武汉工作计划(优质20篇)

时间:2023-12-15 作者:琉璃

在快节奏的工作环境中,工作计划书可以帮助我们合理安排工作顺序,充分利用时间。赶紧来看看这份实用的工作计划书范本,或许能给你带来新的灵感。

武汉工作计划(优质20篇)篇一

总而言之,三句话:成绩不可忽视,问题亟待解决,建议仅供参考。

xx市场现有医药零售终端共xx家,通过深入实际的调查与交往,我们按照这些终端客户的规模实力、资金信誉、品种结构、店面大小,将这xx家零售终端进行了a、b、c分类管理,其中a类包括“xx”在内的xx家;b类有xx家;c类xx家。在这xx家终端客户中,我们直接或间接与之建立了货款业务关系的有xx家;终端客户掌控力为xx%。

2、培养并建立了一支熟悉业务运作流程而且相对稳定的终端直销队伍。

目前,营销部共有业务人员18人,他们进公司时间最短的也有5个月,经过部门多次系统地培训后,他们已完全熟悉了终端业务运作的相关流程。对这18名业务人员,我办按业务对象和重点进行了层级划分,共分为终端业务员、区域主管和片区经理三个层级,各层级之间分工协作,既突出了业务工作的重点,又防止了市场出现空白和漏洞。

这支营销队伍,他们的工作虽然繁琐和辛苦,却有着坚定的为a公司尽职尽责和为终端客户全心服务的思想。他们是xx市场运作的生力军,是生产商启动xxotc市场的人员保证。

3、建立了一套系统的业务管理制度和办法。

在总结去年工作的基础上,再加上这一年来的摸索,我们已经初步地建立了一套适合于批发商终端直销队伍及业务的管理办法,各项办法正在试运行之中。

首先,出台了“管人”的《营销部业务人员考核办法》,对不同级别的业务人员的工作重点和对象作出了明确的规范;对每一项具体的工作内容也作出了具体的要求。

其次,出台了“管事”的《营销部业务管理办法》,该办法在对营销部进行定位的基础上,进一步地对领货、送货、退货、铺货、赠品发放,业务开展的基本思路等作出了细化,做到了“事事有要求,事事有标准。”

第三,形成了“总结问题,提高自己”的日、周两会机制。每天早晚到部门集中报到,每周六下午召开例会,及时找出工作中存在的问题,并调整营销策略,尊重业务人员的意见,以市场需求为导向,大大地提高了工作效率。

4、确保了一系列品种在武汉终端市场上的占有率。

目前,营销部操作的品种有四川太极、珠海联邦、纯正堂、河北华威、山西亚宝等22个厂家,曲美、缓士芬、玉叶清火片、小儿清肺、珍菊降压片等30多个品规。对这些品种,我们依照其利润空白和厂家支持力度的大小,制定了相应的销售政策;如现款、代销、人员重点促销等。通过营销人员积极努力的工作,这些品种在终端的上柜率在60~95%之间,确保了消费者能在一般的终端即可购买到我公司总经销的产品,杜绝了因终端无货而影响了产品销售时机的现象,满足了广大生产厂家的铺货率要求。

5、创造了一笔为部门的正常运作提供了经费保证的销售额和利润。

20xx年度,武汉办通过新产品的市场开拓,共实现了销售额x万元;利润额y万元。为整个本办事处和十二个周边办事处的正常运转提供了及时的、足额的经费保证。

武汉工作计划(优质20篇)篇二

按照《县开展全国民族团结进步示范县创建活动实施方案》的要求,为进一步做好相关工作,确保创建活动有序推进,县^v^严格按照文件要求,认真开展了创建活动的各项工作,现将工作开展情况报告如下。

一、高度重视,加强领导。

按照《县开展全国民族团结进步示范县创建活动实施方案》的.要求,县^v^高度重视创建工作,我局成立了创建工作领导小组,由局长任小组组长,并下设办公室,由任办公室主任,负责日常工作,发动全局干部职工积极参与创建活动。

二、广泛宣传,全民共进。

在结对认亲乡、村,结合群众工作,悬挂宣传标语,开展主题宣讲活动,宣传民族团结进步示范县活动内容。通过开展民族团结进步集中宣传教育活动,进一步促进了各民族之间相互了解,提高了各族干部群众对国家民族政策的了解和掌握。

三、深入基层,狠抓落实。

一是按照《县开展全国民族团结进步示范县创建活动实施方案》和《关于进一步做好宣传发动阶段相关工作的通知》的要求,我局认真开展各项规定内容,同时将创建活动覆盖到结对村、结对户。二是积极主动为群众办实事,我局结对认亲乡为孔玉乡。今年以来,班子成员分别带队深入到该乡各村实地了解经济发展,农民收入,党建工作和平安建设等情况。与村两委共同研讨流动人口管理,矛盾纠纷排查,民族地区经济发展,综合维稳等工作。并逐户了解情况,调查研究,根据各户实际情况,制定具体帮扶措施。三是开展“法律八进”活动,全面落实科学发展观,大力开展“八进”活动,教育广大干部职工及群众自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任,进一步增强公民宪法意识和社会主义法治理念。树立权利、责任、义务对等观念。弘扬法治精神,普及法律知识,共建和谐社会。并在干部职工中大力开展学法、考法活动不断提高依法管理和服务社会的水平。

四、结合本职,贡献力量。

利用深入开展统计数据“分析年”活动,为全县经济和各项社会事业健康发展提供统计保障。并改变统计服务理念,拓宽统计服务领域,增强统计服务功能。树立“以创新求发展,以有为求有位”的统计工作理念,在工作中切实把握好质量关、调研分析关和素质提升关,为创建民族团结进步示范县提供全方位提供精细化的统计服务。

五、严格管理,健全档案。

高度重视档案管理工作,建立健全档案管理机制。严格按照档案接收、鉴定、整理、保管、利用程序安排专人对档案进行分类、分级管理。注重日常文件、资料和信息的收集和整理。要求凡已处理完的文档、图纸、图片、电子文档、实物等档案一个月内进入档案室,并按程序处理。

武汉工作计划(优质20篇)篇三

12:30再次核察现场所有设备、细小的物品是否到位及工作人员流程安排,(如:签到笔是否到位,重要而项目单上没有提到的一些细微的必用物品是否到位)。

15:00主持人请未入座的来宾入座,并提示来宾将把手机调置会议模式、

15:05舞狮踩青通过舞狮引导客户集合到舞台前面、

15:10典礼正式开始,主持致开场白,并为来宾逐一介绍参加典礼的重要贵宾、

15:35主持人邀请贵宾为典礼仪式揭幕,贵宾在喜庆的背景音乐下一同为典礼揭幕,(揭幕同时,放礼花、礼炮、冷焰火,鼓乐齐鸣、狮龙起舞,彩烟庆典在高潮中落下帷幕、)。

15:45抽奖活动开始,由x总等领导抽出一、二等奖品及颁发到获奖者,并合影、

15:55自由赏车,媒体采访,饮用茶点、水果等、

武汉工作计划(优质20篇)篇四

最为现在人瞩目的楼盘之一,在前期的销售中获得了傲人的成绩。在即将推出的二期精品楼盘之时,需要提前继续延续旺盛的人气。恰逢10月30号西方的万圣节,此时举行新光城堡精灵派对就是为楼盘积攒大量的人气,收获优秀的客源。

活动地点:度假村草坪。

活动人数:200人(左右)。

活动人群:。

1.会会员、银行vip客户、业主。

2.具有消费欲望的高端潜在目标群。

3.各界媒体记者。

活动内容:房车相结合,通过派对形式以及独特表演等活动,对会员/业主答谢。

二、活动主题。

万圣节是西方的传统节日,具有相当的影响力。近来也被国人们逐步接受,这样的节日却难免因为东西方文化背景的差异在国内遭遇小小的冷落和尴尬。我们的活动提取了万圣节能够被大家接受的主要元素—神秘、激情、欢乐,将会用独一无二的方式呈现在大家的眼前。

三、活动内容。

邀请我们活动的主题充满了神秘的元素,那么从一开始的邀请便与众不同。我们专属设计的邀请函将会以谜题藏宝图的方式出现。

所有的时间、地点、要求都是一道谜题。而且每个人专属的邀请卡也是一份藏宝图,上面会设计若干个任务需要到场嘉宾在当晚的活动现场寻找,成功后会获得相应的新光勋章。

全部完成后,我们会有特别的神秘大礼送上!迎宾迎宾的工作人员全部由魔鬼身材的美女“精灵”组成。这也会是邀请卡上的第一个任务的执行者,当你以鬼马的造型与美女“精灵”合影留念之后就可以获得第一个任务的新光勋章。

签到不同于常规的签到只有签字的呆板,我们每个嘉宾都要在签字过后拍摄欢乐大头照,这个照片将会与我们之后的现场抽奖一脉相承。

抽奖时我们不会简单的宣读号码。届时会采用视频头像进行滚动播放,抽出的幸运儿自己的照片就会出现在现场的大屏幕上大大增加互动的趣味性。

入口效果图入口大门采用被誉为“魔鬼飞翔者”的空中霸主——翼龙作为元素。将翼龙的翼作为城堡入口大门,将整座城堡掩盖在一股神秘的气息中。翼身将采用特殊的荧光效果制成,让大家在远处便可一览“翼龙之门”的绚丽风采。穿越这道“翼龙之门”,即可到达仙境般的城堡。让你置身于童话般的王国。精灵隧道这个神秘的隧道会让嘉宾度过难忘的一段旅程,在精灵隧道之中我们会将墙面部分镂空,让隧道中可以有人手或人脸在其中活动。

让大家在通过的时候“心惊胆战”却“有惊无险”。已经通过隧道的朋友也可以加入成为“墙后惊喜黑手”。

等候区在等候区我们设计了华丽的现场花式调酒表演,游戏杂耍、精致冷餐等等项目为大家服务。

同时每一位嘉宾对号的位置下都有一根“神秘丝带”,在丝带的另一端还有一名嘉宾。到了现场以后需要大家自己寻找,找到每个人的搭档之后都可以到指定的工作人员处获得邀请卡的第二个新光勋章。同时我们会在这个区域内设计化妆师,可以为你打造专属的精灵派对的专属造型。在场地的周围也要布置的御景山的户型小型沙盘柱,让大家在等候的同时关注新光御景山的楼盘户型。

酒会现场效果图潘朵拉式的西式长桌宴,是整个酒会现场布置的精髓。在长桌宴的周围布满巨型藤蔓,地面铺上绿草,配合灯光效果,让你享受“森林精灵城堡盛宴”的感觉。舞动精灵在活动的高潮我们的美女精灵都会乘坐奔驰的香车华丽出场。

美女精灵登场,现场的灯光和音乐慢慢开启,在邀请的专业dj的指挥下,盛大的精灵派对进入高潮!在此环节中设计神秘巫师,在活动场地四周随即出现,遇见巫师并且和他共舞留影的就可以获得第三枚新光勋章。舞台效果图南瓜灯是万圣节的象征物,配合“翼龙之门”飞翔的翼,成为整个舞台的主要元素。

从小到大的橘黄色南瓜灯,将整个舞台的色调衬托在一种欢快的气氛中。而绿色的舞台追光更显森林气息。这将会是前所未有的梦幻般的体验。

沙画表演在白色背景板上现场用沙子作画,并结合音乐通过投影展现在屏幕上,沙画具有的那种独特的表演魅力,能使现场观众进入梦幻般的感觉和前所未有的视觉享受。我们将会用沙画的形式展示整个新光御景山楼盘模型,未亮相的五酒店,以贯穿每个环节的过度。

沙画瞬息万变的表演艺术,其灵动、变换、新奇的手法,具有极高的观赏价值。让你耳目一新。魔术表演神秘巨星在这个充满神秘气息的万圣之夜,我们为新光城堡精灵派对邀请了一位“神秘巨星”。

是谁将会为我们的精灵派对更添光彩?他是谁?在新光城堡精灵派对之夜将为你揭晓。抽奖现场的大屏幕开始滚动播出嘉宾在开场的时候拍摄的照片,在主持人的倒数中抽出当晚的幸运儿。

欢乐激情的热舞,华丽的调酒、滑稽的小丑全部出场狂欢,dj的音乐再次响起。在神秘、激情、欢乐中活动落下帷幕。

【活动主题】。

1、“男人帮女人帮”——亲友帮你赚优惠。

2、“男人帮女人帮”——相亲相爱攒幸福赚优惠。

3、“男人帮女人帮”——亲友相帮家享优惠。

【活动目的】。

促销剩余房源,实现冲刺;。

增加来访客源,积攒人气,促进销售;。

【活动时间】。

【活动地点】。

楼盘营销中心。

【客户群体】。

由老客户带来的新客户及自然来访新客户。

【活动形式】。

暖场活动+抽奖送礼(抽奖仅针对认购成功客户)。

活动规则:。

老带新客户抽奖送礼:若新客户认购成功,新客户可直接参加抽奖赢取奖品,老客户即免物业费,并获得抱枕一个。

新a客户带新b客户:新b客户认购成功可直接参加抽奖赢取奖品,新a客户可获抱枕一个;如若双方都成功认购,即可参与抽大奖并抱枕一个。

暖场活动内容。

女人帮——光棍节送温馨给朋友!

2、活动结束后,手持礼品券的客户都可凭券领取抱枕(或伞)一个,礼品送完即止;。

男人帮——光棍节不做宅男!

中午13:00-16:00,男士可在小区内部的篮球场以一组3对3进行篮球比赛,一天之内设定3场比赛,现场男士可报名参加,报名人数共18个名额,现场将请篮球裁判一个,最后获胜队每人也可获价值150元/个的电水壶一个,依次类推,获奖名额共有9个,此处需备9个电水壶作为游戏获胜者发放。

【抽奖活动】。

抽奖活动针对所有认购成功客户,抽奖完毕后,应凭首付款发票领取奖品;。

抽奖礼品:一等奖:ipad1名,价值4000元/个;。

二等奖:冰箱2名,价值2500元/个;。

三等奖:电水壶10名,价值150元/个;(篮球赛获胜者需另备9个水壶作为礼品发放,故现场需备20个电水壶)。

另,普通奖礼品:抱枕(或伞)50名,价值40元/个;伞(价值30元/个)(普通奖适用于所有参与活动且手持礼品券的客户,礼品送完即止;)。

20年迎新年联欢?晚会活动准备好了吗?想不想您的晚会活动更加与众不同,活动节目更加精彩?一个电话交给传古文化传播有限公司,所有都统统搞定!

一、活动目的。

增进领导与员工的零距离沟通,激发员工蓬勃的斗志,迎接新的挑战增强公司的向心力和凝聚力,体现公司与职员的,同心、同德、同赢共生、共存、共荣。

深度了解企业文化,有效整合团队精神,调动企业员工积极性,感受公司大家庭带来新年气氛和温馨。让职员体会到他就是公司,公司就是每一位职员。

为先进个人与集体颁奖,给员工一个充分展示表演天分的舞台,展示(中国)的激情与蓬勃发展之态。

二、活动亮点。

整体协调亮点。

会场入口有绚丽的五彩气球,卡通兔偶及美丽大方的礼仪模特和红地毯,过道两旁有(中国)发展历程的图文资料及视频资料,主会场以红和金色为主色调的红地毯、红条幅等,舞台采用设计制作,及各种各样的荧光盔,手掌拍。

整体会给人一种庄严、喜庆、辉煌的效果。

开幕亮点:。

兔子曲及兔子舞处处彰显着活力、拼搏、激情辛劳的兔子精神,大胆创新、专业策划、和谐发展的中国文化。

颁奖亮点:。

每一个受奖人两支玫瑰花,一支在口袋上,一支拿在手里,在授奖台上有一个精心制作的家字,受奖人在聚光灯柱下,徐徐从会场入口通过左侧走上授奖台把手里的花插在家字上,300支花组成一个家字,这是音乐想起(家和万事兴)合影完了一起唱!

文艺演出及猜猜有奖亮点:。

在文艺表演的中间,参插互动游戏,(像有奖问答、动手动脑、砸金蛋)等。

三、活动环节衔接。

在到场每一位都不知情的情况下。所有灯光唰的暗淡下来了(5秒),这时激情的奔跑舞曲响起,聚光灯光柱照在帷幕接口处,帷幕慢慢的拉开,一对兔子舞演员听着他们熟悉的旋律,姗姗起舞。随后上海传古文化传播有限公司提供活动策划,九对兔子舞演员陆续入场,共十对,寓意着,十全十美。也寓意着是房地产业的真诚和十分专注专业的企业。

舞曲和舞蹈到了结尾,主持人上台向在坐的各位拜年两句以后,突然手机(免提手机)响起,((中国)领导打的)说该是我们给大家伙拜年了吧,然后领导快步的走上舞台(一个上、聚光灯柱迎接)主领导向员工拜年完,说一句祝福的成语。未见其人就听其声,下一个领导说着成语上台(兔年腾达、达官显贵……)最后所有领导向员工同说一句拜年的话。

拜年结束,一个领导说是不是给大伙颁奖了啊,所有领导沉思后说“好”激情的音乐轻轻响起,进入颁奖环节,聚光灯灯柱迎着每一位领奖人及两个礼仪小姐伴随着走上领奖台。(或者用“道具兔子车”拉到领奖台,同样礼仪,灯光都要到位)。

在“家和万事兴”歌曲结尾时灯光慢慢暗下来,突然亮起,带着面具的表演人员在台上站着,(面具可摘)这个之后,就可以不用暗灯了,文艺演出结束后,也面临着此次年会的结束,所有领导上台再次给大家拜年,音乐响起,(明天是个好日子)结束。

根据中冶尚园项目计划,在20年1月14日(农历20年十二月二十一日),即在新春佳节到来之际举办一场“新春嘉年华,看房送大礼”活动,为新老客户献上新年大礼。

二、活动目的。

1、制造新年市场热度,加强市场关注度;。

2、通过活动为新老客户加深对本项目的深刻印象,传递项目信息等;。

3、通过现场活动营造热烈气氛,聚拢人气,迅速累积客户。

三、活动理念。

1、注重人气凝聚,营造“中冶”品质;。

2、加大活动整体“新春嘉年华”氛围展现,充分体现“看房送大礼”活动意义;。

3、烘托“新春”的“乐与玩”,打造“看房送大礼”相关气氛活动;。

4、让更多贵宾加深“中冶尚园”的美好印象;。

四、活动地址。

信阳市洋山新区中冶尚园营销中心现场。

五、活动时间。

20年1月14日8:30--17:30。

六、活动对象。

看房、购房准客户。

七、活动项目筹备安排:(1月9日-13日基准筹备)。

策划:郭森15003760601。

1月9日:本活动项目策划汇报。

达成初步合作意向确定本活动方案。

1月10日:组建本活动项目小组。

确定本项目活动中所有执行人员。

活动执行小组构架:。

总顾问:(甲方)总策划:周洋。

顾问:(甲方)活动总监:李佳文。

场务:郭树森黄金海范德亮陶然张浩。

周丽王华张元林。

确定各种物料、设备、人员等确定的前期筹备工作。

1月11日:项目正式筹备和实施。

现场布置平面。

1月13日:活动现场布置(准备议程)。

整个场景布景以迎“新春”,凸显“中国红”,以“嘉年华”活动为主题。外场为客户提供玩与乐的场地,表现热闹场景;内场(一楼)为准客户打造看房为主的环境,并能显现本活动的气氛氛围;二楼通过排好选房营造抢购氛围,提供热饮,主要为重要客户提供商谈清净空间,并为重要客户发放礼品。

安排2架滑翔伞(或动力气球)分别在1月13日9:00--11:00、14:00--16:00两次信阳市上空盘旋营造活动前期氛围。

1月14日上午活动期间9:00--11:00在洋山新区上空盘旋营造活动现场气氛。

1、外场布置(销售中心门前):。

18米大跨度拱门2只:横跨路两侧(横幅标语:新春嘉年华看房选房有礼)。

营销中心前左右各20米的路灯杆牵拉灯笼(灯笼上标有:中冶尚园)。

因考虑天气原因,搭建15m10m4m桁架,即可抵挡天气变化,有可营造现场气氛,顶部和四周(留进出口)用喷绘(设计图案)进行围挡,地上用红地毯铺设。

顶部用小红灯笼依次循序整齐排列(活动结束后可赠送客户)。

现场安装:老鼠机、电子抓娃娃机、电子投篮机、跳舞机,棉花糖机、电子枪射击、糖葫芦、捏泥人、电子摩托车、烤瓷马克杯供到场客户免费游玩。每台机器安排一名工作人员。现场派送游戏币(每个到场客户5个)。

现场气氛烘托卡通人:米奇、财神爷、加菲猫、兔子、喜洋洋、美羊羊、灰太狼等,制造现场气氛与客人拍照留念,现场制作烤瓷数码杯免费赠送客户。

桁架外侧靠南侧设置儿童游乐蹦蹦床,供来宾客户小孩游玩。

2、内场布置(营销中心一楼):。

内场顶部用小灯笼或拉画连接,以及大中国结营造新春气氛。

玻璃大门和玻璃窗用大小灯笼和窗花等造型图案。

以“发财红包”布置现场装饰树。

18:00前所有场景布置完毕,安装设施检测完毕。

1月14日:活动现场。

7:00筹备组人员到现场。

7:10开始检查各种设施和设备。

8:00所有人员现场准备完毕,迎接到场客户。

8:30活动开始,按方案执行。

活动期间有工作人员指导客户游玩项目;。

室内安排萨克斯现场真人演奏;。

17:30活动陆续结束。

18:00各种设施进行撤场。

一、时间:年月日上午。

二、地点:售楼中心现场。

三、人员:工作人员、客户、礼仪、主持人、贵宾等。

四、拟邀贵宾:市政府有关主管领导、市建委、市房地产管理局领导、市建筑、规划设计院负责人等。

五、拟邀媒体:电视台、日报、新闻台等。

六、预定目标:对外传达开盘典礼的信息,显示企业实力,扩大的社会知名度和美誉度,体现的美好前景,促进楼盘销售,与此同时进行企业社会公关,树立地区房地产开发有限公司积极良好的社会形象,并融洽与当地政府职能部门、客户及供应商的关系。

七、会场布置:。

1、主席台区:主席台区也就是剪彩区设在售楼中心南边,主席台中间为主持人及贵宾讲话用的立式麦克风,台面铺有红色地毯,背景墙为喷绘画面,主题为“开盘庆典仪式”。

2、签到处:来宾签到处设置在主席台北侧。签到处配有礼仪小姐。签到处设置签到处指示牌。

3、礼品发放区:届时也可将签到处的桌子作为礼品发放桌。

4、贵宾休息区:可放在售楼中心现场,设置沙发、茶几饮料、水果、湿毛巾,摆放精美插花作为点缀。

八、开盘活动要点:。

1、室内外表现。

1)彩旗(彩条)。

2)在售楼处大门外道路两旁悬挂,挂在沿街灯柱上,用以烘托热烈的销售气氛。

盆景花卉。

在售楼处大厅的各个角落,分别摆设,以增加视觉美感、清新空气和烘托亲切氛围。

3)气拱门、气球。

在工地现场、市区主干道布置大型气拱门、热气球、道旗,借以营造项目热烈的开工、开盘气氛。

2、现场表演活动内容:。

1)军乐队:用于演奏振奋人心的乐曲,作为背景音乐贯穿开盘庆典仪式的始终。

2)腰鼓队:在现场安排一支由20人组成的腰鼓队,用于迎宾和送宾,增添喜庆欢乐的气氛。

3)舞狮活动:在仪式过程中穿插舞狮活动表演,预示着美好的发展前景。

3、开盘促销活动配合:。

以“1000元当10000元,不买房也可以轻松赚一把”为活动宣传主题,吸引客户踊跃购房,形成让利于客户、开盘即旺销的良好公众形象。

活动文案如下:。

为酬谢首批客户,开发商特斥资80万元,于9月30日现场发售购房vip卡100张,并免费赠送抽奖卡100张。购房vip卡每张卡统一售价1000元,卡面值分别为5000元、7000元、10000元三种,持卡人在购房时可冲抵与vip卡同等金额的房款,购房vip卡系无记名卡,可自由转让。

抽奖卡奖品设置为购房券5000元10名,购房券3000元20名、物管费1000元30名,均可冲抵房款,品牌电饭煲20个,品牌电熨斗20个,中奖率100%,抽奖卡依现场排队顺序免费赠送。赠完为止,以上酬宾活动由市公证处全程公证。

现场排队应遵守先后顺序,按现场指定的起止点方向排队,9月30日早上6:00开始接受排队。

本公司将于2004年9月30日上午8:00开始发送“排号出入卡”。

获得“排号出入卡”后,每十人一组依次进入营销现场办理登记、交费取卡手续。

“购房vip卡”在购房兑换时,必须与购卡收据一并出示,方为有效。

活动规定:参与者必须年满18岁以上,具有完全民事行为能力,持有效身份证明的中国公民、华侨、港澳台同胞或外国公民(每人限购、取卡一张)。

购房vip卡售出不退,购房时冲抵购房款;不购房或超过购房时间期限此卡作废,不予兑换。可以自由转让,转让价格自定。

购房vip卡在购房时凭卡面金额冲抵同等金额房款,每套房仅限使用一张卡。

本次活动对团购客户无效。

4、筹备工作:。

1)拟定与会人员。于月日向与会领导发出请柬。

2)提前准备好请柬,并确认来否回执。

3)提前5天向气象局获取当日的天气情况资料。

4)落实管辖范围内的保安指挥和负责秩序工作。

5)提前6天落实指挥和负责秩序工作。

6)做好活动现场的礼品、礼品袋。

7)提前8天办理气球、活动场地、气拱门所需的审批。

5、来宾身份识别:来宾到场后,礼仪小姐为来宾佩带胸花。贵宾由礼仪小姐指引或公司领导陪同前往贵宾休息区。

6、人员安排:。

1)预设礼仪小姐10名,入口处4名,签到处2名,会场区4名礼仪小姐要求统一着礼服。

2)工作人员15名;。

3)公司工作人员30名;。

九、仪式流程:。

11:00客户签约,开盘销售活动正式展开。

十、媒体计划:。

1、报纸广告。

27日、28日、30日在《日报》第x版刊登整版广告,告知开盘的信息。

2、电视广告。

电视台录制开盘录像,制成vcd,作为开盘活动的资料。并由电视台制作新闻,报道整个开盘活动现场的情况,进一步扩大宣传。

3、电台广告。

在开盘前后两个月播出开盘的信息。

4、印刷品广告。

楼书、海报已印制完毕,采取派员发放与夹报相结合的方式。

十一、广告预算。

1.《日报》27、28、30日整版x元。

2.电视台录制开盘录像及新闻报道元。

3.电台广告宣传元。

4、开盘仪式场地户外广告管理处审批x元。

5、礼仪公司各项费用元。

(含舞台、音响、舞狮队、腰鼓队、军乐队、礼仪小姐及主持人酬金)。

6.气球(开盘现场及市区主干道)元。

7.鲜花盆景租赁元。

共计元。

活动主题:万圣节^v^不给糖果就捣乱^v^主题活动。

活动目的:提升的市场知名度,培养储备新客户。

活动时间:年10月30日/31日。

活动口号:不给糖果就捣乱。

万圣节是西方欢迎和最流行的节日之一,也是儿童们纵情玩乐的好时候。夜幕降临时,孩子们会穿上五颜六色的化妆服,戴上千奇百怪的面具,手提一盏^v^南瓜灯^v^跑出去。他们来到邻居家门前,威吓般地喊着:^v^trick-or-treat^v^,意思是^v^不给糖果就捣蛋^v^。

如果大人不用糖果、零钱款待他们,那些调皮的孩子就会想出各种办法捉弄你。当然,大多数人家都非常乐于款待这些天真烂漫的小客人,所以万圣节前夜的孩子们总是肚子塞得饱饱的,口袋装得满满的,也总能梦想成真。

武汉工作计划(优质20篇)篇五

我院根据国家卫生计生委办公厅《关于进一步开展全国抗菌药物临床应用专项整治活动的通知》的要求,开展抗菌药物专项整治活动,现将活动总结如下。

(一)明确抗菌药物临床应用管理责任制。

我院成立抗菌药物使用专项整治工作领导小组,重点对我院抗菌药物临床使用及管理方面进行规范,各临床科室主任为抗菌药物临床应用管理第一责任人,与医院分别签订抗菌药物合理应用责任状,将抗菌药物临床应用管理作为医疗质量和医院管理的重要内容纳入工作安排,把抗菌药物合理应用情况作为科室主任综合目标考核以及晋升、评先评优的重要指标。

(二)开展抗菌药物临床应用基本情况调查。

我院对抗菌药物临床应用情况进行统计:抗菌药物品种、剂型、规格、使用量、使用金额,使用量和使用金额分别排名前10位的抗菌药物品种,住院患者抗菌药物使用率、使用强度、i类切口手术和介入诊疗抗菌药物预防使用率,特殊使用级抗菌药物使用率、使用强度,门诊抗菌药物处方比例、急诊抗菌药物处方比例。

(三)严格落实抗菌药物分级管理制度。

根据本广东省抗菌药物分级管理目录,明确我院抗菌药物分级管理目录,对不同管理级别的抗菌药物处方权进行严格限定,明确各级医师使用抗菌药物的处方权限;采取有效措施,保证分级管理制度的落实,杜绝医师违规越级处方的现象。

(四)建立抗菌药物遴选和定期评估制度,加强抗菌药物购用管理。

我院对抗菌药物供应目录进行动态管理,清退存在安全隐患、疗效不确定、耐药严重、性价比差和违规使用的抗菌药物品种或品规。严格控制抗菌药物购用品种、品规数量,保障抗菌药物购用品种、品规结构合理。抗菌药物品种原则上不超过35种,同一通用名称注射剂型和口服剂型各不超过2种,具有相似或者相同药理学特征的抗菌药物不得重复采购。头霉素类抗菌药物不超过2个品规;三代及四代头孢菌素(含复方制剂)类抗菌药物口服剂型不超过5个品规,注射剂型不超过8个品规;碳青霉烯类抗菌药物注射剂型不超过3个品规;氟喹诺酮类抗菌药物口服剂型和注射剂型各不超过4个品规;深部抗真菌类抗菌药物不超过5个品种。

(五)定期开展抗菌药物临床应用监测与评估。

我院每月进行一次处方病历点评,开展抗菌药物临床应用监测,分析临床各专业科室抗菌药物使用情况,评估抗菌药物使用适宜性;对抗菌药物使用趋势进行分析,出现使用量异常增长、使用量排名半年以上居于前列且频繁不合理使用、企业违规销售以及频繁发生药物严重不良事件等情况,及时调查并采取有效干预措施,有力控制抗菌药物临床应用相关指标。完善抗菌药物管理奖惩制度,严肃查处抗菌药物不合理使用情况。

(六)完善抗菌药物管理奖惩制度,严肃查处抗菌药物不合理使用情况。

我院对每月进行一次的处方病历点评查出的问题进行全院通报,并对当事医生进行诫勉谈话,限期整改,将抗菌药物临床应用合理性评估结果作为医师职称晋升、评先评优、定期考核、收入分配、绩效考核等工作的重要内容,引导医务人员摒弃不合理用药行为,逐步树立良好的执业风气和合理用药氛围。

(七)存在的问题。

1、抗菌药物使用率过高,联合用药率过高。我院在相关文件精神指导下,今年对抗菌药物使用进行了严格控制,目前使用率有了明显下降,但与相关要求仍有一定差距。

2、无指征用药。临床工作中,医师掌握抗菌药物应用的适应证过宽,抗菌药物被滥用。如在门诊,即使诊断为上呼吸道感染,也较广泛地应用抗菌药物;有的临床医师一旦发现患者有发热现象,便开始应用抗生素,而不做相应病原学检查。

3、预防用药过多。手术患者抗菌素使用率过高,外科系统手术患者抗菌药物使用率也相对较高。

4、给药方式和剂量存在问题。目前我院抗菌药物给药方式以静脉给药者比例较高为主,这说明抗菌药物给药方式不合理。

(八)整改措施。

1、对抗菌药物合理使用的管理。将合理应用抗菌药物纳入医疗质量管理,加强抗菌药物合理应用的监督管理;增强医务人员的知识培训,熟悉药物的适应证、抗菌活性、药动学等正确选用抗菌药物。

2、加大宣传力度,让全民意识到滥用抗生素的危害,切实做到抗生素合理应用。

3、加强合理用药的考核工作。

武汉工作计划(优质20篇)篇六

1.对党忠诚,注重提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在大是大非面前头脑清醒、立场坚定,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,自觉用^v^新时代中国特色社会主义思想武装头脑,带头学习贯彻^v^^v^关于青年工作的重要思想。

3.注重提高青年群众工作本领,带头向书本学习、向实践学习、向青年学习,勤于思考钻研,善于开展理论政策宣讲和思想引领,善于把握青年脉搏、组织发动青年。

4.热爱党的青年工作,有强烈的事业心和责任感,勇于改革创新,面对“急难险重新”任务冲锋在前、迎难而上,对错误言行和不良习气敢于坚持原则、驳斥斗争。

5.心系广大青年,带头密切联系青年、热心服务青年、反映青年呼声,带头反对机关化、行政化、贵族化、娱乐化,从严从实推动工作、实绩突出。

6.带头贯彻中央八项规定和^v^“六条规定”精神,遵纪守法、廉洁自律,勇于开展自我批评,自觉接受组织和团员青年的监督,党组织放心、青年满意。

7.截至2021年4月30日,从事团的工作半年及以上。本人基本信息已登录“智慧团建”系统。

武汉工作计划(优质20篇)篇七

近年来,**乡在**河村率先探索发展集体经济,加快推进集体经济组织规范建设,抓紧完善组织架构、财务体系等,积极开展前期市场调研,科学选育产业项目,创新产品销售渠道,集体经济工作取得了一定成效,现将工作开展情况汇报如下。

一、集体经济工作开展情况。

**河位于**乡北部,平均海拔1300米左右,属高寒乡村。全村下辖3个村民小组182户772人,幅员面积11平方公里,耕地面积720亩,林地面积10692亩,以种植马铃薯、玉米为主。全村建档立卡贫困户37户151人,**—20xx年脱贫32户140人,贫困发生率降至。**年以来,村集体经济从无到有,现有集体经济收入11285元,人均元。其主要做法有:

(一)加强组织领导。发展村级集体经济,离不开坚强的组织领导。一是根据达州市、**市有关会议及文件精神,成立由党委书记、乡长任组长,联系领导、第一书记任副组长,驻村工作组及村两委干部为成员的工作领导小组。领导小组主要负责集体经济发展的规划制定和组织实施。二是加强村干部的培训和管理,着力提高发展村级集体经济的能力。针对村干部的素质现状,采取走出去和引进来的方法开展素质能力培训。先后深入堰塘乡虾叭口村、城口县亢谷学习高山蔬菜种植、乡村旅游,汲取发展村集体经济的先进经验和做法,并请驻村农技员和养蜂专家到村开展种养殖技术培训,在村干部当中开展市场经济、股份合作、农村经营管理、村集体资产和财务管理等知识和技能的培训,增强村级组织和村干部适应市场、热门思想汇报领导村集体经济发展的能力,为村级集体经济发展提供了坚强有力的组织保障。

(二)制定发展规划。为加快村级集体经济发展,迅速改变“空壳村”现状,根据中央、省委退出贫困村的相关目标要求,结合**河村实际,制定了《**河村村级集体经济发展实施方案》。从指导思想、远近期目标、组织领导、基本原则、发展途径五个方面对集体经济发展进行了规划。

一是明确目标任务。通过5年的努力,实现村集体经济从无到有,集体积累逐年增加,到2020年全村集体经济实力明显增强,形成较强的经济发展后劲,建立起充满活力的集体经济自我发展机制,不断满足我村基层建设、服务和管理的支出需要。力争20xx年底村年集体经营性收入达到2万元以上。

二是明确发展原则,坚持思路创新,科学发展。以村为主体,突出市场主导以及环保优先,注重绿色发展三项原则。

三是明确发展途径。从培植农业主导产业,top100范文排行发展资源开发型集体经济,壮大特色农业经济、盘活村土地资源,发展资产经营型集体经济,壮大物业经济和发展村级合作组织,发展服务型集体经济三条途径发展村集体经济。

(三)因地制宜发展。我乡坚持因地制宜,从小到大,逐步发展壮大村集体经济的工作思路。一是发展初期,采取经营性收入发展集体经济。针对**河村产有大量优质土豆,村民又苦于卖不出去的现状,由村支两委牵头,在驻村工作组的大力协调下,争取帮扶部门的资金支持,以当地市场价收购土豆,再联系公司、单位进行销售,除去中间环节和人员工资后,剩余资金全部作为村集体经济收入。**年,收购出售土豆10928公斤,实现集体经济收入6680元。二是计划采取“支部+专合社+农户”的方式发展村集体经济。

统一规划,统一种植,农户与专合社签订协议,专合社与村委签订协议,统一收购、统一销售,村按销售额的一定比例提取作为集体经济收入。**市**乡**河村集体经济专业专业合作社于20xx年7月经**市农业局批准,**市市场监督管理局注册正式成立,现有集体经济组织成员772人,下辖**市丰乐种养殖专业合作社、**市广福猕猴桃种植专业合作社两个分社。现有红心猕猴桃种植基地20亩、高山蔬菜种植基地30亩。20xx年,通过对口向达州市^v^销售蔬菜和联系达州市电台车友会开展旅游扶贫团购土豆等15000余斤,心得体会实现集体经济收入4605元。三是发展乡村旅游发展村集体经济。目前,**河村正在着手编制乡村旅游发展规划,黄草梁旅游公路已开工建设。通过为农户发展农旅产业提供综合性服务,然后从其发展收入中提取一定比例作为村集体经济收入。

二、集体经济工作完成情况。

1、工作目标任务完成情况。

20xx年,**河村集体经济工作目标任务是依法成立运营管理规范、财务制度健全的农村集体经济组织,多途径增加村级集体可支配收入,建立村集体“三资”管理台账,确保**河村本年度集体经济经营累计收入实现人均收入6元以上,全村集体经济年收入达到1万元以上,使贫困村集体积累逐年增加,不断满足村级基层建设、服务和管理支出需要。目前,已全部完成。

2、工作目标完成的具体措施。

一是成立工作领导小组,加强对发展壮大村级集体经济工作组织领导。

二是加大宣传引导。利用各种方式,加大集体经济发展重要性、紧迫性和必要性的宣传力度,积极向外推介先进典型、个人简历成功经验和作法,以点带面,示范驱动,以形成浓厚的`舆论氛围。

三是开展技术指导、信息传递、物资供应、市场营销等生产经营服务,以有偿、微利的服务方式增加集体经济收入。

四是强化资产管理。加强对村级“三资”的清理、登记、管理,建立“三资”管理台帐。村级集体资产发包出租,必须符合相关政策,履行法定程序,实现收益的最大化,村集体经营性物业资产不允许随意变更,不得对外提供担保,严防村集体资产流失。

五是规范财务管理。建立健全村级财务收支各项制度并上墙,严格收支审批,努力控制非生产性开支。建立健全农村财务管理制度和村务财务公开制度,及时、准确公开相关信息。

六是强化民主管理。严格落实民主、公开的决策程序,确保群众的知情权、参与权和监督权。充分发挥村务监督委员会作用,规范民主理财行为,对财务收支活动实行民主监督和管理。建立健全村集体经济民主决策机制,确保村集体经济健康发展。

三、集体经济工作中存在的主要问题及下步工作打算。

1、缺少懂经济、有头脑,能够带领一方群众致富的领头人,集体经济收入水平还有待进一步提高。

2、村集体经济收入主要依靠出售农产品,产品层次较低、市场竞争力差,收入不稳定。

3、发展农旅产业投资大,周期长,见效慢,资金缺口大。

下一步,我乡将继续巩固集体经济发展成果,进一步创新思路,找好门路,确保贫困村集体经济稳中有升,长效发展。一是与达州市^v^、达州市通川区绿苑餐饮服务有限公司签订销售协议,形成长期的战略合作关系,稳定集体经济收入。二是继续推进农旅产业发展,工作总结以项目带动产业,以产业推动致富增收。

武汉工作计划(优质20篇)篇八

公司目前设立的部门是:总经理室、办公室、工程部、人力资源部、招商部、财务部,即“两室四部”。随着“特洛伊城”项目进入建设施工阶段,拟增设运营部、企业策划部、预决算等部门共同成为集团公司的基础。使公司内部机构成为功能要素齐全、分工合理的统一体。

公司的设想是在集团公司的统一领导下,公司实行独立核算,独立完成年利润指标及其它相关指标,在整体上提升集团的竞争力。

(二)、建立现代企业管理体系,推行工作标准到人到岗。

现代企业的高效运行,均来自于企业的高效管理。新的一年,公司将根据国家有关规范、条例和集团公司的要求,制定本公司工作标准,并到人到岗。各项工作按标准程序行事,减少人为指挥,逐步形成“特洛伊城”特色的企业管理体系。同时,根据不同的工作岗位,制定岗位职责和工作流程,强化企业管理意识,最大化地提高企业管理水平,向管理要效益。

(三)、以”特洛伊城”发展为历史契机,加快集团公司总体建设。

“特洛伊城”的发展是历史的使命,也是市场的要求,同时更是集团总司蓬勃发展树立企业形象地良好契机,我们应顺应这一时代的需要,不断完善自我,发展自我,调整机制,集聚“内功”,合理发挥员工动能,以使佳宝集团傲立于房产之林。

武汉工作计划(优质20篇)篇九

垃圾分类可以使垃圾资源利用利益更大化,给产业和社会创造更多价值,具有大力推行的必要性。从产业链协同角度而言,前端的垃圾分类服务、中端的垃圾分类转运、终端的厨余垃圾处理、渗滤液处置、垃圾焚烧等相关企业均将从中受益。中商产业研究院整理了中国垃圾分类概念股供读者参考:

武汉工作计划(优质20篇)篇十

策划方案。

聚会时间:(星期五~星期天)聚会地点:xx大学。

聚会主题:重温校园梦,再叙同窗谊。

活动内容:聚餐、师生座谈、参观母校、同学联欢、故景重游。

电话:50732653***(小金)。

网址:本次策划方案均受保护,双方未达成协议之前请勿擅用,本公司保留追究知识产权的权利。

1、温馨接待。

同道会务组人员热情的接待,细致入微的温馨服务,让您宾至如归,真的像到了家的感觉。

2、《奋斗的十年----青春岁月》回顾片:

以本次聚会的倡议函、毕业照片、母校的旧貌新颜及当年的老照片和现在的家庭照为主要内容制作成一个20分左右的短片。

3、师生座谈交流会。

师生座谈交流会,同学们轮流畅叙,向老师汇报这奋斗的十年历程.4、参观校园。

徜徉在当年故地,感受母校蓬勃发展,对母校有更深入的了解。

5、忆苦思甜饭。

学生时代是甜美而纯真的时光,记得当年我们共同吃一碗面、记得我们排着长队打饭、记得周末改善生活吃的红烧狮子头,这一切犹如昨天刚刚发生过的一样,历历在目,今天就让我们再次品尝当年的美味,让同学真挚的友情永驻你我心间。

6、同学联谊会欢聚一堂,把酒当歌。

7、娱乐k歌歌声飞扬,激情绽放!

8、故景重游。

9、话别。

十年前毕业时的最后一餐我们叫“散伙饭”,十年后相聚的最后一餐我们叫“话别宴”,真诚祝福,美好祝愿,祝愿同学们明天更加美好!

二、项目策划。

1.影视记录视频集。

同道会同学聚会事业部安排摄影摄像师全程拍摄,记录聚会全过程,后期剪辑成纪录片,让我们深刻地记住每位同学的欢声笑语,当我们想念他们的时候,拿出来看看一张张熟悉的面孔,听听那些曾经熟悉现在并不陌生的声音,回味当时相聚时的一幕幕喜悦。

电话:50732653***(小金)。

网址:2本次策划方案均受保护,双方未达成协议之前请勿擅用,本公司保留追究知识产权的权利。

2.聚会纪念册。

制作意义:聚会带给我们团圆的感动与欢乐,而纪念册和光盘带给我们的是永久的回忆,值得我们每个人一辈子珍藏。不同的款式,部分样品图片供您参考。

3.聚会统一t恤。

意义:无论你身居要职,或贫民百姓;无论你事业辉煌,或暂时失意。在这里我们大家只有一种身份,那就是同学。

价格:60元/件到120元/件等,不同档次的t恤供您选择。

4.聚会会场用品。

条幅、聚会手册、展板、易拉宝、会牌等;

电话:50732653***(小金)。

网址:3本次策划方案均受保护,双方未达成协议之前请勿擅用,本公司保留追究知识产权的权利。

5.礼品定制送老师礼品推荐:感恩杯、豆浆机、蚕丝被等实用型礼品。

6.旅游车:游览和参观。

商务用车,机场接待。

免费设计聚会logo,设计制作座谈会影视短片(老照片回放),设计聚会手册,赠送无纺布手提袋等,我们将会以最优质的精细化服务让您满意!让您及同学们真切的感受到聚会是一种享受!感觉是你们的,工作由我们来做!

电话:50732653***(小金)。

网址:4本次策划方案均受保护,双方未达成协议之前请勿擅用,本公司保留追究知识产权的权利。

一站式服务让您省心、省时、省钱!

温馨提示:

1、请每位同学,准备3—5张的照片,可以是工作的、家人的、旅游的、踢球的,(在校或实习的旧照片请尽可能多的提供)。

不能来参加的同学,可以准备个问候短片、或者挑选几张精致的照片,也是一种很好的参与方式。

2.欢迎同学们提供学术专著、科技论文等,签名后可捐赠母校,同学们相互交流或交换,以达到互通有无、资源共享。

3.欢迎同学们为本次聚会创作诗歌、散文、歌词和歌曲,并为同学会纪念册、聚会光盘dvd提供素材。

4.本次聚会请每位同学在纪念册上写下您的人生感悟、工作感受或聚会感言,会后设计制作《纪念册》。

5.不能参会的同学,请提前一周向筹备小组提交一张全家近照和一段祝福感言。

电话:50732653***(小金)。

网址:5本次策划方案均受保护,双方未达成协议之前请勿擅用,本公司保留追究知识产权的权利。

武汉工作计划(优质20篇)篇十一

2020年,根据《市人民政府办公厅2020年市中心城区城市更新及房屋征收计划(以下简称“三旧”计划)的通知》,我区承担“三旧”房屋征收拆迁计划万平方米。全年完成“三旧”房屋征收拆迁万平方米。完成幸福村等5个城中村整村拆除验收工作。

2020年我区承担市级城建重点工程征地征收计划任务项目共31个,计划征地亩,房屋征收万平方米。全年完成征地亩,房屋征收万平方米,在全市中心城区征地征收考核中排名第二。

按照《2020年度全市在建逾期还建项目检查考核方案》要求,我区共有逾期还建在建项目6个。2020年共交付逾期还建安置项目5个,共1876户、4367套。

按照武汉市不动产登记历史遗留问题工作联席会议及武政规〔2019〕5号文件要求,我区城中村改造还建房办证涉及到24个村,81个项目、95796套。2020年我们紧盯还建房办证目标任务,加强政策指导和协调,拟定了《洪山区城中村改造还建房不动产登记工作实施方案》、《洪山区“城中村”改造历史遗留问题房还建对象认定的实施意见》,深入张家湾毛坦村、光霞村等一线,耐心开展政策解释,积极协调处理城中村改造历史遗留问题,全年完成城中村还建房登记办证45个项目的首登,打通了46270套房屋的办证通道,完成办理不动产权证1302本。

 按照《武汉市亮点片区建设工作方案(2020年-2021年)的通知》要求,我区启动了洪山“大学之城”亮点片区规划建设工作,我局作为牵头单位严格按照区委区政府的部署要求,主动作为、积极推进,截止目前已完成了“大学之城”亮点片区规划和项目库的编制工作,制定了工作方案和年度实施计划。确定了武汉理工大学片为近期建设试点,在试点建设范围内形成了旧城更新开发、老旧小区改造、房地产开发、景观整治、市政设施、校园建设等6类共24个项目的“大学之城”亮点片区项目库。目前洪山“大学之城”亮点片区规划继续深化完善,试点建设项目有序实施,各项工作取得积极进展。

根据区政府办公室《关于印发2020年度全区招商引资目标的通知》(洪政办[2020]3号),我局已完成2020年承担130亿元的招商引资任务;根据区建设局、区发改局《关于下达2020年洪山区城建交通项目计划的通知》(洪建[2020]1号),2020年我局超额完成承担城建基础设施投资目标。

武汉工作计划(优质20篇)篇十二

xx年,是深入推进城镇建设“三年大变样”活动的关键年,改革发展稳定的任务十分繁重,建设领域纠风工作也面临着新的形势和任务。《中国^v^党内监督条例》《中国^v^纪律处分条例》和《政府信息公开条例》等一些列制度的颁布实施,为推进纠风的制度化和规范化提供了新契机。为此,我局把纠风作为推动系统整体工作开展的一项重要举措,积极推行行^v^力监督运行,创新机制,深化社会服务承诺,不断机关效能建设,促进了机关作风的较大转变和服务质量的提高,党风廉政建设也取得了显着成效,城市建设保持了稳步发展的趋势,在群众中建立了良好的信誉,树立了^v^门新形象,为县域经济持续健康起到了很好的推动作用。

一、加强领导,纠建并举,狠抓纠风责任制的落实。

为确保党风廉政建设取得实效,我局不断完善监督约束机制,按照“从严治党、着眼防范、综合治理”的方针,从强化教育夯实管理入手,不断把纠风工作引向深入。责任层层分解,狠抓工作落实,把纠风工作贯穿全年工作始终。按照县委、县政府和市建设局关于纠风工作的各项要求,成立了以局长为组长,党组成员及各科室负责人为成员的纠风工作领导小组,实行领导负责的长效机制。采取定期听取汇报,分析解决存在问题,对工作进行检查督促和指导,并从规范从政行为、查处违法违纪问题、纠正行业不正之风及严格落实党风廉政建设责任制等方面,制定切实可行的措施,进一步增强了城建干部自律、自省、自警、自重意识,使纠风工作与物质文明、政治文明、精神文明和城建本职工作紧密结合,做到了纠风工作与城建业务工作同安排、同检查、同落实,上下形成“树正气、讲团结、求发展”的执政操守。

二、内强素质,外树形象,努力提高干部队伍素养。

为使我局纠风工作达到重点突出,整体推进的目标,我们把学习教育放在首位,加强干部职工理论教育。紧紧围绕“为谁服务,怎样服务”这一内容在党员干部中开展了“干部作风建设年”立足岗位做贡献的主题实践活动,旨在解决公仆意识,廉政形象,机关作风,工作纪律,服务态度,办事效率,切实使党员干部牢记全心全意为人民服务这个宗旨,建立廉洁、勤政、务实、高效的执法队伍。与此同时,加强学习是不断提高干部队伍素质的有效途径。工作中,我局结合实际,充分利用周五集中学习日的时间,认真学习了《xx大报告学习百问》《科学发展观》《张云川同志在全省干部作风建设年上的讲话》以及《建筑法》、《招标投标法》、《建筑工程安全管理条例》及相关法律法规的学习,提高了干部法律意识,服务意识。

三、严于律己,规范管理,狠抓队伍正规化建设。

一是审批通报。对项目的申报审批采取科室集中会审,确认有关情况,实现审批与监管的对接,形成了审批与监管的结合,监管促审批,审批促发展,相互促进,相互提升的快捷高效工作局面。二是强化监管。紧密围绕“权责明确,行为规范,监督有效,保障有力”的原则,全面落实行政审批后的职责和责任,加强对工程的监督检查,将工程质量强制性规范标准落到实处,构建起各司其职、相互协调,监管衔接的工作格局。三是联合审查。按照省建设厅关于提高行政效能若干规定要求,严格遵守房地产开发审批收费项目、收费标准、办理时限“三条红线”,严格落实并联审批、限时办结、一站式收费、全程代理服务、全程政务信息公开和审批申请材料及补正内容一次性告知制度,实行一个公章对外、一站式大厅审批。四是对取消项和停止的项目,该停止的坚决停止,该取消的坚决取消,由原来的20余项消减为6项,最大限度地保护投资商和企业利益,形成争荣誉、讲奉献、团结向上、想事干事的良好局面。

四、严密部署,真抓实干,深入推进工作开展。

第一,全面治理建设领域商业贿赂。运用教育、经济、法律、行政等多种手段进行综合治理,统筹考虑,抓好“五个结合”:一是整顿规范建筑市场、招标投标和房地产开发相结合;二是与党风廉政建设和反腐败工作相结合;三是与推进改革和建立监督机制相结合;四是与深化行^v^力公开透明运行工作相结合;五是加强机关效能建设和行风建设相结合。坚持把握政策,维护大局的原则。从全县经济发展大局出发,坚持政治、经济的统一,既要区分正常的商业交往与不正当的交易行为的政策界限,又要区分违纪违规行为与违法犯罪的界限;既要治理建设领域商业贿赂,又要促进建设事业健康发展,维护社会稳定。坚持形式多样,广泛参与的原则。在治理和预防建设领域商业贿赂工作中,我局加大工作力度,强化治理措施,采取举办知识讲座,开设板报宣传栏等方法进行警示教育,广泛宣传商业贿赂的危害性,引导广大经营者合法经营、诚信经营,警示全体干部职工牢固树立正确的权力观、价值观、宗旨观。三个原则的坚持,从源头上杜绝了建设领域商业贿赂行为的发生,完善市场竞争行为和惩治商业贿赂的措施,加快统一市场体系建设步伐,打破市场垄断、行政壁垒和地区封锁,实施企业诚信守法提醒制、警示制、公示制、备案制等一系列规章制度,建立了适合我县实际的企业和个人信用管理制度,自觉抵制商业贿赂,治理和预防建设领域商业贿赂取得了预期成效。

武汉工作计划(优质20篇)篇十三

全市2020年“扫黄打非”会议之后,我县按照省市要求及时健全了“扫黄打非”领导小组和工作机构,明确了23个成员单位工作职责。“扫黄打非”领导小组办公室设在县文广局,县文化市场综合执法大队承担具体工作。15个乡镇75个行政村、8个社区相应调整充实了工作机构,按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的要求,形成横向到边、纵向到底、无缝隙、全覆盖的立体监管格局。乡镇部门各司其职,落实责任,并设立了报告制度、通报制度、检查制度,运用法律、行政、经济、舆论的手段,对出版物销售市场进行了综合治理。

二、基层站点工作落实。

按照省市“扫黄打非”工作进基层的精神,落实“七进”、“十有”、“五无”工作机制。县“扫黄打非”办制定下发了《瓜州县推进“扫黄打非”基层站点规范化标准化建设的实施办法》,转发了《关于推进“扫黄打非”进景区工作的通知》。与县综治办联合转发了市《关于推进“扫黄打非”工作进乡村社区的通知》,与县教育局联合转发了市《关于推进“扫黄打非”工作进校园的通知》,确定了“扫黄打非”信息平台录入等基础工作的具体负责人和信息联络员,进一步靠实了推进“扫黄打非”基层站点规范化标准化建设的工作责任,实现15个乡镇、74个行政村、8个社区、62个学校、3个景点“扫黄打非”应进实进100%。农村乡镇把“扫黄打非”进基层与基层党组织建设、精神文明精神、社会管理综合治理、公共文化服务体系建设等各项工作有机结合,营造健康文明的社会发展环境。城镇社区创新宣传思路,在社区开展了“扫黄打非”知识讲座、开通“扫黄打非”微信信息平台将“扫黄打非”知识编排成群众喜闻乐见的三句半、地方歌舞向居民群众宣传,真正使“扫黄打非”工作润物无声、深入人心。创建广至藏族乡、渊泉镇邮电巷社区、福利巷社区、渊泉小学、草圣故里文化产业园等五个“扫黄打非”市级示范点。2020年县财政预算拨付“扫黄打非”专项经费5万元,用于基层站点建设、学习培训设备、执法检查设备的购置。市上还对5个市级示范点每个给予3000元的工作经费补助,用于示范点“扫黄打非”宣传阵地建设和工作运转、开展活动。

三、五大专项行动取得成效。

二是在“清源2020”专项行动中,对校园周边的印刷厂、图书销售店频繁进行了明察暗访,对没有严格落实验印登记、销毁制度问题的3户印刷企业进行了停业整顿的行政处罚,对没有保存进货清单或在显著位置悬挂证照的2家书店进行了警告和罚款的行政处罚。对瓜州县一中、二中、三中三所学校图书馆和县图书馆进行了专项清查检查。强化了各图书馆各学校政治意识,加强内部规范管理,坚决杜绝有害性出版物的流入。严厉打击传播涉暴、涉恐、涉疆、涉藏、涉^v^宗教非法出版物及相关信息,县文广、公安、工商质监、工信四部门联合发布了《关于清理非法生产销售安装使用卫星电视广播地面接收设施和打击“黑广播”的通告》,在全县15个乡镇、村、社区张贴宣传,利用广播电视和新媒体、文广系统微信群进行广泛宣传。截止目前,我县共清理政治类不良信息5条,^v^门查处1起2青年在李卓然烈士墓碑跳舞拍视频传播侮辱英雄行为的案件,对2名当事人进行了治安拘留的行政处罚。

武汉工作计划(优质20篇)篇十四

20xx年是喜迎中国^v^第十九次全国代表大会之年,是党和国家事业发展中具有重大意义的一年。这一年来,乡在县委、县政府的坚强领导下,较好地完成了脱贫攻坚工作的阶段性任务。现将本年度脱贫攻坚工作开展情况汇报如下:

一、脱贫攻坚工作成效。

经过宣传动员、贫困户识别、公示等一系列工作,全乡共识别出贫困户71户247人(已脱贫12户,45人,已脱贫55户,188人,20xx年拟脱贫4户,11人,拟脱贫2户3人)按脱贫办要求,我乡对人员基础信息及国子系统再次核实,确保我乡贫困户及贫困人口信息精准。经过近日的实地调研,统计出(截止20xx年9月实际收入):所剩6户14人中,最低户的人均纯收入3155元,最高户人均纯收入4325元。对20、20已脱贫贫困户,收支情况进行每季度动态监测,贫困户通过经果林发展收入明显增加。

二、致贫原因。

通过调查问卷和开展坐谈会再结合实际分析,我乡贫困户致贫原因主要有以下几点:

(一)基础设施薄弱。一是乡特殊的地理环境,耕地多为旱地,水利基础设施相对薄弱,农户自身需要投入大量的资金抗旱。二是通组公路路况差,农产品运输要耗费大量的财力、物力、人力。

(二)思想观念落后。一是贫困户中文化程度普遍偏低,不懂得利用科学种植技术。二是贫困人群信息闭塞,自给自足思想严重,发展产业受限,增收致富的途径十分狭窄。这几年,根据乡的传统种植优势和地理优势,大力发展经果林种植,但传统种植方式的产量及收益与科学种植产量及收益有着很大的差别。特别是在对果树的修枝,施肥,用药等方面更需要科学的种植技术,科学种植不仅能提高水果的品质,还能节约种植成本。通过我们的调查,市场上水果价格差很大,而这些贫困户因为自身缺乏技术,往往花大成本种出的水果却因品质不佳,只能以较低的价格出售,这是造成他们贫困的一原因。

(三)其他致贫原因。一是我乡山高坡陡,自然条件恶劣,生产生活条件较差,无法进行机械化操作,对劳动力的依赖性非常大。二是我乡地处偏远山区,学生上学极为不便,学习期间的住校费、生活费等的开支,加重了农户的负担。贫困家庭的孩子考上了大学,大学学业费用开支巨大,造成生活相对贫困。三是我乡共有12个地质灾害监测点,周边果树及易受影响,造成减产。

三、脱贫工作中最大的困难。

1、因我乡无脱贫项目与专项资金,帮扶形式较单一,帮扶以技术帮扶和基础设施投入为主。

2、由于贫困户文化程度偏低,接受新科技、新思想的能力差、思维方式、生活方式十分落后,发展商品生产、开拓市场的能力相当弱,需接受劳动力就业技术培训和新型种植技术培训。

3、少数群众的主体意识不够强,存在“等、靠、要”的思想,期望值过高,有相互攀比现象。尤其是在筹资建设方面,积极性和主动性不高。

四、帮扶举措。

结合当前实际情况,在下一步工作中我乡将从以下方面继续稳固推进脱贫攻坚工作:

一是争取资金完善基础设施。加大生产耕作便道的硬化工程建设,在降低生产运输成本的同时会节省更多时间用于搞好生产。加强引水灌溉工程建设,改善生产耕作条件,同时增强抵御自然灾害的能力。

二是继续加强科学种植技术的培训,提高我乡特色水果的品质。加大宣传力度,引导群众开拓新的销售渠道,着力打造农产品品牌,做大做强乡苹果、花椒产业。支持和鼓励有意向的种植户扩大规模改进技术,通过示范,带动全乡种植业发展,促进农民增收。

三是培养贫困户感恩意识,正确认识脱贫工作,从“要我脱贫”,转变为“我要脱贫”。脱贫工作不是面子工程,不是“拿钱”扶贫,而是从根本上扶贫,缺技术的多学习科学的种植技术,缺劳力的结合自身情况发展其他经济,认真配合县乡村开展脱贫工作,积极主动参与其中。

武汉工作计划(优质20篇)篇十五

今年是第二十七个教师节,为使广大教师过一个有意义的节日,为发扬尊师重教传统,使学生学会感恩老师的爱心,感恩老师的劳动,感恩老师的教诲。在校园中营造节日的气氛,让每个学生从自己的角度了解教师、尊重教师,并通过实际行动表达对老师的敬意,体验到尊敬老师的愉悦感受。现拟定我院2011年9月10日教师节活动方案,具体如下:

一、活动主题。

“浓浓尊师意,款款爱生情”

二、活动目的1、通过本次活动,加强师生交流,增进师生感情。

2、肯定老师辛勤工作,传递祝福与问候。

3、营造文明校园,丰富校内文化生活。

4、为学生们提供锻炼平台。

三、活动领导机构:

组长:费维东。

副组长:叶正杰。

执行组长:王晓会。

活动成员:全校师生。

主办:武汉新华电脑学院。

协办:武汉新华电脑学院教务处。

四、2010年教师节活动内容。

礼物。(负责人:王晓会)。

2、由各班委在教师节当天列队向老师们献花。(负责人:赵春明)。

3、各班以班级为单位,以“老师,您辛苦啦”为主题,承办一期手绘海报,尺寸为宽45cm×高60cm,以画架/板在感恩树下展示。(负责人:各班主任)。

4、校广播站以庆祝教师节为专题,以尊师歌曲、感恩诗篇、领导题词、老师寄语、学生贺词为主体,节日前后进行滚动播放。(负责人:吴世文)。

5、由教务处负责组织开展2011年教师节教师茶话会。(负责人:王晓会)。

6、学生处组织一场师生足/篮球联谊赛。(负责人:杨欢)。

五、活动流程。

(一)前期宣传。

1、通过平面社团出写真海报,以表达对老师的节日问候与祝福。

2、广播站前期节目的制作。

3、学生会社团进行板报宣传。

4、各班主任下达班级主题海报任务。

(二)节日前后。

1、节日当天组织学生向老师献花。

2、节日当天早上教师们纷纷领取祝福及小礼物。

3、节日前后分别组织师生足/篮球友谊赛。

(三)资料的收集。

组织专门的人员对活动现场的照片收集。(负责人:马佳、秦英志)。

武汉新华电脑学院教务处。

二〇一一年九月一日。

武汉工作计划(优质20篇)篇十六

根据上级精神,我校认真开展国防教育及军训工作。我校国防教育每年集中在学生军训期间进行。自1993年8月起至今已有时间,对高一新生开设军训课程,组织学生军事技能训练、军事理论的学习、国防知识教育以及学生学习与行为习惯的培养等活动。经过高一为期8-9天的学习和训练,学生掌握了基本军事知识和技能,增强国防观念和国家安全意识,强化爱国主义、集体主义观念;加强组织性和纪律性;培养吃苦耐劳和艰苦朴素的作风;培养良好的学习行为习惯。开展情况如下:

一、组织机构。

每年的八月开学,新生入学的第一课程就是军训。学校成立统一领导机构,分管德育的副校长亲自抓军训,各部门职责分工明确,德育处负责组织实施,总务部门负责后勤保障。长期以来,我校总结了一整套行之有效的军训管理制度,有班会制度、安全制度、寝室内务卫生制度、应急处置预案、和考核制度等,最早由县武警中队后来由浙江安吉豪圣体能训练咨询服务部派出优秀教官组织军训。

二、经费保障。

学校将军训支出纳入学校统筹,保障军训各项费用支出。主要开支有,印制《xx中学学生管理条例》供学生军训期间学习;为新生租用统一的一套军服;医药消暑费用、发放教官军训工资等。随着学校学生人数的扩大,近几年军训费用增加,每年大多在七万元左右。

三、安全保障。

整个军训期间,了解学生身体健康状况;制定了防治传染病和突发性应急预案;学校医务员24小时值班,陪同班主任和学生在一起,防止学生军训中突发疾病,配备了一定的救治医疗设备,班主任全天到位,对学生的食宿及训练场所全程管理与监控,特别是食品卫生与饮用水卫生及防暑工作。做到预防在先,责任到班到人,严密监管。保证军训期间没有发生重大事故,确保每年军训顺利完成。

四、军训内容、时间与效果。

为保障军训课程高质量完成,首先制订为期8--9天的军事训练计划,每届高一新生军训期间都开设军事知识讲座,组织学生学习军事有关知识,同时对学生进行行为习惯的教育,包括卫生、纪律、内务、文明礼仪、军歌比赛等的教育。

1、学校规定每年的8月21日至29日为新生入学军训时间。军训内容包括立正、稍息、跨立、报数、停止间转法、蹲下与起立、坐下与起立、齐步与立定、跑步与立定、军体拳等。另外还有一日常规,内容包括起床、早操、整理内务、和洗漱、开饭、午休、课外活动等。

2、训练、学习、生活流程:每天起床时间6:00,训练时间7:3至11:30,午休12:00至14:00,下午训练时间14:30至17:30,晚上18:50至20:50自习、自我介绍、学习学校规章制度、唱军歌、写军训日记等。

3、对教官要求:军训前召开全体参训教官会议,对教官提出严格要求,要求他们正人先正己,服从命令,听从指挥,统一训练,严禁打骂体罚学生,关心爱护学生,注意学生训练中的安全。

4、对学生要求:军训前召开全年级动员大会,要求学生克服困难,一切行动听指挥,服从管理,遵守纪律。军训期间统一服装,不准穿戴首饰物品。

5、军训考核:军训结束时,年级各班级要向学校领导及县教体局、县政府领导汇报表演军训成果。学校对军训过程中表现优秀的班级和个人给予表彰,并评选优秀军训日记。

总之,军训全面提高了我校学生的身体素质和心理素质,同时还掌握了许多国防知识;既加强了学生的爱校、爱国思想教育,又增强了学生的社会责任感;学生的组织纪律性、克服困难的意志力、文明程度等都有了一定的提高。

武汉工作计划(优质20篇)篇十七

20xx年,黄山市文化委在市委、市政府的领导下,在省、市扫黄打非办公室的指导下,深入学习贯彻党的十八大和十八届届三中、四中和五中全会精神,坚持以科学发展为统领,按照强监管、优服务、促发展、抓队伍的工作思路,积极实施科学管理、有效管理,确保了文化市场的繁荣有序和安全稳定。

一、20xx年工作开展情况。

20xx年,我市坚持以“过硬的队伍、规范的制度、有力的措施”为保障,以创新市场管理为突破口,扎实开展专项整治,严厉打击各类违法违规经营行为,圆满完成了年度的扫黄打非各项工作,并取得了明显的工作成效。

(一)以“制度建设”为基础,明确扫黄打非工作要求。

(二)以“三严三实”为标准,推进执法队伍能力建设。

把“三严三实”要求贯穿于扫黄打非工作的全过程,落实到市场监管工作方方面面。要求各执法人员在执法过程中要做到“严以修身、严以用权、严以律己”,加强职业道德建设,认真落实党风廉政建设责任制,坚决杜绝“索、拿、卡、要”等违纪现象。严格要求自己,注重自身的品行修养,能自觉遵守廉洁从政各项规定,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,勤于政务,奉公守法,风清气正,求真务实。

在工作上要做到“谋事要实、创业要实、做人要实”。为全面提高我市文化市场综合行政执法水平,我委以业务素质提升、执法能力提高、作风养成锤炼、执法形象塑造为突破口,积极构建学习型执法队伍,打造行家里手的执法队员,使学习培训形成常态。全年共组织参加资格认证、负责人培训、执法业务培训和技术监管平台上线应用等各类9期培训班,参训200余人次,年度累计培训时间20天,有效提升了执法队伍的综合素质。

(三)以“和谐发展”为目标,开展市场各项整治活动。

1、清源行动。我委加强对出版物市场销售非法政治性出版物情况进行巡查力度,同时重点对车站码头、物流公司等地开展了一次专项检查。全年共开展专项检查5次。还与市公安国保支队针对涉及宗教方面的出版物等情况开展了1次专项行动,对疑似存在问题的出版物移送宗教部门进行审读。

武汉工作计划(优质20篇)篇十八

董事长舒建辉先生要求我们全体员工负起责任,用心工作,同心协力,努力实现目标,并完成以下要求:

1、提振信心拓市场,艰苦奋斗求生存;

2、牢固树立用户至上思维,不断赢得客户的信任,提升金盾酒店的竞争力;

3、在全员中倡导和弘扬用心做事的良好风气,培养用心做事的领导和员工;

4、毫不放松抓好常态化疫情防控工作,坚持有价值的走动式管理,持续用好绩效管理这个工具,确保经营、管理工作安全、有序、高效。

武汉工作计划(优质20篇)篇十九

“旧厂”用地改造量较少,完成土地储备并供应4宗,改造用地约公顷(约亩),完成了福汉木业集团有限公司厂区等旧厂改造。主要集中在张家湾街和青菱街等区域。

三、存在的问题与不足。

虽然我们积极推进各项工作,但清醒地认识到工作中存在的不足,主要表现在:

征收资金及上位规划调整依旧是制约房屋征收和土地收储推进的难点。

集体土地上国有两证情况制约着城中村改造的进程;统征储备范围内城中村拆迁推进难度大。

部分项目资金暂时还没有确定明晰渠道,导致部分重点工程征地征收工作无法推进;因副中心共建双方意愿不统一,导致涉及该范围内的征地任务难以推进。

2021年,我局将继续深入贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,按照区委区政府目标,继续全力推进各项工作,为我区社会经济实现高质量发展贡献力量。

坚持党建引领廉政监督强化担当。坚持用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚持局党组带头落实“第一议题”,带领全局上下主动提升创新意识,全力落实好区委区政府部署的各项工作任务、改革计划与重点目标,切实推进党建工作和业务发展相融互促;适时开展干部和其他工作人员的“两个交流”,强化支部和队伍教育培训的“两个提升”,大力提升全局上下干部职工的大局观念、责任意识、廉政思想和履职能力,打造“愿干、快干、能干、实干、苦干”干部队伍;持续做好城区改造更新、服务市级城建重点工程领域服务工作,切实做好疫情防控和企业复工复产工作,全力以赴为洪山疫后经济恢复和健康持续发展添动力。

紧扣”抓发展就必须抓项目,抓项目就是抓发展”的思路,加强资金调度,加大征拆力度,奋力推进城区改造更新上台阶。

武汉工作计划(优质20篇)篇二十

(一)强化组织领导。成立市创建国家生态园林城市领导小组,加强市级统筹协调,高效推进创建工作,及时研究重要事项和解决突出问题。各区、各有关部门要成立工作专班,细化实施方案,全力推进各项任务落实。

(二)保障资金投入。市、区人民政府要将园林绿化建设维护资金和创建工作经费纳入同级财政预算。各责任单位要按照指标任务,统筹用好本单位年度预算经费,确保工作落地。积极推动ppp(政府与社会资本合作)、政府债券等投融资模式,鼓励社会资本参与园林绿化建设。

(三)严格督查考核。将各责任单位推进国家生态园林城市创建工作的履职尽责情况,纳入年度绩效目标任务进行考核。建立督查督办工作制度,定期通报创建工作情况。

(四)广泛宣传引导。充分利用各类媒体平台,加大宣传力度,积极营造全民爱绿、护绿、增绿的浓厚氛围,形成全社会共创国家生态园林城市、共建生态宜居新时代英雄城市的良好局面。

附件:1.武汉市创建国家生态园林城市责任分解表。

      2.武汉市创建国家生态园林城市领导小组名单。

附件2。

组  长:程用文  市人民政府市长。

副组长:杨泽发  市人民政府副市长。

成  员:张忠军  市人民政府秘书长。

        朱功伟  市人民政府副秘书长。

        严  宏  市委宣传部副部长。

        孟武康  市发改委主任。

        盛继亮  市科技局局长。

        项  波  市财政局局长。

        朱建寰  市人社局局长。

        盛洪涛  市自然资源规划局局长。

        张朝辉  市生态环境局局长。

        张  灼  市城建局局长。

        李顺年  市城管执法委主任。

        郑  利  市水务局局长。

        王玉珍  市农业农村局局长。

        肖  敏  市文旅局局长。

        马仁钊  市应急局局长。

        汪普查  市房管局局长。

        蔡  松  市园林林业局局长。

        陈  伟  市民防办主任。

        关维强  东湖高新区管委会一级巡视员。

        唐  超  武汉经开区管委会主任。

        刘栿堂  东湖风景区管委会主任。

        余志成  江岸区人民政府区长。

        叶文静  江汉区人民政府区长。

        苏海峰  硚口区人民政府区长。

        郭笑撰  汉阳区人民政府区长。

        范礼奎  武昌区人民政府区长。

        沈  涛  青山区人民政府代区长。

        严中兴  洪山区人民政府区长。

        余从斌  蔡甸区人民政府区长。

        舒贵传  江夏区人民政府区长。

        周  明  东西湖区人民政府区长。

        张  劲  黄陂区人民政府区长。

        刘润长  新洲区人民政府区长。

领导小组下设办公室,在市园林林业局办公,负责领导小组日常工作,办公室主任由蔡松兼任。

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