扫黄打非事迹材料大全(23篇)

时间:2023-12-17 作者:翰墨

事迹材料的内容应该突出重点,有条理地叙述个人或团体在某一特定事项上的重要贡献。小编为大家整理了一批感人至深的事迹材料,接下来,让我们一起来领略其中的真情实感。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇一

一、规范有序,社区“扫黄打非”工作实现“六有”

**社区以“六有”推进“扫黄打非”工作:

一有安排部署,社区先后召开**次“两委”班子成员会议,专门对“扫黄打非”工作进行安排部署。

二有宣传,结合社区网格化管理,发动网格志愿者服务队伍利用重大节庆活动,对“扫黄打非”工作进行广泛宣传,累计专题宣传**次,张贴宣传海报**张、悬挂横幅**条、发放宣传资料**份等。

三有培训,先培训社区工作人员,再培训社区党员,最后利用社区教育培训基层培训社区志愿服务队成员及居民群众,截至目前,累计开展“扫黄打非”专题培训**次,参训人数达**人。

四有机构,社区成立“扫黄打非”工作领导小组,建立健全网格化管理机制,网格化管理让人人都有责任田,设立工作站并明确专(兼)职工作人员和信息员。其中社区书记担任组长,负责全面协调工作;网格员担任组员,配合具体推进。

五有办公地点,制定制度、职责,制做“扫黄打非”办公室标牌,收集整理“扫黄打非”会议记录、开展活动的各项资料。

六有督查,市、县、镇及相关部门领导,通过培训、指导、检查等形式,督促“扫黄打非”进基层工作落实到位。

为进一步拓宽“扫黄打非”工作局面,唐徕社区着力组织实施“扫黄打非”网格化管理模式,利用社区网格员、义务监督员、义务巡逻员等服务队伍积极发挥作用,协助社区做好辖区巡查工作,做到“扫黄打非”工作有人抓、有人管、有成效、逐步实现“扫黄打非”工作网格全覆盖,有效提升了辖区日常监管工作效能,开创基层社区“扫黄打非”网格化管理工作新局面。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇二

乡镇扫黄打非汇报材料乡镇扫黄打非汇报材料?乡镇扫黄打非汇报材料?尊敬的各位领导、同志们:

近年来,我镇的”扫黄打非”工作在镇党委、政府的领导下,在县”扫黄打非”办公室的统一指导下,紧紧围绕”扫黄打非”固边、护苗、秋风、清源、净网五大行动工作重点和任务,针对我镇流动人口多、重点管理场所复杂的问题,集中时间、集中力量、有重点、有目的地在封堵和查缴政治性非法出版物、扫除淫秽色情文化垃圾、打击侵权盗版行为、取缔非法报刊、清除互联网有害信息等方面取得了明显的成效,全面净化了全镇的文化市场环境。现我就xx镇开展”扫黄打非”工作汇报如下:

一、工作进展情况(一)高度重视、强化领导。”扫黄打非”工作是一项长期而艰巨的`工作,需要全社会的共同努力。我们成立以党委书记为组长、党委副书记、镇长为副组长的领导小组,并多次召开”扫黄打非”会议进行研究和部署,制定了《xx镇镇2018年”扫黄打非”工作实施方案》,分解任务,明确责任。形成主要领导亲自抓,其他班子成员分片抓,镇干部包村、村社干部包网格片区的责任体系,使全镇上下形成横向到边,纵向到底的工作网络,靠实了扫黄打非工作责任。

(二)加大宣传、营造氛围。充分利用宣传标语、横幅、传单、村喇叭、微信群、微信公众号、微博等多种方式深入广泛宣传,全力做好”扫黄打非”宣传工作,营造良好的社会氛围。在全镇主要道路显著位置悬挂横幅4幅,设置led宣传屏5个。深入机关单位、学校开展”扫黄打非”专题讲座,深刻揭露了制黄贩黄、侵权盗版等非法出版活动的危害。同时设置了举报箱,公开举报电话,畅通了信息渠道。

(三)强化管理、确保实效。一是为了提高各经营业主守法经营意识,组织全镇经营业主进行法律法规培训,签订安全经营、守法经营责任书。共组织培训2次,增强守法经营意识;二是协调安排各成员单位在在职责范围内抓好”扫黄打非”工作,由镇文化站牵头、综治办、综合中队、派出所、工商所、邮政所等单位配合,对辖区内的重点人群、网吧、ktv等重点场所进行突击检查,确保”扫黄打非”集中整治行动取得实实在在的成效。三是将全镇按照社、自然村划分为112个网格,村支部书记任网格长、其他村社干部任网格员,形成横向到边、纵向到底的”扫黄打非”格局。通过网格员深入农户开展”扫黄打非”政策、法规宣传,提高群众自觉抵制”黄赌毒、淫秽、色情、盗版、侵权”非法出版物的意识。

二、存在的问题一是宣传工作还不够深入;二是执法检查力度有待加强;三是各成员单位协调机制不健全。

三、

下一步工作打算?1、加大宣传力度,让”扫黄打非”深入人心,在全镇范围内形成人人知晓、人人喊打氛围。

2、持续加大执法检查力度,定期检查与临时突检相结合,彻底清除”黄赌毒、淫秽、色情、盗版、侵权”非法出版物滋生土壤。

3、加强组织协调,镇”扫黄打非”领导小组要促进信息共享,加强队伍管理,形成合力,开创”扫黄打非”工作新局面。

我的汇报结束,不妥之处请批评指正。谢谢大家!

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇三

xxx同志经过参加xxx大学生入职聘请考试进入xxx工作,期间曾经在物流配送中心任快递员,现任物流配送中心送货部副主任。xxx在进入物流配送中心工作后,向来为人谦虚、待人热情、工作积极主动、为物流配送中心的自动化改革和创新,物流流程的优化和提效做出了突出的贡献,领导和同事们都亲切地称呼他为小赵,大伙儿都十分喜欢他,并对他在工作中取得的成绩表示赞赏和认同。

一、思想进步、学习力强。

xxx同志尽管曾经在国外同意教育,但是他心怀祖国,热爱人民,追求真理,积极向党组织靠拢。入职xxx后,他就立即递交了入党申请书,并积极主动请求参加党内学习和组织日子,利用工余时刻仔细学习和领略三个代表和科学进展观理论,期间递交思想汇报和学习心得十余篇,被物流配送中心列为入党积极分子和培养对象。2008年,xxx参加了xxx副科级干部竞争上岗考试,并最终以广州市笔试第一、面试第一、总分第一,三个第一的优异成绩竞岗成功。他在做好日常工作的并且外还仔细钻研业务,别断学习,把理论和实践结合起来,撰写了多篇学术论文,并多次在行业内的论文竞赛中获奖,其中论文《年周转量20万大箱以上大型卷烟物流配送中心运作微观分析》入围xxx学会2008年年会优秀论文,并收录在xxx学会(2008)学术论文集内。

二、踏实严谨、乐于奉献。

xxx同志在物流配送中心工作和日子的过程中,给同事们最大的印象是为人谦虚、踏实严谨,乐于助人。他是一名留学英国并专攻物流学的海归硕士,是物流配送中心最高学历的职员之一,但是他并没有因为学历高而恃才傲物,目中无人,相反,他在待人处事各方面表现出特别的谦虚和踏实。他经常虚心向领导和老职员请教治理经验,仔细学习和了解企业的进展历史,主动向一线职员了解业务细节和开展事情,经常和一线职员一起送货、一起分拣,和各项物流设备供应商的技术员们一起安装和调试设备。他善于团结同事,乐于助人,不管是份内依然份外的工作,哪怕是很小的情况,只要力所能及都必将尽心竭力做到最好,在同事们的心目中有较好的口碑。

三、精于业务、执行力强。

xxx同志本身是物流专业毕业的,他如今从事的工作和专业对口,加上多年来向来在物流配送中心工作,专业知识加上经验的积存,目前已都是精通物流配送中心包括卷烟仓储、分拣、配送、车辆和信息在内的各项业务。他经常兼职担任企业的新职员培训说师,向新职员说授物流配送中心的各项业务知识和技能。作为物流配送中心为数别多的高学历职员,xxx在处理好送货部日常治理工作的并且,还经常需要撰写各种解决方案和分析报告,绘制各种设计和规划蓝图,他为了按时完成好这些任务,经常主动加班,直到完成工作才下班。所以,领导和同事们交办的各项任务都是都可以按时或提早完成,而且完成质量较高,基本可以做到领导放心,同事中意。

四、立脚本职、做好参谋。

xxx同志目前的工作要紧是协助送货部主任做好卷烟配送到户的日常治理,并且作为大物流工程物流功能设备小组的成员,还负责大物流工程物流流程的规划和设计、物流设备的选型和评估。物流配送中心送货部是xxx治理人员、车辆和货款最多的基层部门,在目前工作环境和作业场地等硬件条件较差的事情下,日常治理工作量和难度较大,涉及服务质量、人员与财产安全、企业运作成本、职员日子与福利等多个方面。

在日常的工作中,xxx经常深入一线帮助送货员解决工作上和日子上的困难,积极向一线职员宣传企业文化,及时向一线职员准确传达行业和企业的各项方针和要求,定期和送货部主任一起走访市场、访问分局,及时了解客户对配送工作的需求,沟通和问各分局的销售打算和策略,并制定相应的服务方案。平时他能高效准确地执行和完成送货部主任交办的各项指令和工作,在送货部主任外出公干或休假期间,他能较好地统筹和治理好部门日常的各项工作,做到大胆履行职责,勇于承担责任。为了更好地落低物流成本和提高工作效率,他经常向物流配送中心领导和送货部主任提出建议,其中包括提出自动装箱机实施方案;提出用一维码代替rfid电子标签作为一号工程出入库扫码的解决方案;提出实施配送车辆耗油评比和分析的方法等,期间撰写建议、分析报告和实施方案数十篇,为领导决策提供参考。

在大物流项目的规划上,xxx充分发挥其专业特长,较好地完成了大物流项目前期的物流平面规划和工作流程设计。在物流设备的选型和评估上,他本着效率优先,操纵成本的原则,严谨务实开展工作,提出了开放式码头和封闭式码头相结合代替全封闭式码头的创新思路;依照大物流作业场地的特点,结合xxx卷烟销售结构,提出使用自动化立体高架仓库代替平面高位库的建议;提出了用8条立式分拣线代替组合式分拣线的解决方案等。这些建议较好地满脚了在充分使用原有设备的前提下,新购设备技术水平行业率先且成本较低的要求,为大物流土建工程设计与施工的顺利推进,以及日后大物流建成后的使用和治理打下了基础。

面对大物流项目推进过程中遇到的各种困难,他能做到沉着应对、平复分析,把负责的各项工作都尽可能提早完成。他一方面定期参加物流工程例会,紧密关注土建建造工程规划进度,提早完成物流作业平面设计,提早向工程建设小组提交各项设备的施工大样和要求,并且主动向物流配送中心领导汇报大物流的工作发展;另一方面积极联系各种物流设备的供应商,提早做好设备的选型、评估和招标工作,并抓紧时刻跟进合同签订的各项事宜。大物流工程主体设备(立体仓库、自动分拣线)合同已于2008年3月签订,装卸货码头设备合同也于2008年年中签订完毕,合同的提早签订成功地使企业躲过了各种原材料价格高峰期,为企业节约了投资成本。

2009年将是xxx大物流配送中心建成和投入使用的一年,xxx物流业务将在进展的大潮上谱写出崭新的一页。我们有理由相信xxx同志将发挥务实严谨、勇于创新、乐于奉献的精神,低调做人、潜心做事、专心想事,在做好参谋的并且,为xxx高质量的卷烟物流配送工作做出更大的贡献。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇四

今年我社区根据省、州、市及镇关于“扫黄打非”工作会议文件精神,结合我社区实际情况,贯彻落实党的十九大精神,围绕2021年“扫黄打非”工作的重点和任务,针对我社区存在的问题集中时间、集中力量,有重点、有目的地进行了整顿,并取得了一定的成效。

(一)抓领导,做到责任落实到位。按照今年省、州、市及镇“扫黄打非”工作部署,我社区高度重视,在工作会议上将“扫黄打非”工作列入全年工作重点。成立了“扫黄打非”工作领导小组,明确了“扫黄打非”工作原则及工作范固。积极落实基层“扫黄打非”网格化体系建设,建立社区“扫黄打非”工作站,初步建成覆盖全社区的规范化、标准化的基层“扫黄打非”工作网格。同时,充分发挥镇、社区两级联动网,激活群防群治工作机制,落实工作责任制,将目标任务下达到各小组,做到责任分明、职责明确,真正把“扫黄打非”工作摆上位、抓上手。

(二)抓宣传,做到群众认识到位。“扫黄打非”工作作为宣传思想建设和精神文明建设的重要内容,加大宣传,提高“扫黄打非”工作在群众中的知晓率和参与度至关重要。我社区主动将“扫黄打非”工作与党建、精神文明、综治维稳相结合,主动将宣讲会、讨论会等线下宣传与通过微信群推广,扎实做好“扫黄打非”宣传工作,在群众中扩大影响,向群众把工作讲明、道理讲透、益处讲清。积极拓宽宣传渠道,通过各项工作推广持续将“扫黄打非”工作推向高潮,使群众自觉参与到“扫黄打非”的工作中来。

我社区“扫黄打非”工作经过不懈努力,市场的经营秩序得到了进一步的规范,但同时仍存在不足。一是管理多人员配备不齐。我社区属于镇属所在地,工作种类多、任务重、人手少,为工作开展带来了不小的难度。二是随着网络信息、移动通讯的发展,违法经营活动较以往更加隐蔽,查处工作难度加大。三是基层“扫黄打非”网格化体系不够完善,工作方式、方法和机制有待加强。

2021年,我社区将严格按照上级要求,继续加大“扫黄打非”工作力度,将“扫黄打非”工作继续引向深入,在已取得的成果上坚持不懈地开展“扫黄打非”工作,为净化社会风气、营造健康有序的社会文化环境做出应有的贡献。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇五

近年来,在市委市政府的正确领导下,我社区高度重视扫黄打非工作,充分认识到严厉打击宣扬邪教和民族分裂的非法出版物,严禁淫秽色情等违法文化产品,杜绝侵权盗版、非法出版和传播活动的重大意义,将扫黄打非列为宣传文化领域的重要工作。20xx年,社区党支部结合工作实际,创新思路,以建设“和谐、平安社区”为目标,建立了“六个确保”工作平台,用群众工作统揽文化市场管理,促进了“扫黄打非”工作深入开展。

20xx年,社区党支部重新调整了“扫黄打非”工作领导小组,落实了办公场所,实行一把手负责制,同时制定了《芙蓉里西“扫黄打非”专项整治实施方案》等工作制度。

为了进一步净化社会文化环境,树立健康向上的社会风尚,不断提高居民群众对“扫黄打非”的认知和对社会的危害性,号召大家共同抵制各种“黄”“非”社会现象,构建一个健康和谐的社区,我社区注重宣传发动,通过宣传档、电子显示屏、悬挂横幅、社区qq及微信群等方式,向群众介绍宣传“扫黄打非”政策法规,倡议居民积极参与“扫黄打非”斗争,全力净化社会环境。

今年来,我社区深入街巷、居民家中开展“扫黄打非”宣传,发放宣传资料8000多份;通过强有力的宣传,让群众知晓了“黄色”出版物和“非法”出版物的危害性,争取到群众的理解和广泛参与,让“黄色”出版物和“非法”出版物无处藏身,为“扫黄打非”活动的开展营造了良好的舆论氛围。

我社区采取日常检查和集中整治相结合的方法,开展了以查禁政治性非法出版物、查处非法安装使用地面卫星电视接收设施、打击非法演出以及网吧、娱乐场所接纳未成年人行为、排查人员密集场所安全隐患等为重点的各类专项治理行动,取得了明显的成效。

我社区建立了“扫黄打非”三级管理机制,成立“扫黄打非”工作领导小组,“扫黄打非”工作站,将“扫黄打非”工作任务分解到各责任单位,实现了“扫黄打非”无缝对接。

 

为进一步拓宽“扫黄打非”工作局面,社区着力组织实施“扫黄打非”网格化管理模式,利用社区网格员、义务监督员、义务巡逻员等服务队伍积极发挥作用,协助社区做好辖区巡查工作,做到“扫黄打非”工作有人抓、有人管、有成效、逐步实现“扫黄打非”工作网格全覆盖,有效提升了辖区日常监管工作效能,开创基层社区“扫黄打非”网格化管理工作新局面。

“扫黄打非”工作是实现科学发展,构建和谐社会的必然要求,功在当代,利在千秋,我社区将要进一步正视“扫黄打非”工作的重要性与复杂性,要从讲政治的高度,切实把“扫黄打非”工作做好做实,为确保经济社会健康发展,实现和谐坦渡、平安坦渡而努力奋斗。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇六

xxx,男,26岁,中共党员,大学本科学历,xxxxxxxxxx,自2013年担任xxxxxxx“扫黄打非”工作领导小组联络员。

作为一名党员干部,xxxx同志参与本乡“扫黄打非”工作一年来,时刻牢记党的宗旨,以坚定不移的信念和高度负责的敬业精神,认真贯彻执行党和国家关于文化工作的路线、方针和政策,在实际工作中认真学习和实践科学发展观。在xxxx“扫黄打非”工作领导小组的正确领导下,在xxxxx“扫黄打非”专项工作组的具体指导下,按照科学发展观和构建和谐社会的要求,坚持“标本兼治,重在治本”的工作方针,结合xxxxx实际情况,贯彻落实党的十八大精神,以“一手抓繁荣,一手抓管理,促进xxxx文化市场健康发展”的精神为指导,围绕2013年“扫黄打非”工作的重点和任务,配合我乡“扫黄打非”办公室和其他成员职能部门,针对我乡存在的问题,集中时间、集中力量、有重点、有目的地对网吧和出版物市场进行了集中整顿,主要做了以下几方面的工作:

1、2013年初,我乡“扫黄打非”办安排了2013年度工作计划后,xxxx同志即配合市“扫黄打非”领导组制定具体实施方案和措施,落实责任,设立报告制度、通报制度、举报奖励制度和检查记录制度,在本职岗位上运用法律手段,协助乡“扫黄打非”办公室对黑网吧、出版物市场进行综合治理。

2、在本职工作领域,以“扫黄打非”工作为重点,对各类盗版侵权案件、制黄售黄案件进行重点调研,加强宣传教育活动。

3、协助乡“扫黄打非”办公室封堵和查缴非法出版物、打击黑网吧、集中整治淫秽色情等有害出版物,净化青少年健康成长环境,切实保护知识产权,规范出版物市场秩序。

4、协助乡“扫黄打非”办公室对全乡各类网吧及青少年学生进行法律、法规培训,邀请xxxxx法制科民警及法律专家进行有关法律、法规宣传,提高了经营者及青少年懂法、守法的意识。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇七

乙方:(一线收寄人员)。

乙方在收寄邮件、快件(或销售邮政图书报刊)时,不得收寄、销售下列出版物:

(二)泄露国家秘密的;

(三)散布谣言扰乱社会秩序,破坏社会稳定的;

(四)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结的;

(五)宣扬邪教或者迷信的;

(六)散步淫秽、赌博、恐怖信息或者教唆犯罪的;

(七)法律、行政法规禁止的其他内容。

如乙方收寄、销售上述出版物,将依法被有关部门追究法律责任。甲方也将辞退乙方,并让其承担由此带来的法律后果。

甲方:乙方:

日期:日期:

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇八

xxx,男,26岁,中共党员,大学本科学历,xxxxxxxxxx,自2013年担任xxxxxxx“扫黄打非”工作领导小组联络员。

和任务,配合我乡“扫黄打非”办公室和其他成员职能部门,针对我乡存在的问题,集中时间、集中力量、有重点、有目的地对网吧和出版物市场进行了集中整顿,主要做了以下几方面的工作:

1、2013年初,我乡“扫黄打非”办安排了2013年度工作计划后,xxxx同志即配合市“扫黄打非”领导组制定具体实施方案和措施,落实责任,设立报告制度、通报制度、举报奖励制度和检查记录制度,在本职岗位上运用法律手段,协助乡“扫黄打非”办公室对黑网吧、出版物市场进行综合治理。

2、在本职工作领域,以“扫黄打非”工作为重点,对各类盗版侵权案件、制黄售黄案件进行重点调研,加强宣传教育活动。

3、协助乡“扫黄打非”办公室封堵和查缴非法出版物、打击黑网吧、集中整治淫秽色情等有害出版物,净化青少年健康成长环境,切实保护知识产权,规范出版物市场秩序。

法的意识。

——-记**县文化稽查大队***同志。

***同志,男,侗族,1960年8月出生,大专文化,中共党员,现任**县文化局文化稽查大队大队长。该同志自参加工作以来,注重对政策理论和执法业务知识的学习,不断在提高自身素质上下功夫,尤其是在“扫黄打非”工作中,扎实肯干,吃苦耐劳,公正执法,认真履行职责,切实保障了广大企业和消费者的合法权益,维护了法律的尊严和文化稽查部门的权威。他所带领的稽查队2003年来连续5年被省、市评为“扫黄打非”及文化市场执法先进集体和个人,为大家争得荣誉,赢得了广大文化经营企业和消费者的广泛赞誉。

一、勤于工作,净化社会环境。

一年来,他组织文化市场稽查大队执法人员把管好我县134。

家文化经营户摆在“扫黄打非”工作的重要位置来抓,加强日常监管工作。坚持每周对网吧、娱乐场所、印刷复制单位、演出场所开展检查。全年立案查处了23家违法违规经营的网吧,2家印刷企业。其中被处以罚款的有19家,被处警告的有21家。在“扫黄打非”工作上,他强化对出版物市场的监管力度,组织执法人员经常对音像店、书报刊店、“三印”单位和印刷企业以及车站、集贸市场等进行检查,发现问题及时处理。全年查处新闻出版(版权)案件2起。同时,大力开展知识产权保护宣传工作。4月26日,组织开展“保护知识产权宣传周”活动,运用墙报、电视、宣传标语、宣传车、山歌赛等多种形式大势宣传知识产权保护工作。活动期间共发放图片和文字宣传资料800多份,营造我县保护知识产权的良好社会氛围,增强了全县知识产权保护和创新意识。

制定相应的违规扣分标准,当违规所扣分值达到一定标准,对经营单位予以立案查处。一年来,共立案查处了23家网吧,其中被处罚款的有19家,被处警告的有21家。

在对演出娱乐场所管理上,他严格把好“三关”。一是严把剧团演出准入关。制定严格的审批准入手续,对演出单位予以告知,不能有色情、低俗表演活动,否则追究责任。二是严把内部管理关。对直接接纳表演团体的县影剧院加强管理,并对参与剧院管理的工作人员提出严格要求,发现淫秽色情表演活动苗头及时制止,对管理失职的,追究当班管理人员责任。三是严把市场监督关。一年来,他经常组织文化市场稽执法人员对淫秽色情表演活动进行明查暗访外,还会同公安、工商对城区娱乐场所及其ktv包厢、城郊结合部的主要乡镇进行了3次联合检查,极大地震慑了违法经营行为。

另外,组织联合公安、工商等开展各项文化环境整治的专项行动,从严整治校园周边文化环境,打击淫秽色情表演活动、非法预装计算机软件和打击网络侵权活动。在专项行动期间,行迹遍及全县23个乡镇,检查各类文化经营场所165家(次),依法对12家违法违规经营业主进行处罚,收缴非法音像制品13667张、电子出版物21件、盗版图书1342册。

二、铁面无私,敢于公正执法。

在2009年“扫黄打非”执法工作中,姚培生同志立场坚定,严格执法,一身正气。他侦破案件、查处案件时铁面无私、公正执法,在执法过程中,曾有些朋友、同学找他说情,或以情感施加压力、或以金钱物质作为交换条件,但是都被他委婉地拒绝了。为此,他落下了“死心眼”、“忘恩负义”等诸多恶评。他为此难过,但是也为此欣慰。欣慰的是他还没有忘本,没有忘记自己是党员,没有忘记领导的谆谆教诲,没有忘记妻子父母在等待他坦坦荡荡的下班回家。3月份,他组织执法人员查处了县城沙洲路展销会市场销售非法出版物案,收缴非法出版物《科学生男生女》、《林彪传》、《小学生多用词典》等五种计200余册。6月间,他又带领执法人员在50余公里边远的步头降乡进行执法检查时,查处了320余册非法出版物。他对待工作,一丝不苟,许多事情他都亲自出马,亲自动手,特别是在一些细节问题上,亲自把关。就是这样,在“扫黄打非”平凡的岗位上默默无闻的为党和人民事业无私奉献,无怨无悔。

三、廉洁奉公,不计个人得失。

***同志在在文化系统工作多年来,严于律己、克己奉公,6。

团结同事。也热心帮助同志,把自己所掌握的工作执法经验,手把手、毫不保留的传授给同行们。他同时更爱自己的家,干这项工作是一行常常没有具体的上下班时间,大部分都要在星期六、星期天去检查文化市场,家里的重担都落在多病的妻子一个人身上。在元旦、春节、清明节、五一节、国庆节假日人家都在家里陪同家人说说话、逛超市、走亲戚,他却都带头同队友们一道坚持组织开展“扫黄打非”各项整治行动,打击淫秽色情表演活动、非法预装计算机软件专项行动、打击网络侵权活动和违规接纳未成年人整治的工作中。工作之余,他时常说起:自己欠家里的,也欠妻子的太多??,一个人默默地承受着愧疚,同事们都很同情、理解他,在单位同志们没人不由衷地称赞、钦佩他舍小家为大家的精神。

在他的带动下,在同事们的努力下,文化稽查大队获得2003-2004年和2005-2006年省目标考核先进集体、2005全省“扫黄打非”先进集体、2007年省文化执法先进集体、2008年省文化市场执法先进集体,2004-2005年“扫黄打非”市级先进集体、2005年全市目标考核先进集体、2008年全市“扫黄打非”先进集体的光荣称号。

前,没有丝毫骄矜。他说,成绩只代表过去,目标永远在前面,追求永无止境。这就是一名执法者的写照,他用对“扫黄打非”工作的执着点燃了激情,为净化社会文化环境抒写了永恒的华章。

(事迹材料附后)。

该同志在工作岗位上,以饱满的工作热情,务实的工作作风,始终坚持用党员的标准严格要求自己,用实际行动忠实履行着一名基层文化执法人员的职责,诠释执法为民的深刻内涵,努力践行着入党誓词。在“扫黄打非”的各项工作任务中,得到了领导和同事们的好评。

一、严于律已,加强党性锻炼。

观和价值观。处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律。

二、加强学习,提高自身素质。

如何保障合法经营者和广大人民群众的利益,同时又要严格做到依法行政,文明执法?面对全旗179家文化经营场所,该同志在工作之余,挤出时间,对文化市场综合行政执法方面的各条例、法规进行了认真学习和钻研,掌握了基本内容和精神实质,尤其是在“扫黄打非”工作中,扎实肯干,吃苦耐劳,公正执法,认真履行职责,为做好文化执法各项工作奠定了基础,保障了广大企业和消费者的合法权益,维护了法律的尊严和文化执法部门的权威。

在2013年荣获“首届鄂尔多斯市文化市场综合执法技能比武大赛业务知识考试”个人第一名等殊荣。

三、积极创新,工作成绩显著。

常言说“空谈误国,实干兴帮”,作为一线执法者,该同志积极参加。

各类培训,提高自己的业务工作能力,同时立足岗位、塌实。

工作、爱岗敬业,让理想和信念在岗位上闪光。多年的工作经验和取得的优秀成绩,培养了该同志严明的组织纪律性、高度的服从意识、良好的团队精神、吃苦耐劳的优良品质和雷厉风行的工作作风,严格按照领导及上级组织的工作安排,认真完成软件正版化,查堵违禁出版物,校园周边文化市场专项行动等“扫黄打非”各项工作任务和目标。维护了全旗文化市场健康有序的发展,保障合法经营者的正当权利,保障广大人民群众的合法权益,为全旗文化事业大繁荣大发展作出了自己应有的贡献。

该同志在众多荣誉面前,没有丝毫骄矜。他说,成绩是自己过去付出的回报,目标永远在前面,追求永无止境。这就是一名普通文化执法者的真实写照,他用对“扫黄打非”工作的执着点燃了激情,为净化全旗的文化环境抒写了永恒的华章。

(事迹材料附后)。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇九

一年来,****街道办事处综治办在区委、政府的正确领导和上级文化部门的正确指导下,按照全区扫黄打非工作部署和要求,以科学发展、和谐繁荣为理念,坚持一手抓繁荣、一手抓管理,突出重点,强化措施,创新实践,健全机制,狠抓落实,严厉打击各类违法经营行为,着力提高扫黄打非工作水平,保持了市场平稳有序、健康发展的态势,营造了良好、稳定的社会文化环境。

一、创新体制,建立集中统一的扫黄打非工作体系。

(一)始终把网吧作为执法监管的重点。按照文化部《关于加大对网吧接纳未成年人违法行为处罚力度的通知》和文化厅《网吧违法处罚量化标准的通知》要求,集中精力并保证重点时段加强网吧执法监管,继续贯彻落实全国推进网吧连锁工作会议两个百分之百的要求,抓好上网人员登记,严把入口关,坚持日常巡查、集中重点整治,以市场督查为中心。

(二)严厉打击游艺娱乐场所违规经营活动。针对动漫会所、动漫电玩有所抬头的趋势,充分发挥部门协调协作、联席会议、抄告备案三大机制,与城管、工商、公安等部门协同配合,逐步遏制这种势头。

三、打击盗版,切实把扫黄打非工作落到实处。

为解决执法力量薄弱的现实问题,我们开展跨部门联合执法的协调协作机制,始终对政治性非法出版物等精神毒品和淫秽色情等文化垃圾采取严打重罚的高压态势,出版物市场无重大案件发生,市场秩序平稳有序。

制品。

四、加强队伍建设,努力提高扫黄打非工作素质为建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正、形象好的执法队伍,始终坚持以素质强队伍、以制度求规范、以队伍抓管理理念,狠抓内部建设,做到了内强队伍、外树形象。

(一)抓制度。为规范行政执法行为,提高提高办事质量和效率,先后建立完善了学习、考勤、值班、文明执法规范、日常检查、重大案件备案等规章制度,并进一步强化了首问责任制和责任追究制度,装订成册,人手一册,实现了用制度规言行、用制度带队伍,用制度促工作,科学化、规范化、制度化管理的机制和体制。

(二)抓队伍。为提高工作人员的综合素质,强化依法行政的意识和能力,常年坚持政治理论知识周周讲、业务技能知识天天学,并通过专题的法律法规学习、培训、网络媒介等自学与集中学相结合的形式,积极学习各种新知识、新理论,注重工作人员的知识储备、业务能力和创新能力。大力倡导讲成绩、讲奉献,能吃苦、能战斗,文明执法,尽职尽责,爱岗敬业之风。形成了上下一致,团结协作,积极奋进、高效统一队风。

访不准作风散漫、态度粗暴;对经营业户不准吃、拿、卡、要;上班时间不准上网炒股、娱乐、聊天,从而形成全队上下团结奋进,人人讲成绩,能吃苦、能战斗,文明执法,尽职尽责,爱岗敬业的良好局面。

(四)抓学习。为提高队伍整体素质,全面加强思想政治建设。组织集中学习、上网学习、自学邓小平理论和三个代表重要思想、党的十八大精神、党的路线、方针、政策及上级文件精神等,对一些重大理论问题,不能有任何含糊,对一些方针政策性的问题,要记得住、讲得清、用得准,增强队员的政治意识、大局意识。

街道办事处2013年3月。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十

***同志,男,侗族,1960年8月出生,大专文化,中共党员,现任**县文化局文化稽查大队大队长。该同志自参加工作以来,注重对政策理论和执法业务知识的学习,不断在提高自身素质上下功夫,尤其是在“扫黄打非”工作中,扎实肯干,吃苦耐劳,公正执法,认真履行职责,切实保障了广大企业和消费者的合法权益,维护了法律的尊严和文化稽查部门的权威。他所带领的稽查队2003年来连续5年被省、市评为“扫黄打非”及文化市场执法先进集体和个人,为大家争得荣誉,赢得了广大文化经营企业和消费者的广泛赞誉。

一、勤于工作,净化社会环境。

一年来,他组织文化市场稽查大队执法人员把管好我县134家文化经营户摆在“扫黄打非”工作的重要位置来抓,加强日常监管工作。坚持每周对网吧、娱乐场所、印刷复制单位、演出场所开展检查。全年立案查处了23家违法违规经营的网吧,2家印刷企业。其中被处以罚款的有19家,被处警告的有21家。在“扫黄打非”工作上,他强化对出版物市场的监管力度,组织执法人员经常对音像店、书报刊店、“三印”单位和印刷企业以及车站、集贸市场等进行检查,发现问题及时处理。全年查处新闻出版(版权)案件2起。同时,大力开展知识产权保护宣传工作。4月26日,组织开展“保护知识产权宣传周”活动,运用墙报、电视、宣传标语、宣传车、山歌赛等多种形式大势宣传知识产权保护工作。活动期间共发放图片和文字宣传资料800多份,营造我县保护知识产权的良好社会氛围,增强了全县知识产权保护和创新意识。

在对网吧管理上,他强化网吧管理措施,一是完善监管职能。落实县、乡镇两级管理责任制。二是实行责任倒查追究制。对文化市场稽查人员实行责任制,指定监管区域,实行定期检查和不定期巡查的有效结合。根据我县实际,将网吧分成两大块:一块为乡镇网吧,一块为城区网吧。实行分片包干,按户定人。实行谁管理,谁负责,责任到人、处罚到位。三是完善和推行网吧量化管理机制。对网吧业主违规经营行为制定相应的违规扣分标准,当违规所扣分值达到一定标准,对经营单位予以立案查处。一年来,共立案查处了23家网吧,其中被处罚款的有19家,被处警告的有21家。

在对演出娱乐场所管理上,他严格把好“三关”。一是严把剧团演出准入关。制定严格的审批准入手续,对演出单位予以告知,不能有色情、低俗表演活动,否则追究责任。二是严把内部管理关。对直接接纳表演团体的县影剧院加强管理,并对参与剧院管理的工作人员提出严格要求,发现淫秽色情表演活动苗头及时制止,对管理失职的,追究当班管理人员责任。三是严把市场监督关。一年来,他经常组织文化市场稽执法人员对淫秽色情表演活动进行明查暗访外,还会同公安、工商对城区娱乐场所及其ktv包厢、城郊结合部的主要乡镇进行了3次联合检查,极大地震慑了违法经营行为。另外,组织联合公安、工商等开展各项文化环境整治的专项行动,从严整治校园周边文化环境,打击淫秽色情表演活动、非法预装计算机软件和打击网络侵权活动。在专项行动期间,行迹遍及全县23个乡镇,检查各类文化经营场所165家(次),依法对12家违法违规经营业主进行处罚,收缴非法音像制品13667张、电子出版物21件、盗版图书1342册。

二、铁面无私,敢于公正执法。

在2009年“扫黄打非”执法工作中,姚培生同志立场坚定,严格执法,一身正气。他侦破案件、查处案件时铁面无私、公正执法,在执法过程中,曾有些朋友、同学找他说情,或以情感施加压力、或以金钱物质作为交换条件,但是都被他委婉地拒绝了。为此,他落下了“死心眼”、“忘恩负义”等诸多恶评。他为此难过,但是也为此欣慰。欣慰的是他还没有忘本,没有忘记自己是党员,没有忘记领导的谆谆教诲,没有忘记妻子父母在等待他坦坦荡荡的下班回家。3月份,他组织执法人员查处了县城沙洲路展销会市场销售非法出版物案,收缴非法出版物《科学生男生女》、《林彪传》、《小学生多用词典》等五种计200余册。6月间,他又带领执法人员在50余公里边远的步头降乡进行执法检查时,查处了320余册非法出版物。他对待工作,一丝不苟,许多事情他都亲自出马,亲自动手,特别是在一些细节问题上,亲自把关。就是这样,在“扫黄打非”平凡的岗位上默默无闻的为党和人民事业无私奉献,无怨无悔。

三、

廉洁奉公,不计个人得失。

六、星期天去检查文化市场,家里的重担都落在多病的妻子一个人身上。在元旦、春节、清明节、五一节、国庆节假日人家都在家里陪同家人说说话、逛超市、走亲戚,他却都带头同队友们一道坚持组织开展“扫黄打非”各项整治行动,打击淫秽色情表演活动、非法预装计算机软件专项行动、打击网络侵权活动和违规接纳未成年人整治的工作中。工作之余,他时常说起:自己欠家里的,也欠妻子的太多„„,一个人默默地承受着愧疚,同事们都很同情、理解他,在单位同志们没人不由衷地称赞、钦佩他舍小家为大家的精神。

在他的带动下,在同事们的努力下,文化稽查大队获得2003-2004年和2005-2006年省目标考核先进集体、2005全省“扫黄打非”先进集体、2007年省文化执法先进集体、2008年省文化市场执法先进集体,2004-2005年“扫黄打非”市级先进集体、2005年全市目标考核先进集体、2008年全市“扫黄打非”先进集体的光荣称号。

***同志以自己的实际行动证明了自己,以真诚带动了大家,以执著的热情奉献在平凡的执法岗位上。他在众多荣誉面前,没有丝毫骄矜。他说,成绩只代表过去,目标永远在前面,追求永无止境。这就是一名执法者的写照,他用对“扫黄打非”工作的执着点燃了激情,为净化社会文化环境抒写了永恒的华章。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十一

xxx,女,汉族,xxx年xx月xx日出生,大专学历,1982年参加工作,2011年1月,任xxxx局xx科科长。

近一年来,在局党委的正确领导下,该同志以饱满的工作热情,务实的工作作风,认真履行工作职责,勤奋学习,扎实工作,积极进取,不断学习新的专业知识,努力提高自身水平,认真完成局领导及上级有关部门安排的各项工作任务,得到了领导和同事们的好评。2010年度被单位评为“优秀公务员”。

一、坚持全面学习,努力提高素养。

该同志政治立场坚定,在思想上、行动上能够和党中央保持高度一致。坚持学习党的路线、方针、政策,认真学习中国特色社会主义理论、三个代表重要思想、科学发展观,以增强自己对党的认识和党性修养;坚持在本职工作中不断学习,积累工作经验,掌握有关业务知识,不断提高自己胜任工作的能力;坚持在书本中、网络中和社会中学习,并坚持做好日志和笔记,不断吸收新的文化、科技等知识,不断接受新的正确的信息,逐步提高自己的综合素养。

二、坚守本职岗位,大力开展工作。

xxx年x月xx日,参加省政府组织召开的政府机关使用正版软件工作会议。会后,按照省政府会议的精神,该同志积极筹备全市政府机关使用正版软件工作会议,xxx年x月xx日,市政府组织召开了全市政府机关使用正版软件工作会议,会上对全市政府机关使用正版软件工作作了安排部署。由于我市政府机关单位数量较多,大部分单位没有计算机专业管理人员,对正版软件毫无概念,1并且不太重视这项工作,因此给正版软件统计摸底工作带来了很大的难度。在时间紧、任务重、工作量大的情况下,该同志没有退缩,没有抱怨,没有等待,而是知难而上,勇挑重担,任劳任怨,无私奉献,克服种种困难,并且坚持每天给各机关单位打电话,向他们耐心讲解识别正版软件的专业知识,并督促他们尽快完成摸底工作。通过不断的努力,我市于xx月份已完成了市直机关、xx县(市、区)、开发区正版软件现使用情况以及采购计算机软件情况的摸底工作。

按照我市企业正版软件化工作实施方案步骤要求,在市推进企业使用正版软件工作领导小组的指导下,召开了市政府推进企业使用正版软件招标投标会议,经评标委员会审核确认,山西博讯数码科技有限公司为该项目中标单位。但我市企业资金实力参差不齐,企业领导避而不见和对正版化工作的排斥,让这项工作很难进行。该同志没有放弃,通过各种方式向企业传输使用正版软件的重要性和使用盗版软件的违法性,提高了企业对软件正版化工作的认识,并有多家企业表示愿意配合完成此项工作。经过与多家企业沟通、洽谈,取得了一定的成果。目前,我市已完成了沁和能源集团有限公司、兰花科技创业股份有限公司等xx家企业的计算机软件正版化工作,共计购买企业正版软件xxx多套。

2料和绿书签,在该同志的带领下,同事们也干劲实足,纷纷走上街头发放宣传资料。此次行动,我们共发放宣传海报及知识产权保护相关宣传资料近2000余份。x月x日,根据市打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动会议部署安排,在文体宫广场参加市专项行动成员单位知识产权宣传活动。该同志带领我局4名工作人员参加了这次专项行动,她不怕风吹日晒,主动放弃节假日,坚守在宣传岗位上,向群众发放保护知识产权相关资料。此次行动共发放知识产权版权宣传资料1000余份。通过多种形式的宣传活动,在全社会营造尊重知识产权,保护知识产权,自觉抵制假冒伪劣商品的深厚氛围。

xxx同志,一个优秀的公务员,为自己所热爱的事业无私奉献,任劳任怨,再苦再累她也心甘情愿,虽然默默无闻,但只要能把对事业的情、对岗位的爱,奉献给党的事业,就是她最大的心愿。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十二

丹北镇的“扫黄打非”工作在上级部门的正确领导和关心支持下,以深入贯彻落实党的十九大精神,以建设社会主义核心价值体系,营造良好的文化氛围和社会风尚为目标,紧紧围绕2019年“扫黄打非”工作的重点和任务,通过密切合作、协同作战,开展了一系列不间断专项治理行动,确保了全镇文化市场健康有序、繁荣发展。

镇党委、政府高度重视“扫黄打非”工作,成立领导小组,制订了工作方案,明确工作职责人员,加强对网吧进行重点监管,并经常深入文化市场进行工作指导和巡查。

1。书报刊市场:对各类图书、报纸、期刊的批发、零售、出租等经营活动进行了定期和不定期的检查。

2。音像制品市场:对录音带、录像带、唱片、激光唱盘、激光视盘的批发、零售、出租等经营活动进行了严格审查。

3。电子出版物市场:对软磁盘、只读光盘、交互式光盘、照片光盘、集成电路卡等的、复制、批发、零售、出租等经营活动予以严格检查。

4。娱乐市场:对游戏厅、电子游戏室等向公众开放的、消费者自娱自乐的经营活动进行了把关。

我镇开展多种形式的宣传活动,设立服务咨询点、发放宣传材料,提高了广大居民远离盗版出版物、拒绝盗版的意识,提高了群众对侵权盗版的鉴别力,并呼吁如发现盗版图书进行举报或投诉,激发了广大群众用心参与“扫黄打非”的用心性,推动了我镇的文明建设工作,收到了良好的效果。

在开展专项整治工作中,我们用心主动与文化、公安、工商、电信、教育等部门对接,做到了在“扫黄打非”工作上各部门间整体联动密切配合、构成了制度化和经常化,建立了长效监管机制。今年,对全镇出版物市场、印刷企业、音像市场进行了暗访督导。对发现的盗版书籍当场予以没收,并对业户进行法律法规教育。由于监管到位,使我镇文化市场得以净化,“扫黄打非”工作取得了显著成效。

我镇的“扫黄打非”工作,在上级部门的领导下,在各部门的密切配合下,取得了阶段性成果,但仍然任重道远。在下一年的工作中,我们将进一步加大监管力度,为确保民族创新力,维护我镇出版物市场、印刷市场、音像市场和计算机软件制品市场的繁荣、发展做出应有的贡献,为全镇营造了繁荣、健康、有序的文化环境和经济发展环境。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十三

###同志是我校一位有着38年教龄、18年党龄的老教师。自入伍至今,他本着“忠诚党的教育事业”的坚定信念,始终积极进取、努力工作、不断学习,以自己积极、主动、严谨的工作作风;精湛、扎实的。

教学。

水平;求实、高效的领导艺术,赢得了学校领导的赞赏,同事的尊敬和学生的爱戴,他以自己的实际行动和显著的工作成绩,充分体现了共产党员在群众中的先锋模范作用。

###同志在政治上有着坚定的共产主义信念。入党多年,他的言行始终与党中央保持一致,认真宣传贯彻、执行中央的方针、政策。他担任党支部组织委员,积极支持、配合支部书记开展党务工作,考察、发展了多名新党员。他本人也多次被评为优秀党员和优秀党务工作者,所在的高中党支部也被评为先进党支部。

在教学工作上,该同志始终坚持做到严谨、扎实、不断学习、更新知识、精益求精的教学态度,从而具有较高的教学水平,深受学生的欢迎。在历届的高中省会考、高考中,所任教班级的成绩,均名列全市前茅。专业技术职务考核多次被评为优秀。

从1990年至今,###同志一直担任高中年段长。在此期间,他始终把德育工作摆在年段一切工作的首位。对学生,在道德、纪律、行为、学习等方面,他始终坚持从严要求、循循善诱,做了大量的思想工作,使学生心服口服,自觉遵守各方面的要求;在生活方面,他给予学生慈父般的关怀。因此,他深受学生的爱戴,他所负责的年段,也被全校师生公认为全校各方面表现最优秀的年段。对老师,无论在教学上或工作上,他都按照教师职业道德,从严要求、一丝不苟;在生活上,他又表现出充分的人文关怀,有病关心,有问题尽力帮忙解决,公正、热情而又真诚的对待每一位教师。因此,他也得到了年段教师的普遍拥护,团结,带领全年段教师齐心奋斗,不断创造新的佳绩。

对年段长工作,###同志始终谨谨兢兢、任劳任怨、开拓进取。对年段工作,注意科学安排,使年段教育教学工作的开展,有条不紊、秩序井然。19年来,他坚持坐班制,从早读到下午放学,在年段里都能看到他在繁忙地工作着。除认真管理好年段之外,他还十分关心青年教师的成长。每当有新教师分配到年段,他都热情地、不厌其烦地指导他们开展各方面的工作。从教学过程的各个环节、从班主任工作职责??如何开展工作到教师的职业道德要求,每一项他都耐心细致的加以指导,并在实践上给予支持和帮助,使青年教师得以迅速成长,在较短的时间内就成长为学校的教学骨干和优秀的班主任,为学校的发展作出了积极的贡献。

好后,需取出固定腿骨的钛合金夹板。为了不影响高三年的工作和教学,他又拖延时间,利用寒假到医院手术,拆线的第三天,又坚持到校工作。

###同志作为一名共产党员,在负责的教育教学工作中,时刻以共产党员的标准严格要求自己、激励自己,在平凡的岗位上做出了突出的成绩。从1990年至今,先后27次被评为市直、学校的先进个人。这是对他长期以来热爱教育事业,勤勤恳恳、努力不懈工作的肯定。###同志以自己突出的工作业绩,在群众中真实表现了新时期共产党员的先锋模范作用。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十四

xxx建筑工程有限公司。

xx项目部2013年1月8日。

xxx同志是我西安中煤建筑工程有限公司第三分公司新开门项目部的生产副经理,主要负责工程项目的生产指挥、人员安排、材料计划、安全生产和文明施工的统筹管理,在工作中任劳任怨,认真负责,团结同事,得到大家的一致好评。

2007年度,该同志在承建翠薇园小区5#楼、4#楼工程中担任总工长和技术负责人,同时负责施工放线工作。在此期间,在项目部全面统筹安排下,由该同志认真组织和具体实施,项目部按照进度计划出色的完成任务,为公司创造了可观的效益。2008年在5.12大地震期间该同志仍能坚守岗位,以身作则,不顾个人安危,率先组织工人撤离至安全地界。2009年北池头工地,在没有水、没有电的情况下,大寒冷的天气自告奋勇要求晚上值班,时刻把方便留给别人,困难留给自己。在全面负责北池头17#楼、19#楼、21#楼的主体施工中,更加努力工作,为项目部出谋划策,勤学多研,科学管理,使得一经部在北池头工地施工中创下了更高的产值。

2011年度,该同志在新开门项目部负责前期的全面工作。在项目部领导的指挥下,组织、规划临建设施搭设,前期按照总平面图进行小区施工组织、土方开挖、临时施工道路规划、桩基施工,在此期间,根据甲方给出的已知坐标点,对小区区域地界进行复查,在发现施工与图纸定位有出入的情况下,及时报告领导,避免了一次严重的定位错误,阻止了更大的经济损失,受到了甲方单位的高度认可,为公司争得了荣誉。2012年该同志任新开门项目部生产副经理,以更大的热情投入在本职工作中,不懈努力,不怕吃苦,带领同事科学施工、任劳任怨,在一年的任职期间,在项目经理的指导下,与各部门协调一致,在项目部同仁的共同努力下,胜利完成新开门安置小区年度总计划,超额完成任务,完成总产值1.2亿的成绩,得到了领导的认可,受到甲方、监理单位的一致好评。

该同志在施工中严格按照设计图纸、设计变更及施工验收规范要求进行生产和施工,对现场存在的问题及时发现、及时沟通、及时整改。该同事用自己多年的施工经验和深厚的理论知识对施工问题提出解决方案和处理意见,不放过任何一个细节。在安全上不放过任何隐患,时刻把安全作为头等大事,始终强调安全无小事,确保在施工中未发生一次安全事故。

车升祖同志自来到西安中煤建筑工程有限公司后,一直从事施工管理技术工作,有着丰富的实践和管理经验,工作中不怕苦、不怕累,表现突出,是一名难得的管理人才,希望该同志在今后的工作岗位上发扬成绩、克服不足、再接再励,为建筑企业做出更大的贡献。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十五

今年以来,我乡扫黄打非工作在区委、区政府精准领导下,在区委宣传部、区扫黄打非工作组的大力支持下,以***新时代中国特色社会主义思想为导向,深入推进扫黄打非进入农村、进入社区、进入学校,重点推进扫黄打非基层网站规范化标准化建设,营造积极健康、向上良好的文化环境,现将情况汇报如下。

6月13日,我乡召开党委班子会。乡党委书记周密部署了扫黄打非工作,要求有关站把扫黄打非作为维持社会稳定、文化安全的大事。掌握形势,履行职责,掌握主导权,积极战斗。成立了扫黄打非工作领导小组,**任组长,**任副组长,**为成员,领导小组下设办公室,**负责具体工作。6月29日,召开了乡村二级扫黄打非工作部署会,发布了2020年**乡扫黄打非工作实施方案,要求各村设立扫黄打非工作站,**成为站长,其他村干部成为成员,明确了成员的具体责任。乡明确将扫黄打非工作纳入意识形态工作目标评价体系,按照谁负责人负责的原则,严格执行责任制和责任追究制,确保领导到达、任务到达、责任到达、措施到达。8月、9月、10月分别召开工作推进会,特别部署清除黄色和非工作。

根据省、市、区扫黄打非相关文件精神,结合我乡制定的扫黄打非行动方案,我乡新时代文明实践站(所)志愿者有计划地开展了扫黄打非行动。我乡每月每三天按时组织志愿者巡逻集镇范围,巡逻辖区内文化市场,调查违法或禁止出版物的全乡范围内,调查假媒体、假记者站、假记者、新闻敲诈等活动信息,处理当地妨碍青少年健康成长的在线信息和舆论。6月30日,利用中心学校法制宣传教育的契机,开展扫黄打非进入校园宣传,调查学校周边经营以青少年为读者的有害动画书和淫秽图书,**x、**x分别在集镇中心、农贸市场、中心学校设立宣传台,发行宣传资料**馀部,各村分别在大众代表大会、村级聚集日积极参加扫黄打非群众防范群治。通过特别的整备行动,发现没收了**集镇的摊位转售的低俗音像产品,对出售商品的沅陵籍商人进行了批评教育,使企图冒险的违反商人受到应有的惩罚,进一步净化了社会文化环境。

充分利用标语、村级公示栏、悬挂横幅、深入大众传单等形式,全乡8个村庄分别发布扫黄打非宣传海报,在政府大院内显眼的位置放置扫黄打非宣传栏,集镇发布扫黄打非宣传海报,发布宣传资料600多份分发给各村庄,**乡开展扫黄打非净化社会风气**乡扫黄打非宣传进行时宣传报道2篇,全方位、多角度、多形式开展扫黄打非法宣传教育同时发挥农家书屋、群众群体等各类公共文化场所的教学效能优势,结合世界知识产权日和法治宣传日,深入开展文化进校园、送法进村等活动,积极向青少年提供优质文化服务,促进青少年健康成长。通过开展守法经营、服务社会主题教育,抓住文化市场员工的职业道德教育,提高业主们的法律意识。

今后,我乡将加大宣传力度,努力营造良好的扫黄打非工作氛围。加强出版物市场监管,严厉打击参与经营非法出版活动和销售、违禁非法出版物的行为。同时加强自身建设,进一步建立扫黄打非工作机制,不断创新工作方式,将扫黄打非工作提升到新水平。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十六

如下:

非法出版物工作的重要性。我局接到上级部门文件之后,认真学习文件精神。扫黄打非是一场严肃的政治、经济、文化斗争,是建设和完善社会主义市场经济的必然要求,也是加强社会主义精神文明建设、建设社会主义和谐社会的重要内容。

交通运输系统作为扫黄打非工作战线上的重要环节,交通管理者要树立政治意识、大局意识、责任意识、创新意识,进一步增强工作责任感、使命感和紧迫感,加强出版物运输市场日常监管,严格查堵运输和储存非法出版物,把打击非法出版物活动与整治交通运输市场秩序结合起来,把净化文化运输市场环境与社会治安综合治理结合起来,维护社会稳定和人民群众的根本利益。

为进一步做好非法出版物在道路运输环节流通查堵工作,我局结合实际,成立xx市道路运输管理局“扫黄打非”工作领导小组,由主要领导亲自抓,其他骨干人员分头负责,各司其职。人员组成如下:组长:李xx(xx市道路运输管理局党组副书记、局长)组长:刘xx(xx市道路运输管理局副局长、党组成员)成员:周xx。

1、按照要求每年制定符合辖区实际的“扫黄打非”行动方案,按照要求加以落实。建立了“扫黄打非”工作责任制和责任追究制等各项工作制度。对因监管不力造成重大社会影响的,切实追究责任。和辖区负责同志签订目标责任书,强化目标任务。

2、规范货运站场、物流中心、托运部、运输者的经营行为,强化道路运输环节的日常监督。我局运政执法人员深入辖区货运站场、物流中心、托运部,加强对货物流通的源头和管理。要求经营者对托运人托运货物实行实名制登记,托运出版物等音像制品的单位和个人必须出具由文化管理部门出具的合法证明;未开具证明的,托运部、承运人不得承运;托运经营者应及时填写《托运、出版物等音像制品情况登记表》。20xx年,我局共出动稽查人员657人次,检查车辆xxxx余辆,检查客运站场4家40次,检查托运部4家15未发现非法出版物。

3、加大行包及客运班车载小件物品经营活动的监管。要求辖区客运企业、客运站加强运载货物的安全检查,未安装安全检查设备的客运站要安排专人进行开包验货;加强司乘人员的管理,采取有效手段,防止未经安检的货物上车,严禁旅客携带政治性宗教类非法出版物上。

4、加强宣传教育,提高从业人员的政治觉悟,防止驾驶员运输非法货物。要求客运班车驾驶员不得搭载未经客运站安检的小件物品,对可疑物品做到开包检查。多次组织利用座谈、展览、宣传咨询等形式,宣传“扫黄打非”的重要意义,揭露制黄贩黄、侵权盗版等非法出版活动对社会的危害,收到了良好的宣传效果。

1、按照自治区党委、交通运输厅、道路运输管理局的统一部署,开展“扫黄打非”工作。进一步加强对货运站场、物流中心、托运部的监管。

2、加强宣传教育,使广大经营业户、从业人员、旅客认识到“扫黄打非”工作的重。

3、完善文化、公安、工商等各部门协作工作机制,提高科学化、规范化管理水平。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十七

作为一名共产党员,某某牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立“讲团结、讲奉献、讲贡献”的理念,2010年5月12日是他母亲的生日,某某以无偿献血400cc作为送给母亲的生日礼物,回报母恩,倡导文明,他认为很有意义。2000年、2001年2010年、2011年某某同志无偿献血4次,累计鲜血量1200cc。

2006年某某同志在工作途中,遇到一人急呼求救,他第一个冲过去,看到一因车祸排便失禁,导致全身便污的青年,蜷缩在布满尘土的公路上,情急之下他不顾一切,在同事的配合下,拦腰将青年抱到车上,送往某某医院抢救。面对遇难青年家人的感激,他平静的说,人人都会这样做的。不求掌声和喝彩,只求默默奉献的他,这样的事迹不计其数。

二、争做环保卫士,维护群众的环境权益。

某某同志负责河北省某县某煤矿和某县某煤矿矸石发。

三、加强环境管理,做好排污申报登记工作。

某某同志负责全县排污申报登记上报工作,排污申报登记作为一项环境管理制度,虽历经多年,但部分企业仍未引起重视,导致申报数据混乱,加之申报企业数量逐年增多,给排污申报审核和微机录入带来很大压力,为高质量、高标准完成排污申报登记工作充分发挥排污申报登记工作的重要性,某某经常加班加点日夜奋战,圆满完成了2011年度171家排污企业的申报登记录入和上报工作。

某某同志具有高度的事业心和责任感,数十年如一日辛勤奋战在环境保护工作的最前沿,他将以饱满的热情,在平凡的岗位上,为环境保护工作做出更大的贡献。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十八

邹煌腾,男,汉族,入党积极分子,井冈山大学信息科学与传媒学院新闻传播系08级教育技术学本一班学生,现任院学生会维权纪保部部长、本班副班长、校学生联防总队队员、《治安简报》主编等职务。该同学思想觉悟高、道德品质好,学习勤奋、积极参加社会实践与体育竞技等各种有意义的活动,各方面表现突出。曾荣获校运会跳远第二名、三级跳远第三名、“优秀环境使者”、校“优秀膳管员”等荣誉。其主要事迹如下:

一、思想政治和道德素养方面:

邹煌腾同学认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力树立科学发展观,与党的方针政策保持一致,拥护党的领导,现为入党积极分子。平时他积极参与由校、院组织的一系列有关党的xx大精神、xx届五中全会精神、“三个代表”重要思想、八荣八耻和学习《党章》等的学习教育活动。参加了井冈山大学党校入党积极分子培训班的学习。在刻苦学习理论知识的同时,学以致用,注重理论结合实际,将所学理论贯彻到行动中去。

二、在学习方面:

学习是学生的天职,尤其作为一名当代大学生更需要良好的专业知识,因此他在学习上一直刻苦努力,力求上进。上课认真听讲,积极发言,遇到不理解的地方也常常向老师和同学请教,晚上经常上晚自习,在学习上做到不拖拉,对于其他同学也起到了良好的带头作用。在英语学习方面也不断努力并且一次性通过了大学英语四级考试,此后他继续努力不放松英语的学习,坚持早读,争取早日通过大学英语六级考试。

三、在学生干部工作岗位上:

自大一以来就一直担任学生干部,并且以身作则,兢兢业业,奋力开拓,团结带领广大学生,很好地实践了学生干部的义务,发挥了学生干部的带头作用。

08—09在担任班级副班长时他说“一花独放不是春,百花齐开春满园”,他努力带动全班同学一起进步,在他和其他班委的努力下,所在08-20xx年度班级被评为“优秀团支部”,09-20xx年度班级被评为“文明班级”。他和班委制定详细的班级管理规章制度,为以后班级的组织管理提供了良好的依据;带领班委一起认真开展寝室文化建设,在为同学们创造良好的学习与生活环境,引导大家努力学习的同时,搞好寝室内务,营造温馨家园。积极组织各种如“寝室篮球赛”“羽毛球比赛”“元旦晚会”“中秋晚会”等活动来丰富班级同学的课余生活,增进班级凝聚力!

08—20xx年度担任学院学生会维权纪保部副部长期间,积极配合部长开展部内常规工作的同时,还参与组织了“安全知识征文比赛”、“新生寝室设计大赛”等活动,其所在寝室多次获得院“文明寝室”荣誉称号。

09—20xx年担任院学生会维权纪保部部长,在院领导和团委老师的指导下,认真落实院系对学生工作的要求,遵循以“服务同学、锻炼自我”为宗旨,认真开展学生工作,挖掘同学们的创新潜力,锻炼同学们的实践能力,并和学生会其他干事一起结合我院实际情况,组织开展了“3.15消费维权征文比赛”、“毕业生晚会”、“迎新晚会”等一系列活动,为营造学院良好的学习生活氛围做出了积极的贡献。

四、在社会实践和文明创建活动方面:

社会实践是大学生进行社会活动,走向社会、了解社会、服务社会的重要途径,它对促进大学生社会全面成长、成才发挥了学校课堂无法起到的作用。该同学多次参加社会实践,积累了一定的社会实践经验,20xx年暑假他还参加了我校组织的大学生暑期“三下乡”社会实践活动;此外,他还积极报名参加了我院的青年志愿者活动。玉树地震后,他和班长组织班级同学进行“爱心捐款”活动,为灾区人民及时献上一份爱心。

一切的成绩终属于过去,明日又是崭新的一天,邹煌腾同学始终信守着“我不是最好的,但一定要努力做得比昨天的我更好”的青春箴言。学习要刻苦,工作需努力,做人应踏实!相信凭借这些追求自我综合素质全面提高的优秀品质,邹煌腾同学会不断进步,成为一个名副其实的优秀大学生。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇十九

如下。

根据上级扫黄打非工作精神,由校长组织召开全校教职工“扫黄打非·护苗20**·净网20**”动员大会,部署全校工作推进计划,号召全校教职工本着高度的政治敏感度和责任意识,抓细节、重落实,切实做好专项行动工作。

严格执行省教育厅、市教育局关于教材和教辅资料的征订、使用和管理的有关规定,严把教材和教辅资料的入口关,严禁任何单位和个人未按规定渠道、规定目录、规定要求,擅自组织学生征订如有违反,要严格问责,坚决把盗版教材、盗版教辅读物扫除课堂,赶出校园引导学生健康上网,让学生远离不健康的相关网络内容,定期对学校的“班班通”进行杀毒邀请当地派出所,司法所工作人员来学校讲座,宣传远离“黄毒”教育活动,增强学生抵制“黄毒”的能力

开展多项活动,丰富校园文化提升学生品位。我校开展各类兴趣小组活动和丰富多彩课余文化娱乐活动,如开展树叶画作品展示,远离黄毒,健康成长演讲比赛等活动。这些活动的开展,极大的丰富了校园文化建设,提升了学生品位。今年我校利用每年一次的庆六一文艺演出,要求导演特地安排一个黄、毒对少年儿童危害性很大的节目。构建书香校园引领学生阅读。学校图书馆,配备适合于师生的传统经典文学书籍,引导师生读好书,读整本书。使师生可以随时与经典同行,开阔了师生的视野,陶冶了师生情操。学校还把传统文化纳入校本课程,让乡情教育进入校园,如我们许多学校把头陀的美丽传说,风土人情,名人轶事、《弟子规》、《孝经》的经典名言放到宣传栏,让孩子们徜徉在经典文化里,把一种神圣的精神和思想传递给学生,起着育人和熏陶的教育作用,使学生的品味逐步提高,具有抵制不良文化的能力。

要求各校定期自查,限期整改,对发现的问题即查即改,对于学校一时无力解决的问题要及时上报。扫黄打非·净网·护苗行动一直在路上,让我们共同营造一个有利于青少年健康成长的文化氛围。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇二十

xxx同志是我院传媒艺术分院院长,长期在教学一线工作,在学院正确领导下,与分院领导班子和教职工一道,围绕学院中心工作,坚持政治和业务学习,不断提高政治素质,;坚持在创新中求发展,不断探索科学发展新途径;坚持求真务实,扎实做事,积极开展教科研工作,开展校地、校企合作办学,加强教学管理,为学院“二次创业”“跨越式发展”做出突出贡献。

一、加强政治和专业理论学习,不断提升自身的综合素质张春城同志始终把提高政治思想素质放在首位,不断提高党性修养。积极参加学院“建言献策”大讨论,深入学习贯彻科学发展观,有计划的结合工作需要,学习了动画、民间艺术理论和文化产业等方面理论,先后十余次利用双休日到长春市图书馆查阅资料,积极撰写探索性文章,先后撰写了《学院“十二五”规划建议》、《在为吉林省经济社会发展服务中淬砺办学特色》、《主动对接地方经济建设,探索顺势错位发展空间》等近30万字的文字材料,完善和提升了自己政治思想和业务素质,促进了工作的开展。特别是认真学习了胡锦涛总书记的“七一”讲话和在清华大学百年校庆上的讲话,对新的历史时期党所面临的任务和党员干部所担负的历史使命有了更加清醒的认识和理解。理想信念坚定,品行作风正派,为人坦诚豁达,处事公平公正,积极发挥党员干部的模范带头作用。

二、坚持开拓创新,不断探索科学发展新途径。

管理职责,始终保持旺盛创新活力和与时俱进的精神状态,坚持开拓创新,不断探索科学发展新途径,敢于拍板,勇于承担。

1、制定分院“十二五”规划。学院“十二五”规划下发后,组织分院学科建设委员会学习分析学院“十二五”发展规划,重新制订了分院“十二五”发展规划、师资队伍建设规划和学科建设规划和科研教研建设规划等。根据学院落实“十二五”发展规划要求,配合相关部门,认真研究填写学院相关部门“十二五”发展规划落实表。

2、积极研究申办本科专业,调整现有专科专业。组织教师开展专业考察,结合学院发展进行学科论证,积极申办新专业,完成了动画、数字媒体艺术和艺术设计本科申办材料,动画本科专业获得省教育厅批准。组织教研室深入研究专科教学规律,修订了广告学本科教学计划,调整了现有专科专业,增强专业课程体系的实用性、职业性和技术性。

3、开展“探索艺术教育规律,实现艺术学科顺势错位发展”对外交流系列考察研、讨活动。

一是组织开展吉林省知合动画集团吉林工商学院动漫实习基地专业研讨工作,制订了合作管理办法和专业建设委员会章程;组织第二批动漫专业学生顺利到基地实习;与知合动画集团探索本科动画专业教学模式。二是组织考察剪纸艺术有限公司,初步形成合作意向。三是筹建依托广告学、新闻采编与制作和数字媒体艺术专业的文化传媒产学研创新联盟工作。

三、勤奋工作,求真务实,努力做好各项工作。

结合自己承担课程进行了发言和演示,本学期分院一门课程被学院确定为课程教学方法改革试点课程,教师综合素质有一定提高。

2、积极开展专业调查,考察了xxxx学院、xx师大人文学院等省内高校,深入研讨人才培养改革,修订了各专业人才培养方案、制定新建动画本科专业人才培养方案。组织三个专业开展专业社会实习。对原有新闻和文秘专业实习方案进行了相应调整,召开了实习动员大会,我先后做了三场专业报告,安排文秘和新闻专业学生到绿园区七个街道和新闻单位进行为期两周的实习;广告学专业开展了社会实习探索,学生实践动手能力和学习积极性有了很大提高。

3、组织学生参加全国大学生广告艺术设计大赛、“海峡两岸”大学生艺术设计大赛和长春市广告设计大赛。举办学院全国大学生广告艺术大赛选拔赛,上报吉林省赛区作品210个,40项获奖,学院获得吉林省赛区最佳组织奖、参赛作品取得国家级优秀奖3项,省级一等奖4项、二等奖10项的优异成绩。“海峡两岸”大学生艺术设计大赛和长春市广告设计大赛,均取得优异成绩。

4、积极带头开展教科研工作,领导教研室起草影视动漫研究院章程和制度、分院“十二五”科研工作规划,申报成功省级科研项目2项,其中省级重点项目一项,完成省级教研项目2项、发表学术论文4篇。做为总编辑组织传媒技术中心制作完成了三部专题片。

5、强化教学管理,提高课堂教学质量。根据学院要求成立了教学水平评估小组,制定了分院有关制度。组织教师学习贯彻学院教务处制定的有关教学管理文件,加强教师课堂教学管理,认真组织听课,按学院要求组织了期中教学检查和考试工作。

6、严格要求自己,注意廉政自律。在实验室建设中,严格执行建设程序和要求,坚持集体设计方案,多重监督管理,不与商家接触,守住自己的操守底线。

鉴于以上该同志对学院所作的贡献,学院经评选推荐该同志上报。

2011年12月。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇二十一

***,男,工程师,1982年参加工作,二十年扎根基层从事水利工程建设工作,铸就了他脚踏实地,求真务实,甘于吃苦,乐于奉献,开拓进取的高尚品格,成为基层水利工程建设的技术骨干。自2003年调入**负责**工程建设工作以来,由于他爱岗敬业,无私奉献,在加强和改善项目建设管理,优化施工方案等方面做出了显著成绩,连续2年被评为“***先进个人”。

抓自身建设,思想坚定,作风扎实。俗语说:打铁须得自身硬。尽管有着从事基层工作二十年的经验,但在负责县日协项目工程建设期间,**同志始终将自己摆在一个学习者的位置上,坚持学习,严于律己,在实践中不断磨练、提高自己。为了系统掌握水利工程管理方面的专业理论知识,他除了自学和参加各种形式的业务培训外,百忙之余,还报名参加了***农业大学水利工程专业的自学考试,并以刻苦的精神和优异的成绩完成了学业。为了学习和掌握更多的工程施工和管理知识,进一步做好日协项目建设管理工作,他自费订阅了《建筑技术》、《工程施工与管理》等专业杂志,通过各种渠道获取知识,并且能够做到学以致用。

抓工程落实,公而忘私。**项目经省水利厅批复。

1后,计划在全县发展节水灌溉面积10.511万亩。由于项目工程技术要求高,质量标准严,部分地段地形复杂,加之项目实施地点分布在全县四个灌区,项目建设点多面广,施工难度大,***同志作为项目建设负责人,深知自己责任重大。为了抓好工程建设质量和进度,工程建设伊始,他即带领项目设计、监理单位有关人员检查、指导各项目实施灌区的工程技术人员进行外业测量,几乎每天工作都在10个小时以上,在一个多月的测量工作中,虽然人晒黑了,但他感到能为全县的水利事业发展做出贡献,再苦再累也值得。工程全面展开后,所面临的就是技术施工问题,尤其是水池、桥涵等工程,业务技术要求尤为突出,由于工程战线长,布置分散,因此这就要求项目负责人必须每天都要到各项目实施灌区工程施工现场进行技术指导和检查,同时协调解决工程建设中存在的各种问题,经常是放弃节假日的休息,加班加点,任劳任怨,带领大家按时圆满地协调解决了施工现场存在的问题。另外,在水利工程实际实施过程中,由于书面规划设计与实际地形、地质状况不相符,因此,必须根据实际情况重新设计、预算,为不影响工程建设进度,他积极协调项目建设各方进行工程变更的论证、分析、对比,优化施工方案,并将工程变更报告及时上报省项目办进行审批,从而确保了整个工程的按时实施。

抓工程建设,把质量当生命。正如他的那句口头禅所说:工程是百年大计,要“铜帮铁底”。他正是这样身体力行的。

2二十几年在工地上的摸爬滚打,使他练就了一副过硬的识假打劣的本领。***日协项目64个单位工程,1026个分部工程,6281个单元工程。按照有关质量检测标准,6281个单元工程全部合格,优良率80.6%;1026个分部工程全部合格,优良率87.5%;64个单位工程全部合格,优良率93.8%。2005年10月,工程通过市级验收。11月,经省级项目评估,项目**工程均被评定为优秀工程。2006年11月29日,经省级项目初步验收综合评定为优良。

在基层工作多年,他。

总结。

摸索出了一套“四早五定三把关”的工程建设经验,即早安排、早勘测、早设计、早施工,坚持定方案、定任务、定人员、定资金、定时间,严把设计、审核、验收关。他注重规范管理,每个单项工程都要签订工程建设协议和安全施工合同,层层把关,按章操作,严格施工。他坚持原则,铁面无私,奖罚分明,他的只看质量不看人情的严厉态度,使许多施工人员不寒而栗,同时也为项目办赢得了安全保障和信誉。

3位同各受益村社、群管组织签订工程管理责任书,明确各自的权力、义务和责任,并制定切实可行的管理办法和措施,加强工程的建后管理,为灌区水利工程的的可持续发展注入了生机和活力。

投入运行的日协项目工程,发挥了显著的节水效益、经济效益和社会效益,受到了受益区广大群众的一致好评。面对成绩,***同志并没有止步不前,他依然默默地耕耘着,在自己的岗位上发挥业务技术特长,向着更大的成功不断地努力着。***同志就是这样在平凡的工作岗位上兢兢业业,勤勤恳恳,用实际行动服务人民、奉献社会,为**县水利事业无私地奉献着青春和力量。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇二十二

今年以来,根据全国扫黄打非工作组统一安排,公安部组织部署全国公安机关深入推进扫黄打非工作,依法严厉打击各类涉黄涉非出版传播活动,有效净化社会文化环境和网络空间。截至4月20日,共有600多起刑事案件,700多名嫌疑人被捕。

工作中,公安机关以开展护苗2021网络2021秋风2021特别行动为平台,深入调查扫黄打非大事件,有效整理淫秽色情低俗、暴力恐怖迷信等有害信息和出版物。针对人民群众反映强烈的网络淫秽色情问题,公安机关坚持开辟道路,重点调查网络社交平台、论坛社区、搜索引擎、弹窗广告、网络文库等传播途径,重点调查网络转播、短视频、网络文学、网络游戏等传播领域,依法严厉打击网络淫秽色情违法犯罪活动。特别是传播儿童色情信息,诱发强制未成年人色情转播、淫秽色情漫画等违法犯罪活动,坚持警察动作,露面殴打,严格调查,切实保护青少年的身心健康。

针对这样的事件相关人数多,事件地区广,事件复杂,涉及未成年人等特征,公安部署各地加大工作力度,深入挖掘背后的集团,破坏犯罪来源,对传播淫秽物品的组织者、经营者、服务者、利益者实施全环节、全链条的正确打击,切实切断网络黑灰产业链。同时,与有关部门推进源管理,敦促网络企业等部门严格执行安全管理主体责任,从源头防止和减少涉黄问题。

最近,在公安部的统一指挥下,上海、浙江、河南、湖南、广东、重庆等公安机关成功调查了维百宝袋app传播淫秽物品事件、唯美维网站传播淫秽物品利益事件等网络传播淫秽物品事件,丢失了事件公司14家,逮捕了356名嫌疑犯,事件金额超过15亿元,公安部发表了其中5个典型事件。

公安部相关负责人表示,公安机关将充分发挥职能作用,扎实推进扫黄打非工作,依法严厉打击各类非法有害出版传播活动,坚决扫除各类文化垃圾,切实保护未成年人身心健康,为庆祝建党100周年创造风清气正的社会文化环境。

扫黄打非事迹材料大全(23篇)篇二十三

党的建设不仅是一个党的工作概念,也是一个党务概念。是指党为保持自身性质而进行的一系列自我完善活动,不仅包括党务工作,还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的十九大、十九届三中全会精神,按照“两学一做”学习教育常态化制度化部署要求,坚持党要管党、从严治党,按照2019年基层党建工作会议安排,制定本方案。

坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、十九届三中全会精神,牢固树立五大发展理念,切实增强“四个意识”,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,着力加强基层党的建设,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,以“创建示范点”活动为主线,坚持高质量、高起点、严要求,建设一批基层党建示范点,以典型带动,营造学先进、比先进、做贡献、当表率的氛围,努力打造基层党建工作升级版,为加快xxx建设提供组织保障。

总体目标:坚持以党章为根本遵循,坚持党要管党、从严治党,围绕引领和推动服务美好新城市建设,以“五好”党组织和“五型”党组织为载体,把全区党组织建成善于学习、勇于创新、敢于担当、富有活力的坚强战斗堡垒。达到三个目标:建成一批各具特色的基层党组织示范点,培养一批党性硬、作风好、能力强、口碑好的党组织书记,打造一支政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员队伍。经过3至5年的努力,各级党组织创先争优的意识明显增强,引领发展能力根本提升,服务发展水平显著提高,战斗堡垒作用充分发挥,为城市建设和发展注入强劲动力。

具体要求:示范点创建工作坚持“成熟一个、打造一个”的原则,以党委为单位,以“五好”党组织、“五型”党组织为载体,在全面创建的基础上,每个党委选择一个条件较为成熟基层支部,列为2019年党建示范点,下大力气加强建设,争取年底前打造一批基层党建先进典型。

(一)“五好”党组织。

1.领导班子好。建设一个好领导班子,尤其要有一个好书记。支部班子健全,分工明确,工作落实到位,政治核心作用明显,能够团结带领群众坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,政治坚定,团结协作,务实高效,清正廉洁,凝聚力、战斗力强。书记党性要强、作风要正,具有较高的政治理论水平、较硬的思想觉悟和较强的工作能力。

2.党员队伍好。培养锻炼一支好队伍,党员要有加强的党员意识、党的意识,能够在开发建设事业中发挥先锋模范作用,党员干部要素质优良,宗旨观念强,作风扎实,爱岗敬业,纪律严明,廉洁高效,能够发挥示范带头作用。

3.工作机制好。健全一套好的管理制度,体现民主管理原则,保证工作有效运转,使党组织各项工作逐步走上制度化、规范化的轨道。党组织党内生活正常化,坚持“三会一课”制度,坚持民主集中制,组织召开支部会议和民主生活会,开展批评与自我批评。

4.工作业绩好。支部党建工作整体水平明显提高,管理有序、服务完善、环境优美、治安良好,至少有一项工作的经验做法得到上级党组织的肯定和推广,支部工作及其特色活动被新闻媒体报道,且次数较多、层次较高。

5.群众反映好。党组织的各项工作符合群众的意愿,能有效地维护群众的合法权益。党员干部尊重群众、爱护群众,工作作风和工作实绩得到群众公认。党组织各项工作得到广大群众普遍好评,得到广大群众的支持和拥护,民主测评领导班子群众满意度达到90%以上。

(二)“五型”党组织。

1.服务型党组织。

(1)服务发展。要引导党组织和党员服从和服务于经济社会发展大局的思想,围绕发展抓党建,抓好党建促发展,把握发展规律,创新发展理念,转变发展方式,破解发展难题,充分发挥党组织建设在服务经济社会发展中的引领作用,将党的政治优势和组织优势转化为促进科学发展的强大动力,推动经济社会又好又快发展。

(2)服务社会。要引导党组织和广大党员进一步增强宗旨观念,转变工作作风,致力于关注民情、维护民意、促进民和,把群众的困难当成自己的困难,想群众所想,急群众所急,切实做好通过民意,理顺情绪,凝聚人心的工作,努力推进社会建设、促进社会和谐稳定。

(3)服务群众。通过组织引导党组织和党员强化服务理念,提升服务能力,树立群众利益无小事的服务意识,全心全意为人民服务,切实维护好广大人民群众的根本利益,关心改善民生,不断赢得人民群众的持久信任和支持,不断夯实党的执政基础。

(4)服务党员。党组织要尊重党员的主体地位,保护党员的合法权益,建立健全在政治上关心、工作上支持、生活上关爱党员的工作机制,形成党组织关爱服务党员、党员关爱服务群众的格局。通过组织关心党员,推动党员服务群众和社会,服务科学发展。

2.学习型党组织。

(1)学习意识强烈。党组织凝聚力强,领导班子坚强有力,具有较强的学习能力和饱满的学习热情,党员干部真学、善学、勤学,妥善处理工学矛盾,坚持集体学习和个人自学相结合,做到学以致用,用以促学,学用相长。

深入学习习总书记系列重要讲话,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,尤其是核心意识和看齐意识,自觉维护以习近平总书记为核心的党中央权威,保证政令畅通。

(3)学习活动常态。党组织要结合自身实际,制定目标明确、思路清晰、措施可行的学习计划。领导班子认真落实中心组学习制度,带头学习。建立健全科学规范的党员学习教育评价机制和激励机制,积极为党员学习培训创造条件,严格落实党的组织生活制度,将“两学一做”学习教育融入“三会一课”制度,定期扎实开展学习活动,做到学习活动常态化制度化。

(4)学习载体丰富。党组织要组织内容丰富、形式多样、教育性强,积极开展不同形式的主题学习活动,积极创造条件为党员提供交流与互动学习的平台,促进党员将学习成果转化为推动工作的实际行动。党员参加各类学习培训有学习记载和考核记录。要不断创新和丰富学习载体,形成讲学习、爱学习、善学习的良好氛围。

3.创新型党组织。

实施创新骨干队伍建设工程,引导党员围绕推动服务创新发展开展“承诺践诺”活动,不断提升党员队伍的整体创新能力和水平,使党员成为创新的骨干。

(2)创新党建内容。突出重点任务,紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化工作,从落实党建工作责任制和严格党内政治生活着手,以党建工作项目管理手段推动创新工作思想到位、行动到位、落实到位。坚持立足实际丰富创新活动载体,开展党组织书记谈创新和党支部书记谈党建、党员创新活动日、党建创新主题月等形式多样的活动,充实创新活动内容,化无形为有形,变抽象为具体,使创新活动看得见、摸得着,不断激发创新活力。

(3)创新工作方法。要坚持问题导向,梳理制约和阻碍党组织创新发展的问题清单,全面树立分析解决问题的方法措施,选好创建工作的主抓手和突破口。强能力促引领,实施党支部书记考核调整计划、党组织书记创新能力提升计划、党组织书记创新引领计划、党组织书记民情走访计划等“四项计划”,使各级党组织书记成为引领创新、倾听民声的带头人。强管理促示范,把党员教育真正融入日常、抓在经常,引导广大党员做“四个合格”党员,在促进改革发展稳定中作表率、当先锋,使党员成为示范创新、汇聚民情的骨干。

(4)创新工作机制。要注重考评推广,把创新型党组织作为党建工作目标、党支部书记述职评议、党组织创新争优的重要内容,促进创新型党组织创建活动扎实有效开展。探索鼓励创新、服务创新、宽容创新、保障创新的制度机制,营造创新氛围,树立创新导向,创造创新条件,提供创新保障。建立创新激励机制,采取政策支持、项目扶持等措施,培育、树立一批创新型党组织和党员创新骨干。建立容错纠错机制,给勇于创新者撑腰鼓劲,让广大党员敢创新、愿创新、善创新。

4.效能型党组织。

(1)树立争先进位的意识。破除安于现状、不求进取的思想观念,培养努力拼搏、不甘落后、敢为人先、争创一流的进取精神,以一流创效能,以效能争一流,努力营造个人争先进,单位创佳绩的氛围。

(2)造就真抓实干的作风。教育引导党员干部树立正确的事业观、工作观和政绩观,倡导“重实际、说实话、干实事、求实效”的作风,形成工作中“一抓到底,抓比成效”的时代精神,认真履行岗位职责,扎实完成各项任务,以高度负责的精神和精益求精的态度,兢兢业业做好本职工作,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

(3)建立职责分明的机制。严格执行党内生活制度,完善各项工作制度,重点在提高制度执行力上下功夫。党员干部要做表率,深入贯彻落实工作责任制和责任追究制,做到有权必有责、用权受监督、违规要追究、奖罚要分明,努力做到以制度规范行政行为,按制度办事、靠制度管人的工作机制。

5.廉洁型党组织。

(1)严格落实党风廉政建设责任制。认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党员党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,积极营造风清气正、廉洁奉公的政治生态环境。

(2)深入推进党务公开工作。党组织领导班子要熟悉党支部工作情况、党务工作开展情况和党费收缴情况,做到随问随解答。要利用党务公开栏及时公布相关情况,落实党员的知情权、参与权、选举权和监督权。鼓励和保护党员干部讲真话、讲实话、讲心里话,积极营造民主讨论、民主监督的良好氛围。

(3)保持艰苦奋斗的作风。深入开展艰苦奋斗优良传统教育,倡导重节约、尚俭朴的风气,引导党员干部带头落实中央“八项规定”带头坚决反对铺张浪费,坚决杜绝吃拿卡要现象,坚决抵制享乐主义和奢靡之风。党组织要注重挖掘先进典型,引导党员自觉以典型为镜,做合格党员,把学先进作为每名党员的自觉行为,营造“学习先进、见贤思齐”的良好氛围。

(一)动员部署阶段。工委组织部制定基层党建示范点创建工作方案,下发创建通知,召开会议进行部署。各党委按照工委方案精神,结合实际,制定具体实施方案,成立领导机构,召开动员会议部署创建工作。

(二)组织实施阶段。各党委对属下党支部进行认真排查摸底,深入掌握支部建设情况,排出创建计划图,对号入座开展示范点创建工作。每年年初,由党委制定示范点创建计划,并向工委组织部申报。对工委组织部批准的创建单位,各党委要在政策、资金上充分倾斜,集中力量,挖掘资源,下大力气,加强建设,确保示范点创建工作取得实效。

(三)总结验收阶段。每年年底,各党委根据创建工作情况,对示范点创建工作进行自查。符合验收条件的,由党委向工委组织部申请现场验收。工委组织部组成基层党建示范点验收小组深入创建点开展验收工作,认真总结创建经验,大力宣传推广,营造浓厚的党建氛围。

(一)压实领导责任。基层党建示范点创建工作,要在工委的领导下,由组织部门牵头协调,有关部门密切配合、加强指导、推动落实。各级党组织要认真履行示范点创建主体责任,把基层党建示范点创建作为“一把手”工程,坚持书记抓、抓书记,强化党组织书记第一责任,分管领导直接责任人,班子成员“一岗双责”,落实党建责任清单,把基层党建示范点创建纳入各级党组织年度目标考核和党组织书记述职评议的重要内容。各党委班子成员要切实履行职责,深入联系点指导和支持创建工作,把联系点打造成为基层党建示范点。

(二)精心统筹谋划。各级各部门党组织要坚持从实际出发,因地制宜、分类指导,根据不同领域不同层级党组织职能定位、不同特点和工作基础,结合党组织、党员自身存在的问题和不足,结合党建工作中存在的薄弱环节和重点难点,制定切合实际的创建实施方案,提出具体创建目标和创建工作措施。坚持统筹谋划,通盘考虑,把示范点创建工作与落实基层党建重点任务结合起来,与完成本单位中心工作结合起来,使各项创建工作紧密衔接、有序推进。

(三)落实经费保障。基层党建示范点创建工作所需经费纳入开发区财政预算。财政部门应为基层党建示范点创建工作适度安排专项经费。可从提留党费给予适当支持。各党委本着勤俭简约、花少钱办大事的原则,实事求是向管委会申请专项,保障创建活动经费落实到位。

(四)大力督促检查。各党委要加强对基层党建示范点创建工作的指导,及时了解情况,发现、分析和解决问题,不断把基层党建示范点建设引向深入。开展常态化督导,列出督导清单,细化督导任务,采取随机调研、明察暗访、重点督办的方式进行督导,定期进行分析研判,帮助解决创建中的困难和问题,推动示范点创建各项任务落到实处。

(五)抓好考核问责。基层党建示范点创建工作实行考核问责制。工委组织部要将创建工作纳入党建考核的重点内容,加强党委创建工作的考核。各党委要制定评价体系和考核办法,按照基层自评、群众测评、组织考评的步骤进行考核,加大群众对基层党组织和党员干部服务评价权重。建立健全问责机制,对基层党建示范点建设成效不好的,实行问责。

(六)注重典型引领。及时总结经验,加大典型培育,注重宣传推广,强化示范带动,每年评选一批创建案例,培育树立一批叫得响、立得住、可推广、能持久的先进典型,发挥党组织的示范引领作用。

为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的十九大、十九届三中全会精神,按照“两学一做”学习教育常态化制度化部署要求,坚持党要管党、从严治党,按照20xx年基层党建工作会议安排,制定本方案。

坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、十九届三中全会精神,牢固树立五大发展理念,切实增强“四个意识”,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,着力加强基层党的建设,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,以“创建示范点”活动为主线,坚持高质量、高起点、严要求,建设一批基层党建示范点,以典型带动,营造学先进、比先进、做贡献、当表率的氛围,努力打造基层党建工作升级版,为加快xx建设提供组织保障。

总体目标:坚持以党章为根本遵循,坚持党要管党、从严治党,围绕引领和推动服务美好新城市建设,以“五好”党组织和“五型”党组织为载体,把全区党组织建成善于学习、勇于创新、敢于担当、富有活力的坚强战斗堡垒。达到三个目标:建成一批各具特色的基层党组织示范点,培养一批党性硬、作风好、能力强、口碑好的党组织书记,打造一支政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员队伍。经过3至5年的努力,各级党组织创先争优的意识明显增强,引领发展能力根本提升,服务发展水平显著提高,战斗堡垒作用充分发挥,为城市建设和发展注入强劲动力。

具体要求:示范点创建工作坚持“成熟一个、打造一个”的原则,以党委为单位,以“五好”党组织、“五型”党组织为载体,在全面创建的基础上,每个党委选择一个条件较为成熟基层支部,列为20xx年党建示范点,下大力气加强建设,争取年底前打造一批基层党建先进典型。

(一)“五好”党组织。

1.领导班子好。建设一个好领导班子,尤其要有一个好书记。支部班子健全,分工明确,工作落实到位,政治核心作用明显,能够团结带领群众坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,政治坚定,团结协作,务实高效,清正廉洁,凝聚力、战斗力强。书记党性要强、作风要正,具有较高的政治理论水平、较硬的思想觉悟和较强的工作能力。

2.党员队伍好。培养锻炼一支好队伍,党员要有加强的党员意识、党的意识,能够在开发建设事业中发挥先锋模范作用,党员干部要素质优良,宗旨观念强,作风扎实,爱岗敬业,纪律严明,廉洁高效,能够发挥示范带头作用。

3.工作机制好。健全一套好的管理制度,体现民主管理原则,保证工作有效运转,使党组织各项工作逐步走上制度化、规范化的轨道。党组织党内生活正常化,坚持“三会一课”制度,坚持民主集中制,组织召开支部会议和民主生活会,开展批评与自我批评。

4.工作业绩好。支部党建工作整体水平明显提高,管理有序、服务完善、环境优美、治安良好,至少有一项工作的经验做法得到上级党组织的肯定和推广,支部工作及其特色活动被新闻媒体报道,且次数较多、层次较高。

5.群众反映好。党组织的各项工作符合群众的意愿,能有效地维护群众的合法权益。党员干部尊重群众、爱护群众,工作作风和工作实绩得到群众公认。党组织各项工作得到广大群众普遍好评,得到广大群众的支持和拥护,民主测评领导班子群众满意度达到90%以上。

(二)“五型”党组织。

1.服务型党组织。

(1)服务发展。要引导党组织和党员服从和服务于经济社会发展大局的思想,围绕发展抓党建,抓好党建促发展,把握发展规律,创新发展理念,转变发展方式,破解发展难题,充分发挥党组织建设在服务经济社会发展中的引领作用,将党的政治优势和组织优势转化为促进科学发展的强大动力,推动经济社会又好又快发展。

(2)服务社会。要引导党组织和广大党员进一步增强宗旨观念,转变工作作风,致力于关注民情、维护民意、促进民和,把群众的困难当成自己的困难,想群众所想,急群众所急,切实做好通过民意,理顺情绪,凝聚人心的工作,努力推进社会建设、促进社会和谐稳定。

(3)服务群众。通过组织引导党组织和党员强化服务理念,提升服务能力,树立群众利益无小事的服务意识,全心全意为人民服务,切实维护好广大人民群众的根本利益,关心改善民生,不断赢得人民群众的持久信任和支持,不断夯实党的执政基础。

(4)服务党员。党组织要尊重党员的主体地位,保护党员的合法权益,建立健全在政治上关心、工作上支持、生活上关爱党员的工作机制,形成党组织关爱服务党员、党员关爱服务群众的格局。通过组织关心党员,推动党员服务群众和社会,服务科学发展。

2.学习型党组织。

(1)学习意识强烈。党组织凝聚力强,领导班子坚强有力,具有较强的学习能力和饱满的学习热情,党员干部真学、善学、勤学,妥善处理工学矛盾,坚持集体学习和个人自学相结合,做到学以致用,用以促学,学用相长。

(2)学习重点突出。以政治学习为重点,把学习党章党规和系列讲话作为“必修课”,形成常态化。引导广大党员干部特别是党员领导干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,进一步强化党员理想信念,教育党员干部严格遵守党的纪律;深入学习习总书记系列重要讲话,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,尤其是核心意识和看齐意识,自觉维护以习近平总书记为核心的党中央权威,保证政令畅通。

(3)学习活动常态。党组织要结合自身实际,制定目标明确、思路清晰、措施可行的学习计划。领导班子认真落实中心组学习制度,带头学习。建立健全科学规范的党员学习教育评价机制和激励机制,积极为党员学习培训创造条件,严格落实党的组织生活制度,将“两学一做”学习教育融入“三会一课”制度,定期扎实开展学习活动,做到学习活动常态化制度化。

(4)学习载体丰富。党组织要组织内容丰富、形式多样、教育性强,积极开展不同形式的主题学习活动,积极创造条件为党员提供交流与互动学习的平台,促进党员将学习成果转化为推动工作的实际行动。党员参加各类学习培训有学习记载和考核记录。要不断创新和丰富学习载体,形成讲学习、爱学习、善学习的良好氛围。

3.创新型党组织。

(1)创新思想观念。围绕发展第一要务谋划党建工作,引导广大党员干部解放思想,开拓思路,增强工作创新的主动性和自觉性。实施创新党组织书记培养工程按分级培训原则,对党组织书记分领域、分主题精准培训,鼓励党组织书记敢于打破传统的思维定势,带头领办创新项目、带头推动技术革新、带头进行观念创新,创造性地开展工作,使党组织书记成为创新的带头人;实施创新骨干队伍建设工程,引导党员围绕推动服务创新发展开展“承诺践诺”活动,不断提升党员队伍的整体创新能力和水平,使党员成为创新的骨干。

(2)创新党建内容。突出重点任务,紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化工作,从落实党建工作责任制和严格党内政治生活着手,以党建工作项目管理手段推动创新工作思想到位、行动到位、落实到位。坚持立足实际丰富创新活动载体,开展党组织书记谈创新和党支部书记谈党建、党员创新活动日、党建创新主题月等形式多样的活动,充实创新活动内容,化无形为有形,变抽象为具体,使创新活动看得见、摸得着,不断激发创新活力。

(3)创新工作方法。要坚持问题导向,梳理制约和阻碍党组织创新发展的问题清单,全面树立分析解决问题的方法措施,选好创建工作的主抓手和突破口。强能力促引领,实施党支部书记考核调整计划、党组织书记创新能力提升计划、党组织书记创新引领计划、党组织书记民情走访计划等“四项计划”,使各级党组织书记成为引领创新、倾听民声的带头人。强管理促示范,把党员教育真正融入日常、抓在经常,引导广大党员做“四个合格”党员,在促进改革发展稳定中作表率、当先锋,使党员成为示范创新、汇聚民情的骨干。

(4)创新工作机制。要注重考评推广,把创新型党组织作为党建工作目标、党支部书记述职评议、党组织创新争优的重要内容,促进创新型党组织创建活动扎实有效开展。探索鼓励创新、服务创新、宽容创新、保障创新的制度机制,营造创新氛围,树立创新导向,创造创新条件,提供创新保障。建立创新激励机制,采取政策支持、项目扶持等措施,培育、树立一批创新型党组织和党员创新骨干。建立容错纠错机制,给勇于创新者撑腰鼓劲,让广大党员敢创新、愿创新、善创新。

4.效能型党组织。

(1)树立争先进位的意识。破除安于现状、不求进取的思想观念,培养努力拼搏、不甘落后、敢为人先、争创一流的进取精神,以一流创效能,以效能争一流,努力营造个人争先进,单位创佳绩的氛围。

(2)造就真抓实干的作风。教育引导党员干部树立正确的事业观、工作观和政绩观,倡导“重实际、说实话、干实事、求实效”的作风,形成工作中“一抓到底,抓比成效”的时代精神,认真履行岗位职责,扎实完成各项任务,以高度负责的精神和精益求精的态度,兢兢业业做好本职工作,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

(3)建立职责分明的机制。严格执行党内生活制度,完善各项工作制度,重点在提高制度执行力上下功夫。党员干部要做表率,深入贯彻落实工作责任制和责任追究制,做到有权必有责、用权受监督、违规要追究、奖罚要分明,努力做到以制度规范行政行为,按制度办事、靠制度管人的工作机制。

5.廉洁型党组织。

(1)严格落实党风廉政建设责任制。认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党员党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,积极营造风清气正、廉洁奉公的政治生态环境。

(2)深入推进党务公开工作。党组织领导班子要熟悉党支部工作情况、党务工作开展情况和党费收缴情况,做到随问随解答。要利用党务公开栏及时公布相关情况,落实党员的知情权、参与权、选举权和监督权。鼓励和保护党员干部讲真话、讲实话、讲心里话,积极营造民主讨论、民主监督的良好氛围。

(3)保持艰苦奋斗的作风。深入开展艰苦奋斗优良传统教育,倡导重节约、尚俭朴的风气,引导党员干部带头落实中央“八项规定”带头坚决反对铺张浪费,坚决杜绝吃拿卡要现象,坚决抵制享乐主义和奢靡之风。党组织要注重挖掘先进典型,引导党员自觉以典型为镜,做合格党员,把学先进作为每名党员的自觉行为,营造“学习先进、见贤思齐”的良好氛围。

(一)动员部署阶段。工委组织部制定基层党建示范点创建工作方案,下发创建通知,召开会议进行部署。各党委按照工委方案精神,结合实际,制定具体实施方案,成立领导机构,召开动员会议部署创建工作。

(二)组织实施阶段。各党委对属下党支部进行认真排查摸底,深入掌握支部建设情况,排出创建计划图,对号入座开展示范点创建工作。每年年初,由党委制定示范点创建计划,并向工委组织部申报。对工委组织部批准的创建单位,各党委要在政策、资金上充分倾斜,集中力量,挖掘资源,下大力气,加强建设,确保示范点创建工作取得实效。

(三)总结验收阶段。每年年底,各党委根据创建工作情况,对示范点创建工作进行自查。符合验收条件的,由党委向工委组织部申请现场验收。工委组织部组成基层党建示范点验收小组深入创建点开展验收工作,认真总结创建经验,大力宣传推广,营造浓厚的党建氛围。

(一)压实领导责任。基层党建示范点创建工作,要在工委的领导下,由组织部门牵头协调,有关部门密切配合、加强指导、推动落实。各级党组织要认真履行示范点创建主体责任,把基层党建示范点创建作为“一把手”工程,坚持书记抓、抓书记,强化党组织书记第一责任,分管领导直接责任人,班子成员“一岗双责”,落实党建责任清单,把基层党建示范点创建纳入各级党组织年度目标考核和党组织书记述职评议的重要内容。各党委班子成员要切实履行职责,深入联系点指导和支持创建工作,把联系点打造成为基层党建示范点。

(二)精心统筹谋划。各级各部门党组织要坚持从实际出发,因地制宜、分类指导,根据不同领域不同层级党组织职能定位、不同特点和工作基础,结合党组织、党员自身存在的问题和不足,结合党建工作中存在的薄弱环节和重点难点,制定切合实际的创建实施方案,提出具体创建目标和创建工作措施。坚持统筹谋划,通盘考虑,把示范点创建工作与落实基层党建重点任务结合起来,与完成本单位中心工作结合起来,使各项创建工作紧密衔接、有序推进。

(三)落实经费保障。基层党建示范点创建工作所需经费纳入开发区财政预算。财政部门应为基层党建示范点创建工作适度安排专项经费。可从提留党费给予适当支持。各党委本着勤俭简约、花少钱办大事的原则,实事求是向管委会申请专项,保障创建活动经费落实到位。

(四)大力督促检查。各党委要加强对基层党建示范点创建工作的指导,及时了解情况,发现、分析和解决问题,不断把基层党建示范点建设引向深入。开展常态化督导,列出督导清单,细化督导任务,采取随机调研、明察暗访、重点督办的方式进行督导,定期进行分析研判,帮助解决创建中的困难和问题,推动示范点创建各项任务落到实处。

(五)抓好考核问责。基层党建示范点创建工作实行考核问责制。工委组织部要将创建工作纳入党建考核的重点内容,加强党委创建工作的考核。各党委要制定评价体系和考核办法,按照基层自评、群众测评、组织考评的步骤进行考核,加大群众对基层党组织和党员干部服务评价权重。建立健全问责机制,对基层党建示范点建设成效不好的,实行问责。

根据上级党委的文件精神,开展我村党建示范点工作。为了更好把示范点工作做好,现对我村党建示范点工作制定如下方案。

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的xx精神,始终围绕团结发展这一主题,引入竟争激励机制,以村级党组织为核心,村全体党员为主体,村内其他组织共同参与的村党建工作新格局,增强村党支部凝聚力、战斗力,以党建促发展,以发展促进社会主义新农村建设,切实解决基层党组织在建设中出现的新问题,为力源村经济社会又快又好发展提供组织保障。

(一)成立组织机构。xx村成立以村党支部书记xx为组长,以xx为副组长,xx为成员的县级党建示范点创建领导小组。领导小组下设办公室,由曾天保办公室主任,负责日常具体事务。

(二)明确责任。领导小组严格按照乡党委的要求开展创建工作,搞好创建方案的制定、实施以及总结,并及时向村党支部和乡党委汇报创建工作进展情况。办公室负责与乡党委及其他组织的衔接工作。

1、认真学习贯彻“三个代表”重要思想,果断贯彻执行党的路线、方针、政策,出色完成上级党组织交给的各项任务。搞好班子自身建设,做到班子成员团结有力,领导核心作用强。坚持民主集中制原则,加强制度建设,落实党风廉政建设责任制,班子成员严以律纪,无违纪违法现象。

2、坚持党要管党、从严治党的方针,积极探索党员教育治理新机制、新方法。改进党组织的活动方式,丰富活动内容,加强党员的教育治理,认真做好发展党员工作,党员队伍的结构进一步优化,素质不断提高。开展党员为民服务的志愿服务活动,在三个文明建设和维护社会稳定中充分发挥党员的先锋模范作用。

3、健全党内各项制度及村民自治组织和民主治理制度,实行事务公开,建立社情民意收集反馈机制,协调社会各方面利益关系。整合社会资源,依托各类有效载体,建立健全村级共驻共建机制。加强对村级各类组织和群众团体的领导、协调和指导,做好辖区内地区性、社会性、群众性、公益性工作。

4、村级治理有序、服务完善、环境美丽、治安良好,面向村民和弱势群体开展的村级服务工作成效显著,居民参与性强、贴近群众特点的基层民主政治建设和精神文明建设活动有声有色,村级工作条件明显改善。村级治理和村级服务能够得到有效保障。没有重大治安案件发生。

5、党组织的各项工作符合群众的意愿,能有效地维护群众的合法权益。党员干部尊重群众、爱护群众,工作作风和工作实绩得到群众公认。

(一)建“档”。一是建立党员管理网络,按照党小组“进区入会”的要求,制定出“支部—党小组”管理网络图,分成5个党小组,明确责任人,对党员实行分级管理;二是建立党员技能档案,对每位党员的特长和掌握的技能,进行调查、摸底,分类登记,便于开展活动;三是建立社区内困难户、残疾人、低保户档案,根据其不同情况,需要帮扶的方面,进行登记,便于今后党员开展服务。

(二)定“制”。一是制定党员考核办法,明确责任,与每位党员签订责任书;二是支部与每位党员签订服务承诺书,服务以志愿为主,发挥党员在新农村建设、社区管理和带领群众致富中先进性作用。三是制定党员星级服务评定标准。即:年内服务次数累计达5次,授予一星党员志愿者称号;年内服务次数累计达10次,授予二星党员志愿者称号;年内服务次数累计达15次,授予三星党员志愿者称号;年内服务次数累计达20次,授予四星党员志愿者称号;年服务次数累计达25次,授予五星党员志愿者称号。

(三)分“户”。一是党员亮身份,在每位党员住所设立党员标识,向社区群众公开党员身份,接受社区群众监督;二是从建立的档案中调取资料,针对不同所需,采取指定与自愿结对的方式,每位党员建立帮扶联系1—2名种养户或联系1名贫困户或联系1个新农村建设小组;三是党员示范户,根据党员在社区中发挥的不同作用,各自的特点,设立“双带致富户”、“新农村示范户”等。

(四)设“区”。一是设立社区服务区,公示服务内容,服务社区群众。在社区党支部内设立产业技术指导、卫生管理、信访接待等服务内容与项目,联系电话,方便社区群众;二是设立党员服务责任区,按照党小组的划分,对每位党员进行责任区划分,在责任区内公示党员名单,服务内容等,以及党支部电话,接受社区群众监督。

(五)办“卡”。一是办理“党员星级服务卡”,人手一册,记录党员参加志愿服务的时间、地点、服务内容等,做为星级评定的依据;二是办理党员服务登记卡,由支部存档,记录党员的年龄、入党时间、特长、服务对象、联系电话等;四是办理党员服务反馈卡,党员将每次参加志愿服务的内容向支部反馈,便于支部及时掌握党员服务的情况,对党员进行监督管理。

(六)设“栏”。一是设立党建专栏,实行党务公开,宣传党的方针、政策,重大时事及时在宣传栏内向社区群众公告;二是设立党员服务宣传栏,公布党员服务的内容与项目和“星级服务”情况,让党员的服务接受社区群众监督。

(七)评“星”挂“牌”。一是按照星级服务评定的标准,年底对党员志愿服务进行评星定级,并将党员的星级情况及时在宣传栏中向社区群众公示;二是年终按照“社区群众推荐、党员自荐、支部评选”的办法,评出5名“五星级党员示范户”,并进行挂牌。

中共xx市xx区中心医院第x支部委员会坚持以党的十九大和十九届历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,积极开展基层党建工作,充分发挥党员的先锋模范作用和党小组的战斗堡垒作用,以优良的素质和真诚的服务,赢得全院员工、区内同行业单位和社会广大群众的认可,近年支部获得了xx区级和局级“共产党员示范岗”、xx省卫计系统青年文明号、xx区巾帼文明岗、xx细胞中心xx分中心,xx区消毒供应专业培训基地等荣誉称号。

中共xx市xx区中心医院第x支部委员会由检验科、超声科、心电图室、病理科、输血科、核医学、消毒供应中心等部门组成,现有支部党员x名,其中检验科党员x人,占支部党员数的x%。

党委委员和支部书记引领本支部团队致力于基层党建工作,在医疗业务、科研教学、服务群众和构建和谐医患关系作出了积极贡献,起到很好的示范引领和促进带动作用。现将支部党建工作汇报如下:

一、领导班子好,展现率先垂范作用。

党组织领导班子健全,履行主体责任到位。医院党委委员xx是该支部检验科科主任,个人能力强、威信高、作风正派,是检验科学科建设的带头人,集硕士生导师、多个国家、省、市多个学会常委委员、编委于一身,被评为区高层次卫生技术人才,率先垂范,在支部基层建设和医院学科建设中充分发挥先锋模范作用。

支部书记xx同志任检验科科副主任,医院工会委员,多个省市学会委员,政治立场坚定,能够带头学习党的创新理论,上党课,参与科室的全面建设,顾全大局,密切联系群众,拥有扎实的群众基础。

在领导班子的带动下,党员相互团结,相互帮助,目标一致,党群联系密切,整体竞争力强。检验科连续三年获得医院先进科室、先进科研集体第一名,省优秀论文一等奖、省优秀病例评比第一名等成绩,充分展现了领导班子的示范效应和支部的战斗堡垒作用。

二、发挥作用好,体现先锋模范作用。

第九党支部坚持全面从严治党,落实党内政治生活,支部党员与群众结对子,与群众联系密切,及时反映群众心声。主动组织人员参与“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,落实“三会一课“制度,及时掌握党员思想认识。将党小组会与班后会相结合,向科内人员传达党建工作情况,结合科室工作,宣传党在新时代的卫生和健康工作方针。努力丰富支部学习平台,利用休息时间,借助两周一次的班后会、专题讲座、学术沙龙、外请专家督导等平台,学习党的知识,使支部党员政治意识人人有提高,党的知识人人有增长,专业技能人人有发展,综合提高党员战斗力。支部的党员同志在科室学科建设与服务能力建设方面充分发挥先锋模范作用,在20xx年医院三甲复审工作中多人担任内审员,做好资料的整理和制度的建设,影响和带动科室的员工加入到三甲复审的中心工作中,为医院顺利通过三甲复审做出积极的贡献,被评为三甲复审集体奖“突出贡献科室”。近三年共有x人次经民主评议获得“优秀共产党员”称号;x人获得省市各类优秀论文奖项。

三、工作保障好,形成党建示范作用。

支部内有固定的组织生活场所,组织制度落实有方案,实施情况有记录。支部党员建立微信群,充分运用互联网+思维和现代信息技术及时传达和学习上级的文件精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,并借助微信群,召开电子专题会议,围绕某一专题谈想法、讲心得,加深对政策文件的理解和升华。为更好宣传科室,支部内多个科室结合科室工作实际,建立科室微信公众号,公开科室的最新动态,科普健康知识,疑问解答,接受群众监督。支部党员管理服务到位,权利保障到位,建立齐全的人员档案,每年更新,专人管理。科主任、党支部书记、党小组长不定期与党员、群众谈心,关心他们的成长,让他们时刻能感受到党的关怀与温暖。团员青年们受到党员干部潜移默化的影响,纷纷向党组织靠拢,近三年共发展党员三名,其中一名当选为新一届支部的组织委员。

四、展现效果好,彰显品牌特色和效应作用。

无私奉献,服务社会。作为辅助功能科室的党支部,利用品管圈工具持续改进质量,及时发现错误并纠正,确保检查、治疗质量的真实性、可靠性、准确性,保障医疗质量与安全。同时,不断满足就诊患者的需要,优化服务流程,通过弹性上班,缩短患者等候时间,提升报告发放速度。其中,检验科在院内首创设置“检验咨询岗”,为患者的检验报告答疑。支部党员积极参加医院组织的各种义诊、送医送药活动,带头到多个乡镇进行义诊,免费提供血糖、血型检测服务。连续x年参加医院培智学校义务体检活动,免费为该校x多名学生进行了血常规、肝功能等项目检测。每年社会义务工服务超xx多天。公卫事件前,以党团员为首,支部党员主动牺牲个人休息时间,加班加点守在防疫的第一线,为广大患者群众的健康保驾护航,支部以优质的服务为临床提供了有力支持、为病患者提供方便,使临床和患者满意度达到95%以上。让脚踏实地为群众干实事成常态。

开拓创新,敢为人先。践行创新精神,20xx年党支部书记率先在所在科室成立科研实验室,成立之初已初显成效,成功申报省科技立项两项并均得到资金资助。经七年沉淀,逐渐形成一支年轻有活力的科研团队。该科室连续三年获得医院先进科研集体奖第一名。20xx年起,每年均取得省、市立项;20xx年,科室科研课题成功获得xx区科信局珠江科技新星专项的立项,是医院至今获得的最高立项资助。科研工作领跑全区,20xx年科室首个国自然立项成功,实现xx卫生系统零的突破!20xx年科研实验室取得首个国家专利证书,并以总分排名第一成为医院重点学科。科研实验室突出重点,积极带动全院及xx区各镇级医院的科研发展,与兄弟科室相互协作,互相交流,致力于科研课题合作与实验技术指导,带动全院发展,带动区域发展,向着科研中心的目标奋发前进。

学术特色,打造品牌。作为区域行业的领先者,发挥自身优势,带动区域行业共同进步,让区内群众能在家门口享受优质的医疗服务。近几年的不断申报和举办国家级、省、市继教项目,在区、院内开展学术培训班,形成了x个有特色的持久国家级继教项目。学术活动的成功举办,在区内形成了较大的影响力,支部党员授课人员不断增多,至今已培育近x名年轻党员走上大型学术会议的讲台,起到年轻骨干的先锋模范作用。多年累积,支部所在科室举办的形态学习班等多个培训班已成为区域行业的名片,影响力向珠三角地区乃至全国辐射。学习“一带一路”理念,“xx形态中心”成功落户我院,实现与全国形态学平台合作。

党团联动,朝气蓬勃。支部35岁一下青年有x名,经过多年努力,已形成一支相对年轻而技术过硬的青年人才队伍:现有硕士生导师1人,xx市高层次卫生骨干人才和xx区高层次技术人才各x人,医院20xx年度人才队伍“百人计划”x人;高级职称x人,中级职称x人,x位博士,x位硕士,x位在读研究生,本科以上学历人员超x%。在支部党员的带动下,支部年轻团员同志发挥主观能动性,积极参与青年文明号的创建。其中,支部书记所在科室检验科于20xx年获得“xx市卫生系统青年文明号”称号,并不断深化科室文化,提升科室服务水平,再接再厉,于20xx年获得省级青年文明号,科室创号过程提炼的“分子文化”更成为科室文化的一张名片,影响与带动了其它科室、其它支部向他们向齐,不断提升服务,树立品牌。今后,第x支部将继续探索、扎实地推进基层党建工作,增强党组织的凝聚力和战斗力。充分发挥党员的先锋模范作用,切实做好每一项临床工作,不浮夸,不空喊口号,打造出名符其实的“基层党建工作示范点”,充分发挥示范引领和促进带动作用,为xx区的医疗卫生事业再立新功!

为了认真贯彻党的十八届四中全会精神,全面贯彻和落实科学发展观,切实加强基层党组织建设,营造创先争优的浓厚氛围,进一步提升我校支部工作水平,结合我校实际,特制定本实施方案。

要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻中央和省、市、县委关于加强党的基层组织建设的战略部署,按照先进性、典型性和示范性的基本要求,规范建设党建工作,发挥我校支部的示范、引导、带动作用,全面提升我校党建工作整体水平,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为加快科学发展,全面推进“基层组织建设年“各项工作提供坚强的组织保证。

为切实加强我校创建党建工作品牌,提升学校党建工作的科学化水平,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,把党建工作抓具体、抓落实、抓出成效。决定成立陈家集学区“创建党建工作示范点”创建工作领导小组如下:

长:蒲晴。

副组长:赵云。

周玉明成。

员:王平。

张玉婷。

王平。

马和。

“三会一课制度”和民主生活会制度。在深入调查的基础上,围绕“一个承诺,五个侧重点”,通过完善党员教师“一岗双责”的具体内容,要求党员教师在教育、教学、服务、管理各项工作中的岗位服务、岗位创新、岗位争优、岗位奉献中发挥先锋模范带头作用,提升党建层次和质量。探索一条符合我校支部工作与当地经济社会发展紧密结合、互推互促、同步发展的新路子。形成效应,发挥区域性的辐射带动作用。

2、根据要求、把握关键:把创新争优贯穿于示范点工作的全过程,通过“学习型、创新型”党组织建设,抓党员教师“一岗双责”,在“三亮三比三评”中推动我校示范岗工作的深入开展。

3、因地制宜、突出特色:立足实际,严格标准,突出我校办学特色和实际效果,打造具有我校特色和。

时代特点的党建工作新局面,进一步发挥我校教育教学工作的区域性示范作用。4、规范机制、提升活力:加强领导班子建设,打造团结协作,务实创新,廉洁勤政,战斗力、凝聚力、创造力强的新型领导班子;搭建激发党员教师奋力进取的平台,提升支部的整体素质,真正做到党员作风过硬,发挥模范带头作用;做好党员活动基地建设,健全工作制度,使党建工作有特色,有创新,有影响,有成效。

5、点面结合、整体推进:围绕教育抓党建,创先争优促发展,通过做好支部的党建示范点建设,全面推进中国教育学会“校园文明礼仪教育实验研究基地校”、福建省首批“基础教育学科品德学科教学研究基地校”建设,真正提高学校的办学效益,赢得学生、赢得家长、赢得社会大众满意。

1、完善制度建设:根据按照教育局党工委对学校党建工作示范点创建标准的要求,建立健全民主生活会、“三会一课”、党员民主评议等党建工作制度,加强日常管理,促进党建工作不断向制度化、规范化发展。加强与兄弟学校的交流、沟通,不断促进学校党建工作的规范化和制度化。切实提高我校党建工作的。

整体水平。

2、落实工作职责:领导班子要明确党建工作职责,经常深入到党员与师生群体中宣讲示范点创建的目标、内容、了解情况,帮助解决存在问题,同心协力,提升党建工作的工作水平,创新探索党建工作的新路子,促进学校支部工作的健康发展。

3、加大保障力度:学校党政要以示范点创建工作为切入点,整合各方面的资源,切实形成工作合力,积极为示范点创建工作提供资金、物资、人才、技术、信息等方面的支持和帮助,让有限的资金发挥最大效益,推动示范点创建工作顺利进行。

4、创新党建思路:以十八届六中全会精神为指导,在文化大繁荣大发展中,坚持“以人为本,德育为先”的方针,结合“校园文明礼仪教育实验研究”与“品德课程教学实验研究”,调动党员教师的主观能动性和积极性,积极投身政治业务学习,通过走出去学习他人的先进经验成功的做法,探索社会主义核心价值体系与传统文化的有机结合模式,提升党员教师的政治思想与道德素养,形成有自身特色的党建工作的长效机制。

5、注重群团工作:根据党管工会,党管团、队的精神,支持工会履行组织职能,深入开展党、政、工。

建家工作,落实党务(校务)公开,让每位教师主动参与到学校日常管理的行列中来,为教职工参与民主管理、民主监督发挥积极的桥梁和纽带作用;以团、队建设、活动的开展为载体,积极开展“留守儿童”的帮扶管理工作,让每个孩子感受学校大家庭的温暖,共同“学会做人,学会学习、学会生活、学会创造”共同营造一个和谐的校园人际关系,提升办学效益,促进学校发展。

6、经验总结推广:及时收集并整理示范点创建中的工作经验和典型事迹,利用校园网络平台、宣传栏等宣传阵地,及时做好宣传报告,发挥示范点的辐射带动作用,推动创新成果规模化。

为全面贯彻落实中央、省、市、区委关于非公有制企业和社会组织党建工作的部署要求,进一步提升我公司党建工作水平,达到抓党建促发展,抓党建求效益的实效,特制定本方案:

成立以公司党支部书记任组长,各支部委员、各单位负责人任组员的创建工作领导小组,明确工作任务,细化量化工作目标,,严格落实党建工作责任制,示范点创建工作办公室设在公司办公室。创建工作领导坚持每个月集中研究一次党建工作和示范点创建工作,解决好创建过程中出现的各种问题,确保创建任务落到实处。

利用公司网站、微信群、qq群、厂务公开栏、召开动员会或座谈会等方式加大公司党支部创建党建示范点的宣传力度,明确创建工作的指导思想、主要内容、目标要求和各个阶段的工作任务、工作措施,引导广大党员干部积极参与创建工作,形成党支部书记带头,党员引领,全员积极参与的浓厚创建氛围。

2020年的年度目标任务即成功创建非公有制企业党建工作示范点。为确保示范点的创建实效,公司党支部每周均制定创建工作计划,创建工作领导小组严格按照周计划内容实施落实,同时做好总结归纳,按时将本周计划落实及下周工作计划上报区委组织部,每个季度对本季度周计划落实情况进行汇总,形成创建情况工作汇报,在公司厂务公开栏公示,让全员监督。

结合公司发展实际,着力打造“红色基石,助力圆友,建设世界”的特色党建品牌。将党建品牌与公司发展理念相融合,在公司内部树立党建工作与企业发展相统一的互利共赢价值取向,逐步探索一条适宜公司党建和公司发展的共赢新路子,确保示范点创建工作取得新成果。

按照创建示范点的基本条件,进一步完善公司的党建工作运行机制、党员教育管理机制和表彰激励机制,进一步加强领导班子建设、干部队伍建设和党员队伍建设。大力开展形式多样、内容丰富的主题活动,把主题活动与提高党员素质相结合,与解决职工关心的热点、难点问题相结合,以主题活动的扎实开展推进创建活动的深入。

第一阶段:宣传发动阶段(召开创建工作会议,营造宣传氛围)。

第二阶段:组织实施阶段(严格落实周计划、季任务,确保实现年度创建目标)。

第三阶段:总结验收阶段(做好创建资料的归档立卷,认真写好创建材料,迎接组织的验收考评)。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕县委关于加强党的基层组织建设的目标要求,紧密结合“三级联创”和争创“五个好”活动,进一步规范鸡冠区大队党建工作,把我大队党委、中队党支部建成具有较强示范辐射作用的基层党建工作典型。

1、高起点,高标准,高质量。树立精品意识,高标准,严要求,使鸡冠区大队党建工作有一定的典型性、代表性和示范性,能代表消防行业基层党建工作先进水平。

2、大胆实践,勇于创新,注重实效。用改革的精神研究新情况、解决新问题、总结新经验,在实践中探索,在探索中创新,在创新中发展。

心工作的大局来认识和把握,找准着力点和结合点,探索党建工作服务中心工作、与中心工作紧密结合、互促互动、同步发展的新路子。

1、目标任务:力争到今年年底,把党委、党支部建成硬件完善、软件规范、时代特色鲜明、党员群众公认、带动作用较强的基层党组织,跨入县级试点行列。

2、标准要求:达到“五个好”基层党组织的创建标准要求。此外,还应达到以下要求:党建工作更具特色、更富创新、更有影响,能够代表全县基层党建工作先进水平;领导班子坚强团结,有一支结构合理、整体素质高、战斗力强的党员队伍;党的活动经常、富有成效,党建工作制度和基础设施完善配套;党建工作促进发展成效显著,防灭火工作在全支队走在前列,在全县有较大影响和较强辐射能力;党群关系和谐,群众满意。

(1)领导班子建设方面。领导班子团结协作、结构合理、配备齐全,有较强的凝聚力、战斗力和创造力。有一名好的党组织书记,团结带领党员、群众贯彻执行党的路线方针政策和上级的各项决定,并创造性地开展工作。配备专人负责党务工作。群众对班子的满意率较高。

到有效管理。党员每月按时足额缴纳党费,党支部每月一次上缴党委。整体队伍素质高,先锋模范作用发挥好,无违法违纪现象。

(3)工作制度建设方面。坚持民主集中制,做到重大事情让党员早知道。严格执行党内选举制度,到期按时换届。党组织议事规则、“三会一课”、发展党员、民主生活会、民主评议党员、党员干部联系群众、党内争先创优等各项制度健全、规范、落实。各项记录齐全规范,归档及时。党员活动室规范,配套设施健全,做到党旗、入党誓词、党员形象、党建知识及党内主要制度等上墙。

(4)各项工作规范方面。党组织要明确工作职责,各项工作在全支队处于先进行列。党组织要发挥政治核心作用和战斗堡垒作用。建立与行政工作协调一致的工作机制,各项工作有章可循、有制可依、按规定办事。

三、方法步骤。

1、摸清情况,明确目标。搞好自查、调研和分析,准确掌握党建工作现状。根据党建工作的特点,结合县级基层党建工作试点创建要求,制订试点建设规划。

2、结合实际,制定方案。按照创建标准和条件,制定具体的创建方案,明确创建标准、内容、进度、保证措施以及责任人,确保创建措施的落实。

3、强化措施,抓好落实。制定相关的配套措施,解决突出问题;创特色,出经验,求实效;软件建设和硬件建设相结合,加强环境美化和党员活动室建设,真正把党委、党支部打造成有貌可观、有点可挖、有经可学的过硬典型。

4、加强自查,不断提高。经常性地进行自查,及时掌握工作进程,主动解决创建过程中遇到的问题和困难;联系群众,听取党员干部和群众的意见建议,扎实开展党建工作。

党建试点创建工作,是新形势下全面加强鸡冠区大队党建工作的有效措施,党支部将把创建工作列入重要议事日程,统一思想,加强领导,切实抓紧抓好。

1、落实工作责任。党委书记、党支部书记亲自抓,分管领导具体抓,切实履行直接责任人职责,真正把这项工作抓在手上,抓出成效。成立以党委书记为组长,党委副书记为副组长,支部委员和党务干部为成员的创建工作领导小组。

2、完善工作机制。把督查指导贯穿。

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