精选资源配备计划及措施范文如何写(7篇)

时间:2023-03-25 作者:储xy
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精选资源配备计划及措施范文如何写一

一、2016年主要工作

(一)认真贯彻落实粮食安全省长责任制,粮食安全强化责任有了新加强

2016年,我局将落实粮食安全省长责任制作为首要任务,按照市政府和省xxx的部署要求,积极主动作为,密切沟通协调各责任单位,积极推动粮食安全省长责任在我市有序、有效、全面落实。一是协调各成员单位精心准备、上报__市粮食安全责任制自评材料,顺利通过__市年度考核。二是各责任单位按照各自职责认真履行责任,确保粮食安全“省长责任制”的落实。三是xxx对2016年度重点工作如粮食收购、粮安工程建设等建立工作台帐,明确工作目标、工作内容、工作节点、责任领导及具体责任人,确保任务落实,责任落实。

(二)扎实推进“粮安工程”建设,粮食仓储设施有了新改善

一是抓好7万吨高大平房仓主体工程扫尾及配套设施(电力供应、电子测温、通风设备、环流熏蒸设备等)安装准备工作,准备验收工作资料,确保顺利验收。在2016年夏粮收购中,7万吨仓库全部投入使用,大大缓解了我市仓储不足的压力。

二是抓好2016年度“粮安工程”万吨高大平房仓审批建设工作。截止6月底,万吨高大平房仓项目已全部开工。陆集粮站万吨高大平房仓于7月底竣工,投入了今年夏粮收购,实现发当年建设、当年见效。

万吨高大平房仓的建设,使我市粮食仓储条件大大提升,安全储粮能力大大改善。

(三)认真落实国家粮食收购政策,粮食宏观调控了的新保障

2、切实做好收购安排。一是加强与乡政府沟通协调。邀请当地“两代表一委员”20人(每个乡镇2人)进驻粮站,市xxx与天禾粮食购销有限公司抽调两个工作组进驻泉阳、靳寨粮站监督、指导收购。二是实行异地检验制度。及时给收购单位增加、调配扦样、质检力量,对发现有苗头性问题的验质员,及时异地交流或调整,并充实基层收购库点质检员,严格检验程序。三是增加筛选机械,加强整筛力量,在原有清粮机的基础上,又购进比重筛选机10台。四是加强监管,规范收购流程。要求各收购单位做到扦样、检验分离,实行收购一卡通,各司其职,严禁混岗,从收购程序上堵塞漏洞。

3、切实做好优质服务。各粮食收储企业认真执行政策粮食政策,切实抓好最低收购价小麦收购。在今年夏粮收购过程中,深入开展“三争三创、五亮五比”主题实践活动,粮食系统党员干部敢于亮身份、亮岗位比表现、比作为。一是严格执行国家政策性粮食收购政策,敞开收购农民交售的符合质量标准的小麦;二是切实做好优质服务,深入种粮大户、困难群众家中,进行摸底调查,抽样初验,对初验合格的给予登记,约定时间、库点,实行预约收购,为种粮大户及新型农业主体开设绿色通道;对不符合质量标准的粮食,积极为他们想办法、找出路,与新大新面粉厂、佛子岭面粉厂、祥云面粉厂及外地多家用粮企业达成购销意向,引导农民到上述企业销售达不到最低收购价质量标准要求的余粮。三是针对今年我市小麦不完善粒偏高,粮食流通不畅,致使农户储粮较多,加之农户储粮条件较差,个别农户存粮出现发霉、生虫的情况,科学指导农户存粮,防止发生大面积坏粮现象及药剂熏蒸事故的发生我局认真贯彻落实上级要求,研究工作方案。一方面提请市政府以政办名义下发《__市人民政府办公室关于做好农户储粮工作的紧急通知》;另一方面,印制《农户储粮实用办法》2000份,并与乡镇政府联系,向广大储粮农户广泛宣传储粮实用技术及使用化学熏蒸药剂的危害,提醒储粮农户杜绝使用磷化铝等粮食熏蒸药剂,避免不当使用引起生命安全事故,深得储粮农户欢迎。

在今年的最低收购价小麦收购过程中,虽然出现了张宾损害群众的事件发生,市xxx不护短、不遮丑,及时处理,调整检验人员、充实检验力量,张宾事件未影响我市粮食收购大局。今年,__市粮食收储企业收购政策性小麦108666吨(含县级储备5000吨),妥善解决了我市农民售粮问题;经上级业务部门初验后认为,我市2016年度最低收购价小麦,数量真实、质量良好、储存安全。截止2016年9月,我市最低收购价小麦库存万吨,县级粮食储备8500吨,为国家粮食调控了坚实的物质保障。

(四)认真抓好粮食财务预决算,粮食企业效益有了新飞跃

为切实抓好财务管理,开源节流,多次召开企业财务人员专题会议,重点安排__年财务决算及2016年财务预算工作; __年决算,粮食系统在保证职工工资及养老保险的基础上盈利213万元;并对2016年预算统计、梳理、分析,制定粮食系统2016年总体预算。切实做到有预算不超支、无预算不开支,严格财务管理,加强财务审计。切实加强费用管理,基层开支5000元以上费用,必须先行报告、预算,待财经办公室审核后,报财经领导小组会议批复后实施,杜绝了非预算性开支;财经领导小组定期召开例会,研究系统费用开支的合理性及是否开支,工程建设项目的必要性,严格把握系统重大工程项目建设及重大资金使用。通过一系列措施实施,职工工资有了基本保障、工资基数得到提高、社会保险按时足额交纳,职工队伍思想稳定。预计2016年底,可实现经济效益400余万元,企业效益有了新飞跃。

(五)积极抓好安全生产安全储粮,国家粮食安全保管有了新措施

由于高大平房仓的投入使用,对今年的粮食安全保管工作带来了新考验。市局业务科室指导基层粮站,对库存的各类粮食,尤其是2016年入库的粮食,抓住有利时机,根据粮情制定科学保粮方案,落实通风降温降湿,粮面压盖、环流熏蒸等科学保粮技术,确保粮情稳定、安全储粮无事故。

严格落实安全生产“一岗双责”和“两个主体责任”,预防为主,综合防治,做好日常值班安全保卫工作,落实值带班人员,坚持24小时值班制度,特别加强节日期间值守,密切关注天气变化,强化库区隐患排查,严格用电管理、严禁库区动火,确保安全生产无事故。

(六)切实贯彻落实精准扶贫措施,农民脱贫有了新突破

市委市政府实施精准扶贫工作以来,我单位对照承担的帮扶任务,进一步明确扶贫对象和帮扶人员,2016年2月24、25、26日,深入到泉阳镇老董寨行政村对贫困户进行摸底核查,确定老董寨行政村现有贫困户148户314人。4月19日、6月5日、25日,分别到12户包联贫困户家中调查了解致困原因、脱困诉求,根据贫困户家中具体情况有针对性的制定帮扶措施,帮助出主意想办法:一是午收期间帮助贫困户收割小麦,帮扶资金4000元。二是为12户包联贫困户无偿提供小麦优质良种50袋,价值4000余元,建立良种繁育基地2000亩,提供原种、部分农药、化肥及技术支持,繁育的良种小麦价格比普通小麦高,可促进贫困农民增收;三是尽可能地为他们提供致富信息,对愿意做经营的贫困户争取一些无息贷款,助推他们脱贫致富;四是结合__省粮食系统双百贫困生人才培养工程实施方案,为老董寨贫困家庭中愿意到粮校学习的孩子提供免学费、安排工作的智力脱贫。五是对老董寨光伏项目提供无息借款,帮助解决资金不足问题。

(七)切实抓好党风廉政建设,“两个责任”意识有了新提高,

1、开展职工集中教育培训,提升业务素质和政治修养。一是召开机关全体同志及基层企业负责人参加的党风廉政建设专题会议,认真学习《中国xxx廉洁自律准则》及《中国xxx纪律处分条例》,要求党员干部严格执行党的纪律,做到知行合一、自律与他律结合、“勤小物,治其微”;部署了2016年党风廉政建设重点工作,与基层企业签订了党风廉政建设责任书,分解了重点任务。二是举办了粮食系统春季培训办,对粮食干部职工进行了职业道德、业务知识、党风廉政及党课教育。三是积极做好党员核查,对粮食系统党员情况进行了仔细摸排,对xxx党总支所属114名党员情况全部取得联系、摸清了具体情况,四是对机关总支党员党费收缴情况进行核查,补缴党费10000余元;建立健全了基层党支部,加强了基层组织建设。

2、以落实责任制为抓手,扎实推进全系统的党风廉政建设。 一是把贯彻落实党风廉政建设责任制摆上党组工作的重要议事日程,与业务工作等同部署,使党风廉政建设工作制度化、经常化。二是坚持把党的纪律和规矩挺在前面,把维护政治纪律放在首位。三是及时制定下发了《xxx党风廉政建设和反腐败工作任务分解》,明确责任单位,落实责任到人,严格监督检查,严格考核落实;使党风廉政建设和反腐败工作任务明确、责任到位;与基层企业、二级机构签订了《__市粮食系统党风廉政建设和维稳工作目标责任书》,细化目标任务,严格责任追究,形成了主要领导亲自抓、工作人员具体抓、党组支部共同抓的新格局。

3、深入开展“两学一做”学习教育。按照市委 “两学一做”教育活动部署和要求,一是认真学习党章和同志系列讲话;二是认真开展重温入党誓词、全体党员手抄党章和准则条例等规定动作;三是开通“xxx两学一做微信群”,40多名粮食系统党员干部在微信群交流讨论学习心得、加强对党纪党规的学习理解,做到知敬畏,懂规矩。四是把“两学一做”活动和粮食收购工作结合起来,号召粮食系统党员干部深入开展“三发三创”“五亮五比”主题实践活动,亮身份、亮岗位,比表现、比作为,争做合格党员,真正体现全心全意为人民服务的宗旨。通过学习教育,党员政治意识和大局意识得到进一步加强,反腐倡廉收到了预期效果;通过扎实深入开展“两学一做”,推动全市粮食系统党内教育从“关键少数”向广大党员拓展,锻造“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”标准的粮食“铁军”,对促进粮食经济健康发展起着积极作用。五是认真开展“酒桌办公” “党员干部违规经商办企业”“违规发放津补贴”“基层党组织软弱、战斗力不强”等专项治理活动,激发基层干部服务群众的主动性、自觉性、创造性。

4、开展不正之风专项整治,提升企业综合素质。为深入推进“两学一做”学习教育,切实担负起全面从严治党主体责任,落实好本系统本单位党风廉政建设各项任务,以靳寨粮站张宾事件为典型案例,于2016年9月4日开始,在粮食系统中开展整治行业不正之风专项治理活动,以抓班子、带队伍、堵漏洞为主要抓手,坚决刹住在粮食收购中的不正之风,全面整顿党员队伍,加强基层组织建设。经请示市委市政府,商市委党校同意,于10月9日,组织举办了粮食系统党章党规知识培训班,系统党员干部50人参加了培训,到九龙xxx、__市党风廉政建设教育基地接受了警示教育,并到井冈山进行实地党性教育,提高了系统党员干部的党性意识、遵守党规意识以及廉洁自律意识,为粮食经济健康有序发展打下坚实基础。

二、工作计划

(一)切实做好小麦最低收购价收购工作。继续认真贯彻落实国家粮食政策,严格执行国家小麦质量标准,坚持“五要五不准”收购守则和“四坚持四确保”收购准则,千方百计方便农民售粮、服务售粮农民,坚持起早带晚,中午不停磅,节假日不停收,加班加点,随到随收。积极向政府汇报,在政府的统一领导下,加大宣传力度,创造良好舆论氛围,做好矛盾化解工作。积极引导各种主体入市收购,依法对粮食流通市场监督检查,确保粮食流通秩序井然。做到售粮农民满意、当地政府满意。

(二)积极稳妥推进“粮安工程”危仓老库建设。扎实推进粮安工程建设,保证质量、重点监管、把握关键,确保午收期间投入使用。强化仓储设施建设项目谋划,争取国家财政支持,进一步提高我市粮食仓储能力。

(三)抓好土地确权,盘活有效资产。对已完成勘测的21宗国有粮食购销企业土地,进行评估、协议出让,由天禾粮食购销有限公司协议购买,将21宗土地确权在天禾粮食购销有限公司名下,增大天禾粮食购销有限公司资产存量,盘活有效资产,拓宽经营渠道,使天禾粮食购销有限公司真正成为一个具有现代企业管理制度,自主经营、自负盈亏、自我发展、自我管理的国有粮食龙头企业。

(四)积极推进两个工程建设。按照《__省xxx“放心粮油”和“主食厨房”工程推进年活动实施方案》要求,认真落实xxx、省政府推进主食产业发展系列文件精神,积极争取把“两项工程”列入当地民生工程;主动争取政府出台相关政策措施,积极整合相关部门资源,以我市军供站“放心粮油示范店”和“放心粮油”示范加工企业新大新面粉有限公司、佛子岭面业为依托,争取在全面推行“放心粮油”示范店,有条件的可同时设立“主食厨房”。

(五)依法监管粮食市场,增强宏观调控能力。增强法治能力建设,依法做好粮食市场监督检查,监督县级储备粮8500吨小麦及政策性粮食的安全保管,确保储得好、调得动、用得上。

(六)推行科学储粮,确保储粮安全。积极推广科学储粮技术,落实好省xxx储粮数字化、自动化管理(自动测温、测湿、测虫)系统的安装使用,推行储粮散装、散储、散卸、散运,节约粮食,确保安全。

(七)认真落实两个主体责任,抓好党风廉政和反腐败工作。深入持久地开展“两学一做”专题学习教育,按照“七讲七有七做”标准,查找自身存在的缺点和不足,做合格党员,做先锋模范;按照《__市xxx关于进一步落实各级巡视巡查发现问题的整改方案》(__粮办[2016]42号),要求,对各级巡查发现问题明确任务、明确责任,积极整改,建立长效机制;切实落实“两个责任”,对所属企业党组织、党员摸底造册,强化基层组织建设,从严管理党员,充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。加强企业党风廉政建设,发现违纪违规问题,坚决一查到底,决不姑息迁就,营造一个良好的粮食经济健康发展的环境。

精选资源配备计划及措施范文如何写二

根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,人力资源部计划从十个方面开展20xx年度的工作:

1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。

2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学依据;

3、完成日常人力资源招聘与配置

4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度;

5、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,建立内部升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和献身精神,增强企业凝聚力。

6、在现有绩效考核制度基础上,参考先进企业的绩效考评办法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪资挂钩。从而提高绩效考核的权威性、有效性。

7、大力加强员工岗位知识、技能和素质培训,加大内部人才开发力度。

8、弘扬优秀的企业文化和企业传统,用优秀的文化感染人;

9、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有员工的主观能动性,建立和谐、融洽的企业内部关系。集思广益,为企业发展服务。

10、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理。既保障员工合法权益,又维护公司的形象和根本利益。

注意事项:

1、人力资源工作是一个系统工程。不可能一蹴而就,因此人力资源部在设计制订年度目标时,按循序渐进的原则进行。如果一味追求速度,人力资源部将无法对目标完成质量提供保证。

2、人力资源工作对一个不断成长和发展的公司而言,是非常重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作,各部门配合共同做好的工作项目较多,因此,需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否,各部门提供支持与配合的程度如何,都是人力资源工作成败的关键。所以人力资源部在制定年度目标后,在完成过程中恳请公司领导与各部门予以协助。

3、此工作目标仅为人力资源部20xx年度全年工作的基本文件,而非具体工作方案。鉴于企业人力资源建设是一个长期工程,针对每项工作人力资源部都将制订与目标相配套的详细工作方案。但必须等此工作目标经公司领导研究通过后方付诸实施,如遇公司对本部门目标的调整,人力资源部将按调整后的目标完成年度工作。同样,每个目标项目实施的具体方案、计划、制度、表单等,也将根据公司调整后的目标进行具体落实。

精选资源配备计划及措施范文如何写三

20xx年新的一年,新的开端。拟对以下三方面的20xx年销售人员个人工作计划范本拟订安排:

1、根据公司现在的人力资源管理情况,参考先进人力资源管理经验,推陈出新,建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人力资源管理体系。

2、做好公司人力资源规划工作,协助各部门做好部门人力资源规划。

3、注重工作分析,强化对工作分析成果在实际工作当中的运用,适时作出工作计划,客观科学的设计出公司职位说明书。

5、把绩效管理作为公司人力资源管理的重心,对绩效计划、绩效监控与辅导、绩效考核(目标管理法、平衡计分卡法、标杆超越法、kpi关键绩效指标法)、绩效反馈面谈、绩效改进(卓越绩效标准、六西格玛管理、iso质量管理体系、标杆超越)、绩效结果的运用(可应用于员工招聘、人员调配、奖金分配、员工培训与开发、员工职业生涯规划)进行全过程关注与跟踪。

6、努力打造有竞争力的薪酬福利,根据本地社会发展、人才市场及同行业薪酬福利行情,结合公司具体情况,及时调整薪酬成本预算及控制。做好薪酬福利发放工作,及时为符合条件员工办理社会保险。

7、将人力资源培训与开发提至公司的战略高度,高度重视培训与开发的决策分析,注重培训内容的实用化、本公司化,落实培训与开发的组织管理。

8、努力经营和谐的员工关系,善待员工,规划好员工在本企业的职业生涯发展。

9、公司兼职人员也要纳入公司的整体人力资源管理体系。

1、准备到铁通公司市北分局开通800(400)免费电话[号码800(400)71000xx],年前已经交过订金300元(商客部曹岩经理代收)。

2、外协大厦物业管理,交电费、取邮件、咨询物业管理事宜等。

3、协助王伟琴经理做好办公室方面的工作。

4、确保电脑、打印复印一体机正常运行,注意日常操作。

5、为外出跑业务的市场拓展部各位经理搞好各类后勤保障(主要是协助王经理复印、传真、电话、文档输入电脑、报销、购物等)。

6、与王经理分工协作,打招商电话。

1、学习招商资料,对3+2+3组合式营销模式领会透彻;抓好例会学习,取长补短,向出业绩的先进员工讨教,及时领会掌握运用别人的先进经验。

2、做好每天的工作日记,详细记录每天上市场情况

3、继续回访徐州六县区酒水商,把年前限于时间关系没有回访的三个县区:新沂市、丰县、沛县,回访完毕。在回访的同时,补充完善新的酒水商资料。

4、回访完毕电话跟踪,继续上门洽谈,做好成单、跟单工作。

精选资源配备计划及措施范文如何写四

(一)劳动力配备计划

按照本工程特点,结合施工工序的先后安排及各施工段工程量,确定本工程各施工阶段建筑、安装的劳动力配备。在劳动力配备上采取以下几条组织措施和原则:

1、各工种人员配备

(1)各工种人员主要由我公司操作工人组成。并选用长期与我公司合作并且技术水平高、队伍整齐、有同类工程施工经验且有建制的劳务队伍,在人力资源的数量和素质上确保施工质量和工期要求。

(2)劳动力施行操作专业化进行组织,按不同工种、不同施工部位来划分作业班组,使各班组能从事性质基本相同的工作,以提高操作者的熟练程度和劳动生产率,以满足工程的施工质量和施工进度的要求。

(3)劳动力施行动态管理,项目应根据工程的施工进度和施工计划合理安排劳动力,做到有进有退,减少窝工。

(4)本计划中的劳动力不足时,应及时进行调整。对操作层人员应尽可能采取计件工资制。对经监理批准的节假日上班和加班加点,应按国家“劳动法”的规定付给操作者应得的报酬。

2、劳务队伍进场前,由公司劳资部门和项目部与其签订合同,规定其工期、质量、安全要求,明确承包任务,工程量结算方式和奖惩措施。项目经理部还对劳务队引入激励机制,推行优质优价管理方法。

3、新工人开工前的三天进场,进场后由安全员对新工人进行安全、防火和文明施工教育,为落实施工计划和技术责任制,由工长和技术员对班组长、新工人逐级进行交底,交底内容包括:工程进度计划、分项工程的施工工艺标准及安全、技术措施,降低成本和质量保证措施,质量标准和验收规范等。

(二)施工机械、设备配置计划

1、选配原则

(1)根据本工程的特点与布局来选择机械设备类型。

(2)根据本工程的工期、工程量的大小和所采用的施工方法来选择施工机械设备的类型和数量。

(3)所选用的机械设备既要满足施工生产的需要,又要尽量降低成本。

(4)所有机械设备全部选用性能完好的机械设备。

2、施工机械设备的合理作用

(1)定人定机,实行机械使用、保养责任制,将机械设备的使用效益与个人经济利益联系起来。

(2)实行机操人员持证上岗制度。特种设备的机操人员必须持有有效的特种设备操作证作业。

3、施工机械设备的保养和养护

(1)机操人员要严格执行机械设备操作规程和机械设备维护保养制度,按时进行设备维护保养。

(2)机操工要坚持“清洁、紧固、调整、润湿、防腐”十字作业,填写运转和日常检查记录。运转中发出异常,要及时停机检修,不得带病运转作业。

(3)机械设备要杜绝“三违”(违章操作、违章指挥、违反劳动纪律)现象,确保机械设备按规程和使用说明书要求作业。

4、进场计划

根据现场施工和进度计划的要求,编制施工机具需用量计划,并以此为依据组织施工机具及时进场。

(拟投入的主要施工机械设备详见后附表一、二)

(三)资金配备计划

充足的资金是本工程得以顺利完成的保障,为此公司将把本工程作为重点工程予以大力支持。

1、配备专业会计师为本工程筹措资金,从各个渠道、各个环节,保证资金需求。

2、确保本工程资金专款专用,合理使用项目资金,使每一笔资金都最大限度地发挥作用。

3、对涉及材料、机械、人工工资及安全防护措施的资金优先保证,做到支付及时,绝不影响工程进度。

(四)材料设备采供计划

首先项目经理对施工现场应有全盘的施工安排和周密的计划,做到在保证质量、工期的同时制定每日、每周的安排计划,对机具、材料的进场提出意外应急计划,并提前制定应急措施。

1、材料方面

(1)材料采购计划一般提前15~20天提出,并提前需找货源及询价,做到不因材料采购而影响工期,公司仓库对各种材料应有一定储备,若在施工中某种材料不能及时到现场时,应千方百计、多方了解向有关单位及时联系和购买,以保证工期、质量,确保材料能及时进场。

(2)公司向项目提供合格供货商名录,在各项工程施工半月前,现场材料组,尤其是采购人员需与业主一起落实好厂家货源,提前提供样品,给业主和设计单位确认,采用“货比三家”比质、比价、比服务的原则进行运作,特别是所用胶泥要三证齐全,确保工程质量,一旦出现短缺,应立即另找第二家或第三家,如还有困难时可与我公司的物资供应公司联系,启动多点来形成多渠道的物资供应网络。

(3)场外材料、半成品的储备量应比实际需用量多一些。

(4)对业主提供的物资供应单位进行有效的控制,使其能满足施工需要,在合同中规定双方的责任,将业主提供的物资列入采购计划,按规定对其进行验证、储存和保管,出现问题加以记录和及时处理。

(5)产品标识与可追溯性管理

严格按照公司gbt19001-2000程序文件运作,做到材料采购、验收、检验、使用等环节的可追溯性。对材料在记录上和实物上进行标识,对重要材料还要记录,跟踪其使用部位,对施工过程在记录上和实物上标识,特殊工序还要记录、跟踪其使用部位。

(6)原材料的验收及试验

材料优劣直接关系到工程质量的好坏,为此各种原材料特别是胶泥、聚苯板进场必须有出厂合格证。胶泥、聚苯板等材料进场后必须检验合格方可使用,施工工地设专职检验员,及时将各种材料送检,经检验不合格的材料及时封存退货。

(7)搬运和预防措施管理

对施工材料的搬运、储存、保管和交付进行严格控制,防止其损坏或变质。

(8)加强施工的预见性,所有材料及半成品供应应较实际进度提前3——7天进场,确保施工顺利进行,各种材料及半成品检验数据均应同时进场。

2、机具、设备方面

(1)施工阶段的机具,应根据所需用量计划,再附加一定的备用量。

(2)使用频率较高的机具需配备足够的易损零部件或总成件,保证随时发现问题随时修理,以满足施工需要,如我单位不能保证某种机具及时到场,采用到别的单位进行租赁的办法解决。

(3)现场施工机具设备的管、用、养、修由专人负责,一旦出现问题,必须及时抢修。

总之,项目经理部应急工程之所急,想工程之所想,应做到广开门路、有备无患、千方百计,掌握市场的材料、机具、设备相等信息,以确保工程顺利施工。

精选资源配备计划及措施范文如何写五

第一条 为确保公司安全生产工作符合法律法规要求,规范公司安全生产管理机构的设置和安全管理人员的配备,保障公司生产安全,特制订本制度。

第二条 本制度适用于公司安全生产管理机构的设置和安全管理人员的`配备。

第三条 法规依据

《中华人民共和国国安全生产法》

《中华人民共和国国职业病防治法》

《机械制造企业安全质量标准化考核评级标准》规定;安全企业职工人数的2%配备专职安全管理人员

《用人单位职业病防治指南》gb/t225-20xx规定;安全企业职工人数的2%配备专职健康管理人员

《xx省安全生产条例》

其它如:上级主管部门要求

第四条 公司主要负责人负责安全生产管理机构的设置;

第五条 公司主管人事的副总经理根据相关法规要求配备专职安全管理人员。

第六条 各生产部门根据安全管理部门要求配备兼职安全管理人员。

第七条 公司成立安全生产委员会(以下简称安委会),安委会由董事长任主任,总经理、主管职业安全卫生的副总经理、工会主席任副主任,成员由……

第九条 根据有关法规规定,公司按公司人数的2%配备安全生产专职安全管理人员,专门负责管理公司安全生产工作;按公司人数的2%配备专职职业健康管理人员,专门负责管理公司的职业健康工作。配备的专职安全管理人员和专职职业健康管理人员由人力资源部下达调令或下发任聘书。

第十条 ……

第十一条 各生产性部门成立安全生产领导小组,组长由部门一把手担任,副组长由部门主管生产的副部长担任,成员由部门兼职安全管理员、技术人员、生产调度、分会主席等人员组成。其职责见《安全生产责任制》部门领导小组职责。

第十二条 专职安全管理员、专职职业健康管理员任职条件:

……

第十四条 本制度由公司办公室负责解释。

第第十五条 本制度自下发之日起执行。

精选资源配备计划及措施范文如何写六

尊敬的水管局的叔叔阿姨们:

水是生命之本,地球上的任何生物都离不开水,但是地球上的水资源正在不断枯竭中课文中的赛特凯达斯大瀑布就是一个典型的事例。许多人都觉得地球上的水还很多,多用一些没关系,这样的想法就大错特错了。如果全世界人都这样想,必将加速地球上水资源的枯竭,而且地球上大多是海水,淡水植占极小的一部分,后果不堪设想,所以我们要节约用水珍惜资源。

虽然世界上已有许多人呼吁我们要节约用水,并行动起来。但是浪费水的问题依然十分普遍。就拿我们身边的小事来说,在卫生间里空无一人而水龙头却哗哗流个不停的事已屡见不鲜,我们有的人平时不节约用水,用完的水就倒掉了,再用时就继续接,浪费了许多水,不知道循环使用。更有甚者,有些小朋友接了水泼着玩或用“尖叫”饮料瓶挤着玩,那么清澈的水资源在几秒钟就化为乌有了,难道他们不知道我们没有了谁会怎样吗?

对于这些浪费水的现象和更多的一些存在的问题,我们要注意并改正。平时在用水时水不要开太大,用完水要拧紧水龙头,还要制止别人浪费水的问题。我们要互相监督,珍惜水资源!让我们的地球更加美好!

环保卫士:xxx

xxxx年x月xx日

精选资源配备计划及措施范文如何写七

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山东省小学实验室建设与配备标准

[日期:2009-7-13 16:51:48] 来源:本站原创作者:佚名[字体:大中小]

目录

编制说明6

小学实验室及功能室使用面积和间数指标表7

小学实验室及功能室设置分类表8

实验室环境要求9

一、科学实验室10

二、多媒体网络计算机室12

三、机器人制作实验室┈┈┈┈┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄14

四、语言实验室15

五、音乐室15

六、舞蹈室16

七、美术室17

八、综合电教室18

九、综合实践活动室19

十、生物园20

十一、小气象站20

编制说明

为贯彻落实《国务院关于基础教育改革与发展的决定》,适应小学新课程改革的要求,提高小学教育装备水平,全面推进素质教育,促进我省基础教育的改革和发展,特制定《山东省小学实验室建设与配备标准》。

一、指导方针:

1、实验室和功能室的建设,应满足学科教学的要求,有完善的设施、设备,有配套的教学仪器,有行之有效的管理制度。

2、符合现代教育的特点,有利于各种媒体信息的传播、收集和运用,实现资源共享。

3、适应素质教育和课程改革的要求,有利于营造学科实验的优良环境,有利于创设体验科学探究过程,培养创新能力的教学环境。

4、现整合教育资源,探索实验教学模式,有利于学生主动实践、学习和个性化教育。

5、突出环保,注重安全,有利于学生身心健康发展。

二、适用范围:

本标准适用于山东省各级各类小学。

三、本标准含8个实验室(功能室)及一园一站的装备标准,它们分别是:科学实验室、多媒体网络计算机室、语言实验室、音乐室、舞蹈室、美术室、综合电教室、综合实践活动室及生物园、小气象站。

四、实验室和功能室的建设应有一定的前瞻性,设计方案应便于分步建设;改建、扩建时要因地制宜,充分利用已有的设施和设备。

五、技术依据:

1、按教育部规定,小学一个班的生源配置为45人。为了广泛适应各地实验室建设的不同需求,本标准将实验室建设分为两类。其中“二类”要求是学校必须达到的最低要求;“一类”是为有条件的学校提出的较高要求,其数据指标为教学要求的下限。

2、学校实验室及各功能室的内部设施与布局等均根据建设部、国家计委、教育部发布的《城市普通中小学校校舍建设标准》(建标[2002]102号)、《中小学校建筑设计规范》(gbj99-86)的要求,结合山东省实际作了部分调整。

3、教学仪器设备的配备标准:按照国家最新颁发的ⅰ类标准进行配备(经济欠发达地区的村级小学可按ⅱ类标准配备),学生分组实验按二人一组数量配备,演示实验仪器和分组实验仪器4个平行班配备一套。对易出故障的演示仪器应增加一套备用;学生分组实验仪器也应多配两组,以备随时添用。

4、信息技术教育:按教育部《关于在中小学普及信息技术教育的通知》(教基[200 0]33号)、《关于在中小学实施“校校通”工程的通知》(教基[2000]34号)、《关于中小学校园网建设的指导意见》(教基[2001]16号)及校园网络系统建设标准等文件规定执行。

六、设备目录中带()为选配。

七、图书馆(室)的建设及图书配备标准:按教育部《中小学图书馆(室)规程(修订)》(教基[2003]5号)执行,本标准未另行制定。

小学实验室及功能室使用面积和间数指标表

单位:㎡

说明:平行班多的学校,实验室和功能室数量可适当增加。

小学实验室及功能室设置分类表

说明:1、市、县(区)一级小学、乡镇中心小学按第一类要求设置。

2、经济欠发达地区乡镇中心小学按第二类要求设置。

实验室环境要求

1、采光:应保证实验室(楼)的最佳建筑朝向,避免室内直射阳光。主要采光面应位于

学生座位左侧。生物实验至少有一个向阳的窗户,存放生物标本的仪器室最好北向布置。

2、照明:

①采用自然光及辅助照明。

②教师演示台及学生实验桌面的平均照度不应低于 500 lx,书写板宜设局部照明,

其垂直照度的平均值不应低于500 lx,书写板面上的照度均匀度不应低于0.7。

实验室台上若设局部照明,前排灯不应对后排学生视线产生直接眩光。

③实验室照明灯具的数量、功率、布置方式和悬挂高度必须满足平均照度的要求。

灯具悬挂高度距实验台面不应低于1700mm,不得用裸灯。

3、遮光:窗户宜安装窗帘。做光学实验室用的实验室应设避光通用帘。

4、通风:采用自然通风或排气扇强制排风,使室内二氧化碳浓度低于1.5‰。

5、噪声:室内环境噪声应低于65分贝。

6、温度:室内温度以16℃-28℃为宜,宜设空调、吊扇及采暖设施。

7、供电指标:执行教育部《实验室设备电源》标准。

8、供水:供水水压不低于2×105pa。

9、安全:配备防火、防盗等安全设备。

10、环保:新建、改建、扩建实验室应避免甲醛、苯、氡等有害气体和放射性污染应符

合相关标准中的限量值。

一、科学实验室

科学(3~6年级)课程是以培养科学素养为宗旨的科学启蒙课程。科学探究是科学学习的核心。科学实验是学生进行科学探究的重要方式,实验室则是学生学习和利用实验的主要场所,是科学探究学习的主要资源。因此,学校应高度重视科学实验室建设,配置必要的药品、仪器和设备,确保每个学生都能进行实验探究活动;在保证实验安全、有序的前提下,条件较好的学校应向学生开放科学实验室,为学生自主地开展实验探究活动创造良好条件;要重视对科学教师和实验管理人员的培训,建立和健全科学、规范的科学实验室管理体制;教学管理部门应定期对实验室进行检查和评估,以确保科学课程实施的顺利进行。

(一)科学实验室的装备要求

为课程内容提供演示实验、学生实验、科学实践活动的场地,为开放式探究实验提供方便。它包含科学实验室、科学探究室、仪器准备室(含实验员办公室)等配套设施。

各室功能如下表:

1、环境要求

①使用面积:75㎡/间。

②水源:设置给排水系统。教师演示台设置给排水;学生部分有两种方式:一种设

置在学生实验桌(台)、一种设置在教室周边,三类标准可采用第二种方式。

③符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

①第一排实验台前沿与黑板的水平距离不应小于2500mm,边坐的学生与黑板远端的

水平视角不应小于30 0。最后一排实验台的后沿与黑板的水平距离不应大于9500 mm。

②实验室一侧应设置一个事故急救冲洗水嘴(洗眼器)、急救箱,急救箱中的药品应

注意及时更换。

3、装备目录

(二)科学探究室装备要求

1、环境要求

①使用面积:96㎡/间。

②水源:设水槽若干。

③符合“实验室建设环境要求”。

2、设备目录

(三)科学仪器准备室(含实验员室)装备要求

1、环境要求

①使用面积:40m 2 /间

②宜设计一处水源,置于准备台侧或室角,室内有控制水源总开关。

③符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

①仪器准备室宜与相应实验室毗邻设置,以方便教学和实验研究。

②仪器准备室地面应铺设防潮砖。

3、设备目录

二、多媒体网络计算机室

计算机室为信息技术教学和计算机应用和训练的场所,含计算机室、计算机辅房、计算机资料及工作室。

(一)功能和要求

(二)装备要求

1、环境要求

①使用面积:96㎡/间。

②温度:室内温度以不高于16-28℃为宜,应安装空调。

③符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

①计算机室应具有良好的防雷设施,宜专线供电,地板防静电,并远离有强电磁场

辐射和有强腐蚀性的物体。

②计算机室单独接地电阻≤4 ω,接入楼体接地系统的接地电阻≤1 ω。

③计算机室宜设在楼房的中、上层,不宜设在地层和顶层。

④学生计算机台若采用纵向排列,列间的最近距离不小于1300mm;若采用传统的

横向排列,桌间距离不小于600mm。

⑤所有计算机联网,并与互联网相连。

3、设备目录

(三)计算机辅房

1、环境要求

①使用面积:70㎡/间。

②换气:自然通风或安装空调,控制环境温度,使稳压电源正常工作。

2、设计要求

计算机辅房宜紧靠计算机室,师生进入计算机室之前在此更衣、换鞋。应设置衣架、鞋柜,同时可兼作配电房,放置稳压器,灭火器材等,为方便监控,可用铝合金玻璃门窗与计算机室间隔。

(四)计算机资料及工作室

1、环境要求

①面积和个数:设1间,使用面积30㎡。

②照明:采用自然光及辅助照明,室内无阳光直射,宜安装窗帘。

③温度:室内温度以16-28℃为宜,应安装空调。

④通风:采用自然通风。

2、设备目录

三、机器人制作实验室

1、环境要求:

①单独一室,面积不小于30m 2

②采用自然光及辅助照明,室内无阳光直射,安装窗帘,室内亮度可调整

③隔音效果要好,或受外界噪声影响小

2、设备要求:

四、语言实验室

(一)功能

为学校提供语言教学与训练的设备和场地。

(二)装备要求

1、环境要求

①使用面积:70㎡/间。

②温度:室内温度以16-28℃为宜,应安装空调。

③符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

语言实验室宜设计在相对远离运动场、音乐室、街道等声源较大的场所。

3、设备目录

五、音乐室

(一)功能要求

音乐室是音乐学科中进行声乐、器乐的学习和欣赏,实践和彩排的场所。学校可根据不同阶段教学要求的不同,在功能上有所侧重。它包含音乐室、音乐器材室等配套设施。

功能如下表:

(二)装备要求

1、环境要求

①使用面积:70㎡/间。

②符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

①音乐室应设在离其他教室较远的地方,与舞蹈室、音乐器材室自成一区,以方

便教学和活动。

②音乐室的设计应兼顾教学和排练的功能要求。座位可设计成阶梯式或活动积木

式(能组合成合唱或器乐演奏平台)。

③宜做音效、吸音处理。

3、设备目录

注:设音乐器材室,柜适量。

(三)音乐器材室

1、环境要求:使用面积70㎡/间。室内保持通风干燥。

2、配备若干仪器柜,放置音乐器材。

3、器材配备:根据课程设置要求,按教育部音乐教学器材配备目录进行配备。

六、舞蹈室

(一)功能要求

舞蹈室是音乐学科中进行舞蹈、形体训练的学习和欣赏、实践及排练的场所。

(二)装备要求

1、环境要求

①使用面积:70㎡/间。

②照明:地面的平均照度不应低于 300 lx,教室宜设计成吸顶灯,宜安装窗帘。

③温度:室内温度以16-28℃为宜,宜安装空调和采暖设施,不得用吊扇。

④安全:配备防火、防盗等安全设备。

2、设计要求

①舞蹈室应设在离其他教室较远的地方,与音乐室、音乐器材室自成一区,以方便

教学和活动。

②舞蹈室的设计应兼顾教学和排练的功能要求,教室内在与采光窗相垂直的一面横

墙上,应设一面高度不小于2100㎜(包括镜座)的通长照身镜。其余三面内墙

应设置高度不低于800㎜可升降的把杆,把杆距墙不宜小于400㎜。

③宜做音效、吸音处理;地面设计应适合学生舞蹈

3、设备目录

七、美术室(含书法室)

(一)功能要求

美术室是学生进行绘画、书法练习、工艺制作等实践活动的场所。根据不同阶段的教学要求,在功能上有所侧重。

(二)装备要求

1、环境要求

①使用面积:70㎡/间。

②符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

①宜设北向采光,或设顶部采光。

②宜采用高显色性光源。

③教室两侧墙壁1.5米以下宜贴瓷砖处理,便于学生涂画和擦拭。

④教室后墙宜设计学生作品展示园地,顶部宜设置射灯,墙四周可设挂镜线,

便于观赏作品。

3、设备目录

注:设美术器材室,柜适量。

(三)美术器材室

1、环境要求:使用面积30㎡/间。室内保持通风干燥。

2、配备若干仪器柜,放置美术器材。

3、器材配备:根据课程设置要求,按教育部美术教学器材配备目录进行配备。

八、综合电教室

(一)功能和要求

是学校教育教学、小型会议和文艺排演场所。应具有较为良好的通风、调光和音、视频效果。

(二)装备要求

1、环境要求

①使用面积:150—320m 2/间。

②温度:室内温度以16℃-28 ℃为宜,可选择安装空调或吊扇及采暖设施。

③供电指标:讲台设功能控制中心,集中控制电源,信号传输和调光等。

④符合“实验室建设环境要求”。

2、设计要求

宜设计成前面摆放学生上课桌椅,后面是排椅的方式。

3、设备目录

注:设电教器材室,柜适量。

(三)电教器材室

1、环境要求:使用面积30㎡/间。室内保持通风干燥。

2、配备若干仪器柜,放置各类电教器材。

九、综合实践活动室

(一)功能

对学生进行劳动技术教育、劳动技能训练、科技小制作和探索实践活动的场所,是落实素质教育,培养学生创新精神和动手实践能力的基地。

(二)装备要求

1、.环境及平面设计要求

①使用面积:86㎡/间。

②水源:设水槽若干。

③噪声:室内环境噪声应低于55分贝,机械运作时可适当超标。

④配备小型的外伤急救箱。

⑤符合“实验室建设环境要求”。

2、主要设备配置目录

注:①、设综合实践活动器材室、柜适量。

②、可配备部分有科技含量的设备和工具。

(三)综合实践活动器材室

1、环境要求:使用面积30㎡/间。室内保持通风干燥。

2、配备若干仪器柜,放置教学器材。

十、生物园

(一)功能

进行种植、饲养。

(二)装备要求

1、环境要求

①面积:可根据教学内容和学校的实际条件确定。

②温度和湿度:应有利于动植物的生长。

③光照:日光

2、设计要求

可设计在校园空地或楼顶。对园内动植物都挂上说明标签。十一、小气象站

(一)功能

进行气象的观测、记录。

(二)装备要求

1、设计要求:可设计在校园空地或楼顶。

2、设备目录

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