事业单位产假请假条（精选17篇）

单位既可以是政府机构，也可以是企业、学校等组织形式。以下是一些经典的单位管理书籍推荐，可以帮助大家进一步了解和学习。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇一

尊敬的领导：

因本人xxx期间生产，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，请假时间自年月日至月日共xx天，恳请领导批准。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此请假，恳请批准!

此致

敬礼!

请假人：

20xx年xx月xx日。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇二

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下流产的，给予产假四十二天;七个月以上的，则给予产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的.工作量。

2、产假期间的工资安排。

在休产假时，如员工已参加了生育保险，则可以根据生育保险的规定，由生育保险基金支付产假期间的工资，其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时，还可以领取生育津贴和医疗津贴，其所在单位不再支付产假工资。

产假期间的生育津贴按照上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。本人上一年度月平均工资收入高于全市职工月平均工资300%、超过部分不计入缴费基数，生育保险基金不支付超过部分，高于全市职工月平均工资300%部分应由所在单位以生育生活津贴的形式支付。

女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

如员工所在单位没有参加生育保险，产假期间当按规定支付正常工作期间的工资。女职工应当得到的生育保险其他待遇，也应当由单承担。

尊敬的学校领导：

我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!

请假人：某某某。

20xx年x月xx日。

尊敬的领导:。

我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的预产期。经医生建议定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批!

请假人：某某某。

20xx年x月xx日。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇三

请假条。

要注意措辞,不能太啰嗦也不能简单了。下面是小编为大家精心搜集的事业单位产假请假条样本，供大家参考，希望大家喜欢。

尊敬的领导:。

我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的预产期。经医生建议定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批!

另附法定产假期限。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15。

根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。

共计173天。

申请人：

申请时间：

尊敬的学校领导：

因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批。

2019年x月x日。

尊敬的领导：

本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。恳请领导给予批准。

申请人：

申请日期

(单位)办公室：

因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。

特此请假，恳望批准!

(单位)。

(部门)(姓名)。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇四

尊敬的领导：

因妻子分娩在即(预产期____年____月____日，属计划内合法生育，并属晚婚晚育)，需要看护，特此请假回家陪产7个工作日，时间从____年____月____日到__年____月____日，请领导批准为盼。

此致

敬礼!

请假人：_____。

20_____年____月____日。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇五

作为事业单位人员，女性职员享有产假，在休假之前还需要写一份产假申请单。为此写一份。

请假条。

尊敬的领导：

我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为xx年x月x日到xx年x月x日，请准予批准为盼!

请假人：某某某。

xx年x月x日。

尊敬的领导：

本人已怀孕个月，预产期在20xx年**月**日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从20xx年**月**日至20xx年**月**日，共计天。恳请领导给予批准。

申请人：

申请日期：*年**月**日

尊敬的教育局和学校领导：

因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自xx年x月x日请产假。特此请假，恳请批准!

请假人：xx。

xx年x月x日。

附：法定产假期限。

根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。

《人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

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事业单位产假请假条（精选17篇）篇六

尊敬的领导：

本人已怀孕**个月，预产期在20**年**月**日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从20**年**月**日至20**年**月**日，共计**天。恳请领导给予批准。

申请人：

申请日期：**年**月**日

事业单位产假请假条（精选17篇）篇七

　尊敬的领导:。

我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20__年__月__日的预产期。经医生建议定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批!

事业单位产假请假条（精选17篇）篇八

尊敬的领导：

我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为某年某月某日到某年某月某日，请准予批准为盼!

请假人：某某某。

本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于-xx年____月____日提前待产，特从-xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!

申请人:_______________。

____年____月____日.

(单位)办公室：

因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。

特此请假，恳望批准!

(单位)。

(部门)(姓名)。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇九

每次请假，我们都要准备。

请假条。

每次准备请假条我们都要仔细斟酌里面的用词希望得到上级的批准。那么产假请假条要怎么写?下面是小编为大家精心搜集的事业单位产假请假条范文欢迎大家参考借鉴希望可以帮助到大家!

尊敬的领导：

本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。恳请领导给予批准。

申请人：

申请日期：

(单位)办公室：

因本人下个星期就要到预产期，而且目前上班有好多不便的地方，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请领导原谅。

特此请假，恳望批准!

此致

敬礼!

请假人：

20xx年x月x日。

尊敬的学校领导：

因本人*期间生产，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，请假时间自*年*月**日至*月**日共天，恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

请假人：

时间：x年x月x日。

校方(校长)意见：

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十

尊敬的领导：

因本人*期间生产，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，请假时间自*年*月**日至*月**日共天，恳请领导批准。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此请假，恳请批准!

此致

敬礼!

请假人：

20xx年x月x日。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十一

尊敬的学校领导：

因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批。

20xx年____月____日。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十二

尊敬的学校领导：

因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

特此申请，望领导审批。

申请人:____________。

_____年___月___日。

另附:法定产假期限。

女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。

产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十三

尊敬的教育局和学校领导：

因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自20xx年x月x日请产假。

特此请假，恳请批准!

请假人：xx。

20xx年x月x日。

附：法定产假期限。

根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。

《人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的.，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十四

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十五

单位。

请假事由。

请假日期

部门主要负责人签字：

销假日期

分管局领导签字：局长签字：

注：

1、请假半天以上未交请假条的，一律按旷工处理;。

2、一般干部、职工请假一天，由科、所、队长批准，科、所、队长请假两天以内和职工请假两天由分管局长批准，副局长请假及干部职工请假三天以上，由局长批准。无故超假，按旷工处理。

3、科长以上请假或出迁安办事应事先告知办公室。

4、连续请假三天以上报办公室备案。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十六

尊敬的领导：

您好!我是______公司的员工______，因为____________，需请______。请假(时间)从______到______，去往地点____________，请假期间有效联系方式：__________。恳请批准，谢谢！

此致

敬礼!

请假人：______。

时间：____年____月____日。

事业单位产假请假条（精选17篇）篇十七

尊敬的领导：

我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本#人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为____年____月____日至____年____月____日。

请领导批准为谢。

此致

敬礼!

请假人：

____年____月____日