装饰公司合作的协议书(模板19篇)

时间:2025-07-24 作者:琉璃

合作可以拓展我们的思维和视野,帮助我们获得新的认识和见解。请大家留意下面的合作心得和总结,希望能对大家的合作项目有所帮助。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇一

为了促进双方的业务发展,甲乙双方本着平等互利的原则,达成如下合作协议:

第一条:甲乙双方密切合作,乙方向甲方推荐已签约客户由甲方向客户提供装饰及家具的配套服务;甲方保证在和乙方推荐的客户签约后收到第一批工程款的______日内按合同额的______%向乙方支付信息费。

第二条:为保证甲方能及时参与客户的装饰设计工作,乙方在客户签约后应及时通知甲方,由甲方联系客户提供相关服务;乙方也可向客户推荐甲方的产品及服务;由乙方推荐时甲方应向客户提供优惠价格。

第三条:甲方应向客户按约定提供相应的质量保证及售后服务,如出现问题,甲方不得推卸责任,并立即解决,客户付款与否不影响甲方向乙方支付信息费。

第四条:如客户未能终止与乙方签约,乙方也告知甲方由甲方自行跟进,甲方在签约后仍按约定向乙方支付信息费。

第五条:乙方在甲方如期提供相关产品服务后应即刻予以验收,不得以任何理由拖延验收,否则视为验收合格,并按相关约定支付货款。

第六条:甲方可提供产品为:办公家具、酒店家具、定制衣柜、橱柜等,对所提供的产品甲方应保证质量。

第七条:乙方和甲方均有义务履行保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方披露或透露有关本协议内容项目下的任何信息。

第八条:本协议有效期为______年,从______年______月______日起至______年______月______日止。

第九条:甲乙双方中任何一方没有充分、及时履行义务的,应当承担违约责任。

第十条:本协议一式______份,双方各执_____份,均具同等法律效力。

第十一条:如双方在合作时产生纠纷,应本着友好协商的态度解决,协商不有解决的提交_______仲裁委决定,裁定是终局的,双方都必须接受。

甲方(签字):____________________

______年______月______日

乙方(签字):____________________

______年______月______日

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇二

法人代表:____________________。

身份证号:____________________。

乙方:____________________。

法人代表:____________________。

身份证号:____________________。

现有甲、乙合股(合伙)开办一家装修设计公司,全名为_________双方共同投资、共同合作经营的决策,成立股份制公司。经双峰合伙人平等协商,本着互利合作的原则,签订本协议,以供守信。

一、出资的数额。

1、甲方出资_______、占公司股份_______、出资的形式_______、出资的时间_______。

2、乙方出资_______、占公司股份_______、出资的形式_______、出资的时间_______。

二、股权份额及股利分配。

经双方约定,甲方占有公司股份_______%;乙方占有公司股份_______%;甲乙双方以上述占有股份公司的股权份额比例享有分配公司股利,双方实际投入股本金数额及比例不作为分配股利的依据。股份公司若产生利润后,甲乙双方可分得的利润,其余部分留公司作为资本填充。如将股利投入公司作为运作资金,以嘉达资金来源,扩充市场份额,必须经双方同意,并由甲乙双方同时进行。

三、在合作期内的事项约定。

1、合伙期限:合伙期限为_______年,自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。如公司正常经营,双方无一退伙,则合同期自动延续。

2、入伙、退伙,出资的转让。

(1)入伙:需承认本合同;需经甲乙双方同意;执行合同规定的权利义务。

(2)退伙:公司正常经营不允许退伙;如执意退伙,退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以现金结算;按退伙人的投资股分_______%退出。非经双方同意,如一方不愿继续合伙,而踢出一方时,则被踢出的一方,被迫退出时,则按公司当时财产状况进行结算的_______%进行赔偿。未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。

4、终止及终止后的事项。

合伙因以下事由之一得终止:

(1)合伙期届满。

(2)全合伙人同意终止合伙关系。

(3)合伙事业完成或不能完成。

(4)合伙事业违反法律被撤销。

(5)法院根据有关当事人请求判决解散。

合伙终止后的事项:

(1)即行推举清算人,并邀请中间人(或公证员)参与清算。

(2)清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物,可作价卖给合伙人或第三人,其价款参与分配。

(3)清算后如有亏损,不论合伙人出资多少,先以合伙共同财产偿还,合伙财产不足清偿的部分,由法人代表出资承担。

5、纠纷的解决。

合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸______________法院。

四、在成立股东后,全权委托________作为公司企业法人。

五、公司今后如需增资,则甲乙双方共同出资,甲方占总投资额的_______%,乙方占投资总额的_______%。

六、本协议未尽事宜由甲乙双方共同协商,本协议一式_______份,双方各执_______份,自双方签字并经公司盖章确认后生效。

甲方:____________________(签章)。

地址:____________________。

联系方式:____________________。

签约日期:________年_______月_______日

乙方:____________________(签章)。

地址:____________________。

联系方式:____________________。

签约日期:________年_______月_______日

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇三

乙方:____________________

双方经友好协商,对于____________合作一事达成如下协议:

合作期限:_____________________

1、甲方需提供足够的经营场所,用于合作。

2、甲方需提供安全及保卫工作,及其一切工商税务和治安费用等,其包括:水电,治安,公共关系,房费等一切费用。

3、甲方需保证场内的正常运行,并负责机器设备和工作人员的安全。如出现人为破坏,被盗,没收均由甲方全面负责,照价赔偿。

1、乙方需提供全套机器设备并负责维修费用等。

2、乙方提供技术人员。

1、双方按营业收入的___:___分成,甲方___%,乙方___%、

2、每日结帐一次,帐与现金由甲方代管。乙方结帐时按机器的总底分结算,乙方不定时间查看帐目。

1、如有特殊情况,经双方协商协议解决。

2、如受政策影响,特殊情况和经营状况不好,甲方需保证乙方的.设备安全运出。

3、双方必须严格遵守合同规定,如单方违约,任何一方有权中止合同。

4、本合同一式两份,双方各执一份,即签字之日起生效。

甲方:______________

乙方:______________

日期:______________

日期:______________

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇四

法定代表人:____________________。

联系电话:____________________。

传真:____________________。

乙方:____________________。

法定代表人:____________________。

联系电话:____________________。

传真:____________________。

双方遵循平等自愿、公正和诚实信用的原则,就__________________________工程装修合作施工事项协商一致,订立本合同。

1、工程名称:_______________________________________。

2、工程承包范围:_______________________________________。

3、甲方负责工程承包范围:_______________________________________。

4、乙方负责工程承包范围:_______________________________________。

5、甲乙双方须严格遵守国家有关的法律法规,对业主和用户负责,确保工程工期、质量、满意的售后服务,共同维护企业信誉。

2、其中:甲方所占合同金额:_____________人民币;乙方所占合同金额:_____________人民币。

1、甲方应给予乙方相应的配合和协助,促使全面履行施工合同,顺利完成该工程。

2、甲方应及时履行相应的签字盖章手续,以保证该工程的正常施工和乙方的正当利益。

3、甲方保证本工程的工程款专款专用,除扣除相关的费用外,甲方不得擅自挪作它用,确保乙方的利益。甲方同意在收到业主每次拨付的工程款项后,在扣除本合同约定的管理费等费用后即刻将剩余工程款转入乙方的账户,即工程款到达甲方账户后,乙方向甲方提供正式发票之日起_____________个工作日内转入乙方的账户或提供支票。

4、工程竣工后,业主按规定扣留的工程保修款待工程保修合同履行完成后,业主支付给甲方后,甲方须按前述条款约定的方式和要求支付给乙方。

1、乙方保质保量完成该工程并达到合格标准,交付时具备竣工验收条件。

2、乙方负责协助办理收取工程款事宜和结算事宜。

3、乙方向甲方支付以下费用:

(1)施工管理费:合同额的(包括代扣代缴的税金);

(2)该工程大厦物业公司收取的施工配合费;

(3)其他费用另行商议。

4、乙方每次支取资金及工程款需提供与资金数额相符的发票收据。

本合同经双方法定代表人或委托代理人签字盖章后生效。

1、甲乙双方应及时沟通,以保证工作顺利进行。本合同未尽事宜另行协商后签订补充协议,补充协议与协议具有同等效力。

2、本合同由合同签订地的有管辖权的人民法院管辖。

3、本合同一式_____________份,具有同等法律效力,双方各执_____________份。

法定代表人签字:____________________。

乙方:____________________。

法定代表人签字:____________________。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇五

乙方:______________。

甲乙双方在法律法规范围内本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下:

第一条甲乙双方自愿合作经营苏宿工业园区尼吉康电容器厂废品回收生意。

第二条合伙人执行合作事务所产生的收益归全体合伙人,所产生的亏损或者民事责任由全体合伙人承担。

第三条固定资产(废品处理设备)归甲方所有。

第四条每年合作项目(苏宿工业园区尼吉康电容器厂废品回收生意)纯利润的百分之八十归甲方所有,百分之二十归乙方所有。

第五条自协议签订之日起,甲方负责全权管理尼吉康电容器厂的废品回收生意及日常事务,乙方不得干涉。

第六条本协议有效期暂定三年,自双方代表签字之日起计算,即从____年__月__日至____年__月__日止。

第七条本合作协议不得作为合伙人任何一方的债务抵押或经济纠纷抵押使用,一经发现另外一方有权立即终止合同。

第八条争议处理。

1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决;

第九条本协议到期后,双方均未提出终止协议要求的,视作均同意继续合作,本协议继续有效,如果不再继续合作的,退出方应提前三个月向另一方提交退出的书面文本,并将己方的有关本合同项目的`资料都应交给另一方。

第十条违约处理。

如果一方违反本合同的任何条款,非违约方有权终止本合同的执行,并依法要求违约方赔偿损害。

第十一条协议解除。

1、一方合伙人有违反本合作协议的,另一方有权解除合作协议。

2、合作协议期满。

3、双方同意终止协议的。

4、一方合伙人出现法律上问题及做对企业有损害的,另一方有权解除合作协议。

第十二条本协议未尽事宜,双方可以补充规定,补充协议与本协议有同等效力。

第十三条本协议一式贰份,合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日后尼吉康正式投产(不包括试运行)产生废品交易后生效。

乙方:______________。

日期:______________

日期:______________

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇六

联系电话:____________________。

乙方:____________________。

联系电话:____________________。

经甲、乙双方协商一致,在平等、自愿、诚信的基础上,甲方将___________住楼外墙装修涂料工程发包给乙方,双方就本装修工程施工的有关事宜达成如下协议,希共同遵守。

一、工程名称:______________。

二、工程地点:________路。

三、涂料面积:按施工实际面积结算。

四、承包方式及单价:包工包料按每平方________元计(不包括税金、管理费及设施配套费),涂刷要求一底两面。

五、涂料名称:________牌底漆________。

六、开、竣工期限:自________年________月________日起至________年________月________日,具体开工时间由甲方发出通知为准。(如遇人力不可抗拒的因素,工期可顺延)。

七、工程质量按________________标准,符合甲方要求和国家现行施工规范定验收标准,在________年内使用过程中,除人为因素,如质量出现任何问题需返工,一切经济损失由乙方负责。

八、双方责任:

1、乙方责任:

(1)执行施工规范进行施工和验收,遵守甲方的现场规章制度,服从甲方安排。

(2)组织技术良好的工人进场施工,安排管理人员负责合同履行,按要求组织施工,保质保量,按期完成施工任务,解决由乙方负责的各项事宜。

(3)与甲方密切配合,按甲方安排的工程段进行施工,不拖延工期。

(4)安全生产,文明施工,施工中出现工伤事故责任由乙方全部负责。

(5)本工程保修期_______年,自工程完工验收合格之日起计算。在保修期内,乙方在接到甲方投诉后_______天内到达现场进行检查,经双方鉴定属乙方施工或材料方面的质量问题由乙方即时修复。

2、甲方责任:

(1)开工前_______天,向乙方提供经认可的施工图纸或说明_______份,并向乙方进行现场交底。

(2)负责合同履行,对工程质量、进度进行监督检查,办理验收、变更登记手续和其它事宜。

(3)负责协调乙方施工使用场地,提供施工用的。小仓库,垂直运输、施工、生活用水用电、临时住宿,协助办理工人证件装修涂料合同范本装修涂料合同范本。

九、付款方式:

签订本合同后,工人和材料进场,甲方经查验后当天支付合同总工程款的_______%,工程进行到一半时支付总工程款_______%,工程完工后支付总工程款的_______%,_______天内经甲方验收合格后支付总工程款_______%。

十、本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份,经双方签字盖章后生效。

甲方(签字):____________________。

签订地点:____________________。

_________年________月______日。

乙方(签字):____________________。

签订地点:____________________。

_________年________月______日。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇七

法人代表:____________________。

身份证号:____________________。

乙方:____________________。

法人代表:____________________。

身份证号:____________________。

现有甲、乙合股(合伙)开办一家装修设计公司,全名为_________双方共同投资、共同合作经营的决策,成立股份制公司。经双峰合伙人平等协商,本着互利合作的原则,签订本协议,以供守信。

一、出资的数额。

1、甲方出资_______、占公司股份_______、出资的形式_______、出资的时间_______。

2、乙方出资_______、占公司股份_______、出资的形式_______、出资的时间_______。

二、股权份额及股利分配。

经双方约定,甲方占有公司股份_______%;乙方占有公司股份_______%;甲乙双方以上述占有股份公司的股权份额比例享有分配公司股利,双方实际投入股本金数额及比例不作为分配股利的依据。股份公司若产生利润后,甲乙双方可分得的利润,其余部分留公司作为资本填充。如将股利投入公司作为运作资金,以嘉达资金来源,扩充市场份额,必须经双方同意,并由甲乙双方同时进行。

三、在合作期内的事项约定。

1、合伙期限:合伙期限为_______年,自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。如公司正常经营,双方无一退伙,则合同期自动延续。

2、入伙、退伙,出资的转让。

(1)入伙:需承认本合同;需经甲乙双方同意;执行合同规定的权利义务。

(2)退伙:公司正常经营不允许退伙;如执意退伙,退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以现金结算;按退伙人的投资股分_______%退出。非经双方同意,如一方不愿继续合伙,而踢出一方时,则被踢出的一方,被迫退出时,则按公司当时财产状况进行结算的_______%进行赔偿。未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。

4、终止及终止后的事项。

合伙因以下事由之一得终止:

(1)合伙期届满。

(2)全合伙人同意终止合伙关系。

(3)合伙事业完成或不能完成。

(4)合伙事业违反法律被撤销。

(5)法院根据有关当事人请求判决解散。

合伙终止后的事项:

(1)即行推举清算人,并邀请中间人(或公证员)参与清算。

(2)清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物,可作价卖给合伙人或第三人,其价款参与分配。

(3)清算后如有亏损,不论合伙人出资多少,先以合伙共同财产偿还,合伙财产不足清偿的部分,由法人代表出资承担。

5、纠纷的解决。

合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸______________法院。

四、在成立股东后,全权委托________作为公司企业法人。

五、公司今后如需增资,则甲乙双方共同出资,甲方占总投资额的_______%,乙方占投资总额的_______%。

六、本协议未尽事宜由甲乙双方共同协商,本协议一式_______份,双方各执_______份,自双方签字并经公司盖章确认后生效。

甲方:____________________(签章)。

地址:____________________。

联系方式:____________________。

签约日期:________年_______月_______日

乙方:____________________(签章)。

地址:____________________。

联系方式:____________________。

签约日期:________年_______月_______日

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装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇八

乙方:______________

甲、乙双方本着互惠互利的原则,就甲方参与乙方经营生产达成如下协议:

2、甲方根据乙方经营生产的需要投入足额的流动资金,确保乙方正常生产,并提供承接乙方生产任务。

3、联营合作期间,工厂的财务人员由甲方派驻,负责工厂的成本核算、会计报表的编制等财务工作。

1、乙方按甲方认可的方案,完成厂房的装饰,设备的安装,由甲方验收通过;

2、上述第1款验收通过后,由甲方负责招聘生产人员,并进行业务的培训;

4、乙方的生产任务由甲方负责提供、承接,未经甲方同意乙方不得擅自承接业务;

5、乙方负责工厂的日常生产和员工的日常管理。

联营合作期从______年______月______日至______年______月______日共计______年,联营合作期满后双方如需继续合作另行签订协议,甲方在同等条件下享有优先权。

1、联营合作终止后,乙方享有现有厂房、设备的财产所有权;

2、除第1次的财产外,甲、乙双方按甲方______%、乙方______%的比例对其它财产进行分割。

3、因不可抗力致使本协议无法履行,双方均可免除违约责任。

本协议发生纠纷时,由甲、乙双方协商解决,协商不成可向工厂所在地人民法院起诉。

2、本协议一式______份,双方各执______份,本协议的附件是协议不可分割的一部分,与协议具有同等法律效力。

乙方:______________

日期:______________

日期:______________

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇九

_________、_________和_________,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)和其他有关法律法规,根据平等互利的原则,经过友好协商,就共同投资成立_________(以下简称公司)事宜,订立本合同。

第二章股东各方。

第一条本合同的各方为:。

甲方:_________,身份证:_________,住址:_________。

第三章公司名称及性质。

第二条公司名称为:_________。

第三条公司住所为:_________。

第四条公司的法定代表人为:_________。

第五条公司是依照《公司法》和其他有关规定成立的有限责任公司。

甲乙丙三方以各自认缴的出资额为限对公司的债权债务承担责任。

各方按其出资比例分享利润,分担风险及亏损。

第四章投资总额及注册资本。

第六条公司注册资本为人民币_________整(rmb_________)。

第七条各方的出资额和出资方式如下:甲方:_________;乙方:_________;丙方:_________。

第五章经营宗旨和范围。

第八条公司的经营宗旨:_________。

第九条公司经营范围是:_________。

第六章股东和股东会。

第一节股东。

第十条各方按照本合同第六条规定缴纳出资后,即成为公司股东。

公司股东按其所持有股份的份额享有权利,承担义务。

第十一条公司股东享有下列权利:。

(一)依照其所持有的股份份额获得股利和其他形式利益分配;。

(二)参加或者推选代表参加股东会及董事会并享有表决权;。

(三)依照其所持有的股份份额行使表决权;。

(四)对公司的经营行为进行监督,提出建议或者质询;。

(五)依照法律、行政法规及公司房地产e网合同的规定转让所持有的股份;。

(六)依照法律、公司合同的规定获得有关信息;。

(七)公司终止或者清算时,按其所持有的股份份额参加公司剩余财产的分配;。

(八)法律、行政法规及公司合同所赋予的其他权利。

第十二条公司股东承担下列义务:。

(二)依其所认购的股份和入股方式缴纳股金;。

(三)除法律、法规规定的情形外,不得退股;。

(四)法律、行政法规及公司合同规定应当承担的其他义务。

第十三条股东之间可以相互转让其全部出资或者部分出资,股东向股东以外的人转让其出资时,必须经过全体股东过半数同意,不同意转让的股东应当购买该转让的出资,如不购买该转让的出资,视为同意转让。

经股东同意转让出资,在同等条件下,其他股东对该出资有优先购买权。

第十四条公司的股东在行使表决权时,不得作出有损于公司和其他股东合法权益的决定。

第二节股东会。

第十五条股东会由全体股东组成,股东会是公司的最高权力机构。

第十六条股东会行使下列职权:。

(一)决定公司的经营方针和投资计划;。

(二)选举和更换董事,决定有关董事的报酬事项;。

(三)选举和更换由股东代表出任的监事,决定有关监事的报酬事项;。

(四)审议批准董事会或执行董事的报告;。

(五)审议批准监事会或监事的报告;。

(六)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;。

(七)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;。

(八)对公司增加或者减少注册资本作出决议;。

(十)对股东向股东以外的人转让出资作出决议;。

(十一)对公司合并、分立、变更形式、解散和清算等事项作出决议;。

(十二)修改公司合同;。

(十三)其他重要事项。

第十七条股东会的决议须经代表二分之一以上表决权的股东通过。

但有关公司增加或减少注册资本、分立、合并、解散或者变更公司形式及修改公司合同的决议必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

第十八条股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。

第十九条股东会会议每年召开-次。

代表四分之一以上表决权的股东,三分之一以上董事或者监事可以提议召开临时会议。

股东会会议由董事会召集,董事长主持,董事长因特殊原因不能履行职务时,由董事长指定其他董事主持。

第二十条召开股东会会议,应当于会议召开十日以前通知全体股东。

股东会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的股东应当在会议记录上签名。

第七章董事和董事会。

第一节董事。

第二十一条公司董事为自然人。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十

甲方:

地址:

电话:

乙方:

地址:

电话:

为了促进双方的业务发展,甲乙双方本着平等互利的原则,达成如下合作协议:

第一条:甲乙双方密切合作,乙方向甲方推荐已签约客户由甲方向客户提供装饰及家具的配套服务;甲方保证在和乙方推荐的客户签约后收到第一批工程款的______日内按合同额的______%向乙方支付信息费。

第二条:为保证甲方能及时参与客户的装饰设计工作,乙方在客户签约后应及时通知甲方,由甲方联系客户提供相关服务;乙方也可向客户推荐甲方的产品及服务;由乙方推荐时甲方应向客户提供优惠价格。

第三条:甲方应向客户按约定提供相应的质量保证及售后服务,如出现问题,甲方不得推卸责任,并立即解决,客户付款与否不影响甲方向乙方支付信息费。

第四条:如客户未能终止与乙方签约,乙方也告知甲方由甲方自行跟进,甲方在签约后仍按约定向乙方支付信息费.

第五条:乙方在甲方如期提供相关产品服务后应即刻予以验收,不得以任何理由拖延验收,否则视为验收合格,并按相关约定支付货款。

第六条:甲方可提供产品为:办公家具、酒店家具、定制衣柜、橱柜等,对所提供的产品甲方应保证质量。

第七条:乙方和甲方均有义务履行保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方披露或透露有关本协议内容项目下的'任何信息。

第八条:本协议有效期为______年,从______年______月______日起至______年______月______日止。

第九条:甲乙双方中任何一方没有充分、及时履行义务的,应当承担违约责任。

第十条:本协议一式______份,双方各执_____份,均具同等法律效力。

第十一条:如双方在合作时产生纠纷,应本着友好协商的态度解决,协商不有解决的提交_______仲裁委决定,裁定是终局的,双方都必须接受。

甲方(签字):

______年______月______日

乙方(签字):

______年______月______日

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十一

法定代表人(负责人)工商登记机关。

社会保险单位代码联系电话。

乙方(职工)姓名性别文化程度。

出生年月居民身份证号码。

住址。

本单位起始工作时间合同期限联系电话。

扬州市劳动和社会保障局监制。

甲,乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律,法规,在合法,公平,平等自愿,协商一致,诚实信用的基础上,订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款.

一,劳动合同期限。

甲,乙双方约定以下列第种类型确定本合同期限(a,b,c选其中之一):。

a,固定期限:自年月日起至年月日止.

b,无固定期限:自年月日起至法定终止情形出现止.

甲,乙双方选择上述劳动合同期限之一的,如约定试用期的,试用期自年月日起至年月日止.

c,以完成一定工作任务为期限的,自年月日起至该任务完成之日止.

二,工作内容和工作地点。

(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事工作.

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规。

章制度.乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作任务.

(三)乙方同意甲方安排的工作地点或工作区域在.

(四)甲方根据工作需要,经乙方同意可以书面变更工作内容和工作地点.

三,工作时间和休息休假。

(一)实行工时制(a,b,c选其中之一).

a,实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时.甲方应保证乙方每周至少休息一天.

b,实行综合计算工时工作制的,按劳动行政部门批准的事项及内容执行.

c,经劳动行政部门批准,实行不定时工作制的,乙方根据工作需要,确保完成工作任务的情况下自行安排工作时间和休息休假.

(二)甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,经与工会和乙方协商同意,依法安排乙方补休或依法支付加班加点工资.

(三)乙方依法享受年休假,探亲假,婚丧假等.

四,劳动报酬。

(一)乙方工资为元人民币/月,其中试用期工资为元人民币/月;或双方约定的其他工资分配形式:________________________________________________________.

(二)甲方以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月日前.

(三)非因乙方原因造成停工,停产,歇业,未超过一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地最低工资标准的80%支付乙方待岗生活费.

(四)乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家及本单位依法制定的相关规定执行.有集体合同的,按集体合同约定.

五,社会保险。

(一)甲,乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费,其中,乙方应缴纳部分,由甲方从乙方工资中代扣代缴.

(二)乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家有关政策规定执行.

(三)乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并提供可能的帮助,在规定时间内,向劳动行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力等级鉴定,并为乙方依法享受工伤待遇履行必要的义务.

六,劳动保护,劳动条件和职业危害防护。

(一)甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,建立健全劳动安全卫生制度及其标准.

(二)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害.

(三)乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应该按国家有关规定组织离岗时的职业健康检查,并在合同期内定期对乙方进行职业病检查.

(四)乙方在工作中必须严格遵守安全操作规程,乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业.

(五)甲方应按照国家关于女职工,未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护.

七,双方特别约定条款。

八,劳动合同变更,解除和终止。

(一)甲,乙双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容.变更劳动合同,应当采用书面形式.

(二)甲乙双方解除或者终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及江苏省的相关规定执行.

(三)甲乙双方应当按照本劳动合同的约定,全面履行各自的义务,甲方应当执行法定的解除(终止)劳动合同支付经济补偿金的规定.

(四)甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续,甲方依法应当支付的经济补偿金等,在乙方履行完工作交接手续时支付.

九,违约责任。

(一)双方当事人一方故意或者过失违反劳动合同,致使劳动合同不能履行或者不能完全履行,并给另一方造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任.

(二)劳动者违反法律规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当依法承担赔偿责任.

十,劳动争议处理。

甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决,或依法申请仲裁,提起诉讼.

十一,其他。

(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址,现居住地址,联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联络.

(二)本合同未尽事宜,或法律法规没有规定的事项双方协商解决.

(三)甲,乙双方在劳动合同文本上签字或者盖章后生效.本合同文本一式二份,甲乙双方各执一份.

甲方(盖章):乙方(签名):。

法定代表人,负责人:。

或委托代理人(签名):。

年月日年月日。

双方当事人依法签订的劳动合同自愿申请鉴证,应当在劳动合同签订之日起三十日内向劳动保障行政部门提出,经鉴证的劳动合同不得涂改或换页.

鉴证机构(盖章)。

附:劳动合同记录。

日期

原因。

内容。

甲方(盖章)。

乙方(签名)。

鉴证单位(盖章)。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十二

联系电话:____________________。

法定代表人或主要负责人:_____。

乙方(劳动者)姓名:__________。

性别:_________________________。

现居住地地址:_______________。

户籍所在地住址:_______________。

联系电话:____________________。

居民身份证号码:_______________。

劳动和社会保障局印制。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,并共同遵守合同所列条款。

一、劳动合同期限。

(一)固定期限。从______年______月______日起至______年______月______日止。其中包括试用期______个______月,从______年______月______日起至______年______月______日止。

(二)无固定期限。从______年______月______日起至法定终止条件出现止。其中试用期______个______月,从______年______月______日起至______年______月______日止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。从______年______月_____日起至工作任务完成即行终止。

二、工作内容和工作地点。

(一)甲方安排乙方在工作地点从事_______________工作(_______岗位)。

(二)甲方可以根据工作需要及乙方工作能力和表现调整乙方的工作_______岗位,乙方无正当理由应服从变更。

(三)乙方同意按照甲方确定的_______岗位责任,按时、按量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假。

(一)甲方执行国家规定的工时制度,并可按照有关规定根据不同工作_______岗位需要对乙方具体工作时间作出规定和调整。乙方应按甲方规定的工作时间执行。

(二)鉴于甲方行业的特殊性,甲方可以根据工作需要,对乙方的工作时间、工作班次,休息日进行调整,乙方愿意服从甲方安排。

四、劳动报酬。

(一)乙方在试用期间的工资为____________元/月。试用期满后,甲方以下列第种计算方式支付乙方工资:

1.计时工资。工资为____________元/月。

2.计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,双方及时协商约定计件单价。

3.其他形式。

甲方应以法定货币形式按______月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。加班加点工资按法律法规执行。

(二)甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况,以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资水平。乙方工作岗位调整后,其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。但不低于当地最低工资标准。

五、社会保险。

甲乙双方均须依法参加社会保险,缴纳社会保险费,社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续,出具解除或者终止劳动合同证明书,乙方应及时办理工作交接手续。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

(一)甲方按国家和地方政府有关规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方在工作中的安全和健康。

(二)甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训;乙方应参加上述培训并严格遵守与其岗位有关的劳动安全规定和操作规程。

(三)对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应告知乙方并按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

七、双方约定的事项。

(一)甲方出资,为乙方提供法定以外培训的约定:

(二)保守商业秘密的约定:____________________。

(三)补充保险和福利待遇的约定:_______________。

(四)其他事项的约定:_________________________。

八、劳动合同的变更。

甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。变更劳动合同,应当采取书面形式记载变更内容,注明变更日期,由双方当事人签字、盖章后成立。变更劳动合同,应订立《劳动合同变更书》,也可就有关内容协商签订专项协议。专项协议作为劳动合同的附件,具有与劳动合同同等的约束力。

九、甲乙双方劳动合同的解除、终止、续订按国家及省、市有关规定执行。

十、劳动争议处理。

若发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以自争议发生之日起在法定时效内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请。不服仲裁裁决的,自收到裁决书之日起15天内可向当地人民法院提出诉讼。

十一、本合同没有订明的事项,按有关规定执行或双方协商解决,本合同订明的事项如与新法律、法规有抵触的,按新法律、法规执行。

十二、本合同一式_____份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)_______________。

法定代表人(签章)_______________。

______年______月______日。

乙方(签章)_______________。

______年______月______日。

鉴证单位(盖章)_______________。

______年______月______日。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十三

xx市劳动和社会保障局监制。

在甲方工作起始时间_____年_____月_____日。

邮政编码________________________。

户口所在地_____省(市)_____区(县)______街道(乡镇)。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限。

第一条本合同为_____________________期限劳动合同。

本合同于_____年_____月_____日生效,其中试用期至_____年_____月_____日止。

本合同于____________________________________终止。

二、工作内容。

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________________________________岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到____________________________标准。

三、劳动保护和劳动条件。

第四条甲方安排乙方执行________________工时制度。执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。

第五条甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间,应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方法定休假日工作的,应支付不低于工资的300%的工资报酬。乙方加班工资基数为每日________元或按_____________执行。

第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。

第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

四、劳动报酬。

第八条甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元或按___________执行。乙方在试用期间的工资_____________________________。甲乙双方对工资的其他约定______________________________________________________________________________。

第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为______元或按________执行。

五、保险福利待遇。

第十条甲乙双方按国家和xx市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。

第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、xx市有关规定执行。甲方按____________支付乙方病假工资。

第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和xx市的有关规定执行。

六、劳动纪律。

第十四条甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

第十五条乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。

七、劳动合同的变更、解除。

第十六条有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:

(一)甲乙双方协商一致的;。

(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;。

(三)订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

第十七条当事人依据第十六条第(二)项的约定,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在15日内(含15日)书面答复对方;15日内未答复的视为不同意变更本合同。

第十八条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十九条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;。

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

(四)被依法追究刑事责任的。

第二十条有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:

(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第二十一条甲方有下列情形之一,确需裁减人员的,应当提前30日向全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动和社会保障部门报告后,可以解除合同:

(一)濒临破产进行法定整顿期间的;。

(二)因防治工业污染源搬迁的;。

(三)生产经营状况发生严重困难的。

第二十二条乙方有下列情况之一的,甲方不得依据本合同第二十条、第二十一条解除本合同:

(一)患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的;。

(二)患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;。

(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;。

(四)在甲方连续工作10年以上,且距法定退休年龄不满5年的;。

(五)复员、转业退伍军人初次参加工作未满3年的;。

(六)建设征地农转非工人员初次参加工作未满3年的;。

(七)义务服兵役期间的;。

(八)集体协商的职工代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年以内的。

第二十三条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。

第二十四条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

(一)在试用期内的;。

(二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。

(三)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;。

(四)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

第二十五条本合同期限界满后,因甲方原因未办理终止手续,乙方要求解除劳动关系的,劳动关系即行解除。

八、劳动合同的终止、续订。

第二十六条有下列情形之一的,本合同终止:

(一)合同期限届满的;。

(二)合同约定的终止条件出现的;。

(三)乙方达到法定退休条件的;。

(四)甲方依法破产、解散的;。

(五)法律、法规、规章规定的其他情形。

第二十七条本合同期限界满前30日,甲方应将终止或续订劳动合同意向以书面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而终止劳动合同的,以乙方上月日平均工资为标准,每延迟1日,支付乙方1日工资的赔偿金。

第二十八条有下列情形之一的,应续订本合同并及时办理续订手续:

(一)甲乙双方同意续订劳动合同的;。

(二)本合同期限届满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,乙方要求续订劳动合同的。出现本条第(二)项情况,双方就续订的劳动合同期限协商不一致时,续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月;乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的,甲方应与其签订无固定期限劳动合同。

九、经济补偿与赔偿。

第二十九条发生下列情形之一的,甲方按下列标准向乙方支付经济补偿金:

(二)支付乙方的工资报酬低于xx市最低工资标准的,在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。

第三十条有下列情形之一的,甲方根据乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12个月的平均工资,工作每满1年支付1个月工资的经济补偿金,不满1年的按1年计算,最多不超过12个月:

(一)经与乙方协商一致,甲方解除本合同的;。

(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,由甲方解除本合同的;(三)本合同期限届满,因甲方原因未办理终止手续仍存在劳动关系,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系的。

第三十一条有下列情形之一的,甲方解除本合同,应根据乙方在甲方工作年限,每满1年支付乙方相当于甲方上年月平均工资1个月工资的经济补偿金,不满1年的按1年计算,如乙方解除本合同前12个月的平均工资高于甲方上年月平均工资,按本人月平均工资计发:

(三)甲方裁减人员的。

第三十二条甲方向乙方支付的经济补偿金的计发标准不得低于xx市最低工资。

第三十三条甲方解除本合同后,未按规定发给乙方经济补偿金的,除全额发给经济补偿金外,还需按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。

第三十四条甲方依据本合同第二十条第(一)项解除劳动合同的,应支付不低于6个月工资的医疗补助费。患重病的还应加发50%的医疗补助费,患绝症的加发100%的医疗补助费。

第三十五条甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。

第三十七条乙方因存在本合同规定的第十九条第(二)项、第(三)项规定的情形,被甲方解除本合同,且给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

十、当事人约定的其他内容。

十一、劳动争议处理及其它。

第四十条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第四十二条本合同未尽事宜或与今后国家、xx市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第四十三条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(公章)乙方(签字或盖章)。

法定代表人或委托代理人(签字或盖章)签订日期:年月日签证机关(盖章)

签证员(签字或盖章)签订日期:年月日

劳动合同续订书本次续订劳动合同期限类型为_____期限合同,续订合同生效日期为__年__月__日,续订合同________终止。

甲方(盖章)乙方(签字或盖章)法定代表人或委托代理人(签章)年月日。

劳动合同变更书经甲乙双方平等自愿、协商同意,对本合同做以下变更:

甲方(盖章)乙方(签字或盖章)。

法定代表人或委托代理人(签字或盖章)。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十四

××建筑工程公司(甲方)。

××装修设计公司(乙方)。

为发挥双方的优势,共谋发展,并为今后逐步向组成集团公司过渡,双方经过充分友好的协商,特订立本协议。

一、建立密切的技术合作关系,今后凡甲方承接的工程,装修设计任务均交给乙方承担。

二、乙方保证,在接到任务后,将立即组织以高级工程师为领导的精干设计队伍,在10日提出设计方案,并在方案认可后一个月内完成全部设计图纸。

三、为保证设计的质量,甲方将毫无保留地向乙方提供所需的一切建筑技术资料。

四、装修施工队伍由甲方组织,装修工程的施工由甲方组织实施。

施工期间,乙方派出高级工程师监督施工,以保证工程的质量。

五、甲方按装修工程总费用的千分之×向乙方支付设计费。

六、本协议自签订之日起生效。

七、本协议书一式两份,双方各执一份。

附件:《××建筑装修工程集团公司组建意向书》一份。

甲方××建筑工程公司(盖章)法人代表:××(签字)。

乙方××装修设计公司(盖章)法人代表:××(签字)。

甲方地址:××××××电话兼传真:××××××。

银行账号:××××联系人:×××。

乙方地址:××××××电话兼传真:××××××。

银行账号:××××联系人:×××联系人:×××。

××年×月×日。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十五

甲方:

乙方:

甲乙双方本着平等自愿、互惠互利、共同发展的'精神,按《合同法》有关条款规定,经双方友好协商,就甲方向乙方供应装饰装修材料(以下简称材料),合作经营事宜达成一致意见,并签订如下合作协议:

一、合作材料:“立邦永得丽木器漆”

二、合作期限为2年,自20xx年12月1日起至20xx年12月31日止。

三、合作方式为:______。

1、甲、乙双方直接签署合作协议,建立合作关系;

2、甲方分公司或分店与乙方签署相关合作协议;

四、产品价格:

1、乙方向甲方提供材料的价格为:______。

(1)供甲方价格表

(2)材料现行市场最低限价的80%

(3)市场标价的60%

3、乙方保留对向甲方供应材料价格的调整权,并在调整价格前以书面形式通知甲方,同时将该材料的最新价格提供给甲方。新产品新定合作协议。

五、结算方式为:______。

(1)月结

(2)季度结

(3)半年结

(4)年结

六、甲方权利、义务:

互相遵守诚信、平等、互惠、互利原则。

七、其他条款:

3、本协议附件为本协议不可分割部分,与本协议具有同等法律效力;

4、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,甲乙双方授权代表签字盖章后正式生效。

甲方:______

乙方:______

地址:______

地址:______

授权代表:______

授权代表:______

电话:______

电话:______

传真:______

传真:______

日期:______

日期:______

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十六

甲方:

代表:

地址:

电话:

乙方:

代表:

地址:

电话:

甲、乙双方在诚实,信用,平等,互利的原则基础上,就对合作的有关事宜进行友好协商,达成如下合作协议:

甲乙共同运营服装饰品,乙方免费提供甲方经营场地,甲方负责设计、装饰运营销售,优势互补双方品牌推广、合作,双方利润分成。

1、甲方责任义务:

(1)运营服装饰品的品牌与产品只能为甲方提供,同时所有权为甲方所有。

(2)甲方需提供产品销售许可证、公司营业执照等。

(3)甲方保证产品为原装进口或原装,配合乙方经营场所搭配提升整体品味与合适价格的产品。

(4)甲方经营范围内的装饰、设计、运营由甲方全权负责,所有费用由甲方承担。

(5)甲方可根据乙方整体经营范围免费提供店面设计方案,品牌推广方案。

(6)甲方销售产品需每周向乙方提供销售名细表予以核对与确认。

2、乙方责任义务:

(1)定期组织活动进行双方品牌推广合作。

(2)乙方负责经营场所内销售的产品提供拍摄、贴画、设备维护等

(3)甲方组织的一些活动需要场所时乙方能免费提供并能积极配合。

(4)联合乙方定期组织一些主题活动,利用双方资源提升双方品牌知明度与客流量,乙方为主要经营场所。

(5)协助甲方在经营场合内销售其产品或品牌

经双方协商甲方以销售总额的_______%支付乙方合作费用,结算方式为________,结算日期为________。

双方的合作期限从______年______月______日起至______年______月______日止。

1、合作期间若一方发生违约行为,守约方可自行决定终止本协议,并有权追究违约方的法律责任和经济赔偿等。

2、甲乙双方如有不履行本协议,违约一方应当向对方支付______元违约金。

协议有效期内,若双方发生任何争议,应本着相互谅解、互惠互利的原则协商解决。如果协商不成,双方可向______方所在地人民法院诉讼。

1、未尽事宜及双方发生纠纷,双方本着友好互惠态度进行协商补充解决。

2、本协议一式______份,自双方签字日起生效,双方各执______份,均具同等法律效力。

甲方(签章):

代表人(签字):

______年______月______日

乙方(签章):

代表人(签字):

______年______月______日

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十七

甲方(用人单位):地址:法定代表人(委托代理人):

乙方(劳动者)姓名: ____________性别:______民族:______文化程度:______籍贯:______省______市______县(区)______乡(镇)______村(街) 身份:农业人口(______);非农业人口(______)身份证号码:现在住址:

第一条合同期限

本合同期从______年____月___日起至______年___月___日止,____年。其中试用期从______年____月___日起至_____年____月_____日止,共____个月。

第二条工作任务

甲方安排乙方从事____________工作。

乙方同意按甲方工作需要,在____________岗位,承担____________任务,担任____________工种。乙方应完成岗位所规定的数量指标和质量指标:

第三条工作安全、卫生条件

1. 甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准,采取劳动保护措施,改善劳动条件,建立安全工作规章制度,保证安全生工作和职工健康。

2甲方不得安排未成年工(16岁以下)不宜从事的工种。

第四条劳动管理

1.甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定,并根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。

2. 甲方有监督乙方遵章守纪、安全工作、职业道德及工作任务完成情况的权利。

3. 乙方应严格遵守公司纪律和规章制度,不得把公司的各种机密和与公司利益有关的文件泄露给他人,若发现并对本公司已造成客户流失经济损失的,应根据后果及责任大小给予赔偿。工作中应服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

第五条工作时间和劳动报酬

1.甲方应实行每日8小时工作制每月有薪假为3天,因工作需要确需延长工作时间的,经双方协调而定。

2. 甲方应当每月按期给乙方发放工资;每月______号为发薪日。

3.甲方应当根据公司的工程发展及乙方的业绩优异程度、工作效率、在公司的表现程度逐步提高乙方的工资水平。具体工资调整为:

(1)文员:每月______元;注:若有业务引进即加上本月提成(提成点为______%)。

(2)设计师:每月_______元加上本月所设计的业务提成(提成点为______%)。

(3)业务员:若是新员工每月______元加提成,_____个月试用期,试用期间如果有业绩的即在原来的底薪上加______元,并升为正式员工:工资为_____元加本月业务提成,但每月要保证有一个业务来往。(注:以上工资的调整和最终解释权属本公司的法定代表人)。

第六条合同的变更、解除、终止和续订

1. 甲方因转产、调整经营项目,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。

2. 在下列情况下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在试用期内经发现不符合用工条件的;

(2) 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作又无法安排其他工作的;

(3) 参照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》,乙方属于应予辞退的;

(4) 甲方歇业、宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。

3. 在下列情况下,乙方可以解除合同:

(2) 甲方无力或不按照本合同规定支付乙方劳动报酬的;

4. 合同期限届满,应即终止执行。由于经营、工作需要,甲乙双方协商同意,可以续订合同。

第七条违反劳动合同应承担的违约责任

甲乙双方任何一方违反合合同,给对方造成经济损失的,应根据后果及责任大小给予赔偿(赔偿金额500010000元人民币不等)。

第八条劳动争议处理

甲乙双方发生劳动争议后,应先行协商解决。协商不能解决的,可在法定申诉时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。

第十条本合同经双方签订后,之日起生效

单位(签章):

法定代表人(签章):

乙方(签章):

年月日:

甲方:

乙方:

兹于我方(xxxxxxxxx装饰有限公司)对乙方的专业知识考核,根据工作需要决定聘用乙方担任______________部门________________职务;工资待遇(底薪)___________。甲方向乙方如实介绍本协议的有关情况,甲乙双方本着自愿平等的原则,经双方协商一致特签订本协议,以便双方共同遵守。

一、协议时间:

________年_____月______日至_________年_______月______日(试用期1 个月)。

二、协议内容:

(一)、甲方权利与义务:

1、为乙方提供优良的办公环境。

2、协助乙方开展工作,提供业务机会。

3、甲方如果认定乙方能力和工作效率差,不能严格遵守公司的各项规章制度,甲方有权终止本协议并予以劝退。

4、甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

5、甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇,甲方有权取消对乙方各项提成、工资、奖金的`发放。

6、甲方有权对炒单、炒项、私自出卖公司信息资料、在上班时间设计与本公司无关项目的员工,坚决开除,公司有权停止各项奖金、提成、工资的发放,给甲方带来损失的由乙方补偿,情节严重的可追究法律责任。

(二)、乙方权利与义务:

1、如果甲方连续三个月不按时发放工资、提成及奖金的,乙方有权终止本聘用协议。

2、乙方在协议期间,享有公司一切福利待遇及奖励(国家法定节假日带薪休假等)。

3、在协议期间必须遵守甲方的一切规章制度(公司的日常管理制度等)。

4、乙方有义务维护公司的声誉和利益,对公司的业务信息进行保密。

5、乙方应认真做好公司的每一项工作,服务好每一位客户,认真学习本行业专业知识;与公司同事搞好团结,不拉帮结派,遵守国家的法律。

6、乙方应坚决服从公司领导的工作安排。

(三)、工资待遇:

1、具体薪金如下:

(1)助理设计师:底薪2000元2500元/月,提成按xxxx元/套发放。

(2)主案设计师:底薪2500元3000元/月,提成按个人每月签单总价的xx%发放。

(3)首席设计师:底薪3000元3500元/月,提成按个人每月签单总价的xx%发放,设计费提成按个人每单实际设计费总价的xx%发放。

(4)高级设计师:底薪3500元4000 元/月,提成按个人每月签单总价的xx%发放,设计费提成按个人每单实际设计费总价的xxx%。

(加薪流程:

1、公司会根据员工的个人能力、签单数量和工作时长内,可以考虑适当增加底薪;

2、员工也可以根据自己的实际情况,向主管部门提出书面的加薪申请,经公司领导研究后,在各职位底薪范围内,适当加薪。)

2、公司工作岗位晋升标准如下:

(1)助理设计师晋升为主案设计师条件如下:

需连续35个月,每月签单总额在20万元以上;能遵守公司的各项规章制度和管理规定的员工,经公司综合考核合格者,给予晋升为主案设计师(享有主案设计师的一切待遇)。

(2)主案设计师晋升为首席设计师条件如下:

需连续35个月内,每月签单总额在35万元以上;能遵守公司各项规章制度和管理规定的员工,经公司综合考核合格者,给予晋升为首席设计师(享有首席设计师的一切待遇)。

(3)首席设计师晋升高级设计师条件如下:

需连续35个月,每月签单总额在50万元以上;能遵守公司各项规章制度和管理规定的员工,经公司综合考核合格者,给予晋升为高级设计师(享有高级设计师的一切待遇)。

(四)、甲方应按每月______号按时给予乙方发放上月工资、奖金及签工程、设计提成50%;其中另外工程、设计提成50%在各个工地完工后发放。

时,中午公司提供工作餐。

(六)、公司实行调休制,每月可休4天,调休时间为每周2、3、4任选一天。

(七)、能按照公司的工作日按时上下班,不迟到、不早退、不旷工的员工,公司将给予每月每人100元满勤奖。

(八)、协议解除:

甲方在合约期内,如有异议,可提前30天书面通知乙方告知其辞退;乙方在合约期间,如有异议,可提前30天书面通知甲方离职;乙方在被辞退或离职时,负责的工作必须按时完成并做好交接,甲方同意后财务结算工资方可离开;若乙方未完成工作离开者,造成甲方损失将由乙方承担,情况严重者,应负法律责任。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字盖章): 乙方:

电话:

委托代理人(签字):

身份证号:

日期: 日期:

甲方:

乙方: 身份证号码: 甲乙双方根据国家有关法律、法规规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

一、合同期限 1、合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

二、工作性质和考核指标

乙方同意按甲方工作需要,在 岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。

三、工作时间和劳动报酬

1、甲方应实行每日8小时工作制每月有薪假为3天,因工作需要确需延长工作时间的,经双方协调而定。

2、甲方应当每月按期给乙方发放工资(特殊情况除外),每月10号为发薪日。

3、能按照公司的工作日按时上下班,不迟到、不早退、不旷工的员工,公司将给予每月每人200元满勤奖。

四、甲方的权利和义务

(一) 甲方的权利

1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权。

2、具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制:

(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;

(2)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;

(3)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(4)乙方被依法追究刑事责任的;

(5)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。

3、具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十天以书面形式通知乙方:

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

4.乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

(二) 甲方的义务

1、遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的主人翁地位,创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。

2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

3、乙方具有下列情形之一,甲方不得解除劳动合同:

(1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的;

(2)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

(3)乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的;

(4)法律、法规规定的其他情形。

五、乙方的权利和义务

(一) 乙方的权利

1、在合同期间乙方享有参与企业民主管理,获得政治荣誉和物质鼓励的权利。

2、有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。

3、因疾病治疗需要,有申请延长医疗期的权利。

4、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除聘用合同:

(1)在试用期内甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;

(2)甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。

(二) 乙方的义务

1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并接受甲方的考核。

2.自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行。

3.必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。

4.乙方因其它事由单方提前解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知甲方,并承担相应法律责任。

六、违反和解除聘用合同的经济补偿

1、经聘用合同当事人协商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期),甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿,最多不超过十二个月。

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方应按其在本单位工作年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。

3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘方员在本单位工作年限,工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。

4、聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,支付当月基本工资作为的违约金给甲方。

5、乙方因甲方未按照聘用合同的约定支付工作报酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。

七、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

八、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十八

甲方(聘用单位):__________________(以下简称甲方)。

乙方(受聘人):__________________(以下简称乙方)。

甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条合同期限。

1、合同有效期:自______年___月___日至______年___月___日止(其中______年___月___至______年___月___为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。

4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条工作岗位。

1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。

3、属于职等(组长级)含以上人员,未能于一个月前提出辞职而自行离职者,愿被扣发相当于半月薪资之违约金。

4、属于职等(组长级)含以下人员,未能于十五日前提出辞职而自行离职者,愿被扣发相当于半月薪资之违约金。

第三条工作条件和劳动保护。

1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

第四条工作报酬。

1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为_______元人民币。

2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定,按照乙方实际工作绩效,调整乙方的工资。

3、乙方享受甲方规定的福利待遇。

4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

第五条工作纪律、奖励和惩处。

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。

4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。

第六条聘用合同的变更、终止和解除。

1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。

4、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;。

(2)严重违反公司形象、工作纪律或聘用单位规章制度的;。

(3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;。

(4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;。

(5)被依法追究刑事责任的。

6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排工作的。

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

(4)乙方不履行聘用合同的。

7.有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同。

(1)乙方因公患病或负伤在规定的医疗期内的;。

(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;。

(3)法律、法规规定的其他情形。

8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。

(1)在试用期内的;。

(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

9.乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

第七条违反和解除聘用合同的经济补偿。

1、经聘用合同当事人协商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期),甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满一年算工龄(年资)为一年。

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方应按其在本单位工作年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。

3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人员在本单位工作年限,工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。

4、甲方单位被撤销的,甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。

5、聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,支付当月基本工资作为的违约金给甲方。

6、乙方因"用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬"而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。

第八条其它事项。

1、因应本国下岗职工众多,已经购买个人或其他保险者占大多数,未避免国家、公司、个人资源浪费,乙方同意接受甲方于发放工资中支付有关职务津贴,即付个人保险相关费用的规定,不再要求公司提供其他保险津贴,个人不得挪做它用,乙方自行交纳保险费,并每年按时提供保险公司付费单据证明(复印件),提交公司稽核与相关单位检查。

2、本人同意在离职两年内,不从事与物流有限公司之同性质行业与工作,如果违反此条例,愿意放弃法律先抗辩权,并接受公司的任何赔偿要求。

3、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

4、本合同一式四页三份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

甲方(盖章):______乙方(签字):______。

代表(签字):______身份证(字号):______。

签约时间:______年___月___。

装饰公司合作的协议书(模板19篇)篇十九

一、劳动合同期限,本合同为有固定期限的劳动合同,合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期_____个月,从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点。

乙方在合同期内同意按甲方工作需要,在甲方安排下的岗位工作,甲方根据在超市工作需要,可以变更乙方岗位,乙方应服从安排,但该岗位应为乙方能够胜任之工作。乙方应敬业爱岗,按时保证卫生和缺货完成工作任务。

三、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和操作规程。

四、工资报酬:

甲方实行岗位工资制,工资按月发放,不无故拖欠和扣乙方工资,在合同期内乙方工资随工作岗位的变动而变动,乙方工资加提成不得低于当年工作地最低工资标准。

五、工作时间与休息、休假:

1、工作时间与休息休假,甲乙有权根据工作需要安排乙方加班、加点,并有权法定支付加班工资或调休,乙方必须服从。

2、春节假日:初一至初二上班的员工,上一天班按三倍工资发放。

3、丧假三天,婚假5天,如无故请假每月超过3天者,为自动辞职。

六、劳动纪律:

甲乙双方必须严格遵守法律、法规、规章、政策。甲方依法制定的及超市内部管理制度,乙方应遵守与服从甲方的管理。

七、本合同期满或者甲乙双方约定的本全同终止条件出现,应当即终止。甲方应当在期限届满15日前就终止或续订的意向书或口头通知乙方,如续签须经双方协商一致,方可以续订劳动合同。

八、违反劳动合同责任:

2、甲乙任何一方违反本全同,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,向对方支付赔偿金。

3、如有意犯错,甲方有权开除并扣出当月工资及服装押金。

4、辞职者,需提前15天向经理提出辞职申请。

九、双方需要约定的其他事项,甲乙双方不论在何种情况下终止本合同后,甲方依法支付乙方在本合同中载明的待遇外,不再支付任何补贴、补助等其他费用。

十、本合同未尽事宜,由双方协商一致确定,未能协商一致,本合同一经签订,双方必须严格执行。

十一、本合同履行中发生争议,甲乙双方应当协商解决,如协商不成,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

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在实习鉴定中,我们需要全面客观地评价实习生在工作能力、沟通协作、职业素养等方面的表现。通过阅读下面的实习鉴定范文,我们可以深入了解实习生的工作实绩和职业发展情况
服务月是一个展示社会价值观和培养社会公民素质的重要平台。这里有一些优秀的服务月总结示范,供大家进行参考和学习。实习中应该深入实际,认真观察,获取直接经验知识,本
感恩是一种修行,它能够让我们从容面对人生的起伏和挫折。感恩是一种智慧,它能够让我们更加明白生活的真谛。感恩要持之以恒,让感恩之心通过行动融入到生活的方方面面。以
幼儿园中班是孩子们从幼儿园起的第二个班级,是从玩耍中逐渐过渡到学习的阶段。小编整理了一些幼儿园中班的教育资源,供大家共享学习。在本期教学活动中,根据中班幼儿年龄
通过撰写演讲稿,我们能够提高口头表达能力和演讲技巧。优秀的演讲稿范文往往能够引起听众的共鸣和思考,产生积极的影响。每个新年期待钟声敲响的时候,主席的声音总会直抵
月工作总结是对自己工作能力和职业素养的一次自我检验和提升。下面是一些非常实用的月工作总结范文,希望能够帮助到大家写出一份优秀的总结。一年的工作总结时间一晃而过,
活动策划是指根据特定的目标和需求,计划和组织各种活动的过程,它需要我们对目标、参与人群、资源等方面进行全面考虑。在活动策划中,积累经验和借鉴他人的成功案例非常重
通过写学习心得,我们可以从不同的角度审视自己的学习过程,发现潜在的问题并及时调整学习策略。请大家欣赏下面这些学习心得范文,希望可以为您的写作提供一些灵感和启示。
范文范本的作用是为学生提供一个参考,它可以帮助学生更好地理解和掌握写作技巧。范文范本有助于学生进行写作训练,提高写作能力。范文范本可以起到激发学生写作兴趣的作用
范本是我们学习写作的重要工具,它能够帮助我们更好地理解和掌握写作的要点和结构。范文范本9:以下是一篇优秀的范文范本,展现了作者深厚的情感和独特的见解,给人以启发
通过写读后感,我们可以记录下自己在阅读过程中的感动和共鸣,留下宝贵的思考痕迹。以下是一些读者们对于一些文学名著的读后感体会,希望能给大家带来一些参考和思考。
讲话稿是一种在正式场合使用的口头表达文稿,常用于会议、演讲等场合。在准备自己的讲话稿时,可以从这些范文中汲取经验,提高自己的写作水平。祖国,您好!我们都是黄皮肤
在现代经济中,购销是推动市场繁荣和经济增长的重要组成部分。为了帮助大家更好地理解购销的重要性,下面列举了一些相关数据和统计资料。甲方(采购方):(以下简称甲方)
劳动合同是劳动者与用人单位之间建立起的一种法律关系。劳动合同范文的具体细节可以根据用人单位的经营特点和需求进行相应调整。甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同,现
活动方案还可以帮助我们评估活动的效果和成果,为今后的活动经验提供参考。下面是一些针对不同类型活动的方案,希望能够满足各种需求和目标。xx年4月23日(周六)—x
发言稿可以提前准备好,从而避免在演讲中出现词穷和思路突然中断的情况,让演讲者更加自信和从容。在这里,我们为大家提供了一些优秀的发言稿范文,希望能够帮助到需要的人
在工作鉴定中,我们需要根据工作目标和要求,以客观、公正的态度进行评估和总结。在下面的范文中,你能找到一些关于写作工作鉴定的技巧和要点,希望能对大家有所启发。
买卖的过程中,买方追求的是物有所值,而卖方则希望能够获得合理的利润。以下是小编为您整理的买卖心得体会,通过这些经验分享可以更好地指导您进行买卖活动。
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小班教案是小班级教学工作中的重要一环,能够帮助老师有针对性地指导学生学习。下面是一份精选的小班教案范文,希望能够对您的教学工作有所帮助和指导。活动目标:1、认识
优秀作文能够通过生动的描写和精准的语言塑造,使人物形象栩栩如生,场景变得真实可感。以下是小编为大家整理的优秀作文范文,希望能够给大家带来一些启发和借鉴。
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活动方案的制定需要考虑目标、资源、时间等多个方面的因素。在制定活动方案时,我们要灵活运用经验和创新思维,以便开创更多的可能性。活动方案指的是为某一次活动所指定
教学计划需要灵活性,可以根据实际情况进行调整和修改,以适应学生的学习进度和学习情况。下面是小编为大家推荐的几篇优秀教学计划,希望可以启发大家创新教学的思路。
教学工作总结可以帮助教师对所教内容进行梳理和整理,提高教学效果。在这里,我们为大家整理了一些具有启发性的教学工作总结范文,供大家参考和学习。本人能积极参加思想政
一个好的教学工作计划能够帮助教师高效地组织教学内容和教学方法,提高学生的学习效果。教学工作计划的编写对教师的教学能力和教学思维要求较高,下面是一些经典的范文,供
军训心得是对自身在军事训练中所取得经验和成长的归纳和总结,有助于提高自身的军事素养。以下是小编为大家整理的一些军训心得体会,希望能够为大家的军事训练提供一些新的
读后感的写作可以让我们更加专注和深入地理解书中的内容,培养我们的阅读态度和兴趣。下面是一些优秀的读后感范文,希望能够给大家带来一些思考和启示。母爱比山高,比海深
优秀作文不仅可以展现个人的思考和观点,还可以改善写作技巧和提高语言的运用能力。小编为大家推荐了一些优秀的作文范文,希望能够帮助大家写出更加出色的作品。
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培训工作总结是培训师和学员共同参与的过程,通过归纳和总结,可以使培训效果更加明显。接下来是一些培训工作总结的案例,通过阅读这些案例可以更好地理解和应用总结的方法
写月工作总结要注意事实性和客观性,不夸大和夸张,同时要注意结构的清晰和条理性。接下来,我们就一起来看看一些优秀的月工作总结范文,相信能够给大家提供一些写作的思路
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实习总结的写作要突出重点,避免泛泛而谈,要有具体的案例和实际体会。实习总结范文二:通过这次实习,我深刻认识到实践对于理论学习的重要性,也更加明确了自己未来的职业
护士需要与医生、家属、其他医护人员紧密合作,共同为病患提供全面的护理服务。以下是小编为大家收集的护士总结范文,希望能给大家提供一些参考和启示。各位领导、各位同志
买卖行为不仅是经济活动,还反映了人们的需求与价值观念。最后,让我们一起来看看以下是小编为大家精心挑选的买卖技巧和经验分享,希望对大家有所帮助。这个暑假我读了一本
班主任工作总结是让自己和他人更好地了解、评价和认同自己的工作成绩和努力的重要方式。接下来,我们将分享一篇关于班主任工作总结的范文,希望对大家有所帮助。
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活动方案的制定应当灵活应变,能够适应外界环境的变化。一个成功的活动方案能够为参与者带来愉悦和收获,提升活动的口碑和影响力。一班级的小伴侣刚刚从幼儿园上来,对音乐
制定活动方案时,我们应该灵活应对变化和调整,以适应不同情况和需求的变化。在这里,小编为大家提供一些优秀的活动方案范例,希望可以给大家提供一些思路和启示。
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