农机化工作总结报告（通用19篇）

这个月的工作总结是我对过去一个月的努力和付出的一种体现。让我们一起来阅读一些月工作总结的范文，相信会对我们有所帮助和启发。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇一

今年我们把农机跨区作业作为“三夏”农业生产的重头戏，各项工作早在3月份就着手筹划。为了做好秸杆的综合利用，保护环境，我们和机手签订了《禁止焚烧秸杆保证书》近4000份，禁烧的要求得到了广大机手的理解与支持；同时，编印《**县农机跨区作业指南》5000余份，为外出跨区作业农机手提供信息服务。5月7日，在白塔埠镇举行了全县跨区作业出征仪式，省、市、县有关领导、124名机手及近千名群众参加了仪式。全县4000多台联合收割机在我们有序引导和组织下，已经陆续奔赴湖南、河南、广西、四川、甘肃等省市跨区作业。相当一部分机手前往四川，支援灾区小麦抢收。

购机补贴作为一项支农惠农政策,一直是群众关注的热点、农机部门工作的重点、社会舆论宣传的焦点。我们严格执行省、市农机部门相关要求,确保硬性规定不走样,措施落实有特色。以电视字幕、公告、座谈会等多种形式，公开补贴办法以及报名、咨询电话等有关信息，补贴机具品种、型号、性能、配置、价格透明公开。在半喂入式联合收割机的指标分解上，邀请了县政府、纪委、公证处、财政局等部门和单位的相关领导和工作人员，加强现场抽签的监督。通过资格审核的五十余名购机农户参加了抽签，抽签结果由县公证处作了现场公证。今年大中型拖拉机补贴的标准为原价格的30%，有的农户早上5点钟就赶来排队，200多名农户按排队顺序领取购机顺序号，全县170台大拖指标不到半天就被农民选购一空。公正的操作程序，在社会上产生的良好反响。

今年，我县是省局新增科技入户示范县建设之一。从五月下旬开始，先后召开了科技入户工作动员会，科技入户工作顺利启动，在牛山、平明、房山、白塔、安峰等5个镇实施农业机械化科技入户工程；目前，桃林镇东石埠村、西石埠村、徐东村建设的花生生产全程机械化示范基地1000亩已在有条不紊进行中，很好地带动了周边村及其它乡镇的花生生产全程机械化工作。

截至20xx年6月，全县已经累计达到28个从事耕、种、收、植保等服务项目的农机专业合作社。上半年来，我们进一步完善农机合作社组织，以牛山郇圩农机服务合作社、石梁河镇为民农机服务合作社、石榴浦西粮丰农机服务合作社为重点，从信息沟通、技术指导、资金扶持上进一步倾斜，引导合作社成员拓宽眼界，推进农机服务社会化、市场化、产业化进程。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇二

面对面广量大、任务繁重的农机监理工作，我区在年初就着手制定计划，多次召开专题会议进行部署落实。于3月15日至4月10日在全区集中开展了农业机械专项整治及年度检验工作。为了方便机手我们在全区四个乡镇分设八个检审点,按照规定严格实施检审,克服了没有检测线、战线长、检审时间不集中等诸多困难，仍然保证了变型拖拉机上检测线率、拖拉机保险率两个100%。通过全区农机部门广大工作人员的共同努力,今年全区共检验、新登记入户拖拉机385台(其中登记入户31台)；检验、新登记入户联合收割机344台(其中登记入户59台)。分别完成市下达年度指标的115%和88%,与上年相比有了较大幅度的提高。

在总结往年经验的基础上，今年的农机推广工作我区首先突出一个“早”字，自年初就全面启动了该项工作，分别于3月5日、4月27日两次召开全区农机工作专题会议，并与各乡镇、场分别签定了目标责任状；成立了农机购机补贴领导小组，切实加强对购机补贴工作领导和指导；印发农机购置补贴宣传材料千余份，将20xx年农机购置公告张贴至各乡镇的主要集市街道、行政村的公示栏甚至较大的自然村。各乡镇农技服务中心广泛宣传补贴政策，做好购机手续、补贴目录等信息的咨询答疑工作，为农民购机当好参谋；分管区长董一洪也在多次会议上进行了强调布置；局主要领导多次赴乡镇、场亲自协调督促,10年全区共落实购进各类机具3152台套;其中大型拖拉机80台,玉米联合收割机78台,烘干机9台,大棚卷帘机142台,秸杆还田机9台,植保机220台,高速插秧机3台、步进式插秧机2台,育秧播种设备7套。年内落实机插秧面积2.9万亩。全区共使用国家及省级购机补贴资金达669.74万元。

其次是认真抓好秸秆返田工作，机械化还田面积共计完成10.2万亩,还田率达55%,较往年有了较大幅度的提高。

第三是做好新机具试验示范推广工作,今年4月份云台农场在花果山外向型农业示范区，安装了百余台新型tfc太阳能灭虫灯后，五月十日区农机管理所与扬中市方正天瑞科技有限公司达成意向,在南云台林场林区安装了两台太阳能杀虫器,来诱杀较难防治的天牛,该试验一旦成功，将对整过云台山区的生态保护起到积极的推进作用。

今年全区共计入户检审联合收割机344台，核发跨区作业证223张，参加跨区作业的联合收割机223台。根据实际情况，我区自己编写印制了跨区作业信息手册分发给机手,分别于4月28日、5月8日举办两期跨区作业与职业技能培训班，共计培训跨区作业机手近450人，完成职业技能签定70人,培训发证其他驾驶人员11人技能鉴定超额完成了市下达年度目标任务,核发双优双先加油卡162张。三夏期间全区参加跨区作业的联合收割机机收面积达52.2万亩,实现作业收入近2877万元。“三夏”大忙期间，在我区收割机较紧缺的情况下，在市局的大力支持下,通过农机通手机短信信息平台，为我区调入联合收割机达200余台，充分体现了农机平安通的作用,极大地加快了我区“三夏”的收割进度。

目前，全区农机保有量呈逐年下降趋势，而且分布较零散，农机专业合作组织的发展始终比较缓慢,在这种情形下,我区积极引导、扶持专业合作社的发展,为了提高建设水平,区局于五月中旬组织了多个合作社赴灌南参观学习,并为他们的建库选址、建设提出了许多好的建议。年内我区共申报了省四星级和三星级合作社各一个,都得到了认可,特别是江浦农机专业合作社的建设上规模、上档次,为我区走业合作社的发展带了一个好头,目前该合作社的软、硬件建设己经全部完成。

今年我区把农机化信息报送纳入年度考核一项内容,并对信息具体个人给予适当的奖励，上半年全区共上报省市农机部门信息总数近80条,其中省局采用2条,中国农机化网采用1条。较往年相比翻了近一倍。

花果山《高效茶叶农机化科技示范基地建设》项目进展顺利，项目已实际投资机械设备50余万元，建成了260亩核心示范区,辐射面积达1500亩,机械化茶园管理190亩,机械化率达72%,实现村民人均年增收1260元,项目己调试完毕投入使用，该项目必将引领全市同行业之首，带动高效农业又好又快的发展。

1、我区农机专业合作社的发展普遍存在资金周转、库棚建设、维修保障等方面的困难和问题，农机专业合作社的组织化程度普遍较低，运行质量还不够高，规模效应还没有真正得到体现。

2、变型拖拉机的保险虽然政府行了文,定点保险公司也承接了,但因保险费用偏高机手接受较难,黄牛乘机而入造成市场混乱,甚至购了保单也无法通过年检,机手反响较大。

3、受直播稻的严重冲击，机插秧推广难度较大。

20xx年我区将进一步找准自身的薄弱环节，重点在抓实农机推广上下功夫，加大购机补贴推进力度,突出抓好水稻插秧机、大棚卷帘机、大棚管理机、动力机械、秸杆还田机、渔业机械的推广,力争将购机补贴指标用足用好。特别是在水稻机插秧推广工作上,一要保证插秧机的推广数量,二要确保机插秧面积。

做好搞好一个整体规划（十二五规划）、两个扶持(政策扶持、项目扶持)、三个坚持(坚持以农机手为主体地位、坚持因地制宜、坚持发展与规范两手抓)、四项服务(信息服务、技术服务、培训服务、规范管理服务)工作。努力推进“四星”、“五星”农机专业合作社的建设,年内确保有两家合作社拿到省四星级以上合作社牌子。

充分调动全区各级农机管理部门、各个农机工作人员的积极性，加大农机安全生产宣传、检查的力度,力争全面完成农机年检年审各项指标。其次是认真做好农机平安乡镇的创建工作，不仅要从形式上达到平安乡镇的要求，还要注重内容上的创新，进一步完善相关资料台帐，规范农机平安乡镇的日常管理工作。

以争先创优活动为载体，进一步加强本区农机队伍的政治素质教育的同时，通过培训、知识竞赛等形式加快他们知识更新的速度，让他们不断掌握新技术、新技能，努力提高培养一支综合素质较高、服务能力较强的农机化服务队伍。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇三

截止十月底，全市农机总动力达到57万千瓦，同比增长1.35%；拖拉机7260台，农用车22650辆，同比增加97/554台（辆），增长1.34%；农机经营总收入3.3亿元，农机经营纯收入1.1亿元，同比分别增长3.64%、6.8%；完成机播10.22万亩，机收10.19万亩，机耕110万亩，同比增长分别为7.04%、6.77%、2.13%；完成机械化旱作农业推广面积50万亩，同比增长25%；完成各类农机人员培训7000人，其中拖拉机驾驶员59人；拖拉机年度检审验率分别达到72.9%、71.6%，拖拉机驾驶员有证率达92%，全市未发生拖拉机事故；完成膜侧小麦技术推广8.87万亩，马铃薯机械化生产5.88万亩，地膜玉米双垄沟全膜覆盖机械化技术推广0.11万亩，地膜玉米残膜捡拾起茬技术1.5万亩，根据全市农机化目标任务进度安排，截止目前，基本上完成了年初确定的各项农机化奋斗目标和重点工作。

二、xx年重点开展的工作及措施。

1、围绕农业节本增产增效和农机装备结构调整，全力抓了关键时节、重点作物的'机械化生产服务。

在春耕“三夏”、“三秋”农业生产中，全市农机部门结合各自的实际，早着手，早计划，早安排，突出工作重点，强化工作措施，做到了“五个到位”：一是组织领导到位。确立了主要领导总负责，分管领导具体抓，建立了重点工作抓领导、领导抓、层层抓落实的工作责任制；二是目标管理到位。按季度分解目标任务，责任到人，形成了以目标定责任，以督检保质量，以考核抓落实工作机制；三是机具资金到位。市县农机部门积极争取以农机具购置专项补贴为主的项目资金279.45万元，鼓励引导民间资金投入农机化事业达840万元，共购置引进各类农业机械2500台，在农机化生产中，投入拖拉机7000台，农用车1.7万辆，以播种、收获、耕整为主的各类机具4.14万台；四是宣传培训到位。结合科普之冬（春）活动，加大农机科技宣传力度，全市积极开展送农机科技下乡350场（次），展示农机具11类30种170台，散发展示农机科技宣传版画、资料12.5万份，现场咨询群众达13万人（次），受教育群众达20多万人（次）。4月18日、7月5日分别在东乡、广河县召开了全市农机科技推广现场观摩会和积石山县全市膜侧“双低”油菜现场观摩暨农机“三夏”生产会议。市县农机部门发行信息专刊56期，新闻媒体报道38条（次），召开现场会25次，培训各类农机操作人员7024人（次）；五是技术服务到位。市县组织以春耕、夏收为主的农机专业服务队143个，深入生产第一线，开展机具维修、技术咨询、田间指导等为主的专项农机化服务，共抽调技术人员939人（次），维修拖拉机6500台，各类农机具8900台。通过以上行之有效的管理和服务措施，确保了各项农机化目标任务的完成。

2、围绕农机科技成果的转化和应用，以示范点建设为突破口，着力抓了农机化新技术新机具推广。

为促进全市优势特色农业生产机械化程度的稳步提升，不断提高农机化作业水平和抗旱节本增效新技术的应用水平，市县农机部门全力抓了机械化膜侧小麦沟播、马铃薯机械化生产、玉米双垄沟全膜覆盖、保护性耕作、机播冬小麦、膜侧“双低”油菜、豌豆、中药材等为主的农机化新技术新机具的示范点建设。共建成各类示范点27个7800亩，筹措推广资金16.3万元，购置投入新机具268台，专业技术人员215人（次），特别是广河县千亩玉米双垄沟全膜覆盖技术、东乡县千亩马铃薯机械化生产、积石山县千亩“双低”油菜机械化种植，示范点建设成效显著，起到了以点带面，辐射带动的示范作用。一是以广河、东乡等干旱县为主，完成小麦膜侧沟播技术推广面积8.87万亩，当年新增纯效益856万元；二是以马铃薯主产区东乡县为主，完成马铃薯机械化生产面积5.88万亩，当年新增纯收益623万元；三是在广河县积极推广抗旱增效明显的玉米双垄沟全膜覆盖种植新技术、新机具，完成推广面积1100亩，当年新增收益22.4万元；四是在积石山县加大了膜侧“双低”油菜机械化示范推广，完成面积900亩，当年新增纯收益12万元；五是在永靖县继续实施了机械化保护性耕作技术，完成示范面积200亩，经济效益和生态效益明显；六是加大残膜捡拾起茬技术的推广，完成面积1.5万亩。七是以康乐县为主，积极示范推广膜侧豌豆、中药材新技术推广，完成面积500亩。通过以上技术的推广实施，逐步调整优化了农机装备结构和技术结构，达到了节本增效、抗旱增产、农民增收的目的，提高了农机科技转化和应用水平。其中《马铃薯生产机械化技术研究及推广应用项目》获甘肃省农牧渔业丰收奖一等奖，市农机推广站和广河县农机局共同研制的玉米双垄沟全膜覆盖机具通过省农机鉴定总站的鉴定验收。

3、围绕国家农机具补贴政策，加大项目资金争取力度，进一步提升农机技术装备水平。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇四

为充分发挥农机在农业生产中的主力军作用，xx县农机部门扎实做好新机具、新技术推广、农机“全程化”服务和“送科技送技术下乡”等工作，努力做到机具准备充足、技术培训到位、服务措施有效落实，全力以赴备战春季农机化生产，现将有关情况调研分析如下：

一、主要做法。

（一）加强组织领导，落实各项工作措施。切实加强农机春耕备播工作的组织领导，主要领导要亲自抓，分管领导靠前抓，及早谋划，精心组织，结合本地实际，抓住关键农时，制定了科学合理的工作方案，适时组织推广站、修配站、农机化学校等站室下乡督导和指导工作开展。加强与有关部门的紧密配合，形成合力，迅速掀起农机春耕备播工作高潮。

（二）完善工作措施，做好机具检修和作业准备。局党组积极组织有关科室技术人员采取分片包干、进村入户等形式，指导机手保养、调试和检修各类农机具，及时解决遇到的困难和问题，确保机具运行状态良好。同时，协调农机销售企业认真做好农机具、零配件和油料的储备供应，开展支农、惠农、便农活动。县农机维修管理站会同有关部门扎实做好春耕期间农机产品及零配件打假专项整治行动，进一步净化农机市场。

（三）深入基层，进一步加强机手培训和农机科技技术推广工作。县农机部门迅速启动20xx年农机科技下乡工作，积极组织农机化技术人员深入到农村基层第一线，进村入户，奔赴田间地头，开展技术推广和培训服务。工作中，以主要作物关键环节农机化新技术为重点，突出培训内容的针对性、适用性、时效性，突出农机农艺技术融合。

（四）加强农机监管，为春耕备播营造良好的安全生产环境。县农机监理站切实加强农机安全生产宣传教育，及早部署开展了春季安全检验工作，坚持送教下乡、送检下乡，努力提高“挂牌率、检验率、持证率”。积极组织开展春季农机安全生产大检查，严格查处无牌行驶、无证驾驶等违法行为，消除农机事故隐患，预防农机事故发生。同时，认真组织实施设施农业装备安全监管专项治理，全面做好事故预防与应急处理工作，保障人民群众生命财产安全。

（五）深入基层，做好综合调研。针对全县农业发展现状，农机局党组选派业务骨干组成农机科技咨询服务队3个，利用“农机科技下乡”等形式，到重点乡镇（街道）、村、农机化发展主要区域开展农机宣传咨询活动，了解全县农机现存情况，摸清各镇区（办）春耕春播任务，调查麦田管理及春耕备播所需机械的种类和数量，积极推广节水灌溉技术以及覆膜播种、保护性耕作等增墒保墒技术，切实提高春耕春播质量。

（六）强化舆论引导，营造良好氛围。认真组织筹划春季农机化工作的宣传报道，重点宣传农机春耕备播工作的好做法、好经验，农机购置和土地深松补贴政策。充分利用各种媒体和“科技下乡”活动，加大宣传力度，增加宣传频次，增强宣传效果。强化舆论引导，迅速掀起农机春耕备播热潮，为农业机械化发展营造良好的舆论环境。预计，在今年的春耕备播工作中全县上阵作业机械将达到1。6万台套，其中大中型拖拉机将达到4100台套、深松机200台套、机电灌溉机械1。3万台套、玉米播种机、铺膜机、中耕机、化肥深施机、植保机械等4000余台；计划完成机耕（中耕）面积60万亩、深松整地3万亩、机播20万亩、机电灌溉110万亩、机械植保75万亩。

二、当前春耕备播工作存在的困难及原因分析。

1、农机作业成本高。由于受持续干旱的影响，越冬小麦苗情略差，必须加大对抗旱灌溉机械及春季麦田管理的投入，增加了生产成本；同时，农机作业油料价格上涨，人工工时、修理费用高，完成一亩地的机械化“耕、种、收”费用近200元，给农民群众造成较大的经济负担。

2、机手素质有待提高。由于农村青壮年劳力大部分都外出打工，留守的劳动力大部分文化水平、科技素质、生产能力相对偏低，对春耕备播工作的开展造成了较大的影响。近年来xx县新型农机具发展较快，对新型农机具的操作和维修技能要求较高，农户对新型农机具的操作、维修技能急需加强。

3、农机安全生产形势严峻。春耕生产期间，农机生产作业活动增多，广大农民群众忙于春耕出行日渐频繁，往往忽视安全，农机安全生产形势严峻。

4、基层农机管理服务体系不健全。镇区农机管理服务机构、新型农机社会化服务组织、农机专业大户三个层次构建了农机社会化服务体系。乡镇农机管理服务机构专业从事农机工作的人员少、力量单薄、农机专业技术人才严重缺乏。

5、农村配套基础设施不全。xx县土地规模化程度低，土地不连片，田块细碎化，作物品种不同，种收时间不同，农田独户分散的经营现状不利于规模化耕作，造成农业机械使用率较低。同时，与之配套的农村机耕道、农机具库棚、农机维修和售后服务网点不健全，普遍存在“有机无路走、机闲无处放、机坏无处修”的现象，严重制约了“春耕备播”农机社会化服务的`发展。

6、缺乏优惠政策，政府扶持力度不够大。各级财政对农机服务组织的资金支持少，在财政、税收、信贷、政策性保险、用电、用油、用地等方面没有具体的优惠政策，各级政府对农机服务组织及农机大户的扶持有待进一步加强。

三、建议和对策。

1、建立和完善各类农机服务组织，以市场为导向，积极引导农机合作社等农机服务组织开展预约服务、承包服务、跨区服务以及租赁服务，采取整村承包、“一条龙服务”、代耕代种等服务方式，满足“春耕备播”农业生产和农民的应时之需，推动农机服务市场向“规模化、集约化”方向发展。

2、加快农田基础设施建设，为农机社会化服务创造条件。农田基本建设滞后，是影响巨野县农机化发展的“瓶颈”问题。建议政府出台加速土地流转的有关政策，并加大农村机耕道、厂棚等基础设施建设，对农民修建农村机耕道路给予一定的资金补贴，加强并规范农机加油站、维修网点等配套设施建设，为农机社会化服务的开展创造良好条件。

3、加大银行的信贷力度，扩大贷款额度，继续扶持农机合作社、农机大户，满足其发展规模化、专业化生产的资金需求，支持农民扩大高产、高效农业的规模发展。同时，积极引导农民增加对农机化的投入，千方百计拓宽农民增收渠道，加快农村劳动力外出转移，努力促进农民提高收入，使农民自筹资金能力得到提高，增强购买春耕农业机械的投入能力，为春耕生产创造有利条件。

4、强化技术培训。以举办培训班、召开演示会和印发资料等多种形式，加强对新购机人员和当地主推、新推农机技术培训工作，提高农机手驾驶操作技能和遵规守法意识，为春耕生产奠定了良好技术基础。

5、抓好农机安全生产。要充分利用广播、电视、互联网等媒体进行农机安全生产宣传，以平安农机示范村、平安农机示范乡镇为平台，深入乡村、农户、田间地头宣传安全法规和农机安全常识，努力提高广大机手的安全意识和遵守农机安全法规的自觉性；农机监理站要积极与公安交警部门密切配合组织开展农机安全治理工作，纠正违章，杜绝农机事故发生。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇五

上半年我县农机化事业在国家购机补贴、县域经济发展、农业生产需求、农机化工作等多因素推动下，继续呈快速发展的态势。据测算，农机总动力达26.5万千瓦，增长3.5%，增长的主体是农田作业机械、茶叶加工生产机械和农用运输机械等，分别增长了390台、440台、1200台。农业机械化水平大幅提高。

1、农机技术推广取得突破。

2、农机技术培训取得成果。

3、我县首批200万元中央财政购机补贴资金全部落实到户。

在资金落实中，我县突出重点地区、重点产业和重点对象。将土地治理、新农村建设、平安农机创建，水稻生产、名优茶加工机械化技术及农机大户、种粮大户、各类农民（农机）合作组织列为补贴重点。遵循公开、公正、农民直接受益的原则。较好地发挥了国家财政购机补贴资金的政策引导作用。促进了农机新技术、新机具的推广应用，促进了农机大户、种粮大户的发展，促进了土地流转和农村劳力转移，进一步提高了农机装备水平和作业水平，使农业机械化成为我县农业生产的有力保障。

4、农机安全监理工作有序开展，农机安全生产形势稳定。

5、加强农机大户、种粮大户和农机合作组织的建设。

为提高农机组织化程度，提高农机服务水平，上半年我局重点抓了农机服务组织建设，并取得了成果。继省农机大户标兵张传李之后，今年黑石渡农机大户叶磊在永康桥村流转土地1700亩，下符桥镇圣仁山村土地治理完成面积3000亩，由陈以祥、戴光富等5个农机大户分别承包。同时“东盛”“益民”农机专业合作社分别于1月、4月先后成立，“爱民”春胜”农机专业合作社正在筹建。农机大户、种粮大户和农机合作社不断涌现，不仅实现了水稻生产的规模经营，也促进了土地流转和农村劳力转移，提高了农业生产的经济效益。

6、深入开展“创先争优”活动。

县委“创先争优”活动部署动员后，我县农机局立即行动，成立组织，制订工作方案，并召开了党组专题会、领导小组会和支部动员会。以“发展农机，服务三农，争当先锋”为主题，深入开展“创先争优”活动。

一是联系实际,坚持“三个结合”

我局“创先争优”活动创新模式，坚持与农机化工作相结合，与党员的`岗位特点相结合，与单位各项党建工作相结合。以创先争优活动为动力落实了新的目标和任务，以做好推广、培训、监理、购机补贴等农机化工作为基础，用农机化业务工作开展，促进活动的开展。要求全体党员认真履行职责，在各自岗位上争先锋、当模范，争先进、创业绩，开展多种形式的“创先争优”活动。

二是突出主题，明确载体。

我局“创先争优”活动以“发展农机，服务三农，争当先锋”为主题，并细化内容，明确载体，使活动更具操作性。农机监理以创建“平安农机”、促进农机安全生产为活动主题和载体；农机管理以落实国家农机补贴政策、提高农机化发展水平、作业水平、服务质量为活动主题和载体；农机推广以推广农机新技术、新机具为主题和载体；农机驾校以实施“阳光工程”、培养农村农机实用人才为主题和载体。使全局争先创优活动联系实际，符合县情，内容具体，丰富多彩，扎实有效。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇六

在今年的`农机监理工作中，白云区农水局采取多项措施，努力提升农机监管水平，夯实全区农机安全生产基础。

一是强化思想认识。对工作人员进行思想教育，使其进一步增强全心全意为农民服务、为农机手服务的意识，坚决贯彻落实“以民为本、为民服务、帮民解难、助民增收、保民平安”的工作理念。

二是加大宣传力度。组织人员深入乡村、田间地头发放宣传单、悬挂宣传标语、出动巡回宣传车广泛宣传安全知识，大力营造农机安全氛围。共发放宣传材料700余份，取得了良好的宣传教育、沟通效果，提高了农机手的安全意识和技术水平。

三是强化优质服务。改变以往坐等上门的方式，主动下乡进村入户，上门为农民办理农机挂牌和年检，开展农机安全培训，不仅提高了农机“三率”水平，还节省了农民往返的费用。同时，组织农机安全监理人员重点开展拖拉机无牌行驶、驾驶员无证驾驶、未参加年检、违法载人、酒后驾驶、超速行驶、超载等农机违法违规行为治理，加大安全监管力度，杜绝事故发生。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇七

在县委、县人民政府的正确领导下在上级业务主管部门的具体指导下县农机局以科学发展观为统领努力践行党的群众路线认真贯彻落实中央1号文件、农业部1号文件精神围绕转变农机化发展方式、提升发展质量效益这条主线以调整优化装备结构布局、主攻薄弱环节机械化、推广先进适用技术为重点着力落实农机化各项政策建设农机化人才队伍加快提高农机装备水平、作业水平、管理水平、安全水平为县农业农村经济发展提供有力的装备支撑。

一、20农机化目标管理任务完成情况。

预计到年底，全县农作物耕种收综合机械化水平将达57.45%，全县农机总动力将达39万千瓦，完成拖拉机、联合收割机年检2460台，培训农机操作手600人。2015年上级下达我县农机购置补贴资金指标334.275万元，截止2015年11月16日，目前已经完成332.327万元，占全年任务的99.42%。

1.落实农机安全生产责任制度。落实县、乡镇、村三级农机安全生产责任制度，2015年全县共签订农机安全生产责任状2470份，其中，县政府与各乡镇签订10份，县农机安全监理站与机手签订2460份。同时加强对乡镇农机安全生产履职情况进行督查。

2.狠抓拖拉机年检努力提高全县拖拉机的检审率。一是转变作风，创新服务。成立流动监理站，进村入户对农机进行检审、入户、挂牌服务，为农机户节约了时间，同时、有效提高农机户的年检积极性和年检率。二是部门联动，集中整治。联合安监、交通、交警和乡镇农机站等相关部门开展农机安全综合整治，以整治促年检。三是补审跟进，不留死角、盲区。

3.开展形式多样的农机安全生产宣传。一是加强农机安全常规宣传；二是继续开展农机安全宣传“五进和六个一”活动，切实增强农民群众和农村中小学生的安全意识；三是开展农机安全生产月宣传和安全生产咨询日活动，进村入户张贴农机安全生产宣传挂图。四是利用手机信息平台，向全县机手群发农机安全生产宣传信息。据统计，2015年共出动农机安全宣传车49台次，出动农机安全宣传人员300人次；开展巡回广播46次，悬挂宣传横额7幅，制作安全警示教育牌23块，出版安全宣传板报2板，印制发放宣传资料10500份，宣传画册500册，宣传挂图2400张，宣传袋2500个；发送短信3445条；上警示教育课3期；受教育群众达8万人次，宣传面覆盖全县10个乡镇。

4.加大农机安全生产监控力度。一是加大农机安全生产“田检路查”力度，每天组织农机执法人员到各乡镇、村屯，对重点路段、重要时段开展重点监控。二是开展农机“打非治违”和专项整治活动，充分发挥农机交警联合勤务制度作用，加强农机安全生产监管。2015年共出动农机监理车辆139辆/次，出动执法人员612人/次，检查拖拉机1720台，查处非法违法行为117起，其中下整改通知限期整改67起，立案查处2起，罚金600元。

5.加强农机监理全民服务窗口建设项目工作，全面完成项目实施任务。

（二）实施农机购置补贴惠民工程。

5.做好农机购置补贴政策宣传。进镇入村到户宣传“自主购机、定额补贴、县级结算、直补到卡”的农机具购置补贴新政策。按规定在县人民政府、网站公开补贴实施方案、补贴额一览表、投诉举报电话等内容。在县政务中心大厅大屏幕开设农机购置补贴种类、补贴申报流程、补贴标准等专栏，方便群众阅览查询，并设立专门咨询台及服务电话，方便群众咨询、申报。

6.做好农机购置补贴实施方案的制定和实施工作。制定2015-县农业机械购置补贴实施方案报县政府行文。同时严格按照方案实施农机购置补贴项目。2015年上级下达我县农机购置补贴资金指标330万元，截止2015年11月底，完成指标发放332.327万元（其中2.328万元是历年结余资金），其中，中央资金298.06万元，自治区资金34.267万元，共补贴农业机械809台，受益户数765户，拉动农民投入购置农机具800多万元。全年无农机购置补贴违法违规案件的发生。

7.组织农机投入耕季农业生产。一是组织技术干部下乡动员和指导农机投入农业生产，二是组织农机投入抗灾救灾工作，充分发挥农机在抗灾救灾作用。据统计，2015年农机系统干部、农机技术人员下乡指导农机投入耕季生产服务1034人次，维修农机具1615台（次），全县投入农业生产的各类农机具达8万多台（套），其中下田作业的拖拉机达12156台。

8.做好农机跨区作业管理与服务。一是做好农机跨区作业证的发放工作。组织县农机校开展水稻联合收割机驾驶员培训，新联合收割手参加培训并获得驾驶操作证，使这些学员顺利地办理了跨区作业证。二是做好农机跨区作业的服务工作。2015年组织农机专业合作社到我市的田东、田林、平果等地开展甘蔗机械种植作业，组织机手到靖西、德保、田林、西林以及云南富宁、贵州等地开展跨区机耕和机收，共完成跨区作业面积2万多亩，作业收入300多万元。

9.加强农机销售与维修行业的管理。联合县工商、质监、物价等部门开展“3.15”农机打假行动和秋季农机打假行动，组织人员对全县各个农机维修网点进行清理整顿，规范农机维修网点市场，促进我县的农机维修网点健康有序的发展，也从源头抓好农机安全工作。

10.规范农机行政审批事项，做好政务公开和政府信息公开工作。一是根据县行政审批办公室的要求，认真开展行政审批事项清理工作，简化行政审批办理程序。二是做好行政审批事项的办理工作，2015年共办理2347件，其中行政许可1742件，非行政许可605件。三是做好政务公开和政府信息公开工作，在政府信息公开统一平台公开发布本局行政办理事项、有关政策法规、工作动态等近500条。四是积极参加县政府政务公开日活动，开展农机政务公开宣传。活动当天共发放政务公开宣传资料500多份，解答办事程序等20多人次。

（四）加强农机技术示范与推广工作。

11.加强县2015年基层农机推广体系补助项目的实施。一是落实县级农机专家组、农机技术指导员35名，遴选出50户具有一定文化程度、乐于助人的农机户作为农机科技示范户。二是建立健全农机技术推广责任、人员培训、考勤等制度，组织农机专业合作社和涉农企业开展农机技术推广服务。三是实施基层农机技术推广工作。组织农机技术指导员进村入户，开展指导农机科技示范户应用、推广农机新技术、新机具，向广大农机手和群众宣传国家农机购置补贴政策、农机化法律法规、农机安全生产知识，培训新购机农户掌握农机驾驶和操作技术，指导农机手维修保养农机具，在农忙季节组织农机手抢收、抢种农作物和外出跨区作业等工作。四是建设水稻生产机械化技术推广示范基地和甘蔗生产机械化技术推广示范基地。通过农业机械化技术推广示范基地建设，引进农机化新技术进行示范推广，组织农机技术指导员、农机科技示范户、农机户代表等到基地观摩和学习，探索适合在本地推广的农机新技术、新机具，进一步培养基层农机技术人员的“实战”能力，提高他们的技术水平和综合素质。2015年共举办农机化技术现场演示培训会8次，现场观摩人员达600多人次。五是培育农机科技示范户。采取集中培训、分户指导、实地考察、观摩交流等方式指导农机科技示范户应用、推广农机新技术、新机具能力。注重培育农机科技示范户的辐射带动能力。

12.做好中国—东盟（百色）现代农业展示会农机招商招展工作。一是成立组织机构，制定工作方案。二是紧扣农展会的主题，明确和把握工作目标和任务，积极开展农机招商招展工作。三是狠抓宣传工作，大造声势，增添浓厚气氛。四是努力争取区农机局区农机技术推广总站的支持，区农机技术推广总站组成工作组直接指导和参与农展会农机招商参展工作。经过全体干部职工的共同努力，在农机行业面临困境的情况下仍然成功招进21多家农机企业前来参展，代理79家企业产品，参展机具台数达350台套，农机展区仍然成为今年农展会的亮点。

（五）拓宽渠道开展农机教育培训工作。

13.紧抓拖拉机驾驶员培训不放松。采取下乡招生，现场办班的办法，挖掘潜力，拓宽招生渠道，做好拖拉机驾驶员的培训工作，2015年共举办拖拉机、联合收割机、农机职业技能驾驶培训6期，培训农机驾驶员284人。

（六）加强农机政策法规宣传和新闻报道工作。

14.加强农机政策法规宣传。做好《安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《农业机械化促进法》、《xx区农业机械安全监督管理条例》以及《农机维修管理办法》和新修订的《xx区农机管理条例》等政策法规的宣传，2015年向机手和农机户发放政策法规宣传资料近2万份，使农机政策法规深入千家万户，家喻户晓，促进农机各项工作的顺利开展。

15.做好农机新闻报道工作。积极投稿农机化信息、刊物和党政报刊，宣传我县农机部门践行党的群众路线，开展农机化工作的成果。2015年各媒体采用稿件369篇，其中人民网1篇，新、华网3篇，广西日报1篇，广西新闻网4篇，右江日报9篇，百色新闻网10篇，农机化网站等各网络媒体刊登341篇。

（七）配合县委、县人民政府及各部门开展各项中心工作。

16.积极配合县委、县人民政府开展各项中心工作。一是配合安监部门联动开展全县道路交通安全大检查等活动，二是做好精准识别贫困户工作，三是做好新山工业园区征地拆迁工作，四是配合县委县府整治非法盗采矿山、石场等活动。

三、存在的主要问题。

1.农机安全生产隐患仍然存在。农村道路路况差、设施差，尤其是在乡镇农村和边远山区公路简易性和不规范性较突出，乡村道路狭窄、弯多、坡陡、视距差、临河临崖、缺少交通标志标线、无安全防护措施，交通隐患相当突出。

2.各乡镇农机安全生产管理组“三盯”制度的落实有待加强。

（一）20农业机械化工作思路。贯彻落实中央和农业部有关农机化发展文件精神，围绕转变农机化发展方式、提升发展质量效益这条主线，以调整优化装备结构布局、主攻水稻、甘蔗生产薄弱环节机械化、推广先进适用技术为重点，加强建设人才队伍、强化公共服务，加快提高农机装备水平、作业水平、管理水平、安全水平，促进农机化为全县农业增产增收作贡献。

（二）年农业机械化工作主要目标。全全农作物耕种收综合机械化水平达到57.46%以上，其中，水稻耕种收综合机械化水平达到77%以上，甘蔗耕种收综合机械化水平达到48.8%以上，蔬菜、芒果等经济作物机械化水平有新的突破，标准化深松整地面积力争达到500亩，安全生产形势保持平稳。

（三）工作措施。

1.优化农机装备、实施项目带动，进一步提升全县的农机化水平。紧紧抓住当前国家支持农机化发展的有利时机和各项优惠政策，围绕全县主导产业和特色产业的发展，认真研究政策，积极争取项目，加强信息引导。切实转变农机发展方式，不断调整农机存量结构，优化发展结构；引导农民更多地购置使用大中型、高性能、多功能复式作业农机装备，加快淘汰能耗高、污染重的老旧农机具，努力实现农业机械合理配置。继续加强农机具购置补贴项目的实施，并按照农业部、自治区和市业务部门的要求，严格程序，规范操作，简化手续，方便群众，认真扎实的落实好购机补贴政策，不断提升和优化全县的农机装备水平。

2.加快农机化新技术、新机具推广，不断提升推广水平。围绕全县推进“大工业、大农业、大城建、大交通、大物流、大扶贫、大文化”发展和设施农业发展，积极引进并推广经济适用、操作方便、节能环保生产效率高的先进农机新机具、新技术；继续加大甘蔗生产机械化技术、深耕整地技术、设施农业机械化技术等示范推广工作。

3.稳步发展农机化服务组织，提高社会化、市场化程度。认真贯彻实施《农业部关于发展农机专业合作社的意见》，稳步发展农机专业合作社等新型农机化服务组织，在规范管理、加强培训的基础上，支持和引导农机专业合作社和农机大户围绕农业产前、产中、产后服务环节，开展订单作业、跨区作业和承包服务，提升农机化服务的组织化程度和质量效益。

4.加强科技技能培训，积极推进农机科技进村入户。一是根据农时季节，组织农机系统技术人员，深入田间地头，开展形式多样的技术指导及技术咨询活动，努力促进农机化新技术、新机具的宣传培训和推广应用。二是大力开展农机驾驶、农机操作、农机维修及农机和农艺相结合的`农机人员培训活动，把农机化发展的过程变成培育新型职业农民的过程。三是积极与农业、劳动、科技等部门协调配合，整合师资力量，加强农机专业技术人员及农机专业合作社和农机大户等农机化带头人的技能培训，进一步提高农机技术人员和管理人员的技能和素质，促进农机化的规模经营和辐射带动能力，进一步提高农业机械化的经营效益,开辟农民增收致富的新渠道。

5.抓好农机安全监理工作，确保农机安全生产。认真贯彻落实《道路交通安全法》、《广西农机管理条例》、《农业机械安全监督管理条例》等法律法规，加强与公安、安监等有关部门和各乡镇政府的协作配合，进一步落实县、乡两级农机安全生产责任制，充实和完善管理办法，不断提高“三率”。结合农时季节开展经常性的农机安全大检查和专项治理活动，有效防止农机安全事故的发生。以创建标准化农机监理站为目标，继续抓好“平安农机”创建活动，巩固“文明监理、优质服务”示范窗口的创建成果，做到规范管理，优质服务，依法办事，文明执法，不断提高农机安全监理的水平。

6.加强队伍建设，不断提高农机综合管理水平。加强对农机干部、专业技术人员和农机手的培训，着力提高综合素质和管理水平，努力打造一支观念新、会管理、善经营的农机工作队伍和农机带头人。进一步加强机关作风建设，做到依法行政，文明执法，切实转变作风，增强服务功能，树立农机部门的良好形象。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇八

全区农机推进会议召开后，吉林省长春市九台区纪家农机站全面部署，立即行动，认真学习全区工作会议精神，认真研究分析纪家农机工作形势，立足农机工作实际，制定四项具体措施，确保圆满完成全年各项工作任务。

一是着力推广农机新技术。积极推广免耕播种、深松整地等保护性耕作技术，力争新增保护性耕作面积4.5万亩以上，增加农民收入750万元以上。

二是认真组织实施农机购置补贴项目，大力推广新机具。调整优化农机装备结构，重点加大机械播种和机械收获等薄弱环节农机装备推广力度。全年计划争取农机购置补贴资金300万元以上，补贴推广农机具60台(套)以上，进一步提高农机装备结构水平。

三是加快农机专业合作社和新型经营主体建设。通过定向帮扶和争取政策、资金扶持等措施，大力推进农机专业合作社和新型经营主体建设，力争新建农机专业合作社5个，发展壮大农机合作社1个。

四是深入开展农机安全教育和培训。通过农机安全教育培训活动，突出安全教育引导，着力提高全办事处域内农机从业人员的技术能力、安全意识和法制观念。增强农机安全生产意识，促进农机生产安全。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇九

坚持水稻机插秧和机械穴直播并行的技术路线，注重农机农艺融合，进一步加大水稻机械化种植的推进力度，着力重点区域突破，加强示范引导，加大粮食全程机械化薄弱环节的考核力度，进一步发挥各级党委、政府的统领和监督作用，2020年水稻机械化种植面积达到98.5万亩，机械化种植率达到了70.2%，水稻耕种收机械化率达到90.1%，中央电视台新闻频道、农民日报等进行了报道。加快粮食烘干能力建设，加强对各区烘干中心建设规划编制指导，协调项目实施过程中的难题，2020年新增烘干能力3000多吨。围绕“一控、两减、三基本”要求，积极推广水稻高地隙植保车的应用，引进上实乾达、大疆等公司开展无人机病虫防治试点，示范面积12万多亩，起到了预期的效果。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十

三秋在全年农业生产中起着举足轻重的作用，时间紧、任务重、难度大。澄城县农机局精心组织，统筹兼顾，抓住有利时机，适时播种，确保三秋各项工作任务圆满完成。

一是制定了三秋工作方案，成立了由主要负责人任组长的三秋农机安全工作领导小组，明确了工作要求，落实了人员力量，夯实了工作责任，加强督促检查。

二是抓好机手培训。农机化学校、农机推广站要组织人员，成立农机技术服务队，深入镇、村组对农机具操作手进行全面培训，逐人演练、逐人过关，做到规范操作持证上岗。

三是搞好机具供应。各农机经销企业、供货点要组织货源，在保证供给的同时，联合厂家人员，逐镇、逐村组做好机具售后维修和保养。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十一

20xx年，在农业部农机化司的指导下，在各级政府及有关部门的大力支持下，全市广大农机工作者，围绕20xx年农机化的重点工作和××市折子工程所确定的目标，经过上下不懈的努力，已全面完成了农机化各项工作任务。

1.全面完成保护性耕作推广确定的目标。根据××市政府关于《本市第十一阶段控制大气污染措施的通告》，今年计划推广保护性耕作100万亩，其中春季50万亩，夏季45万亩，秋季5万亩。根据京郊保护性耕作发展基础和发展要求，将春季保护性耕作推广作为重点，同时加强保护性耕作的环保效益、经济效益等的跟踪调查，为全面评估保护性耕作打好基础。为了保证完成任务，将全年100万亩推广保护性耕作任务分解到11个区（县），100个乡镇，并与各区（县）签订了保护性耕作责任书，确保推广面积落实到乡村、地块；设置了保护性耕作监测点；召开了小麦免耕技术研讨会；加强了机械配套，确保机具足额到位。今年春季生产全市共计投入农机具2.23万台（套），其中拖拉机9400多台，免耕播种机1300多台；夏季生产共计投入各种作业机具近6万台（套），其中拖拉机1.7万余台，免耕播种机近0.2万台，打药机2.9万台，秸秆粉碎机0.2万台。

通过努力，全年共完成保护性耕作120万亩，其中春季共完成保护性耕作57.58万亩，包括春玉米50.79万亩，豆类6.79万亩；夏季完成保护性耕作58万亩；秋季完成保护性耕作5万亩。超过计划的20%。

2.小麦秸秆基本实现全面禁烧。实现小麦秸秆全面禁烧，提高秸秆的综合利用是农机化的一项重点工作。为做好此项工作，由××市农业局和市农委联合下发了《关于做好20xx年小麦秸秆禁烧工作的通知》；与13个区（县）政府签订了禁烧责任书；针对今年小麦面积比去年增加较多的情况，加强了机具调配能力，制订了“三夏”农机生产应急预案，确保机具足够到位。“三夏”期间加强了禁烧工作大检查，市局组织了四个检查小组，对13个区县的禁烧工作分片进行拉网式检查。

经过上下共同努力，完成机收小麦102.75万亩，夏玉米播种102.78万亩，其中夏玉米免耕播种97.3万亩，占夏玉米播种面积的94.6%。全市小麦秸秆再次实现了全面禁烧。秸秆综合利用也有了较大的发展，机械捡拾打捆面积131794亩。全市小麦秸秆综合利用率达到100%，完成了任务指标。

3.全面完成了“三秋”机械化作业。××市“三秋”工作重点是机械化青贮。为此，继续引进大型青贮机械，并组织有关区（县）加强青贮机械的调配和技术检修工作，搞好技术培训，努力增加机械收获量，最终全面完成了机械青贮任务。据统计，共完成青饲玉米收获面积达13万亩，利用青贮池制作秸秆饲料达38万亩，制作青贮裹包饲料达4.1万亩。同时，做好玉米机收和小麦播种工作，全市共完成玉米机收30.2万亩，小麦机播96.7万亩。

全年共争取农机化项目专项资金2551万元，其中争取农业部资金215万元，市农委农机专项资金500万元，市环保局保护性耕作专项资金800万元，中意风沙源治理项目资金36万元，政府采购资金1000万元。上述资金用于保护性耕作机具、青贮收获机械的购置、改制、改装、技术培训、风尘测试补贴1371万元，用于发展蔬菜、林果、经济作物的中小型机械及植保机械1070万元，用于扶持农机服组织建设110万元，全市新增中小型农业机械2400余台（套），进一步推动了郊区农机化特别是蔬菜、林果、经济作物的中小型机械的发展。

同时为了加强补贴资金的管理，规范国家财政补贴农机的规范化管理工作，按照部农机化司和××市有关部门的要求，制定发布了《××市国补农业机械产品目录》；与市财政局制定了农机补贴实施细则，推行了国补农机具全市统一编号、档案管理工作；对国补农机具的立项、申请、审批、使用、转移、报废提出规范性意见，进行程序化管理。

为使全市农机服务组织实现专业化、社会化的发展目标，今年我们重点加强了专业化、社会化农机服务组织建设。一是对各区（县）能承担5000亩以上作业能力的各种服务组织和各区（县）、乡镇、村队农机服务组织情况进行了摸底调查，基本了解了这些服务组织的现状及存在的问题；二是与市农委沟通，确立了以农机服务组织为主体的农机化发展模式，凡是政府支持的项目，要求必须建立相应的专业化、社会化服务组织，否则不予财政支持。这些工作的开展，使农机服务专业化、社会化建设工作得到了有效的进展，出现了密云陈向阳农机服务队、怀柔长哨营西沟村农机服务社、门头沟清水镇农机服务站等一批较大规模的民营农机服务组织。

根据市农委提高农业综合生产能力，建设30万亩高标准农田规划的要求，制订了粮食、林果、蔬菜、花生等作物的农机配套标准，提出了优化配置的意见，并积极向市农委等有关部门进行申报，确定了30万亩高标准农田农机发展方案。按照这个发展方案，积极引进先进适用的农业机械，分别举办了“小型机具进驻蔬菜保护地启动仪式”及新型植保机械现场演示会，为新型机具的推广打下良好的基础。

一是进一步加强了农机安全的“三加强，五整顿”工作，对全市农机驾驶培训学校、拖拉机考试员、教练员的资质、资格依法进行大检查，凡不符合资质、资格要求的，限期整改，直到达到标准为止；二是依法开展农机安全大检查，重点查处“黑车非驾”、无牌无证驾驶、酒后驾驶、农机尾气超标排放等违法违规行为；三是“三夏”“三秋”期间，重点加强了农机作业现场管理，坚决杜绝农机作业现场无人管理、没有警界标志、驾驶人员违规操作等现象的发生，确保了作业期间农机安全生产。20xx年全市没有发生重大农机伤亡事故。

一是完成了《××市农机化“十一五”发展规划》起草修订工作；二是抓好燃油费补贴试点工作。根据农业部要求，在全市开展了农机燃油用量调查工作，确定了大兴区为市农机燃油费补贴示范区，基本摸清了××市年农机田间作业用油量，提出试点报告；三是进行了全市农机技术推广体系调研工作；四是加强了农机培训和职业技能鉴定工作，20xx年全市参加职业技能鉴定培训的有130人，其中120人通过了初级修理工考核。

“十五”期间，××农机化发展在不放松粮食生产的同时，重点围绕产业结构调整及生态环境建设，在全市大力推广了包括保护性耕作技术、青贮收获和农作物秸秆综合利用、畜禽粪便治理、新型植保机械等先进的农机化技术，同时，大力加强农机服务体系建设，使京郊农机化在调整中继续保持稳定的发展。

截止到20xx年底，全市农业机械总动力为340.3万千瓦，农业机械原值20.94亿元，净值为12.4亿元。拖拉机保有量为3.5万台，其中大中型拖拉机0.88万台，小型拖拉机1.91万台；拖拉机配套农机具2.87万部，其中大中型配套农机具1.67万部。收获机械0.34万台，植保机械13.63万台，农副产品加工机械1.02万台，畜牧业机械0.92万台，林业机械0.11万台，渔业机械0.92万台，农用运输车动力达160万千瓦，农田基本建设机械总动力达5.75万千瓦。

20xx年全市机耕面积149.86千公顷，机播面积179.67千公顷，机收面积78.06千公顷。其中，小麦机播水平为99%，机收水平为99%；玉米机播水平为99%，主要农作物的机械化作业保持了较高的水平。

“十五”期间，保护性耕作技术在京郊已由试验示范阶段，成功过渡到大面积的推广应用阶段。20xx年确定4个区（县）为农业部第一批保护性耕作试点单位，试点面积8万亩。载止到20xx年底，保护性耕作技术推广到了11个区（县），春玉米、夏玉米、冬小麦、豆类保护性耕作总面积达到120万亩。

为了满足京郊青贮种植的需要，“十五”期间，先后从白俄罗斯引进了18台波列斯叶－250型青贮收获机、17台葡萄牙产的青贮收获机械，使全市青贮玉米机收面积达到70%，同时引进了袋式灌装青贮工艺，使青贮机械化技术得到了快速发展。全市牧草机械的拥有量达到了391台，实现了20多万亩紫花苜蓿从种到收全程机械化。

同时，积极探索秸秆综合利用技术，提高秸秆二次转化利用水平，形成了秸秆饲料、秸秆养菇等多种秸秆转化利用途径。20xx年全市60%的小麦秸秆实施粉碎还田，有40%通过机械收集开展综合利用，连续四年全市实现了秸秆全面禁烧。

“十五”期间，我们对全市能承担5000亩以上作业能力的大型服务组织和乡镇、村队农机服务组织情况进行了调查摸底，了解了这些服务组织的现状及存在的问题，确立了以大型农机服务组织为依托的农机化发展模式。同时，加强农机技术推广工作，在郊区组建了畜牧、林果、农环、蔬菜机械化专业推广分站，使农机专业化推广机构得到加强。载止到20xx年底，全市有各种农业机械化服务组织61088个，其中县级农机农业服务组织6个，乡镇农机作业服务组织56个，村作业服务组织1379个，农机化作业服务专业户5093个。

20xx年××将举办奥运会，环境保护需要优先考虑。因此重点引进推广了以下几种农机环保技术：一是研制了搅龙翻抛式有机肥制作机等畜禽养殖场污水粪便处理设备，成功建设了7处有机肥制作点，有7台有机肥制作机投入使用；二是针对原植保机械跑、冒、滴、漏、农药残留量高以及浪费大量农药等现象，改进原有机型，引进新型植保机械，在京郊果园、菜田推广，到20xx年共更新了300台（套），使机械化植保作业得到进一步提高；三是围绕建设绿色奥运的理念，开展了首都绿化工程配套机械化技术研究，为首都的绿化美化提供了高效的作业机械；四是引进美国约翰迪尔免耕播种机15台，进一步提高了免耕播种质量，减少了农业扬尘污染。

为进一步提高农业综合生产能力，为农机化发展注入活力，积极争取有关部门对农机化的支持。“十五”期间，通过农机化发展项目，全市每年政府资金投入都在2000万元以上，仅20xx年就争取到农机化项目专项资金2551万元，上述资金主要用于保护性耕作机具、青贮收获机械的购置、改制、改装；蔬菜、林果等中小型机械及植保机械的购置及扶持农机服务组织建设。

2006年农机化工作要以推动都市农业现代化进程，提高农民增收步伐，改善农业生产手段，提高市民生活质量，实现农民富裕、农村繁荣为指针，以农机社会化服务组织为依托、以农机大户为基础，按照整合现有农机资源，改装、改制现有机械、填平补齐急需机械的原则，实施农机作业标准化、农机管理规范化、农机服务管理社会化，推广先进、适用的农机化技术，全面提升都市农业机械化水平。

20xx年要继续贯彻《中华人民共和国农业机械化促进法》、《道路交通法》、《农业机械试验鉴定办法》及农业部41、42令，进一步明确各级农机管理部门的职能，搞好职能定位，依法推进农机试验鉴定、农机具推广、农机安全监理、农机行政管理的法制化、规范化、标准化建设，履行好农机公益性职能。积极协调有关部门对农机化的支持。

20xx年计划推广保护性耕作130万亩，比去年新增10万亩，其中春玉米51.5万亩，春大豆8.5万亩；夏玉米70万亩。

秸秆禁烧是一项长期工作，必须坚持下去。20xx年要继续做好秸秆禁烧工作，实现全面禁烧的目标。在此基础上，要继续探索秸秆多种利用途径，提高秸秆转化水平，增加秸秆利用效益，从根源上解决燃烧秸秆的问题。

1.提高蔬菜产业的机械化水平。蔬菜是都市农业的一个重要产业，京郊蔬菜机械化水平还不高，20xx年要围绕京郊蔬菜生产区域化布局，积极引进试验先进的蔬菜生产及加工机械设备，提高全市的蔬菜机械化水平。

2.提高林果机械化水平。林果业也是都市农业的一个重要产业，20xx年要以果树的中耕施肥、挖坑栽植、剪枝等作业环节为重点，引进试验先进的林果机械，提高全市林果产业的机械化水平。

3.做好残枝残膜治理试点。残枝残膜是京郊农业生产过程中产生的重要污染物，严重影响农村环境，20xx年要继续在“两残”集中的区县进行试验示范，重点解决残膜捡拾机的选型及残枝粉碎后的出路问题。

4.更新植保机械。京郊植保机械的总体发展水平相当于发达国家上世纪五、六十年代水平，而且大量的是各类手动植保机，严重影响农产品的品质，全市的.植保机械急需在短时间内予以更新。从20xx年开始，根据不同的作业环境试验了不同的更新办法，取得了一定的成功经验。20xx年要扩大更新数量和覆盖面，争取早日将全市植保机械更新换代。

5.加强农产品加工机械化研究。农产品加工率代表着一个国家和地区的农业发展水平。2006年要在一些适合加工产业集中的地区进行试点，探索农机进入加工领域的方式和办法。

继续加快专业化、社会化的服务组织建设。一是进一步总结民营农机服务组织的成功经验在面上加以推广；二是大力扶持较大规模的农机服务组织建设，使其尽快形成全程机械化生产能力，提高其社会化服务水平。

20xx年农机监理要继续按照《道路交通法》、《农机化促进法》及《××市农机管理条例》的要求，加强农机监理的基础工作，提高监理规范化工作水平，努力使农机事故发生率、死亡率双降低。同时要继续做好农机尾气治理的各项工作。

农机产品质量监督是保护农机使用者合法权益的根本要求。20xx年要以财政补贴农机产品质量监督、农机产品质量调查、农机产品质量投诉监督等为重点，做好农机产品质量监督工作。要根据农业部的有关要求，做好农机推广鉴定及其它鉴定工作。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十二

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十三

自去年召开工作会议至今，已经过去了整整一年，最明显的感觉就是时间过得很快。在这一年中全院上下努力工作，虽然出现了不利因素的影响，但我院的各项工作还是取得了不少的成绩。尤其是在教学工作方面的成绩是有目共睹的：本科生、研究生的招生人数突破记录;教学督导组工作顺利开展;学科建设深入人心;全体教师的心血之作--教学大纲成功付印;完全学分制的实施方案已经确定……可以说出现了我院前所未有的好局面，为下学年全面推行学分制改革奠定了坚实的基础。

这次会议开得很好，同志们谈到了很多问题，下面我着重就实行学分制问题谈一点看法。

我们这次工作会议的中心议题之一就是研讨我院完全学分制的实施方案。学分制改革可以说是时代的要求，进入新世纪，中国高等教育面临着空前的机遇和挑战，高等教育事业的改革和发展也越来越为世人关注，同样，高等美术教育的发展也处于一个前所未有的重要时期。实施学分制改革则是深化教育改革，优化教育结构，合理配置教育资源，提高教育质量和管理水平，全面推进素质教育的重大举措。在我院推行学分制改革不仅是市教委的决定，而且也是我院师生的迫切要求。20xx年秋季将在我院开始实施的学分制改革是院党委的重要决定，党委希望，这一步能走得扎实，走得成功。

20xx年9月在新生当中开始实施学分制，可以说我们已经开始了倒计时。这次工作会议后，院党委希望各教学单位抓紧落实会议精神，就我们这次会议研究的学分制实施方案广泛宣传征求意见，提出建议。现在我代表院党委向各教学单位提出几点具体要求：

1、抓住机遇，加快发展。

目前的整体形势对我院全面推行学分制改革是十分有利的。从外部大环境看，整个社会越来越关注教育改革，教育部、天津市教委为了推进教育创新，深化教育改革，鼓励各高等学校推行学分制改革，相应出台了一些配套政策，这样就为学校的改革创新留出了一定余地。从学校自身看，近几年来我院的各项工作都已经逐渐步入正轨，招生规模不断扩大，各种规章制度逐步完善，教学设施投入逐年增加，教师、学生对近年来的教改工作是充分肯定的。这些有利条件是我院发展千载难逢的好机会，所以各教学单位要抓住这个大好时机，以推行学分制为契机，进一步深化我院的教学改革，使我院的各项工作再上一个新台阶。

2、紧抓落实，务求实效。

这次的教学工作会后，大家身上的担子很重。一方面各教学单位要抓紧时间消化会议精神，力求会议上的讨论结果都能够落到实处。同时各单位负责人还要做好宣传工作，使全面推行学分制改革的意义、作用，我院学分制改革的实施方案能够为每个教师所了解，并广泛征求他们的意见，使学分制能够深入人心。另一方面，各教学单位还要针对学分制的实施方案重新修定本单位的教学计划，这项工作要在下学期初完成不但时间紧迫、工作量相当大，而且还关系到我院学分制能否正常实施，所以希望各教学单位抓紧时间积极落实。

3、积极参与，正视困难。

面对当前的大好形势，我们既要以百倍的热情投入到教学改革的工作之中，同时又要冷静思考，认清各种有利因素与不利因素，认清要实现符合我院特色的成熟的学分制，是需要一段调整、磨合的时间的。学分制的施行对我们学院来讲可以说是一项前所未有的新事物，在实施的过程中出现某些漏洞和失误是难免的，同志们要有一定的思想准备，在面对问题时不能畏首畏尾，停滞不前，要正视困难，群策群力，相信能够解决遇到的难题。

4、全院上下，通力合作。

学分制改革不仅仅是各教学单位的事情，它是一项牵涉到各方面的系统工程，离不开学校各部门的积极配合和支持。推行完全学分制后学生工作、人事工作……都将面临新的挑战，这些部门应该从现在就开始规划本部门适应学分制的改革措施，争取在*年9月前形成一套完整的管理措施。

同志们，学院的工作正在稳步推进，工作也非常繁忙，这次利用周末休息时间集中在一起开教学工作会议，应该说是有着重要意义的。大家利用这次机会，进行认真的研讨和总结，互相交流，学习，找出问题和解决问题的办法，提出了很多好的意见和建议。这有助于学院总体的事业发展，也有助于党委的最终决策，我代表院党委向大家表示感谢!

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十四

今年是落实“”规划的第一年，是深入贯彻党的xx届四中、五中全会和省委八届五次、六次全委会精神，巩固“十五”好势头，实现“”又快又好发展的关键一年，站在新的工作起点上，我们在此召开全省党委系统督查工作会议，总结工作、交流经验、分析形势、提高认识、统一思想、形成合力，不断提高督查工作水平，推动省委各项决策落实，十分及时也十分必要。

近年来，特别是去年以来，在中央和省委领导下，全省各级党委高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，认真贯彻党的xx届三中、四中、五中全会和省委八届四次、五次全委会精神，牢固树立和认真落实科学发展观，紧紧抓住西部大开发机遇,奋力推进“三个转变”，各方面工作都取得了新的进步，圆满超额地完成了“十五”计划的主要指标，全面建设小康社会取得显著成绩。与此同时，全省各级党委和党委领导高度重视督查工作，切实加强领导，深化认识，落实责任，有力地推动了党委督查工作，各级党委督查部门和广大督查干部紧紧围绕省委中心工作，以对党和人民高度负责的态度，认真履行职责，保证了中央、省委重大决策和重要工作部署的贯彻落实，为密切党同人民群众的血肉联系，巩固安定团结的局面，促进经济社会发展，发挥了重要作用，作出了积极贡献。在此，我们向全省各级党委督查部门的同志表示亲切的慰问!并对你们取得的成绩表示热烈的祝贺!

下面，我就进一步做好全省党委督查工作讲几点意见。

一、进一步增强督查意识，切实加强对督查工作的领导。

(一)认清形势，提高认识，抓督查落实不松劲。

目前，我省总的形势很好，特别是近几年经济发展速度比较快，各方面的形势比较好，去年全省生产总值达7385.1亿元，比上年增长12.6%，全省财政一般预算收入完成830.4亿元，增长23.6%;今年一季度全省完成生产总值1730.8亿元，增长13%。全省经济社会呈现出全面、协调、可持续发展的良好态势。这是我们贯彻落实中央和省委的大政方针工作有力，落实工作做得比较好的具体体现。但是同时也应该看到，我们各方面的工作离中央和省委的要求还有差距，在抓决策落实方面，我们各级领导机关的工作，同党中央和省委的要求，同经济社会发展的要求，也还有差距，还需要在今后的工作中不断加强和提高。督查工作是党委办公厅(室)的三大任务和重要职能之一，是推动决策落实的重要环节，是保证党委决策目标实现和实施中反馈信息校正方向的重要工作。因此，各级党委和党委领导一定要认清形势、提高认识，带头抓好督查工作，不能松劲，要充分发挥好督查主体作用，认真抓好督查落实工作。总的来说，全省各级党委、政府贯彻党的路线、方针、政策是认真的、坚决的。但也应该看到，在一些地方和部门工作中还存在着制定决策多，狠抓落实少;布置任务多，督促检查少;下基层听取工作汇报多，直接深入第一线研究解决问题少;向上级报告成绩和经验多，反映存在的问题少等现象。加强督促检查，就是要通过解决这些问题，克服形式主义和官僚主义，确保党的重大决策落到实处。

(二)进一步增强督查意识，切实加强领导，扎扎实实做好工作。

中央领导同志十分重视督查工作。锦涛和家宝同志经常身体力行，在坚持深入基层、直接抓好督促检查重大决策贯彻落实的同时，还经常过问、亲自布置中办、国办的重要督促检查活动，这充分体现了党中央领导集体求真务实的作风和狠抓落实的决心。省委和省委领导高度重视督查工作，每当出台重大决策、部署重要工作时，都要强调抓督查落实。学忠书记对督查工作十分关心，强调“督查工作很重要，我省在这方面做了不少工作，望加以总结，继续努力，把这项工作搞得更好”。省委其他领导同志也经常给督查部门交任务，提要求，多次亲自主持召开会议，协调解决决策后工作不落实的问题，有力地促进了督查工作的发展。

督查工作是党委领导职能的一部分，督查部门是领导抓落实的得力助手，没有党委领导的支持，这项工作就很难开展起来。各级党委领导要注意从督查工作具有领导行为属性的特点出发，进一步增强督查意识，切实加强领导，授予督查部门必要的权力，鼓励和支持他们代表党委抓好督查。各级党委的秘书长、办公厅(室)主任要认真负起抓落实工作中承上启下的重要责任，注意抓好决策落实的协调工作，把各方面的工作积极性调动起来，形成推动决策落实的合力，突出抓好对督查工作的组织指导，把抓落实的要求变为督查部门和督查人员的实际行动，发挥他们的工作积极性、创造性，领导他们扎扎实实做好工作。

二、围绕中心、突出重点、加大力度，扎实做好督查工作。

(一)突出重点、把握大局，始终围绕党委中心工作，抓好中央和省委重大决策和重要工作部署的贯彻落实。

当前，全省上下正按中央和省委的统一部署，聚精会神抓经济，全心全意谋发展，各方面的贯彻落实工作正蓬勃开展。面对方方面面的工作，我们事事都去督查，势必分散力量，影响主要工作的落实。为此，各级党委督查部门要分清主次，有重点地开展督查。首先要把中央、省委重大决策和重要工作部署的贯彻落实放在首位。中央、省委的重大决策是统领全国、全省工作的大政方针，只有保证这些方针政策的贯彻落实，才能推动一个地区、一个部门全面工作的展开。今年是实施“”规划的头一年，也是全面建设小康社会目标的关键一年，我们要紧紧抓住重要战略机遇期，认真贯彻党的xx届五中全会、中央经济工作会议和省委八届六次全会精神，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，坚持“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的思路，大力实施工业强省战略，全面加强自主创新，加快旅游经济发展，积极推进社会主义新农村建设，扎实推进“和谐四川”建设。省委的重大决定及工作部署就是我们现阶段抓落实工作的中心和重点，全省党委督查部门就要突出这个重点、把握这个大局，围绕这个中心去开展工作，推动中央、省委决策全面深入的贯彻落实。

突出重点还有一个重要方面就是要紧盯省委领导关注的重大问题，领导关注的问题往往是工作中心和重点关键所在，也是我们督促检查的关键所在。去年，我们就省委领导关注的全省征地拆迁补偿安置工作，组织开展了全面深入的督促检查，取得了较好成效，省委领导对督查工作发挥的重要作用，给予了充分肯定。

(二)正视差距，克服困难，努力提高督查攻坚破难的工作水平。

随着改革开放的深入，一些深层次的矛盾日益显露，这些问题都事关改革、发展、稳定大局，督查部门要认真组织督查调研，准确了解和反映情况，向党委领导提出建议措施，协助做好这方面的工作。要善于发现和提高解决难以落实的困难问题的能力，努力提高督查工作攻坚破难的水平。现在我们督查工作中尚存在反映成绩多、反映问题少，反映落实多、反映不落实少，报喜多、报忧少的情况，这与我们推进决策落实的要求是不相符的。从事督查工作就要敢于碰硬，不怕得罪人，对那些严重阻碍决策落实的情况和问题，要不怕难，不回避，要敢于揭露，敢于向党委反映，一经党委授权就要坚决督查并跟踪到底，掌握实情、摸准要害、弄清问题实质，找到解决问题的方法和途径，最终促使问题得到解决。

(三)加强专项查办、提高督办实效。

中央和各级党委领导交办的具体事项，是着眼全局、结合实际提出的问题。认真办理专项查办事项，是维护党的形象和领导权威的重要工作，是密切党同人民群众关系的具体体现，对于解决社会热点、难点和焦点问题，促进决策的落实和完善具有十分重要的作用。各级党委办公厅(室)和党委督查部门要充分认识做好专项查办工作的重要意义，加大督办复核的力度，切实提高专项查办工作的水平和实效。按照中办和省委要求，要进一步健全专项查办工作机制，加大对专项查办事项实地复核工作的力度，建立健全报告和通报制度，确保按时办结专项查办事项。

(四)深入探索建立目标管理和督促检查相结合的机制，进一步提高工作效率。

近年来，省委决定把省委、省政府的重大决策和重要部署以及各市州委、政府的经济社会发展目标、重点任务转化为目标责任体系，用目标引导行动，用督查推进落实。实践已经证明这是富有创意、卓有成效的。如果只有督查而没有目标管理，督查就会缺乏载体，无的放矢;如果只有目标管理而没有督查，目标就会缺乏保障，难以落实。各级党委要积极探索建立目标管理和督查相结合的机制，目标设置要科学合理、突出重点，目标监控手段要有力、督查要到位，目标考评要严格规范、公开公正，要形成以目标联督查、以督查促目标的良性互动局面。党委、政府目标督查部门要加强协调，形成合力，真正做到督有主体、查有内容、考有目标。

三、与时俱进，开拓创新，创造性的开展督查工作。

同志们，创新是一个民族的灵魂，因循守旧、墨守陈规、靠吃老本过日子是做不好工作的，也是没有出路的。各级党委督查部门要按照党委的工作要求，不断研究新情况，开拓新思路，探索新机制，创造新方法，取得新成就，开创新局面。主要从两方面着手：一要做好制度创新。俗话说，“没有规矩，不成方圆”。随着督查工作的不断深入，社会形势不断变化，工作任务不断增加，领导要求不断提高，不但要根据变化的形势完善现有制度，还要根据新的情况制定新的制度，要特别注意通过建立健全制度，明确责任，细化程序，规范行为，真正实现督查工作的制度化、科学化、规范化。只有不断探索、建设、完善一个广泛参与、规范运行、充满活力的督查工作机制，才能从根本上保证中心工作、重点工作和主要目标任务的完成与实现。二要做好方法创新。近几年来，我们以目标管理为载体，采取年度考评、抽查考核、督查调研、明查暗访、实地督查、协调落实等工作方法，对重大决策和重要工作部署全程跟踪、推动工作，针对决策落实和目标运行中暴露出来的普遍性、倾向性、政策性的问题，提出完善决策、解决问题、推动落实的意见和建议，有力地促进了工作健康发展。实践表明，不同的督查方法在决策落实中可以发挥不同的作用，我们要敢于用创新的思维去思考问题，善于用创新的手段去解决问题。

四、坚持不懈建设高素质督查工作队伍，高质量、高标准地做好督查工作。

各级党委的重大决策和重要工作部署能不能落到实处，群众生产生活中存在的困难和问题能不能准确及时地反映并得到妥善解决，一个重要环节就是督促检查工作是否深入，重要因素取决于督查队伍是不是过硬。所以，配备、培养一支高素质的督查干部队伍，是为各级党委提供高层次、高效率、高质量服务的必然要求，这也是中央领导和省委领导对督查工作的一贯要求，我们一定要贯彻落实好这项要求，坚持不懈建设高素质督查工作队伍，以保证高质量、高标准地做好督查工作。

(一)要具有坚定的政治方向。

督查工作政治性、政策性强，督查干部只有坚持不懈地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持不懈地学习中央和省委和方针、政策，熟悉和把握中央、省委各项重大决议的精神，才能不断增强政治鉴别力和贯彻执行党的路线方针政策的执行力，才能为做好督查工作提供最根本的理论和政策保障。

(二)要掌握过硬的工作本领。

督查工作业务性强，督查干部要认真学习市场经济理论、法律知识和现代科学技术，熟悉和掌握现代化办公技术和手段，提高办事效率。认真总结工作经验，学习借鉴先进地区的做法，适时组织从事督查工作的同志进行培训，学习考察，以开阔视野，拓宽知识面。不断用新知识代替旧知识，用新思维改造旧思维，用新观念替换旧观念，在扎实打好基本功的同时密切联系实际，始终使自己的知识水平和工作技能跟上时代前进的步伐，切实增强督查工作的主动性、预见性、创造性。

(三)要紧随时代的要求，带头实践“八荣八辱”，培养和保持优良的工作作风。

督查工作导向性强，督查部门的工作是领导行为的延伸，我们工作的效率高不高、效果好不好，工作作风优不优良，直接关系着各级党委的形象。因此，在工作中，我们一定要以对党、对人民高度负责的精神，牢记我党“两个务必”的优良传统，牢记锦涛同志“八荣八辱”的时代要求，牢固树立起社会主义的价值观、人生观和新时代的荣辱观，戒骄戒躁、爱岗敬业、忠于职守、任劳任怨、勤奋敬业、无私奉献，以规范的行为、高超的水平、过硬的作风、优异的成绩确保各级党委的政令畅通、决策落实。

同志们，我们面临的任务非常繁重，我们承担的使命光荣而艰巨。我们一定要以“三个代表”重要思想为指导，不断加大督促检查力度，强化督促检查手段，求真务实，开拓进取，抓贯彻，促落实，打硬仗，出“精品”，上为领导分忧，下为群众解难，全面提升督查工作质量和水平，为全省经济和社会发展做出新的更大的贡献!

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十五

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十六

平方米。安泰热电公司是一个具有悠久历史传统的电力企业，1903年满洲里第一台机组发电，书写了内蒙古百年发电史辉煌篇章的首页，1985年牙克石热电厂率先在__地区实行集中供热，开创了我国高寒地区集中供热的先河。“十五”以来，特别是近两年，为满足__市经济发展对电力、热力的需求，安泰热电公司共投资12.5亿元，建设了满洲里、扎兰屯、东海拉尔三个较大的电（热）源点及配套热网工程项目。安泰公司在发展的过程中不断壮大，机组容量由__年底的276兆瓦，发展到530兆瓦，供热面积也由847.5万平方米增加到1200多万平方米。安泰公司的持续、快速、健康发展，不仅加快了__电力的发展，同时也对推动地区经济增长，实施“蓝天绿地工程”及可持续发展战略，作出了突出的贡献。

安泰热电公司自成立以来，面对激烈的市场竞争和电力体制改革带来的压力和挑战，始终着眼于提高企业核心竞争力、着眼于提高员工队伍素质、着眼于提高公司的凝聚力和向心力，积极推进符合公司自身特色的企业文化建设。通过建立和完善具有安泰公司特色的企业文化体系，统一公司员工的思想行为，规范公司所属单位的经营理念和管理方式，不断增强了企业凝聚力，提升了企业整体素质，提高了企业知名度，进一步开创公司富有激情、富有活力、富有创造力的各项工作的新局面。

安泰热电公司企业文化建设的指导思想是：以企业文化理论为依据，以服务企业发展战略为宗旨，以提升公司的经营管理水平、综合实力、市场竞争力为目的，以建设一流的员工队伍为目标，以促进企业改革发展为出发点和归宿，结合先进的企业文化理论和公司的实际情况，确定企业哲学，培育企业精神，规范企业行为，塑造企业形象，促进企业精神文明和物质文明协调发展，为公司的发展壮大提供思想保证、精神动力和舆论环境。在开展企业文化建设的过程中，遵循以下五个原则：一是坚持服务于企业发展战略目标的原则；二是坚持“以人为本”的原则；三是坚持全员参与原则；四是坚持领导者率先垂范的原则；五是坚持企业文化建设与精神文明建设和思想政治工作有机结合的原则。

(一)加强领导、精心组织，开创企业文化建设新局面。

安泰热电公司是刚刚组建的股份制企业，是电力行业从垄断走向竞争的时代产物和市场主体。目前，__地区电力投资市场已经呈现出群雄并起、鼓角相闻的局面，已经有神华集团、山东鲁能集团、京能集团等多个电力投资主体在__地区投资建设大型的发电厂，众多的发电公司的介入，必然给安泰公司带来前所未有的压力和挑战。因此，要在激烈的市场竞争中稳稳的立住脚，在竞争中占据主导地位，就必然要提高安泰公司的核心竞争力。

实践证明，优秀的企业文化对内可以增强凝聚力，对外可以树立良好形象，是企业核心竞争力的重要组成部分。为此，安泰热电公司高度重视企业文化建设，以宽广的眼界和与时俱进的精神，以提升公司竞争力和提高经济效益为中心，全面推进企业文化建设工作。结合公司实际，制定了《安泰热电公司__-20__年企业文化建设规划》，把公司企业文化建设融入企业经营管理、思想政治工作和精神文明建设的全过程。

安泰公司按照企业文化建设规划的要求，通过召开企业文化建设专题会议、开展问卷调查、召开座谈会等方式，认真总结提炼了公司的企业精神、企业愿景、经营理念等。为调动全体员工的参与意识，全面、系统的实施企业ci战略，围绕安泰热电公司改革发展战略，总结和完善企业的理念识别、视觉识别系统、员工行为识别三大系统的提炼和整合。向全公司征集了：企业标识、企业品牌、企业之歌、企业精神、企业价值观在内的企业文化理念识别（mi）系统，全面推广应用北方公司视觉识别系统（vi），结合热电企业行业特点，进一步规范、充实、完善供热企业行为识别（bi）系统，制定了《供热企业营业窗口规范化服务标准》和《供热营销员工文明服务行为规范》，使广大员工形成共同遵守的共同遵守的工作和行为方式。在每年的年初工作会议上，公司党政一把手与所属基层单位党政领导签订了安全、党风廉政建设（含企业文化建设）责任状，年末统一考核，实行一票否决，将企业文化建设纳入企业发展战略。由于公司领导重视，精心组织，在全公司上下形成了创建既有时代质感，又有自身特色的企业文化，开创了企业文化建设工作的新格局。

所属单位汇流河发电。

高，经济效益大幅度增长，先后获得了“全国‘五一’劳动奖状”、“自治区文化建设先进单位”、“全国精神文明建设先进单位”等荣誉称号，在__市走在了前列。

东海拉尔发电厂在企业文化建设中形成了“爱我电厂、尽我职责、强我素质、兴我企业”的企业精神，被评为__市企业文化建设先进单位。牙克石热电厂在开展企业文化建设过程中，提炼了“播撒光明、输送温暖、超越自我、追求卓越”的企业精神和“奉献绿色能源、服务社会公众”的企业价值观。并将企业精神和企业价值观制作成大型喷绘悬挂在厂区和车间的显要位置。确定了企业标识，职工自行绘制了安全文化长廊。在职工中征集安全标语警句，制作成小巧别致的灯箱置于生产车间，使职工们时时刻刻都能看到自己对安全的感悟，营造了具有人文理念的安全文化氛围，逐步形成了独具特色的企业文化体系。

扎兰屯热电厂在企业文化建设方面，从建立现代企业制度、全面提升企业管理水平、培育核心竞争力这一基本要求出发，确定了“深化管理、负重进取、团结开拓、争创一流”的企业精神，制定了《扎兰屯热电厂员工行为规范》；积极组织员工开展岗位练兵、技术培训、知识竞赛、文体活动，陶冶员工的情操，增强员工爱岗敬业精神，营造了一个良好的企业文化氛围。

其他所属各单位在公司的统一组织下，都成立了企业文化建设领导机构和领导小组，制定了本单位的企业文化建设规划，以“培树企业精神、塑造企业形象、提高员工素质”为切入点，全面系统地实施ci战略，通过拍摄企业文化建设专题片，制作企业文化宣传画册，统一企业稿纸、信封、企业纸袋、水杯等用品。在生产车间、主控室安置大型安全生产宣传画、灯箱、标语、纠正习惯性违章的“自律镜”，生态鱼缸和充满家庭气息的“全家福”，在生产现场营造“家”的氛围，把企业文化建设活动融于生产和生活中，融入于各项具体工作之中，进一步发挥了企业文化在管理中的约束功能，达到了人与自然的和谐统一，推动了企业的进一步发展。

（二）以人为本、关爱员工，将企业文化建设工作落到实处。

为此，安泰热电公司把以人为本、关爱员工，帮助员工解决实际困难，作为企业文化建设工作的着力点，深入推进扶贫助困送温暖活动。20__年，共慰问特困员工108户，发放慰问金35.9万元。20__年8月，组织开展了公司成立以来的大型金秋助学活动，发放助学金4万元，帮助所属单位20多名贫困员工家庭的子女圆了大学梦。同时组织广大员工开展救灾捐款活动，为遭受龙卷风袭击的扎兰屯市受灾群众捐款8万多元；在北方公司组织的“为印度洋海啸受灾国捐款活动”全公司共募集资金33.4597万元。

通过一系列送温暖活动的开展，使广大员工真正体会到了企业这个大家庭的温暖，解除了困难员工的后顾之忧，使他们能够全身心的投入到工作中，激发了员工对企业的凝聚力，促进了企业的持续稳定发展。

（三）深入开展文明单位创建活动，把企业文化建设融入精神文明建设的全过程。

为进一步加强公司的精神文明建设工作，为公司各项事业的开展提供强大的精神动力和智力支持，公司制定了精神文明建设管理办法和考核细则，要求所属各单位围绕企业的中心工作和员工队伍建设，开展形式多样、群众喜闻乐见的文明单位创建活动，在已经取得荣誉的基础上，努力争上新台阶。

在开展精神文明创建活动的过程中，所属各单位结合企业自身实际，围绕企业改革发展工作，进一步丰富创建内容，拓展领域，加大力度，不断提升精神文明创建工作整体水平。

汇流河发电厂在顺利通过内蒙古自治区文明单位标兵复查工作的同时，参加了全国精神文明单位评比，并与20__年10月被评为全国精神文明建设先进单位。

牙克石热电厂以创建双文明标兵单位为重点，提高创建活动的质量，制定创建活动管理办法和考核标准，坚持高起点、高标准，使创建活动真正有利于提高企业安全生产水平，20__年5月顺利地通过内蒙古自治区文明单位标兵复查工作，巩固提高了取得的荣誉。扎兰屯热电厂在去年底和今年初相继两次接受自治区、__市两级文明委复检，确立了20__年晋升区级文明标兵单位的目标。东海拉尔发电厂于20__年5月顺利通过自治区精神文明委复检，目前正努力向全国精神文明单位的目标迈进。

（四）、以开展员工文化艺术活动为载体，全面推进公司企业文化建设。

先进的企业文化是安泰热电公司持续发展的精神支柱和动力源泉。建设先进的企业文化，是提高公司管理水平、增强公司凝聚力和打造公司核心竞争力的战略举措。

在全面推进公司企业文化建设工作的过程中，公司所属各单位把开展丰富多彩、喜闻乐见的文化艺术活动，作为企业文化建设的行之有效的载体，通过举办员工生产运动会，“安康杯”安全生产知识竞赛，开展各类健康有益的文体活动，为员工搭建发展平台，提供发展机会，开发智力资源，挖掘员工潜能，满足员工求知、求美、求乐的精神文化需求，从而增强员工的主人翁意识和集体责任感，激发员工的积极性、创造性和团队精神，为安泰热电公司持续健康发展做出更大的贡献。

厂网分开后，公司面临前所未有的机遇，同时也面临着新的机遇和挑战，电力核心产业需要继续壮大，煤炭支撑产业需要加快发展，热力生产产业需要进一步完善，技术、管理创新需要进一步推进，公司生产经营的各项任务非常繁重。能否圆满完成各项工作任务，很大程度上取决于能否通过开展强有力的思想政治工作，确保员工队伍的稳定和团结，从而把员工的思想意识统一到公司的建设发展中去，使员工的心思凝聚到事业上，充分发挥劳动积极性和创造性，为公司的大发展做出应有的贡献。

为此，安泰公司把企业文化建设的侧重点放在了思想政治工作上，在开展思想政治工作中，积极开展形势任务教育，教育广大干部员工正确看待当前的形势，既要看到存在的问题，更要看到所取得的成绩；既要看到暂时的困难，更要看到光明的前景。教育广大干部员工识大体、顾大局，正确看到自己在改革中的利益得失，增强对各项改革的承受能力，引导他们成为公司各项事业改革和发展的主力军。

为了确保员工队伍的思想稳定，安泰公司各级领导干部经常深入基层，深入生产一线，通过面对面与员工谈话了解员工队伍的思想状况，发放思想状况调查问卷，调查了解员工的疾苦，帮助困难员工排忧解难，为他们卸包袱、鼓干劲，以尽快解决员工的思想问题，有力的维护了员工队伍的稳定和团结。使广大员工中呈现出爱岗敬业、无私奉献、扎实工作、勇于进取的良好局面，未发生因思想工作不到位而造成的群体越级上访事件。

1、广泛开展企业文化理论学习教育活动，利用员工喜闻乐见的形式，以重大节日和重大活动为契机，开展丰富多彩的文化活动，营造企业文化氛围，使全体员工充分认识企业文化建设的重要意义。

2、增强和充实有关企业文化建设的考评内容，使公司企业文化建设工作规范、有序地开展。

3、实行分级管理，狠抓落实。把企业文化建设的具体任务纳入年度工作计划中，做到有部署、有检查、有奖惩，真正把企业文化建设工作落到实处。

4、加强企业文化宣传工作。加大企业自身对内对外企业文化的宣传力度，紧密与系统内外的新闻媒体合作，提高企业在社会上、系统内外的知名度、美誉度。

5、积极参与系统内外有关企业文化建设的经验交流活动，广泛学习借鉴企业文化建设方面的先进经验和成功做法。

6、确保对企业文化建设的物质投入。把企业文化建设所需资金纳入企业经营管理的总体计划，每年度进行综合平衡，统筹安排。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十七

时光如梭，20__年的工作已接近尾声。这一年，在领导的正确指导与支持下，同事的团结与协作下，使蒸发、固碱装置安全、稳定、连续运行，同时我个人也得到了很大的进步与提高。在生产中我始终围绕“安全生产、稳定运行、节能降耗、控制成本、提高劳动生产率”为原则开展各项工作，并完成公司安全生产任务。现将20__年主要工作汇报如下：

一、落实安全规章制度，强化安全防范措施。

作为蒸发、固碱装置的第一职责人，既要有思想性，更要有创新意识，工作质量的高低将直接影响到领导决策。因此我从实际出发，严格要求员工，注重生产中的安全，并配合公司完成安全管理档案，用心配合每月一次的安全考核，按时完成安全、设备、工艺指标和8s四个方面的综合考核，在工段员工间构成赶、学、比、超的学习型氛围，同时也提升了本工段的管理水平，有效的保障了全年各项安全生产工作任务的顺利完成。针对固碱员工流动性大，做好新员工的岗位培训工作是保障安全生产的重中之重，使新员工尽快适应岗位安全操作的需求，在保证安全的前提下圆满完成生产任务，没有发生一齐人员被碱灼伤事件。

二、圆满地完成全年的生产任务。

俗话说“没有落后的员工，只有落后的领导”。在工作中我注重方法技巧，顾全大局，充分调动员工的用心性，构成合力。因为工段的荣誉需要每位员工维护，一荣俱荣，一损俱损。我经常对员工说的一句话：我们就像《众人划桨开大船》唱的那样，只有我们牢牢抱成一团，所有的划船人员密切配合，相互协调，只有这样，工段这艘大船才能更快、更平稳的向前进。在全体员工的共同努力下，圆满完成了公司下达的生产任务目标。

三、认真思考，解决生产问题。

在六月份我接触到固碱工艺，在对固碱装置认真学习后，使固碱连续稳定生产，并克服现场脏、乱、差。对固碱现有的影响工艺瓶颈问题与领导进行沟通，提出解决办法。对预浓缩器冷凝液下液不畅问题，增加一部汽液分离装置，使生产正常平稳；对包装系统克服链板机断链；包装机断线、跳线、乱线、人力装标签等问题，引进哈博实输送机，喷码机等；自制软连接，克服软连容易损损问题；解决熔盐炉灰渣输送到地面，冬天容易冻结，铲车清理时易与皮带机发生碰撞，造成设备损坏；克服熔盐炉灰渣量大，挡渣器间隙小，熔盐炉挡渣器经常“起架”，致使挡渣器无法正常运行，在进行一系列改造后，使固碱装置安全、稳定、连续运行。

四、节能降耗，控制成本。

在50%碱生产中，在保证产品质量的前提下，越接近产品工艺指标就是降低蒸汽利用量，降低蒸汽利用量就是节约成本。对设备进行维护保养，为50%碱的生产指标合格打下良好的基础。而固碱生产中煤的成本占到了总成本的15%，在其它固定成本基本不变的状况下，能够说降低片碱单位煤耗是节约成本的一个重要途径，我们选用高热值电煤，减少因煤燃烧问题导致固碱降量，使固碱装置稳定连续生产。圆满完成生产任务。

五、引进新技术，提高劳动生产率。

蒸发装置自生产以来，32%碱、50%碱销售利用人力装车，鹤管内有空气，压力过大，且因冬天气候严寒，人员长时光在外作业，易发生冻伤事故，在对周边同行业的走访与探讨后，在装车站台安装32%碱及50%碱自动阀，使装碱更加准确，不再发生涨罐及少装碱的现象，安装后人员安全系数提高，避免了跑冒滴漏现象的发生，同时操作简便，并可减少一名售碱员工，到达了减员增效，提高劳动生产率。

这一年，虽然在工作中取得了必须的成绩。但我在以后的工作中将会以更加饱满的热情和决心投入到未来的各工作当中，更好的带领同事们一齐努力奋斗，为公司贡献更大的力量!

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十八

一是科学制订农机推广规划。深入基层走访调研，亲自对机具实验对比，做好机械的选型定型，耐心听取广大农户对农业机械的需求和建议，形成准确的农机需求的.数据信息。

二是加大农机推广宣传力度。组成农机推广宣传小组，利用多种宣传方式，宣传农机新机具、新技术的优势。利用农机网络媒体，抓好农机化技术推广、技术培训和宣传工作。充分发掘农机化新技术、新机具的研发、推广、技术培训、农机标准化和质量管理典型。

三是加强农机新技术、新知识培训。依托单位技术优势，开展驾驶操作、修理维护、技术指导、经营服务等实用人员的培训，以提高农机作业服务能力，增强致富本领。组织技术人员对机手进行新技术培训，提高农机手掌握使用现代农业装备的水平。

四是加强春季农业机械检修工作。确保机具作业性能。抓住当前有利时机，抓紧做好季农业生产各类农机具的检修、保养以及新机具的引进、演示示范和机具改进等工作，努力保证新技术机具保持良好的作业性能。

五是积极抓好推广队伍建设。积极培育和发展在农机新技术新机具创新、推广、应用以及农机经营方面的带头人为新的农机特邀推广员，进一步壮大农机推广的实力。

农机化工作总结报告（通用19篇）篇十九

辽宁省鞍山市岫岩县农机局围绕发挥农机行业优势，以服务社会为主题，从建立健全农机工作领导体制，完善农机工作机制，提升服务水平入手，着力探索山区农业机械化发展和自我创新的有效途径，为全县农村经济又好又快发展提供了保障。

建立完备的农机工作领导体系，坚持做到组织领导到位、领导关心到位、人员配备到位、工作支持到位、经费保障到位“五个到位”，并将乡镇农机工作纳入政府全年督查考评范围内。进一步激活农机战线广大干部职工的积极性，也使农机工作更好地为社会服务奠定了基础。

激发活力，全力服务现代农业生产发展，是农机工作服务与管理的重要体现。为加快农业现代化进程，岫岩农机局开展了强农富农系列活动，比如，开展“走进乡镇促发展”活动，对全县的农机专业合作社及农机大户进行了走访活动，为他们解决发展中遇到的问题;组织和邀请农机方面的专家，全面分析当前农机发展形势和未来的经营方向，向他们传授农机各项技能;开展扶贫帮困活动，由局机关党员和贫困户一对一结成帮扶对子，帮助开展农业生产和农机经营活动。这些活动既体现了农机工作的活力，又提高了农机行业的社会认知度。

农机从业人员具有成员众多，人才荟萃，智力密集的资源优势。岫岩农机局通过加强培养、倾听诉求等途径，着眼于农机队伍建设，鼓励农机管理和技术人员爱岗敬业，着力提升农机操作人员作业水平，为农机事业的发展打下坚实的人才基础。

农机工作的创新，自身必须建立有效的工作机制。为此，岫岩农机局明确了农机工作管理、服务、协调等方面的工作机制和工作责任，定期召开农机工作会议，及时总结并研究部署下阶工作任务。建立标准的考评办法和内部运行机制，明确岗位工作目标责任制，形成县乡统一、密切配合的农机工作网络，为岫岩农机事业的快速健康发展提供可靠的制度保障。