最新浙大招商培训心得体会 广东省第十三次党代会精神心得体会(优质6篇)

时间:2023-09-18 作者:琴心月最新浙大招商培训心得体会 广东省第十三次党代会精神心得体会(优质6篇)

心得体会是我们对自己、他人、人生和世界的思考和感悟。通过记录心得体会,我们可以更好地认识自己,借鉴他人的经验,规划自己的未来,为社会的进步做出贡献。下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

浙大招商培训心得体会篇一

我有幸参加中国共产党广东省第十三次代表大会,感到无上的光荣,同时又感觉压力在肩,因为我做得并不是最好,平时取得的一点成绩,都离不开领导的支持和同事们的帮助,承蒙组织的厚爱和信任,给予我党代表的身份,这是莫大的荣誉与厚望。我代表粮储广东局党员参加党代会,肩负基层一线党员的殷切希望,不仅是我个人的荣耀,更是基层党组织的荣耀。

(一)我取得今天的成绩,是靠平台的托举之力。雄鹰能够展翅翱翔,靠的是气流的托举之力。就个体而言,我是渺小的,我感觉自己站在巨人的臂膀上,这个巨人就是我们为之奋斗的国家粮储系统。近三十年来,生活在粮储大院、工作在粮储系统、奋斗在粮储战线、成就在粮储事业,我十分感念组织对我的关心,感念同事们对我的帮助。我要报答组织对我的关心和指导,只有发挥自己最大的能量,不遗余力地去工作,多用心思去解决问题,不计个人得失,不怕苦不怕累。经过多年的刻苦磨炼,练就了我服务粮储的能力,磨炼了我与困难斗争的意志,铸造了我爱岗敬业的精神。这一切的所得都来自于平台,平台作为一个人安身立命的场所,是无比重要的,如果离开了平台,我们会变得很渺小,会变得前路茫茫,单打独斗很难成功。我感到很荣幸和幸运,能够立足于粮储这个平台,发挥自己最大的能量。所以,我要以老粮储的身份,与年轻人分享经历,立足粮储大平台,服务粮储大家庭,不要怕吃苦,也不要怕吃亏,任何付出都会有回报,只是回报的形式不同而已,只是回报的时间长短而已。

(二)我这些年默默地奉献,是靠利他精神在支撑。攀登者能不畏艰难跋涉前行,靠的是不登顶峰不舍弃的精神支撑。这些年来在七三三处,我孜孜以求认真履职,所做的任何事情,只考虑单位的发展,不考虑个人之得失,单位的荣辱就是我个人的荣辱,单位的成功就是我个人的成功,把自己托付给储备事业,把自己的力量奉献给储备事业。多年来我一如既往,不管是哪个岗位的设备,只要找到了我,我都义无反顾去帮忙,这就是利他精神,没有利他精神,再成功也是失败的。我们立足社会干事创业,衡量成功与否,不是你得到了多少,而是你为集体、为国家奉献了多少。我感到很荣幸,能够立足于粮储这个平台,发挥自己最大的能量。

(三)为什么我身上落满花瓣?因为我行走在春天里。我们这一代粮储人是幸运的,我们生活在一个伟大的时代,我们在伟大的中国共产党的带领下不断向前探索,我们所服务的国家粮储事业,是国家发展的“压舱石”“稳定器”,我们所做的一切工作,是多么的光荣和重要。以我们的事业为荣,立足岗位,努力工作,守好自己的防线,切实做到“多添彩、不添乱”,一心一意干工作,全心全意为事业。这几年为了储备事业的发展,我们储备战线增添了不少有知识、有文化、朝气蓬勃的年轻人,我要以我的经历告诉大家,要把做老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条,强化实践磨炼,立足岗位成才,要主动争取任务、争取担子,在艰苦工作中砥砺品质、增长才干。粮储的未来在你们身上,储备的壮大要靠大家去努力。

服务粮储是我一生中最自豪的事,我要用行动去诠释我的爱。干事业就像栽一棵果树,你用心去栽培浇灌、施肥打药,付出了汗水,它总会结出你需要的果实。

浙大招商培训心得体会篇二

参加全县招商引资培训班,使我深感招商工作对全县经济发展引领和推动具有十分重要的意义,通过几个部门领导的讲解,我了解了县情和全县经济发展的宏伟计划,较为全面地掌握了招商的基本知识。现就招商学习谈以下几个方面的心得体会。

**县是襄阳市一个全山区县,经济底子薄,群众思想观念守旧封闭,改革开放的春风吹拂**县的大地,**县县经济得到了长足发展,得益于历届县委、县政府把招商引资作为重要工作来抓。工业由无到有、由小到大,农业由传统农业发展为到现代化农业,旅游业发展蒸蒸日上。目前,产业结构调整,东部、南方工业发展逐步转向中西部,我们要抢抓机遇,承接新一轮工业跨越式发展,不辱使命,不辜负**县人民的期待。通过招商引资建设美好家园,真正把**县打造成“都市襄阳后花园”。

国家正式把我县纳入山区生物多样性示范区,享受西部大开发新一轮扶贫开发政策。从国家层面上可以享受扶贫、财权、税收、土地等多项优惠政策,同时省委、省政府把我县确定为“脱贫致富奔小康试点县”,大力实施“两圈一带”战略。**县处于“鄂西生态文化旅游圈”区域,对我县经济发展提供有力资金政策支持。对于**县的发展,国家、省委省政府制定大量的扶持政策,作为招商引资人员要分析政策,从宏观上把握,从微观上争取,一事一议,对号入座,把政策用好、用足。同时邀请在**县工作的老领导,旧地重游,勾起对**县的追忆,激发他们对**县更好更快发展的雄心,对**县建设规划多献计献策,运用他们的人脉联络各个方面。多引资、引大资,建设**县。

三、建立一支招商引资队伍,全面推进招商引资工作从各个单位介绍招商引资工作经验和存在问题,不难看出,建立一支招商引资队伍是迫在眉睫的一项工作。抽调各单位的精兵强将,并且这些精兵强将要有一定的社会人力资源,定向培养,定向招商,咬住青山不放松,招不来商不放手。招商队伍人员要有较高的理论知识,树立**县队伍形象。不仅能在国内招商还要有与外国商人打交道的本领,宣传**县,通过媒体把**县的“一主两翼、两园经济”新格局、打造“都市襄阳后花园”、建设“绿色襄阳示范区”的规划进行全面宣传。**县要制造特色产品,培植属于**县自己的产品名片,对于生态腊梅王国,牡丹故乡的美誉,通过媒体报道大力宣传。真正通过招商来开发这一方有价值的热土。

浙大招商培训心得体会篇三

当前招商引资已成为各地发展本地经济的第一菜单。如何进一步更新招商引资的理念,提升招商引资的手段,提高招商引资的效率,掌握招商引资中的谈判技巧和方法等,带着诸如类似这些问题,我有幸聆听了艾教授来我县举办招商引资专题培训班,通过学习,我的感悟有以下五点。

1、招商要有针对性。招商引资是一项非常理性的经济活动,客商来投资是为了赚钱。我县的区域优势、招商服务的承诺只是一个方面,更重要的是产业衔接、集聚效应和各种生产要素的整合效益。所以,招商要围绕产业链,上下游产品的配套和衔接,将招商工作做深做细。

2、招商要善于学习,知识面要宽。要懂全局,知管理,要多面手,要有亲和力,判断力,忍耐力及创新力。学会换位思考,学会经常与客商沟通,让亲商、安商、富商理念融入招商引资全过程。

3、招商要形成合力。要发挥大家的智慧,最基本就是要从大局出发,看问题,办事情都要从发展大局来考虑。人员之间要团结协作以及相互帮助,凡是有利于招商引资的事,不分份内份外,要主动地做、积极做、务实做。

3、招商要乐于奉献。招商工作是非常辛苦的工作,时常不分节假日拜访客商,联系项目。没有一种“拼”劲,没有一种“钉”劲,没有一种“韧”劲是招不成商的,要有吃尽千辛万苦,谈尽千言万语定力,才能提升招商的实效。

4、要力求在思想观念上求突破。当前,随着国际、国内区域经济合作、产业互动和产业转移的步伐加快,各地都把招商引资作为加快发展的重要措施,千方百计吸引资金和技术,借船出海,借力发展。实践证明,一个地方的开放程度影响着一个地方的经济发展水平,而思想观念是影响开放程度的根本原因。要把老板发财,我们发展作为双赢的理念,始终根植于招商的全过程。

5、要力求在产业对接上求突破。随着开放型经济呈现投资基地化、产业链式化、竞争白热化的趋势,投资商投资由过去的单体投产、单个产品为主,逐步向优势产业集聚,向优势产品整合,因此在拉长自身产业链的同时,瞄准世界500强,国内500强,把关联性、带动性、前瞻性、全局性的大产业引到我县来,不断培大、培强、培伏我县的支柱产业。

我们相信这次培训的充电,给我们开阔了新视野,开启了新思想,只要我们不断学习总结招商经验,更新招商思路,收集招商信息,全方位地挖掘招商信息,我县的招商引资工作一定会一年一个新台阶。

浙大招商培训心得体会篇四

思想是行动的先导,有什么样的思想,就有什么样的行动,就有什么样的结果。作为招商人,我们要有对发展的强烈渴望,要有对实业家、投资者发自内心的敬重,要在“三比三促三争创”活动的主战场上建功立业。具体说,就是要树立“四人”共识。

(一)来投资的老板是亲人。要对来投资的老板给予亲人般的关怀。企业家是新时代的民族英雄,我们要象关心亲人一样关心他们、支持他们、鼓励他们、成就他们,让他们受到尊重。坚持杜绝干部在招商引资中“四手”思想和行为:外商来了招手:来呀!全中国我们家乡最好。酒席上拍手:没问题,有事找我。有了问题甩手:鬼都找不到。最后,达不到目的时动手:你小子现在跑不掉,死打!

(二)来帮助我们招商引资的是恩人。谁给我们介绍项目,介绍客商,谁就是我们的大恩人,人民就感谢他,表彰他,大大地奖励他!政府今年设了大奖,舍得花钱,重奖中介人、经纪人和有突出贡献的人员。

(三)能打开招商局面的干部是能人。大家都看到了,经济发展、招商引资已成为考核提拔干部的主要指标之一。

(四)影响招商引资环境的人是罪人。哪个部门、哪个人因为工作不到位,影响了外来投资,就应该被千夫所指。我们要进一步优化政策环境——老板怎么顺心怎么办,解放、解放再解放,可以、可以再可以。招商的实质是“抢”商,是一场看不见硝烟的战争,一定要创造一个宽松的环境。只有真正解放思想,营造一个环境优良、政策宽松,投资者顺心,人家才愿意来。法制环境——老板怎么安心怎么办。服务环境——老板怎么开心怎么办,提高效率,优质服务。服务理念:重商,亲商,安商,富商,各级官员都是“保姆”。服务要求:零障碍,低成本,高效率。“提出您的要求和想法,其余的交给我们来办,围墙以内的你管好,围墙以外的我管好”是真实写照。服务手段:全过程,专业化,高绩效,有事即办,急事快办,特事特办、难事帮办,通过制度切实提高政府机关的办事效率。人文环境——老板怎么舒心怎么办,各项娱乐设施齐全。不少大项目、大生意是在这些酒吧、咖啡馆中谈成的。

浙大招商培训心得体会篇五

今天,我像往年一样,坐在电视机前观看《开学第一课"开学第一课》。晚上八点十三分,《开学第一课》开始了。

《开学第一课》让我印象最深的是无壳孵化小鸡的实验。国内第一只无壳孵化小鸡小茶缸现已长成小茶壶了,但在开学第一课现场,北京大学院士和王源哥哥一起做实验,王源开始做孵小鸡的容器,做好了往容器里加一点水。

开始最难的一步把鸡蛋壳打开。院士对王源说:“在蛋的下体开一个小洞。”王源哥哥开了一个小洞,再把它慢慢打开。王源哥哥慢慢打开鸡蛋,可是不小心破了。王源哥哥开第二个了,唉!又破了,院士说孵两天白蛋不好开。

但是王源哥哥并没有放弃,他顶住压力,在他不懈努力下终于成功了,现场沸腾了起来。

这让我想起了我二年级的时候,林老师给我们布置了作业叫我们自己煎蛋。“这不是很简单吗?”我心里这样想着。

我回了家妈妈教我做煎蛋,我连续打了两个蛋,可是都把蛋壳弄到碗里了。妈妈做给我看,只见她先把蛋往台面的一角敲一下,双手握着蛋,两个大拇指往敲破损的地方一掰,整个鸡蛋就打开。最后在妈妈白指导下我学会了煎蛋。

这让我知道了做任何事情都要认认真真,不能半途而废。

浙大招商培训心得体会篇六

在认真学习了中国共产党广东省第十三次党代会上的报告之后,我的认识和思想上都有了很大的收获。第一,终身学习,要提高工作的效率。切实提高自己对工作的认识,用精神指导实践,不断提高水平。第二,为民服务,做好本职的工作。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,增强自身服务的责任意识,切实落实贯彻党代会精神。在以后的生活中,我将不忘初心,在中国共产党的指引下成长为一代有理想、有担当的好青年,为实现中华民族伟大复兴贡献自己。

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