在石化工作一年的体会（汇总17篇）

对于工作中的得失和成果，我们需要进行深入的思考和总结。根据所给的分类名称“工作体会”，随机选择的一条首句为：

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇一

时代在变、环境在变，银行的工作也在时刻着，每天都出现新的事物、发生新的状况，这都需要我们紧跟形势，努力改变并完善自己，更好地规划自己的职业生涯，学习新的知识，掌握新的技巧，以适应环境的变化。现在x银行为进一步加强全行柜面服务管理，提升柜面服务质量，塑造x银行国有商业银行良好的企业形象，推动和促进全行各项改革和现代金融企业建设上下了很大的工夫，又制定了全行柜面服务管理办法和柜面服务标准。

看到建行发展的巨大潜力，增加了我们对自身业务发展的压力。银行的服务工作需要我们不仅要有对工作的满腔热忱，更需要我们有一颗追求完美的心。

有问必答，笑容可掬，彬彬有礼，和蔼可亲，高贵典雅，端庄大方，沉着冷静，做事无可挑剔，这是我们的服务规范，扪心自问这些规范我们到底有多少做到位了??客户对你的态度，实际就是反映你自身言行的一面镜子，不要总去挑剔镜子的不是，而应更多地反省镜子里的那个人哪里不完美，哪里需要改善。

临柜工作是一个平凡的岗位，曾有许多人问“选择临柜工作我不后悔吗?”而我总会毫不犹豫地说：”不后悔”。都说干一行，爱一行。我想，既然我选择了临柜工作，就要脚踏实地、一丝不苟、认认真真地干好它，争取做一名优秀的临柜人员。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇二

虽然每一次工作的开展和结束都给自己留下深刻的印象和感受，值得自己去学习、思考、领悟，但是要是说谈谈心得总还显得有些牵强。也许是我总想把心得往好的方面去靠而不愿去触及、分析、解剖、改正缺点有关吧。辅导员说我是一个追求完美的人，但是我觉得我最多只能算是个想要最求完美的人，因为我缺少那份魄力和毅力，总是彷徨的束足前进却硬要对自己严格要求，也许一切烦恼的根源都来于此吧。

相处在××公司这个大团队当中，每天都在感受着自身的变化：由幼稚到成熟的每一个过程我都悉心去聆听；从轻狂到深沉的每一段经历我都孜孜去感悟；从轻装再到负重的每一段旅行我都深入地去涉足。在我心中人生不过是一段旅行，有人期待搭上远航的航班去闯荡，但我更宁愿徒步去涉及，这样才不会错过给一朵鲜花和每一片森林，那里有蝴蝶和鸟儿在欢畅、嬉戏、栖息。

然而沿途的风景并不能令我忘怀此行的目的，也不能释怀内心的执拗。且走且行中我的足迹不少踏破了那份宁静和恬淡。小小的几次美好的“邂逅”差点造成一次次“蝴蝶效应”，幸好我们团委不是处在强大气流当中，美丽的错误总是那么的令人难以忘怀。幸好团队成员的那份活力和干劲冲淡了内心遗留下的霉味。他们正拿着传单在期待和憧憬中去描绘自己的五彩蓝图。回眶看到了自己曾经的影子是那么的活力四射。

再者应该要谈到我前段时间的工作心态和生活态度方面了。协调能力不太强的我在前一段时间的经历中终于突显了出来，再加上也许是心理周期的缘故总觉得力不从心，疲惫、烦闷、忙碌打了我个措手不及，情绪的波动也令我无所适从。所以做事有些拖拉以致有些事没能按时按量的完成任务，第一次我食言了是那么的彻底。这也使我进一步了解自己在决策方面的欠缺和不足，在以前的总结和体会中我也多次提到自己做事不够果断，这方面是该多多加强。

这是一份工作心得体会，也许仓促语法也略显混乱，再加上笔功和字功确实不佳，还望领导们加以谅解，但是我觉得既然是心得体会总还是得说自己的话，不管是工作方面还是心境方面的，以笔抒我心。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇三

作为税务局的一名新员工，我在入职的初期充满了好奇与期待。尽管此前我对税务工作的了解有限，但工作环境的严肃与严谨，让我对这个岗位充满敬畏。在工作的第一天，我就被赋予了独立负责的任务，虽然一开始有些手忙脚乱，但通过积极学习和与同事的交流，渐渐地适应了这个新环境。

第二段：工作中的挑战。

税务局的工作并不仅仅是简单的复制粘贴，而是需要有准确的数据分析和判断能力。在处理税务案件时，我曾经因为一位纳税人提供的资料不全而陷入困境。经过与同事和上级的讨论后，我学会了更加细致入微的审查方案，并逐渐提高了处理案件的效率。此外，税务局的工作时效性也是一个重要的考核指标，为了保证工作的质量和速度，我时常需要舍弃休息时间，加班加点完成任务。在工作中的挑战和压力下，我学会了更好地调整自己的心态，保持积极的工作态度。

第三段：职场技巧的提升。

工作一年来，我逐渐发现，除了专业知识外，提升职场技巧对于工作的顺利进行同样重要。与纳税人的沟通是过程中一个关键的环节，在我初入职场时，与纳税人的交流并不是特别顺畅，我常常觉得难以理解纳税人的需求。通过与同事的学习和模仿，我逐渐掌握了与纳税人有效的沟通技巧，学会了倾听，并思考如何更好地满足纳税人的需求。此外，与同事之间的团队合作也是我在工作中学到的重要技巧，互相配合，积极沟通，能够更好地完成任务。

第四段：工作的收获与成长。

在税务局工作的一年中，我的工作经验得到了丰富，专业技能得到了提升。通过与上级和同事的互动，我不仅扩展了自己的知识面，还学到了许多实践经验。在工作中，我懂得了如何高效地处理税务案件，如何与纳税人或同事进行有效的沟通，更加深刻地认识到了税务工作对社会的重要性。通过不断地学习和实践，在工作中的每一次挑战中，我都逐渐成长为一个更加成熟和专业的税务从业者。

第五段：展望未来。

回顾一年来的工作经历，我意识到税务工作并不是一蹴而就的，它需要持续的学习和进步。未来，我将继续努力学习，深入研究税务政策和法规，提升自己的专业素养和技能水平。我也希望能够拓展自己与其他部门的合作，提高工作的协调性和创新性，为纳税人提供更好的服务。最重要的是，我将坚持严谨和诚信的工作原则，做到公正、公平、公开的执法，为国家税收事业做出自己的贡献。

总结：通过一年的税务局工作，我学到了许多宝贵的经验和教训。这一年来，我充满了激情和动力，并愿意继续在税务工作的道路上前行。税务工作是一项对个人要求高、责任重大的工作，但只要坚持努力，不断学习和成长，我们就能够为纳税人提供更好的服务，为国家贡献自己的力量。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇四

一年的工作转瞬即逝，回顾过去，思考经验，体会收获，是每个人都应该做的事情。作为一个职场新人，我在过去的一年中，经历了许多新鲜事物，收获了许多宝贵经验。在这篇文章中，我将总结一年以来的工作心得，分享我的成长历程。

在过去的一年中，我在公司中担任了多项工作任务，包括接待客户、制定企划、推广产品等。在这些任务中，我遇到了很多挑战，也学到了很多东西。为了更好的完成我的工作任务，我要求自己不断学习，提高自己的能力。经过一年的锤炼，我感到我已经有了很大的进步，不论是通信能力、专业技能还是团队协作等方面。

第二段：学习经验。

在工作中，我培养了良好的沟通能力。我明白，作为一名工作者，应该及时地与同事和客户沟通。我善于听取他人的建议和意见，并且总能在与客户沟通交流时，表现出积极的态度。针对制定企划方面，我也从不断的学习中，学到制定计划的方法和步骤，并能制定详细的企划方案，以此不断提升自己的能力。

第三段：经历挑战。

在工作的过程中，我也遇到了一些挑战。其中最大的挑战在于推广产品。推广产品不仅需要善于沟通，还需要善于洞察客户需求，才能制定出更好的推广方案。在这方面，我初期还缺乏经验和技能，所以我在这方面反复实践，与同事和客户进行沟通，不断吸取经验，最终提出了更合理的推广方案。

第四段：规划未来。

在过去的工作中，我深刻体会到，要想做好工作，就要不断地学习、提高自己的能力、不断地更新自己的知识储备，才能不断地向前发展。在未来的日子里，我会更加努力地完成我的任务，发挥自己的优势，不断提高自身的能力，不断创新，为公司发展贡献自己的力量。

第五段：总结。

总的来说，今年是我人生中一段充实而宝贵的时间。由于有了工作的机会，我感悟了很多道理，并对我的志向和方向有了更加清晰的认识。我在过去的一年中，学到了很多、也遇到了很多困难。但是，这些困难也让我不断地发掘潜力、提高自我，走出自己的舒适区。经过这样漫长的一年后，我成长了许多，我会以更加有信心的姿态，面对新的工作挑战，不断积累大量知识，不断走向更广阔的未来!

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇五

时间犹如充满魔力的车轮，在成长和收获的季节里，总是转得飞快。恍如昨天，我刚接到电子银行业务中心的录取通知书，又恍如隔世，我经历了那么多的思考与成长。一年的时光已悄然而过，有苦有乐，留下了无数成长与成熟的印记，但收获的是，满满的喜悦。

一年的中心工作，见证我成长最初的印记是角色转变，特别是在制度建设中。在二级行时，我仅仅是各项制度的执行者，工作中虽然严格地执行行里有关规定，但很少去思考制度的背后：为什么会有这些制度条目？这些制度是以怎么的规律进行组合？制度文字下蕴含着怎样的深意？到中心之后，我先后在论坛小组、风控外呼小组、在线客服小组工作。由于各项工作均处于建章立制的阶段，我逐渐接触到制度建设相关工作，有幸成为了制度的建设者。我先后参与制定了论坛管理办法、论坛考核方案、风控外呼考核方案、在线客服管理办法、在线客服考核方案、在线客服质量控制办法等多项制度。其中，对于在线客服考核方案的制定过程，我记忆犹新。在线客服工作是我行电子银行渠道的一门新兴领域，所有的相关工作均是从零开始。而怎样科学合理地评定客服人员工作业绩，鼓励先进、鞭策落后，是考核需要考虑的首要前提，这关系到在线客服工作团队的整体运营效率。我认真学习了银监会下发的关于客服中心指标的说明，结合在线客服工作，将考核分为客服人员和客服班组长两个层级展开。各个层级中又分为业务量指标，非业务量指标两个主要指标进行考核。其中业务量指标分为业务指标、质量指标、效率指标三个部分，各个指标下又分为若干小指标。多层级、多指标的有机结合，形成了全方位的考核体系，并起到了有主有次，重点突出的效果。初步拟定了考核体系后，我又根据业务运营的实际情况进行了模拟考核，发现瑕疵即及时更正优化。在此过程中，领导和同事给予了很大的支持，提出了宝贵意见。从制度的构思到成型，历经了三个多月，修改了15次之多，每个条目的背后都有激烈的争论、艰难的抉择和实例的验证，都刻有一个成长的印迹。参与制定了这么多的规则制度后，我对业务的思考也逐渐深入，能够立足于更深的层次去看待问题，更接近本质地去思考。再研读行里其它制度时，如拨云见日，我的.思考不再局限于文字本身，而是真正地与业务对话。这项工作是在二级行未曾有过的，对我的工作能力和知识水平是扎扎实实地提升和开阔。虽然付出了辛勤的劳动，但得到的是甘甜的收获。

一年来，成长和成熟的另一个重要标志是实现了从“学生”到“老师”的转变。从学校毕业后，我是刚踏入社会的学生；到建行工作后，我更是跟着各位前辈、老师学习业务。到中心工作后，我有幸成为新员工的培训老师。6月，我接到为新员工进行业务培训的任务，心里是既兴奋又紧张。家人原本期望我为人师表、教书育人，但种种机缘巧合，我进入了金融行业。原以为真的要与老师无缘，却在这里，在总行电子银行业务中心，我遂了夙愿。我一接到该项工作，就积极进行相关准备。我购买了一系列培训师书籍，认真学习。同时，精心设计讲课思路，考虑到培训对象是新入行员工，对金融知识知之甚少，我力求从学员熟悉的事物入手，深入浅出将授课内容贯穿其中，并辅以大量故事和案例进行阐述。如在进行个人网银业务讲解中，我先从大众关注的银行排对现象说起，指出物理网点的弊端，进而引出个人网银的起源，接着进行网银知识的分条讲解。又如在进行信用卡业务的授课中，我将授课分为客户篇和客服篇两个部分：客户篇是站在客户角度去思考，是信用卡业务的基础知识；客服篇是转化为客服角色，侧重于高频问题的解答。我将信用卡申请、使用、还款等各个流程业务知识串联起来进行讲解。在现场授课过程中，我还在课件中配以生动的图片，加强与学员的互动，注意观察大家的表现，适当地调整授课内容。每次授课，我和学员都是在一片愉悦中度过。每每学员亲切的喊我老师时，我都会燃起小小的骄傲，也更深刻的意识到自己的责任所在：唯有不断完善授课，才能回应这一声声“老师”，担得起领导对我的信任，不辜负中心提供的这个舞台。这段经历在我的人生中是一段美丽的回忆，难以忘怀。感谢中心，是中心让我展示了自己，体验和感受了“老师”这一称谓的光荣和责任。

如果说“老师”是中心见证我成长和成熟的重要标志。那么，一年来我最主要的收获是“值班经理”。我的所学都在这里得到运用。在这张名片的背后是沉甸甸的管理责任。按照领导的安排，我负责对工区现场的管理工作，不仅仅是维护现场的正常工作秩序，更要为学员解疑答惑，合理调配资源，并发现他们的优点，找出不足之处，帮助他们不断进步。针对不同学员的特点，我分别进行谈话与指导，并将他们的闪光之处在学员中公布，鼓励大家相互交流与学习。同时，我还参与新员工的质量管理工作，定期抽取对话记录进行评分，并选取典型案例在质量分析会中进行讲解。常常发现客服人员对话过程与预期相差甚选时，我真的是又急又气。平复情绪后，我会细致分析导致对话较差的原因，提出应对措施；当调阅到流畅伶俐的对话时，喜悦与舒畅一并袭来，我将精华处认真剖析，指导大家借鉴。“学海无涯苦作舟”，管理这门功课，我还是个初学者，我会继续努力，提高洞察力，提升决策能力，承担起应尽责任，在中心的快速发展中，尽快成长与成熟，以尽绵薄之力。

回顾一年，翻阅成绩单，在有上述收获的同时，我还承担着团队综合员的工作。该项工作事项杂、任务多，不容易出彩，相当于团队的清道夫。但既然承担起了这项工作，我就兢兢业业地完成，这项工作教会我：工作中虽不可缺少兴趣，但敢于担当更重要。

“春雨润物细无声”，一年自春始，季季皆绚烂。一转眼，我来中心已经一年，在潜移默化中，我得到了很多的机遇，收获了很多的成长，日渐成熟。非常高兴的是，中心也迎来了她的一周年生日，一年的时间，在领导的带领下，在我们的共同奋斗中，中心从无到有，从小变大，正在逐步走向辉煌与壮大。在这个特殊的日子里，我要深深的感谢中心，给予我成长的土壤，让我得到雨露阳光。这一年，更是我和中心共成长、成熟，并分享收获果实的一年，是深深镌刻在我们生命中的一年。欢甜喜乐，我们已如亲人般血脉相连，同呼吸，共命运。在以后的工作中，我和中心将会继续前行，昂首阔步，走向明天。我们一定能开拓出更辽阔的蓝天，翱翔于更遥远的天际，在电子银行的广袤大地上，谱写一首首华丽篇章。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇六

时间转眼之间就过去了一年，我也来到xx这里工作一年了，对我来讲这是一个过渡，我也感觉自己在这方方面可以有进一步的提高，现在回想起来的时候还是感觉很有意义的，未来在学习当中，我也应该做的更好才是，一年来做出的成绩也还是比较多的，经历也是比较多，当然我也是对自己深有体会的，对于个人能力还是认真的做好，我也有一些心得。

在这个过程当中，我也是感觉非常努力的，我也是进一步的研究了很多工作，我作为xx的一名员工，还是对自己很有信心的，这个过程当中我也是虚心的在学习着，这也是我应要去努力的方向，我也感激在工作过程中我是不断的在落实好自己分内的职责，在这个过程当中，我是对自己深有体会的，确实在这一年来的工作方面，我是有非常大的提高，一年的时间虽然过的比较快，但是我还是能够对自己有好的判断，我清楚的知道在工作方面自己的努力还是有一定的成绩的，现在回顾起来我还是深有体会，继续努力下去我还是可以进一步调整好自己各方面的进步，新的一年我确实还是应该要用心去做好的。

在以后的工作当中，我相信自己是可以人的做好的，这一年来还是很有意义，在未来的工作当中我相信自己是可以做的更加到位的，除了在专业能力上面的提高之外，我也是感觉积累了足够多的工作经验在，现在想了想自己在这方面确实还是很有动力的，在一些事情上面我认为我是可以有更多的进步的，只有认真去做好接下来的工作，才能够学习到更多的东西，一年的时间还是过的比较快的，在这个过程当中，我也是深有体会，积累的东西多了才可以做的更好，在学校的时候我还是觉得深有体会，我学习到的东西运用于工作当中，确实还是应该要努力去调整好自己的心态，在这个过程当中，我认为自己是有很大的提高，在一些事情上面，还是应该认真去做好的，在工作的过程当中我还是认真做的比较好的。

当然我也非常感激公司对我的培养，主要也是因为在这个过程当中，我还是清楚的感受到了自身的变化，也相信接下来还是可以做出更多的成绩的，作为xx的一员，我认真的调整好的状态，在以后的工作当中，我必然会让自己去的足够多的成绩回报公司。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇七

从去年九月正式入职到今天，又是一年的时间，站在讲台上的这些日子，仿佛从孩子们瞬间长大的过程中，我也看到了自己正在慢慢成熟。作为一名教师，无论在这条路上走过多久，其实都是一个正在学习中的过程，因为我们无法预知会遇到怎样的学生，怎样的情况，我们要做的就只是尽心尽力地去教导孩子，用一份虔诚地心意保持着学习的热情。而在这一路前行的过程中，的确令人心生感慨。

当你为了备一堂重要的公开课，彻夜未眠，拖着疲乏的身体走入教室，接收到学生投来的关切的眼神的时候，当作业本里夹着的小纸条提醒你需要好好休息的时候，当学生在生活中遇到困难在你的怀里潸然泪下的时候。我才发现自己是多么感性的一个人，每一个瞬间都能立刻戳中我的泪点。其实并不是我多么的爱哭，而是带着感动在感受着生活。

其实作为一名老师，我们是多么的幸福，周围都是些心如明镜的孩子，他们是那样坦荡荡地对我们表达着自己的爱。也许作为成年人的我们，与他们相比较真的丧失了更多感受爱，表达爱的能力。这样点滴的工作片段，不止一次的触动着我的心灵。其实相较于孩子们来说，我一定没有他们那样容易被感动，但是他们这些发自内心的情感流露一下子就能够令我感动。那么若是进行角色的互换，我也可以像他们那样真诚地对他们表达我的爱，令他们无时无刻都能够感受到我对他们的感情，他们肯定会更容易被感动。

这样的过程中，我们彼此之间的距离肯定也会一次比一次拉得更近啊。其实，我发现，到了高年级之后的孩子心里会藏着很多自己的想法，若是老师对他冷淡或者是草草地敷衍他，他都可以敏感的察觉到。虽然也可以仗着他们敢怒不敢言而无视他们心里的那些动作，可是常期的无视必将拉远彼此的距离，让他再一次愿意跟你交心也很难，听你的话也很为难。

其实，只要真诚地对孩子表达自己的爱，表达自己的内心，真诚地与孩子相处，真心实意地倾听他们的想法，让他们体会到老师对他们的关注，对他的所付出的情感，从而从心底感动孩子们。最终获得他对你的信任。

原来施与爱与被爱，都是件幸福的事。作为老师，我们保持着一颗柔软的心，去体会那些单纯的'爱，用我们简单的心去向学生表达自己的爱是多么重要。其实只要做到那样，我们会发现每天的工作是多么的可爱。

我喜欢我的职业，我觉得我的职业不仅仅是老师，她像一个造梦的机器。她可以让我成天冒出许多新奇的、浪漫的、天真的想法，让我可以有机会大胆的一一去尝试。记得刚刚站上讲台的那段日子，刚刚上任的忐忑不安盖过了一切，我有我的教育梦想，却没有一双强而有力的双腿去实践它。后来再浮现起那些未完成的梦时，总觉得时机一切失去，再也没有一个合适的机会再带我去完成它。我记得大学时代，听过一个教授的讲座，他说作为一个老师，最怕的就是你失去了做梦想家的冲动。其实，最怕的是我们已经趋于平淡，不再为了教书育人的理想再去疯狂。

而现在，时常会有一些新鲜的念头从脑海中闪过，当学生在教室里抱怨感受不到春天，不知道怎么写关于春天的文章时，我会带着孩子悄悄走出教学楼，不发出任何声音，用自己敏锐的嗅觉、视觉、感觉去体会春天，那样写出的文章真的令人闻得到春天的味道。当我从孩子们的日记中，看到他们是那样的渴望一场《窗边的小豆豆》中，那些孩子经历过的篝火晚会时，我被他们那些朴实单纯的文章感动了，于是联合家长们一起为孩子们打造了一次梦想中的场景。

多美好的回忆，事后看到孩子们的作文，有一句话依旧留在了我心上：“我多么感动老师能够听到我们的心声，我多么感谢老师，这个把我们共同的梦想去实现的人。”其实在孩子们心中的快乐、幸福、梦想，都远比我们想象的要简单。在我们的工作中，一旦有了令自己心动的创意，只要迈出一小步去实现它，最终得到的那些，真的会令人感到幸福。

虽然大家公认小学老师的工作是最具体最繁琐，但是换一个角度来思考，我们的工作却是最快乐最有意思的。想想，还有哪个工作可以比我们面对更多可爱的成长中的孩子呢？有哪个工作可以令我没有结婚就享受当妈妈后面有一群崽跟着跑的快乐呢？有哪个工作可以令你成为说一不二无一人反抗的指挥官呢？有哪个工作可以令我发挥我无限的创意去捏这一个个由活蹦乱跳的孩子们的鲜活思想组成的橡皮泥呢？又有哪个工作可以令我把我小时候班主任没有帮我完成的小学时代梦想统统去完成呢？有且只有一个的唯一答案就是坚定不移地坚持我脚下教书育人这条路。小朋友是面镜子，你精神抖擞意气风发地对他发号施令，他就精神百倍地完成你的命令。

而你垂头丧气烦躁不堪地对他提出要求，他就蹬鼻子上脸地拖拖拉拉。工作也是面的镜子，你笑着走进教室开始一天的战斗，它就陪着你笑过一天。而你沮丧地爬进教室开始一天的煎熬，它就拖着你熬完一天。在工作中，我们又何必用一个不快乐的心情去为难自己呢？所以我坚持着笑对我学生，笑对工作，在每天的教学以及班主任工作中，寻找更多的乐趣，做最快乐的自己！

其实对于教师这份特殊的职业，我们都有着一个清醒的认识：首先，我们的工作任重而道远，第二，要想真正意义上成为学生的良师益友，非常艰难，第三，作为老师，只有爱和梦想是不行的。我们在工作的过程中，往往也没能做到理想中那样十全十美。作为班主任的我，每天和孩子们打交道的时间很长，而在这个过程中，往往会令我对孩子们的了解比其他的任课老师更多。人与人交往都是这样的，交往得越多，对彼此越了解，越了解要求也就越发的苛刻。在与孩子的朝夕相处中，不知不觉中就令我更加青睐特别懂事乖巧的孩子。而正就是这样不经意的动作，往往会令没有那样优秀的孩子敏感地察觉到。我的这些动作虽然是不经意也没有恶意，却违背了以爱来教育学生的初衷。如果爱学生只是针对优秀的孩子而言，那么这句以爱之名来进行教育的话，永远就只会是一句虚伪的谎言。在面对孩子是否一视同仁这个问题上，我一直在反思。在以后的工作中，我会一直深刻地思考这个问题，寻求一个最佳的方法权衡。

总之，这一年的工作，令我在吸取了很多老师的宝贵经验之后，得到了进步。而在这一年中，我也明白了：作为一个年轻的教师，我的目标不是已经达到的，我的梦想不会永远停留在一个地方，我将在教育这条充满的希望的路上一路追寻我年轻的梦想。在这条路上，我将继续燃烧着炙热的青春活力，用满腔的热情拥抱每一个孩子。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇八

时光如白驹过隙，转眼间，我已加入xx集团这个大家庭快一个月了。这些日子，领导的关心，同事的照顾，使我感觉到这个大家庭是那么的温馨，在这段时间与同事们朝夕相处的日子里，在老前辈们的悉心指导下，不但学习了许多业务知识和办事技巧，更学会了许多做人的道理。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，刚进入公司，难免有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的水平。这段时间我学到了很多知识，自己的技术水平也得到了很大提高，过得非常充实和快乐。在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作！因为正如我了解的那样，公司能够给每一个员工提供足够的空间展现自己。

在xx，我喜欢技术员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年的知识学以致用，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道唯有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好我的工作，我会积极的做好领导交给我的每一项任务。

对于我来说，xx集团是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我要去主动了解、适应环境，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习热情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的.素质。公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与xx集团一起迎接挑战。能够走进xx是我的荣幸，更是我人生的机遇，对公司提供给我这样的机会，我心存感激。但我更清楚的是公司需要的不是感激，而是公司核心价值观的体现。公司为我们刚走出校门的大学生提供一个展示自己、发挥自己的机会，而我们需要做的是在这个舞台贡献自己的力量，创造出自己的精彩，用行动回报公司，回报社会的关爱。良好的开始只是成功的一半，面对如此的机遇，我一定要好好努力。

在这竞争激烈的年代，前进的脚步不能放松，我要努力做到公司对我的期望。作为一名新员工，我所拥有是年轻和知识，年轻也许意味着欠缺经验，但是年轻也意味着热情和活动，我自信能凭自己的能力和学识在今后的工作岗位中，克服各种困难，不断实现自己的人生价值和追求的目标，与xx一同成长，见证xx更加灿烂的明天！

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇九

20xx年8月，我走进xxx，成为一名xx的员工。在七月经过为期一个月的培训之后，我被分配到北京的项目部，成为这里的实习预算员。在这一年多的时间里，我完成了从一个青涩的学生向一名项目预算员的角色转换。这里面，我要感谢领导和同事的教导和帮助。

预算工作要求有足够的耐心，细心。这正是刚刚出校园的我最缺少的。刚到项目部的时候，领导没有给我安排具体的职务，同事也不熟悉我，也没有具体要求我要做的事；那段时间有点迷茫，失去了方向感。我抱着既来之、则安之的心态，拿着北京的定额书，坐在安排的位置上，认认真真看了一个星期的书。在这过程中，慢慢试着和同事交流，试着融入这个团体中去。

最开始的日子总是最难熬的，没有人可以交流，有了问题也不好意思多问；每天就是自己做自己的事，目的性不强或者说目的很单一。那时候，感觉很无力，想要改变这种状态，但不知从何改变。还好，就这样过了两个多星期，这样情况慢慢改变了，与同事相对熟悉起来，交流也多了。随着同事对我的了解，开始将一些工作交给我做。先从算量开始，给我一个相对独立的部分，让我跟着进度报量；后来随着进步，到一月可以独立完成月报；今年在完成工作之余，也在不断的充实自己的能力。

在项目，生活方面也不缺什么。吃喝住，公司都安排。唯一的'不足就是离家远，回家麻烦，没有什么事情一般不怎么回家。

学时还要困难。在这里唯一要克服的就是自己的心理。静下来的时候，总有陌生感存在。

在外面工作、生活，不适应也是很普遍的。在项目上，我也认识了很多同龄的朋友，虽然大家不是来自一个地方，但是还是有很多共同爱好，是我们能够成为朋友的。工作之余，大家也会找一些娱乐活动，比如打游戏，比如去外面搓一顿或者大家窝在寝室找部电影，大家一起看。所以大多时候，过得还是比较愉快的。

现在，回头看看过去的一年。自己的能力在进步，工作也顺手了，朋友也在增加。虽然自己还有不足，对北京还是很有陌生感，但是不可否认，我坚持下来了，并且适应了现在的生活、工作。我相信，未来将更好。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十

新年新气象，翻开崭新的一页，展开新一年的工作。但是，面对繁琐的工作和不断变化的环境，我们如何更好地应对新的挑战，更好地完成工作任务呢？经过多年的工作经验积累和思考总结，笔者总结了以下的几点心得体会，希望能给大家一些启示，帮助大家更好地度过新一年的工作。

第二段：坚持目标导向。

切实将目标作为工作的核心，将其贯穿工作的始终。无论是公司的发展目标还是部门的工作目标，我们都应该明确目标，为其制定实现计划，并逐步落实。同时，也要不断追求目标的完美，不断创新和探索新的工作方式和手段。

第三段：保持对工作的热情和投入。

工作中的热情不仅代表着对工作的乐趣和兴趣，也体现了对工作的认同和责任感。在新的一年中，我们应该始终保持对工作的热情和投入，积极面对工作中的挑战和困难，并寻找乐趣和成就感。只有这样，我们才能持续地做好工作、迈向更高的台阶。

第四段：注重个人成长和能力提升。

在新的一年中，我们应该注重自身能力的提升和个人成长的发展。通过学习和实践等方式，不断地提高自己的能力和素质，增强自己的核心竞争力，为今后的工作和生活奠定基础。同时，还要不断开拓视野，拓展自己的合作范围，增强沟通和协作能力。

第五段：坚持创新和开放思维。

面对不断变化的工作环境，我们需要有创新和开放思维，积极应对变化和挑战。不断发掘新的机会和资源，提高自己的创新意识和实践能力，将创新和开放思维作为自己的一种竞争优势，为自己和企业的发展贡献自己的力量。

结尾：

在新的一年里，我们需要不断地学习和成长，不断地挑战和创新，不断地提高工作效率和质量，完成工作目标。相信通过自身的不断努力和付出，一定能取得更好的成绩和收获。希望大家能充分利用自身潜能和优势，在新一年的工作中实现自己的目标和梦想。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十一

2020年即将结束，对于我们每个人来说，这一年都是一个非同寻常的年份。这一年中，我们经历了新冠疫情的爆发，社会动荡，经济衰退等各种挑战和变革。在这样的环境下，我工作的心态和方法也发生了很大的变化。在这篇文章中，我将会总结一下这一年的工作心得和体会。

第二段：反思先前的不足。

回首2020年，在工作中我也犯过不少错误和犯难的地方，其中最主要的可能就是无法适应新的工作环境和方式。在第一次遭遇疫情时，我缺乏恰当的应对方法，与同事的沟通也不够顺畅。另外，我也缺乏自我管理和自我激励的能力，容易被负面情绪所影响。

今年，我们的工作被迫从线下转移到了线上，这给了我们一个新的机会去适应和改变。我也利用这个机会学习了很多新的技能和知识，例如如何使用远程会议工具和在线协作平台。另外，我也开始注意到了自我管理的重要性，把精力集中在优先级高的任务上，避免浪费时间和精力。

在这一年的工作中，我慢慢领悟到了几个重要的启示。首先，适应能力和自我管理能力是十分重要的。我们必须时刻关注自己和团队的变化和适应情况，才能在新环境下生存。同时，要学会管理自己的情绪和情感，及时排解和调整。其次，与人沟通的能力也非常重要，即使是在远程工作中也要经常沟通和互动，保持团队的凝聚力和效率。

第五段：未来的计划和展望。

作为一个有抱负的职业人，我会在未来的工作中更加注重自身的成长和发展。我计划进一步学习和提高适应能力和自我管理能力，在工作中更加重视人际沟通和协作，帮助团队提高效率和产出。我相信，只有通过不断地反思和总结，加上不断地学习和实践，才能不断进步和成长，为公司和社会做出更大的贡献。

总之，2020年是一个充满挑战和机遇的年份，我们从中学到了很多重要的经验和教训。希望在2021年，我们的工作能够更加高效、快乐和有成效。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十二

安保工作是物业管理中非常重要的一个方面。只有安全工作有了确切的保证，才能使业主(租客)放心地在大厦内工作。如果安全出现了问题，就必然会影响物业公司声誉，并造成严重的后果。因此，安保工作应以"五防"(防火、防盗、防爆、防破坏、防事故)为中心的安全法制宣传教育，不断提高员工遵纪守法和安全防范意识;树立"保安就是服务"的思想，坚持"安全第一、优质服务、遵守合同、信誉至上"的服务宗旨，充分利用大厦保安监控系统和消防自动报警灭火系统，设立监控中心岗、门卫岗、巡逻岗以及车管岗，建立以监控中心岗为中心的无线安全工作网络，实施全天候的安全监控，全面掌握公共区域的情况，杜绝不安全事故隐患，做好安保工作。

为了加强管理，增强员工的安全意识和服务理念，进一步提高员工的安全防范能力和服务水平，20xx年要在公司总经理的领导下，围绕饭店的总体目标，认真贯彻"安全第一、预防为主"和"内紧外松"的工作方针，始终坚持"群防群治"和"人防技防相结合"的工作路线，全面推行"谁主管、谁负责"的安全责任制，积极做好大厦的安全防范工作，维护大厦的治安秩序，力争达到"让业主(客户)完全满意"的服务目标，为大厦创造良好的经营管理环境。具体工作计划如下：

1、以公司制定的.质量方针(三真、四更、五化)和质量目标为准则，严格要求自己，并管理好保安队伍，力争使20xx年的安保工作再上一个新的台阶。贯彻执行安全保卫工作的方针、政策和有关规定，建立和建全各项保安工作制度，完成部门各项工作任务，对物业部经理负责。

2、从内部管理入手，提高保安综合素质。建立目标管理责任制，层层分解落实工作任务，有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面，起到鼓励先进、鞭策后进的作用。制定全年工作目标，将各项任务分解落实到各班组及员工，使人人有目标、有任务，个个有压力、有动力。

3、努力提高业务素质，增强处理突发事件的能力，培养一支纪律严明，作风顽强的保安队伍。首先、做好思想工作，加强业务培训，培养员工吃苦耐劳和爱岗敬业爱公司如家的思想。各级管理人员要融入队员中，和队员一起训练，以便发现问题，有针对性地解决问题。其次、增强服务意识，提高为客服务能力。在工作中要尊重客人，主动向客人打招呼，主动礼让。再忙也不能怠慢客人、忽视客人，必须用心服务，注重细节，追求完美。第三，必须注重策略，理解客人，尊重客人。对待客人的无理要求或无端指责，要采取引导和感化的方法，不能和客人发生正面冲突。教育员工从心里明白我们所做的一切，都是为了客人的满意。

4、加强各种设施设备的检查、维护与保养，提高技防工作效率。首先、完善检查制度，明确检查责任。根据不同设备、不同区域，明确检查责任和工作流程，确保设备处处有人管，件件有人护。其次、积极与工程部门沟通，制定具体的维护保养计划，确保设备在规定的时间内能得到维护保养。第三、加强消防检查人员的业务素质和业务水平，凭借过硬的业务技能，保证设施设备维护工作的有序进行。

5、做好协调工作，加强员工的消防安全意识。广泛开展消防安全宣传教育，普及消防知识，对具有典型教育意义的案例，要及时对员工进行报道，形成互动，使大家充分认识火灾的危害性，增强做好消防安全工作的自觉性。

6、加强保安信息工作。首先，根据公安、消防部门的要求，充分发挥保安部的职能作用，严格管理，严格要求，切实落实好各项安全防范措施，保证大厦的正常秩序。其次，积极与辖区公安、消防等部门联络与沟通，并搞好关系，共同做好消防、治安工作。及时消除各种不安全隐患，有效的遏制各类事故的发生，确保大厦各项消防工作安全顺利。

总之，我们要通过不断深化管理，培育新时代的职业精神，激励广大保安员继续坚持自我加压、奋发有为的精神面貌，高标准、严要求，把敢闯敢试的精神和求真务实的科学态度结合起来，努力打造一个高效、务实、文明的奥菲思保安新形象。开拓新思路，大胆改革，完成好创收任务，为奥菲思的发展做好保驾护航的工作。

(一)工作目标

1.认真学习领会和全面贯彻落实公司经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项工作任务，完成公司确定的指标。

2.完善部门工作，培养一支纪律严明、训练有素、热情服务、文明执勤、作风顽强、保障有力的保安队伍。

3.做好与公司全体部门在各项工作的沟通、协调、协助工作。

4.抓好公司保安队伍建设，做好招聘、培训、训练工作;形成良好的从招聘、吸收人才xx培训人才xx培养人才xx留住人才的良性循环机制。

(二)主要工作计划措施

一.保安部结合公司实际情况做好20xx年下半年安全保卫工作。

1.各服务处正确处理好与小区业主、租户之间的关系。

2.严格控制出入各小区的人员与车辆，杜绝无关人员、车辆进入小区;维护小区的安全，创造舒适、放心的居住和办公环境。

3.做好各片区的巡查工作，特别是对重点部位的检查，夜间、节假日期间加强巡查力度，确保安全保安队长工作计划及打算保安队长工作计划及打算。

4.与公司全体员工、合作单位、租户形成群防群治，联防保卫巡查制度。

5.做好治安管理工作、消防工作及监控系统管理和-。

二.配合人力资源部门把好本部门的用人关，做好队伍建设，打造一支稳定、团结、素质高、岗位技能突出、责任心强的保安队伍，确保公司业务经营正常运作。全面总结20-保安工作存在的薄弱环节和不足之处，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动全体保安队员工作的积极性和主动性，增强服从意识、服务意识、责任感，使全体队员用饱满的工作热情全身心地投入到日常的工作中。

三.公司保安部参照行业规范将对在职保安员进行一系列的学习与培训。物业保安培训工作的总体目标是培养高质量的、合格的保安人才，岗前培训和在岗轮训是提高物业保安素质的重要途径。

1.在日常工作中引导保安员提高服从意识、服务意识、文明执勤、礼貌待客，从而提高服务能力，在工作中尊重客户，教育员工从心里明白我们所做的工作，都是为了客户的满意。

2.结合部门的实际情况对保安人员的仪容仪表、礼节礼貌、行为规范等问题进行不定期的检查，提高全员落实制度的自觉性。

3.每季度公司举行有针对性的军事队列、消防等比赛活动，从而激发公司各服务处保安队伍的团队意识和荣誉感，增强积极向上的工作热情和向心力。

通过行之有效不断深化的管理，培育一种良好的职业精神，使公司全体保安人员自觉养成高标准、严要求、求真务实的工作作风，树立文明、严谨、务实、高效的保安队伍新形象。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十三

入职的一个月前，当然我那时还在学校，和室友一起玩了几把王者农药，不久之后，我们就要离开，离开这个我们一起待了三年的研究生宿舍，即将奔赴已知和未知的远方！所谓已知，就是我们的工作都已经签了，一个青岛，我和另外两个都是帝都北京；所谓未知，对于我们初入职场的菜鸟来说，一切都是新的开始，一切都是新的环境，一切都是新的需要认识的人和物。四人当中，我离开的是最晚的一个了，我记得大学的时候，离开的最晚的那一个也是我，我可能有点留恋和不舍吧！但是，留恋和不舍又能怎样，还是要开始下一段征程的，对吧？我如此对自己说，那就从毕业之旅开始这段征程吧，旅游路线也已规划好，听说大连比较美，那就先到大连，然后坐船过烟台，改乘火车到泰安去爬一爬泰山，想想也是美事一桩。于是，我也开始收拾行囊，把自己的东西打包邮到北京我妹妹那里。然后，我和我实验室的一个同学就相约出发了！途中大概玩了两三天，接着就回家了，那个时候也就五一了，刚好赶上我表姐结婚，她嫁到杭州，也是一个不错的`选择，那句老话，怎么说的：上有天堂，下有苏杭嘛！祝福她幸福，美满！

入职

在家没待几天，我就买了去北京的火车票，4号晚上到达北京西站，那时，我那两个也是签到北京的室友已经在北京温泉镇那边租了房子，暂时寄居在他们那里，由于体检报告什么的一些材料还没有齐全，没能去公司报道，也就拖延了几天，9号才正式入职报道，同时申请员工宿舍，过了一段时间从同学那里搬到了公司宿舍，开始了我的职业生涯！

入职以来

第一阶段

熟悉公司组织架构，企业愿景和企业文化等一些流程型的事情，以及公司开发所需要的规范文档和工具等等。由于公司能够解决北京户口问题，顺便也把户口迁移到北京，期间需要学校开具一些证明以及档案调动的问题，会学校了一趟处理那些事情，还有就是回老家办理户口迁移证的事情，这些事情来来回回加起来差不多一周时间，就在前不久户口基本办理结束，去派出所换了身份证，也总算不辜负之前的努力和忙碌！

第二阶段

开始接触一些公司的小项目，领导的意思就是我们新来的先拿这些练手，逐渐熟悉开发流程，以及和公司里的同事进行一个磨合。

第三阶段

逐渐接触公司核心业务，我的直接领导会提前规划好项目需要的技术架构以及功能模块的划分，然后不同模块分配给不同的开发人员进行负责，采用比较扁平化的管理模式，开发效率还是很高的，这个期间虽然时间不是很长，但是学习到了很多，不管是技术上还是生活里，继续努力吧，要永远保持一个学习的态度，这是我对自己的要求！在这期间，通过同学介绍认识现在的女友，她是学医的，外科拿刀的那种，她就是人们常说的白衣天使，我很幸运遇到了她！

收获

1、毕业旅行

2、拿到北京户口

3、遇见爱情，遇见她

失去

去年一年，我爷爷的身体一直不太好，毕竟也是年龄大了，都八十多了，终究抵不过时间的流逝，在18年元旦前的两天安静的走了……，那时家人都陷入了悲痛之中，接着料理后事，爷爷入土为安，愿他在天能享受极乐世界！！！

总结

不论生活给了我们什么样的境遇，我们都要认真面对，且行且珍惜！

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十四

第一段：引言（200字）。

时间飞逝，转眼间一年又要结束了。作为一名职场人士，总结一年的工作心得与体会，是非常必要和重要的。回顾一年的所做所为，总结其中的经验和教训，可以让我们更好地明确自己在工作中的定位和目标，找到不足之处并改正，提升自身的竞争力和工作效率。本文将详细总结我在过去一年中的工作心得和体会。

第二段：工作成果和收获（300字）。

在过去的一年中，我承担了公司多项项目的策划、实施和监督工作，顺利完成了既定任务，并取得了一定的成果和收获。从中我发现，作为一个职场人士，要不断提升自己的专业技能和管理能力，积极配合团队合作，始终保持高效率的工作状态。例如，我在人际交往方面，学会了懂得沟通和倾听，提高了协调与处理矛盾的能力；在财务管理和预算方面，我学习了精细化管理的思路，让资源得到更加充分的利用；在团队管理方面，我学习了领导力的培养和团队建设的策略，让团队更加融洽和有活力。

第三段：遭遇困难和挑战（300字）。

在工作中，我也遭遇了许多困难和挑战。我发现，做好工作，除了专业能力和沟通能力外，还需要注重精神面貌的调整和自我保护。比如，当计划迟迟未能开展，或者工作进度受到了某些不可控制的因素影响时，我需要保持平和的心态和积极的心理暗示，调整自己的工作节奏和方法，防止挫败情绪的持续蔓延。在面对工作压力、人际关系、工作与家庭的平衡等方面，我通过外部的支持和自我调整，不断提高自己的适应力和应变能力。

第四段：改进与提高（300字）。

针对自己在工作中暴露出的问题和不足，我总结了一些改进和提升的方案和计划。比如，在领导力方面，我要不断提高自己的组织管理、协调沟通和创新能力，以更好地带领团队实现工作目标。在个人职业规划方面，我要不断学习和积极探索自己的专业领域，掌握更多的专业知识和工作技能，为自己的职业发展和提高提供更多的机会和可能性。

第五段：总结和展望（200字）。

总之，在过去一年的工作中，我收获了很多，也遇到了很多挑战和困难。通过对自己的工作心得进行总结和反思，我在发现自身的优点和不足的同时，也发现了自己在应对和解决实际问题上的潜能和能力。在今后的工作中，我希望学以致用，将自己的工作心得体会融入到实际工作中，不断提升工作品质和效率，为自己和公司的发展贡献更大的力量。同时，我相信，在持续不断地反思和提高中，我会越来越成熟和有经验，在未来的工作中实现更为出色和卓越的时刻。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十五

一个多月前，我还是那个怀揣梦想、带有书生之气的青年。如今，我已经光荣的成为了开滦集团的一份子。虽说我还在实习的阶段，但我身体中此刻注入了开滦的血液。因此我也肩负起了为开滦谋发展，与开滦共进退的使命和命运。

走进开滦集团这个温馨而又祥和的大家庭中，心里充满了对美好未来的憧憬和向往。上岗前的培训使我更加清楚的理解了开滦的文化和内涵，也为自己能成为一名开滦人而感到无比的骄傲和自豪，同时也意识到自己肩膀上责任的重大。“为员工，为企业，为社会”短短的一句标语道出了开滦人的做事态度、远大目标和追求。我坚信开滦集团会用好的品质和优质的服务在世界的舞台上舞出自己的一席之地。

培训结束了，我被安排到开滦建设集团计量中心工作。在去计量中心的路上，我从带领我的同事那了解到计量中心对新员工的.培养方法和重视程度。因此，我也打消了心中的顾虑，顿时心中充满了激情和对未来的向往。到公司后，个个领导对我的关怀，叫我感受到了家一般的温馨。领导们还给我讲解了公司的发展和以后的走向，这也使我产生了动力。在了解了公司的背景和公司取得的辉煌成绩后，我又萌生了对公司的羡慕和崇拜之情。

熟悉之后，公司领导又给我讲解了我要从事的工作和应该注意的事项，因此我又对我要从事的工作有了初步的了解。

第二天，公司安排我去曹妃甸。一路上是欢声笑语，可是当我看到空旷、冷清的曹妃甸后，我的心情骤降，一落千丈，怎么也高兴不起来了。当我知道，我所处的环境是没有水没有电，交通不便的环境时。我因此后悔过，有过想放弃、想离开的想法。可是我还是坚持下来了，我想是开滦的血液给了我留下来的力量，是开滦那勇往直前的精神给了我生存动力。

在曹妃甸，可以说是闲暇无事，这使我感觉很无聊。后来我为了不叫自己碌碌无为、无事可做。我经常利用空余时间到现场上看工人们是如何帮轧钢筋、如何支模，技术员是如何操作仪器，各个公司的管理人员如何对现场进行管理……再后来，我们实验室设备到齐了、放好了，我会每天给设备去陈去土、打扫实验室，就这样在曹妃甸这个本来无聊的的地方，我将它变得勃勃生机充满乐趣。

就这样，一个多月的时间一晃就过去了。我不敢说我在这一个多月的时间内学到了多少知识，但是我敢说在这一个月的时间内，我学会了怎样面对困难，怎样去适应环境，怎样变无聊为有聊，使自己的人生充满色彩。

回到单位后，我开始和老师傅学习如何做试验，怎样出报告。虽说我还是刚接触试验，不能独当一面。但我可以说，我是一个好的助手好的帮手。我也会用自己的努力来尽快早的使自己的知识更加丰富，扛起公司的大旗。

队中，我会更加茁壮的成长，我也相信我们这股新鲜的血液会为开滦集团创造更大的财富、书写更华丽的篇章、营造出更美丽的明天。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十六

不知不觉中到公司工作已经快两个月了，这段时间感觉自己每天都在成长和进步，忙碌的工作让自己觉得特别充实，不再有悬浮不定的漂浮感，而是把这里当做最好的归宿，积极地完成自己每一天的工作。

一开始将近两个星期的专业培训，让我对公司的主要业务和工作等一些事项都做了比较详细的了解。这两个星期的学习很紧凑，内容也很丰富，有点觉得又回到了高中的学习时代。正是知道学习的这些内容跟我们以后的工作息息相关，我们才更认真仔细的吸收着培训老师的内容，生怕听漏了什么。

培训结束了，我们又进行了三个星期左右的实操学习，主要是跟在老员工身边学习他们如何开展工作，如何解决问题，这过程学习的内容更加实在，更加重要，每天拿着笔记本记录着他们的一些经验，到现在已经是记了很厚的一叠，感觉这些就是我胜任工作的葵花宝典，有时真的恨不得把老同事的每一个步骤或者说过的每一句话都记录下来。

慢慢地，我们从试着跟客户打电话，到暂时被分配了一些任务，到拥有了自己的座位和电脑，到分配了自己的客户群，我们在这个部门里慢慢地成长，也慢慢地融入到我们的这个部门，融入到这个公司。于此同时，从看老同事怎么解决问题到自己要能及时、妥当地服务客户，为客户解决难题，我们肩上背负的责任也就更加重大了，这都要求我们得认真地、细心地去对待我们的工作，更热心地为客户服务。

现在，我服务的客户群主要是一些集团性质的客户，也是属于高中端的客户。得知我的工作分配时，我既感到高兴，充满动力，同时也感到压力的存在。高兴的是这段时间的工作得到了班长的肯定和信任，感到压力的是要服务好这些客户，得多加严格要求自己，尽自己最大的努力和激情来对待这些客户，对待我的工作。在完成自己工作的`同时，也曾几次跟随老同事到其他部门去办理一些事务，这让我觉得要胜任好现在的工作，对其他部门的了解和沟通也是非常重要的，因为很多事情也是需要其他部门的协助和配合，比如说市场部和机房等，在接下来的工作生活中，还应该继续了解其他部门的一些工作，让自己的工作更加顺利有效地开展。

工作的同时也感受到企业以人为本的良好的工作氛围，领导对员工的关怀，同事之间的和睦和融洽，让工作变得更加简单而有力量。很喜欢我们办公室的工作氛围，也很感谢同事在工作上的帮忙，虽然一开始是有接受了培训，但是在实操的过程中遇到的问题更是花样百出，同事们很热心帮助，总能不厌其烦地告诉我解决的路径，这让我的工作进行顺利了许多。跟我一起进入公司的新同事也是富有青春和朝气的，他们的热情和激情也是深深地感染着我，这让我的办公室生活也增添了许多姿色。

最后感谢领导能够提供给我这个工作平台，使我有机会和大家共同提高、共同进步，感谢每位同事对我这段时间里工作的热情帮助。对然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，担我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信公司明天会更好。

在石化工作一年的体会（汇总17篇）篇十七

新的一年又来临了，对于每一个人来说，都是一份新的开始和机会。在过去的一年中，随着自己工作生活的不断发展，可能会有一定的收获和经验，也可能会有些许的遗憾和失误。但是，对于新一年的工作，我们要怎样去认真的规划和设计呢？经过多次尝试和总结，我总结出了一些新一年的工作心得体会。在此，我与大家分享一下。

第二段：明确工作目标。

首先，明确工作目标是做好新一年工作的首要任务。理清楚工作目标，才能在工作中减小盲目性，提高工作效率。首先要认识到的一点是，目标一定要实际可行。不能过于理想化和虚无，也不能过于俗套和平庸。另外，在设定目标时还要注意量化。工作任务清晰明了，具体操作性增大，能更好的完成预期任务。

第三段：细致的计划安排。

明确好工作目标后，下一步就是细致的计划安排。一年有365天，每天都是宝贵的时间，如果没有合理的安排，时间就会白白浪费掉。要把明确的目标，细致的拆分为各个环节，确定每个环节的具体时间，并且在每个环节中都要留出时间给自己，这样才能避免时间的浪费，提高工作效率。

第四段：精细的操作管理。

除了做好目标明确和计划安排工作，精细的操作管理也是非常重要的。在操作上，需要的是严谨和规范。可以通过现代科技手段，如工作流程系统、任务管理系统等工具的配合，实现信息化、智能化。这些科技工具的应用，可以让我们的工作效果和效率得到大幅度提高。

第五段:持续反思和优化。

最后，对工作的持续反思和优化也是至关重要。不管我们之前的计划是否成功，最终的结果都是要看实际效果如何。因此，我们要时刻反思自己的工作，对过去种种经验进行总结，不断完善自己的工作方式和方法，不断优化工作环节，以求更好的完成我们的工作任务。

结尾：

总之，做好新一年的工作心得是一个全过程的复杂系统工程。目标明确、计划安排、操作管理和持续反思都是不可或缺的环节。只有不断探索和钻研，不断积累和总结，我们才能精益求精，做好新一年的工作，把我们团队的工作效能不断提升和优化。