护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)

时间:2025-05-10 作者:MJ笔神

月工作总结是一个对自己工作表现负责、对自己提出更高要求的机会。如果你正在为写月工作总结犯愁,不妨看看以下精选的范文,或许能给你一些启示。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇一

在这一年,我在医院的工作是严格遵守规矩办事的,努力做一个好护士,为医院和病人服务。每天在自己的岗位上做好分内的事情,在其他人需要我帮助的地方,我会去帮忙。一天的工作,从查房量体温开始,到最后给病人打完点滴结束,努力为病人的康复服务。作为护士,在病人因为疾病的事情感到慌张不安的时候,我会竭力的去安慰他们,帮助他们学习相关病症的知识,让他们能够了解自己的病情,以此帮助他们消除对生病的恐惧感。对于工作上偶尔的换班、替班、替岗,我也尽可能的服从领导,努力维护医院的运转。

二、学习方面。

护士的工作与时代是并进的,我紧跟在时代的后头前进,学习新的护理知识,只为让自己有足够的理论知识去面对自己的工作,能够帮上大家的忙。我认真的学习护理技术操作的知识,积极的参加相关的培训,认真参加护士考试,不断加强自己的理论与技术。医院的各项制度,我亦是努力的了解,时刻遵守着相关的规定,做一个良好素质的护士,给病人们一个好的护士形象,不给医院抹黑,努力维护医院的荣誉。我在进行护理的工作时,如果遇到不懂的地方,我会记下来,在有时间的时候,去向护士长请教,把事情给弄懂,把问题给解决,这让自己在平时中积累不少的护理技巧和经验。

三、自身之不足。

这一年,虽然在护士岗位上完成了工作,但是也不是说就没有出现问题,不是说自己就没有不足,还是有的。我在这一年给病人登记信息的时候,有些粗心,不小心把病人的信息弄混了,导致病人对自己的病情了解出现失误。所以这让我明白,护士的工作一定要仔细再仔细,细心再细心了,绝对不能粗心,医院这样的地方,出现一点失误,都能够造成很大的损失。

新一年的护士工作,我一定要去做好,为医院、为病人做好服务,努力帮助他们康复健康。同时也改正自己身上有不足的地方,争取把护理工作做好。

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护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇二

自去年3月进入本院参加工作以来,感觉要想将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合,就必须在平时的工作中,一方面严格要求自己并多请教带教老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。

外科手术病人相对较多,也就学到了术前术后的相关知识。术前准备有心理疏导和肠道准备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观察、协助咳嗽排痰、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。在日常工作中,就要求我们更耐心地去与她们交流与沟通,只有这样,才能更好地提高护理质量,让病人信任我盲作。由于外科的节奏比较快工作比较忙。琐碎。记得刚到外科时我还不适应,为了搞好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向老师请教,向同事学习,自己思索,在短时间内便比较熟悉了外科的工作。了解了各班的职责明确了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清楚的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

通过近x年的学习,除熟悉了科室的业务知识外,我还很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。认真学习《处理条例》及其法律法规,积极参于医院组织的处理条例学习活动,丰富了法律知识,增强了安全保护意识。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室每周五的业务学习,护理人员三基训练,在近x年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。

当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。

在即将过去的x年里,要再次感谢院领导、护士长和带教老师给予的教育、指导、批评和助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,应当发扬自身的优点与长处,克服不足。在即将迎来的xxxx年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇三

4月15日上午,彭文标副院长参加了卫生局举行的动员会和启动仪式,随后由中山市人民医院10名医师(其中有5名博士,外科、内科、心理咨询、超声等专家)和5名护士长组成的帮扶小分队一行15人来到我镇,开始了为期3天的“百名医师下乡帮扶农村卫生活动”。4月15日至4月17日,小分队分别到古镇医院及11个社区卫生服务站开展工作,取得了较好的成效,现将情况总结如下:

一、活动开展情况。

1、开展学术讲座。

15日下午,由小分队成员在院会议室为我院临床及社区医务人员开设了《急诊急救基本知识》、《下肢静脉血栓》、《心脏介入治疗》等三个专题的学术讲座,有65人次的医务人员参加。

2、实施诊疗工作。

在16、17两天的工作中,专家们到古二、曹步等服务站诊室为广大群众进行诊疗和咨询活动,共为85人次的群众实施诊疗工作。

3、为群众义诊。

小分队专家们主动到古二,古三的敬老院开展义诊和健康宣教工作,共为群众义诊126人次,深受群众的欢迎和好评。

4、小分队专家们分5小组到我院各社区卫生服务站,积极与医务人员进行交流、指导等,帮助完善服务站的各项工作制度,对医生的医疗行为进行诊疗规范的指导,为提高他们的诊疗技术作出努力。

二、指出存在的问题。

通过三天的帮扶活动,小分队专家指出部分社区卫生服务存在的问题如下:

1、双向转诊制度不够完善,一些病人送往古镇医院诊疗后,并没有转回社区卫生服务站进行康复治疗;一些应上送医院诊治的病人仍留在卫生站中治疗。

2、个别社区医生在诊疗过程中诊疗行为不规范,用药不规范,很少应用辅助检查帮助诊断疾病,存在医疗安全隐患。

三、提出建议。

1、希望制定相关的规章制度,使医务人员自觉执行双向转诊制度,做到“小病在社区,大病到医院,康复回社区”。

2、加强对社区医生业务培训,规范其诊疗行为,并制定严格的奖惩制度,努力杜绝医疗隐患。

3、进一步完善社区卫生服务站的各项功能,积极开展康复保健、健康教育等工作。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇四

根据教体局《教师支援农村教育工作的意见》及有关文件精神,结合我乡教育现状,20xx年8月,我校选拔马保平、杨艳梅2位同志与东村亢赠文、陈春平进行对口支教,二中选拔下派刘竹霞、李平、白海峰与我校何晓红、吴晓东、李凤银3名年轻有为的教师深入农村学校支教,取得了明显成效,促进了开发区教育事业的均衡发展,产生了良好的社会效益。

20xx年1月6日至7日我校对市二中派出的3名支教教师采取名誉测评、座谈、背对背的谈话等多种形式对支教者在工作态度、考勤、工作成绩等方面进行了全面考核、评估,现总结如下:

“支教”工作是我市教体局为贯彻国家、省、市关于中小学人事制度改革精神,选派城镇中小学在职教师到农村薄弱学校任教,促进教育人才资源合理配置,改善农村偏远学校师资力量不足和教学质量不高,为推动教育全面、持续、均衡发展,为实现教育公平,构建和谐教育所做出的一项重要举措。作为灵宝市的一名“名师”和“学科带头人”,支教成了我义不容辞的责任和义务。在支教期间,本人忠于党,热爱人民,热爱党的教育事业,以“一切为了学生,为了学生的一切”为宗旨,认认真真,兢兢业业完成领导交给的各项教育教学任务。

在校领导的关怀和支持下,我们的支教生活丰富多彩。早上,我们全校女教师伴着青春的旋律,跳起“女子健身舞”;下午放学,我们去学校后面的山涧小路上散步,听着河水的哗哗声,呼吸着来自“天然氧吧”的新鲜空气,一路欢歌笑语。春天来时,我们挖野菜;槐花开时,我们拽几枝槐花,做成香喷喷的麦饭;夏天,我们捉螃蟹;冬天,我们砸冰取水。我们的业余生活有滋有味!

1、全年的期中期末四次考试成绩,均全校第一,各项指标均超过兄弟校---市五中。

2、指导的青年教师能够流利地用英语进行教学,是我莫大的欣慰。

3、参加灵宝市举行的“英语教师口语大赛”并取得二等奖。

4、参加灵宝市“七年级英语说课比赛”并荣获一等奖。

在工作之余,我充分利用时间阅读教育书籍10余本,并建立了自己的博客,记录了支教生活得点点滴滴,参加了市级课题《如何搞好农村英语教学的衔接工作》的研究工作,并圆满结题。一年来,自身的教养、教学技能及教研方面都有了不同层次的提高。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇五

时光荏苒,20__年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在这一年里,我在院领导及护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下,本着“一切以病人为中心”的服务宗旨,工作积极主动,勤奋努力,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

通过一年的工作,除熟悉了各室的业务知识外,我还很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室每月一次的业务学习,每周一的晨会,坚持危重病人护理查房,护理人员三基训练,在护理部组织的2次技术操作考试中,均取得优异的成绩。在一年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。

当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。

即将过去的一年里,要再次感谢院领导、护士长和各位老师给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,应当发扬自身的优点与长处,克服不足。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇六

了深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动精神,进一步推动我院干部下乡住村活动的深入开展,有效促进贫困村农民增收,根据市《关于进一步做好干部下乡住村包村和机关定点扶贫工作的意见》要求,结合我院工作实际,特制定帮扶工作计划:

一、指导思想。

二、范围对象。

包村范围:院领导班子成员、各部门负责人;。

包村对象:崞阳镇平定街。

三、组织领导。

为切实加强干部下乡住村工作领导,经研究决定,成立原平市第二人民医院下乡住村包村工作队:

队长:党志仁。

副队长:郭三楼。

队员:亢高明聂郑红陆向阳。

领导组下设办公室,办公室设在院办公室,主任由郭三楼兼任。

四、基本要求。

1、住村干部住村时间不少于10天;要坚持与群众同吃同住同劳动,坚决防止和克服形式主义。

2、要在每年走访不同类型的服务对象10家以上。要坚持深入基层特别是发展问题较多的企业、个体户,帮扶村的老党员、军烈属、贫困户家中,与群众零距离接触、面对面交流。

3、下乡住村时要采取召开座谈会、走访了解、实地察看、个别访谈等多种形式,虚心征求群众意见和建议,问政于民、问需于民、问计于民,了解和掌握实际情况,共商致富大计。

4、严格执行下乡住村工作月报制度,每月以简报和月报表的形式将工作开展情况报道县扶贫局,发现的重要情况和重要问题,要及时汇报,并妥善解决。

5、要在全局开展结对帮扶活动,利用帮扶村建立工作联系点,与农村困难户结成帮扶对子,真心实意与他们交朋友,热忱帮助他们解决合理诉求和实际困难。

实际困难和问题,认真开展送医、送药、防疫、健康知识宣传等卫生支农工作,努力提高人民群众的健康水平和自我保健意识。

五、方法步骤。

1、制定工作方案,

结合本院工作实际,制定下乡住村活动方案,成立工作组,明确下乡任务、职责。

2、首先对结对帮扶村进行初步摸底调查,掌握帮扶村的基本情况和存在问题,切实做到带着问题下去、带着思路上来,提高下乡的针对性和实效性,防止随意性。

3、把握下乡调研程序。要坚持做到“一看二听三问四理五析”。

一看:上门入户,深入厂房车间、田间地头实地察看,掌握实际情况;。

二听:积极召开座谈会、民情沟通会、民-主恳谈会,倾听民声、掌握民情、了解民-意;。

三问:选择不同层面不同对象进行调查、征求意见,掌握重点情况;。

四理:梳理汇总意见建议;。

五析:组织召开民情分析会,专题分析研究收集到的社情民-意。

4、推进工作成果转化。对在下乡过程中发现的通过自身努力能够解决的问题,要坚持即知即改,让人民群众切实感受到下乡住村带来的实际成效,同时积极解决一些群众关注的实际问题,帮助所住村办一些看得见、摸得着的实事好事。

5、记好“民情日记”,做好下乡住村总结。要做好下乡记录、“民情日记”。下乡住村结束后要认真总结发现的问题和民情民-意,形成调研报告材料。

六、考核督查。

1、加强组织领导。单位负责人为下乡住村第一责任人,要把深入开展此项活动作为一项重要任务,则入议事日程,精心组织,狠抓落实,确保取得实际成效。

2、强化考核监督。此项活动纳入局领导干部年度目标考核范围,列为领导干部述职和岗位责任制考评内容。严肃工作纪律,由监察室负责对干部下乡住村工作进行督促检查。

3、做好宣传引导。办公室要充分利用报纸、广播、电视、网络,大力宣传干部下乡住村中的好做法、好经验、宣传下乡住村活动取得的新成效,努力营造良好的社会氛围。

一、从实际出发,精心制定工作计划。深入开展“卫生下乡对口帮扶”“万名医师下基层”活动,并扎实有效地开展了这项活动,院党政领导给予高度重视,经过认真研究讨论,精心制定了卫生下乡工作计划,要求做到分工明确、责任到人。

二、积极组织,开展多种形式的卫生下乡活动。

为了切实把卫生下乡工作办实办好,院领导做为一项重要工作来抓,在全院各科室的大力配合下,我们克服了医院资金短缺,医务人员缺少的困难,组织了巡回医疗工作组进行对口帮扶,每季度选派我院优秀中层管理干部到新城乡卫生院、阿嘎如泰卫生院,帮助建立健全各项规章制度,完善技术规范,并组织新城乡卫生院、阿嘎如泰卫生院中层干部来我院参观学习3次。从而加强了乡卫生院的内涵建设。同时,我院从乡镇卫生院事业发展角度出发,将我院一部分医疗器械于3月间分别捐赠于新城乡卫生院、阿嘎如泰卫生院,器械设备共38台,价值约308028余元。

我院每周选派医疗内、外、妇、儿、中医专业专家下乡巡回医疗,近一年派出医务专家60人次,其中常住医生人数24人,进行专题讲座、教学查房、手术带教、病例讨论等方面的业务帮带,解决一些疑难杂症,共诊治患者1800人次,并协助彩b超、放射、检验等辐助科室开展常规的诊疗项目及规范操作流程。开展各类手术54台。举办了培训班3次,培训基层医务人员30人次,负责接纳进修人员10名,为对口支援单位创收7万多元。通过帮助管理,培训人才,诊疗病人,送医送药等活动,把“送”和“教”结合起来,从而提高了各级卫生院的管理、技术、服务水平;同时,我院还在当地积极组织开展义诊活动,参加义诊的专家共48人次。为当地农民患者提供更好的医疗服务,满足广大农民患者的健康需求,得到了广大农牧民的欢迎和赞扬。

三、我院党政领导班子高度重视对口支援工作,专门成立领导机构。由石继海副院长主抓此项工作,由医务科负责具体工作安排,外派人员按计划交接工作,每日补贴20元,报销交通费20元,工资、津贴、待遇不变,奖金以行政奖兑现,经费由专项经费支出,不足部分由医院财政支出。

为提高我市农村基层医疗卫生保健水平,切实提高基层医疗卫生机构医疗卫生水平,中山市卫生局统一部署,开展“中山市xx年百名医师下乡帮扶分队”活动。我院领导班子高度重视,4月8日召开了全院职工大会,传达了开展百名医生下乡帮扶活动的文件精神;指派社区卫生服务中心办公室负责具体协调工作,召集各站负责人做好各项协助和准备工作。我们又将此项活动向镇政府主管领导汇报,得到大力支持,通过镇电视台播报信息、悬挂宣传横幅等形式进行了全镇宣传,为此项活动的顺利开展奠定了良好的基础。

4月15日上午,彭文标副院长参加了卫生局举行的动员会和启动仪式,随后由中山市人民医院10名医师(其中有5名博士,外科、内科、心理咨询、超声等专家)和5名护士长组成的帮扶小分队一行15人来到我镇,开始了为期3天的“百名医师下乡帮扶农村卫生活动”。4月15日至4月17日,小分队分别到古镇医院及11个社区卫生服务站开展工作,取得了较好的成效,现将情况总结如下:

(一)、活动开展情况。

1、开展学术讲座。

15日下午,由小分队成员在院会议室为我院临床及社区医务人员开设了《急诊急救基本知识》、《下肢静脉血栓》、《心脏介入治疗》等三个专题的学术讲座,有65人次的医务人员参加。

2、实施诊疗工作。

在16、17两天的工作中,专家们到古二、曹步等服务站诊室为广大群众进行诊疗和咨询活动,共为85人次的群众实施诊疗工作。

3、为群众义诊。

小分队专家们主动到古二,古三的敬老院开展义诊和健康宣教工作,共为群众义诊126人次,深受群众的欢迎和好评。

4、小分队专家们分5小组到我院各社区卫生服务站,积极与医务人员进行交流、指导等,帮助完善服务站的各项工作制度,对医生的医疗行为进行诊疗规范的指导,为提高他们的诊疗技术作出努力。

(二)、指出存在的问题。

通过三天的帮扶活动,小分队专家指出部分社区卫生服务存在的问题如下:

1、双向转诊制度不够完善,一些病人送往古镇医院诊疗后,并没有转回社区卫生服务站进行康复治疗;一些应上送医院诊治的病人仍留在卫生站中治疗。

2、个别社区医生在诊疗过程中诊疗行为不规范,用药不规范,很少应用辅助检查帮助诊断疾病,存在医疗安全隐患。

(三)、提出建议。

1、希望制定相关的规章制度,使医务人员自觉执行双向转诊制度,做到“小病在社区,大病到医院,康复回社区”。

2、加强对社区医生业务培训,规范其诊疗行为,并制定严格的奖惩制度,努力杜绝医疗隐患。

3、进一步完善社区卫生服务站的各项功能,积极开展康复保健、健康教育等工作。

“中山市xx年百名医师下乡帮扶分队”活动的开展,对帮助我镇社区卫生服务站健全业务规范和制度、提高诊疗业务技术水平、纠正不良诊疗行为(如药物滥用等)、指导和协助开展健康教育工作等方面,起到了帮助提高、促进规范的作用,为我镇社区卫生服务站和市级医疗机构建起了沟通的渠道,将对今后促进和提高农村医疗卫生工作的发展奠定良好的基础。

一、总体计划。

坚持以党的相关政策为指导,结合xx县人民医院xx科的特点,从自身实际情况出发,着力协助科室进行多发病、常见病的诊疗能力建设,帮助提升学科、医院关于病的医疗服务水平,切实满足人民群众基本医疗卫生服务需求。

二、具体措施。

2.创新机制,丰富内涵。现今智慧型手机普遍运用,由此可帮助受援医院的医务工作者掌握并灵活运用“医脉通”“临床指南”等医疗app,使诊疗活动紧贴目前的国际、国内形势,改革医疗信息获取模式模式,丰富对口支援内容。

3.科研临床,两者兼顾。结合目前本人正在进行的科研项目,与受援医院形成良好的合作,开展样本收集工作,丰富科研内涵,开展科研交流。鼓励医护人员积极参与继续教育培训,提高医疗服务理念及技术水平。

4.沟通桥梁,搭建平台。作为下乡人员,本人应充分做好患者转运、疑难病会诊工作,运用信息技术,增强对口帮扶效果。发动科室对帮扶医院在疑难病、科研、医疗服务等方面进行不间断远程协助,为逐步在支援医院与受援医院之间建立稳定的远程医疗服务合作关系做出一定的努力。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇七

20__年10月以来,我院积极响应美姑县委县政府以及县直有关部门的号召,结合医院实际深入开展扶贫募捐、精准扶贫贫困人口健康体检暨建立健康档案、“万企帮万村”结对帮扶等工作,当前,精准扶贫各项工作正在紧张有序开展,有些工作已经取得阶段性成效。现将有关情况总结汇报如下:

一、高度重视精准扶贫工作。

院领导认为美姑要实现“精准扶贫、精准脱贫、全面同步奔小康”的伟大奋斗目标,作为民营单位必须力所能及地履行好自己应尽的社会责任,积极参与到这项事关贫困群众脱贫奔小康进而实现“第一个百年”奋斗目标的伟大实践中去。必须在思想上认识到位、行动上措施有力,作出自己应有的一份贡献。基于这样的认识,县委县政府和县直有关部门安排部署的精准扶贫各项工作,医院主要负责同志亲自学习传达、亲自安排部署,对每项工作通过认真研究后形成专项工作方案,做到组织领导、人员安排、物资保障落实到位,确保每项工作有力有序有效开展。

二、前一阶段精准扶贫各项工作成效显著。

20__年10月至11月期间,按照(美扶领[20__]4号)文件精神,我院召开专题大会,及时安排部署“扶贫圆梦、你我同行”为主题的系列活动。

1、全国第二个扶贫日募捐活动。10月20日上午10:00,在本院内组织员工开展募捐活动,共募集资金5749元。虽然钱不多,但是每分钱都包含着我院职工的一分爱心,特别是许多本身贫困的职工都积极参与募捐,力所能及地献出了自己的一份爱心。

2、下乡开展送医送温暖活动。10月23日、24日、25日,分别在龙门、拉木阿觉、峨曲古赶集天和大桥福利院,组织人员下乡开展送医送温暖活动,三天共计免费专家咨询878人、免费打b超378人、免费做孕产妇胎心检测156人、免费测血压205人;在大桥福利院看望慰问全体老人,并做健康体检、赠送慰问品等。3、彝族年期间开展特别献礼活动。11月8日至28日,开展“扶贫圆梦、你我同行”之彝族年特别献礼活动,期间开展:免挂号专家咨询;免费做血压、血糖、b超、心电图、胸透、妇科数码阴道镜、耳鼻喉内窥镜;外科、骨科、妇科、肛肠科、计划生育等手术援助300-500元;康复科、妇科炎症住院包干500元,超过部分医院承担。累计让群众受益5万多元。

20__年5月至8月期间,5月12日,根据(凉联发[20__]9号)文件精神,我院积极主动向县工商联、县民族宗教和扶贫移民工作局请示开展精准扶贫“助医”帮扶活动。5月23日,县委、县政府召开为建卡贫困户开展健康体检、建立健康档案工作动员会。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇八

一是恪守职业道德,认真工作。

作为一名护士,是对社会和患者最好的服务,所以在工作中要端正自己的思想,以更认真的态度完成工作。至于我的工作情况,我一直遵守各种职业道德,按照医院的各种规定行事,努力做好自己的本职工作,在工作中付出更多的努力和奋斗。在平时的工作中,我从不做任何语法混乱的事情,而是兢兢业业地做好自己的工作,努力为患者服务,给他们更好的护理体验。当然,在工作中,我也紧跟患者和家属的需求,悉心照顾他们,努力为他们住院期间的成长和变化做出更多的努力。

第二,个人能力的提升。

在平时的工作中,我总是有一个正确的态度,总是保持一种学习的状态,从身边更有能力的人身上学习和体验更多的东西。既然是护士,就要认可我的能力,用个人努力促进我更好的发展。所以,每当有机会学习和参加培训的时候,我都会非常积极,在自己的工作中更加努力。当然,在业余时间,我会多学习一些骨科相关的书籍,和更多的医生一起学习,也就是期望可以提高个人的知识储备,让自己的未来更加美好幸福。

三是服务工作。

分析我现在的工作,最重要的是开展服务工作,也就是通过自己不懈的努力和奋斗,让自己明白这份工作对我个人的重要性。当然服务能力也很重要,所以要多学习,这样才能更好的了解我们的工作情况。患者对医院的感受一方面在于治疗质量,另一方面在于护理质量。所以要充分认清现实,个人努力推动我更好的发展,这样我才能有更好的收获。

关于个人工作,我还有很多需要学习和掌握的地方,所以我需要在工作中认清自己,这样才能让自己有更好的成绩和收获。面对即将到来的美好生活,希望自己能有更好更幸福的生活。

文档为doc格式。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇九

多年来,安源区人民医院在区政府的正确领导下,在区卫生局的具体指导下,努力践行“三个代表”及“两学一做”重要思想,认真贯彻扶贫有关精神,经常深入周边邻近乡村,采取资金扶持与医疗技术指导及药品免费送下乡相结合的办法,扎实有效地开展了各项扶贫工作。

到各乡村实地了解情况,把握重点,着力提高扶贫工作落实。医院领导深知责任重大,为了迅速摸清掌握情况,专门成立了扶贫工作领导小组,由汤礼萍院长,刘建凤书记,办公室黎三保主任,团支部王海芳为小组成员,他们不辞辛劳,多次奔赴扶贫点,了解情况,掌握第一手资料,为制订扶贫计划提供了决策依据。

院领导对扶贫工作的落实进行了周密的安排,同时加大扶贫力度,加快对落后地区脱贫致富步伐,为实现乡村奔小康生活,列出多个重要举措,这正是贯彻“三个代表”“两学一做”重要思想的具体体现。我院党员干部、群众及青年志愿者需高度重视,将定点结对扶贫工作摆上重要议事日程,作为服务于我院经济建设的重要举措抓紧抓实。为确保扶贫工作落到实处,本周六5月20日医院扶贫工作领导小组利用休息日,不辞辛劳,专门研究制订了扶贫方案及扶贫对象—高坑镇浒泉村刘偶和一家。出发前,汤礼萍院长再三强调:一是要把扶贫点工作作为我院的一件大事来抓,扶贫工作领导小组一年至少扶贫2次;二是扶贫工作领导小组要组织相关人员每年至少到各扶贫点2—4次开展调查研究,了解新情况。三是掌握政策,沟通情况,尽量争取扶贫部门的大力支持,使扶贫工作有力度,见效快。四是加大扶贫宣传力度,让本院广大医护人员,青年志愿者都来关心、支持和参与扶贫工作,形成爱心志愿者队伍,使扶贫帮困的良好氛围在医院内得到大力提倡。

浒泉村刘偶和因右下肢骨髓炎多次做手术部分截肢至大腿中部,最近又诱发皮肤癌,丧失农活能力,妻子刘辉平患有精神障碍病,生活不能自理,家有两女两儿,两女儿出嫁,大儿子12岁因车祸在家初中待读,小儿子5岁年幼无知,全家生活基本是靠政府补贴,村上扶持,两个女儿每个月给点生活费艰难维持,住的房屋比较破旧,后来在市残联的帮助下,房屋有了部分改善,提供了水电厨房等生活基本保障。

结合我院实际,努力为扶贫点办实事、解难题,我院把“实事求是,团结协作,尽力相助,如期脱贫”的总体工作思路做为扶贫工作出发点和落脚点,充分发挥我院优势,深挖潜力,主要做了以下几项工作:一是在资金十分紧张的情况下,投入部分金额,尽最大努力解决了他们家的生活困难的实际情况。二是免费体检,免费治疗,免费送药到家。三是每季度选派多年临床工作经验的医护人员到扶贫点进行技术指导,把我院多年的医疗实践中总结出来的技术、经验传授给他们。通过以上扶贫既解决了他们硬件软件建设问题,也充分体现了技术扶贫的重要性,收到了良好的效果。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十

20_年,在县委、政府的正确领导下,以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入贯彻落实党的会议精神,紧紧抓住市、县委主要领导的讲话精神,在各相关单位的关心、支持、帮助下,实施“集团帮扶,整村推进”,以农民增收为重点,以全面脱贫摘帽为目标,团结和带领全村广大人民群众开拓创新,真抓实干,奋力拼搏,安口镇吴坪村精准扶贫工作取得阶段性成效。

围绕精准扶贫工作要求和省、市、县精准扶贫会议精神,我们及时调整工作思路和举措,制定有力的措施,实行挂图作战,下大力打好这张扶贫“精准牌”。

一、摸“准”扶贫对象,确保精准扶贫“靶向定位”。按照国家和省、市、县对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求,我们严格执行识别标准,把最贫困的户纳入帮扶范围,科学合理制定帮扶计划。分社逐户建立了基本情况数据库,并按照“规划到社、帮扶到户、责任到人”的总体思路,精心编制了吴坪村精准扶贫实施方案,确立了贫困户主导产业,填写发放了贫困户登记表、扶贫手册,制定了贫困户脱贫计划,真正做到“有卡、有簿、有册、有档”,对贫困人口、贫困家庭实行信息化管理。并对识别出来的贫困户制定帮扶措施,通过分析致贫原因,对扶贫对象逐户确立帮扶项目,建立脱贫规划明白卡、台账,明确帮扶责任单位、帮扶人员。具体采取扶贫项目拉动、合作社捆绑发展、就近务工等扶贫模式,集中力量予以扶持。

二、创“优”工作机制,确保精准扶贫“阳光普照”。深入开展大走访、大调研,认真倾听贫困群众诉求,耐心询问每户家庭情况,深挖致贫根源,逐户走访建档,与贫困户交心谈心、算账对比,制定帮扶计划,谋划布局产业项目,推进精准扶贫。切实把村民组织起来,把致富能手培育起来,把大学生村官、驻村工作队合理利用起来,摸清贫困底数,分析致贫原因,制定帮扶计划,把产业培育起来,把土地流转起来,把群众带动起来,把医疗体系完善起来,把发展环境优化起来,把村社两级干部积极性调动起来,着力推动贫困户的经济和产业健康发展起来。

三、吹“响”攻坚的号角,精准整合资源,打好连片脱贫攻坚战。

按照精准扶贫的要求,抓好双联行动与精准扶贫攻坚行动确定的目标任务对接工作,强化各双联单位和领导干部的主体责任,组织引导他们共同担负起扶贫攻坚任务,动员更多的非公企业、个体工商户等社会力量参与,深化拓展定点帮扶、社会帮扶等帮扶模式。同时加强扶贫项目和相关涉农项目资金的整合力度,统筹安排整合资金。集中向重点产业、重点项目、扶贫重点倾斜,激发群众发展活力,着力解决资金分散、重点不突出、效果不明显的问题,使有限的资金、项目和政策能够进村入户精准实施。

一、加强领导。为了抓好落实精准扶贫工作,我们成立了精准扶贫工作领导小组,重点要求要把全村贫困人口核实好,在核实贫困人口工作中,要把民政部门的低保人口衔接起来,通过认真相对比较,做好贫困农户的识别工作。

1、根据精准扶贫建档立卡工作实施方案,认真按照贫困农户建档立卡的工作方法和步骤,做好贫困农户的统计工作。

2、召开村民代表大会,评议和初选出本村贫困农户名单。并且通过村级公示初选贫困农户名单。

3、做好精准扶贫“四法”工作。

一是明晰“一条路径”,即力量法。按照省委、市的要求,增强减贫脱贫的内生力量;创新城乡互动发展机制,增强减贫脱贫的拉动力量;创新基础设施建设机制,增强减贫脱贫的支撑力量;创新公共服务供给机制,增强减贫脱贫的保障力量;创新扶贫开发工作机制,增强减贫脱贫的领导力量”的要求,以改革统揽、开发扶贫、拔掉穷根为总攻方向,以“五个机制撬动五个力量”为总攻路线,以脱贫致富奔小康为总攻目标,以“往前冲”的精神、“敢探路”的勇气、“一起上”的格局、“认真抓”的劲头为总攻要求来贯彻落实省委、市、县的要求。

二是构建“一套机制”,即十子法。探索构建“十子”机制,推进精准扶贫。具体是瞄靶子,建识别机制。梳辫子,建分类机制。结对子,建驻村机制。理路子,建规划机制。想法子,建帮扶机制。甩膀子,建动力机制。强班子,建引领机制。凑份子,建联动机制。造册子,建管理机制。

三是突出“一个抓手”,即抓手法。围绕目标具体、措施具体、进度具体、责任具体“四个具体”。

四是实现“一个突破”,即产业链法。要在产业链上发展,依靠市场激发内生动力上突破。通过产业链生成和发展要素的主动链接,链动农户、合作社、企业、基地核心要素和科技、教育培训、融资、特色品牌4个保障性要素,有效整合产业扶贫的资源和力量,促进农民尤其贫困农民持续增收,实现稳定脱贫。

要整合资金和项目,本着缺什么补什么的原则,推进小康路、小康水、小康房、小康电、小康讯、小康寨“六项行动”创建工作,大力改善农村生产生活条件,美化亮化农村环境。要结合贫困户的具体情况,着眼市场需求、可持续发展和生态环境承受力,按照“宜工则工、宜农则农、宜商则商、宜游则游”和“一村一策、一户一法”的要求,找准产业发展和增收路子,制定和完善村级产业发展规划,做到“规划到村、辐射到户、带动到人”。实施好当前的项目,同时要积极争取各类项目资金的投入,做到项目到村到户,资金到村到户,进一步做好精准扶贫“四法”工作。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十一

时光荏苒,转眼之间我在xx县xx镇xx村担任“第一书记”已经六个月了。回想当初培训时被先进事迹感动得热血沸腾的澎湃之情、第一次到村时的忐忑心情、工作取得进展的喜悦之情和目前获得村民肯定的幸福心情,内心久久不能平静。组织上选派“第一书记”到贫困的农村工作,既体现了我党“立党为公、执政为民”的宗旨,同时也给我提供了报效国家、服务农民的好机会。尽管我出生在农村,自认为比较了解农民,但真正到了农村工作才发现农村的情况远比我想象的复杂。世世代代居住在这片土地上的村民他们处理问题往往要受到传统的、家族的以及他们自身认知水平的影响,真正符合他们心愿的事情有时往往合理但不合法,有时合法但又不合理。农民的很多事情在我们眼里可能就是些小事,但在他们眼里却是大事。凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。”我的体会是:只要尽心尽力地去办好群众的每一件小事,体民之苦,解民之忧,成民之美,以子女之心去服务村民,就一定能获得村民的肯定,继而才能把工作干好。

以子女之心服务村民,首先要有爱心。到农村挂职除了要明白自己所肩负的使命外,还要具备恰如省委组织部高晓兵部长所说的那样:“对农民要有感情,这种感情必须是发自肺腑的、骨子里流淌着的那种真挚感情。”淳朴善良、通情达理的村民有时也有他们的另一面:愚昧、固执、自卑甚至那么一点点狡猾。做农民工作必须扑下身子、放下架子,视他们如父母、兄弟姐妹,不嫌弃他们的个人卫生状况,不计较他们的缺点和毛病,不在乎他们过度的直率甚而有时是无礼的讲话。去看望长年卧病床在的老人即便气味顶人你也绝对不能捂鼻子;院子里散养着猪羊的单身老人即便是满院臭气熏天你也应该进去陪他们坐坐。人之老视作吾之老,人之幼视作吾之幼,尊重他们当中的每一个人,让他们感觉到你和他们真心亲近、没有距离。

以子女之心服务村民,要有耐心。长年生活在贫困中的村民,其认知能力和思维方式与外部有明显偏差。正所谓治贫先治愚,而治愚则不是一朝一夕的事情。所以在贫困的农村开展工作,耐心显得尤为重要。首先,对村干部的工作作风的改造要有耐心,要逐渐使他们从简单、粗暴的工作方式转变为文明、礼貌村民可以接受的工作方式;其次,对党员和群众的影响要有耐心,任何政策的宣讲和上级任务的落实都不要以高压的方式去实施。要耐心去讲解,务必使村民明白哪些事情是属于维护村民利益的,哪些事情是属于顾全大局的,避免把好事变成坏事。再次,在走访村民的过程中要耐心倾听群众反映的问题。贫困的农民由于受到经济条件和文化水平的限制,基本上生活在社会的最底层。直接和农民打交道做农村工作的干部,绝大多数自认为了解农民或对农民的事情熟视无睹而不再认真去倾听农民的心声。现在为了工作还在走访村民的村干部和乡镇干部已经鲜有其人了。高层干部因为距离农民较远,即便愿意倾听农民呼声有时受条件的限制也很难如愿。而很多事情憋在心里的农民恰恰渴望被尊重、渴望得到话语权、渴望受到领导的重视。所以,驻村的“第一书记”认真并耐心地倾听农民的呼声往往具有特别重要的意义。有时候尽管我们耐心地倾听了农民反映的问题可能我们什么事情也解决不了,但这不妨碍“倾听”仍然产生了作用:农民通过倾述,情感要求得到了满足,内心不再忿忿不平。有时我们若再稍加引导,及时转移他们的注意力或提升他们的认知能力,可能这个事就不再是事了。

以子女之心服务村民,要有公平之心和责任心。民不患寡而患不均。这个“不均”,实质上就是指不公平。而农村因家族的、历史的原因极易出现不公平的事情。在农村工作,不要纠结在他们的历史矛盾之中,更不要因贫富而有差别对待,要以高度的责任心认真为农民办实事。凡村民反映的问题,绝不推诿扯皮或敷衍了事。有条件的要马上办;暂时没条件的,等条件具备要及时办;确实解决不了的,要给村民解释清楚。要让村民感觉到你是真心想为他们干点事情。

以子女之心服务村民,还要有淡泊名利之心。农民是最淳朴和实在的.,官场上的某些“套路”和所谓的潜规则在农民那里没有市场。他们不喜欢花架子,他们要的是说实话、办实事。那种虚假浮夸,干了芝麻大的小事就忙不迭地在新闻媒体广而告之的贴金行为最为他们所不齿。所以在农村工作就要淡泊名利,就要踏踏实实地扎根农村,就要认真完成上级安排的每一件事情,就要把涉及村民利益的每件事情当成自己的事情去完成。舍小我,成就大我。

一年的时间虽然很短,但仍然感谢组织上给予我的这次走进基层锻炼提高的机会。虽然从高校派出的我不如从省实职部门如交通厅、水利厅等派出的“第一书记”那样手握重权,也不如从省直大型企业派出的那样有钱,但我可以充分发挥大学教师擅长做思想政治工作的优势,着重加强党的农村基础,教育引导村干部改变工作作风和工作方式,倾心为帮包村打造一直过硬的领导班子,引领并激励村民依靠自身努力创造幸福生活的主动性,以一份子女的感恩之心,尽自己的一份力量,服务好可爱的父老乡亲。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十二

我是__医学院妇产科学的应届本科毕业生。步入医学事业,解除妇女疾病的痛苦一直是我的梦想,医学院的几年砺炼为我实现梦想打下了坚实的基础,专业特长更使我明确了择业目标:做一名妇产医师。

久闻贵院是一流的技术,一流的服务赢得社会肯定。在信息产业与知识产业高度融合的时代,为提高医院信息处理能力,实现与国际信息交流手段现代化,实现医院信息网络管理化。对此,我十分仰幕。现把一个真实的我以自荐书的形式展现给您,望贵院给我一个展示才华的机会,为贵院出力争光,同时也圆我的治病救人梦想。

选择了医疗事业,选择了医学院校,求知立志救死扶伤的信念便铭刻于心。进入大学以后,我抓紧每一天进行专业知识的积累和基本功的培养,不断充实自己的头脑。作为医学生,我在思想上积极要求进步,乐观向上,对大是大非保持清醒认识,不畏难繁,有信心、有责任感。在能力培养上,校内积极参加各项活动,校外广泛尝试,多次进行下乡义诊实践,既实践了所学,又锻炼了能力。大鹏展翅,骏马飞驰都需要有自己的天地。贵院科学的管理体制和明达的择人理念;使我坚信到贵院工作是我的明智选择。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十三

按照县委“反对分裂、维护稳定、加强团结、促进发展”主题教育活动实施方案的总体要求,结合门士乡主题教育活动的总体部署,自开展主题教育活动以来,为确保各项工作不偏离整个主题教育活动的核心,确保我乡主题教育活动取得阶段性的胜利,为开展好此次主题教育活动,门士乡主题教育活动各项工作紧锣密鼓,充分认识开展好集中学习教育阶段各项工作的重要性和必要性,主要有以下几个方面的工作:

一、前期各项工作安排到位。

1、明确目标,严格部署。

门士乡制定了《^v^门士乡党委门士乡人民政府关于在全乡开展“反对分裂、维护稳定、加强团结、促进发展”主题教育活动实施方案》,旗帜鲜明,针锋相对,立足于当前,有效地开展主题教育活动。门士乡成立了主题教育活动领导小组。主题教育活动领导小组成员明确分工,落实责任,做好维护稳定的各项工作。结合“早安排、早部署、早计划、层层落实责任”工作方针要求,切实开展好主题教育活动。

2、坚决做到四到位。

认识到位、组织到位、人员到位和措施到位,工作正常推进,努力推进各项政策研究制定和落实工作。

门士乡主题教育领导小组办公室向驻村工作组成员发放了宣传手册,主题教育活动实施方案,《门士乡十三项工作要点手册》,《门士乡未到校学生名单》,保证工作学习“两不误、两促进”,确保教育活动取得实效。

驻门士乡、村工作组及时入点,准备开展各项工作,驻门士村、索多村工作组结合自身实际,制定主题教育活动日程表,成立了村主题教育活动领导小组。集中学习教育阶段以后,驻门士村工作组在结合方案的同时,细化了主题教育活动日程表,驻索多村工作组针对农牧民群众居住分散,把学教活动分成8个点,开展教育。各驻村工作组深入农牧民生产生活的第一线,为进一步发动群众的积极性,提高参学率,保证主题教育活动能够取得实效夯实群众基础。

3、做好宣传工作。

建立了学习园地,加大宣传力度,对各项斗争的性质、方针、政策、形势,进行公布,并及时将近期斗争的工作公开,供全体干部职工学习,参考。

建立了宣传报道专栏,及时将3·1的暴行公布与众,使全体干部职工认清形势。把干部职工的思想统一到^v^,地委,县委、政府的要求上来,并保持高度的一致,增强政治敏锐性和政治鉴别力。

门士乡“反对分裂、维护稳定、加强团结、促进发展”主题教育活动领导小组办公室,驻门士村、索多村工作组及时将有关信息上报县主题教育活动领导小组办公室,为主题教育活动营造良好的舆论氛围。

4、丰富学习材料。

按照县委主题教育活动实施方案的要求,集中学习阶段工作组进一步丰富学习内容,强化学习效果,方便参学人员,把内容学深、学透,工作组严格按照乡主题教育活动实施方案的要求,把近期《日报》,电视台等区内外主流媒体的相关报道及评论文章,《党的^v^报告读本》,《噶尔县农牧民党员“四观”、“两论”和斗争集中学习教育活动学习手册》,^v^自1959年叛逃以来的各种卑劣行径,的各项优惠政策及在农牧区的惠农政策等作为宣讲内容。针对农牧民群众文化水平普遍较低,理解能力差,驻门士村工作组成员组织编写了主题教育活动藏文知识竞答手册,共120份,80余名党员人手一份,并配发了笔记本,使教育活动做到有个人笔记,有学习内容,有学习心得,适时的巩固学习效果,增强基层党员干部的政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识,切实承担起基层维护社会稳定的第一责任人,发挥先锋模范作用,很好的带动农牧民群众。

二、召开动员大会。

4月18日上午,门士乡在办公楼大会议室召开了“反对分裂、维护稳定、加强团结、促进发展”主题教育活动动员大会。2008年4月18日下午,门士乡中心小学召开了主题教育活动动员大会,动员大会通过举实例、提问题等通俗易懂的方式讲解教育活动的重要意义,使学校师生保持清醒的头脑,明辨是非,为青少年教育工作夯实基础。会后,驻索多村工作组,驻门士村工作组分别对农牧民群众进行了动员。动员部署阶段,机关干部职工,农牧民党员、群众,学校师生,部分官兵及寺庙僧尼共计600余人参加了动员大会。动员大会的召开,明确了斗争的性质、方针、政策、形势及其斗争的长期性、复杂性、艰巨性。

三、开展培训活动。

乡主题教育活动领导小组,门士村,索多村驻村工作组成员先学一步、学深一步,学习主题教育活动的重要意义,学习维护稳定工作的相关文件,指示精神,深入了解^v^集团叛逃以来的卑劣行径,《斗争宣传提纲》,惠农政策等。

通过培训,驻门士村、索多村工作组成员上门开展调研活动,了解农牧民党员基本情况,听取学校教师的意见,倾听农牧民心声,组织“两委”人员、各组组长、能够到位的基层党员,共商在门士村、索多村具体开展主题教育活动的有效方法。村“两委”领导也根据门士村的实际情况,提出了开展整个主题教育活动的具体要求,经过共同商议,对开展主题教育活动的时间、地点、方法形成共识。并强调明确了“两委”的职责,并由“两委”负责对广大党员、团员以及各基层组织成员积极开展主题教育活动,使广大党员、团员、基层组织成员、农牧民群众全员受到教育,确保教育活动的覆盖面达到100%。

四、做好调查统计及调研工作。

乡对党支部,学校党支部,各村党支部党员干部情况进行摸底调查,了解干部、职工及农牧民党员工作情况、生活情况、思想状况,维护社会稳定的工作情况,对学校师生的学习、生活情况,思想状况,对寺庙僧尼的思想状况,行为表现进行了调查了解。了解本人及其家属、亲属是否参与、同情、声援此次事件,是否包庇、窝藏不法分子,是否散布不良信息及言论,制定了《门士乡“反对分裂、维护稳定、加强团结、促进发展”主题教育活动调查统计表》,对干部职工,农牧民党员、群众,学校师生,寺庙僧尼的思想状况等进行了统计。

集中教育阶段以来,各工作组掌握村“两委”班子,“一肩挑”、“交叉任职”制度的运行情况,帮助村班子总结经验与做法,根据县主题教育活动领导小组的“十点”要求,门士乡工作组对基层干部的待遇进行了调研,形成了《门士乡基层干部待遇的调研报告》,对各组的基层干部待遇现状进行了解,提出了建议,并上报县主题教育领导小组,望予以重视,使基层组织起到凝聚人心,充分发挥战斗保垒作用。

为深入了解干部职工,边防官兵,学校教师,农牧民群众,寺庙僧尼的思想状况、行为表现,做好安全稳定工作,乡主题教育领导小组成员对以上人员进行了明察暗访,对他们在“3·14”事件后的行为表现进行了调研,并汇成了书面的调研材料《重点人员调研报告》。

为进一步统一思想,切实了解门士乡1959年外逃人员及境内亲属的基本情况,了解外流藏胞及其家人是否参与“3·14”事件,是否存在破坏国家安定团结局面的思想,是否与势力有联系,集中教育活动开展期间,对外流藏胞进行深入排查,进行统计,了解境内亲属的基本情况,与境外联系的人头线索,了解归国藏胞及外流藏胞境内亲属的行为表现,形成了《外流藏胞及归国藏胞基本情况的调研报告》,使稳定工作做到万无一失,防止境外势力的渗透,时刻棚紧政治这根弦。

五、做好集中学习工作。

工作组开展工作的同时,因时、因地制宜,不同情况区别对待,注重工作的方式方法,计划合理,进度适当,有效地集中教育阶段活动。

1、做好干部职工的教育。

集中学习阶段以来,门士乡干部职工集中学习4次,全体干部职工撰写了“3·14”事件的心得体会,主题教育活动心得体会,对“3·14”事件认识清楚,进一步统一了全体干部职工的思想,通过撰写心得,可以看出,干部职工对各项斗争的性质、方针、政策、形势认识清楚。干部职工针对学习不主动,精神不振奋,创新意识不强等各方面存在的问题,进行了深入的剖析,撰写了机关作风纪律整顿活动个人剖析材料,提出了下一步的奋斗方向,乡制定了《门士乡干部职工管理暂行制度》,公布了《门士乡2008年干部职工工作分工的通知》,确定的明确目标,落实责任,在主题教育活动暨机关作风纪律整顿活动学习专栏,进行公布,促进相互学习,做到互相帮助、互相尊重、互相信任、以诚相待。

2、不同人群区别教育。

驻门士村工作组结合实际情况,把《门士村主题教育活动日程表》进行了修正和完善,进一步详细划分了工作的任务、目标,驻村工作组成员分成两个小组,分赴各作业点进行教育,其中以村为单位2次,组为单位5次,村“两委”和组以上领导2次,乡居民点1次,学校2次,集中教育阶段共学习了12次,通过近期的学习宣讲,预计有500余人接受了教育。

索多村驻村工作组一直本着,不强制农牧民参加学习活动,哪有群众,工作组就把车开到哪里,围着农牧民转,对年老体弱、因病不能参加学习的活动的农牧民,工作组送学上门,把宣传资料发放到他们手中,使教育活动做到村不漏组、组不漏户、户不漏人、家喻户晓,人人皆知。并结合“两不误、两促进”原则,提高群众自觉的认识程度。考虑到索多村农牧民群众居住分散的原因,驻村工作组制定了工作行程安排表,工作组在索多村设立了嘎宗共巴、索多小学教学点、农业点、巴尔兵站等8个教学点,工作组成员分赴教学点开展主题教育活动。集中学习教育活动以来,索多村工作组共开展了10次宣传教育,受教育人次达300余人。

针对农牧民文化水平低,容易受不良因素的蛊惑,驻村工作组成员在对农牧民进行宣讲时,主要是针对思想教育,近期对35-45岁左右的农牧民重点加强教育,学习常识,举实例,展览“3·14”事件的图片,让农牧民群众认清事实,不被怂恿,不被蒙骗。

针对村“两委”,村级组织,党员同志思想觉悟相对较高,与他们共商开展教育活动的有效方法,充分发挥党员的先锋模范作用。增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识,切实承担起维护社会稳定的第一责任人。

针对“219”国道周边的商铺,人员复杂,客流量大,为依靠他们的积极性,增强他们关注事实的热情,并做好信息情报传递工作,驻门士村工作组召集了周边所有的个体工商户,门士乡老街道的商铺人员,共计40余人,开展了斗争的宣讲,使流动人员形成合力,发挥他们的爱国热情。

针对青少年学生思想单纯,各驻村工作组开展工作时,内容简单明了,并且都是一问一答的方式进行互动,提高他们参学的积极性,并要求成立兴趣小组,门士乡中心小学建立了《播放爱国主义教育登记单》,对教育的内容进行量化,逐步提升学生的品德素质,充分体现爱国主义教育,思想品德教育,以革命先锋的事迹鼓舞青少年学生,使他们成为“德、智、体、美、劳”全面发展的革命接班人。

针对妇女的实际情况,驻门士村工作组,完善村妇联工作,协调相关力量,形成了《门士村妇女工作汇报材料》,让广大妇女了解和掌握当前我国经济、政治、文化的发展,使他们彻底明白崇尚科学,反对迷信的真正道理,为村级事业的稳定和发展服务,特别加强爱国主义教育,坚定不疑地同^v^集团作斗争。

3、灵活方式方法。

开展教育活动的过程中,采取集中与分散相结合、集中学习与讨论相结合、个人自学与辅导相结合、集中讨论发言与释疑答惑相结合的方式,内容突出重点,尊照原文,以举实例、提问题、做解释为主,开展教育活动。驻索多村工作组邀请80多岁的赤列老人进行新旧对比,使广大党员、农牧民群众感受到新、新阿里的新风貌、新变化、新气象,认识到^v^好,社会主义好,新好,坚定了他们共产主义理想信念,坚定社会主义道路。

六、适时关注民生。

活动的过程中,将主题教育活动与农牧民生产生活相结合,了解农牧民生活情况,及时解决农牧民最关心、最直接、最现实的问题。

驻村工作组为进一步落实“两手抓、两不误、两促进”,一是,加强“普九”巩固提高工作,工作组成员一直调研辍学原因,开展家长的思想教育,讲明普及九年义务教育是公民的基本权利和义务,家长应遵守政策和相关规定,履行相应的义务,全力做好控辍保学工作;二是,调查基层“两委”发挥作用的情况,协助好下派干部提高党务、村务工作的能力,使基层组织真正起到凝聚人心,真心服务,带领群众致富的民心组织;三是,形成了《关于门士村三组草场承包到户遗留问题的调研报告》,对草场纠纷问题的起因,草场承包问题的现状,等进行了深入的调查了解,提出了相应的解决对策。

驻索多村工作组开展主题教育活动时,一是,宣讲党的惠民政策,对五保户、特困户的补助情况,农牧民的卫生医疗、民政救助等进行了讲解,鼓励农牧民增加收入,拓宽救业渠道,5月5日,驻村工作组得知索多村二组有一五保户,其住房已成危房,当即组织村委委员召开会议,发动索多村的所有党员,通过向每位同志筹资2500元,工作组成员解决1500元左右,为该五保户盖了间民房;二是,宣传“普九”教育政策,为控辍保学工作奔波,做家长的思想教育,并且力争在8、9月份,鼓励适龄儿童入学,保证小学生的入学率;三是,对索多村草场承包问题进行了解,目前,索多村草场承包矛盾问题还没有突现,今年底县上将对夏、秋草场将进行重新分配;四是,对婚姻纠纷进行了调解;五是,大力宣传今年的畜产品收购的前期各项工作,发动农牧民群众把畜产品卖给国家,有力的调节市场供需平衡,为需求者提供方便,为自己创收;六是,索多村第六届村党支部换届工作即将开始,工作组协助“两委”班子等,做好党员的动员,为换届选举打下良好的基础;七是,对草场进行蝗虫监测,对可能发生重大灾情的地方进行控制,确保今年的灭蝗工作,并发动农牧民群众,调动群众的积极性,对有苗头的蝗灾立即上报。

七、寺庙僧尼的教育工作。

前一阶段,寺庙法制宣传教育工作组成员,开展了斗争的宣讲,《形势与政策教育读本》的教育,通过教育,三座寺庙的僧尼了解^v^集团的本质,主要领导与寺庙僧尼进行了谈话,寺庙僧尼旗帜鲜明,立场坚定,情绪稳定,有较强的政治鉴别力和政治敏感度,看清^v^的险恶用心,保持清醒的头脑,不听谣言、不被怂恿,同^v^、人民站在同一条战线上。

5月22日起,寺庙法制宣传工作组及乡蹲点工作人员,继续深入寺庙开展法制宣传教育活动,工作乡严格按照县委《关于部分寺庙开展法制宣传教育活动的实施方案》的指导要求,在不影响寺庙僧尼正常佛事活动的情况下,开展《公民道德教育读本》部分内容的宣讲,工作组成员大力宣传“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”20字基本道德规范,开展形式多样的道德建设实践活动,激发寺庙僧尼关心道德建设、支持道德建设、参与道德建设的热情,有力地推动新形势下的公民道德建设。切实提高学法、用法、守法的自觉性,在宪法、法律、法规和规章范围内开展佛事活动。

八、存在的问题。

由于历史、自然、生活风俗习惯等各方面的原因,绝大多数农牧民群众的思想还没有解放,观念还没有更新。受传统宗教的影响,部分群众还存在迷信或拜佛等现象,崇尚科学、破除迷信的思想还从没在心底根深蒂固。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十四

转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20xx年以来各项工作总结如下:。

一、严格管理,有效协调。

一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训。

作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的.是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试文化管理,力求做出特色。

多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的内因起作用。为此,我采取了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年,不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分。在行风评议检查中,中医科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节,提高病人满意度。

比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观察,发现了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把详细内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握,也节省了护士大量时间,因此深受大家欢迎。

五、不断学习总结,提高自身素质。

俗话说,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质。于20xx年5月参加了心理咨询师考试,望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来,先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇,在我院院刊上发表诗歌1篇,散文两篇。

六、不足之处和努力方向。

尽管,回首往事,我可以毫无愧色的说:我没有虚度任何一寸光阴;面对我的病人我的科室,我也能够坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心!

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十五

势头,取得了良好的社会效益和经济效益。现将200年上半年工作小结如下:

1.我院团总支积极配合团区委开展“学雷锋移民活动”。3月20日,我院团总支派出5名团员在沙河镇开展义诊活动。接诊群众300余人次;免费测量身高、体重123人次;免费测量血压98人次。

2.4月25日,我院护理部和宣传科组织护理人员开展了庆祝“”国际护士节护理知识竞赛。等六名护士分别获得了比赛的一、二、三等奖。

3.4月26日,我院宣传科和团总支联合举办了纪念共青团成立85周年“让青春拥抱时代”演讲比赛。等三名医护人员分别获得了比赛的一、二、三等奖。4.5月中旬,我院工会积极组织参加了区卫生系统篮球比赛。

5.“七一”前夕,我院党支部一行四人去区中心小学开展了帮扶济困、捐资助学活动,给两名小学生捐助学杂费每人每年200元,直至其小学毕业为止。

月29日在庆祝自治区成立60周年建区50周年”丰碑颂”文艺演出中,我院选送的大合唱荣获一等奖.

二、把精神文明创建活动和行风建设工作结合起来。

1.为了进一步提升全体职工“以人为本,关爱生命,呵护健康、奉献社会”的服务理念,进一步转变作风,改善服务,在全院职工中开展了“科学发展、富民强市”教育活动和“加强医德医风医技教育活动”。采用观看录像和请专业人员现场讲解及演示等形式,进行了社会主义道德观和服务礼仪为内容的教育活动。使全体医务人员从根上转变了服务理念,变被动为主动,全心全意为患者服务,极大地提高了患者对全体医务人员的信任度和满意度。采取集中学习教育和分组讨论的方法,营造健康向上的舆论环境,教育职工为“无红包医院”的品牌增光添彩。截至6月底,收到患者的表扬信5封,锦旗9面。

7.每月对患者进行一次满意度调查(共6次);每季度进行过一次问卷调查(共两次)。并根据调查结果及时对存在的问题进行集中整改。

三、把精神文明创建工作同卫生下乡工作结合起来2、积极配合区委宣传部开展的“医药卫生三下乡”活动和区卫生局组织的对乡村卫生人员进行医疗技术培训活动。共下乡8次,发放宣传材料1000余份。

四、医疗扶贫工作稳步推进五、宣传信息报道工作打响了我院整体工作的“前沿战”

我院宣传信息科利用媒体、院报、简报、图片、板报等宣传工具,大力宣传我院的新业务、新技术、新风尚。

1—6月份共出简报6期,院报4期,板报6期,橱窗专栏2期。有十余篇报道在《内蒙古晨报》、《日报》、《晚报》、《都市7+1》及《报》等多家报刊上发表,收到了良好的社会效益。

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十六

创建人民满意医院系列活动情况汇报各位领导.各位专家:大家好!现将2014年我院贯彻落实省卫计委(琼卫医(2014)6号)的文件要求,在开展xxx三好一满意xxx.抗菌药物临床应用专项整治和xxx医疗质量万里行xxx等活动的情况汇报如下:一.推进创人民满意医院系列活动情况(一)加强组织领导医院制定&quo...

计划总结分类导航年度工作个人总结其它总结述职述廉计划方案工作汇报制度规章鉴定评议实习报告调研报告工作总结考察报告党政报告调查报告实践报告工作报告企划方案工作方案活动方案工作计划工作要点半年总结活动总结自查报告年度工作卫生局党委中心组理论学习工作总结乡镇2017年第一季度安全生产工作小结区人民政府2016年政府信息公开工作年度报告镇人民政府2...

2016年主治医生工作总结尊敬的院领导:您好!2016-1-5,在结束了整整一年的进修学习后,遵照院里的工作安排,我在二病区担任了为期半年的负责主治医,完成的工作内容如下:1.负责新入院病人的首次查房,指导住院医师和见习医师完成病人的初步诊断.治疗及下一步诊疗计划的制定,为科主任查房做好准备.2.独立解决一般性疑难.复杂病例的诊断.鉴别诊断,诊疗计划的初定及调整:解答下级医师的疑问:配合科...

一、从实际出发,精心制定工作计划。深入开展“卫生下乡对口帮扶”“万名医师下基层”活动,并扎实有效地开展了这项活动,院党政领导给予高度重视,经过认真研究讨论,精心制定了卫生下乡工作计划,要求做到分工明确、责任到人。二、积极组织,开展多种形式的卫生下乡活动。为了切实把卫生下乡工作办实办好,院领导做为一项重要工作来抓,在全院各科室的大力配合下,我们克服了医院资金短缺,医务人员缺少的困难,组织了巡回医...

个人总结为了响应院团委关于组织大学生暑期xxx三下乡xxx活动的号召,我也积极参加了院组织的三下乡队伍,并最终加入赴武警医院暑期社会实践服务队.暑期社会实践是我们每个大学生的舞台,是相当难得的锻炼机会.参加社会实践不仅可以把时间合理利用,而且使我们得到锻炼,获得宝贵的社会实践,增长个人见识,拓宽视野,对以后的生活工作都有很大的帮助.本队所有队员赴武警医院与护士一起工作,向他们学习,与...

工作报告工作报告2014年暑假远程教育大学生志愿工2014年乡镇妇联工作报告收银工作总结报告学期期初工作检查反馈报告公司员工周工作报告自查报告关于行政执法监督年自查自纠情况关于体育.卫生与艺术教育专项督小学远程教育自查报告档案达标自查报告2014年中学体育工作自查报告情况报告关于小学课程实施水平督察情况总关于参加oecd农林拖拉机官方试验中国农业综合考察与项目磋商代...

护士下乡扶贫工作总结(模板17篇)篇十七

20xx年我院疫情防控工作,在市委市*的.正确领导及卫计局的关心支持下,坚持预防为主、以人为本的原则,及时有效应对突发公共事件,我院认真贯彻落实《_传染病防治法》、《_职业病防治法》、《_突发事件应急法》、《国家突发公共卫生事件应急预案》条例,加强应急准备,积极处置突发公共事件,在卫生防疫、医疗救治等方面做了大量工作,应急管理工作取得了显著成绩。

成立医院应急队伍。由临床xxx担任组长的应急小组,各科室技术强、资历高的医疗、护理、检验、电诊人员的救治队伍,配备了相应的设备和器材,能够在第一时间承担辖区内突发公共卫生应急事件的现场应急处置工作。形成了一个统一指挥、协调有效、紧密配合的战斗团体。

多次专门研究卫生应急工作,成立了突发公共卫生事件应急处理领导小组,负责突发公共卫生事件应急处置的日常管理和综合协调工作;建立了突发公共卫生事件及疫情报告值班制度,实行24小时值班制。加强培训学习。加大了传染病防治知识宣教力度,全院共开展了疫情培训x次,培训xx多人,使传染病防治工作进一步法制化、规范化、科学化。除了对本次疫情进行诊疗系统内培训学习外,还主要对突发公共卫生事件及疫情报告、传染病报告相关知识的`培训,内容包括报告内容、报告时限和报告程序等,并进行了培训后测试,取得了较好的培训效果,医务人员基本掌握了突发公共卫生事件报告要求和报告时限,并按照要求开展突发公共卫生事件及疫情报告工作。

各级领导明确了职责,落实了分管领导,配置了兼职人员负责卫生应急工作。及时修订和完善了《xx院突发公共卫生应急预案》和专项预案,制定了《xx院突发公共应急医疗卫生救援应急预案》,及时向全院传达上级的文件精神。建立健全传染病登记报告制度、自查制度、奖惩制度、管理制度、分管领导及相关人员职责。分工明确、互相协调、通力配合,对突发事情能进行妥善处置。并将卫生应急工作纳入了年度目标考核内容。

1、应急物资、急救防疫设备准备。医院购买应急资金,努力做好隔离室传染病房床单元准备,储备84消毒剂,过氧乙酸、喷雾器、工作服、医用外科口罩、n95口罩、防护服、消毒机、呼吸机、抢救药品等应急物资准备,为应急工作提供了有力保障。并安排专人随时检查各种药品和器械,保证无过期,消杀药械、急救药械,确保设备是否处于正常运转状态,确保应急工作万无一失。

2、设立预检分诊台,做好预检分诊工作,及时发现和隔离传染病,做好转诊和救治。发现疑似病例、及时专家会诊,及时转送隔离病房。

3、院公共卫生科重点加强对全市疫情防控知识宣传,发放宣传资料x万张,确保了我市防控工作的全面、有序、规范开展。

4、将卫生应急工作内入了目标考核内容,突发公共卫生应急办公室定期对各科室应对突发公共卫生事件工作情况进行了现场指导和督导检查,及时更换销毁过期应急药品,对出现问题的科室进行批评及经济处罚。

5、设专人负责传染病及突发公共卫生应急人员上报工作,组织全院医务人员认真学习《国家突发公共卫生事件相关信息报告管理工作规范》,严格按照规定时限进行突发公共卫生事件报告管理信息系统络直报。

6、根据医院制定的应急演练方案,组织应急演练我院针对医院特点,组织疫情防控就职演练,急诊病人应急救治演练。

7、为了实现疫情防控工作的制度化管理,医院制定了培训、演练、组织管理、预案管理、物资管理、监测预警、检验检测、信息报告、健康教育等工作制度,通过实现工作的制度化管理,不断提升内涵,完善工作机制,确保卫生应急工作协调有序的开展。

8、我院根据x市应急管理突发公共事件信息处理工作相关规范,结合我院工作实际,制定了信息报送流程。流程规定:突发事件发生时,必须及时向总值班和院领导报告,通知医院应急管理工作领导小组和上级主管部门,并及时反后续处置情况。我院采用多种方法和形式,保证了应急管理宣传活动有条不紊的开展。各科室各部门积极开展了应急知识版面宣传活动,组织全院职工认真学习了应急安全知识,并通过院委会、院周会(主任护士长会)、行政查房、医德医风查房等形式开展疫情防控等安全知识教育,让广大职工掌握了应急常识和应急措施,增强了防控意识和技能。同时,组织医务人员走上街头,通过宣传日、悬挂宣传标语等形式进行了应急理宣传,营造了浓厚社会氛围。

1、当疫情发生时,医院储备防疫物资存在不足,各项防疫设备配置不齐。

2、全员认识不到位。对卫生应急工作的重要性和必要性没有足够的认识,缺乏危机和忧患意识。

3、预案体系还不完备,一些已制定的预案的针对性、可操作性还不强。

4、卫生应急处置能力亟待提高,应急人员素质需要加强。

1、继续加*生应急管理体系建设,完善卫生应急领导组织和工作机制,明确工作责任,畅通信息互通渠道,建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责,健全卫生应急常态长效管理机制。总结我院卫生应急管理、特别是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作经验,查找薄弱环节,不断提高预防和应对突发公共卫生事件应急能力。

2、强化卫生应急常态管理,健全卫生应急预案体系。逐步完善我院卫生应急预案和重大活动保障方案,突发公共卫生事件的信息主动搜索,定期汇总关信息,逐步建立和健全区域公共卫生事件预测预警和分析报告工作模式。组织开展区域内公共卫生风险评估,制定相应的工作方案,采取有效应对措施。

3、积极组织开展卫生应急工作进基层,夯实卫生应急工作基础,建立卫生应急志愿者队伍,加*生应急培训,开展应对突发公共卫生事件,重大灾害等事件的多部门协同演练。积极开展健康教育。开展卫生应急健康教育及科普宣传,提高妇幼群体的卫生应急知识水*和防护能力。组织学习《突发公共卫生事件应急风险沟通指南》,增强风险沟通意识。

4、加*生应急队伍建设,调整充实卫生应急队伍,明确卫生应急人员的岗位职责,建立通讯络,做好应急人员的专业知识和技能的培训,完成卫生应急人员重点传染病防控等专业知识培训,组织1-2次综合性突发公共卫生事件模拟演练和应急拉动演练,提高队伍的应急反应能力和现场处置能力。

5、储备足够的突发事件应急物资,不定期进行突发卫生公共事件模拟演练,提高应急体系协同作战的快速反应能力和对伤亡群众的医疗救护能力。有专门人员定期检查我院应急救援物资的储备和设备的性能状况,按规定进行了经常性维护、保养、补充和更新,确保应急救援器材和装备的完好。

6、进一步加强规范了医院总值班值守工作,建立健全了突发公共事件信息报告工作机制,坚持实行了由领导班子成员带班,职能科室人员每天值班的总值班制度,制定了总值班工作职责,把工作任务落实到了具体人员。

虽然我院应急管理工作取得一定的进展,但离上级管理部门的要求还有差距,在今后的工作中,我们还将不断努力,按照含xx市有关应急管理工作的要求抓好薄弱环节,加强管理和督查。在以后的工作中,我们将以相关法律法规为准绳,进一步提高突发公共卫生事件应急队伍的整体业务素质以及突发事件的应急能力,加强与上级、同级等相关部门的配合、协作,确保各类突发公共卫生事件得到科学预防、及时处理。

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