个人简历可以展示一个人的教育背景、工作经历、技能和成就等方面的信息。以下是小编为大家收集的个人简历范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇一
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!今天,我演讲的题目是《用爱凝聚气力专心诠释责任》。
两年前,我来到了湖州贸易银行这个热和的大家庭。记得在岗位培训的时候,给我们上课的老师反复夸大两个词汇:关爱和责任。在随后的工作中,我逐步体会到了这两个词所蕴含的价值与意义,也逐渐明白了湖州贸易银行蓬勃发展的源泉所在。
俗话说得好:一个竹篱三个桩,一个好汉难三个帮。在现代社会里面,团队合作非常重要。组织的目标能否顺利地实现,很大程度上取决于团队中的成员能否互相关爱,团结一致,分工协作,形成协力。
在我刚刚走上信贷这个工作岗位的时候,实践经验很匮乏,既不懂得如何恰当地与客户沟通,也不熟悉银行的各种金融业务,曾经一度很消沉,总是怀疑自己能否胜任信贷工作。
当时,负责带我的王师傅看在眼里,急在心上。为了能够帮助我摆脱心理阴影,早日熟悉岗位工作,他耐心的进行言传身教,用行动告诉了我如何做一名合格的信贷员。
在工作的时候,王师傅总是把我带在身边,传授我如何与客户打交道,如何快速正确的办理信贷业务;在休息的时候,他给我讲授银行的各种规章制度和信贷员的工作技巧,直到我完全理解为止;甚至在周末的时候,他也会放弃正常的休息,把自己多年的工作经验传授给卧冬让我在最短的时间里撕下了“新手”的标签。
人们常说,眼睛是心灵的窗口。对于我们贸易银行而言,信贷员是银行奋战在直面客户的第一线,也是最直观展现我们服务的窗口。从某种意义上来讲,信贷员就是银行的形象代言人,起着联系客户与银行之间的桥梁和纽带作用。因此,信贷职员服务的表现在一定程度上代表着银行整体形象,信贷员的服务直接决定着客户对银行的认可程度。为更多的客户提供更好的.金融服务,努力成为本地区最受尊敬的银行,这是我们湖州贸易银行的企业理念,也是冲杀在市场第一线的信贷员们执著的追求。为了促进湖州地方经济发展,解决中小企业和广大群众资金周转的燃眉之急,我们信贷职员想群众之所想、急群众之所急,披星戴月,餐风露宿,积极上门服务,把握群众生产生活资金需求情况,及时发放贷款,解决实际题目,在客户中树立了良好的口碑。
十年来,湖州贸易银行累计发放各类贷款60多亿元,为我们脚下的这片热土倾注了浓浓的深情。
用爱凝聚气力,专心诠释责任,这已经成为了我们湖州贸易银行的一种企业文化,成为了广大员工为之坚守的牢固信念。阿基米德说过一句名言:给我一个支点,我可以撬动整个地球。对于我们湖州贸易银行而言,凭借着“爱心”和“责任”这两个金色的支点,必将能够驱动公司在高速发展的快车道上奋勇直前,为我行添光彩,为湖州谱辉煌!谢谢大家!
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇二
姓名:
性别:女。
出生日期:
婚姻状况:未婚。
身高:163cm。
政治面貌:
联系方式:
求职意向:银行经理。
求职地点:本市。
工作性质:全职。
到职时间:随时。
工作经验:一年以内。
工资要求:面议。
语言能力。
普通话:良好。
英语:良好。
教育经历。
毕业院校:
学历:本科。
所学专业:金融学。
工作经历。
—民营企业。
工作职位:财务管理(实习)。
工作描述:
负责公司财务方面的工作,公司内部账务的管理,同行业务往来账务的清算。
—国有银行。
工作职位:大堂副理。
工作描述:
协助大堂经理日常的大堂工作,指导顾客填写业务单据,营销银行相关的金融产品。
—国际会议中心。
工作职位:商务中心文秘。
工作描述:
布置会议现场,帮助客人整理会议资料,帮客人打印、复印、传真文件。
自我评价。
本人接受过正规的专业教育,具有扎实的专业基础,并具有良好的英语水平和计算机多种软件的操作能力。善于积累实践经验,能快而好地融入工作当中。性格乐天开朗,积极向上,勇敢,刻苦耐劳。责任心强,认真务实,有比较强的适应能力和沟通能力,有良好的表达能力和较好的团体意识,能有效率地完成工作。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇三
找工作不容易,如何吸引hr更加注重你的简历,使你在众多竞争者中脱颖而出呢?如何制作一份吸引hr眼球的简历?都有哪些技巧?,专业针对性的简历要怎样写以下应届毕业生网提供一份大学生用什么格式的个人简历参考阅读。
首先,让我们先来看看如下这份简历。
问题简历
个人简历
姓名:*** 学历:***
工作年限:*** 邮箱:***
求职意向:销售、市场推广、行政助理、秘书、网络编辑
学习经历
所学课程:1.2.3.4……
所获荣誉:
1、担任学生会宣传部长,每周召开例会,组织学校师生……(后省略200字)
2、参加院辩论比赛,获二等奖
3、主持、筹备大学生艺术表演……(后省略100字)
4、参加校篮球比赛,班级荣获一等奖,个人获优秀投篮手
……
工作经历
(后省略300字岗位职责描述)
(后省略300字岗位职责描述)
(后省略300字岗位职责描述)
……
证书
英语四级
计算机能力 一般
导游证
iso质量认证证书
……
自我评价(300字)
……
虽然是一份虚构的简历,却充分体现了一般简历中呈现出来的“老八股”问题:冗长、无中心、无重点,无亮点,随意堆积要素。这其中体现了简历制作中的种种“问题”。如何让你的简历焕然一新,就此提出了以下五点:
明确的求职目标源于精准的职业定位。很多人也许会认为,简历适用的岗位/职能越多越好,广撒网,命中几率越高。其实恰恰相反,因为hr在挑选简历时,首选考虑的一定是那些最“专一”--求职目标中岗位/职能一目了然的人,因为他们往往有清晰的职业定位,目标精准,同时在某个岗位/职能上更具专业性和可信度。
“除了在求职目标栏尽量缩小求职目标之外,在撰写简历时,应围绕某个具体岗位,从你的工作经历、学习经历、基本技能和个人性格等方面展示与之相关的所有要点。
合乎逻辑的时间节点包含两个关键问题:第一,如何处理短暂的工作经历;第二,如何处理曾经的“空白期”。
而职场“空白期”最容易出现在冲动“裸辞”的人身上,空白期越长越容易让hr怀疑你的能力,如果你在空白期内参加了一些培训项目,不妨突出你的充电意图,并强调你在充电过程中的收获。
工作业绩如果缺乏量化指标,那么即便简历上看来满满一篇,还是空洞无物,对hr来说可能毫无意义。ccdm职业规划师洪向阳指出,在工作经历的表述中,取得的业绩都要想办法用量化的方式来表述。即使是行政工作,日工作任务难以量化,也可以按“月”为单位对工作进行整理。
在简历中量化工作成果,有两个功能,一是客观、理性的数字比堆砌的名词和形容词更有说服力;二是可体现你是一个会制定工作目标的人。相信这两点已足以让hr拿起电话拨通你的号码。
这是克服简历内容空洞、啰嗦的有效办法。在自我评价和履历介绍的部分,最容易犯冗长啰嗦的毛病。自己的特点要用简短的话语表述清楚,前后都不用做任何铺叙,hr可没读小说的时间来慢慢浏览你的简历,你要做的就是制作自己的个人4a广告,一秒钟抓住hr的视线。
排版清晰、有条理,字体选用得当是精炼的另一层要求。但千万注意,精炼不是简单到连重要内容都没交代清楚。亮点重点突出,与岗位无关的内容请大胆删除。与应聘职位相关的关键词上加黑加粗,也是能引人注目的一招。
最后,也是最重要的。“写简历要像写作文一样有主旨。”=简历一定要有“中心思想”,这个是增加面试命中率的关键,一份要素和关键词散乱的简历体现不出你的能力特长、明确的职业意向,更看不出。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇四
婚姻状况:已婚民族:汉。
户籍:西安年龄:29。
现所在地:浙江身高:166。
联系电话:
电子邮箱:
求职意向。
希望岗位:银行主任。
工作年限:7年职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:面议。
xx年3月—至今xx有限公司,担任银行主任。主要工作是:
2、维护营业网点正常工作秩序及处理大堂日志,并向上级反馈相关信息;。
3、受理和协调客户投诉及突发事件,初步挖掘客户需求,维护网点服务环境。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任银行会计。主要工作是:
3、负责银行日常财务报表的编制和勾对检查和银行营业部资金清算后台处理和核算。
教育背景。
毕业院校:上海财经大学。
最高学历:本科。
毕业日期:-07
专业:信用管理。
语言能力。
英语水平:良好。
国语水平:优秀。
粤语水平:一般。
自我评价。
本人综合素质佳,能够吃苦耐劳,忠诚稳重,坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力。善于学习,勤奋务实,刻苦钻研,具备广泛的兴趣和很丰富的知识,适应能力强,能够在很短时间内融入一个新的领域,适应它并且把它做好。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇五
其次,目标公司应该以中低档次公司为主,也不是说要选择比较差的公司而是说选择的公司用不着太强的。大学生一开始就想着到大型跨国集团去工作,而且将简历只投给这类公司那成功的概率是极小的。倒不如先到一般般的公司锤炼一番,等你实力比较强的时候再投简历到高档公司,此时你被录取的概率是不是高过人家了?所以依据个人的实力去选择相应的公司、岗位,你的实力到达一定程度的时候再去追逐更好的岗位和公司,这样不仅提升了成功率也更为稳定,以免遭受被解雇或降级的结果。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇六
找工作不容易,如何吸引hr更加注重你的简历,使你在众多竞争者中脱颖而出呢?如何制作一份吸引hr眼球的简历?都有哪些技巧?,专业针对性的简历要怎样写以下应届毕业生网提供一份大学生用什么格式的个人简历参考阅读。
首先,让我们先来看看如下这份简历。
问题简历。
个人简历。
姓名:***学历:***。
工作年限:***邮箱:***。
求职意向:销售、市场推广、行政助理、秘书、网络编辑。
学习经历。
-***大学***专业。
所学课程:1.2.3.4……。
所获荣誉:
1、担任学生会宣传部长,每周召开例会,组织学校师生……(后省略200字)。
2、参加院辩论比赛,获二等奖。
3、主持、筹备大学生艺术表演……(后省略100字)。
4、参加校篮球比赛,班级荣获一等奖,个人获优秀投篮手。
……。
工作经历。
1、2006.09-.07***公司销售。
(后省略300字岗位职责描述)。
2、2007.10-.10***公司销售助理。
(后省略300字岗位职责描述)。
3、2008.11-.08***公司行政助理。
(后省略300字岗位职责描述)。
……。
证书。
英语四级。
计算机能力一般。
导游证。
iso质量认证证书。
……。
自我评价(300字)。
……。
虽然是一份虚构的简历,却充分体现了一般简历中呈现出来的“老八股”问题:冗长、无中心、无重点,无亮点,随意堆积要素。这其中体现了简历制作中的种种“问题”。如何让你的简历焕然一新,就此提出了以下五点:
1、明确的求职目标。
明确的求职目标源于精准的职业定位。很多人也许会认为,简历适用的岗位/职能越多越好,广撒网,命中几率越高。其实恰恰相反,因为hr在挑选简历时,首选考虑的一定是那些最“专一”--求职目标中岗位/职能一目了然的人,因为他们往往有清晰的职业定位,目标精准,同时在某个岗位/职能上更具专业性和可信度。
“除了在求职目标栏尽量缩小求职目标之外,在撰写简历时,应围绕某个具体岗位,从你的工作经历、学习经历、基本技能和个人性格等方面展示与之相关的所有要点。
2、合乎逻辑的时间节点。
合乎逻辑的时间节点包含两个关键问题:第一,如何处理短暂的工作经历;第二,如何处理曾经的“空白期”。
而职场“空白期”最容易出现在冲动“裸辞”的人身上,空白期越长越容易让hr怀疑你的能力,如果你在空白期内参加了一些培训项目,不妨突出你的充电意图,并强调你在充电过程中的收获。
3、可量化的工作业绩。
工作业绩如果缺乏量化指标,那么即便简历上看来满满一篇,还是空洞无物,对hr来说可能毫无意义。ccdm职业规划师洪向阳指出,在工作经历的表述中,取得的业绩都要想办法用量化的方式来表述。即使是行政工作,日工作任务难以量化,也可以按“月”为单位对工作进行整理。
在简历中量化工作成果,有两个功能,一是客观、理性的数字比堆砌的名词和形容词更有说服力;二是可体现你是一个会制定工作目标的人。相信这两点已足以让hr拿起电话拨通你的号码。
4、精炼的言辞表达。
这是克服简历内容空洞、啰嗦的有效办法。在自我评价和履历介绍的部分,最容易犯冗长啰嗦的毛病。自己的特点要用简短的话语表述清楚,前后都不用做任何铺叙,hr可没读小说的时间来慢慢浏览你的简历,你要做的就是制作自己的个人4a广告,一秒钟抓住hr的视线。
排版清晰、有条理,字体选用得当是精炼的另一层要求。但千万注意,精炼不是简单到连重要内容都没交代清楚。亮点重点突出,与岗位无关的内容请大胆删除。与应聘职位相关的关键词上加黑加粗,也是能引人注目的一招。
5、简历一定要有主旨。
最后,也是最重要的。“写简历要像写作文一样有主旨。”=简历一定要有“中心思想”,这个是增加面试命中率的关键,一份要素和关键词散乱的简历体现不出你的能力特长、明确的职业意向,更看不出。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇七
3、及时准确处理工程项目的业务会计并审查其合法性、合理性;
6、负责项目的所有会计档案的整理及保管工作,保证其安全与完整;
7、熟练使用财务软件及办公软件;
8、完成领导交办的其他工作;
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇八
年龄:27岁身高:173cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省毕节地区金沙县。
最高学历:本科工作经验:1年以下。
最近工作过的职位:销售。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:4000~5000元/月。
期望从事的岗位:销售代表,行政专员/助理。
期望从事的行业:批发/零售。
本人性格开朗,成熟稳重;待人真诚,诚实守信。工作认真,善于学习,能够团结同事。具有一定领导能力。能熟练使用办公软件,持有c1驾照。
贵州财经大学商务学院(本科)。
起止年月:20xx年9月至20xx年7月。
学校名称:贵州财经大学商务学院。
专业名称:管理学。
获得学历:本科。
贵州经纬艺景观建设有限公司-经理助理。
起止日期:20xx年10月至20xx年1月
企业名称:贵州经纬艺景观建设有限公司。
从事职位:经理助理。
业绩表现:负责行政接待,商务应酬,配合经理工作。
企业介绍:有限责任(公司)其他建筑业。
贵州光能科技有限公司-销售。
起止日期:20xx年7月至20xx年9月
企业名称:贵州光能科技有限公司。
从事职位:销售。
业绩表现:负责太阳能路灯的项目销。
企业介绍:有限责任(公司)电力、热力的生产和供应业。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇九
姓名:
性别:女。
民族:汉族。
最高学历:本科。
现居住地:江苏省-徐州市。
工作年限:三年以上联系电话:
求职意向。
应聘类型:专/兼职皆可。
应聘行业:教育/培训。
期望月薪:面议。
极强的自学能力,高度的责任心,很强的可塑性,英语专业水平较高,热爱教学工作,诚实守信,与人为善,关心学生。不在遇到挫折时,坚信:天生我材必有用。只要有1%的希望,就要付出100%的努力。真诚地希望我的加入为贵单位带来可观的效益。
行业所属性质:教育机构。
讲授人教版小学二年级英语,辅导学生完成暑假作业,认真检查。使后进生取得优异成绩,成绩有显著提高。得到领导和家长的认可。热忱工作,责任心强。
1.口齿伶俐,思维清晰,语速达标,中文表达能力强,普通话标准;。
3.谙熟英美文化,对学员英语的听、说、读、写能力的提升均有独到方法;。
5.有团队合作精神和组织协调能力,有敬业精神,能吃苦。
2x4-至2x8-7学校名称:徐州师范大学。
专业名称:英语。
取得学历:本科。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十
审计主管-职能中心纳思达股份有限公司纳思达股份有限公司,珠海艾派克科技股份有限公司,纳思达,艾派克,纳思达任职要求:。
2、二年以上制造业或会计事务所内部审计或财务经验;。
3、cet-6,具备英语读写能力,良好的文字处理能力,熟练操作办公软件;。
4、熟悉内部审计流程,了解内部控制系统;。
5、工作认真、严谨、责任心强,有团队意识。
1、负责公司、及其海内外分支机构的内部审计工作,并出具审计报告;。
2、负责工程类、it类等项目审计,以及高级管理者离任审计工作、并出具审计报告;。
3、负责对所辖业务各项内部管理制度进行监督与稽核。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十一
国籍:中国。
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:广州。
婚姻状况:未婚。
年龄:24岁。
人才类型:普通求职。
应聘职位:行政/人事类:行政助理、高级秘书:行政文员、文秘/文员:人事文员。
工作年限:3职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
希望工作地区:广州。
公司性质:民营企业所属行业:
担任职务:部门秘书。
工作描述:负责分行里行政,财务,人事这三块方面的工作,以及业务经理安排的各项内容,具有一定的财务知识。
1.在人事上,分行里同事的入职,离职,转正资料的整理归档,工资审批表的填写,考勤的统计,各项公司培训事宜的时间安排与通知等。
2.财务上发票的开发,佣金系统的'操作,盘点表,坏帐报告的填写,存折的报备结息,现金与支票的收取,资金申请表,支付证明表等的填写等等。
从中锻炼了细心,不厌其烦的工作态度,还参与到财务方面的工作,令我获益良多!
离职原因:
公司性质:民营企业所属行业:
担任职务:行政助理。
工作描述:协助行政经理完成公司行政事务管理,包括行政性文件、报告起草和资料归档整理,公司会议的安排与记录,行政后勤工作程序的规范、制度的执行和完善,文件打印派发,出差人员机票预定,办公用品的订购,考勤等工作。
锻炼了人与人之间的沟通能力与自我工作能力地提升。
离职原因:
毕业院校:广州大学。
最高学历:
大专毕业日期:
所学专业一:国际经济与贸易。
所学专业二:
外语:英语良好。
国语水平:精通粤语水平:精通。
工作耐心细致,普通话流利,通过英语6级和计算机一级测试,大学专业为商务英语,可熟练的听,读,写英语.熟练使用office,excel,word等办公软件,并有一定会计基础。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十二
1.接听电话,及时缴纳电话费。收发传真,及时传达。
2.接待来访人员。来访人员离去后,做好卫生清洁工作。
3.负责办公室的文秘写作、起草文件等工作。
4.负责公司文件、信件、报刊杂志的收集、分送、存档、借阅、登记。
5.公司所有的文件、协议书、图纸、资料等文件接收、整理、保管、统计、登记并归档入册。
6.管理办公用品,办公用品的寻价及采购,对公司人员申请领用办公用品进行登记,发放。
7.负责档案的借阅、复制和利用,根据需要编制登记册,以便查阅提供方便。
8.负责定期清查档案,及时催讨借出的档案,做到账物相符。
9.下班前检查电脑、复印机关机,关闭所有电源。
10.管理办公室各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节约。
11.负责后勤保障工作,包括办公室卫生、食堂卫生,饭菜质量的检查。
12.负责物业公司所需通知、表格等日常文字工作,
13.辅助主任助理处理办公室内部日常事务。
14.加强学习,拓宽知识面,认真提高业务、工作水平。
15.完成部门临时交办的相关任务。
16.做好办公室的`保密工作。
二、目标考评。
1.总公司定期(不定期)监控、检查办公室的档案管理工作。检查标准依据总公司各项规章制度。
2.总公司领导负责目标责任人的绩效考评。考评标准办法依据本目标管理责任书。
1.公司责任人必须依照双方确认的目标责任书所列的各项目标完成工作任务。
2.如果工作目标完成,则办公室可按总公司年终奖金分配方案,对员工和目标责任人发放年终奖金。
3.如果本责任书所列的目标不能全部完成,则,每不能完成其中一项指标,扣减责任人的5%目标奖金,直至扣除全部奖金,并承担相应的行政处罚。
4.若发生不可抗力而致使责任目标无法完成,则本目标责任书失效,遗留问题由总公司与目标责任人共同处理。
四、其他事项。
1.本目标管理责任书壹式叁份,总公司办公室存档一份,目标责任人一份,办公室一份。
2.未尽事宜,由目标责任人同总公司协商解决,补充条款与本责任书具有同等效力。
3.责任书自签订之日起生效。
4.责任书解释权在总公司。
目标责任人签字:董事长签字:
日期:日期:
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十三
1、账户开立、整体账务核算、项目财务管理工作。
2、各项费用支出、资金使用的审核报批工作。
3、月、季、年度财务报表的编制、报送工作。
4、发票的.购买、保管、填开、缴销及税费申报缴纳相关工作。
5、会计凭证、帐册等各项会计资料的收集、汇编、归档管理工作。
6、负责协调维护当地税务部门关系。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十四
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:__。
身材:__cm__kg。
婚姻状况:未婚。
年龄:__岁。
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
工作年限:1职称:无职称。
求职类型:全职可到职—随时。
月薪要求:1500——20xx。
希望工作地区:__。
个人工作经历:
公司名称:广州__技术检测有限公司。
起止年月:20__—08~20__—06。
公司性质:外商独资所属行业:其他。
担任职务:会计助理。
工作描述:负责开具发票,催款,登总账、固定资产等账,通过邮件跟客户沟通等。
离职原因:个人发展。
公司名称:__新时速网络集团。
起止年月:20__—04~20__—06。
公司性质:私营企业。
所属行业:计算机业。
担任职务:出纳兼前台接待。
工作描述:负责公司的现金收支,向上级发送报表及负责前台接待的工作。
离职原因:其他。
教育背景。
毕业院校:__工业大学。
最高学历:大专。
毕业:20__—__—__。
所学专业一:会计。
所学专业二:
受教育培训经历:
20__—0920__—07__工业大学会计会计从业资格证,中级电算化。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:良好粤语水平:良好。
工作能力及其他专长。
详细个人自传。
本人性格开朗,积极向上,有活力,做事细心有耐性。因毕业不久,工作经验少是我的不足,但我拥有饱满的热情及“干一行,爱一行”的敬业精神与我最大的优点——具有很强的可塑性;我有健康的身体,成熟的心理,我有十二分的信心,来胜任贵公司的工作,因为我相信,我有潜力。真诚地希望贵公司能提供我一个发挥才能,实现人生价值,为社会发展效力的机会。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十五
真实姓名:罗文健性别:男。
年龄:25岁身高:166cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省贵阳市南明区朝阳洞路。
最高学历:大专工作经验:1-3年。
求职意向。
最近工作过的`职位:售后、资料员。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:3000~4000元/月。
期望从事的岗位:其他设计类职位,技术文员/助理,其他计算机类职位,销售代表。
期望从事的行业:计算机软件/硬件,科技it,办公用品及设备,建筑与工程。
技能特长。
精通办公软件、熟悉ps,ai。ae有点基础。
教育经历。
贵州职业技术学院(大专)。
起止年月:2010年6月至2013年5月。
学校名称:贵州职业技术学院。
专业名称:网络技术。
获得学历:大专。
贵州六建-资料员。
起止日期:2014年5月至2017年2月
企业名称:贵州六建。
从事职位:资料员。
企业介绍:工程建筑。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十六
目前所在:
年龄:21。
户口所在:
国籍:中国。
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
培训认证:未参加。
身高:175cm。
诚信徽章:未申请。
体重:63kg。
人才测评:未测评。
工作年限:
职称:
求职类型:
实习可到职日期:随时
希望工作地区:
湖北十堰—东风二汽。
起止年月:20xx-04~20xx-04。
公司性质:所属行业:
担任职位:实习生。
工作描述:对东风二汽的工厂进行系统的参观学习,主要是发动机五大件(缸体、曲轴、连杆、凸轮轴、缸盖)的生产加工的工艺流程,学到了很多现实生产中需要注意的东西。
离职原因:实习到期。
广州标点医药信息有限公司。
起止年月:20xx-07~20xx-08。
公司性质:所属行业:
担任职位:药店调查访问员(兼职)。
工作描述:负责对广州地区药店里的部分医药进行信息收集,反馈给公司以便公司做出评价作用于市场。出色完成工作及培养了吃苦耐劳的品质。
离职原因:兼职到期。
广州地铁公司起止年月:20xx-11~20xx-11。
担任职位:安检员。
工作描述:担任广州地铁安检员,负责亚运期间广州地铁的安检工作。
教育背景。
毕业院校:广东工业大学。
学历:
获得学位:学士。
毕业日期:20xx-07
专业一:机械设计制造及自动化。
专业二:无。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:粤语水平:
其它外语能力:无。
国语水平:
工作能力及其他专长。
英语技能:通过cet-4。
专业技能:
详细个人自传。
本人性格开朗,积极向上。做事认真,负责,有上进心。待人友好,态度真诚,有良好的团队意识;思维敏捷、灵活,善于创新;较容易接受新事物、有较强的学新能力;处世沉稳又不失活力,善于思考,对事物有一定的分析能力。
文档为doc格式。
最优职能类岗位简历(案例17篇)篇十七
1、账户开立、整体账务核算、项目财务管理工作。
2、各项费用支出、资金使用的审核报批工作。
3、月、季、年度财务报表的编制、报送工作。
4、发票的购买、保管、填开、缴销及税费申报缴纳相关工作。
5、会计凭证、帐册等各项会计资料的'收集、汇编、归档管理工作。
6、负责协调维护当地税务部门关系。