党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)

时间:2023-12-07 作者:笔舞

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党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇一

同志们:

举办基层党组书记和党务干部能力提升培训班,是经党委研究决定的,是我院201x年干部教育培训工作的一项重要任务,是落实市委组织部和市委总体部署,全面贯彻落实新时代党的建设总要求,努力培养高素质专业化干部队伍,推动干部教育培训工作高质量发展的重要举措。为切实办好这期培训班,取得良好效果,我代表党委提几点要求,供大家参考。

一、要提高政治站位,深刻认识举办培训班的重要意义。

举办党组织书记和党务干部培训,主要是对标新时代党的建设伟大工程的要求,对于全院基层党组织书记开展一次能力提升培训,进一步提高基层党组织书记的综合素质和业务能力,促进学院基层党建工作规范化、制度化、标准化建设,增强基层党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。举办这次培训班是今年学院党建工作的一项重要任务,既是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要举措,也是扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,进一步加强基层党组织建设,提升基层党建水平的一项重要内容。大家要把握好这次“加油”和“充电”的机会,认真学习,圆满完成培训任务。要切实把学习十九大精神抓紧抓好,深刻把握核心要义,尤其要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,切实增强学习贯彻的自觉性和坚定性,努力用十九大精神武装头脑、指导实践。

二、要突出知行合一,注重提升党建工作水平。

根据党委部署,组织部对本次培训班做了周密安排,培训班的课程涉及习近平新时代中国特色社会主义思想解析、基层党建工作方式方法、《准则》《条例》解读、干部心理健康教育等x个专题报告及现场。

教学。

等内容,对落实基层党建任务,提升党建工作水平有很好的指导性。

一要明确学习目标,要真正把“学懂”的任务放在首位,搞清楚新时代党的建设伟大工程要“干什么”。在“两学一做”学习教育常态化制度化中,树立党的一切工作到支部鲜明导向,层层压实责任,创新性地推进基层党建重点任务的有效落实。

二要找对学习方法,要发扬理论联系实际的优良学风,坚持问题导向,结合日常工作中的问题来学,坚持理论与实践、学习与运用相统一,将学习培训与自身工作实际结合起来,将学习成果与推动基层党建工作紧密结合起来,用学习成果来指导工作、创新工作、促进工作,提高党建工作的规范化、专业化和科学化水平。

三要明确学习要求,要真正“弄通”“悟透”,搞清楚“怎么干”。对标习近平总书记对如何抓党建提出的明确要求,做政治上的“明白人”、业务上的“带头人”、方法上的“引路人”。要从培养社会主义合格建设者和接班人的高度、从巩固党的执政地位、从师德师风建设的角度,来考量基层党建工作成效是否突出。要对标学院党委提出的党建重点任务要求,找差距,补短板,务求抓出实效,切实解决“能力不足、本领恐慌”问题。

四要把“做实”的责任抓在手上,确保“干得好”。要干得好,必须要投入,要积极探索基层党建的工作方法。习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告是新时代全党智慧的结晶,要勤研究,勤学习,勤落实。要围绕中心大局,优化方式方法,准确把握党组织书记的工作要求与工作职责。在坚持传承党内政治生活基本规范的同时,根据现实的要求和时代的进步不断创新和完善党内的工作形式与规范。要结合工作实际,研究每项工作的过程、效果、问题,时刻对标中央、市委和院党委要求,及时改进工作。要不断加强学习交流、提升综合素质,在院内要经常不断做横向比较,互通有无,在院外要注重与兄弟高校交流工作,取长补短,不断掌握好“看家本领”,做到化繁为简、举重若轻。

三、

要明确自身职责,全面提高自身综合素质与能力。

要增强政治意识,准确把握新时代学院基层党建工作的新形势,加强党对高校的领导,加强和改进基层党建工作。要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,团结务实,拼搏进取,为全面提升学院党建工作科学化、制度化、规范化水平多做贡献。要增强学习意识与责任意识,深刻理解新时代高校基层党建工作的新要求、新任务,努力实现基层党建工作的新作为。希望大家在轮训中认真学习,加强交流,切实增强履职能力,提高基层党建业务水平,以扎实的工作、昂扬的支部形象、崭新的支部面貌推进“双高”建设。

四、要严格培训工作纪律,圆满完成各项培训任务。

大家要把参加集中培训作为一项重要政治任务,明确学习要求,严格培训纪律,严格出勤制度。要处理好工学矛盾,结合思想、工作和生活实际,专心听课,认真思考,认真做好笔记,积极参与交流。要发扬学习的积极性、主动性、创造性,坚持集中听课和课后自学相结合,努力做到学有所思、学有所悟、学有所获。

为了组织好本期培训班,让大家学有所获,院党委组织部及有关部门前期做了充分的准备,专题报告的理论性、实践性、针对性都比较强,现场教学的案例也比较典型,希望大家在培训期间一定要端正态度,转变角色,服从安排,要放下事务专心学,放下架子虚心学,放下杂念安心学,确保本次培训圆满完成,确保大家都学有所得,学有所获。

最后,预祝本期培训班取得圆满成功!谢谢!

能力提升党务工作汇报。

持续提升基层党组织战斗力。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇二

20xx年xx月xx日至xx日,参加了市直机关工委组织的东营市机关党建业务能力提升培训班。这次培训班不仅给我们提供了一个良好的学习机会,同时给我们创造了一个相互熟悉、相互交流的机会,这对我这个机关党务战线的新兵来说十分及时,也十分需要。这次培训班的时间虽然不长,但内容丰富,有很强的针对性,使我丰富了机关党建的相关知识,更加清楚了作为一名机关党建干部肩负的重大责任,增强了工作的责任感、使命感和紧迫感。可以说是收获很大,感慨甚多。下面就将个人参加这次培训班的心得体会汇报如下,总结起来主要有以下五点:

一是进一步加深了对机关党建工作的认识。

培训班围绕提升机关党建业务能力,党内法规,加强机关文化建设,党风廉政建设,坚定理想信念等不同层面给我们上了八堂生动的课,主题突出、内容丰富,专家水平高,理论联系实际的给我们机关党务干部描述和反映了机关党建工作,使我对所从事工作有了更新、更全面的认识。不仅澄清了一些模糊认识,而且在思想上进一步增强了对加强机关党建工作的必要性、重要性的认识。

二是进一步丰富了机关党建工作理论知识坚定了理想信念。

培训授课中,各位专家教授给我们讲述机关党建工作的相关基础理论知识,如机关党建的总体要求、职责定位、重大任务以及机关党务干部的素质等内容,通过各位领导的授课,使我全面系统地了解了工作的形势、任务等,开阔了视野,明晰了思路,加深了对相关知识的理解,进一步丰富了机关党建理论知识。同时,通过现场参观辛亥革命武昌起义纪念馆和武汉市革命博物馆,感受到了革命先驱为国为民的无私情怀,更加坚定理想信念,要以革命先辈为榜样,不忘初心、牢记使命,继承和发扬党的优良传统,提高党性修养,始终保持求真务实、昂扬向上的工作作风,争做优秀党员、时代先锋和廉政模范,更好地加强机关党的建设,为服务中心提供坚强保障。

三是进一步提高了机关党建工作业务技能。

给我们授课的各位专家教授,不仅理论素质高,而且具有丰富的实践经验,给我们传授了一些具体的工作策略和技巧。马哲军教授从新时期机关党建怎么看、怎么学、怎么做三个方面给我们详细讲解了如何提升机关党建工作水平;程玮常委给我们讲述了加强机关文化建设应注意的一些细节,这些经验对我这个新任机关党务干部来说十分宝贵,会使我们在今后的工作中少走很多弯路。通过培训,加深了对相关的机关党建业务知识的认识,提高了干好机关党建具体工作的业务技能。

四是进一步增进了机关党务干部之间的沟通和了解。

这几天的培训,给我们各单位的机关党务干部创造了一个相互熟悉、相互交流、相互学习的机会。大家互相交流工作情况,共同探讨关心话题,增进了沟通和了解,结下了深厚的友谊,这对于我们来说是一笔财富,必将会推动我们今后工作的开展。

五是进一步坚定了干好机关党建工作的信心。

这次培训,在认识得到深化、理论知识得到丰富、业务技能得到提高的同时,进一步增强了自己干好机关党建工作的信心。在今后的工作中,我要以党的政治建设为统领,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,以高度的责任感和使命感,把所学的知识灵活运用到实践工作中去,更好地履行职责,不辱使命。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇三

在县直机关工委的精心组织下,本人非常有幸参加了11月7日至11日在xx县委党校举办的xx年度县直机关党务干部能力提升培训班。为期5天的时间里,通过专题教学与现场教学、理论教学与情景教学等多种方式,理论根基进一步夯实,思想、心灵受到了深刻的洗礼,理想信念更加坚定,党性修养得到了很好的锤炼,感触颇深、收获良多:

一、培训内容设置科学、目的明确,效果显著。

短短几天的学习,既有紧跟形势的党的二十大精神解读,又有突出“党性党风锻炼”和“红色精神引领”方面的内容,对于我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,强化理想信念和锤炼党性党风党纪起到了很好的促进作用。特别是xx市委党校党史党建部吴洁主任为我们作的党的二十大精神解读,是党的二十大召开后本人首次聆听专家授课,解读系统专业、深入浅出又生动形象,相比之前的读原著、学原文,在全面贯彻、准确把握精神内涵上更进一步,给了我很多感触和启发,学习成效明显。而以实际行动践行信仰宗旨的全国五四青年奖章获得者、xx县委党校特聘教师刘磊,从普通人的角度,为我们争做时代先锋树立了榜样,深受激励。

二、学教活动丰富多彩、注重引领,富有实效。

课堂上老师的口中,陈延年、陈乔年、王步文等革命烈士的英勇事迹让我们感动和敬重,“只有站着死,决不下跪”和“让子孙后代享受前人披荆斩棘的幸福吧!”的话语振聋发聩。但当来到烈士陵园,看向那成片的烈士墓碑,甚至发现许许多多都没有留下姓名时,纪念碑上的“永垂不朽”格外闪闪发光,庄严的入党誓词也分外有力,革命烈士的精神品质、坚强意志由表入心,记忆更为深刻。故居、军政旧址……等多场现场情景式教学,仿若身临其境,在先辈精神引领下,感受到了碧血丹心、浩气长存,不忘初心、牢记使命,奋起抗争、自强不息,精忠报国、鞠躬尽瘁和礼让为先、廉俭传家······回顾来时路,坎坷且不易,面向当下和未来,我们应坚持继承先辈遗志,踔厉奋发,笃行不怠,赓续前行,奋楫争先。

这次的学习培训时间虽然不长,却使我经历了一次难忘的“思想洗礼”,理论素养、党性修养得到了很大提升,在红色教育中滋养了初心、汲取了奋进力量,是一段弥足珍贵的人生经历。作为一名基层党务干部,我将以此次学习培训为契机,在今后的工作和生活中,以革命先烈为榜样,永葆初心、不忘使命,深入践行为民宗旨,不断提升工作能力和工作水平,将党建工作的各项要求贯彻落实到位,推动新时代机关党建工作再上新台阶。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇四

第一是要认真学习,准确把握新形势下加强社会组织党建工作的新要求新举措,认真研究,改进工作方法,采取行之有效的措施抓好协会党建工作,实现党对社会组织的领导。社会发展,经济模式的多样化,政府简政放权,让更多的民营企业、民营资本参与到国家一些重大建设项目上来,等等,如何确保非公企业、协会商会在遵守国家的法律法规、行业行规上快速发展,用什么的途径、什么样的方法、什么样的制度来保证呢?实践证明,在社会组织中建立党的组织,充分发挥党组织在社会组织中的政治核心作用,坚持把引领社会组织正确发展方向作为首要任务,这是确保社会组织发展方向的重要前提和保证。要提高思想认识,围绕社会组织的服务管理和改革发展,把加强党建工作与加强行业的管理、发展联系起来,将党的工作与社会组织业务工作有效结合,使党组织的活动为社会组织发展所需要,充分发挥党组织和党员在推动发展、凝聚人心、服务群众、促进和谐中的作用,通过抓党建,帮助、引导、促进行业健康发展。

第二是要积极推动行业协会商会在章程中写入建立党的组织、开展党的工作等内容,引导监督社会组织依法执业、诚信从业。团结培育领军人物,通过党组织这个桥梁纽带,加强对社会组织领军人物的政策宣传和教育引导,积极发现和推荐优秀领军人才;要通过积极宣传党的路线方针政策和国家有关法律法规,引导社会组织依法依章开展活动;通过参与涉及职工切身利益、发展规划等重大问题决策,提出意见和建设,协调解决影响社会组织健康发展的各种矛盾和问题;通过对本单位群团组织的领导和发挥党员的先锋模范作用,把员工队伍紧紧地团结在党组织周围,共同做好社会组织的发展工作。

二、要着眼行业特点,把党建工作与行业企业发展有机统一。

首先,党建工作要与行业发展相统一。当前我国正处于经济结构调整和产业结构转型升级的关键阶段。作为中西部的安徽,在强化基础建设、承接产业转移、加速产业升级、推动企业创新发展、吸纳各类人才等方面,都给广大非公企业带来了新的发展机遇和挑战。因此,作为行业协会的党组织,必须要紧紧围绕行业企业发展第一要务,引导行业协会、企业,站在政治的高度,站在创新发展的高度,用心关注政府重点发展方向,重大政策出台,重点领域重大项目招标等,这样,就可先得市场信息,提前谋划,抢占先机。

其次,党建工作要与行业诚信建设相统一。我们许多民营企业家都是创业成功人士,是社会公众人物。他们的举手投足、一言一行,对社会有很强的示范效应。因此,党组织要经常开展“守法诚信”方面的学习活动,引导企业家洁身自好,走正道,依法经营、依法治企、依法维权。偷税漏税、走私贩私,制假贩假等违法的事情坚决不做,偷工减料、缺斤少两、质低价高等没良心的事坚决不做,遵纪守法办企业,光明正大搞经营,做守法经营的典范。同时,也要引导企业家加快企业自身发展,注重在练好内功上下功夫,构建“亲”“清”政商关系。

三、要针对突出问题,充分发挥党组织监督把关作用。

民营企业、民营经济已经成为我国国民经济的重要组成部分,行业协会是加强和改善行业管理与市场治理的重要力量。当前行业协会商会学会一个突出的问题,就是涉企违规收费问题。今年以来,国家有关部门对行业协会商会的收费问题,抓得很紧,很严肃。今年上半年,国家审计部门通报了7家行业协会商会违规收费问题,中央电视台新闻联播指出8家行业协会商会违规收费,xx月xx日,民政部召开了电视电话会议,明确要求严肃处理当前行业协会商会违规收费问题,9月12日,民政部社会组织管理局通报了29家全国性行业协会涉嫌违规涉企收费线索,布置了整改和查处工作,xx月xx日,国务院常务会议,又要求相关部门出台措施,整治行业协会商会学会违规收费问题。从以上可以看到,当前行业协会商会学会在收费问题上,乱象很多,必须严肃整治。在这里,我想说的是,有的行业协会商会虽然设立了监事会,但由于各方面的原因,监事的监督工作是不到位的,有的发现问题,没有勇气,不敢坚持原则。因此,只有建立党组织,从讲政治的高度,从落实制度的角度,来监督把关行业协会依法依规收费和开支。党支部要参与协会有关决策,对违反政策法规和上级有关要求的事项,敢于坚持原则,必要时向上级党委报告。同时,社团登记机关和上级党委,对协会党建工作发挥监督作用,党建工作不好的,实行一票否决,也不能通过相关的评级。

最后,选一个好的支部书记、创新党组织活动载体、党建工作必要的经费保障等,都需要在实践中探索和研究,在这里就不一一展开来讲了。总之,这次培训,受益匪浅。我有信心有决心,做好协会党建工作。以上是我这次参加培训学习的一点粗浅的认识和体会,不对之处,请给予批评指正。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇五

11月7日至11日,我有幸参加了县直机关工委组织的xx年县直机关党务干部能力提升培训班。这次培训班不仅给我提供了一个很好的学习机会,同时也给我创造了一个与其他优秀党务干部相互熟悉、相互交流的机会,这对我来说十分及时,也十分需要。本次培训班采取专题教学与现场教学相结合的方式,内容包括学习党的二十大精神,学习陈延年、陈乔年、王步文等革命前辈的先进事迹,同时通过实地参观红二十八军军政旧址、初心使命教育基地、爱国主义教育基地、全国“两山”理论实践创新基地、廉政教育基地六尺巷等进行现场教学,在大别山烈士陵园,缅怀革命先烈、重温入党誓词,接受革命精神洗礼,使我感触颇深、受益匪浅。下面谈谈几点体会:

一是加深了对机关党建工作的认识。培训班时间有限,但培训课程内容主题突出、形式新颖,通过领导专家的专题讲课,使我对所从事工作有了更新、更全面的认识,明晰了工作思路,加深了对相关知识的理解,在思想上进一步增强了对加强机关党建工作的必要性、重要性的认识,更好地适应新形势、新状况,新变化。

二是坚定了理想信念。培训授课中,各位授课老师给我们讲述了陈延年、陈乔年、王步文等革命前辈的先进事迹、英勇奋斗历程,全国五四青年奖章获得者刘磊老师更是以自身经历和所感所悟与大家现场交流,饱含真情实感,催人奋进。同时,通过现场参观红二十八军军政旧址、初心使命教育基地、爱国主义教育基地、全国“两山”理论实践创新基地,切实感受到了革命先驱为国为民的无私情怀,更加坚定理想信念,要以革命先辈为榜样,不忘初心、牢记使命,继承和发扬党的优良传统,提高党性修养,始终保持求真务实、昂扬向上的工作作风,为服务中心提供坚强保障。

三是增进了机关党务工作者之间的沟通和了解。通过几天的培训,给我们各单位的机关党务工作人员创造了一个相互熟悉、相互交流、相互学习的机会。大家互相交流工作情况,共同探讨关心话题,增进了沟通和了解,结下了深厚的友谊,这必将会推动我们今后工作的开展。

四是坚定了做好机关党建工作的信心。这次培训,在认识得到深化、理论知识得到丰富、业务技能得到提高的同时,进一步增强了自己做好机关党建工作的信心。在今后的工作中,我将把思想和行动统一到党的二十大精神上来,以党的政治建设为统领,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以高度的责任感和使命感,把所学的知识运用到实践工作中去,更好地履行职责,不辱使命。主要从以下三个方面继续努力:

一是继续加强学习。时代在进步,社会在发展,知识更新日益加快。我将把此次培训作为继续学习的起点,在今后工作中,深入学习党的二十大精神和党章,把理论知识和实际工作紧密结合起来,开拓创新,不断提高理论水平和实践能力,促进工作效率和工作水平的提高。

二是突出重点,做好机关党建工作。通过这次培训,使我进一步明确了机关党建工作的主要任务,将在本单位党组的带领下,结合党支部的工作实际,积极发挥机关工作一线和党员先锋模范作用,更好地做好新形势下的新任务,为全年各项工作目标高效优质完成贡献力量。

三是加强自身建设。培训班上,机关工委领导对机关党务工作者队伍建设提出了明确的要求,特别是武书记提出要争做高举旗帜的先锋、争做服务大局的先锋、争做“一改两为”的先锋,这是我今后工作中加强自身建设的奋斗目标。我将按照领导的希望和要求,增强工作的责任感、使命感和紧迫感,努力提高学习力、思维力、沟通力、执行力,在机关党建工作的实践中不断锤炼自己,努力成为一名优秀的机关党务工作者。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

在统筹推进疫情防控和经济社会发展的关键时刻,今天把大家召集回来,举办党员干部政治能力提升研习班学习,这是主贯彻省委全会精神的具体行动,更是提升干部执政能力的现实需要。刚才,xx主任作了热情洋溢的致辞,一会儿xx教授还要作精彩辅导,此次培训必将在掀起新一轮的学习热潮。借此机会,我讲三点意见。

有的同志虽然有干好工作的真诚愿望,也有干劲,但缺乏新形势新要求下做好工作的本领,不懂规矩、不懂门道,习惯于用老思路老套路应对新情况新问题,蛮干盲干,结果虽然做了工作,有时还十分辛苦,但不是不对路,就是事与愿违,甚至搞出一些违法乱纪、南辕北辙的事情来,等等。这些问题,如果不抓紧加以引导和解决,不利于干部健康成长,也不利于改革发展稳定局面。大家要有加强学习的紧迫感,通过学习全面提升自已的综合能力,增强适合岗位要求的素质本领。举办培训学习,是推动高质量发展的现实需要。当前,各项工作正处于爬坡过坎的关键阶段,发展不平衡不充分的问题依然突出。实体经济质量效益不高、传统产业不强、新兴产业不大,社会治理还有不少薄弱环节和风险隐患的问题,等等。解决这些问题,需要大家真正静下心来学习研究,放宽视野、跳出桎梏,找准破解难题的好思路好办法。

 

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇七

xx年11月7日至11日,我有幸参加了在xx市xx县举办的xx年度县直机关党务干部能力提升培训班。在xx县的学习时光虽然只有短短的五天,但教学内容十分丰富、目的明确、讲授深入浅出、生动形象,具有较强的针对性和显示指导意义。通过培训学习与参观红色教育基地,使我更加深切体会到党建工作的重要性,更加明确了党务工作的责任感与使命感,更加清醒地认识到自身党务工作的差距和不足,通过培训学习互动交流,从理论、方向、方法上把握了党务工作的重点,使我丰富了知识,拓宽了视野,开扩了思路,受益匪浅,感触颇深。

一、提高政治理论,增强党性修养。

在日常工作中,自己常常因为各种原因忽视了学习,不能静下心精读一些必要的理论书籍和文章。对政治理论、方针、政策等方面的理解停留在肤浅、一知半解的层面上,并对理论指导实践的理解也没有站在一个战略高度上去认识,觉得政治理论学习没有特别重要。通过这次培训学习,我接受了一次比较系统的政治理论再教育,理想信念得到了进一步洗涤,宗旨观念得到了进一步强化,党性修养得到了进一步加深,组织纪律观念得到了进一步加强。深感作为一名党务工作者,必须始终坚持党性锻炼,带头学习、模范遵守、坚决贯彻党章,必须始终坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作。

二、开拓思想理念,强化党建工作。

党建工作常常被认为是务“虚”的工作,要更新观念,开拓思路,把这个“虚”务得有水平,悟出实效,推动实践。党建要围绕组织力、凝聚力、号召力抓的要求。通过一系列课程的学习,拓宽了思路,加深了对当前党建形势、党建理论的发展现状以及当前国际形势的认识和理解,明确了今后的工作方向。在思想上深刻认识到作为一名党务工作者的责任,增强了进一步做好机关党建工作的自觉性和信心。

三、坚持党的领导,勇于承担责任。

在红色教育基地,我在烈士纪念碑前倾听英雄事迹、重温入党誓词;在红二十八军军政旧址详细了解土地革命时期的艰苦卓绝斗争;在黄尾镇认真聆听黄尾河暴动的不屈抗争,这些英雄事迹,让我接受了精神的洗礼,坚定了理想信念,更加激发了宗旨使命和责任担当意识。

经过这次培训学习,我会继续把党务工作走深、走实,提升本领,勇于实践、创新,促进各项工作深化、实化。以实际行动树立新时期青年干部的良好形象,争取用更大的进步回报组织的信任与期望。不忘初心,牢记使命,在今后的工作中,我会把这次学习作为新起点,坚持在干中学,学中干,真正做到学以致用,努力做好基层党建工作,用自己的实际行动上交一份满意的答卷。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇八

近年来,党中央、中央纪委提出了把纪律挺在前面、抓早抓小、动辄则咎等重大策略,下面是众鑫文档网小编给大家带来的县委书记在2022年全县机关党务干部培训班上的演讲材料,希望大家喜欢。

同志们:

今天,很高兴受邀和从事党务工作的同志们一起交流、探讨党风廉政建设方面的有关问题。这次廉政党课的主题是《强化纪律意识,廉洁履职尽责,做一名忠诚干净担当的好干部》。我主要谈三个方面的内容:一是保持清醒,坚守定力;二是深化认识,严守纪律;三是从严要求,廉洁自律。下面,我就从这三个方面和大家作一交流。

一、保持清醒,坚守定力。

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党,以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质,以重典治乱的决心,以壮士断腕的勇气,坚持“不敢腐、不能腐、不想腐”齐抓并举,持续深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,取得了举世瞩目的成就,反腐败斗争节节胜利,目前,反腐败斗争压倒性态势已经形成并持续巩固发展。

关于不敢腐、不能腐、不想腐三者的关系,是一个有机整体。“不敢腐”是纪律、法治、威慑,是不能腐和不想腐的前提,重在惩治和震慑;“不能腐”是制度、监督、约束,是不敢腐的巩固和深化,重在制约和监督;“不想腐”是认知、觉悟、文化,是不敢腐、不能腐的最高境界和终极目的,重在教育和自律。“三不”贯穿着纪律、法律、制度、规矩、理想、道德要求,是一个不可分割的系统整体,不是三个阶段的划分,也不是三个环节的割裂。“三不”一体推进体现了内因和外因、自律和他律的辩证关系,三者内在一致、相辅相成、互为支撑、相得益彰,缺一不可。一体推进“三不”的关键,在于强化三者的内在逻辑联系,增强工作的系统性、整体性、协同性。必须把惩治、预防和教育结合起来谋划,贯通起来推进,只有经过持续的震慑、制度的约束、思想的教育,觉悟不断提高,习惯渐渐养成,才能达到自觉的不想腐。

在“三不”机制的强力推进下,当前反腐败斗争压倒性态势已经形成并得到巩固发展。但还要清醒认识到,反腐败斗争形势依然严峻复杂,决不能掉以轻心,决不能行百里而半九十。党中央坚定不移反对腐败的决心没有变,坚决遏制腐败现象蔓延势头的目标没有变,减少腐败存量、遏制腐败增量、重构政治生态的工作依然艰巨繁重。作为党员干部,要清醒把握以下三点:

(一)要看到成绩。

党的十八大以来,党风廉政建设和反腐败斗争能够卓有成效地开展,这是与党中央在反腐败方面具有坚强的意志和坚定决心是分不开的,这是根本也是前提。以习近平同志为核心的党中央,抓党风廉政建设和反腐败斗争旗帜鲜明、立场坚定,意志品质顽强,领导坚强有力,围绕推进反腐败斗争作出了一系列重要指示和讲话,并亲自抓落实,推动了反腐败斗争深入有效开展,取得了举世瞩目的成就,极大地振奋了党心民心。

一是坚定不移“打虎”“拍蝇”,形成了强力震慑。党中央坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,坚定不移、精准有序惩治腐败。党的十九大以来,中央纪委立案审查调查省部级干部*人。在高压震慑下,全国共有*万余名党员干部主动交代违纪违法问题,包括多名省部级干部在内的*余名党员干部主动投案。数字背后,彰显出的是“打虎拍蝇”不手软、惩治腐败不停歇的决心。

二是驰而不息整治“四风”,净化了党内政治生态。以落实中央八项规定精神为突破口,从具体问题抓起,以“小切口”推动“深治理”,精准发力、久久为功,解决了多年来看似不可能解决的顽症,实现了党内正气上升、社会风气上扬,党内政治生态不断好转。据统计,仅2021年,全国共查处违反中央八项规定精神问题数*万余个、处理*万余人、给予党纪政务处分人数*万余人,中央八项规定精神在持续狠抓中得到有效落实。

三是实践运用监督执纪“四种形态”,纯洁了党员干部队伍。各级纪委把握好“树木”和“森林”的关系,贯通运用监督执纪“四种形态”,既充分运用好第一种形态,又综合运用好第二、第三种形态,同时坚决不放松第四种形态,保持和强化了惩治腐败高压态势,纯洁了党员队伍,保持了党的先进性和纯洁性,进一步增强了党的创造力、凝聚力和战斗力。

(二)要正视问题。

在肯定成绩的同时,也要冷静清醒地看到,党风廉政建设和反腐败斗争还存在一些不容忽视的问题。在履行管党治党责任上,有的党组织和党员领导干部对全面从严治党的紧迫性认识不深,抓党风廉政建设的自觉性不高,主体责任还没有扛在肩上、抓在手中、落到实处。在严守政治纪律和政治规矩方面,有的置若罔闻,搞拉帮结派、团团伙伙,一门心思钻营权力;有的搞非组织活动、小山头、拉小圈子,对党中央决策部署阳奉阴违。在腐败问题上,有的仍心存侥幸,搞迂回战术,卖官帽、批土地、抢项目、收红包,变着花样收钱敛财;有的欺骗组织、对抗组织,藏匿赃款赃物,与相关人员订立攻守同盟,企图逃避党纪国法惩处。在“四风”问题上,面上有所收敛,但并没有绝迹;十八大之后查处的领导干部,很多在享乐主义和奢靡之风上没有收手;有的改头换面、花样翻新,出现了各种变异。针对这些问题,中央判断,当前全面从严治党任务依然艰巨,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。我们必须把思想和行动统一到中央的形势判断上来,紧跟中央的步伐和节奏,持续保持高压态势,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争。

(三)要把握形势。

大家一定要对反腐败斗争有清醒认识,特别是要准确把握“三个越来越严”的新趋势。

一是正风反腐越往后越严。党中央、中央纪委强调,坚持党纪国法面前没有例外,以永远在路上的勇气和决心,严肃查处违纪违法案件,让那些想搞腐败的人断了念头、搞了腐败的人付出代价。中央对当前反腐败斗争的要求是,坚决查处政治问题和经济问题交织的腐败案件,对党的十八大后不收敛不收手,特别是党的十九大后仍不知敬畏、胆大妄为的,发现一起查处一起。加大重点领域和关键环节反腐力度,坚决斩断“围猎”和甘于被“围猎”的利益链,坚决破除权钱交易的关系网。推进追逃防逃追赃,深度参与反腐败国际治理,以天罗地网切断腐败分子外逃后路。通过构建不敢腐的惩戒机制,持续强化不敢腐的震慑,真正实现让制度“长牙”、纪律“带电”,为深化标本兼治和夺取反腐败斗争根本性胜利夯实基础。这是中央根据形势任务确定的纪律审查的政策和尺子,充分体现党中央对腐败问题一查到底、绝不姑息的鲜明态度和坚定决心。

二是纪律要求越往后越严。近年来,党中央、中央纪委提出了把纪律挺在前面、抓早抓小、动辄则咎等重大策略,这是对党纪严肃性的重申和强调,就是要唤醒党员干部党章党规党纪意识,使纪律要求从“宽、松、软”转到“严、紧、硬”,用纪律管住党员干部大多数,使之不敢踩“红线”、越“雷池”、闯“禁区”。“抓早抓小”体现了中央全面从严治党、坚决铲除腐败滋生土壤的政治决心,体现了零容忍、全覆盖、无禁区的反腐败战略方针,体现了露头就打、严格执纪的更加凌厉的高压趋势。中央新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,对党员领导干部遵守党的纪律提出了更高更严的要求。这些都是纪律要求越来越严的体现。

三是执纪标准越往后越严。十八大以来,中央强力实施全面从严治党,每月中纪委网站都公布全国查处的违反中央八项规定精神的问题。中央八项规定实施七年来,全国各级纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题*万起,处理党员干部*万人,其中给予党纪政务处分*万人。从查处的违反中央八项规定精神党员干部结构看,七年来处理的*万人中,共有省部级*人、地厅级*人、县处级*万人、乡科级及以下*万人。从运用监督执纪“四种形态”处置党员干部情况来看,仅2022年,全国纪检监察机关运用监督执纪“四种形态”处理*万人次。其中,充分运用第一种形态处理*万人次,占*%;妥善运用第二种形态处理*万人次,占*%;准确运用第三种形态重处分和重大职务调整*万人次,占*%;果断运用第四种形态处理*万人次,占*%。无论是“四种形态”处置总量,还是第四种形态的处置量,都远远超过监察体制改革前的数量,这也恰恰印证了“越来越严”的要求。

就我县而言,反腐败斗争形势与中央的判断也是一致的。近几年来,县纪委持续保持反腐败斗争高压态势,全县每年都查处有一大批违规违纪人员,在运用监督执纪“四种形态”上,每年都处置党员干部在*人左右,其中给予党纪政务处分的在*人左右。2022年*月至今,全县纪检监察机关共运用监督执纪“四种形态”处理*余人次,党纪政务处分*余人。受处分人员中,受到党内警告*人,党内严重警告*人,撤销党内职务*人,留党察看*人,开除党籍*人,移送司法机关处理*人;在受处分人员中,乡科级干部*人(其中一把手*人),占受处分人数的*%,村(社区)党支部书记、村(居)委会主任*人,占受处分人数的*%。

过去一顿公款吃喝、接受一个小“红包”、一次违规用车、瞒报个人事项等看似不起眼的“小问题”,现在就是违反了党的纪律和规矩。过去也许“无所谓”,现在是动辄则咎、寸步不让,发现一起查处一起,绝不含糊,并点名道姓通报曝光。这就是形势,这就是标准,我们必须时刻保持头脑清醒。

二、深化认识,严守纪律。

党的纪律要求涉及方方面面,条条都与我们党员干部密切相关。今天,我主要想讲一下监督执纪“四种形态”、党纪处分的“五种类型”,以及党的六项纪律这三个方面的内容,以便加深同志们对党的纪律的认识,更好地明确纪律底线、遵纪守纪。

(一)监督执纪“四种形态”

监督执纪“四种形态”是全面从严治党的重大实践和理论创新,党章和党内监督条例都作出了规定,是遏制腐败蔓延势头的有力武器,是全面从严治党的具体举措,体现了我党对管党治党和反腐败规律认识的深化,对加强党的建设、推动全面从严治党、开展党风廉政建设和反腐败斗争具有重大意义。

“四种形态”主要目的是惩前毖后、治病救人,该提醒谈话、红脸出汗的及早提醒警示;该给予党纪轻处分、进行组织调整的及时给予党纪轻处分、进行组织调整,让违纪情节较轻的及时悬崖勒马,防止错误越来越重;该给予党纪重处分和重大职务调整的及时依规依纪处理,防止滑向犯罪的深渊;该移送司法机关的坚决移送司法机关处理,及时清除害群之马。

这里我想先强调一下组织措施有哪些。这在第一、第二、第三种形态中都有体现和运用。组织措施涵盖面很宽,不仅包含第二种形态中的组织调整,也包括第三种形态中的重大职务调整,还包括第一种形态中的谈话、批评等措施。主要有三类:

第一类,批评教育类措施:主要有*项,这主要包含在第一种形态中。包括经纪律审查后给予的提醒谈话、警示谈话、批评教育、纠正或责令停止违纪行为、责成退出违纪所得、限期整改、责令作出口头或书面检查、召开民主生活会批评帮助、责令公开道歉(检讨)、通报(通报批评)、诫勉(诫勉谈话),以及其他批评教育类措施。

第二类,组织调整类措施:主要有*项,这包含在第二种形态中。包括取消荣誉称号、撤销政协委员资格、终止(罢免、撤销、责令辞去)人大代表资格、取消预备党员资格、取消(罢免)当选资格、终止党代表资格、停职(停职检查)、调整职务(调离岗位)、免职、引咎辞职、责令辞职、改任非领导职务、安排提前退休、降低退休待遇,以及其他组织调整类措施。

第三类,重大职务调整类措施:主要有*项,这包含在第三种形态中。包括降职、取消退休待遇、解聘、解除劳动合同、辞退、组织除名(劝退),以及其他重大职务调整类措施。

下面,我着重讲讲“四种形态”的具体内容。

第一种形态,是指经常开展批评和自我批评、约谈函询,让“红红脸、出出汗”成为常态。这是以教育警醒为主,通过加强日常监督、经常红脸出汗,让党员干部和行使公权力的公职人员在犯错误早期或将犯未犯错误时,就得到组织及时提醒,防止犯小的错误或者防止小错酿成大错。

在运用第一种形态方面,县纪委这几年下功夫很大,2022年以来,全县纪检监察机关运用第一种形态处理*人,占处理党员干部总数的*%,超过了三分之一。比如对有的够不上违纪的错误行为,对年度党风廉政建设考核中排名靠后的单位班子成员,对在履职中存在轻微过错行为的党员干部,县纪委都及时运用第一种形态,给予提醒谈话,或者警示谈话,早提醒,敲警钟。

第二种形态,是指让党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数。这是以轻惩戒为主,对问题较轻或不适宜在原岗位工作的,予以党纪轻处分,或者进行组织调整。这也是挽救人。有的人犯了错误,在原单位改比换个环境改要难一些,那么就让他换个环境去改,给他一个“重打锣鼓另开张”的机会。有些人的错误不是太严重,给予轻处分,让他汲取教训,避免以后再犯。

2022年以来,全县纪检监察机关运用第二种形态处理*人,占受处理党员干部总数的*%,接近一半。

第三种形态,是指让党纪重处分、重大职务调整的成为少数。这是以重惩戒为主,对违纪违法问题严重的,给予党纪或政务重处分,或者作出重大职务调整,采取“断崖式”降级处理,防止严重违纪违法发展成犯罪。或者说他一只脚已经踩进了犯罪的界限,我们用重处分把他拉回来。

这些受到“断崖式”降级的党员领导干部,只是今年中央纪委在运用第三种形态处理干部的一个缩影,十八大以来受到“断崖式”降级的党员领导干部更多。省、市、县纪委在给予违纪党员领导干部党纪重处分的同时,并用重大职务调整组织处理手段的也不少。这里不再一一细说。

第四种形态,是指让严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。这就是要坚决惩处打击,对严重违纪违法涉嫌犯罪,不收敛、不收手,执迷不悟、拒绝挽救、负隅顽抗的,不但要依法惩处,还要依规依纪严肃处理,不但要移送司法机关,移送司法机关前还应该开除党籍、开除公职。今年元至*月,全国纪检监察机关运用第四种形态处理党员干部*万人次,与去年同期相比,增幅达*%。

“四种形态”中的前两种形态,主要是及时拉拉袖子、提个醒,该谈话的及时谈话、该提醒的及时提醒、该批评教育的及时批评教育,该给予诫勉谈话或轻处分、组织处理的及时依规依纪办理,目的就是要抓早抓小、关口前移、防微杜渐,警示作用大于惩治作用;后两种形态侧重严肃查处问责,惩治作用大于警示作用,要体现有腐必惩、有贪必肃,确保底线常在、“后墙”不松。前三种形态约束的是违法违纪但不是犯罪,只有第四种形态才会进入刑法、刑事诉讼法的范畴。

(二)党纪处分的五种类型。

知道了监督执纪的“四种形态”,那么我们也要清楚对党员给予党纪处分有哪几种。

党纪处分共有五种:党内警告、党内严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。虽然这块很简单,但不意味着我们每一个党员干部都了解和熟悉。比如,党纪轻处分也就是党内警告和党内严重警告一般是不涉及职务的,但是也有可能出现给予党内严重警告处分的同时免去现有职务,就是党纪和组织处理手段一并运用,这几年区纪委在处理违纪党员干部时也多次这样运用,这也是中央和中央纪委的要求。

在这里,不仅想让大家了解党纪处分的五种类型,更想让大家知道受到不同类型党纪处分时带来的后果,也就是不同的党纪处分,党员干部受到的影响期不一样。

现在给予党纪处分时,有些同志不是不承认错误,而是怕处分之后有影响,所以这里给大家重点介绍一下党纪处分的影响期问题。这也是纪委在廉政把关时,即对评先评优和干部调整使用以及“两代表一委员”提名选举时的廉政把关。

党内警告的影响期是一年,党内严重警告的影响期是一年半,撤销党内职务的影响期是两年。在影响期内最关键的是不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于原任职务的党外职务。这个概念是说在处分期内,是不能提拔、不能重用的,提拔是比原来的级别要高一些,重用是级别还是那一级,但位置不一样,责任不一样,比如乡镇长是正科级,乡镇党委书记也是正科级,但乡镇长到书记就是重用。

留党察看处分根据违纪情节轻重分为留党察看一年和留党察看两年,期间没有表决权、选举权和被选举权,其党内职务自然撤销。恢复党员权利后二年内,不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。留党察看和撤销党内职务一样,同时还得行政降级,降一级或降两级。比如是正科级领导职务,受到撤销党内职务或留党察看处分,正科级肯定就没有了,职务自然撤销了,行政降一级为副科,降两级就降为股级了。

开除党籍处分五年内不得重新入党,也不得推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的党外职务。

(三)党的六项纪律。

党的纪律是党的生命线。加强纪律教育是党的纪律建设的重要组成部分,是全面从严治党的基础环节,也是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的一项重要工作。

党纪处分条例明确了党的六项纪律,即政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。这六项纪律,是每一名党员必须遵守的,也是为每一名党员划定了一条言行底线。

1.政治纪律。

政治纪律是指党的各级组织和全体党员在政治方向、政治言论和政治行为方面必须遵守的行为规则,是维护党的团结统一的根本保证。这是党在长期实践中形成的政治规则、组织约束、优良传统和工作习惯的总和,需要我们自觉接受组织和纪律的约束,这是党的十八大以后新增的内容。

这块与过去相比有一个大的变化。过去在组织调查,包括谈话函询过程中,不如实向组织说明情况、弄虚作假、欺骗组织、对抗审查这些情况,在纪律处分中作为从重处理的情节予以考虑。现在在新条例中,这些行为就属于违反政治纪律,是应该给予党内警告以上处分的违纪行为,也就是说反映的事查实了,如果还有对抗组织调查,包括弄虚作假、串供等,都是违反政治纪律的行为。这样原本是一个违纪行为,加上违反政治纪律的行为,就是两个违纪行为,这就得合并处理。如果原本那个违纪行为应给予党内严重警告处分,那么再加上违反政治纪律,就要在党内严重警告基础上再加一档,就是应给予撤销党内职务处分了。

如果没有对抗组织调查,如实向组织坦白,那原本的违纪行为该给党内严重警告处分的,可能降一档为党内警告处分,就是不降,也只是党内严重警告,不至于又因为违反了政治纪律,受到加重处理而被撤销党内职务,这是有着质的区别。这就提醒我们,有了违纪行为,要对党忠诚,如实交代坦白,接受组织宽大处理。现在新修订的《中国共产党纪律处分条例》,包括监察法、刑事诉讼法,都引入了认罪认罚从宽制度,在审查调查期间主动认罪悔罪改过,是可以从宽从轻处罚的,包括在纪检环节和司法环节,这体现了惩前毖后、治病救人,而不是一棒子打死。

从近几年中央纪委和各级纪委查处的案件情况看,违反政治纪律的党员干部不在少数。中央、中央纪委通过对违反政治纪律的党员领导干部“亮剑”,消除了党内政治隐患,有力维护了党的集中统一。典型的案例还有:

近几年,我县也查处了一批违反政治纪律的党员干部,仅2022年*月以来,全县纪检监察机关共查处违反政治纪律的党员干部*人,其中乡科级干部*人,村(社区)组干部*人。

2.组织纪律。

组织纪律是指党的组织和党员必须遵守和维护党在组织上团结统一的行为准则,是处理党组织之间和党组织与党员之间关系的纪律。这里面一个是民主集中制,一个是“四个服从”,还有个人重大事项报告。凡是要求进行个人重大事项报告的,以及填写廉政档案的,一定要实事求是,如实填写。不管组织按多大的比例核查,只要如实填写了就没问题,但不如实填写,存在少报、漏报、瞒报的情形,是要受到相应处理的,包括监督执纪“四种形态”中第一种形态的问责,包括党纪政务处分,还可能影响提拔任用以及“两代表一委员”的提名和选举。

据今年年初中纪委发布的*反腐通报:*%的被通报落马中管干部“不够老实”,存在不如实说明问题的情况。有的不如实填写个人有关事项报告,有的在组织谈话和函询时不如实说明,有的在接受组织审查调查时还企图瞒天过海,有的在干部、职工录用中违规为他人谋取利益。

重大事项包括共同生活子女的一些情况也要报告,一定要按说明填报,不要因小失大,这块的教训也很多,区纪委查处的一些党员干部,有的是故意瞒报漏报房产,有的是故意瞒报漏报违规经商办企业信息,有的是瞒报漏报婚姻变化情况或计划外生育子女情况等。2022年*月以来,全县纪检监察机关共查处违反组织纪律的党员干部*人,其中乡科级干部*人,村(社区)组干部*人。

3.廉洁纪律。

廉洁纪律是指党组织和党员在从事公务活动或者其他与行使职权有关的活动中,应当遵守的廉洁用权的行为规则。

贪污受贿是最典型的违反廉洁纪律行为。同时,还需要注意廉洁纪律和中央八项规定是密切相关的,一定要按照中央八项规定精神要求做好相关工作,各个重要时间节点纪委都会安排检查,大家要严格按照规定执行。特别是工作日中午不得违规饮酒,市里已经作了明确要求,所有公务活动一律不得上烟酒,工作日中午不管是公事、私事,公职人员包括农村(社区)“两委”成员都不得饮酒,饮酒就要受到党内警告处分。所有公务活动一律不得上烟酒,也包括晚上的公务活动,酒是从家里拿的也不行,只要违规了,被人反映了就要被调查。

违反廉洁纪律的案例很多,被查处的从省部级到乡科级,甚至一般党员干部和村社区干部,都不少。有的收受现金,有的收受礼金和消费卡,有的收受物品,有的接受管理服务对象宴请,甚至有的索贿,等等。大家只要关注中央纪委国家监委网站,或者省、市纪委官方网站,上面有很多案例。

2022年*月以来,全县纪检监察机关共查处违反廉洁纪律的党员干部*人,其中,乡科级干部*人,村(社区)组干部*人。

4.群众纪律。

群众纪律是指党组织和党员在贯彻执行党的群众路线和处理党群关系过程中必须遵循的行为规则,是党的性质和宗旨的具体体现,更具有执政党纪律的特色。这是规范党组织和党员在与群众打交道的过程中需要遵守的准则。

作为党员干部,要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,树立一切以人民为中心的理念,把自己真正作为人民的公仆,而不是当官做老爷,这样才能做好与群众利益密切相关的各项事项,才不会危害群众的利益,不触犯群众的利益。

纪检监察系统这两年开展的扶贫领域的腐败和作风问题专项治理,以及民生领域的腐败和作风问题整治,是各级纪委今后一个时期重点查处的领域,而且违纪行为如果涉及到脱贫攻坚和民生领域的项目和资金,大多是加重处理的情节。

这块不要看事不大、钱不多,但是危害非常大,影响非常大,也是人民群众深恶痛绝的。上级明确指出,要解决全面从严治党压力传导层层衰减的问题,解决反腐败上热中温下冷的问题,让老百姓在打虎的力度上能够看到党中央反腐败的决心,也能感受到反腐败取得压倒性胜利的巨大成果。对基层老百姓来说,尤其关注身边“蝇贪”的惩治,这也是我们今后一个时期的工作重点。我们都要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,千方百计为群众排忧解难,不能吃拿卡要,不能推诿扯皮,不能懒散推拖。

2022年*月以来,全县纪检监察机关查处违反群众纪律的党员干部*人,其中村(社区)组干部*人。

5.工作纪律。

工作纪律是指党组织和党员在党的各项具体工作中必须遵循的行为规则,是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。党的工作内容十分丰富,包括宣传工作、政法工作、组织工作、纪律检查工作、统战工作、群众工作等,严明的工作纪律是党的各项工作顺利开展的重要保证。

要落实好工作纪律,出了问题都要被追究责任。这里还包括巡察,要配合好巡察,不能干扰影响巡察,不能虚假整改,出了问题都是要处理的。市里的巡察回头看移交了一些问题线索,也对相关人员作了问责。在纪律处分条例、巡视条例中都有规定,干扰影响巡视巡察的,情节较重的给予党内警告以上处分,情节严重的给予党内严重警告、撤销党内职务处分,再严重的给予开除党籍处分。

2022年*月以来,全县纪检监察机关查处违反工作纪律的党员干部*人,其中乡科级干部*人,村(社区)组干部*人。主要是有的工作日中午饮酒,有的迟到早退,有的上班时间干与工作无关的事情,比如玩游戏、看电影等,有的不认真履行职责、失职失责,等。这些年区内外查处的这方面案例都不少。

6.生活纪律。

生活纪律是指党员在日常生活和社会交往中应当遵守的行为规则,涉及党员个人品德、家庭美德、社会公德等各个方面,关系着党的形象。

这里面涉及生活作风问题,纪律处分条例上规定的都不少。大家注意近一个时期上级通报的案件中,有不少违纪的高级干部在违反生活纪律里面都有这些,特别是一些长期与他人保持不正当两性关系,还有些搞权色交易、钱色交易等。

县里也有相应的案件,2022年*月以来,全县纪检监察机关查处违反生活纪律的党员干部*人,其中乡科级干部*人。大家要严格遵守生活纪律,对党忠诚,对家庭忠诚,对家人忠诚。

三、从严要求,廉洁自律。

“打铁必须自身硬”。参加这次培训班的都是各单位的党务干部,“打铁必须自身硬”这句话对大家来讲,意义尤为重大。这里,我主要提三点要求。

一要严守底线。就是要严守“三个底线”。要严守法纪底线。党员干部面对着种种利益诱惑,必须坚持依法办事、依纪办事,坚决抵制吃拿卡要、优亲厚友等不正之风,廉洁奉公,遵纪守法。要严守道德底线。要在塑造健康人格和优良品行上下功夫,加强修养和陶冶情操,恪守社会公德、职业道德、家庭美德,自觉筑牢思想防线,弘扬新风正气,塑造个人良好形象。要严守制度底线。要始终对党内法规制度怀有敬畏之心,认识到制度是干部创业的底线,时刻保持如临深渊、如履薄冰的心态,自觉遵守制度,善于把制度作为想问题、抓工作的依据和遵循,严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作。同时要坚持原则,敢抓敢管,敢于并善于同一切违反制度的行为作斗争。

二要严肃作风。在严肃干部作风问题上,习近平总书记针对“为官不为”指出,“这个问题极为重要,现在看来也十分紧迫。”面对繁重的工作任务,党员干部干工作,一方面要遵规守矩、依法行政,另一方面更需要以优良的作风履职尽责、主动作为。我们有的干部自认为年龄大一些,干的时间长一些,或者有些资历,就想轻松一点,表现在工作上,四平八稳,不紧不慢。要清醒认识到,庸政、懒政、怠政是公权力的异化,是政治生态不良的一个突出表现。身在岗位不作为、拿着俸禄不干事,这也是一种腐败,会严重污染政治生态。必须从内心深处把作风建设重视起来,切实解决好动力不足不想为、能力不足不能为、担当不足不敢为等一系列作风问题。

三要严明纪律。加强纪律性,革命无不胜。没有严明的纪律作保证,我们党就会成为一盘散沙,就会丧失凝聚力和战斗力。我们党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨,就越要严明党的纪律。在座的都是党务干部,是每个单位党员干部队伍的“火车头”。我们纪律遵循的如何,就会在整个队伍中形成什么样的风气;我们奉行什么样的规矩,就会在干部中产生什么样的规则。大家要认真学习党章党规党纪、宪法法律法规,强化党纪国法的约束,时刻绷紧纪律这根弦,知道有所为有所不为,时刻心怀对纪律的敬畏之心,始终清白做人、规矩办事、严格要求,做遵守纪律的表率。

同志们,坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪是当前和今后一个时期不变的主题。希望大家清醒认识当前全面从严治党形势,熟知牢记党的纪律,从严从实要求自己,习惯在受监督和约束的环境中工作生活,使铁的纪律真正转化为我们的日常习惯和自觉遵循,形成风气和风貌,带头营建起本单位的好氛围,为打造全区政治生态上的绿水青山做出贡献。

同志们,今天我就讲这些,希望能给大家带来一些思考。同时,也祝愿大家培训期间学有所获、学有所成、综合提高,在今后从政的道路上,不忘初心、牢记使命,永葆共产党人拒腐蚀、永不沾的政治本色,做一名忠诚干净担当的好干部!

谢谢大家!

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇九

自主管理是企业管理方式地最高境界,理应成为我们地追求目标,尽管我们都在以各种方式推进这项工作,但从公司目前地管理情况来看,在认识上和落实上还各有不同,坚持以人为本、人为核心应该是我们地中心,因为所有地工作都是靠人来完成地。通过三天地学习和提高,自己对自主管理也有了全新地认识和理解,作为生产计划科科长,结合自己所在地部门,怎么做好下一步地生产管理工作,谈谈自己地看法:

认同感就是员工在长期从事某种职业活动过程中,努力做好本职工作,达成组织目标地心理基础,所以,在日常管理中,一方面要让员工对本岗位地工作内容、要求、重要性、目地有一个明确地认识,要使员工对自己地岗位从内心认可,认识到本岗位地重要性,认识到自己在本岗位对生产上地贡献,把对生产地贡献作为激励员工不断努力地动力;另一方面要充分使员工认识到工作兴趣是不断创新地动力,在安全生产工作地基础上,培养员工在本职岗位上地工作兴趣,才会使员工在本岗位工作过程中有一种心情愉悦地感觉,而不是一种精神负担,为员工更好履行安全职责提供精神支持,更好地发挥员工在本职岗位地主动性和创造性。

安全感是人类生来具有地一种需要,煤矿供电是一种高压力行业,这是自有煤矿开采以来工作性质所决定地,这种根深蒂固地观念对参与煤矿供电地员工形成一种本质地思想影响,如何使员工树立煤矿供电事故可以避免、事故可以做到可防可控地理念,特别是生产管理人员,要改变固有观念认识,让大家认识到自己地思想直接影响到生产系统地安全性,各个生产岗位地安全包括了人、机、物、环四个方面,它需要在日常管理中,通过生产地科学管理让员工对本岗位设备地安全性能、所使用工具地安全操作、环境地安全系数必须有一个清楚地了解和掌握,让员工在上岗前从心理角度有高度地安全感,在安全感地支持下,员工才有信心在本岗位上积极履行安全职责,规范操作,促进安全生产,确保矿区电网安全可靠稳定运行。

责任感是一个人对自己地所作所为负责,是对公司承担责任和履行义务地自觉态度,有责任感地员工大多能够处理好份内与份外地工作,主动解决问题,有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任,对于煤矿供电而言,安全责任重于泰山,每名员工所在地岗位都事关矿井地安全生产,这也是我们在日常管理中一直重视地责任意识,在培养员工责任意识方面应抓好三个方面工作:一是作为管理者必须身体力行起到模范作用,行为教育最好地方式就是管理者身体力行,特别是生产计划科地每一名同志都直接参与到各个生产环节,因此,在做每一件事情之前,每个人都要目标明确、注重细节、尽职尽责、勇于担责,为基层车间管理人员起到榜样地作用,二是建立严格地工作流程,要保证员工尽职尽责,就必须合理设计工作流程,从领取工作任务到完成任务,都应做出严格细致地规定,促使员工做到有章可循、有地放矢。三是建立完善地监督制度,员工能否按照工作流程安全地完成工作任务,就需要建立和完善生产监督制度,形成相互监督、通力配合地监督机制,共同促进员工在岗位上自觉履行安全职责地意识。

成就感是指一个人做完一件事情或者做一件事情时,为自己所做地事情感到愉快或成功地感觉。成就不一定是实现大目标带来地良好感觉,有时小目标得以实现,同样会有成就感。对于生产计划科而言,每一名岗位工在自己地岗位上凭借一技之长做出不同地贡献,而对于所做贡献地肯定,都是我们生产计划科地无形财富。我们生产管理者还应通过各种方式增强基层车间员工地自信心和责任心,使员工认识自我,坚定信心,发挥潜能,更好地在本职岗位上发挥积极地作用。同时,员工薪酬也是体现员工在本岗位上取得成就地关键经济指标,大家来工作在体现自身价值地同时,也需要用经济价值来衡量,每个员工在岗位上地表现往往都以薪酬地考核作为结果。因此,生产薪酬地分配一定要坚持公平、公正、公开地原则,严格考核,做到奖罚分明、奖优罚劣,杜绝滥奖滥罚,以免挫伤员工生产积极性。

总之,培养生产岗位自主管理不仅需要员工个人努力,更重要地是还需要管理者坚持不懈地引导,我个人也存在很多不足之处,今后将着重在计划能力、组织能力、指挥能力、协调能力、控制能力上下功夫。在生产管理工作中充分发挥每个人地作用,达到人尽其才,知人善用,同时注重在团队中工作,在团队中成长,提升综合能力,实现自主管理,推动公司安全生产。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十

各位领导、学员们:

大家上午好。

我是xxx。在xxxx党委组织部的安排下,这次能够和各位学员一起共同参加学习,感觉到非常荣幸。尽管时间不长,但由于组织安排得很周密细致,老师们所讲授的课程非常实用,对于一个在政工队伍里还是新手的我真是雪中送炭,为此深表感谢。下面,我用“一声感谢”、“两种感动”、“三项收获”、“四个做到”向各位学员汇报交流自己的体会和感想。

第一是一声感谢:向给我们提供这次培训学习机会的师市党委组织部说一声:谢谢!向精心组织,专心筹备此次培训工作的赵部长和马主任表示真诚的感谢,向为我们精心授课的各位老师道一声:谢谢!向为我们提供周到服务的班委会道一声:谢谢!我们一定不负众望,在各自的岗位上努力工作。

第二是两种感动:在这十天的学习培训过程中,我一直都被深深感动着。一是被授课老师的敬业精神深深感动着。可以说,为了能让我们把学习到的理论知识和实际工作更好地融汇贯通,每位授课老师都花费了心思和精力进行了认真准备,才能让我们在短时间学习过程中吃透把准丰富的理论知识。二是被各位学员认真学习的劲头感动着。培训班的学员都是来自各个单位的政工干部,在业务上都是行家里手,但在学习中不管是对焦裕禄、张荣锁、史来贺等先进人物的每一个事迹的学习,还是对业务工作的学习,各位学员都是全神贯注、聚精会神的聆听着老师们的授课,屏气凝神害怕哪句话没有听清楚,专心认真地做着笔记,学习的劲头十足。他们的学习态度感动着我,也感染着我。

第三是“三项收获”:一是学习成果的收获。踏踏实实地学了十天,这十天的学习无疑是我们的加油站,为我们的大脑注入了新鲜氧气和血液,在这十天紧张、充实的学习中,不只是思想上的升华,更是心灵上的一次深刻洗礼,也让我对思想政治工作、党的建设等方面有了更深的了解,认识到自身在组织工作中的短板,厘清了一些关系,强化了政治理论,我深刻地感受到了身上肩负的责任,在今后的工作中都会更踏实、更扎实、更稳健。二是工作方法上的收获。尽管我们长期在各自的工作岗位上从事思想政治工作,但像这样较为系统、具有针对性的培训机会毕竟不是很多。通过十天来的现场教学、访谈教学和各位专业教师的教授,使我们进一步对当前的形势、思想政治理论等有了新的认识,对自身管理能力有了新的提高。老师们还结合新形势下基层党组织建设问题、组工信息和调研工作及干部人事档案等方面进行了深入、细致、生动的讲解,使我们受益匪浅,对今后更进一步做好思想政治工作有较大的帮助。三是精神上的收获。这种精神上的收获来自于焦裕禄那种“心里装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆精神、张荣锁一心为民的奉献精神、史来贺为了人民敢于担当的精神,也来自于每位学员、老师的精、气、神,这种尽在不言中的无形力量必将成为我今后工作中的原动力和精神支撑。

乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。经过这次培训学习,我也在反思如何在接下来的工作中做好xxx的党建工作?如何做一名合格的组工干部及如何为党员群众做好服务。归根结底是要提高自身的综合素质,提高业务水平和能力,我将从以下四个方面做起。

一是要努力做到坚持学习。作为一名组工干部我要加强学习,通过学习接受新思维、新举措,同时不断加深对所学知识的理解和运用,提升内在素质,进行自我完善,不断创新思维,应对竞争挑战。只有这样,才能完成组织交付的工作任务。

二是要努力做到服务到位。在日常服务工作中,我要力争做到“一把椅子让人,一杯开水敬人,一句好话暖人,一张笑脸迎人,一颗诚心感人”,使干部群众感到组织人事干部可亲、可敬、可信、可靠。

三是要努力做到务实肯干。我一定要在工作中实事求是,要爱岗敬业,认真履行岗位职责,严格执行政策规定;一丝不苟,周密细致,作风严谨,既讲求工作效率,又不出差错,在工作中做出实实在在的成绩。

四是要努力做到清正廉洁。我要在工作中坚持原则,不计名利得失,不计荣辱进退;恪守职业道德,遵守组织纪律,严格保守秘密,做遵纪守法的模范,做廉洁奉公的模范,保持组工干部的浩然正气。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十一

今天,我们借座省委党校,举办全市领导干部能力素质提升专题培训班,主要目的就是借助省委党校的优质教学资源,帮助大家进一步开阔眼界、思路和胸襟,为提升能力素质输送“营养”。在此,我代表中共xx市委,对培训班的开班表示热烈的祝贺!对省委党校、省级机关管理干部学院给予的大力支持表示诚挚的感谢!参加这次培训的同志,大多是近年来通过换届选举、竞争性选拔等方式走上副科职领导岗位的年轻干部,平均年龄35岁,年纪最轻的25岁,是我市干部队伍的新鲜血液和有生力量。大家与全市其他x多名乡科级领导干部一起,是进一步推动我市经济社会发展的骨干中坚,这支队伍能力的强弱、素质的高低,直接关系到发展的成效。借此机会,我就提高新形势下领导干部能力素质这个话题,与大家作个交流。

能力,是指顺利完成某一活动所必需的主观条件,能力与知识、经验和个性特质共同构成人的素质,成为胜任某项任务的条件。不同历史时期,对领导干部能力素质的要求不尽相同。革命战争年代,领导干部要经受炮火和对敌斗争的考验;社会主义革命和建设时期,要探索建立工业体系,恢复国民经济;改革开放初期,要适应从计划经济向社会主义市场经济的转变。那么在当下,领导干部又该具备怎样的能力素质?省委提出建设眼界宽、思路宽、胸襟宽,有信念、有本领、有担当、有正气的“三宽四有”干部队伍,要求广大干部着力提高领导科学发展、做好群众工作、驾驭复局面的能力。市委也研究出台了进一步加强领导班子和干部队伍建设的意见,作出了具体部署。提高“三种能力”、实现“三宽四有”,就是新形势下大家必须不懈努力的方向。

当前,正处于经济社会发展加快转型的时期。就xx而言,去年全市实现地区生产总值xx亿元,人均gdp接近x美元,正处于“中等收入陷阱”阶段,面临许多新情况新问题。比如,如何处理稳定增长与提高质量的关系?如何处理发展经济与改善民生、促进和谐的关系?如何推动城乡协调发展、加快新农村建设、缩小城乡差异?在群众的民主意识、参政意识、维权意识、法制意识普遍增强的情况下,如何更好地应对社会舆情、加强社会管理,等等。及时应对和化解这些难题,真正实现全面协调可持续发展,迫切需要领导干部积极应对挑战、紧跟时代步伐,增强做好工作的本领。

市委x届x次全体(扩大)会议,提出了“xxx”的目标任务。政治路线确定之后,干部就是决定因素。目前,我市干部队伍的整体素质是好的,但对照新形势新任务,还存在一些不相适应的地方。比如,有的同志比较熟悉传统产业,但对战略性新兴产业缺乏了解,推动经济转型的能力不强,发展创新型经济的办法不多;有的对招商引资比较在行,但对解决民生问题、管理基层社会比较生疏;有的习惯于机关工作,缺乏做群众工作的经验;有的忙于日常事务,疏于学习思考和调查研究,抓工作缺乏全局观念、系统思维和战略眼光。可以说,只要是有进取精神、事业追求的同志,就会感到“知识危机”和“本领恐慌”。如果不抓紧提升能力素质,就无法适应事业发展所需,无法担当科学发展重任。对此一定要有清醒的认识,并切实加以改进和提高。

年轻干部提高能力素质,需在以下几个方面坚持不懈、持之以恒:

第一,以崇高的追求为动力之源。追求是发自内心的努力求索,崇高的追求是提升能力素质的内在动力。我们常说,志向有多高,作为就有多大。吴仁宝同志把人民群众过上幸福美好生活作为毕生追求,始终坚信“人民幸福就是社会主义”,坚持“物质精神双富有才是真正的富有”,带领华西村民走上了共同富裕、文明和谐的发展之路。年轻干部就应当有这样的追求和抱负。有了这种追求,心灵就会得到滋养,前进就会有动力,干工作就会有劲头,能力提升就有强大的思想保证。年轻干部应当立志做大事,不务虚名、崇尚实干。不务虚名,就是要树立正确的权力观、事业观、政绩观,坚持为党分忧、为民服务,时刻把事业的兴衰成败和群众的安危冷暖放在心头,想问题、做决策、抓落实,都要围绕大局所需和群众所盼,而非捞取自己的“政绩”、“声誉”、“威望”,不为名所累,不为利所惑。崇尚实干,就是要少说多做,讲真话、干实事,把崇高追求与本职工作结合起来,沉得下身、静得下心,从解决一个个具体问题开始、办好一件件事情做起,不做表面文章,不做讨巧之事,用实际行动赢得组织和群众的信任。原中央党校常务副校长李景田同志有篇文章《讨巧之风不可长》,他把“讨巧”之风归纳为六点:工于设计自我、爱做表面文章、好走“上层路线”、会借媒体造势、奉行好人主义、一味明哲保身,写得很深刻、很形象,对此一定要坚决杜绝。

第二,以勤勉的学习为进步之道。学习是提升能力素质的首要途径。一个勤勉学习的干部,才能始终充满成长进步的动力,才能步入成长进步的正道。当前,干部学习的积极性总体是好的,但忙于事务、忙于应酬、轻视学习的现象也不少。据调查,有六成干部每周读书学习时间不足7个小时。有些年轻干部不扎实学习,自诩聪明过人,以为灵机一动,照样干事,其实只能应付一般性工作。要想成为有真才实学的领导干部,必须下真功夫学习,切实做到博学之、审问之、慎思之、明辨之。要乐于学习。正所谓“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。要把学习作为一种追求、一种爱好,多向书本学知识、向实践学经验、向伟人学思维,努力追求学而不厌、学而乐乎的境界。要勤于学习。力戒浅尝辄止的浮躁情绪,坚持在学习中工作、在工作中学习,把零碎的时间充分利用起来,以“咬定青山不放松”的毅力刻苦学习,哪怕每天挤出半个小时,即使读几页书,只要坚持下去,必定会积少成多、学有所成。要善于学习。“学而不思则罔,思而不学则殆”。要学会思考,带着问题边学边思,真正做到学有所悟、学有所得、学以致用,否则,只会原地打转。

第三,以执着的实践为攀登之梯。实践是知识的源泉,执着的探索实践是提升能力素质的根本途径。对年轻干部而言,躲避实践就是躲避成长。有些同志由于实践不够,处理问题时心里发虚,腿上发软;而有些同志则像电脑感应器一样,得到第一信号,后台高速运转,马上就有办法,拿出几套方案。这些方案从哪里来?从实践而来,绝不是凭空来的。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。年轻干部要把实践作为成长进步的阶梯,努力在实践中砥砺品质、锤炼作风、积累经验、增长才干。否则,漏掉了实践这一重要环节,就会像“虚焊”一样不牢固,平时尚可应付,稍有压力,就会掉链子。要勇于担当、迎难而上。立足岗位,敢于负责,主动接受危难险重任务,愿为别人不为之事,能为别人不能之事。在矛盾面前敢抓敢管,不计较个人得失,敢于动真碰硬,做到任务面前不推诿、困难当头不退缩。要敢于创新、知难而进。对于工作中的难点问题,大胆突破思维定势和传统方法的束缚,敢于走前人没有走过的路,积极到实践中去寻良方、谋新策。凡是有利于发展的,就要义无反顾、敢冒风险,毫不犹豫、坚定不移地大胆闯、大胆试。要把握关键、克难制胜。年轻干部有朝气、有活力,敢作敢为,但不能盲目蛮干,必须把握关键、注意方式。要善于区分轻重缓急,在影响全局的要害问题上研究对策,克难攻坚。要善于解剖麻雀,从中寻找规律,抓点带面,推动全局。

第四,以科学的反思为得法之要。所谓反思,就是回头看,就是及时总结实践中的经验教训、成败得失。科学的总结反思是强化能力素质的重要手段,是提高认识水平、提升思维层次、积累实践经验的重要法宝。古人云“一日三省吾身”,新时期的领导干部如果只顾埋头苦干,不注意思考和研究,就会陷入原地踏步的怪圈。实际工作中,大家要经常对照目标要求,回头看看做了哪些工作?取得了什么成效?有什么经验和启示?还存在哪些不足?怎样去改进?只有经常自我反省、自我总结、自我完善,才能惩前毖后,少走弯路,不断进步。要学会分析。就是善于由表及里、由浅入深、去粗存精、去伪存真,寻找解决问题的思路和办法,总结工作的经验和教训。善于分析,大家就会不断理清头绪、发现门道、掌握窍门。要寻找必然。必然就是事物的本质联系,总结反思的目的在于探求事物发展的规律性,为做好以后的工作提供指导和帮助,达到事半功倍的效果。只要坚持把工作当作学问去研究,在实践的基础上注重总结,就一定能实现“顿悟”,驾驭工作,由必然王国迈向自由王国。

最后,希望大家珍惜学习提升的机会,沉下心来“加油充电”,积蓄新的能量,并以此为新的起点,以奋发的姿态投入到今后的学习和工作中去,不断取得新的进步和业绩!

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十二

根据县委的安排,很荣幸能参加全县村干部的综合素质能力培训班。这次班级安排的教育系统全面,内容丰富,教师理论基础深,教育经验丰富,给我带来利益,学生之间交流研究,思想冲突,给我带来启发。仅仅3天以上的学习时间,进一步找到差距,明确方向,提高了努力工作的自信和能力。

党的十九大报告指出,要坚持农业农村优先发展,根据产业繁荣、生态宜居、乡村文明、管理有效、生活富裕的总要求,建立城乡融合发展体制和政策体系,加快农业农村现代化。培养了解农村、爱农村、爱农民的三农工作队伍。通过这几天的学习和交流,我深到很深,作为乡村振兴的最前沿村干部,我们是骨干力量,乡村振兴的宏伟蓝图已经描绘出来,如何实现这个目标,整理出来,实现这个目标,应该有四有。

必须有竞争的热情。俗话说:村庄看村庄,家庭看家庭,大众看干部。乡村振兴的号角已经全面响起,如何看待怎么做,作为村党支部书记,现在最需要整理构想,发挥实际工作的政治任务。作为全国休闲乡村旅游乡村,近年来,大水浒村的发展发生了翻天覆地的变化,通过美丽乡村建设和党支部建设的标准化工作,曾经班子不强,集体不富裕,产业不振,民生不安的困境已经翻篇,乡村休闲旅游产业也初具规模和效果,但离乡村振兴的总要求还有很大差距。在这个关键时刻,作为村书记,我认为应该勇敢地站在潮头上,结合当前大水村的实际情况,进一步挖掘旅游资源,引导大众共同发展,共同思考发展,共同发展。我村两委班子以实施乡村振兴战略为主体,扎实提高履行职务能力,提高支部组织能力,提高自己的战斗力,不断学习近平新时代中国特色社会主义思想,规范三会一课四议二公开三议五会等工作法宝,大大提高大水乡村党员干部思想意识,大大提高勤奋致富的能力。组织党员大众开展大讨论,聚集广泛利益,以乡村振兴的总目标激发大众参与的热情,以乡村振兴的宏伟蓝图调动大众参与的积极性,以大众对美好生活的憧憬激发内生的动力。帮助大众克服旧、小富即安、小富满的旧思想,积极引导大众参与乡村振兴工作。

要有扎根基层的献身。目前,村干部工作困难,大众工作不顺利的主要原因是不能与大众合作。不能看到外出打工的人比自己挣得多就放弃工作乡村振兴的力量,不能把财富作为衡量自己价值的唯一标准。我认为现在村书记的首要责任是把乡村振兴事业放在第一位,心里总是装着平民,抛弃小房子,照顾大家。工作上要敢于奋斗,辛苦前进,享受后进,履行责任,为大众做好一切事情。下一步,我村进一步强调大众主体地位,强调抓住村两委班的角色定位、村干部素质到达和备村干部队伍建设到达,实现三位一体,让村干部冷静下来,让大众放心。结合全省开展的四抓二整治基层党建工作任务,建立德才兼备的村级备份干部队伍,着力解决当前村级人选不足的突出问题。同时,进一步扩大选人视野,选择培养干部对象,调动返乡大学生的积极性,使这部分具有知识、年轻新鲜力量进入村委会班,定期考察,抓住跟踪管理,切实提高备份干部的工作能力和素质,为大水下乡村振兴奠定坚实的人才基础。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十三

作为一名党员干部,不仅要有扎实的理论基础和政治素养,更要具备较高的工作能力和领导能力。如何不断提升自己的能力,是我们每一位党员干部必须思考和探索的问题。在我多年的工作实践中,我深刻领悟到了提升能力的重要性,也总结出了一些心得体会,愿与大家分享。

第二段:理论学习的重要性。

党员干部必须始终牢记自己的知识水平和学习的任务。面对深刻的理论学习任务,党员应该有一颗敬畏之心,要不断开阔视野。只有在不断学习中才能积累丰厚的知识储备,才能对复杂的问题有充分的理解和判断,才能成为一名有能力的党员干部。

第三段:实践锻炼的必要性。

理论学习只是提升能力的第一步,更重要的是要通过实践锻炼来不断提升自己的能力。在实践中,我们可以充分发挥自身优势,进一步提升自己的工作能力和领导能力。在实践过程中,不断摸索和总结,会让我们的经验更加丰富,也会让我们变得更加成熟和稳重。

第四段:心态调整的重要性。

党员干部必须保持积极的心态,在工作中才能更加顺利地克服困难,完成任务。有时候我们会面对各种挑战和困境,如果没有一个良好的心态,会事倍功半。我们要保持乐观、自信,相信自己的能力,不断挑战自己的极限,在竞争中不断成长。

第五段:总结。

作为党员干部,提升能力并不是一蹴而就的,需要我们不断付出努力和汗水,一步步积累经验,一步步提升自己的能力。只有通过认真学习,实践锻炼和心态调整,才能成为一名真正有能力的党员干部,为党的事业贡献自己的力量。希望广大党员干部从我身上汲取经验,不断提升自己的能力,为我们的事业贡献更多的力量。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十四

近年来,全县党风政风持续好转,政治生态风清气正,为推动高质量发展提供了坚强有力的纪律保证,广大纪检监察干部为此付出了艰辛努力、作出了重要贡献。但是,对标总书记记的要求,对照人民群众的期盼,对焦当前管党治党存在的突出问题,我们纪检监察干部的政治信念、思想作风、能力素质、个人品行等各个方面还有待进一步提升。纪检监察干部是实施党内监督和国家监察的中坚力量,在全面从严治党和反腐败斗争中肩负着重要使命,干的是“打铁”的活,打铁必须自身硬,才能铁肩担道义、铁腕治贪腐。借此机会,提几点要求与大家共勉。

一、要坚定理想信念,把准行稳致远的“航向标”。

理想信念是共产党人的精神之“钙”,没有理想信念,或者理想信念不坚定,就会得“软骨病”。纪检监察干部作为监督监察的执行者,身处反腐第一线,必须经得起各种诱惑和“围猎”,更要把理想信念作为精神支柱和政治灵魂,用坚定的理想信念炼就“金刚不坏之身”,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,才能履行好党章和宪法赋予我们的职责,不负党的重托和人民的期望。要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位,认真查纠思想上的“温差”“落差”“偏差”,不断提高政治站位、政治觉悟、政治能力,时刻拧紧“总开关”,不断提高“免疫力”。

二、要对党绝对忠诚,夯实立根固本的“压舱石”

当前,有的纪检监察干部局限于常规性监督工作,在加强政治生态研判、把握“树木”与“森林”关系上不够精准;有的单纯就业务谈业务,不善于从政治上观察、思考、分析、把握问题;有的处理问题表面化,缺乏理性思考,在由点及面净化和修复政治生态上发挥作用不够;有的纪检监察干部遵守政治纪律不严,在贯彻执行上级纪委和党委政府决策部署上打折扣、做选择、搞变通。纪检监察机关是政治机关,必须把对党绝对忠诚作为工作的首要政治原则、队伍的首要政治本色、干部的首要政治品质。要把对党忠诚贯穿于践行“两个维护”始终,自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央定于一尊、一锤定音的权威,坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行,做到信仰上坚定、政治上坚守、行动上紧跟。要把对党忠诚贯穿于强化政治监督始终,严明政治纪律和政治规矩,坚持在监督检查、审查调查、政治巡察、问责追责等每项政治监督中,考验历练纪检监察干部,进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力。

三、要强化责任担当,守住立信立威的“定盘星”。

党风廉政建设和反腐败斗争是一场没有硝烟的战争,作为纪检监察干部,作为党的纪律部队,不敢担当,怕得罪人,当老好人,监督责任就落不到实处,纪检监察机关和干部的公信力和威慑力就无从谈起。要敢于亮剑、动真碰硬,做到敢于斗争、善于斗争。注重在保障决策落实中展现责任担当,紧紧围绕打好“三大攻坚战”、推进“三业融合”“三区共建”等重大决策部署,强化政治监督,严格执纪问责,切实保障政令畅通、政策落地。注重在纠治“四风”中展现责任担当,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,继续严纠享乐主义、奢靡之风,集中整治形式主义、官僚主义,决不允许旧弊未除、新弊又生。注重在高压反腐中展现责任担当,保持惩治腐败的强劲势头,坚持“打虎”“拍蝇”双管齐下,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。注重在压实管党治党责任中展现责任担当,全面压紧压实管党治党主体责任,传导责任压力,督促履责担当,更加有针对性地推进政治生态建设。

四、要练就过硬本领,磨砺监督执纪的“金刚钻”。

没有金刚钻,不揽瓷器活。面对新形势新任务,部分纪检监察干部存在“本领恐慌”,比如有的不能精准运用“四种形态”,尤其是运用第一种形态的有效性还需加强,部分转隶干部对“四种形态”的理解运用还需学习实践;有的履行监督职责方式单一,凭经验办事,精准发现、精准查处、精准施治的能力还需提升,纪法贯通、法法衔接的能力还有差距。纪检监察工作是一项政治性、政策性、业务性很强的工作,要求纪检监察干部补齐能力素质短板,通过学习、轮训、比武、实战等平台载体,有针对性地进行“加油”“充电”,不断提高精准使用纪律法律“两把尺子”的能力,成为纪法皆通的行家里手。

五、要带头严于律已,筑牢清廉正直的“防火墙”。

信任不能代替监督。监委组建后,纪委监委的权力更大,身上的担子和责任也更重,纪检监察干部经受的考验更加严峻。纪检监察机关不是天然的“避风港”、廉洁的“保险箱”,纪检监察干部也不是生活在真空里,不具备天生的“免疫力”,如果自身不把纪律和规矩挺在前面,不把“廉洁干净”作为立身之本,何来监督他人的底气,又怎能树立起纪检人的威信。执纪者必先守纪,律人者必先律己。要始终以更严纪律、更实作风、更高标准要求,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。要求别人做的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,自觉接受党内监督和其他各方面监督,做到自身正、自身净、自身硬。要坚持刀刃向内,对执纪违纪、执法违法的坚决查处,对失责失职的严肃问责,坚决防止“灯下黑”,用铁的纪律打造人民信赖的纪检监察铁军。

同志们,反腐败斗争越深入,斗争就会越激烈,考验也就会越严峻。在当前任务繁重的情况下,组织开展这次为期三天的纪检监察干部实战培训确有必要。特地邀请了省市纪检监察第一线的领导来给大家授课,机会非常难得。大家务必以赶考的状态、赶考的精神、赶考的规矩,全身心投入学习,确保学有所获、学有所成、学有所用。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十五

尊敬的各位领导、各位学员:

大家好。我叫麦尔敦·卡德尔哈,今天很荣幸能代表第一组发言,也很荣幸能和来自州直各单位以及各个县市的领导同座一教室,同听一堂课,沟通交流。

总结。

起来有以下几点体会和感悟。

一是通过培训让我增长了知识,坚定了信念。学习党的十九届六中全会精神,我们共同回顾了中国共产党的百年征程,这一百年,中国经历了新民主主义革命建设、社会主义革命和建设、改革开放和社会主义现代化建设、中国特色社会主义新时代。每个时期概括起来虽简短,却用了中国共产党人一百年的时间。2021年中国共产党成立一百周年,也是在这一年我成为一名正式共产党员。通过学习习近平法治思想以及自治区十届党委三次全会精神的解读这两节课,让我更加深刻体会到了法治的重要性。自治区党委十届三次全会将法治摆在了更加突出的位置,这就要求我们做到学法、知法、懂法更要学会用法。作为一名土生土长的新疆孩子,更是作为一名少数民族干部,更要筑牢中华民族共同体意识,团结各族人民。

此次学习,让我想起了《觉醒年代》这部剧,最让我印象深刻的是陈独秀送两个儿子去法国留学,当时两个儿子回头微笑着看着父亲,这时有一个转场画面,就是陈延年、陈乔年手脚铐着铁链子,被国民党反动派杀害的场景,看到这里我泪目了。他们牺牲时哥哥29岁,弟弟才26岁。我今年24岁,他们也就比我年长几岁,却能为了自己的信仰,为了国家的未来牺牲了生命。我不禁感慨,我能拥有如此幸福的生活不是因为出生在和平的时代,只是因为出生在了和平的中国,作为一名干部更应当珍惜拥有的一切,学会知足,努力工作,奋发有为。

二是通过培训让我开阔了视野,提升了能力。参加培训,使我对如何起草领导讲话稿方面有了进一步的认识。作为一名秘书,写好领导讲话稿是入门坎。“高、清、简、实、新”这五个字为我如何把握写作内在规律提供了方向。老师详细讲解的“八条原则”“四条经验”更是让我茅塞顿开。入职后写过几次讲话材料,总是觉得缺点什么,学完这堂课也找到了原因。不应当为了写而写,这就要做到律己修身,提升自己的能力。

我认识到信息报送、公务接待也有很多学问。比如信息报送中提到的几个重要原则,要坚持政治统领、围绕大局、及时高效、群众路线等等;再比如公务接待,要坚持依法依规、务实节俭、严格标准、高效透明、严格保密等。这些都使我明白做事要遵循原则。

机关工作礼仪这堂课,让我记忆犹新的的是伊犁师范大学的教授,她在讲礼仪课时从头到尾都没有坐下过,这种做法让我敬佩。这也指引着我在工作、生活中要规范自己,学会尊重,因为尊重就是一种礼仪。

三是通过培训让我理清了思路,找准了方向。习近平总书记说“奋斗是青春最靓丽的色彩,行动是青春最有效的磨练”。作为一名新入职的年轻干部,我将努力把培训所感所悟,所学所获充分运用到今后的各项学习工作当中去,努力把培训成果再领会、再升华、再放大,重点在以下几个方面下更大功夫,取得更大成效。

一是以极端负责的责任担当投入工作。报道当天一走进党校“实事求是”四个字映入眼帘,我很清楚地记得我母校的校训也是“实事求是”,这也是在提醒我要实事求是。干好工作,不只是按部就班完成工作,而是千方百计想着如何把事情办好。有责任意识,敢于担当,对做过的事心中有数,对做过的工作负责。在面对信息报送、公文办理等相关工作,更要加强主动性,不懂就去学习、去请教,多下功夫。

二是以毫不动摇的信心决心投入工作。作为年轻干部要练就本领,树立创新意识,使自己在面对工作的问题能坦然面对,不慌张。对于我而言,要加强公文写作、领导材料撰写方面的能力,在写材料过程中不要只是拿过来套用,要写出新意,融入自己的思想。再比如在举办党日活动时,在活动形式上创新,使局里各个年龄段的干部都有兴趣参与。

三是以任劳任怨的无私奉献投入工作。相信每一份付出都有其落脚的地方,不要紧盯自己干了什么,而应当想着我还可以做什么。我会不忘自己的入党初心,不忘自己当初考公务员的初心,以人民为中心,以工作为途径,做好每一份工作,不负韶华,不辱使命。

感谢各位的认真聆听,祝愿在座的每一位在今后的工作、生活中万事顺心。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十六

本期培训班虽然时间不算长,但复旦大学为我们精心设置了以下十个方面课题:主要是《团队建设与领导科学》、《健康与养生》、《女性幸福哲学》、《传媒在微博上的影响力分析》、《微时代突发公共事件危机处理》、《通过“红楼梦”解读女性人生》、《党的新闻宣传方针与传统媒体发展》、《自贸区的前世今生》、《领导干部依法行政依法执政的法律风险与控制》、《国内外形势和社会热点分析》,另外还安排了半天的实地观摩。

以上安排充分考虑了女性的自身发展及岗位需要,既有基础理论,又有女性领导特色专题;既有宏观经济形势分析,又有与泗阳经济社会发展密切相关的现实问题研究,力争让我们在最短的时间内能够获取最多的知识和信息。

我在学习过程中能注重吸收和消化,把学到的世界观和方法论应用到今后的实际工作中,切实做到学有所思,学有所获,学有所用,学有所长,努力将学习的体会和成果转化为工作的干劲、发展的激情,开创工作新局面。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十七

“党员干部提升能力”一直是我们中国共产党人不断追求的目标。近年来,随着经济的发展和社会的进步,党员干部其必须不断提升自己的综合素质和能力,才能更好地服务人民群众。然而,党员干部提升能力并不是一蹴而就的,他们需要学习、实践、反思,并将经验分享给其他同志。在这个过程中,我也有了不少心得体会。

第二段:勤学习,不断提升专业能力。

党员干部是我们党的中坚力量,他们必须熟悉自己的工作领域,掌握专业技能。我认为,在提升专业能力的过程中,学习是不可或缺的一步。身为一名党员干部,我时刻谨记党的宗旨,利用课余时间学习专业知识和技能。同时,我还积极参加培训和实践,在工作中探索实践,不断提升自己的专业技能。

第三段:强化思想理论修养,增强政治素养。

作为一名合格的党员干部,必须具备较高的思想理论修养和政治素养,这是我们党员干部职责的重要组成部分。我通过学习党的基本理论和重大决策,确保了政治立场正确,在工作中全面贯彻党的方针政策,提高了工作效率和质量。

第四段:勇于担当,不断提高领导能力。

领导能力是一名优秀党员干部的重要能力之一。我们党员干部要在日常工作中勇于担当,积极学习领导和管理知识,提高辨别问题,解决问题的能力,同时不断完善自己的领导风格,提高工作效率和计划执行能力。

第五段:结尾。

总的来说,作为一名党员干部,提高能力,不仅是责任与使命,更是对自己以及广大人民群众的责任与使命。在这个过程中,勤学习、强化思想理论修养、勇于担当,这三个方面是在不断提高自己的综合素质与能力的过程中所需要努力去进行的。希望我们大家能够从中获得收获,走上更加充满挑战和机遇的人生道路。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十八

同志们:

今天,全市科级干部能力提升专题培训班开班,很高兴能来参加开班仪式,与大家一起交流。刚才,我看了下学员名单,有些同志我认识,有些同志还不太熟,大家都是单位的骨干力量,在年底各项工作任务攻坚冲刺的关键时期,把大家从繁忙的工作一线聚到市委党校,进行一个月的集中学习、脱产培训,这充分体现了市委对干部培训工作的高度重视。

根据这期培训班的总体安排,我重点就担当作为这个题目与大家谈点感受。担当作为是领导干部必备的基本素质,当干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业。习近平总书记十分看重“担当”、反复强调“担当”,总书记指出“改革推进到今天,比认识更重要的是决心,比方法更关键的是担当”“一代人有一代人的长征,一代人有一代人的担当”。

一、担当作为是对新时期领导干部提出的新要求。

进入新时代,实现中华民族伟大复兴的中国梦,更好满足人民群众对美好生活的向往,更需要共产党人的担当。作为党员领导干部,一定要继承和发扬好我们党的优良传统,勇于接过实现中华民族伟大复兴中国梦的“接力棒”,拿出最大的勇气担当,坚定不移地走好我们这一代人的“长征路”。

有的相互推诿扯皮,遇到矛盾绕道走,碰到问题不敢抓,等等。有一个词叫“洗碗效应”,是讲经常洗碗的人,打破碗的几率就会高,不洗碗的人反而明哲保身。一些坚持原则、敢抓敢干的干部,往往容易得罪人而被埋没。为进一步激励广大党员干部勇于担当、尽职尽责,我市先后出台了关心关爱基层干部二十条、党员干部容错免责机制等措施,就是要激励干部“经常洗碗”,为担当者担当,为干事者撑腰。

第三,担当作为是推动×高质量发展的迫切需要。当前,我市正处在新旧动能接续转换、高质量发展全面起势的关键当口,能否继续走在时代前列,比拼的就是各级干部的责任担当。今年以来,我们积极应对新冠肺炎疫情挑战,以越是艰险越向前的干劲抓实各项工作,交出了大战大考的合格答卷,取得了全省高质量发展先进县考核第一名、潍坊市观摩点评第一名等一系列好成绩。但是,×高质量发展不可能一蹴而就、立竿见影,需要我们以“功成不必在我”“功成必定有我”的胸襟和气魄,多做打基础、利长远的事,特别是对新旧动能转换、重大基础设施建设、乡村振兴战略等工作,只有潜心抓、持续抓,才能见功见效。实践证明,只要我们的党员干部始终保持不达目标不罢休的斗志,以踏石留印、抓铁有痕的精神,苦干、巧干、扎实干,就一定能把×的事业干成功、就一定能让群众的生活更美好。

二、领导干部要做担当作为的表率。

领导干部身处关键岗位,肩负着组织和人民的重托,其担当作为能力,关乎一个地方的发展、一方百姓的福祉。作为领导干部就应当勤政敬业、以上率下,自觉肩负起时代赋予的使命,做出无愧于时代的新业绩。

相反,如果对职责范围内的工作都不认真负责,甘于平庸,又何谈担当、作为呢?我市取得的各项成绩,离不开在座的各位立足岗位,履职尽责,辛苦付出。有时候,大家会觉得很累,在觉得累的时候,大家想一想,×每一份成绩的背后,都有你的贡献,都有你的付出,你这样一想,就会觉得很充实。习近平总书记强调,不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。这既是谆谆告诫,更是明确要求,需要大家身体力行,一以贯之抓好落实。

二要在改革创新上担当作为。改革创新是我们的时代精神,是我们事业发展进步的活力之源,也是解决现实问题、开辟前进通道的必由之路。看一名党员干部有没有担当精神,不仅要观其日常工作表现,更要看其改革创新的勇气和作为。没有一点“闯”的精神,没有一点“冒”的精神,走不出一条新路,就干不出新的事业。×的党员干部一直都有这方面的优良传统,如王伯祥同志担任×县委书记期间,带领全市党员干部扎实苦干,开拓创新,全力扶持推广冬暖式蔬菜大棚,发展蔬菜批发市场,掀起了一场改变农民命运和改写农业历史的“绿色革命”。在大众创业、万众创新的时代,我们更要发扬前辈们留下来的光荣传统,提倡创新、鼓励创新,从思想深处转变发展理念、思维方式,只要有利于经济发展、只要有利于破解制约,就要大胆闯、大胆试,趟出一条锐意进取的“×路径”,推出一批特色鲜明的“×模式”。

三要在攻坚克难上担当作为。困难和问题面前,最能考验党员干部的担当精神,也最能体现党员干部的能力和作为。邓小平同志曾经提醒:“发展起来以后的问题不比发展时少”。随着改革的不断深入,有些“发展起来以后的问题”成为躲不开、绕不过的新问题,没有一种破釜沉舟的担当精神是干不好、干不成的。我市18、19连续两年遭受洪涝灾害,市委带领全市广大干部群众,以“朝受命、夕饮冰,昼无为、夜难寐”的强烈使命感和责任感,打赢了水利工程建设攻坚战,省委刘家义书记给予了充分肯定。赵绪春书记在表扬大会上指出,水利会战的胜利,归功于市级班子成员的带头攻坚、一线指挥、冲锋在前,归功于所有参建人员的尽心尽力、担当作为、埋头苦干。我们要努力践行水利会战精神,不怕困难,敢打头阵,敢争第一,确保每一项工作都能成为推动高质量发展的具体行动和实际效果。

三、

要不断提高担当作为的本领。

打铁还需自身硬。敢担当、有作为,需要以能力为根基。领导干部只有练就一身过硬的本领,才能真担当、善作为。

一要提高学习思考能力。如何提升工作能力,一条最根本的途径就是不断提高学习思考的能力。对于领导干部来讲,如果不学习,就不了解政策、不清楚上级要求、不掌握实际情况,就不会有深入的思考,难以担当干好工作。提高学习思考能力,要做到以下三点。一要强化理论武装。理论上的清醒,才能保证政治上的坚定。作为党的干部,首先要熟知党的基本理论,掌握蕴含其中的立场、观点和方法。要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事来抓,坚持用马克思主义的立场、观点、方法武装头脑、指导实践、推动工作,使我们所有的理念、思路、举措、政策,都全方位、全过程地体现习近平新时代中国特色社会主义思想。二要提升专业素养。就是要干一行爱一行、钻一行精一行,政策要求、具体规定必须信手拈来,底数、现状、问题、措施必须一目了然,点上、线上、面上情况必须心中有数,决不能做“心中无数决心大、无知者无畏”的莽汉。三要内化为行动自觉。提升学习能力关键要靠自己、靠自觉,无论组织上怎么要求,如果自己不主动、不努力,能力和水平也不会自动提高上去。希望在座的同志进一步增强学习的自觉性,真正把学习作为一种觉悟、一种修养、一种责任,坚持在学习中开阔视野、丰富知识、把握规律、提升境界,切实把学习的体会和成果转化为谋划工作的正确思路和推动工作的有力举措。

二要提高解决问题能力。解决问题的最好办法就是避免问题出现。这可以说是干工作的最高境界,也是我们追求的目标。但实际工作中我们可能还做不到,总会遇到各种各样的问题出现。面对问题,一要抓早抓小。要牢固树立问题意识、问题导向,为解决问题想办法、动脑筋,不断提高自己发现问题、解决问题的能力。问题要从早抓起、从小抓起,提前预警、提前预防,把隐患排查出来、解决掉,善于将问题消灭在萌芽状态。二要分清轻重。我们遇到的问题各不相同,有的是经济性问题,有的是政治性问题,有的是主观原因产生的,有的是客观原因导致的,需要我们分清轻重急缓,善于抓住主要矛盾,迅速将问题解决。特别是对政治性问题,不能用经济思维来衡量,不能用一般方法来解决,必须保持政治敏锐性,强化政治担当,以政治方式完成政治任务。三要依法办事。要加强法律知识、党的纪律、政策法规的学习掌握,干工作、作决策要强化法治思维、坚持依法依规,只要坚守住法律底线,只要严格按程序办事,很多看似困难的问题,都可以迎刃而解。

三要提高群众工作能力。群众路线是我党克敌制胜的重要法宝,群众工作是我们党的全部工作的基础。做群众工作积极不积极、善于不善于、效果好不好,是衡量领导干部履职能力强不强的重要标尺,也是检验年轻干部成熟不成熟的重要标志。作为基层领导干部,要努力成为做群众工作的行家里手,在做好群众工作上走在前列。一要心里始终装着群众。群众是最讲感情、最重感情的,我们把群众看得多重,群众就会把我们看得多重。现在有些干部存在着“群众感情缺失症”,做事不愿同群众商量,不屑于听取群众意见,有的甚至在群众面前颐指气使、自我感觉高人一等。我们在座的同志有没有这种情况?要经常自我反思,真正和群众打成一片,赢得群众信任,才能听到心里话、发现新问题、处出真感情。二要从群众的角度考虑问题。对于拆迁、征地等涉及群众切身利益的工作,不仅要充分征求群众意见,而且要做到换位思考,说话办事做决策真正从群众角度去考虑。如果群众对我们的工作有意见、不理解,就不能硬推,要进行充分的沟通,做细做实思想工作,真正赢得他们的支持和认可。三要帮助群众解决难题。扑下身子为群众办实事、解难题,是最有效的群众工作。要真正把群众的事当成自己的事办,想群众之所想、急群众之所急、解群众之所忧,真心实意解决群众关心关注的热点难点问题,在为民办事中展现担当精神。

四要提高执行落实能力。“道虽迩,不行不至;

事虽小,不为不成。”每一项事业,不论大小,都是靠脚踏实地、一点一滴干出来的。执行落实能力既是各级党委、政府的基本执政能力,又是干部作风、素养的综合体现。毛泽东同志早在《党委会的工作方法》中指出,“抓而不紧,等于不抓”。习近平总书记在福州工作期间,大力提倡“马上就办”。这种作风,在今天仍然需要各级干部大力践行。也就是说,对于那些认准了的事,定下来的事,必须拿出务实管用的措施,去狠抓落实,决不允许出现跟不上、慢一拍的情况,必须以“马上就办”的精神按下“快进键”,把中心工作抓牢抓实,推动各项工作提速提效提质。

围绕担当作为,我就讲这些。希望同志们无论是在党校学习,还是异地培训,都要全身心投入学习,争取在理论武装上有新进步,在业务水平上有新提高,在学以致用上有新收获,回到工作岗位以后更好地担当起应担当的责任,努力干好本职工作,创造一流业绩,为推动×高质量发展作出新的更大贡献。

最后,祝大家学有所成、学有收获!谢谢大家。

开学仪式上的讲话。

同志们:

根据全区新一轮干部培训规划的安排,从今年起到2014年,全区所有科级干部将进行一次培训。我们这期科级干部培训班,既是新一轮干部培训规划实施的第一期培训班,又是在巩固学习实践活动成果、扎实推进“基层党建工作年”活动关键时刻举办的一期培训班,意义十分深远。这次办班的主要目的就是通过集中学习培训,进一步强化干部的思想作风,提高依法行政水平、领导能力和综合素质,为推行全面协调可持续发展战略和促进我区又好又快发展提供强有力的组织保证。下面,我就办好本期培训班提三点希望:

一、提高认识,统一思想,深刻理解举办科级干部培训班的重要意义。

一项长期的战略任务,是一个不断深化学习、不断深入实践、不断升华提高的过程,希望同志们珍惜这次难得的学习机会,静下心来,集中精力,认真学习,使自己的理论修养和认知水平有一个较大的提升,以便在今后的工作中更好地立足本职岗位,推动科学发展,夺取应对国际金融危机冲击的新胜利。

城乡居民收入和困难群体保障水平力争全市领先;

社会事业发展总体水平和人民群众幸福指数力争全市领先;

经济的发展和社会事业的进步。因此,加强对科级干部的教育培训,努力提高各方面的能力和水平,对于我区经济和社会发展,具有十分重要的现实意义。

知识老化、知识面较为狭窄,对市场经济规律把握不准,对科学发展观理论学得不透,运用理论判断形势、解决实际问题的能力不强,不善于从宏观的、全面的和战略的高度思考问题。面对新形势和新任务,全面加强科级干部的理论学习,大力提高干部队伍素质,比以往任何时候都显得重要,更为迫切。为了办好这次培训班,让同志们学有所成,区委组织部、区委党校反复考虑,精心安排了学习内容,比较贴近我区的经济建设实际。希望大家踏踏实实、认认真真地学。

人的努力,个人努力是前提、是基础。因此,希望大家在今后的学习和工作中,将自身的不断进取作为人生的信条,不断提高自身的综合素质。

1、要树立终身学习观念。学习是人生进取的不竭动力。一个人在上学期间学习的知识是有限的,只有在社会实践中不断地学习,不断地探索,才能掌握适合社会发展需求的知识和技能。特别是在当今知识更新如此之快的情况下,树立终身学习的观念,掌握新技能、学习新知识就更加紧迫。

2、要加强党性锻炼。作为一名领导干部,应该具有坚定的政治信仰。现在少数领导干部有不注意党性锻炼,不注意理论学习的倾向,应该引起高度重视。一个干部如果没有政治头脑,没有理论功底,他就失去了发展潜力。作为一名科级干部,只有不断加强党性锻炼,牢固理想信念,更新理论素养,才能有效指导工作实践,推动改革创新。

它的背景是什么,它的影响是什么,作为我们应该怎么去理解,这是我们应该锻炼和提高的能力。

4、要转变工作作风。一要坚持群众路线。按照立党为。

公、执政为民的要求,把维护好群众的根本利益作为思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,时刻把群众的冷暖安危放在心上,想群众之所想,急群众之所急,全心全意为群众办实事、办好事,在工作中要敢于正视矛盾,勇于触及矛盾,善于化解矛盾,以高度的政治责任感,克服困难,扎实工作,真正做到为官一任,造福一方。二要坚持求真务实。干部是否具有务实作风,直接影响着我们各项工作的开展,影响着党和政府在人民群众中的形象。三要坚持廉洁自律。每名干部都必须牢记“两个务必”,严以律已,廉洁奉公,严守法纪,带头执行廉洁自律各项规定,常修为政之德,常思贪欲之害。

既要实施强有力的组织领导,又要按照市场经济规律办事,用发展的理念解决前进中的难题。二要提高应对突发事件的处置能力。随着改革的深化和利益关系的调整,各种社会矛盾日益显现,如征地拆迁、控违拆违等,工作难度进一步加大,必须不断增强驾驭复杂局面和处置突发事件的能力,正确处理各种矛盾。三要提高服务群众的能力。在日常工作中,要有权为民所用、情为民所系、利为民所谋的思想。四要提高依法行政的能力。要坚持依法办事,严格按照法律规定的范围、程序、内容和手段来规范行政行为,进一步健全管理制度,加强对权力的制约和监督。

三、严格要求,遵守纪律,圆满完成学习培训任务这次集中学习培训,机会是非常难得的。希望大家正确对待这次学习,在学习过程中一定要紧密联系自己的思想和工作实际,联系**发展实际,把握重点,切实增强学习实效。

一要自觉遵守培训班的规章制度。为了保证学习效果,培训班制定了培训纪律,大家要严格遵守。培训学员原则上不准请假,如有特殊情况,需要请假的,须经区委组织部分管领导批准。希望大家要珍惜这次学习的机会,正确处理工学矛盾,集中精力学习,不能想来就来,想走就走。这也是我们素质的体现。

二要树立良好的干部形象。大家都是科级干部,绝大部分还是所在单位的领导,要自觉树立良好的干部形象,从小事小节上来严格要求自己,如上课时间要关闭移动通讯工具、不吸烟,不随意进出教室,这是对教师最起码的尊重。要努力做到既严肃认真,又生动活泼,既要在学习上体现出比、学、赶、帮、超的良好氛围,又要在生活上展现出团结互助、融洽友爱的良好风尚。

三要联系自己思想、工作实际认真学习。大家岗位分工不同,但身上都肩负着**未来发展的重担。可以说,**以后的经济发展与大家的勤奋努力紧密相连、息息相关。这次组织大家集中学习,大家一定要把学习的出发点和落脚点放在贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神上,积极探索适合区情乡情、实现我区跨越式发展的办法。在学习培训的过程中,大家要紧密联系自己思想、工作的实际,深入思考和研究一些如何加快本乡镇、本单位发展的重要问题。这次培训班学习内容很有针对性,希望大家刻苦学习,勇于实践,不断提高思想水平和驾驭能力。要在不断自我改造中净化自己、纯洁自己、提高自己。

总之,希望大家能够通过这次学习培训,加强沟通,增进友谊,增长才干。同时,我也希望党校严格要求,大胆管理,使学员在加强理论学习的同时,受到严格的党性锻炼,为我区培养一批“靠得住,有本事”的高素质干部队伍。

最后,祝全体学员学习进步,工作顺利。预祝我们这期科级干部培训班圆满成功!

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇十九

随着中国经济全球化的步伐越来越快,党员干部身上的责任也越来越大。为了适应这种环境,党员干部必须拥有更强的能力,才能更好地服务人民,管理好国家。因此,提升党员干部的能力显得尤为重要。在此,本文将分享个人经验,由自己的工作实践出发,探讨党员干部如何提升自己的能力。

第二段:如何提升自身能力。

提升自身能力是一项长期任务。个人认为,要想成为一名优秀的党员干部,需要多方面的才能。首先是专业技能,党员干部应该通过不断的深入细致的学习,提高专业知识水平,更好地适应工作环境。其次是综合素质,需要掌握基本的文化素养和社会常识,以及统筹协调、组织协调、团结协调等方面的能力。最后是创新能力,能够不断提出新方案、新思路,解决现实问题。因此,党员干部需要不断提升自身能力,适应社会发展的要求。

第三段:如何加强自我修养。

党员干部应该注重自我修养,这是提升能力的重要基础。郑玉巧在《养成良好的党性修养》中提到,党员干部应该遵循党的领导、组织的要求,注重个人修养。这包括三个方面:一是树立正确的思想观念,认真学习党的思想路线,及时转变思想观念;二是坚定理想信念,始终保持坚强的信仰;三是自觉维护党的形象,严格要求自己的言行,当好带头人。

第四段:如何通过实践提高能力。

实践是提高能力的另一个关键。党员干部应该将学习与实践相结合,不断提升自己。具体来说,应该参加各种各样的社会实践活动、对外交流活动或业务实践项目,了解社会现实、打磨解决问题的能力。同时,在参与实践过程中,也要注重与大家的交流、学习,不断吸取先进经验,提高自己的专业水平。

第五段:结论。

总结起来,在提升党员干部的能力方面,需要注重以下几个方面。首先,要不断提高自身的专业水平和综合素质;其次,要注重自我修养,树立正确的思想观念和坚定理想信念;再次,要通过实践,提高自己的能力和创新思维;最后,要注重与外界交流学习,不断吸纳其他领域先进经验,提高自己的综合素质。我们相信,只有不断提升自己的能力和综合素质,我们才能够更好地服务于人民,更好地推动国家发展。

党员党务干部能力提升培训班(精选20篇)篇二十

根据县委组织部的统一安排,x月x日我参加了县直单位党务干部能力提升示范培训班,培训学习围绕发展党员工作、组工信息宣传、党费收缴管理使用、基层党组织设置、换届工作以及党务工作业务知识。这次的培训学习时间虽短,但各课题内容充实,选题广泛,使我深受教益。通过此次培训,使我清醒地认识到基层党建工作的责任感和使命感,惶恐自身的差距和不足,也使我进一步丰富了理论知识,更新了思想观念,增强了做好本职工作的紧迫感和使命感。

进一步提升了党性修养。此次的培训学习,使我进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识,强化了党性修养和锻炼,理想信念得到了进一步强化,增强了“四个意识”坚定了“四个自信”坚决做到“两个维护”。组织纪律观念得到了进一步加强,思想灵魂得到了进一步洗涤,对于今后做好县委政研室党建工作有了更明确的方向,同时,也深感到作为一名党务工作者必须坚持党性锻炼,带头学习,模范遵守各项规章制度,坚决贯彻党章党规,高质量、高标准的推动党建工作。

进一步更新了思想观念。通过培训学习,使我开拓了思路,增强了做好党建工作的自觉性、责任感和使命感,加深了对当前党建形势、党建理论的发展现状以及当前形势、政策的认识和理解,明确了今后的工作方向,在思想上真正的感到作为一名党务工作者肩上的责任,增强了进一步做好机关党建工作的自觉性和信心。

进一步提升了业务能力。党务干部的培训,我深刻的认识到,党务工作者需要具备较强工作业务能力和水平,才能应对高强度的工作压力,今后要加强对党的理论知识的学习,认真做好政研室发展党员工作、党员教育管理工作、按标准和要求开展好支部“三会一课”工作、推进“双十星”争创工作,在工作业务上更要精,责任心上更要强,心态上更要好,时时保持“想干事、能干事,真干事、干好事”的思想,要以严以律已,宽容待人的态度做好党建工作,不断提高党员思想认识,做到管理有序,工作有计划,任务有安排,充分发挥党建工作的重要性,调动党员工作的积极性,切实增强党的凝聚力,提升党建业务水平。

总之,这次培训是我一次难忘的“思想洗礼”,也是一次营养丰富的“理论盛宴”,更是一段弥足珍贵的人生经历。在今后工作中我要更加努力地学习,不断提高自己的政治理论修养和业务工作能力,把学习上的收获转化为推进工作的具体措施,把党性锻炼成果转化为推动工作的责任感和紧迫感,用心做好政研室党建工作,真正做一名合格的党务工作者。

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