通过准备发言稿，我们可以提前思考和整理好自己的观点，从而更好地展示出自己的能力和素质。下面是一份经过精心撰写的发言稿，希望能给大家一些启发。
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇一
第一条为了加强工会组织建设和工会工作，更好的维护广大职工的合法权益，充分发挥职工与企业的桥梁纽带作用，实现工会工作的民主化、制度化，围绕公司的中心任务，结合实际制定本办法。
第二条工会工作的指导思想。
以马列主义、毛泽东思想、邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，全面履行工会的社会职能，表达和维护职工的合法权益，团结和动员员工努力工作，促进企业的稳步发展。
第三条工会的基本任务。
在公司党委的领导下对职工进行民主管理和宣传教育，加强职工的思想政治工作，充分发挥职工的主人翁精神，为企业发展做出更大的奉献。
积极开展丰富多彩的劳动竞赛活动，总结推广生产经验。
维护职工的合法权益，了解职工的政治工作及思想动态，及时反映职工的意见和要求，密切联系职工，为职工办好事、办实事，解决职工的后顾之忧。
帮助指导职工与企业签订劳动合同，参加企业的劳动争议调解工作。
协助公司做好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保障工作。
组织职工开展合理化建议活动，建立健全民主制度，积极参与民主管理和监督工作。
关注职工业务特长的发挥，协助公司开展职工教育培训、劳动保护、技术创新、企业文化建设等工作。
在公司党委的领导下，加强思想政治工作的教育，以人为本，开展丰富多彩、健康向上的文体活动。
第四条工会组织建设。
协调劳资关系，完善管理制度，推动企业健康可持续发展。
引导职工依照法律、法规的规定，参与企业经营管理。推进职工民主管理的制度化、规范化建设。促进企业改革、发展和稳定。
对公司的发展规划、年度工作计划、技术改造等方面进行讨论，提出意见和建议。
接受上级工会组织和公司党委的领导，协助上级工会和公司党委的工作，缔造和谐的工作氛围。
第五条工会的女职工工作。
女工委员会，是维护女职工特殊利益和合法权益的女职工组织，同时履行妇女工作的一切职能。
积极引导和教育女职工树立自尊、自信、自立、自强精神，做有理想、有道德、有文化、有纪律的劳动者。
结合公司实际，负责对女职工进行科学文化技术知识的教育和培训，努力提高女职工的素质，增强女职工的自我维护意识。
接受上级女工委的业务指导，积极配合工会组织开展适合女职工特点的健康有益的活动。
做女职工的贴心人，关心女职工的工作和生活，负责女职工的信息资料的统计与管理。
第六条困难职工救助。
为了弘扬中华民族“乐于助人，帮贫扶弱”的传统美德，营造“团结友善、和谐稳定”的企业环境，充分体现党的温暖和工会组织的关怀，真正把补助资金用于困难职工。
职工因特殊原因生活确实有困难的，本人提出申请，并实事求是的填写申请理由，凡虚报、瞒报者，将不予考虑。
各部门要严格把关，对符合条件的要认真核实，并报公司工会，最后经公司总经理办公会研究决定给予适当补助。
此困难补助年终一次性发放。
工会经费的使用和管理。
1、依法收好、管理好、用好工会经费，建立工会经营账目，实行单位核算，按程序审定后进行工会经费开支。
2、认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。工会经费重点用于职工福利和维护职工权益方面。
3、坚持“民主管理”的原则，定期公布工会账目，接受会员监督。
4、坚持为职工服务的原则，工会经费不得用于非工会开支活动。
第八条本办法从二o一二年一月一日起执行。
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇二
各位代表、同志们：
市工商联(总商会)第十四次会员代表大会以来，在市委、市政府的正确领导下，在上级工商联的精心指导下，全市各级工商联组织致力于当好党和政府联系非公经济的桥梁纽带，团结和引导广大非公经济人士紧贴中心、服务大局，认真履职、扎实工作，在参政议政、服务发展、自身建设等方面做了大量工作、取得了显著成效，为浏阳经济社会发展发挥了强大助推作用。特别是积极创新载体、搭建平台，努力为企业发展创造良好条件、提供优质服务，极大地激发了非公经济活力。目前，浏阳民营(私营)企业近1.5万家，占全市企业总数的90.8%，个体工商户突破4.5万户。非公经济在县域经济总量、财税收入、劳动就业等方面的比重均占90%以上。在5月3日公布的湖南十大富豪榜中，第一名是蓝思科技，第二名是尔康制药，第七名是永清环保，在前十名中浏阳占据了三席，这充分说明了浏阳非公经济在全省的重要地位。到去年年底，浏阳一般公共预算收入达到85.9亿元，是五年前的3.5倍;县域经济与县域基本竞争力全国百强排名，由20xx年的全国第64位跃升至去年的第28位，提前两年实现“挺进三十强”目标;连续四年荣获长沙绩效考核县(市、区)组第1名;“浏阳现象”“浏阳速度”“浏阳改革”“浏阳作风”在全省乃至全国广受关注、引起热议。浏阳能有这样的发展局面，离不开各级工商联组织的辛勤付出和共同努力，得益于广大非公企业的强力支撑和突出贡献。对过去五年工商联和广大会员的工作，市委给予充分肯定和高度评价。
迈入“十三五”，市委确立了建设省会副中心和湘赣边区域性中心城市的发展定位，提出了“12345”的总体发展思路，全市各级工商联组织和广大非公经济人士肩负的责任更加重大，干事创业的舞台更加广阔。立足新起点，大家务必牢记使命，胸怀全局，让奋斗在积极作为中闪光，让梦想在创新创业中实现，为推动浏阳新一轮大开放、大建设、大发展作出新贡献。下面，我就加快非公经济发展和做好工商联工作，简要强调三点意见：
一、把握新形势，树立加快非公经济发展的坚定信心。
经济发展进入新常态，呈现出速度换挡、结构优化、动力转换等鲜明特征，非公经济发展也面临经济转型的阵痛、经济下行的压力，但从全局和长远来看，非公经济发展前景美好、大有可为，特别是浏阳的非公经济发展，可以说天时、地利、人和三者齐备。
一是从天时来看，非公经济的发展机遇前所未有。这个天时，就是发展的大环境、政策的正导向。以来，中央、省、市相继出台了鼓励、支持、引导非公经济发展的系列政策措施，特别是今年全国“两会”，在出席政协民建、工商联组会上，重申了“三个没有变”的立场，提出了系列新理念新论断新要求，发出了加快非公经济发展的强烈信号，昭示了非公经济必将迎来新一轮发展的春天。就浏阳来说，一直以来，市委、市政府坚持将非公经济作为推动浏阳发展的强劲动力和强大支撑来抓，在省内率先出台《关于鼓励和支持民营经济发展的若干意见》，今年又研究出台了《兴工强市三年行动计划》，提出了一揽子支持企业发展的政策措施，等等这些，对非公经济发展都是重大利好。
二是从地利来看，非公经济的发展空间十分广阔。这个地利，就是浏阳稳健快速的增长态势、日益坚实的发展基础、不断凸显的区位优势。近些年，浏阳的主要经济指标增速一直稳居省市前列，今年1—4月，在经济下行压力继续加大的情况下，浏阳的地区生产总值和一般公共预算收入增速分别达到10.2%和22.4%，这个增速在长沙乃至湖南都是难能可贵、名列前茅的。我们倾力打造了经开区、制造产业基地等七大板块园区，壮大了电子信息、生物医药、机械制造、鞭炮烟花等八大产业集群，为非公经济发展搭建了坚实平台、培植了肥沃“土壤”。当前我们正举全市之力支持制造产业基地创建省级高新区，力争使浏阳同时拥有一个国家级经开区和一个省级高新区。随着西北环线、荷文公路的竣工通车，金阳大道、南北横线、蒙华铁路的加快推进，浏阳“融入长株潭、辐射湘赣边”的战略地位更加凸显，为广大企业在更大范围、更高层次配置资源要素提供了广阔空间。浏阳在20xx年提出建设省会副中心和湘赣边区域性中心城市的发展定位后，近年来的实践充分证明了这个定位的准确性，浏阳在区域中的吸纳力、辐射力、影响力不断增强。请各位企业家务必认真研究、准确把握新的发展定位所带来的无限商机和无尽潜力，顺势而为、乘势而上，全面推动企业做大做强。
三是从人和来看，非公经济的发展氛围日益浓厚。这个人和，就是全市上下以最大决心、最大力度支持和服务非公经济发展的强大合力。近些年，市委、市政府每年组织召开高规格的助推经济社会发展突出贡献奖励表彰大会，拿出较大一笔资金，对相关企业和单位予以重奖，以此树立尊重企业、激励创业的良好导向。我们坚持落实“三个一律”，全面推行“一线工作法”，要求各级各部门深入企业车间排忧解难，着力浓厚全市上下帮扶企业、共促发展的良好氛围。我们大力实施行政审批、商事登记、国地财合署办公等重大改革，为企业发展创造环境、激发动力。应该说，浏阳已经形成了加快非公经济发展的广泛共识和浓厚氛围，广大企业完全可以在浏阳改革发展的广阔天地里大显身手、大有作为。
二、谋求新突破，彰显加快非公经济发展的更大作为。
在座各位很多是企业家，大家都是浏阳经济界的先进代表和精英人物。在推动浏阳顺应新常态、实现新发展的进程中，理应发挥示范带头作用，谋求更大突破，彰显更新作为。
一是要争做现代市场的开拓者。市场是企业赖以生存的基础。当前经济下行压力较大，一个重要的原因就是需求萎缩、市场疲软。各位企业家要准确把握宏观大势，积极捕捉市场脉膊，在发现商机、培育市场、引导消费等方面发挥更大作用。比如，国家实施“一带一路”“中国制造2025”等重大战略，长沙坚持将长沙东部开放型经济走廊作为“双引擎”之一来打造，浏阳提出了建设“金阳新区”的战略构想，这为广大企业进一步做大做强提供了重大机遇，大家要在积极对接中央、省、市重大战略和政策导向中寻找商机、谋求突破、拓展市场。又如，当前我市正在大力推进全域美丽乡村建设，促推全域旅游发展，相关企业要拓宽视野，抢占先机，在休闲旅游、餐饮民宿、管理服务等方面推出实招、开展合作，努力把市场的“蛋糕”做得更大。
二是要争做创新驱动的引领者。新常态下的发展，创新必须摆在最核心的位置、成为最强大的动力。为此，市委将创新驱动作为全市发展的五大工作重点之一，全力以赴加以推进。非公企业最具活力、最能创新，希望大家当好引领创新发展、加快转型升级的表率。武术界有句话叫“天下武功、唯快不破”，对于企业来讲，就是“企业发展、唯新永恒”，这个“新”就是创新。在市场形势瞬息万变、产品更新换代极快的今天，企业不创新就必然落伍。我们的企业一定要始终把创新作为增强核心竞争力的制胜法宝，主动站到产业发展、技术变革和市场变化的最前沿，积极开发新技术、主动研发新产品、率先发展新业态，推进二次创业、谋求更大发展。尤其是要在研发核心技术、招揽创新人才等方面下真功夫，投入真金白银，掌握“独门绝技”，只有这样，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
三是争做工匠精神的践行者。浏阳非公经济总量较大，在全省乃至全国有实力、有影响的企业也越来越多，今后，我们要培育更多的知名企业，形成浏阳的品牌企业方阵。要做到这一点，企业自身的努力至关重要，必须大力弘扬工匠精神、不断提升产品质量，让“高大上”“高精尖”的拳头产品成为企业做大做强的制胜法宝和根本保证。所以，大家做企业，一定要用质量说话、用产品说话，注重将“工匠精神”融入企业文化之中，对每件产品、每道工序、每个细节都精心打磨、精益求精，以精细化的管理、智能化的生产，努力锻造更多的精品之作、匠心之作，凭借过硬的产品质量奠定企业长远发展的坚实基础。
四是争做社会责任的担当者。企业家作为社会财富的创造者和改革发展的受益者，承担着重要的社会责任。我常说，有三项工作对于企业来说，是颠覆性、决定性的，那就是安全、环保和质量，这三项工作没抓好、出了事，是可以让企业多年积累瞬间“归零”，甚至变为负数的。因此，大家要自觉担当安全生产的主体责任，对安全生产时刻保持一种如履薄冰、如临深渊的警觉，不能有丝毫懈怠，不能存半点侥幸，要在加大投入、完善设施的同时，以常态长效的教育培训提升员工素质，以严实并重的措施坚决确保安全。要切实履行环保责任，严格落实《环保法》等法律法规和政策要求，严格执行环境保护“三同时”制度，促进生态文明建设。同时，要严格依法保障消费者权益，在力所能及的基础上，积极参与社会公益事业，以实际行动向社会传递温暖大爱、树立良好形象。
三、强化新举措，凝聚加快非公经济发展的强大合力。
一要深入一线，聚力帮扶企业。在经济下行压力加大的当前，非公经济面临着市场的冰山、融资的高山、转型的火山，普遍承受较大压力。今天各个部门、乡镇(街道)的“一把手”都来了，请大家认真查摆一下，对非公经济发展的支持政策和措施是不是到位了?对减少行政审批事项、简化企业办事流程等是不是到位了?各级各部门都要强化服务意识，把工作重心落在一线，把办公场所搬到企业，进园区、进工地、进车间，帮助企业解决实际困难。同时，要践行“亲”“清”二字，把“零经济往来”作为与企业交往的基本遵循，守住法律底线和纪律红线，当好企业的坚强后盾。特别是工商联作为非公企业的“娘家”，最大的优势是“联”，最大的职能也是“联”，要将服务企业作为重中之重，把“联”的文章做出新意，横向加强与各个部门、社会各界的联系，纵向加强与广大非公企业、个体经营业主的联络，努力建设更加完善的组织架构、网络体系，使市委、政府能及时掌握非公经济发展中的紧迫现实需求，从而更好地帮扶企业发展。同时，要注重发挥各级工商联和商会组织联系广泛、渠道畅通、人才荟萃的优势，扎实做好“引老乡、建家乡”工作，着力引进一批投资大、带动强的项目。
二要创新举措，聚力优化环境。良好营商环境是企业赖以生存、发展壮大的沃土。各级各部门要将优化发展环境作为最紧迫的任务抓紧抓实，努力为各类企业提供更加灿烂的阳光、更加滋润的雨露、更加适宜的土壤。要在优化政务环境上出实招，围绕打造省内审批事项最少、时限最短、成本最低县市的目标，在做好放权、减权、限权、晒权的同时，进一步优化审批流程，推进并联审批，努力为非公经济发展提供优质服务。特别是当前我们正在大力推进建设项目行政审批改革，将社会投资项目办结时限从原来的6个月缩短为56天，这是服务企业的硬举措，要抓紧落实落地。要在优化法治环境上下真功，进一步加大对闹事阻工、堵门堵路、强装强卸、敲诈勒索等恶劣行为的打击力度，让企业放心投资、放手发展，真正当好经济发展的“守护神”和“护航者”。要在优化社会环境上加力度，要在全市大力营造尊商、安商、护商的浓厚氛围，真正让创业者受尊重、企业家有地位。要积极倡导“政府讲公信、企业讲诚信、公民讲互信”，建立“诚信受益、失信惩戒”的有效体系和机制，切实营造文明诚信经营的良好氛围。工商联要加大对非公企业的管理力度，严格规范行业秩序，强化行业自律意识，引导企业遵纪守法、诚信经营、公平竞争。
三要履行职责，聚力改进服务。充分发挥职能作用，不断改进管理服务，是各级工商联组织的职责所在。新一届工商联班子要紧紧围绕全市中心工作，积极服务非公经济，努力以优质的服务赢得广大会员的信赖，以出色的工作争取党委、政府的更大支持，真正把工商联办成非公经济人士之家，把工商联工作提高到一个新的水平。坚持党的领导是发挥工商联独特优势和作用的根本保证。市委将进一步重视工商联工作，把工商联工作摆上更加重要的位置，及时研究解决工商联工作中的重大问题。统战部门要加强对工商联工作的协调和督查，协助党委加强工商联领导班子建设，支持和帮助工商联依照法律和章程履行职能，鼓励和引导非公经济人士健康成长和推动非公经济快速发展。各级各部门要主动与工商联组织加强业务协作，建立健全制度化、常态化的工作机制。
文档为doc格式。
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇三
尊敬的俞主席、各位代表：
骏马奋蹄辞旧，银羊翘首迎春。在这岁末年底之际，我们xx学校栋梁、精英云集礼堂举行xxxx学校第五届教职工代表大会和第三届工会会员代表大会。祥乐绕梁舞，笑脸伴花飞。在此，我代表学校董事会、校务会，向参加会议的教育局领导，向各位代表表示衷心感谢和热烈欢迎！受学校委托我代表学校作题目为《众志成城，携手同圆xx梦；开拓创新、齐心再谱艳阳天》的工作报告，敬请各位代表审议，并请各位领导和列席代表批评指正。我的报告共分三个部分：
自20xx年以来，xxxx学校迈步中兴发展，再攀发展新高。在这四年里，全体xx人励精图治、同心同德，以“三化”为引领，激发事业发展的正能量，推动我们的事业弯道加速，超越向前。学校制度日臻完善，学校文化浓郁芬芳，学校规模快马加鞭，学校质量再跃台阶，学校队伍更加成熟，实现了经济危机后的学校办学格局的调整重组，实现了学校的多元发展、平稳发展、质量发展的既定目标，取得了令人满意的经济效益和社会美誉度。
xx学校创办二十年来，不断完善独特的军校模式办学思念，践行“三文明”，落实“四学会”，着力培养学生的抗挫能力、生活能力、合作能力、沟通能力、学习能力，让学生磨练意志，学会做人，自主成才。德育上，不断发展自主德育的内涵，弘扬学生内心的宏大宇宙，力推班级自治、学生自治，落实以人为本，倡导人人当干部，个个懂管理；教学上，大力推动集体研究式教学，推行导学案，学习先学后教，做到个性辅导，个案成长，特色立校，特色发展；在学校整体大局上，倡导“标准化、精细化、人性化”“三化”管理，依据逻辑发展顺序逐步推进，规范发展，精细发展，人性发展，为学校中兴百年夯实基础。
一个国家要依法治国，依宪治国。一个学校发展也同样需要良好的制度顶层设计。依法治天下，规矩成方圆。办学二十年来，学校逐步积淀一批较为完善的制度：人力资源管理制度、财务管理制度、教育教学管理制度、绩效考核制度、福利保障制度、涵括广泛，不断发展修订，与时俱进，推陈出新。近年来，以“三化”为引领，标准出新，精细出台，处处有制度，管理定乾坤，制度面前人人平等，为学校的管理保驾护航，为事业的发展提供政策保障。
在大力倡导依法治校、依规治校的同时，学校还高举文化育人、文化治校的大旗，以制度为基础，以文化为领航，全力营造企业文化、校园文化，以浓郁的文化影响人、感染人、造就人。学校利用广播站、展板、展台、大屏幕、灯箱、橱窗等阵地，启动国旗下讲话、主题班会、家长会、德育活动等形式，着力营造尊重人、激励人、造就人、成全人的文化氛围，爱心满校园，温暖在人间！学校生日祝福天天有，学校文化新风日日新。打造花香校园、书香校园、和谐校园、平安校园，文明之花绽放，文化精髓恒存！让广大师生真切感受到宜居、宜业、宜学、宜游，做自豪的xx人不再是一句口号！
一个稳定而成熟的队伍是我们事业的最大基石，一支有着主人翁意识和澎湃激情的教职工队伍是事业前进和发展的根本保证。学校发展二十年来，队伍建设度尽劫波，广遭顿挫，有着刻骨铭心的教训和伤痛。近年来，学校高举以人为本、以生为本、以师为本的大旗，尊重人、激励人、发展人，广揽英才巧匠，精铸良巢引凤。以情感留人、以事业留人，内举良将，外遴贤才。
强化主人翁意识，强化师德建设，加大投入，改善待遇，加深感情，逐步培养出一支业精德良、年龄合理、地域纵横、结构科学的干部、教职工队伍。老中青三结合，本专研齐上阵，教师队伍中本科以上达x%，中级以上职称占x%，其中既有年高德劭的冯秀芝、潘太林、朴继红、李振海、徐大虎等老同志把舵；也有周平辉、钟春林、黄瑛、汪海燕、韩继承、何火荣等年富力强的骨干精英闯关；当然更有一大批朝气蓬勃、充满活力与希望的青年俊杰：刘xx、李xx等冲锋陷阵，他们和以他们为代表的全体xx人，以校为家，扎根伏龙山下，默默耕耘奉献，将青春、汗水、智慧播洒在这片热土上，让xx在这里生根发芽、茁壮成长！
二十年，多少人华发早生，二十年，几代人滋兰树蕙，薪火传承，赠人玫瑰，手留余香。xx二十年，一路你我他。在这里，我要代表学校x名师生员工向所有几代xx人致以真诚的感谢！
教育教学工作是学校的中心工作，是生存之本，发展之源。几年来，学校坚持德育首位，德为灵魂不动摇。以德治校，以德治教。坚守“三文明”、“四学会”，创新发展军校模式内涵，大力推动“三成”、“三生”教育，开展德育现代化工程，和以班级自治、学生自治为核心的自主德育模式，努力培养有理想、有道德、抗挫独立、可持续发展的合格人才。
教学工作是学校的第一生产力，是一切工作的中心和落脚点。学校兴集体教育研究之风，践分层分类教学之实，创特色发展之模，走质量立校之路。几年来，学校实行分部管理，职责明确，奖惩分明。抓常规、夯基础、拓内涵、求素质、创特色。幼儿园素质教育精彩纷呈，特色鲜明，口碑颇佳；小学部抓常规、弘国学、诵经典、长足进步；初中部，培优辅差，克服困难，迎头赶上；高中部，百花争艳，硕果累累。高考在较低的起点上加速超越：方xx、张xx等学子分别登榜xx电影学院、xx美院、xx大学、xx外国语大学、xx交通大学、xx传媒大学等著名学府。我们的会考、学考也有明显的进步，凡此种种，不一而足。他们都以自己的辛勤努力为自己的人生献上成功的答卷，也为xx学校的发展添上灿烂的一笔！
xxxx学校创办二十年来，高举素质教育的大旗，走特色发展之路。二十年厚积薄发，特色教育熠熠闪烁。学校的外教口语特色十年不辍，遐迩频传；学校的体育特色斩金夺银，小学、高中均获市级篮球冠军；运动会成绩屡有突破，学生的身体素质、运动才能全面提升；小学生绘画、诵读、书法，特色连绵；高中生播音、主持、编导花香内外；美术教育一枝独秀，领特色发展风骚；学校已成为浙江最大的美术特色学校，喜获市特色学校（美术）第一名，上千名特长学生经由色彩绚丽的大道，昂首大学门坎，踏上自己人生的征途！学校的国际化合作办学，小试牛刀，分别与xx亚奥学院、xx国际商业学院、xx大学签署战略合作协议，几十名学子迈步新加坡、美国、韩国高等学府深造！
学校创办二十年来，从低旧的营房到崭新的大楼，每年有发展，近年大跨步。学校的硬件不断升级完善，学校完成雄伟的大门工程，即将完成两栋教工宿舍楼，完成了学习中心的改造，完成了凌云楼、甘味楼、慧兰楼、咀英楼、望曦楼、伏龙楼、腾飞楼的美化改造，完成了校园景观的升级，逐步打造了平安校园、和谐校园、文明校园、文化校园，书声琅琅，白鹭纷飞；古树参天，花香四季，真正做到了宜居宜业宜学宜游。
学校还升级了小学、幼儿园活动场所，建成塑胶篮球场地，网球排球场地。与此同时，学校还加大软件建设：倡导军事化管理、宾馆式服务，推行微笑服务、限时服务，启动问题首责制，以精细化的服务理念为教育教学保驾护航，为学校各项工作的整饬发展竭忠尽智！
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇四
工会会员代表大会发言稿工会会员代表大会发言稿大家好！四月芳菲景无限，经年缺憾一日添。党群同室议重事，尽播希望举手间。在这个春意盎然、播散希望的日子，我们共下面是小编为大家整理的,供大家参考。
大家好！四月芳菲景无限，经年缺憾一日添。
党群同室议重事，尽播希望举手间。
在这个春意盎然、播散希望的日子，我们共聚一室，完成了某某监狱发展史上的一件大事，一件广大干警职工念叨已久、期盼已久的喜事。首先，我代表新当选的工会委员，向各位领导，各位代表的信任和支持表示由衷的感谢！能够当选某某监狱第一届工会主席，在荣幸之余，深感责任重大，使命光荣。
绕监狱党委的中心工作，努力做好先进生产力的推动者，高素质职工队伍的培育者，先进文化的促进者，职工合法利益的维护者.切实做好四项工作：
作机制，团结和带领广大职工积极参与监狱的管理，为监狱和谐建设贡献力量。
二是维护职工权益，协调劳动关系。工会作为职工的维权组织，要切实为职工的合法权益，急职工所急，想职工所想。切实协调好职工的工资、劳动安全卫生和保险保障等工作，为职工做好事、办实事、解难事。
四是工作严肃认真，生活廉洁奉公。在工作上要尽职尽责，务真求实，兢兢业业，认真屡责；生活中要端正态度，恪尽职守，以良知道德为起点，以构建文明和谐为己任。
“工会是我家，建设靠大家”.让我们共同努力，辛勤耕耘，用我们的真心，靠我们的热情，把我们的生活点缀得更加丰富多彩，让我们监狱事业有更加精彩的未来！会降落幕肩负担，薄名轻利不辞难。
甘为团队无遗力，新舟泛海奋杨帆。
最后，祝愿与会的所有领导，同志们身体胜蛟龙健康，心情随春意飞扬！谢谢大家！
我受省卫生厅工会第三届工会委员会的委托，总结和回顾第三届工会委员会的工作，并对今后的工作提出建议，请代表审议。
一、厅工会第三届工会委员会工作回顾厅工会在各级领导的重视、关心和指导下，以“科学发展观”为统领，紧紧围绕医疗卫生体制改革中心任务，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，规范工会组织建设，维护职工合法权益，提高职工综合素质，活跃职工文化生活，切实发挥了职工之家的作用。
(一)固本强基，规范工会组织建设组织建设是工会各项工作的基本保障。多年来，厅工会把规范组织建设作为工作重点，取得了较好成效。
一是规范工会组织机构管理。厅工会加强了基层工会组织建设的力度，规范工会组建程序和工会会员会籍管理，形成比较完备的组织体制和工作网络。根据《工会基层组织选举工作暂行条例》，严格换届选举和法人代表资格变更制度，敦促和指导厅直各单位工会组织依法依章换届改选，同时做好相应的法人代表资格变更手续。目前，厅直单位都建立了工会组织，成立了职代会，落实了职代会的议事制度，按时进行换届改选，促进了工会组织建设不断巩固和发展。
二是规范工会财务工作管理。厅工会根据省总工会开展工会财务会计管理规范化建设的要求，从组织和人员建设、管理制度、报表和档案建设等方面逐项落实，加强工会经费的预决算管理，确保工会经费使用程序和使用方向的合法性。
坚持每年召开工会财务工作会议，布置工会财务工作任务，通报工会会费使用情况，邀请工会财务专家作财务制度的专题讲座。近几年来，厅直单位工会组织都能及时足额完成了工会会费上缴工作，厅工会连续多年受到上级工会的表彰。
三是规范工会日常工作管理。厅工会根据上级党组织和上级工会的工作重点，坚持做到工作有计划、有布置、有检查、有总结，发挥各单位的积极性，把日常一些活动项目分解到单位，落实责任到人。坚持年初填报工会财务年度报表、年中工会干部培训、年末工会总结大会。坚持春节走访慰问特]困职工、慰问各级劳模、组织筹办迎春团拜会或春节晚会。由于实行规范化管理，保障了工会日常工作有条不紊地进行。
(二)民主管理，维护职工合法权益厅直各单位工会组织充分发挥工会民主管理、民主监督的作用，维护职工合法权益，以完善规章制度为切入点，积极营造幸福和谐的人文氛围。
一是完善职工代表大会制度。厅直大部分单位坚持定期召开职工代表大会，讨论审议年度计划、年度财务预决算、重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金使用等“三重一大”情况，以及关系到职工切身利益等方面的问题，落实职工的知情权、参与权、表达权和监督权，努力构建和谐劳动关系。
总工会、省工商联等五部门联合授予了“某某省首批省级厂务公开民主管理示范单位”称号。
三是完善扶贫济困制度。厅工会开展困难职工调查，及时掌握困难职工情况，向上级工会申请困难职工帮扶基金，并在春节前组织困难职工慰问活动。厅工会在抗震救灾期间走访慰问了抗震救灾医疗队员的家属，赴新疆慰问了援疆医疗队，送去工会的关怀。厅直单位工会也积极开展特色的送温暖活动，为有困难的职工解决实际问题。省人民医院工会组织职工及家属自费购买团体重大疾病保险和意外事故保险，减轻了患重病大病患者的经济负担。省皮肤性病防治中心工会对新婚或生育的同志奉上祝福礼金，每月举办一次卡拉ok晚会暨职工庆生会，让职工感受工会大家庭的温暖。
(三)岗位练兵，提高职工综合素质各级工会组织紧紧围绕中心任务，充分发挥自身优势，以坚持提高职工综合素质为目标，鼓励职工在各自的岗位上创先争优，建功立业，促进了厅直单位良好卫生行业风尚的形成，也涌现出一大批先进单位和先进个人。
二是坚持提高职工基本技能素质。厅工会20某某年与省总工会女职工委员会联合举办了某某省卫生系统静脉输液护理技能竞赛。20某某年厅工会再次与省总工会女职工委员会合作，举办了20某某年某某省女职工医疗护理岗位创新技能大赛。通过在全省范围内开展护理岗位职业技能竞赛活动，以赛促学、以赛促练，内强素质、外树形象，激励广大医疗护理战线工作人员钻研业务、岗位练兵，切实提高护理队伍的技术水平和技术操作能力，展现医疗护理队伍勤于学习、敢于创新的护理专业水平。
三是坚持提高职工综合素质。近几年来，厅直单位1人荣获全国劳动模范，3人荣获全国五一劳动奖章、6人荣获省级劳动模范、6人荣获省五一劳动奖章；全国“职业道德标兵”4名、“全国巾帼文明岗”3个，“省级巾帼文明岗”5个，“省直机关巾帼文明岗”5个，全国“三八红旗手”1名，省级“三八红旗手”2名，省直机关“三八红旗手”3名。此外，厅直各单位积极开展各种职工教育活动，如“工会大讲坛”、优秀影视作品欣赏、“音乐下午茶”、“职工书屋”等活动。20某某年省人民医院获得全国总工会颁发的“全国优秀职工书屋示范点”称号。
(四)文化建设，活跃职工业余生活多年来，厅工会以改革创新为主导，坚持不懈地开展各种形式的文体活动，活跃职工业余文化生活，陶冶职工的情操，增强集体的凝聚力和向心力。
单位轮流牵头组织实施的模式，调动了厅直各单位的积极性和创造性。近几年来，省人民医院、省疾病预防控制中心、省食品药品职业学院、省第二人民医院、省妇幼保健院、省第二中医院、省泗安医院等单位工会多次承办了羽毛球、乒乓球、网球、篮球、游泳、棋牌、钓鱼等各种文体活动，提高了工会工作水平，保持了各项比赛持续健康发展。省职业病防治院工会主动请缨，负责组建省卫生厅拔河队参加省直机关第一届运动会，取得了优异的成绩。
二是创新活动形式，职工参与范围不断扩大。厅工会积极组织一些群众喜闻乐见的文体活动，不断扩大活动覆盖面，调动厅直单位乃至全省卫生系统职工广泛参与。20某某年，厅工会配合开展了“一切为了人民健康”为主题的全省卫生系统文艺汇演，并选送优秀作品参加全国卫生系统的文艺汇演。20某某年，厅工会以抗震救灾，喜迎奥运为契机，在全省卫生系统征集摄影作品并编辑出版画册。20某某年和20某某年推选省中医院演出队代表我省参加卫生部全国文艺汇演，均获得一等奖和优秀组织奖。厅工会还在20某某年及20某某年举办了两届全省卫生系统羽毛球团体赛，20某某年举办了某某地区卫生系统乒乓球团体赛，群众反响热烈。
三是创新活动水平，体育竞技水平不断提高。厅工会定期举行各种专项体育比赛，强身健体，保持体育竞技优势。在20某某年卫生部举行的全国卫生厅局第一届乒乓球比赛中，我厅代表队获得了团体冠军、男子单打冠军和季军的好成绩。在20某某年省直工委举办的省直机关第一届运动会上，我厅获得了运动会团体总分第六名，羽毛球比赛团体总分第二名，拔河比赛第三名，篮球比赛第七名，足球比赛体育道德风尚奖的好成绩。厅直各工会组织发挥自己的优势项目，与兄弟单位进行联谊比赛，建立了“体育外交”，增强了横向沟通。
这些成绩的取得，是厅工会第三届工会委员会委员们辛勤工作的结果，是各单位领导班子大力支持的结果，也是全体工会会员共同努力的结果，让我们以热烈的掌声向他们表示感谢！二、今后一段时期工会工作的要求根据全国总工会、省总工会、省直工会工委的要求和部署，并结合厅直单位的实际情况，今后一段时期，厅直单位工会主要工作是：
(一)提高认识，努力形成党工齐建共创的良好局面紧紧围绕深化医药卫生体制改革、建立基本医疗卫生制度的中心任务，充分利用学习培训、考察调研、参观交流等活动形式，引导厅直机关干部职工积极参加党组织开展的“机关党建走在前”等主题实践活动，开展六型工会组织建设，即建设学习型工会、效能型工会、创新型工会、服务型工会、和谐型工会、廉洁型工会，形成党工齐建共创的良好局面。
(二)强化管理，认真加强基层工会组织的规范建设厅直各单位要依法建立健全基层工会组织，依章进行换届改选，最大限度地把职工组织到工会中来。要切实提高工会干部的自身素质，不断改进工会工作作风和工作方法，提高工作水平。各级工会组织可视情组建各种类型的文体俱乐部，吸收热爱工会工作的文体骨干为工会积极分子，发挥他们的专业特长，开展各种有益身心健康的文体活动。要建立健全各项规章制度，规范管理，保持文体俱乐部健康、可持续发展。
和事业单位服务，出实招、办实事，促进事业单位发展、维护职工权益，保持职工队伍和社会和谐稳定。
(四)创新载体，广泛开展有益身心健康的文体活动。
工会组织充分发挥自身优势，积极开展各种文体活动，有利于加强职工思想教育，提高职工队伍综合素质；有利于营造团结奋进氛围，增强单位集体凝聚力；有利于开展行业...
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇五
xx分会各位领导、各位专家和全体来宾：
今年是著名昆虫学家周尧教授诞辰100周年，为深切缅怀和弘扬老一辈昆虫学家的敬业精神，总结我国昆虫分类学和蝴蝶领域研究取得的成绩，由西北农林科技大学主办的第六届全国蝴蝶会员代表会20xx年7月8日-13日在陕西杨凌国际会展中心酒店隆重举行。我对光临本次会议的各位领导、各位专家和全体来宾表示衷心的祝福和诚挚的敬意!对会议的召开表示热烈的祝贺!
中国昆虫学会蝴蝶分会自成立以来，已走过17个年头。来，全体会员在分会的领导下，在昆虫分类学和蝴蝶领域研究，如蝴蝶分类、生态学、资源调查、蝴蝶饲养、保护、可持续利用和蝴蝶展览及对外交流方面，都取得了重要成绩。事实证明，中国昆虫学会蝴蝶分会是我国蝴蝶研究的专业组织，是我国蝴蝶种类研究、蝴蝶资源调查和保护等方面的主力军!
我坚信，全体会员在蝴蝶分会的领导下，一定会以“创新”思想为指导，为促进我国昆虫系统学和蝴蝶多样性的快速发展做出更新、更大的贡献。
最后预祝大会圆满成功!祝各位领导、各位专家和全体来宾畅所欲言!心情愉快!身体健康!
xxx。
2017年xx月xx日。
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇六
各位代表、同志们：
淮北钢丝绳厂三届五次职工、工会会员代表大会在此隆重召开。现在，我代表第三届职工工会代表大会委员会，向大会作工会工作报告，请予以审议。
20xx年，钢丝绳厂工会和广大工会干部在厂党总支委员会、上级工会正确领导和厂行政的大力支持下，认真学习贯彻落实集团公司、多经总公司工会工作要求，紧紧围绕我厂生产、经营的发展大局，突出工会维护的基本职责，在民主管理、生产劳保、生活保障、宣传教育的队伍建设等方面做了大量的工作，取得了较好的成绩，依靠广大职工、会员，推动了工会各项工作全面健康发展，不断为钢丝绳厂生产经营发展和稳定做出了积极的贡献。
——以职代会为基本形式的民主管理活动效果显著。
职代会在确立企业发展规划和生产经营实践中发挥了重要作用。为进一步落实职工代表在企业管理中的知情权、参与权和监督权，钢丝绳厂一直把职工代表大会与工作会议同时召开，把行政工作报告、提案工作报告等作为重要议案，让职工代表进行审议，广大职工代表集思广益，进言献策，充分行使职权，在确立企业发展规划、生产经营、团结动员和宣传广大职工实现民主科学决策方面发挥了积极作用。20xx年度征集议案30件，提出意见40条，被采纳32条，落实32条，工会委员会审议通过，厂重大技改项目等，多形式，多层次的民主管理活动，建立起形势和任务要求相适应的各项民主管理制度，民主接待日共接待职工100多人次，反映18个具体问题，16个得到解决和落实，加强了厂务公开的实施，在公开的内容、形式、程序等方面实现规范运作探索，并向更深层次推进。对职工关心的热点问题如：考勤、职工收入、劳保、物资采购、浴池承包等内容进行公开，公开内容不断充实，渠道不断拓宽，时效性和真实性明显提高，维护了职工群众的利益，保护和调动职工在生产和经营中的积极性。
——实施送温暖工程，积极为广大职工做好事，办实事，解难事。
送温暖工程扎实有效地推进。建立帮扶困难职工的长效机制，推动送温暖活动朝着经常化、制度化、社会化发展，为当好困难职工群体的“第一知情人”厂工会深入基层，调查摸底，建立了特困职工档案，掌握好特困职工参与情况，为扶贫解困和低保救助工作提供了可行依据。春节、中秋节期间，厂领导慰问80户困难职工家庭送去4000元慰问金，并对10名因患疾病和灾难而导致生活困难的职工家庭进行重点帮扶。坚持开展育才关怀活动，春夏两季共为18名考取大、中专院校的困难职工子女提供资助8800元助学金，包括职工子弟学校的慰问（工程处学校），为困难职工脱贫做了许多具体有效的工作，体现了组织的关怀和温暖。
同时，在资金十分紧张的形势下，厂党政工十分关注在岗职工的生活，特别是夏季为在岗职工发放风油精、茶叶、白糖等防暑降温品，还在高温期间为一线工人送雪糕、西瓜、矿泉水，既预防职工中暑，又保证了职工的作业安全，受到一线职工的好评。积极为职工办好事，办实事。5月份，为响应淮北市争创全国文明单位活动，在厂党政的支持下，工会组织人员对家属区环境进行了整治，对部分道路进行了重新铺设，对大面积卫生死角进行清楚、治理，铺上水泥地面，对下水道、厕所进行维修、清理，并对家属区内草坪、花坛进行维修、整治，换上四季常青的松柏，大大地改善了家属区的环境，为职工创造了较好的生活居住场所。
关心职工身体健康，认真细致地安排职工疗养等工作，今年通过调查摸底，经逐级讨论，工会委员会研究，厂部决定，专选2名一线职工到外地疗养观光。同时为关心女职工的身体健康，对厂女职工进行了健康体检并对有疾病的女职工进行跟踪治疗，减轻职工疾病和各种疾病的传播，维护了女职工合法权益和特殊利益。
——履行宣传教育职能，为企业发展提供了坚强的思想保证。
厂工会发挥自身优势，通过长效的形式和手段认真组织广大职工开展“创建学习型组织，争做知识型职工”充分发挥各种文化宣传阵地的作用，组织和引导广大职工学政治、学文化、学科学、学技术，多层次、多渠道地为广大职工学习提供机会和创造条件。
队伍建设工作深入开展，以“六五五”创建活动为主线的队建工作，逐步实现了经常化、制度化和规范化，促进车间和班组建设，成为企业基层管理的一个重要组成部分，为实现钢丝绳厂跨越式发展提供坚实的队伍保证。
职工文体活动多姿多彩。钢丝绳厂工会立足车间，面向职工，组织开展各类活动，节日期间组织了拔河、乒乓球、篮球赛、象棋等活动。九月份以来，对全厂各类文体艺术人员进行摸底，并对其建立档案，为丰富职工生活，特别是春节各项活动打下了基础，进一步陶冶职工情操，振奋职工精神，宏扬工人阶级先进性和时代主旋律，推动群众性的`主体活动广泛开展。
建家活动积极推进，为了保持建家活动持续健康发展，根据集团公司工会，多经公司有关指示要求，结合“建设职工之家检查考核标准”制定本厂建设小家计划。把建家活动重点放在车间、班组，明确小家建设的内容，逐步加大投入，为职工小家添置设施，使职工小家生机和活力进一步增强，强化民主管理，畅通小家渠道，抓住了小家建设的重点，提高建小家工作的质量，夯实建家工作的基础。
代表同志们，过去的一年里，是工会工作的基础工作年，也是工会工作勇于实践，夯实基础，加强自身建设，不断完善制度，为今年工会工作整体推进，全面发展做好准备的一年。回顾过去的一年工作，我们深深体会到如果工会工作有成绩和进步的话，也是厂党总支、上级工会正确领导和行政大力支持的结果，是各级工会干部、工会积极分子共同努力、辛勤工作的具体体现。凝聚着方方面面的关心和支持，在这里，我代表厂工会第三届委员会向关心支持工会工作的党政领导、各部门同志表示诚挚的感谢！
各位代表、同志们：回顾过去一年来的工会工作，我们的工作存在一定差距和不足，主要表现在：对新形势下职工和工会出现的新情况、新问题调研不够，工会工作的创新力度与当前钢丝绳厂发展的形势还不相适应，工会的维护工作还不够到位，民主管理、厂务公开流于形式，难以深化，工会组织结构不健全，基础工作还相当薄弱，工会干部的自身建设有待进一步加强，等等这些问题，我们在今后的工作中将认真研究，加以逐步解决。努力把工会工作提高到一个新的水平。
当前，面对集团公司大投入、大发展的形势，局内煤与非煤企业面临的问题，利益格局将发生新的变化，劳动关系将更加复杂，优胜劣汰竞争更加激烈，20xx年是钢丝绳厂实施跨越式发展的关键一年，厂工会将面对新的形势和任务，必须认真分析，准确定位，以其卓有成效的工作推动钢丝绳厂健康协调发展。
20xx年淮北钢丝绳厂工会工作的指导思想是：认真贯彻落实集团公司、多经总公司工会工作指导精神，紧紧围绕淮北钢丝绳厂二次创业的发展时机，认真履行维护基本职能，积极推进工会工作创新，不断改进工作方式、方法，提高工会活动的质量和效果，进一步调动广大职工的积极性和创造性，为实现淮北钢丝绳厂跨越式发展目标而努力。
20xx年工会工作的基本思路是：围绕一个中心，提高三个能力：创新能力、维权能力、服务能力；突出五项重点工作，即加大厂务公开力度，提升经济技术创新能力，实施送温暖工程，提高职工队伍素质，强化工会自身建设。
（一）围绕中心服务大局，在实现钢丝绳厂二次创业中充分发挥作用。
围绕10000吨产量，5600万元收入，稳产达标，全厂职工前途和命运的必然选择，自觉投入新的生产环境，上标准岗干标准活是广大职工光荣而神圣的使命。目前，我们面临着许多矛盾和问题，都必然通过建设和发展来解决，把广大职工最大限度的团结组织起来，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，是当前工会工作重要而又紧张的任务，各车间工会要主动适应新形势，新任务的要求，采取各种有效的形势，把广大职工的思想统一起来，力量凝聚起来，活力激发出来，在推进钢丝绳厂经济发展中，发挥工人阶级主力军作用。
大力开展多种形势的职工经济技术创新活动。车间工会要紧紧围绕20xx年度厂工作思路和奋斗目标，大力实施职工经济技术创新工程，不断拓展领域，丰富内容，创新形式，完善激励机制，使之真正取得实效。06年要实施“金点子”工程，动员广大职工献计献策，征集合理化建议。要紧密配合有关部门，在车间和班组中广泛开展岗位练兵、技术比武、技术培训和拜师学艺活动，努力改变技术工人缺乏的状况。认真做好评先评优工作，要注意发现和培养先进模范人物，充分发挥先进人物的示范和引领作用，以先进思想、高尚情操和动人事迹影响和激励广大职工，在钢丝绳厂掀起一个学习新知识、掌握新技能、争做新贡献的热潮。要通过形式多样。卓有成效的职工经济技术创新活动，把广大职工的聪明才智凝聚到钢丝绳厂的发展目标上来。
进一步做好职工安全劳动保护工作。车间工会要紧密结合厂安全质量标准化创建工作，发挥工会优势，组织开展安全生产和劳动保护，法律法规知识竞赛，优秀群监网员评比活动，加大安全教育力度，形成人人“关注安全、关注生命”的良好氛围。建立安全联系点，组织职工代表安全视察，发挥群监组织作用，群防群治，查堵安全漏洞，牢固筑起安全生产的防线。要把劳动保护工作作为履行维护职责的重要内容，加大工会对职工劳动保护工作的监督检查力度，推动劳动安全法律法规的贯彻落实，为职工创造良好的生产工作环境，切实保障好广大职工的生命与健康。
（二）大力实施厂务公开制度，积极拓宽民主管理，民主监督渠道。
面对新的形势和任务，我们要进一步做好厂务公开工作，实行厂务公开是推进企业政治文明建设的有效形式，做好厂务公开工作一项关系企业改革、发展稳定的重要组织任务。实行了厂务公开有利于全心全意依靠职工办企业的方针落实，有利于密切党群、干群关系。厂工会将把去年的厂务已更进一步规范化，将制订“06年度厂务公开实施细则”。
尤其把物资采购、供应、工程建设项目招投标、产品销售等重大事项进行公开，要组织职工开展民主管理、民主监督，切实提高企业的管理水平，从而把各方面力量凝聚到企业发展上来，要加强对涉及职工群众利益的问题进行公开，坚持和完善车间“七通过、八公开”和班组“四通过、五公开”制度，突出抓好职工工资、奖金、医疗等职工切身利益的公开，通过公开给职工一个明白，给干部一个清白，要以职工的满意度作为检验公开效果的标准，切实通过有效的公开取信职工、凝聚职工，进而达到推动企业发展的目的。
继续坚持和完善职工代表大会制度。要不断完善、充实、丰富职代会的内容，提高职代会的质量与效果，全面落实职工代表的知情权、参与权、审议权和监督权，建立与形势和任务要求相适应的民主管理制度。继续开展多种形式的民主管理活动。围绕抓好民主接待日、民主恳谈会、职工代表上岗视察等多种形式的民主管理活动，不断充实和完善民主管理工作内容，畅通各种民主管理渠道，热情接待和处理职工来信来访，倾听职工群众的意见和建议。及时与有关部门协调，对待群众提出的问题，都能得到完善的解决。
（三）关心职工生活，维护职工利益，加大工会为职工群众说话办事的力度。
实施送温暖工程，全方位，多渠道地对困难职工进行帮扶。我们要拓展工作思路，健全帮扶网络，完善帮扶措施，扩大帮扶范围，积极推进帮扶困难职工长效机制的建立。首先是建立困难职工档案，跟踪联系卡，确保帮扶的及时性，二是继续开展育才关怀活动，确保特困职工子女升学率，三是扎实开展“两节”期间送温暖活动，20xx年春节将至，工会组织将积极与党政配合，早准备、早安排，把党组织的关怀和温暖及时送到职工的身上，使每个困难职工家庭都能度过一个欢乐、祥和的节日。
（四）实施职工素质工程，努力提高职工队伍整体素质。
提高广大职工的整体素质，造就一支“四有”职工队伍，是发挥工人阶级主力军作用、巩固主人翁地位的重要保证，也是工会工作围绕中心，服务大局的具体体现。工会组织要切实加强职工的政治思想教育，职业道德教育，要以争创文明班组，文明岗位和文明职工活动为载体，教育职工树立爱岗敬业、诚实守信、开拓创新、勇于奉献的职业道德。队伍建设要以“六五五”创建活动为主线，在全厂范围内开展“文明示范岗”、“优秀班组”评选等活动，加强对车间、班组检查考核力度，根据各单位的任务完成、质量、安全等指标年终兑现奖罚，并作为评选争先创优的依据，通过开展多种有效的活动，来提升车间到班组的管理水平，打牢基础企业管理，为加快发展提供队伍保证。
（五）强化自身建设，努力提高工会工作的能力和水平。
我们要牢记工会是职工利益的代表和维护方，全面履行各项社会职能，不断提高动员群众、组织群众和服务群众的能力，更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。工会组织要坚持组织学习和个人自学相结合，不断提高学习的自觉性，要通过参加组织、培训、研讨交流、评优评先等形式，全面提高工会干部自身的文化素质和业务技术素质。
积极深入开展建设职工之家活动。按集团公司要求，20xx年我们将积极推动基层工会真正成为职工信赖的职工之家。
各位代表、同志们，淮北钢丝绳厂的工会工作思路、目标任务已经明确，让我们在厂党总支的正确领导下，以改革发展稳定为己任，以实现厂跨越式发展为动力，以提高广大职工家属生活水平和生活质量为目标，团结一心，扎实工作，开拓创新，为全面实现淮北钢丝绳厂20xx年各项工作任务而努力奋斗！
谢谢大家！
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇七
第一条为加强全市街道工会组织建设，促进街道工会工作的开展，改进和完善对工会工作协理员的管理，探索实现工会工作者职业化、社会化的有效途径，根据《中华人民共和国工会法》和《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》的有关规定，结合我市实际，制定本办法。
第二条工会协理员是指南京市总工会依据本办法面向社会公开选聘的专职从事街道工会工作的志愿者。
第三条工会协理员选聘条件：
1、坚持党的基本路线，热爱工会工作，有一定的思想政策水平；
2、具有高中以上文化程度，有一定的文字和口头表达能力；
3、身体健康；
4、女性45岁以下，男性50岁以下（特别优秀者可适当放宽）；
5、会计算机操作；
6、从事过党务、工会、协理员工作的，同等条件下优先。
第四条工会协理员的选聘方法及要求：
1、工会协理员的选聘工作由市总工会组织建设部与各区总工会统一组织实施。
2、工会协理员选聘工作坚持公开、公平、公正和择优录取的原则。
3、在选聘过程中，各区总工会应通过有效形式向社会公布选聘职数、选聘条件、选聘办法、报名时间等事项，并严格按照资格审查、考试、考察、试用等程序进行。
4、街道及街道工会负责人的近亲属不得选聘为所在街道工会协理员。
5、工会协理员一经录用，由区总工会向其颁发聘书及上岗证（市总工会统一制作）。
6、工会协理员上岗后，由市总工会填写《南京市工会协理员登记表》登记备案。
7、市、区总工会和街道工会负责对协理员的考核，日常管理工作由各区总工会及协理员所在街道工会共同负责。
第五条工会协理员的主要任务：
1、认真学习，做好宣传教育工作。
认真学习、宣传、执行党和国家有关工会工作的方针、政策和有关的法律法规；熟练掌握工会工作业务；加强对工会会员的教育，向包括进城务工人员在内的广大职工宣传加入工会的权利与义务。
2、掌握辖区内经济组织基本状况，协助街道工会做好组建工作。
对辖区内所有经济组织的基本状况进行逐一调查摸底，掌握本街道范围内企事业单位工会组建状况，指导所辖区域内的单位依法建立工会组织，做到登记在册，台帐清晰。
3、协助街道工会做好会员入会工作，最大限度地吸纳会员。辖区内凡是与企业形成事实劳动关系的、以工资收入为主要生活来源的务工者，包括进城务工人员，都要吸纳到工会组织中来。并随时登记造册，做好会籍管理工作。
4、指导和帮助所辖基层工会依法开展工作。
协助街道建立区域性会员（代表）大会制度；指导、帮助、监督基层建立职工（员工）代表大会制度，推动辖区内非公有制经济组织民主管理机制的建立；推动、建立职工（会员）代表常任制和视察制度，每年组织1-2次区域性职工（会员）代表视察活动。
指导、督促基层单位建立平等协商制度，签订集体合同。协助街道工会建立区域性集体合同制度以覆盖25人以下的小型非公企业。
协助街道工会建立劳动关系三方协商机制，开展区域性、行业性平等协商，稳定、协调辖区内的劳动关系。
协助街道建立区域性劳动争议调解机制，指导、帮助合法权益受到损害的会员、职工或外来务工者获得法律援助。
5、督促基层单位依法缴纳工会经费。
6、对出现突发性困难的下岗失业人员，要及时向同级党政及市、区总工会反映，争取多渠道解决他们的实际困难。
7、积极开展活动，扩大工会影响。
充分利用辖区资源，创造条件，组织健康丰富的文体活动，倡导文明的生活方式、提供文化知识和劳动技能培训，把辖区营造成为包括进城务工人员在内的广大劳动者的“职工之家”。
8、完成市总、区总和街道工会交办的其他工作。
第六条工会协理员的考核、管理：
1、按照“先培训，后上岗”的原则，市、区总工会和街道工会应切实加强对工会协理员的培训工作，提高其业务素质。
2、工会协理员的工作由其所在区总工会及街道工会共同领导，其工作情况由街道工会每季度、区总工会每半年、市总工会每年考核一次；考核合格的，经三级工会研究，可以继续聘用。协理员每次聘期为一年。
4、工会协理员在聘用期间工作表现突出的，应视同工会专职干部予以表彰和奖励，不称职者应予辞退。
5、区总、街道工会因故中途更换协理员，必须事先征得市总工会同意，并报市总备案。
第七条工会协理员的补贴标准、待遇及支付办法：
1、工会协理员补贴标准由市总工会、区总工会、街道共同支付。
2、工会协理员的其他待遇，由其所在街道工会根据实际情况和工作业绩自行确定。
3、工会协理员应参加或列席同级工会的有关会议，阅读工会工作的有关文件，接受教育和培训。
4、市总工会按时将费用拨付各区总工会，由各区总工会按月匹配发放。各街道亦应按月足额发放工会协理员补贴。
5、协理员所在街道要为工会协理员提供必要的办公条件。
第八条各区总工会应结合实际，根据本办法制定相关实施细则。
第九条本办法由南京市总工会组织建设部负责解释。
第十条本办法自之日起施行。
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇八
各位代表、同志们：
我受通信公司工会一届委员会委托做工会工作报告，请审议。
工作简要回顾。
过去的一年在公司党委和上级工会的正确领导下，在行政的大力支持下，组织动员全体员工紧紧围绕公司的总体目标任务，服务企业改革发展大局，在履行工会职责、完善民主管理、保障民主权力、理顺员工情绪、激发员工热情等方面作了大量的工作。圆满完成了一届五次职代会确定的各项任务。现将20的工作做以汇报。
一、紧紧围绕企业的生产、经营这个中心，贯彻落实省公司提出的“服务与业务双领先”战略，开展群众性建功立业活动。
为了实现和完成05年的生产经营工作目标任务，工会组织、动员广大员工，以主人翁的姿态积极投身到公司的改革与发展中。以市场营销、客户服务、网络维护等工作为重点、热点，开展了合理化建议和技术创新、技术改造为主要研究课题的工作。下发了活动方案，根据要求全体机关及科级以上干部都积极参与课题研究，网络部围绕设备维护、网络优化、网络升级发动员工开展技术攻关活动，提高员工的技术业务素质，提高网络运行质量。经营部门围绕营销、发展、有效降低用户欠费等共提出合理化建议20余条，部分被公司采纳使用。几年来，我们把合理化建议和技术革新活动作为增强员工主人翁意识、依靠员工办好企业的一项重要的内容来抓，形成了一个为公司献计献策的良好氛围。
围绕全省的“服务与业务双领先”战略，发挥工会的自身优势，选好角度，找准位置，创造性地开展工作。参加了全省的“星级”服务评比：我公司中心区营业厅被评为“一星级”营业厅；**等二名同志评为“二星级”营业员；李美阳等六名同志评为“一星级”营业员；***等二名本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃同志评为“一星级”大客户经理；***等二名同志评为“一星级”话务员。参加了省公司举办的“巾帼明星”的评选活动。孔繁杰被评为省“巾帼明星”。
开展各种短程劳动竞赛活动。各种劳动竞赛与经营发展挂钩。工会与经营配合，开展了多次全员劳动竞赛活动：全员清缴用户欠费；推广商务公话业务；发展短信业务；“a领先行动”全员下社区等。做到全员动员，部门有指标，人人扛任务。竞赛结束后，全员劳动竞赛完成任务情况进行通报，大家看到自已在竞赛中所起到的作用，进一步增强了参与企业经营意识和搞好竞赛活动的信心。
组织参加了省公司举办的财务工种业务技能竞赛活动。并获得了团体二等奖，三名参赛队员均取得前二十名的好成绩。
通过以上活动的开展，调动了职工的积极性，激发了职工主人翁精神和锐意进取精神，增进了职工的团结协作，为企业创造最佳经济效益。
二、完善企业民主管理，加强工会组织的维护职能。
按照民主管理要求，按时召开员工代表大会，完善各项职代会制度，认真落实职代会的各项职能。帮助、指导员工与企业签订劳动合同。通过企务公开活动的开展，让员工了解公司的长远和年度发展规划，参与企业的生产经营管理，提出合理化建议，推动企业的生产向前发展。公司的重大方针、政策的出台都经过员工代表大会讨论通过，如医药费管理、福利分配，招待费使用等都向员工代表进行通报，让员工知情，并接受员工的监督。使员工的参与权落实到位。拓宽了民主管理、民主监督的渠道。进一步提高了企务公开的质量。通过这项工作的开展，增强了员工的民主参与意识，促进了企业的党凤廉政建设。年朱代英被评为省公司“企务公开”先进个人。
建立平等协商和签订集体合同制度。工会组织代表员工与企业在平等协商的基础上签订了集体合同。把企业劳动关系中最重要的问题与员工最关心的问题纳入集体合同之中，不断提高集体合同质量，并提交职代会通过。集体合同的签订，对企业生产任务的落实完成、对员工的利益分配，劳动条件的改善、劳动保护、安全生产、各种福利、员工休假等制度的落实，起到了积极作用。既维护了企业的整体利益，又维护了员工的具体利益。防止和避免劳动争议的发生和发展，为企业的改革、发展与稳定，创造了优良的环境与氛围。
三、关心员工的生活，积极开展“送温暖”活动。
工会把关心员工生活，为员工排忧解难当成工会的重要工作来抓。今年为女员工进行了身体检查，发现病症及时得到了治疗，真心实意为女员工办一些实事、好事，受到女员工的好评，同时做好女员工的四期保健工作。做好计划生育的宣传和教育工作，按照计划生育法的要求发放计划生育指标，从公司成立到现在没有员工违犯计划生育政策。维护了女员工的合法权益。
工会与行政领导在元旦、春节期间从工会经费中拿出3000余元，走访慰问了生活困难和患病职工及退体职工十几户家庭。对有病住院的员工坚持慰问到病床。为患重病的退休员工协调医药费，并给予一定的药费补贴。平时员工家的大事小情，婚丧嫁娶工会都到场。使退休员工及患病、困难员工真正体会到了党的关怀及企业这个大家庭的温暖。
为了体现以人为本的公司理念，充分体现公司对员工劳逸结合的原则，与行政研究决定，夏季实行休假制度，行政给每位员工补助400元钱，工会用经费给每位员工补助100元钱。为全体员工创造了宽松的休息条件，这一举措更加激发了员工的工作热情。
离退休工作做到定期走访慰问。03年的8月份组织退休员工到五营国家森林公园旅游景点郊游。发现遗属生活费、下放职工生活费没有按有关文件发放到位，及时给予了更正和补发。春节组织退休员工搞游艺活动。每年为退休员工订阅报刊、杂志，做到了在生活上照顾，在政治上关心。
四、加强员工各种知识的学习、培训，提高员工素质。
在市场发展任务繁重，竞争日趋激烈的形势下，工会与市场经营部配合开展各种技术业务培训活动。尤其是新业务。根据员工工作时间安排分期分批的及时培训。以免影响全员营销工作的顺利开展。利用各种会议，有针对性的开展思想政治教育，职业道德教育。鼓励员工参加各种成人自学等各种形式的学习班，让员工用先进的文化武装自已。通过各种培训和鼓励员工自已学习，提高了员工的整体素质，培养了一支有思想、有文化、有道德、有纪律的“四有”员工队伍。
五、加强企业文化建设，开展丰富多彩的文体活动，增强企业的凝聚力。
企业文化是企业的灵魂，是企业员工的理念、价值取向以及行为等外在表现形式。企业文化建设越来越成为企业竞争的核心元素。工会组织大力宣传中国*的企业价值观、企业使命、企业精神、企业经营宗旨和企业服务观念，从发挥振兴功能、导向功能、协调功能、凝聚功能等方面丰富企业的文化内涵。03年在抗击“非典”的活动中，企业文化精神在这次活动中得到了充分的体现。广大员工积极投身到活动中。根据*市总工会、团市委的号召，我公司有10名共青团员和青年志愿者利用业余时间参加了*市抗击“非典”的宣传行列中。扶贫、救灾工作中，员工主动捐款捐物，承担社会责任。
开展健康进步的员工文化体育活动，在保证完成通信生产任务的同时，开展一些丰富多彩、健康有益的文化体育活动，侧重把活动内容放在树立企业形象，扩大企业知名度，坚持小型多样、节俭、务实的原则，激发员工热情和聪明才智，丰富员工业余文化生活，增强员工的身体素质。今年开展了台球；保龄球；乒乓球；羽毛球；第二届蓝、排球；滑旱冰等比赛。通过比赛，展示了我们的运动水平，而且充分体现了*员工奋发向上、不畏艰难的精神风貌，达到了锻炼身体、振奋精神、增强信心的目的。春节组织了联欢会。今年职工活动室重新整修开放本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃，室内添置了按摩椅、跑步机、哑铃组合等。室外添置了羽毛球架网、拳击架及沙袋等。为员工提供了一个宽松的娱乐活动场所。积极参加省公司工会举办的“职工书法、摄影、绘画展”，我公司职工李美阳获书法鼓励奖。通过各项活动的开展，拉近了职工与企业的距离，增强了企业的凝聚力。
六、继续开展创建“职工之家”活动，做好工会的信息报导工作。
继续开展创建“职工之家”活动，以建设“职工之家”活动为契机，完善组织建设、基础建设及各项规章制度。发挥工会的维护职能，做好各项监督工作。“职工小家”的建设也按省公司工会下发的细则在逐步完善。通过“建家”活动增强了基层工会的活力，为职工群众办实事，把工会真正建设成为深受广大员工信赖的“职工之家”。
七、工会财务工作规范化。
按规定收好、管好、用好工会经费。保质保量向省公司工会和市总工会上缴工会经费。建立了工会经费预、决算和经费支出审查制度，并自觉接受经费审查委员会的检查、监督。
回顾过去的一年，我们取得了点滴成绩，但是还存在一些问题，一是思想观念不适应新形势、新任务的要求。二是对基层工会工作指导不够，三是对工会工作的特点、活动方式研究不够。今后要下决心把这些问题解决好。
的主要工作任务。
20对我们来说是十分重要的一年，面临着激烈的市场竞争和注资上市的新形势。按照上级工会和市公司党委的要求，结合我们的实际情况，今年市公司工会工作的总体要求是：围绕中心，服务大局，积极探索上市公司工会工作的新途径和新办法，新的工作环境及适应新环境的活动空间。多做团结鼓劲稳人心的工作。树立全局意识，团结动员广大员工为实现高总经理在报告中提出的奋斗目标和各项工作任务而努力奋斗。
一、新形势下，工会工作人员要增强对工会工作的责任感，起到表率作用。
围绕企业的中心工作，在公司上市这种新的局面下，努力提高员工的整体素质，充分发挥他们的劳动技能和创造才能，最大限度地把员工的.思想和行动统一到企业的改革、创新和发展上来的同时，工会工作人员要起到努力争做学习的表率；做艰苦奋斗的表率；做开拓创新的表率；做联系员工的表率。
二、继续深入“双领先”战略，积极开展技术创新和合理化建议活动。
围绕“双领先”战略，调动好广大员工的积极性、主动性和创造性，最大限度的引导广大员工参与到群众性的经济技术创新活动中来。让我公司的经济技术创新工作充满时代气息，并向管理领域、服务领域、营销领域等各个领域延伸，更加贴近公司的生产经营发展，从而推动企业经济效益的发展。
继续组织好各种形式的劳动竞赛。根据通信建设、市场经营、企业管理、星级服务等方面的需要，开展形式多样、内容丰富、有群众性、针对性的活动。根据不同时期生产经营的侧重点，组织开展小型化、多样化、实效性强的短程竞赛活动。
继续在窗口单位开展创星级服务竞赛活动，这一活动要长抓不懈，使竞赛活动制度化、规范化、经常化。
三、形势下，更要履行好工会的维护职能，落实好“制度”。
维护职能是工会的基本职能，把表达和维护广大员工的利益作为工会一切工作的出发点和落脚点，把维护职能贯穿于生产经营全过程中，为企业分忧，为员工解难。
通过不断完善职代会制度，强化员工的参与意识，坚持公司的重大改革方案、发展计划目标、涉及员工切身利益的规定办法等提交员工代表大会审议通过。
认真贯彻落实公司根据《黑龙江*公司深化“企务公开”制度实施意见》重新修定的“企务公开”方案。
继续落实好“平等协商、集体合同”制度。在公司上市的新形势下，建立和完善稳定的劳动关系是一项重要任务。如何调解好员工与企业的劳动关系是新形势下的新的课题。引导员工正确看待改革发展过程中的新的利益关系的调整。处理好长远与眼前利益的关系，企业利益与个人利益的关系。员工要有风险意识和法律意识。
继续做好送温暖工程工作。及时掌握困难员工的基本情况。重大节日期间，走访慰问劳模、离退体老同志、困难和患病职工。关心员工的身体健康，适时组织员工进行健康检查。根据女员工的特点，切实维护好女员工的合法权益。
四、履行好工会的教育职能，提高员工素质，开展丰富多彩的文体活动，增强企业凝聚力。
履行好工会的教育职能，在企业转制的新形势下，显得尤为迫近和重要。对员工进行社会公德、职业道德、家庭美德教育的同时，更要加强职业培训教育工作。提高员工的素质，以适应激烈的市场竞争、人才竞争环境。
今年将继续举办第三届“业务知识技能大赛”，从而引导员工学习新业务和掌握专业技能。随着企业改革的不断深入，通信技术的不断进步，员工们越来越感到知识和技术的重要。竞聘上岗、绩效考核、末位淘汰又为员工们加强新知识掌握新技能提高了学习的动力。
今年将尝试举办“新业务演讲比赛”，对同一种业务看谁能讲清讲透，通过你的亲和力、表达力能让用户接受你且使用你所宣传的业务。
今年将继续举行第三届兰、排球比赛。同时根据生产情况适时地组织一些小型多样的文体活动。通过开展群众性的文体活动，培养员工健康的心理素质和身体素质。
五、适应新形势新任务的要求，做好工会自身建设工作。
新的形势给工会工作带来新的任务和要求。首先要有一个良好的精神状态，用思想的解放推动工作的发展，用观念的与时俱进促进工作的不断创新。其次，加强学习，提高思想水平和业务工作能力。第三，进一步密切与员工群众的联系，倾听他们的呼声，反映他们的意见。第四，继本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃续抓好“建家”工作，以此推动工会工作全面上层次。第五，做好工会的信息报导工作。第六，加强工会的财务工作，管好、用好工会经费。
各位代表，同志们：年的新形势和新任务，为工会工作提出了新的挑战。企业给员工一份爱，员工还企业十份情。我们相信有上级工会和公司党委的正确领导，有员工对工会工作的大力支持，我们一定会完成本次大会提出的各项目标任务。为促进全省*事业健康发展，做出新的更大的贡献。谢谢！
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇九
朋友们：
大家好！
我是文体部的xxx，我很高兴作为一名志愿者代表站在这里分享我的志愿体会。首先，我想告诉大家，我很高兴成为了一名光荣的志愿者，志愿者就是要不计回报的帮助他人，用自己的真心去关爱需要帮助的人，哪怕是一句温馨的话，一个关爱的手势，都能给予他人温暖的感觉，我觉得我们的爱心是最有魅力的。
在第一学期我参加了咱们组织的各种活动，我觉得每个活动都会给我们许多的启发与思考，例如：无偿献血活动，我们不仅仅是组织者也是参与者，我们献出的不仅仅是自己的鲜血，我们帮助的是一个人，我们挽救的是一个人的生命，我们应该为我们这样的行为感到骄傲。同样，这个活动让我们们都知道了自己的生命是多么的可贵，我们不应该用不正确的生活方式来透支我们的生命。
我们的协会就是一个大家庭，我们的学长，学姐就像我们的亲哥哥，亲姐姐一样，他们不仅仅带我们出去搞活动，还在学习和生活上关心我们，他们在天冷时会提醒我们多加衣服，在我们睡觉很晚时会提醒我们要早睡早起，过节日他们自己出钱为我们买礼物，我们感到非常的高兴，谢谢学长，学姐，谢谢你们给我们这么多的关心。我们的协会就是一个充满爱的大家庭。
其实，在帮助别人的同时，我们也收获了一份属于自己的快乐。有幸成为一名优秀的志愿者，我倍感自豪。我一直相信一句话，“努力之后，才会有权利去享受自己得到的成果”。我参加志愿活动不仅仅献出了自己的爱心，也结交了各位朋友，我为自己的.行为感到自豪。青春的脚步犹如行云流水，有限而短暂不容我们虚度。我的朋友，我们都应该有一颗倍感自豪的心，因为我们做了最有意义的事情，我们奉献了自己的爱心，带给别人温暖，我们为自己的青春年华留下了最绚烂的一笔，没有虚度我们的青春年华！
朋友们，雷锋说过“一滴水只有放进大海，才永不干涸，一个人，只有当他把自己与集体事业融合在一起的时候，才最有力量。”让我们互相学习，相互沟通，在磨练中不断成长。共同为我们大家庭的美丽明天而努力！
谢谢大家的聆听！
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇十
各位代表、同志们：
湘潭市中心医院第五届次职代会、第八届工会会员会经过全体代表的共同努力，已经顺利完成各项议程，今天就要闭幕了。
在这次代表大会上，代表们以高度的使命感和主人翁精神，认真审议并通过了刘平院长所作的《医院工作报告》和《坚持与时俱进实现跨越式发展全面建设现代化一充名院》的-医院工作计划。代表们认为，刘院长所作的报告，客观全面地总结了前五年医院所取得的成绩，也实事求是地指出存在的问题。在今后五年的工作规划中，提出了八大工作任务，明确了医院效益再上新台阶的目标，适应形势，简明扼要，突出重点，富有远见，催人奋进。
本次大会收到并立案受理了份代表提案，这些提案内容涉及医疗护理业务、医院管理、医院建设、生活福利、工会建设等范围。反映了职工代表关心科室、关心医院、关心职工的热情和责任感。各职能科室在收到这些提案后，都尽快提地提出受理意见，这些提案的受理和实施将对我院今后的工作和业务建设起到积极的推动作用。各种提案的提出与实施再一次实践了我们职工参与医院的民主决策、民主管理和民主监督的权力。
经过大会主席团和全体代表的`努力工作，本次大会充分酝酿和民主选举产生了新一届工会委员会和经费审查委员会，为我院工会工作的顺利开展提供了新的组织保证。借此机会，我提议让我们以热烈的掌声，对当选的新一届工会委员会的各位委员表示热烈的祝贺！对各位代表和为本次大会的胜利召开筹备而做了大量工作的同志表示衷心的谢意！尤其是对上届，以及历届工会委员会所付出的辛勤劳动表示崇高的敬意和诚挚的感谢！
各位代表，我们这次会议和以往四次职代会一样，是一次民主团结、统一思想、继往开来的大会，希望各位代表会后要以这次大会为契机，团结全院职工，凝聚集体的力量，勇于面对新的挑战和竞争，脚踏实地地做好本职工作，开拓进取、锐意创新，为实现医院提出的未来五年的工作计划和目标，建设现代化一流名院而努力奋斗。
现在，我宣布：湘潭市中心医院第五届次职代会、第八届工会会员会胜利闭幕。
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最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇十一
同志们：
我受省卫生厅工会第三届工会委员会的委托，总结和回顾第三届工会委员会的工作，并对今后的工作提出建议，请代表审议。
一、厅工会第三届工会委员会工作回顾。
厅工会在各级领导的重视、关心和指导下，以“科学发展观”为统领，紧紧围绕医疗卫生体制改革中心任务，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，规范工会组织建设，维护职工合法权益，提高职工综合素质，活跃职工文化生活，切实发挥了职工之家的作用。
(一)固本强基，规范工会组织建设。
组织建设是工会各项工作的基本保障。多年来，厅工会把规范组织建设作为工作重点，取得了较好成效。
一是规范工会组织机构管理。厅工会加强了基层工会组织建设的力度，规范工会组建程序和工会会员会籍管理，形成比较完备的组织体制和工作网络。根据《工会基层组织选举工作暂行条例》，严格换届选举和法人代表资格变更制度，敦促和指导厅直各单位工会组织依法依章换届改选，同时做好相应的法人代表资格变更手续。目前，厅直单位都建立了工会组织，成立了职代会，落实了职代会的议事制度，按时进行换届改选，促进了工会组织建设不断巩固和发展。
二是规范工会财务工作管理。厅工会根据省总工会开展工会财务会计管理规范化建设的要求，从组织和人员建设、管理制度、报表和档案建设等方面逐项落实，加强工会经费的预决算管理，确保工会经费使用程序和使用方向的合法性。坚持每年召开工会财务工作会议，布置工会财务工作任务，通报工会会费使用情况，邀请工会财务专家作财务制度的专题讲座。近几年来，厅直单位工会组织都能及时足额完成了工会会费上缴工作，厅工会连续多年受到上级工会的表彰。
三是规范工会日常工作管理。厅工会根据上级党组织和上级工会的工作重点，坚持做到工作有计划、有布置、有检查、有总结，发挥各单位的积极性，把日常一些活动项目分解到单位，落实责任到人。坚持年初填报工会财务年度报表、年中工会干部培训、年末工会总结大会。坚持春节走访慰问特[本文来自第一公文网]困职工、慰问各级劳模、组织筹办迎春团拜会或春节晚会。由于实行规范化管理，保障了工会日常工作有条不紊地进行。
(二)民主管理，维护职工合法权益。
厅直各单位工会组织充分发挥工会民主管理、民主监督的作用，维护职工合法权益，以完善规章制度为切入点，积极营造幸福和谐的人文氛围。
一是完善职工代表大会制度。厅直大部分单位坚持定期召开职工代表大会，讨论审议年度工作总结计划、年度财务预决算、重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金使用等“三重一大”情况，以及关系到职工切身利益等方面的问题，落实职工的知情权、参与权、表达权和监督权，努力构建和谐劳动关系。
二是完善院务公开制度。厅直单位建立健全了民主管理、院务公开制度，设立了院务公开栏，使广大干部职工知院情、议院政、管院事、促院兴，积极参与民主管理，有效地促进了党风廉政建设和行风建设，促进各单位事业的发展。省人民医院、省疾病预防控制中心于20xx年被省纪委、省委组织部、省国资委、省总工会、省工商联等五部门联合授予了“xx省首批省级厂务公开民主管理示范单位”称号。
三是完善扶贫济困制度。厅工会开展困难职工调查，及时掌握困难职工情况，向上级工会申请困难职工帮扶基金，并在春节前组织困难职工慰问活动。厅工会在抗震救灾期间走访慰问了抗震救灾医疗队员的家属，赴新疆慰问了援疆医疗队，送去工会的关怀。厅直单位工会也积极开展特色的送温暖活动，为有困难的职工解决实际问题。省人民医院工会组织职工及家属自费购买团体重大疾病保险和意外事故保险，减轻了患重病大病患者的经济负担。省皮肤性病防治中心工会对新婚或生育的同志奉上祝福礼金，每月举办一次卡拉ok晚会暨职工庆生会，让职工感受工会大家庭的温暖。
(三)岗位练兵，提高职工综合素质。
各级工会组织紧紧围绕中心任务，充分发挥自身优势，以坚持提高职工综合素质为目标，鼓励职工在各自的岗位上创先争优，建功立业，促进了厅直单位良好卫生行业风尚的形成，也涌现出一大批先进单位和先进个人。
一是坚持提高工会干部队伍素质。厅工会选送干部参加理论学习，更新观念，掌握方法，指导实践;定期举办培训班，相互学习，相互交流，相互促进;组织外出考察学习，开阔眼界，拓展思路，增强信心。厅工会原副主席宋吉敏同志荣获20xx年全国优秀工会工作者。省人民医院工会在20xx年获得省总工会颁发的“xx省五一劳动奖状”和“模范职工之家”称号。在省直工会“20xx年-20xx年度省直机关工会先进集体及先进个人”的表彰中，我厅直单位有2人获优秀工会工作者、2人获优秀工会积极分子、1人获优秀工会之友。我厅工会也表彰了xx省卫生厅20xx-20xx年度优秀工会工作者10人、工会积极分子14人和优秀工会之友4人。
二是坚持提高职工基本技能素质。厅工会20xx年与省总工会女职工委员会联合举办了xx省卫生系统静脉输液护理技能竞赛。20xx年厅工会再次与省总工会女职工委员会合作，举办了20xx年xx省女职工医疗护理岗位创新技能大赛。通过在全省范围内开展护理岗位职业技能竞赛活动，以赛促学、以赛促练，内强素质、外树形象，激励广大医疗护理战线工作人员钻研业务、岗位练兵，切实提高护理队伍的技术水平和技术操作能力，展现医疗护理队伍勤于学习、敢于创新的护理专业水平。
三是坚持提高职工综合素质。近几年来，厅直单位1人荣获全国劳动模范，3人荣获全国五一劳动奖章、6人荣获省级劳动模范、6人荣获省五一劳动奖章;全国“职业道德标兵”4名、“全国巾帼文明岗”3个，“省级巾帼文明岗”5个，“省直机关巾帼文明岗”5个，全国“三八红旗手”1名，省级“三八红旗手”2名，省直机关“三八红旗手”3名。此外，厅直各单位积极开展各种职工教育活动，如“工会大讲坛”、优秀影视作品欣赏、“音乐下午茶”、“职工书屋”等活动。20xx年省人民医院获得全国总工会颁发的“全国优秀职工书屋示范点”称号。
(四)文化建设，活跃职工业余生活。
多年来，厅工会以改革创新为主导，坚持不懈地开展各种形式的文体活动，活跃职工业余文化生活，陶冶职工的情操，增强集体的凝聚力和向心力。
一是创新活动模式，各级工会热情不断高涨。厅工会注重发挥厅直基层工会组织的优势，把原来直接组织各项活动的管理方式，改为由厅直各单位轮流牵头组织实施的模式，调动了厅直各单位的积极性和创造性。近几年来，省人民医院、省疾病预防控制中心、省食品药品职业学院、省第二人民医院、省妇幼保健院、省第二中医院、省泗安医院等单位工会多次承办了羽毛球、乒乓球、网球、篮球、游泳、棋牌、钓鱼等各种文体活动，提高了工会工作水平，保持了各项比赛持续健康发展。省职业病防治院工会主动请缨，负责组建省卫生厅拔河队参加省直机关第一届运动会，取得了优异的成绩。
二是创新活动形式，职工参与范围不断扩大。厅工会积极组织一些群众喜闻乐见的文体活动，不断扩大活动覆盖面，调动厅直单位乃至全省卫生系统职工广泛参与。20xx年，厅工会配合开展了“一切为了人民健康”为主题的全省卫生系统文艺汇演，并选送优秀作品参加全国卫生系统的文艺汇演。20xx年，厅工会以抗震救灾，喜迎奥运为契机，在全省卫生系统征集摄影作品并编辑出版画册。20xx年和20xx年推选省中医院演出队代表我省参加卫生部全国文艺汇演，均获得一等奖和优秀组织奖。厅工会还在20xx年及20xx年举办了两届全省卫生系统羽毛球团体赛，20xx年举办了xx地区卫生系统乒乓球团体赛，群众反响热烈。三是创新活动水平，体育竞技水平不断提高。厅工会定期举行各种专项体育比赛，强身健体，保持体育竞技优势。在20xx年卫生部举行的全国卫生厅局第一届乒乓球比赛中，我厅代表队获得了团体冠军、男子单打冠军和季军的好成绩。在20xx年省直工委举办的省直机关第一届运动会上，我厅获得了运动会团体总分第六名，羽毛球比赛团体总分第二名，拔河比赛第三名，篮球比赛第七名，足球比赛体育道德风尚奖的好成绩。厅直各工会组织发挥自己的优势项目，与兄弟单位进行联谊比赛，建立了“体育外交”，增强了横向沟通。这些成绩的取得，是厅工会第三届工会委员会委员们辛勤工作的结果，是各单位领导班子大力支持的结果，也是全体工会会员共同努力的结果，让我们以热烈的掌声向他们表示感谢!
二、今后一段时期工会工作的要求。
根据全国总工会、省总工会、省直工会工委的要求和部署，并结合厅直单位的实际情况，今后一段时期，厅直单位工会主要工作是：
(一)提高认识，努力形成党工齐建共创的良好局面。
紧紧围绕深化医药卫生体制改革、建立基本医疗卫生制度的中心任务，充分利用学习培训、考察调研、参观交流等活动形式，引导厅直机关干部职工积极参加党组织开展的“机关党建走在前”等主题实践活动，开展六型工会组织建设，即建设学习型工会、效能型工会、创新型工会、服务型工会、和谐型工会、廉洁型工会，形成党工齐建共创的良好局面。
(二)强化管理，认真加强基层工会组织的规范建设。
厅直各单位要依法建立健全基层工会组织，依章进行换届改选，最大限度地把职工组织到工会中来。要切实提高工会干部的自身素质，不断改进工会工作作风和工作方法，提高工作水平。各级工会组织可视情组建各种类型的文体俱乐部，吸收热爱工会工作的文体骨干为工会积极分子，发挥他们的专业特长，开展各种有益身心健康的文体活动。要建立健全各项规章制度，规范管理，保持文体俱乐部健康、可持续发展。
(三)落实措施，切实做好维护职工权益的服务工作。
各级工会组织要问需于职工、问计于基层，充分调动基层积极性。围绕“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动主题，面对面地与职工交流，倾听职工意见、反映职工诉求，增强工作的主动性、针对性;心贴心地做职工思想工作，了解事情、释疑解惑，与职工群众谈心交友、增进感情;实打实地为职工和事业单位服务，出实招、办实事，促进事业单位发展、维护职工权益，保持职工队伍和社会和谐稳定。
(四)创新载体，广泛开展有益身心健康的文体活动。
工会组织充分发挥自身优势，积极开展各种文体活动，有利于加强职工思想教育，提高职工队伍综合素质;有利于营造团结奋进氛围，增强单位集体凝聚力;有利于开展行业文化建设，提高单位科学管理水平。各级工会组织要不断总结经验，勇于开拓进取，创新活动载体，丰富活动形式，充实活动内容，拓宽活动范围，提高活动效果。
同志们，做好工会工作意义重大、任重道远，新一届的工会委员会责任更加重大。让我们坚定信心，统一思想，开拓进取，扎实工作，为推进我省医疗卫生体制改革，实现卫生事业科学发展，提高群众健康水平，建设幸福作出更大贡献!让我们以饱满的精神和优异的成绩迎接党的胜利召开!
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇十二
工会会员代表大会是对全体会员利益进行集中协商和决策的重要会议，是工会内部民主制度的体现。作为一名工会会员，我有幸参加了本次代表大会，深刻地认识到了代表大会的重要性和意义，同时也深受启发和教育。
二、代表大会解读：政策解读和工会活动规划。
在代表大会上，我们的工会主席首先对现行政策进行了详细的解读，使代表们更好地了解政策内容和未来发展方向，为我们的工会工作做出了更好的规划。同时，代表大会也就年度工作报告进行了认真的审议和讨论，共同制定出一系列有利于会员的活动和计划，如职业技能培训、健康保障、文体娱乐等等。这些都是为了更好地维护工会会员的权益和福利，让我们感受到了工会干部的责任与担当。
三、现场感受：沟通交流和合作共赢。
代表大会期间，除了正式会议外，还有丰富的社交和交流活动，这些活动不仅丰富我们的生活，而且更增加代表大会的活力和凝聚力。期间，我从不同领域、不同行业、不同地区的代表的交流中，收获了很多实实在在有用的经验和启示，也结交了更多志同道合的朋友。同时，组织方还安排了多个文体和娱乐活动，让所有代表都能有机会放松身心，缓解压力，更好地投入代表大会中。
四、思考：进一步参与和建言献策。
在代表大会中，我不仅是一个代表，更是一个学习者，更是一个思索者。我从大会中学到了很多，从中发现了自己不足和需要改进的地方，也认识到了工会工作的重要性，决定进一步积极参与工会的活动和策划，并以实际行动来推动工会的发展，体现自己作为工会会员的担当和责任。
五、总结：回顾与展望。
通过这次参加工会会员代表大会，我深深感觉到了一种集体的力量和凝聚力，明白了作为工会会员的责任和义务。我相信，在大家的共同努力下，我们的工会会更加成熟和强大，成为所有会员的信赖和依靠，实现更加美好的未来。（1200字）。
最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇十三
各位代表、同志们：
××××第一次工会会员代表大会在中心工会的亲切关怀下，在局党组的正确领导下、在局行政的大力支持下，通过工会筹备领导小组的积极工作以及各部室的大力支持，今天正式开幕了。受大会筹备组的委托，由我担任本次会议的执行主席。
现在，召开预备会议。
本次会议应到代表人，因事请假人，实际到会人，已超过应到代表的分之，符合法定人数，可以开会。
现在，会议进行第一项执行主席：××。
通过本次大会议程。(宣读议程)。
对本议程，如有不同意见请举手，没有，大家鼓掌通过。
现在，会议进行第二项：
宣读××××工[200*]号文件《关于召××××第一次员工代表大会的批复》。现在，会议进行第三项：
本次会议主席团成员是由××××工会筹备领导小组从各车间工会所选代表中提名推荐产生的，由名同志组成，现将主席团成员情况作简单介绍。(念简介表)。
下面，通过主席团成员名单。
请各位代表酝酿一下(稍停)。
现在请代表们举手表决：
同意上述人为主席团成员的请举手;。
请放下：
不同意的请举手;。
没有(有，请放下);。
弃权的请举手;。
没有(有，请放下);。
全体通过。
下面，请大家鼓掌欢迎主席团成员前排就座。
现在，会议进行第四项：
由局工会筹备领导小组组长××*同志做××××第一次工会会员代表大会筹备。
工作报告。
各位代表，预备会议现在结束。
现在，会议进行第五项：
召开主席团第一次会议。进行主席团成员分工;通过各代表团(组)长名单;通过“两委”候选人建议名单;通过出席××工会第一次会员代表大会代表候选人建议名单。其他代表请休息十分钟后接着召开正式会议。
现在，会议进行第六项执行主席：××*。
各位代表、同志们，在正式会议召开之前，我荣幸地向大家介绍光临本次大会的领导及嘉宾，他们是：
在此，我代表大会筹备领导小组和全体与会代表，对领导的重视、关心和各部室、各车间工会的大力支持、配合表示衷心的感谢!
第一项：全体起立，奏国歌。(歌毕)请坐下。
现在，会议进行第二项：
请××领导讲话。
现在，会议进行第三项：
请局长××同志致词。
现在，会议进行第四项：
请局团委书记××同志致贺词。
现在，会议进行第五项：
请局工会筹备领导小组组长××*同志代表工会筹备领导小组做工会工作报告。现在，会议进行第六项：
请代表与上级领导一起合影(下午14：30请准时到会)。
现在，会议进行第七项：
分组讨论。讨论分两个代表组，
现在，会议进行第八项：
召开主席团第二次会议，听取各代表组组长对大会报告的讨论情况;议定总监票人、监票人建议名单;审议确定分公司“两委”候选人和出席××工会第一次代表大会代表候选人名单;审议决议草案。(各代表组组长不要走)其他会员休会。
现在，会议进行第九项执行主席：彭庆华。
通过首届工会委员会和首届工会经费审查委员会选举办法。
请各位代表对上午分组讨论审议的《首届工会委员会和经费审查委员会选举办法》进行举手表决。
同意《工会委员会委员和经费审查委员会委员选举办法》的请举手;。
请放下;。
不同意的请举手;。
没有(有，请放下)。
弃权的请举手;。
没有(有，请放下)。
全体通过。
现在，会议进行第十项：
通过监票人和总监票人名单。
经各位代表上午分组酝酿，大会主席团第二次会议议定，总监票人为同志担任，监票人为三名同志担任，现在进行举手表决。
同意为总监票人，等3人为监票人的请举手;。
没有(有，请放下)。
弃权的请举手;。
没有(有，请放下)。
全体通过。
现在，会议进行第十一项：
宣布××××首届工会委员会委员、首届工会经费审查委员会委员和出席××工会第一次代表大会代表候选人名单。
经大会主席团第二次会议审议确定：××*等六名同志为××××首届工会委员会委员候选人，等五名同志为××××首届工会经费审查委员会委员候选人，等两名同志为出席××工会第一次代表大会代表候选人。
现在，会议进行第十二项：
选举××××首届工会委员会、首届工会经费审查委员会委员和出席中心工会第一次代表大会代表。
选举开始。
1、由监票人清点正式代表人数(人数报执行主席)。
2、报告代表出席情况。
3、分发选票。
4、选票说明。
各位代表有没有未领到选票的?没有。
没有。
有没有多拿选票的?
没有。
有没有重复的?
没有。
下面的说明后再填写。
5、请监票人检验票箱。
6、介绍投票顺序。
首先由监票人投票，然后是主席团成员、代表依次投票、投票后请回到原座位。
7、请各位代表投票。
8、请监票人开启票箱，清点票数。
9、请总监票人报告票数清点结果。
现在我向大会报告选票清点结果;实际到会代表名，发出三种选票各张，收回工会委员会委员选票张，收回工会经费审查委员会委员选票张，收回出席中心工会第一次代表大会代表选票，三种选票收回与发出相符，选票有效。
现在开始计票。同时，大会主席团召开第三次会议，首先听取总监票人、监票人向大会主席团报告计票情况，确认“两委”委员和出席××工会第一次代表大会代表当选名单;讨论通过××××第一次工会委员会和工会经费审查委员会第一次会议主持人。其他会员休会半小时。
现在，会议进行第十三项：
宣布选举结果。
1、由监票人向大会公布计票结果。(按姓氏笔划逐个报告候选人得票情况)。
2、由监票人加封选票。
3、宣布当选为××××首届工会委员会委员名单。
4、宣布当选为××××首届工会经费审查委员会委员名单。
让我们以热烈的掌声向当选的首届工会委员会委员、工会经费审查委员会委员和出席中心工会第一次代表大会的代表表示热烈的祝贺!
现在，会议进行第十四项：
通过《工会工作报告决议》。
经大会主席团第二次审议通过了《工会工作报告决议》(草案)，现在宣读《工会工作报告决议》。
现在进行举手表决。
同意《工会工作报告决议》的请举手;。
请放下;。
不同意的请举手;。
没有(有，请放下)。
弃权的请举手;。
没有(有，请放下)。
全体通过。
现在，会议进行第十五项：
请局党委书记××同志致。
闭幕词。
现在，会议进行第十六项：
奏国际歌，宣布大会闭幕。
各位代表，××××首届一次工会会员代表大会虽然时间不长，但在与会代表的积极协作下，现已圆满地完成了预定的各项议程，达到了预期的效果。现在，我宣布××××工会第一次会员代表大会胜利闭幕!
散会。
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最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇十四
工会的会员代表大会，是本单位工会的权力机构。会员代表大会要定期听取工会委员会的。
工作报告。
和经费审查委员会的报告，讨论和决定本单位工会工作的重大问题，对工会委员会的工作进行评议和监督。下面是本站小编给大家整理的工会会员代表大会。
主持词。
仅供参考。
各位来宾、各位领导、各位同事：
大家好!
今天在这里即将召开xx公司第二次工会会员代表大会。参加今天大会的领导有：
(介绍来宾和领导)。
让我们以热烈的掌声，对各位领导的光临表示欢迎!本次会议的主要任务是，听取和审议、通过《工会委员会工作报告》、《工会经费审查委员会工作报告》;选举产生第二届工会委员会和第二届工会经费审查委员会。
本次会员代表大会共推选会员代表名。今天因事、因病请假名，实到名，到会会员代表人数超过应到会会员代表的三分之二，符合法定人数，可以开会。
全体起立。
奏《国歌》。
请坐。
下面，请工会主席xx同志做《工会委员会工作报告》(讲话毕)。
下面，请工会经费审查委员会xx同志代表工会经费审查委员会做《工会经费审查委员会工作报告》。
(讲话毕)。
让我们以热烈的表示衷心感谢!
(会议讨论)。
下面对《工会委员会工作报告》和《工会经费审查委员。
会工作报告》进行举手表决，同意《工会委员会工作报告》的请举手，通过;同意《工会经费审查委员会工作报告》的请举手，通过。
首先通过大会选举办法，请工作人员宣读选举办法。
大家有什么意见请发表。(稍停)没有。
现在进行表决。
同意的请举手。(稍停)请放下。
不同意的请举手。(稍停)没有(或请放下)。
全体通过。
下面通过监票人名单。大会筹备组建议xx、xx为大会选举监票人。
大家有什么意见请发表。(稍停)没有。
现在进行表决。
同意的请举手。(稍停)请放下。
不同意的请举手。(稍停)没有(或请放下)。
全体通过。
大会筹备组提名xx、xx为大会选举计票人。
现在开始选举。请监票人和计票人到工作岗位。
下面请工作人员第二届工会委员会和第二届工会经费审查委员会委员候选人情况。
(介绍完毕)。
请监票人、计票人再次清点到会会员代表人数。
(监票人、计票人填写清点人数报告单，报主持人。)。
出席今天大会的会员代表名，超过应到会有选举权会员代表的三分之二，符合规定人数，可以进行选举。
请监票人检查投票箱。(稍停)加封。
请监票人、计票人分发选票。
(分发毕，监票人、计票人填写分发选票报告单，由监票人报主持人。)。
各位代表都收到选票没有?有没有多发或少发的?如有，请举手。(稍停)没有。
今天选举共有两张选票，分别是第二届工会委员会委员选票和第二届工会经费审查委员会委员选票。
各位代表，大会发出选票各张，与实到代表人数相符。
下面请工作人员宣读填写选票注意事项。
各位代表听清楚了没有?不清楚的，请举手。
请各位代表填写选票。
(稍候，待填写完毕)。
各位代表，选票是否填写完毕，没有填完的请举手，没有。
下面开始投票。
请担任监票人、和主持人的会员代表先投票。
(投票，放音乐)。
首先请在主席台就坐的公司领导投票。
请坐在会场北侧的代表投票，投票顺序是从第一排左侧开始，依次进行投票，投票以后回到原来的座位。
(请工作人员引导投票人按路线投票)。
请坐在会场南侧的代表投票，投票顺序是从第一排右侧开始，依次进行投票，投票以后回到原来的座位。
(请工作人员引导投票人按路线投票)。
请监票人和计票人清点选票。
(监票人、计票人填写清点选票报告单，送主持人)。
各位代表，经过清点，今天大会发出选票各张，收回工会委员选票张，收回工会经费审查委员会委员选票张，根据大会选举办法规定，本次选举有效。
请监票人和计票人计票。
(播放音乐。计票完毕，监票人、计票人填写选举结果报告单。工作人员填写当选人名单，并送主持人。)。
下面请监票人报告选举结果。
(报告毕)。
下面：宣布当选的工会委员和工会经费审查委员会委员名单。
经过大会选举，下列7名同志当选第二届工会委员会委员：(宣布当选委员名单);。
下列3名同志当选第二届工会经费审查委员会委员：(宣布当选委员名单)。
同志们，让我们对当选的工会委员和经审委委员表示祝贺。(鼓掌)。
现在会议休息十分钟，召开工会委员会第一次会议及工会经费审查委员会第一次会议，选举第二届工会委员会主席、副主席和第二届工会经费审查委员会主任。请当选的工会委员和经审委委员到隔壁会议室参加会议。
(会议休息，播放音乐)。
工会委员会会议及经审委会议结束后，参会人员回到主会场。
现在宣布第二届工会委员会第一次会议和第二届工会经费审查委员会第一次会议选举结果。
在第二届工会委员会第一次会议上，xx同志当选工会主席，xx同志当选工会副主席;在第二届工会经费审查委员会第一次会议上，xx同志当选经审委主任，让我们以热烈的掌声，对上述同志的当选表示祝贺。
下面请公司党委书记xx同志讲话。
下面请市总工会xx同志讲话。
这次会员代表大会已经圆满完成了各项议程，xx公司第二次工会会员代表大会闭幕。
(播放音乐)。
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最新度工会会员代表大会发言稿（通用15篇）篇十五
尊敬的各位领导、来宾及同仁们：
大家好!
在这个特别的日子里，首先，承蒙各位领导、朋友及同仁的厚爱，对过去我在**商会工作上的大力支持，向大家表示诚挚的感谢;向关心、支持**商会发展的有关部门、社会各界人士表示衷心的谢意!同时，我在这里向**市**商会新二届会长的当选及产生的领导班子表示热烈的祝贺。**商会第*次会员代表大会的顺利召开，这是**在筑企业、地方非公有制经济的一大盛事，我相信，新一届商会领导班子必将带领我们迈向新时代，创造新辉煌，为**、**两地经济的发展贡献力量。
自**商会成立以来，团结大批的**同仁，携起手来团结奋进，在各界人士的大力支持下，发挥习商先人锦道敢为人先的开拓勇气精神，踊现一批忠诚、勇于创新、锲而不舍、勇于担当的企业家，带领上万劳动者就业，以实际行动为家乡捐资助学、自然灾难等方面慷慨解囊献出在外游子对家乡的热爱，帮助着需要帮助的人，我为你们的精神感到自豪和骄傲。习近平总书记在民营企业家座谈会上提出：“非公有制经济要健康发展，前提是非公有制经济人士要健康成长。希望广大民营经济人士加强自我学习、自我教育、自我提升。民营企业家要珍视自身的社会形象，热爱祖国、热爱人民、热爱中国共产党，践行社会主义核心价值观，弘扬企业家精神，做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范”。学习宣传贯彻习近平总书记的讲话精神，必须在行动上真知灼见，必须在学懂弄通做实上狠下功夫，所以，在新时代、要做好未来的新习商，****商会的未来发展方向要紧紧围绕着总书记的讲话精神展开。借此机会，我对未来商会工作发展提几点建议。
在国家经济高速增长阶段转向高质量发展阶段的现状下，我们正处在转变发展方式、优化经济结构、转变增长动力的攻关期，市场经济有起伏、结构在调整、制度在变革，迫使我们的企业不得不走转型升级之路，这是一个漫长的变革之路，在这样一个复杂的背景下，企业发展的道路上困难重重，同时给予我们发展的大好时机。
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。我们作为新一代的企业家，肩负着社会责任，势必要求我们继承和发扬老一辈人艰苦奋斗、不畏困难、敢闯敢干、勇于创新的精神，努力把企业做强做大;以沉稳的心态、开拓的视野、坚定的信心打造具备核心竞争力的企业，让我们的企业在发展道路上不畏风雨，砥砺前行。
商会是广大会员的娘家，是团结凝聚**创业人员的有效载体和平台。新一届商会领导班子要继续发扬上届班子志道心同办会，热心会务的优良传统，努力在做好服务上下功夫，不断强化服务功能，提高服务质量和服务水平，以良好的服务来团结会员、凝聚人心，获得商会组织的认同感和归属感。要着眼长远开辟渠道为会员提供经济信息、法律咨询、人才培养、对外联络、企业维权、企业咨询等多方面的服务，不断提高会员企业的竞争能力。加强与其他省市**优秀企业家的联谊、交流和学习;同时要注重与贵州省、市商会的联系与联络，增强相互间的学习、交流、合作，吸取丰富的办会经验和经营理念，不断开创商会工作新局面，努力为会员提供更多内容、更广领域、更高层次的增值服务。
党的十八大提出“毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展，保证各种所有制经济依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护”。我们的企业由小到大、由弱到强，再到蓬勃发展，离不开党中央的一贯方针的支持。如果没有党和政府给与我们这样一个和平稳定的环境，如果没有党和政府给与我们参与市场经济发展的政策，我们就没有今天，所以，我们的企业在发展中要心怀感恩，回报社会。我们要加强学习，进一步解放思想，充分发挥商会的政治优势，协助政府做好对非公有制经济的协调工作，引导和监督会员依法经营、合法经营。要通过深入细致的思想政治工作，对商会会员进一步加强理想信念教育和党的路线、方针、政策教育，增强他们在党的领导下走有中国特色社会主义道路的信念，做到爱国、敬业、诚信、守法，正确处理个人与集体、当前与长远、局部与全局、先富与共同致富的关系，把遵循市场法则与发扬社会主义道德结合起来，为社会多做有价值的事。
时光流逝，转眼间商会第一届理事会使命结束。所有的乡音、情谊都必将深藏于心，都深深眷恋着与会员们的深情厚谊，都永远感谢大家为商会做出的贡献。现在我虽然离任**商会会长职务，但我将一如既往地关心、关爱、支持、推动家乡**县、**经济发展，对商会各项工作大力支持。**商会永远是我的家。
各位嘉宾、各位同仁，今天商会第二次会员代表大会圆满召开，选出商会新的领导班子，让我们共同祝贺商会新的领导班子迈入新时代，踏上新征程，展望新目标。但摆在商会领导班子面前的任务是更加艰巨的，希望我们的领导班子主动迎难而上、适应新形势，展现新作为，承担新的使命。同时我会满怀希冀、相信，在全体会员的共同努力下，在社会各界的大力支持下，新的领导班子带领下携手同心，勇毅笃行、不忘初心、牢记使命，砥砺前行，谱写新时代商会最美华章而不懈奋斗!在国家经济发展中做出更大的贡献。