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领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇一
同志们:
在这秋高气爽、丹桂飘香的美好季节,在党的xx届三中全会刚刚闭幕之际,县委决定,举办全县首期青年干部培训班。这是县委为适应新形势新任务的要求,加强青年干部素质教育而采取的重大举措,体现县委对广大青年干部的关怀、关心和寄予的厚望。参加这次青干班学习的42位同志都是在政治理论知识考试合格和好中选优的基础上,经过所在单位党组织集体研究推荐,县委组织部部务会研究确定的,都是我县各条战线、各个单位的工作骨干。在此,我代表中共霍山县委组织部,向参加这次培训的全体同志表示衷心的祝贺和热烈的欢迎!
青年干部培训班是党校主体班中规格最高、要求最严、最受关注的班次,县委对这期培训班非常重视,年初,就对青年干部培训进行了专题研究,并将它列入了今年的干部培训计划,县委书记束学龙同志亲自审定了这期青干班培训方案,并于10月16日作了重要批示:“同意举办这次培训班,请组织部切实抓好培训和管理工作,以取得实实在在的效果”。县委副书记杨平同志对办好这期培训班也提出了明确要求。为确保培训班达到“学风最正、纪律最严、影响最大、效果最好”的目标,县委组织部进行了精心准备。刚才,县委组织部副部长刘长卫同志宣读了参加培训的学员名单,县委党校校长王敦琼同志宣布了军事化管理规定,学员和教师代表分别作了很好的表态发言。下面,我再讲三点意见。
一、从讲政治、讲大局的高度,深刻认识教育培养青年干部的重大意义。
加强对青年干部的教育培养,是我们党历来十分重视的一项工作,也是提高干部队伍素质的一个重要途径,更是深入贯彻落实党的xx大精神,全面落实科学发展观的现实要求,具有重大的现实意义和深远的历史意义。
第一,教育培养青年干部,是深入学习贯彻党的xx届三中全会精神的需要。刚刚闭幕的党的xx届三中全会是在改革开放30周年之际,国际形势继续发生深刻变化,我国改革发展进入关键阶段召开的一次重要会议。全会专题研究推进农村改革发展问题,深刻总结了我国30年农村改革发展的伟大实践和基本经验,深入分析了当前农村改革发展面临的矛盾和问题,对新形势下推进农村改革发展作出了全面部署,具有重大而深远的意义。全会通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》,描绘了新时期新阶段农村改革发展的蓝图,是指导当前和今后一个时期推进农村改革发展的纲领性文件。举办这次培训班是深入学习贯彻xx届三中全会的具体行动,广大年轻干部必须先学一步,率先贯彻落实。全面贯彻落实党的xx届三中全会精神,必须培养造就一大批能担当重任、经得起各种考验的高素质的领导干部队伍,大力提高广大干部领导科学发展的能力和水平,源源不断地为建设小康霍山、奋力开创我县农村改革发展事业新局面培养输送一批又一批优秀合格的人才。
第二,教育培养青年干部,是贯彻执行党的基本路线的客观需要。毛泽东同志指出:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。”改革开放以来的经验集中到一点,就是毫不动摇地坚持党的基本路线。这是我们的事业能够经受住各种考验,顺利达到目标的最可靠的保证。坚持党的路线不动摇,必须有党的组织路线来保证,关键在于既要有一大批能全面理解、正确贯彻党的基本路线的领导干部,更要有一大批能够在新世纪担当建设小康霍山重任的青年干部。应该看到,虽然我县的经济和社会发展取得了一定的成效,但是,全面建设小康霍山的路艰辛,任务艰巨,需要我们坚持不懈地努力。青年是整个社会力量中最积极、最有生气的部分,而青年干部又是整个青年阶层中的骨干和中坚。我们能不能卓有成效地完成历史赋予我们的伟大使命,关键取决于广大青年干部能不能担当起继往开来、全面建设小康霍山的历史重任,这也是关系党的基本路线能不能在我们手中长期坚持下去,关系到全县改革、发展和稳定的大局。我们必须从这个战略高度,充分认识加紧培养选拔青年干部的重大意义。
第三,教育培养青年干部,是实现新世纪宏伟目标的迫切需要。近年来,县委、县政府坚持以科学发展观为指导,大力实施工业富县、开放兴县、生态立县、文明育县“四县战略”,不仅打造了对外能叫响的“八张名片”(即国家级生态示范区、全国社会治安综合治理先进县、全国创建文明村镇工作先进县、全国最具投资潜力中小城市百强、全国绿色小康县、全国科技进步先进县、国家卫生县城、浙商最佳投资城市),而且创造了在国内外有一定影响的“三大特色”(即霍山虽然区位并不优越,但经济特别是工业经济快速发展,各项事业齐头并进,被国内经济学界称为“霍山现象”;由荷兰王国政府无偿援助近1亿元人民币的中荷扶贫项目,成功实施了参与式扶贫思路,被国际扶贫组织称为“霍山模式”;农村基层组织建设创造性地实施了把党员培养成致富能手,把致富能手培养成党员,把党员致富能手培养成村组干部的“三个培养”工程,被上级组织部门称为“霍山经验”)。当前,我县正处于科学发展、奋力崛起的关键时期,县委、县政府从县情出发,科学的描绘了我县全面建设小康霍山的蓝图,提出了“坚持科学发展观,实现两个翻一番,再造一个新霍山”的“”发展目标。要实现这一宏伟目标,关键在于能否培养造就一大批德才兼备的优秀年轻干部。为经济社会又好又快发展提供持续可靠的人才支持。为此,我们必须不断加强对青年干部党性锻炼和教育,全面提高青年干部的整体素质;必须不断提高青年干部的发展意识,牢固树立科学发展的观念;必须选拔更多的优秀年轻干部充实到各级领导班子,增强班子的活力,提高领导科学发展的能力。
第四,教育培养青年干部,是提高干部工作能力的现实需要。现代社会是一个知识经济时代、信息时代,各种新生事物层出不穷,各种新思想新观念纷繁复杂,面对这样充满竞争与挑战的时代,不进则退,不学则退。今天参加培训的各位同志大都具有较高的文化水平、一定的理论基础和文字功底,精力充沛,富有朝气,思想活跃,事业心强,有做好工作和建功立业的良好愿望。但是,们也必须看到这些干部大部分是从家门到校门、再到单位门的“三门”干部,缺少党内生活和艰苦环境的洗礼和锤炼,缺乏驾驭复杂局面、解决复杂矛盾的经验和能力;有些干部自身理论素质和知识水平、工作作风和工作方法等还不能很好地适应新形势新任务的需要。要解决这些问题,最好的办法就是要加强对他们的教育培训和社会实践的锻炼。通过大规模的集中学习和培育教育,不断提高他们的综合素质和能力。
二、加强学习,自觉锻炼,努力拓宽青年干部的成长、成才道路。
青年干部的健康成长,一靠学习,二靠实践。在全县各项工作任务十分繁重的情况下举办这次培训班,大家要珍惜这个机会,集中精力学习、锻炼,真正做到学有所获、学以致用。这里我就青年干部素质提高问题,向大家提几点希望和要求:
一要学习为先,充实提高。作为青年干部,学习是第一要务,是青年干部成长进步的必由之路,必须把加强学习作为终身任务,把学习作为进步的阶梯,把学习作为前进的动力。当今时代,科学技术发展日新月异,新知识、新科技、新思维不断出现,新旧知识的更替不断加快,经济全球化的进程正在加速,这就要求我们广大青年特别是年轻干部不断学习,不断钻研,不断探索,提高自身素质,真正成为一名学习型干部。青年时代,精力充沛、朝气蓬勃、积极向上,要在学习的内容上求宽,不仅要学习党的基本理论知识,而且要学习哲学、法学、文学等相关知识,不断拓宽自己的知识面。在学习的方法上求活,不仅要从书本上学,还要从实践中学,方式方法力求多种多样,只有“读万卷书,行万里路”,才能提高自身理论素养;在学习时间上求紧,“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”,要发扬钉子精神,利用一切空余时间,排除干扰,潜心钻研,刻苦学习。青年干部的健康成长最重要的是靠自身的努力,要在学习中提高自身素质,在学习中完善知识结构,广泛吸纳、消化、储备各种知识、信息和先进经验,全方位、多层次地丰富自己。
二要立场坚定、政治过硬。党员干部要成为“讲政治、重品行、作表率”的典范。讲政治是首要的,各级干部,包括青年干部一定要把讲政治作为提高自身素质的重中之重来抓。强调讲政治,就是要有远大的共产主义理想,坚定正确的政治方向,坚持走建设有中国特色社会主义道路,坚决贯彻执行党的基本理论、基本路线和各项方针政策。作为青年干部必须始终坚持正确的政治方向,坚定地站在党和人民的立场上认识问题,全面准确地理解并积极贯彻执行党的路线、方针、政策。当前应突出解决好理想和信念的问题。理想,是人们对美好未来的向往和追求;信念是人们对于理想的坚定而稳固的信仰。只有坚定崇高的理想、信念,才能有巨大的精神动力和坚强的革命意志。在新的历史时期为实现共产主义而奋斗依然是中国共产党人的最高理想,这一点我们在座的青年干部必须牢记。然而,这些年来,在市场经济大潮的冲击下,少数人包括少数年轻同志的共产主义理想和信念动摇了,对什么是社会主义,为什么必须坚持走建设有中国特色社会主义道路认识模糊,缺少政治热情;有的对党的路线、方针、政策学习不深入,贯彻不认真,或者各取所需,合意的才执行,不合意的就不认真执行,甚至有令不行,有禁不止;有的追逐个人名利地位,为了达到目的,甚至欺上瞒下、弄虚作假;有的沉湎于吃喝玩乐,追求腐朽的生活方式,违法违纪,等等。这些问题反映了一部分青年干部政治素质不高,发展下去是十分危险的,决不能漠然视之。因此,作为青年干部,一定要修订好自己的人生坐标。我们要求青年干部树立远大理想和信念,并不是一定要当个什么官,因为选拔干部担任一定的领导职务因素很多,绝不能用担任什么领导职务来衡量一个人的人生价值。人生的价值在于奉献,要立志做大事,不要立志做大官,把履行党和人民对自己提出的义务当作终身奋斗的目标;始终保持一种蓬勃进取的精神,在不同的岗位上尽职尽责,让理想信念之树长青。
三要勇于实践,敢于创新。常言说的好:温室里长不出参天大树。只有积极投身实践,到基层去磨砺,才能经风雨,见世面;才能促进人生观、世界观的升华,培养知难而进、艰苦奋斗的精神;才能增进同群众的感情;才能在工作实践中增长才干,提高处理复杂问题的能力;才能踏实干事、建功立业。具体地说,一是要有良好的精神状态。在改革和发展的过程中,有许多困难和矛盾。青年干部要有战胜困难的勇气和自信,有知难而进、顽强拼搏、一往无前、奋发有为的精神;有抓住机遇、开拓进取、干事创业的斗志;积极把广大干部群众的积极性、创造性调动和汇聚起来,形成战胜一切困难、推进事业发展的强大合力。二是要勇于改革创新。实践是在不断出现新情况、解决新问题、探索新思路、创造新方法中逐步深入的。没有创新,工作就会陷入平庸。要做到主动地而不是被动地、自觉地而不是盲目地工作,就必须解放思想,勇于探索,大胆创新,不断研究新情况,解决新问题,形成新认识,开辟新境界,攀登新高峰。三是要务实苦干。一方面要思想求实。把握本地区、本部门、本单位的特点,研究规律,创出特色;不跟风赶浪,不急功近利,不好大喜功,使思路、措施和目标符合实际。另一方面要扎实苦干。要甘于吃苦、乐于奉献、勤于事业。离开实干,将一事无成。实干就要避免官僚主义、形式主义,不图虚名,不搞花架子,不搞虚假政绩;实干就要在工作的有效性、实效性上下功夫,强化监督,狠抓落实,使各项工作落到实处,见到实效。
四要勤政廉政,淡泊名利。青年干部要牢记党的根本宗旨,想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,勤勤恳恳为人民服务。这是一个人民公仆的本色,也是一个青年干部成就事业的基础。是不是勤政为民,不仅仅是一个作风问题,也是一个严肃的政治问题。全心全意为人民服务决不能仅仅作为一种口号,而应该落实到勤政为民,立党为公的具体行为中去。要做到勤政为民,必须立足本职,勤奋工作。要把实现自身价值与国家和人民事业紧密结合起来,爱岗敬业,埋头苦干,干一行,爱一行,钻一行,精一行,在平凡工作岗位上作出一流业绩。要做好工作,成就事业,必须有奉献精神,做到心无旁骛,高度投入,严谨细致。事必求精,功在专注,敬业、乐业、勤业,这是事业成功的保证。青年干部要修身历炼,树立正确的名利观,淡泊功名利禄,把党和人民的利益放在高于一切的位臵,真正解决好“参加革命是为什么?在工作岗位上应该做点什么?将来身后应该留点什么?”的问题,在为党和人民的事业不断拼搏进取中实现个人的价值,取得社会的承认,赢得群众的认同。青年干部要正确处理好个人利益同国家、人民群众利益的关系,当个人利益与国家、人民利益发生矛盾时,要自觉放弃个人利益,维护国家和人民的利益,视事业重如山,看名利淡如水。青年干部不论职位高低,都是人民的公仆,都要真正按照人民群众所思、所想、所需、所求来确定工作目标,脚踏实地,扎实工作。
三、精心组织,严明纪律,办出一期特色鲜明的青干班最近,中共中央颁布了《中国共产党党校工作条例》,《条例》明确指出,党校是在党委直接领导下,培养党员领导干部和青年干部的学校,是党委的重要部门,是培训轮训党政领导干部的主渠道。今天大家能够来党校进行为期1个月的培训,是十分幸运的。县委对举办这次青年干部培训班十分重视,并寄予厚望。因此,具体负责这次培训工作的县委组织部和县委党校以及全体教员和工作人员,肩负重任,我们一定要把这期培训班办出特色,办出成效。
第一,要端正学习态度,珍惜学习机会。这次培训班,给大家提供了一次展示自己的机会,提供了一个舞台。可能大家在单位表现的都不错,经常加班加点,工作成绩也比较突出,但是组织上、社会上可能对你的了解有限。而在培训班的表现,却能够直接引起组织上的关注。就好比我们原来在台下、在幕后默默地工作,现在是在台前、台上,在聚光灯下工作。在这个期间你表现得好,这个印象在社会上和在组织上能够起相当长的一段时间的作用,如果在这期间表现不好,可能有相当长一段时间印象没法改变,这个说法一点都不过分。因此,希望参加培训的每一位同志要倍加珍惜,安下心来,集中精力,一心一意,排除一切干扰参加培训,树立好的学风,真正体现青干班勤学敏思践行的特色。
第二,要遵守学习纪律,服从学习安排。纪律是学习效果的保证,没有纪律约束,就达不到培训提高的目的。为搞好这次培训,县委非常重视,县委组织部确定了一名副部长负总责,并派出1名干部跟班培训,干部科的几位同志全程管理,县委党校校长亲自抓,并指定了一名副校长具体负责,派出两位老师当班主任和辅导员。在学习培训期间,大家要以一名普通学员的身份,摆正自己的位臵,加强自律,严于律已,自觉遵守党校各项规章制度,自觉维护自身形象,绝不能当“特殊学员”。这次培训班已制订了明确的纪律。在这里,我再强调三点:(1)培训期间原则上不准请假。情况特殊确实需要请假的,一天以内必须经组织部分管部长审批,请假三天以上的将不发结业证书;(2)培训期间严禁打牌赌博、搞不正当娱乐活动;(3)培训期间一律在党校食宿,严禁相互吃请。这几条以及其他的各项规章制度,我希望大家都要不折不扣地严格遵照执行。
第三,要加强教学管理,搞好后勤服务。县委组织部跟班培训学员和党校班主任老师要切实加强教学管理,严格考勤制度,提高培训质量,对组织开展的各种活动一定要加强组织,既要严肃,又要生动活泼,做到在学习中开展活动,通过开展活动促进学习。党校要紧紧围绕培训内容,提高服务质量,搞好后勤服务,为学员的学习、生活提供一个良好宽松的环境。同时,大家来自不同的单位,能在一起学习很不容易,所以要珍惜这份缘分,学习培训期间,大家在课堂上要专心听课,在课外要经常交流,在参观时要精力集中,在讨论时要主动发言,在生活上要相互帮助、相互关心,今后在工作上大家也应该相互照应、相互鼓励,真正体现出青干班是一个团结友爱互助的温暖集体,树立好我县首期青干班的良好形象。
同志们,秋天是收获的季节,希望大家珍惜在金秋时节举办的这期青年干部培训班的学习实践机会,力求有所学,有所得,有所悟,有所为。通过在党校这一段的学习能够调整好心态,锻炼好身体,掌握好知识,焕发出更佳的精神风貌,为建设小康霍山、实现霍山跨越式发展贡献出自己的聪明才智。
最后,预祝这次培训班取得圆满成功!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇二
尊敬的各位领导和同事:
下午好!
今天分局召开领导班子会议,回顾总结上月工作,安排部署下月工作。会议要求各大队领导发言,征求大家对分局工作的意见,那我也啰嗦两句。
我总结了一下以往的会议,凡事工作发言,干得好的,或者干得不好的,以及下一步工作该怎样开展,基本上都是1、2、3、4,内容基本上也都是千篇一律,大家也早就知道了,再多讲多听也没有多少实质意义。十八大以来,中央也一直要求改变会风,所以我想说点我认为应该说的,并且尽量少浪费大家的时间。
对于一个单位来说,我认为首要的是制度问题,次要的是人的问题,然后才是工作等其他的问题,制度问题一时半时解决不了,我们可以从解决人的问题入手,人的问题解决了,工作等其他问题也会随之解决,否则就是本末倒置,也会事倍功半,所以我想说下人的问题。
对于一个单位来说,怎样解决人的问题,我认为应当做到以下几点:
第一,感情第一,工作第二。
我记得罗**书记说过:感情第一,工作第二。我也始终这样认为。有了感情,人心自然会齐,工作自然会干好。我不是希望领导一定要把自己的下属当晚辈、兄弟或者朋友对待,但最起码应该像员工一样对待。对待员工,我认为最好的态度应当是:率先垂范,以身作则。
第二,从严治警,从优待警。
第三,有福同享,有难同当。
我们总是会说我们都是在一锅里搅,有了事情应该相互帮忙,有了责任应该主动承担。如果是别人的责任我们就幸灾乐祸,是自己的责任我们又不愿承担,尤其是我们的领导如果也这么做,那么我们的团队怎么能团结起来?又怎么能有战斗力?这样时间长了,大家彼此之间就会失去信任。信任都没有了,工作能干好吗?这和扶人的道理是一样的,人倒了还可以扶起来,人心倒了呢?恐怕再难扶得起来。
如果人的问题不解决,那么一切都只是空话。什么表忠心啊,下决心啊,都会是虚的,假的。你安排了任务下面就会推责,就会敷衍,就会棚架,结果是任务再少,再小,再容易,都难以完成。你强压,下面就会反感,就会抗拒,就会谩骂。结果可想而知。
再说点题外话,有领导多次提醒我政治要成熟,我的认识是:我没有贪污,没有受贿,没有奢侈,没有浪费,没有做对不起党、政府和人民的事情,并且自始至终都是希望党、政府和人民都能好,在具体的工作中我也是在尽自己的努力为党、政府和人民服务,如果这样都算是政治不成熟,我宁可退出党组织,因为那样的党会让人心寒和不齿。苏联的教训,殷鉴不远,我们不能只看眼前,历史早晚会证明这一点。
最后,我们国家选拔和任命国家机关领导干部的标准是:德才兼备,以德为先,因为我既没有才,又没有德,不符合任职条件,因此我在这里第十次正式向分局党委提出辞去教导员职务的请求,再次恳请分局党委批准!
发言完毕,谢谢大家!
发言人:
二〇xx年十二月三日。
文档为doc格式。
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇三
各位老师、学员:
大家早上好!
我们举办这次高价值专利培训培训班,是全面提升企业知识产权创造、运用、保护和管理能力的一项重要活动,旨在我市形成一批知识产权强企,建设知识产权强市的一项重要举措,同时,高度契合国家知识产权战略和创新驱动发展战略。在此,我代表xx市知识产权局对本期培训班顺利开班表示祝贺!向参加这次培训的各位学员表示热烈的欢迎!
xx年xx月,我市入选首批知识产权运营服务体系建设重点城市,同年xx月,市府办出台《xx市知识产权运营服务体系建设实施方案》,按照"政府引导、市场主体、开放协同、机制创新"原则,以发展知识产权密集型产业、谋求产业链竞争优势为主攻方向,采取公益化+市场化相结合的方式,加强与国家知识产权运营公共服务平台数据互联互享,通过设立高价值专利组合、培育知识产权运营机构、建设知识产权运营公共服务平台,形成6家以上知识产权运营机构为主体,支撑n个区域特色产业发展的"1+6+n"知识产权运营服务体系,进一步强化知识产权创造、运用、保护和服务,推进知识产权与经济社会发展深度融合,为建设"名城名都"和知识产权强市夯实基础。
在座的都是企业各部门的负责人或实际工作的执行人,也是日后决定企业高价值专利挖掘的关键人物,平时在工作一线,担负的任务较重,学习时间相对有限。这次把大家集中起来学习,希望大家静下心来,全心投入,真正做到学有所思,学有所得,学有所成。借此机会,我提三点要求:
针对此次培训班进行严格管理。因为照顾到大家平常工作都比较忙碌,所以此次培训班课时较短,课程安排较为紧凑,为保证学习质量,需加强纪律管理。学习期间,原则上不准请假、旷课,如有特殊状况,需向会晤组提前说明。上课期间,关闭手机铃声,不在会场大声喧哗。
在当今知识爆炸、碎片化阅读横行的时代,我们获取知识虽然变得愈发容易,但却难以系统而全面。这次把大家集中起来进行培训,目的是给大家创造一个相对宽松的学习环境,让大家暂离繁重的工作任务,抽出时间来"完整的充电".大家务必珍惜机会、珍惜时光,静下心来学习,努力增长新知识,掌握新技能。
各位学员需以这次培训为契机,做到学以致用。大家要把所学的理论知识运用到实践中,狠抓落实。将解决实际问题作为学习的导向,学习以解决问题的方式方法作为主要内容,将学习和应用作为一个整体来对待,坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,透过学习与实践的积累,提升潜力素质和工作水平,做到真正的'知行合一。
最后,预祝培训班取得圆满成功!祝大家在培训期间学习生活愉快!谢谢大家!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇四
推荐:尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
很荣幸能参加此次希望工程全国教师培训。我是来自xxx县的一名教师,今天我能够代表全体学员站在讲台上发言,倍感荣幸。
首先,请允许我代表前来参加培训的全体学员对培训班的赞助商xx有限公司表示真诚的谢意!
聚沙成塔,集腋成裘。拳拳爱心开启了山区学子童年的梦想,点燃了我们读书的希望。是您们的爱心托起了教育事业希望的明天,有了您们的爱心捐助,才使许许多多贫困学生完成了小学、中学乃至大学的学业,圆了许许多多贫困学生的求学梦;有了您们的爱心捐助,才使许多曾经破烂不堪的学校建起了一幢幢崭新的教学楼,让孩子们在宽敞明亮的教室里安心学习;有了您们的爱心捐助,才使许多贫困地区的老师、校长们及时的充电,为当地教育注入新鲜血液。
今天,我代表我们全体学员郑重的向各位领导承诺:在培训期间严格遵守考勤制度,遵守学习纪律,严格请假制度,力求经过此次培训之后提高自己的教学水平,探寻一种新的教学方法。
再次感谢股份有限公司和中国青少年发展基金会对教育事业的关心、支持和厚爱,谢谢您们为我们提供周到的服务和舒适、良好的培训环境,让我们虽身处异乡却犹在家中,同时我还要感谢将为我们带来精彩课程的各位专家们。
感谢有您,明天将因您而变得更有希望。最后,祝愿各位领导、各位老师以及各位学员身体健康,工作顺利,平安幸福!
谢谢大家!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇五
尊敬的董事长、各位员工:
大家晚上好!
阳春三月,春暖花开,在这个播种理想、孕育着希望的美好季节,惠丰大酒店迎来了新员工培训动员大会,非常高兴我们能为着一个共同目标走到这里,那就是,打造一个溆浦同等级中最好的酒店。
那么,酒店怎样才能在激烈地市场竞争中站稳脚跟、怎样才能做到最好,并取得良好地社会效益和经济效益呢?除了硬件——设施设备完好、实用之外,最重要的就是软件——酒店服务人员的基本素质及服务技能的展示。酒店开业前举行集中培训,培养具有较高素质的员工是所有酒店管理者的共识。通过培训,可以规范学员的言行举止。系统的学习和掌握各项服务技能及技巧,树立酒店服务意识及良好的职业道德风尚。
过去的一周,我们进行了军训,这为我们以后的工作打下了基础,从今天开始,我们将进行理论课的培训,我们安排了酒店公共知识课、分部门专业知识理论及实际操作课。所以,请员工一定要珍惜这次难得的学习机会,通过这次培训,达到相互了解、加深感情,学习知识、提高技能的目的。
为了让这次培训达到最佳效果,我提几点要求,请各部门负责人及员工遵照执行:
一、高度重视,积极配合。
二、认真学习、服从安排。
在座的员工,大部分没有大型综合性(有客房、餐饮)酒店的工作经验,所以,在学习中,一定要做到脑勤、手勤,认真听、认真记,只有这样才能在最短的时间里学到可以在日常工作中运用的基本技能技巧。才能适应酒店对相应岗位人才的需求。才能让来酒店消费的客人乘兴而来,满意而归。为了检验员工的学习效果,酒店将于培训结束时进行综合考试考核,对于个人技术强、综合素质高考试考核成绩优异的员工,给予免试用期,直接聘用并在培训结业的大会上给予物质和精神奖励。对于学校态度不好,考试考核成绩较差的学员,给予补考和适当延长试用期的机会,并根据员工的培训表现、培训结果及酒店的岗位需求进行适当的岗位调整,希望员工们都能一次过关,都能做优秀学员;也希望被调整岗位的员工积极配合,服从安排。做到到哪个岗位都能发挥自己应该发挥的作用,为酒店的发展发热发光。
员工朋友们,有大家的共同努力,有董事会的正确领导,我们有充分的理由相信,我们酒店的未来是美好而又充满希望的!
谢谢!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇六
同志们:
县纪委举办的这期纪检监察干部培训班,是在全县上下认真贯彻落实中纪委三次、四次全会精神,深入学习宣传两个《条例》,全力推进省、市纪委五次、六次全会部署的各项工作任务的重要时期进行的。这对我们进一步深刻领会中央和省、市纪委全会精神;进一步学习好、宣传好、落实好两个《条例》;进一步清理工作思路、找准工作切入点、以求真务实的精神抓好全年工作任务的落实,必将产生积极的促进作用。这次培训,县纪委、监察局高度重视,做了大量的准备工作,可以说,准备是比较充分的。同时这次培训班也考虑到各位纪委书记的业务忙、任务重,既要做好纪检监察业务工作,又要协助党委抓好中心工作,所以培训时间只安排了两天,在这两天时间里,希望各位能暂时放下繁忙的业务工作,安下心来,以饱满的热情和旺盛的精力,切实抓好学习,努力使自己学有所得、学有所用。下面,我就办好这次培训讲四点意见。
一、统一思想,认清形势,切实增强学习培训的自觉性、主动性。
习近平总书记在中纪委三次全会上强调指出:“纪检监察工作要围绕中心,服务大局,紧扣加快发展是执政兴国的第一要务,建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督的惩治和预防反腐败的工作体系”。认真贯彻落实好同志讲话精神,要求纪检监察干部必须适应形势变化发展的需要,不断更新思想观念,努力加强政策理论和业务知识的学习,着力提高实际工作能力,逐步把自己培养、锻炼成政策理论水平高、专业知识系统深厚、专业技能扎实过硬的高素质纪检监察干部。但从现实情况看,我们的纪检监察干部在理论水平、知识结构、业务技能等方面还存在不适应新形势发展需要的地方,创新意识不够强、职能作用发挥不充分、角色意识不够等在少数干部身上时有表现。特别是近几年以来,随着经济体制改革不断深化和社会形势的不断发展,特别是在建设海峡西岸经济区中加快崛起的新形势下,急需每位干部尽快熟悉新业务、掌握新知识、进入新角色;急需每位干部提高文字写作能力、依纪依法办案能力和抓落实水平;急需每位干部站在一定的高度认真思考纪检监察工作的新问题,探索、研究推动工作的新对策。举办这次培训班的目的就是要通过培训,使纪检监察干部能比较系统地掌握纪检监察工作的基本理论,能够比较熟练地掌握和运用与本职工作相关的专业知识和业务技能。同时通过培训,使各位进一步深化加强政治理论学习的重要性认识,使各位在平常的工作、生活、学习中,切实加强政治理论学习,提高政治理论觉悟。
举办这次培训班,县纪委、监察局高度重视,很早就对这项工作进行了部署,各科室主任的讲课材料也是经过长时间准备的,讲课材料可以说都经过了反复推敲和审核。自觉加强学习培训,努力提高业务本领和工作能力对于我们每一位纪检监察干部来说,显得十分重要而又迫切。希望参加培训学习的每一位同志,无论是老书记还是新上任的书记,都要保持良好的学习风气,自觉遵守学习纪律,认真珍惜这样的学习机会,真正学到知识,掌握知识,在今后的工作中更好地发挥纪检监察职能作用。
二、明确任务,把握重点,确保培训收到成效。
这次培训的主要内容是纪检监察工作的基本理论和基础知识及基本业务程序和技能,对这方面的知识在座的各位可以说都有一些了解,但纪检监察工作理论是一套严密、完整的体系,不是靠我们平常工作中了解到的只言片语所能完全掌握的,只有深入学习,才能在理论上有高度、在工作上有深度。这次课程安排了基础理论知识,也安排了具体的业务操作,希望大家能理论结合实际,进一步加强对纪检监察基础理论和基本工作技能的理解。为了增强培训效果、提高培训质量,确保每位干部通过培训受到教育、有所收获,达到学有所用、用有所成、推动工作的目的,这次培训讲课的都是在纪检监察机关科室主要负责人,有的同志从事多年纪检监察工作,相对来说他们工作经验较丰富,专业功底较扎实,希望大家一定要虚心学习,在学习中把握好三个重点。一要把握政治理论指导思想这个学习重点。这次培训,由于时间较紧我们没有安排政治理论学习,但作为纪检监察干部,必须充分认识到加强自身政治思想建设和重要性、紧迫性和必要性。尤其是作为最基层的纪检监察干部,一定不能放松政治理论的学习,要继续深入学习领会邓小平理论和“三个代表”重要思想的理论内涵和精神实质。通过深入学、反复学,不断提高纪检干部政治敏锐性和政治鉴别力,自觉做到在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,不断增强运用“三个代表”重要思想指导纪检监察工作的能力。要站在讲学习、讲政治的高度,在认真学习好纪检监察理论知识和业务技能的同时,还要在平时加强自身的政治理论素养和思想作风建设。二要把握好纪检监察政策理论和业务知识这个重点。要从明确纪检监察机关的职能职责、地位、作用、任务、工作性质入手,建立起学习培训的“大系统”概念,这一点对新任纪检干部来说尤为重要。对大多数同志来说,应该以精益求精、一丝不苟的精神,从更深层次、更高角度、更宽领域来分析、研究行业纠风、源头治理、执法监察、案件检查、案件审理、纪检信访等规律性的问题,积极探索纪检监察工作新思路,努力创新工作手段,不断完善工作机制,进而提高自身实际工作能力。三要把握两个《条例》学习运用这个重点。学习两个《条例》,重在理解、运用,落脚点要放在指导工作实践上,要明确两个《条例》对建立健全社会主义市场经济体制,对坚持立党为公、执政为民,对全面贯彻“党要管党、从严治党”,对建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的重大作用。只有在学习任务十分明确、重点把握得当的情况下,学习培训才能达到事半功倍的效果。
三、联系实际,学以致用,扎实推进当前工作。
这次培训时间是十分有限的,单靠这两天的努力是难以达到学尽一切知识、解决所有问题的目的,但是,只要恰当地将理论学习与实际工作联系起来,做到在实践中去理解、去运用、去升华;我们的理论修养、精神情操、业务水平必将与时俱进、不断提高。我们要自觉地将这次培训所接触的新理论、新观点、新方法、新思路运用于实践,作为推动今后工作任务落实的强有力的动力。一要认真抓好全年党风廉政建设责任制的落实。在进一步完善好、落实好党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制的前提下,认真抓好领导干部廉洁自律,切实落实“一岗双责”,大力推进反腐倡廉“六个机制”和“五公开”工作,力求在工作机制上求突破、在工作方式上求创新。二要加大查办案件工作力度。要在深入研究新时期违纪违法案件新特点的基础上,充分发挥信访举报案源主渠道的作用,结合执法监察、效能检查、纠风等工作,促使案源线索的增加,达到拓宽办案思路、提高办案质量和水平的效果。三要不断建立健全从源头上预防腐败的新机制。要协调督促有关部门继续推进“四项改革”、落实“四项制度”、深化“五公开”工作。当前重点抓好:加快公务用车管理的改革、村务民主听证试点、领导干部任期经济责任审计结果公示试点、加强对党政领导班子和领导干部的监督等方面工作,尽快形成有利于管好事、选好人、用好权、管好钱的新机制。四要坚持不懈地抓好经济软环境整治工作。要围绕“保证政令畅通,维护行政纪律,促进廉政建设,改善行政管理,提高行政效能”这五个方面的要求,积极开展廉政监察、执法监察和效能监察,促进行政机关及其工作人员廉政勤政,依法行政。要督促协调各牵头部门,采取有力措施,推进“四个坚决纠正”(即坚决纠正征用土地中侵害农民利益、城镇拆迁中侵害居民利益、企业重组改制和破产中侵害职工合法权益以及拖欠和克扣农民工工资问题)、“三个继续治理”(即继续治理教育乱收费、医药购销和医疗服务中的不正之风和减轻农民负担)工作的进一步落实。
四、严明纪律,强化管理,确保培训工作顺利进行。
为确保本次培训顺利进行,能够收到实实在在的成效,我提出以下几点要求:一要端正学习态度。要把学习培训当成是一种境界、一种追求、一种实现人生价值的重要手段,不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野,彻底消除:“培训工作年年搞、老一套、应付一下”的消极认识。二要讲求学习方法。首先,要专心听讲、勤于思考、认真做好笔记;其次,要注重理解、灵活运用、善于总结;再次,要突出学习重点,领会精神实质,把握各专题的相互关系及知识的内在联系。力争在有限的几天时间里学有所获,学有所思。三要遵守学习纪律。上课期间,不许随意出入教室,不得违反规定讨论喧哗,不得缺席或迟到早退,要保持教室内安静,上课期间自觉关闭手机或将手机调至振动状态。
同志们,这次培训时间紧、任务重,希望大家一定要珍惜这难得的学习机会,以勤奋严谨的学风,奋发进取的精神,扎实搞好这次培训,达到预期目的。通过这次培训,我们对一些基础知识将会有一定的了解,但毕竟培训的时间太短,两天要把所有纪检监察理论知识和业务技能学会学好是不可能的,就是已经掌握的,也要在实际工作中,通过实践进一步提高和深化。所以这次培训,主要是通过有关科室主任的讲课,启发大家的思维,引导大家学习的方向,让大家对纪检监察有关理论业务知识有个整体上认识和了解。另外有更多的知识是这次培训所没有涉及到的,还需要大家在平时抓时间、挤时间,向同志学、向书本学、向实践学。希望这次培训班结束后,同志们仍要坚持学习,决不能放松,要结合书本、结合工作实际,更进一步深入学习,努力实践,在实践中不断提高自己的理论素质和工作水平,为我县党风廉政建设和反腐败斗争作出积极贡献。
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇七
尊敬的院长、商学院的各位老师、各位同事们:
大家下午好!
佛说:前世的五百次的回眸,才能换得今生的一次擦肩而过。开班时,有位同学就说我们三个月的相聚是扭断脖子的交情。今天,感谢x国培,让我们能在这里,在这个文化底蕴深厚的洛阳相聚、相识甚至相知,成就了一段美好的相遇!
学院的领导和每一个老师,是你们统筹策划每一个培训学习细节,遴选每一个授课的专家名师,积极安排置换学生顶岗实习,才让我们在座的每一个学员有了归“家”的感觉,有了收获满满的三个月的快乐浪漫之旅。谢谢你们!
三个月从秋风瑟瑟到寒冬料峭,我们却能感受着每一天的快乐。项目负责人刘院长、李主任、周处长、特别是司老师、黄老师,是你们,是你们的劳碌、你们的奔波,给了我们每一个学员一个温暖的寒冬。今天,在这个讲台上,请允许我代表全班的142名学员对你们表达深深的谢意和崇高的敬意!感动不需要理由,感谢有你们,你们让我们每一个学员的心不再漂泊!
“一个人的思想有多远,就能走多远。”在国培期间,许多诸如叶鹏校长、贾志敏先生、施明德院长、施建平老师、姚文俊校长、周子房老师、于龙老师以及洛阳市的名师张艳芬、王向春、贾丽静等。他们的智慧启迪,让我们明白:教育有生命,教育是一种信仰,教育是一种快乐的事业,更是一种抒写爱的事业!仨月的培训只是开始,今天的结业典礼也不是结束。明天,我们回归学校,更应该站在课程改革的最前列,做一颗教育创新的种子!把教育做成自己幸福也幸福他人的事业!
三生修炼,国培语文同窗;宛洛荟萃,骨干师院共度。同学们,三个月的时间里,我们思维的灵感不断迸发,智慧的火花悄然绽放,我们有缘成为圈中人,你好我好大家都好,一颗心被妥帖安放。同学们,人的终极目标是对幸福的追求。感谢秦婧、吕存焕、赵平安、张秋妹、丁明针、乔根锋、薛新民等同学用细腻的笔触,写出心中的感动;感谢苑大芬、郭海霞、罗岩、樊明洋、杨宏、尹海涛、杜静、顾尧浏、董珍珍、许平、郭书义、侯冬丽、熊然、赵磊、马洪武、刘新九等同学的多才多艺、智慧表达;感谢郭海霞、王同春、徐姣姣、赵志晖同学的精彩做课;感谢李灵草、权菊玲、胡向丽、姚兰兰、史彩粉、邵伟、张飞超、李正权、李国强、曾娜等的同课异构,异彩纷呈;感谢禇小跃、高涛、秦婧、孙改涛、杨来庆、徐喜滚、龚如鹏、李继斌、刘宏昌、杨翠平、张秀芳、牛慧敏、李珊、王宗信、杨学斌等同学,感谢在座的各位,你们藏龙卧虎,我们班因你们而更精彩。感谢李武超、李正见、许丽敏、徐娇娇、张鑫等班委会同学的无怨无悔、尽职尽责。开班典礼上,刘院长说,我们的人生从此被烙上了洛阳师院的印记。今天,我已深深的感受到了。明天,车声隆隆,我们执手相看,除了难舍的泪水,更多的是收获的喜悦:在洛阳师院这片乐土上,我们收获了知识、理念、技巧,我们收获了同学情、友情甚至也许还有美好的爱情。
握手国培,感受到的只有幸福。此时此刻,我念起丰子恺先生的一句话:“不乱于心,不困于情,不畏将来,不念过往。如此,安好。与君等共勉。
同学们,让我们共同期待着:一年、两年,也许十年后的再一次邂逅,相逢,再一次的相聚!今天的分别是为了明天更好的相聚!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇八
各位尊敬的领导、各位新同事,大家上午好!
时间过得很快,为期一周的卫生系统新职工岗前培训已经接近尾声了。在这里,首先感谢卫生局的领导为我们紧张而丰富的培训日程做了精心的准备;感谢各位专家、教授从不同的角度、在各个内容层面上给我们做了细致、精彩的演讲;也感谢我们的组长给了我这个机会,能和大家一起交流这一个星期的学习体会。
通过几天的学习,我了解了医疗行业的相关政策法规、医院的各项规章制度;知道了如何在新的环境里重新给自己定位,摆正心态,树立新的目标,完成一个角色的转换;更重要的,让我认识到做为一名医务工作者责任的重大,明白了在今后的行医生涯中要爱护病人,尊重同行,终身学习,不断完善自我的必要性。另外,医患关系的紧张,医疗纠纷和事故,反商业贿赂等内容,对于我一个普外科医生来说更加有很好的警示作用,让我受益匪浅。
印象比较深刻的是市委宣传部的高部长给我们介绍的苏州基本情况和未来的发展计划。我是个土生土长的苏州人,99年离开家乡去南京求学,大学期间回家的时间有限,来去匆匆,所以已经整整7年没有好好看一看苏州。而就是这个7年,苏州经济突飞猛进,城市建设日新月异,以致于回家的时候对这个城市居然产生了些许陌生。所以从某些意义上讲,我也应该算是半个新苏州人吧。然而,高部长精彩生动的演讲让我看到了一个全新的苏州城市,让我作为一名苏州人而感到自豪,让我为我选择回苏州工作而感到幸运,也让我坚定了努力工作,为家乡建设贡献自己一份力量的决心。
另外值得一提的是昨天苏大一附院普外科陈易人教授的演讲。陈易人教授可以说是苏州乃至江苏省普外科领域德高望重的老前辈,以前在外科年会、学术报告、专题讲座中也已经多次听过陈老的授课。虽然昨天我坐在最后一排,陈老的演讲也没有非常出彩之处,但我听得很仔细,他语重心长的教诲,我想会影响我很深。和以往讲外科专业内容不同,这次陈老讲了最基本的做一名医生、尤其是做一名外科医生的必备素质。怎样去学好做人、做事、做学问。一个个平平淡淡的事例,陈老用自己几十年的行医经验,为我们上了最生动的一课,也让我更深刻地体会到外科医生的责任重大,懂得了在以后的工作中怎样去更好地关心病人,怎样去更好地锻炼自己的手术技术,怎样让自己成长为一名合格的医学人才。
刚从医学院校毕业的那一天,大家也许和我一样,对将来的工作充满美好的想象。曾经希望自己能有很精湛的手术技术,很丰厚的工资待遇,很舒适的工作环境,还有很显赫的社会地位;也曾经对于日益紧张的医患关系、日益增长的医疗纠纷和医疗事故嗤之以鼻,把所有的问题归咎于病人对医学的无知,归咎于政府的政策导向,归咎于媒体的兴风作浪……但是现在我开始慢慢地理解,不管社会舆论对医疗行业评价如何,医生作为治病救人的职业始终是崇高的,除了自己的收入和地位,我们还是应该更看重做一名医护人员最基本的职业道德。虽然导致现在医疗环境令人堪忧的外在原因很多,但不能否认,几十年前我们的老专家一辈行医的年代对医生的要求远比现在要高,所以我们不应该把这些作为放松对自己要求的理由,一味地怨天尤人。
健康所系,性命相托。自踏入医学院的第一天起我就记住了这句神圣的誓词,我想以后它还会指引我在接下来的工作生涯中一步步前进。
我现在所在的苏州市立医院东区,正是20xx年前我出生的地方。我想能回这里工作也可以说是一种缘分,我会把高度的热情投入到工作中去,为市立医院的发展,为苏州卫生事业的进步贡献自己的力量。
与大家共勉。谢谢!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇九
尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们:
大家下午好!
今天是公历--月--日,农历--月初九,农历新年已经过去了--天,但在这里,我还是要送上----年我最真挚的祝福,祝愿大家在----年里工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!
同时,我很高兴能和大家一起在这里召开我们--文具公司----年度首次员工大会,我代表公司,代表总经办,代表行政人事部,对新员工的加入表示热烈的欢迎,正是你们的到来,才使文章注入新的血液,增添新的力量;对老员工的返回,表示由衷的感激和深切问候,正因为有你们,文章才会更加精彩。
刚才-经理的讲话具体实在,同时对生产工作作了详细安排,对今后的工作作了表态发言。
在这里,我也要强调三点:
第一遵章守纪、重塑形象
----年我们的管理将要上一个新台阶,那么,首先会完善公司制度,向实现管理规范化进军,因为成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,随着公司的不断发展,搞好公司管理无疑是持续发展的根本。其次,要加强培训力度,目前公司各部门人员的综合素质普遍有待提高,尤其是管理人员,身肩重责,需根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为大家带来帮助。再次,加强团队建议,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”,只要我们这个团队对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我相信我们会越做越好,工资会越来越高。因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,一定要按厂规厂纪行事,努力树立企业形象,比如现在启动的考勤制度(拓展细说,把问题及要求罗列出来),同时注意安全,服从领导和工作安排。
第二齐心协力、精诚团结
截止今天,我们公司现有人员(管理及职工)共有近350人,我们的员工来自五湖四海,但我们为一个共同的目标(赚钱),也为了文章的成长和我们自已的进步而凝聚在一起,所以,不论是管理人员,还是员工,也要像兄弟姐妹一样紧密团结在一起,工作、生活有什么困难,及时反映,发生什么矛盾、别扭,也要心胸开阔,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,因为,团结就是力量,只有团结,才能保证各项生产工作顺利进行,但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前,公司条件有限,比如对宿舍的调整(为什么要调整及调整的要求和意义),如有不到之处,还望大家多体谅与理解。
第三忠于职守,尽职尽责
我们的整个公司就像一部大机器,每一个人就像机器上的一个零件,每一个人都有他的地位和作用。各位管理人员都是我们的骨干,都是我们的核心力量。管理人员的作用体现在哪里?在发生紧急情况时,要看到你们的身影;在困难面前,要看到你们的身影;在重大任务前,更要看到你们的身影。你们要在平时工作中看得出来,关键时刻站得出来,困难面前挺得过来,这就是我对公司全体管理人员的要求。我们的全体员工,也都要发扬主人翁的精神,树立“厂兴我荣,厂蓑我耻”的观点,你们要干一行,爱一行,钻一行,精一行,---行,行行出状员。你们的努力,公司是看在眼里,记在心里的。公司的成长离不开大家,公司发展了,你们的待遇也会跟着提高。
全体员工朋友们,----年我们将翻开新的一页,让我们在-总的正确领导下,在各级管理人员的带领下,在全体员工的共同努力下,我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取,为全面完成----年各项目标任务,为--文具公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗!
谢谢大家!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十
各位老师,各位学员,大家上午好:
在各级领导的关怀和支持下,根据县就业局的工作部署,经过技校的精心筹备,20__年技校农民工技能培训班这天正式开班了。在此,我代表县就业局向参加这次培训的全体学员表示热烈的欢迎!并向承办这次培训任务的技校各位领导和老师致以衷心的感谢!
今年以来,党中央、国务院和各级政府高度关注农民工就业问题,根据中央关于促进就业、提高农民工综合素质、加快经济社会发展和构建和谐社会的文件精神,为促进我县农民工提高自身素质、掌握一技之长,更好地服务于企业发展,县就业局经过深入调查和综合分析,确定与技校合作举办本期农民工技能培训班。目的是为广大农民工带给一个学习知识、掌握技能、提高综合素质和技能水平的平台,尽快使提高自身素质和就业竞争潜力,为企业、为社会创造更多的价值。
就业是民生之本、和谐之基,是构建和谐社会的重要资料。从目前的就业形势看,全国此刻不缺大学生,而是缺有技术特长的技术工人。要想挣钱多、挣钱快,务必要掌握一技之长,这个观念已成为大多数劳动者的共识。劳动者要提高技术素质,务必走技能培训这条路,只有透过技能培训,才能提高职业技能,才能离开土地、创业致富,才能做到无论走到哪里都能找到收入高、岗位稳定的工作。总之,技能培训是促进劳动者掌握技术、高薪就业、实现由“体力型”就业向“技能型”就业转变的途径。
举办这次培训班是培养农民工兄弟整体素质和技能水平的好机会。技校师资力量雄厚,为社会培养出一批又一批的实用型人才,这次给大家授课的老师是从事多年专业技术的专业老师,相信透过他们的讲课,对提高农民朋友的自身素质和业务技能大有好处。
借此机会,我讲几点要求:
一要认识到位。这天参加培训的每一位农民兄弟都要以主人翁的姿态对待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时光,没有特殊状况,不得请假,上课期间要认真听老师讲课,用心做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成每一天的学习任务。
二要认真学习。这次培训班是经过县就业局和恒城技校认真准备后才举办的,从课程设置、师资配备、教材的选取以及时光的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时光虽然只有短短的50天,但资料很丰富,既有理论指导,又有实际操作,具有很强的针对性和实用性。大家要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向老师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。
三是要学以致用。大家要把所学的理论知识运用到实践中,带到工作中去,狠抓落实。坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,透过学习与实践的积累,提升潜力素质和工作水平。期望大家透过这次培训,不断提高潜力,积累经验,增长本领。
最后,预祝本期培训班圆满成功!也预祝各位学员在培训期间学有所获,生活愉快,身体健康、全家幸福!
多谢大家!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十一
同志们:
这次全县劳动保障业务培训班,是经县政府同意举办的一次十分重要的劳动保障业务培训班。举办这次业务培训班,是为了进一步加强和提高全县劳动保障工作人员的政策水平和业务能力,最充分地调动和发挥广大劳动保障工作者的工作积极性和创造性,夯实基础,形成合力,共同推动我县劳动和社会保障工作不断向前发展。下面我强调四点意见:
一、进一步提高认识。近年
来,县劳动保障局和乡镇(社区)劳动保障机构从保障人民群众的根本利益、维护社会稳定、构建和谐社会的高度出发,千方百计加大劳动保障工作力度,有力地推进了就业再就业,提升了社会保障水平,促进了劳动关系的和谐稳定,为全县改革、发展、稳定作出了积极贡献。在此,我代表县委、县政府向战斗在劳动保障战线的同志们表示衷心的感谢。当前,劳动保障工作正处在一个新的'重大发展机遇期和历史转折期,我们一定要正视目前劳动保障工作面临的困难和问题,进一步提高对做好劳动保障工作重要性和紧迫性的认识,努力推进我县劳动保障工作再上新台阶。最近,关于劳动保障工作,国务院连-发3个文件:《国务院关于大力发展职业教育的决定》(国发[]35号);《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[]36号);《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[]38号)。这是我们进一步做好新时期劳动保障工作的纲领性文件,我们一定要认真领会,抓好落实。我们务必要把劳动保障工作作为事关全县改革、发展、稳定大局的一件大事来抓,各乡镇务必要把劳动保障工作作为本乡镇的一项重要工作来抓,要抓细、抓实、抓出成效。
二、进一步落实责任。各乡镇党政“一把手”是镇劳动保障工作第一责任人,各乡镇分管领导是直接责任人,务必抓好劳动保障工作各项责任的落实到位。要一级抓一级,层层抓落实。县劳动保障局要将各项工作任务进一步细化分解到各股室、各社保经办机构和各乡镇(社区)劳动保障服务机构。要进一步强化监督机制,实行责任追究制和工作奖惩制,加大工作督查力度,定期通报工作进展情况和各项目标任务完成情况。对因工作不到位、措施不得力而导致工作滞后,甚至引发社会不稳定因素的,将从严追查有关人员的责任。
三、进一步提升素质。“就业是民生之本、社会保障是和谐之基”,劳动保障工作涉及千家万户的根本利益,工作千头万绪,政策法规性强,人民群众期望值高。为此,我们务必加强学习,努力提高自身综合素质,要着重加强政治理论和劳动保障业务知识学习,增强“察大势、谋大局、拟大策、抓大事”这四种驾驭劳动保障工作全局的能力,努力使自己成为一名政治坚定、思想成熟、懂业务、善管理的劳动保障工作者。
四、进一步凝聚合力。县劳动保障局有几个职能股室和下属单位,加上乡镇(社区)这一块,全县已有近百名劳动保障工作者。为此,县劳动保障局务必加强行政管理,强化牵头责任,做好统筹规划、政策研究、协调指导、监督检查等工作。要加强班子和队伍建设,发挥全体干部职工的积极性、主动性和创造性,营造团结和谐、求真务实、积极向上的氛围,努力造就强大合力。要加强县级和县乡两级资源整合,充分发挥好劳动保障部门工作优势。县乡两级劳动保障工作人员要紧扣以人为本和科学发展这二个劳动保障工作主题,奉行“以人为本、尊重劳动、廉洁奉公、勤政高效”的劳动保障职业道德,勇于创新、无私奉献,努力推动全县劳动保障工作向前发展。
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十二
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
我是xxx,搭乘公司的人性化平台,借助领导的不倦教导,已从一名普通业务员成长为高级客户经理,一路走来,涂涂改改,感触多多。今日很荣幸能代表公司全体业务员发言,表达我们的心声:
偶然的机遇,遇见了xx,而这——却必然的使我告别了以往的茫然和无助!
从最早的那句话:我们不是仅为为了赚钱,而是要学会赚钱的本领,我尝试性地理解并迈入千吉。从“如果你不明白做什么,那么就把手头上的事做好”,就这样我从以往自认为的不可一世,转而投入到初级的跑盘塞条等业务中。从住团体宿舍的温馨无忧到员工间的友好互助,从领导培训至深夜的恩情到店长送我到医院看病的关怀,使来自他乡的我们感到家的温暖。我们——不再需要更多的理由。
仅此这些,使我们没有理由不贪婪地学习!不充满活力的工作!
狼道精神,更使我们认识到:既要能孤身奋战,也要善于群体进攻!当我们像狼一样傲视一切时,我们就必须能成为职场中真正的强者。
在精神上,有优秀文化的熏陶,有店长每月每周甚至每一天的目标激励;在实践中,学会了如何有组织有纪律的运用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客户收取诚意金;也深知成功前应积蓄力量、不急于求成、等待全面爆发的谋略!
生活总是这样,一份热情总会换来一份机遇,而每一份机遇都是你走向成熟的一个阶梯!蓦然回首,有了专注做房产的我们、有了十一月份单店34万的佳绩、有了部分同事月薪3万多的喜悦、更有了无可比拟的自信和前所未有的凝聚力!我相信,只要我们用心去做,即使谈不上飞黄腾达,也肯定不至于平庸!
然而成功似乎不再遥不可及,而去品味成功,这不就是造就他人,成就自我的博爱吗?永怀一颗感恩的心,是我们能够迅速成长的原因,也是我们企业文化得以流传的精髓,更是我们义不容辞培训新人的原动力!当我能够带队时,我感到一种额外的职责,同时更是一种令人振奋的荣誉,因为这个职责,有了我长足的提高、有了不断完善自我的机会。这不为别的,这是一种使命!
进取的漂泊是种无畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司领导为员工培训英语,那么必须引来羡慕的眼光;只要说起我公司年销售800万,那么总会收获怀疑和嫉妒;而只要提起xx,总会听到:“他们简直就是一群狼!”
我们不单是看到不断升级的公司制度,更是感受领导决策过程的民主和强劲动力!不单是体验团队郊游的乐趣,更是领悟公司以员工为最宝贵财富的精神!不单是亲历同事的成长和收获,更是感知公司在公平公正的平台上,凭着人性化管理和学习型团队,打造地产行业一流品牌的坚定力量。
在公司领导的关心和同事的协助下,新的一年里,我们将以全新的面貌,进取进取,全面提升,培训打造优秀团队,竞聘店长!!从而实现自我的飞跃!20xx年的市场等待着我们去开拓,20xx年的荣誉同样也等待着我们去摘取!
我相信,xx的未来不是梦,我们的未来不是梦。
请允许我用很喜欢的一句话来总结:用人去感动人,用改变去影响人,用状态去燃烧人,用实力去征服人,用坚持去赢得人!!
最终,预祝大家搭乘xx,冲向辉煌明天!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十三
各位老师:
大家好!
首先感谢学校在xx年给我重新当班主任的机会,三年的班主任生活,改变了我的教育观、学生观,也改变了我的生活方式。虽然辛苦,但我享受了三年幸福的教育生活——一段令我终生铭记的幸福时光。
上个月海亮主任给我布置了今天的任务,叫我谈谈关于“班主任职业幸福感”的话题,我欣然受命。虽然我已经三八“高龄”,但其实我只能算是个“新”的班主任。我所做的、所体会到的、所感受到的其实在座的很多同行早就经历过。尤其是那些资深的班主任,更是体会到过无数次当班主任才能享受到的激动和幸福。今天我和各位同行分享的经历和体会,主题是“幸福感”,所以我把发言的题目定为——“过一种幸福完整的教育生活”。这句话也是朱永新教授领衔的“新教育”的宗旨。
一、定义幸福。
什么是幸福?我查了词典,幸福是“心理欲望得到满足时的状态,一种持续时间较长的对生活的满足和感到生活有巨大乐趣并自然而然地希望持续久远的愉快心情。”
说到底,幸福其实就是一种感觉,一种体验,与年龄、经历和心态有关。有一部小说里写到,“幼年时父母长辈的慈爱、青年时热恋中的激情、中年时的事业有成、老年时儿孙绕膝的天伦之乐构成了一个人不同时期的完整幸福。”从我自己的经历来看,不同年龄确实有不同的幸福诉求。刚毕业时,和一帮朋友喝酒打牌感觉最幸福;工作几年后准备结婚了,存钱买房子买汽车感觉很幸福;现在,我天天和孩子们在一起,早出晚归,过着忙碌而又充实的日子,享受着当班主任的美妙时光,感到异常幸福!马斯洛的需要理论告诉我们,“被需要和自我实现”是最高级的幸福,所以我认为班主任的幸福感应当包含这几个方面:生活无忧、家庭美满、学生爱戴家长信任、同行肯定、自我超越。
二、创造幸福。
要创造专属于班主任的幸福,首先得有爱心、童心和责任心。前苏联格鲁吉亚共和国有一位著名的教育家、心理学家阿莫纳什维利,他是苏联教育科学院的院士,创办了实验学校并亲自任教,从小学学前班一直教到毕业。他根据自己的教育实践,择取了三个片段,写下了著名的教育三部曲:《孩子们,你们好吗?》、《孩子们,你们生活得怎样?》、《孩子们,祝你们一路平安》。他有一句经典的话,很能说明如何去获得教师的职业幸福感:“谁爱孩子的叽叽喳喳声,谁就愿意从事教育工作;而谁爱孩子的叽叽喳喳声已经爱得入迷,谁就能获得自己的职业幸福!”所以说,童心和爱心是创造教师幸福的前提。
6月9日高考结束后,因为我妻子妊娠合并肝损伤等住院治疗,我就一直和她呆在医院直到现在。在医院里两个月,充分感受了白衣天使们的神圣和辛苦。从某种角度来看,教师和医生有很多相似之处,比如工作对象都是人。一个医生,他的行医生涯可能会遇到成千上万个患者,我老婆只是该医生无数个患者中的一个而已。但对我和我的家庭来说,我妻子和孩子却是唯一,百分之百!我真心的希望我老婆孩子的主治医生医术高超,医德高尚,耐心地解答我提出的每一个问题,帮助我们解除心理的担忧,治好病。同样作为班主任老师,班里的每一个孩子似乎只是我们所面对的五十多个孩子中的一个,五十分之一,但对孩子的父母和孩子自己来说,却是全部,百分之百!我们唯有尽心尽力,竭尽所能把每一个孩子教育好、培养好,我们才能无愧于这份工作。教育是慢的艺术,我们需要的是像农民伯伯种庄稼一样,尊重规律,回归常识。“真教育是心心相印的活动,唯有发自内心,才能打到心灵深处!”
当然,创造幸福还很需要一些活动为载体。运动会、文艺晚会、野炊等都是很好的形式,能促进班集体的形成和健康发展。我班里还有一些保留节目,比如每个学期一次的生日party。给每一个同学过生日有点不现实,我一般在每一个学期的期末给这个月生日的同学过集体生日。其实也很简单,提前买个大蛋糕,写上过生日同学的名字和祝福语,然后全班同学一起过。那场景还是很美好的,有些农村来的同学第一次这样过生日,都流下了激动的泪水。我还在高三上学期平安夜那天带全班同学徒步100分钟走到白云山,然后爬山、拜佛、游戏。回来后全班同学在小饭店里聚餐,餐后一路走回学校,边走边唱,咏而归,给大家留下了终身难忘的回忆。
三、感受幸福。
当班主任,虽然辛苦,但幸福却也无处不在。冬天的早上六点,天还是漆黑一团。开着车子从家里出发,路上除了环卫工人外几乎没有行人,车也很少。路灯还没有关。车进学校大门,有时候还能看到一轮圆月挂在光涛楼顶上方。教学楼已经灯火通明,班里已经有不少同学在,书声朗朗。看着坐在位置上埋头苦读的同学们,心里就有一丝宽慰,一股幸福。
教师节同学们写在贺卡上的一句句祝福语,我生日时同学们瞒着我给过准备的惊喜等等,都会令我感到无比的幸福。
高考结束后,一些同学邀请我和其他同学到他们的家里去玩,大家在没有了高考压力的情况下再次相聚,也有别样的幸福。
尤其是得知我老婆生下孩子时,班里的qq群热闹非凡,在线的同学们热议给孩子取个什么名字,据说还有个同学还激动得哭了起来。好多同学纷纷来医院看望我妻子和孩子,并送上各种各样的礼物(我知道这是他们的一片心意,就不拒绝了),他们还相约过一段时间,大家一起到我开化老家看宝宝。
四、记录幸福。
可以利用各种方法把班级里发生的事情记录下来,比如照片、视频、文字等等。
现在很多同学都有数码相机,他们往往在不经意间拍下班里的一个个瞬间,并且上传到班级的qq群里。三年下来,我班里的qq群存下了大量的照片,看着那些照片,时光仿佛倒流,三年来的一幕幕都会重现,别有一番滋味。
班级日志是另一种非常好的记录形式。我班里从高三暑期开学开始记班级日志,按照学号从1号轮到49号,然后继续,每个轮回的第一篇都是我写的。同学们写的日志形式多样,内容不限、体裁不限,想怎么写就怎么写,甚至有同学记录我的“经典搞笑语录”。用的本子也很简单,就是学校给老师印的备课本。到毕业的时候,我班里已经记了整整三大本。我把每个同学写的日志复印给他们,并请他们自己打印成电子稿,然后发给我汇总成总的电子版,这样每个人就都有了一本自己的记忆。
我从20xx年2月开始写教育博客,基本上每周2篇,其中从20xx年5月1日至6月9日高考结束这段时间每天一篇,至今已经有180多篇,20多万字了。我用我的文字,留下了孩子们的青春记忆和我的教育宝藏。不仅如此,我的博客还成了一些家长了解学班级了解孩子的一个途径。
借此机会,我还想和大家交流下教育写作的话题。李镇西老师说过,教师专业发展的最好模式是“一边实践、一边思考、一边阅读、一边写作”。教育写作必然伴随着实践、阅读、思考。它与实践相随,与阅读同行,与思考为伴。实践是它的源泉,阅读是它的基础,思考是它的灵魂。教育写作对于提升教师的专业水平是有非常明显的促进作用的,也给教师从事教育科研留下了很多素材,带来了很多的方便。比如4月份市教科所举办了一次“教师成长记事”征文,我就从博客中拿了一篇《追随李镇西》,略加修改后投出去,结果还获得了比较好的成绩。我们有一些老师在评职称的时候总是苦于没有论文,其实只要你坚持写教育日记,这个问题必定迎刃而解。朱永新教授几年前搞过一个教师“成功保险公司”,他说只要你能坚持写三年教育故事,如果到时没有成功,他来负责。顺便向大家推荐几位教育家和他们的书:李镇西,《爱心与教育》、《民主与教育》、《做最好的老师》、《做最好的班主任》、《做最好的家长》。朱永新,《新教育》、《我的教育理想》。吴非(王栋生,南京师大附中语文特级教师),《不跪着教书》、《前方是什么》、《致青年教师》。
今天在座的都是班主任,工作很辛苦很累,压力很大,甚至有很多委屈,时间长了难免产生职业倦怠。如果我们对自己的职业不满意,要么改变职业,要么改变职业心态。我想我们基本上不太可能再改变自己的职业,所以我们可以改变我们的职业心态,爱上班主任这一行。因为这是值得我们终身为之努力的一项伟大事业,用青年马克思的一句话来和大家共勉:
“我们的事业并不显赫一时,但将永远存在,而面对我们的骨灰,高尚的人们将洒下热泪!”
文档为doc格式。
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十四
同志们:
今天,我们在这里召开的“秘书工作”会议,我认为是十分必要的,这对于“秘书工作”工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,并认真落实。真抓实干,推动“秘书工作”工作的顺利开展,努力开创“秘书工作”工作新局面。
对于“秘书工作”工作,我提几点补充意见:
一、对于“秘书工作”工作,我们要从思想上提高认识,充分领会“秘书工作”工作的重要性和必要性。目前,“秘书工作”工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进“秘书工作”工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会“秘书工作”工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于“秘书工作”工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,“秘书工作”x工作才能更上层楼。
二、对于“秘书工作”工作,要加强落实,要把工作落到实处。目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话。打官腔,是远远不够的。对“秘书工作”工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把“秘书工作”工作,列入日常议事日程,要具体部署。认真执行。各级领导要为“秘书工作”工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动“秘书工作”工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。
三、要加强协调工作历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。关于“秘书工作”工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进“秘书工作”工作的开展。目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。
四、要在实践中探索“秘书工作”工作与某地场经济有机结合的新路子。“秘书工作”工作与某地场经济有没有关系,我看是大有关系。某地场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,“秘书工作”工作也不例外,它必然会受某地场经济的影响。因此,如何适应某地场经济的要求,如何和某地场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。
五、参与“秘书工作”工作的同志,要有自豪感和责任感。同志们,对于“秘书工作”工作,我们是非常重视的尤其各级组织也投入了大量的人力,物力、财力,同志们,你们承担的“秘书工作”工作,是肩负了各级组织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地洞心同德。努力工作,在各自的岗位上努力工作,添砖加瓦!
以上五点,供各位同志参考。总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创“秘书工作”工作的新局面。
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十五
尊敬的各位领导、各位员工、朋友们:
大家上午好!
今日,我们欢聚一堂,共庆丰收的喜悦!首先我谨代表xx公司的全体同仁,向参加年会的各位来宾表示衷心的感激与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮忙,才会有我们的今日;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感激!
回顾20xx年,对于我们公司来说,是疾风骤雨的一年,是惊心动魄的一年,古人云“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕挫折,可是我们最怕遇难而退,沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍,我相信,今日的挫折必将成为未来更加辉煌的基础,我们公司在这种形式下顶风冒雨,怀着一股豪情,披荆斩棘,坚定地迈过了20xx年。
所以我在那里,怀着感恩的心,衷心的感激给我们雪中送炭、大力支持的朋友们,感激全体同仁们,是你们的不离不弃,才有企业的今日。将来我们无论做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。
人生难免有冬天,“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”,失意的时候不必过于悲观,得意的时候也不必过于张扬,冬天会不会来临并不重要,重要的是我们有没有准备好棉袄和食物,仅有“未雨绸缪”,做好过冬粮食和棉袄的准备,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战,更有机遇。
20xx年来临了,在冬天里,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇,战略性转折机会,抓住它并利用它,危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里,紧紧抓住盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!
最终,在春节即将来临之际,借此机会给大家拜个早年,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿我们的明天更加完美!
多谢大家!
领导在培训班的发言稿(实用16篇)篇十六
亲爱的同学、老师以及各位领导:
下午好!
今天是郑州科技学院世纪风文学社与郑州红十字会联手举办的大型募捐的交接现场,我们特邀请郑州红十字会领导,把本次活动的所有募捐物资交予红十字会。
世纪风文学社自成立十余年以来,本着“立足校园,走向社会”的原则,“文化的意识,市场的观念、奉献的精神”为理念,举办了一系列意义深远的学习型娱乐性活动。20xx年会同全省六十所高校成功举办了“第四届河南省大中专校园联谊会”,20xx年该社应邀参加“河南省首届主持人大赛”并取得了可惜的成绩,20xx年,世纪风文学社十周年庆典晚会成功举办,得到院领导的一致好评。
今天,在郑州红十字会的授权下郑州科技学院世纪风文学社又成功举办了一次有意义有影响的大型募捐活动,而且在社会上引起了强烈影响。这些足以看出世纪风文学社有其顽强的生命力,强大的后续力量。
在此,我希望郑州科技学院越办越辉煌,世纪风文学社越办越好!
最后,祝本次募捐交接仪式取得圆满成功!