当代医学论文研究大全(12篇)

时间:2023-11-14 作者:飞雪当代医学论文研究大全(12篇)

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当代医学论文研究大全(12篇)篇一

本文采用深入访谈法和问卷调查法,从女大学生的.特定视角出发研究当代女大学生的性观念状况.研究表明,当代女大学生的性观念表现出复杂多样性特点,存在着恐惧、依赖、困惑等潜在的心理问题;女大学生的婚前性行为容许度低于男大学生;女大学生所受性教育严重缺乏.本文提出要加强女大学生科学的性教育,培养她们理智的性观念和独立自主的思想意识.

作者:张凤琴作者单位:广东韶关学院教育系刊名:青年探索英文刊名:youthstudies年,卷(期):“”(2)分类号:b84关键词:女大学生性观念性教育

当代医学论文研究大全(12篇)篇二

目前基础医学实验教学模式大多仍然遵从传统的医学实验教学模式,在进行实验教学和管理的同时也暴露出许多问题。一是现有的教学模式都是教师先讲解实验步骤,学生再一步一步做,与其说做实验不如说体会实验过程,学生在其中很少能够得到思考,只是机械地完成课程任务,这样的教学模式无法培养学生学习的主观能动性与创造性,也不会激起学生的浓厚兴趣,更不会深刻理解教学内容从而学以致用;二是课堂实验开展的仅仅只是一部分有代表性、易操作、经济、常用的简单实验,对于那些需要昂贵仪器、比较耗时的实验大多并不开展;三是实验课的资源(如实验动物、仪器设备等)紧张,经常多人共做一次实验,而开展的实验大都较为简单,可以自己独立完成,某些复杂实验因为资源紧张只做教学示教,没有锻炼机会,这些都不利于学生动手能力的提高及对实验的理解;四是随着科技的不断发展,一些高端精密仪器设备也逐步应用于基础医学实验教学当中,但是生均实验设备拥有量低,而且该类仪器由专人操作,采用示范教学的方法,不利于学生培养;五是部分基础医学实验标本和耗材难于购置(如局部解剖学、断层解剖学等课程需用的大量尸体,部分稀缺微生物寄生虫大体标本,蟾蜍、狗等特殊实验动物等),导致资源的极度紧张;六是某些实验存在危险性,如分子生物学实验和免疫学实验所必须使用的一些试剂有剧毒或神经毒性,医学微生物学实验中必须用到许多致病菌(如大肠杆菌、痢疾杆菌、结核分歧杆菌等),一旦学生操作不慎或失误都会对学生的健康造成威胁。

2基础医学虚拟仿真实验教学中心建设的目标。

基础医学虚拟仿真实验教学中心是针对本校的管理需求,采用先进的设计理念和教育技术,整合国内外成熟的虚拟实验研究成果,与机能学实验、形态学实验、人体解剖学实验、断层解剖学实验、局部解剖学实验、分子生物学实验及病原生物学实验相结合,研究开发和部署开放式虚拟仿真实验教学的管理和共享平台,提供数字化网上实验教学环境,在全校范围内开展应用。在现有的校园网和省级医学基础实验教学示范中心平台的基础上,以各个学科的特点建设不同的虚拟仿真实验模块,实现以学生为主体、全天候开放的基础医学虚拟仿真实验教学平台。搭建“真实与虚拟相结合,教学与科研相结合”的现代化实验教学平台,创建了“理论授课-虚拟实验-实验室教学”融合的医学基础类学科实验教学体系,为医学教育科研服务。基础医学虚拟仿真实验教学平台包含机能学虚拟仿真实验平台、形态学虚拟仿真实验平台、人体解剖学虚拟仿真实验平台、分子生物与免疫学虚拟仿真实验平台4个虚拟模块。主要目的在于实现虚实统一、网络学习与课堂模拟相结合,使现代计算机图形技术、多媒体技术、传感器技术、人机交互技术、网络技术、仿真技术等多种技术融合于基础医学实验当中,为学生提供一个新的学习环境,激发学生的学习兴趣与热情,提高学生实体操作的动手能力,激发学生对科学实验的兴趣,真正实现绿色、安全、经济的实验教学。基础医学虚拟仿真平台的建设将为学校大大节约实验动物、实验用尸体标本、显微镜、切片购置和维护成本,解决珍稀标本如胚胎等和尸体标本的来源。同时使基础医学各学科实验教学内容优化重组,增加观念创新、实验技术创新的设计性、综合性实验,培养学生的创新意识,增强学生分析问题、解决问题的能力及跨学科综合运用知识和动手的能力。

3基础医学虚拟仿真实验教学中心建设模式的探索与实践。

3.1优化实验模式。

在基础医学实验教学设计中积极探索各种类型实验的优势互补,将动画模拟、虚拟仿真、录像和实体实验优化组合。对于生理、病理及机能学等实验可使模拟医学实验教学系统和原有的多道生理信号处理系统实验软件配合,使高仿模拟实验、实验指导实现随意切换。每一个教学实验包括实验指导、模拟实验、动手实验3大部分。可完成多达几十个实验项目,介绍生理科学实验的仪器常识、常用仪器设备,常用实验动物种类、品系、实验操作技术等知识,拥有多部生理学、病理生理学和药理学操作视频。高仿实验有真实实验场景,实验仪器、装置、实验对象与真实实验现场情况一致,实验仪器界面和操作与真实的道生理信号采集处理系统相仿;实验步骤按实际实验设计;实验操作与实验对象的活动应用实景动画;实验数据进行生理指标的定量分析测量,并可导出。可满足不同学生的'需求,增强学生对机能学实验的兴趣,提高学生在真实实验中的动手能力,能节约部分实验动物,并且能解决以往在实体实验时由于操作失误导致实验动物的浪费现象。针对系统解剖学、局部解剖学、断层解剖学、麻醉解剖学课程将虚拟解剖系统与传统的尸体解剖实验相结合,可开设几十个虚拟仿真实验项目,可查看彩色塑化切片图像,可根据教学需要锁定显示画面,3d解剖模型与2d切片截面图像完美结合,带来无与伦比的视觉感受,可完全满足临床医学、影像学、中医骨伤科学等特殊专业对解剖学课程的不同要求。使现代医学解剖教学摆脱了日常教学中对尸体解剖的完全依赖,满足教学需要,并可缓解教学尸体紧缺的难题。运用3d技术并有机合理地组合文字、图片、声音、动画、视频等多种媒体,把枯燥乏味的课堂知识形象、生动、活泼地展现出来,让学生在生物化学与分子生物学实验中摆脱以往的抽象枯燥且具有一定危险性的实验环境,让学生在快乐中轻松地掌握更多分子生物与免疫学实验的知识,能够在虚拟仿真的过程中掌握聚合酶链反应(pcr)技术,克隆核酸电泳,琼脂糖凝胶电泳,测序dna、rna提取,逆转录cdna,以及蛋白免疫印迹(westernblotting)等实验技术相关的实验项目,可减少分子生物和免疫学实验过程中有毒、有害物质对学生的伤害;减少分子生物与免疫学实验过程中对耗材、试剂、抗体等昂贵实验材料的需求以减少实验经费,使学生通过虚拟仿真实验掌握基本技术、操作步骤以及特殊仪器设备使用后能顺利完成实体实验,同时,分子生物学与免疫学虚拟仿真实验也可作为对本科生、研究生及教师科研基本功的培训。

3.2流程化的实验管理。

注重操作细节,规范实验管理,通过虚拟仿真实验平台可完成实验教学的全流程业务功能。通过实验课程管理、实验教学设计、实验教学安排、实验前预习、实验过程指导、实验结果批改、实验成绩分析等,实现对实验教学过程的全流程跟踪。各类教学资源建设也进行流程管理。基于网络的流程化管理有效促进各种类型实验的统一安排、优化组合,提高实验教学工作的效率和规范,为开放共享虚拟仿真实验资源奠定良好基础。

3.3智能化的教学服务。

为了减轻实验指导教师的工作量,提高实验教学的质量和效果,在课前预习阶段,采用智能组卷技术对学生进行应知应会测试。在实验过程中,采用人工智能技术,实现虚拟仿真实验的网上实时智能指导,根据实验过程中的问题,阶段性地对学生进行个性化的有效指导。实验结束后,对学生的实验结果和实验报告进行自动化的辅助批改。整个教学过程中,学生随时可以通过智能答疑系统答疑,学生可搜索常见问题,与教师实时互动或者向教师发送邮件。实验管理者和教师可以对实验过程的数据进行详实的统计与分析,通过大数据挖掘,发现教学过程中的问题,改进实验教学。

3.4规范化的资源建设。

通过优化实验模式、流程化的实验管理,可整合不同学科实验室资源。虚拟仿真实验种类较多,技术较复杂,利用虚拟仿真实验平台,基础医学不同学科间可达到资源共享。为了保障实验教学资源的长期积累和共享交流,实现规范化的资源建设就显得非常必要。这些规范和标准的实施,有利于在全校乃致其他院校范围内的推广和应用,减少不必要的重复开发和浪费。总之,通过虚拟仿真实验平台的建设,将传统的实验模式融合虚拟仿真技术进行优化,顺应了基础医学教学改革的需要,充分实现了“教师指导,学生主动学习”的新模式,对学生兴趣和积极性的提高也有促进作用,缓解了现有基础医学实验教学中的诸多问题,解决了因各种原因出现的基础医学实验教学质量得不到保证的现状。

当代医学论文研究大全(12篇)篇三

近年来,美国在世界舞台上扮演着越来越重要的角色。无论是在政治、经济还是文化方面,美国对世界的影响力都在不断扩大。因此,对当代美国进行深入研究,了解其发展动态和未来走向,对于我们了解世界格局、拓宽视野具有重要意义。在近期的研究中,我深刻认识到当代美国所面临的挑战和机遇,并对其发展产生了新的理解。

首先,研究当代美国,让我感受到了其多元化的社会和文化。美国作为一个移民国家,拥有来自世界各地的各种族裔和文化背景的人口。这种多元化的社会使得美国成为一个文化融合的国度,融合了各种语言、宗教、风俗和习俗。在研究中,我深入了解了美国的一些少数族裔社群,如拉丁裔、非洲裔和亚裔社群,以及他们所面临的社会问题和文化现象。特别是在美国的大城市,不同族裔之间的文化交流和融合日益增多,使得美国社会变得更加丰富多样。这种多元化的社会现象在研究中启迪了我对世界多元文化的认识。

其次,研究当代美国使我对其政治体系和民主制度有了更深入的了解。美国的政治制度被誉为民主的典范,在国际舞台上具有很高的说服力。通过研究,我了解到美国的政治运作机制,包括总统选举制度、国会制度、联邦和州权力的分配等。同时,我关注到美国政治体系中存在的种种问题和挑战,如选民参与度下降、政党困境等。这些问题引发了我对民主制度的思考,以及如何在实践中为人民服务和确保公众利益的难题。

第三,研究当代美国加深了我对其经济体系的认识。美国是全球最大的经济体之一,其市场经济体系的运作方式和经济政策对全球经济格局起着重要影响。通过研究,我了解到美国的市场经济体系在其发展中所面临的挑战,如收入差距不断加大、贫富分化、经济不平等等。与此同时,我还关注到美国在创新科技和绿色经济领域的重要地位。在研究中,我开始思考如何推动经济发展与社会公平相结合,以及如何应对全球化和新技术的冲击。

最后,研究当代美国让我对其文化产业有了更全面的认识。美国的文化产业以好莱坞为代表,在全球范围内具有巨大的影响力。通过研究,我了解到美国电影、音乐、时尚、体育等领域的发展状况,并关注到其中存在的问题和挑战,如多样性和包容性的不足。这使得我思考如何通过培育本土文化产业和加强文化交流,提升中国文化产业的国际竞争力和影响力。

总的来说,研究当代美国是一次具有深远意义的学习体验。通过了解美国的社会、文化、政治、经济和文化产业,我深刻认识到现代社会与全球化的深度关联,思考了我国在发展中面临的问题和前进路上遇到的挑战。我相信,在全球化背景下,我们需要加强对不同国家和地区的研究,以便更好地把握时代脉搏,为我国的发展和进步提供借鉴和启示。

当代医学论文研究大全(12篇)篇四

消费者品牌意识程度分为四个梯度,第一,提及认知度是在无任何提示的情况下,想到某一产品类别立即想到该品牌。这种品牌在消费者的心目中印象最深刻,影响最大,经久难忘。第二,未提示认知度也是在没有提示的情况下就可想到的品牌,它已存在于人们的记忆中,只是没有被第一个记起。消费者在面对众多品牌的选择时,往往会考虑到脑海中所能想起的品牌,而不会去选择毫不知晓的品牌。第三,提示认知度,就是经过提示后,消费者表示知道该品牌,但不是十分了解。第四,无认知度。就是提示后,消费者对该品牌仍无任何印象。

进一步研究认为,消费者品牌意识程度将直接影响到对品牌的再认和回忆。品牌再认是指消费者在购买时,面对一个个品牌,能从中认出某个或某些事曾感知过或使用过的品牌。品牌回忆是这消费者在购买前,头脑就有了特定的品牌。

品牌意识在消费者的决策中起着极其重要的作用。当消费者在特定产品种类作出购买选择时,品牌意识对他们考虑购买某一品牌产品时是非常重要的。“唤起的品牌意识”增强了购买这一品牌的可能性。即使没有与其它产品发生联系,品牌意识也可以影响其选择结果,影响消费者的品牌态度。值得注意的是,在品牌意识影响品牌购买的同时,品牌购买会反过来增强品牌意识。这种相互影响形成一种循环促进作用,而这种循环促进作用在不影响品牌态度的情况下,就构成消费者对品牌的行为忠诚。

一、品牌意识的主要研究。

(一)知觉和态度对品牌意识的影响。

(二)社会因素对品牌意识的影响。

有研究者探讨了价值观对品牌选择的影响。消费者行为学家洛奇编制的价值观量表就是常用测量价值观的工具。用洛奇的价值观量表进行研究的结果表明,购物和价值观之间存在明显的相关性,即在购买产品的类别档次上目的性价值观起的作用大;在商品的品牌选择上操作性价值观起着更重要的作用。价值观影响了产品的档次和品牌的选择标准,选择标准又制约着消费者对产品或品牌的态度,导致消费者在购买时的不同决策,产生不同的消费行为。

社会文化和习俗也对消费者的品牌选择产生影响,不同民族性格和情趣也会反映到人的消费行为上,反映到消费者的品牌意识上。跨文化研究发现,在判断事物时,中国人倾向于使用大体直觉的方法,而西方人则倾向于用分析的方法。中国人评价一件商品,常是先对商品有个大体的总的印象,然后从其性能上寻找总体印象的依据,看这个印象是否正确。西方人则是常常先分析商品的各项功能的好坏,然后综合对各项功能优劣的分析得出总体印象。中国人的这种思维方法上的这种特点会使中国人在购买商品时更容易受品牌的影响、更愿意购买名牌产品。

(三)广告对品牌意识的影响。

我国广告心理学者马谋超等人有关广告接触度对品牌注意度关系的研究显示,人们的品牌意识与接触广告的程度有关。频繁接触广告的人,其品牌意识强于接触广告少的人。

当代医学论文研究大全(12篇)篇五

二、转化医学———医学的分支。

1.传统中医药中的转化医学。传统中医药的发展有着其独特的理论思想,中医学“整体观念”“辨证论治”的核心内容是亘古不变的、永恒的指导观念。从神农尝百草等先辈们的典故中我们很容易体会到转化医学即“临床—理论—临床”的发展模式似乎伴随着中医药的'产生及兴盛。然而,在当今的时代发展浪潮中,针对传统中医药学的转化研究中心似乎寥寥无几。[3]我们不妨可以仔细思考一下,宏观大大小小的课题数不胜数,可真正运用到中医药临床实践中去的又有多少。中医药的发展需要面临巨大的挑战,需要与时俱进,需要同现代的科学发展方向接轨,需要利用现代的科学技术手段诠释内涵,增强其科学性。发展中医药转化医学有其独特的优势,以传统中医药的雄厚基础资源和独特的理论体系为基础,逐步建立一套完整的中医药转化医学体系。

三、转化医学在医学教学中的改革。

现在的医学教学培养的学生很大一部分对于医学理论课的学习与临床实践运用严重脱节。学生自身不能体会到两者如何建立沟通的桥梁,不能自主的找到两者的结点所在。教师在授课讲解过程中缺乏将基础理论运用到临床实践的工具、手段;在临床中发现的常见病例讨论、常见治疗方法、最新治疗进展没有办法反馈于教学课堂中。理论与实践脱节的问题日益突出,阻碍了高校医学生的培养。因此,加强转化医学理念在基础与临床教学中具有深远的意义。

1.教学内容上的改革。在临床基础课程中,合理的安排教学授课时间、适当的调整教学结构框架、优化教学大纲的方案是教学内容改革的基础。目前医学教科书的结构几乎都是以病名、发病机制、病理生理基础、临床表现、诊断及鉴别诊断、治疗方法、预后为既定顺序,然而,在医学临床实践中,我们可以很明显的发现当患者在你面前时,我们的思维逻辑应该是按照该患者是什么临床表现,有哪些症状体征,应诊断为什么疾病,进一步采集病史,完善相关检查,思考可能的病理生理机制,最后确定诊断并开始全面针对性的治疗。因此,高等医学院校在教学内容模式上应该根据临床实际作出适当的调整,引导学生建立临床独立思考的思维模式,这也是转化医学的一种体现。[1]在一些基础科研课程中,应强调基础科研与临床实践相结合的能力,不应仅仅以鼓励培养学生科研创新的思维为目的,更应注重的是强化科研工作者、老师及学生将基础科研成果运用到实践中的转化。鼓励科研工作者及老师同学积极申报参加有使用价值意义的课题。开展转化医学的相关研讨,在老师的指导下,鼓励学生、引领学生、培养学生发现临床诊断、预防以及治疗疾病中存在的问题,利用丰富的网络资源搜索相关的文献、书籍以及其他材料,探索临床中存在的问题与基础生物学之间的内在联系,找出其中关键的分子生物学基础,并设计方案和研究的技术路线以期进一步探索解释其中的病理生理学改变,最终实现以发现临床问题—探索生物学基础—解决临床问题为主线的转化医学理念。

2.教学建设上的改革。国家重点科研平台、重点实验室的建设是基础的转化医学教育建设,目前我国在国家科研平台的建设方面给予了大量的资金投入与技术支持。在这样一个大环境下,我们应充分利用现有的资源,提高资源利用率,创新完善相关基础研究,真正实现转化医学的广泛传播。利用先进的教学设备、信息化的教学平台、转化医学模拟医院系统将患者的基本信息、基本临床资料、现代生物医学技术检测出来的基本数据以及基本诊疗方案等引入到医学教学中去,实现科研、临床、教学一体化的信息公共平台,即转化医学研究中心。

这样才能培养出现代化的优秀全科医生及科研人员。基础科研源于临床实践,临床实践依赖于基础科研的支持,两者间相互协调、共同创新,转化医学也因此而存在。创建研究型医院,推动转化医学科学内涵的真正有效实施。研究型医院即具有独特管理方式和运营模式的医院和医学中心,其发展理念是以临床实践需求为指导,开展临床研究,同时医院的业务活动要推动临床和转化型合作研究,最终实现将基础研究的最新生物学成果应用于制定和完善疾病的预防和治疗策略中去,改善人类健康、提高人们生存质量,实现转化医学的核心目标[5]。

以研究型医院为基础培养学生科研能力与临床能力的全面共同提升,实现其在医学教学改革建设中的价值所在。强化转化医学理念是科学进步的必然需求,实现转化医学建设是发展传统中医学及现代医学的必然过程,培养新一代的优秀医学人才必须依赖于转化医学这一基础科研与临床实践的桥梁。如今,转化医学理念在医学领域早已经鹊起,引起了广大基础科研人员、基础教育者、临床研究者、临床实践者的共鸣。通俗地讲,转化医学即理论联系实践,用实践检验和发展完善书本上的理论。一项新的药物发明、新的治疗方案、新的技术诞生必须以临床实践的需求为基础,以解决临床实际问题为目的,而新的药物发明、新的治疗方案、新的技术诞生无不是从基础科研开始,不断地探索,不断地重复,不断地思考,直到运用到临床实践中去以完善研究成果,而这正是转化医学的精髓所在。从目前的研究情况看,转化医学有着广阔的研究发展方向,随着转化医学的不断深入,不仅可以培养出一批优秀的高层次的真正意义上的创新实践人才,而且也将是世界医学发展的强有力的途径。

【参考文献】。

[3]李平,唐启盛.转化医学理念与中医药发展新机遇[j].北京中医药大学学报(中医临床版),,19(1):5-9.

[4]陈发明,金岩,施松涛,等.转化医学:十年回顾与展望[j].实用口腔医学杂志,,27(1):5-11.

当代医学论文研究大全(12篇)篇六

第一段:引入当代美国研究的重要性和背景(约200字)。

当代美国研究是一个多学科交叉的领域,涉及历史、政治、经济、文化以及社会等方面,对于了解和解读美国的现代社会和发展具有重要意义。在全球化的今天,美国作为世界上最强大的国家之一,其政治、经济和文化影响力无疑是不可忽视的。因此,进行当代美国研究既有助于我们深入理解美国国内外政策的制定和执行,也能够为其他国家提供借鉴和参考。

第二段:重点分析当代美国政治与经济(约300字)。

当代美国政治与经济是当代美国研究的两个重点领域。美国政治体系以民主制度为核心,发展至今已有200多年的历史,其选举制度、三权分立等特点备受关注。尤其是美国总统选举,每四年一次的选举都会引起全球范围内的高度关注。此外,美国的经济制度也是全球经济的重要组成部分,自由市场经济的发展给世界带来了巨大的影响。因此,研究当代美国政治与经济,可以帮助我们了解美国国内政治经济发展的变化趋势,也能够为我们分析全球经济格局提供重要的线索。

第三段:探讨当代美国文化与社会(约300字)。

当代美国文化与社会的研究也是当代美国研究的一个重要方向。美国文化的多元性以及社会结构的变化都对美国的发展产生着深远的影响。美国是一个多种族、多宗教、多文化的国家,不同文化之间的碰撞和融合形成了美国独特的文化景观。与此同时,美国社会也面临着各种挑战,包括种族歧视、社会不平等等。研究当代美国文化与社会,可以帮助我们更好地理解美国社会的多元性,也能够为解决类似问题提供一定的启示。

第四段:总结当代美国研究的重要意义(约200字)。

当代美国研究的重要意义不仅在于提供有关美国国内外政策的了解,同时也能够为其他国家提供借鉴和参考。通过深入研究美国政治、经济、文化和社会等方面,我们可以更好地理解美国的现代社会和发展,并在自身的研究和实践中汲取借鉴。此外,当代美国研究对于促进国际交流与合作也具有重要作用,可以增强各国之间的相互理解和友谊,共同应对全球性挑战。

第五段:个人体会和未来展望(约200字)。

通过参与当代美国研究,我深刻地认识到了当代美国的复杂性和多样性。这使我不仅更加了解了美国的历史和现状,也拓宽了自己的视野。在未来,我希望能够进一步深入研究当代美国,探索更多领域,并将所学知识应用到实践中,为促进国际交流与合作贡献力量。与此同时,我也希望能够看到更多的学者和研究者关注当代美国,为我们提供更多的研究成果和深度思考。

当代医学论文研究大全(12篇)篇七

可以说一切应急管理中关于人的行为和应急的具体操作等研究都属于应急管理“人力”研究的范畴。笔者在这里着重整理和评述的是——以现代人力资源理论与应急管理理论相结合的研究应急管理中人力资源开发和管理的学科,笔者将它定义为应急管理的人力资源研究。本文的重点也是在梳理国内学者对这方面的研究。

曹杰等人在《现代应急管理》[1]一书中虽然尚未独立成一章研究,但却分两块提到了应急管理人力资源的问题,在本书第二章——应急管理体系中有对资源支持与技术保障系统研究。资源系统下的应急管理人力资源子系统,其定义是处置突发事件的人员主体储备,如消防员、交警、医护人员、军人等。具体阐述为,应急管理人力资源系统包括人力资源规划和人力资源管理。在规划中将人力资源分为高级决策型人才、执行指挥型人才、具体操作型人才、监督指导型人才、信息技术型人才这五大类。而人力资源管理则涉及人才需求、人才招聘、人才选拔、人才培训和人才招聘等问题。在这一部分作者先将应急管理人力资源定义,然后做了具体人才类型的划分,最后阐述了人力资源管理的内容,帮助应急组织储备人才使用人才。在第五章——应急运行机制中,作者在资源管理机制一篇又一次从管理的角度分析了应急管本文由论文联盟收集整理理人力资源问题。在前部分人才分类的基础上,这一部分主要讲如何管理,作者认为首先是观念引导、提升应急人力资源认识水平。其次做好应急人力资源规划、充实并优化应急队伍建设。再次加强应急培训、提升应急人力资源素质。最后合理展开绩效评估和动态管理。其后作者又提到了应急人力资源的工作流程如下图:

可以说作者的`关于应急人力资源的工作流程图是很精辟的。对我们建设应急人力资源体系也有一定的借鉴作用。

余明阳在其09年的《危机管理战略》[2]一书中专门分了“危机管理中人力资源战略”一章,但其内容也主要是从危机管理人员的甄选和危机管理中人力资源培养两方面写的,并没有进行深入系统的应急人力资源机制研究。

梁贤艳、吴淑娴在《应急管理中的人力资源问题分析》[3]中从对应急人力资源含义入手,对当前国内应急人力资源的情况做了分析,并对相关情况提出了我国应急人力资源的对策。

彭毅,徐江洪在《应急管理中的人力资源管理研究》[4]则是从应急管理体系中人力资源的重要性入手,分析了我国当前应急管理人力资源的现状,并提出了相应的解决办法。

鲁娜在《危机管理组织中的人力资源配置研究》[5]中主要从危机管理组织职能入手,讨论了危机管理组织中的人力资源配置问题,她将组织中的人力资源划分为决策领导机构、抢险处置队伍、技术专家支持、后勤保障人员、媒体公关人员这五类。

王学军在《公共危机管理体系中的人力资源配置》[6]一文中,将危机管理中的人力资源分为——决策指挥人员、参谋咨询、技术专家和专业人员、后倾辅助人员、媒体人员、非政府组织成员。这有利于我们了解危机管理人力资源的人员结构。

王颖在《培养有中国特色的应急管理人才—访中国行政管理学会副秘书长张学栋》[7]中从人才的角度对我国危机管理急需的各类人才做了概述,其理论偏向于应急人才培养。

杨渝南在《循环经济理念下应急管理人力资源配置研究》[8]提出应急管理体系是一个系统,而且其系统内部构造和子系统之间相互作用的机制要比一般管理系统复杂得多;并且应急管理涉及众多领域和部门,是一个复杂社会系统,其资源的综合开发利用不完全依赖政府的权威和影响,也不完全依赖社会力量或市场的原有机制,故而应以多元主体的信任与合作为基础,建立一系列正式的和非正式制度来表达的、能够实现资源共享和效用最大化的机制。其文章对人力资源的配置及探讨也从政府和非营利组织两方面来进行。

本人对综述的评价。

应急管理人力资源问题的研究在国内当然不止这些,但是这些学者的研究基本代表了整个应急管理人力资源的学术研究。可以看到目前我国还是缺乏对应急管理人力资源体系和标准的研究,我们一般是从应急管理机构体系建设出发,论述制定相应的法规、标准来保障危机管理人才顺畅地履行自身的责任,或是从信息平台或救援现场的方法工具建设人手,或是专门就某一特定领域的公共危机的发生和处理机制进行研究,再就是从党政思想政治教育角度论述应急管理人力的培养。

这些研究成果可以作为社会或公共组织部门开展应急管理的初始信号,但很难从实际角度解决应急管理人力的问题。因此,如何做好微观层面应急管理人力资源问题研究将是解决我国应急管理现有机制中,“人”的问题的重点。

我们必须从解决微观层面的应急管理问题着手,将现代救援方法工具与应急管理的思想、法规理念和系统工程有机结合起来,重点从资源的有效配置和使用角度分析应急管理人力的开发与管理机理和系统法,避免过去习惯“全民总动员”的“运动式”应急管理人才建设方案,建立健全实质意义上的应急管理人力资源管理机制。

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当代医学论文研究大全(12篇)篇八

企业为劳动者缴纳保险费这一制度缺乏规范性。据调查显示,目前我国较多企业仍然沿袭着计划经济体制下的保险制度,与现代市场经济体制格格不入,主要表现为企业为劳动者缴纳保险费制度缺乏规范性。在相关法律法规的制约下,大部分企业都能为劳动者缴纳保险费用,但从实践来看,所缴纳的保险费偏低。这种现象对劳动者的工作积极性造成了严重的打击,很多员工对企业的信赖感和自身的安全感降低,使得企业的经济效益急剧减少,甚至出现了“用工荒”。

2、劳动者本人对社会保险的认识不足。

一部分劳动者对社会保险认识一知半解,缺乏基本保险知识。受封建社会和传统大一统思想影响,很多员工未能从旧的思想观念中解放出来,缺乏主人翁意识。特别是社会基层的员工,为生活所迫,思想上存在着隶属于企业的误区,缺乏必要的人身和财产安全的观念。同时,我国保险事业起步较晚,对保险业的投入也不够,这也导致人们对其不够重视。

3、企业社会保险管理工作缺乏规范性。

有些企业对社会保险工作重视度不够,社会保险制度不健全,流程不规范,导致社会保险工作经常出现规范性错误,这在一定程度上影响了企业社会保险工作的质量和实效。

4、企业缺乏专业社会保险管理人才。

部分企业出于节约人工成本的目的,尚未配备专业的社会保险管理人员,社会保险管理工作往往由财务部门或者综合办公室人员等兼任。这些人员往往岗位不固定,社会保险管理不到位,缺乏必要的社会保险管理专业知识,从而导致企业社会保险管理水平不高、社会保险作用发挥不明显。

三、新形势下做好企业社会保险工作的对策。

1、提高员工社会保险意识。

要消除员工的思想误区,增强广大员工的主人翁意识。企业要向员工宣传有关社会保险的知识,鼓励员工积极地为自己的人身和财产安全负责。广大员工要走出处于社会基层就不能享受社会保险的思想误区,以主人翁的姿态,积极参与企业关于社会保险的活动。

2、坚持以人为本,建立社会保险监督管理机制。

实践证明,只有一切从员工的利益出发,充分发挥员工的主观能动性和创造性,才能不断提高企业的经济效益,企业和员工的发展是一个相互促进的过程。但现实情况是并非所有的企业都能看到这一点,或者即使看到这一点,也未能将其认真贯彻落实到企业管理过程中。因此,建立社会保险监督管理机制显得尤为重要。该机制包含两个方面的内容,即对企业的鼓励和对企业的监管。前者主要是从思想上对企业进行鼓励和引导,希望他们能够积极贯彻落实社会保险方面的政策法规,尊重劳动者的合法权益;后者则是对那些逃避和推诿责任的企业进行监督、管理,通过一定的行政手段,比如罚款、吊销营业执照等方式,对企业的行为予以制度上的规范。当然,在具体的监督管理过程中要把持以扶持和引导为主,行政手段为辅的原则,这也是构建社会主义和谐社会的根本要求。

3、通过多种形式来管理企业社会保险。

其一,企业可以设立专门机构和岗位,指定具有社会保险专业基础的专业人才从事企业社会保险管理工作,建立健全企业社会保险机构的内部管理制度。其二,企业可以通过社会保险代理机构来对企业社会保险工作进行管理,这样既可以节约企业的管理成本,又可以发挥专业社会保险机构的专业特长,提高管理效益,促进企业社会保险工作的开展。

4、提高企业社会保险管理透明度。

企业在为员工办理社会保险的同时,应当通过各种媒介,每年向员工公布本单位全年各项社会保险费的缴纳情况,接受工会组织和员工的监督;社会保险经办机构免费为用人单位和企业员工查询缴费记录或为个人帐户提供服务;发现与实际情况不符的,要及时复核处理并告知处理结果。对不履行社会保险登记缴费义务的违法行为,任何单位和个人有权举报、投诉。劳动保障部门、社会保险经办机构要向社会公布举报、投诉电话,对被举报、投诉的企业和个人的违法行为要依法及时进行核实处理,进一步增强企业社会保险管理工作的透明度和公正性。

参考文献:

[1]李宏卫.我国企业人力资源管理存在的问题与对策[j].决策参考,(1)。

[2]张平,崔永胜.员工满意度影响因素的研究进展[j].经济师,2005,02.

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[4]刘燕生.社会保障的起源、发展和道路选择[m].北京:法律出版社,:3.

[5]郑功成.社会保障学——理念、制度、实践与思辨[m].北京:商务印书馆,.

当代医学论文研究大全(12篇)篇九

在实际工作中,一方面,人力资源管理人员要为企业员工办理社会保险,并且对企业的人力成本进行核算;另一方面,社会保险对人力资源管理有着工资和奖金等其他报酬形式不可替代的作用。社会保险能使企业员工的基本生活得到保障,对维护社会稳定,增强企业员工的归属感等起着重要作用。而更加健全的社会保险,将会使员工对企业更信任,从而更加努力工作,最终为企业带来更高的效益。

一、社会保险制度的完善有助于人力资源的开发与管理。

1、完善的社会保险制度有利于提高人口质量。

人力资源的投资需要一个健全的社会保险制度,因此,人口的素质或者质量与社会保险之间有着密切的联系。当劳动者或其家人碰到生、老、病、死、失业等风险时,其个人收入或家庭收入都会受到一定影响,严重的将导致劳动者及其家庭成员营养水平的下降,进而会造成其家庭成员健康状况不断恶化而影响人力资源的质量。因此,社会保险对劳动者及其家庭成员身体素质的提高所具有的保障功能,促进了人力资源的开发。

2、建立和健全社会保险体系,有利于调动劳动者的积极性和创造性。

在市场经济条件下,往往会有一些市场主体因为经营管理不善、经济效益不好等原因面临破产、倒闭、遭淘汰的危险,此时,社会保险制度能够起到保障作用,她使得这样一些市场主体内的劳动者在工伤、失业等不幸状况下能获得必要的物质帮助,为其度过难关创造条件。每一个劳动者的权益都与企业的'人力资源管理密切相关。人力资源管理者必须认真了解社会保险体系,以便保护和激励企业员工,从而提高企业的经济效益。

3、完善社会保险制度有利于人力资源的流动。

改革开放以来,人力资源大规模流动。但是,如果缺乏社会保险或社会保险不完善,必然会阻碍劳动力的合理流动。首先,劳动者跳槽具有很大风险,假如不成功,就会面临失业甚至失去收入来源的风险。其次,劳动者不愿从有社会保险的单位流向没有社会保险的单位,除非没有社会保险的单位能提供很高的收入,足以弥补流动者所承受的各种损失,包括精神上的和物质上的。

1、制度缺乏规范性。

企业为劳动者缴纳保险费这一制度缺乏规范性。据调查显示,目前我国较多企业仍然沿袭着计划经济体制下的保险制度,与现代市场经济体制格格不入,主要表现为企业为劳动者缴纳保险费制度缺乏规范性。在相关法律法规的制约下,大部分企业都能为劳动者缴纳保险费用,但从实践来看,所缴纳的保险费偏低。这种现象对劳动者的工作积极性造成了严重的打击,很多员工对企业的信赖感和自身的安全感降低,本文由论文联盟收集整理使得企业的经济效益急剧减少,甚至出现了“用工荒”。

2、劳动者本人对社会保险的认识不足。

一部分劳动者对社会保险认识一知半解,缺乏基本保险知识。受封建社会和传统大一统思想影响,很多员工未能从旧的思想观念中解放出来,缺乏主人翁意识。特别是社会基层的员工,为生活所迫,思想上存在着隶属于企业的误区,缺乏必要的人身和财产安全的观念。同时,我国保险事业起步较晚,对保险业的投入也不够,这也导致人们对其不够重视。

3、企业社会保险管理工作缺乏规范性。

有些企业对社会保险工作重视度不够,社会保险制度不健全,流程不规范,导致社会保险工作经常出现规范性错误,这在一定程度上影响了企业社会保险工作的质量和实效。

4、企业缺乏专业社会保险管理人才。

部分企业出于节约人工成本的目的,尚未配备专业的社会保险管理人员,社会保险管理工作往往由财务部门或者综合办公室人员等兼任。这些人员往往岗位不固定,社会保险管理不到位,缺乏必要的社会保险管理专业知识,从而导致企业社会保险管理水平不高、社会保险作用发挥不明显。

三、新形势下做好企业社会保险工作的对策。

1、提高员工社会保险意识。

要消除员工的思想误区,增强广大员工的主人翁意识。企业要向员工宣传有关社会保险的知识,鼓励员工积极地为自己的人身和财产安全负责。广大员工要走出处于社会基层就不能享受社会保险的思想误区,以主人翁的姿态,积极参与企业关于社会保险的活动。

2、坚持以人为本,建立社会保险监督管理机制。

实践证明,只有一切从员工的利益出发,充分发挥员工的主观能动性和创造性,才能不断提高企业的经济效益,企业和员工的发展是一个相互促进的过程。但现实情况是并非所有的企业都能看到这一点,或者即使看到这一点,也未能将其认真贯彻落实到企业管理过程中。因此,建立社会保险监督管理机制显得尤为重要。该机制包含两个方面的内容,即对企业的鼓励和对企业的监管。前者主要是从思想上对企业进行鼓励和引导,希望他们能够积极贯彻落实社会保险方面的政策法规,尊重劳动者的合法权益;后者则是对那些逃避和推诿责任的企业进行监督、管理,通过一定的行政手段,比如罚款、吊销营业执照等方式,对企业的行为予以制度上的规范。当然,在具体的监督管理过程中要把持以扶持和引导为主,行政手段为辅的原则,这也是构建社会主义和谐社会的根本要求。

3、通过多种形式来管理企业社会保险。

其一,企业可以设立专门机构和岗位,指定具有社会保险专业基础的专业人才从事企业社会保险管理工作,建立健全企业社会保险机构的内部管理制度。其二,企业可以通过社会保险代理机构来对企业社会保险工作进行管理,这样既可以节约企业的管理成本,又可以发挥专业社会保险机构的专业特长,提高管理效益,促进企业社会保险工作的开展。

4、提高企业社会保险管理透明度。

企业在为员工办理社会保险的同时,应当通过各种媒介,每年向员工公布本单位全年各项社会保险费的缴纳情况,接受工会组织和员工的监督;社会保险经办机构免费为用人单位和企业员工查询缴费记录或为个人帐户提供服务;发现与实际情况不符的,要及时复核处理并告知处理结果。对不履行社会保险登记缴费义务的违法行为,任何单位和个人有权举报、投诉。劳动保障部门、社会保险经办机构要向社会公布举报、投诉电话,对被举报、投诉的企业和个人的违法行为要依法及时进行核实处理,进一步增强企业社会保险管理工作的透明度和公正性。

当代医学论文研究大全(12篇)篇十

[论文摘要]:随着我国社会经济的快速发展,劳动者的法律保护意识不断增强,企业人力资源管理也日趋规范化。虽然我国企业的社会保险体系在不断完善,对劳动者利益的保护也在不断深入,但仍然存在着一些问题。本文将从社会保险的角度出发,探讨人力资源管理工作中存在的问题,并在此基础上提出一些建议,以期达到劳动者、企业和社会的和谐发展。

在实际工作中,一方面,人力资源管理人员要为企业员工办理社会保险,并且对企业的人力成本进行核算;另一方面,社会保险对人力资源管理有着工资和奖金等其他报酬形式不可替代的作用。社会保险能使企业员工的基本生活得到保障,对维护社会稳定,增强企业员工的归属感等起着重要作用。而更加健全的社会保险,将会使员工对企业更信任,从而更加努力工作,最终为企业带来更高的效益。

一、社会保险制度的完善有助于人力资源的开发与管理。

1、完善的社会保险制度有利于提高人口质量。

人力资源的投资需要一个健全的社会保险制度,因此,人口的素质或者质量与社会保险之间有着密切的联系。当劳动者或其家人碰到生、老、病、死、失业等风险时,其个人收入或家庭收入都会受到一定影响,严重的将导致劳动者及其家庭成员营养水平的下降,进而会造成其家庭成员健康状况不断恶化而影响人力资源的质量。因此,社会保险对劳动者及其家庭成员身体素质的提高所具有的保障功能,促进了人力资源的开发。

2、建立和健全社会保险体系,有利于调动劳动者的积极性和创造性。

在市场经济条件下,往往会有一些市场主体因为经营管理不善、经济效益不好等原因面临破产、倒闭、遭淘汰的危险,此时,社会保险制度能够起到保障作用,她使得这样一些市场主体内的劳动者在工伤、失业等不幸状况下能获得必要的物质帮助,为其度过难关创造条件。每一个劳动者的权益都与企业的人力资源管理密切相关。人力资源管理者必须认真了解社会保险体系,以便保护和激励企业员工,从而提高企业的经济效益。

3、完善社会保险制度有利于人力资源的流动。

改革开放以来,人力资源大规模流动。但是,如果缺乏社会保险或社会保险不完善,必然会阻碍劳动力的合理流动。首先,劳动者跳槽具有很大风险,假如不成功,就会面临失业甚至失去收入来源的风险。其次,劳动者不愿从有社会保险的单位流向没有社会保险的单位,除非没有社会保险的单位能提供很高的收入,足以弥补流动者所承受的各种损失,包括精神上的和物质上的。

当代医学论文研究大全(12篇)篇十一

近年来,国际政治研究越发受到重视,成为了学术界研究的焦点之一。我在这一领域做了一些深入的探索与研究,从中有了一些心得体会。在这篇文章中,我将会从国际政治研究的重要性、方法的选择、理论与实践的结合、挑战与机遇以及未来发展的方向等方面探讨当代国际政治研究的心得体会。

首先,当代国际政治研究的重要性不可低估。国际政治是各国之间相互联系的大舞台,深刻影响着每一个人的生活。对于国家、组织和个人来说,了解和参与国际政治是至关重要的,因为它决定着国际关系的发展和权力的分布。通过研究国际政治,我们能够更好地了解国际冲突的成因、国家间合作的机制以及各种全球性问题的解决方案。因此,国际政治研究对于提升国家治理能力、加强国际合作、推动人类文明进步具有重要意义。

其次,对于国际政治研究来说,方法的选择是至关重要的。在这个领域中,有许多方法可以选择,包括定量研究、定性研究、案例研究等等。每种方法都有其独特的优势和限制,因此选择合适的方法对于研究的准确性和可信度至关重要。在我的研究中,我发现结合定量和定性方法是最有效的。定量研究可以提供大量的数据和统计结果,帮助我们量化问题和找出普遍的规律。而定性研究则可以提供细致入微的描述和分析,帮助我们深入理解案例中的具体情况。通过综合运用这两种方法,我们可以得到更全面和准确的结论。

再次,理论与实践的结合是国际政治研究的又一重要方面。研究者需要将理论应用到实际问题中,从而得出切实可行的政策建议。理论可以帮助我们解释和理解国际政治中的现象和事件,而实践则可以帮助我们验证理论的正确性和适用性。在我的研究中,我发现理论和实践的结合是非常重要的。通过分析现实中的国际关系和政治冲突,我可以验证理论的有效性,并提出相应的政策建议。同样,通过从实践中汲取经验和教训,我可以进一步改进和完善理论框架。

然而,在国际政治研究中也存在一些挑战与机遇。一方面,由于国际政治的复杂性和多变性,研究者需要付出更多的努力来获取和分析信息。另一方面,现代技术的快速发展为国际政治研究提供了更多的机遇。例如,大数据分析、人工智能等新技术可以帮助我们更快速、准确地收集和分析海量的信息。此外,全球化的趋势也为国际政治研究提供了更多的合作机会,不同国家和地区的研究者可以共享数据和经验,共同研究国际政治中的重大问题。

最后,展望未来,当代国际政治研究还有很多发展空间和方向。首先,我们应该进一步深化对国际关系的理解,关注全球性挑战和问题的解决方案,为国际社会的和平与发展作出积极贡献。其次,我们可以加强跨学科的研究合作,借助其他学科的理论和方法,拓宽研究的视野。最后,我们应该鼓励更多的年轻人参与国际政治研究,培养他们的研究兴趣和能力,推动该领域的可持续发展。

综上所述,当代国际政治研究是一个重要且有挑战的领域。尽管存在一些困难,但通过选择合适的方法、理论与实践的结合以及抓住机遇,我们可以取得令人满意的研究成果。同时,我们也要关注未来的发展方向和机遇,为国际政治研究的进一步发展做出贡献。

当代医学论文研究大全(12篇)篇十二

近年来,国际政治研究领域的兴盛与发展,使得我对当代国际政治产生了浓厚的兴趣,并进一步深入了解和研究。通过对各种国际政治理论的学习与探讨,我认识到了其中的深刻含义和现实意义。在这个全球化日益加剧的时代背景下,国际政治研究不仅仅是学术研究领域,更是理解世界格局和改善国际关系的重要工具。以下是我在当代国际政治研究中的心得体会。

首先,当代国际政治研究告诉我们,国际政治并非只是国家间的博弈,而是一个多样化和复杂化的体系。在过去的国际关系中,国家主权和安全是最核心的关注点。然而,在当今世界中,国际政治的议题已经扩展到了更广泛的领域,包括经济、环境、文化等。例如,全球气候变化、国际贸易、恐怖主义等问题,已经成为国际社会共同关心的议题。这种多样化的议题使得研究者需要站在全球视野上进行观察和分析,而不仅仅局限于国家层面。

其次,当代国际政治研究揭示了国际体系中的权力竞争和地缘政治的重要性。国际政治并非只是国家间的合作与互利,而是存在着各种各样的竞争和冲突。不同国家之间的利益冲突和矛盾往往成为国际政治格局的重要变量。例如,中美贸易战和中印边界争端等问题,凸显了大国之间的竞争和斗争。在这种背景下,国际政治研究者需要关注并解读这些地缘政治的动态,以便更好地理解并预测国际体系的发展。

第三,当代国际政治研究在研究方法上强调了多学科交叉和综合分析的重要性。国际政治问题本身就是由多种因素所构成的,因此单一学科的研究方法往往无法全面而准确地观察和解读现象。例如,国际政治的经济因素、文化因素、历史因素等都需要被考虑进来。因此,国际政治研究者需要学习并应用跨学科的研究方法,如经济学、社会学、历史学等,以便综合分析和深入理解复杂的国际政治现象。

第四,当代国际政治研究的首要目标是促进国际和平与合作。在全球化进程加速和各个国家利益愈加交织的今天,国际政治研究应当成为促进国家间的和平与合作的推动力量。通过对国际政治的研究与理解,我们可以为国际社会提供更准确、更全面的信息和观点,帮助各国政策制定者更好地解决国际争端和合作问题。同时,借鉴历史经验和核心理论,我们可以为国际和平与安全提供有价值的参考和指导。

最后,当代国际政治研究需要关注社会公正和可持续发展的问题。国际政治并非只是国际关系的研究,更是关乎全球社会的发展和进步。社会公正和可持续发展是当代国际政治研究所追求的目标之一。例如,在全球治理领域,国际政治研究者应当关注和探讨如何建立更加公正和包容的国际秩序,以确保全球社会的和谐和稳定。同时,国际政治研究也应当关注可持续发展的问题,如资源配置不均、环境问题等,以促进全球可持续发展的目标。

总之,当代国际政治研究不仅仅是学术研究领域,更是理解世界格局和改善国际关系的重要工具。通过对各种国际政治理论的学习与探讨,我们可以更好地认识和解释复杂的国际政治现象。同时,当代国际政治研究也应当致力于推动国际和平与合作,关注社会公正和可持续发展的问题。只有通过这样的努力,我们才能建立一个更加和谐、稳定和公正的国际秩序。

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