无论是应届毕业生还是有一定工作经验的人,个人简历都是向企业、机构或学术界展示自己的重要工具。下面是小编为大家准备的个人简历范文,希望能够帮助大家更好地了解如何写一份出色的个人简历。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇一
需要声明的是我帮不了太多人,只有那些对计算机科学真的有点兴趣的人可能觉得我说的有点用。这里写的东西仅仅是我们的观点,不代表别的公司也这么做或者应该这么做。
没有必要撒谎。
写简历最差的策略就是撒谎了。这种欺骗本身就自相矛盾。你到底希望和聪明人共事呢,还是笨人呢?大多数人希望和聪明人共事,但是聪明人你骗得了么,或者说被你骗了的算是你认为的聪明人么?你要和想找好工作,基本假设就是大家都是明白人不好骗的。看简历的人也上过学,也写过简历,更清楚其中的注水手段,以为自己能吹牛过关,大部分都是自取其辱。即便你过了简历筛选一关,也没那么容易,面试时候肯定会问你那些你写的东西,你答不上来,面试官还会觉得你人品有问题。有的同学说多参加几次面试不好么,好,但不能用这种方式,这完全就是自毁前程。
看你简历的那个人。
某种程度上他在暗你在明,他了解的信息更多,信息非常不对称,应聘者处于劣势。他可以看到很多很多类似的简历,他会有一种“高频词麻木”的特征。你和别人都一样显然不能引起他的兴趣。而且看你简历的人,比如说我,都会有种自我膨大的感觉,喜欢寻找当年的自己,希望发现充满乐趣,积极向上的人。这实际上是看简历的人的一种自恋的想法,觉得自己当年如何如何,其实就像我当年也是一塌糊涂,但也会觉得自己当年伟光正。所以表现出来乐观积极是非常讨喜的。一篇充斥着无数“高频词”的简历,显然不能传达这种信息。
陈述事实。
我觉得平白陈述就好了,不要有个人色彩。你觉得是精通,我可能觉得就是了解;你觉得是掌握,我可能觉得就是清楚概念。所以不要有这类词汇。你写“用ruby写了自己的个人站点”这个没有什么可以辩驳的,也非常好证实。是不是你写的,怎么写的,遇到什么困难都能很容易知道。“用c写了数独解算器”就很平实,我知道你做了什么,会做什么。“读了sicp”,“做了50道《算法导论》的习题”,“看了nginx的一部分源代码”,“自己写了wc”都比“精通”,“掌握”之类的强多了。陈述就可以了,不要描绘。
你的作品。
我因为简历的一句话面试了好多同学。有个同学写“用c++实现了python解释器”,这个事情我做不到,所以我特别想找他来聊一聊,教教我编译原理的事情。很多计算机系的`同学都学过《编译原理》,但绝大部分人什么也没写过。所以只要有这点,我就觉得他是个很特别的人,我很喜欢。有个同学写“在spoj有积分xxxx”,我立刻觉得应该找来聊聊,因为他的积分比我多。他一定是个爱做题,善于做题,并且善于用计算机解题的家伙,他非常可能会灵活运用各种算法。有个同学写“写了将近50个小游戏,包括俄罗斯方块,吃豆子,黑白棋等”,我觉得真是太棒了,这个家伙一定特别能专研,特别乐于娱乐自己,我要见一见。有个同学写“使用python写了个分词小工具”,很好啊,这个说明了两点:你会用python解决问题,你知道分词是什么东西,我们可以聊聊啊。我会因为简历里面的闪光点而想见见这个人,而不是简历的长度。你的作品是你最好的标签。
你看的书,你读的代码。
把你看过的书列出来,把你看过的代码列出来。没看完就写上没看完。也可以写一个豆瓣主页的链接。有些小白真的是你让他可劲编都说不出来几个书名,然后还号称“精通”。你看过哪些开源项目的代码呢?什么也没看过?!那我怎么知道你写的东西靠谱呢?要知道这些读书的记录,读代码的记录,是非常难于伪造的,所以也是各位看官最重视的。你能随便伪造的东西别人也能,这种过硬的记录才是区分度最大的。没有实际的项目经验不可怕,但是总该看过几本书吧,总该看过一些代码吧。什么都没见过的人我不太相信对计算机有热情,恐怕在这个行业也很难有所发展。
你的学习路线。
你的网页。
你没有网页?你是程序员么?你真的要当程序员?有个女孩子做个了自己的网站,进去后先是一个数独题目,答对了才能看到个人信息。后来发现这个女孩子还会说克林贡语,程序写得非常好。她展现出她是个很有趣的人,你也要这样。你花一天时间在heroku之类的网站做个自己的介绍页面。将你的个人信息都放上去,有很多很多链接,都是关于你的项目,你的作品,你的思考,你的心得。有人给我的简历就是一个大大二维码,扫描之后就是个人主页的链接,有着很详细的介绍,真的非常棒!
你不知道但想知道的东西。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇二
古时候,人们认为有两个怪兽,一个叫“夕”,一个叫“年”,前者是个坏兽,专干坏事,后者是好兽,专干好事,这两个兽,前者喜欢冷,后者喜欢热,所以前者在冬天出现,后者在春天才出来。由于春节正是冬春交替的时候,正是夕睡年醒的时候,所以人们就在这个赶走坏兽,迎接好兽。冬天的最后一天叫“除夕”,就是赶走前者的意思,而迎新年又是指迎接后者。
现在春节就有两个意思,一个是过春节本身,二是迎接新年,后来合起来,就成了“过年”。农历一年的最后一天(月大为30日,月小29日),称之为“大年三十”,除夕晚上全家人团圆吃年夜饭(农历一年中最后一顿饭),年夜饭以后有熬年夜(守年岁)和发压岁钱的习俗,表示从农历上年的最后一天守到来年的第一天,因此,春节又称之为过年。
过春节为什么又叫过年呢?
相传,中国古时候有一种叫夕的怪兽,头长触角,凶猛异常。经常吞食牲畜伤害人命。以至于村村寨寨的人们扶老携幼逃往深山,以躲避夕兽的伤害。
这年除夕,桃花村的人们正扶老携幼上山避难,一片匆忙恐慌。这时,村外来了个小孩,见着一位老婆婆问起缘由。小孩子听后笑道:“婆婆,我的名字叫年,让我在家呆一夜,我一定把夕兽撵走。”老婆婆惊目细看,见他气宇不凡。可她仍然继续劝说,年笑而不语。婆婆无奈,只好撇下家,上山避难去了。
半夜时分,夕兽闯进村,它发现村里气氛与往年不同:村东头老婆婆家,门贴大红纸,屋内烛火通明。夕兽浑身一抖,怪叫了一声。朝婆婆家怒视片刻,随即狂叫着扑过去。将近门口时,院内突然传来砰砰啪啪的炸响声,夕兽浑身战栗,再不敢往前凑了。原来,夕兽最怕红色、火光和炸响。这时,婆婆的家门大开,只见院内一个身披红袍的小孩子在哈哈大笑。夕兽大惊失色,狼狈逃窜了。
第二天,避难回来的人们见村里安然无恙,十分惊奇。这时,老婆婆才恍然大悟,赶忙向乡亲们述说了年的许诺。乡亲们一齐拥向老婆婆家,只见婆婆家门上贴着红纸,院里一堆未燃尽的竹子仍在“啪啪”炸响,屋内几根红蜡烛还发着余光。欣喜若狂的乡亲们为庆贺吉祥的来临,纷纷换新衣戴新帽,到亲友家道喜问好。这件事很快在周围村里传开了,人们都知道了驱赶夕兽的办法。为此,大家纷纷都去拜会年,也就是现在的“拜年”(拜年的由来),并把年除掉夕的这一天叫做除夕(除夕的由来)。
从此每年除夕,家家贴红对联、燃放爆竹;户户烛火通明、守更待岁。初一一大早,还要走亲串友道喜问好。这风俗越传越广,成了中国民间最隆重的传统节日“过年”。
春节出游去哪好。
厦门鼓浪屿。
“城在海上,海在城中”,厦门,一座风姿绰约的“海上花园”,四季如春,可以说是全国环境最好的城市之一。带着父母或者爷爷奶奶来厦门,在鼓浪屿上度过一个悠闲下午,呼吸下清新的空气,身心都可以得到放松。
青岛。
青岛素有“东方瑞士”之美誉。凡是来青岛旅游观光的中外人士,无不为青岛的浪漫海滨所感染和陶醉。带上爹妈到这里,游泳赶海,晒日光浴,或者去青岛奥林匹克帆船中心看看奥运会帆船比赛的一些展品,都不失为一种休闲度假方式。
成都青城山。
青城山属于都江堰景区,被评为“中国老年人最喜爱的旅游目的地”。青城山空气鲜润,非常适合老年人前往游玩。这里有老年精修养生节,在自然气息中颐养身心,体验深厚的道教和养生文化。
桂林大圩古镇。
桂林清秀的山水,最适合长者回归大自然和放松身心;结伴游览已有千年历史的大圩古镇,欣赏清代徽派建筑风格的青砖、青瓦楼房,在青石板路大街上漫步,怀旧风十足,很适合知性长者;桂林的农家美食和清新空气,对久居都市的长者都有着巨大吸引力。
湖南凤凰。
老年人的腿脚不如年轻人利索,休闲度假的方式是最适宜的,而凤凰古城主要是玩水、游故居、园林居多,避免了攀登之劳。一来可以去看看古旧错落的吊脚楼,老城墙脚下的旋转水车,清清淙淙的沱江水,二来可以拿着五彩缤纷的许愿灯,去沱江去放许愿灯,代替家人给全家祈福平安。
云南。
云南冬暖夏凉,四季如春。昆明、大理、丽江、香格里拉都是不错的去处。在丽江品纳西风情,或去看元阳梯田的壮丽等,赏尽世外桃源美景。在这里和父辈们一起享受慢时光,或者去大昭寺晒晒太阳,都会是非常难忘的旅游经历。
北京。
北京不仅是儿时小学课本上的“天安门”,更是父辈们精神上最牵挂和向往的地方。北京,给那个时代的人心里烙下了最特殊的印记。去北京天安门看望毛主席,去故宫领略浩荡的皇家气派,如果爸妈腿脚好的,还可以带着他们一起爬爬长城,有生之年做回好汉。
西安。
如果爸妈属于对历史文化十分感兴趣的知性派,可以带他们游览西安。西安,华夏文明的发源地,世界四大文明古都之一,历史悠久,文化积淀厚重。西安周围有120多座帝王陵墓,有着“天然历史博物馆”的美誉;兵马俑坑被誉为“世界第八大奇迹”;古城墙也是至今世界上保存最完整、规模最宏大的古城墙遗址。
海南三亚。
海南三亚是我国唯一的一个地处浓厚热带海洋性气候城市,据统计,三亚每立方厘米空气中含1000个负氧离子,可谓天然氧吧,空气质量全国第一、世界第二,许多患有老年性疾病的老人到这里散心旅游,病情都得到缓解。
广西北海。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇三
人事经理在查看简历时,最感兴趣的也是你的工作经验。在填写简历时,一定要在描述工作经验上多花些功夫,要尽量详细的描述你的工作内容和职责。
例如:“负责华东地区的市场拓展工作:完成销售任务,贯彻执行公司的销售策略;因地制宜,制定和实施区域性的市场发展计划;发展和管理经销商,并与其保持良好合作关系;协助经销商建立运作架构,指导和管理其销售队伍。”
使你的“自我评价”更抢眼。
据调查,人事经理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价,出色的自理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价,出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。当然你应该简明扼要地说明你最大的优势是什么,比如“5年出色的销售经验,业绩过千万”等等,而避免再使用一些空洞、老套的话。
专业人才填写专业技能。
如果你是it人才,在简历中详细描述你的it技能和项目经验是很重要的,因为它们充分显示了你的技术实力!
注意:当你描述项目经验时,一定特别将该项目的软、硬件环境、开发工具写清楚,并请详细描述您在该项目中的具体职责。
如果你是高级人才,业绩能充分证明你的能力和价值,请详细描述你取得的业绩的具体内容。
例如:“在担任销售经理的半年中,分销商从9家发展到35家,公司从业务每月500万增加到每月1800万。”
简历中留下多种联系方式了吗?你知道联系方式的重要性吗?
试想,如果一个很好的面试机会出现的时候,却因无法与你联系而错失良机,这会是多么遗憾啊。所以,在填写联络方式时,请务必填上电话、手机、bp机等信息,以便招聘单位在第一时间内能与你取得联系;而且一旦你的联系方式有变化,记得立即上网更新!
别忘了填写英文简历。
许多外资、合资企业在招聘时,要求应聘者提供英文简历,同时有越来越多的公司开始注重应聘者的外语能力。如果你有意于外资、合资企业的职位,请不要忘了同时将你的英文简历填写完整。这能使你的简历更具专业性和竞争力。
你经常上网更新简历吗?你知道经常更新的好处吗?
最新最完整的简历是人事经理较为关注的。也就是说你的简历填写得越完整,更新得越勤快,你被人事经理搜索到的机会就越多。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇四
适当叩齿是养生的一种方法,它能能增强牙周组织纤维结构的坚韧性,促进牙龈及颜面血液循环,使牙齿保持坚固。具体方法是每天早晨醒来和临睡坚持做上下牙之间相互叩击。开始时轻叩十几下,以后还日增加叩击次数和力量,达到每次叩击五十次左右。
2、茶水漱口。
现在生活水平日益提高,很多人日常把喝茶当作解压,其实茶水可以清洁牙垢,每次饭后用茶水漱口,让茶水在口腔内冲刷牙齿及舌两侧。这样可有效清除牙垢,提高口腔轮匝肌和口腔粘膜的生理功能,增强牙齿的抗酸防腐能力。
3、饮食护齿。
平时可以多吃一些水果、蔬菜、蛋等,里面含有丰富的蛋白质、矿物质、维生素,对牙齿非常有利。还要记住不要食用过酸辣的食物,以防牙釉受侵蚀而破坏。
4、保持口腔清洁。
每天紧张的生活让很多人觉得刷牙时间太久变得异常奢侈,但是这样会使得牙齿滋生很多细菌,引起牙周疾病。正确的刷牙方法是:每天早起和睡前需刷牙,饭后坚持漱口,刷牙时间保持在3分钟。晚上的刷牙是最重要的,牙齿如果不清洁干净,在睡眠状态中,污物与唾液的钙盐沉积形成菌斑及牙石,日久便会使牙齿发生龋齿及牙周病。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇五
在他拖着疲惫的步伐回到家里时,真诚地对他说一声:“你辛苦了。”这会让他感到温暖和幸福,让他的疲劳消失殆尽。短短的一句话,表达的是你对他的理解和尊重,还有对他深深的爱和浓浓的情。
当他为你端上可口的饭菜,递上清凉的饮料时,记着说声“谢谢”;当他用宽阔的肩膀为你遮风挡雨时,当他用温暖的目光融化你心中的坚冰时,记着说声“谢谢”。谢谢他给你真诚的爱,谢谢他在风雨中陪你一起前行,谢谢他让你成为骄傲的小女人,怀着一颗感恩的心,你们的情感定能一路走好。
好老公是夸出来的,只有毫不吝惜地赞美他,让他深刻感受到你的爱意与体贴,让他在你的赞美中觉醒奋起,那么,婚姻才会更坚固、更美满。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇六
简历需要封面吗?今年刚刚毕业的小徐,至今也没弄明白这个问题的确切答案,当初,他做的第一份简历也和其他同学一样,下载学校的logo,制作了一个简历封面,彩色打印后很是精美。但在应聘过程中,小徐发现简历封面并没有多大的效果,有时,反而是一个累赘。
点评:给简历设置封面,越来越不被hr认可。这种在求职者看来“用心良苦”的制作,在hr看来却是多余的,既浪费了他们的时间,又浪费了纸张。但事情并不是绝对的,如果你是学设计的,一个设计精良的封面往往又成了你简历的“杀手锏”。
薪水,该说多少?
某建筑学院的本科生小张正在应聘一家小型房地产公司。“你来我们公司期望的薪水是多少?”“四千!”“你知道吗,我们公司的中层人员才是这个数,刚进的大学生不超过1700元……”最后,hr以“欢迎你下次再来应聘”送走了那位大学生。
因此专家指出,聪明的做法是事先了解这个行业和所应聘公司的普遍薪酬水平情况,如果面试的时候,招聘人员提出薪水问题,大学生们就可以根据自己掌握的情况来回答。
一份简历包打天下?
小赖是一位药学研究生,他的职业目标首选高职教师,其次是高校辅导员,最后是医药公司研发人员。为此,她设计了三份简历,应聘高职院校教师的简历突出自己的科研成果,应聘高校辅导员的简历就突出自己的学生工作经历,应聘医药公司研发人员的简历就突出自己的实验操作。三份简历投往不同的岗位,她认为,这样才是有的放矢。
点评:人力资源专家指出,千万不要用同一份简历去投递所有的职位,要讲究针对性,针对每一个公司和职位制作不同的简历。在简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息,弱化对方并不重视的内容,这样才容易脱颖而出。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇七
需要声明的是我帮不了太多人,只有那些对计算机科学真的有点兴趣的人可能觉得我说的有点用。这里写的东西仅仅是我们的观点,不代表别的公司也这么做或者应该这么做。
*没有必要撒谎。
写简历最差的策略就是撒谎了。这种欺骗本身就自相矛盾。你到底希望和聪明人共事呢,还是笨人呢?大多数人希望和聪明人共事,但是聪明人你骗得了么,或者说被你骗了的算是你认为的聪明人么?你要和想找好工作,基本假设就是大家都是明白人不好骗的。看简历的人也上过学,也写过简历,更清楚其中的注水手段,以为自己能吹牛过关,大部分都是自取其辱。即便你过了简历筛选一关,也没那么容易,面试时候肯定会问你那些你写的东西,你答不上来,面试官还会觉得你人品有问题。有的同学说多参加几次面试不好么,好,但不能用这种方式,这完全就是自毁前程。
*看你简历的那个人。
某种程度上他在暗你在明,他了解的信息更多,信息非常不对称,应聘者处于劣势。他可以看到很多很多类似的简历,他会有一种“高频词麻木”的特征。你和别人都一样显然不能引起他的兴趣。而且看你简历的人,比如说我,都会有种自我膨大的感觉,喜欢寻找当年的自己,希望发现充满乐趣,积极向上的人。这实际上是看简历的人的一种自恋的想法,觉得自己当年如何如何,其实就像我当年也是一塌糊涂,但也会觉得自己当年伟光正。所以表现出来乐观积极是非常讨喜的。一篇充斥着无数“高频词”的简历,显然不能传达这种信息。
*陈述事实。
我觉得平白陈述就好了,不要有个人色彩。你觉得是精通,我可能觉得就是了解;你觉得是掌握,我可能觉得就是清楚概念。所以不要有这类词汇。你写“用ruby写了自己的个人站点”这个没有什么可以辩驳的,也非常好证实。是不是你写的,怎么写的,遇到什么困难都能很容易知道。“用c写了数独解算器”就很平实,我知道你做了什么,会做什么。“读了sicp”,“做了50道《算法导论》的习题”,“看了nginx的一部分源代码”,“自己写了wc”都比“精通”,“掌握”之类的强多了。陈述就可以了,不要描绘。
*你的作品。
我因为简历的一句话面试了好多同学。有个同学写“用c++实现了python解释器”,这个事情我做不到,所以我特别想找他来聊一聊,教教我编译原理的事情。很多计算机系的同学都学过《编译原理》,但绝大部分人什么也没写过。所以只要有这点,我就觉得他是个很特别的人,我很喜欢。有个同学写“在spoj有积分”,我立刻觉得应该找来聊聊,因为他的积分比我多。他一定是个爱做题,善于做题,并且善于用计算机解题的家伙,他非常可能会灵活运用各种算法。有个同学写“写了将近50个小游戏,包括俄罗斯方块,吃豆子,黑白棋等”,我觉得真是太棒了,这个家伙一定特别能专研,特别乐于娱乐自己,我要见一见。有个同学写“使用python写了个分词小工具”,很好啊,这个说明了两点:你会用python解决问题,你知道分词是什么东西,我们可以聊聊啊。我会因为简历里面的闪光点而想见见这个人,而不是简历的长度。你的作品是你最好的标签。
*你看的书,你读的代码。
把你看过的书列出来,把你看过的代码列出来。没看完就写上没看完。也可以写一个豆瓣主页的链接。有些小白真的是你让他可劲编都说不出来几个书名,然后还号称“精通”。你看过哪些开源项目的代码呢?什么也没看过?!那我怎么知道你写的东西靠谱呢?要知道这些读书的记录,读代码的记录,是非常难于伪造的,所以也是各位看官最重视的。你能随便伪造的东西别人也能,这种过硬的记录才是区分度最大的。没有实际的项目经验不可怕,但是总该看过几本书吧,总该看过一些代码吧。什么都没见过的人我不太相信对计算机有热情,恐怕在这个行业也很难有所发展。
*你的学习路线。
*你的网页。
你没有网页?你是程序员么?你真的要当程序员?有个女孩子做个了自己的网站,进去后先是一个数独题目,答对了才能看到个人信息。后来发现这个女孩子还会说克林贡语,程序写得非常好。她展现出她是个很有趣的人,你也要这样。你花一天时间在heroku之类的网站做个自己的介绍页面。将你的个人信息都放上去,有很多很多链接,都是关于你的项目,你的作品,你的思考,你的心得。有人给我的简历就是一个大大二维码,扫描之后就是个人主页的链接,有着很详细的介绍,真的非常棒!
*你不知道但想知道的东西。
有时候表示无知能更清楚的表达自己。比如说“还不太清楚spinlock的原理”,“多模字符串匹配还是有些疑惑”,我们就知道你是个用心深入学习的人。这个比吹嘘的笔法实在多了,但是注意啊,这种也不能乱用,后果你知道的。
最后呢,希望大家都找到好工作。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇八
以前写平面履历表,可以依自己的喜好设计有个性的格式,在众多履历表当中,或许可以因此脱颖出,不过,在网站上登录规格统一的履历表时,如何才能亮出自己的特殊才能、想法,让雇主可以一眼看出你的与众不同?
以下有几种方法可以一试:
1. 加强对方的第一印象:
开宗明义第一段,为自己下一个最好的脚注。
2. 突显自己的定位:
社会新鲜人应强调「学历、个性、社团经验」;有工作经验的人要强调「工作经验、技能、优势」,曾经参加过的活动、训练也不能缺少。
3. 先了解企业,再突显自己:
尽量突显自己的教育背景、社团、工作经验、技能和训练课程,若符合企业文化的要求更佳。
4. 即使资格不符,也要打动雇主的心:
虽然明知资格不符,却非常想要那份工作,就用电话或e-mail询问,让雇主了解你的心。
5. 加强自传「自我未来规划」的部分:
雇主最喜欢看求职者对自己未来规划的蓝图,藉此了解是否有想法,倘若与企业文化符合,录取机会更高。甚至有些雇主跳过经历叙述,直接看个人的生涯规划蓝图。
6. 利用条列式、表格化、粗体字、副标等表达你的`有条不紊:
例如工作经验、训练过程等,让雇主阅读起来不但清楚明了,也容易展现出你的组织能力。
7. 记得随时修改你的履历:
履历最忌讳千篇一律,有新的想法就要加上去,随时让自己履历保持常新。
如果你使用的是网站的制式履历表,在开放式栏目中,千万不要懒得填,例如学习经历、工作经历、自传、个性等一定要仔细填写,尤其是自传,这是突显个人特色最佳的桥梁,否则,就选择提供个人化服务功能的网站,才容易脱颖而出。最后要强调的是,企业用人通常会考虑几个因素:诚信、积极主动、能力、理解、专业知识、工作经验。由此可以看出,「人格特质」在企业用人考量上已经占了非常大的比例,至于专业及工作经验,因为可以学习,所以愈来愈不受重视!
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇九
申请了工作但是没有接到面试通知吗?仅仅一份简历永远不会让你被聘用。它的内容必须相关并且要有足以让你踏进公司大门的说服力。我自己曾经阅读过成千上万份简历,我发现其中的大多数简历读起来就像是讣告与博物馆展览时间表的混合物。一份好的简历,足以让招聘者眼睛一亮,而对你心存留意。如何写一份拿得出手的简历对面试很重要!
首先,让我们揭穿几个简历神话。简历并不是用来阅读的,至少在开始时是这样。他们被扫描、打分然后分类。其次,一份好的简历对于让你得到这份工作并不重要。它只是在搞定面试方面至关重要。再次,简历的真正目的就是吸引某个人的注意力。人力资源部门使用简历作为工作匹配工具。他们努力找到合适的人选,他们以这种方式解决问题。
大多数高管认为你不应该从人类资源部门开始,所以如果你为了要匹配某份工作而根据要求撰写简历,那么你搞错了受众。以下是让有招聘权利的`人注意到你的简历的四个技巧:
陈述你将解决什么问题。
高管们专注于解决时间、金钱和风险的挑战。当他们审查一份简历时,他们希望看到如果不能解决所有这三个问题至少是能克服其中一个挑战的人。
解释你曾经帮助过谁。
很多简历中包括并非家喻户晓的公司名称,所以加入简短的解释说明。例如“十大国际重型建筑设备组件供应商”将会为你的业绩提供一定的背景。
说出你产生过什么样的影响。
在这里,我说的是你解决问题所采取的具体措施。你让工作流程提高了20%吗?你让每一部分生产造成的浪费减少了6%吗?或者你让销售额同比增长至三倍吗?如果是这样,一定要具体说明,并把你的表现与你的同事的表现相对比。
显示出你的工作经验让你为这份工作做好了准备。
你的工作经验累积起来引导你走向拥有更大机会的道路。如果你不说出你接下来准备做什么以及如何做,那么你将会让读者去猜想,在最好的情况下他们几乎不会注意你。
那么所有这些意味着什么呢?让我们回顾一下:使用上边列出的建议为决策者写简历,把你的工作经验放到你能解决的问题之中。其次,消除工作匹配语言,相反专注于成就。最后,努力用简历获得一次面试机会,因为毕竟简历不会为你赢得工作。
建立推荐网络找到强大的候选人。
无论你的公司规模有多么大,确保候选人有适应企业文化的好性格都很重要。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇十
外表重要内容更重要。
浪潮电子设备有限公司负责招聘市场营销人员的亢先生说,他们在招聘的时候曾经收到过外表很有个性的求职简历,但是这并不影响他们对人才的选择。外表与众不同的简历的确能够吸引他们的视线,但他们看重的不是简历的形式,而是简历的内容,虽然形式有时候也能反应一个人的思维方式,但内容更能表现一个人所具备的基本素质。如果简历做得很漂亮而内容却一般,他们通常是不会选择的.。贵和商厦人力资源部的李女士也表达了同样的观点。
用人单位关心哪些信息。
很多学生认为简历越厚越受用人单位重视,其实这是一个误区,用人单位看简历,只是想从中了解他们想知道的信息。用人单位招聘的工作岗位不同关心的侧重点也不同,但以下几点是用人单位普遍关心的:一是学生的学习能力,学习能力可以通过学生的专业课成绩反映出来,也可用奖学金获得的次数来衡量;第二点是学生的实践能力,用人单位通常认为具有社会活动经验的学生往往比没有社会活动经验的学生能更快适应工作;第三是学校的社团活动经历,学校的社团活动能反映出一个学生的爱好和特长,也能从侧面反映出学生的交际能力;第四是文字表达能力,简历上的文字虽少却能反映出一个学生的语言组织能力。第五是外语水平,英语过四级是学校对大学生毕业生的基本要求,也是用人单位衡量毕业生基本素质的一个条件。
诚信是金。
为了给自己的简历增添说服力,有些学生将别人的获奖证书换上自己的名字复印后加到自己的简历中。这样做似乎可以使自己看起来更优秀,却不是明智之举,甚至会让自己错失良机。因为正规的用人单位在面试的时候会让毕业生拿各种证书的原件进行验证,一旦用人单位发现证书有假,会有一种被愚弄的感觉,哪怕是各方面都很优秀的毕业生也会被用人单位毫不留情地拒之门外。在这个讲究诚信的社会,诚信是做人第一步,它更能扣职业的大门。
除了以上几个方面,很多用人单位非常注意从简历的细节之处发现人的优点,比如,版面简捷大方的简历说明求职者熟悉办公软件的使用;语言流畅,没有错别字的简历不仅说明求职者文字表达水平比较高,更说明求职者具有认真、严谨的作风。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇十一
【it168评论】这几年,我在google工作,是一名软件工程师(之前是在微软做一个开发团队的队长),我曾浏览过成百上千的简历,从中挑选出可以进行下一步面试过程的应聘者。有些人的简历给我留下了很深的印象,而另一些则没有感觉。
慢慢的,有越来越多的朋友和亲人向我咨询如何优化他们的简历,所以我就收集了一些我见过的简历中出现的最常见的问题,并给出了如何避免这些问题的建议:
1.简历里要有你工作的技术细节:
编程语言,你的个人成就和水平。我有时会看到一些简历,里面的工作描述就只有一行话,像这样:
*在一个3人组成的团队里开发一个e-mail插件。
筛选者在阅读你的简历时心里都有选择标准,1.工作的'挑战性如何,2.你的工作跟我们公司有多少相关性,所以你需要把工作描述清楚。更合适的写法应该是这样的:
*用c++语言实现一个用来执行自动备份的outlooke-mail插件。
有三个人一起开发这个任务,其他两个人分别负责编写备份存储服务器。
和产品的打包、分发给300,000个客户。
2.不要让平淡的事情冲淡了你的简历的吸引力。
如果你写了太多的鸡毛蒜皮的事,它会拉低你整个简历的质量水平。你丝毫没有必要写上”我按时完成了这个任务,并达到了预期目标。”你不说,读者也会默认这样的,而你把一个不是什么成就的事情当成一个成就写出来反而会弱化你的简历。
有时我会看到这样的一个“主要工作内容”介绍:
实习生,xyz公司。
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇十二
1.简历里要有你工作的技术细节:
编程语言,你的个人成就和水平。我有时会看到一些简历,里面的工作描述就只有一行话,像这样:
*在一个3人组成的团队里开发一个e-mail插件。
筛选者在阅读你的简历时心里都有选择标准,1.工作的挑战性如何,2.你的工作跟我们公司有多少相关性,所以你需要把工作描述清楚。更合适的写法应该是这样的:
*用c++语言实现一个用来执行自动备份的outlooke-mail插件。
有三个人一起开发这个任务,其他两个人分别负责编写备份存储服务器。
和产品的打包、分发给300,000个客户。
2.不要让平淡的事情冲淡了你的简历的吸引力。
如果你写了太多的鸡毛蒜皮的事,它会拉低你整个简历的质量水平。你丝毫没有必要写上”我按时完成了这个任务,并达到了预期目标。”你不说,读者也会默认这样的,而你把一个不是什么成就的事情当成一个成就写出来反而会弱化你的简历。
有时我会看到这样的一个“主要工作内容”介绍:
实习生,xyz公司。
*优化abc组件代码,使其执行效率提高20%。
*用c++实现abc组件的前端程序。
*整理文档,做一些行政工作。
如果这最后一条不是像前两条那样有影响力,那就去掉它。即使只写了一条也不会有问题——只要它是能吸引人的信息。
3.真实的反映你的工作,不要浮夸。
筛选者都是用自己的感觉来判断你的工作的性质和价值的,你要写一些量词,奖励(公司内部或外部的),新闻报道,工资涨幅,以及其它的可测量的事情。不要用你自己的主观意识去描述。这样既能抬高自己,又不会显得你很傲慢。
不要写“快速的开发出了令人赞叹的软件”,应写成“通过3周的努力使软件的效率提高了25%”。不要写成“每当其他人搞不定时,我都被叫去去救火”,应该写成“我先后被派往了三个进度严重滞后的项目,并分别帮它们度过难关。”
同样,不要做荒诞式的浮夸,就像下面这样:。
通过组织了一次冰淇淋party,让几个团队之间实现了融洽的合作。
4.详细列出所有能提升你形象的事情(奖励,特别的项目)。
我有个朋友叫melody(化名),我认识她有了。她开发的一个产品让她的xxx公司赚取了百万美元,获得了很多的行业赞誉,这个软件成了她们公司的旗舰软件。我去上海时,看到高速路旁边树着一排她们的产品的`广告牌。然而,当我看她的简历时,上面只写道:
*公司产品的技术负责人,此产品为用户执行x任务提供企业级解决方案。
你要写出你获得的荣誉和奖励!
如果你在业余时间完成了一些有技术挑战性的项目,或者还有一批可观的用户(几百号),这些也一并列在你的简历里。
5.别撒谎。
这似乎不需要提醒,但我曾好几次在招聘评审会上看到有简历写着:“重写了xyz公司的电子商务系统后端程序”。可评审会的一个会员却说:“我在xyz公司干过,他不是干这个的!”
就凭这一点就完全有理由拒绝这个人。
祝你能写出一个好简历!这是个有挑战性的任务,但也是个可以完成的任务。
做为一个例子,你可以看一下我自己的简历。
在快结束的时候,我想向大家举几个我特别有印象的简历…。
有一个应聘人在他的简介的第一句话里使用了”as“这个词。(不合适,但他被留下了,“google需要一个很强的捣蛋的程序员去开发下一个xxx”)。
有个人的简介里写道:”我没有时间去写简介。我要去参加聚会,跟女孩子们约会。“(不合适,我们没有要他!)。
有个人写道:“绝对p=np”,当我面试他时,他说“我说的n其实等于1。”
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇十三
姓名:
性别:
民族:
政治面目:
学历(学位):
专业:
联系地址:
邮编:
应聘职位:
教育背景。
毕业院校:
__学院__.x--__.x文秘专业。
所学专业::秘书实务、会议理论与实务、公文写作、公文处理、档案学、办公室协调工作、计算机及现代办公设备的基本理论、财务、金融、税务、法律、商务英语、计算机中英文录入、编辑、排版、制表,速记,书法,英文打字等。
另:其他培训情况。
接受过__学校系统培训。
熟练掌握office办公软件及其他现代办公设备,打字熟练。
能用英语进行日常交流,具备较好的听说能力。
工作经历。
__.x---至今__公司前台接待兼文秘。
前台接待工作及办公室行政工作,工作期间认真负责,得到了领导和同事的一致好评。
个人自我评价。
我性格开朗、大方,掌握良好的礼仪知识和接待工作经验,头脑灵活、反应敏捷,能够灵活处理工作中的突发事件。我认为,前台接待代表着公司的形象,岗位虽然平凡但却十分重要,因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。请给我一个机会,我将还您以夺目的光彩!
如何写出一步到位的好简历大全(14篇)篇十四
教育最好睁一只眼,闭一只眼。
教育其实可以是一件很简单的事。最好的教育原来是“骗”孩子们,告诉他是最优秀的就行了。
有首歌叫《雾里看花》,有句歌词是这样的:借我一双慧眼吧,让我把这世界看得明明白白,真真切切。面对生活,也许我们得有一双慧眼,但是在教育孩子的时候,我一直跟家长们说,我们最好睁一眼,闭一眼。
用睁着的那只眼去看孩子的优点,长处和潜力,对孩子的缺点,不足和问题,我们如果能闭起眼睛,那些缺点、不足和问题就不存在了。
学会欺骗可能是教育最高境界。
有些家长很聪明,他曾反问我说,那不是自欺欺人吗?这些家长也许不知道,学会“欺骗”可能是教育的最高境界。
一个妈妈去开幼儿园家长会,结果老师告诉这个妈妈,他的孩子全班最差,最多坐三分钟就会分心。这位妈妈回去以后“骗”孩子说:老师表扬你了,说你现在能坐三分呢,进步很大。
孩子非常兴奋。他慢慢能坐住五分钟、十分钟了……这位妈妈就用这种“骗”的方法一直把孩子“骗”进了清华大学。
一位一年级小朋友语文只考了12分,老师问他为什么考不好,他说对语文不感兴趣,上课没认真听。老师“骗”他说:“你不感兴趣,没认真听都能考12分,说明你太厉害了。如果稍微花一点时间的话,一定会更好的。”
下次这个孩子考了20分,老师又夸张的说他很聪明,稍微用点力就进步这么多,这个孩子在老师的“骗术”下,一直不断用力,最后成绩越来越好。
这个老师用这个方法“骗”到每个孩子都认为自己是最聪明的。他创造了中国教育的神话,无论他接手的.是多差的班级,经过一年的教育,他的班级就不再有一个差生,每次班级分都是全市第一名,遥遥领先于其他学校。
“罗森塔尔”效应。
有一个世界级的“大骗子”,叫罗森塔尔,他是世界著名的心理学家。有一次他到一个学校,随便挑了十几个孩子,硬说他们是天才,结果八个月后,学校的校长和老师们真的发现这些孩子进步明显,慢慢变成了天才。
这个“骗局”后来被称为“罗森塔尔效应”,也叫“期待效应”。几乎任何一个学教育的老师都知道这个“骗局”。凡是能从中悟出点道理的,掌握这个“骗术”的,都成为优秀老师了。
罗森塔尔效应(期待效应):
人们常这样形象地说明期望效应:“说你行,你就行;说你不行,你就不行。”要想使一个人发展更好,就应该给他传递积极的期望。期望对于人有巨大的影响,它如同一把双刃剑,积极的期望促使人们向好的方向发展,消极的期望则使人向坏的方向发展。只有当人们正确地去确立目标时才有好的效应,通过实验证明学生的智力发展是与老师的关注度成正比。