月工作总结是一个总结和梳理的过程,通过总结可以反思工作中的得失和经验教训,为下一个月的工作做好准备。如果你不知道怎么写一份完美的月工作总结,不妨参考一下下面这些范文。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇一
2017年镇纪委在县纪委和县监察局及镇委、镇府的正确领导下,以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十八届四中全会精神,紧密围绕镇委、镇政府的中心工作目标,进一步理清工作思路,突出工作重点,加大反腐纠风和查案工作力度,狠抓各项工作的落实,使我镇的领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件、纠正部门和行业不正之风等工作取得了新的成效,有力地促进了全镇改革开放、经济发展和社会稳定。现将一年来我镇纪检监察工作汇报如下:
一、进一步落实党风廉政建设责任制。
(一)巩固完善反腐保廉领导体制和机制。
根据镇委、镇府的人事变动,对镇的党风廉政建设领导小组进行了调整,明确了组成人员,加强了对党廉工作的领导。同时,根据镇班子成员的分工,制订了《关于悦城镇2017年党风廉政建设和反腐败工作责任分工的通知》,镇委还与各班子成员、机关单位负责人签订了《党风廉政责任书》,进一步明确了职责,坚持把党风廉政建设和反腐败工作与经济工作紧密结合,做到一起部署,一起落实,一起考核。各职能部门按照“谁主管,谁负责”的原则,单位一把手对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作全面负责,主动担起整治和纠正部门及行业不正之风的责任。在此基础上,根据村委会的换届,对村级的党风廉政建设和反腐败工作进行了职责明确,责任到人,制订了《村级班子成员党风廉政建设岗位职责》,使党风廉政建设和反腐败工作形成了一级抓一级,层级抓落实的工作格局。
(二)积极开展各项倡廉反腐工作。
1、认真学习贯彻县委全会和县纪委全会精神,狠抓《^v^肇庆市委贯彻落实省委分工方案》的落实,完善我镇防腐体系。
2、认真配合县组织开展的“百影送千村,党廉教育进万家”活动,把我镇反腐倡廉教育融入农村,寓教于文,寓教于理,寓教于乐,营造了浓厚的廉政文化氛围,增强了教育效果。
3、今年7月,我镇根据县纪委的《关于2017年开展纪律教育学习月活动的意见》的精神,认真组织贯彻落实,精心组织,周密部署,制定了《悦城镇关于2017年开展纪律教育学习月活动的意见》,成立了纪律教育学习月活动领导小组,并对教育学习内容和活动做了详细的安排,要求各支部和党员、领导干部认真学习,认真对照,认真自差,认真做好总结,使整个教育学习活动扎实开展,取得成效。
4、认真组织和积极参与县纪委在纪检监察干部中开展的“恪尽职守,正身明镜”及“红缎子”短信比赛,并取得优异的成绩。
5、认真学习好党员领导干部民主生活会。在民主生活中,每个班子成员都用力较多的时间进行深入学习、认真剖析和反思。在开展批评与自我批评过程中,都能抓住自身的突出问题,深刻进行了剖析,比较集中地解决了思想、工作作风、群众反映的热点、难点等问题。
二、做好纪检信访工作,严查违法违纪案件。
在查处违纪案件方面,加大查办违纪力度。通过发掘排查线索,信访1件,反映小水村委会珠源村^v^员何国南违反计划生育超生第二胎的过错,并于6月底对其进行了立案,于11月中旬结案。同时,积极做好信访举报工作,认真处理和督办群众来信来访。1至12月份,共收到上级转来的群众信访件4件,办结4件,分别反映机关作风、干部作风、农村财务等问题。经调查,部分反映的问题属实,并及时调处;对部分不实问题进行澄清,给群众明白,还干部清白,保护了干部干事创业的积极性。按照“分级负责,归口办理”的原则,镇纪委及时建立完善目标责任制,针对越级访、集体访增多的势头,积极实行超前预防,及时把苗头性、倾向性问题排查处理在基层,较好地完成了上级下达的工作目标。
三、狠抓源头和纠风工作,创造良好的社会环境。
对纠风和优化工作坚持“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”的原则,对牵头责任单位,明确目标,强化责任,按时完成了各项任务,取得了阶段性成果。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇二
20xx年镇纪委在县纪委和县监察局及镇委、镇府的正确领导下,以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻xx届四中全会精神,紧密围绕镇委、镇政府的中心工作目标,进一步理清工作思路,突出工作重点,加大反腐纠风和查案工作力度,狠抓各项工作的落实,使我镇的领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件、纠正部门和行业不正之风等工作取得了新的成效,有力地促进了全镇改革开放、经济发展和社会稳定。现将一年来我镇纪检监察工作汇报如下:
一、进一步落实党风廉政建设责任制。
(一)巩固完善反腐保廉领导体制和机制。
根据镇委、镇府的人事变动,对镇的党风廉政建设领导小组进行了调整,明确了组成人员,加强了对党廉工作的领导。同时,根据镇班子成员的分工,制订了《关于悦城镇20xx年党风廉政建设和反腐败工作责任分工的通知》,镇委还与各班子成员、机关单位负责人签订了《党风廉政责任书》,进一步明确了职责,坚持把党风廉政建设和反腐败工作与经济工作紧密结合,做到一起部署,一起落实,一起考核。各职能部门按照“谁主管,谁负责”的原则,单位一把手对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作全面负责,主动担起整治和纠正部门及行业不正之风的责任。在此基础上,根据村委会的换届,对村级的党风廉政建设和反腐败工作进行了职责明确,责任到人,制订了《村级班子成员党风廉政建设岗位职责》,使党风廉政建设和反腐败工作形成了一级抓一级,层级抓落实的工作格局。
(二)积极开展各项倡廉反腐工作。
1、认真学习贯彻县委全会和县纪委全会精神,狠抓《^v^肇庆市委贯彻落实省委分工方案》的落实,完善我镇防腐体系。
2、认真配合县组织开展的“百影送千村,党廉教育进万家”活动,把我镇反腐倡廉教育融入农村,寓教于文,寓教于理,寓教于乐,营造了浓厚的廉政文化氛围,增强了教育效果。
3、今年7月,我镇根据县纪委的《关于20xx年开展纪律教育学习月活动的意见》的精神,认真组织贯彻落实,精心组织,周密部署,制定了《悦城镇关于20xx年开展纪律教育学习月活动的意见》,成立了纪律教育学习月活动领导小组,并对教育学习内容和活动做了详细的安排,要求各支部和党员、领导干部认真学习,认真对照,认真自差,认真做好总结,使整个教育学习活动扎实开展,取得成效。
4、认真组织和积极参与县纪委在纪检监察干部中开展的“恪尽职守,正身明镜”及“红缎子”短信比赛,并取得优异的成绩。
5、认真学习好党员领导干部民主生活会。在民主生活中,每个班子成员都用力较多的时间进行深入学习、认真剖析和反思。在开展批评与自我批评过程中,都能抓住自身的突出问题,深刻进行了剖析,比较集中地解决了思想、工作作风、群众反映的热点、难点等问题。
二、做好纪检信访工作,严查违法违纪案件。
在查处违纪案件方面,加大查办违纪力度。通过发掘排查线索,信访1件,反映小水村委会珠源村^v^员何国南违反计划生育超生第二胎的过错,并于6月底对其进行了立案,于11月中旬结案。同时,积极做好信访举报工作,认真处理和督办群众来信来访。1至12月份,共收到上级转来的群众信访件4件,办结4件,分别反映机关作风、干部作风、农村财务等问题。经调查,部分反映的问题属实,并及时调处;对部分不实问题进行澄清,给群众明白,还干部清白,保护了干部干事创业的积极性。按照“分级负责,归口办理”的原则,镇纪委及时建立完善目标责任制,针对越级访、集体访增多的势头,积极实行超前预防,及时把苗头性、倾向性问题排查处理在基层,较好地完成了上级下达的工作目标。
三、狠抓源头和纠风工作,创造良好的社会环境。
对纠风和优化工作坚持“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”的原则,对牵头责任单位,明确目标,强化责任,按时完成了各项任务,取得了阶段性成果。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照省纪委监委宣传部《关于报送2022年党风廉政与反腐败舆情工作有关总结材料的通知》要求,现将**市纪委监委2022年舆情工作总结如下。
一、工作开展情况。
(一)加强组织管理、精心安排部署。
**市纪委监委强化组织领导,为确保舆情工作取得实效,抓好“三到位”:一是思想认识到位。多次召开专题会议,认真传达中央、省、牡市纪委监委相关会议精神,并对全委舆情工作进行部署,使舆情工作人员充分认识到网络舆情工作的紧迫性、重要性和必要性。二是组织保障到位。明确了舆情工作相关要求,精心挑选了政治素质高、业务能力强、工作作风好的工作人员专人专门负责实施舆情工作,并在硬件设备上进行升级,购置2台高性能电脑。三是工作监管到位。根据舆情工作要求,针对近年来有关**的网络舆情开展筛查,对有价值的舆情进行研判,推动舆情工作监管向纵深发展。
(二)完善工作制度、健全工作机制。
进一步完善舆情工作相关要求,同时规范网络新闻信息发布工作,明确信息新闻撰稿人必须由熟悉发布内容情况、具有较高政策理论水平和较强表达、沟通能力的工作人员担任。截至目前,已撰写并发布工作总结1篇、会议情况7篇、网评文章11篇、工作信息38篇。实行网上舆情值班制度,及时回复群众咨询信息,一方面认真核实事件发生的具体情况,另一方面加强舆情监控,及时解答群众对热点话题的疑问和不解,为密切干群关系提供有力支撑。
(三)切实做好预警,提前谋划研判。
通过加强网络平台和信息公开建设,协同政府网络监管部门对舆情易发环节进行巡查,及时掌握涉纪涉法舆情,建立舆情风险防控机制,提前收集、整理、分析、评估涉纪涉法舆情,将舆情的处理从即时处置转向事前预警,科学地做出前瞻性、预测性的研判,做到舆情早发现、早回应,切实掌握工作的主动权,提升新媒体时代应变能力,为舆情研判提供必要条件,形成科室联动、上下衔接、互相策应的工作合力。
二、存在不足。
一是信息稿件的质量有待提高。近三年**市纪委监委信息发布数量呈不断上升趋势,但在国家、省、市三级媒体上的采用量增长幅度较小,存在媒体用稿少,采用率低的问题。二是各科室人员对舆情工作的认识有待提高。业务科室工作人员办案压力大,处理的纪检监察业务工作较多,缺少精力和认识应对舆情工作。
三、下步工作打算。
下一步,**市纪委监委将不断提高对舆情工作的重视,深入贯彻中央、省、牡市纪委监委关于舆情工作的指示精神,继续加大管理力度,不断总结之前的不足,积极借鉴其他县市区兄弟单位的先进工作经验,加强与宣传部门之间的沟通联系,强化培训学习,进一步提高处理舆情工作能力。
(一)继续加强新媒体平台的监控。利用好新媒体平台受众多,覆盖面广的特点,加大对网络平台的舆情管理,及时消除不良舆论影响。结合当今社会热点,广泛积累素材,合理利用新媒体平台发布发表全面从严治党相关内容,切实营造**市风清气正的政治生态环境。
(二)健全舆情工作横向沟通机制。舆情工作采取以“提前预防、首问负责、沟通稳控、处理得当”的原则进行,委内组宣室与各职能科室健全横向沟通机制,在发生舆情第一时间汇总处置,负责科室采取“首问负责”办法,确保在密切关注下落实办结责任,完成好舆情处理工作。
(三)加强对舆情工作的培训力度。针对当前舆情工作发展的新形势、新要求、新情况、新问题,进一步统一思想,提高认识,积极开展舆情工作教育培训,促进全市纪检监察干部全面了解把握当前舆情工作的基础工作和相应程序,学习掌握正确处理舆情的基本原则与方法,进一步提高舆情监管、处置和舆论引导能力,切实解决好当前工作中存在的突出问题,努力提升**市纪委监委舆情工作水平。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇四
2005年**街道纪委工作总结一年来,我**街道纪委在**区纪委和街道党委的正确领导下,以邓小平理论和全面贯彻“三个代表”重要思想为指导,按照党的十六大要求和党中央的部署,坚持党要管党,从严治党的方针,认真执行党章规定的各项任务。紧密依靠各级党组织,广大党员和人民群众,认真履行纪委的各项职责。加大工作力度,推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展,围绕街道党委、街道办事处各项中心工作,深入持久地对党员、干部进行党风廉政勤政教育,为保持党的先进性和纯洁性,为确保改革开放和经济建设的顺利进行,有利地促进我街道的两个文明建设。现将这一年来的工作情况汇报如下:
(一)、领导干部廉洁自律工作落到实处。
1、规范从政行为,加强监督检查,深化领导干部廉洁自律工作。
强化领导干部廉洁自律各项规定的落实,增强领导干部廉洁从政和自觉接受监督的意识,严格遵守廉洁自律的各项规定,主要抓了以下工作:
1.对领导干部不准收受与其行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证的规定执行情况进行检查,各级领导干部没有违反规定的情况发生。
2、根据区纪委精神,我街与党工委书记***、办事处主任***签订了廉洁自律承诺书,从而进一步加强的领导干部廉洁自律工作。
3、认真制定、落实党风廉政建设责任制和领导班子成员党风廉政建设岗位职责。在2月中旬,根据区纪委1号文件《2005年全区党风廉政建设和反腐败工作要点及组织领导和责任分工》的通知后,我街立即将通知精神转发给党委班子成员。街道党委十分重视,并在党委班子会议上组织学习,按通知的内容和要求,进行督促检查,确保各项工作落到实处。街道党委还专门制定了****(2005)3号文件关于《**街道2005年党风廉政建设和反腐败工作组织领导及责任分工》,实行领导责任制,把工作更加细化。并印发文件,下发到各社区党委进行深入研究、学习,请社会各界人士监督,确保党风廉政建设和反腐败的各项工作落到实处,且依据区纪委文件的精神,我街还特制定了《**2005街道年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》,根据我街的具体情况,分别以廉洁从政、规范行政执法行为营造良好的软环境和弘扬艰苦奋斗精神和廉洁从政教育为重点,更好的开展党风廉政建设和反腐败工作。
4、严格执行落实公务用车规定。
根据区纪委文件,4月份,我街对领导干部公务用车的配备及使用情况进行了调查和统计,并写出了详细的情况说明,严格按照区纪委的要求执行。(二)、创造性地开展“牢记‘两个务必’,转变工作作风”和纪律教育学习月活动我街党委为深入贯彻党的十六大精神和**市纪委第?次全会精神,结合我们**的实际,迅速制定了《2005年**街道开展纪律教育学习月活动的通知》,并马上发到各社区党(总)支部,要求明确学习思路,扎扎实实地开展今年的纪律教育学习月活动。具体情况有:
1、党委重视,指导思想明确。
我街党委对开展纪律教育月活动十分重视,专门召开领导班子会议进行研究安排。明确提出全年的学习计划和时间安排,学习内容主要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“艰苦奋斗、廉洁从政”为主题,围绕“八个坚持、八个反对”紧密联系实际,重点学习“十六大”报告和新党章,学习毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛的系列重要论述,党纪政纪和法律法规,深入开展艰苦奋斗、廉洁从政教育,进一步加强党的作风建设。
2、与时俱进,深化观念意识。
为使纪律教育活动月不断深化和强化,有效地提高广大党员干部对加强党的作风建设重要意义的认识,我街党委于4月15日特别邀请了区党校***老师到**电业局授课,以“国际形势和我国现阶段所处的环境”为主题,深刻领会党的十六大报告精神和邓小平关于党风廉政建设和反腐败理论,全面贯彻“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”发扬艰苦奋斗精神,密切党和人民群众的血肉联系的重要论述,授课内容广泛深刻,机关党员、党外积极分子及社区党员代表,共150多人参加讲座课,使大家受到教育。
3、开展牢记“两个务必”,转变工作作风,开展民主生活会。
我街党委对机关的全体人员,着重开展了牢记“两个务必”,转变工作作风,提倡艰苦奋斗,廉洁从政的教育,于3月份,在办事处开展了一场民主生活会,以理论联系实际,把机关工作作风、党风廉政建设和反腐败斗争的情况,以及发生在我们身边不良的人和事进行通报暴光。会议要求各位党员联系个人思想,作风和遵纪守法方面,进行对照,开展自查自纠,认真整改、领会、牢记“两个务必”的.实质意义,真正做到在思想认识上有明显提高,工作作风上有明显转变,纪律意识有明显加强。
(三)、不断完善巩固纠风工作。
认真贯彻执行上级的有关规定,特别是继续巩固在开展“三个代表”重要思想学习中,一系列行之有效的措施,得到不断深入和完善。
1、抓好行风评议工作。
为发挥人民群众及社会各界对**地区各职能部门和行业的监督,切实解决被评议单位突出的行业作风问题,我街于3月中旬,召开各界社会人士的座谈会,分别对房管、电业、自来水、煤气、通讯、邮局、银行等几个部门进行了行风评议,通过评议,建立和完善廉政机制,树立廉洁、务实、高效的行风作风,促进党风廉政建设,使民主参与、民主管理、民主决策、民主监督的权利在人民群众中得到落实,既提高了行业部门在群众中的形象,又密切了群众的感情,切实做到从源头上防治腐败的工作。。
(四)、从制度改革入手,从源头上防治腐败。
1、深化干部人事制度改革。在干部人事制度改革方面,我街加大深化改革力度,防止在用人上的不正之风,每年对公务员实施民主评议和考核一次,从而优化公务员结构,提高干部的整体素质,多年来坚持民主推荐、民主评议、民主测验,现在各科室招收工作人员或社区招聘后备干部都坚持公开、公平、公正的原则,实行公开招考制度。对社区干部实施动态管理,在今年4月份专门组织有关人员,对9个社区的社区书记进行廉洁自律测评,党委专门对考察情况进行研究,坚持“纠建并举”的方针和“谁主管”“谁负责”的原则,与社区9个社区书记签订廉洁自律承诺书,明确社区书记为纠风工作第一责任人,通过目标管理检查考核,大部分社区书记都能按照责任书规定履行自己的职责。
(五)、明年的工作设想。
1、适应新形势的要求。党的十六大对新世纪新阶段全面推进我国的改革开放和社会主义现代化建设,全面推进党的建设新的伟大工程做出战略部署,对纪律检查工作提出了新的更高的要求。深入贯彻江泽民的“三个代表”要求,坚持党要管党的原则,开展讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的党性党风廉政教育,提高党员干部的素质和抵御资产阶级腐朽思想的侵蚀能力。将“三个代表”的精髓贯彻到具体工作中,将“立党为公,执政为民”的工作原则体现在工作中。勤勤恳恳做事,兢兢业业办案。坚持解放思想,实事求是,与时俱进,在思想观念、工作方法、工作作风、队伍建设方面更加适应不断发展变化的客观实际。要自觉接受各方面的监督、严肃工作纪律和办案纪律,加强内部监督,严格管理,要认真贯彻学习《中华人民共和国行政监察法》,进一步发挥行政监察职能。
2、加强监督制约机制的建设和党风廉政建设规章制度的修改完善工作,并通过体制创新努力铲除腐败现象滋生的土壤和条件,加大从源头上预防和解决腐败问题的力度,适应新形势下反腐败工作的要求。
3、进一步巩固、健全各级《领导班子党风廉政建设责任目标和领导班子成员党风廉政建设岗位职责》和《党风廉政建设责任目标和领导班子成员党风廉政建设岗位职责》的检查落实。
4、加大执法监察和办案的力度,对党组织及党员、行政机关公务员在贯彻执行党的方针、政策、决议等方面进行有效的监督,及时查处违纪违法案件,惩治腐败人员,维护党纪政纪的严肃性,纯洁党员干部队伍。
在明年的工作中,我街要发扬与时俱进的创新精神,不断地加强和改进自身的作风建设和思想政治建设,深化反腐败三项工作,标本兼治,注重制度创新,从源头预防和解决腐败问题,以时不我待,只争朝夕的精神,解放思想、实事求是,开拓进取,同心同德,狠抓工作落实,为实现党的十六大做出的反腐败工作目标和重大决策而努力奋斗。
我街纪委在上级纪委的指导和街道党委的支持下,做了大量工作,但工作中仍存在一定不足,我们将继续加大力量,深化各项工作,开创性做好纪监工作,把**纪监工作推上新台阶。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇五
xx市纪委市监委结合“我为群众办实事”实践活动,深入村(社区)一线扎实开展“访村寨、重监督、助振兴”专项行动时,xx村不少村民反映了就业渠道少,收入不稳定的问题。
xx市纪委市监委及时将问题向xx镇党委反馈,督促该镇党委树牢为民情怀,因地制宜发展产业助农增收,防止出现返贫风险。
收到反馈问题后,xx镇立即抽调骨干力量组建工作专班,经多方考察对接,结合当地林地资源丰富的优势,在该村成立了xx镇xx村股份经济合作社,并建成了村集体经济项目林下养殖基地,群众实现了在家门口就业的愿望。目前,该养殖基地已出栏销售土鸡1800羽,村集体经济创收4.5万余元,利益联结34户脱贫户,带动36名村民就业。
这是xx纪检监察系统深化党史学习教育,不断把学习成果转化为工作成效的一个实例。今年以来,xx省纪委省监委持续把巩固拓展党史学习教育成果作为重要任务,以扎实开展“我为群众办实事”实践活动为载体,通过深化“四项监督”,实施“访村寨、重监督、助振兴”专项行动等措施,不断把党史学习教育理论感悟转化为解民忧、舒民怨、暖民心的实际行动。
“群众的心声和诉求就是我们的监督重点。”全省各级纪检监察机关结合实际,围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,聚焦群众产业发展、“四个不摘”、稳岗就业等“急难愁盼”问题,进村入户开展“下沉式”遍访,着力破解民生堵点难点问题。
今年1月,xx县纪委县监委聚焦群众生产出行难点问题,扎实开展“我为群众办实事”实践活动。在xx街道展架村走访时,发现该村群众出行不便且存在安全隐患。xx县纪委县监委立即将问题反馈到xx街道办事处和县交通运输局,并同步建立问题台账,督促整改落实。经多方协调,县公交公司将城区1路公交车延伸至展架村,同时延长运营时间,解决了该村1700余名群众出行难题。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇六
按照省纪委监委宣传部《关于报送2022年党风廉政与反腐败舆情工作有关总结材料的通知》要求,现将**市纪委监委2022年舆情工作总结如下。
一、工作开展情况。
(一)加强组织管理、精心安排部署。
**市纪委监委强化组织领导,为确保舆情工作取得实效,抓好“三到位”:一是思想认识到位。多次召开专题会议,认真传达中央、省、牡市纪委监委相关会议精神,并对全委舆情工作进行部署,使舆情工作人员充分认识到网络舆情工作的紧迫性、重要性和必要性。二是组织保障到位。明确了舆情工作相关要求,精心挑选了政治素质高、业务能力强、工作作风好的工作人员专人专门负责实施舆情工作,并在硬件设备上进行升级,购置2台高性能电脑。三是工作监管到位。根据舆情工作要求,针对近年来有关**的网络舆情开展筛查,对有价值的舆情进行研判,推动舆情工作监管向纵深发展。
(二)完善工作制度、健全工作机制。
进一步完善舆情工作相关要求,同时规范网络新闻信息发布工作,明确信息新闻撰稿人必须由熟悉发布内容情况、具有较高政策理论水平和较强表达、沟通能力的工作人员担任。截至目前,已撰写并发布工作总结1篇、会议情况7篇、网评文章11篇、工作信息38篇。实行网上舆情值班制度,及时回复群众咨询信息,一方面认真核实事件发生的具体情况,另一方面加强舆情监控,及时解答群众对热点话题的疑问和不解,为密切干群关系提供有力支撑。
(三)切实做好预警,提前谋划研判。
通过加强网络平台和信息公开建设,协同政府网络监管部门对舆情易发环节进行巡查,及时掌握涉纪涉法舆情,建立舆情风险防控机制,提前收集、整理、分析、评估涉纪涉法舆情,将舆情的处理从即时处置转向事前预警,科学地做出前瞻性、预测性的研判,做到舆情早发现、早回应,切实掌握工作的主动权,提升新媒体时代应变能力,为舆情研判提供必要条件,形成科室联动、上下衔接、互相策应的工作合力。
二、存在不足。
一是信息稿件的质量有待提高。
近三年**市纪委监委信息发布数量呈不断上升趋势,但在国家、省、市三级媒体上的采用量增长幅度较小,存在媒体用稿少,采用率低的问题。二是各科室人员对舆情工作的认识有待提高。业务科室工作人员办案压力大,处理的纪检监察业务工作较多,缺少精力和认识应对舆情工作。
三、下步工作打算。
下一步,**市纪委监委将不断提高对舆情工作的重视,深入贯彻中央、省、牡市纪委监委关于舆情工作的指示精神,继续加大管理力度,不断总结之前的不足,积极借鉴其他县市区兄弟单位的先进工作经验,加强与宣传部门之间的沟通联系,强化培训学习,进一步提高处理舆情工作能力。
(一)继续加强新媒体平台的监控。
利用好新媒体平台受众多,覆盖面广的特点,加大对网络平台的舆情管理,及时消除不良舆论影响。结合当今社会热点,广泛积累素材,合理利用新媒体平台发布发表全面从严治党相关内容,切实营造**市风清气正的政治生态环境。
(二)健全舆情工作横向沟通机制。
舆情工作采取以“提前预防、首问负责、沟通稳控、处理得当”的原则进行,委内组宣室与各职能科室健全横向沟通机制,在发生舆情第一时间汇总处置,负责科室采取“首问负责”办法,确保在密切关注下落实办结责任,完成好舆情处理工作。
(三)加强对舆情工作的培训力度。
针对当前舆情工作发展的新形势、新要求、新情况、新问题,进一步统一思想,提高认识,积极开展舆情工作教育培训,促进全市纪检监察干部全面了解把握当前舆情工作的基础工作和相应程序,学习掌握正确处理舆情的基本原则与方法,进一步提高舆情监管、处置和舆论引导能力,切实解决好当前工作中存在的突出问题,努力提升**市纪委监委舆情工作水平。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇七
__年,市城改办各级党组织认真学习贯彻中央和省、市关于党风廉政建设工作的部署要求,工作思路清晰,着力点明确,领导班子成员以及各部门负责人履行主体责任的紧迫感和责任心进一步加强,党风廉政建设取得了明显成效,较好地保障了全市城棚改追赶超越各项工作顺利开展。
今天借此机会,纪检组就贯彻落实中省市纪委全会精神,__年度履职情况和下一步工作打算给大家作一个报告,请大家监督。
今年市纪委全会的精神已在__月__日全办大会上作了传达,希望大家学深悟透,坚决贯彻落实。
__月__日,在市纪委十三届三次全会上,市委常委、市纪委书记__作了题为《__》的工作报告,对我市__年党风廉政建设和反腐败工作进行了部署。省委常委、市委书记__强调,要坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,认真落实中央纪委、省纪委二次全会精神,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入,为建设国家中心城市、加快大__国际化提供坚强保证。
__同志就深入学习贯彻中央纪委、省纪委二次全会精神,坚决落实全面从严治党新部署新要求,强调要重点把握好三个深刻领会和坚决落实。第一要深刻领会和坚决落实:全面从严治党,必须坚持和加强党的全面领导。第二要深刻领会和坚决落实:全面从严治党一刻不能松,这是管党治党经验教训的深刻总结。第三要深刻领会和坚决落实:全面从严治党是统揽“四个伟大”的根本保证。
__同志在主持会议时指出,要全面落实中央和省委、市委要求部署,统一思想、细化措施、狠抓落实,在服务大__建设、保障追赶超越、打造__铁军中有更大作为。
今年,市城改办上下和派驻纪检组要围绕贯彻落实中省市纪委全会精神,抓好各项工作落实。一是要深入学习,深刻领会。要把学习贯彻中省市纪委全会精神作为一项重要政治任务,充分运用中心组学习、支部学习等时机,认真组织好学习讨论,切实把思想和行动统一到全会的部署要求上来。二是要对标要求,夯实责任。要在深入学习中省市纪委全会精神的基础上,认真落实好全市城棚改系统年度党风廉政建设和反腐败工作,有序开展党风廉政建设各项工作,确保主体责任全面落实。三是要提高站位,狠抓落实。要紧扣追赶超越定位,切实做到在学习中加深理解,在理解中推动工作,在工作中深化落实,在落实中取得实效,围绕“聚焦‘三六九’,振兴大__”目标,突出重点精准干,撸起袖子加油干,扑下身子务实干。
__年,在市纪委的正确领导下,纪检组坚持把改进党的作风、从严治党作为凝神聚气的重要抓手,常抓不懈。主要做了以下工作:
一是加强政治理论和业务学习。深入学习贯彻党的十九大精神,***总书记系列重要讲话,把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作,牢记“四个意识”,坚定“四个自信”,思想上政治上行动上始终同以***同志为核心的党中央保持高度一致。深入学习、诵读、抄写党的十九大报告、《党章》《之江新语》《***的七年知青岁月》《***谈治国理政》第一、二卷等。认真学习贯彻落实条例、准则、《工作规则》,认真贯彻落实中央纪委、省纪委全会、市十三次党代会、市委全会和市纪委全会精神,认真践行“两学一做”教育要求,做到学习教育常态化。对照中央纪委和省、市纪委全会精神部署要求,一项一项抓好贯彻落实;注意加强党纪党规及纪检业务规章规则学习,以进一步提高政治和业务素质,有效落实监督执纪责任。
二是夯实基础,制订完善纪检组系列制度。纪检组按照《市纪委派驻机构履职清单》和《工作规则》,制订纪检组__年工作要点及《议事规则》、《督促落实清单》、《监督清单》、《问题线索处置规程》、《纪律审查规程》、《信访规程》、《谈话函询工作规程》、《纪检组长责任清单》等8项制度规定。
三是主动聚焦追赶超越发展大局,推动党风廉政责任制、主体责任、监督责任全面落实。支持、配合办党组落实党风廉政任务分工,层层签订党风廉政责任书,召开党风廉政工作会,把“三个助力”落实情况,纳入党风廉政建设年度责任目标考核的重要内容。配合办党组研究制定办党组党风廉政建设主体责任清单、办党组主要领导和班子成员党风廉政建设主体责任清单。
四是认真扎实开展“六个一”活动,重点围绕《工作规则》,强化主责主业意识。立足自身实际补短板,结合市委巡视组整改要求,完成全部规定动作。始终将执纪审查作为纪检监察工作的主责主业,将案件查办数量作为衡量工作的重要指标,保持反腐高压态势力度不减、节奏不变。围绕“三个助力”、违反中央八项规定精神、损害群众利益、扶贫攻坚等,持续纠“四风”,扩大问题线索来源。全年初核问题线索4个。对违反中央八项规定,对不收手、不知止、顶风违纪的党员干部一律从严查处;今年3月市委巡视组移交3件问题线索全部按初核处置,起到教育、警戒、惩戒作用。
五是认真抓好巡察、电视问政反映的问题线索及信访举报调查处置工作。积极践行“四种形态”,特别是运用好“第一种形态”,全年运用“第一种形态”__件。对处级干部提醒谈话__人,由办党组责令__名正处级干部(其中__人__次)、__名普通党员干部做出检查。
六是加大对处以上干部关键少数的监督力度。加强对党组和领导干部执行《准则》、《条例》,遵守党章贯彻执行党的路线方针政策情况的监督检查。继续加强对重点岗位和关键环节的监督,抓好领导干部依规依纪履职、申报、述职述廉监督;把好党风廉政意见回复关。加大对“三重一大”、民主集中制、“三会一课”事项特别是城棚改资金运用的监督力度,严防资金违规使用及账外账问题发生。上下半年两次对市城改办及其下属单位账务、党风廉政建设情况进行抽查。
七是支持、配合办党组加强作风纪律和预防腐败制度建设,把纪律和规矩挺在前面。围绕不担当、不作为、不落实以及“推、拖、绕”开展督查,全年抽查上班工作纪律__次,发现问题及时纠正提醒,由办党组责令作出书面检查__人。支持、配合办党组制订肃清__等案流毒方案。重点围绕“违反政治纪律和政治规矩,违反组织纪律、违反廉洁纪律、违反群众纪律、违反工作纪律、违反生活纪律、违反中央八项规定精神”等方面,提高对“肃清__等流毒影响、营造良好政治生态”的认识。通过审批件时限办理落实行政效能监督。对照行使权力过程中存在问题较多的部门,加大监督和跟踪督办力度。支持、配合办党组对贯彻落实中央八项规定精神配套制度建设执行情况进行检查。
八是持续督查办驻村帮扶工作队精准帮扶、脱贫攻坚工作。纪检组3次深入蓝田县帮扶村,通过检查人员在岗、签到落实情况,检查工作日记、帮扶底册,了解脱贫规划、产业规划、水库水产养殖工作进展情况,走访贫困户了解情况,与村干部座谈,了解帮扶工作组、第一书记工作情况,严防优亲厚友、数字脱贫、虚假脱贫等问题发生,确保脱贫攻坚工作取得实实在在成效。
九是积极配合市纪委联系室做好相关问题线索查处及相关督办工作。保证市纪委案件查处顺利开展,将相关责任人员处理结果落实到位。对市纪委督办的__个超期回迁安置项目问题全程配合督办。
以***新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党的十九大战略部署,不忘初心,牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,忠实履行党章和宪法赋予的职责,紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,坚持稳中求进工作总基调,监督检查党章执行和党的十九大精神以及中省市重大决策部署贯彻落实情况,以政治建设为统领,全面推进党的各项建设,持之以恒正风肃纪,深入推进反腐败斗争,营造风清气正的良好政治生态,强化自我监督、自觉接受监督,建设忠诚干净担当的纪检监察铁军,为奋力谱写新时代大__追赶超越新篇章提供坚强保证。
一是加强政治建设,营造良好政治生态。第一,严肃党内政治生活。加强对党章、党的十九大精神和新形势下党内政治生活若干准则、党的路线方针政策、民主集中制贯彻落实情况的监督检查,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。第二,严明政治纪律和政治规矩。聚焦“七个有之”问题,从严惩治有令不行、有禁不止,政治立场模糊、政治态度暧昧,对党不忠诚不老实、阳奉阴违等行为;聚焦市委决策部署贯彻落实,开展专项督查行动,对行动迟缓、工作不力的,严肃追责问责。第三,全面肃清__等流毒影响。加大正风肃纪力度,严肃查处搞政治攀附、政治投机,结党营私、拉帮结派,搞小山头、小团伙、小圈子等问题,督促党员干部从政治、思想、作风、纪律、制度、发展上彻底肃清__等流毒影响;积极协助党组加强党内政治生态建设,将选人用人情况作为日常监督、派驻监督重点,动态更新重点岗位一把手和后备干部廉政档案,严把党风廉政意见回复关。
二是持之以恒纠正“四风”,巩固拓展落实中央八项规定精神成果。第一,狠刹“四风”问题。加强常态化检查,以更大力度整治形式主义和官僚主义,聚焦“十种新表现”,开展专项治理活动。第二,继续紧盯享乐主义和奢靡之风隐形变异问题,严格落实“禁酒令”,重点治理在机关或企业食堂、内部宾馆和培训中心等公款吃喝,在高档小区或写字楼“一桌宴”接受吃请等问题。第三,树立新风正气。对标__铁军“八条具体标准”和二十条措施,加强监督检查,巩固拓展补齐干部作风短板专项教育成果,不断促进干部作风转变;大力弘扬廉政文化、红色文化等具有__特色的优秀传统文化活动。
三是围绕中心工作,助力__国际化大都市建设。第一,主动服务大局。围绕市委十三届四次全会部署和加快国际化大都市建设进程的安排,贯彻落实市纪委服务保障追赶超越实施意见“升级版”,为加快__国际化大都市建设步伐提供坚强纪律保证。第二,优化营商环境。助力开展“营商环境提升年”活动,严格落实规范公职人员涉企行为规定,支持配合党组认真抓好“群众和服务对象监督评价公共服务部门和窗口单位政风行风”工作;严肃查处官商勾结、雁过拔毛等破坏市场秩序和投资环境的行为,构建“亲”“清”新型政商关系。第三,持续加大对“最多跑一次”等改革措施的督查力度。进一步借助《问政时刻》《每日聚焦》《党风政风热线》等媒体监督作用,督促党员干部当好“五星级服务员”和“店小二”。
四是强化纪律建设,坚持抓早抓小防微杜渐。第一,增强纪律教育实效。支持、配合把党章党规党纪作为党组理论学习中心组的必修课,把汲取__等腐败案件教训作为党风党纪教育的重要内容,举办全面从严治党成果展,组织开展好“警示教育月”活动,用好反面教材,开展警示教育,让党员干部引以为戒,充分发挥先进典型的示范带动作用,引导干部见贤思齐。第二,深化运用“四种形态”。做到“五个深化”:在早发现上深化、在分类处置上深化、在用好第一种形态上深化、在谈话函询上深化、在统筹把握上深化,要善于运用第一种形态,准确运用第二、三、四种形态,做到不顾此失彼、畸轻畸重。第三,加强日常监督。畅通监督举报渠道,逐步完善监督新模式,延伸监督触角,探索对党员干部“八小时之外”的监督方式,切实保障党员干部的监督权,对干扰妨碍监督、打击报复监督者的,对侮辱诽谤陷害他人的,都要依纪依法严肃处理。
五是坚持重拳出击,巩固发展反腐败斗争压倒性态势。第一,持续保持高压态势。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,推动反腐败斗争压倒性态势向压倒性胜利转化;突出审查重点,紧盯党的十八大以来不收敛、不收手,问题线索集中、群众反映强烈,现在重要领导岗位且可能还要提拔使用的领导干部;紧盯选人用人、项目审批监管、房屋质量验收、大额资金支出等重点领域和关键环节的腐败问题,紧盯工程项目建设等方面的腐败问题;加大自办案件力度,做到快查快结、快进快出,不断提升纪律审查的效率。第二,推进标本兼治。突出重点,加大惩治力度,强化不敢腐的震慑;完善对一把手行使权力的监督制度,规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业的行为,扎牢不能腐的制度篱笆;加强思想道德和党性教育,解决好“总开关”问题,强化不想腐的自觉。第三,坚持安全文明办案。对因违规违纪审查、不认真履行审查安全责任,造成严重后果或重大安全隐患的,严肃问责追究。
六是强力整治“蝇贪”,回应群众关切。第一,聚焦脱贫攻坚,扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理。坚决查处和纠正贯彻中央和省、市脱贫攻坚决策部署不坚决不到位、弄虚作假、作风漂浮问题,坚决查处主体责任、监督责任和职能部门监管职责不落实问题,对发现的问题线索,集中管理、建立台账,快速核查、办结销号;强化通报考核,压紧夯实党组在政治“蝇贪”中的主体责任、纪检组监督责任。第二,聚焦工程招投标,扎实开展工程建设领域突出问题专项治理。严肃查处公职人员利用职权或者职务上的影响,违规插手干预政府投资的工程建设项目规划审批、招标投标、建设管理、资金管理使用、竣工验收等问题,加大对职能部门监管不力、失职失责等问题的问责力度。第三,聚焦民生领域,扎实开展侵害群众利益问题专项治理。坚决查处拆迁领域虚报冒领以及生态环境领域失职渎职等问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感;对反映强烈、性质恶劣的问题线索要重点督办、提级快办,充分彰显强有力的震慑作用。
七是织密监督网络,推进“三个全覆盖”。第一,加大对巡察问题整改督查问责力度,强化巡察成果综合运用,切实发挥巡察震慑遏制治本作用。第二,强化派驻机构“探头”作用。明确工作重点,创新方式方法,提高发现问题的能力和水平,突出“派”的权威,“驻”的优势,实现派驻监督全覆盖、无死角。
八是强化压力传导,夯实管党治党政治责任。层层夯实责任。完善主体责任、第一责任人、“一岗双责”清单和履职纪实制度,加强对履行主体责任的监督检查和考核。严格落实问责条例《实施细则》,对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻中央八项规定精神不力、选人用人问题突出、腐败问题严重、不作为乱作为的,失责必问、问责必严;对该问责而不问责的,要严肃追究。
九是打造纪检监察铁军,树立良好新形象。第一,始终做到政治过硬。切实加强政治建设,确保纪检监察干部队伍始终用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、提高本领,始终同以***同志为核心的党中央在思想上政治上行动上保持高度一致;纪检组带头遵守党章党规党纪,着力打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的干部队伍,带头践行忠诚干净担当,切实发挥示范表率作用,坚守党性原则,敢于动真碰硬,做忠诚担当的“纪律战士”。第二,始终做到本领高强。认真开展“__干部能力素质提升年”活动,开展大学习、大培训、大调研,不断提高日常监督、执纪审查、依法调查的本领。第三,始终做到纪律严明。敢于刀刃向内,认真执行监督执纪工作规则,健全内控机制,强化自我监督,对以案谋私、跑风漏气、执纪违纪等问题要认真核查,决不护短遮丑,以零容忍态度解决好“灯下黑”问题。希望大家对我们纪检组进行监督。
同志们,我们应当清醒地认识到,全面从严治党还远未到大功告成的时候,管党治党只能紧不能松,越往后会越来越严、越来越紧。过去,纪检组办案少、处理干部少,这并不意味着违纪问题就少得无案可查,而是反映了从严治党还存在着一定的宽松软现象。中央从上而下进行纪检监察机构改革,就是要改变这种局面。抓好党风廉政建设工作,是市委、市纪委对党组和纪检组的共同要求,事关追赶超越目标能否如期实现,事关目标任务能否圆满完成,事关城棚改事业发展能否健康稳定,事关党员干部能否成长进步,处以上干部要进一步提高政治站位和“四个意识”,下功夫抓好职责范围内的党风廉政建设各项工作,大力营造风清气正的良好氛围,不断开创想干事、能干事、会干事、干成事、不出事的良好局面。
在过去的一年中,办党组积极履行主体责任,对党风廉政建设十分重视,积累了很多好的经验、好的做法,也以实际行动体现了对派驻纪检组的支持。刚才,__同志代表党组全面总结了__年系统党风廉政建设和反腐败工作情况,对__年工作进行了安排部署。目标任务已经明确,接下来关键是要抓好贯彻落实。希望大家忠诚履职、服务大局,真抓实干、奋发有为,不断推进全面从严治党向纵深发展,为__建设国家中心城市,为追赶超越作出新的更大的贡献!
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇八
2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,也是实现第一个百年奋斗目标的关键一年。同时还是新冠疫情防控的特殊年份,做好全年的纪检监察工作,挑战很大、意义重大。因此,本委在上级纪委监委和县委的坚强领导下,认真贯彻落实习近平总书记关于新冠疫情防控阻击战的重要指示精神,牢牢抓住监督这个基本职责、第一职责,坚持疫情防控工作安排部署到哪里,监督检查就跟进到哪里,做到了“八个紧盯、八个聚焦”,为全县脱贫攻坚、“十三五”规划收官、扫黑除恶、经济社会发展作出了贡献。
一、紧盯两个维护,聚焦政治监督。
一年来,本委认真贯彻落实习近平总书记关于“新时代强化政治监督的根本任务就是‘两个维护’”的重要指示精神,把政治监督作为首要任务进行了重点安排,全力跟进党中央决策部署,把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,监督各级党组织和广大党员干部把打赢疫情防控阻击战作为重大政治任务,把投身防控疫情第一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石,推动了一系列工作的顺利开展。
一是层层强化政治领导。本委加强领导班子自身建设,强化集体领导和民主决策,领导班子带头表率示范,抓好监督指导。加强对本级党委及其成员履行职责、行使权力情况的监督,重点对习近平总书记强调的7项重点工作、中纪委“六个聚焦”落实情况开展监督,抓稳扛牢主体责任,充分发挥把方向、管大局、保落实的领导作用,强化执行、狠抓落实,形成了履职尽责、担当作为的良好风气。尤其在疫情防控中,及时制定和完善了工作方案与应急预案,派出11个监督检查组,深入重点单位、乡镇、在建工地、社区、小区以及街道等,重点对四方责任落实、防控工作方案落实、人员摸排情况等开展监督检查,切实做到组织领导到位、工作责任到位、工作措施到位、全面排查到位、有效隔离到位、科学救治到位,确保了疫情防控工作有力有序有效推进。
二是发挥优势开展政治监督。本委利用各派驻纪检监察组和派出纪工委的优势,在重点内容中把政治监督落实落细。政治监督重点围绕党中央重大决策部署、重大战略举措和习近平总书记重要指示批示精神落实情况,党的十九届四中全会、中央纪委四次全会精神贯彻情况进行监督,聚焦疫情防控、脱贫攻坚、扫黑除恶、“放管服”改革、减税降费等七个重点任务执行情况跟进检查、督促落实,重点监督是否有细化标准、是否有具体举措、是否落实到位等,对有令不行、有禁不止、阳奉阴违的13个单位和78名个人的不良行为进行了通报和查处。
三是大力涵养风清气正良好政治生态。本委建立了定期分析研判政治生态的规范化、常态化机制,切实加强思想政治引领,开展走访调研256(人)次,收集梳理基层减负、干事创业、复工复产和基层党组织标准化建设等问题56个,督促推动各级党委切实担负起全面从严治党的政治责任,严格落实民主集中制,落实党委工作规则,在研究“三重一大”事项时要充分听取意见;坚持好干部标准,按照上级关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为意见要求,稳妥扎实推进职级晋升、干部选任等工作,加强选人用人工作的监督,营造公平公正用人环境,进一步激发干事创业动力;严格落实重大事项请示报告条例,开展党的政治纪律和政治规矩专题教育,维护党的决策部署,为决胜疫情防控阻击战和经济社会发展提供了坚强纪律保障。
二、紧盯管党治党,聚焦全面从严。
一年来,本委围绕《中国共产党党内监督条例》开展党内监督,对县辖单位和相关责任人开展“落实全面从严治党责任”监督;根据《中国共产党问责条例》规定,对失职失责的13家单位启动了“一案四查”,既查本人责任,又查管理责任,还要查领导责任,更查监督责任。
一是强化了“知责明责”。本委根据中办印发的《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,将不同责任主体的责任事项予以明确、更加细化,制定了《关于各级党委纪检组协助本级党委推进全面从严治党的实施意见》,进一步明确了同级监督的内容和方式,突出各级纪检机构落实协助职责和监督责任,把“协助”体现到管党治党各领域、各环节、各层面,重点围绕各责任主体全面从严治党责任落实情况加强监督检查,促进党委的主体责任和纪检组的协助职责同频共振、同向发力,聚焦专责监督,协办不主办、督办不包办、到位不越位,为主体责任作用发挥提供了有效载体。
二是强化了“督责考责”。本委把督责考责作为保证责任落实的关键环节,作为落实全面从严治党责任的重要保证,明确提出了“考而不准,就很难运用;考而不用,等于没考。”对党组织不履行全面从严治党责任或者履行全面从严治党责任不力的,对直接领导者和领导责任者给予党纪处分。组织各级纪检监察机构重点在监督管党治党“宽松软”上下了功夫,对责任传导不到位、不到底,压力逐级递减等11个问题进行了考核通报。通过实打实,硬碰硬督责考责,倒逼主体责任和监督责任落实落地落细。
三是强化了“严”的工作主基调。本委从近几年查办或移送的案件看,还存在少数干部违法违纪甚至严重违纪、明知不可为而为之的问题,这既反映干部自身原因,也反映组织在管理监督“宽松软”问题。针对当前反腐败斗争依然严峻,加上当前疫情防控仍处在特殊时期,支持企业复工复产、全面落实税费优惠政策措施等,都对全面从严治党提出了更高的要求,我们持续把“严”的要求贯穿教育、监督、管理等方面,从基础制度严起,从日常规范抓起,做到了监督从严、执纪从严、作风从严、反腐从严,严到底严到位、严到实处细处,从而促进了党风政风根本好转。
三、
紧盯作风建设,聚焦“四风”问题。
一年来,本委坚持以作风建设为切入点和突破口,推进全面从严治党,持之以恒落实中央八项规定精神,坚决纠治“四风”,启动了县域常态化交叉明察暗访工作模式,将作风建设向纵深推进。
一是持续整治形式主义官僚主义。针对过去专项整治存在照抄照转、重复检查、多头报送等情况,对上级决策部署不重视、不在乎、喊口号、装样子的现象,本委组织各单位纪检机构督促并会同有关职能部门,对本单位形式主义官僚主义全面治理,并开展“大走访”“大起底”,多调研、多走访,向基层一线群众全方面了解情况,对治理效果进行分析、评价,重点查处了53起只表态不落实、不担当不作为、假作为慢作为乱作为、不正确履职以及敷衍整改、虚假整改等问题。重点对扶贫领域腐败和作风问题进行盘点梳理,着力加强对脱贫工作绩效、脱贫政策连续性稳定性,以及脱贫摘帽后“不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管”情况的监督检查,对搞数字脱贫、虚假脱贫的严肃问责,对贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友的从严查处,促进建立了解决相对贫困的长效机制,推动了脱贫攻坚政策措施落到实处。
二是严防享乐主义和奢靡之风反弹。本委按照《中共中央国务院关于印发党政机关厉行节约反对浪费条例》,继续对经费管理、公务接待、会议活动、办公用房等进行监督,有效纠正了18个方面的问题,对公务支出和公款消费中的10多种违规违纪违法现象进行了查处通报。同时,我们持续关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向,坚持“一个节点一个节点坚守、一个问题一个问题突破”,有的放失、对症施治,对顶风违纪的11件23人案件,进行了从严查处。
三是集中整治群众反映强烈的问题。各级纪检监察机构重点围绕群众反映强烈的突出问题进行了集中整治,对个别单位和干部在公款吃请上偷梁换柱、私车公养上浑水摸鱼、操办婚丧喜庆事宜上化整为零、违规收送礼品礼金上掩耳盗铃、违规经商办企业上暗度陈仓等违纪违规问题,进行了坚决查处;对执法不公,收人情税、关系税,内外勾结虚开发票和骗取退税,接受宴请,收受索取办事人礼品、礼金,报销应由个人支付的费用,不给好处不办事等违规违纪行为进行了坚决查处;对干部涉黑涉恶、充当黑恶势力“保护伞”的问题,扶贫领域腐败和作风问题、基层“微腐败”问题进行了坚决查处。通过查处案件,我们让广大群众感受到正风肃纪就在身边。
四、紧盯日常监督,聚焦专项治理。
本委遵循和依据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》,按照高度重视、高压态势、高效执纪、高手审查、高频扫描的工作模式加强日常监督、有针对性经常开展了专项治理。
一是监督对象全覆盖。我们既对各级党委、基层党组织、党员干部,各级机关及其工作人员开展监督,确保无死角无盲区,又正确处理实现“全面覆盖”和突出“关键少数”的关系。在监督对象“全面覆盖”的基础上,突出领导干部这个“关键少数”,开展重点监督,以“关键少数”感召“绝大多数”。应用“四种形态”特别是“第一种形态”,对苗头性、倾向性的13类问题进行了早提醒、早纠正、早处理。县委班子成员运用“第一种形态”,对分管领域和单位负责人开展约谈914人次,推动全县党内政治生活、党内监督出现新气象。在县委大力支持下,本委把增强对公权力和公职人员的监督全覆盖、有效性作为着力点,健全了统一决策、一体运行的执纪执法工作机制。设计并用好“干部廉政情况电子活页夹”,督促并让之成为了对领导干部开展任前考察、任期考核及日常监督的重要依据。
二是监督范围全覆盖。本委紧紧围绕“人财物”等重点领域,把监督的触角渗透到各个方面、各个环节、各类人员,盯紧“重点事、重点人”,深入开展了违规收受礼品礼金、违规公款吃喝、违规操办婚丧喜庆事宜、违规经商办企业等方面的专项治理,查处案件23件34人。按照《党委纪律检查组关于在职务与职级并行工作中强化监督执纪问责的通知》,加强事前事中事后监督,确保了职务与职级并行工作在政策规定范围内开展。以“强基提质”为着力点,组织了对13个县直和乡镇党委开展常规巡察,巡察覆盖面超过70%,巡察发现并推动基层问题整改168个。建立健全督察审计项目管理、结果问责、整改机制,重点进行执法督察,并责令责任主体限期整改。对发现的普遍性问题,由相关主管部门督促整改,举一反三,由点及面切实防范风险。各级党委聘请人大代表、政协委员、纳税人及媒体代表担任特约监督员,进一步强化了外部监督。
三是监督时点全覆盖。本委在有计划、有重点开展专项监督的基础上,将监督工作融入日常、抓在经常,建立了“呈递进、打连发、不断线”的长效机制。既监督“工作圈”,又关注生活圈、朋友圈,对“八小时以外”实行重点有区别、力度无差别的监督,构建了“无时不在、无处不有”的常态化监督格局。坚持执行节假日遵规守纪情况报告制度,加大人际交往情况监督,做到了抓早抓小、防微杜渐。
五、紧盯统筹联动,聚焦集成效应。
一年来,本委坚持以党内监督为主导,推动了各类监督有机贯通、相互协调。
一是部门联通。本委认真落实省纪委下发的《加强纪检监察机关与其他部门日常工作联系的暂行办法》,建立完善了纪委与其他部门联动协同机制,强化了信息沟通、线索移送、成果共享等方面的协调配合,相互协调、形成合力。明确规定,同级单位的党委书记和纪检组组长至少每半年要主动到当地纪委汇报1次工作。同时,主动加强与司法机关的沟通,在线索处置、案件审查、信息交换等方面,主动汇报、请示意见、通报情况等,取得了显著效果。
二是内容贯通。本委围绕《中国共产党党内监督条例》概括的8个方面聚焦发力,凝聚党委全面监督、部门职能监督、支部日常监督、党员民主监督的整体合力,建立健全了问题线索的移交机制,督促构建了支部日常监督、部门职能监督和纪检机构专责监督的“三道防线”,推动了监督力量整合、监督方式互补、监督成果共用。深化了纪检组、机关纪委、支部纪检委员齐抓共管的专责监督体系。扎实开展了“一案双查”,建立完善了与职能部门联动协同机制,加强互动配合。强化“监督与再监督”的叠加效应,形成了目标同向、信息同享、节奏同频的大格局。
三是机制畅通。本委综合运用信访受理、线索处置、约谈提醒、谈话函询、智监平台、政治生态调研、参加民主生活会等方法,健全了信息沟通、线索移送、措施配合、成果共享等工作机制,采取了主要包括巡视、巡察、党内谈话、领导干部述责述廉、个人有关事项报告等不同的监督形式,形成了监督合力,确保了各项工作的顺利进行。
六、紧盯执纪审查,聚焦规范高效。
一年来,本委坚持实行了跨区域交叉执纪审查,把执纪审查作为纪检机构极其严肃的政治任务,做到准确分析研判线索、规范处置程序、严肃工作纪律,确保了案件办理质量和效能,实现了政治效果、法纪效果和社会效果相统一。
一是精准研判。本委对收集的问题线索,及时精准研判,把握问题线索实质,考量问题线索可查性,明确核查重点,突破核查难点,为正确选择处置方式、合理制定处置方案打下了坚实基础。按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四类方式,统一处置和管理问题线索。严格执行问题线索、案件审理归口统一处置、集体审议的“两个一律”规定,切实把好了关口。
二是稳慎处置。本委在及时正确选择问题线索处置方式的基础上,对问题线索妥善处置。根据查办案件需要,合理安排人员、科学安排时间、实行快查快处。同时,按照《运用监督执纪“四种形态”实施办法》,准确运用监督执纪“四种形态”,真懂真信,会学会用。对有苗头表现的313个问题,责令予以查处和整改。有效解决了旧问题复燃、新问题萌发、小问题做大、老问题拖炸的问题。
三是挺纪在前。本委多形式向全员推送27起各类典型案例;重要节日节点,编发廉洁提醒短信585条;考试升学期间,对有子女参加中考、高考的干部早提醒早预防,不得操办或参加“升学宴”;元旦春节前,各单位纪检机构共对87名中层干部进行了专项约谈..;加强以案释法,对近些年部分干部酒驾、涉赌、涉毒情况进行排查,给予16人相应党纪政纪处分,并点名通报。收到了通报一案、教育一片的效果。
七、紧盯追责问责,聚焦精准科学。
一年来,本委认真落实习近平总书记关于问责问题的指示精神,即有权必有责、有责要担当、失责必追究。对《中国共产党问责条例》规定的问责倒逼责任,进行了精准聚焦落实。
一是有责必问,推进了机制。动员千遍,不如问责一次。本委围绕属地管理中关于加强疫情防控的工作要求,重点对统筹做好党建引领、宣传教育、防控措施、财物保障、舆情管理责任落实情况进行监督检查,对负有责任、失职渎职的干部必须进行追责问责。先后按追责机制问责了5类责任人:个别党委问责主体履职缺位、各类问责主体作用发挥不平衡,有的把问责主体责任转嫁给纪检组,让纪检组“包打天下”,对党委负责人进行了问责;个别纪检组装聋作哑不想问、高举轻放不真问、瞻前顾后不敢问,对纪检人员进行了问责;个别纪检组降格以求、滥竽充数,搞“凑数式问责”,我们进行了集体问责;个别党委对上宽对下严、对己宽对人严,搞“背锅式问责”,我们责成相关单位重启问责程序;个别纪检组因人而异、看人下菜,搞“选择式问责”,责成相关部门全部问责。各级纪检机构在问责机制要求下,履行好监督专责,协助党委推进问责工作,坚持了严字当头,做到失责必问、问责必严。
二是精准问责,促进了规范。本委在“谁来问责、问谁的责、怎样问责、效果如何”等问题上,始终坚持党的领导,坚持“以事实为依据、以法纪为准绳”,厘清职责定位,规范处分程序,推动管党治党政治责任全面落实。严格决策和审批程序,在问责主体、对象、方式等方面更加精准科学、有的放矢,真正体现“谁不负责就问谁的责”。有效防止了问责不规范、不到位、不严肃,避免了问责泛化、虚化、简单化,甚至把问责作为推责的“挡箭牌”的现象。
三是有效问责,营造了生态。本委在干部管理中,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,把追责问责作为惩前毖后、治病救人的重要举措。在问责中,准确把握“三个区分开来”,综合考虑动机态度、客观条件、程序方法、性质程度、后果影响以及挽回损失等影响因素,确保该容的错、大胆地容。对于被问责的同志,均及时给予教育引导,对被诬告陷害的干部,要及时澄清正名,对诬告陷害者点名道姓通报曝光,并按照党章党规党纪严肃处理,释放出“让诬告者付出代价”的信号,营造了风清气正的政治生态。
八、紧盯铁军建设,聚焦专责专业。
年初,本委按照中纪委四次全会精神的要求,把建设高素质专业化的干部队伍作为“五年教育规划”的重中之重,提出了新时代纪检监察干部争当“铁军”的鲜明政治要求,即“把队伍建强,让干部过硬”。在锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士中,做到了“三个进一步”:
一是“三转”进一步转到位。按照推进更高水平、更深层次“三转”的要求,本委把“三转”当成一个整体,同步抓实、抓紧、抓到位。目前,全年来,对主体责任、监督责任认识不清晰、不到位,落实“三转”要求不坚决、不彻底的5家单位“一把手”进行了约谈,将主体责任日常工作交由纪检机构承担的7家单位“一把手”进行了诫勉谈话,促进了整改。纪检机构增强了“主动转”的自觉,集中精力把专责监督往深里抓、实里做,树立了“监督的再监督”意识,有效扭转了专责不专“回头转”的现象。
二是队伍进一步配强。为转变纪检干部配备不专不强的现象,本委起草以县委办文件印发了《关于充分发挥派出机构基层纪检组织和纪检委员作用的指导意见》,要求各级党委认真履责,配齐配强纪检队伍,选准选好纪检干部,不断健全完善纪检组、机关纪委、支部纪检委员支撑的组织体系,特别是各级机关纪委、支部纪检委员要发挥好“探头”作用,防止职责虚化、监督弱化。推进落实“三为主一报告”管理,线索处置和案件查办、纪检组组长(副组长)提名考察、业绩考核以上级纪检机构为主,定期向上级纪检机构报告工作。对不想负责、不敢尽责、不愿担责的13名纪检干部,党委及时进行了调整和撤换,有效杜绝了“有事缺人干”“有人无事干”的问题。
三是能力进一步提升。本委把提高政治能力作为第一位的本领,自觉把讲政治贯穿于党性锻炼的各方面和全过程,使纪检干部的政治能力与职责使命相匹配。开展了领导率班、专家领班、骨干带班、新人跟班的“六学”活动,坚持每月委内学、季度联线学、联点共建学、新人跟班学、群主领班学、专题办班学,进一步提高了正确把握政策的能力,不断提升了监督检查、线索处置、执纪审查等专业化水平。始终坚持“打铁必需自身硬”“监督者更要接受监督”,确保了在行使权利上慎之又慎、自我约束上严之又严,坚决防止了“灯下黑”现象。
一、加强政治建设,强化思想理论武装。领导班子要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习《习近平谈治国理政》1-3卷,在学思用贯通、知信行统一上做到位,在理论指导实践、调研成果转化、破解工作难题方面更加强。
二、加强管党治党,落实协助和监督责任。要督促各单位建立健全协同机制,强化两个责任贯通联动,责任压力传导到位,解决上热、中温、下冷现象。督促各机关党委领导班子落实党风廉政建设主体责任,督促落实“三重一大”事项集体决策、党政正职“五个不直接分管”“一把手末位表态”等制度,督促落实廉政建设责任制、遵守廉洁自律规定。
三、加强监督检查,激发全面从严治党工作新作为。要加强督办考核,让各单位领导干部尤其是“一把手”习惯在接受监督的环境下开展工作,坚决克服纪检组长对监督同级班子的畏难情绪,对监督下级增强机制办法。切实发挥党组织政治功能,持续推进创先争优活动,自觉对标一流、查找短板,全面激发各级党组织凝聚力战斗力。
四、加强作风建设,建设高素质专业化干部队伍。要把加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练作为干部教育培养的重要任务,加强专业训练重点在于提升专业知识、专业能力、专业作风、专业精神,提升制度执行力和治理能力、提升结合实际抓落实的能力。让干部到重大斗争一线去,用好实践锻炼这个生动课堂,教育引导广大纪检监察干部坚定斗争意志,把准斗争方向,明确斗争任务,掌握斗争规律,讲求斗争方法,坚决同弱化党的先进性、损害党的纯洁性、破坏党的集中统一的问题作斗争,建设一支让党和人民放心的“纪检监察铁军”。
xxxx年是中华人民共和国成立xx周年,也是深入贯彻党的十九大精神、全面推进清廉xx建设的重要一年。市委立场坚定、旗帜鲜明,以上率下落实管党治党政治责任,凝心聚力推进清廉xx建设,政治生态持续净化,反腐败斗争压倒性胜利不断巩固发展,全面从严治党取得新的成果。全市各级纪检监察机关在上级纪委监委和市委的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,忠实履行党章和宪法赋予的职责,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,一体推进纪检监察“三项改革”,一体推进更高水平、更深层次的“三转”,全市纪检监察工作呈现出高质量发展的良好态势。国家统计局浙江调查总队民意调查显示,xxxx年我市全面从严治党成效综合排名列全省第三。
(一)强化政治监督,在践行“两个维护”上有新作为。坚决扛起“两个维护”的重大政治责任,加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查,全市共立案审查违反政治纪律案件xx件,同比增长xx.x%。围绕开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、打赢三大攻坚战、“最多跑一次”改革、减费降税等重大决策部署和实施首位战略、推进“百年百项”建设等市委市政府中心工作,出台相关纪律保障规定和公职人员不作为慢作为假作为乱作为责任追究办法,开展专项督查,全市共对执行不力、作风不实的xxx名党员干部进行责任追究,通报曝光x起典型案例。聚焦中央环保督察发现的问题,加强对争创国家生态文明建设示范市工作的监督检查,共追究领导干部生态环境损害责任xx人。扎实推进政治生态建设,试点开发评估分析系统,加强动态研判。加强对全面从严治党主体责任落实情况的监督,协助市委开展专项检查,对x个县(市、区)和xx家市级部门单位开展重点检查,发现问题xx个,提出整改意见xx条。精准用好问责利器,全市共查处落实“两个责任”不力问题xx起,对xx个党组织和xx名党员干部进行问责。
(二)坚持为民情怀,在整治基层腐败上有新举措。根据主题教育工作部署,紧密结合“三服务”活动,牵头开展扶贫、民生领域不正之风和侵害群众利益问题专项整治,会同xx家职能部门,细化xx项具体整治行动,整治项目和进展情况在新闻媒体上公示,主动接受群众评判。对扶贫资金实施全程跟踪监督,纠正违规发放补贴xxxx人,收缴违规资金xxx.x万元,取消违规认定低保户xxx户,切实维护群众利益。深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”,开展集中攻坚月行动,健全与政法机关会商协作机制,落实联点包案、定期通报、查否背书等制度。全市共查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题xxx人,党纪政务处分xx人,移送司法机关xx人,查处充当“保护伞”的党员干部xx人,对xxx名党员干部实施“一案三查”。我市“打伞破网”工作得到中央督导组和省纪委充分肯定。召开清廉村居建设现场推进会,全面推广农村集体“三资”监管平台建设,强化对基层小微权力监管,全年共查处村“两委”班子成员违纪违法案件xx件。按照中央纪委统一部署,开展人防系统腐败问题专项治理,对xxxx年以来人防部门问题线索进行“大起底”,梳理摸排问题线索xx条,对市县两级人防部门同步开展“机动式”巡察,共发现问题xxx个,对重点问题线索进行移送调查。
(三)持续正风肃纪,在深化作风建设上有新成效。认真落实习近平总书记关于作风建设重要批示精神,紧扣重要时间节点,紧盯“四风”隐形变异,联合相关部门组建“x+x”正风肃纪组,深入一线蹲点深查,统筹力量交叉检查,坚决防止“四风”反弹回潮。全市共开展正风肃纪检查xxxx次,查处违反中央八项规定精神问题xxx起,处理党员干部xxx人,党纪政务处分xxx人,通报曝光x起典型问题。督促各地各部门对违规发放津补贴、违规收送礼品礼金等问题进行自查自纠。开展领导干部违规兼职问题专项治理,x名市管领导干部受到党纪处分。把查纠形式主义、官僚主义问题摆在突出位置,明确“基层减负年”监督执纪问责重点,在全市建立x个动态监测点,开展飞行式督查,推动解决文山会海、督查检查考核过多过频、过度留痕等问题,全市共查处形式主义、官僚主义问题xx个,党纪政务处分xx人,组织处理xx人。省委、省纪委主要领导对海盐县整治形式主义相关做法予以批示肯定。
(四)突出政治巡察,在发挥利剑作用上有新探索。认真贯彻落实习近平总书记关于巡视巡察工作的重要论述和全国市县巡察工作推进会精神,积极协助市委抓好省委巡视回访检查反馈意见整改落实工作。始终坚守巡察工作的政治定位,按照“六围绕一加强”要求,突出“三个聚焦”,扎实开展政治体检,坚决纠正政治偏差。市县两级巡察机构全年共对xx家市级部门单位、xxx家县级部门单位、xxx个村(社区)党组织开展巡察,发现党的观念淡薄、组织涣散、纪律松弛、管党治党宽松软等问题xxxx个,移交问题线索xxx个,推动查处了一批违纪违法案件,党纪政务处分xx人,移送司法机关x人。切实加强巡察工作规范化建设,建立巡察中期会商、相关部门协调配合、整改督查、成果运用等机制。积极推动巡察方式方法创新,深化“巡审联动”,探索开展县(市、区)交叉巡察和重点镇(街道)提级巡察,有效破解“熟人社会”监督难题。注重做好巡察“后半篇文章”,压实整改主体责任,严格审核巡察整改方案和整改报告,对xx家被巡察党组织开展整改落实情况回访检查,对整改不到位、边改边犯的问题紧盯不放。
(五)做深日常监督,在履行第一职责上有新担当。把监督作为纪检监察机关的第一职责、基本职责,综合运用检查抽查、列席重要会议、受理信访举报、提出纪检监察建议等形式,提升监督工作的系统性、科学性、实效性。打好“四种形态”组合拳,精准运用教育提醒、谈话函询、组织处理、纪律处分等方式处置问题线索xxxx人次,同比上升xx%,其中前三种形态占比达到处置总数的xx%,抓早抓小成为常态。严把干部选拔任用政治关、品行关、作风关、廉洁关,市县两级纪委共回复各类党风廉政意见xxxxx人次。严格把握“三个区分开来”的要求,开展“及时澄清问题、支持干部干事创业”专项行动,制定对受到诬告、错告和不实举报的党员干部和公职人员实行公开澄清相关办法,通过第一、第二种形态处置信访件xxxx起,对xxx起不实举报的信访件予以了结,公开澄清典型案例xx起,大力营造激浊扬清、干事创业的良好氛围。开展“禁酒驾反醉驾”专项行动,全市共查处党员干部和公职人员酒驾醉驾案件xx件,同比下降xx%,通报典型案例xx起,形成有力震慑。
(六)突出改革导向,在提升治理效能上有新进展。加强党对反腐败工作的集中统一领导,强化上级纪委监委对下级纪委监委的领导,坚持重大事项、重要工作第一时间向省纪委省监委和市委请示报告。深化监察体制改革,加强与省级派驻机构协作配合,探索建立人员联合、审查联动、证据联调、案件联审机制,经指定管辖先后查办省级机关公职人员职务犯罪案件xx件xx人。全要素规范使用“xx+x”种监察措施,全市共对xx人采取留置措施,同比上升xx.x%,留置的监察对象xxx%移送司法机关。以留置场所智慧管理信息化全国试点为契机,全面提升留置场所智慧管理安全标准,完善安全设施,规范操作流程,推动智慧留置向智慧管理转型升级,得到上级纪委监委充分肯定。全面完成派驻机构改革,分类推进市属高校、国有企业和金融机构纪检监察体制改革,市级派驻机构从xx家精简到xx家,其中单独派驻x家、综合派驻xx家,机构设置得到优化、监督力量得到整合,“六个一体化”管理成效初步显现。市级派驻机构全年共受理信访举报xxx件,提醒谈话xxx人次,立案xx件,党纪政务处分xx人。实现监察权向基层延伸,推进镇(街道)监察办公室规范化建设,建立联系指导、分片协作机制,全市镇(街道)监察办公室共运用第一种形态处理xxxx人次,政务处分xx人次,提出监察建议xxx条。
(七)注重标本兼治,在一体推进“三不”上有新路径。始终保持惩治腐败高压态势,全市纪检监察机关共受理信访举报xxxx件,同比增长xx.x%;立案xxx件,同比增长xx%,其中县处级干部xx件,乡科级干部xx件,同比分别增长xx.x%、xx%;党纪政务处分xxx人,同比增长xx.x%;移送司法机关xx人,同比增长x.x%;为国家和集体挽回直接经济损失xxxx余万元。严肃查处了xx等一批严重违纪违法案件。严格落实审查调查安全责任制,全面规范留置执行工作和“走读式”谈话,坚决守牢安全底线。着力整治信访举报处理工作中的形式主义、官僚主义问题,开展“三清”行动,对xx件多年多层多头重复举报件进行跟踪督办,成功化解一批信访积案。加强案件审理工作,开展处分决定执行情况专项检查,提高案件质量。坚持以案为鉴、以案促改,认真做好案件查办“后半篇文章”,全年共发出纪律检查建议书xx份,监察建议书xx份,督促各地各部门出台相关制度xxx个。在全市开展以“九个一”为主要内容的警示教育月活动,编发党的十九大以来全市严重违纪违法领导干部忏悔录,摄制《初心丢了》、《“微腐败”的大危害》等警示教育片,组织x.x万名党员干部参观警示教育基地。在强大震慑和政策感召下,全市有x人主动向纪检监察机关讲清问题。深度挖掘地域清廉文化,编辑《xx清廉文化地图》,承办第五届中国·xx廉政漫画大展,摄制推广《清廉xx印象片》,开展“全面从严治党在xx”宣传月活动,广大群众对全面从严治党工作的知晓率、支持度和满意率不断提高。
(八)狠抓队伍建设,在锻造纪检铁军上有新风貌。高标准推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,市纪委市监委领导班子作出“五个始终、六个带头”承诺,主动学理论、搞调研、查问题、抓整改,联县到镇进村入网格开展“强督导、促发展、连民心”活动,对照党章党规认真检视剖析问题,高质量开好民主生活会。各支部结合集体学习、专题研讨、主题党日、组织生活会,不断推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走。主题教育期间,委机关共开展各类调研xx次,走访群众企业xxx户,征集意见建议xxx条,xx个方面突出问题均已整改落实并长期坚持。建立市级领导批示件落实情况月报制度,全年共办理市级领导批示xxx件,确保事事有落实、件件有回音。狠抓工作落实,通过“x+x”项目化管理推动工作创新。加强业务学习,通过参加上级轮训、自主办班、纪检讲坛,实施全员培训,在全省纪检监察系统“大比武”中名列前茅。加强年轻干部培养,成立青年工作委员会,通过公开选调、中层竞岗、上挂下派,提升能力素质,优化队伍结构。自觉接受各方监督,市人大听取和审议监察机关惩治职务犯罪工作情况,主动向市政协和各民主党派以及无党派人士通报工作,聘请xx名社会各界人士担任市监委第一届特约监察员。强化内部监督管理,深化“五张清单一张网”建设,层层签订党风廉政建设责任书和廉洁自律承诺书,扎实推进纪检监察干部巡访工作。坚持刀刃向内,全市共受理反映纪检监察干部问题线索xx件,谈话函询xx人,立案查处x人。
xxxx年是高水平全面建成小康社会的决胜之年,是迎接建党百年的冲刺之年,是全面推进首位战略的发力之年,也是市委确定的“全面落实年”。做好今年党风廉政建设和反腐败工作,意义重大,责任重大。今年工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,按照中央纪委、省纪委全会和市委八届八次全会的部署,围绕“高质量推进纪检监察工作创新发展,高水平建设清廉xx”的总目标,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,全面履行党章和宪法赋予的职责,强化对权力运行的制约和监督,把“严”的主基调长期坚持下去,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,全面提升纪检监察干部执纪执法能力,全面提升正风肃纪反腐的精准性和有效性,在争当市域治理现代化排头兵中充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为我市加快建设“三城一地”、高水平全面建成小康社会、胜利实现第一个百年奋斗目标提供坚强保障。
党的十九届四中全会对坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化作出重大部署,把监督工作、反腐败工作纳入国家制度和治理体系作出顶层设计,为新时代纪检监察工作高质量发展指明了方向、提供了遵循。党和国家监督体系是中国特色社会主义制度的重要组成部分,是国家治理体系的重要内容,是中国特色监督之路的重要支撑。全市各级纪检监察机关要找准履职尽责的切入点和着力点,构建全覆盖的制度执行监督机制和高质量的制度完善督促机制,努力争当高水平推进市域治理现代化的忠诚推动者、重要建设者和有力监督者。
(一)推动政治监督具体化常态化,着力在践行“两个维护”上抓落实求实效强化对习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻落实情况的监督。严明政治纪律和政治规矩,把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神情况作为政治监督的首要任务、作为派驻监督和巡察监督的重中之重,开展常态化监督。各地各部门要逐一对照习近平总书记对本地本系统的重要指示批示精神,抓好自查自纠,确保落实到位。深化政治生态分析和研判工作,完善评估指标体系,探索建立评估结果运用机制。加强对党章党规党纪和宪法法律执行情况、重大决策部署落实情况、各地各部门履职情况的监督检查。充分发挥全市各级纪检监察机关在“全面落实年”中的职能作用,围绕打赢三大攻坚战、实施首位战略、打好“四大会战”、推进“百年百项”建设等中心工作,强化纪律保障,加大对不作为慢作为假作为乱作为的问责力度,确保政令畅通。着力加强新冠肺炎疫情防控工作的监督检查,紧盯疫情防控责任落实、重点工作和重点环节,全力保障中央、省委和市委有关疫情防控各项工作措施的有效执行,严格依纪依法,严肃追责问责,为实现“两手都要抓、两手都要硬、两战都要赢”的目标提供坚强纪律保障。
巩固拓展主题教育成果。把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题,作为全体党员干部的终身课题,推动构建不忘初心、牢记使命长效机制,深化新时代“网格连心、组团服务”。强化思想政治引领,督促推动广大党员干部坚守初心使命,持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,跟进学习习近平总书记一系列重要论述和最新指示批示精神,把主题教育激发出来的政治热情,转化为践行“两个维护”的行动自觉。继续抓好有关专项整治任务的督促落实,健全完善长效机制,真正解决问题。
督促落实管党治党政治责任。协助党委完善全面从严治党责任制度,深化完善党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员分担责任、纪委监督责任“四责协同”机制,督促推动各级党组织特别是主要负责同志切实担负起全面从严治党政治责任。对“两个责任”落实不到位、履行管理监督职责不力的,坚决追究责任。坚持严字当头、权责统一,实施规范问责、精准问责,督促各类问责主体齐抓共管,增强问责的严肃性和公信力。加快推进清廉xx建设,着力推进清廉机关、清廉村居、清廉学校、清廉医院、清廉企业建设。
(二)坚持以人民为中心理念,着力在整治群众身边的腐败问题和不正之风上抓落实求实效全力保障脱贫攻坚战。坚持问题和效果导向,加强对脱贫攻坚政策措施落实情况的监督检查,全面梳理盘点问题线索,对搞数字扶贫、虚假扶贫等形式主义、官僚主义问题盯住不放,对政策落实打折扣、搞变通的严肃问责,对贪污挪用、虚报冒领、优亲厚友的严肃查处。会同有关职能部门对东西部扶贫协作和山海协作工作情况进行督查,为脱贫攻坚决战决胜提供坚强纪律保障。
加大重点领域整治力度。开展“惩治基层腐败、推动基层治理”专项行动,聚焦民生资金、“三资”管理、征地拆迁、教育医疗、生态环保等民生重点领域,深化侵害群众利益问题集中整治。深入整治涉黑涉恶腐败及其“保护伞”,加强与政法机关密切合作,对涉黑涉恶组织盘踞时间长、群众反映强烈而没有查出“保护伞”或查处不到位的,要重点关注、精准施策、靶向发力。
发挥基层组织监督作用。各级党委和纪委要把解决群众身边腐败问题和不正之风牢牢抓在手上,强化督查督办,压紧压实责任,把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。县级纪委监委、镇(街道)纪委和监察办公室要把查处群众身边腐败问题作为重要任务,出实招、求实效。深入推进镇(街道)监察办公室规范化建设,完善片区协作机制,强化干部专职专用。充分发挥村(居)基层党组织、村(居)务监督委员会的作用,推动完善村(居)务监督工作规程,引导群众有序参与监督,增强基层治理效能。
(三)持之以恒深化作风建设,着力在推动中央八项规定精神化风成俗上抓落实求实效驰而不息纠治“四风”。继续严格执行中央八项规定精神和省市“xx条办法”,坚决防止“疲劳综合症”,坚持一个节点一个节点抓,做到越往后执纪越严。紧盯问题易发多发领域,加强监督检查,严肃查处违规收送礼品礼金、违规公款吃喝、违规发放津补贴或福利、违规使用公务用车、违规操办婚丧喜庆事宜等问题。紧盯隐形变异“四风”问题,创新监督方式,严肃查处“不吃公款吃老板”、违规领取稿费、违规在协会商会报销个人费用等问题。开展“会所中的歪风”“回头看”,对历史建筑、公园等公共资源中的接待和营业场所开展明查暗访,严肃查处党员干部违规出入私人会所等问题。对不收敛不收手、顶风违纪的要从严处理,对典型案例坚决通报曝光,防止“四风”问题反弹回潮。深化形式主义、官僚主义集中整治,加大对贯彻中央、省委和市委决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为、困扰基层的形式主义等突出问题的查处力度。
巩固作风建设长效机制。针对纠治“四风”中发现的相关制度漏洞,督促有关职能部门细化领导干部参加研讨会和论坛、发放津补贴或福利、公务差旅、评比达标表彰、因公出国(境)、公务接待、公车管理等规定,制定正面清单和负面清单,严格规范礼品礼金登记上交和处置工作,推动构建更有针对性、实效性、可监督、可遵循的落实中央八项规定精神制度体系。巩固“禁酒驾反醉驾”专项整治成果,开展公职人员“零酒驾”行动,严肃查处党员干部和公职人员酒驾醉驾行为,并对其参与的酒局饭局开展调查。坚持纠“四风”与树新风并举,推动化风成俗、成为习惯。
(四)健全上下联动格局,着力在推动巡察工作规范化上抓落实求实效提升巡察全覆盖质量。牢牢把握中央、省委关于巡视巡察方针政策,进一步提高政治站位,聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况,聚焦群众身边腐败问题和不正之风,聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题开展巡察。持续推动巡视巡察上下联动监督网建设,深化巡视带巡察、同步巡察、提级巡察、县(市、区)交叉巡察,灵活运用常规、专项、机动等多种形式,形成工作合力,扩大整体绩效。注重巡察整改落实和成果运用,健全纪检监察机关、组织部门对整改落实情况日常监督工作机制,加大对移交问题线索的督办力度,对弄虚作假、敷衍整改的严肃追责,推动问题整改与建章立制、深化改革、健全内部治理体系相结合,切实发挥巡察标本兼治的战略作用。
提升巡察工作规范化水平。加强巡察与其他监督贯通融合,推动巡察监督与纪律监督、监察监督、派驻监督协同并进,形成系统集成、协同高效的监督工作机制。深入总结全市巡察工作实践经验,建立健全巡察工作规则、信访处理、问题底稿、线索交办、整改审核把关等制度。增强巡察工作刚性,全面提升巡察工作规范化水平。从机关部门、国有企业、镇(街道)、经济开发区、村(社区)等各个层面,提炼梳理巡察发现问题清单,形成对同类领域巡察工作的指引,提高巡察发现问题能力。
提升巡察队伍能力素质。加强巡察队伍建设,加大巡察机构建设和人员编制配备力度,推动巡察“有规划、有制度、有人员、有组织、有场所、有清单、有设备、有保障、有纪律、有成效”等“十有”建设。加强对巡察干部的教育培训,通过集中学习、以干代训、上挂下派、座谈调研、外出考察等形式,加强业务培训和实战锻炼;定期组织市县巡察干部交流专业技能和实践。
心得体会。
选拔优秀巡察干部到巡视巡察机构挂职锻炼提升巡察干部能力素质。
(五)巩固发展压倒性胜利,着力在一体推进“三不”机制建设上抓落实求实效强化不敢腐的震慑作用。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,始终保持惩治腐败高压态势。要突出重点削减存量、零容忍遏制增量,对党的十八大以来不收敛不收手,严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基,成为全面从严治党障碍的腐败问题严肃查处、严加惩治,对主动投案者依规依纪依法从宽处理,对巨额行贿、多次行贿的严肃处置,坚决斩断“围猎”和甘于被“围猎”的利益链,坚决破除权钱交易的关系网。深化金融领域腐败治理,坚决查处风险背后的腐败问题;严肃查处国有企业存在的靠企吃企、设租寻租、关联交易、内外勾结侵吞国有资产等问题,督促严格执行领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业有关规定。深入开展人防系统腐败问题专项治理。进一步做好案件审理、信息技术保障、申诉复查和防逃等工作。
完善不能腐的制度笼子。以“最多跑一次”改革为牵引,推动形成决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制。注重以案促改,堵塞管理漏洞,补上制度短板,推动审批监管、工程建设、资源开发、执法司法、公共资源交易、公共财政支出、金融信贷等重点领域监督机制改革和制度建设。建立权力运行可查询、可追溯的反馈机制,加强信息化监督平台建设,以公开促公正、以透明保廉洁。
增强不想腐的思想自觉。深入做好查办案件的“后半篇文章”,坚持以案明纪、以案说法,利用好典型案例和忏悔录,配合党委(党组)强化党性教育、思想教育、纪法教育,督促发案单位开好专题民主生活会,推动警示教育常态化制度化。推进清廉文化建设,通过建设教育阵地、创作文艺节目、拍摄宣传视频等方式,不断扩大“南湖清风”廉洁文化品牌影响力。深入挖掘陆贽、高以永等xx历代名人的清廉事迹,深化家规家训家风建设,引导党员干部修身律己、廉洁齐家,培养现代文明人格。
(六)深化纪检监察体制改革,着力在健全完善党和国家监督体系上抓落实求实效统筹推进纪检监察“三项改革”。深化纪律检查体制改革,加强上级纪委监委对下级纪委监委的领导,严格落实“两为主一报告”要求,严格执行请示报告制度。深化监察体制改革,强化纪法贯通、法法衔接,进一步完善职务违法犯罪案件管辖、政务处分、监察建议等方面制度,规范监察业务流程,强化监...
年意识形态工作总结(县市区纪委监委)。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇九
今年以来,我的工作分为两个部分,1-3月,根据组织安排,抽调在河池市。
先进性教育。
活动领导小组办公室工作,从4月起,服从组织安排,调到**乡党委工作,任纪委书记。今年以来,在领导和同志们的关心、支持和帮助下,我立足本职,求真务实,坚持认真学习,扎实工作,勇于创新,自觉奉献。在不断提高自身素质的同时,工作中也取得了一定的成绩,现将本人的。
如下:
一、加强政治理论和业务知识学习,不断提高自身素质。
除认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,学习党章和党的xx届五中、六中全会精神、“八荣八耻”社会主义荣辱观以及各种法律知识和业务知识外,还特别加强了纪检业务知识的学习,参加了区纪委举办的业务知识培训班,并自学各种纪检业务知识,为做好纪检工作打好基础。同时,还参加西南大学中文本科函授学习,并取得毕业文凭。我坚持做到学以致用,用理论指导实践,在学习中增强先进性,在工作中实践和体现先进性。乡镇工作对我来说是一项全新的工作,为此我从学习开始,做到以学习促工作。一是加强理论知识的学习,二是向领导和同志们学习,三是积极向村干部和群众学习,以增强基层工作经验,为更好地开展工作打下了基础。
二、立足本职,踏实工作,积极奉献。
今年以来,我的工作虽然有所变动,但在不同的岗位上,我都能立足本职,踏实工作,积极奉献。
在市先进性教育活动领导小组办公室工作期间,我根据工作需要和领导的要求,经常加班加点撰写各种文稿,3个月中,共撰写各种文稿32篇,约12.8万字,是市综合组同期撰写文稿最多的,得到市先教办领导的多次点名表扬(更多精彩文章来自“秘书不求人”)。其中,1篇文章入选广西先进性教育活动理论研讨论文集(全市仅有6篇入选),并在《河池日报》、《今日河池》等刊物刊发;1篇文章被编入《党旗辉映河池》一书。
到**乡工作后,我注重加强调查研究,积极深入村屯、深入群众,积极了解掌握全乡各方面的情况,特别是了解熟悉自己分管的工作,探索、了解乡镇工作规律和方法,适应乡镇工作。一年来,所分管的纪检监察、办公室、教育、群团、政务分开和信息工作均得到了上级部门的认可,在目标管理考评中,没有被扣一分。为抓好办公室工作,确保工作高效运转,我从完善制度入手,修改完善了《办公室管理制度》、《文印室管理办法》等工作制度,重新调整人员分工,整顿办公室工作纪律,纠正了个别人员工作懒散和办公室工作脱节现象。今年,办公室人员变动较大,为搞好办公室这个核心枢纽工作,我既分管办公室工作,又当办公室主任,有时还兼任秘书,主动承担乡党委、政府一些重要文稿的撰写工作,先后完成五大会议(党代会、人大例会、人代会、团代会、妇代会)各种材料的撰写和协助做好会议组织工作;指导完成了18篇信息稿件的撰写和上报工作;还撰写了2两篇工作。
调研报告。
为党委、政府主要领导决策提供参谋;完成先进性教育理论研讨论文1篇得到区委组织部和区先教办领导的赞赏。在纪检、监察、信访工作中积极组织开展党风廉政教育认真做好信访和案件办理工作。根据群众的来信来访组织成立了3个调查组对群众的来信来访和举报情况进行认真细致的核实其中立案1件并办结完毕。在联系挂村工作中认真组织挂村乡干部协同村干部抓好村级各项工作完成乡党委、政府布置的各项中心工作任务所联系的长洞村在每项中心工作中都走在全乡前列。此外根据乡党委、政府的安排我积极协助做好各项中心工作和协助其他领导完成有关工作任务。
三、转变观念,增强服务意识。
工作中,我以为领导服务、为基层服务、为群众服务为出发点,积极转变观念,牢固树立服务意识。在市先进性教育活动办公室工作时,认真收集、了解掌握先进性教育活动各阶段各个时期的动态信息,为领导决策提供参谋服务;认真完成领导布置的各项临时性工作任务,参与谋划一些有创造性的活动,积极提出一些工作意见和建议。到乡镇工作后,积极深入基层、深入群众,体察民情,了解民意,帮助和引导群众走科技致富之路,尽力做好服务工作。
四、加强修养,树立良好形象。
在工作和生活中,我时时处处严格要求自己,遵纪守法,团结同志,服从组织、服从领导,坚持原则,廉洁奉公,不断加强党性锻炼和自身修养,做到言行一致,诚实待人,认真对事,认真履行。
岗位职责。
提高工作效率和办事效率以自身的实际行动树立了机关干部的良好形象。
一年来,虽然在工作中取得了一些成绩,但还有许多不足之处,如深入群众不够,在帮助发家致富方面还做得不够,今后我要更加倍努力,克服不足,增强服务意识,自我加压,勇于创新,不断提高自身素质和为人民服务的本领,提高工作质量和效率,为**乡“三个文明”建设作出更大的贡献。
篇二。
自20xx年9月到全椒县纪委办公室任职以来,在这2年时间里,在领导的关怀和指导下,在各科室同志的支持和帮助下,我勤奋踏实地完成了本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,为做好办公室各项工作打下了良好的基础。在这期间有喜乐,也有哀愁,但更多的是感激,因我在工作中不仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学习到了如何做人、怎样为人处世,这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。按照组织要求,现对本人两年来的工作进行一下总结与归纳,如有不妥之处请领导批评指正。
一、认真学习,努力提高。
引,做好本职工作;第三是努力学习各种具体的业务知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。通过学习--思考--提高,自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了明显的进步。
二、脚踏实地,努力工作。
从我这里传播,不让办公室的形象在我这里受到损害。第三是注意形象。办公室是一个单位的窗口,所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。
三、端正作风,摆正位置。
在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的,自工作以来,没有耽误过领导交办的任何事情。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
四、存在问题。
够,对新形势下的工作需求还有差距;四是与人沟通的能力还存在欠缺,协调人际关系的方式方法还有待改进。这些不足,我将在今后的工作中努力加以改进提高,争取把自己的工作做得更好。
总之,两年以来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。做了两年的办公室工作了,有的时候也觉得自己有经验,或是由着自己的判断来处理事情,所以也犯过经验主义的错误,事后才知道自己的社会阅历缺乏,或是处理方法不当,我决心在今后的工作中要多提高自己的素质与休养,多学习为人处世的哲学,超越现在的自己,争取更大的进步!
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
市纪委市监委机关党委下设x个党总支和x个党支部,目前共有党员xx名。今年来,机关党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真履行全面从严治党政治责任,以创建全国文明单位为契机,坚持全面从严治党从纪委自身严起,严肃党内政治生活从严格机关组织生活抓起,发挥党建引领作用,注重精神文明建设,提升干部能力素质,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。
一、在加强机关党的建设上下功夫。
认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,把党的政治建设融入日常、抓在平常、严在经常教育引导党员干部深刻认识纪检监察机关是政治机关,把增强政治能力作为履职之本,把讲政治贯穿纪检监察工作全过程,不断提高政治站位,增强政治觉悟,强化政治担当强化党支部政治功能,组织开展“旗帜鲜明讲政治”专题党课组织党员干部在入党纪念日过“政治生日”,再读入党志愿,重温入党誓词,对党说句心里话组织开展全市纪检监察系统“让党放心、人民信赖”演讲比赛组建政治导师团队,对年轻干部进行结对传帮带,帮助年轻干部把牢政治方向、站稳政治立场、坚持政治原则、坚定政治道路。
政治上的坚定源于理论上的清醒我们坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为理论中心组和党员干部理论学习的重要内容,扎实推进向每名党员干部发放《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等学习材料,组建党的十九大精神宣讲团,组织委机关党的十九大精神集中宣讲会,持续深入宣讲好十九大精神实施了纪检监察干部读书计划,并为每名党员干部购买了《习近平治国理政》《苦难辉煌》等书籍,着力提升学习的广泛性系统性建立“六个一”学习机制,即每名党员干部每天学习一小时,党支部每周集中学习一次,中心组每月专题研讨一次,每季度举办一期“学思践悟”论坛,每半年组织一次知识测试,每年组织一次干部轮训,将学习作为一项“硬指标”,以制度形式固定下来,长期遵循。
组织机关党委换届选举,及时对机关各党支部进行改选和调整,独立设置后勤服务中心党支部和党风廉政教育中心党支部,机关党委直属党支部x个,成立了巡察机构党总支,下设x个党支部按照程序规定,按时对各党支部进行了换届,选举产生了机关各党支部委员会注重加强协作区党组织建设,依托市直纪律审查协作组,建立10个临时党支部,党支部书记由协作组组长担任,形成了横到边、纵到底的组织格局这一做法得到了省纪委的充分肯定同时,在巡察组建立临时党支部,确保“工作推进到哪里,组织就跟进到哪里,党员作用就发挥到哪里”
二、在发挥服务保障作用上下功夫。
针对由于纪检监察体制机制改革力度较大,个别同志在观念认识上一时难以跟上,特别是在推进“三转”、聚焦主业主责等方面存在的认识偏差,及时组织党员干部深入学习党章,从党章中深刻认识领会纪检监察机关参与三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、教育领域突出问题专项治理等工作的根据和重要性、必要性,引导党员干部积极投入、担当作为开展“争当服务发展先锋”主题教育活动,组织党员干部学习党规党纪和x张光盘,并进行全员知识测试,以考促学,以学促干,进一步增强党员干部学好业务、做好本职、服务发展的意识。
积极发挥党员干部的先锋模范作用,积极投身中心工作在疫情防控期间,我委党员干部主动发挥职能作用,及时对防控工作进行监督检查,对交通卡点、餐饮酒店、居民社区、工矿企业、学校等进行专项检查,对廉政风险点加强排查,严防违规违纪行为选派1名政治素质好、工作能力强、作风过硬的党员干部担任企业的“首席服务员”,履行疫情防控指导、惠企政策宣传、安全环保提醒、企业问题协调、营商环境监督五大职责,近两个月来解决实际问题十多个,打通了服务企业“最后一公里”在迎接全国文明城市复查工作中,我们组织党员干部签署安全文明出行承诺书,到结对社区和包干路段开展打扫卫生、交通劝导等志愿活动,用自身的言行带动周围居民,形成文明新风组建“每日一善爱心群”,每人每天自愿捐款x元,目前入群人员已达x人,累计捐款x万元,帮助x名贫困家庭学生实现上学梦。
在审查组成立临时党支部,加强对执纪审查干部及借调抽调党员干部的教育管理监督,做到审查工作开展到哪里,党组织的管理就跟进到哪里,防止执纪审查干部及借调抽调党员干部管理出现“两头空”临时党支部组织审查组成员进行政策理论学习、业务研讨交流,做好思想政治工作,及时提醒和纠正审查组成员身上出现的苗头性、倾向性问题临时党支部在进行组织生活时,将审查对象一并纳入,通过重温入党誓词、重读自己的入党志愿书,学习党章党纪党规,再对照其行为进行反思,使之积极配合组织审查,为顺利完成执纪审查任务发挥重要作用。
三、在持续锻造执纪铁军上下功夫。
开展中层干部应知应会党建、业务知识学考,推进学习型党组织、党员干部建设。开展党史宣讲,邀请市党史办负责同志讲述党史的内涵和时代价值,教育引导纪检监察党员干部汲取历史智慧,发挥先锋模范作用。
开展“纪律作风教育月”系列活动,针对工作纪律执行情况组织x次督查,通报问题并由所在支部谈话提醒,督促党员干部遵章守纪、自律自警结合党员每月“固定学习日”开设“微课堂”,由机关纪委委员围绕贯彻落实“六条禁令”及处置办法、纪检监察干部异常行为干预管理办法等主题,开展专题讲学,引导党员干部对照排查自身在工作、生活、社交、心理等方面出现的非正常表现,促进抓早抓小,自我预防。
积极推进“刚正清廉、内敛厚重”的纪检监察机关文化建设,开展“我为党建献一策”、拓展训练、慢跑健身、“书香纪检”读书学习、经典诵读比赛、道德讲堂等丰富多样的文体活动,增进团队凝聚力,展现党员干部良好精神风貌结合个人的兴趣爱好,组建了羽毛球、乒乓球、足球、游泳、舞蹈等兴趣小组,并定期开展训练广泛开展谈心谈话、互帮互助等活动,加强人文关怀,营造干事创业、务实奉献的机关氛围。
党建品牌创建缺乏系统性设计;
党员活动阵地建设还需加快推进;
等等。这些问题需要在今后的工作中认真研究解决。下半年,我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,紧贴服务中心工作的新任务,理出新思路,探索新办法,解决新问题,着力开创机关党建工作新局面,为推动纪检监察工作高质量发展提供坚强政治保证。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十一
市纪委市监委机关党委下设x个党总支和x个党支部,目前共有党员xx名。今年来,机关党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真履行全面从严治党政治责任,以创建全国文明单位为契机,坚持全面从严治党从纪委自身严起,严肃党内政治生活从严格机关组织生活抓起,发挥党建引领作用,注重精神文明建设,提升干部能力素质,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。
一、在加强机关党的建设上下功夫。
一是牢牢把握政治机关定位。认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,把党的政治建设融入日常、抓在平常、严在经常。教育引导党员干部深刻认识纪检监察机关是政治机关,把增强政治能力作为履职之本,把讲政治贯穿纪检监察工作全过程,不断提高政治站位,增强政治觉悟,强化政治担当。强化党支部政治功能,组织开展“旗帜鲜明讲政治”专题党课。组织党员干部在入党纪念日过“政治生日”,再读入党志愿,重温入党誓词,对党说句心里话。组织开展全市纪检监察系统“让党放心、人民信赖”演讲比赛。组建政治导师团队,对年轻干部进行结对传帮带,帮助年轻干部把牢政治方向、站稳政治立场、坚持政治原则、坚定政治道路。
二是不断强化思想理论引领。政治上的坚定源于理论上的清醒。我们坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为理论中心组和党员干部理论学习的重要内容,扎实推进。向每名党员干部发放《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等学习材料,组建党的十九大精神宣讲团,组织委机关党的十九大精神集中宣讲会,持续深入宣讲好十九大精神。实施了纪检监察干部读书计划,并为每名党员干部购买了《习近平谈治国理政》《苦难辉煌》等书籍,着力提升学习的广泛性系统性。建立“六个一”学习机制,即每名党员干部每天学习一小时,党支部每周集中学习一次,中心组每月专题研讨一次,每季度举办一期“学思践悟”论坛,每半年组织一次知识测试,每年组织一次干部轮训,将学习作为一项“硬指标”,以制度形式固定下来,长期遵循。
三是大力夯实机关党建根基。组织机关党委换届选举,及时对机关各党支部进行改选和调整,独立设置后勤服务中心党支部和党风廉政教育中心党支部,机关党委直属党支部x个,成立了巡察机构党总支,下设x个党支部。按照程序规定,按时对各党支部进行了换届,选举产生了机关各党支部委员会。注重加强协作区党组织建设,依托市直纪律审查协作组,建立10个临时党支部,党支部书记由协作组组长担任,形成了横到边、纵到底的组织格局。这一做法得到了省纪委的充分肯定。同时,在巡察组建立临时党支部,确保“工作推进到哪里,组织就跟进到哪里,党员作用就发挥到哪里”。
二、在发挥服务保障作用上下功夫。
一是发挥党建的教育引领作用。针对由于纪检监察体制机制改革力度较大,个别同志在观念认识上一时难以跟上,特别是在推进“三转”、聚焦主业主责等方面存在的认识偏差,及时组织党员干部深入学习党章,从党章中深刻认识领会纪检监察机关参与三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、教育领域突出问题专项治理等工作的根据和重要性、必要性,引导党员干部积极投入、担当作为。开展“争当服务发展先锋”主题教育,组织党员干部学习党规党纪和x张光盘,并进行全员知识测试,以考促学,以学促干,进一步增强党员干部学好业务、做好本职、服务发展的意识。
二是聚力护航中心工作。积极发挥党员干部的先锋模范作用,积极投身中心工作。在疫情防控期间,我委党员干部主动发挥职能作用,及时对防控工作进行监督检查,对交通卡点、餐饮酒店、居民社区、工矿企业、学校等进行专项检查,对廉政风险点加强排查,严防违规违纪行为。选派1名政治素质好、工作能力强、作风过硬的党员干部担任企业的“首席服务员”,履行疫情防控指导、惠企政策宣传、安全环保提醒、企业问题协调、营商环境监督五大职责,近两个月来解决实际问题十多个,打通了服务企业“最后一公里”。在迎接全国文明城市复查工作中,我们组织党员干部签署安全文明出行承诺书,到结对社区和包干路段开展打扫卫生、交通劝导等志愿活动,用自身的言行带动周围居民,形成文明新风。组建“每日一善爱心群”,每人每天自愿捐款x元,目前入群人员已达x人,累计捐款x万元,帮助x名贫困家庭学生实现上学梦。
三是贴紧服务主业主责。在审查组成立临时党支部,加强对执纪审查干部及借调抽调党员干部的教育管理监督,做到审查工作开展到哪里,党组织的管理就跟进到哪里,防止执纪审查干部及借调抽调党员干部管理出现“两头空”。临时党支部组织审查组成员进行政策理论学习、业务研讨交流,做好思想政治工作,及时提醒和纠正审查组成员身上出现的苗头性、倾向性问题。临时党支部在进行组织生活时,将审查对象一并纳入,通过重温入党誓词、重读自己的入党志愿书,学习党章党纪党规,再对照其行为进行反思,使之积极配合组织审查,为顺利完成执纪审查任务发挥重要作用。
三、
在持续锻造执纪铁军上下功夫。
开展中层干部应知应会党建、业务知识学考,推进学习型党组织、党员干部建设。开展党史宣讲,邀请市党史办负责同志讲述党史的内涵和时代价值,教育引导纪检监察党员干部汲取历史智慧,发挥先锋模范作用。
二是突出纪律管人。开展“纪律作风教育月”系列活动,针对工作纪律执行情况组织x次督查,通报问题并由所在支部谈话提醒,督促党员干部遵章守纪、自律自警。结合党员每月“固定学习日”开设“微课堂”,由机关纪委委员围绕贯彻落实“六条禁令”及处置办法、纪检监察干部异常行为干预管理办法等主题,开展专题讲学,引导党员干部对照排查自身在工作、生活、社交、心理等方面出现的非正常表现,促进抓早抓小,自我预防。
三是突出以文化人。积极推进“刚正清廉、内敛厚重”的纪检监察机关文化建设,开展“我为党建献一策”、拓展训练、慢跑健身、“书香纪检”读书学习、经典诵读比赛、道德讲堂等丰富多样的文体活动,增进团队凝聚力,展现党员干部良好精神风貌。结合个人的兴趣爱好,组建了羽毛球、乒乓球、足球、游泳、舞蹈等兴趣小组,并定期开展训练。广泛开展谈心谈话、互帮互助等活动,加强人文关怀,营造干事创业、务实奉献的机关氛围。
党建品牌创建缺乏系统性设计;
党员活动阵地建设还需加快推进;
等等。这些问题需要在今后的工作中认真研究解决。下半年,我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,紧贴服务中心工作的新任务,理出新思路,探索新办法,解决新问题,着力开创机关党建工作新局面,为推动纪检监察工作高质量发展提供坚强政治保证。
机关党建经验材料(纪委监委)—范文。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十二
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来,在我委常委会坚强领导和上级纪委信访部门的精准指导下,我室以《纪检监察机关处理检举控告工作规则》为准绳,紧贴我市纪检监察工作实际,着力在提升信访线索办理、澄清正名机制运用、纪检监察信访稳控、上级交办任务等方面下功夫、求实效,高质量完成了各项工作任务。
全年,共受理信访检举举报x件,扣除业务范围外、批评建议类,实际受理检举控告类信访举报x件。我委受理x件,占比36.5%,其中,通过信访检举举报平台本级受理x件、基层版受理x件。检举控告信访举报件中涉及违法组织纪律x件、违反廉洁纪律x件、违反群众纪律x件、违反工作纪律x件、违反生活纪律类x件、贪污贿赂等职务违法犯罪x件、其他涉法问题x件。
畅通“信访网电”信访举报渠道,不断提升信访举报办理处置规范化水平,截止当前,在接收的x件检举控告类举报中,涉及信访举报类的党纪政务立案x人次,立案贡献率78.1%;实施“面对面”初核了结、谈话函询、提醒、诫勉谈话等“第一种形态”的x人次,处置贡献率187.6%。同时,紧紧围绕xx市年度综合考核要求,重点围绕信访举报平台签收率、分流转办率、补录率、基层版使用率等数据指标,明确工作责任、力争工作实效,当前,我市信访转送件签收率100%,分流转办率100%,补录率96.35%,信访检举举报平台基层版使用率100%。
紧扣上级党建考核导向,我室在审核办结信访举报过程中,加强同相关职能室的沟通协调,督促全市纪检监察组织针对检举举报不实的信访件,进一步深化澄清保护力度,对涉及被不实举报的党员干部或党组织及时采取适当方式予以澄清,营造健康宽松的干事氛围,激励被反映人继续担当作为。截止当前,全市运用澄清正名机制x例,分别对x名机关(所属单位)干部、x名镇(街道)基层干部进行澄清正名,并对其中x个具有典型代表性的案例进行提炼上报上级党委组织部门。
受领上级纪委交办件x件,高标准完成x件、x件正在办理之中,按期办结率100%。参加省纪委、xx市纪委组织的信访办结件评比活动,其中,一份获评全省纪检监察优质信访交办件、一份获评xx市纪检监察“我为群众办实事”信访举报优质办结件二等奖。发挥信访举报综合分析能力的鲜明导向功能,定量、定性、定比、定期分析研判信访举报数据,积极发挥政治生态“晴雨表”功效,今年中,共向xx市纪委信访室报送综合分析研判材料x篇和被录用的工作信息x篇,一份分析报告获评xx市纪检监察优秀信访分析二等奖。
专题研究和部署两会安保、建党100周年、国庆、******、基层“两委”换届等重要时间节点的信访维稳工作,严格执行“日报告”、“零报告”制度,做到快速反应、及时上报、正确应对、依法处置,今年以来未发生业务内进京访和越级缠访闹访。联合镇(街道)板块纪检监察组织开展“开门接访”活动,在窗口“面对面”接访,即当面回应诉求、释法释理和化解矛盾,又锤炼了基层纪检监察组织工作人员的接访能力,今年中,开展接访任务x天次、接待业务范围外的来访群众x批次、业务范围相关的来访群众x批次,受理纪检监察信访线索x条。充分发挥政治生态“护林员”作用,协助各级巡视巡察机构、组织人事部门开展政治体检工作,今年以来,已协助市委巡察机构提供信访举报信息筛选x余条,配合组织人事部门作出被考察党员干部廉洁回复意见达x余人次。
在高质量完成各项任务的同时,我们也注重工作的总结,既善于总结成绩、也重视发现短板,信访举报线索定性的补录率相比较周边县区兄弟部门还有一定的差距;信访举报件年度时间内结信的占比还有待进一步提升;对上协调的方法和手段比较陈旧,还缺乏创新。
2022年,我们将围绕上级党建考核和业务中心工作,以固根基、强弱项、求成效为根本要求,着重在以下几个方面开展工作。
紧盯上级转办件的及时签收率、信访举报线索录用的完整性、问题性质定性的精准性以及检举举报办理子平台(基层版)的使用率等,进一步提升信访举报办理的时效和质量。积极对接审查调查、监督检查(派出监察员办公室)部门,通过分片联系、个案指导,加大信访举报转办、督办力度,督促基层认真研判信访件的有效价值,提升基层纪检监察组织挖掘信访线索能力,提高基层纪检监察组织办理信访举报实体和程序的规范化意识。
围绕“三项机制”进一步加大澄清保护的运用,对被不实举报的党员干部或党组织及时采取适当方式予以澄清,涉及诬告陷害的,移交司法行政机关追究相关责任。同时结合谈话函询、采信告知机制,进一步加大澄清正名、查处诬告陷害工作力度,为担当实干、改革创新、不谋私利的党员干部撑腰鼓劲,营造健康宽松的干事氛围。
针对“四风”问题和***八项规定精神、选人用人、群众身边不正之风等问题的举报情况,紧紧围绕重点领域、突出问题、敏感岗位,不断强化信访举报定期分析、专题分析的作用,及时捕捉和发现违纪违法问题的新动向、新表现,为上级决策提供“风向标”。加强廉情通报,及时堵塞制度漏洞,有效解决“案结信不断、事了访不停”的难题。坚持运用法治思维和法治方式处理信访维稳问题,认真做好“二十大”等重大活动期间的纪检监察信访维稳工作,集中排查、化解进京赴省上访信访问题。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十三
全年,共受理信访检举举报x件,扣除业务范围外、批评建议类,实际受理检举控告类信访举报x件。我委受理x件,占比36.5%,其中,通过信访检举举报平台本级受理x件、基层版受理x件。检举控告信访举报件中涉及违法组织纪律x件、违反廉洁纪律x件、违反群众纪律x件、违反工作纪律x件、违反生活纪律类x件、贪污贿赂等职务违法犯罪x件、其他涉法问题x件。
二、主要做法。
实施“面对面”初核了结、谈话函询、提醒、诫勉谈话等“第一种形态”的x人次,处置贡献率187.6%。同时,紧紧围绕xx市年度综合考核要求,重点围绕信访举报平台签收率、分流转办率、补录率、基层版使用率等数据指标,明确工作责任、力争工作实效,当前,我市信访转送件签收率100%,分流转办率100%,补录率96.35%,信访检举举报平台基层版使用率100%。
(二)用好澄清正名,保护党员干部正当权益。紧扣上级党建考核导向,我室在审核办结信访举报过程中,加强同相关职能室的沟通协调,督促全市纪检监察组织针对检举举报不实的信访件,进一步深化澄清保护力度,对涉及被不实举报的党员干部或党组织及时采取适当方式予以澄清,营造健康宽松的干事氛围,激励被反映人继续担当作为。截止当前,全市运用澄清正名机制x例,分别对x名机关(所属单位)干部、x名镇(街道)基层干部进行澄清正名,并对其中x个具有典型代表性的案例进行提炼上报上级党委组织部门。
(三)做好工作协调,高标准完成上级交办任务。受领上级纪委交办件x件,高标准完成x件、x件正在办理之中,按期办结率100%。参加省纪委、xx市纪委组织的信访办结件评比活动,其中,一份获评全省纪检监察优质信访交办件、一份获评xx市纪检监察“我为群众办实事”信访举报优质办结件二等奖。发挥信访举报综合分析能力的鲜明导向功能,定量、定性、定比、定期分析研判信访举报数据,积极发挥政治生态“晴雨表”功效,今年中,共向xx市纪委信访室报送综合分析研判材料x篇和被录用的工作信息x篇,一份分析报告获评xx市纪检监察优秀信访分析二等奖。
(四)加强协作联动,强化信访接访和稳控工作。专题研究和部署两会安保、建党100周年、国庆、十九届六中全会、基层“两委”换届等重要时间节点的信访维稳工作,严格执行“日报告”、“零报告”制度,做到快速反应、及时上报、正确应对、依法处置,今年以来未发生业务内进京访和越级缠访闹访。联合镇(街道)板块纪检监察组织开展“开门接访”活动,在窗口“面对面”接访,即当面回应诉求、释法释理和化解矛盾,又锤炼了基层纪检监察组织工作人员的接访能力,今年中,开展接访任务x天次、接待业务范围外的来访群众x批次、业务范围相关的来访群众x批次,受理纪检监察信访线索x条。充分发挥政治生态“护林员”作用,协助各级巡视巡察机构、组织人事部门开展政治体检工作,今年以来,已协助市委巡察机构提供信访举报信息筛选x余条,配合组织人事部门作出被考察党员干部廉洁回复意见达x余人次。
三、存在问题及下步打算。
二是信访举报件年度时间内结信的占比还有待进一步提升;
三是对上协调的方法和手段比较陈旧,还缺乏创新。
2022年,我们将围绕上级党建考核和业务中心工作,以固根基、强弱项、求成效为根本要求,着重在以下几个方面开展工作。
一是着力提升信访线索处置规范化的水平。紧盯上级转办件的及时签收率、信访举报线索录用的完整性、问题性质定性的精准性以及检举举报办理子平台(基层版)的使用率等,进一步提升信访举报办理的时效和质量。积极对接审查调查、监督检查(派出监察员办公室)部门,通过分片联系、个案指导,加大信访举报转办、督办力度,督促基层认真研判信访件的有效价值,提升基层纪检监察组织挖掘信访线索能力,提高基层纪检监察组织办理信访举报实体和程序的规范化意识。
二是持续加强澄清正名保护机制的运用。围绕“三项机制”进一步加大澄清保护的运用,对被不实举报的党员干部或党组织及时采取适当方式予以澄清,涉及诬告陷害的,移交司法行政机关追究相关责任。同时结合谈话函询、采信告知机制,进一步加大澄清正名、查处诬告陷害工作力度,为担当实干、改革创新、不谋私利的党员干部撑腰鼓劲,营造健康宽松的干事氛围。
三是不断强化信访举报信息支撑的作用。针对“四风”问题和中央八项规定精神、选人用人、群众身边不正之风等问题的举报情况,紧紧围绕重点领域、突出问题、敏感岗位,不断强化信访举报定期分析、专题分析的作用,及时捕捉和发现违纪违法问题的新动向、新表现,为上级决策提供“风向标”。加强廉情通报,及时堵塞制度漏洞,有效解决“案结信不断、事了访不停”的难题。坚持运用法治思维和法治方式处理信访维稳问题,认真做好“二十大”等重大活动期间的纪检监察信访维稳工作,集中排查、化解进京赴省上访信访问题。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十四
候选人,2020年1月任**市委常委、纪委书记、监委主任。过去三年,我始终把工作和事业放在第一位,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习领会习近平总书记最新重要指示批示精神,始终牢记组织的重托和人民的期望,较好的完成了各项工作任务,现将本人近三年工作情况报告如下:
三年来的工作,我深刻领会中央、省、市纪委监委全会指示精神,认真履行主责主业,努力推动**市纪检监察工作和疫情防控工作质效双提升。
制定《**市建立健全容错免责机制鼓励党员干部履职担当的实施办法(试行)》,对容错免责的适用条件、程序时限、结果运用等方面做出规定,坚持“三个区分开来”原则,进一步激发和保护全市党员干部干事创业的激情活力,营造改革创新、敢于担当、积极履职的良好氛围。强化干部管理,开展精细化监督。将纪律检查和监察建议书综合运用、廉政档案建设、重大事项报告、民心网舆情监督作为干部监督的重点,持续强化干部监督工作。提出纪律检查或监察建议18份,党风廉政意见回复82人(次),更新全市厅级领导干部廉政档案28份,处级领导干部廉政档案918份,受理处级领导干部婚丧喜庆事宜报告12人次,发放党员干部办理婚庆事宜提醒函10份,受理并协调解决民心网群众反映问题31件,现已协调解决29件,其余2件相关单位正在办理中。按照政治生态建设监督管理平台考核要求,积极运用“互联网+政治生态”和“制度+科技”模式,组织评议代表通过“掌上廉政通”手机软件完成政治生态测评8次,完成了政治生态建设各项工作任务。
二是强化监督检查职能、精准开展疫情防控。按照**市疫情防控指挥部要求,结合自身工作职责,成立了新冠肺炎疫情防控监督督查工作领导小组,领导小组下设办公室、7个常态化检查组,8个县(区)监督督查组,1个专项督查组,对省、市各项防控工作部署及措施落实情况,领导干部带头作用发挥情况进行了全面监督督查。制定《**市疫情防控查漏洞补短板大排查发现问题整改督查工作方案》。共检查各类场所和单位2941个(次),其中检查小区(村屯)1076个(次)、商超及经营场所630个(次)、餐饮场所519个(次)、医疗机构药店236个(次)、交通卡口221个(次)、其他重点部位259个(次)。发现问题253个,对监督督查中发现问题的18个小区值守单位进行了通报批评,并责成市住建局对3家物业公司进行了通报批评,对13名相关责任人给予了“第一种形态”处理,下发提醒函50份、纪律检查建议书7份、口头提醒、现场整改195个问题。
“第二种形态”58人(次),占比12%;
“第三种形态”11人(次),占比2.3%;
市委巡察移交44件,其中办结11件,办结率25.0%。按照省纪委监委关于深入开展冒名顶替上大学问题调查处置工作的总体部署,**市纪委监委高度重视狠抓落实,主要领导挂帅,常务副书记牵头,与公安机关成立联合调查处置工作专班,认真开展了问题线索核查工作。截止目前,前三批6件已取得阶段性成效,第四批3件和第五批1件正在开展核查工作。
和4个市直单位进行了“回头看”,巡察覆盖率达到84.7%。开展了人防系统腐败问题“回头看”、农村基本养老保险问题、“整顿机关作风、优化营商环境”三个上下联动专项巡察。2021年开展的“医保社保系统依法履职上下联动专项巡察”,市委派出的2个巡察组已于10月19日全部进驻到被巡察单位开展巡察。六轮巡察共发现问题2086个,移交问题线索249件,给予党纪政务处分93人。
完善提升廉政文化主题公园“清风园”建设,新建**市河西廉政教育基地,使广大基层党员干部接受更直观的正面引导和反面警示教育。健全“三不”机制,扎实做好监督执纪“后半篇文章”,印发《关于坚持标本兼治,推进以案促教、以案促改、以案促建工作实施意见》,将“以案三促”工作引向深入,达到全市监督教育全覆盖,做到上下贯通。
三、存在问题及下步打算。
还不够深入。对一些政策法规和业务理论把握不准,运用理论学习成果去指导实际工作的能力还有差距。三是没有进一步激发纪检监察干部的监督意识。个别纪检监察干部对监督的重要性和紧迫性认识还有欠缺,没有切实将监督作为首要职责来看待。工作中存在重审查调查轻日常监督检查的倾向,以查办大案要案为重中之重的想法还存在,认为办案是重点工作,只有办理的案件数量多、大案多,才能体现工作的成果和自身价值。引导,实现“三不”新目标。结合廉政教育和警示教育,组织全市党员。
领导。
干部深入学习中央、省委、市委和市委关于作风建设的相关文件精神及要求。坚持分层分岗教育,对“第一种形态”处理的党员干部、新提拔领导干部、科所队长及村负责人进行党规党纪知识培训。有效发挥“清风园”和河西廉政教育基地的功能,开展廉政教育参观培训。四是强化自身建设,实现队伍新跨越。坚持用最严的纪律管住纪检监察干部,严格执行省纪委监委关于纪检监察干部的“八项纪律”,引导干部自觉接受党内监督和其他各方面监督,严格约束家属、子女和身边。
工作。
人员,坚决防止“灯下黑”,严防纪检监察干部被“围猎”。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们:
本次会议的主要任务是总结我市2021年纪检监察工作,谋划2022年工作。刚才,部分县市纪委、部室、派驻机构汇报了工作情况,我一边听汇报,一边进行了学习,很受启发,希望大家融会贯通、相互学习。下面,我讲三点意见:
一、忠诚履职尽责,2021年纪检监察工作高质量发展成效显著。
今年以来,在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下,在省纪委省监委和市委的坚强领导下,全市各级纪检监察机关全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,主动顺应新形势、新任务、新要求,勇挑重担,从容面对急事、难事和全面从严治党重任,全市党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
四是案件查办震慑作用更加有力。持续加大惩治腐败力度,突出重点削减存量、零容忍遏制增量,对党的十八大后不收敛不收手,特别是在党的十九大后仍然不知止、胆大妄为的,发现一起查处一起。共受理信访举报xx件(次),立案审查xx件,结案xx件,给予党纪政务处分xx人,移送司法机关xx人。切实抓好漠视群众利益专项整治,深入排查群众反映强烈的问题,严查小官大贪和“微腐败”,对基层干部贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友的决不手软,查处群众身边不正之风和腐败问题xx件xx人。发挥纪检监察机关在推动扫黑除恶、“破网打伞”中的尖刀作用,深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”,维护社会公平正义。共受理排查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索xx件,查处xx件xx人。做好案件查办“后半篇文章”,坚持“一案一总结”,督促相关职能部门开展行业不正之风整治,在发案单位召开案情通报暨警示教育大会,发挥了较好的警示震慑作用。
五是巡察政治监督作用充分发挥。突出“两个维护”,持续深化政治巡察,紧盯被巡察党组织履行职责使命情况,积极探索提级交叉巡察、机动巡察和巡察“回头看”等方式,对xx个党组织开展巡察,发现管党治党等方面存在的突出问题xx个,问题线索xx个,立行立改具体问题xx个,清退违规发放的津补贴、奖金等xx万元,巡察移交问题线索成案率不断提升。坚决扛牢压实整改主体责任,建立巡视巡察发现问题当下改长久立和分管联系被巡察单位的领导参加巡察反馈会工作机制,以自我革命精神坚决全面彻底抓好巡视巡察发现问题整改,中央和省委巡视发行的问题已全部完成整改。
举办以党纪法规为主要内容的业务培训班xx个,培训干部xx人(次),选送干部参加省以上各类培训xx人(次),实现培训全覆盖。以强烈的自我革命精神纯洁净化干部队伍,坚决防止“灯下黑”,处置纪检监察干部问题线索xx件,开展提醒谈话xx人,诫勉问责xx人,给予党纪政务处分xx人,调离不适宜纪检监察工作的干部xx人,坚决维护纪检监察干部队伍纯洁性。
二、正视存在问题,把握规律推动纪检监察工作高质量发展。
四是少数纪检监察干部担当意识不强,工作主动性不够,在履职尽责、严谨细致、从严执纪等方面还有差距,能力和水平还需不断提升,等等。
全面从严治党既是政治保障,也是政治引领。面对腐蚀和反腐蚀斗争的严峻性、复杂性和反腐败斗争的长期性、艰巨性,我们要切实增强防范风险意识,深化对党风廉政建设和反腐败斗争规律性的总结认识,保持冷静清醒,始终肩负起推进反腐败斗争的重大任务,零容忍的决心丝毫不能动摇,打击腐败的力度丝毫不能削弱。推动纪检监察工作高质量发展,在实践中要做到“四个必须”:
一是必须聚焦“两个维护”这一根本任务。政治首先面对的是人、是人民,人民的根本利益要靠中国特色社会主义制度来保证,制度的实现要靠党的领导,党的领导最关键的是领导核心。深刻把握讲政治的出发点是人民、落脚点是“两个维护”,增强政治意识,提高政治能力,旗帜鲜明坚持党的全面领导、维护党中央权威,精准有力开展政治监督,督促各级党组织和党员干部统一意志、统一行动、步调一致前进。
二是必须坚守人民至上这一根本立场。人民是我们党执政的最大底气。要牢记民心是最大的政治,坚持为了人民和依靠人民相统一,坚守人民情怀、践行群众路线,紧盯发生在群众身边、侵害群众利益的人和事,根据不同领域和地域特点深入整治,着力解民忧、纾民怨、暖民心,打通全面从严治党“最后一公里”,让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
三是必须把握高质量发展这一工作主题。依规依纪依法正风肃纪反腐,坚持实事求是、事实为上,落实依法治国和依规治党有机统一要求,促进履职尽责规范化法治化。弘扬伟大抗疫精神,坚定斗争意志,提高斗争本领,准确把握党风廉政建设和反腐败斗争阶段性特点规律,强化“三不”一体推进,有力有效应对腐败和不正之风这个党面临的最大风险、最大威胁、最大挑战。
四是必须强化队伍建设这一重要保障。高质量发展关键在人。要注重目标引领、正向激励,注重立好规矩、划出红线,注重提高站位、提升能力,注重改进方式、转变作风,注重求真务实、真抓实干,下大力气把队伍建强,让干部过硬。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,既给关心、给平台、给机会,又严要求、严约束、严监督,当好党和人民的忠诚卫士。
三、不断开拓进取,以担当务实的精神做好2022年工作。
再过几天就到2022年了,全市广大纪检监察干部要切实增强新时代新担当新作为的责任感和使命感,认真贯彻落实本次会议精神,坚持稳中求进总基调,再接再厉、扎实苦干,全力做好明年工作,推动纪检监察工作高质量发展。
一要全力修复政治生态。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决落实“两个维护”根本政治责任,深刻认识严重腐败案件对政治生态造成的严重危害和恶劣影响,坚决修复政治生态,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,严守党的政治纪律和政治规矩,防止“七个有之”,做到“四个服从”“五个必须”。要深入分析研判本县市和驻在部门、联系部门的政治生态状况,从政治纪律政治规矩的角度去审视个案,从“圈子文化”“山头主义”的角度去剖析问题,把个案像剥春笋一样,一层一层剥进去,认清案件背后现实的基础和历史的必然,找出规律、健全制度、堵塞漏洞、强化监督,把个人产生的教训,变成我们共同拥有的财富,避免重蹈覆辙。坚持从政治上发现、纠正和处置问题,坚决修复和维护良好的政治生态。加强党内政治文化建设,弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,坚决抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀,防止党内政治生活形式化、庸俗化、简单化,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
二要坚决落实管党治党责任。要督促各级党委(党组)切实担负起主体责任,党委(党组)书记认真履行“第一责任人”责任,坚决防止只抓业务、不履行管党治党责任情况的发生。坚持“一案双查”,层层传导压力,坚决通报一批管党治党主体责任不落实的典型案例。强化“一岗双责”,凡是自己分管部门干部被查处的,都要在民主生活会上开展对照检查和批评与自我批评。各级纪检监察机关务必要聚焦主责主业,当好“裁判员”,不做“运动员”,“三转”决不能走回头路。在各类专项行动中,要改变同业务主管部门并肩工作甚至牵头开展工作的做法,坚决避免“监督变牵头、牵头变主抓、主抓变负责”。我们要把准定位,推动纪检监察工作更加科学、更加严密、更加有效,展示亮点,增强“辨识度”,实现高质量发展。
三要严肃整饬“四风”问题。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神,保持高压态势,紧盯老问题、关注新表现新动向,紧盯年节假期,强化监督检查,开展形式主义、官僚主义新表现和为官不为、为官乱为专项治理,严肃查处各类违规违纪问题,经常抓、长期抓,抓典型、抓问责,抓出习惯、抓出成效。落实好容错纠错机制,旗帜鲜明地鼓励和保护勇于改革创新的干部,激励广大干部奋发有为、勇于担当,凝聚形成干事创业的强大合力。
四要保持坚决惩治腐败的定力。深刻把握腐败问题的政治本质和政治危害,态度不变、决心不减、尺度不松,把严的主基调长期坚持下去。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件,持续增强不敢腐的震慑。把握“惩、治、防”辩证统一关系,坚持严惩腐败与严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合,把查办案件与堵塞漏洞、强化监管贯通起来,做实以案促改、以案促治、以案促建,切实扎紧不能腐的笼子。加强廉洁文化建设,强化思想道德和党纪国法教育,着力营造不想腐的浓厚氛围。
五要持续推进政治巡察。全面贯彻中央巡视工作方针,坚守政治巡察定位,认真落实中央和省委的部署要求,立足常规巡察,适时开展专项巡察、机动巡察和巡察“回头看”,有节奏有力度、高标准高质量推进巡察工作,实现有形覆盖和有效覆盖相统一。创新巡察方式方法,注重倾听群众意见、群众呼声,更加精准客观发现和推动解决问题。健全完善上下联动机制,在信息共享、力量配备、发现问题、成果运用等方面贯通协作,增强监督效能。把巡与改结合起来,认真履行整改监督责任,督促党委(党组)落实巡视巡察整改主体责任,把整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设,实现监督、整改、治理有机贯通。
提升纪法双施双守的专业本领,坚持政治能力打头管总,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续加强纪检监察干部能力素质提升,不断提高纪检监察干部综合素质和业务水平,加强对纪检监察干部的监督管理,着力打造政治上绝对忠诚,工作上尽责担当,廉洁上严格自律的“纪律部队”。
同志们,让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在省纪委省监委和市委坚强领导下,自觉增强政治担当、历史担当、责任担当,不忘初心、牢记使命,干在实处、走在前列,推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,为推动新时代xx高质量发展提供坚强的政治和纪律保证。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、基本情况。
全年,共受理信访检举举报x件,扣除业务范围外、批评建议类,实际受理检举控告类信访举报x件。我委受理x件,占比36.5%,其中,通过信访检举举报平台本级受理x件、基层版受理x件。检举控告信访举报件中涉及违法组织纪律x件、违反廉洁纪律x件、违反群众纪律x件、违反工作纪律x件、违反生活纪律类x件、贪污贿赂等职务违法犯罪x件、其他涉法问题x件。
二、主要做法。
实施“面对面”初核了结、谈话函询、提醒、诫勉谈话等“第一种形态”的x人次,处置贡献率187.6%。同时,紧紧围绕xx市年度综合考核要求,重点围绕信访举报平台签收率、分流转办率、补录率、基层版使用率等数据指标,明确工作责任、力争工作实效,当前,我市信访转送件签收率100%,分流转办率100%,补录率96.35%,信访检举举报平台基层版使用率100%。
(二)用好澄清正名,保护党员干部正当权益。紧扣上级党建考核导向,我室在审核办结信访举报过程中,加强同相关职能室的沟通协调,督促全市纪检监察组织针对检举举报不实的信访件,进一步深化澄清保护力度,对涉及被不实举报的党员干部或党组织及时采取适当方式予以澄清,营造健康宽松的干事氛围,激励被反映人继续担当作为。截止当前,全市运用澄清正名机制x例,分别对x名机关(所属单位)干部、x名镇(街道)基层干部进行澄清正名,并对其中x个具有典型代表性的案例进行提炼上报上级党委组织部门。
(三)做好工作协调,高标准完成上级交办任务。受领上级纪委交办件x件,高标准完成x件、x件正在办理之中,按期办结率100%。参加省纪委、xx市纪委组织的信访办结件评比活动,其中,一份获评全省纪检监察优质信访交办件、一份获评xx市纪检监察“我为群众办实事”信访举报优质办结件二等奖。发挥信访举报综合分析能力的鲜明导向功能,定量、定性、定比、定期分析研判信访举报数据,积极发挥政治生态“晴雨表”功效,今年中,共向xx市纪委信访室报送综合分析研判材料x篇和被录用的工作信息x篇,一份分析报告获评xx市纪检监察优秀信访分析二等奖。
(四)加强协作联动,强化信访接访和稳控工作。专题研究和部署两会安保、建党100周年、国庆、十九届六中全会、基层“两委”换届等重要时间节点的信访维稳工作,严格执行“日报告”、“零报告”制度,做到快速反应、及时上报、正确应对、依法处置,今年以来未发生业务内进京访和越级缠访闹访。联合镇(街道)板块纪检监察组织开展“开门接访”活动,在窗口“面对面”接访,即当面回应诉求、释法释理和化解矛盾,又锤炼了基层纪检监察组织工作人员的接访能力,今年中,开展接访任务x天次、接待业务范围外的来访群众x批次、业务范围相关的来访群众x批次,受理纪检监察信访线索x条。充分发挥政治生态“护林员”作用,协助各级巡视巡察机构、组织人事部门开展政治体检工作,今年以来,已协助市委巡察机构提供信访举报信息筛选x余条,配合组织人事部门作出被考察党员干部廉洁回复意见达x余人次。
三、存在问题及下步打算。
二是信访举报件年度时间内结信的占比还有待进一步提升;
三是对上协调的方法和手段比较陈旧,还缺乏创新。
2022年,我们将围绕上级党建考核和业务中心工作,以固根基、强弱项、求成效为根本要求,着重在以下几个方面开展工作。
一是着力提升信访线索处置规范化的水平。紧盯上级转办件的及时签收率、信访举报线索录用的完整性、问题性质定性的精准性以及检举举报办理子平台(基层版)的使用率等,进一步提升信访举报办理的时效和质量。积极对接审查调查、监督检查(派出监察员办公室)部门,通过分片联系、个案指导,加大信访举报转办、督办力度,督促基层认真研判信访件的有效价值,提升基层纪检监察组织挖掘信访线索能力,提高基层纪检监察组织办理信访举报实体和程序的规范化意识。
二是持续加强澄清正名保护机制的运用。围绕“三项机制”进一步加大澄清保护的运用,对被不实举报的党员干部或党组织及时采取适当方式予以澄清,涉及诬告陷害的,移交司法行政机关追究相关责任。同时结合谈话函询、采信告知机制,进一步加大澄清正名、查处诬告陷害工作力度,为担当实干、改革创新、不谋私利的党员干部撑腰鼓劲,营造健康宽松的干事氛围。
三是不断强化信访举报信息支撑的作用。针对“四风”问题和中央八项规定精神、选人用人、群众身边不正之风等问题的举报情况,紧紧围绕重点领域、突出问题、敏感岗位,不断强化信访举报定期分析、专题分析的作用,及时捕捉和发现违纪违法问题的新动向、新表现,为上级决策提供“风向标”。加强廉情通报,及时堵塞制度漏洞,有效解决“案结信不断、事了访不停”的难题。坚持运用法治思维和法治方式处理信访维稳问题,认真做好“二十大”等重大活动期间的纪检监察信访维稳工作,集中排查、化解进京赴省上访信访问题。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
本人于2019年7月由**市委常委、统战部部长转任为**市委常委、纪委书记、监委主任候选人,2020年1月任**市委常委、纪委书记、监委主任。过去三年,我始终把工作和事业放在第一位,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习领会习近平总书记最新重要指示批示精神,始终牢记组织的重托和人民的期望,较好的完成了各项工作任务,现将本人近三年工作情况报告如下:
一、工作开展情况。
三年来的工作,我深刻领会中央、省、市纪委监委全会指示精神,认真履行主责主业,努力推动**市纪检监察工作和疫情防控工作质效双提升。
制定《**市建立健全容错免责机制鼓励党员干部履职担当的实施办法(试行)》,对容错免责的适用条件、程序时限、结果运用等方面做出规定,坚持“三个区分开来”原则,进一步激发和保护全市党员干部干事创业的激情活力,营造改革创新、敢于担当、积极履职的良好氛围。强化干部管理,开展精细化监督。将纪律检查和监察建议书综合运用、廉政档案建设、重大事项报告、民心网舆情监督作为干部监督的重点,持续强化干部监督工作。提出纪律检查或监察建议18份,党风廉政意见回复82人(次),更新全市厅级领导干部廉政档案28份,处级领导干部廉政档案918份,受理处级领导干部婚丧喜庆事宜报告12人次,发放党员干部办理婚庆事宜提醒函10份,受理并协调解决民心网群众反映问题31件,现已协调解决29件,其余2件相关单位正在办理中。按照政治生态建设监督管理平台考核要求,积极运用“互联网+政治生态”和“制度+科技”模式,组织评议代表通过“掌上廉政通”手机软件完成政治生态测评8次,完成了政治生态建设各项工作任务。
二是强化监督检查职能、精准开展疫情防控。按照**市疫情防控指挥部要求,结合自身工作职责,成立了新冠肺炎疫情防控监督督查工作领导小组,领导小组下设办公室、7个常态化检查组,8个县(区)监督督查组,1个专项督查组,对省、市各项防控工作部署及措施落实情况,领导干部带头作用发挥情况进行了全面监督督查。制定《**市疫情防控查漏洞补短板大排查发现问题整改督查工作方案》。共检查各类场所和单位2941个(次),其中检查小区(村屯)1076个(次)、商超及经营场所630个(次)、餐饮场所519个(次)、医疗机构药店236个(次)、交通卡口221个(次)、其他重点部位259个(次)。发现问题253个,对监督督查中发现问题的18个小区值守单位进行了通报批评,并责成市住建局对3家物业公司进行了通报批评,对13名相关责任人给予了“第一种形态”处理,下发提醒函50份、纪律检查建议书7份、口头提醒、现场整改195个问题。
“第二种形态”58人(次),占比12%;
“第三种形态”11人(次),占比2.3%;
市委巡察移交44件,其中办结11件,办结率25.0%。按照省纪委监委关于深入开展冒名顶替上大学问题调查处置工作的总体部署,**市纪委监委高度重视狠抓落实,主要领导挂帅,常务副书记牵头,与公安机关成立联合调查处置工作专班,认真开展了问题线索核查工作。截止目前,前三批6件已取得阶段性成效,第四批3件和第五批1件正在开展核查工作。
四是充分发挥巡察作用、全面提升监督质效。不断将巡察实效转化为治理效能,充分发挥巡察利剑作用,加强与组织、审计、信访、司法等多部门联动,形成监督合力。2022年计划开展两轮巡察,目前已完成了第一轮的常规巡察,已巡察各级党组织160个(其中常规巡察市直党组织38个,县(区)6个,乡(镇)16个),对8个乡镇和4个市直单位进行了“回头看”,巡察覆盖率达到84.7%。开展了人防系统腐败问题“回头看”、农村基本养老保险问题、“整顿机关作风、优化营商环境”三个上下联动专项巡察。2021年开展的“医保社保系统依法履职上下联动专项巡察”,市委派出的2个巡察组已于10月19日全部进驻到被巡察单位开展巡察。六轮巡察共发现问题2086个,移交问题线索249件,给予党纪政务处分93人。
完善提升廉政文化主题公园“清风园”建设,新建**市河西廉政教育基地,使广大基层党员干部接受更直观的正面引导和反面警示教育。健全“三不”机制,扎实做好监督执纪“后半篇文章”,印发《关于坚持标本兼治,推进以案促教、以案促改、以案促建工作实施意见》,将“以案三促”工作引向深入,达到全市监督教育全覆盖,做到上下贯通。
三、存在问题及下步打算。
贯通运用监督执纪“四种形态”还不够精准;
四是纪检监察干部配备和业务能力建设与新形势新任务新要求不相适应等。二是业务学习还不够深入。对一些政策法规和业务理论把握不准,运用理论学习成果去指导实际工作的能力还有差距。三是没有进一步激发纪检监察干部的监督意识。个别纪检监察干部对监督的重要性和紧迫性认识还有欠缺,没有切实将监督作为首要职责来看待。工作中存在重审查调查轻日常监督检查的倾向,以查办大案要案为重中之重的想法还存在,认为办案是重点工作,只有办理的案件数量多、大案多,才能体现工作的成果和自身价值。
在今后的工作中,我将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照中央、省、市和市委的部署要求,深刻领会中央、省、市纪委监委全会指示精神,认真履行主责主业,统筹各项工作,集中精力抓重点抓落实,持续深入正风肃纪反腐,为推进新时代**市纪检监察工作高质量发展而奋斗。一是强化监督首责,实现监督新进展。在加强督导、传导压力上持续发力,推动“两个责任”落地生根。把落实“两个责任”作为是否遵守和维护政治纪律和政治规矩的“试金石”,推动落实责任在全覆盖、抓具体、抓细化上下真功夫,推进党风廉政建设责任制量化考核,督促落实“两个责任”清单任务,通过定期督导、专项督导、通报曝光等方式,把压力层层传导到基层,形成发现问题、推动整改的闭合效应。二是强化监督检查,实现监督新突破。采取行之有效的措施,督促全市党(工)委(党组)自觉承担起抓日常监督的职责,在各单位各部门以及每名党员干部中形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。将整治群众身边腐败和作风问题作为重中之重,持续针对民生领域、涉农问题、扶贫攻坚、干部作风等方面开展监督检查,深入开展各类专项治理。三是强化教育引导,实现“三不”新目标。结合廉政教育和警示教育,组织全市党员领导干部深入学习中央、省委、市委和市委关于作风建设的相关文件精神及要求。坚持分层分岗教育,对“第一种形态”处理的党员干部、新提拔领导干部、科所队长及村负责人进行党规党纪知识培训。有效发挥“清风园”和河西廉政教育基地的功能,开展廉政教育参观培训。四是强化自身建设,实现队伍新跨越。坚持用最严的纪律管住纪检监察干部,严格执行省纪委监委关于纪检监察干部的“八项纪律”,引导干部自觉接受党内监督和其他各方面监督,严格约束家属、子女和身边工作人员,坚决防止“灯下黑”,严防纪检监察干部被“围猎”。
最新市纪委工作总结优选(通用18篇)篇十八
按照《中共石棉县委改革办关于报送2017年上半年全面深化改革工作总结的通知》(石改办函〔2017〕8号)的要求,现将上半年我县纪律检查体制改革工作情况总结如下。
一、改革工作进展情况。
县纪律检查体制改革专项小组上半年3次召开专题会议,认真学习贯彻中央、省委、市委和县委全面深化改革决策部署,研究制定今年纪检纪检体制改革计划。《县委全面深化改革领导小组2017年工作要点》下发后,赓即制定了《石棉县纪律检查体制改革专项小组2017年工作要点》,并结合《县委全面深化改革领导小组2017年度改革工作台账》将纪律检查体制改革工作任务分解落实到相关责任部门和机关科室,并确定了分管领导和具体责任人,切实抓好工作安排部署。
2017年纪律检查体制改革专项小组改革事项共19项,其中县纪委监察局牵头负责改革事项18项,县政府办牵头负责改革事项1项。19项改革任务中2项为重大改革事项,6项为县内自主创新改革,1项为承接市级改革事项,其余为一般改革事项。2017年上半年已完成强化对“一把手”的监督、深化廉政风险防控、系统推进巡察工作、建立容错纠错机制、县委委员和县政府党员领导班子成员向纪委全会述责述廉等5项改革任务,余下14项正按计划推进。
认真贯彻落实《中共四川省委办公厅〈关于进一步推动县(市、区)〉党委落实党风廉政建设主体责任的意见》(川委办〔2016〕28号)“推行县(市、区)党委领导班子成员向同级纪委全委会述责述廉”的要求,每年组织1-2名县委常委会成员向县纪委全委会述责述廉。述责述廉的主要内容包括:执行党风廉政建设责任制情况;推进惩防体系建设情况;对本级和直接管理的领导班子及其成员监督管理情况;执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定情况;廉洁从政情况等,并由纪委委员对述责述廉对象进行测评。2017年2名县委常委在中共石棉县第十四届纪检委员会二次全会上进行述责述廉。
认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》关于“纪委发现同级党委主要领导干部的问题,可以直接向上级纪委报告”的规定,进一步明确报告的内容和程序,结合县委常委会成员特别是一把手向县纪委全委会述责述廉情况和年度党风廉政建设责任制考核情况,县纪委每年年底向市纪委专题报告县委领导班子成员特别是一把手年度履行党风廉政建设主体责任及廉洁从政情况。
完善县委常委会议事规则,明确分管县纪委副书记列席县委常委会研究涉及全县经济社会发展的重大决策或与群众利益关系密切的重大事项,群众关注的热点、难点问题,党的建设和党风廉政建设等方面的议题。2017年县纪委分管副书记列席县委常委会议近20次。
认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》“实行组织(人事)部门与纪检监察机关等有关单位联席会议制度”的规定,明确参会人员、监督事项等要素,进一步规范县纪委副书记列席组织部研究干部人事工作部务会议的程序和内容,不断强化对干部选拔任用特别是一把手任用的监督。2017年县纪委分管副书记列席县委组织部干部任免部务会5次。
认真落实《中国共产党党内监督条例》相关规定,明确县纪委在纪律审查和监督检查中,发现县委常委会成员及其分管范围内存在党风廉政建设方面的问题或薄弱环节的,可以向县委常委会成员发出书面纪律监督建议,提醒其安排整改。
通过签字背书定责,责任提示明责,述责述廉履责,一案双查追责,以具体的工作举措落实责任,以严明的纪律约束责任。制定《石棉县党内问责工作流程图》,推进问责工作规范化,用问责倒逼责任落实。今年以来,细化县委班子及成员党风廉政建设主体责任清单232项,明确具体责任内容。组织乡镇、部门党委(党组)书记、纪委书记签订责任书140份。将县委、县政府班子成员纳入述责述廉范围,91名述责述廉对象向县纪委全会书面述责。18名乡镇党委书记、乡镇长、部门主要负责人向县纪委全会口头述责,并接受询问、质询和评议。
严明党的六大纪律,坚持有贪必肃、有腐必反,减少腐败存量,遏制腐败增量,做到全覆盖、无禁区、零容忍。2017年上半年全县共立案审查43件43人,其中涉及科级干部11人,目前,已结案15件15人,给予党政纪处分15人,崇廉尚实的清风正气总体形成。
驰而不息正风肃纪,严格落实中央八项规定、省委省政府十项规定和市县具体规定,重点开展开展扶贫领域突出问题专项整治、侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项整治、村(居)务公开专项整治和信访问题专项整治。突出抓好“三项整改”回头看和省、市巡视巡察、监督检查反馈问题整改落实工作。制发《关于开展贯彻落实中央八项规定精神和脱贫攻坚工作专项检查的通知》,重点锁定2017年脱贫村开展监督检查,督促整改问题20余个。制发《石棉县开展扶贫领域突出问题第一轮专项整治方案》,开展为期3个月的专项整治,对各乡镇和县级部门2014年以来107个扶贫项目进行全面检查。
认真贯彻落实中央纪委《关于建立健全下级纪委向上级纪委报告工作制度的意见》,坚持实行重大事项向上级纪委报告。今年以来县纪委主要负责人已先后6次向市纪委汇报了纪律审查、纪检体制改革、内设机构调整等工作。全面推行上级纪委书记约谈下级纪委书记制度。制定了《石棉县乡镇纪委书记和派驻部门纪检监察机构负责人提名和考察办法》,严格按照办法对纪检干部进行选拔任用。认真贯彻落《石棉县加强和规范县直机关纪检监察组织建设的实施意见》(石委办发〔2013〕15号),向6个大口党委和23个县直部门派驻纪委(纪检组)、监察室,未派驻纪检组的部门由大口纪委归口管理,从而实现派驻机构全覆盖,实行统一名称、统一管理,强化派驻机构监督执纪问责。2017年成立了县委巡察办,制定了2017年巡察方案,上半年已经开展巡察工作。
一是强化行政监督。进一步加强对县、乡两级政务服务机构的监督管理。按时办结率、现场办结率、提前办结率达99%以上。强化公共资源交易事项的监管,加强行政权力依法公开运行平台实时监督,上半年处理平台预警信息15条。二是深化风险防控。制定并下发《2017年石棉县深化廉政风险防控工作实施方案》,进一步明确廉政风险防控工作任务,细化措施,督促各单位根据不同部门、不同岗位的特点,认真梳理廉政风险点及防控措施,制作成表,摆放在办公室醒目位置,提醒党员干部时刻绷紧廉政弦。三是构建干部教育新常态。结合“两学一做”学习教育,加强思想理论、法纪、警示、先进典型“四项教育”,组织观看“两片两书”(《打铁还需自身硬》《被围猎的权力》《中共中央关于部分纪检监察干部违纪案件及其教训警示的通报》《打铁自身硬,从细节抓起》),4000余人次,切实补足党员干部精神之钙。
坚持常态教育。把党风党纪教育纳入全县宣传思想整体工作部署,结合“三严三实”、“两学一做”等专题教育和领导班子思想政治建设,深入开展“讲政治、学党章、守党纪”专题活动和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》专项学习研讨活动。利用石棉县纪检监察网站(廉洁石棉),通过电视台+电子显示屏+手机+互联网+微信+广播形式广泛宣传反腐败知识,形成风清气正、全民说廉良好氛围。
二、工作亮点与成效。
县委坚持把党风廉政建设与经济社会发展、灾后恢复重建等工作同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩,实行党委(党组)主要负责人“签字背书”、述责述廉、廉政约谈制度,设立党风廉政建设工作提示牌,督促县级领导带头落实“四个亲自”、“四个带头”和“一岗双责”。
实行党委(党组)主要负责人“签字背书”、述责述廉、廉政约谈制度,设立党风廉政建设工作提示牌,督促县级领导带头落实“四个亲自”、“四个带头”和“一岗双责”。县纪委认真落实“三转”要求,聚焦监督执纪问责主业,纪委书记(纪检组组长)不再分管与纪检工作无关事项,纪委监察局仅参与14个与工作职能密切相关的议事协调机构,完成委局内设科室调整,调整后86%科室具备监督执纪、查办案件职能。完善纪检系统“双重领导”体制,推进派驻机构改革,实现了派驻机构全覆盖。
按照切实履行纪委监督责任的要求,在市纪委和县委的领导下,大胆借鉴创新,研究草拟了《石棉县纪委主要负责人向市纪委汇报同级党委及其班子成员履行主体责任及廉洁从政情况的规定》、《石棉县党政领导班子成员向同级纪委全会述责述廉制度》、《县委县政府主要领导与班子成员廉政提醒谈话办法》等制度,着力从报告程序、述责述廉、选人用人等方面探索加强纪委对同级党委特别是其常务委员会成员监督的新途径。
三、存在的问题。
今年共有19项纪检体制改革工作任务,上半年只有强化对“一把手”的监督、深化廉政风险防控、系统推进巡察工作、建立容错纠错机制等5项改革任务顺利推进,其余改革工作进度偏慢,如:今年年初中共石棉县第十四届纪检委员会二次全会上进行述责述廉只有2名县委常委进行了书面述责述廉。
因为改革工作是一项全新的工作,无现成模式可循,已制定的各项制度还需要在实施过程中不断完善,比如容错纠错机制建设方面还存在思路不开阔、措施不全面、收集意见渠道单一等诸多问题,一定程度上会造成工作难以深入,不到位。
四、下一步工作打算。
通过不断实践,及时总结和完善已完成的试点工作任务,巩固改革工作成果。
一是不断深化廉政风险防控工作,启动一级廉政风险岗位抽查审计工作。切实加强对乡镇、部门主要负责人以及纪检干部的监督。二是坚持开展党风廉政建设专项巡察,持续加强作风建设。
充实专项领导小组办公室人员,细化日程安排,加强协调配合,多学习借鉴外地经验,进一步丰富工作方式方法,扎实推进改革试点工作。同时加强对各项工作任务开展督查指导,确保各项工作任务按期完成。