费、退休村医每人每月300补助及时足额发放到位。加大免费培训力度,逐步改善村卫生室基本医疗和公共卫生服务能力,提升服务水平。

3、制定基层卫生院事业经费补偿机制。虽然目前全市乡镇卫生院施行了财政全额拔款,但随着我市开始实施基本药物零差价制度,基层卫生院收益大幅下降,建议适当加大基层事业经费投入,支持和促进基层医疗机构正常运营和健康发展。

4、进一步提高农村卫生院的管理水平。通过培训增强农村卫生院领导的管理素质,建立健全诊疗流程管理、医护人员管理、药品管理、病房管理、卫生防疫等管理制度,积极探索创新适合乡镇卫生院的管理模式,提高管理水平。

5、继续加大打击非法行医的力度。要进一步加大卫生执法力度,坚持对农村和乡镇巡回监督、集中整治相结合的办法,并组织开展联合执法,重点打击,彻底清除散布在乡镇、农村违法违规行医以及个别村医一边在村卫生室上班一边在家私开诊所的行为,特别对在打击过程中死灰复燃的黑诊所要一查到底。

6、进一步研究药品招标和配送工作。使配送企业能更合理、及时、有效的把基本药物和补充药品配送到位。

7、进一步促进乡镇卫生院均衡发展。优化资源配置,加大对基础条件薄弱卫生院的投入,在医疗设备购置、卫生专业人才配置等方面采取切实措施,促进其改善医疗条件,提高医疗卫生服务水平。对一些基础条件较好、服务人口多、辐射范围广、医疗设备较为先进、医疗水平较高的地方,除保留政府举办的乡镇卫生院,确保履行基本医疗和公共卫生服务职能外,可以设立综合性医院,进一步满足人民群众多层次、多样性的医疗服务需求。

卫生室半年工作汇报范文(14篇)篇十四

2011年,我院认真贯彻落实全县卫生工作会议精神,坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕县局总体工作思路,按照县卫生局年初下达的工作责任目标和卢氏县2011年公共卫生服务实施方案的要求,立足辖区实际,稳步推进各项公共卫生工作。在乡村两级公共卫生的共同努力下,基本完成全年各项公共卫生工作任务,现总结如下:

一、加强领导,强化管理,确保各项公共卫生工作落到实处。

1、强化组织建设,明确专人负责,加强对公共卫生工作的领导。今年以来,针对公共卫生工作任务繁重这一现状,我院在原有6人的基础上增加2名人员充实到公共卫生工作岗位上来,为各项工作的开展提供人员保障。

2、落实责任目标管理。按照县局下达的责任目标和临时性工作目标,公共卫生人员明确分工,目标分解到科,责任落实到人,实行工资发放和责任目标完成情况相挂钩。同时,对各村卫生所分别签订公共卫生工作和结核病防治目标管理责任书,认真做好了各项工作安排、督导和落实。

二、结合实际,科学安排,认真实施基本公共卫生服务项目。

1、居民健康档案管理服务:辖区居民应建档27506人,累计建档26753人,建档率97.3%,其中建立规范化电子档案26753人。

2、健康教育管理服务:健康教育是促进各项公共卫生工作有效落实的重要措施,今年我院重点加强健康教育工作,设置健康教育活动室,购置了互联网电视、摄像机、dvd播放机等视听影像设备;院内设置健康教育宣传专栏,制定了详细的工作方案和科学规范的规章制度,针对公共卫生问题,深入开展“卫生宣传日、重大传染病防治、季节性传染病防治、高血压、糖尿病等慢性病防治、妇幼保健、健康行为”等方面健康教育宣传工作,全年共出专栏13期;定期开展健康教育知识讲座,以“深入乡村开展健康服务为载体,利用悬挂横幅、摆放宣传版面、设置咨询台”等形式开展健康教育知识讲座,年度举办公众健康教育咨询和讲座36次,参加人数1938人。通过健康教育的深入开展,逐步提高了公众的健康意识,促使了广大群众自觉参与公共卫生服务。

3、老年人健康管理服务:全镇65岁以上老年人1956人,管理服务1889人,管理率96.6%。

4、高血压患者管理服务:高血压患者共1432人,规范管理1306人,管理率91.3%。

5、2型糖尿病患者管理服务:2型糖尿病患者180人,规范管理166人,管理率92.2%。

6、重性精神疾病患者管理服务:重性精神疾病患者登记32人,签订网络管理知情同意书并纳入信息化管理31人,随访服务26人,管理率81.3%。

7、预防接种:认真落实国家免疫规划政策,免费为“适龄儿童”提供一类疫苗接种服务工作,1-12月份应种9036人次,实种8792人次,接种率97.3%;8个月-15岁以下儿童麻疹疫苗查漏补种151人;2个月-15岁以下儿童脊灰疫苗查漏补种637人;完成元月份0—3岁儿童消灭脊灰强化服苗1503人;落实新疆返回人员及家庭5岁以下儿童脊灰服苗173人;按照《河南省预防接种单位资质规范》的要求,积极开展卫生院规范化预防接种门诊建设和村卫生所合格预防接种室建设。积极实施儿童预防接种信息化管理,做好系统日常维护,确保管理系统正常运转。

8、传染病及突发公共卫生事件报告和处理服务:我院高度重视传染病防治工作,严格落实依法防治,网络直报系统正常运转,目前辖区共报告法定传染病24例,其中肺结核7例(涂阳),手足口病6例,流行性腮腺炎5例,流行性感冒1例,细菌性痢疾5例,未出现传染病谎报、迟报、漏报现象;认真落实手足口病防治工作,3月份以来,我镇发现手足口病病例之后,迅速启动防治预案,严格落实“三专、四严、五早”防治措施,对辖区乡村两级卫生人员进行手足口病防治知识全员培训,严格落实学校、托幼机构晨检工作,通过一系列综合防控措施的落实,使辖区疫情得到及时有效的控制;进一步做好结核病防治工作,加大结核疑似病例转诊力度,截止目前,辖区共入选结核病人11例,其中涂阳病人入选7例,定期做好患者正规服药督导工作,督导率达到100%;积极应对突发公共卫生事件,我院成立领导小组,分设预防控制和医疗救治两个小组,制定应急预案,相关人员明确分工,发挥突发公共卫生事件协调预警机制。

9、0—6岁儿童健康管理服务:0-6岁儿童2151人,规范管理1894人,管理率88.1%,未出现新生儿死亡。

10、孕产妇健康管理服务:孕产妇早孕建卡337人,系统管理321人,管理率95.3%;高危妊娠筛选27人,管理率和住院分娩率100%;产妇311人,住院分娩209人,住院分娩率99.4%,无孕产妇死亡。完成待孕、早孕妇女叶酸片免费发放189人。

11、卫生监督协管服务:按照县卫生局的要求,我院设立卫生监督科,成立了领导小组,确定镇卫生院助理卫生监督员和村级卫生监督信息员,各项制度及工作职责规范上墙。下一步按照上级要求,做好监督员和信息员培训工作,落实好辖区卫生监督协管工作。

1、对各村卫生所分别签订公共卫生工作和结核病防治目标管理责任书,实行年度公共卫生服务半年和全年目标考核,对村级考核进行评分汇总,作为年度兑付公共卫生服务经费依据。

2、针对基本公共卫生服务项目,定期组织对村级公共卫生服务工作进行全面督导,发现工作中存在的问题,及时提出指导意见。

3、卫生院抽调11名人员分包23个行政村,明确包村人员职责,做好村级公共卫生服务日常督导和信息反馈工作。

四、村卫生所项目建设。

2011年我镇村卫生所建设单位为11家,为确保村卫生所建设项目落到实处,我院成立领导小组,制定详细建设方案,召开11个村专题会议,抽调5名人员分包各村,院领导及包所人员深入各所实地了解卫生所现状,逐单位拿出具体建设意见。目前,5个改扩建卫生所和1个新建卫生所已完成建设,其余5家卫生所受客观条件所限,暂时不能完成建设任务,我院已多次和村医及村委磋商,寻求解决办法,提出缓建意见,下一步我们积极协调,拿出有效措施,尽力完成辖区卫生所项目建设任务。

2011年12月23日。

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