春节座谈会发言稿(模板18篇)

时间:2025-05-31 作者:曼珠

发言稿的最后,可以给予听众一个深刻的启示或寄语,以引发他们的思考并带给他们一种积极的影响。"我代表全体员工,向各位领导汇报我们的工作进展和目标计划。"

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇一

同志们:

再过几天春节就要到了,我们在这里召开大会,由我代表区党工委、管委会进行廉政集体谈话。这既是上级的要求,也是我区反腐倡廉建设的一项重要工作。今天这次会议的主要目的是,深入贯彻党的精神,教育引导各级领导干部切实提高对廉洁从政重要性的认识,从领导干部带头做起,从春节这一关键期抓起,自觉做到遵规守纪,自觉做到为民、务实、清廉,合力打造风清气正的廉政环境,推动我区反腐倡廉建设再上新台阶。

市委对廉政工作非常重视,于12月31日上午在市科技文化艺术中心举行了“双节”廉政集体谈话会议,省纪委副书记米剑峰出席会议并作了重要讲话,市委书记靳克文就“双节”廉政问题和全市县级以上领导干部及各乡镇办党政负责人进行了集体谈话,要求各级干部进一步提高对反腐倡廉重要性的认识。我们要深入贯彻落实靳书记有关讲话要求,时刻以一名共产党员的行为准则要求自己,经受住“双节”这一关键时期的考验,进一步推进开发区党风廉政建设工作的开展。近年来,我区党员干部廉洁过节意识明显增强,廉洁自律各项规定得到较好落实,方方面面形成了保廉促廉、崇廉尚廉的浓厚氛围。当然,普遍中也有特殊。现在,还有个别同志觉得过节不见见领导好象少点什么,借节日之机向领导送些礼物、表达心情。在这里,我再次强调,干好工作是对领导最好的支持,过节期间同志们不要相互走动,也没有这个必要,干好工作就对得起组织,对得起自己,也对得起家人。总的看,廉政集体谈话制度的坚持和落实,无论是对引导各级干部廉洁过节,还是对提高党风廉政建设整体水平,都具有重要促进作用。

关于今年廉政谈话的主题,我着重围绕打造廉政环境这个主题,谈几点意见,与大家共勉。

“一把手”身处一个地方、一个单位“金字塔”的顶端,是一个地方、一个单位的“掌舵者”和“当家人”。“一把手”的表率作用如何,不仅关系到党风政风,而且影响到一方社会风气。“一把手”以身作则了,就能够带来一方正气。作为各级“一把手”,大家必须履行好“一岗双责”,这是一项重大责任。尤其是在过节期间,各单位“一把手”就成为一定范围内社会关注的焦点人物,有多少人“登门拜访”,单位职工及左邻右舍都清清楚楚,你是一个廉洁的形象,还是一个贪婪的形象,群众自有评说。从全国查处的腐败案件看,“窝案”之所以成“窝”,说到底是“一把手”出了问题,进而带坏了班子、带坏了队伍。最近大家在市纪委廉政警示教育基地观看的xx环保案件警示片,就是“窝案”中的典型。xx市县区环保局长、副局长、科室干部等多名干部纷纷落马。在座的同志多数是单位的“一把手”,大家肩上不仅承担着发展一方的重任,而且承担着保一方清廉的重任。我们要始终牢记“公生明、廉生威”的古训,始终牢记中央提出的领导干部必须讲党性、重品行、作表率的要求,毫不放松自身建设,时时处处从严律己,以清正廉洁的好形象,带出一支好队伍,带出一方好风气。具体讲,要注重做到“三个带头”。

一是带头树立正确廉政观。“一把手”抓班子带队伍,必须首先从抓思想做起,带头改造好主观世界,用正确廉政观武装“一班人”的头脑。也就是说,一定要解决好廉洁从政是为了谁的问题。作为领导干部特别是“一把手”,必须牢记全心全意为人民服务的宗旨,必须牢记执政为民的本质要求,这是廉洁从政的动力之源。我们党的优秀领导干部郑培民、牛玉儒等,之所以受人敬仰,关键就在于他们想明白了执政是为了谁的问题,廉洁是为了谁的问题,平时工作中始终把困难群众的安危冷暖挂在心上,从不考虑个人的进退得失,更没有想到利用手中权力,为自己和家人谋取私利。而与之相反,xx、xx等腐败分子,追逐职位和权力,一定程度上就是为了谋取更多的经济利益。这些贪官出问题的深层次原因,就在于完全丧失了对理想信念的追求,没有树立起正确的廉政观。作为各级“一把手”,一定要带头加强理论学习,坚持深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观,结合学习党的精神,更加深刻地理解和把握中国特色社会主义理论体系,做到真学真懂真信真用,使自己政治上更加清醒,理想信念更加坚定,始终绷紧执政为民、廉洁从政这根弦。

二是带头做到严律己。随着改革开放和市场经济的深入发展,各级领导干部特别是握有重权的“一把手”,更有可能成为各种“糖衣炮弹”的攻击对象,必须严格要求自己,锻炼意志品行,提高精神境界,筑牢拒腐防变的堤防。现在,一些干部之所以走向犯罪,正是最初放松自我,在小节上出现了缺口,才导致大节不保。有些干部认为,自己辛辛苦苦干工作,收一点拿一点、捞一点占一点、吃一点喝一点、玩一点乐一点,是人之常情,是小节,无伤大雅。正是在这种小节无害的心理驱使下,渐渐放松自我约束,最后越陷越深,悔之晚矣!作为一个地方、一个单位的“一把手”,你的一举一动、一言一行,干部群众都很关注,你能不能树立权威,能力和素质当然很重要,但能不能做到清正廉洁,则是根本性问题,起着决定作用。县委书记的好榜样焦裕禄同志,一生严于律己,当发现自己的子女“看白戏”时,专门召开家庭会议进行批评教育,并亲自主持起草了领导干部不能搞特殊化的《干部十不准规定》。一张戏票引起一次家庭会、一个县委文件,在今天看来似乎过于苛刻或“小题大做”,但背后反映的恰恰是焦裕禄同志坚强的党性、从严律己的境界和作风。优秀领导干部汪洋湖,担任吉林省水利厅厅长时,与厅班子成员“约法三章”:不取非分之钱,不上人情工程,不搞暗箱操作。他担任水利厅长期间,从未指定过一个承包商,从未写过一次条子,从未暗示过任何人。我们作为“一把手”,要象焦裕禄、汪洋湖同志那样,任何时候、任何情况下都要从严要求自己,带头严明纪律,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做。只有这样,才能真正做到拒腐蚀、永不沾,在广大党员干部群众中树立良好的形象。

三是带头做到守底线。做人要有底线,做官同样要有底线。这个底线,就是党性原则,就是纪律红线。作为各级“一把手”,就好比战场上的指挥员,如果在你那里坚守不住防线,必然乱作一团、溃不成军。探究腐败分子走过的人生轨迹,他们由贪图享受、生活腐化,到欲望膨胀、欲壑难填,再到权钱交易、徇私枉法,其原因是多方面的,而关键的一条就在于,这些人在各种诱惑面前管不住自己、守不住底线,最终败下阵来。在今年重庆“涉黑打黑”案中,以重庆司法局局长xx为首的一批贪官纷纷落马,这些人走向腐败的一个共同特点,都是从私生活的堕落开始的。赖昌星腐蚀拉拢领导干部,信奉的哲学是“不怕领导讲原则,就怕领导没爱好”,他专门从研究当权者的兴趣爱好入手,一步步突破他们的底线,使他们越陷越深、不能自拔。由此警示我们,领导干部要经得起诱惑,必须增强纪律意识,锤炼坚强的意志,做到不该吃的坚决不吃,不该拿的坚决不拿,不该去的场合坚决不去,不该做的事情坚决不做。这“四个坚决不”同样是领导干部必须坚守的底线,更应该是各级“一把手”必须带头固守的底线。只有这样,才能做到“四自”安身,防微杜渐,真正在一个地方、一个单位树起一面旗帜,发挥示范带动作用,进而取信于班子,取信于干部职工,形成以清廉促团结促和谐的局面。

党一直强调,要坚持深化改革和创新体制,加强廉政文化建设。进一步提出了加强廉政文化建设的重大任务。廉政文化不仅是文化建设的重要内容,而且是反腐倡廉建设的基础性工程。所谓廉政文化,就是廉洁从政行为在文化和观念上的客观反映。我们党成为执政党以来,以毛泽东、邓小平、江泽民同志为核心的党的三代领导集体和以胡锦涛同志为总书记的党中央,从巩固党的执政地位和实现全心全意为人民服务的根本宗旨出发,创立和发展了一系列廉政建设理论,形成了社会主义廉政文化,其核心价值观就是为民、务实、清廉。我们在这里讲廉政文化,目的就是通过研究探索加强廉政文化建设的新举措,更有效地发挥廉政文化对干部的道德教化功能和对群众的引导功能,形成以廉为荣、以贪为耻的社会风尚,使各级干部从根本上树立“不愿腐败”的思想观念,同时通过对群众的引导,端正民风和社会风气,尽最大可能铲除滋生腐败的土壤和社会根源。现在,非常值得关注的一个问题是,社会上有些人不以贪污受贿为耻,反以贪污受贿为荣,敛财越多越觉得自己有本事;有些贪官落马,自己不作深刻反省,反而抱怨内部不团结,抱怨内部人把内幕暴露出来;有的贪官认为,收受别人送的钱物,意味着对他人“充分信任”,还把送钱物之人当成“自己人”;更有甚者,有些贪官自己贪不说,还处心积虑地构建利益共同体,而对清正廉洁的干部轻则孤立排斥,重则污蔑中伤。以上不良社会现象,一定程度上是“潜规则”在起作用,是廉政文化缺失造成的。就拿过节来说,可能仍有相当一部分人认为:过节去看看领导比不看好,送些钱物比不送强,甚至认为只会干工作,不会与领导联络感情,就是不懂“官场”哲学。我讲这些旨在表明:腐朽文化是危害执政根基的慢性毒药,而廉政文化是医治“潜规则”的灵丹妙药;廉政文化建设的成效,直接关系到党风政风和社会风气的好坏。作为各级领导干部,一定要认识到,廉政文化是打造廉政环境的动力基础,每个干部既是廉政环境的创造者,也是廉政环境的受益者,必须带头弘扬新风正气,合力打造清正廉洁的创业环境。

一是着力营造廉洁从政的工作环境。工作环境对人的思想和行为有直接影响。党员干部如果在一个清正廉洁的环境里工作,即使有以权谋私的想法,也会有所顾忌。相反,如果处在人人为自己打算,不顾国家和群众利益的环境里工作,即使主观上没有以权谋私的动机,也很有可能受到感染,不自觉地搞不正之风。上世纪50年代,如果哪个干部有贪污、受贿行为,不但周围的人鄙视他,组织严惩他,就连他的老婆孩子都瞧不起他,为他感到羞愧。在这样一种氛围下,干部腐败的就很少。而现在的情况是,随着改革开放不断深化,市场经济快速发展,我们在经济社会建设等各个方面取得的成就举世瞩目。但也必须看到,随着对外开放的扩大,资本主义社会的价值观必然乘隙而入;市场配置资源的功效日益凸显,其负面作用同样广泛渗透;城乡居民生产生活方式的深刻变化,必然对人们的思想观念和价值取向带来种种冲击。面对新的形势,作为领导干部一定要树立守土有责、保廉有责的忧患意识,围绕廉政文化建设,积极创新形式、拓展领域、夯实内容,用先进的廉政文化去占领党员干部的思想“阵地”,挤压“腐败文化”的生存空间,最大限度地创优勤政廉政环境。

二是着力营造健康向上的家庭环境。家庭是我们生活的港湾,也是各级干部拒腐防变必须坚守的阵地。健康、向上的家庭氛围,有利于提高党员干部自身修养,做到清正廉洁;相反,如果家庭成员思想不健康,存在违纪违规问题,就会潜移默化影响家庭中领导干部的思想和行为,成为走向腐败的突破口。这些年来,人们发现不少贪官背后,往往都“活跃”着“贪内助”的身影。中央纪委前副书记刘锡荣指出:“70%案件所涉及的贿赂,是由官员家眷甚至情妇收受的。”现在,有的人在位时为亲情所累,信奉的是“有权不使,过期作废”,自觉不自觉地为家庭、为儿女谋取钱财,其结果是家破人亡、人财两空。黑龙江省绥化市委原书记xx,本来有一个让人羡慕的家庭。其儿子北京大学毕业后顺利出国留学。为了给儿子攒足留学经费,他贪污受贿2000万元。东窗事发后,其儿子也因窝藏赃款被判刑。湖南省国际信托投资公司原总经理xx,单独或伙同其养子、妻子收受贿赂220多万元,结果自己被判处死刑,养子和妻子也分别被判处无期徒刑和有期徒刑。这两个案例告诉我们,领导干部在处理亲情问题上,要以公字当头,廉字为先,慎之又慎。要经常教育家人谦虚谨慎,不追求特殊待遇,特别是不能利用自己的职权和影响谋取不正当利益;教育他们积极向上,自立自强,通过个人努力创造业绩、获得尊重;教育他们帮助自己把好廉洁关,谨防一些别有用心的人从家门打开“缺口”,永葆清廉祥和的家风。

三是着力营造自律自重的交际环境。物以类聚,人以群分。交什么朋友,常和什么人在一起,就能看出你是一个什么样的人。现实生活中,我们每个人都需要朋友,但绝不能什么朋友都交。现在,一些别有用心的人千方百计地拉拢领导干部,对此有的干部丧失了政治警觉。省财经学院原党委书记xx,其受贿款绝大多数来自“自家兄弟”刘某,堂堂的高校党委书记、才华横溢的知名学者,让人家牵着鼻子走,最终栽倒在“陷阱”之中,教训十分惨痛。作为领导干部,一定要慎重对待朋友交往,要有自己的交友原则,坚持择善而交,多交良师益友,多交一些有思想、有知识、有见解、敢说实话的知心朋友,而对那些怀着种种目的搞拉拉扯扯的所谓“朋友”,要高度警惕、敬而远之。

“阳光是最好的防腐剂”,“权力是一把双刃剑”。不受监督的权力往往容易导致滥用,往往容易产生腐败。一些贪官之所以陷入迷途、走上违法违纪道路,固然有其思想素质、品德修养等方面的问题,但缺乏有效监督、不自觉接受监督、想方设法逃避监督也是一个重要原因。各级领导干部一定要不断强化监督意识,视监督为组织和别人对自己的帮助,视监督为矫正自我的良师益友,真心诚意接受组织的监督、群众的监督、社会的监督、舆论的监督。

一要更加自觉地接受监督。现在,一些领导干部在认识上存在差距,在观念上存在误区,不能正确对待监督,而是千方百计排斥监督、逃避监督。个别领导干部认为自己被提拔重用了,就自认为能力强了,本事大了,别人的话就听不进去了,大事不讨论,小事不商量,长此以往,最终必将失去约束、失去监督,走向腐败,害人害己。沈阳市原市长xx在《我的罪行与反思》中说:“我低估了组织,高看了自己,像个党内‘个体户’,我行我素,放弃了接受组织监督的机会”。我省质量技术监督局原局长xx,把自己当作一个特殊党员,对组织和同志的教育提醒置若罔闻,甚至对省委巡视组反馈的巡视意见也不予采纳,他说:“我都这个年纪了,省委巡视组能把我怎么样?”这方面的事例还有很多。对此,我们一定要引以为戒,切实认识到:监督是一面镜子,可以检查自己的言行,找出自己的不足,及时加以改进,这样不仅对干部个人成长有好处,而且对我们的事业有好处;加强监督严格要求,不是跟谁过不去,也不是对谁不信任,而是对干部最大的爱护、最好的保护、最真诚的帮助。作为各级干部,必须增强自觉接受监督的意识,对来自各方面的监督都要正确对待,做到有则改之、无则加勉。纪检监察干部要进一步增强大局意识、责任意识,在高标准要求自己的同时,着力加强对职责范围内党员干部的监督,承担起应有之责。

二要更加有力地推进制度建设。好的制度既能约束人不能为恶,也能引导人自觉从善。制度缺陷必然造成制度性的腐败,而制度性的腐败是最可怕的腐败。我省交通厅原厅长石xx、省水利厅原厅长xx不受制度约束,最终出了问题,走上违法犯罪的不归路,其教训就很深刻。我们必须适应改革开放和市场经济发展的阶段性特征,以改革创新的精神推进反腐倡廉制度建设,努力解决导致腐败滋生的深层次问题,做到用制度管权、管事、管人。加强制度建设,首要的一条就是健全完善和落实好民主集中制。作为班子的“一把手”,要认真落实班子成员谈心谈话、一把手末位发言等制度,促进民主集中制的有效落实;要注重搞好与班子成员的沟通,善于团结其他同志包括与自己意见不同的同志一道工作,努力发挥好班子全体成员的聪明才智。加强制度建设,还要严格遵守领导干部廉洁从政各项规定。一些干部走上违法腐败、违法犯罪之路,很重要的一个原因就是忘记了“千里之堤溃于蚁穴”的道理,放松了自我要求,随心所欲,滥用职权,最终撞上了党纪国法的“高压线”。12月29日,中共中央政治局召开会议,专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作,审议并通过《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》。前不久,中央办公厅、国务院办公就做好20xx年元旦、春节期间的有关工作发出通知,提出具体要求和廉洁过节规定。对这些规定,各级干部都要严格遵守。在这里,我代表区党工委表个态:坚决带头遵守中央、省委和市委关于廉洁从政的各项规定,决不插手工程建设招投标、经营性土地使用权出让等市场经营活动。欢迎同志们监督,欢迎全社会监督。

三要更加注重探索完善反腐倡廉长效机制。各级领导干部都必须大力弘扬改革创新精神,着力在建立健全监督约束机制上下功夫、求突破,提高监督的针对性和实效性。要积极探索监督关口前移的方式和途径,建立健全领导干部八小时之外监督等制度。坚持完善廉政风险排查机制,准确把握各种风险点,及早采取有效措施,切实做到防患于未然。要不断健全完善警示教育机制,真正做到让心怀杂念者感到畏惧,让为政不廉者无处藏身,让以身试法者受到严惩,促使各级干部洁身端行、廉洁从政,永葆人民公仆的高尚情操。

同志们,搞好节日期间的党风廉政建设使命光荣,责任重大。各级党组织和各级领导干部要站在构建和谐开发区、促进有效发展的高度,尽心尽力、尽职尽责地把各项工作落到实处,保证广大干部群众过上一个欢乐、祥和、平安的节日,努力促进我区反腐倡廉工作再迈新步伐,再上新台阶,再铸新辉煌,更好地推动全区党风廉政建设工作的开展,为加快开发区持续高效和谐发展做出应有的贡献!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇二

尊敬的各位领导、老师们、同志们:

一元复始,万象更新。在新春佳节即将来临之际,我们在这里隆重召开迎新春教师慰问大会。借此机会,我谨代表中共常州市委教育工作委员会、常州市教育局,向长期辛勤耕耘在教育第一线的全市教育工作者,以及离退休老领导、老教师致以节日的问候,向亲临今天会议的各位领导、一贯以来关心和支持我们教育事业的各界人士表示衷心的感谢。祝大家新春愉快、身体健康、合家幸福、万事如意!

刚刚过去的xx年,是实施十五规划的重要一年。在市委、市政府的正确领导下,全市教育工作者高举“教育为人民服务”旗帜,全面实施素质教育,各级各类教育得到了快速、协调、健康发展,为常州建设特大城市、长三角区域中心城市和现代制造业基地提供了重要的智力支撑和人才保证。一年来的工作,概括起来,主要取得了以下几方面的成绩:

xx年,我们在全市79个乡镇100%达到了教育基本现代化的基础上,又全面启动实施辖市区区域教育现代化建设工程;同时积极实施教育信息化五年规划,全年新增中小学校园网139个,使全市中小学拥有校园网233个,100%中小学实现校校通;我们的常州教育网月访问量超本资料权属文秘家园严禁复制剽窃过30万次,总访问量已达800万人次;2.4万名中小学教师通过以信息技术为重点的考核培训,现代技术实验学校网络进入课堂的学科覆盖率达80%;全年新创省级示范幼儿园5所、省级实验小学8所、省级示范初中10所,100%省级重点高中顺利转星,优质教育资源得到了进一步的拓展。

在“九五”教育布局调整的基础上,我们主动适应特大城市建设,抓住我市推进城市化战略和农村城镇化给教育发展提供的新机遇,深入调研,充分论证,初步完成了xx-2020年常州市区教育布局规划,积极启动实施新一轮城区教育布局调整。上半年,北郊中学高中部移建新北区,区局共建一所现代寄宿制高中;下半年,我们对物资学校、旅游学校、三职高等3家中等职业教育资源进行优化整合,采取股份制形式筹建了一所公办股份制中等职业学校,加快构建具有鲜明地方特色的现代国民教育体系和终身教育体系。

过去的一年,我们继续实施“金边工程”,设立骨干教师津贴及校本培训、校本教研“专项基金”,出台“促进学校主动发展的意见”,鼓励学校合理定位、确立目标,自主制定三年发展规划,主动寻找发展机遇,形成办学新机制,办好每一所学校,实现让常州的每个孩子都接受良好教育的目标;为了切实解决好外来流动儿童少年的入学问题,我们启动实施了“蓝天计划”,创办蓝天实验学校和新市民子弟学校等流动儿童专门学校,出台“常州市流动儿童少年就学本资料权属文秘家园严禁复制剽窃暂行管理办法”,各类公办学校克服困难,妥善吸纳4万多名流动儿童少年入学,保障了适龄流动儿童少年接受义务教育的权利;xx年,市帮困助学金理事会共对2500名学生发放助学金180万元,市区各类学校为特困学生减免学杂费250万元,从而保证了在常州就读的每个学生不因家庭困难而辍学。

过去的xx年,是我市各类教育事业健康、协调、快速发展的一年。基础教育水平不断提高:全市学前三年教育普及率98%,(高出政府目标8个百分点),适龄儿童小学入学率100%,初中毕业生升学率96.37%(高出政府目标5个多百分点),适龄青年高等教育毛入学率42%(高出政府目标7个百分点);在高考模式改革的情况下,万人进线率万分之十九,本科录取率56%,继续名列全省前茅。职业教育稳步发展:新创省级示范专业16个,市级18个;市区职校生中级工达标率98%,一次就业率98%;1563名职校生参加高校单招,本科达线率44%,名列全省第一。高等教育实现新的突破:常州大学城一期工程全面竣工,6所高校1.4万名新生按时入驻;常州师专整体性并入常州工学院,为建设“常州大学”打下重要基础;新通过备案高等远程教育站点7个(使全市达18个),新增函授站点8个(使全市达41个)。终身教育体系建设有序推进:“常州市民学习信息中心”揭牌成立;新创市级农科教结合示范基地2个,完成各类社会培训52万人次;组织参加高等教育自学考试4.4万人次,成人高考1.6万人次,初步实现了我市“基础。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇三

尊敬的校领导,各位老师:

大家好!

作为一名民主党派的青年老师,刚才听了樊书记2017年工作简短报告我感受自己身上责任重大。2017年学校处于发展新时期,因为刚刚学习完党的十九大报告精神,而且学校刚刚开完第八次党代会,围绕“双一流”建设关键时期,作为民主党派的一份子,我在不断反思自己应该如何做好本职工作?如何为学校“双一流”建设工作做出贡献?如何为我们民主党派、非党派老师做好服务工作,更好围绕中心,服务大局,发挥优势,彰显作为?我想从以下几点为谈一谈个人看法。

一是民主党派应该加强思想引领,不断夯实共同的思想政治基础。在校党委高度重视之下我们各民主党派得到学校大力支持,民主党派的工作更上一层楼,组织学习认真贯彻党的十九大精神,围绕学校“双一流”建设,心往一处想劲往一处使,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,为学校的工作出建设性的意见。作为建设性意见的提出者,问题发现者,解决问题的实干者。

第二感谢学校能够给予青年老师特别是民主党派青年的培养。学校在加强民主党派青年人才培养方面有三个强化,第一个是强化民主党派人士的学习和培养,学习使人进步,我们民主党派人士应该增强对学校的认识、认知和认同感。第二强化实践锻炼,特别是挂职锻炼。只有深入实际工作才能发现和解决问题,得到真正的锻炼。路遥知马力,日久见人心,我在这两年多的挂职当中,真正体会到实践锻炼才是民主党派人才的孵化器点金石。第三是强化人才举荐,尤其现在我所在的人权研究院成为国家高端智库培育单位,应该说我们建立起学校统一智库平台,举才不避嫌,希望通过这个平台强化人才培养。

第三加强平台建设,发挥建言献策的作用。建言献策是民主党派安身立命之本,我们各民主党派人士发挥着智囊智库的优势,发挥了非党派人士联系的渠道,机制更加常态化,我们也希望学校党委能够定期组织我们各民主党派人士给我们命题出题,通过多渠道上传下达,着实解决我们老师和学生迫切关心的问题。

第四加强联络和交流,展现学校影响力。第五加强民主党派的素质,让民主党派的声音发出在各个渠道。

2018年迎来发展之际,我作为西政民主党派一员,身感压力责任重大,应该说西政的优势和荣耀尚在,但是我们却任重道远,在围绕学校“双一流”建设当中我们更应该做到同心同德,发挥民主党派的一份光和热,一万年太久,只争朝夕,作为西政人我们期待西政明天会更好,我们期待西政早日跻身“双一流”的行列。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇四

xx组织工作会议部署加强社区党的建设工作以来,全市各级党组织和广大党员按照“十x大”精神和省、市委要求,紧紧围绕全市改革、发展、稳定的大局和社区党的建设工作的目标任务,积极工作,努力实践,使我市社区党的建设工作有了一个良好开端。今天这个会议的形式很好,既有现场参观,又能通过会议交流,相互学习和借鉴一些好的工作经验和做法,对于进一步推进全市社区党的建设工作很有意义。借此春节座谈会机会,我讲几点意见,供同志们参考。

贯彻“三个代表”重要思想,关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民。社区党建工作要坚持与时俱进,就必须适应社会主义市场经济发展的要求,不断加强和改进;要坚持党的先进性,就必须适应巩固党的执政基础、扩大党的工作覆盖面的需要,适应推进基层民主建设、维护社会稳定的需要,不断加强和改进;要坚持执政为民,就必须适应密切党同人民群众的血肉联系的需要,不断加强和改进。

在传统的计划经济体制下,国家与社会的关系是明显的前强后弱的关系,以至于国家取代了社会,国家等级性的行政联系弥漫到社会的每一个角落,各种社会组织和群体都作为国家的依附而存在,人大都作为单位的分子而存在,人和单位基本上是终身依附关系。同样,党组织的资源优势更多体现在机关、企事业单位,而缺乏社会的活力。随着社会主义市场经济体制改革的不断深入和社会主义经济体制的逐步建立和完善,市场配置资源的基础性作用日益凸显,政府的部分职能,开始分离出来,人的社会流动性加大,对传统单位组织的依附性大大减弱,与此相应,人们对作为生存和生活主要空间的社区的依附性大大增强。这就给社区建设、社区管理、社区服务提出了一系列重大工作任务。所有这些任务的完成,都必须以大力加强和改进社区党建工作来保证。

社会结构的深刻变化,对于以传统的单位组织为党的社会根基的中国共产党来说,就必须适应中国社会结构逐步从单位制结构向社区制结构转化的客观趋势,以社区为单位,在已有的党在居民区的组织基础上,从战略的高度全面构建党的社会根基,从而从根本上保证党在中国社会的领导基础和执政基础。社区党建正是面对这种挑战应运而生的。随着改革的进一步深化,大量离退休人员由单位转入社区,社区的外来流动人员也大大增加。如何提高社区居民的素质,用社会主义思想占领社区思想阵地就成为一个关乎执政基础的紧迫任务。必须认识到,思想阵地决不会出现“真空”地带,社会主义思想不去占领,错误的、不健康的甚至反动的东西就必然去占领,如果党的工作跟不上新形势,适应不了新变化,党的执政基础就有受到侵蚀的可能,就有失去群众、失去阵地的危险。要占领并巩固社区阵地,就必须全面加强和改进社区党建工作。与此同时,退休职工党员、下岗(失业)职工党员和流动党员的组织关系也大量涌入社区,加上在职党员越来越多地参与社区建设管理的各方面事务,这就对如何加强社区党员的先锋模范作用提出了新课题。这也同样要求进一步加强社区党组织建设,使社区党建工作向新经济组织、社区、社会中介组织扩展,向社区在职党员延伸。

我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后最大的危险是脱离群众。在社会主义市场经济条件下,社会成员固定地从所属于一定社会组织的管理体制被打破,大量“单位人”转为“社会人”,越来越多的退休人员、暂时待业人员、外地务工人员聚居城市社区,怎样加强对他们的管理,为他们提供更好的服务,也对社区党的群众工作提出新的要求。因此,新时期党的群众工作必然要实现对象、方法上的调整,对广大职工包括外来流动人口的群众工作更多地要通过社区这一载体来实施。在社区工作中发挥党的最大政治优势,最直接、最有效的途径就是服务群众。社区党组织与城市居民联系最广泛、最直接,社区建设和社区党建工作就是群众工作,是我们党代表最广大人民的根本利益在城市社区的具体体现。

市场经济的发展重构了国家与社会的关系,原先由国家承担的社会职能逐步还原给社会。这一变化,为实现社区居民自治、推进城市基层民主建设提供了现实条件和发展空间。社区自治是广大城市居民直接行使民主权利,依法办理自己的事情,实行自我管理、自我教育、自我服务的一项基本政治制度。实行社区自治,扩大和推进基层民主,离不开党的统一领导,这对社区党的建设提出了新的要求。社区不仅面临推进基层民主建设的重要任务,同时在维护社会稳定方面也面临许多挑战。社区是社情民意的集中反映地,是维护社会稳定的“第一道防线”。当前,群众的利益格局出现了许多新的情况和新的变化。如随着产业结构的调整变化,大量下岗、失业人员增多;随着城市建设规模的扩大,部分居民动迁,等等。这些变化必然会给社区带来许多新问题,这就迫切需要社区党组织加强协调、指导和服务。通过加强社区思想政治工作,及时了解社区居民的思想情绪,切实对他们进行疏导、教育和管理,帮助他们理顺思想情绪,克服实际困难,调整好各方利益,把各种不安定的苗头消灭在萌芽状态。

在计划经济体制下,党建以企业、单位为纽带,通过不同级别的党组织管理不同企业、单位,通过这种垂直领导的方式使党的力量深入到各个组织和各项工作之中。在新形势下,这种以条管理,一级管一级的管理方式,在社区已无法适应。因此,社区党建工作必须主动适应具有组织网络化、活动区域化、管理多重化等特点,转变思想观念,创新载体,保证社区党组织领导核心作用的发挥。

坚持从社区党建工作特点出发,更新思想观念,加强对社区各项工作的领导。社区党建是区域性党建工作范畴,在工作内容、方法和目标上与街居党建、单位型党建工作存在较大的差别。社区党组织要发挥领导核心作用,首先要更新思想观念,实现“五个转变”。即从抓街居党建向社区党建转变;从侧重抓党务工作向对社区建设的全方位领导转变;从抓组织关系在社区党员为主向充分发挥社区单位党组织和党员的作用转变;从抓管理为主向管理和服务一起抓转变;从以往“替人民当家作主”向“支持人民当家作主”转变。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇五

各位领导、各位战友,大家上午好。

在20xx年新年将要到来之即,我们在这里欢聚一堂,在此,我代表军管中心的全体军休干部,祝在座的各位领导、各位首长,各位老战友,各位同志在新的一年里平平安安,快快乐乐,幸福安康。

在20xx年新年将要到来之即,我们又迎来了一批新战友,给我们这个群体注入了新的血液,增添了新的生机。我代表军管中心的全体军休干部,对你们的到来,表示热烈的欢迎。

在20xx年新年将要到来之即,回顾过去的一年,军管中心的领导和工作人员,在市民政局的领导下,以满腔的热情和深厚的感情,认真落实好军休干部工作的一系列方针政策,切实做到政治上多关心、思想上多沟通、生活上多照顾,时时刻刻把军休干部利益放在心上,提供了热情、周到、细致的服务。他们改革和创新管理服务机制,提高服务水平,急军休干部之所急,想军休干部之所想,努力做到使军休干部们老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐,颐养天年,安度晚年。

军管中心的领导和工作人员满怀感情地为军休干部办实事、做好事、解难事:关注生活困难、身患重病的老同志,给他们送去组织上的关怀和温暖;组织开展内容丰富、有趣的活动,使军休干部陶冶了情操、愉悦了身心;初步改善了现有的办公和军休干部活动条件,同时,探索和规划了长效服务和管理的机制,为老同志过一个幸福、安宁的晚年创造了良好条件。

这个军管中心给了我们家的温暖和感觉。在此,我代表全体军休干部,对军管中心的全体工作人员一年来给我们提供的热情、周到、细致的服务表示衷心的感谢。

在新的一年里,我们首要的任务就是要保持身心健康,安度晚年、益寿延年。各位老首长、老战友为党和人民的事业,为军队和国防建设,奋斗了一辈子,劳累了一辈子,奉献了一辈子。退下来以后,第一位的任务就是要保持身心健康,保养好身体,加强锻炼,注意养生,多参加有益健康的活动,丰富自己的退休生活,健健康康,快快乐乐,过好我们退休生活的每一天。

在新的一年里,要继续为党、为国家、为社会、为人民发挥余热,为社会作力所能及的事。我们这个群体,有的长期担任各级领导职务,有的长期从事科学研究,有的从事医务工作,有的在野战部队,有的来自武警,有的来自省军区系统,了解国家政治、经济形势和相关政策,了解各自领域的发展情况,有丰富的实践经验。我们要坚持把老有所养同老有所为很好地结合起来,要尽其所能,为社会发挥各自的特长,做力所能及的事。

在新的一年里,我们要继续保持军人本色,始终保持政治坚定、思想常新、豪情满怀。自觉加强理论学习,不断增强党性修养。继续保持在职时那么一股劲、那么一股革命热情,做到生命不息、追求不止、余热生辉。

最后再次衷心祝福各位领导、各位首长,各位老战友,各位同志新年愉快,身体健康,万事如意谢谢大家!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇六

同志们:

今天,我们在这里召开市委市政府调查研究工作座谈会,目的是进一步贯彻落实_同志关于大兴调查研究之风的重要指示精神,交流调查研究的经验,进一步推动全市的调查研究工作,并对调研工作先进单位、重视调研工作领导干部和优秀调研成果给予表彰奖励。

近几年来,全市调查研究工作取得了很大成效。各级领导干部对调查研究的认识逐步深化,自觉性不断增强,调查研究的质量也有提高。通过调查研究,回答和解决了工作实践中的一些重点、热点、难点问题,推动了首都改革开放和现代化建设事业的蓬勃发展。在这里,我代表市委、市政府,向这次获得表彰的单位、个人,以及全市从事调查研究工作的同志们,表示衷心的感谢和亲切的问候!

下面,就如何进一步加强调查研究工作,讲几点意见。

一、高度重视调研工作,进一步大兴调查研究之风。

调查研究是辩证唯物主义认识论的基本要求,是我们党坚持实事求是,一切从实际出发的思想路线的基本要求;也是我们领导机关、领导干部保持同人民群众密切联系的重要渠道。坚持调查研究,是我们进行科学决策,提高工作水平的一项基本工作方法和领导制度。回顾我们党七十多年的历史,什么时候全党从上到下重视调查研究,党的事业就顺利发展;什么时候忽视调查研究,就会导致主观与客观相脱离,造成工作失误,给党的事业带来损失。我们各级领导干部,必须从关系党和人民事业兴衰成败的高度,充分认识加强调查研究工作的极端重要性。

第一,重视调查研究,是我们党的优良传统。无论是在调查研究理论方面还是在调查研究的实践方面,他都做出了巨大贡献。他在《“农村调查”的序言和跋》中提出的“没有调查就没有发言权”的著名论断,对于改进党的思想水平、工作方法,推动革命和建设事业的顺利发展,都产生了深刻而又广泛的影响。是调查研究的楷模。为党在改革开放的新的历史时期,坚持和发展调查研究的优良传统做出了重大贡献。_也是身体力行,每年都要花大量时间深入一线,深入基层调查研究。并且号召全党同志,首先是各级领导干部要重视和加强调查研究,明确要求县以上的各级领导同志,尤其是一二把手,每年至少要抽出一个月时间,深入基层调查研究。正是由于我们党把调查研究作为“谋事之基,成事之道”,把马克思主义的基本原理同中国革命的具体实践相结合,运用马克思主义的立场、观点和方法,正确认识国情,创造性的解决中国革命和建设的实际问题,我们才走出了新民主主义革命和建设中国特色社会主义的成功之路。

第二,加强调查研究,是适应新形势和新任务的需要。世纪之交,我们面临的形势和任务都发生了重大变化,既给我们带来了难得的机遇,也带来了严峻的挑战。科技革命推动世界经济进入了一个新的发展阶段。人类社会正处在从工业化时代向知识经济时代过渡的重要时期。我们正处在由计划经济向社会主义市场经济的转变过程中,尽管已经取得了举世瞩目的成就,但社会主义市场经济对我们来说仍是一件新生事物,需要一个长期的探索过程,我们面前还存在着一个未被完全认识的“必然王国”。一些原来我们熟悉的东西,现在陌生了;过去有发言权的地方,现在失去了发言权;旧的矛盾和问题解决了,又出现了新的矛盾和问题。对我们来说,我们不仅要认识和掌握市场经济的规律,还要认识和掌握市场经济条件下城市建设和管理的规律,特别是象北京作为首都这样一个特大城市的建设和管理的规律。这是时代对我们提出的要求。每一个领导干部都要下一番苦功夫去调查,去研究,通过实践去总结、发现和验证这些规律。努力使我们的主观认识符合客观实际,在新的形势面前,不断地去发现新情况,总结新经验,解决新问题。

_同志指出:现在,大政方针已经明确,当前的中心任务是用_大精神统一思想、总揽全局,指导各项工作,确保实现今年的奋斗目标。北京市如何贯彻落实党的_大精神,实现市八次党代会提出的跨世纪的发展目标,是摆在我们面前的一项十分艰巨的任务。完成这样一个任务,会有大量的新情况、新问题、新矛盾,需要我们去了解,去研究,拿出新的办法。不少同志由于重视调查研究,他们对自己负责的地区、部门、单位过去和现在的情况比较了解,因而制定出的计划和提出的任务就比较符合实际,工作就取得明显成效。但也确有少数同志思想懒惰、作风漂浮,不愿做调查研究,凭老经验、想当然、拍脑袋办事,把自己的主观愿望当作客观现实,这样的人用话讲,只能是“十个有十个要失败”。所以,全市各级领导一定要从党和人民事业的高度去认识调查研究工作,凡事从调查研究入手,重大决策必须通过调查研究才能做出,并逐步形成健全的制度。

第三,加强调查研究,是提高领导干部自身素质的需要。_同志说“全党同志特别市各级领导干部,真正把调查研究这一最基础的工作做透了,好处很多。”调查研究对提高领导干部的执政水平和领导水平,意义十分重大。作为一个领导干部,能够经常深入实际调查研究,把大量分散和零碎的信息,经过去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的分析归纳,加以系统化、条理化,从感性认识不断上升到理性认识。这样,他认识客观世界的能力就会不断增强,他的发言权就多了,就取得了领导工作的主动权。实际工作中,有的同志整天忙忙碌碌,事必躬亲,纠缠于具体事务之中,对工作中出现的问题“头痛医头、脚痛医脚”,工作虽然辛辛苦苦,但到头来还是说不清底数,理不清思路,打不开局面。这样的工作方式是难以适应新形势,新任务,新要求,也无法创造一流的工作水平、工作成绩、工作经验。所以不重视、不懂得、不参与调查研究的领导干部是不称职的领导干部。

在某种意义上说,重视不重视调查研究,会不会调查研究,反映了一个领导者的素质,去不去调查研究,反映了对党和人民事业的态度。近一时期,庆林同志多次强调并身体力行,带头深入基层搞调查研究,希望能够引起大家的重视。我们每一个领导干部,都要争做调查研究的行家里手,不断提高工作中的原则性、系统性、预见性和创造性,不断提高自己的执政水平和领导水平。

二、努力提高调研工作的质量,不断推动调研工作上层次、上水平。

全市的调查研究工作,经过各级领导干部和广大调研工作者的共同努力,取得了比较好的效果。但也要看到,目前调查研究工作还存在一些问题。比如,有些同志至今还认为调查研究是可有可无、可多可少、可松可紧的虚事,因而对调研工作采取应付和敷衍的态度;有些调研课题与党委、政府的中心工作,与我们工作中的热点、难点问题联系的还不够紧密,调研成果针对性不强;调研与决策两张皮,调研成果转化率不高的老问题还没有从根本上得到解决,等等。因此,调查研究工作还大有文章可做,大有潜力可挖。推动全市的调研工作当前应当在以下几个方面狠下功夫。

第一,要在加强调查研究的针对性上下功夫。党政机关的调查研究工作不是为了论证某些学术观点,不是为了写理论文章,也不是简单地反映情况,而是直接为党和政府决策服务,是领导机关、领导干部深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智,推进和提高领导决策的科学化、民主化的重要方法和工作制度。因此,不论是各级领导同志,还是各级党委、政府专职调研部门的同志,在调查研究中必须牢固树立大局观念和决策意识,认真领会、准确把握中央有关指示精神,围绕党和国家工作大局,围绕市委、市政府以及本地区、本部门、本单位的工作部署,确定题目开展调查,要急党和政府之所急,想党和政府之所想,办党和政府之所需,使调查研究工作服务于党和政府的科学决策。提高调查研究为决策服务的针对性,要求我们要善于发现问题,及时掌握事物发展的苗头和倾向。当前,在世界科技经济高速发展的大背景下,首都的现代化建设事业既有良好的机遇,又面临严峻的挑战。有许多亟待研究解决的重大课题。

比如,市第八次党代会和十一届人大一次会议,都明确提出了大力发展首都经济的历史任务。在知识经济的背景下如何推进首都经济迎接新的挑战?首都有强大的科技优势,但受部门、地区的限制,这些优势又没有充分发挥出来,我们如何用市场经济的办法把首都的科技、智力潜力挖掘出来?北京农业具有非常好的基础,也有非常有利的发展条件,如何推进首都现代农业的进程?我们提出要依法治市,多年来制定了不少的法规,但如何实现司法公正?采取什么办法,制定什么措施来实现依法行政?在党风廉改建设上,我们在抓领导干部廉洁自律、查处大案要案、纠正部门和行业不正之风的同时,用什么办法从根本上抑制腐败现象的产生?铲除产生腐败现象的土壤和条件?在新的历史时期,随着改革的不断深化,利益关系的调整,出现了大量的职工下岗,占地拆迁,干部作风不民主等等新问题,我们如何正确处理新形势下产生的人民内部矛盾?北京有丰富的历史文化资源,有非常强大的发展文化事业的基础,我们如何用经济办法去发展和壮大文化产业?为了提高城市管理水平,调动基层积极性,如何理顺管理体制?以及如何选拔、培养年轻干部,如何提高干部队伍的素质等等。这些问题怎么解决?办法从哪里来?思路从哪里来?还是那句话,人的正确思想不是从天上掉下来的,也不是人头脑中固有的,只能从革命的实践中来。

在谈到领导方法时指出,凡属正确的领导必然是从群众中来到群众中去。正确的认识要从群众的实践中来,并要回到群众中去,接受实践的检验,不断反复,不断深化,一次比一次更正确,更符合事物发展规律。提高调查研究的针对性,本身就要求各级领导干部和从事调研工作的同志多接触实际,了解实际工作的运行情况,善于从个性中找出共性、规律性的问题,从而有针对性地组织力量进行调查研究。

第二,调查研究要在深入上下功夫。调研如果只停留在表现现象,掌握的情况若明若暗,收集的资料甲乙丙丁“开中药铺”,是无法为决策服务的。怎样才能“深”,首先要深入基层,深入一线,深入群众。要深入到那些困难的,矛盾突出的,长期打不开局面的地方、单位去调查研究。深入下去而不是浮光掠影、走马看花、道听途说,要通过详细地、系统地、全面地收集资料,从这些地方去发现我们工作中的难点、热点问题,找出解决问题的办法。其次,调查研究必须坚持实事求是的态度。

当前有两种倾向要注意:

一是先入为主。调查研究不是从大量的事实中去归纳、概括出观点,而是带着已有的观点去找论据,用自己头脑里的想当然去裁剪事实,既唯上,又唯书。

二是报喜不报忧。调查研究一定要敢于尊重事实,不迎合,不附和,不回避矛盾和问题,有一说一,有二说二,不文过饰非。这是调查研究的基本的要求。

三是要用马克思主义的科学态度去研究、分析问题。对调查研究获得的大量资料信息,要善于运用辩证唯物主义的方法去进行深入的分析,找出事物内在本质性、规律性的东西。陈云同志说的“交换、比较、反复”就是这个道理。我们看事情必须看它的实质,而把它的现象只看作入门的向导,一进门就要抓住它的实质,只有这样才能克服主观性、片面性和表面性。才能找到事物内在的联系和深层次的矛盾,把握事物内在的运动规律。

第三,要在调查研究成果的转化上下功夫。调研课题来自于决策的需求,调研成果要服务于决策的制定。一项调查研究的成果是否转化应用于决策,是评价调查研究工作重要标准,最主要的标准,是检验和考核调研工作质量的关键。只有把调查研究成果转化成为决策,应用到促进社会经济发展的实践中去,调查研究工作本身才有意义。今后,要在调研成果能否转化成为决策上多动脑子,狠下功夫。这就要求我们从事调查研究的部门和同志,要学会站在决策的角度思考研究问题,选准课题;要善于在调查研究中发现关系全局的重大问题;要能提出具有可操作性的解决问题的办法。当然,有时调查研究工作本身做得很好,但由于种.种条件不具备,也可能一时难以转化成领导决策。各级领导同志要特别重视调查研究成果的转化,千万不要把好的调查研究成果束之高阁,要高度重视和善于利用调研成果来完善决策思想,工作思路,工作措施。

三、各级党委和政府要加强对调查研究工作的领导。

加强调查研究工作,关键的问题是各级领导要重视,并切实加强对调查研究工作的领导。

第一,领导要亲自动手。各级领导干部都要亲自做调查研究是中央的一贯要求。_强调指出,“越是领导职务高的同志,越要亲自下功夫对重大问题进行调查研究,这是别人无法代替的。没有调查就没有发言权,没有调查就没有决策权。”领导干部亲自从事调查研究工作,不仅可以提高自身的工作能力和决策水平,还可以通过示范作用和榜样的力量带动大兴调查研究之风。市委、市政府决定市级领导同志每年调查研究不少于两个月,每星期一般不少于一天。区县局各级领导也要结合实际,制定自己的调查研究计划,明确调研任务,坚持进行调查研究。

在实际工作中,领导同志承担着大量的事务性工作,不可能事事都亲自去做,但我们要求领导同志要给调研部门出题目,参与一些调研活动,充分发挥调研部门同志们的作用,使他们成为各级党委政府的眼睛、耳朵和大脑。通过他们的工作使各级领导同志能够更多、更准确地了解、把握社情民意。领导同志通过亲自调研,通过出题目组织调研,通过参与调研过程的研究、讨论,既可以推动调研工作,又可以提高自身决策水平。为了使调研工作更加制度化,近年来实行的各单位主要领导向市委上报重点调研课题和调研报告的制度应当继续坚持,重大问题不经调查研究不讨论、不决策的规定还要继续坚持。

第二,要关心和重视调研队伍建设。经过多年的努力,我们已经有了一支比较好的调研工作队伍。这是做好调研工作的重要保证。目前,全市区县局以上单位共设有专职调研机构105个,专职调研人员近千人。这些同志的整体素质是好的,这支队伍不仅不能削弱,而且当继续加强。各级领导机关和领导干部要为调研干部的成长创造条件。领导要经常给他们通信息、交任务、出题目,使他们工作起来有明确的方向。要创造条件让他们多看一些文件,多参加一些会议和领导活动,了解领导决策需求。要加快调研部门干部的流动,把调研部门作为培养和输送干部的基地。要根据研究工作的特殊性来逐步改善他们的办公条件。

研究室是比较清苦的单位,领导同志要关心他们,帮助他们解决工作、生活中的困难,使他们更好地为领导决策服务。要继续做好决策研究职称评定工作,今后要在不断总结经验的基础上,扩大职称评定的试点范围,使这项工作发挥更大的效益。调查研究工作是运用科学的理论去观察、分析、解决问题的一种复杂的智力劳动,需要不断探索未知领域,寻求事物的发展规律。做好这项工作在很大程度上取决于调查者自身素质的高低,在新形势下最重要的就是要加强学习。近一时期,从中央到市委市政府都一而再,再而三地反复强调加强学习,提高干部队伍素质。在研究室工作的同志应当更加自觉地注意学习,要学得更多、更深、更好一些。知识面尽可能宽一些,既要了解马列主义、又要争取懂历史、懂法律、懂经济、懂必要的自然科学知识。同时,要增强实践锻炼的自觉性,到实践中去磨练自己,努力提高自身素质,圆满完成时代赋予我们的各项任务。

第三,注意调动社会力量参与调查研究。现代化大生产的系统性,社会结构的复杂性,社会生活的多变性,以及世界范围的科技革命,对领导者提出了新的更高的要求。单凭领导者个人的知识、经验和智慧,很难把握日新月异的发展形势,正确解决各种复杂的问题。单靠党政机关的研究室也难以适应形势发展的需要。因此做好调研工作还要注意利用首都的智力优势,调动社会各方面研究单位的积极性,为首都建设服务。市委、市政府研究室要在这方面多想一些办法,多做一些工作。通过沟通信息、交流情况、研讨问题和组织调研等多种方式,把专职调研队伍和社会调研力量更好地组织起来。

最后,希望大家共用努力,坚持不懈地开展调查研究工作,推动决策的科学化、民主化。在调查研究的实践中,多出成果,多出人才,为党和人民做出更多的贡献。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇七

同志们:

今天,我们在这里参加xx街道新春座谈会,目的是鼓足干劲,振奋精神,奋发拼搏,更加有力有为地狠抓工作的落实,努力开创新发展新局面。我们在街道党工委、办事处的正确领导下,认真贯彻落实xx大、xx大三中、四中全会精神和实践xxxx重要思想,坚持学习科学发展观,全面建设小康社会,建设新农村的目标,团结带领全村群众克难奋进,开拓创新,经济社会各项事业取得了长足的进步,群众生活水平有较大的提高,村集体经济有一定的发展,主要有以下五点:

过去一年,是不平凡的一年。我们在危机的重压之下,我村上下攻坚克难,面对诸多复杂形势和严峻考验,有效持续良好的发展势头,取得来之不易的发展成效。新的一年,在危机洗礼之后,面临新一轮经济格局的深刻变动,我们必须坚定信心,勇于创新,敢于开拓,敢拼敢干的精神。

要认真把握工作的要求,必须奋发有为,近段时间,在区委、区政府和党工委、办事处召开一系列工作会议,这些会议所传达的政策,对于做好新一年工作具有很大的指导性和针对性,结合我村的实际,我们要紧紧围绕项目带动转变提升,和谐进步,奋力发展的工作思路,围绕海西建设的发展大局中发挥作用,狠抓项目建设,更加解放思想、促开放、兴文化、惠民生的工作要求,我们要借梯登高,借力成势,借智成谋,要利用经济开发区的优势,要着力落实《政府工作报告》确定的产业调优,企业提质,开放拓展,布局优化,惠农强基,民生建设,要保增长,保稳定。与此同时,我们要注重加强基础设施建设,注重传统产业优化和新兴产业培育壮大,注重建设产业发展,推动经济上规模、上层次、上质量、上效益。为今后发展打好基础。要发挥全村广大党员群众呈现出的良好的精神状态,增强凝聚力,要有一种比较好的促发展、求跨越的超前意识和态势,特别是通过学习深入开展学习实践科学发展观活动,我村党员干部的思想观念进一步转变,发展意识进一步提高,推动经济发展进一步创新,我们做好今年工作增强底气,增添了信心。我们一定要加倍珍惜来之不易的成绩,加倍珍惜良好的发展局面,才不辜负全村的人民寄予的厚望。

项目建设顺利推进。我们村20xx年坚定信心地完成了江东大道拆迁安置,园林绿化村创建、低产田改造等重大项目。这些项目能否落到实处,直接关系到新一年我村经济发展大局,为了全力组织实施项目建设,我们要强化措施,施加压力,精心运作,要完成这些指标压力较大,需要进一步细化梳理生财点,千方百计培植增收点,同时要优化支出结构,精打细算,统筹平衡,厉行节约,增收节支,确保实现仍需做更大努力,我在每星期的三委会会议上都有提到,要把村级事业建设当做是每个人自己的事业一样看待才对,要用关心、爱心、真心,要坚持值班制,要有负责任的完成各项工作和任务。总的来说,今年确定的任务,都是一份沉甸甸的发展责任,我们要再加一把劲,共同为本村大局作贡献。

在新的一年里,努力在新一轮更高层次发展中把握先机,赢得主动,创新能力的提升才是企业发展之道,生存之本,才能增强应对各种风险的“免疫力”和“支撑力”,必须牢固树立抓企业自主创新就是抓未来核心竞争力的理念,推进企业体制创新,管理创新,技术创新和品牌创新,要更加重视抓好品牌战略,要加大企业的品牌经营和品牌价值的促进力度。这几年来我村传统产业是五金加工,化纤织造,我们必须加大力度,支持企业发展才有出路,当然要发展和建设肯定会碰到土地困难、资金缺口、手续报批繁琐等大大小小的难题,但是困难并不可怕,只要大家开动脑筋,大胆想,敢于冲,敢于干,就能找出发展的路子。积极配合参与引导比较大的企业来我村投资,要广泛发动全村的党员干部群众参与,进一步加强在外的乡亲的沟通联系,动员他们回归创业,我们要积极走出去广交朋友,收集信息,洽谈项目,不能坐等项目,坐等上门客,要走过千山万水,说尽千言万语,要想尽千方百计把我们的发展搞上去,要主动寻找与大企业沟通,大力宣传x村的优势条件和良好发展态势,,要想尽千方百计,盯住不放,把我村的小企业发展壮大、落土生根、开花结果、茁壮成长。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇八

尊敬的各位老领导、老同志们:

大家好!

在新春佳节即将到来之际,非常高兴能与各位德高望重的老领导、老同志们欢聚一堂,共叙情谊。在此,我谨代表市委、市政府向各位离退休老同志、以及其家人致以诚挚的问候,祝大家身体健康,万事如意,新年快乐!

即将过去的20xx年,是我市实施“xx”规划承前启后的一年,也是经济社会发展提速的一年。在这一年里,我们在市委、市政府的正确领导下,深入实施“南扩、中兴、北跃、强镇”战略,狠抓招商引资和项目建设,全面加强城乡基础建设,深化基层党建工作,切实保障改善民生,各项工作取得了新的成绩和发展。借此机会,我想再表达两层意思。

第一层意思是真诚感谢。感谢各位老领导、老同志一年来对市委、市政府工作上的关心和支持。过去的一年,全市广大干部群众紧扣推进xx市加快发展这一中心,着力在上项目、稳增长,调结构、惠民生、增和谐上下足功夫,各项工作收到了预期目标和成果;深入开展了党的群众路线教育实践活动,继续推进“心连心、促和谐”千名干部下基层活动,在活动中实实在在地为城乡群众办了一些好事、实事,群众满意度明显提升。老干部工作也成绩显著,举办了庆“五一”“十一”老干部门球赛、台球赛,为老干部活动中心添置了电脑、打印机、办公桌椅、乒乓球台案等办公活动硬件设施;在建国xx周年来临之际,组织离休支部部分离休干部及退休支部书记赴北安,参观了原xx省委遗址、北安市博物馆及庆华兵工厂遗址;调整了离休干部护理费由xx元调整到xx元,在建国xx周年来临之际,为我市80名离休干部发放了xx元的慰问金。可以说,过去一年成绩的取得,与在座各位老领导、老同志的关心、支持和帮助密不可分,倾注了大家的心血和汗水,令我们十分感动。

第二层意思是真心期盼。20xx年是xx市加快建设“矿泉旅游名城、休闲养生之都”的重要一年,做好今年各项工作,意义重大。各位老领导、老同志虽已从主线上退了下来,但你们经验丰富,影响力强,是我市发展不可缺少的重要力量。在这里,我们真心期盼各位老领导、老同志一如既往地关心和支持市委、市政府的工作,为xx经济社会发展再作贡献、再立新功。

有“三点希望”:一是希望大家多为经济服务。在座的各位老领导、老同志都曾为全市经济发展奠定了坚实基础,你们懂政策、有能力、水平高,又熟悉市情。你们提出的建议都有很强的实际意义,对我们的工作也很有帮助。因此,请大家对市委、市政府工作,也包括对我个人的工作多提建议,我们一定虚心接受。

二是希望大家凝聚各方力量。老领导、老同志德高望重,群众基础深厚,社会影响广泛,在政策宣传方面具有不可替代的优势。因此,希望大家多做宣传引导工作,把全市各方面的力量凝聚到促进xx经济社会发展上来,为推进全市经济建设、促进城乡发展、提升xx知名度当好“宣传员”。三是希望大家监督党风建设。各位老领导、老同志政治立场坚定、有着很强的党性原则和工作经验。希望大家积极参与党风廉政建设的监督工作,多在工作和生活中对党员干部在作风建设和廉政建设上进行监督,纠正不正之风,改进干部作风,营造风清气正的良好氛围。

新的一年开启新的希望,新的征程承载新的梦想。即将迈入20xx年,希望广大离退休老同志,始终做到政治坚定、理想永存、思想常新;坚持用科学、健康和文明的生活方式安享晚年;继续关心和支持xx改革与发展,为开创xx又好又快发展的新局面贡献你们的智慧和力量!

最后,恭祝全市离退休老同志、老干部健康长寿,阖家幸福,x年大吉!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇九

尊敬的董副局长、xxx主任,亲爱的各位战友:

上午好!

刚才董副局长代表xxx市委、市政府和人民群众充分肯定了我们曾经为xxx建设、部队建设做出的应有贡献,送来了新春、新年的美好祝福,提出了殷切的希望!年末岁始,xxx市委、市政府专程派出董副局长一行,从雪域高原飞临xxx,看望慰问我们,组织召开这次新春座谈会,体现了xxx市党委、政府、人民对我们的关心,说明第二故乡的党委、政府和人民没有忘记我们!在此,我提议,以最热烈的掌声对xxx市党委、政府、人民和人社局、军转办表示衷心的感谢!感谢他们在我们离开部队后给我们提供的热情周到细致的服务!

当兵保家卫国,是每个适龄青年的义务。我们为生命中有段当兵的历史而骄傲自豪!每个自主择业的同志,都有20年以上的军旅人生!把自己最美好的青春、人生最宝贵的年华、家庭相聚最美妙的时光,无私地献给了圣洁的xxx、激情的军营!为xxx的疆域完整、社会稳定、经济发展、安居乐业做出了应有贡献,我们无怨无悔!

回顾昨天,我们每一个自主干部都有讲不完的动人故事,现在虽然“解甲归田”,但xxx的一山一水、一草一木、一天一地、一人一物、一景一画,无不让我们魂牵梦萦!正视今天,我们在得到党和军队政策关心照顾的同时,还面临不少困难和问题,如健康受到影响、再就业创业困难、子女教育问题繁多、经济捉襟见肘、经适房落实差、治病报账时间长、健康体检成空、组织生活难落实、工资只知道总数、户口客落他乡办事障碍重重,等等。刚才,xxx主任说他也收集了一些大家反映的困难和问题。我们希望xxx党委、政府和军转办,帮助积极向上面反映,争取能够得到改善!二三十年的军旅磨砺,党性的修养和军人的秉性深深融进我们血液,锻造了我们的品行,我们会牢记要求,正视困难和问题,守纪律、按原则、懂规矩、讲党性,永葆军人本色,尽力为国家建设、社会和谐、小康目标发挥余热!请xxx市党委、政府和人民放心!

战友们!前段时间部分同志还在转发和阅读的《xxx自主择业军人“十大后遗症”》,是我的一篇文章,点击率已接近8万人,欢迎大家通过手机或电脑百度“xxx博客”去指导。这次座谈会报名工作开始后,许多不能来参会的同志发信息、打电话,委托将他们遇见的困难反映给主办座谈会的领导。在此,感谢大家的信任!

战友们!“xxx自主干部”是我们离开部队后的共同的名字,“xxx”这块土地是我们结缘的地方,“xxx自主干部实名群”qq群和“xxx自主干部微信群”是我们交流联系的一个平台,希望所有从xxx自主择业的军转干部尽快按格式申请加入到群中来,共同齐心协力管好、建好、用好这个平台。许多同志呼吁建立xxx自主干部xxx党支部,能建立肯定是好事。在没有建立支部之前,我作为群主再加上几位群管理员提议:今后每年组织一次新春座谈会或团拜会,今天不认识的认识了,认识的加深了友谊,今后平时不管谁提议举行什么活动,大家要尽量及时回应,积极响应,积极参与,不做旁观者,平时多参加小范围的旅游、健身、品茶、交流等活动。希望战友之手拉得更紧,关系更紧密,友谊地久天长!

最后,祝xxx市沐浴中央第六次xxx工作座谈会精神的春风,在xxx党委和政府强有力的领导下,在xxx全体军民的共同努力下,早日迈上小康大道、明天越来越美好!祝各位领导、各位战友,新年快乐、身体健康、家庭幸福、扎西德勤!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十

组织工作会议部署加强社区党的建设工作以来,全市各级党组织和广大党员按照“十大”精神和省、市委要求,紧紧围绕全市改革、发展、稳定的大局和社区党的建设工作的目标任务,积极工作,努力实践,使我市社区党的建设工作有了一个良好开端。今天这个会议的形式很好,既有现场参观,又能通过会议交流,相互学习和借鉴一些好的工作经验和做法,对于进一步推进全市社区党的建设工作很有意义。借此春节座谈会机会,我讲几点意见,供同志们参考。

一、做好社区党建工作是贯彻“三个代表”重要思想的客观要求。

贯彻“三个代表”重要思想,关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民。社区党建工作要坚持与时俱进,就必须适应社会主义市场经济发展的要求,不断加强和改进;要坚持党的先进性,就必须适应巩固党的执政基础、扩大党的工作覆盖面的需要,适应推进基层民主建设、维护社会稳定的需要,不断加强和改进;要坚持执政为民,就必须适应密切党同人民群众的血肉联系的需要,不断加强和改进。

1、做好社区党建工作,是社会主义市场经济发展的需要。在传统的计划经济体制下,国家与社会的关系是明显的前强后弱的关系,以至于国家取代了社会,国家等级性的行政联系弥漫到社会的每一个角落,各种社会组织和群体都作为国家的依附而存在,人大都作为单位的分子而存在,人和单位基本上是终身依附关系。同样,党组织的资源优势更多体现在机关、企事业单位,而缺乏社会的活力。随着社会主义市场经济体制改革的不断深入和社会主义经济体制的逐步建立和完善,市场配置资源的基础性作用日益凸显,政府的部分职能,开始分离出来,人的社会流动性加大,对传统单位组织的依附性大大减弱,与此相应,人们对作为生存和生活主要空间的社区的依附性大大增强。这就给社区建设、社区管理、社区服务提出了一系列重大工作任务。所有这些任务的完成,都必须以大力加强和改进社区党建工作来保证。

2、做好社区党建工作,是巩固党的执政基础,扩大党的覆盖面的需要。社会结构的深刻变化,对于以传统的单位组织为党的社会根基的中国共产党来说,就必须适应中国社会结构逐步从单位制结构向社区制结构转化的客观趋势,以社区为单位,在已有的党在居民区的组织基础上,从战略的高度全面构建党的社会根基,从而从根本上保证党在中国社会的领导基础和执政基础。社区党建正是面对这种挑战应运而生的。随着改革的进一步深化,大量离退休人员由单位转入社区,社区的外来流动人员也大大增加。如何提高社区居民的素质,用社会主义思想占领社区思想阵地就成为一个关乎执政基础的紧迫任务。必须认识到,思想阵地决不会出现“真空”地带,社会主义思想不去占领,错误的、不健康的甚至反动的东西就必然去占领,如果党的工作跟不上新形势,适应不了新变化,党的执政基础就有受到侵蚀的可能,就有失去群众、失去阵地的危险。要占领并巩固社区阵地,就必须全面加强和改进社区党建工作。与此同时,退休职工党员、下岗(失业)职工党员和流动党员的组织关系也大量涌入社区,加上在职党员越来越多地参与社区建设管理的各方面事务,这就对如何加强社区党员的先锋模范作用提出了新课题。这也同样要求进一步加强社区党组织建设,使社区党建工作向新经济组织、社区、社会中介组织扩展,向社区在职党员延伸。

3、做好社区党建工作,是密切党同人民群众血肉联系的需要。我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后最大的危险是脱离群众。在社会主义市场经济条件下,社会成员固定地从所属于一定社会组织的管理体制被打破,大量“单位人”转为“社会人”,越来越多的退休人员、暂时待业人员、外地务工人员聚居城市社区,怎样加强对他们的管理,为他们提供更好的服务,也对社区党的群众工作提出新的要求。因此,新时期党的群众工作必然要实现对象、方法上的调整,对广大职工包括外来流动人口的群众工作更多地要通过社区这一载体来实施。在社区工作中发挥党的最大政治优势,最直接、最有效的途径就是服务群众。社区党组织与城市居民联系最广泛、最直接,社区建设和社区党建工作就是群众工作,是我们党代表最广大人民的根本利益在城市社区的具体体现。

4、做好社区党建工作,是推进基层民主建设,维护社会稳定的需要。市场经济的发展重构了国家与社会的关系,原先由国家承担的社会职能逐步还原给社会。这一变化,为实现社区居民自治、推进城市基层民主建设提供了现实条件和发展空间。社区自治是广大城市居民直接行使民主权利,依法办理自己的事情,实行自我管理、自我教育、自我服务的一项基本政治制度。实行社区自治,扩大和推进基层民主,离不开党的统一领导,这对社区党的建设提出了新的要求。社区不仅面临推进基层民主建设的重要任务,同时在维护社会稳定方面也面临许多挑战。社区是社情民意的集中反映地,是维护社会稳定的“第一道防线”。当前,群众的利益格局出现了许多新的情况和新的变化。如随着产业结构的调整变化,大量下岗、失业人员增多;随着城市建设规模的扩大,部分居民动迁,等等。这些变化必然会给社区带来许多新问题,这就迫切需要社区党组织加强协调、指导和服务。通过加强社区思想政治工作,及时了解社区居民的思想情绪,切实对他们进行疏导、教育和管理,帮助他们理顺思想情绪,克服实际困难,调整好各方利益,把各种不安定的苗头消灭在萌芽状态。

在计划经济体制下,党建以企业、单位为纽带,通过不同级别的党组织管理不同企业、单位,通过这种垂直领导的方式使党的力量深入到各个组织和各项工作之中。在新形势下,这种以条管理,一级管一级的管理方式,在社区已无法适应。因此,社区党建工作必须主动适应具有组织网络化、活动区域化、管理多重化等特点,转变思想观念,创新载体,保证社区党组织领导核心作用的发挥。

坚持从社区党建工作特点出发,更新思想观念,加强对社区各项工作的领导。社区党建是区域性党建工作范畴,在工作内容、方法和目标上与街居党建、单位型党建工作存在较大的差别。社区党组织要发挥领导核心作用,首先要更新思想观念,实现“五个转变”。即从抓街居党建向社区党建转变;从侧重抓党务工作向对社区建设的全方位领导转变;从抓组织关系在社区党员为主向充分发挥社区单位党组织和党员的作用转变;从抓管理为主向管理和服务一起抓转变;从以往“替人民当家作主”向“支持人民当家作主”转变。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十一

尊敬的各位领导、老师:

上(下)午好!

今天,能和这么多位领导、社会各界代表一起参加座谈会,分享深圳特区成立30周年的成果,我倍感荣幸,同时非常感谢区委、区政府和学校领导为我提供这次学习、交流的机会。

我从小在深圳长大,与深圳特区一起成长,一起走过了风风雨雨的十七个年头。作为特区一员,我见证着大特区面貌日新月异的改变,作为盐田居民,我见证着我身边一点一滴的发展:看着一座座高楼平地而起,一条条高速公路凌空搭建,我的心里是说不尽的激动。作为一名中学生,我见证着深圳教育事业的日新月异。

我是沙头角中学高二年级学生,即将面临人生第一个转折点——高考。平日,我们喜欢围着老师,听他们讲述沙头角中学的历史变迁。从老师们的描述中,我们看到了沙中日新月异的变化:沙中刚建立时,名气并不大,生源也不好,能考上第一批本科的学生凤毛麟角。几年过去了,能考上第一批本科的学生由原来的屈指可数到后来的十个,二十个,再到现在的一百来个!这样的教学成绩让我们惊叹!我很清楚,这样的成绩不是偶然,而是必然。沙中从籍籍无名的学校成长为特区教育“低进高出”的奇迹,它离不开区委区政府的大力支持,离不开学校领导的激励,离不开辛勤的老师的教育,离不开家长的关心,更离不开我们学生自己的努力!

还记得,我上小学时,老师就是用黑板和各种彩色的粉笔来讲课,上体育课时,陪伴我们的只有呼拉圈和跳绳。后来,多媒体进入了我们的教室,起初,我们还十分新奇的围着它看了好久。从此,我们的课堂有趣多了,老师讲课的速度也快了,效率更是提高了不少。渐渐地,上电脑课每人都有一台电脑,我们按着鼠标,学着老师一步一步地操作;上音乐课,我们有了自己可以选择的乐器,在课堂上,我们再也不是乏味地看着老师演奏了,老师教我们用各种各样的乐器弹奏我们心中的旋律,悠扬的琴声吸引路人驻足。室内体育馆进入每一个校园,保证了我们下雨天也能尽情地做运动,羽毛球,排球,篮球等各式各样的比赛,丰富了我们的课余生活!更有阶梯教室,图书馆,塑胶跑道都证明了我们的教学硬件在不断更新,不断进步,这充分说明了市委、市政府十分重视教育的投入、建设和发展,重视民生,对我们学生来说显然是一个天大的好消息,我们和我们的父母从内心感激政府、学校为我们提供一个这么好的环境。

九年义务教育,新增的学位,书杂费全免……一项项措施,都在有力的证明特区的教育事业的日新月异,都在告诉我们,教育的重要性,都在告诉我们,我们是深圳的未来,我们即将要接下你们的担子,开创深圳新的一片天地!

炎热的夏天,学校给我们装上空调;深奥的题海,老师给我们指点技巧;困倦的深夜,父母不忘给我们送上一杯热腾腾的牛奶……一点一滴,我们都记在心里,我们感谢着生活丰厚的赐予,当然也忘不了幸福生活全靠这种拓荒牛的精神。我们要继承这种精神,这种冲劲,这种屡创奇迹的毅力,我们更要凭借自己的努力,去创造更好的环境!

谢谢大家!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十二

各位领导,同志们:

十分高兴能参加此次矿职工培训座谈会,现就结合我队职工培训工作开展情景从以下几个方面简单谈谈,我发言的题目是:浅谈煤矿基层区队如何进一步加强职工安全培训工作。

一、加强职工培训工作,要进一步强化区队思想政治工作开展,为其供给强有力支撑和保障。在煤矿企业,虽然产量效益和企业发展是目的,但安全是一切工作的前提,任何时候我们都要坚持以人为本,安全发展的原则。所以,我们把安全工作作为一项重要的政治任务去展开,把职工培训工作融入思想政治工作,确保其稳健、顺利开展。

二、加强职工培训工作,要注重职工身心健康教育,塑造身心安稳的职工队伍。大多数安全事故的发生,偶然的结果都有其中必然的因素。仔细分析,大多数事故发生因素均有在事故发生前一段时间,当事职工或多或少会在思想上有情绪,心理上有症结,身体不健康等不稳定的身心问题。所以,我们必须要注重职工身心健康教育,塑造身心安稳的职工队伍,确保其具备良好的安全素质。

三、加强职工培训工作,要做好区队安全文化建设,增强职工安全意识。安全文化建设情景,直接关系营造良好的安全文化氛围状况,和职工安全意识的强弱。我们要加强安全文化宣教阵地建设,加大典型教育和三违帮教,建立班组安全宣教考核奖惩机制。确保职工具备良好的安全素质。

四、加强职工培训工作,成立由队导师团队,结合作业现场实际,采用灵活的教学办法,提高职工安全技能。职工安全技能是确保安全生产的又一重要关键,基层区队保障好安全生产,做好职工安全技能培训十分重要,我们成立由队技术管理人员、技师、高级工等组成的导师团队,结合作业现场实际,采用集中讲解法与个别辅导相结合的灵活的教学办法,提高职工安全技能。五、加强职工培训工作,对文化水平较低职工,宜采用现场安全技能培训的方法。除了近些年新入矿的大中专毕业生,基层区队职工素质普遍偏低,个别年龄较大者文化程度更低,我们安排技术人员,队干部等每旬一次到施工现场对职工进行安全技术现场指导。主要现场讲解安全技术知识和传授操作技能,对职工正规操作和施工的技术要求和操作规程加以具体指导,随时发现和纠正职工施工中出现的各种问题,异常是职工技术操作上存在的问题和事故隐患,以便提高职工的技术操作本事。

六、加强职工培训工作,要重视案例分析教育。事故案例教育,给人以震撼,以警示,以教训,以启发,使职工充分认识违章作业等造成身体损伤,失去生命的悲惨后果。没有人不珍惜自我的生命。所以做好事故案例分析教育十分必要。是加强职工培训工作的重要方法和良好途径。

我的发言完毕,多谢大家!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十三

各位领导,各位老师:

大家好!

作为一名民主党派的青年老师,刚才听了樊书记20工作简短报告我感受自己身上责任重大。2020年学校处于发展新时期,因为刚刚学习完党的十九大报告精神,而且学校刚刚开完第八次党代会,围绕“双一流”建设关键时期,作为民主党派的一份子,我在不断反思自己应该如何做好本职工作?如何为学校“双一流”建设工作做出贡献?如何为我们民主党派、非党派老师做好服务工作,更好围绕中心,服务大局,发挥优势,彰显作为?我想从以下几点为谈一谈个人看法。

一是民主党派应该加强思想引领,不断夯实共同的思想政治基础。在校党委高度重视之下我们各民主党派得到学校大力支持,民主党派的工作更上一层楼,组织学习认真贯彻党的十九大精神,围绕学校“双一流”建设,心往一处想劲往一处使,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,为学校的工作出建设性的意见。作为建设性意见的提出者,问题发现者,解决问题的实干者。

第二感谢学校能够给予青年老师特别是民主党派青年的培养。学校在加强民主党派青年人才培养方面有三个强化,第一个是强化民主党派人士的学习和培养,学习使人进步,我们民主党派人士应该增强对学校的认识、认知和认同感。第二强化实践锻炼,特别是挂职锻炼。只有深入实际工作才能发现和解决问题,得到真正的锻炼。路遥知马力,日久见人心,我在这两年多的挂职当中,真正体会到实践锻炼才是民主党派人才的孵化器点金石。第三是强化人才举荐,尤其现在我所在的人权研究院成为国家高端智库培育单位,应该说我们建立起学校统一智库平台,举才不避嫌,希望通过这个平台强化人才培养。

第三加强平台建设,发挥建言献策的作用。建言献策是民主党派安身立命之本,我们各民主党派人士发挥着智囊智库的优势,发挥了非党派人士联系的渠道,机制更加常态化,我们也希望学校党委能够定期组织我们各民主党派人士给我们命题出题,通过多渠道上传下达,着实解决我们老师和学生迫切关心的问题。

第四加强联络和交流,展现学校影响力。第五加强民主党派的素质,让民主党派的声音发出在各个渠道。

2020年迎来发展之际,我作为西政民主党派一员,身感压力责任重大,应该说西政的优势和荣耀尚在,但是我们却任重道远,在围绕学校“双一流”建设当中我们更应该做到同心同德,发挥民主党派的一份光和热,一万年太久,只争朝夕,作为西政人我们期待西政明天会更好,我们期待西政早日跻身“双一流”的行列。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十四

同志们:

欢声笑语贺新春,欢聚一堂迎新年。20xx年即将过去,20xx年新年的脚步已然临近,我们的干部会议在这新年即将到来之际召开,让我们很好的总结过去一年工作中的得与失、成与败、喜与优,让我们提前思考20xx年的各项工作,理清工作思路,运筹帷幄,胸有成竹,满怀信心的迎接新的机遇与挑战。

虽然我到铜仁供电局的时间不长,但是,通过短短的四个多月的工作,我深切的感受到铜仁供电局是一个温馨的大家庭,领导班子团结奋进、开拓创新,员工队伍激情满怀、任劳任怨,我为能加入到这样的一个优秀的团队感到荣幸和自豪!这次会议,让我进一步的感受到我们的中层干部都在为铜仁供电局的全面协调可持续发展而深思熟虑、深谋远虑,很多同志都既能看到问题,又能提出解决问题的思路,使我从中学到了许多东西,受益匪浅。

20xx年,铜仁供电局在以周局长、尚书记为首的领导班子的带领下,在全体中层干部的带动下、在全体员工的努力下,各方面都取得了很好成绩。供电量34.84亿千瓦时,售电量33.93亿千瓦时,线损率2.63%,成本支出在控制范围之内;电网建设、大修理工程、更改工程等都按计划完成。同时,我们县级电力企业的发展也令人欣喜,各项经营指标总体完成良好,所有这些成绩的取得是全体员工共同努力的结果。

明年我们的经营规模仍将呈现较快增长势头,预计售电量将达到40.5亿千瓦时,比今年上升21%以上,售电单价、销售收入等都将在今年基础上还有上升,根据省公司的总体安排,电网建设和投入的力度将继续加大,在经营管理、资金管理、资产管理的方面要求更高,根据南方电网公司、xx电网公司财务会议精神和今年省公司、中介结构以及我局本身对资产经营、营销等方面的审计情况结合我局的实际情况,就我所分管的工作,提出20xx年的主要工作重点:

1、加强领导,确保新《会计准则》的顺利执行,根据南网公司统一要求,20xx年起在南网公司范围内将全面执行国家新《会计准则》,新《会计准则》与我们原来执行的制度和准则变化大,对从业人员素质要求高,又时值年底年初,财务及相关人员工作量大,时间紧,同时,新《会计准则》的执行,对企业的会计核算、财务分析、经营决策、经营成果等各方面都将产生重要影响,所以,希望各位领导给予高度重视,财务及有关人员要加强对新准则的学习、研究,保证在企业的顺利实施。

2、进一步加强财务内部控制制度、工作流程的制定和完善。20xx年是财务内部控制制度管理建设年,我们将通过对内部控制制度、工作流程的梳理,进一步健全和完善内控制度和工作流程。同时,在制度的制定是既要保证制度的严密性、可操作性,也要考虑到各个制度、办法间的衔接问题,预防制度间脱节或“打架”现象。相关人员熟悉工作流程,不熟悉工作的人看到流程也应该知道怎么做。这项工作既需要领导重视,也需要各部门配合才能完成的。

3、进一步深化全面预算管理。全面预算管理涵盖了我们经营活动的方方面面,需要领导重视,各部门共同配合。20xx年地区局的全面预算管理要加强深度、广度上的预算,进一步健全和完善全面预算管理制度,提高预算执行的刚性;要加强对县级电力企业全面预算管理的指导、监督和控制,要加强县级电力企业“大成本”观念的树立,县级电力企业要提高对电量、线损、电价、收入、成本、利润、现金流、完工资产入帐等方面的预算准确度,要逐渐推行偏差考核。

4、逐渐推行成本“标杆”管理。加强对可控成本的正确统计、分析,合理科学、有效安排成本,搞好成本预算。目前,部分县级电力企业在成本安排上不够合理,要规范办公费、差旅费、招待费等消费性成本的管理与控制,逐渐提高大修理、科技信息、节能降耗、环境整治以及保证电网安全稳定运行、人身安全防护等方面的成本投入比例,要合规合法地计入和使用成本。

5、加强大修、更改等工程项目的计划安排和工程进度管理工作。加强大修、更改、小型基建、科技信息等工程项目的计划管理,进度监督与控制,注重工程项目在形象进度、资料汇总、款项支付、决算编制、资产移交与入帐等方面的协调管理,减少各个环节的脱节现象;提高工程项目的计划安排、实施与时间的同步性,减少把工作集中到年末处理的现象。

6、加强对县级电力企业和多经公司的财务管理指导,提高其财务管理水平。地区局财务要安排专门人员对县级电力企业和多经公司的财务工作进行指导。多经企业要注意经营风险防范;县级电力企业要严格执行重大财务事项报告制度,要进一步加强全面预算管理,要加强内部控制制度的建立和完善,特别是必须严格执行收支两条线管理,对收支两条线的执行情况要检查、监督、考核;要逐渐开展对县级电力企业效益评价工作的研究。

同时,20xx年地区局和县级电力企业还要主动、积极配合南方电网公司、省网公司搞好《县级供电企业财务内部控制作业指导书》的编制工作。

7、加强财务人才队伍建设。企业的发展对财务人员素质提出了更高的要求,目前我局财务队伍在数量和素质上都有待提高,特别是高素质财务人才缺乏,我们要坚持人才引进与加强后续培养、培训相结合的方法,尽快充实、提高财务人才队伍,方能进一步发挥财务人员在财务分析、管理、参谋等方面的作用。

另外,20xx年xx电网公司将进一步加强财务信息化建设,在全系统范围内推行资产管理、预算管理、工程管理等信息系统,财务及相关人员必须加强学习,全力配合,确保有关信息系统的推行和有效使用。

新春座谈会的发言稿应该怎么总结过去展望将来呢?以下是小编整理的,欢迎参考阅读!1各位专家、同志们:大家好!今天,我们召开****市宣传系统专家、......

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十五

尊敬的各位领导、老师们:

作为一名教师,该如何实践群众路线与现在的本职岗位进行结合才能能满足新形势下群众工作的需要?我谈以下几点体会,不当之处,敬请批评指正。

首先,作为一名人民教师,应该全心全意为学生服务。要坚持教学方法、教学模式、教学理念等方面的不断创新,要坚持既教书又育人,要帮助学生树立正确的世界观、价值观和人生观,要培养学生的爱国主义情怀、社会责任感。在教学过程中,除了教授知识外要多站在学生的立场去考虑问题,比如要多考虑学生的知识基础是否能适应自己的教学进度,在课间和课后不要立即走人要注意多和学生沟通交流等,要注意增进师生之间的感情交流,关心学生,沟通交流,以更好的完成教学任务,使每一位学生得到发展。

其次,要时刻不能放松自我要求,绝对不能同学校的总体目标离心离德,更不能违法乱纪,也不能夸夸其谈,要始终以一个教师的标准严格要求自己的思想和言行,在教育教学工作中努力做到求真务实,脚踏实地,扎扎实实地把学校党委的各项决策和工作落到实处,必须有奉献精神,要吃苦在前,不图虚名,言谈举止要积极维护学校的利益和形象,不得做任何有损于学校的声誉的事情,要忠诚党的教育事业、清心律己、用心干事。

第三、作为一名教师我还要告诫自己,不断的学习,丰富自己,完善自己,以适应新课程的发展。在教学管理中,不断地学习新课程改革的教学理念,积极投生于课堂教学改革中。虚心向有经验的老师学习,从而提高课堂教学质量。

第四,作为学校少先队总辅导员,要严格执行学校和校党委的决定,要设身处地的站在教师和学生的立场考虑问题,关注广大师生的诉求和意见,以增进管理者与广大教师之间的感情联系,拉近“干群”之间的工作关系。增强服务教师的意识,因为在学校,群众工作就是民情工作;服务群众,就是要弄清楚教师希望我做什么,而我能为教师做什么,这一点必须认识清楚,必须坚持教师路线,认真倾听教师们的心声,真实反映教师们的愿望,多关心教师们的想法,坚持为教师们办好事、办实事,以更好的为教师服务、为教学服务。

落实到我的工作中,通过这次难得的成都学习,我听取专家、老师意见,认真考虑,首先我们要建立起我校最基层的少先队组织,工作重点是培养选拔一批优秀的少先队大队干部,努力在我校实现“自己的活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管“的少先队工作新局面;其次是抓好少先队工作常态化管理,如文明礼仪评比、学校卫生督查、各中队队会课的开展等等;最后是搞好重大节日的庆祝活动和上级主管部门布置的各项工作。

总之,学校的发展迈入关键时期,克服教师的职业倦怠,调动和激发教师教学的积极性至关重要,作为一名普通的教师,要积极落实群众路线就必须坚持认真学习,不断提高自己的思想觉悟和理论水平,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,认真严肃改进自身存在的不足;要坚持学校和党委的组织原则和领导,紧紧围绕学校的中心工作,以实施素质教育为宗旨,推进课程改革为载体,提高教学质量为目的,继续丰富自己的专业知识,不断提高自己教学技能和水平,为努力做好教书育人的楷模而不懈努力,为我校教育的发展而奋斗。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十六

尊敬的董副局长、000主任,亲爱的各位战友:

上午好!

刚才董副局长代表000市委、市政府和人民群众充分肯定了我们曾经为000建设、部队建设做出的应有贡献,送来了新春、新年的美好祝福,提出了殷切的希望!年末岁始,000市委、市政府专程派出董副局长一行,从雪域高原飞临000,看望慰问我们,组织召开这次新春座谈会,体现了000市党委、政府、人民对我们的关心,说明第二故乡的党委、政府和人民没有忘记我们!在此,我提议,以最热烈的掌声对000市党委、政府、人民和人社局、军转办表示衷心的感谢!感谢他们在我们离开部队后给我们提供的热情周到细致的服务!

当兵保家卫国,是每个适龄青年的义务。我们为生命中有段当兵的历史而骄傲自豪!每个自主择业的同志,都有以上的军旅人生!把自己最美好的青春、人生最宝贵的年华、家庭相聚最美妙的时光,无私地献给了圣洁的000、激情的军营!为000的疆域完整、社会稳定、经济发展、安居乐业做出了应有贡献,我们无怨无悔!

回顾昨天,我们每一个自主干部都有讲不完的动人故事,现在虽然“解甲归田”,但000的一山一水、一草一木、一天一地、一人一物、一景一画,无不让我们魂牵梦萦!正视今天,我们在得到党和军队政策关心照顾的同时,还面临不少困难和问题,如健康受到影响、再就业创业困难、子女教育问题繁多、经济捉襟见肘、经适房落实差、治病报账时间长、健康体检成空、组织生活难落实、工资只知道总数、户口客落他乡办事障碍重重,等等。刚才,000主任说他也收集了一些大家反映的困难和问题。我们希望000党委、政府和军转办,帮助积极向上面反映,争取能够得到改善!二三十年的军旅磨砺,党性的修养和军人的秉性深深融进我们血液,锻造了我们的品行,我们会牢记要求,正视困难和问题,守纪律、按原则、懂规矩、讲党性,永葆军人本色,尽力为国家建设、社会和谐、小康目标发挥余热!请000市党委、政府和人民放心!

战友们!前段时间部分同志还在转发和阅读的《000自主择业军人“十大后遗症”》,是我的一篇文章,点击率已接近8万人,欢迎大家通过手机或电脑百度“000博客”去指导。这次座谈会报名工作开始后,许多不能来参会的同志发信息、打电话,委托将他们遇见的困难反映给主办座谈会的领导。在此,感谢大家的信任!

战友们!“000自主干部”是我们离开部队后的共同的名字,“000”这块土地是我们结缘的地方,“000自主干部实名群”qq群和“000自主干部微信群”是我们交流联系的一个平台,希望所有从000自主择业的军转干部尽快按格式申请加入到群中来,共同齐心协力管好、建好、用好这个平台。许多同志呼吁建立000自主干部000党支部,能建立肯定是好事。在没有建立支部之前,我作为群主再加上几位群管理员提议:今后每年组织一次新春座谈会或团拜会,今天不认识的认识了,认识的加深了友谊,今后平时不管谁提议举行什么活动,大家要尽量及时回应,积极响应,积极参与,不做旁观者,平时多参加小范围的旅游、健身、品茶、交流等活动。希望战友之手拉得更紧,关系更紧密,友谊地久天长!

最后,祝000市沐浴中央第六次000工作座谈会精神的春风,在000党委和政府强有力的领导下,在000全体军民的共同努力下,早日迈上小康大道、明天越来越美好!祝各位领导、各位战友,新年快乐、身体健康、家庭幸福、扎西德勤!

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十七

尊敬的各位领导、同事们:

大家下午好!

首先,感谢领导给我们提供了这样一个相互交流的平台。我呢,到单位已经一年有余,今天就借助这个机会来谈点自己在这一年中的认识和感想:

我分两部分来简单地谈:

我从微观角度来谈点我们青年职工,特别是刚从学校出来,走入社会的年轻职工的一些工作态度或是在工作中必须具备的素质;第二部分我从宏观角度即好的企业文化对我们青年职工的影响。

第一部分:说真的,从学校刚出来到单位以后,我觉得自己就像是久旱逢雨的禾苗,嗷嗷待哺的牛犊。这一年在单位里我学到了许多在学校学不到的东西,但是,我不能满足于这一点点的成果而止步不前。那对于我们青年职工到底该怎么样做,才能在职场生涯中走的更好,更稳呢?我想,我们至少要做好以下几个方面:

2、做一个勤奋、坚韧的员工。蜘蛛不会飞翔,当它能够把网结在空中。它是勤奋、敏感、沉默而坚韧的昆虫,它的网结的精巧而规矩,八卦形的张开,仿佛得到了神助。这样的成绩,让我们不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者,于是,我们就记住了,蜘蛛不会飞翔,但它照样把网结在空中。奇迹就是执着者造成的。

3、要有很强的凝聚力。一个优秀的公司,一定要有一支和谐的团队,要想打造一个和谐的团队,就必须拥有一个充满凝聚力的员工队伍。如果我们可以成为一名充满团队合作精神的员工,那么,我们就会很轻松地融入到一个集体当中,进而也会成为一名优秀的员工。

4、要严格要求自己的执行力,要有很强的战斗力,要有把事情做好的豪气。

5、必须具备积极的行动素质。心动不如行动,当我们拥有目标之后,应当马上采取行动,只有这样才会在第一时间取得胜利。

6、要做一个具有创造力的员工。

7、做一个具有超强思想力的员工。思想力是智慧的源泉,是工作中创新的钥匙,是我们成功的引路明灯。工作中的思想力即我们的竞争力,作为一名青年员工,我们要时刻充实自己的头脑,让自己具备超强的思想力,只有这样才能在工作中有所创新。

8、要做一个知道感恩的员工。我们要对工作有一个感恩之心,岗位为我们展示了广阔的发展空间,工作为我们提供了施展才华的平台,领导对我们的栽培之情、知遇之恩,对于这一切我们都要心存感激之情。当我们以一种感恩图报的心情工作时,我们才能认真履责,尽职尽责。才会工作的更出色,真正达到“工作快乐,快乐工作”的状态。

企业文化,简单地讲即企业精神,是一个企业不断开拓创新、发展进步的灵魂,是一个企业全体成员的共同信仰、价值观和行为准则。从外在表现上讲,它包括企业的各种文化教育、技术培训、娱乐联谊等活动。在刘经理到五公司以来,更加强调企业文化建设,在这不到半年的时间里,我们分公司举行了演讲比赛、乒乓球比赛、知识竞赛、岗位职责考试,还有今天的青年职工座谈会等等,于是,我们就形成了“管理制度与企业文化紧密结合”的管理环境。这样我们就会感觉到了企业的关怀和温暖。

然而这种管理环境还具有两大作用:对于个人价值观跟企业价值观相同的员工,有巨大的激励作用;对个人价值观与企业价值观不同的员工,具有巨大的同化作用。这样一来就最大限度地激发和调动员工的积极性与创造性、鼓舞了我们的士气、培育了我们的技能;增强了我们青年职工的凝聚力、战斗力和创造力。

春节座谈会发言稿(模板18篇)篇十八

各位领导、各位战友,大家上午好。

在20新年将要到来之即,我们在这里欢聚一堂,在此,我代表军管中心的全体军休干部,祝在座的各位领导、各位首长,各位老战友,各位同志在新的一年里平平安安,快快乐乐,幸福安康。

在年新年将要到来之即,我们又迎来了一批新战友,给我们这个群体注入了新的血液,增添了新的生机。我代表军管中心的全体军休干部,对你们的到来,表示热烈的欢迎。

在2000年新年将要到来之即,回顾过去的一年,军管中心的领导和工作人员,在市民政局的领导下,以满腔的热情和深厚的感情,认真落实好军休干部工作的一系列方针政策,切实做到政治上多关心、思想上多沟通、生活上多照顾,时时刻刻把军休干部利益放在心上,提供了热情、周到、细致的服务。他们改革和创新管理服务机制,提高服务水平,急军休干部之所急,想军休干部之所想,努力做到使军休干部们老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐,颐养天年,安度晚年。

军管中心的领导和工作人员满怀感情地为军休干部办实事、做好事、解难事:关注生活困难、身患重病的老同志,给他们送去组织上的关怀和温暖;组织开展内容丰富、有趣的活动,使军休干部陶冶了情操、愉悦了身心;初步改善了现有的办公和军休干部活动条件,同时,探索和规划了长效服务和管理的机制,为老同志过一个幸福、安宁的晚年创造了良好条件。

这个军管中心给了我们家的温暖和感觉。在此,我代表全体军休干部,对军管中心的全体工作人员一年来给我们提供的热情、周到、细致的服务表示衷心的感谢。

在新的一年里,我们首要的任务就是要保持身心健康,安度晚年、益寿延年。各位老首长、老战友为党和人民的事业,为军队和国防建设,奋斗了一辈子,劳累了一辈子,奉献了一辈子。退下来以后,第一位的任务就是要保持身心健康,保养好身体,加强锻炼,注意养生,多参加有益健康的活动,丰富自己的退休生活,健健康康,快快乐乐,过好我们退休生活的每一天。

在新的一年里,要继续为党、为国家、为社会、为人民发挥余热,为社会作力所能及的事。我们这个群体,有的长期担任各级领导职务,有的长期从事科学研究,有的从事医务工作,有的在野战部队,有的来自武警,有的来自省军区系统,了解国家政治、经济形势和相关政策,了解各自领域的发展情况,有丰富的实践经验。我们要坚持把老有所养同老有所为很好地结合起来,要尽其所能,为社会发挥各自的特长,做力所能及的事。

在新的一年里,我们要继续保持军人本色,始终保持政治坚定、思想常新、豪情满怀。自觉加强理论学习,不断增强党性修养。继续保持在职时那么一股劲、那么一股革命热情,做到生命不息、追求不止、余热生辉。

最后再次衷心祝福各位领导、各位首长,各位老战友,各位同志新年愉快,身体健康,万事如意谢谢大家!

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