财政领导讲话稿(通用15篇)

时间:2023-12-15 作者:JQ文豪

领导讲话稿是领导在会议、座谈会等场合上发表的讲话内容,它对于团队的进展和发展方向起着重要作用。以下是小编为大家准备的一些领导讲话稿示例,希望对大家的写作有所启示。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇一

同志们:

这次全县财政工作会议是县委、县政府在全面贯彻落实党的、中央“八项规定”和xxx精神,以及高压反腐倡廉态势和全民厉行节约的大背景下,召开的一次重要会议。借此机会,我就严肃财经纪律、反对铺张浪费等方面,讲几点意见,与大家共勉。

一、严格执行厉行节约有关规定。

就“遏制餐饮环节浪费,倡导厉行勤俭节约、反对铺张浪费”作出重要批示。在这里,有必要进行重温和学习。批示指出,餐饮环节上的浪费现象触目惊心。广大干部群众对餐饮浪费等各种浪费行为特别是公款浪费行为反映强烈。联想到我国还有为数众多的困难群众,各种浪费现象的严重存在令人十分痛心。浪费之风务必狠刹!要加大宣传引导力度,大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀传统,大力宣传节约光荣、浪费可耻的思想观念,努力使厉行节约、反对浪费在全社会蔚然成风。各级党政军机关、事业单位,各人民团体、国有企业,各级领导干部,都要率先垂范,严格执行公务接待制度,严格落实各项节约措施,坚决杜绝公款浪费现象。要采取针对性、操作性、指导性强的举措,加强监督检查,鼓励节约,整治浪费。**日,中央办公厅、省委办公厅分别发出通知,要求认真贯彻落实同志重要批示精神。并强调,同志的重要批示,是深入贯彻党的精神、落实中央八项规定的新要求,表明了中央厉行节约、反对浪费的态度和决心,体现了中央关心群众生活、注重改善民生的为民情怀,反映了广大干部群众的呼声和愿望。随后,中、省、市相继就坚持厉行节约、改进工作作风制定下发了一系列文件规定。省委、市委制定了贯彻实施意见,出台了十项规定。近期,县委也制定印发了改进工作作风、密切联系群众的八项规定。所有这些规定或实施意见对厉行勤俭节约、反对铺张浪费,都提出了明确要求,希望各镇各单位经常认真组织学习,在实际工作和生活中坚决贯彻落实。

厉行勤俭节约,反对铺张浪费,是中华民族的传统美德。新一届中央班子把厉行勤俭节约、反对铺张浪费作为当前乃至今后一个时期的一件大事来抓,我理解这既是建设廉洁政治的需要,也是强化提升各级干部素质的需要,更是凝聚党心民心最好的突破口。厉行勤俭节约、反对铺张浪费不是某个部门、某个行业的事,而是人人有责。狠刹奢侈浪费之风,没有例外,没有个别,必须人人动手,通过努力让大家养成良好习惯、变成自觉行动。近年来,我县经济社会快速发展,财政收入稳步增长,但由于各类支出变化因素增多,全县财政收支矛盾仍很突出,今年大约有1个亿的财政赤字。因此,各镇各单位必须准确把握形势,要把贯彻落实同志重要批示,作为推动作风转变的重大契机,切实把思想和行动统一到中央“八项规定”和省委、市委“十项规定”及县委“八项规定”上来,坚决贯彻执行厉行节约有关规定,牢固树立过紧日子的思想,强化预算约束,带头厉行节约,反对“大手大脚”行为,坚决制止奢侈浪费,做到少花钱,多办事。财政预算一经县人大审定,各镇各单位必须严格执行,严禁随意调整和扩大开支范围,严禁擅自突破预算,提高开支标准,严禁无纪律无原则超预算开支。

二、严格遵守财政法规和财经纪律。

当前,各镇各单位要根据国家有关规定,重点对本单位的银行帐户情况进行一次全面自查清理,年底纪检xxx门将会同财政、审计部门进行全面检查。各单位的所有资金必须由其财务部门按照“收支两条线”进行统一核算和管理,严禁坐收坐支。除基本存款帐户外,一般不得再开设银行帐户,不得帐外设帐或公款私存。凡不符合规定开设的银行帐户要立即停止使用,一律注销;需要保留的银行帐户,要严格控制和规范,并按照规定程序报批。今后各单位若有违规开设银行帐户的,一经发现先停职待查,再严肃处理,依法依纪从严追究单位负责人和财务人员的责任。

三、严格规范财政资金的管理和使用。

各镇各单位要进一步建立健全财务制度,加强财政资金管理,提高资金使用效益,确保资金管理规范安全。财政部门要及时修订完善财政资金管理办法,规范财政专户开立、变更、撤销等管理程序,强化对财政资金的种类、用途、审批等监管,严格资金拨付,严禁截留、挤占和挪用专项资金。要不断完善财政资金使用民主决策机制,切实提高财政资金决策的科学化和透明度,做到阳光理财、依法理财。

各镇各单位要严格执行公务消费管理各项规定,规范公务消费行为,大力压缩公务消费支出,千方百计降低行政成本,确保全县经济社会平稳健康发展。一要从严控制会议,降低会议成本。今后,各类会议不配发文具,不制作背景板,不悬挂彩旗标语,不摆放鲜花、水果,不发放礼品或纪念品,不将会议经费向基层或企事业单位转嫁。二要规范公务接待管理。各单位要加强公务接待管理、规范接待范围、严格接待标准、简化接待程序。严禁用公款大吃大喝、请客送礼、铺张浪费和进行各种高消费娱乐活动。严禁各单位之间相互宴请。严禁违反规定乱花公款和利用节假日滥发钱物。严禁向下属单位和企事业单位转嫁、摊派、报销接待费用。三要严格控制外出考察和学习活动。各单位要严格执行外出审批管理规定,三天以上的外出活动必须向县纪委报备,未经纪委批准,不得组织各类外出考察和学习活动。更不允许借考察、学习、培训、招商、参展等名义公款旅游。四要严格公务用车管理。今年严格控制车辆购置,各镇各单位一般情况不买新车,确因工作需要的,必须经县委、县政府主要领导批准后,再办理报备审批手续。从严控制公务用车使用,不得利用职权借用或占用其他单位车辆,严禁领导干部驾驶公车、公车私用,加强车辆燃油、维修等支出管理,降低公务用车运行成本。

四、严格加强单位和干部的管理。

各镇各单位“一把手”是本单位和干部管理的直接责任人。要认真履行好对单位和干部的管理责任。在管理好单位的同时,还要管理好干部,确保单位运行规范,干部不出事。

在单位管理方面,要大力弘扬艰苦奋斗的优良作风,营造团结和谐的良好氛围,着力维护机关单位和党员干部清正廉洁、务实为民的良好形象。一要践行节俭风尚。认真组织单位干部职工全面开展厉行节约、反对铺张浪费行动,大力倡导节水、节电等低碳环保行为,从自身抓起,从现在做起,切实落实各项节约措施,坚决杜绝各种浪费现象,努力建设节约型机关,以实际行动践行勤俭节约的良好风尚,形成“人人崇尚节约、人人厉行节约”的浓厚氛围。二要强化财务管理。严格执行预算,结合实际,研究制定厉行节约、严格控制一般性支出的具体措施,及时制定完善严格的财务开支管理办法,明确标准,规范程序,坚决反对讲排场、比阔气、铺张浪费,切实把厉行节约、反对奢侈浪费、加强财务管理工作落到实处。三要完善管理制度。结合单位实际,加快制定完善各项财务日常管理、内部规章等制度,积极推行财务公开制度,严格办事程序,规范办事流程,坚持用制度管权、用制度管事、用制度管人,建立健全决策、执行、监督既相互制约,又相互协调的运行机制,形成科学、规范、完善的财务管理制度体系。

在干部管理方面,一要加强学习教育。注重加强单位干部党的路线、方针、政策和宏观经济、财政理论、法律法规及现代科技等知识学习,不断提高广大干部政策理论水平和分析解决问题的能力,争做政策上的明白人、工作上的行家里手,努力适应形势发展需要。二要加强作风建设。今年将继续强化“作风转变年”活动,在此基础上深入推进“作风建设深化年”活动,切实加强机关单位和干部作风建设,认真贯彻落实效能建设八项制度,切实加大明察暗访和曝光力度,狠刹“干部打牌赌博、缺勤脱岗、公车私用、公款旅游吃喝、干部婚丧嫁娶大操大办”五股歪风,着力解决机关单位及干部作风方面存在的突出问题,切实提高工作质量和效率,确保作风转变见实效。三要领导做表率。领导干部作为一个行业和单位的领头人,备受社会各界关注,其一言一行直接影响一个行业或一个单位的风气。因此,作风的转变,风气的革新,领导干部至关重要。在加强单位和干部管理、严肃财经纪律及反对铺张浪费中,各级领导干部和单位负责人必须严于律己、以身作则,率先垂范、做好表率,才能带好队伍,干好工作,不辱使命。今后,单位和干部出事被媒体曝光,损害行业形象和县上声誉的,纪委将从严查处,处分档次上调一级。

五、严格监督检查。

纪检监察、财政、审计、司法机关等单位要充分发挥职能作用,采取有效措施,进一步加强对各单位财政资金和财务管理的日常监督检查,严肃财经纪律,强化财政资金监管,确保有令必行、有禁必止,切实提高法规制度的执行力。要切实加强对财政资金运行各环节、全过程的监督和制约,做到财政资金分配和支付运行到哪个环节,监督制约就跟踪延伸到哪个环节,努力做到关口前移,防患于未然,确保财政资金使用和管理规范、安全、高效。特别是要紧紧围绕“三农”、教育等重点民生财政资金的分配与使用情况,组织开展专项检查,规范资金分配,监督资金使用,强化资金监管,确保各项财政资金落到实处。各执纪执法部门要加强信息沟通,共享监督检查线索和查处成果信息,提高监督检查的整体效能。对违反财经纪律的行为,视其情节,该通报的通报、该曝光的曝光、该立案的立案,绝不姑息。对违反财政法规和财经纪律的重大案件,要实行纪检监察、审计、司法等部门联合办案,严惩不怠,努力维护正常财经秩序,促进全县经济社会持续健康发展。

同志们,做好财政工作,事关全县经济社会发展大局。全县各级各部门一定要把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来,攻坚克难,狠抓落实,奋力推动我县财政工作再上新台阶,为推动循环发展,实现富民强县做出应有贡献!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇二

xxx。

(2022年x月x日)。

同志们:

今天,我们召开保持xxx员先进性教育活动第二阶段的动员会。按照局党组讨论的意见,我着重讲以下四个问题:

一、先进性教育活动第一阶段的简要总结。

我们局的保持xxx员先进性教育活动学习动员阶段,从2月6日开始,到3月中旬基本结束。一个多月来,我们按照县委先进性教育活动的部署和要求,切实做到了加强领导、科学安排、突出关键环节、形式多样、讲究实效。经过各支部的精心组织,在全局党员的积极参与下,整个学习动员阶段进展顺利、学习深入、效果显著,较好地完成了第一阶段的各项任务。回顾第一阶段的先进性教育活动,我们主要做了以下几件事:

1、全力抓好思想发动工作。县委先进性教育活动动员大会之后,我们就迅速地召开了党组、总支会,认真学习中央及省委、市委、县委有关开展先进性教育活动的精神和要求,在领导班子内提高了认识,统一了思想,坚定了信心。在此基础上,首先建立和落实了领导责任制,成立了先进性教育活动领导小组,明确了党组、总支和各支部成员的具体责任,为整个先进性教育活动顺利开展提供了有力的组织保障。其次,联系财政工作实际,精心设计了教育活动的形式和内容,形成了科学、合理的活动方案,为整个活动扎实、有序地开展奠定了基础;第三,认真开好动员大会。向全体党员讲清楚先进性教育活动的重大意义、指导思想、目标要求和方法步骤,讲清楚了先进性教育活动的具体部署和要求,增强了全体党员搞好先进性教育活动的信心和参加教育活动的自觉性。第四,紧紧抓住党总支这个核心和支部这个基础,通过召开总支和支部党员大会等多种形式,层层进行发动;采用新闻报道、办简报、出墙报等方法反映交流情况,大力营造浓厚的教育活动氛围。通过广泛的思想发动,把全体党员的心真正凝聚在如何搞好先进性教育活动上来,把思想认识逐步统一到中央和省、市委、县委的要求上来,形成了搞好先进性教育的合力。

2、注重实效,认真抓好学习培训。抓好理论学习,是保证整个教育活动取得成效的主要任务和基础。在第一阶段的学习中,我们严格按照县委保持xxx员先进性教育活动方案进行操作。在学习内容上,坚持以《保持xxx员先进性教育读本》为主要教材,重点学习了《党章》、《读本》和xxx等中央领导同志的重要讲话。同时,还及时传达学习了中央和省、市委、县委关于开展保持xxx员先进性教育活动的有关文件和通知精神。集中学习的时间达到了40多个学时。在学习方式上,坚持自学与集中学习相结合,全体党员干部认真记读书笔记、撰写学习心得体会,利用各种形式在本单位进行交流,每人撰写心得体会,在职党员的心得体会字数都达到3000字以上。我们还通过上党课,请专家辅导,组织全体党员重温党章、收看先进典型录像片等形式,丰富了学习教育的方式方法,进一步提高了学习效果。我们党员中的许多老同志,他们克服年纪大、行动不便、视力不好等困难,积极的参与活动,按时参加集中学习,在讨论中勇跃发言,为大家做出了很好的表率。

3、积极开展主题实践活动。在第一阶段中,我们还注重学用结合,坚持边学边改,边查边改,促进了学习成果的转化。主要抓了两件事:第一结合本部门的实际,开展了党员保持先进性具体要求大讨论。以党章规定的党员义务和xxx同志提出的新时期xxx保持先进性的基本要求为依据,按照中央先进性教育活动领导小组《关于把先进性教育活动学习培训工作引向深入的通知》要求,紧密联系本单位的实际,联系党员岗位实际,进行了三个半天的全体党员集中大讨论,在讨论中,党员领导干部带头发了言,每个党员也发表了意见。通过大讨论,使全体党员受到了一次深刻的教育,进一步明确了努力方向和党员先进性的具体要求。在大讨论的基础上,我们初步制定了本部门党员保持先进性教育的具体标准,为下一阶段的先进性教育活动奠定了基础。第二,认真组织党员参加了“党员干部下基层,排忧解难促发展”活动。现已完成了对xxx、xxx、xxx四个村的村情调查和特困户、贫困学生的走访和对接,区别不同情况,制定了切实可行的帮扶方案,机关在职全体党员还为贫困户和贫困学生积极捐了款。

4、认真扎实地搞好第一阶段的工作总结。按照县委保持xxx员先进性教育第一阶段“回头看”的精神,我们严格按照“回头看”的具体要求,回顾和检查了第一阶段的教育活动情况,进行了认真的对照,进一步巩固了学习培训的成果,保证了第一阶段各项任务的完成。总支对先进性教育活动学习动员阶段的工作进行了总结,形成了总结材料。我们深深地感到,认真扎实地搞好学习动员阶段的工作总结,是学习动员阶段的一项非常重要的工作,是保证先进性教育活动质量的重要环节。

虽然,我们单位第一阶段的先进性教育活动,取得了明显的成效,但仍然存在一些值得注意的问题,主要是少数党员学习还不够深入,在理论与实际相结合上还需要进一步下功夫,提高档次。特别是机关工作作风仍需要进一步转变。这些问题在下一阶段的先进性教育活动中还必须加大力度,认真解决好。

二、先进性教育活动第二阶段的主要任务和方法、步骤。

认真做好分析评议阶段的工作,是巩固和扩大学习动员阶段成果,打牢整改提高工作的基础,确保先进性教育活动取得实效的关键。在分析评议阶段,党员和党总支、各支部要找准存在的突出问题,深刻分析原因,明确整改方向。每个党员都要虚心听取意见,自我剖析,接受评议,开展批评与自我批评;我们要广泛征求党员群众意见,党支部要提出对每个党员的评议意见。这一阶段的工作政策性强,党员关心,群众关注。我们一定要充分认识做好这一阶段工作的重要性,正确掌握政策,切实加强领导,采取有力措施,把各项工作抓紧抓实抓好。

做好分析评议阶段的工作,结合我单位的实际情况,在方法和步骤上,要抓好以下七个环节:

1、广泛征求意见。我们要充分发扬民主,坚持走群众路线,根据财政部门的具体情况,采取召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见表、个别访谈等多种形式广泛征求党员和群众的意见。党组成员还要主动征求分管股室的意见,总支、各支部要征求县直有关部门、群众的意见。局总支对征求到的意见进行认真汇总、梳理,分别整理出对党员个人、总支、各支部和领导班子的意见。除属于人身攻击、发泄私愤的外,原则上要如实反馈。

2、开展谈心活动。党组将根据我局的实际情况,在领导班子成员之间、党组成员与所分管股室(单位)负责人之间,各支部负责人与党员之间、党员和党员之间进行普遍谈心,谈心情况各支部要做好登记。在谈心活动中要认真开展批评与自我批评,做到与人为善,坦诚相见,以利于沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识。

3、撰写党性分析材料。各支部要组织党员对照《党章》、新时期保持xxx员先进性的基本要求和财政部门保持xxx员先进性的具体要求,结合征求到的意见,撰写3000字的个人党性分析材料,重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。局党组成员还要从坚持科学发展观和正确政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面进行分析。支部成员对本支部党员的党性分析材料进行审阅,党组成员要审阅分管股室(单位)主要负责人的党性分析材料,党组主要负责同志审阅领导班子成员的党性分析材料。对党性分析材料联系个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透的,要认真进行修改。

4、召开专题组织生活会、民主生活会。各支部要在党员进一步搞好学习、广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上,组织开展好专题组织生活会。会上每个党员都要按照准备好的材料进行党性分析,逐个评议,开展批评与自我批评。在这一环节我们还将开展党员民主评议,评议出优秀党员,并对总支和各支部进行换届。

5、提出评议意见。专题组织生活会后,各支部要召开支委会,根据党员个人讲评、党员互评、以及征求到的群众意见和党员的一贯表现,进行综合分析,实事求是、客观公正地对每个党员提出评议意见。

6、反馈评议意见。对每个党员的评议意见,各支部要以书面形式如实向本人反馈,肯定成绩,指出问题,提出整改方向。

7、通报评议情况。民主评议告一段落后,总支将采取适当方式、在一定范围内向群众通报民主评议党员情况。通报的主要内容包括:专题组织生活会的基本情况,党员对存在问题的认识和整改意见以及今后努力方向,党支部的评议结果。

对于分析评议阶段的这七个环节的工作,实际上也是七个步骤,我们要认真地进行谋划,精心地设计实施方案,扎扎实实地落到实处。保证每一个环节都工作到位,达到预期的目的。

三、第二阶段需要把握的几个问题。

在分析评议阶段,要全面贯彻开展先进性教育活动的五条指导原则,及xxxxx县委保持xxx员先进性教育活动领导小组办公室印发的《xx县第一批先进性教育活动分析评议阶段实施细则》(x先组发[2022]x号)文件精神,特别要注意把握好以下几个问题:

1、巩固和运用好学习动员阶段的成果。在前一阶段学习培训的基础上,紧密结合党员的思想实际和分析评议阶段的工作要求,组织党员有针对性地精选学习内容,进一步引导党员提高认识、端正态度,摆正位置、自觉投入,增强从世界观、人生观、价值观等方面进行自我剖析的自觉性,增强学习实践“三个代表”重要思想的坚定性。要坚持理论联系实际,继续改进思想作风、工作作风,做好财政本职工作,做好关心群众生产生活的工作,让群众不断得到实实在在的利益,进一步密切党群、干群关系,推进财政工作的开展。

2、找准存在的突出问题。要把查找问题作为分析评议阶段的重要一环,继续采取有效措施,找准党员和党组织存在的突出问题,群众反映强烈的党风、政风、行风方面的突出问题,影响财政改革、经济发展和社会稳定的突出问题,涉及群众切身利益方面存在的突出问题,以及本单位存在的其他突出问题。党员在查找问题时,要摒弃私心杂念,诚心诚意听取群众意见,从维护党和人民的利益出发,勇于正视和深刻剖析存在的问题,实事求是地认识自己、估价自己。对查找出的问题,要从思想认识上分析原因。

3、正确开展批评与自我批评。开展批评与自我批评,要坚持原则,讲究方式方法,不回避矛盾,不纠缠细枝末节,不搞无原则纠纷。党员自我批评的要求是:能够认真查摆自己在保持先进性方面存在的突出问题;对党组织指出的问题和党员、群众提出的意见,要有正确的态度,作出实事求是的回答;对存在问题的原因剖析深刻,真正做到触动思想,提高认识;能够针对存在的突出问题,认真总结经验教训,提出整改措施。党员之间开展批评的要求是:坚持实事求是的原则和“惩前毖后,治病救人”的方针,从团结的愿望出发,本着对同志对事业高度负责的态度,敞开思想,畅所欲言,触及问题,帮助分析原因,明确努力方向。

4、坚持边议边改。要把保持先进性的要求同履行岗位职责结合起来,做好本职工作,发挥先锋模范作用。对查找出来的突出问题,具备整改条件的要马上就改。通过解决问题,转变工作作风,切实推动我局各项工作开展,促进财政事业发展,让群众感受到党组织和党员在先进性教育活动中发生的新变化。

四、切实加强组织领导。

党组要切实负起先进性教育活动的领导责任,党组、总支和各支部成员要积极主动,切实负起责来,按照县委的统一部署和要求,精心组织实施,及时发现和解决问题,确保分析评议阶段工作不走过场,不出偏差,取得实效。

党组、总支及各支部成员、科级干部要带头认真学习,带头征求意见,带头查找问题,带头开展谈心活动,带头进行自我剖析,严格解剖自己,带头开展批评与自我批评,虚心接受同志们的评议,带头边议边改,切实起到率先垂范的作用,以实际行动为广大党员做出表率,以自己的实际行动带动我局评议工作的顺利进行。

党组要切实加强对民主评议阶段工作的领导,精心组织、周密部署,深入细致地做好思想发动工作和各方面准备工作,提高工作的预见性,采取多种有效方式,及时解决可能出现的问题。各支部要切实提高工作责任心,认真履行好教育活动责任人和直接组织者的职责。

同志们,我们单位开展的保持xxx员先进教育活动现已进入第二个阶段。在这个阶段中,我们将进一步加强领导,把学习贯穿始终,把高标准、严要求贯穿始终,把求真务实贯穿始终,我相信经过全体党员的共同努力,第二阶段的先进性教育活动一定会取得更加实实在在的效果。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇三

同志们:

5月10日(谐音“我要廉”),是我市财政系统的廉政教育日。坚持开展这一活动,我想主要基于两个考虑:一是营造一定氛围。通过廉政教育日活动这个平台,确保警钟长鸣,让大家一起接受教育,检视自身过去一年的党风廉政建设情况,提供一次理性思考的机会。二是表明一个态度。那就是局党组对党风廉政建设始终高度重视、常抓不懈的一个态度。这既是新时代全面从严治党背景下的担当作为,又是向全局干部传递的一份爱心和关心。党风廉政建设一荣俱荣,一损俱损,任何人都不能置身事外,任何时候都不可有丝毫放松。下面,我就党风廉政建设工作讲几点意见:

一、过去一年的党风廉政建设工作抓得实、有成效。

2022年,特别是党的十九大召开以来,局党组坚决贯彻新时代党的建设总要求,进一步增强管党治党的思想自觉,认真履行主体责任,始终绷紧党风廉政建设心中这根弦,强化责任,狠抓落实,取得了明显成效。

(一)提高了政治站位。一年来,我们旗帜鲜明讲政治,坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚定不移贯彻执行党的路线方针政策,自觉强化“财”服务于“政”的意识,把每一项工作上升到政治纪律这个层面来要求和落实,确保政令畅通。同时,注重提升政治理论修养,着力开展“一月一书、一月一学”、“红色讲堂”等系列专题辅导活动,搭建局党组理论学习中心组、党支部研讨、党员自学的立体式学习平台,增强了党员干部的“四个意识”和“四个自信”,财政干部的政治修养和政治自觉不断提高。

(三)抓紧了从严治党。认真贯彻落实全面从严治党的各项要求,通过“三抓三促”推进财政机关党风廉政建设。一是抓严关键少数,促以上率下。高度重视党组的作用发挥,始终将落实主体责任与财政中心工作统筹安排、统一部署。要求局领导班子成员严格按照“一岗双责”要求,坚持以身作则,带头廉洁从政,带头遵守公务接待等相关制度,带头管好配偶、子女和身边工作人员。加强对班子成员和二级机构主要负责人的教育和监管,层层传导压力,落实责任追究制度。二是抓实廉政谈话制度,促警钟长鸣。坚持廉政提醒制度,做到大会小会讲,月月日日讲,时时刻刻讲,努力营造反腐倡廉的浓厚氛围。把廉政谈话作为一项经常性工作,健全谈话和汇报制度。2022年先后对6名同志进行了提醒谈话,对我局新进7名干部进行了集体廉政谈话,局领导经常性地对分管科室开展廉政谈话,使咬耳扯袖成为常态。三是抓细基层党的建设,促责任落实。在不折不扣完成“两学一做”学习教育常态化制度化规定动作的基础上,局领导班子开展了党建帮扶联系基层“六个一”活动;机关各支部结合扶贫攻坚,开展了“联一乡、促一村、帮一户”主题活动;在每个科室(单位)设置“党员示范岗”和“党员服务岗”,号召全局党员干部亮明身份,发挥模范带头作用。

(四)开展了专项整治。坚决落实上级部署的各项专项整治工作要求,驰而不息纠“四风”、治陋习,把全面从严治党的压力传导到全市财政系统、责任压实到基层。一是推进“雁过拔毛”专项整治。对炎陵县、茶陵县、xx县、醴陵市、攸县开展财政扶贫资金专项检查,出台了65件相关监督管理制度和文件,整治了突出问题和薄弱环节。二是推进参与涉矿等经营性活动整治。出台实施方案,设立举报信箱,及时受理来信来访,接受社会各界对全局干部职工的监督、点评、投诉。我局210名公职人员填报了个人报告表,实现了清理对象的全覆盖。三是推进规范干部及亲属金融活动整治。出台了《财政局工作人员从业限制和利益冲突回避暂行办法》、《关于进一步加强市级公共性资金存款管理的意见》等文件,规范财政干部从政行为。四是推进“治陋习、树新风”专项整治。针对机构改革、逢年过节、公务接待等事项和时点可能出现的问题,及时出台制度,加以约束规范,始终以“零容忍”的态度,把纪律规矩挺在前面。

(五)提升了财政形象。坚持以党风廉政建设规范财政干部言行,优化作风、凝聚共识、引领风尚,提升了财政文明机关的良好形象。一是加强作风建设。持续开展工作作风“三慢(漫)”整治、实施“一单四制”工作督查机制和“五问工作法”,督促全局干部马上就办、真抓实干,机关效能进一步提升。二是引领担当作为。2022年,局党组团结带领全体财政干部不讲条件讲出路,不讲困难讲担当,以“马上办、钉钉子”的精神,攻坚克难,千方百计完成了收入任务,实现了收支平衡,政府债务风险得到较好防范,机构改革的过程、结果顺利圆满。此外,在人手紧、任务重的情况下,我局抽调23人次,参加省市纪检xxx门组织的相关案件办理,受到了上级部门领导的肯定,体现了财政部门的担当。三是凝聚文明共识。把机关文化建设和党风廉政建设有机结合,进一步完善廉政教育“四清平台”(即:以发送廉政短信提醒为主的“财苑清风”、以开展廉政谈话为主的“财苑清语”、以设计廉政板报为主的“财苑清溪”、以观看廉政影视为主的“财苑清影”等平台),有效丰富了机关文化内涵,提升了文明形象。2022年,我局顺利通过了“全国文明单位”复检,并得到了比较高的评价。

尽管从整体上来说,近些年通过持之以恒、扎实有效的工作,我局的党风廉政建设确实发生了一些可喜的变化,但严格对照全面从严治党的要求,也还存在一定差距,主要表现为:在思想观念上,仍有少数干部对全面从严治党的重要性和必要性的认识还不高,还习惯用过去的老眼光、旧思维对待新时代的新要求。在工作行动上,主动性不强,不适应在接受监督的环境下开展工作,有的甚至奉行“怕出事,不如不干事”的错误逻辑,导致出工不出力,影响行政效能,贻误财政工作。在廉洁自律上,要求不严,个别人甚至还存在侥幸心理,将自身置于廉政风险之中,等等,这些必须引起我们高度警惕,要在下阶段工作中着力解决。

二、全面落实新时代党风廉政建设工作的新部署、新任务。

xxxxxx在十九届中纪委二次全会上强调,新时代要有新气象新作为,要以永远在路上的执着,把全面从严治党引向深入,开创全面从严治党的新局面。新时代党风廉政建设有新的要求,我理解主要有三个方面:一是党建为统领。党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。党的领导是中国特色社会主义最本质的特征,是推进新时代全面从严治党的根本原则。二是一刻不能松。当前,反腐败斗争已经形成压倒性态势,但还没有取得压倒性胜利,而且总体上的压倒性态势也不能掩盖局部的严峻复杂。xxxxxx深刻指出,在全面从严治党这个问题上,我们不能有差不多了,该松口气、歇歇脚的想法,不能有打好一仗就一劳永逸的想法,不能有初见成效见好就收的想法。三是要求更严格。十九大报告指出,坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍、坚定不移“打虎”“拍蝇”“猎狐”。国家监察体制改革将有效实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖,党风廉政建设的要求将越来越严格。我们要以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,切实提高政治站位,结合财政工作实际,深刻领会并坚决贯彻中央全面从严治党的新部署、新要求。

2022年,我局党风廉政建设的总体要求是做到“站高站稳、建章建制、抓小抓细、严查严管、守法守德”这20个字,确保党风廉政建设各项任务落到实处。

(一)站高站稳,就是要有更高的政治站位,更稳的政治立场。讲政治是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证,是对xxx员的第一位要求。更高的政治站位、更稳的政治立场,要求我们做到以下几个方面:

首先,坚定政治方向不动摇。财政部门要进一步强化“财”服从“政”的意识,按照新时代党的建设总要求,充分认识新形势下党的建设的重要性,坚持和加强党的全面领导,自觉把财政工作置于党的领导之下,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同xxx保持高度一致。

其次,站稳人民立场不懈怠。财政部门是国民经济综合管理部门,肩负促进经济社会发展,落实各项惠民政策的重要职责。我们要把维护人民群众利益作为财政工作的立足点和出发点,牢固树立以人民为中心的发展理念,时刻关注民生,回应群众关切,确保民生资金落到实处,发挥实效。

第三,立足本职工作不松劲。财政部门作为政府公共资金的管理部门,我们既要抓好自身内部的党风廉政建设,又要担负起确保公共资金安全高效运行的源头治理责任和重担。因此,必须站在更高的方位看待自己从事的工作,切实加强党风廉政建设,营造更加积极向上的干事创业氛围,推动财政事业既实现“量”的跨越,更实现“质”的提升,为市委、市政府各项决策部署提供强大财力支撑。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇四

同志们:

按照全市奋力打造新基地、新优势、新朔州、支持“四化一体”东部新区建设,支持自然、生态、现代、宜居的幸福新城建设,以财政事业的新发展支持朔州经济社会的新跨越。我这次主要讲一下今年的工作部署。下面,我主要讲两个方面内容:

一、积极探索、勇于实践,20xx年全区财政系统党风廉政建设和监督检查工作卓有成效

20xx年全区财政系统纪检监察和监督检查工作在区委、区政府、区纪委及市财政局的正确领导下,坚持以廉洁促高效,以公开求发展,以整顿和规范全区财政收支秩序为手段,以案件查处为突破口,以推动全区纪检监察工作的深入开展为目的,把反腐败与业务工作紧密结合,做了大量扎实而有效的工作,开创了一条依靠内查外监推动各项工作健康发展的新路子。

(一)以学习贯彻党章为重点,切实加强了党风廉政建设,不断规范领导干部从政行为。

一是加强党风廉政教育。20xx年,我们继续加强了党风廉政教育,不断增强规范领导干部廉洁从政行为。按照反腐倡廉和依法行政的工作要求,以学习贯彻党章为重点,采取多种形式组织党员干部认真学习省纪委和市党风廉政建设干部大会及区纪委、区廉政建设会议精神,深入开展了反腐倡廉形势任务教育、廉政警示教育和财政法制教育,做到施教于先,关口前移。在全区财政系统开展了学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章和践行“八荣八耻”、牢固树立社会主义荣辱观的学习教育活动,圆满完成了党风廉政教育的各项工作,实现了预期目标,取得了明显成效。通过党风廉政教育,全区各级财政部门的党员素质得到了明显提高,基层党组织建设得到进一步加强,机关作风有了明显改善。

二是深入开展了领导干部廉洁自律教育。局支部高度重视领导干部廉洁自律教育工作,并对搞好这项工作提出了明确要求。各级财政部门结合工作实际,重点开展了禁止领导干部违反规定收送礼品、现金 、有价证券、支付凭证、参与赌博和在干部考核、测评中乱“打招呼”等方面的工作。针对节假日期间容易发生违规收送银行卡和有价证券等行为的问题,采取早打招呼、预防在先的措施,在有关会议上反复强调,专门下发通知明确提出要求,做到警钟长鸣,防微杜渐。并且在日常工作中,加强对领导干部执行廉洁自律规定情况的监督检查,继续落实领导干部个人收入申报、廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉等制度,进一步规范了领导干部的从政行为。

三是加强了警示教育。20xx年,我们在局机关坚持按季度播放廉政教育录像片,继续开展以《财苑警示录》为主要读本的警示教育读书活动,通过剖析典型案例,教育和引导领导干部汲取教训,正确行使手中权力,增强廉洁自律意识,自觉加强道德修养,坚决抵御各种腐朽思想和不正之风的侵蚀。深入开展了理想信念、从政道德、党纪条规和国家法律法规教育,增强了教育的针对性和有效性,在全区财政系统形成了以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。

(二)以落实《实施纲要》为重点,狠抓了制度建设,着力推进依法行政、依法理财。

一是不断健全完善了监督制约机制。20xx年,我们以狠抓制度建设为重点,加强了财政法规制度建设,不断增强了宣传教育和廉政建设力量。按照《实施纲要》的要求,适应财政改革和发展的需要,加强了财政法规制度建设。针对财政部门容易产生腐败问题的重点部位和重点环节,出台实施了《朔城区财政局内部监督风险防控监督的规定》、《关于整顿工作纪律,改变工作作风的实施意见》等制度,并在抓落实上狠下功夫,强化了对内部重点事项的监督检查,对局机关3个部门预算管理股室进行了检查,针对发现的问题,提出相应管理建议和整改措施,对提高管理水平,加强内部监督制约起到了积极作用。

二是进一步完善了党风廉政建设责任制。20xx年,以强化各级领导干部责任意识为重点,积极完善党组统一领导,班子成员齐抓共管,党风廉政建设责任制领导组办公室协调,各牵头股室和配合股室各负其责的工作机制和责任体系,确保党风廉政建设责任制的全面落实,继续将党风廉政建设责任制纳入全区财政系统年度工作目标责任制进行考核,进一步完善了考核内容,加大了考核力度,明确规定凡出现违法违纪问题的单位,其第一责任人及分管领导一律视情节追究相关责任,并在目标责任制考核中实行优秀等级的“一票否决”。有力地推动了全区财政系统党风廉政建设工作的深入开展。

(三)深入开展了政风行风评议、效能建设和治理商业贿赂专项工作,努力促进机关作风转变和政务环境优化。

一是深入开展了政风行风评议工作。按照区政府、区纪委开展政风行风评议的部署和要求,在巩固近几年行评工作成果的基础上,全区各级财政部门以改进工作作风,提高行政效率和服务质量为核心,以解决干部队伍中存在的突出问题和政风行风评议中整改不够到位的问题为重点,努力克服自满、厌战、松劲情绪,强化领导,周密部署,突出重点,狠抓落实,深入开展了政风行风评议工作,通过政风行风评议,全区财政系统干部队伍素质有了新的提高,机关干部作风有了新转变,服务质量有了新改进,财政改革和财政事业取得新成效。同时,也在社会上树立和维护了财政部门的良好形象,赢得了社会各界的广泛认同和支持。

二是积极开展了治理商业贿赂专项工作。按照市财政局和市治理商业贿赂领导组的部署和要求,我局及时成立了局长任组长,副局长、纪检组长任副组长的财政系统治理商业贿赂领导组,按照省厅出台的《山西省关于开展治理政府采购领域商业贿赂工作的实施方案》和《关于治理注册会计师、资产评估行业商业贿赂专项工作的实施方案》的要求,全面启动了财政部门治理商业贿赂工作,以治理政府采购领域商业贿赂为重点,扎实推进了以构建防治商业贿赂长效机制为目标的治理商业贿赂专项工作。全面开展了政府采购运行规程回头看工作,进一步细化了政府采领域治理商业贿赂的重点目标和整顿范围,使治理工作做到了目标明确,有的放矢。同时,加大督促检查工作力度,在做好政府采购工作日常监管工作的基础上,先后三次组织有关人员对政府采购中心进行了检查,促进这项工作的深入开展。全区财政部门的治理商业贿赂工作,取得了初步成效。

三是扎实开展了机关行政效能建设。按照区委、区政府的总体部署和要求,结合政风行风评议工作和财政工作实际,认真组织,扎实开展了机关行政效能建设,取得了明显的成效。积极巩固改革成果,及时更新了行政效能建设宣传专栏和意见箱等便民设施,完善了挂牌服务制、首问责任制、服务承诺制和业务向导制,设立了专门的行政效能监察机构和监督举报电话,对影响行政效能建设的行为坚决予以查处,严肃处理,切实提高政务运转效率,并且结合财政业务特点,设计了几十种表、簿、卡、册,对办理业务过程中的加强机关建设进行跟踪考核,大大增强了考核工作的针对性和可操作性,有效地实现了事前、事中、事后监督相结合。把每周五上午做为全局加强机关建设的例会日,主要听取股室工作进展情况汇报,集中学习和研究推进加强机关建设与业务工作的热点、难点问题。通过把加强机关建设与财政中心工作、党风廉政建设与财政中心工作、党风廉政建设、政风行风评议结合起来,使广大干部牢固树立了发展是第一要务的观念,贯彻了“服务促增收,改革促节支”的理念,进一步提高了廉洁自律意识,促进了党风廉政建设。

(四)以从源头上预防和治理腐败为重点,深化财政管理制度改革,促进财政部门牵头的源头治本工作任务的落实。

一是通过推行政府采购,提高了财政资金的使用效益。几年来,我区的政府采购工作,在区委、区政府的高度重视、支持和有关部门的积极配合下,本着“边运行,边规范,先易后难,逐步推开”的思路,不断拓展政府采购范围,努力探索新形势下政府采购新路子,截止去年底,区本级共完成采购资金达到 万元,节约预算资金 万元,资金节约率 %。不仅有效地节约了财政资金,提高了资金使用效益,杜绝了违法违纪行为,而且有效地遏制了腐败行为,有力地促进了公平分配,进一步提高了资金的使用效益。

万元,节约财政资金 万元,有效地防止了资产流失,强化了财务管理。

三是通过推行项目评审改革,有效地节约了财政资金。评审中心自组建以来,针对工作量大,业务生疏,时间紧迫的现状,在局领导重视和领导下,认真贯彻省市关于进一步加强财政投资评审管理的思路,围绕“二个结合”、“三个服务”、“四个规范”,规范评审工作程序,拓展评审空间,更好地为财政支出预算管理和财政监督管理服务,努力提高财政资金使用效益。在评审过程中,针对有些单位认识不足,做了大量细致的说服务教育工作。工作中做到审的准,算的清,说的明,受到被审单位的信赖和好评。在评审过程中坚持客观、公正、实事求是的原则,有效地维护了财政资金安全,保障了财政资金的公共效益。截止去年底,共审核项目 个,送审金额 万元,核减 万元,审减率达到 %。

(五)转变观念,积极探索,深入研究财政监督检查工作的新思路、新方法、新形式,财政监督检查工作取得新突破。

一是开展了对全区教育财务管理和中小学收费情况的重点检查。为了进一步加强全区教育系统财务管理,规范中小学收费行为,提高专项资金使用效益,促进全区教育事业的良性发展,按照省市有关文件精神,从去年6月至10月30日我们对全区20xx年—20xx年度教育系统财务、中小学收费等有关情况进行了检查。通过检查,共纠正处理各类违纪问题达20.8万元,由于账务处理不合理和使用不规范票据也存在一些问题,我们帮助10多个单位进行了调账,纠正错账40余笔;对原始凭证取得不规范的“老大难”问题,我们对照《会计法》、《会计管理条例》的有关规定,认真讲解细致解释,耐心地做基层财会人员的思想教育工作,使他们进一步认识到会计基础管理工作的重要性,增强了自觉抵制不规范原始票证的自觉性和责任心。

二是开展了对全区扶贫资金、救灾款管理使用情况的重点检查。根据国家扶贫开发、救灾救济的有关方针政策及《预算法》、《会计法》、《国家扶贫资金管理办法》、民政部、财政部《关于进一步加强救灾款使用管理工作的通知》等法律法规,按照市财政局监督工作要点和市局年初工作计划安排,20xx年8月20日至9月30日我们对全区20xx-20xx年度财政扶贫资金、救灾款管理使用情况进行了检查。总的情况看比较好,没有发现各级财政和主管单位截留扶贫和救灾款现象。会计账薄设置合理,不存在账外账,会计核算符合统一的会计制度,会计政策前后一致,会计凭证合法、账证、账表一致;会计人员都持证上岗;会计机构负责人符合任职资格。但也存在会计基础管理工作不很规范,原始凭证取得不规范,有白条入账现象,地方财力有限,配套资金难以足额到位、救灾款物发放、领用手续欠规范等问题。针对这些问题,我们及时与当地政府及其主管部门交换了意见,提出了合理的整改建议,并向区政府有关部门提交了专题报告。

三是开展了对财政内部的监督检查。为了严格财经法规,促进廉政建设,建立健全财政部门内部控制机制,规范内部监督检查行为,进一步提高财政管理水平,根据《预算法》、《会计法》和财政部《财政部门内部监督检查暂行办法》等法律、法规和财政规章的有关规定,结合市财政局监督科工作计划和市财政局目标责任考核要求,我局抽调有关人员去年2月上旬对局内3个股室、2个下属单位开展了内部监督检查工作。这次内部监督审核的内容是:(1)对总预算会计核算的内审;(2)对应缴预算内、外收入的内审;(3)对专项资金的内审;(4)资金在银行开设账户情况的内审。尽管我局近年来在加强内部监督制约,规范理财行为方面下了很大功夫,取得了一定的成绩,但通过内部监督检查仍然发现了一些问题,主要表现在:(1)文档管理不规范;(2)会计基础管理工作簿弱;(3)按照惯例,拨款指标文件均应抄送专职监督机构,然而大部分职能股室文件均没有抄送;(4)票据管理不够规范,收费票据填写不完全,只填金额,相关项目空白;(5)项目支出进度缓慢,到年终才大批量下发。甚至存在专项资金结转下年情况。针对以上检查中发现的问题,我们按性质进行了逐条归纳梳理,依据规章制度提出了纠正处理意见,并要求制定措施,限期整改。

回顾20xx年的工作,在肯定成绩的同时,我们需清醒地看到,在工作中还存在一些不容忽视的问题。一是财政部门惩防腐败体系建设部署的任务落实不够。特别是制度建设和内部监督制约机制建设还有较大差距;二是有的领导 干部抓党风廉政建设的责任意识不够强。一些部门和单位重业务工作,轻党风廉政建设的问题仍然存在;三是廉洁自律意识还有待进一步增强,个别干部与业务单位拉拉扯扯,吃、拿、卡、要,甚至以权谋私的问题时有发生;四是对领导班子和领导干部监督还不够得力。特别是对财政工作中容易出现钱权交易的岗位和环节,缺乏有效的监督方法和手段;五是案件查处工作力度不够,效果不明显等。这些问题和不足,需要我们在今后的工作中认真加以解决。

20xx年,全区财政部门要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照全市财政系统党风廉政建设、监督检查和全区党风廉政建设干部大会的部署,结合财政部门工作实际,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,为我区财政改革和财政事业的发展创造良好环境。

(一)加强党风廉政教育,认真落实领导干部作风建设和廉洁自律的各项规定。

要继续采取多种形式,加强党风廉政教育。一是开展反腐倡廉教育。要组织学习《江泽民文选》特别是关于反腐倡廉的论述,认真学习贯彻胡锦涛同志关于全面加强领导干部作风建设的重要讲话,在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气。区委把今年确定为狠抓落实年,作风建设年。要按照区委的要求,大兴求真务实之风,自觉抵制歪风侵蚀,把作风建设的要求体现到财政工作中去。利用党的民主生活会和党内外监督等多种形式,认真检查和解决领导干部在思想作风、学风、工作作风等方面存在的突出问题。二是扎实开展形势任务教育。结合财政业务工作实际和特点,认真学习贯彻十七届七中全会精神和《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,认真贯彻落实中央纪委七次全会和省纪委二次全会精神,使全区财政干部全面理解、准确把握科学发展观和社会主义和谐社会思想的精神实质,将全区财政干部的思想统一到省委、省政府和市委、市政府,以及区委、区政府的重大决策和要求上来,不断增强党员干部以优良作风推进财政改革,完善财政体制、促进源头防治的使命感和责任感。三是深入开展党章和法纪学习教育。继续抓好以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育,通过多种形式积极开展机关廉政文化建设,坚持廉政谈话、任职谈话、诫勉谈话和定期打招呼等制度。继续开展典型示范和警示教育,筑牢领导干部廉洁从政的思想道德防线,努力提高党员干部拒腐防变能力,促使财政干部做到清正廉洁、为民理财。

按照省纪委二次会议和全区党风廉政建设大会的要求,进一步落实好领导干部廉洁从政的各项规定,严格执行“四大纪律、八项要求”,切实解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题。要充分履行监督职能,认真整治领导干部利用传统节假日收受现金,有价证券和支付凭证的问题。认真整治领导干部利用婚丧嫁娶等事宜大操大办,借机敛财的问题。对领导干部利用职权和职务影响,以借为名占用他人住房、洗车、以赌博或变相赌博等形式收敛钱财,为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的行为,要坚决清理纠正,依法依纪进行处理。要加强对领导干部配偶、子女从业情况的监督检查,开展申报登记,坚决纠正存在的问题。进一步巩固“三项治理”成果,坚决防止和纠正超标准、超编制配备和使用小汽车,违规集资建房,违规超标准多占住房等问题。

要认真总结和巩固近年来开展政风行风的经验和成果,进一步加强全区财政系统的政风和行风建设及机关效能建设,认真落实岗位责任制、首办负责制、限时办结制、服务承诺制、行为不作为和过错责任追究制。采取多种形式,广泛听取社会各界的意见和建议,认真整治和纠正一些干部办事拖拉,推诿扯皮和行政不作为、行政乱作为的问题。通过健全完善制度,认真改进工作作风,提高工作效率,维护财政部门廉洁高效的良好形象。

(二)进一步健全内部监督制约制度,确保正确行使财政权力。

一是按照党章和党内监督条例的要求,加强对领导干部的监督。要扎实执行党内监督各项制度,完善监督机制,坚持和完善民主集中制,健全并认真执行领导班子议事规则,积极推进党务公开。加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定。进一步加强对领导干部的经济责任审计和离任审计工作,逐步规范领导干部的从政行为。

二是进一步规范财政管理,加强对财政权力的监督制约。继续完善部门预算编制工作规程和管理办法,进一步增强预决算编制工作的透明度,规范审批审核行为。加强预算执行监控,完善内部制约机制,加强财政资金用款计划、支付审核、财务核算、信息报送等各个环节的管理。加强对财政监督检查权的监督制约,完善各环节制约机制。继续推行政务公开工作,建立相应的制度,逐步扩大财政资金分配、财政预决算和行政审批事项等政务公开的范围,不断创新政务公开的形式,切实提高政务公开的效率和质量。

三是加强财政法制建设,加强内部财务管理。要认真贯彻执行区政府和财政部门全面推行依法行政的有关要求,大力推行行政执法责任制,促进财政干部依法行政。加强财政系统内部的资产管理和财务管理,严格大宗物品采购管理和财务报销审批,规范会议费、差旅费审批程序,带头严格执行定点接待的有关规定,严格接待标准。

四是继续抓好《山西省财政厅关于建立健全惩治和预防腐败体系实施意见》的落实工作。按照《实施意见》的任务分解和落实期限,局机关有关股室要对所承担的带头任务进行一次回头看。看所承担任务哪些落实了,哪些还没有落实,哪些是在今年必须完成的。在此基础上,采取更加扎实有效的措施,切实抓好落实,以确保我局惩防腐败体系建设不断取得新的成效。

五是继续推进由财政部门带头的政府采购领域治理商业贿赂专项治理工作。要巩固自查自纠的成果,进一步规范政府采购行为,查处发生在这一领域的违法违纪案件。要完善规范制度,探索建立规范的政府采购行为和长效机制。

(三)贯彻从严治党方针,进一步加大查办案件工作力度。

继续加大查处违法违纪案件的力度,重点查办领导干部滥用职权、贪污贿赂、腐败堕落、失职渎职的案件。严厉查办违反财政法律法规制度、违反财政工作纪律、以财权谋私的案件,严厉查办官商勾结、权钱交易的案件。严肃查办严重违反津贴补贴有关规定的案件,严重违反政治纪律、组织人事纪律和严重损害群众利益的案件,继续严肃查处政府采购领域中的商业贿赂案件。对涉嫌犯罪的,要及时移送司法机关查处。

要深入研究违纪违法案件的新特点,继续依法依纪、安全文明办案,坚持宽严相济,区别对待,坚持惩治腐败与维护党员干部合法权利并重,注重办案的政治、经济和社会效果。充分发挥案件查办在治本方面的作用,针对查案中暴露出来的体制机制及管理上存在的漏洞和薄弱环节,积极建章立制,堵塞漏洞,有效地减少和预防违法违纪问题的发生。

(四)深化财政管理制度改革,继续推进从源头上预防和治理腐败工作。

一是继续深化部门预算管理改革。逐步建立预算定额与实物资产相结合的定额标准体系。稳步推进绩效考评的工作,提高财政资金使用效益。继续推进政府收支分类改革。加强金财工程建设,提高预算编制执行效率。加快部门预算改革步伐,逐步扩大“乡财县管乡用”改革试点范围。严格会议费、差旅费以及各项专项经费的管理,通过建立完善各项制度,制止奢侈浪费、降低行政成本。

二是继续深化“收支两条线”和非税收入管理改革。继续将预算外管理的非税收入纳入财政预算,大力推进综合财政预算,完善“收支两条线”管理政策。采取措施推动行政事业单位资产管理的规范化、制度化,继续加大清理“小金库”的力度,加大对违反“收支两条线”管理行为的查处力度。创新非税收入管理机制,统一政府非税收入的征收管理,探索建立科学规范的非税收入管理模式。尽快启动和推进非税收入管理改革,加快建立全面、真实、透明和规范的非税收入管理体系。

三是进一步引深政府采购管理制度改革。继续扩大政府采购范围和规模。做好会议、出差定点接待的招标工作,研究我区节能产品、绿色环保产品政府采购实施办法。促进公共工程按照招标投标法和政府采购管理办法规范动作。逐步完善区级政府集中采购工作机制,完善政府采购预算编制管理,科学制定集中采购工作机制,完善政府采购预算编制管理,制定集中采购目录及限额标准,强化部门集中采购和分散采购的管理与监督。

四是进一步加大财政监督检查力度。围绕收入监督、支出监督、内部监督和会计监督四条主线,完善监管制度,提高监管质量,充分发挥财政监督专职机构的职能作用,进一步提升财政监督工作水平。加强会计监督和会计基础工作建设,不断提高会计信息质量。改革和创新财政投资评审机制,提高评审工作效率和质量。加强地方金融资产监管,进一步整顿和规范财经秩序,促进我区经济社会和谐有序发展。

五是进一步加大对会计师事务所等中公机构的监管力度。积极查处重大违规违纪案件,严厉打击会计造假等扰乱经济秩序的行为,树立政府监管权威。要重点对会计师事务所和资产评估机构进行整顿,坚决清理不具备继续执业资格的、严重丧失职业道德出具虚假报告的事务所和执业人员,坚决清理严重扰乱执业环境的事务所。

三、认真落实党风廉政建设责任制,确保各项反腐倡廉工作任务的完成

各级财政部门要站在提高党的执政能力的高度,进一步加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,认真落实党风廉政建设责任制,确保各项反腐倡廉工作任务的完成。要建立和完善各级领导干部“一岗双责”的责任体系,将落实党风廉政建设责任制情况作为领导干部述职述廉和年终考核考评的重要内容,坚持严格的考核和责任追究。要继续实行财政工作目标责任制和党风廉政建设责任制的双百分考核,维护责任制的权威性和严肃性,对那些领导不力、甚至放任不管,导致不正之风长期蔓延而造成严重后果的单位主要领导,要责令其引咎辞取,对有关责任人员,要严肃追究其责任。对重大决策不经集体研究擅自决定造成严重后果,以至出现重大腐败问题的单位,要坚决追究其主要领导的责任,并对该单位的目标责任制实行优秀等级的“一票否决”。各级财政部门党组和行政领导班子要监督,并主动接受监督。纪检监察机构要协助党组抓好党风廉政建设,协调督促各项任务的落实,要进一步规范工作秩序,健全机制,推进组织协调工作的规范化、制度化。

四、努力加强财政监督检查,确保财政资金安全、规范、有效

根据全市财政监督工作会议精神,关于今年的具体工作安排,我局已下发了工作重点通知,为此,我强调以下几点:

1、着眼发展,不断完善,进一步深化财政监督机制的建设。各级财政监督机构在监督观念上,要把财政监督作为财政管理的必要环节和有机组成部分,纳入制度安排和程序设计,加大事前和事中监督力度,真正形成财政监督与财政管理的密切结合,逐步实现对财政资金运行全过程的动态监控;在监督内容上,要紧密围绕支出监督、收入监督,内部监督、会计监督四条主线开展工作;在切入点的选择上,要立足实际,不搞一刀切,在工作要求上,要把握财政监督机制建设的稳定性、同步性、互动性和规范性。我们将继续做好财政监督业务机制建设工作,重点在开展监督事项、规范监管行为、提高监管质量等方面取得突破,以机制建设促进业务工作深化,以业务工作巩固机制建设成果,切实提高区级财政分配基础数据的真实性和可靠性。一是加强调研,统一规划监督股业务机制框架。为保障机制建设的顺利推进,我们将深入一线加强调研,了解情况,掌握动态,及时应对和解决机制建设中出现的问题;要组织召开研讨会,及时总结交流先进地区的经验和做法,认真研讨监督融入管理的具体环节、重点内容、保障措施等财政监督机制建设方向性问题,进一步完善机制建设的内涵、内容等;要统一规划机制建设框架,设定统一推进模式,改进工作方法,拓展获取信息和掌握资料的渠道,不断深化机制建设。二是规范监管行为,防范监督风险。日常监管工作质量是财政监督生存和发展的生命线,是推进财监业务机制建设的关键所在。20xx年,我们将认真研究财政监督风险的存在环节、表现形式和规避方法,明确监管分工和责任,制定监管流程,进一步加强对监管事项的全过程质量控制,逐步建立日常监管事项操作规程。同时,要特别注意做好新增项目的启动工作,制定相关操作办法,指导监督做好前期准备,按要求保质保量地完成新增项目监管工作。三是健全财政监督业务协调机制。为保政财政监督工作顺利和有效开展,我们将进一步健全监督业务协调机制。主要是:协调局机关业务股室按规定管理的区级财政项目资金申请报告,并将区级财政项目资金拨款文件及时抄送监督股;继续研究提出并协调局机关业务股室授权或委托监督股新的监管事项;明确局机关业务股室授权监督股监管事项的内容、依据、权限、责任和要求;配合局机关业务股室做好监督股政策解答,成果利用等工作,对监督股报送的请示报告和财政监督信息,在汇总整理有关情况后,会同局机关业务股室及时答复或向局机关业务股室提出改进管理的意见或建议,并以适当形式向监督股予以反馈;汇总反映监督股业务开展情况,并牵头处理监督股查出的应由区财政局统一处理的违反财政法规的行为等。

2、突出重点,合理安排,认真做好重大财税改革和政策执行情况的监督检查。各级财政监督机构要密切关注我区财政体制调整运行情况,通过监督检查,保证财税改革和各项财政政策的有效落实,促进和谐朔州建设。我们在财政支出监督方面,主要开展对全区农业专项资金、社会保障资金使用情况的检查和对区本级政府采购预算执行情况的检查,保证政策有效落实;按照有关规定,进一步健全完善区级财政项目资金事前审核调研、事中跟踪监控和事后监督检查的区级财政支出监督机制,切实保障区级财政项目资金分配的科学合理和使用的规范高效,不断提高财政监督的质量和效率。并且安排乡镇财政预决算执行情况检查和乡镇财务管理情况检查。在日常监管方面,我们主要开展对土地局、工业局和卫生局等部门和单位财务收支情况的日常监督检查。

3、加强监管,依法查处,切实履行政府会计监管职责。各级财政监督机构要切实履行会计监督职责,统筹安排会计信息质量检查,把企业执行《会计法》和企业会计准则体系情况作为财政监督和会计信息质量检查工作的重要内容,在更高层次上实现会计监督,提高监督成效;要切实加大对违规企业的处理处罚力度,依法严惩恶劣选假行为,坚决追究相关责任人的法律责任,并将严重违法违纪案件向社会曝光。我们将进一步强化企业、行政事业单位的会计信息质量检查,增强对会计领域的监管能力,不断提高会计监督的层次和效果,逐步建立健全会计信息质量长效监督机制。一是完善会计信息质量检查,提高会计监督的层次和效果。要继续围绕国家宏观调控重点和社会公众关心的热点问题,采取统一部署、横向联合、上下联动等多种方式组织开展会计信息质量检查,确保新会计准则和审计准则的有效执行,全面提升会计信息质量。要结合预算管理改革,开展行政事业单位会计信息质量检查,提高行政事业单位的财务管理和会计核算水平。要加强与相关部门的协调配合,形成监督合力,综合治理会计信息失真的问题。二是改进组织方式,整合监督部门监管资源。要进一步加大对监督股和纪检部门指导力度,积极联手协作,充分发挥各自监管优势,有效扩大会计监督的覆盖面积和社会影响。监督股要选取外商投资企业、民营企业、地方国有企业和行政事业单位,以及部分公路交通、外商出口企业进行会计信息质量检查,区级财政部门应结合本地情况开展检查,突出检查重点,提高会计监管能力和水平。

4、调整方式,健全制度,认真做好财政部门内部监督工作。各级财政监督机构要把开展内部监督的工作重点放在业务机构的执法质量,包括是否按照法规政策和程序开展工作,以及工作程序是否规范有效,财政资金分配使用是否合规合理,要通过“金财工程”建设,逐步实现监督检查信息与业务管理信息共享,做到预算编制、执行和监督各业务主体间信息沟通便捷,实现网络监督监控,切实降低监督成本,提高监督成效。我们将不断改进监督方式,充分发挥内部监督的预警作用。促进各单位减少违规违纪问题,提高管理水平。一是运用信息技术,提高监督效率。要通过“金财工程”建设,建立预算编制、执行和监督各业务主体间的计算机网络联系,实现内部监督对监督对象有关资料、数据的网上查询,切实降低监督成本,提高监督绩效。要注意资料的积累,探索开展实时监控,及时发现、纠正财政运行偏差,防范和化解财政风险,不断提高内部监督的主动性和针对性。要尝试采用计算机软件开展内部监督检查,不断提高工作效率。二是规范监督程序,提高监督实效。要组织开展对局机关业务股室区级预算执行进度情况的抽查和局属单位财务收支情况的内部监督检查。要进一步规范检查工作程序,引入责任追究制度,增强内部监督检查的权威性和威慑力。要严格内部监督回访反馈制度,促使单位及时整改落实存在问题,并主动关注财政政策和执行程序是否健全、合规,资金分配使用是否有序、安全,逐步加强政策执行效果的监督和分析评价。三是加强内部监督与财政监督工作间的互动,要促进内部监督与财政监督工作的良性互动,内部监督成果权威性成为确定财政监督专项检查的重要参考,内部监督工作成果要成为反映局机关业务股室管理工作质量的基础资料和重要依据,初步实现内部监督与财政监督工作的上下联动,互相促进,进一步提升财政监督的整体效应。

同志们,和谐凝聚力量,和谐促进改革,和谐推动发展,和谐成就事业。当前建设和谐山西对党风廉政建设和财政监督工作提出了新的更高的要求,我们肩负的使命神圣艰巨。让我们在区委、区政府、区纪委和局党组的正确领导下,认真贯彻落实全市财政监督工作会议精神,求真务实,开拓创新,努力完成全区财政系统党风廉政建设和财政监督工作各项任务,推动全区财政事业,又好又快发展作出新贡献。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇五

同志们:

市政府对这次会议很重视,市政府常务会专题研究了财政工作,在改进作风的新要求下,小明市长出席会议并作主体报告。根据会议安排,我代表国地财三家发个言,就今年的财税工作进行具体安排,概括讲就是“六个做好做实”:

一、把促进发展做好做实。

发展是第一要务,财税部门要始终把握这一方向,充分发挥职能作用,服务发展大局。一是加大投入促发展。没有投入就没有发展,为给全市经济发展注入活力,今年市财政安排大额专项资金7亿多元,重点支持特色园区建设和战略性新兴产业、新农村和现代农业示范区建设、文化名城建设和文化产业、第三产业发展以及城建项目维护等;安排城建融资还本付息资金18亿元,支持市城区融资扩容提质。各资金主管单位要按照市委、市政府的意图把这些资金用好用活、发挥效益。区县市财政部门要紧跟党委政府的决策,在重点项目、重点产业上舍得投入、大胆投入,即使砸锅卖铁也要把资金组织到位,当好支持发展的急先锋。二是落实政策促发展。要切实落实结构性减税政策,在上级统一部署下,推进营业税改征增值税试点工作,同时继续落实各项优惠政策,减轻各类市场主体的税收负担。要切实落实老旧汽车报废更新补贴、节能家电补贴以及摩托车下乡补贴政策,扩大消费需求,刺激经济增长。要切实落实担保、小贷公司扶持政策,该返的所得税要返到位,该补的风险补偿金要补到位,特别是各区县市要按照市政府的要求建立中小企业融资担保风险准备金,为企业通过担保融资解决资金瓶颈创造条件。三是清理收费促发展。根据省政府的要求,今年省财政厅决定开展涉企收费项目清理,市县财政部门要紧跟部署,全面清理,取消一批不合法、不合理的涉企收费项目,降低偏高的涉企收费标准,进一步减轻企业负担,真心实意为企业松绑。四是争资争项促发展。利用中央进一步加大保障性住房、民生工程、生态环境等领域投入力度的有利条件,把握武陵山片区扶贫攻坚试点、环洞庭湖生态经济圈建设等国家、省级决策机遇,认真钻研政策,市县共同努力争取上级补助资金200亿元以上。同时,积极跟进省政府实施特色县域经济强县“五个三”工程的扶持政策,组织项目申报,力争部分项目挤进全省的笼子。五是积极融资促发展。根据国家信贷政策变化,及时调整融资思路,充分运用片区开发、企业债券、租赁融资、中期票据等方式,拓宽融资渠道,力争市本级全年新增城建融资80亿元以上,确保重点城建项目资金需求。各区县市也要进一步做实融资平台,加大融资工作力度,减轻财政在经济发展上的直接投入压力。市财鑫担保公司要充分发挥龙头作用,力争全年担保融资30亿元以上,支持企业_融资难题。

二、把组织收入做好做实。

财税收入是地方实力的体现,是改善民生的保障,组织收入应成为财税工作的重中之重。一要强化目标意识。市委市政府确定今年财税收入增长目标为13%,对区县市的考核评估目标为15%,但这都不是终极目标,终极目标只能随着全省情况的变化而调整。有些同志对此认识不是很一致,需要强化目标意识。去年我市财政总收入增长了18%以上,比亚洲金融危机时期的最低增幅高出近12个百分点,大家都认为很不错了,但在全省排第12位,总量第一方阵的位置几乎不保,与常德发展水平极不相称,市委、市政府没有面子,财税部门更说不起话。因此,我们的收入增长目标就是进位争先,确保第一方阵;为此,我们进一步提高了财政收入在区县市财政工作考核评估中的分值。二要强化纳税评估。积极稳妥推行税源专业化管理,建立健全征管部门之间纵横结合、内外协作的税源管理运行机制,抓好重点税源和重点对象的纳税评估。完善房地产税收一体化征收系统,巩固存量房交易纳税评估成果,提高房地产行业税收管理水平。完善建设项目非税收入一体化征收管理机制,强化公共资源有偿使用收入征管,拓宽增收空间。三要强化依法征管。进一步加强税收法律法规宣传,形成依法纳税光荣的浓厚氛围。进一步加大依法治xxx度,严厉打击各类偷逃骗抗税行为。进一步加强税收复查清理,及时停止各项超时限、超范围的优惠政策。进一步规范税费优惠政策措施,防止越权违规减免税。进一步加强税务稽查,做到应收尽收。四要强化整体联动。建立健全政府主导、财税主抓、部门协作的工作机制,强化区县市政府和征管部门组织收入的责任,确保责任明晰、任务到位。加强财税收入调度,坚持对区县市和征管部门实行月考核、季结账,确保收入及时足额入库。完善征管部门与协税护税部门之间的联席机制,加强部门信息交流和协作配合。提高区县市财税收入任务保证金标准,并严格兑现奖惩。通过方方面面的齐心协力,确保全市财政收入总量在全省“第一方阵”的位置。

三、把改善民生做好做实。

坚持民生取向,加快民生财政建设步伐。围绕完善社保体系,支持扩大基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险覆盖面,积极巩固“全覆盖”的成果;市级安排5900万元落实新农合、城镇居民基本医疗保险财政配套提标,安排1200万元加大对低收入群体的困难救助力度;支持社会养老服务机构建设,构建多元化的养老体系;健全物价指数与财政补助联动机制,保障困难群体生活水平不下降。围绕教育强市建设,市级安排资金2亿元支持教育产业园建设,安排资金1000万元支持学前教育发展,安排资金1469万元落实中职学校学生免学费政策;市县积极筹措资金,努力提高农村义务教育经费保障水平,落实城市义务教育免学杂费政策,实施国家教育助学、教育资助等措施,建立职业教育经费稳定增长机制。围绕医疗卫生事业发展,继续加大投入,提高基本公共卫生服务财政补助标准,巩固完善基本药物制度和基层运行新体制,支持开展县级公立医院改革,推进居民大病保险试点,促进医保和城乡医疗即时结算。围绕保障性住房建设,市县都要抓住国家调控房地产业、推进保障性住房建设的有利时机,充分利用政策机遇,切实改善困难群众的住房问题。市级安排资金9400万元,支持包括棚户区改造、廉租房、公租房等在内的保障性安居工程建设;落实各项扶持政策,规范建设、分配及维护管理机制。围绕为民办实事,切实加大财政投入力度,全面完成省、市政府及省财政厅安排部署的民生工程和实事工程;市级继续安排专项资金1000万元,对乡村两级低限运转实行奖补,促进保障水平稳步提高;全面实施社区低限运转保障机制,增强社区服务能力;积极稳妥推进公务员津补贴及事业单位绩效工资改革。

四、把绩效评价做好做实。

根据上级财政部门和省政府的要求,市财政局把今年确立为绩效管理年,突出专项资金绩效评价,促进财政资金管理水平明显提升。一是加强制度建设。提请市政府出台专项资金立项审批机制,明确立项原则、立项程序,规范重大项目资金的设立。分项建立专项资金绩效评价指标体系,奠定专项资金绩效评价的基础。开展绩效评价工作“三库”(专家库、中介库、监督指导库)建设,建立起绩效评价工作的“外脑”。二是稳步推进试点。有重点的选择市委市政府重视、社会各界关注、与人民群众密切相关的社会保障、教育、农业、医疗卫生、保障性安居工程等项目资金开展绩效评价试点,尤其对资金是否专款专用、管理是否规范到位、是否有良好的经济或社会效益等方面进行评价,形成完整的绩效评价报告。通过2-3年的努力,逐步将绩效评价工作覆盖到所有大额专项资金。三是强化结果运用。形成绩效评价结果反馈整改机制,将绩效评价结果反馈到预算执行单位,并督促查漏补缺,进一步完善管理制度,提高管理水平;形成绩效评价结果与预算安排正向激励机制,从今年起,在编制下年度预算时,对绩效评价效果好的专项重点支持,对绩效评价效果一般的专项适当压缩,对无绩效或低绩效的专项予以取消,逐步建立起围绕绩效安排专项、围绕绩效编制预算的管理格局。四是抓好责任落实。对市财政局而言,今年每位班子成员抓1个专项、每个支出科室抓2个专项的绩效评价,全局统筹抓好几个有影响的专项,形成绩效评价报告报市政府,并将成果应用到xxxx年部门预算编制中去。对市直单位而言,在配合市财政局开展重点项目绩效评价的基础上,进行所管专项的绩效自评,并作为申报xxxx年专项的依据。对区县市而言,各区县市政府要重视,按照省政府的要求将这一工作纳入财政工作大局统筹推进;财政部门要抓紧设立相应机构,充实工作力量,尽快启动绩效评价工作,形成全市大合唱的浓厚氛围。

五、把财政监管做好做实。

财政管理是做好财政工作的基础,市县都要在强化管理、创新管理、提升管理水平上下功夫。一是深化改革强监管。深化预算制度改革,在编好公共财政预算的基础上,完善政府性基金预算、社保基金预算,试编国有资本经营预算,增强预算的完整性;提高预算编制的细化度,强化预算执行的到位率。推进公务卡结算改革,推出公务卡强制结算目录,加强对预算单位公务消费的监控管理,对不配合、现金支付额度大的单位,组织专项检查,必要时停止授权支付;区县市还要开展乡镇国库集中支付和公务卡制度改革试点。完善农村综合改革,全面推进村级公益事业建设一事一议财政奖补工作,完成清理化解乡村垫交农业税费债务工作,探索化解公益性乡村债务,探索建立新形势下村级公益事业建设的有效机制。二是精细管理强监管。在投资评审管理上,统一评审标准,加强工程变更鉴证监管,完善复审机制,市本级出台造价管理暂行规定,最大程度地提高审减率。在政府采购管理上,推进建设工程政府采购,支持本地名牌产品优先进入政府采购目录;推进电子化政府采购平台建设,提高政府采购效率;加强对采购代理机构的监管,努力降低集中采购物品价格。在政府债务管理上,市县都要建立完善城建项目资金管理系统,对城建项目资金实行动态化管理,控制平台公司支出范围和标准;科学调度资金,防止融资资金闲置。要加大偿债准备金、支付风险准备金、应急准备金的筹集力度,防范财政风险。在乡村财务管理上,加大涉农补贴发放违规违纪案件的查处,防止惠农政策不到位;规范村级财务代理记账,启动乡镇财政预算标准化工作,筑牢乡村财务管理基石。在国有资产管理上,完善资产管理信息系统建设,清理行政事业单位经营性资产,健全“单位使用、财政统管、政府调配”的资产管理模式。三是推进公开强监管。财政公开是无法绕过的沟坎,也是加强监管的有效手段,各级各单位都要有爬坡过坎的思想准备。今年,突出抓好四个方面的工作:第一,市本级和桃源县继续按照上级要求,扩大公开范围,细化公开内容,探索积累经验;第二,市直有关部门单位按要求扩大重大民生专项资金公开范围;第三,区县市开展单位部门预算公开试点;第四,全市各级各单位都要进一步规范财务管理,压缩“三公经费”支出,为逐步公开部门预决算和“三公经费”创造条件。

六、把厉行节约做好做实。

厉行节约既是财政工作的永恒主题,也是中华民族的传统美德,更是改进作风的具体要求,必须大力倡导并坚决执行。一是思想上要严防。从中央到地方都相继出台了改进工作作风、密切联系群众的规定,既从制度层面对改进工作作风进行了细化,更从节约层面对节减财政支出予以了强化。全市各级各单位一定要有政治敏锐性,从思想上牢固树立厉行节约就是改进作风的理念和意识,加强支出控管,坚决杜绝大手大脚和铺张浪费,确保厉行节约各项措施落到实处、取得实效。二是目标上要严定。2013年市本级实行“四个严格”:即严格规范公务接待,控制接待范围和标准,严禁公款高消费,确保业务招待费支出总额比上年有较大幅度的下降;严格压缩各种会议,可开可不开的坚决不开,可合并的尽量合并开,必须开的严格控制规模,确保会议费支出总额比上年有较大幅度的下降;严格控制外出学习考察和办班培训,部门单位组团一律不追加安排经费,未按程序批准的组团和办班一律不报销经费;严格控制公务购车,坚决执行车辆换购预算,严禁超编制、超标准配备公务用车和豪华装饰车辆。三是措施上要严格。从预算上严控,对单位基本运转保障经费标准不提高,对“三公经费”支出不追加,对非突发事件、市委市政府确定的重点工作不受理经费诉求。从手段上严管,应审批未审批的学习考察、会议庆典等,应使用公务卡消费未使用的,不予报销经费;应采购未采购的车辆,不予办理控购手续;对单位接待费支出人均前十位的,每季度通报一次;对单位接待费支出人均前五位和会议费超过上年的,在一定的范围内通报,并由审计和财政对其各项支出实施审计和监督检查;对违反常办〔2010〕56号文件规定发放奖金的,追究单位主要负责人责任。这些目标和措施虽然是对市本级提的,区县市也要参照执行。

各位领导、同志们,今年的财税工作任务十分艰巨,但我们坚信,有市委市政府的坚强领导,有区县市的奋力开拓,有市直单位的支持配合,国地财三家一定能够攻坚克难,扎实做好聚财、理财的文章,为建设现代常德、幸福家园再立新功!

谢谢大家!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇六

同志们:

在2022年刚刚开始之际,今天我们隆重召开市财政局机关党员大会,会议选举产生了第五届机关党的委员会,这是我局党建工作和全体党员政治生活中的一件大事,对进一步加强机关党的建设,促进我市财政各项事业发展,具有十分重要的意义。在此,我代表局党组,对当选为新一届机关党委委员的同志们表示热烈祝贺!对莅临大会的全体党员表示衷心的感谢!

下面,我代表局党组讲四点意见:

一、要围绕全面从严治党,抓牢管党治党责任。全面从严治党必须增强管党治党意识,落实管党治党责任。xxxxxx在中纪委三次全会上深刻阐述了落实党委主体责任的极端重要性,明确了党要承担主体责任六个方面的重要内容。我们一定要时刻绷紧责任这根弦,把落实党委主体责任摆在重要位置,牢固树立抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的理念,既要承担起抓业务工作的第一责任,也要当好从严治党、推进党的建设的第一责任,真正把责任放在心上、抓在手上、扛在肩上,像干事业、促发展一样,把主体责任切实承担起来,做好党建工作的明白人、责任人和带头人。

二、要围绕干部队伍能力建设,抓好“两学一做”等学习教育活动。开展“学党章党规、学纪律讲话,做合格党员”常态化、制度化教育活动是我局党建工作的一项重要内容,是引导广大党员自觉运用党章和党规党纪规范自己的言行,运用党的理论创新成果武装头脑的重要途径。我们要逐字逐句通读《党章》,熟读《中国xxx廉洁自律准则》、《中国xxx纪律处分条例》、《中国xxx基层党支部工作条例》等党内法规,明确基本标准,树立行为规范,用党章党规来规范指导我们的行动,特别是用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。让每一名党员都成为讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员,从而锻造一支忠诚干事、心齐气顺、开拓进取、富有活力的高素质干部队伍。

三、要围绕以党建促发展,抓好全局中心工作。随着我国经济发展进入新常态,我市财政工作既面临诸多机遇,也存在着一些不可预期的困难,如何抢抓机遇、战胜困难,在新一轮的改革浪潮中抢占发展高地,这就需要我们机关党委各党支部和广大党员牢固树立政治意识和大局意识,进一步解放思想,拓展工作思路,创新工作方法,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和xxx员的先锋模范作用,能担当、会担当、善担当,紧紧围绕财源建设、财政收支、财政政策落实、民生改善、风险防范、财税改革等全局中心工作,真抓实干、开拓奋进,为促进全市财政经济高质量发展作出应有的贡献。

四、要围绕创建党建品牌,抓实党委自身建设。新一届局机关党委委员已经站在了一个新的起点,你们的责任重大、使命光荣。这里,我给你们提四点希望:一是希望你们要做勤于学习的楷模,做学而信、学而用、学而引的表率。机关党委要坚持把政治建设放在首位,通过组织学习,当好立根固本,提起精神的脊梁,做到不忘初心、牢记使命、对党忠诚、个人干净、敢于担当。二是希望你们做善于团结的楷模。坚持团结—批评—团结的原则,通过善意的批评提醒,帮助同志提高自己,不断提高班子的凝聚力和战斗力。三是希望你们做敢于担当的楷模。面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。四是希望你们做严于律己的楷模。进一步加强纪律建设,时刻把纪律和规矩挺在前面,自觉做到不为私心所扰、不为私利所惑、不为私欲所动、不为私情所困。

我们相信有局党组的坚强领导,有全体党员的率先垂范,有全体干部职工的共同努力,xx的财政工作一定能再上一个新的台阶,再谱新的篇章。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇七

为进一步统一思想,做好这次竞聘工作,我讲三个方面的问题:

一、统一思想,切实增强搞好竞争上岗工作的政治责任感

实行中层干部竞争上岗是公开、平等地选拔干部,对于加强全区财政队伍建设,全面提高队伍战斗力,确保完成各项财政工作任务,具有十分重要的意义。

首先,实行公开竞争上岗,“以建立健全选拔任用机制和管理监督机制为重点,以科学化、民-主化、制度化为目标,改革和完善干部人事制度”,“扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权、监督权”,“努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制”,是干部人事制度改革的重要措施,目的就在于适应新形势和新任务的需要,进一步拓宽选人用人渠道,增强领导班子吸纳各方面优秀人才的能力,不断优化结构、增强效能,努力造就一支结构合理、素质优良的高素质干部队伍,为我区财政工作再上新水平、再创新佳绩提供强有力的组织保证。这也符合我区财政队伍建设的实际,因此,我们要下决心大力实施,坚定不移地贯彻执行,并进一步加以完善和提高。

其次,实施竞争上岗符合干部选拔任用“公开、平等、竞争、择优”的原则,是建立富有生机和活力的新的用人机制的具体实践。改革传统干部制度中存在的论资排辈、迁就照顾等弊端,是新形势下对干部人事制度提出的必然要求。没有新的富有活力的用人机制,就很难选拔出适应新形势需要的高素质优秀人才。区委提出“要用好的作风选人,选作风好的人”,要把“政治上靠得住,业务上有本事,肯干事,干成事”的优秀人才选拔到干部队伍中来。采取竞争上岗的方式选拔干部,它既体现了公开、平等、竞争、择优的原则,又贯彻了在干部问题上坚持走群众路线的要求,使选拔任用干部工作的民-主程度大大提高。对符合报名条件的干部,都可以在同一起跑线上参与竞争,体现了公正、平等的原则。更主要的是可以形成一种正确的导向,在队伍中逐步形成一种良好的风气,从而有效地遏制了少数领导干部凭个人好恶恩怨,以及通过不正当手段谋取职位和跑官要官等歪风邪气,使上者服众,下者服气。

第三,实行竞争上岗,对干部队伍实行动态管理,有利于调动干部的工作热情和积极性。在保持相对稳定的前提下,干得好的及时提拔,确实不称职的坚决免职。就是能者上,平者让,庸者下,劣者汰,打破干部终身制和能上不能下、能进不能出、干好干坏一个样的状况。近两年,外地及市局机关和我区其他兄弟单位竞争上岗的成功实践也充分说明,采取竞争上岗的方法选择干部,不但能够动员广大群众举贤荐能,拓宽选人视野,给更多的人提供施展才能的机会,也能使人才资源得到科学、合理、有效的开发,由原来的“伯乐相马”改变为“赛场选马”,由“少数人在少数人中选人”向“多数人在多数人选人”转变,使大家最敏感的选人用人问题由“幕后”走向“幕前”实现阳光,达到竞争上岗是“真才实学的竞争,工作业绩的竞争,群众公认的竞争”。

二、严密组织,规范操作,确保竞争上岗工作积极稳妥地进行

对中层干部实行竞争上岗,这在我局历史上可以说是破天荒的头一次。而这次我们拿出全部职数来公开竞争,符合竞争条件的人数相对也较多。真正做到“全体起立、抽掉板凳、重新洗牌”。因此,一定要有清醒的认识,充分认识这次竞争上岗工作的艰巨性和复杂性,严格按照《实施意见》公开、公正、公平地进行,力争圆满完成这项工作任务。

(一)要全面发动,统一思想,提高广大干部职工的参与程度。首先要鼓励符合条件的同志积极报名。这次竞争上岗成功与否,关键在于同志们能不能积极参与。要克服与己无关和无所谓的思想,积极参与,把财政干部积极向上的精神调动起来,勇敢地站出来让组织挑选、去担负重要的岗位,又要让广大群众对这次竞争上岗进行监督,保证这次竞争上岗达到预期目的。要明确认识到竞争上岗不单纯是竞“官”,更重要的是竞“责”。在竞聘工作中,要提高透明度,让群众当裁判,取得群众的信任和支持,激发全体干部职工参与竞争的热情。

(二)要加强领导,精心筹划运作。为保证这项工作的顺利进行,局党组具体负责这项工作的组织实施。竞争上岗的整个工作、各个环节都要贯穿认真负责的态度和严谨细致的作风,精心组织,周密安排,求真务实地对待每一项工作,并注意及时发现问题、解决问题,通过自身艰辛的努力,实现党组改革的决心,要把这次竞争上岗工作做为一项严肃的政治任务来抓,做到认识到位,措施到位,工作到位,要通过这项工作形成一个讲政治、讲正气、讲改革、讲大局、讲纪律的浓厚氛围。

(三)要严格操作程序,严密组织,努力为竞争者创建一个公平竞争的平台。要使竞争上岗的全过程严谨、有序、不出疏漏,使组织工作做到周密、细致,党组满意,同志们满意,重点要把握好以下几个环节:

一是在报名和资格审查上要严格把关。要严格按照竞争上岗的条件组织报名,鼓励符合条件的同志尽量报名参加。

二是在演讲评分上要力求客观公正。这是一个中心环节,评分科学不科学、合理不合理、公正不公正、客观不客观,直接影响着竞争上岗能否成功实施。因此,一定要慎之再慎,公正客观地对待每一个同志,避免全部打高分或故意压低分的现象。要从客观的角度,一分为二地评价每一个同志,不能掺杂个人恩怨,不能以偏概全。相信同志们能够准确把握。

三是在答辩工作上要精心操作。答辩成绩既在某种程度上反映出一个干部的业务素质和能力,又可能决定这个干部是“上”还是“下”,因此要客观、公正地评价竞争人员的答辩水平。同时,要把准备工作做得更充分一些,组织更严密一些,确保不出任何纰漏。

(四)处理好工学矛盾,努力做好当前各项工作。目前各项工作头绪多,各科室任务也非常繁重。能否在各项工作任务繁重的情况下,深入扎实地开展好这项工作,是对我们全体干部一次严峻的政治考验。希望大家在集中精力搞好竞争上岗的同时,科学合理地安排好各项工作,确保竞争上岗和日常工作两不误、两促进。大家要科学安排工作计划,在完成好各项工作任务的'前提下,拿出一定时间专心学习,为演讲和答辩做好充分准备。

(五)要做深做细思想政治工作,为竞争上岗工作夯实思想基础。竞争上岗涉及到干部个人的切身利益,难免会产生 这样那样的想法、议论和观点,如果处理不好,就会带来负面影响。因此,我们要引导、教育干部正确对待责、权、利,正确处理好个人利益与改革大局的关系,及时发现和解决带有倾向性、苗头性的问题,化消极因素为积极因素。树立正确的竞争意识、平等意识和民-主意识,增强对竞争结果的心理承受能力,使大家都能自觉地支持人事制度改革、参与人事制度改革。

三、明确政策界限,把握重点问题,严格按照规定和程序办事。

竞争上岗工作是一项政策性、原则性都很强的工作,这项工作能否取得最后的成功,政策的把握是关键。因此,必须吃透区局《实施意见》的精神实质,在具体技术操作上重点把握好以下几个方面的硬性条件。

一是,在竞争方式的确定上,这次竞争原则上竞职又竞岗。经区人事局同意,局机关共安排15个正科长和8个副科长共23个职位来公开竞争,充分考虑了新老干部逐步交替的时间性和新干部需要岗位锻炼的必要性。大家在报名时就要确定你所需要竞争的具体职位,在演讲时,可针对竞争的职位,有针对性地进行工作设想。

二是,在年龄界定上,我局人员多,受职数限制,过去压职压级问题比较严重,经区人事局领导同意,在年龄上适当放宽了一点,给大家提供一个公平竞争的机会。

三是,在身份界定上,由于受编制的限制,我局和全区一样干部混编顶岗现象较多,本次竞争上岗不改变个人编制、身份,只确定职岗。竞争上岗后,在聘任期内如遇工作需要可以进行适当的岗位交流。落聘的科长和副科长仍然是股级干部身份。

总之,这次竞争上岗工作时间紧、任务重,范围广、标准高、要求严,是关系我局中层干部和队伍建设的一件大事。大家一定要按照局党组和区人事局的部署要求,积极做好各项组织实施工作。自觉服从组织安排,改革过程中会遇到一些问题,特别是涉及个人利益的问题,这对于每名干部都是一次严峻的考验,全体同志要听从组织安排,迎接组织挑选。对改革的措施,可以有不同看法,发表有益于改革的不同见解,但不服从改革,不听众指挥,讲怪话,发牢骚,不负责任的自由主义,甚至从中作乱,这是党的组织纪律所决不允许的。局党组相信,只要大家统一思想,团结一致,上下一条心,勇于实践,我们的干部人事制度改革就一定会成功,我局领导班子和队伍建设就一定会有新的突破,各项财政工作就一定会越做越好,区委区政府对我们的工作就一定会更加满意!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇八

1.标题。

讲话稿的标题有两种写法。

一是单标题。由讲话人姓名、会议名称、文种组成。也可以省略讲话人姓名,如《在中华人民共和国澳门特别行政区成立庆祝大会上的讲话》。

二是双标题。写法是:将主要内容或中心思想概括为一句话作主标题,再由讲话人姓名、会议名称、文种组成副标题。如《把教育工作认真抓起来——邓小平同志在全国教育工作会议上的讲话》。

2.日期

将讲话当天的日期用汉字书写,加括号置于标题下方中央。

3.称谓。

根据会议的性质、与会者的身份,分别使用“同志们”(党的会议常用)、“各位代表”(代表大会常用)、“各位专家学者”(学术会议常用)、“女士们,先生们”(国际性会议常用)等。

(二)正文。

1.引言。

讲话稿的引言有多种写法,归纳起来有下列主要类型:

强调时间、空间,概略描述场面。

庆祝大会比较多的采用这种引言。如:表示慰问和祝贺。上级出席下属某部门或系统会议时的讲话,较多采用这种引言。如:今天,我来参加这个会议,主要是表示对教育工作的支持,并且向你们,向全国教育工作者表示慰问。邓小平1985年5月19日《在全国教育工作会议上的讲话》。

开门见山,提出中心话题。

在传达精神、布置工作的会议上的讲话,较多采用这种引言。如:最近,中央强调一个重要精神,就是干部一定要讲政治。我在十四届五中全会、中央经济工作会议、中央军委扩大会议、中央政法工作会议、全国宣传部长会议以及在北京、西北、广东的考察中,都讲了这个问题。党内外普遍认为,现在强调这个问题很有必要,也很重要。今天,我想就这个问题再讲点意见。江泽民:《关于讲政治》。

2.主体。

作为讲话稿的核心部分,讲话稿在写作中需要注意的问题无非是主题明确、内容充实、层次清楚、表达通畅、文字准确。关于内容、文字问题无需多说,这里重点强调结构的安排。

主体部分的层次安排主要是并列和递进两种方式。

并列式结构就是将几个方面的问题相互并置地排列起来,说完一个,再说一个,各个层次之间如果相互交换位置,一般不影响意思传达。在布署工作的会议或总结性的会议上的讲话,这种写法比较常见。

递进式结构是由现象到本质、由表层到深层的层次安排方法,各层意思之间呈现逐层深入的关系。在统一思想的会议上,较多采用这种讲话方式。

讲话稿的主体,因会议不同、讲话人的身份不同、内容侧重点不同、之间先后讲话的次序不同,其写法也会有较大的差异。以上说的两种结构方式,只是就大体而言,具体操作起来还需要灵活处理。

3.结尾。

写结尾要注意两点:

首先,结尾要结在结束的地方。主要内容表达完毕了,主体部分结构完整了,文章就到了要结束的地方。这时如果还不结束,听众就会不耐烦。反过来,如果内容还没表达完,主体还不完整,既使有一个专门的结束语,文章也不完整。

其次,可采取自然结束和专门交代两种结尾方式。自然结束不用专门的结束语,但听众都能听得出来,讲话到这里结束了。专门交代则使用模式化的结束语。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇九

亲爱的老师,同学们:

大家下午好!

金秋送爽,万里河山披锦绣;丹桂飘香,高歌欢唱寄深情。穿过季节的群山,越过时间的隧道,金菊飘香的十月,带着微笑向我们走来了。十月的蓝天,风清云淡;十月的大地,遍地颂歌。美丽的天子山在动情歌唱,奔腾的资江水在纵情欢呼,四海内外,华夏儿女,举杯同庆,庆祝我们伟大的祖国即将迎来66周年华诞。

值此国庆佳节来临之际,我们大于学校全体师生在这里隆重举行“纪念抗战胜利70周年”“庆祝中华人民共和国建国六十六周年,“唱红歌颂祖国”歌咏比赛活动。

俯首沉思,坎坷几许。曾经,祖国母亲好似一头睡狮,在被欺侮的岁月里,沉默了多少年。她听任了岁月的磨砺,但又不为之低下身躯。她经历了太多太多,经历了痛苦的洗礼,也经历了奋斗的欣慰;经历了成功的喜悦,也经历了等待的寂寞。但不管怎样,“雷霆之所击,祖国母亲没有被摧折,万钧之所压,祖国母亲没有被泯灭”!

春雷轰鸣,一首《义勇军进行曲》,为我们伟大的祖国展开了新篇章。以前的一切悲哀被击得遍体鳞伤。睡狮猛醒,这一醒便注定了千年的美丽!从那以后,一代新的天之骄子站立起来,他们用自己的灵魂之火温暖了祖国一度冰冷的身躯,用青春的热血点燃了祖国曾经暗淡的灵魂,用激越的歌声编织了伟大祖国的一身彩霞。

66年风雨兼程,66年硕果累累,迎来了大地铺锦绣,长空舞彩虹,66。

年五彩缤纷的画册,挥舞着镰刀和斧头交织的光芒。凌空盛开的蘑菇云,昭示着东方睡狮的觉醒;南极冰川飘扬的五星红旗,显示了华夏儿女的英雄气概;飞船腾空升起了中国的威仪;奥运会零的突破,改变了祖国“东亚病夫”的历史;三峡工程的壮举令人无比自豪;北京奥运会、上海世博会的成功举办闪烁着昌盛的风采。未来的黄金海岸,群英荟萃。中国,一个繁荣富强的季节已经到来!

三叠九折,岁月无痕。历史的今天,全世界人民亲眼目睹了中国的崛起,港、澳的回归,标志了西方对亚洲殖民统治的彻底结束,“俱往矣,数风流人物,还看今朝。”

今天的“唱红歌颂祖国”歌咏比赛,其宗旨就是激励同学们继承革命先烈的光荣传统,铭记历史,树立崇高理想,明辱知耻,勤奋学习,拼搏进取,成才报国。希望同学们放开歌喉,以饱满的热情、嘹亮的歌声,唱响我们时代的主旋律,展示我校学生的青春风采。让我们用歌声来抒发对党、对祖国、对人民以及社会主义新生活的无比热爱之情,用歌声来表达我们的理想信念,用歌声来抒发我们的壮志豪情!

让我们共同祝愿我们伟大的祖国永远繁荣昌盛、国泰民安!最后,衷心预祝本次歌咏比赛取得圆满成功!

谢谢大家!

大于学校。

2015年10月13日。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇十

敬爱的老师们、亲爱的同学们:

大家上午好!

今天,我要讲话的题目是《夯实基础、沉着应对、考出佳绩》!时光如梭,不知不觉已是本学期的最后一个月了,再过9天我们就要迎来期末考试。期末考试不仅是对同学们本学期学业成果的一次大盘点、大检阅,更是对每个人的综合素质的一次挑战,是对同学们的自信心、自觉性、意志力、诚信度的一次考验。我们不能要求每个人都成为优胜者,但我们希望大家做一名追求进步超越自我的勇敢者。凡事预则立,不预则废。以最佳的状态,争取优异的成绩,是我们共同的心愿。为了实现这个愿望,我想给大家提几点建议。

第一,与时间赛跑。

期末考试是对一学期所学内容的全面考查,它所覆盖的知识点多,能力要求也更高更全。这就需要我们花更多的时间来复习和记忆,我们的老师都进行了精心的准备、科学的安排,我希望我们学生要珍惜这几天的时间,坚持不懈。时间意味着成长,也许一分钟的时间不能给你带来一分的成绩,但是一分钟的时间,绝对可以给你带来一点一滴的进步。时间是最公正的,但也是最短暂的,只有争分夺秒去努力,只有与时间赛跑,我们的成绩才会有更多的进步,期末考试才会变得轻松自在。

第二,与勤奋相伴。

坚持到底,不懈追求,一切皆有可能。 “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。虽然只有9天的时间复习,但勤奋复习与不勤奋那最终的结果绝对是不同的,只有我们不断努力,不怕辛苦,不畏艰难,汗水才会化成雨露,才会取得期末考试的最终胜利。

第三,与自信同行。机不可失、时不待我,有的同学以为自己的成绩差,到期末考试了,再怎么努力也赶不上前面的同学了。其实不是这样,原来基础较差的同学更加应充分利用期末复习的时机,狠抓基础,查漏补缺,做到复习到位,消化到位,宁可学少点,也要学好点。哪怕期末考试的时候取得最后一名,但是只要尽力了,只要成绩有增长,也是最好的一名,因为高考时你不只是和本班同学的较量,更是和全省的同届生进行较量。要坚信“天生我材必有用,挥斥方遒谱新篇。”

第四,与沉着相对。

临近考试了,很多同学就感到心情很沉重,吃饭不香,睡觉不好,一心只想着要考试了,其实这样是不对的,心态是最重要的,一定要保持一颗平常的心,坦然的迎接考试。没有一个好的学习心态,我们就不可能正常地进行复习,复习的效率也不会高。在复习阶段,有些同学取得了好成绩,就自以为是,就骄傲了。却不知,这往往是最危险的时刻。还有些同学因为一时成绩不理想,心理就烦躁不安了,那也是要不得的,考试就是一次机会,我们应该抓住机会,证明自己,超越自我。

第五,与诚信结盟。

考试是一场公平的比赛,是靠平时的日积月累,在考试当中,不要心存侥幸盗取他人的劳动成果,我们每个人都应该有一种“文明考试,诚信做人”的意识,杜绝作弊,坚决不投机取巧。考试是对我们一段学习过程的检验,更是对我们诚信与否的考验。期末考试我们需要好的成绩,但我们不需要假的好成绩,假的成绩一时能欺骗老师、同学、家长,但最终的结果只能骗自己、害自己。大家不要有心存侥幸的心理,我们的监考老师都是经历过高考监考了的,任何风吹草动都能洞察,再说全程有视频监控,可以通过回放录像看舞弊行为。考出的成绩不理想不要紧,正好可以暴漏出我们的不足,正好可以利用假期来好好弥补。考试是一种挑战,成绩取决于习惯。只要我们用心去学习、复习,并能及时调整心态,保持乐观向上的情绪,就一定能微笑面对考试。态度决定高度,相信只要我们大家能用正确的态度来对待考试,就一定能够给学校、给父母、给自己交出一份满意的答卷。最后,预祝同学们在即将到来的期末考试中取得优异的成绩。

谢谢大家!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇十一

尊敬的各位朋友:

大家好!

在这新的一年马上到来的美好时刻,我们高兴的欢聚一堂举行年末总结和展望xx,对今天所有光临的朋友表示热烈的欢迎,和衷心的感谢。

大家都知道在xx--年里我们的成绩是肯定的,每个人基本上都有很大的进步,比如有生孩子的,有买房的,买车的等等更值得可喜可贺的是大部分人都有坚定的目标和美好的追求。

特别值得一提的是我们尊敬的xx同事,也是我们集团公司的重要领导核心人物之一,他对集团的无私奉献有目共睹,他那份有了小家不忘大家的真诚与热情更是多次打动我们的心,他对事业的执着让我们为之感叹,他的事业有所成就更令我们为之骄傲。在此我祝愿他和大家事业上芝麻开花节节高,金钱数不胜数,身体壮如虎,干活不辛苦。

不知不觉走近了20xx我们的点滴成绩都是在家人和朋友的帮助关怀下取得的,祝他们身体健康,心想事成。

展望20xx我们的事业一定会蒸蒸日上,健康成长,我们的喜悦会伴随汗水,成功伴随着艰辛,所以我们一定要倍加要求自己多努力,多学习,多向上。20xx年我们集团公司将坚持遵循:

坚持科学的发展观,事实求事。观念和思路决定出路,观念和思路不正确,就会完不成任务或者完成的不好。

观念要创新,战略战术要创新等。

发扬笨鸟先飞,愚公移山的精神。

时间的利用决定成绩,决定成败,要做到今日事今日毕。

客户永远是对的,用心服务,以人为本。

最后祝各位同事新年快乐,身体健康!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇十二

尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们:

大家早上好!

在这风和日丽、春光烂漫的美好季节里,我们非常荣幸的迎来了上海工业投资集团有限公司前来我校“捐资助学”的各位领导、各位来宾,给我校师生们送来了春天般的温暖。在此,我谨代表学校全体师生员工对大家的到来表示热烈的欢迎,并表示衷心的感谢和崇高的敬意。

勐罕镇中心小学始建于1952年,已有60多年的风雨历程,现下辖5所村完小及一所附属中心幼儿园。在校小学生3684人,有79个教学班级;教职工216人。

近年来,在市教育局的领导下,我们始终坚持正确的办学方向,以全面提高学生素质为根本,以“点亮心灯,成就心愿”为我们的校训,“诚心做人,用心做事”为我们的校风,“一心一意,以心传心”为我们的教风。通过全体师生的努力,教育教学管理逐步走上制度化、规范化,初步进入了可持续发展的良好态势,学校教育教学质量稳步提高。20xx年被景洪市教育局评定为云南省基础教育课程改革示范学校;被评为市级“文明学校”、“禁毒防艾学校”称号;20xx年获得市级“绿色学校”称号;20xx年获得“省级远程优秀学校”、“省级实验优秀学校”称号;20xx年被评为景洪市“艺术教育教学工作先进单位”,“目标管理考核优秀单位”;20xx年获得市级“校园文化建设优秀学校”称号。

“众人拾柴火焰高”,学校的发展需要我们全体师生的共同努力,更需要像上海工业投资集团有限公司这样的社会各界爱心人士的关心支持和帮助。我们将铭记昨天的辉煌与荣耀,同心同德,开拓进取,克服一切困难,将带着各位领导,各位爱心人士的殷切期望和深情厚谊,勤奋工作,精心育人,努力提高教育教学质量,用实际行动感谢各位领导给予我校的支持和帮助。同时也希望同学们以此为契机,珍惜优越的学习条件,树立远大志向,继续发扬团结、活泼、好学、上进的进取精神,学会求知,学会做人,早日成才。我相信,在市教育局、镇党委的正确领导下,在上海工业投资(集团)有限公司以及社会各界爱心人士的鼎力相助下,在全体师生的共同努力下,我们勐罕镇小学的明天一定会更加灿烂辉煌!

最后,让我们再次以最热烈的掌声感谢上海工业投资(集团)有限公司的各位领导,各位来宾、各位爱心士,祝大家身体健康,工作顺利!万事如意!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇十三

尊敬的各位领导、各位媒体朋友、尊敬的范董事长和森歌的经销商朋友们:

大家好!

非常高兴能在美丽的浙江嵊州和大家欢聚一堂。这次能够和“森歌”集成厨房电器成功合作,也是我非常开心的一件事。“森歌”作为中国新兴行业集成厨房电器的领军企业,其迅速的成长和实力也令我感叹。

作为中国环境保护宣传大使的特殊身份,我本人对市场上的节能环保产品也十分关注,以前就听说过集成环保灶,也见到过“森歌”的产品,听朋友介绍过“森歌”的发展很迅猛。现在能够成为“森歌”的代言人,成为这个新兴的环保节能行业的第一个形象代言人,我感到十分荣幸和高兴,感谢范董事长和“森歌”经销商朋友们对我的信任。

温总理在哥本哈根会议上公布了中国节能减排的计划表,到20xx年全国单位国内生产总值二氧化碳排放比20xx年下降40%至45%。“森歌”集成环保灶这种环保节能的产品正是顺应了国家发展的需要,顺应了节能环保的消费潮流。

作为一个有一定影响力的文艺工作者,能为这样的产品代言,让更多的消费者认识它,使用它,为中国的环境保护作贡献,正是我的心愿。在此也衷心祝愿“森歌”能够更好更快的发展,让更多的家庭享受“厨房生活新体验”,让每一个人投入到节能减排的实际行动中来!

最后祝大家身体健康!工作顺利!生意兴隆!

谢谢!

财政领导讲话稿(通用15篇)篇十四

尊敬的xx、各位x,青年朋友们:

在全县“大干四季度、冲刺夺全年”的关键时刻,今天,我们在这里隆重举行全县首届青年创新创业大赛颁奖仪式,主要目的就是要通过培树创业典型、表彰创业先进,激发青年创业热情,在全县范围内营造一种“鼓励青年创业、支持青年创业”的良好氛围,动员更多的青年积极投身到全民创业热潮,为加快建设高水平小康社会,实现xx贡献青春力量。首先,我谨代表县委,向受到表彰的优秀创业青年表示热烈的祝贺!向大力支持、帮助青年创业的社会各界表示衷心的感谢!

创业是富民之本、发展之基、活力之源。近年来,全县各级团组织认真贯彻落实省、市团委和县委、县政府工作部署,围绕中心、服务大局,扎实有效地推进青年创业工作,全县青年创业的热情日益高涨、环境不断优化、成效逐步显现。目前,我县青年创办的企业数量不断上升,规模不断扩大,创业领域不断拓展,在全国、省、市创业大赛上都取得了很好的成绩。今天获奖的xx名青年,是我县创业青年的优秀代表,他们的身上集中彰显了xxxx青年锐意进取、拼搏争先、敢创大业的精神面貌,值得全县青年学习。

刚才,xx代表团市委对我县青年创业工作提出了新的更高的要求,希望大家认真抓好落实。借此机会,我对推进青年创业工作再简要讲三点意见:

近年来,我县抢抓x沿海发展、长三角一体化、x自贸区建设等重大国家战略机遇,围绕市委提出的“xxx”的要求,大力实施五大战略,全县经济社会保持又好又快发展的良好势头。当前,xxx发展正站在新的起点上,“xxx”成为全县人民的共同努力奋斗的目标,迫切需要广大青年施展才华、争做时代发展排头兵。

推进全民创业是xx新一轮科学发展的必由之路。全民创业的重点在青年,主体在青年,希望在青年。我们必须把全县广大青年的智慧和力量最大限度地凝聚起来,把他们的潜能和热情最大限度地挖掘出来,这样,全面建设高水平小康社会才能具有更坚实、更可靠的实践基础。

长期以来,一大批xx青年自立自强、奋力拼搏、搏击商海、闯荡市场,在风生水起的创业实践中,涌现出了一批青年致富能手、创业标兵等先进典型,为全县经济社会发展注入了新的活力。

同时,我们也清醒地认识到,当前我县青年创业的现状,与实现科学发展新跨越的工作大局相比,与推进全民创业的最新要求相比,与广大青年日益增长的事业需求相比,还存在一些不容忽视的问题。比如,青年创业的思想误区有待进一步根除,青年创业的技能水平有待进一步增强;青年创业的项目层次有待进一步提升;支撑青年创业的服务体系有待进一步健全,等等。问题既是改进工作的信号,又是强化工作的动力。如何进一步引领、服务、推动青年主动创业、敢于创业、勇创大业,在创业中深度融入社会、全面参与发展、实现自身价值,是当前和今后一个时期需要重点研究解决的现实课题。希望各级党团组织把服务、支持青年创业作为当前的一项重要工作,积极抢抓上级政策机遇,不断激发青年创业活力,促进各类青年创业典型不断涌现。

去年全市、全县创业大会召开以来,我县先后制定出台了《进一步鼓励全民创业的意见》、《全民创业三年行动计划》、《青年创业三年行动计划》等一系列政策文件,优化创业环境,大力扶持各类人才特别是青年人才创新创业。可以说,推进青年创业,政策有激励、环境有保障、实践有基础。希望全县青年要以今天获奖的创业青年为榜样,胸怀全局,勇立潮头,树创业之志、建创业之功,掀起一场全民创业的新热潮。

一要解放思想、抢抓机遇,在全民创业中尽显身手。认识的深度决定行动的速度、事业的高度。广大青年要认清形势、响应号召,大力弘扬艰苦奋斗、百折不挠的创业精神,冲破一切束缚创新创业的精神桎梏,克服一切妨碍发展发家的思维习惯,将创业作为一种生活方式、一种价值追求、一种自觉行动。要坚持在书本中学、在课堂上学、在闯荡市场的实践中学、向创业有成的人士学,不断提高捕捉商机、驾驭市场的能力,以创新的思维、创新的胆略和创新的举措,积极主动地融入时代大潮、融入发展大局、融入创业大军,在建设全面小康新xxxxx的生动实践中,彰显青年独特风采。

二要勇于行动、追求卓越,在创业实践中成就事业。要尽早树立创大业、创新业、创伟业的雄心壮志,及时把握市场最新变化和发展趋势,努力选准项目、闯出新路,彰显特色、创出品牌。要着眼x产业、新兴业态,精心选择发展前景好、市场潜力大的创业项目。要加强与大企业、高新技术企业的对接合作,借力扬帆、借势发力,不断盘活资产存量、激发创业能量,促进企业做大做强。一时条件不成熟的,要立足自身实际,选择创业门槛低、市场需求大的小本创业项目,夯实基础、积蓄力量,创小业图大业、积小成为大成。

三要主动作为、争作示范,在奉献社会中树立形象。致富思源,富而思进。希望在座的创业青年,在把企业做大做强的同时,也要做践行社会主义核心价值观的模范,树立创业青年的良好形象。要大力弘扬助人为乐、扶贫济困的传统美德,积极支持社会公益事业。要发挥引领示范带动作用,影响和带动更多的青年创业,争当全民创业的排头兵、领头雁。要积极吸纳城市下岗职工、农村富余劳力、贫困弱势群体就业,为保障改善民生、促进和谐稳定,发挥积极的作用。

全县各级团组织要在县委、县政府的正确领导下,在省、市团委的指导下,在有关部门单位的支持下,充分发挥职能作用,把青年创业的工作抓实抓好、抓出成效。

一要着力提升青年创业本领。青年创业,能力是基础。要加强创业培训,采取灵活多样的形式,广泛开展大规模、多层次、多门类的创业培训,提高广大青年的创业意识和创业技能。要强化创业指导,通过政策咨询、专家在线、创业论坛等形式,为青年创业者提供专业的创业指导,提升创业成功率。要拓宽创业思路,围绕产业聚集发展、农业产业化、经济结构调整、社会服务需求,积极引导广大青年投资创业、成就事业,不断拓宽创业思路、拓展创业渠道。

培育和壮大一批青年创业示范基地,塑造一批有发展前途、有竞争优势的青年创业品牌。要按照规模发展、转型升级的要求,花大力气建好、打造青年创业园等创业平台,支持有一定投资规模、有科技含量的企业入区入园,不断孵化新的自主特色品牌,全力打造富有竞争优势的“xx品牌”。三要着力优化青年创业服务。推进青年创业,环境是关键。要加强对县委、县政府关于全民创业政策的宣传解读和督查落实,确保各项政策执行到位、惠及创业青年。要针对当前青年创业中资金短缺等现实问题,强化与金融部门沟通协调,实实在在地为青年创业破解融资难题。要加强科技扶持,鼓励青年开展技术创新和管理创新,实现青年创业层次整体提升。

青年创业工作是一项社会系统工程。各级党团组织要高度重视,切实加强对青年创业的组织领导和统筹协调。要加强宣传,引导广大青年转变就业观念,增强创业意识,挖掘创业潜能。要善于发现、培育和总结青年创业的典型,发挥她们的辐射、引导和带动作用,激发更多青年的创业热情。

同志们,推进青年创业事关经济社会发展大局,使命光荣、责任重大。让我们在县委、县政府的坚强领导下,以更加饱满的热情、更加务实的举措支持青年创业,投身青年创业,为实现“xxxxxx”作出新的更大的贡献。

财政领导讲话稿(通用15篇)篇十五

尊敬的领导、各位来宾。各位新会员:

大家下午好!金菊含笑,秋风送爽,在这举国欢庆祖国60华诞暨中秋之际,今天,物流协会在这里隆重举行新老干部交接仪式暨迎新晚会,首先,我代表物流协会第四届新干部对大家表示热忱的欢迎及衷心的感谢。

今天,我非常激动,回想去年的此时,我才是一名刚进协会的会员,通过一年的努力,与协会一路走来,受到各位干部的关心和引导,让我学会了怎么去做一个会员,怎么去做一名部长,如今,我要感谢物流协会,感谢会长以及所有部长把我从一个不知事的孩子带大,才让我有了今天站在这里的机会。

物流协会刚成立4个年头,在学院领导、商贸系以及社团联合会的指导与支持下,在前三届领导干部的群策群力的作用下,他们把物流协会当做自己的家。一直秉承“服务物协““忠于物协““奉献物协““感恩物协“的宗旨,以专业知识为主,多元化共同发展,走特色之路,办品牌部门的指导方针。去年,第三届团支书赵江林又根据协会需要提出“探索多文化发展新路子,大力加强内涵建设,打造学习型团队“的战略目标。上一年,在会长杨富贵的带领下,我们三次蝉联“优秀社团“光荣称号、辩论赛京东校区“冠军“,全院“亚军“、演讲比赛“优秀组织奖“、情景剧大赛“最佳表演奖“等殊荣,成绩辉煌,振奋人心。

此时,站在这里。我深感肩上的担子有多重,却也义不容辞。在此,面对所有领导,所有物协人,所有关心支持我的朋友们郑重承诺:

(1)带领物协人,全力支持学院工作,按照学院方针办事,正确决策,领导物流协会。

(2)不忘记关心我们的老干部,不抛弃每一新会员,不懈怠每一名部长,把心思放在协会,把感情投入这个集体,争取做好人性化管理。

(3)在继续沿着前三届物协道路前行的同时,大胆创新,找出更适合会员锻炼的舞台,争取完成做蓝天一流,创江西省十佳优秀社团的宏伟目标。

(4)团结每一个兄弟社团,促进交流合作,取长补短,达到共同发展。

(5)充分发挥外联部的作用,多给会员提供社会实践的机会。

最后,我用一句话结束我的讲话:“拧在一起,我们就是一道闪电;聚在一起,我们就是整个太阳;站在一起,我们就是用心交织成的信念。就像打不垮,推不倒的铜墙铁壁。“以物协为平台,翱翔更广阔的蓝天,只要大家一道努力,做蓝天一流,创江西省十佳优秀社团的`目标定会实现,因为我们都是来自一家的物协人!

谢谢大家!

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