行政简历技能(汇总5篇)

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行政简历技能篇一

户口所在： 湖南 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

诚信徽章： 未申请 身 高： 160 cm

人才测评： 未测评 体 重： 50 kg

人才类型： 在校学生

应聘职位： 人力资源， 行政专员/助理

工作年限： 3 职 称： 初级

求职类型： 实习 可到职日期： 三个月以后

月薪要求： 1500--20xx 希望工作地区： 广州,深圳,

工作经历

邵东碧邻日化国际连锁 起止年月：20xx-12 ～ 20xx-01

公司性质： 民营企业 所属行业：批发/零售

担任职位： 店长助理

工作描述： 这次在碧邻日化，主要是抱着学习的态度。我的工作有收银、理货、偶尔销售。我跟在销售明星后面学习销售知识，我懂得了护肤知识、化妆知识、同时如何抓住消费者的消费心理。诚信诚意对待顾客，同时也要有上进心，那么你的业绩就会步步高升。

离职原因： 开学

湖南省邵东县碧邻日化国际连锁 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08

公司性质： 民营企业 所属行业：批发/零售

担任职位： 行政助理

工作描述： 在碧邻日化，我担任行政助理一职。我的工作有打印及复印文件，录入调货单及核对仓库商品库存，传达经理指令，协助经理整理相关文件。这次的实习经验让我第一次体验到办公室工作的感觉，即认真、负责、沉着、细心，也让我懂得该如何与同事相处。

离职原因： 开学

长沙沃尔玛购物商场 起止年月：20xx-12 ～ 20xx-01

公司性质： 外商独资 所属行业：多元化业务集团公司

担任职位： 收银员

工作描述： 20xx年寒假，通过面试，在长沙沃尔玛兼任收银员一职。这段实习经验收获很多，加强了我与人交流的能力，也锻炼了我的能力，使我遇事更沉着冷静。同时，我也得到了主管的赞赏。

离职原因： 开学

增城市义工协蓝天工作站 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-09

担任职位： 医疗部干事

工作描述： 很荣幸参加了蓝天义工这个义工协会，在这里我参加了各种志愿者活动，比如救助站、敬老院、无偿献血、文明交通等活动。我明白人与人应该互相帮助，要拥有爱心，要乐于奉献，要任劳任怨。我会（（））不断往这方面努力，成为一个有爱心的人。

教育背景

毕业院校： 广东工业大学华立学院

最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 20xx-06

专 业 一： 工商管理 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 英语 良好 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

已经考取了会计从业资格证，人力资源经济师初级，计算机一级及计算机二级（vf）,同时考取了英语四级。

个人自传

我叫颜静，湖南人。大学特意找了外省的学校，我渴望走出父母的世界，去一个人体验新环境，去了解社会，自己成长。我现在也慢慢熟悉广州的生活环境。我是一个认真的人，对待工作我会细心负责，对待人我会亲切随和。乐观也是我的特征，我会以积极的态度迎接挑战，努力寻求成长的机会。在大学中学生会及助理辅导员的经历，一定程度上提高了我的领导能力。人无完人，我会有以下缺点，比如说话直接、脾气冲动等，但我会努力改正。

行政简历技能篇二

性别： 男

婚姻状况： 未婚

民族： 汉族

户籍： 湖南-娄底

年龄： 29

现所在地： 广东-深圳

身高： 171cm

希望地区： 广东、 湖南、 福建、 上海、 北京

希望岗位： 行政/人事类-行政经理/主管

寻求职位： 人事行政经理、 行政经理、 人事经理

教育经历

公司性质： 外资企业 行业类别： 计算机硬件

担任职位： 人事行政经理 岗位类别： 人事经理/主管

工作描述： 1. 制定人力资源规划及人才梯队建设，素质模型建设;

2. 公司内部管理制度的拟定、报批、发布、宣导、执行、监督;

3. 负责公司内部人员的增编、缩编等申请的受理、调查、执行;

7. 负责公司固定资产和日常办公设施及用品的台账建立、维护、管理等工作;

8. 对外代表公司协调处理村委、街道办、派出所等相关政府职能部门关系;

9. 负责部门内部日常工作的管理和监督，协调各部门之间的关系;

10. 主导公司安全、消防、后勤、膳食、车辆、医务等管理工作;

离职原因： 寻求新环境

公司性质： 外资企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位： 管理部专员/课长 岗位类别： 人事经理/主管

2. 完善公司的管理制度及绩效考核体系，分别对中层干部及员工实施绩效工资评估;

3. 负责公司企业文化建设，及各种文体活动的组织、宣传、安排工作;

4. 完善和规范人力资源管理使用的各类表格及对人事档案的管理;

5. 完善公司的培训体系。(培训计划的制定，培训效果评估等);

6. 负责员工食堂、厂区环境卫生维护、安全保卫、车辆调配与维修保养管理;

7. 负责生产废品管理、虫害、固定资产设备维修保养、7s推导等后勤工作;

离职原因： 寻求更高发展

公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 人事专员 岗位类别： 人事专员

工作描述： 1. 帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

2. 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

离职原因： 寻求更高发展

技能专长

专业职称：

计算机水平： 高校非计算机专业二级

计算机详细技能： 熟练使用办公软件

熟悉各地申办之作业程序，熟悉社保、劳动关系处理方式

熟悉五金/文具设备等采买价格，能独立处理采买事项

对招聘、社保、工伤处理流程等业务操作自如

有组织各类中小型员工关爱活动的能力

语言能力

普通话： 流利 粤语： 一般

英语水平：

求职意向

发展方向： 行政总监

其他要求：

自身情况

自我评价： 一 、作风正派。不管做人和做事都必须实事求是，光明正大，坚持原则。

二 、有专业精神和敬业精神。热爱自己的本职工作，对待任何工作都非常认真并且非常专业。

三 、严谨务实的工作态度，沟通协调能力强，善踢足球，能承受较大工作压力

行政简历技能篇三

行政简历技能篇四

性别： 男

婚姻状况： 已婚

民族： 汉族

户籍： 四川-达县

年龄： 26

现所在地： 广东-东莞

身高： 168cm

希望地区： 广东-深圳、 广东-东莞、 广东-广州

希望岗位： 行政/人事类-人事经理/主管

行政/人事类-行政经理/主管

工业/工厂类-跟单员

物流/采购类-采购专员/助理

寻求职位： 行政人事主管、 行政人事助理、 跟单员

待遇要求： 可面议

最快到岗： 随时到岗

教育经历

培训经历

工作经验至今4年0月工作经验，曾在4家公司工作

公司性质： 私营企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位： 行政人事经理 岗位类别： 人力资源总监

工作描述： 1、负责本部门日常运作和管理并协助总经理对各部门综合协调。

2、负责公司制度的完善和修改，并按照公司规章制度对各部门执行情况进行监督检查。

3、对公司人资状况进行分析制定出符合公司实际的人资方案并具体实施。

4、对公司各部门工作按照公司考核制度进行考核，并建档。

5、负责建立人资档案，规范人事工作。

6、根据公司实际情况制定出相应的培训计划并实施。

7、根据公司相关规定对保安、食堂、宿舍进行监管并对不足项进行整改。

8、负责公司消防安全及生产安全的培训、监管并参与事故调查处理。

9、负责调配监管办公用品和劳保用品的使用情况。

10、配合总经理做好公司企业文化，让员能拥有一颗感恩的心。

11、不定期的和员工心与心的交流，增加员工归属感。

12、组织各类活动丰富员工的业余生活，从而增强员工凝聚力和团队合作意识。

公司性质： 民营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 行政/人事主管 岗位类别： 人力资源总监

2、 代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼

4、 做好考核、考察工作，建立人事资料档案，规范人事工作程序

5、 做好员工劳动纪律管理，抽查员工劳动纪律执行情况

7、 根据公司制度对公司保安、饭堂、宿舍进行管理

8、 负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作

9、 参与职工伤亡事故的调查处理，提出处理意见

11、不定期举行各种活动及聚餐，增加公司的凝聚力和员工对公司的归属感及荣誉感

公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 人事助理 岗位类别： 人事专员

2、根据公司经营发展需要，负责员工教育培训工作，提高员工素质

3、负责公司员工社会保险的购买，处理工伤事故及办理手续

4、负责公司5s的推行及持续改善

5、按计划订购和发放卫生用品、文具用品、劳保用品并登记

6、协助行政政主管管理与监督后勤工作(保安、宿舍、饭堂、清洁工、车辆及水电管理)

7、执行各项规章制度，完成领导交办的其他工作

公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 生产跟单 岗位类别： 跟单员

工作描述： 根据公司生产订单结合各部门力量控制产品质量，跟进生产进度，及与各供应商之间沟通协作。在公司工作期间工作效率得到了上级主管领导的认可与肯定。

技能专长

专业职称： 开车

计算机水平： 初级

技能专长： 能熟练操作电脑，在人事行政工作岗位上已有四年多的工作经验，在行政人事工作中能独挡一面。能独立推行7s活动，对iso9001：2008了解，有iso内审资格证。对工厂各个模块运作了解。特别对布绒玩具、手袋、制衣工艺流程了解。

语言能力

普通话： 流利 粤语： 差

英语水平：

其他： 一般 其他： 一般

求职意向

发展方向： 将致力于人力资源和行政方面发展

其他要求： 包食宿，购买五险

自身情况

自我评价： *吃苦耐劳，有较强的学习和实践能力，抗压能力强，具有挑战精神

*遇事冷静，有耐性，对工作认真负责

*责任心强，为人诚恳，沟通能力强、能信守承诺

*善于倾听并吸取别人的意见

*对《劳动法》了解，对处理劳动争议有一定的应变能力

*对行政人事工作有自己独特的管理方法

*经过多次的军拓训练，具有很强的团队合作意识

*有处理职工社保和工伤申报的相关经验

*对iso有一定的了解

*可以独立的编写公司规章制度

行政简历技能篇五

担任职务： 销售文员

离职原因：

公司性质： 私营企业所属行业：五金矿产，金属制品

担任职务： 行政人事文员

工作描述： 主要负责人员招聘;员工考勤;员工入职/离职;宿舍安排;员工福利活动安排;行政文书处理;日常电话联系客户等.

离职原因：