全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)

时间:2025-05-13 作者:翰墨

调研报告可以通过图表、表格、图示等形式展示调研结果,以便更直观地表达和传达信息。调研报告的诸多要求需要我们在撰写过程中注意把握,确保报告的权威性和可信度。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇一

20xx年上半年,我办积极加强全面从严治党和党风廉政建设工作,严格按照《承德高新区党风廉政建设主体责任和监督责任清单》工作要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,在全面从严治党和党风廉政建设工作上取得了明显成效,现将上半年工作汇报如下:

一、结合“两学一做”学习教育活动抓好党风廉政建设学习。

严格落实每周学习制度,积极深入开展“两学一做”学习教育活动。我办以党风党纪教育为重点,认真学习党章,深入贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》,加强对党员干部的理想信念和廉洁从政教育。深入开展岗位廉政教育和警示教育,上半年我办共计开展党务学习12次,召开与党风廉政建设相关会议3次,组织观看《烈火中永生》、《雷锋》和《一抓到底正风纪》等爱国主义教育电影和警示教育记录片。我办始终贯彻全面从严治党和党风廉政建设这条主线,围绕《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》的贯彻执行,本着主要负责人对班子成员,班子成员对分管人员,逐级负责的原则,按照局党组关于全面从严治党和党风廉政建设工作的各项要求,严格执行“三严三实”各项要求,坚决从点滴抓起,规范工作制度,切实确保风清气正,杜绝“四风”问题出现。

二、规范执法行为,提高工作质量和效能。

我办严格落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任要求,加大执法力度。严格明确了建设工程各方主体应履行的责任,以严格执行建设法定程序为切入点和落脚点,始终严把施工许可执法关口,截止到20xx年6月20日,我办对辖区内共计58个建设项目进行了监督检查;下达《工程质量问题整改通知书》14份,监督覆盖率达到100%。对1起违反建设行政法律法规的案件进行了查处,正准备移交综合执法局,对规范建筑市场秩序起到了积极推进作用。

三、严守廉政纪律、改进工作作风。

加强纪律作风整顿,强化督查。我办严格执行纪委的规定和各项规章制度,重申干部职工工作纪律,不迟到、早退,请假需履行审批手续。上班时间不私自外出、严禁利用电脑玩游戏、看电影、上网聊天等做与工作无关的事,同时,强化各室内部监督检查,切实保障党风廉政各项规定落实到位。加强公务用车管理,严禁公车私用,节假日期间,严格执行公务用车管理规定,按指定地点执行公车封存,严禁公车私用。

按照“执法人员十不准”的廉政勤政守则严格要求每名同志,坚决杜绝对当事人“吃、拿、卡、要”的行为,对执法人员以权谋私的行为坚决予以严惩,并公开廉政举报电话,接受社会各界的广泛监督。

四、解决难点问题、抓好企业服务。

我办积极为企业和群众搞好服务,重点解决百姓关心的热点、难点问题。开放举报和接访窗口,并派专人负责,对来访群众热情接待,耐心解答群众反映的问题。对群众举报案件,做到受理及时,有举必查,查必有果。截止到6月20日,共接到各类投诉事件15件,已全部解决,比去年同期情况呈下降趋势。

五、规范行政用权、强化服务措施。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇二

20xx年上半年,我办积极加强全面从严治党和党风廉政建设工作,严格按照《承德高新区党风廉政建设主体责任和监督责任清单》工作要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,在全面从严治党和党风廉政建设工作上取得了明显成效,现将上半年工作汇报如下:

一、结合“两学一做”学习教育活动抓好党风廉政建设学习。

严格落实每周学习制度,积极深入开展“两学一做”学习教育活动。我办以党风党纪教育为重点,认真学习党章,深入贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》,加强对党员干部的理想信念和廉洁从政教育。深入开展岗位廉政教育和警示教育,上半年我办共计开展党务学习12次,召开与党风廉政建设相关会议3次,组织观看《烈火中永生》、《雷锋》和《一抓到底正风纪》等爱国主义教育电影和警示教育记录片。我办始终贯彻全面从严治党和党风廉政建设这条主线,围绕《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》的贯彻执行,本着主要负责人对班子成员,班子成员对分管人员,逐级负责的原则,按照局党组关于全面从严治党和党风廉政建设工作的各项要求,严格执行“三严三实”各项要求,坚决从点滴抓起,规范工作制度,切实确保风清气正,杜绝“四风”问题出现。

二、规范执法行为,提高工作质量和效能。

我办严格落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任要求,加大执法力度。严格明确了建设工程各方主体应履行的责任,以严格执行建设法定程序为切入点和落脚点,始终严把施工许可执法关口,截止到20xx年6月20日,我办对辖区内共计58个建设项目进行了监督检查;下达《工程质量问题整改通知书》14份,监督覆盖率达到100%。对1起违反建设行政法律法规的案件进行了查处,正准备移交综合执法局,对规范建筑市场秩序起到了积极推进作用。

三、严守廉政纪律、改进工作作风。

加强纪律作风整顿,强化督查。我办严格执行纪委的规定和各项规章制度,重申干部职工工作纪律,不迟到、早退,请假需履行审批手续。上班时间不私自外出、严禁利用电脑玩游戏、看电影、上网聊天等做与工作无关的事,同时,强化各室内部监督检查,切实保障党风廉政各项规定落实到位。加强公务用车管理,严禁公车私用,节假日期间,严格执行公务用车管理规定,按指定地点执行公车封存,严禁公车私用。

按照“执法人员十不准”的廉政勤政守则严格要求每名同志,坚决杜绝对当事人“吃、拿、卡、要”的行为,对执法人员以权谋私的行为坚决予以严惩,并公开廉政举报电话,接受社会各界的广泛监督。

四、解决难点问题、抓好企业服务。

我办积极为企业和群众搞好服务,重点解决百姓关心的热点、难点问题。开放举报和接访窗口,并派专人负责,对来访群众热情接待,耐心解答群众反映的问题。对群众举报案件,做到受理及时,有举必查,查必有果。截止到6月20日,共接到各类投诉事件15件,已全部解决,比去年同期情况呈下降趋势。

五、规范行政用权、强化服务措施。

严格履行职能,做到行政执法公开、公正、透明。对社会进行公开承诺,实施服务承诺制和违诺责任追究制,对案件采取限时查结制度,提高办事效率和服务质量。规范行政审批程序,严格遵循行政处罚案卷审批流程。在监管环节充分考虑建设行政相对人在法定程序办理过程中的需求,协助各方主体完善相关建设工程手续。通过主动征询管理相对人对执法工作的意见和感受,以此完善自身的缺点和不足,力求打造一支“服务、责任、效能、廉洁”的监管执法队伍。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇三

一、履行党组织的领导责任,传导压力,激发主动作为。

有责任才会有担当,有担当才能有作为。支部重视并全面落实从严治党主体责任,按区党委要求,制定目标,分解任务,明确班子党内分工、责任范围和要求,强化领导的主体责任,抓班子带队伍,强作风抓落实,履职尽责开展好工作。

及时传达学习党委关于党风廉政建设、作风建设、师德建设等文件精神,开展“办事难专项整治大会”,制定回族幼儿园不担当不作为问题清单和廉政风险点排查及监督措施9项54条,增强党员干部的纪律意识和规矩意识,严肃党内政治生活。

健全党内生活制度,严格党的组织生活,突出基层支部的政治功能。把学习贯彻十九大精神作为首要政治任务来抓,组织党员教师两个层面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,在思想行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。强化意识形态建设管理,做好阵地宣传,维护网络安全。

二、履行党组织的政治责任,抓实学习,增强作为能力。

习总书记强调,中国共产党依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。支部强化思想教育功能,构建党员教育管理平台,营造学习氛围,合理安排时间,丰富内容和形式,确保学习质量,提升党员干部能力素质。

支部以“三会一课”组织生活为基本形式,以党员教育管理为目标,制定学习计划,通过集中学习、专题讨论、主题党课、组织生活会等形式,宣传领会党的十九大精神、习近平的治国理政、在辽宁大连的重要讲话、学《党章》《党内政治生活准则》,用扎实的学习活动推动学习教育各项任务的有效落实。

学习中,从组织领导、学习研讨、严肃党的组织纪律、宣传优秀师德典型、创优完成工作任务等方面传导学习教育责任,坚持领导班子带头学、党员教师积极学、教职员工主动学。定期召开党员工作会议,书记带头上好专题党课,提高党员觉悟,提升修养,并将学习成果应用到实际工作中,做立足本职,爱岗敬业、规范自我,为幼儿全面健康发展的党性强、作风正、素质高的新时期合格共产党员。

三、履行党组织的实践责任,创新载体,搭建作为平台。

定期召开党员大会,总结部署支部工作,开展教育活动。签订廉洁师德承诺书,进行年度民主评议。同时,教育活动与做好岗位履职、服务社会结合起来,开展党员双培养工程,围绕幼儿园中心工作,培养党员成为业务骨干,培养业务骨干成为党员。开展党员活动,请五老志愿者张雷云做十九大专题讲座;组织“落实八项规定,反对四风”及“重实干,强执行、抓落实”专题组织生活会,并与平时的谈心工作相结合,提高干部基本素质,指导他们更好地开展工作。七一前,开展党员“佩戴党章,亮明身份”的宣誓活动;党员进万家的走访慰问活动;走进社区参加岗位奉献服务日活动,提升党员党性修养和无私奉献精神,引导党员在履职尽责上作表率、在奉献教育中立标杆、真学真做上创先进。

四、履行党组织制度责任,班子成员严格要求,廉洁自律。

健全完善党内制度,完善党务政务公开制度。强化舆论引导,支部发挥微信平台的宣传作用,将学习十九大,爱生好典型通过平台进行宣传,彰显回幼教师群体的良好形象,自觉接受家长社会的监督。积极开展廉政文化进校园、红色知识进校园活动,释放廉政及红色文化正能量。

认真落实党风廉政建设责任制,增强“一岗双责”意识,调整完善班子结构及分管工作,把党风廉政建设责任制的具体要求与教育教学工作同部署、同落实,层层签订责任书。利用廉政教育基地、专题组织生活会,校级干部建廉政个人档案及年终廉政述职等工作,增强党员领导干部廉洁从政的自觉性,严明党规党纪,在政治纪律执行情况的监督检查下,保证党的路线方针政策贯彻好,落实好。

认真贯彻中央“八项规定”,纠正“四风”,落实好市区纪委的专项治理工作,严格执行《财务公开制度的意见》《财务管理工作意见》及园内津贴发放原则及要求。对于重大项目建设及大额度资金的使用,经班子集体讨论作出决定,并按照规定程序运作。加强对财务监督,严格财务管理,确保幼儿园财务公开透明,资金使用合理。

五、不足之处及努力方向。

不足:支部学习内容和形式比较单一;对党员的理想信念、党性教育不够深,支部战斗堡垒及党员先锋作用发挥不够强;创新发展、品牌建设缺少深入思考。

努力方向:强化责任意识,全面落实主体责任,打造一支服务意识强、思想作风好、业务水平高的党员队伍。通过支部带党员,党员带群众,实现幼儿园的再发展,回族幼儿园党支部为这一目标将一直努力下去。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇四

锅炉分公司认真贯彻落实党的十八届六中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神,按照建设局及总公司工作部署和要求,全面落实党风廉政建设责任制,切实抓好全面从严治党主体责任,较好地完成了党风廉政建设各项任务,为全市司法行政系统科学发展提供了有力的政治保证和纪律保证。

一、强化组织领导,推进责任落实。

一是落实党风廉政建设主体责任。分公司高度重视党风廉政建设,做到年初有计划、有部署,年中有检查、有推进,年底有考核、有总结。我做为党支部书记积极履行第一责任人的政治职责,对分公司党风廉政建设负总责,逢会必讲廉政问题、作风问题。分公司支委会班子成员结合分工负责做好分管范围内的党风廉政建设工作,履行“一岗双责”。党支部会议和学习会每次都安排党风廉政建设的相关工作议题,专题召开党风廉政建设部署会议8次、全体干部职工学习会议6次,对党风廉政建设和作风建设等进行专题学习。

二是贯彻党风廉政建设“三转”要求。转职能、转方式、转作风,是推进新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的“路线图”。我深刻认识“三转”对党风廉政建设和反腐败工作的重要意义,认真落实上级部署,坚决落实好主体责任,把支持和推动“三转”作为分内之事、应尽之责。根据“三转”要求,经支委会研究,对分公司纪检工作进行调整,从分管职能业务工作中脱离出来,进一步明确职责定位,聚焦中心任务,就是通过收缩战线、突出主业,集中精力开展执纪监督。

二、健全工作机制,促进科学预防。

一是制定方案,构建惩防体系。根据总公司党委要求,结合供热工作特点,对构建惩防体系中有关重点进行了专题调研、梳理,并结合加强作风建设、更加有效惩治和预防腐败等内容。扎实推进分公司党风廉政建设工作,坚持以以热用户为中心,着力解决群众反映强烈的问题,以规范和制约权力运行为核心,统筹推进教育、制度、监督、等各项工作。

二是完善制度,落实八项规定。分公司党支部认真贯彻中央“八项规定”、省委“双十条”、市委“十四项规定”,结合分公司实际,从严落实、贯彻执行各项纪律和规定。党员领导干部认真报告个人有关事项,自觉接受组织监督。加大对重点科室、关键岗位和重要环节的风险防控,不断完善工作流程,确保权力在阳光下运行。建立廉政风险预警机制,加强廉政风险点的收集、分析和研判,及时发出预警信息,做到廉政动态及时掌握、及早应对,进一步提升预防预控能力。

三、加强教育引导,营造浓厚氛围。

一是开展常规教育,提高思想意识。开展经常性的反腐倡廉教育,提高反腐倡廉教育的有效性和针对性。实施分类施教,根据工作实际,对干部职工理想信念、政治纪律、执业纪律、职业道德等方面进行教育。根据部署,在分公司开展“两学一做”专题教育活动,坚持领导带头、全员参与,党员领导干部当好表率、率先垂范,全体党员干部积极主动参加;突出理想信念、纪律作风主题,重点抓好学习宣传和思想教育,切实增强党员干部的政治意识、纪律意识和责任意识。二是开展主题教育,强化思想自觉。组织全体干部职工系统学习党的十八届六中全会报告,中央、省、市党风廉政建设相关规定,结合书记讲党课制度,三是开展党性锻炼,划定思想红线。为加强党性、党风、党纪和反腐倡廉教育,提高党员干部拒腐防变能力,组织干部观看警示教育片《永远在路上》,开展各类党性锻炼活动,干部们触动很大,纷纷表示,要严格按照法律法规、党风廉政建设、八项规定等有关要求明底线,在今后的工作和生活中永葆清正廉洁本色,将队伍打造成一支敢打硬战、作风优良、绝对忠诚的强大队伍。

四、加强监督检查,改进工作作风。

一年来,我分公司党支部在落实党风廉政建设主体责任、推进党风廉政建设和反腐败工作中取得了一些成绩,但与上级要求和群众期盼还有一定的差距。下阶段,我们将继续认真贯彻落实总公司党委各项精神,切实履行好党风廉政建设主体责任,以更加坚定的决心,更加严密的制度,更加有力的措施,推进党风廉政建设和反腐败斗争走向深入,为供热事业健康发展提供坚强有力的政治保障。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇五

党风廉政建设要以廉政责任为着力点,认真落实党风廉政建设责任制,坚持“谁主管,谁负责”,一手抓社区建设工作,一手抓党风廉政建设,把党风廉政建设与社区建设工作紧密结合起来,形成齐抓共管,各负其责的党风廉政建设责任机制。首先是要完善反腐倡廉工作机制建立惩治体系的评估和预警机制,为廉政教育、制度防范和强化监督提供准确的决策依据,确保惩治体系建设任务落到实处。同时切实加强对党风廉政建设和反腐倡廉工作的组织领导,要及时研究党风廉政建设和反腐倡廉工作,并将党风廉政建设纳入社区管理总体工作之中,依靠干部群众支持和积极参与的反x领导体制和工作机制,形成反腐倡廉整体合力。

二、加强党风廉政教育,增强拒腐防变能力。

来自社区党总支要紧紧围绕发展党执政兴国的工作计划第一要务,加强党的执政能力建设,坚决贯彻党要管党,从严治党的方针,着力构建思想道德和党纪国法两道防线,切实抓好党风廉政教育,不断提高党员干部政治思想素质。继续采取定期和集中相结合方式,认真组织社区党员干部学习《党章》,巩固保持共产党员先进性教育活动成果。深入学习“科学发展观”重要思想,集中社区党员进行廉政勤政教育,将开展先进典型示范教育与开展反面典型警示教育有机结合起来,进一步提高反腐倡廉教育的效果。使社区党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立“立党为公,执政为民,全心全意为人民服务”的基本理念和廉政意识。

三、加大监督力度,进一步健全各项制度,加固防腐墙建设。

进一步完善党风廉政建设规章制度,坚持社区党支部每月一次的学习制度,党政班子专题学习活动全年不少于四次。充分发挥社区党总支的领导核心作用,认真做好在职党员的社区联系制度,开好领导干部专题民主生活会,推行领导干部述廉述职制度和诫勉谈话制度,严格执行党员干部和社区干部述职述廉的评议制度。社区工作者必须严格遵守“五个不许”、“四大纪律、八项要求”和廉洁自律各项规定;全面落实居务政务公开制度和民主管理制度,强化党内监督和社会监督的力度,加固防腐墙建设,以此增强党的基层组织的战斗力,发挥党员干部廉政的示范作用,解决好群众最关心,最直接、最现实的利益问题。

四、加强队伍建设管理监督,深化贯彻执行廉洁自律工作。

自我监督和互相监督相结合,首先从自我做起,深切贯彻廉洁、自律工作,切断了x的源泉,就能树立起清正廉洁的党政干部形象,起到模范带头作用。各部门小组每周要召开会议,总结工作中的问题,一旦出现腐化的现象要及时杜绝,不能让x的种子在任何一个地方萌芽。牢记共产党员的职责,切实履行为人民服务的宗旨,要起到先进的带头作用。坚持党的路线,奉行党的宗旨,深刻履行廉洁自律,从我做起,牢固树立廉政意识。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇六

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚定不移的推进从严治党工作,解决了为什么从严治党、怎么从严治党、通过什么措施从严治党等一系列问题,找到了一条符合中国国情的从严治党路子。目前来说,全国查处了一大批有影响的大案要案,很多“老虎”都已经落网,形成了反腐倡廉的高压态势,但基层微小腐败尚未根治,侵害群众利益的行为经常发生,如果我们思想上不重视,必然造成从严治党工作抓不严不实,违纪行为得不到有效遏制,党风廉政建设向基层延伸时不我待,势在必行。

一是强化责任意识。党支部是党的基础组织,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,强化基层党组织责任意识尤为关键。“打铁必须自身硬”,基层党支部担负直接教育党员和服务群众的职责同时,更要注意维护自身形象,接受群众监督,要把全面从严治党落实到实处,落实到每一个细节。

二是规范权力运行。党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起,要始终与上级党组织保持高度一致,要正确运用手中权力,自觉接受群众监督。监督是权力正确运行的根本保证,坚持把监督挺在前面,推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制,不断加强村级工程建设、民政民生、农村“三资”等领域的监督制度建设,规范权力正确执行。

三是加强干部队伍建设。干部队伍建设直接决定党风廉政建设,提高干部队伍能力提升的同时,也要注重素质的培养,纪检监察机关是从严治党的关键所在,既要执纪又要执法,只有大力加强执纪执法能力建设,才能让干部队伍更好履行党风廉政建设。

一是党建主业失之于轻。管党治党是党组织书记的主业。当前,基层党组织书记抓党建工作不同程度存在“虚”、“空”、“飘”问题,有的认为抓党建比较虚,不容易出显绩;有的认为抓业务是‘硬指标’,抓党建是‘软任务’,抓党建会影响业务工作,要党务给业务“让路”;有的认为党建工作‘说起来重要、做起来次要’,甚至一次党建会都不召开。正所谓“皮之不存,毛将焉附”,党建工作抓偏、抓轻、甚至不抓,党心散了,人心伤了,就会影响党组织生产力、凝聚力、战斗力,最终蒙受巨大损失。

二是落实责任失之于软。抓党建必须抓责任制,不落实责任,不追究责任,从严治党是做不到的。当前,不少党建考核仍存在“吃大锅饭”、“干好干坏一个样”现象,加之党建工作“又苦又累、经费短缺、难出政绩”,相当部分的干部不愿从事党务工作,导致基层党组织书记只挂帅不出征,当“二传手”、“甩手掌柜”,对党建工作谋划少、抓得少、露面少,因此,要坚持把抓党建作为考核干部的硬杠杠,促使党组织书记种好自己的“责任田”。

三是从严治党失之于宽。全面从严管党治党不仅是党中央的责任,党的各级组织都必须贯彻从严治党要求。有的领导干部对“数据”十分敏感,满脑子“跨越式”、言必称“增长率”,有的只管部门工作,只求部门利益最大化,对挂钩乡镇的工作不闻不问、漠不关心。要把从严治党责任落实好,就必须坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,坚决防止“一手硬、一手软”。

一是任用干部看党建。实践表明,党组织主要负责人的思想素质、业务水平和责任意识,直接关系到党建工作水平。选人用人是党委的重要职责,将抓党建工作情况与干部的提拔任用和考核等硬指标挂钩,尽可能做到考核干部考党建,进一步落实“党委书记要把抓党建作为最大政绩”的要求,切实做到述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建,真正把导向立起来。只有这样,才能让广大干部明白,干部不是跑来的,而是干出来的,要有实实在在的业绩,要被群众认可。

二是党建责任重追究。建立健全党建工作责任制,是加强党的建设的重要举措,强化党建工作的责任意识是落实党建责任制和要求的基础。要通过建立健全述职考评和党建工作问责机制,全面推行党建工作“项目化”,实现责任落实精确化;要探索建立党建工作的倒逼机制,用好党建考核“指挥棒”,加大党建工作权重,倒逼党委书记增强抓党建工作的责任感与自觉性。只有真正抓住落实党建责任这个关键,拽紧责任追究这个“牛鼻子”,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,才能起到了四两拨千斤的作用。

三是组织部门抓主业。组织部门作为管党治党的重要职能部门,抓党建义不容辞、责无旁贷,应抓住主线、聚焦主业,突出主业,不搞面面俱到。要把抓党建作为首要职责,始终将抓党建这个首要的政治责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。要把抓党建作为工作的重中之重,把从严管党治党的最新要求贯穿组织工作始终,自始至终为党的政治路线服务。要把抓党建作为看家本领,做到会抓党建、善抓党建、敢抓党建,全力推进组织工作在新常态下实现新发展。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇七

(一)扎实落实中央八项规定及实施细则,大力整治“四风,以钉钉子精神打好作风建设持久战。深入贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神,坚决整治和查处“四风”问题。镇纪委要严查群众身边的腐败问题,特别是严查群众长期重复信访背后存在的形式主义、官僚主义问题,对侵害群众利益的行为,发现一起,查处一起,问责一起,通报一起。抓住年节假期等重要节点开展教育整治,严查违反中央八项规定精神问题,教育引导党员干部严格约束自己,严格家教家风。全镇党员干部要厉行勤俭节约,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。各村(社区)、站所要对表对标,拿出具体措施进行整治。防止不良风气反弹回潮。

(二)深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理。扶贫领。

域问题线索大起底大排查,深化监督执纪问责“五级联动”监督两个平台运用,开展“廉洁扶贫”专项行动、脱贫攻坚按月抽查、遵守纪律提醒谈话和承诺践诺活动,发挥脱贫攻坚特邀观察员队伍作用,为脱贫攻坚提供纪律保证。

(三)深入开展专项整治。持续推进新一轮“六个严禁”专项整治,继续推进“不作为、乱作为”问题集中整治,着力整治党员干部中存在的思想僵化、因循守旧,精神萎靡、缺乏激情,用权任性、胆大妄为等问题。紧盯群众反映强烈的突出问题和工程建设、项目招投标、土地征用等重点领域开展专项整治。严格执行党政机关厉行节约反对浪费条例、“三公”经费管理等制度规定。坚决杜绝违规发放津补贴、违规套取资金、收受礼金、大操大办、公款吃喝、公款旅游等方面的违规违纪行为发生。

(四)重点查处和问责贯彻落实上级党委、政府脱贫攻坚决策部署不到位,主体责任、监督责任和职能部门监管责任不落实等问题。严肃查处贪污挪用、截留私分、虚报冒领、强占掠夺、优亲厚友等问题,坚决查处发生在民生资金、“三资”管理、征地拆迁、教育医疗、生态文明建设等领域的违纪违法问题。严肃查处生产安全和食品安全事故中的失职渎职和瞒报、谎报行为及其背后隐藏的腐败问题。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇八

2019年,在局党委的正确领导下,我段真贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想,坚持党对一切工作的领导、把党的政治建设摆在首位重要政治原则,全面贯彻从严治党要求,严肃党内政治生活,全力推进作风建设常态化,不断探索应急保畅等工作的新途径、新方法,较好地推进党建工作和应急保障工作的融合发展。

深入学习***新时代中国特色社会主义思想,深刻领会党的十九大精神的核心要义和精神实质,教育引导党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”“四个服从”。党支部坚持“抓好党建最大政绩、推动发展是第一要务”的思想,以党建工作为统领,以落实全面从严治党主体责任为关键,以强化党组织政治功能为核心,推动党建工作。以从严治党推动中心应急保畅工作。

班子成员定期向党支部书记汇报分管领域全面从严治党暨党风廉政建设情况情况,努力做到工作管到哪里、党建责任就延伸到哪里。把抓党建的责任逐级传导到每个党小组、每名党员,推动全面从严治党向基层、一线延伸,坚决防止党员作用缺失和党组织软弱涣散。深入开展“党员责任区”“党员示范岗”创建活动和党员承诺践诺、志愿服务等活动,设置“党员示范岗”及党员突击队。

二是强化思想作风建设,树立廉洁形象。坚持把廉政文化建设作为一个有效的管理理念和提升公路服务水平的重要举措,渗透到公路建设、队伍建设、行风建设等各项工作中。

三是严肃党内政治生活。认真开展组织生活。严格执行“三会一课”制度,党员领导干部双重组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析、主题党日、谈心谈话等党内生活制度实现了常态化、制度化。

四是根据内设部门工作职能对各工作职责、岗位职责进行修订完善,将工作职责压实到个人,保障工作顺利开展。

从调研情况看,中心党支部发挥政治核心作用方面虽然取得了较好的成绩,随着公路养护体制改革,中心内设部室职能转变,全面从严治党工作面临着一些问题。主要表现在以下三个方面:

一是部分职工政治站位不够高,不注重业务能力学习,对***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习不主动、不深入,不能做到入脑入心。二是部分制度贯彻执行还不到位。三是一些党组织制度挂在墙上,写在纸上,忙于上传下达安排工作,未有效落实在行动上,缺乏抓工作一抓到底的劲头和“钉钉子精神”;一些党组织作用发挥不明显,习惯于循规蹈矩,工作上安于现状,仅满足于常规运作;一些党组织活动形式单一,方法陈旧,没有创意和特色,存在随意化、平淡化、形式化的倾向。这些问题要不加以解决,就会严重影响党的领导能力和执政能力,影响现代化事业。

一是增强业务能力同时要加强政治理论学习,切实提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,严守工作纪律。

二是认真贯彻落实省厅局、金昌公路局安全生产、应急保畅等工作的相关要求,深入推进政治理论学习常态化制度化,推动全面从严治党与公路养护工作深度融合,共同发展。

三是强化责任担当,切实履行工作职责,突出应急保障职能,进一步完善制度,明确责任,规范应急抢险和日常管理工作,使应急演练常态化,提高对突发事件的研判能力和处置能力。

要知责明责、尽职履责,相互支持密切配合,认真落实分担的工作。党组织负责人必须拉紧责任链条,将层层分解的工作责任督促落实到位,逐步实现全面从严治党由“柔性责任”向“刚性责任”转变,使失责必问责形成常态。

调研课题报告范文。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇九

用身边事教育身边人,对党员干部苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早纠正,防止小问题变成大问题。下面达达文档网小编为大家分享了乡镇党委全面从严治党及党风廉政建设专题工作汇报材料,欢迎大家的关注。

近年来,x镇深入贯彻中央、省、市各级党风廉政建设各项重大部署和各级纪委会议精神,坚持党要管党、全面从严治党,认真履行党风廉政建设主体责任,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,为x经济社会高质量发展提供了坚强的政治和纪律保证。现将履行党风廉政建设主体责任情况汇报如下:

一、工作成效。

(一)严肃党内政治生活。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求,落实了民主生活会、组织生活会和“三会一课”等制度,坚决纠正党内政治生活不正常不规范的问题。邀请县委包乡镇领导参加民主生活会,扎实开展批评与自我批评,起到了红脸出汗、咬耳扯袖的效果;结合党史学习教育,党委书记为全体干部上党课,利用每周一晚上学习时间,认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等党的各项纪律和规定,集体观看《xx》警示教育片,让每一位党员干部明白党的纪律是铁的纪律,是碰不得的“高压线”。

(二)认真落实日常监督。针对镇村两级干部中存在的“慵懒散拖”、懒政怠政等突出问题,坚持从群众反映最强烈的问题抓起,对“恶、横、争、滑、漂”等作风顽疾出重拳、下猛药,进一步强化了干部作风和工作纪律。五年来,镇纪委共开展专项检查、随机抽查x(村、人)次,其中疫情期间督导镇村两级干部在岗、隔离防护措施x(村)次,发现问题x个,责令现场整改x处,通报批评xx人次,提醒谈话x人次,警示谈话x人次;督导村干部夜岗值班x(村)次,发现问题x个,通报批评x人。运用第一种形态处置x人,通报批评x人,责令写出检查x人,提醒谈话x人,警示谈话x人,诫勉谈话x人。

(三)严格进行执纪问责。五年来,镇纪委紧盯重点领域、重点岗位、重点对象,严查徇私舞弊、滥用职权等违纪违法行为。截至今年x月,镇纪委监察室共立案查处x人,其中开除党籍x人,留党察看一年x人,党内严重警告x人,党内警告x人,行政警告x人。通过查处违纪案件,严肃了党纪党规,起到了问责一个警醒一片的作用,进一步纯洁了党员干部队伍。

二、存在问题。

五年来,xx镇纪检监察工作尽管工作取得了一定成绩,但也清醒地认识到,距离上级纪委监委要求和人民群众的期盼还存在一定差距。主要体现在以下几个方面:

(一)部分支部负责人责任意识不强、工作作风不实。对镇村的中心工作认识不足、重视不够,存在责任落实不到位现象。如:2019年x月,上级在x镇督导脱贫攻坚工作时发现,x村党支部书记未认真履行工作职责,未按照要求核实、采集贫困户各类信息,更新档卡资料不及时,对全镇扶贫工作造成不良影响。充分暴露了个别支部负责人,政治站位不高、责任意识不强、工作作风不硬等问题。x月x日,镇纪委监察室会议研究并报请镇党委批准,给予该村党支部书记x党内警告处分。又如:x村原党支部书记x,该村村民x在上坟祭祀时引燃杂草,火势迅速蔓延至附近林坡,过火面积达x亩,随后被x护林防火指挥部通报。x身为村党支部书记,未能履行好森林防火职责,对火灾的发生负有直接责任,x纪委给予x党内严重警告处分。

(二)个别基层干部违纪违法案件时有发生。如:x村原村委会主任x寻恤滋事案件,2017年月,x村民x因承包经营的果园与村委会之间发生了纠纷,后与时任村委会主任的x产生矛盾,x因不满村民x的行为,遂多次联系外地村民将x及其妻x打伤。2018年月,x人民法院以寻恤滋事罪判处x有期徒刑一年。

(三)全面从严治党还需进一步加强。在警示教育干部方面,针对发生在身边的违法乱纪典型案例,镇党委政府定期召开以案促改警示教育会议,以案促改,以案促教。但个别党员干部心存侥幸,片面认为小吃小喝、小收小拿没人过问,最终由小变大,直至走上违法犯罪道路。如原x镇三资办主任x,2020年月,x人民法院以危险驾驶罪判处x拘役二个月,并处罚金人民币七千五百元。另据市纪委监委查明,x在任x镇三资办主任期间,利用职务便利,私自挪用x镇三资办对公账户中的公款共计人民币余元用于个人开支和挥霍,且超过三个月未还。依据有关规定,经市纪委常委会会议研究,决定给予x开除党籍、开除公职处分。在自身方面,镇纪委监察办公室受x纪委监委和x镇党委双重领导,在办理市纪委监委领导批示交办的案件和信访件同时,需不折不扣完成镇党委政府交办的各项工作任务,需及时跟踪监督各个时间段的中心工作,有时会面临顾此失彼的困惑,在靠前监督、主动监督方面,做的不够精准到位。

三、整改落实。

下一步,我们将坚持问题导向、效果导向,聚焦短板不足,夯实责任,拿出举措,坚决做好整改“后半篇文章”,持续推动党风廉政建设走深走实。

(一)严格落实党风廉政建设责任制。树牢党要管党、从严治党的责任意识,坚决贯彻党的理论和路线方针政策,认真开展党内政治生活,始终保持坚定政治定力,不断加强党风廉政建设的思想和行动自觉。明晰党委的主体责任和纪委的监督责任,根据“一岗双责”的要求和“谁主管、谁负责”的原则,引导班子成员在抓好分管工作的基础上,搞好党风廉政建设工作,确保每一项工作落到实处。

(二)全面推进惩防体系建设。一是明确目标方向。积极践行、精准适用“四种形态”,主动履行监督第一职责。二是突出审查重点。建立腐败案件揭露、查办机制,重点查处少数党员干部严重违规违纪问题,突出对基层侵害群众利益案件的查处,真正做到纪挺法前。三是开展“以案促改”。用身边事教育身边人,对党员干部苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早纠正,防止小问题变成大问题。

(三)持续严格抓好基层作风建设。一是深入开展党史学习教育,从百年党史中汲取奋进力量,提高基层干部干事创业的主观能动性。二是严格执行《廉政准则》和领导干部廉洁从政各项规定,严肃查处领导干部违反规定干预和插手市场经济活动,违规收送礼金、有价证券和支付凭证,利用职权和职务影响为配偶、子女以及其他亲属经商办企业提供便利等行为。三是严格落实“x”工程各项管理制度,加强对集体“三资”的管理,落实招投标制度,扎实开展“三资”清查,使村级三资规范运行,切实维护好群众的根本利益。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十

总体要求:认真贯彻落实党的十九大会议精神和十九届二中全会精神以及中纪委全会精神,坚持政治方向和政治纪律,按照从严治党、依规治党的要求,聚焦监督执纪问责,健全法规制度,强化“两个责任”,深化标本兼治,持之以恒落实中央八项规定精神,着力解决群众身边的不正之风和腐败问题,为全镇的经济建设创造良好的环境。

一、严明纪律,坚持将纪律挺在前面。

1、进一步严明政治纪律,保证党的方针政策不折不扣的得以落实,始终将纪律和规矩挺在前面,加强党员干部的政治学习和业务学习,提高党员干部的政治警觉性和政治鉴别力,实现全面从严治党的要求。

2、深化和完善制度建设。对反腐倡廉制度进行分类,不符合当前要求的重新修订,没有的及时修订,特别是根据新《准则》、《条例》的要求,对原有的制度重新进行廉洁评估,始终将权力关在制度的笼子里运行。

二、全面落实“两个责任”

1、全面从严治党,落实主体责任。各级党组织及基层站所主要负责人都是全面从严治党的责任主体,要将党风廉政建设工作和其他工作同布置、同检查、同考核。各单位主要负责人要亲自过问,定期检查。

2、落实“一岗双责”制度。将党风廉政建设工作任务分解到各条线口的分管领导,并定任务、定时间、定期督查,各单位主要负责人作为主要责任人与镇党委签订党风廉政建设责任状。

3、认真履行监督责任。镇纪委根据全面从严治党的要求,对全镇党风廉政建设的贯彻落实情况进行全面督查。重点对纪律的执行、选拔任用干部、“三重一大”工程、项目建设、作风建设、《准则》和《条例》的学习贯彻执行、违反“四风”和中央八项规定精神、侵占群众利益等方面进行督查。方法上将采取明察暗访、专项评估、廉政评估、约谈、函询等方式进行,重要时间节点抽查,发现问题及时通报、发卡、诫勉谈话、限期整改,直至立案查处。

三、强化执纪问责,保持遏制反腐败工作的高压态势。

1、对违纪违规的人和事坚决进行查处,特别是以来不收敛、不收手的,群众反映强烈的,问题严重的,现在重要的或较为敏感的岗位上的干部,违反“四风”或中央八项规定精神的,发现一起查处一起。

2、实行“一案双查”。对违纪违规人员进行查处时,发现有疏于管理、压案不查或履行责任不力的情形的,倒追相关领导的责任。

四、加强宣传教育,推进源头治理。

1、在全镇党员干部中进一步加大学习党的十九大会议精神和十九届二中全会精神和新《党章》,形成较好的反腐倡廉环境。

2、开展如“5、10”“7、1”“12、9”等重要时间节点的宣教活动,组织实施好“6+1”反腐倡廉教育活动。

3、开展廉政文化示范点的创建,组织参观勤廉教育基地,组织观看警示教育片等活动。

 

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十一

领导班子坚持学习在前、思考在前,认真学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,及时传达和学习全面从严治党主体责任有关文件精神、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等规章制度,在维护核心、牢固树立“四个意识”上发挥表率作用。今年以来多次召开以从严治党、廉洁从教、转变作风等为主题的专题学习讨论,其中党风廉政专题2次,党课两次,中心组学习笔记每人均达到一万字以上。

2、重视党员教育,补足精神之钙。

认真组织开展理想信念和党性教育。不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。落实“三会一课”基本制度。今年以来,校长书记分别上专题党课,为了提高学习教育的针对性和实效性。坚持把问题整改贯穿于学习教育全过程,对党员进行教育培训,重点解决“办学为什么、教学为什么、学习为什么、入党为什么”等基本问题,补足党员精神之钙。全体党员认真开展了“新时代、新思想、新作为”“重实干、强执行、抓落实”专题学习研讨和民主生活会。同时扎实开展主题党日活动,重温入党誓词、签订《党员承诺书》,组织党员观看《榜样》等专题片、党章书法大赛、万名党员进万家等活动,不断增强党员的党性意识。

1、狠抓主体责任落实。切实履行党建第一责任人的责任。坚持党政齐抓共管。严格落实领导班子的集体责任,班子成员“一岗双责”。按照”谁分管、谁负责”的原则,把党风廉政责任制的落实与学校中心工作紧密结合起来,同部署、同落实、同检查,班子成员共同肩负着教育教学工作和党风廉政建设工作的双重责任。

2、坚持把纪律和规矩挺在前面,完善谈话和经常性提醒批评工作机制。严肃党内政治生活,从班子成员做起,严把征求意见、谈心谈话、对照检查材料撰写等环节,认真组织召开了2018年度组织生活会,严肃认真开展批评与自我批评,营造出了团结—批评—团结的良好氛围。

党员态度端正严肃对增强党员服务意识提高服务本领促进教育教学质量的提升具有积极的推进作用。》。将所有教师签名。

承诺书。

存入个人师德档案中。开展教师宣誓、专题讲座。完善评价考核机制,实行师德考核“一票否决制”;组织教师志愿服务队开展“实现微心愿””帮扶贫困学生”的各项活动。

努力打造四十七中“四有”教师团队转变工作作风,切实维护党员干部心系师生、勤勉工作、甘于奉献的良好形象。近几年来,我校多次评为百姓满意单位。

1、认真落实党风廉政建设责任制。明确党风廉政建设责任分解。严格落实民主集中制和“三重一大”制度。严格落实民主生活会、做到科学决策、民主决策、依法决策。安排党风廉政建设的相关工作议题,专题召开党风廉政建设部署会议2次、全体教职员工学习会议3次.完善教职工代表大会,切实保障教职工依法参与民主决策、民主管理和实行民主监督的权利。

2、积极推行党务政务公开。接受群众监督,极大地维护群众知情权、参与权、表达权和监督权。在元旦、春节等法定假日,通过转发上级通知、廉政短信、微信平台等方式,对纪律要求进行再强调,推动广大党员干部切实绷紧弦、不碰红线底线。2018年以来,我校无一例违纪违规事例。

1、加强班子廉政建设,筑牢政治思想防线。为了适应新形势、新任务的要求,班子成员始终站在“讲学习、讲政治、讲正气”的高度,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终,自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀,增强了拒腐防变能力。

2、坚持干部以身作则,真正做到廉洁自律。班子成员在廉政建设中都始终能够高标准、严要求,率先垂范,以身作则,严格按照党风廉政建设责任制和《廉政准则》的要求来约束自己的一言一行,认真贯彻民主集中制原则,积极参加党风廉政建设民主生活会,勇于开展批评和自我批评,增强组织纪律观念,自觉接受组织监督、班子成员监督和群众的监督,不断完善自我,超越自我。

在今后的工作中,我们将更深入学习贯彻党的十九大精神,深入落实新时代党的建设总要求,在教育局党委的领导下,认真履行党建主体责任,推动全面从严治党向纵深发展。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

(综合部)。

根据xxx要求,中心高度重视,及时安排,行动迅速,要求从思想上深刻认识,准确把握,结合党风廉政建设工作实际贯彻好、落实好xxx各级精神。为认真贯彻落实好廉政工作,推进综合部办公室、后勤保障组、保卫科、基础设施建设组的党风廉政建设,进一步做好综合服务工作。根据xxx要求,近期,综合部采取了查看资料、座谈探讨等形式的调研,现将专题调研情况报告如下。

一、基本情况。

综合部始终紧紧围绕“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针贯彻廉政工作。

(一)狠抓基础管理。

在档案管理方面。一是对文件传阅方面是否做到保密原则;二是文件接收时,是否有交接签字手续;三是有无外来人员自行查阅行为;四是档案分类装订收录是否完整。在综合文字工作方面。一是领导交办工作,是否能够认真及时高质量完成;二是对本职工作是否尽职尽责;三是综合出文时,是否认真核对检查有无错误情况。在后勤管理方面。一是为领导和部门服务是否安全、效率、满意;二是车辆维修是否存在假修或假换件等情况;三是有无酒驾情况发生;四是有无公车私用行为发生;五是采购日常办公用品时有无虚报费用;六是在基础设施建设时,是否做到手续完备、资料完整。在安全保卫方面。一是定时不定时检查消防设施是否完好,记录是否完整;二是巡逻时是否做到细心查、仔细看,不走过场,发现问题是否及时解决等。通过此次调研,发现基础管理绝不是小事情,千里之堤,毁于蚁穴的教训太多了,特别是作为综合部门,在后勤保障车辆维修保养方面,在办公用品采购方面,在基础设施建设装饰方面等,资金往来较多,就容易出现问题,狠抓基础管理,防微杜渐,树正气、形成良好的风气是非常重要的。一直以来,要求强化监督管理、狠抓追究的原则,明确了严格的处罚措施。

(二)抓管理与责任制密切配合。一方面夯实基础,严格管理能够很好地促进党风廉政建设责任制落在实处,责任制落实得好,也必然带动基础工作更加扎实,管理工作更加有效;另一方面,抓基础管理不是忽视落实责任制其它重点。而是党员干部在工作中、言行上起表率作用,是夯实基础,严格管理,落实责任的关键。

二、存在的问题。

(一)思想认识不到位。表现在:个别人还存在认识上的误区,认为反腐倡廉不是中心工作,实行责任制是上级领导和纪检监察的事,认为责任制“抓与不抓一个样,抓好抓坏一个样”,导致工作大打折扣,只求过得去和不发生问题;缺乏在思想、工作、力量使用上的统一认识,导致形不成统抓。究其原因还是没有认清反腐倡廉是重心工作,会影响大局的认识,不能从本质上看问题、想问题,存在走形式而缺少执行情况。

(二)管理落实力度不够。表现在:对党风廉政建设责任制的落实情况缺少检查监督,执行的不够到位。对个别情况没能做到亲自过问、一问到底。

(三)责任追究不严格。表现在:查办干部职工违章违纪时,还存在讲关系、顾情面的现象,查处问题简单从轻,处理过程大事化小,小事化了。在监督管理过程中怕招来麻烦,不敢监督,不愿监督,人为的放纵了违纪违法行为,助长了不良之风,造成了责任追究效果的弱化,达不到查处一人教育一片的目的。

三、整改措施。

(一)强化宗旨意识教育。认真学习贯彻******系列重要讲话精神、《中国******廉洁自律准则》、《中国******纪律。

当前隐藏内容免费查看处分条例》等,重心是关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述,积极深入贯彻落实***“八项规定”和区党委“约法十章”、“九项要求”的要求,推动廉政教育观念全面开展,从集中教育活动向经常性教育延伸的重要举措。做到“毛毛雨经常下”,有效筑牢干部职工廉洁自律的“防火墙”,自觉锤炼党性,坚持正确的政治方向,在日常工作中严格遵守党的政治纪律、组织纪律和政治规矩。

(二)全面规范内部管理。进一步完善车辆维修保养费用报销流程、办公用品采购询价比较、车辆管理使用等工作细节,对干部职工行为规范作出具体规定。切实加强公务用车管理,确保没有公车私用现象,严格控制各项费用支出。认真贯彻执行党的民主集中制,全面梳理和细化工作流程,始终做到日常工作各负其责,议定事项及时请示汇报,重大事项均提交办公会议集体研究决定,有效防止决策失察失误。

(三)常抓严抓工作细节。时刻保持政治清醒、思想警醒和行动自觉,把落实党风廉政工作作为长期任务,标准不降、力度不减、要求不松,持之以恒、寸步不让,坚决整治各种顶风违纪行为,推动职工廉政作风建设落地生根,达到与区新广局、中心要求步调一致,全员参与。重点查处车辆日常运行维修情况是否属实、办公用品采购是否做到货比三家、基础设施建设是否做到公平公开公正合法确定建设方、办公用品日常消耗是否做到节俭等突出问题,释放越往后执纪越严、处理越重的强烈信号。坚决整治“庸懒散”,加大从细节上对职工不作为、乱作为行为的整治力度,向慢作为“开刀”,该警示的警示、该追究的追究。

(四)树标杆戒尺不踩红线。传达学习藏纪委《关于对四起发生在群众身边的“四风”和腐败问题典型案例的通报》,“前车之覆,后车之鉴。”要发挥典型案件的警示教育作用,深入剖析严重违纪违法干部职工的思想根源,传递正风反腐信心决心,震慑警醒心存侥幸的党员职工。针对可能出现的各种不正之风,教育引导牢固树立底线思维,始终做到“慎微”、“慎独”、“慎初”,不越边界、不踩红线、不拿做事原则做交易,不做与身份不相符的事情,不断强化廉政意识,提高廉政能力,以扎实有效的廉政建设推动整体工作再上新台阶。

调研人:xxxx。

20xx年x月xx日。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十三

总体来看,全镇今年党风廉政建设工作思路清晰,措施得力,成效突出。但因客主观因素影响,也存在一定的问题和不足。现将调研情况报告如下:

20**年,阿党镇坚持把转职能、明思路,建体系、强监督作为党风廉政建设工作重点,采取得力措施,加大工作力度,使各项工作进展顺利,成效分突出。

(一)转变工作职能,明确工作思路。

1、加强纪委自身建设。一是转职能,回归执纪主业。把工作重点转移到执好纪、问好责,把好关上来。在工作定位上强化三项职能。即:强化监督检查职能,在监督问责上下功夫;强化执纪查案职能,在严惩腐败上下功夫;强化教育预防职能,在源头治理上下功夫。二是转方式,创新工作方式。逐渐把工作方式由“一线参与”到“后方监督”转变。首先从纪委书记做起,不再分管其他业务工作。三是转作风,强化三严作风。做到自我要求严,监督检查严,执纪惩处严。

2、明确纪委工作思路。提出“围绕一条主线,落实两大责任、履行三大职能、突出四大建设、实施五项工程,达到一个目标”(即:紧紧围绕深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神为主线。落实镇党委的主体责任和镇纪委的监督责任。全面履行腐败惩处、预防和作风建设三大职能。突出惩防体系建设、镇村两级班子勤政廉政建设、机关行政效能建设、公共服务行业和窗口单位作风专项建设四大建设。实施责任定廉、教育倡廉、制度保廉、惩处护廉和监督助廉五大工程,达到“干部清正、政府清廉、政治清明”的目标。)的工作思路,深入推进反腐倡廉建设。

(二)实施五项工程,构建惩防体系。

1、强化责任落实,实施责任定廉工程。我镇坚持把全面贯彻落实党风廉政建设责任制作为推进反腐倡廉建设、构建惩防体系的首要工作来抓。突出党委的主体责任和纪委的监督责任,在强化责任制的落实中,紧紧抓住责任分解,责任落实、责任追究三个关键环节,坚持环环紧扣,系统推进。按照“三书定责,一签告知”的工作思路,落实党委和纪委两个责任。即:三书定责绑定廉政责任。镇党委与党政科级领导、各村、各单位和镇政府内设站办所签订了三个层次的目标责任书,形成了齐抓共管的责任落实体系。一签告知明确廉政责任。为党政副科级领导制作了“廉政责任桌签”,明确告知党政科级领导干部的党风廉政建设职责。使党委的主体责任、纪委的监督责任更明确、更夯实。

2、创新廉政教育模式,实施教育倡廉工程。一是创建便捷化的廉政教育培训平台,二是推行圆锥式的廉政教育培训模式。创建了“一二一一”的反腐倡廉宣传教育培训模式。即:建设一个廉政文化教育基地。在姜林沟村建成了阿党镇姜林沟廉政文化教育基地。依托镇党委中心组和镇机关干部大讲堂两个平台,坚持“一月一题,一周一次”的教育培训模式。

3、完善廉政制度体系,实施制度保廉工程。我镇的工作重点是推行两项制度,创新一项制度。一是全面推行信访举报民情直通车制度。制定四项“便民访”措施,即:坐班接访,镇纪委书记每周一在便民服务大厅坐班接待群众来访;坐镇等访,值班领导坐镇全天候接待群众来访;入户听访,包村领导进村入户听访,方便群众反映问题;入村专访,主要领导入村集中接访。针对矛盾集中的移民村,主要领导采取集中时间、集中精力入村专门接待群众来信来访。确保群众信访渠道畅通,方便反映问题。目前共接待群众来访反映信访问题43起,化解办结43起。二是全面推行便民服务制度。实施“四化”便民服务措施,建立便捷化的服务平台。针对撤乡并镇后我镇三原一川四地的现状,为方便群众办事,镇政府建成了便民服务大厅,太贤片区建立了区域便民服务中心,各行政村建立了便民服务室,为群众办事提供方便快捷高效优质服务。集中化的窗口式办公。将民政、社保、计生和司法综治维稳等乡镇社会服务功能集中到大厅,统一办公。实行一厅式办公、一条龙服务,做到进一家门办成、盖一次章办好、按承诺日办结。全程化的服务代办。推行镇村干部代办制,驻村干部工作日上午在村坐班代办各类事项,群众办事可以由镇村干部全程代办,办事群众只需要提供办事必须的证件。系列化的办事制度。建立了首问责任制、服务承诺制、一次性告知、全程服务代理制和责任追究制等一系列规章制度,提高为民服务水平。三是创新农村“三资”监管制度。制定出台了《阿党镇农村重大资金资产资源处置监督管理若干规定》,在农村集体资金监管方面,明确规定农村5000元以上的财务支出必须进行事前申报,经镇上审批通过后方可支付。在农村集体资产和资源监管方面,规定对资产和资源性财产处置,必须经镇上审批后才能处置,强化“三资”监管。

4、严肃查处违纪案件,实施惩处护廉工程。20**年我镇认真落实“一案双查”制度,坚持从上级批转、群众来信来访、工作检查、业务部门抽查通报中等多渠道寻找案源信息,着力查办发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐败案件,解决群众反映强烈的“苍蝇扑面”问题。截至目前查办案件12件,办结12件,其中县纪委批转案件6件,办结6件。县政府批转2件,办结2件,自办案件4件,办结4件。其中立案2件,给予党内警告处分2人;给予适当处理4件,实施警示训诫3件,给予责令纠错3人,给予停职检查1人;初核了结6件。实施责任追究4人。自办的4件案件中立案2件,实施警示训诫2件;县纪委批转的6件案件中,给予适当处理2件,初核了解4件。县政府批转的2件,初核了解2件。

5、强化基层民主管理,实施监督助廉工程。我镇重点抓村务决策,村务公开和村务监督三大块:一是村务决策上重点抓“四议两公开”工作法的推行。全镇村级重大事项坚持支部提议、两委会商议,党员大会审议,村民大会或村民代表大会决议工作法,提高了村务决策管理水平。二是村务公开上提出“四定三规范两明确”思路,推动政务村务公开规范化。坚持政务村务公开定目录、定内容、定时限、定场所,规范公开程序、形式和范围,明确公开主体和监督主体。并对村务公开的理念、程序、内容和形式提出明确要求。在公开理念上,坚持党务、村务、财务应公开全公开,不留空挡、不留死角。在公开程序上,做到“两会研究、两级审批、三方监督”,党务村务首先由党支部村委会研究提议公开内容,监委会和镇纪委逐级进行审批,公开后由监委会、镇纪委和群众三方进行监督。三是在公开内容上,坚持做到“全面、详实、简明、原始”八字要求。全面:制定了村务、财务、党务公开目录涵盖了村级事务的所有方面;详实:要求公开内容必须详细与实相符。比如在财务公开方面在试点村推行逐笔公开;简明:要求公开内容详细不繁琐、真实不复杂,做到要让群众看得懂、看到真实、看得明白。原始:对简单事项尽量公开原始资料,确保公开的真实性;四是在公开的形式上,坚持四栏公开。即目录公开、内容公开、村民意见公开、村上回复意见公开。

(三)落实中央八项规定,加强干部作风建设。

以全面落实中央八项规定为契机,推动各级干部思想作风、学风、领导作风、工作作风、生活作风和文风、会风的转变,强化行政效能建设。

1、党委率先垂范。中央“八项规定”出台后,我镇党委、政府率先垂范,带头落实八项规定。要求全体党员干部特别是党政班子成员严格遵守,在广大干部群众面前率先垂范、做好表率,树立党员干部良好形象。保证要求干部做到的,领导率先做到,要求副职做到的,党政一把手首先做到,要求干部不做的,领导坚决不做。一是精简会议,坚持会议套着开。要求可开可不开会议,坚决不开,重要的、必开的会议集中开,实行几会套一会一次开,精简会议内容,压缩会议时间,集中人力物力,提高会议质量。会场不摆鲜花、不摆水果、不发纪念品、减少悬挂标语。二是压缩文印,做到文件双面印。精简文件数量,严格控制文件篇幅,文件、简报等在机关内部实行网上传输和网上办理,尽量减少纸质文件和简报资料,而且规定除上级有特殊规定的文件外,文印实行双面印刷,压缩办公经费,严格控制办公耗材,降低运行成本。三是严管公车,坚持公车禁私用。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,节假日除只留一辆值班车,公务车一律入库封存,压缩车辆费用开支。四是严格接待,坚持接待廉政灶。公务接待一律安排在机关廉政灶,实行工作餐制和用餐标准“abc”单制,不摆烟酒,严禁工作日中午饮酒,不搞超标准接待。严禁领导干部在外接待签单。五是严明纪律,坚持下村不吃请。严禁领导干部到村检查工作时在村用餐,确保村“接待上级零开支”。六是强化管理,坚持上班不玩乐。严禁上班时间打牌、下棋、炒股、打麻将、玩电脑游戏、看电影或到娱乐场所休闲。七是严明纪律,坚持重招治走读。规范日常管理,实行机关干部早操点名制、晚饭签到制、去向报告制,重点解决干部走读问题,严格考勤、请销假、值班制度,工作时间不准从事与工作无关的事务。干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。八是厉行节约,坚持随手关水电。大力推进节约型机关建设,要求机关下班或人员外出办公时,关闭或切断电源,减少机关水、电等能源消耗。通过以上措施,领导干部都能够严格遵守和执行《廉政准则》各项规定要求,自觉抵制不良风气,没有收受现金(礼金)、有价证券和支付凭证(购物卡)及土特产情况,没有公款吃喝、高消费娱乐活动行为,没有公款旅游。

2、强化监督检查。我们还把落实八项规定,改进工作作风作为党委重点督查的内容,加强对各村、各单位落实八项规定的具体措施、效果的检查督促,确保八项规定能严格落实。

3、完善约束机制。结合工作实际,进一步健全和完善相关工作制度,达到“八个严禁、八个做到”即:严禁滥开会议、做到会议套着开;严禁浪费纸张,做到文件双面印;严禁公车私用,做到公车不私用;严禁超标接待,接待廉政灶;严禁大吃大喝,做到下村不吃请;严禁上班玩乐,做到上班不玩乐;严禁干部走读,做到重招治走读;严禁铺张浪费,做到随手关水电。力求在组织会议、公务用车、机关管理等各个方面和各个环节充分体现八项规定的要求。并完善和制定了镇政府物资采购管理、财务管理、公务接待、廉政灶管理、文件(喷绘)制作、印鉴管理以及干部请假、考勤、考核、值班等一系列规章制度,以制度管人管事。

4、加强作风建设。结合党的群众路线教育活动开展,聚焦“四风”问题,切实加强干部作风建设。针对机关干部作风“庸、懒、散”问题,深入开展了机关作风整顿。实行机关干部早操点名制、领导、干部上班签到制、去向告知制、主副岗工作责任制、末位淘汰制等行之有效的管理制度,突出治庸治懒,重点解决不作为、乱作为、胡作为问题,狠刹酒风、遏制赌风,整顿作风、端正会风。干部作风明显好转。

(四)强化监督职能、服务工作大局。

这是纪委今年工作的一个重点,主要是抓好“两项监督,四大督查”。两项监督。一是强化重点项目建设监督,镇纪委制定了《阿党镇20**年重点项目建设监督工作实施方案》,对镇村主导是实施的项目的工程建设方案制定、招投标、资金运用和工程进展等情况进行了全程监督。二是强化镇村财务监督管理。10月份对全镇所有报账单位20**年的财务情况进行了检查,对发现的问题下发了整改通知书,限期整改。四大督查。一是加大对党委决策部署执行情况的督查。对照年初工作计划抓督查,重点解决不作为、慢作为的问题。对重大决策部署和重点工作的安排部署、责任落实、组织领导、工作措施、工作进展、业绩效果等六大方面进行督查,发现问题,下发整改通知书,责令整改。今年重点对村务公开、梁河、河堤等移民村新村围墙大门等辅助设施建设和队部建设、果树普查、土地确权、计划生育清查整治等重点工作进行了督查。对计划生育清查整治工作中出现重大失职的镇村干部进行了责任追究。二是加大民生热难点问题解决的督查。重点解决群众“急怨盼难”问题。镇纪委重点对各村低收入人口确定、低收入人口扶持资金发放情况进行执法检查。对部分村村在低收入人口确定中程序不符合规定、公示公开不到位、群众政策知晓率低等问题,责令相关村组进行整改。三是加大对资农惠农资金发放的监察。重点解决发放不到位、不及时的问题。四是对党风廉政责任制落实情况的督查,重点解决不落实、落实不到位的问题。

我镇纪委工作中还存在以下问题和不足:一是案件查办工作力度有待于进一步加大;二是镇级办案人员的业务素质有待进一步提高;三是在镇村重大项目监管方面存在一定差距。

20**年我们要着力在六个方面求突破:一是着力在落实党委和纪委两个责任上求突破,二是着力在廉政文化教育构建干部“不想腐”的思想基础上求突破,三是着力在落实八项规定、改进干部作风上求突破,四是着力在完善监督体系、构建干部“不能腐”制度机制上求突破,四是着力在推动便民服务工作上水平上求突破。着力在严惩腐败、形成“不敢腐”威慑力上求突破。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十四

全面从严治党是党的十八大以来党中央管党治党的鲜明主题,习近平总书记指出“全面从严治党,核心是加强党的领导,基础在全面,关键在严,要害在治”,明确回答了全面从严治党谁来抓、谁来负责、谁是第一责任人的重大问题,对与时俱进加强党的建设、管理和监督,确保党始终成为坚强领导核心具有重大意义。

一是制定详细工作方案。为切实履行全面从严治党主体责任,县人大常委会将调查研究贯穿始终,以调研推动落实、以调研促进发展。制定《县人大常委会全面从严治党主体责任落实情况专题调研工作方案》,着力以调研为指引,找准全面从严治党工作切入点。

二是成立以支部为单位的调研小组。以党组成员为牵头领导成立调研小组,分别对照深化落实全面从严治党主体责任清单和任务清单,进行了全面梳理。

三是汇总梳理调研中发现的问题。通过党组和支部自查、党组成员分别到所在党支部召开全面从严治党专题调研座谈会,机关党支部均形成了各自关于落实全面从严治党主体责任情况的报告。

二、存在问题。

一是“两个责任”落实上有不均衡的现象,监督责任有待进一步加强。

二是党建工作与业务工作的有机结合不够,运用党建引领业务工作的能力有待进一步提高。

三是全面从严治党工作压力传导不够,从严执行制度方面有待进一步加强。

三、

对策措施。

(一)进一步提高政治站位,自觉担当政治使命,切实树立党建主体责任意识。人大机关是政治机关,必须切实担当起政治机关的政治使命,牢牢把握政治建设这个灵魂和根基,把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走,持续学习党的十九届四中全会精神,切实发挥中国特色社会主义的制度优势,特别是通过人民代表大会制度保证党的路线方针政策和决策部署在工作中得到全面贯彻和有效执行。教育引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要提高领导干部对履行主体责任重要性的认识,明确全面从严治党主体责任是党风廉政建设主体责任实践的发展和认识的深化。

(二)进一步发挥党建引领作用,推动主体责任落实落细,促进人大及其常委会依法履行好各项职责。坚持以党建促工作,围绕中心、服务大局,充分发挥机关各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把全面从严治党工作与具体业务工作更好地融合。要围绕区委重大工作部署开展全年工作。要围绕人民群众重大关切,加强对议案建议的督办工作。要依法行使好监督权、重大事项决定权、人事任免权,确保人大各项工作始终沿着正确政治方向前进。要发挥党建引领作用,提高为代表履职的服务保障能力,工作计划、调研课题、视察检查清单化,便于代表选择,促进代表履职。要探索创新党组织尤其是党支部的活动载体、工作方式、运行机制,推动党建工作和业务工作的有机结合。

(三)进一步夯实党支部基础建设,发挥党支部战斗堡垒作用。坚持“支部建在连上”的光荣传统,全面提升党支部组织力,强化党支部政治功能,充分发挥党支部战斗堡垒作用。要强化党支部政治功能建设,推动党支部直接担负起教育党员、管理党员、监督党员的责任。要严格落实党支部“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等制度,完善支部台账资料留存制度,特别是要做好党课记录、谈话记录、组织生活会记录,进一步做好年度支部工作计划和总结、特色工作汇报等。要加强对党员的日常监督管理,坚持严管就是厚爱,对干部真正负责,坚持抓早、抓小,架设“警戒线”,打好“预防针”。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十五

2019年,在局党委的正确领导下,我段真贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想,坚持党对一切工作的领导、把党的政治建设摆在首位重要政治原则,全面贯彻从严治党要求,严肃党内政治生活,全力推进作风建设常态化,不断探索应急保畅等工作的新途径、新方法,较好地推进党建工作和应急保障工作的融合发展。

深入学习***新时代中国特色社会主义思想,深刻领会党的十九大精神的核心要义和精神实质,教育引导党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”“四个服从”。党支部坚持“抓好党建最大政绩、推动发展是第一要务”的思想,以党建工作为统领,以落实全面从严治党主体责任为关键,以强化党组织政治功能为核心,推动党建工作。以从严治党推动中心应急保畅工作。

班子成员定期向党支部书记汇报分管领域全面从严治党暨党风廉政建设情况情况,努力做到工作管到哪里、党建责任就延伸到哪里。把抓党建的责任逐级传导到每个党小组、每名党员,推动全面从严治党向基层、一线延伸,坚决防止党员作用缺失和党组织软弱涣散。深入开展“党员责任区”“党员示范岗”创建活动和党员承诺践诺、志愿服务等活动,设置“党员示范岗”及党员突击队。

二是强化思想作风建设,树立廉洁形象。坚持把廉政文化建设作为一个有效的管理理念和提升公路服务水平的重要举措,渗透到公路建设、队伍建设、行风建设等各项工作中。

三是严肃党内政治生活。认真开展组织生活。严格执行“三会一课”制度,党员领导干部双重组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析、主题党日、谈心谈话等党内生活制度实现了常态化、制度化。

四是根据内设部门工作职能对各工作职责、岗位职责进行修订完善,将工作职责压实到个人,保障工作顺利开展。

从调研情况看,中心党支部发挥政治核心作用方面虽然取得了较好的成绩,随着公路养护体制改革,中心内设部室职能转变,全面从严治党工作面临着一些问题。主要表现在以下三个方面:

一是部分职工政治站位不够高,不注重业务能力学习,对***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习不主动、不深入,不能做到入脑入心。二是部分制度贯彻执行还不到位。三是一些党组织制度挂在墙上,写在纸上,忙于上传下达安排工作,未有效落实在行动上,缺乏抓工作一抓到底的劲头和“钉钉子精神”;一些党组织作用发挥不明显,习惯于循规蹈矩,工作上安于现状,仅满足于常规运作;一些党组织活动形式单一,方法陈旧,没有创意和特色,存在随意化、平淡化、形式化的倾向。这些问题要不加以解决,就会严重影响党的领导能力和执政能力,影响现代化事业。

一是增强业务能力同时要加强政治理论学习,切实提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,严守工作纪律。

二是认真贯彻落实省厅局、金昌公路局安全生产、应急保畅等工作的相关要求,深入推进政治理论学习常态化制度化,推动全面从严治党与公路养护工作深度融合,共同发展。

三是强化责任担当,切实履行工作职责,突出应急保障职能,进一步完善制度,明确责任,规范应急抢险和日常管理工作,使应急演练常态化,提高对突发事件的研判能力和处置能力。

要知责明责、尽职履责,相互支持密切配合,认真落实分担的工作。党组织负责人必须拉紧责任链条,将层层分解的工作责任督促落实到位,逐步实现全面从严治党由“柔性责任”向“刚性责任”转变,使失责必问责形成常态。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

加强全面从严治党和党风廉政建设意义重大,是必须坚持并不断深化的重要政治任务,工作总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚持党的政治建设为统领,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,纵深推进全面从严治党和党风廉政建设,持之以恒正风肃纪,不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,为新时代审计工作实现高质量发展提供坚强保证。

一、坚持党的政治建设为统领,坚决做到“两个维护”

(一)坚定政治信仰。要深入学习贯彻习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设的重要指示精神,认真落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,始终坚持把党的政治建设摆在首位,严格落实审计机关作为政治机关的根本要求,旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终与党中央保持高度一致,切实做到“一个带头、三个表率”(带头维护党中央权威和集中统一领导、在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率).

(二)严守政治纪律政治规矩。党员干部要严明政治纪律和政治规矩,坚持“五个必须”,严防“七个有之”,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度,以党支部组织生活会、“三会一课”、民主评议党员、主题党日活动为抓手,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,切实履行党员义务,自觉遵循组织程序,服从组织决定,严格请示报告制度,进一步营造风清气正的机关政治生态,打造对党忠诚的审计队伍。

(三)加强政治监督。要突出政治监督,将贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神作为监督的重要内容,强化对党员干部践行“四个意识”、贯彻党章和其他党内法规、执行党的路线方针政策和决议情况的监督,督促党员干部把“两个维护”落在实际行动上,坚决纠正上有政策、下有对策、有令不行、有禁不止的行为。

二、坚持抓好学习教育,切实筑牢思想基础。

(一)加强理论武装头脑。坚持不懈学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,持续兴起“大学习”热潮,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。要坚持边实践边学习,在学深悟透上持续发力,把系统学、跟进学、联系实际学做扎实,推动学习领会往深里走、往心里走、往实里走。督促、引导党员干部充分利用“学习强国”平台抓好自学,着力在学懂弄通做实上下功夫,努力做到在深化学习上更加全面系统,在学用结合上更加紧密科学,在推动工作上更加有力有效。

(二)加强审计文化建设。要坚持学以致用、知行合一,紧密结合新时代审计工作职责使命,开展学习培训、党课宣讲、专题研讨等活动,积极参加“审计大讲堂”“审计道德讲堂”等特色文化学习。充分发挥闽西光荣传统先进引领和精神感召作用,开展形式多样的文化活动,坚定文化自信、坚持文化浸润,引导党员干部要牢记党员身份,始终做到对党忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁,始终坚持人民立场、秉持高尚情怀,始终坚持实事求是、求真务实、忠于职守、认真履职。

(三)持续强化警示教育。要坚持每年至少集中一次警示教育,每半年进行一次党风廉政建设谈心谈话,做到警示教育全覆盖。注重用身边案例教育身边人,及时学习市纪委的正反典型案例通报,时刻对照警醒,举一反三,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,不断强化审计干部遵规守纪意识,筑牢拒腐防变的思想防线。

三、坚持标本兼治,加强制度建设。

(一)坚持不懈纠治“四风”。推进中央八项规定和市委2号文件精神贯彻落实的常态化长效化。严格执行审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律,坚持依法审计、文明审计,不断巩固群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育成果,防止“四风”问题反弹回潮。组织党员干部经常性地查找“四风”问题特别是形式主义、官僚主义的新表现,从抓好召开会议、制发文件、审计项目等具体工作做起,杜绝脱离实际胡乱作为、脱离群众高高在上、心存侥幸应付差事等问题。紧盯重要时间节点,聚焦突出问题,加强明察暗访和督促检查,对“四风”问题露头就打,真正做到越往后执纪越严,坚持不懈,化风成俗。

(二)加大廉政风险防控。聚焦审计权力运行、行政管理、大宗采购中容易产生腐败的重点领域、重点环节、重要岗位,加强监督检查,严格程序控制和制度执行。规范审计取证、资料获取、账户查询、延伸审计、审计处理等行为,严格按法定程序、在法定职权范围内开展审计工作。开展审计回访,通过明查暗访、上门座谈、调查问卷等形式,检查审计组审计纪律、廉政纪律的执行情况,深入了解审计人员工作作风、工作态度、工作效率等情况,规范审计人员的行为,督促依法文明审计,不断巩固作风建设成果。要认真开展信访件核查,落实信访举报“零暂存”,严格信访举报件处置方式及标准,以不放过任何蛛丝马迹处置每一件信访举报,核查每一条问题线索。

(三)严格责任落实。要根据新形势新任务及时做好本单位全面从严治党和党风廉政建设工作部署,签订“责任书”,层层传导压力。特别是书记要增强政治担当,履行好管党治党政治责任,把每个领域、每个环节的工作抓具体、抓深入,一项一项抓落实。要坚持每年不少于两次召开党风廉政建设专题会,提出针对性对策,提出改进意见措施,及时遏制苗头隐患。要适时对落实主体责任情况开展自查自纠和专项检查活动,做好主体责任检查反馈问题的整改工作,针对发现的问题,逐项落实整改,着力构建长效机制。要严格落实意识形态工作责任制,坚持已探索形成的、实效管用的机制,常态化掌握所属人员的思想动态。要引导党支部认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》和党支部七项基本工作法,规范支部组织生活制度,用好谈心谈话这一有效工作方法,加强对党员干部的教育、管理和监督,紧贴新时代审计工作中心任务,充分发挥基层党组织的政治引领作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

四、认真履行审计职责,充分发挥职能作用。

加大经济社会各类风险隐患揭示力度,维护国家经济安全;

大力开展审计宣讲活动,推动各部门增强遵守财经法规的意识,完善制度,规范管理,及时纠偏,防患于未然。

(二)配合相关部门做好各项工作。要根据上级领导和相关部门的要求,做好统筹安排和组织协调工作,积极抽调人员力量,认真开展各项专办、协办工作。支持派驻纪检组和机关纪委工作,增强监督职能,加强与派驻纪检组协作,形成监督合力。

(三)推进完善审计整改提升成果运用。按照x委办《关于完善审计整改提升成果运用意见(试行)》的要求,进一步完善审计整改责任制度、联动机制、报告制度、跟踪落实制度、督办机制、成果运用机制、问责制度和审计公开机制。坚持依法审计、客观公正,提高审计质量,严格审计执法,认真研究审计建议的“四性”(针对性、可行性、效益性、多层性),不断提升审计监督在服务高质量发展落实赶超任务的新水平。

 

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十七

:发展,创建和谐社区。

1、加强党风廉政建设的宣传教育。召集党员召开党员干部党风廉政建设大会,传达、学习、贯彻中纪委等各级纪检监察工作会议精神,部署我社区党风廉政建设的工作任务,将传达精神、部署工作与开展教育结合起来,提高广大党员干部对加强党风廉政建设和反腐败斗争重要性和紧迫性的认识,增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。

2、加强广大党员的党性意识教育。深入开展学习贯彻的会议精神,特别是党风廉政建设和反腐败工作的现实需要,把学习贯彻党的纳入本社区先进性建设和反腐倡廉的工作格局中,通过组织宣传、召开民主生活会等多种形式和手段,教育和引导广大党员增强党性锻炼和修养,推进我社区的党风廉政建设,进一步加大从源头上防治腐败的力度。

3、加强以党员干部为重点的从政道德教育,认真落实八个坚持,八个反对的要求,深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良性传统和作风教育,促进党员干部廉洁自律,组织党员干部学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》,使党员干部能长期保持清醒头脑,全心全意为人民服务。

4、深入开展党纪条规和国家法律法规教育,结合巩固党员先进性教育成果的工作,继续加强对党员干部的党风党纪和遵纪守法教育。组织党员学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》及其它党纪政纪,提高党员干部的思想政治素质。利用反面典型案例进行警示教育,提高教育的针对性和有效性。

5、配合镇党委推进我社区廉政文化建设,综合运用音像资料、宣传栏等多种载体,开展丰富多彩的宣传教育活动,努力营造“以廉为荣,以贪为耻”的廉政文化氛围。

1、积极推进制度建设和创新。健全有利于防范腐败的体制和机制。力争做到责任落实、措施到位、认真抓好各项任务的分解落实,责任到人。

2、进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,建立“谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任机制。

3、建立、健全党员、社区民代表对社区干部的评议制度,年终听取社区三委干部作年度工作汇报,由社区党支部召集相关人员对社区三委干部全年工作进行测评,按照优秀、称职、基本称职,不称职等四个档次对每个社区干部进行定位,考评结果上报镇党委。

1、加强对制度执行和落实的监督。坚持标本兼治,以治本为主的方针,进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度,督促我社区党员干部和社区居委会成员认真对照检查各项工作等存在的漏洞,努力消除导致腐败现象发生的因素。

2、强化对党员干部的监督。进一步完善我社区党风廉政建设责任制考核标准,继续实行社区干部述职述廉制度,增强社区干部“为民、务实、清廉”的自觉性,把党内监督、法律监督、群众监督结合起来,形成社区干部权力行使全过程的监督制约机制。

进行公示,全程均请镇党风廉政监督员参与。社区党务、政务要随时公开,接受群众监督。

4、党支部书记及班子成员,要严格遵守党员干部《廉洁准则》的有关规定,社区接待费降为零,严禁公款吃喝,请客送礼。从小处着想,从小事做起,严肃党的纪律,做一个两袖清风的人民服务员。

总之,在全年的工作中,我们一定要认真履行责任,切实把本社区的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效,促进其他各项工作的顺利实施。

全面从严治党暨党风廉政建设专题调研报告(模板18篇)篇十八

发展,以更加扎实有效的工作态度做好党风廉政建设和反腐败工作,本着谁主管、谁负责的原则,局党委与基层支部签订《xx区民政局党风廉政建设责任书》,具体要求如下:

1、要将党风廉政建设和反腐败工作纳入本支部的年度目标管理,并落实专人负责。建立健全教育、管理和监督制度,明确责任,狠抓落实。

2、抓好本支部的廉洁自律教育,教育党员干部严格遵守廉洁从政的有关规定,清正廉洁,勤政为民,以良好的形象取信于民。

3、抓好政风行风建设,遵守各项规章制度,实行挂牌上岗,做到依法行政、文明服务,杜绝吃、拿、卡、要现象。

4、深入推进党务公开,扩大公开范围、规范公开内容、完善公开形式,不断提高党务公开工作的实效性。

5、坚决贯彻执行上级党委、政府的方针、政策、重大决策、决议和决定,保证政令畅通。积极配合好执纪执法机关履行职责。

6、联系实际落实责任制内容,并做好各项活动记录和台帐资料的汇总。

1、检查考核工作每年进行一次。检查考核与工作目标考核、年度考核等相结合,考核情况报局党委。

2、检查考核情况在适当范围内通报,对检查考核中发现的问题,要及时研究解决,督促整改落实。

违反或者未能正确履行职责的,有下列情形之一的,应当追究责任:

1、对党风廉政建设工作领导不力,以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理,造成不良影响的。

2、对上级领导机关交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排部署、不督促落实,或者拒不办理的。

3、对本党支部发现的严重违纪违法行为隐瞒不报、压案不查的。

4、疏于监督管理,致使党员干部发生严重违纪违法问题的。

5、放任、包庇、纵容下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计等法律法规,弄虚作假的。

本责任书一式二份,局党委、党支部各执一份。

签约人:_______签约人:_______。

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