教育专项督导自查报告(热门18篇)

时间:2023-12-09 作者:薇儿

编写一份自查报告有助于我们认识到自己的潜能和局限,并为日后的成长和发展制定合理的目标。小编为大家整理了一些优秀的自查报告范文,供大家参考和借鉴。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇一

我省坚持以人民为中心的发展理念,把教育公平作为基本教育政策,依托工程实施,调动各类资源,既强化薄弱学校的整体突破提升,又带动教育资源的均衡配置,取得明显成效。2020年11月,我省提前一年整体通过“国检”,成为全国第七个全面通过国家义务教育发展基本均衡县督导检查的省份,为统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展奠定了良好基础。

一是基本办学条件整体提升。2020年以来,统筹校安长效机制、扩容工程等一系列重大工程项目资金,加大各级资金投入,全省共新、改、扩建校舍面积599.03万平方米、室外运动场地576.03万平方米,围墙40万米,护坡坎42.29万立方米,购置学生课桌椅120.75万套、图书1706.3万册,计算机、教学仪器设备等762.78万台件套,数字教育资源209.1tb,基本办学条件得到全面改善和整体提升。

二是教育信息化稳步推进。在实现“三通两平台”的基础上,建设省级教育信息化大平台,稳步推进“xx省优质教育资源共享支撑工程”和“xx省教育行业网络与信息安全应急处置平台”建设,各地积极推广使用“中小学教育装备配备使用自动化平台”,开展数字校园、智慧校园建设,通过在线课堂、远程教学等,让更多优质教育资源辐射到乡村地区和薄弱学校,有效缩小城乡教学水平差距。

三是“大班额”现象有效控制。实施消除义务教育阶段大班额专项规划,严格控制学校班生规模,2020-2020学年义务教育阶段学校66人及以上超大班额基本消除;56人至65人大班额4419个,比2020-2020学年减少3131个,占比从上学年度的5.3%下降到4.2%,低于全国平均水平近6个百分点。

四是乡村教师素质明显提升。全面贯彻落实《xx省乡村教师支持计划(2020—2020年)实施办法》,通过加强师德建设、推进“县管校聘”管理改革、提高教师待遇、健全教师培训制度等,多措并举促进乡村教师队伍的稳定及整体素质提升。近五年,全省共补充中小学新任教师3万余名,其中乡村教师占60%、紧缺学科教师占40%,小学教师具有专科及以上学历比例达91.9%,初中教师具有本科学历比例达88.1%;义务教育学校教师校际交流人数达到应交流人数12%以上,其中参与交流的骨干教师达20%以上;将乡村学校任(支)教经历作为晋升高级职称必备条件,每年引导近5000名城镇中小学教师到乡村学校任(支)教。推进乡村教师生活补助“提标扩面”,将生活补助标准从平均每人每月300元提高到400元,2020年将进一步提高到500元。实施乡村教师素质提升和乡村校长助力“两项工程”,共有2500余名乡村校长、45000余名乡村教师参加培训,进程过半。目前,全省义务教育专任教师数比2020年增加12116人,师生比小学为1:18、初中为1:12.17,师资队伍总体能满足教育教学需求。

五是教育内涵建设不断发展。全面实施“义务教育管理标准化学校”创建评估,开展义务教育质量监测,进一步深化城区学校“小片区管理”、农村薄弱学校“委托管理”、集团化办学改革;建立学校教学开放制度,开展义务教育教学改革项目遴选建设,引导学校教师聚焦课程教学,提高教育教学质量。研究制定青少年近视行动方案,着力呵护孩子们的眼睛;大力发展青少年校园足球,帮助学生增强体质、健全人格、锤炼意志;制定中小学生艺术素质测评指导意见,多形式举办高雅艺术进校园、少儿舞蹈美育工程走进农村校园、中小学生艺术展演等活动,提高学生审美和人文素养。

六是项目实施效益明显提升。截至目前,按全省93个项目县平均进行测算,与2020-2020学年对比,义务教育阶段生均校舍建筑面积增加0.09平方米,其中初中增加0.71平方米,生均食堂面积增加0.3平方米,其中小学增加1.28平方米、初中增加0.21平方米,卫生厕所比例达99.32%,提高7.65%;小学生均图书26.74册、增加1.59册,初中生均图书36.6册、增加0.96册;小学生均教学仪器设备值1943元、增加835元,初中生均教学仪器设备值2738元、增加1045元;小学每百名学生拥有计算机13.8台、增加2.6台,初中每百名学生拥有计算机17.3台、增加2.6台;体育运动场(馆)面积达标校数6080所、占比94.56%,体育器械配备达标校数6313所、占比98.18%。学校面貌发生改变,带动了校园内涵建设,促进学校教育教学质量的整体提升,对县域教育、经济中长期发展也产生了积极的影响,师生、家长对项目实施满意度较高。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇二

安定区教育体育局(2015-4-25)。

定西市安定区认真贯彻落实《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》(国发„2014‟19号)和《现代职业教育体系建设规划(2014-2020)》(教发„2014‟6号),按照《甘肃省教育厅关于做好迎接国家职业教育专项督导检查工作的通知》要求,认真组织开展自查,现将自查情况报告如下。

一、基本情况。

全区现有职业中学(专)3所,其中民办职业学校1所;教职工292人(民办学校教职工45人),其中专任教师163人;在校学生3223人(其中定西理工中专1515人、定西机电工程学校1622人、西巩驿中学86人)。主要开设计算机应用、数控技术、电子技术和汽车运用技术为主干的十多个专业,建有计算机网络中心、电气控制、汽车检测、数控实训、机械加工等实训中心。

二、战略摆位。

近年来,安定区瞄准2020年与全国同步实现建设小康社会的目标,以发展农村职业教育和成人教育为重点,以新型职业农民培养为核心,以服务我区马铃薯产业升级为宗旨,以发挥我省农业科教资源优势为依托,以体制改革和机制创新为动力,全面实施科教兴区战略,把职业教育放在更加突出、更加重要的位置。按照“政府统筹、部门联动、社会参与、教育主导”的原则,整体推进全区职业教育和成人教育的快速发展。

1.召开全区职业教育工作会议。2014年12月,为了认真贯彻落实习近平总书记关于职业教育重要指示和《全国职业教育工作会议》精神,区上专门召开全区职业教育工作会议,研究全区现代职业教育体系建设和国家级农村职成教育示范县创建工作。会后制定下发《安定区人民政府关于加快发展现代职业教育的意见》,进一步明确了总体要求和目标任务,细化了各部门职责。2015年,区上把农村职业教育和成人教育纳入全区经济社会发展总体规划,充分发挥现代农业职教集团、甘肃省农业职业院校的引领作用,创新和完善职业教育和成人教育体制机制,落实农村职业教育和成人教育的经费投入、督导考核等政策措施,提升我区职业教育促进产业发展的整体能力。

2.实施职业教育发展目标责任制。区上把发展职业教育纳入对各部门的责任书考核,制定促进职业教育发展的具体规定,对完不成指标的部门和领导进行通报和问责。

三、

体系建设。

3.统筹做好高中阶段招生工作。区上高度重视中职招生工作,建立和完善了“政府推动、行政主导、以县为主、学校参与”的中职招生新机制,积极调整高中阶段招生政策,按照高中阶段招生职普比4:6的要求,合理下达中职招生计划,严格落实普通高中招生“三个禁止”(禁止超计划招生、禁止在最低控制分数线下招生、禁止私自接收已被其它学校录取的学生)规定。同时严格奖惩,将中职招生计划完成情况纳入各学区(校)年终目标责任书考核,实行中职招生工作逐级行政“问责制”和年度考核“一票否决制”,全力提升中职学校招生比例,严厉打击非法招生行为,努力营造良好的招生环境。

4.落实中高职衔接。2014年,定西理工中专与武威职业学院签订了机械加工技术应用与机电技术应用2个专业各40人的五年一贯制招生计划;与酒泉职业技术学院签订了会计电算化专业50人和汽车检测与维修技术专业40人的五年一贯制招生计划;与甘肃林业职业技术学院签订了计算机网络技术专业40人、营销与策划专业40人、电子商务技术专业50人的五年一贯制招生计划;与甘肃钢铁职业技术学院签订了数控技术应用专业40人的“2+2+1”招生计划;与定西师范高等专科学校签订了护理专业和学前教育各40人的“2+2+1”招生计划。

5.推进高职院校分类考试。2015年,安定区参加“三校生”考试549人,其中落实单招人数233人。

6.开展各类继续教育。近年来,定西理中专发挥资源优势,服务行业技术培训,承担了扶贫、人社、妇联、民政等部门组织的技能培训,累计完成计算机技师培训554人,计算机初中高技工培训271人,乡镇专技人员培训217人,教育技术能力培训200人,退役士兵培训300多人,完成计算机操作员职业技能鉴定800多人。

7.努力创建农村职成教育示范县。安定区从2013年7月开始创建国家级农村职业教育和成人教育示范县,区上召开了创建工作会议,成立领导小组,制定印发《定西市安定区创建国家级农村职业教育和成人教育示范县(区)第一阶段工作方案》(安政办发„2013‟67号),明确了成员单位工作职责。2014年9月,顺利通过省教育厅初评,上报教育部评审阶段。为确保创建工作落到实处,区上紧紧围绕把马铃薯产业做大做强,推动农民职业化、农业现代化、农村城镇化,充分依靠甘肃省现代农业职教集团、甘肃农业职业技术学院、定西理工中专、安定区职教中心、安定区农广校及定西旱农中心,立足制度创新,落实《中等职业学校新型职业农民培养方案试行》(教职成厅[2014]1号)文件,大力扶持马铃薯种植、加工、销售龙头企业。主要抓了以下几方面工作。

一是领导重视,坚持农科教结合战略。全区紧紧围绕区委、区政府提出的“率先科学发展、加快经济转型、建设首善之区”的总体要求,把教育放在优先发展的战略地位,高度重视职业教育发展,制定《安定区职业教育“十二五”发展规划》,定期召开全区科教大会,积极推进农科教结合,以农业产业化、现代化,农村城镇化为中心,加快农业科技应用,加快转变农业发展方式,做大做强马铃薯产业,提高农业效益和竞争力,为经济社会发展全局提供有力支撑。

二是健全机制,加强新型职业农民培育。农业部已将我区列为新型职业农民培育100个试点县区之一,为加强对培育工作的领导,区上成立了由政府分管区长担任组长,农业、畜牧、科技、教育、妇联、农机局、农广校、农技中心等部门主要负责人为成员的职业农民培训领导小组,择优认定安定区农业广播电视学校、农业机械化学校和安定区种植业技能鉴定站等3家培训机构作为新型职业农民培训基地,各部门按照目标任务,稳妥推进职业农民培训各项工作,开展农民教育制度、新型职业农民培育、认定管理、扶持政策的探索和研究,力争为我区培养一批“留得住、用得上、发挥好、不落伍”的高素质新型职业农民,实现农业农村可持续发展。

三是加大投入,改善职成教条件。我区定西理工中专已被确定为第二批国家中等职业教育改革发展示范校,建成计算机、汽车运用与维修、电子电工、中餐烹饪、机械加工等专业实训基地,实训基地建设全市领先。全区积极筹措资金,改善乡镇文化站设施,设置农家书屋,远程教育资源覆盖乡镇、村级成人文化技术学校,完成广播电视“村村通”、“户户通”工程,广播电视覆盖率达100%。2006年以来,结合第一、二轮村级组织活动场所建设项目,多渠道筹措资金4270多万元,对全区村级组织活动场所全部进行了新建改造提升,同时,按照“一室多能、一室多用”的要求,将村级活动场所与农村卫生室、文化活动室、农家书屋、农村体育健身等服务设施进行统筹,实现资源共享,增强村级组织活动场所综合服务功能,为基层组织建设和农民培训创造了条件。

四、行业企业参与。

8.支持民办教育发展。安定区现有定西机电工程一所民办职业学校,该校创办于2007年6月,是由市教育局审批省教育厅备案的一所全日制民办中等职业学校,分设安定校区和通渭校区,安定校区位于定西市西川科技园区,校园占地面积67亩。现开设工业类、服务类、卫生类三大类五个主要专业,分别为机电一体化、计算机应用、会计、学前教育、护理专业,正积极申办定西护理学校。区上强化管理,严格落实招生、资助各项政策,目前该校运转正常,师资队伍得到加强、实习实训设备得到改善。

9.企业参与举办职业教育。2014年,定西理工中专与圣大方舟、蓝天淀粉、巨鹏食品有限责任公司达成了合作意向,选择部分与产业结合紧密的行业、企业签订校企合作战略框架协议,实施校企合作项目改革试点,引导企业在专业建设、课程开发、教材编写、师资共享等方面与职业院校深入开展合作。安定区还充分发挥行业职业院校优质教育资源的优势,积极与甘肃现代职业教育集团合作,与甘肃省农业职业技术学院签订战略合作协议,实现专业、师资、设施设备、招生和就业市场资源等要素的优化配置,最大限度地发挥行业优势的效应,推动校地合作,把职业教育做大做强。

10.完善现代职业学校制度(待完善)。

五、质量提高。

11.建立现代学徒制度。定西理工中专根据《教育部关于开展现代学徒制试点工作的意见》(教职成„2014‟9号)有关要求,制定了《定西理工中专现代学徒制试点工作实施方案》,确认了试点专业及人数和实习单位,制定了试点专业实习计划、实习大纲,编写实习教材和实习生手册,建立了第三方中介评价考核办法及开始进行过程管理,学生做到岗位技能全部过关后,从学徒转为准员工,方可顶岗实习。

12.“双师型”教师队伍建设情况。近年来,定西理工中专按照专业师资队伍的实际情况,依照“坚持特色,优化结构,突出重点,强化实践,注重师德,提升水平”的总体思路,学校确立了以选拔专业带头人、培养骨干教师、全面提升青年教师“双师”技能三个层次的教师梯队建设任务为培养主线,以转变。

教学。

理念、拓展专业知识、强化实践技能、提升教学业务水平四个能力的发展为培养目标,以外出考察培训学习、企业讲师培训与实践锻炼、职教师资培训、校本培训四种渠道为主要培养途径,使学校的教师队伍尽快适应中职教育改革发展和行业企业人才培养两个需求。学校现有教职工178人,其中,专任教师151人,专业教师82人,“双师型”教师75人,具有高级专业技术职务的教师43人,本科以上学历148人,省市级专业带头人或骨干教师16人,兼职教师4人,外聘临时教师3人。

13.推进职业教育信息化建设的情况。定西理工中专已以4个重点专业资源建设为中心,完善了校园网基础设施建设,构建了技术先进、扩展性强、安全可靠、高速畅通、覆盖全校的校园网络环境,建立了公共信息系统、教学管理系统和网络教学资源平台,实现教学资源共享。2012年以来先后投入经费100万元,逐步完成了校园网基础网络建设升级改造项目、数字化校园应用平台搭建、校园网安全保护、运行监管与管理系统、校园一卡通工程、校园安全监控系统等。2013年又投资19万多元建成多功能录播教室。目前,学校出口为100m移动光纤专线,主干网千兆互联,百兆到桌面,重点区域千兆接入,无线网覆盖学校办公、教学、实习、家属区及学生公寓等核心区域,教学用资源存储服务器54tb,日常文件存储4.2tb,高性能服务器8台。监控方面,新建的数字高清监控包含67个点,通过千兆光纤上联到监控中心,集中存储服务器72tb,可实现30天以上的安防追溯。与宿舍区原有的模拟监控系统并网运行,总热点数超过130个,覆盖学校所有区域。

六、政策保障。

14.制定和实施职业院校生均经费拨款标准的情况。15.中等职业学校免学费政策落实情况。安定区按照公开、公平、公正的原则,根据《甘肃省财政厅、省发改委、省教育厅、省人力资源社会保障厅关于做好扩大中等职业教育免学费政策范围进一步完善国家助学金制度的实施意见》、《甘肃省中等职业学校国家助学金管理办法》和《甘肃省中等职业学校免学费补助资金管理办法》要求,严格评选条件,严把评审程序,加强学生学籍管理,按照《全国中等职业学校学生管理信息系统》的要求,按月提交每月受助学生名单,确保信息准确无误,严格依照系统生成的受助学生月报表数据将国家助学金足额发放到学生手中,确保符合受助政策的学生都能及时获得资助。中职国家助学金发放标准为每生每年1500元,免学费补助资助发放标准为每生每年2000元。发放时按照《甘肃省教育厅甘肃省财政厅关于对我省中等职业学校国家助学金实行集中发放的通知》要求,根据发放标准实行集中统一发放,即中职国家助学金通知区学生资助管理中心设在建行的专户直接划至学生个人办理的中职资助卡中,由学生自由支配使用;免学费补助资金根据最终上报的受助学生名单将补助资金划至所在学校。2014年,我区有3807人次享受了中职国家助学金,发放金额285.465万元,占全日制学生的88.3%;享受免学费政策4108人次,发放免学费补助资金410.8万元,占全日制学生的95.3%。2014年我区无中职免学费配套资金。

16.支持农村、民族和贫困地区职业教育发展的措施。安定区依托定西理工中专成立职教中心。中职毕业生坚持就业和升学两条出路,定西理工中专就业主要集中在长三角的大型企业、上海附近的大型电子企业、浙江的大型民营企业,还有奇瑞汽车等大型企业,汽车运用维修等专业也有部分在当地就业,学前教育专业大多在当地民办幼儿园就业,就业稳定率都85%以上。定西机电工程学校加强“对口高考”的教学,对少数毕业生实行就业安置,主要在苏州联建科技公司、正文电子有限公司等企业做一线普工,就业率约90%,月工资在3000元左右。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇三

按照《山东省人民政府教育督导室关于转发的通知》(鲁政教督函〔20xx〕13号)文件的要求,我区认真开展工作,制定具体实施方案,明确任务分工。围绕文件规定的督导主要内容,聚焦“底线要求”,对辖区内所有公办义务教育学校进行了逐校自查,并将自查情况录入“农村义务教育学校20条底线要求督导管理系统”。同时,按要求做好网络测评工作,按照不少于1%义务教育学生、教师数的要求,实事求是、客观地反映各地“全面改薄”工作成效。现将自查情况汇报如下。

一、“底线要求”达标情况。

近几年,xxx区严格按照国家教育部办公厅、发改委办公厅、财政部办公厅《关于印发全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件底线要求的通知》(教基一厅【20xx】5号)要求,在全面改薄工作中以学校为单位落实“底线要求”,确保全区所有义务教育学校办学条件满足基本教学和生活需要。经自查,全区62所中小学“20条底线”全部达标。

二、规划实施进展情况。

多年来,xxx区政府履行责任,切实加大资金投入力度,足额落实规划承诺的.建设资金。加快学校标准化建设和教育信息化步伐,推进学校教育现代化。

自20xx年至今,全区共投入资金约1.2亿元用于学校建设。其中:20xx年投资1797.5万元,为19所中小学进行了校舍整修和校园绿化。20xx年投资2987.3万元,为7所中小学进行了完成新建教学楼及配套工程、运动场地改造工程;投资87.6万元用于全区中小学教室照明改善工程;为13所初中学校安装了网上阅卷系统,购置了89.9万元的学科质量监测平台软硬件设备;新建成了锦绣城小学、粼湖居小学、外海中学、泉新学校初中部等4处居住区配套教育设施并投入使用。20xx年投资1277.3万元,为15所中小学进行了校舍改造。今年继续加大资金投入力度,自年初至今,已投资5295万元为9所学校进行教学楼维修改造;新建成了培新小学、恒新小学、西城实验初中、xxx实验学校等4处居住区配套教育设施并于9月份投入使用。

截至目前,全区“百兆网进学校”实现全覆盖,80%以上的学校达到了山东省规范化学校信息化建设标准。

三、项目质量管理情况。

多年来,xxx区各学校严格落实校园校舍建设执行项目法人责任制、招标投标制、工程监理制和合同管理制,确保程序合规、施工安全、质量可靠。施工单位具备相应资质,依法对项目施工质量、施工安全负责,无安全事故或工程质量问题。校舍竣工验收合格后交付使用。遵循公开、公平、公正原则,落实设施设备购置项目的政府采购、招投标等制度,加大国库集中支付力度,确保阳光操作。设施设备验收合格后及时办理入账建卡手续,建立设施设备档案,有效防止流失和非正常损坏,提高设备使用效益。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇四

一、加强领导,确保学校体育卫生工作正常开展。

我校一贯重视体育卫生工作,成立了以校长俞惠忠同志任组长,书记倪黎月、副校长张建新同志任副组长,周娴、吕建东、陆建国、宋颖英、陈鹤同志为成员的体卫工作领导小组。由教务处负责体育工作的日常工作,由德育处负责思想工作的日常工作。领导小组坚持学习贯彻国家有关体育卫生方面的政策和规定;制定贯彻落实体育卫生工作两个《条例》的规划;学校每学期都把体育卫生列为学校正常工作内容,召开体育工作专题会议,研讨怎样开展好一年一度的体育竞赛活动,总结先进经验,解决体育工作中的存在的实际问题,使学校体育工作不断加强和改进;每学期的计划、总结、考核、评比、督促检查中都有体育卫生工作,并列入校行政议事日程,实行目标管理,学校部门之间工作协调,齐心协办地搞好学校体育卫生工作。

二、指标完成情况:

1、教育管理方面:

(1)我们严格按教学计划开足体育课、健康教育课,并列入课表,保证学生每天有一小时体育活动时间。学校严格按《体育教学大纲》和课本规定内容制定教学计划、写好教案、备好课,认真组织教学,教学效果好。

(2)积极推行《国家体育锻炼标准》。坚持了每天的两操,并制定了评分细则,并且严格按照细则对学生进行督促、检查,做好详细的记载。按照教务处的统一安排,各班在没有体育课的当天安排课外体育锻炼,做到了时间、学生、教师、场地器材及锻炼内容五落实。同时积极认真实施《学生体质健康标准》,各种体育活动,每位辅导教师都制定了教学辅导计划,认真组织学生进行活动,培养了他们的各种兴趣、特长。

(3)学校每学年都要举办一次全校性运动会,学生参赛率在40%以上。通过这些活动的不断开展,丰富了学生的课余生活,既增强了他们的体质,又陶冶了他们的情操,同时也促进了他们对科学文化知识的学习和掌握,对全面提高学生的素质,提高学校的教育教学质量起到一个良好的推动作用。

(4)我们严格执行学生体育合格标准,切实抓好达标工作,施行面达100%,达标率确保98%以上,优秀率逐年提高。学校建立健全学生体育档案)等。

2、条件保障方面:

(1)我校有专职体育教师4人,平均年龄35岁。其中:本科学历4人,按初中每4-6个班配备1名体育教师,基本达到《条例》规定的体育课教学、课外体育活动、课余体育训练和体育竞赛的要求。我们十分重视体育卫生师资队伍建设,通过鼓励教师参加在职进修培训,不断提高这两支队伍的素质。

(2)即使学校经费困难,学校仍坚持从公用经费中年年投入体育经费,用于场地、设施的维修改善,器材、教具的购置,体育教师业务培训及劳保待遇的落实等,基本保证了体育教学、课外体育活动和课余体育训练的进行。

(3)学校落实专人负责卫生管理,学校卫生组织、工作计划(包括宣传教育工作计划)及管理制度齐全,职责明确。定期检查环境卫生、教学卫生、饮食卫生、宿舍卫生。检查及时到位,确保学生健康成长。但学校目前无专职校医。

3、评价机制和体质状况。

(1)实施《学生体质健康标准》及学生体质监测情况。学校对全体体育教师进行了《学生体质健康标准》的实施培训,使他们明确了此项工作的意义,掌握了测试方法,学会了表格的填写和统计。建立有学生体质健康卡,掌握了学生身体素质、发育和体能情况。

(2)学校配合镇卫生院对全校学生进行一次体质健康检查,对检查结果进行了统计测查,及时与病例学生家长联系,保证学生健康成长。

总之,学校体育工作在各级领导的重视和关心下,通过全校师生的共同努力-特别是体育教师们的勤奋工作和无私奉献,取得了一些成绩。尽管我们工作中还存在着这样或那样的不足和缺点,但我们要珍惜所取得的成绩,并在此基础上,踏实的工作,不断进步来回报关心和支持我们工作的领导、同行和同学,为努力开创学校体育工作的新局面而作出自己的贡献。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇五

为全面贯彻落实《教育部关于开展秋季开学工作专项督查检查的通知》(x教督办函[]x号)和市、区教育行政工作会议精神,使学校尽快建立正常的教育和教学秩序。我校结合实际情况,成立了校长任组长,副校长任副组长,各部门负责人及年级组长任组员的专项督导领导小组,做到周密安排,精心组织,从开学条件保障、校舍安全管理、食品饮水安全与卫生防疫管理、校车安全管理、校园安全管理和安全教育等方面进行了细致的检查,现将开学工作的自查情况汇报如下:

一、开学条件保障。

1、师生到校情况。

(1)教师到校情况:学校于8月26日、27日召开了行政会。传达了上级文件精神,根据行政人员变动情况,进一步细化了人员分工,对近期我校整体工作进行了安排部署,制订了学校开学及****周的工作行事历:如,各部门工作计划,室内外卫生工作,集体备课工作,调整活动时间表,安排好各班主题活动内容,准备上好开学****课、常规教学****课、安全教育****课、师德****课等。8月27日全体教师正式上班,教职工按时到岗。开学上班秩序良好,确保了学校教育教学工作的顺利开展。

(2)学生到校情况:为确保学生能够按时到校,各班班主任通过电访、微家校、qq群等了解情况,取得了良好的效果,8月30日全校学生报到,9月1日正式上课,学生按时返校。

2、贫困学生自助情况。

我校严格执行国家资助政策,层层严格把关,多年来未出现任何违规现象,把资助款发放到真正贫困生手中,我校不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。

3、教材使用情况统编教材按照中央要求,起始年级实现全覆盖使用。义务教育小学科学一年级教材按教学用书要求在学校设课程。小学书法作为必修课程,已开课。教材和教辅材料符合国家有关规定要求,已在开课前将教材发放到学生手中。教辅材料的选用符合《中小学教辅材料管理办法》有关规定。

4、实验室保障情况。

我校现有科学实验室2个、1个科学探究室、1个科学器材室、1个标本室及挂壁科技馆,其他各功能均正常开设。所有功能室设施设备均按照《江苏省教育技术装备》i类标准配备,管理制度健全,能满足教学计划需要,所有设备维护符合规范,均能正常运行。

5、后勤保障情况。

学校网络运行正常,所有班级一体机、功能室多媒体设备、音响、饮水机(开学前更换了滤芯,进行水质检测)都能正常运行。学校在伙食上加大科学管理,严把膳食制作关、加工关和消毒关,根据学生的年龄特点制定食物多样、营养均衡的周食谱。对用水、用电、用气等生活设施以及教育教学设备进行了检修,保证我校各项工作运行良好,确保开学学生的饮食饮水卫生。

6、经费保障机制落实情况。

学校无乱补课及乱收费现象,收费标准严格执行上级有关文件规定,并及时进行了公示,接受社会监督,财政按生均公用经费标准拨款全部落实到位。

7、开学主题教育情况。

认真落实《中小学生守则(修订)》,以板报的形式张贴在学校橱窗、班级板报旁,向全校学生宣传学习《中小学生守则(20修订)》。开学****天对学生进行了常规教育,将邀请法制副校长进行安全教育宣讲。结合学生年龄特点,还开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”主题教育。同时关注新生入校情况,对每个学生进行文明礼仪教育,号召大家做文明人。

二、校舍安全管理。

1、校舍隐患排查情况。

建立健全中小学校舍安全年检制度,能定期对校舍进行安全隐患排查,暑期对学校的简易棚进行了拆除、围墙裂缝进行补修、落水管更换等,及时上报安保科,并将排查信息录入全国中小学校舍安全信息管理系统。

三、食品饮水安全与卫生防疫管理。

1、食品与饮水安全管理情况。

能注重食品安全和卫生防疫工作,不断完善学校食品安全管理制度和食堂就餐环境。我区实行集中采购、分校烹饪、统一管理的食堂管理模式,杜绝了食品安全隐患。学校采用直饮水设备,每周对直饮水设备进行消毒,每年能按要求进行消毒、更换滤芯,每年对直饮水进行检测,确保师生饮水安全。

四、校车安全管理。

1、管理制度建设情况。

2、学校无校车,不存在学生乘车安全隐患。

3、学生上下学交通安全和校车安全管理情况。

按照市、区有关部门要求,进一步规范师生的.言行,加强学生养成教育,增强师生责任感和使命感,学校制定了上下学护导实施方案。并在学校门口道路设置了安全警示牌。平时能针对不同季节交通安全特点,完善事故应急处置预案,积极开展事故逃生演练和应急处置演练。

五、校园安全管理和安全教育。

1、学校“三防”建设落实情况。

学校十分重视“人防、技防、物防”建设,按标准配齐配足安全防护、应急处置装备,警务室配齐了“警务用品十小件”,以及一键式报警电话,校园视频监控实行全覆盖。

2、重点领域治理情况。

学校通过校信通、微家校、班级qq群、发放告家长书、召开动员会等形式进行宣传,营造氛围,鼓励积极参与。组织全校师生和家长参加“江苏省中小学生安全知识网络竞赛”活动,参与率非常高。每年暑期前,还聘请法制副校长到校做安全方面教育讲座。学校在安全教育课中加强对防踩踏事故安全教育,引导学生养成良好的行为习惯,在走廊、楼梯间等空间狭窄处不得追逐打闹,上下楼及楼道内靠右侧通行,并通过增设教师护导岗、党员义务护卫岗、教师定点值日、行政巡视,维持好高峰时段学生上下楼梯秩序。还通过家长会及致家长一封信等形式,请家长同学校共同配合做好安全工作。学校加强校园消防安全防控,进行电器火灾综合治理,落实消防安全责任制,定期检查消防设施和器材配置及完好有效情况。学校每月开展一次安全演练活动,内容包括消防演练、防震逃生演练、放踩踏演练等。

3、校园安全稳定情况。

学校落实反恐怖工作责任制要求,强化反恐防范知识宣传教育,完善反恐防范工作预案,强化应急处突工作准备,确保学校安全稳定。加强学校实验室安全管理,构建由学校、负责人、实验室组成的安全管理责任体系,建立实验室安全年度报告制度,及时消除安全隐患。

4、防范非法入侵校园导致学生伤亡情况。

建立健全舆情信息分析安全预警快速反应和排查化解处置机制和工作责任制,加强校园安全保卫工作队伍建设,每年多次有针对性地对师生开展法制教育、公共安全教育、禁毒教育和反对邪教教育等。

5、校园欺凌和暴力治理情况。

学校集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,举行以“校园反欺凌,建平安校园”为主题的****下讲话,利用广播、校信通等途径,大力宣传相关知识,邀请派出所民警到校开展法制教育,并公布校园欺凌治理的电话号码,设立校长信箱举报投诉。同时,学校建立安全风险预防、管控与处置制度和工作机制,制定完善安全预警快速反应和联动处置机制,形成防治学生欺凌和暴力的工作合力。进一步增强了学生对“校园反欺凌”的认识,提高学生抵御欺凌的自我保护能力。

6、校园周边综合防控工作开展情况。

建立警校联动机制,建立校园周边公安机关高峰勤务、“护学岗”和群防群治工作,润州区消防支队、润州交巡警支队、金山派出所能与我校经常协调相关安全保障工作,并协助我校及时处理周边治安乱点和安全隐患,我校周边无非法出版物、无网吧、无娱乐场所、无危险玩具销售,校园周边环境良好。

7、中小学生安全教育情况。

开学****天每班都安排了安全****课,每周都有安全教育重点。能对学生进行集中安全教育,突出防溺水、交通安全消防安全、食品安全等安全教育,制定了突发意外事故、食物中毒、拥挤踩踏等多种安全事件应急预案,组织教师参与安全知识培训,每月开展一次师生应急疏散演练活动。

我校在开学各项工作正稳定、有序、高质量的推进,学校各项工作已步入正轨,全体教职工正以饱满的热情投入教育教学工作,为学校开学工作开创了一个崭新的局面。本学期将进一步加强管理,强化职责,细化目标,加大监控力度,力争使学校的管理水平再上一个新台阶。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇六

在《中央7号文件》精神指导下,在新课程理念的引领下,牢固树立面向社会、全面育人、全面发展的教育观,高度重视学校体卫工作,充分发挥体卫光荣传统和作风,为学校发展再上台阶创造条件。按照教育局通知精神,我校对体育工作进行了深入、细致的自查。随着素质教育改革的推进,素质教育理念的全面提升,学校体育卫生工作逐渐占据其应有的地位。身体是载智之舟,不重视体育、健康教育,学生没有强健的体魄,积极的心态,良好的心理,则智育无所盛载。基于新课程理念下对体育工作的这些认识,近几年来,我校力所能及、不遗余力地加强和改善体育工作,使我校体育工作在教育管理和教育水平上有了较大提高。现将自查结果汇报如下:

一、组织管理。

1、学校组织成立了体育工作领导小组。校长担任组长,提出学年度体育、健康教育的目标;教导处分管体育工作,根据目标制定体育工作的学年计划和活动安排;教导主任负责体育教学及体育活动的具体组织落实,做到专项管理,专人负责,规范体育工作。

2、体育健康工作目标明确。在学校“自主发展”规划的指导下,学校年度工作计划把落实“健康第一”的指导思想放在了首位。各部门在学校体育工作专项计划的指导下制定出部门工作计划,安全处还制定出了体育安全工作防范制度。期初召开例会,总结上年体育工作的成绩和不足,讨论今年体育工作年度计划的落实及器材的添置。

3、规范管理,建立体育、健康教育管理机制。

(1)师资配备。学校现有6个教学班,配备了1个专职体育教师,大专学历中,定期参加县教研室各项学习培训,在学校每学期期初召开的体育工作研讨会上,提出自己设想的新学期体育活动计划,以供讨论和补充,为学校制定体育年度和学期计划提供依据。

(2)硬件建设。基于校园限制,经费紧张,底子薄,学校提出了“立足实际,创造条件,务求实效”的工作方针,千方百计地压缩其他开支,购进必备体育卫生器材,修善场地,以保证体育、健康教学和活动的正常开展。现学校建设有篮球场地1个(今年换置1付篮板),乒乓球训练室一间,乒乓球台1付,这学期为每班配备了1个篮球、2副乒乓球、2副象棋、2副跳棋、2副羽毛球、(3)制度建设。建立了《国家学生体质健康标准》档案,坚持新生入学体检制度,和各班每天晨检制度,制定了体育教师奖惩制度。

二、体育教学。

1、教学研究。

学校按规定开设了。

一、二年级四节体育课,三----六年级三节体育课,体育教师依据教学大纲,结合学校现有的条件,按年级制定学期计划和教学计划,教案书写工整,规范,内容详细,体育组每学期开展1次教研活动,专职教师上好1节公开课,平时做好学生考勤记载,期末按计划进行考核,并根据考核结果总结得失。

2、课堂教学。

体育教师基本做到着运动装,穿运动鞋,能自觉遵守课堂常规,合理地安排场地,利用现有的器材和自制器材,克服硬件条件不足,灵活地开展体育教学。

三、课外活动。

1、课外文体活动。

制定了课外文体活动计划,成立了组织,课外文体活动时间、地点、人员固定,保证了活动的稳定性。内容也多样化,本学期主要从学生的兴趣出发,开展篮球、羽毛球、乒乓球、阅读、声乐舞蹈、棋类、体育器材、上网查资料等多个项目,发挥学生的特长,培养学生的探索问题能力和创新能力以及身体素质的全面发展。

2、学校大型活动。

学校每年组织球季阳光体育运动会,夏季组织体育达标测试工作,六年级毕业班篮球比赛,四五六年级各班之间乒乓球、拔河对抗赛,低年级“抱球”接力、趣味比赛,09年冬,召开了冬季长跑活动启动仪式,制定方案实施了冬季长跑活动。

3、常规活动。

每天坚持早上做早操(冬季跑步),上午做课间操,眼保健操1天3次,学生出操整路队入场,下午第三节课后为课外活动时间,由指定老师组织学生进行活动也是我们的大课间活动。

4、团队建设。

学校成立了田径队,由老师带队,每天下午坚持训练;学校组建了篮球队和乒乓球队。

四、卫生工作。

学校卫生工作牢固树立“健康第一”的指导思想,提高安全防范意识。为学生购买了校方责任险。加强学校卫生防疫和食品卫生管理,建立学校卫生防疫和食品卫生安全工作长效管理机制。

学校专为学生提供充足的、符合卫生标准的开水。学校卫生工作坚持以预防为主的方针,做好各种传染病的预防宣传工作,学校定期出专刊,宣传健康教育知识及一般自救常识,保证每年一次的学生体质健康检查和测试,建立学生体质健康卡片,体育教师每年对体检资料进行统计分析,对有可疑疾病的学生通知家长做进一步的检查和治疗,学校每年对新生一年级进行预防接种证查验,并做好防近、防龋、防腮腺炎、防流感、预防血吸虫、预防艾滋病的宣传教育工作。

四、体育工作绩效。

我校能积极参加县级组织的各类比赛,成绩也是逐年提高,在县级田径运动会上,我校每年都能进入乡级学校的前五;我校的乒乓球项目,去年取得女团体第三,个人女子单打第三和第五及男子单打第四的成绩;去年的男子篮球取得第四的成绩。由于学校的重视有效地控制了近视率,学生的近视率很低;教师在教学时注重强调安全事项,所以学生基本掌握了常用的自我保护知识,熟练地利用体育项目达到锻炼身体的目的。

五、存在的主要问题。

1、《学生体质健康标准》,综合测试众多项目这个标准,科学的测试仪器还没有到位。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇七

我校有学前班8个,大班4个,中班2个,小班2个,在园幼儿687人,在园教职工70人,其中专职幼儿教师65人。下面,就我园学前教育工作向大家作一个汇报:

1、进一步完善了幼教管理体制,加强了学前教育规章制度建设。

近年来,我们以《幼儿园管理条例》和《幼儿园工作规程》为依据,在《幼儿园教育指导纲要(试行)》的指导下,确立了“让每个孩子阳光快乐”的办园思想及“健康向上,活泼快乐”的办园理念。

为抓好幼儿教育管理工作,我们围绕教学、教研、培训三个方面,拟定了《幼儿园教学管理制度》、《园本教研制度》、《幼儿一日生活常规》等一系列的管理制度。

2、加大了督导检查力度,建立健全学前教育督导评估制度。

市委组织部、市政府教育督导室把学前教育纳入对县政府教育工作督导评估和政绩考核的重要内容,及时对学前教育发展的重点、难点问题进行督导检查,如规范办园行为、幼儿教师队伍建设及工资待遇、办学条件等,并赋予较高的权重,扎扎实实地进行督导评估,我园已被评为县一级示范幼儿园。目前,我园办园条件不断改善,办园水平和保教质量也深受上级领导及社会各界的认可和好评。

坚持勤俭办园,按规定收费,严格执行财务制度,帐目清楚,手续齐全,每年收取每生520元保育费。保育经费保教师福利及园所正常的运营。近三年来,我们先后投入150多万元改善办学条件,为幼儿营造安全、舒适的学习环境。我们添置了幼儿大型玩具、图书等,兴建了幼儿礼堂、运动场、娱乐场、多媒体教室、微机室等,每个班级配有电视机、vcd、电子琴、消毒柜、文化柜、空调、幼儿一杯一巾等。

我园有专业教师65人,我们拥有一支年轻、进取、有活力的师资队伍。

教师的发展才是教学的发展,为此,我们从教学研究和师资培训两个方面,开展了一系列内容丰富、形式多样的主题活动。

一是半月召开一次主题研讨会,解决教师角色转变问题,预防和制止幼儿教学小学化的恶性发展。

二是开展“教育沙龙”活动,作为一名幼教工作者,对教师个人素质要求很高。教师要会吹、拉、弹、唱、跳、画、剪、为锤炼和夯实教师基本功,我们规定每周四上午,以教研组为单位,由特长教师轮流主持讲座,达到以“一已之长,补众人之短”的目的。

三是认真扎实开展好听、评课活动。各教研组长拟定好教师讲课计划,各讲课教师精心备课,精心制作课件,各教研组组长组织教师认真评课,讲课教师针对评课组意见,对所讲的公开课再认真整改,力争出精品,出成果。

四是开展走出去、请进来的培训活动。一年来,我们先后组织30多名教师赴武汉、广水、曾都区等地学习,参加培训教师回园后对教师作二期培训,形成“以点带面,联体互动”的培训格局。

我们进行了一系列教学改革,采取多项举措,强化幼儿园管理,收效明显。

1、合理开设课程,做到保教结合

《新纲要》中把幼儿园教育内容划分为健康、语言、社会、科学、艺术、音乐、体育、活动共八门功课,增设安全教育、行为习惯、文明礼仪、手工制作、幼儿舞蹈、幼儿书法、启蒙国学七门园本课程,幼儿教学实行两名教师和一名保育员包班制,保育员对教室卫生及公共区域卫生实行一日三清扫,为幼儿提供全面而优质的服务。

2、落实两个明确三个结合,明晰教学内容

我们每年利用寒、暑假时间,组织骨干教师,成立专班,分段拟定学期教学进度计划,渗透到每周每日的教学知识点,让教师做到“两个明确”,即:明确教学内容,明确教学目标。

在落实“两个明确”到位后,我们狠抓了“三个结合”,一是结合幼儿特点,拓展教学内容,充实教学空间。二是常规教学与辅助教学相结合,我们配有远程教育平台、多媒体教室、微机室,每个班级配有电视机、影碟机,教师在教学过程中可以根据教学需要,运用远程教育资源、多媒体等辅助教学手段,培养和激发幼儿学习兴趣,指导幼儿快乐活泼地学习知识。三是教学目标与教学评价相结合,为了检查教师完成的教学目标情况,我们专门制定《教学奖惩制度》,从幼儿文化知识、艺术、游戏活动、文明习惯、动口动手能力等五个维度,全面公正评价教师教学质量,考评结果直接与教师绩效工资、评先表模、外出学习挂钩。

3、加强常规管理,狠抓保教工作,认真督促幼儿一日常规的落实

首先,我们建立了科学的一日活动常规,细化每一环节管理,从幼儿入园接待、晨检、晨间活动、教育活动、户外活动、午餐准备、盥洗、上厕所、午睡、午检、离校与家长履行交接手续、幼儿乘车安全,每一个环节都有具体明确的要求。在过程管理中,我们对幼儿的一日活动及行为规范进行教育和指导,促使幼儿养成良好的行为习惯,培养了幼儿的生活自理能力。

4、关注幼儿特点,促进幼儿健康和谐发展

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇八

xx县辖x个镇、x个办事处,一个省级经济开发区,是全国xxxx之乡。截止20xx年底,全县共有幼儿园xxx所,其中公办园xx所,幼儿教师xx人,其中公办教师xx人。近年来,在县委、县政府的重视下,我县的学前教育得到了较快发展,学前三年幼儿入园率不断提高,基本形成了以县实验幼儿园为示范,乡镇中心幼儿园为骨干,学校附设园为主体,民办园为补充的多元化办园格局。全县幼儿园规模不断扩大,效益不断提高,保教质量稳步提升。

一是领导高度重视。县委主要领导亲自深入乡镇进行调研,并先后主持召开党政联席会和县委常委会研究学前教育工作,确立了“扩大规模,提高效益,保证安全,提升质量”的工作方针。县长多次主持召开学前教育现场办公会,确定了县乡财政投入方案。县委常委、政法委书记,副县长先后主持召开了各镇(街道)党委书记、镇长(主任)参加的幼儿园安全会、调度会,县教育局、公安局等有关部门负责人和各镇(街道)分管综合治理和教育的负责人全部参加会议。县委、县政府要求各镇(街道)、各有关部门从关注民生,促进和谐,保障师生安全的高度,充分认清学前教育工作的重大意义。

县政府针对我县实际,研究出台了一系列关于幼儿教育发展的重要文件。特别是国办发【20xx】41号文件下发后,县政府相继下发了《落实国务院关于当前发展学前教育若干意见的通知》和《关于印发xx县学前教育三年行动计划(20xx-20xx年)的通知》。提出了我县幼儿教育的发展总目标:到20xx年,公办幼儿园资源进一步扩大,民办幼儿园发展规范有序,农村幼儿园办园水平明显提升,保教质量显著提高,师资队伍日趋优化,学前三年适龄幼儿入园率达到90%,基本解决入园难问题。

三是健全管理网络。为保证学前教育工作健康有序地开展,我

县构建了县乡两级学前教育工作管理网络,形成了行政和业务两个管理体系。在行政管理上,建立了由教育局主管,民政、财政、发改、卫生等部门及各镇(街道)上下衔接、互相配合的联席会议制度。在业务管理上,20xx年,县政府批编建立了教师研训中心,内设学前教育办公室,配齐了管理人员和学前教研员,负责全县业务管理工作;各联校由分管学前教育副校长和幼教辅导员负责本辖区的具体业务指导。健全管理网络,保证了幼教管理工作的有序开展。

为提高幼儿园安全防范水平,县委、县政府联合下发《关于进一步加强全县中小学幼儿园安全防范工作的意见》,县教育局又下发了《xx县幼儿园安全工作规定》和《关于进一步加强全县幼儿园安全管理工作的紧急通知》,与各校(幼儿园)签订了《安全目标管理责任书》,要求各单位落实岗位责任,健全并完善各项安全工作制度和应急预案;落实防护措施,健全“门防、人防、物防、技防、群防”五位一体的安全防控网络;强化督查,加大排查力度,确保重点人群、重点部位和重点环节的防控措施落实到位。县公安局招聘专职保安,经过培训,现已有132名专职保安配备到66处公办幼儿园执勤,提升了全县幼儿园的安全防范水平。

为实现幼儿园合理布局,20xx年5月,县政法委牵头,成立了由县综治办、教育局、公安局等多部门组成的清理整顿民办学前教育机构工作领导小组,在落实部门管理职责的基础上,将领导小组成员分成六个督查组,每个督查组分包2个镇(街道),开展联合行动,形成工作合力,强力保障优化整合工作顺利实施,撤并了不合格幼儿园xx所,全县幼儿园由xx所整合为xx所,幼儿园布局趋于合理,育儿环境得以优化。同时,县委、县政府要求各镇(街道)加大对公办幼儿园的投入,完善安保和教学设施,提升农村公办园办园质量。县政府克服各种困难,将原党校改建为第二实验幼儿园,有效缓解了城区幼儿入园难的问题。

较多的幼儿园,责令限期整改,跟踪督导,以此促进城乡各类幼儿园的快速均衡发展。

优化队伍,促进幼教水平提高。县教育局采取多种方式、多种途径吸引骨干公办教师,稳定充实幼师队伍。通过开展“幼儿专业教师归队”活动,鼓励幼师专业的小学教师到幼儿园任教;鼓励业务素质过关的青年小学教师,加入到幼儿教师队伍中来。通过走出去、请进来等各种培训活动,提高幼儿教师队伍的整体素质,先后组织园长、教师到潍坊、威海、淄博、滨州等先进地市幼儿园参观学习;邀请省学前教育网xx主任、利津xx园长和银座英才幼儿园首席体育教师xx作专题讲座。针对幼儿园教师学历层次、专业理论水平不够高,业务能力不够强的现状,我们通过调整整顿、岗位培训、技能比武和继续教育等多种渠道,切实加强了园长和教师队伍建设。

一年来,我县学前教育工作取得了一些成绩,但仍然存在各镇(街道)学前教育事业发展不够均衡、幼儿园布局不尽合理等问题,与先进县市相比还有一些差距。今后,在上级主管部门和县委县政府的正确领导下,我们将继续按照“扩大规模,提高效益,保证安全,提升质量”的工作方针,以“政府主导、公办引领、民办提升”为基本策略,不断加大投入,规范管理,推动保教质量稳步提高,实现xx县学前教育事业的新突破。

二〇xx年三月七日

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇九

xx区位于xx省南部xxx交汇之处,面积x平方公里,辖x镇、x乡和4个办事处,人口61万,其中农业人口47万。xx历史悠久,底蕴深厚,人杰地灵,文教发达,历来是x市的文化教育中心。

20xx年下期,全区有高级中学3所,初级中学x所,九年一贯制学校x所,城区小学x所,中心小学及完小x所,工商职业中专、教师进修学校、特殊学校各1所,有在职在编教师x人;幼儿园x所,在校学生(幼儿)x人。3月3日,市教育督导室转发《关于做好迎接国家20xx年春季开学工作专项督导有关工作的通知》,xx区教育局高度重视,召开了专门会议研究该项工作。3月4日,下发了迎检通知,制定了《开学工作专项检表》。3月5日上午召开了全区乡镇教育组长会,下午召开了各股室负责人会议,全面部署了该项工作,各学校按照专项督导的六项重点内容,逐项进行了自查,形成了自查报告。各乡镇教育组督导学责任区和区教育局从3月6日起下到各校督导,指导学校整改。现将有关情况自评如下:

一、开学条件保障情况。

1、领导到岗早。全区各中小学校行政领导均于2月27日全部到岗,教育局组织召开了全区春季开学工作会议,统一安排部署全区开学工作,各校召开了学校行政会研究布置学校开学工作。教师到位好。按局统一规定全区各校教师均于3月7日到校,并组织教师进行了为期一天的业务培训,并就新学期工作进行了分工分课和做好开学的准备工作。全区中小学生全部于3月3日报到,3月4日按正式课表、作息时间上课,到目前,义务教育阶段所有学生除正常异动外,无辍学学生。

2、学生资助政策措施落实到位,全年拨付义务教育学校生均公用经费xx万元,提供免费教科书金额xx万元,发放经济困难寄宿生生活费补助xx万元,资助学生xx人次,发放高中学生助学金补助xx万元,资助学生xx人次,发放中职学生助学金x万元,资助学生x人,发放免学费补助资金x万元,资助学生x人次。全区无一名学生因贫失学。

3、教材严格按照省市规定进行征订,教辅资料严格遵守自愿原则征订,并于开课前一律发放到学生手中。

4、要求学校后勤部门对教室、办公室的门窗、桌椅、玻璃等进行维修;对学校的电路、供水等设施设备进行排查和维修,确保用电、用水安全,做好饮食、住宿、用水及用电等正常供应;并对学校环境卫生进行整理,对教室、食堂、走廊、厕所等角落进行卫生消毒,为师生营造一个好的环境,确保学校各项工作的正常进行。

为充分保障学校开学正常运转、迅速着手20xx年上期义务教育学校公用经费的预拨工作,根据学校上期在校学生人数,制定了《xx区20xx年义务教育学校第一次公用经费和免学杂费预拨明细表》,形文报局领导批准,并于20xx年2月25日向主管教育的区政府领导做了详细的汇报。

5、认真组织学生开展“三热爱”、“三节约”活动。一是学校充分利用校园广播、校报、板报等开展对“三热爱”、“三节约”教育形成浓厚的宣传氛围;二是各校各班把“三热爱”、“三节约”教育内容纳入入学教育第一课的重要内容;三是把“三热爱”、“三节约”作为第一周团队活动和主题班会的主要内容。

6、深入开展形式多样的“三热爱”、“三节约”活动。一是学校组织开展“三热爱”、“三节约”教育的启动仪式;二是组织开展“三热爱”、“三节约”班级竞赛活动;三是开展“三热爱”、“三节约”学习标兵评选活动。

二、学校安全工作情况。

1、全区中小学校均成立了由学校校长任组长的`学校安全工作领导小组,由校长亲自抓、分管校长具体抓、安全专干抓落实的良好格局。各校将安全工作列入学校议事日程,制定了安全工作规章制度、方案和计划,定期召开会议分析安全工作,层层签订了安全目标责任书,确保了安全工作的落实。寒假前和开学前各乡镇教育组、各学校召开了安全工作会议,前后两次对学生宿舍、教师公寓、食堂餐厅、图书馆、实验室、教室礼堂、锅炉房、配电室、在建工地等区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改,建立了《安全隐患台帐》,对存在较小的安全隐患立即整改到位,对一时不能整改到位的安全隐患,采取定人、定资金、定责任、定时限等方式落实安全生产责任制,杜绝较大安全责任事故的发生。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十

大布江乡中心学校下设村小4所,共有27个教学班,教师72人,学生973名。学校高度重视学校体卫艺工作,我们认识到,身体是载智之舟,不重视体育、卫生教育,学生就没有强健的体魄,积极的心态,良好的心理。艺术教育是激发人的创造潜能,陶冶情操,促进智力完善和人格完美的美育教育,没有美育的教育则更是不完善的教育。近年来,随着新课程理念下对体育卫生和艺术教育工作重要性认识的不断提高,学校十分重视此项工作,同时也取得了可喜成绩。自接到县教育局下发的《关于做好迎接教育部20xx年中小学体卫艺工作专项督导检查自查的通知》后,结合实际,对我校贯彻落实体卫艺教育工作情况进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:

学校领导首先在学校行政会上向中层以上干部传达和学习文件精神,认识体卫艺专项督导检查是贯彻党的教育方针,促进和加强学校体卫艺教育工作的重要措施,接着向全体教职工传达文件精神,组织全体教师学习《学校艺术教育工作规程》、《国家学校体育卫生条件试行基本标准》,通过学习,大家提高认识,统一了思想,决心共同把体卫艺教育专项检查工作做好。

学校制定了体卫艺专项督导检查工作方案。由学校认真细致地进行全校自查,并收集、整理资料。

1、加强师资培训,构建优质教师队伍。

学校注意抓好体卫艺教师的师资培训,大力鼓励并严格要求体卫艺教师和校医通过参加各种师资培训提高业务水平。

2.严格执行课程计划,确保正常教学秩序。

我们严格执行国家教育课程管理计划,按要求开足开齐体卫艺等综合学科课程,体卫艺开课率达到100%,音乐、美术每周2节,体育课1-2年级每周4节,3-6年级每周3节,7-9年级每周2节。学校按规定配备专职体育教师1名,音乐教师0名,美术教师0名。组织教师认真开展区、校、组三级教研工作,加强教师对新课标的学习、理解,更新教育理念,充分体现我校以人为本、环境育人,为学生终身发展奠基的办学理念。

3.积极筹措资金,改善办学条件。

学校谋发展,硬件是关键。根据上级的要求,结合我校的实际情况,不断改善办学条件,积极为体卫艺工作的开展注入资金。近年,学校投入资金近两万元投入体卫艺器材的配备和操场改造。校园环境整洁、美观,学校设立有音乐室、体育室。

4.开展丰富多彩的活动,提高学生素质。

强化管理,制定制度,分工协作、建立良好、高效的工作秩序。我校体卫艺工作已形成序列。常规工作如:上课、课间操、眼保操及各体育队训练等活动均能有条不紊地开展,如遇重要活动,各组老师团结协作、一起参与、发挥特长、相互帮助。因陋就简,小型多样地开展课外活动,形成文体特色队伍。

为了更好地调动班主任组织学生参加体卫艺活动的积极性,近几年来,学校把要求班主任掌握学生体质状况、督促学生参加体育、艺术活动作为对班主任期末考评工作之一,全校性的校运会和艺术节等活动,班主任组织学生参加率达到80%,活动中取得了较好的成绩。学校每年认真对照两个条例,严格按条件要求,把体育艺术教育作为评选优秀班级重要条件之一。全体学生统一做操,统一管理,坚持每天的2操。

近几年来,学校保证每年举行一次田径运动会,开设了团体项目和个人项目的比赛,既锻炼了学生的身体素质,又活跃了学生的生活。

学校卫生工作牢固树立“健康第一”的指导思想,提高安全防范意识。加强学校卫生防疫和食品卫生管理,建立学校卫生防疫和食品卫生安全工作长效管理机制。

5.体卫艺工作成效显著。

几年来,我校的体卫艺教育教学水平呈现出蒸蒸日上的发展势头。学校在20xx年县运动会上,中、小学组分别获得第二名的好成绩。

开展丰富的体卫艺活动,以活动为载体培养身心健康、习惯良好、赋予活力、热爱学习、个性发展的健康儿童。活动形成系列,既促进了学生学习生活品质的提升,也激发我校体卫艺工作者工作上不断创新再上新台阶。

近年来,学校体卫艺工作方方面面都取得了很大的进步,这些成绩的取得离不开上级主管部门对我校的大力扶植,虽然我们做了很多工作,但工作中还存在有一些不足,如学校的硬件条件还不达标;体卫艺教师教学水平存在一定的差距,对新的教育理念的理解,以及教学方式转变和教学策略的运用存在一定程度差距;学生良好的卫生习惯还没完全形成,保洁自觉性不够,爱校护校的意识还不到位。今后,我们要不断加强学习,加强体卫艺教师工作的责任心培养,开展师徒结对活动,进一步提高教师队伍整体水平,不断提高教育教学水平。加强对学生爱校护校的教育,教育学生爱护环境,从小养成讲卫生的好习惯。积极创造一切条件,克服一切困难,想尽一切办法,多方筹措资金,尽力解决学校体卫艺硬件方面的困难,不断向高层次的目标迈进。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十一

20xx——20xx学年,我校在罗场镇镇党委政府和教育局的领导关心和支持下,坚持科学发展观,紧紧围绕和谐发展第一要务,坚持不懈地解放思想,与时俱进,改革创新,出色完成了工作任务。

1、教育、教学工作中全面贯彻党的教育方针,以培养又红又专的社会主义现代化建设人才为远期目标,以完成教育局、镇政府下达的教学目标为近期目标。学校制定了三年发展规划,全面实施素质教育。每周星期五定期召开行政会,部署下周工作;每周日下午5点召开班主任会议;每周一第一节课时间定期召开教研年级组长会议;每月召开一次安全工作会议;其他教师代表会议、值周教师会议共若干次,都有记载。使学校的各项工作得以及时研究处理。本学年学校支部和行政及部门工作计划和总结齐全。

2、管理机制科学健全,各类规章制度和各类人员的岗位职责完善,制定有全面的《学校章程》,《教职工管理制度》、《教学质量奖励制度》,以及《党支部书记职责》、《校长职责》、《教导主任职责》、《总务主任职责》、《工会主席职责》、《团支部书记职责》、《值周行政职责》、《班主任职责》等,另如总务处制定有《寝室管理员职现责》、《门卫工作职责》、《保管工作职责》、《电工工作职责》、《油印工作职责》等,每个人,每项工作教职责分明,目标明确。建立了教职工、部门、学校三级考核办法,采用多种方法评价教师,着重过程评价,考核全面科学,客观公正,做到了每一分都有根据。实施了教职工全员聘任制,聘任资料健全,有《教职工全员聘任方案》、《教职工工作聘任书》、《工作聘任总表》。

3、领导分工明确。每个领导分管一个年级,分管一个教研组,分管一个毕业班。具体指导教学教研工作,每年参与教学教研活动的次数均超过教育局要求的次数。就集体备课一项,每期就参加了十多次。领导都听课节数够,都上了公开课,都参与了评课。党员和领导除担任学校繁重的管理工作外,还在教学上勇挑重担,且教学成绩均名列前茅。

4、党政干部团结、协调、务实,决策指挥科学民主。凡是学校的重大决策,都由校务会或教代会成员参加的校务扩大会集体讨论通过然后作出决策的。制定有《廉政建设方案》。行政成员每周日定期进行政治学习,全体教职员工每周一下午定期进行政治学习。

5、民主监督机构健全、完善,程序规范,职权落实。工会积极开展工作,充分维护全体教职工的合法权益。建立了教代会,定期召开会议,每年进行一次民主评议干部。工会、教职工代表会计划、总结、会议、活动记录齐全。校务公开,有专项记录。

6、学校领导对每部门、每个人的教学计划认真审阅,下评语,定分数,给教师见面签字,且均造册记载,作各年度考核该项的得分。教学其它检查分类清楚,责任明确,标准统一,检查落实,资料齐备。通过上公开课、听课、评课、说课、集体备课、帮教等多种形式培养、锻炼年轻的、新的、相对后进的教师,大大缩短了他们成熟的时间。

7、支部会议、行政会议、教职工会议、政治、业务学习均有详实的记录。学校各行政分管部门、教研组、年级组均有逐周行事历、课程表、校务日志、大事记载、作息时间表齐备。以上资料均填写规范。

8、学校文书、学籍档案资料齐、人头清、数据准、档案制度健全、管理规范,设立了专职管理人员。

9、社会治安综合治理责任落实,认真开展社会治安、“三五”普法、安全工作的宣传教育。聘请派出所所长李策同志为我校法制副校长,给全体学生上法制课。新生利用入学教育的机会进行法制教育。另外,还经常利用校广播站对全体学生进行安全教育。安全工作责任落实,制度健全,每学年给学生、学生家长签安全责任书。学校治安状况良好,无闲杂人员、坏人等扰乱现象,校内无摊点。全校年内无重大安全事故发生。

本学年获得县级“常规管理”示范学校;;宜宾市“阳光体育工作先进单位”;罗场镇“优秀学校”和“先进基层党组织”。县教育局授予“安全管理先进单位”。县委县政府表彰为文明单位。继续狠抓学生和教师的养成教育,取得突出成绩。争取党委政府和教育局支持,美化校园环境,做到女生楼开工修建。学生课桌椅2019、2019已经更换750套,购150张300个床位的学生钢架床,2019年又采购课桌凳200套,将所有学生课桌凳全部换新。建设学校门户网站,很好的宣传了学校。

1、德育领导机构健全,全面贯彻学校德育管理规定。德育工作、班、团、队有工作计时和总结。校内设有“校园之声广播站”,早上、下午定时播放,有稿件收集,有播放记录。

2、严格执行升降旗制度。周一早晨进行全校师生参加的升旗仪式,平时进行升降旗时,凡是能见到国旗的所有区域内的师生均面对国旗肃立、行注目视礼。坚持每周国话下的讲话,并把稿件收集装订。

3、有爱国主义教育实施方案。认真组织开展爱国主义教育活动,并认真组织学生写影评观后感。

4、制定有符合本学校实际的操行评分实施细则且认真实施,作好总结,操行合格率达98%以。学生犯罪率为零。

5、各班教室里都张贴有《中学生守则》和《中学生日常行为规范》。各班级有规范的“学习园地”,有实施《规范》的细则,对一年级新生集中进行了一周的学习训练,效果好。

6、建立了学校、社会和家庭相结合的教育网络。召开三次家长座谈会,且每次家长座谈会都注入了新的内容,可谓形式新颖,在社会上引起了强烈的反响,效果非常好,家长到会率都在90%以上,成立了家长委员会,定期家访,建有会议和活动记录。

7、校园文化建设有特色,开展了丰定多彩的各种文化活动。提炼出校园文化精神的表述词“厚德自信”并在工作中贯彻执行。板报每月更换一次,文化橱窗定期更换。校园重视绿化、美化,有专人管理,有相应的规章制度,校园环境具有浓厚的育人氛围。清洁卫生工作抓得紧,有领导分管,专人负责检查,每天三次扫除,定时检查与不定时抽查相结合,保持好,全校无卫生死角,学生有良好的清洁卫生习惯。

8、德育制度健全,养成教育措施得力,每周一个主题,每周一个重点,成效显著。

1、在教育教学过程中,要求全体教师面向全体学生,以学生为主体,因材施教,注重培养学生的创新精神和实践精神,无歧视和排斥后进生现象。根据国家教学计划开设课程,开足课时,劳技教育、健康教育、国防教育,有课时安排,有计划、教材、教案,考核落实。

2、注重科研工作,语文组继续进行科研课题的研究工作,取得了阶段性的成果。

3、重视艺体教育。艺体组工作落实,认真开展各处课外活动,积极培养特长生,有特宅生名册和特长生活动记载。

4、初中毕业生升学任务完成了教育局下达的指标。普高送生52人,超额完成任务,职高送生48人,完成送生任务57%。

5、严格贯彻实施《学校体育工作条例》,认真开展《三操一课活动》,即早操,课间操、眼保健操、体育课、课处活动,平时开展各种体育竞赛活动,本期开展了队列广播体操比赛和体育运动会。体育合格率和体育锻炼达标率均达规定要求。

6、积极推进新课程改革,坚持教学六认真制度,按时报送各类资料,按计划开展各种教育活动。

7、开创的实施了均衡教育,有计划,有安排,有措施,有奖惩,初见成效。

重视电化教学。有领导分管,电教、教仪、体、音、美卫劳图书等设备按要求配齐,按照要求认真使用。每期各班上电教课或实验课达到要求。认真完成了上级下达的年度小硬件采购任务。充分利用远程教育资源开展多媒体教学,并收到良好的效果。

1、坚持财会制度,帐目健全,经费开支合理,审批手续齐备,每月定期公布帐目,按时报帐,无坐支现象。

2、校舍、校产分类登记建帐。专人管理学校财产,制度健全,有《财产损坏赔偿制度》、《财产损坏赔偿价格表》、《保管人员工作职责》等。财产维修及时,认真落实财产赔偿制度,无论师生损坏财产,均严格执行财务赔偿制度,确保了教学所需。每月定时检查全校财产,及时排除危险隐患,不断改善办学条件。

3、后勤制度完善,确保了饮食卫生安全。重视学校防疫保健工作和饮食卫生。按时给师征服预防药。食堂工作到位,责任落实,制定有《卫生工作要求》等,一月召开一次食堂经办人会议,平时不通知进行检查,全年无安全事故发生。严格执行《学生卫生工作条例》,措施得力。一年开展一次学生健康体质检查并作好记录,建立健全档案。师生衣着整洁,有良好的卫生习惯。

4、重新修订了《寝室管理制度》,并组织全体住校学生学习,做到了制度上墙,严格落实,实行检查与班级挂钩的办法,收到了良好的效果。

5、按时上交教育局各项经费,按上级规定的标准收费,无乱收费、滥订教学资料等现象有。

6、采用内部聘请和社会聘请想结合的方式,办好师生食堂。

办学效益良好。普高超额完成送生任务、职高送生任务完成57%,初中招生任务(属于招生范围的小学毕业生)完成,四率达标,毕业年级成绩达到了目标。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十二

建立健全校长为第一责任人的安全管理领导机构,校长对学校安全工作负全责,分管领导为具体负责人,相关领导按职能划分,实行责任制,负责监督管理各自分管范围内的安全工作,形成学校安全工作事事有人问、人人都来管的工作局面。做到安全责任层层分解、分工明确、责任到人。

1.教职工39人能及时到岗,做到爱岗敬业;学生444名学生能按时入校返校。

2.严格落实资助政策,没有一名学生因为家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学。

3.实验室的建设符合标准、仪器室各种实验仪器陈旧、新仪器配备不足。4.用水、用电等各项后勤保障确保学校常规活动正常运行,学校教学、生活设施设备经常检修、运行良好;62台电脑检修运行正常。新增变压器正在交付使用。

5.学校严格执行经费使用制度,不存在经费截留问题。

6.开学教导处将利用课间操时间对学生开展养成教育“三爱”、“三节”教育,并且要求各班级召开爱学习、爱劳动、爱祖国为主题的班会,对学生开展系列教育活动。

二、食品与饮用水安全管理。

8.做好学生饮用水管理工作,保证学生喝开水,开水炉有专人管理,定时对学生开放。积极做好学生营养餐的发送工作,有固定屋室、有相关制度、有专人负责,严格接受和发送手续,做到万无一失。学校没有食堂和宿舍。

四、校车安全管理9.我校没有校车。

学校门口未设置警示牌、减震带,学生上放学出入的还是临时校门。学校针对不同季节交通安全特点,不断完善事故应急处置预案,定期组织学生开展事故逃生演练和应急处置演练。10.学生上放学有家长接送;确实符合骑自行车上放学的学生,已经下发了致家长的一封信,签订了协议。

五、校园安全管理和安全教育。

11.逐项建立完善《学校安全责任制度》、《学校安全隐患报告制度》、《学校门卫、值班、守护制度》、《学校定期安全检查制度》等制度。校园视频监控实行全覆盖,无死角。

学校以人防抓落实、物防抓巩固、技防抓提高、制度促管理为工作重点,努力构建人防、物防、技防和制度相结合的校园安全防范体系。先后制订并明确了各部门人员安全工作职责,强化了全校师生的安全意识。同时,配备了消防灭火器材和保卫人员必要防卫设备,加强校园安全巡逻管理。

12.学校注重将学生心理健康教育工作纳入标准和规范的发展轨道,强化反邪教,反黄、赌、毒宣传教育工作,设立心理健康教育咨询室,各班均开设了心理健康教育课程。一年来,学校心理健康教育工作在机制建设、师资培训、教学咨询辅导、心理健康活动组织等方面都有了一定发展与进步,在促进学生身心健康、师生关系和谐等方面,发挥了积极作用,为实现校园无学生安全事故,发挥了重要作用。通过广播、宣传栏等向同学们传递正面信息,让同学们明确是非,远离毒品,远离邪教,健康成长。

13.落实安全管理制度,建立和完善了维护安全稳定工作的长效机制。建立出入登记、来访登记、学生外出登记等相关制度,维护校园内安全与稳定。落实管理人员的管理岗位责任制,发现不法分子作案要奋力捕捉,发生各类突发事件和事故时要奋力抢救,并及时报告处,同时采取合法措施保护现场。

学生在校时间,实行教师导护制度。节假日严格执行领导带班、教师值班制度。有专职保安两名,全天候24小时值班。

15.建立完善《预防校园暴力事件安全预案》、《公共卫生突发事件处置紧急预案》等预案;及时发现和果断制止校园内公共场所发生的扰乱秩序、打架斗殴、乱扔垃圾、随地吐痰和相互追闹等不文明现象。学校定期与相关部门紧密配合,加大校园周边环境综合治理工作力度,定期召开综合治理会议,及时排查各类安全隐患。16.集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,建立学校安全风险预防、管控与处置制度和工作机制,制定完善安全预警快速反应和联动处置机制,形成防治学生欺凌和暴力的工作合力。

17.新学期,进一步严格要求并对强化学校安全工作做了全面布署动员,明确今后一个时期内安全工作的任务和方向。学校首先制订了《校园安全工作实施方案》,在学校广播站进行宣读,让全校师生人尽皆知,使安全意识深入人心。其次加大安全教育的宣传力度,利用宣传板报、手抄报、主题班会、体育课、心理健康教育课、安全教育课、红领巾广播站等各个平台对学生进行防火自救自护知识和技能的传授与训练,增强学生自我保护能力和救助能力。三是按照“加强领导,防守结合,高效管理”安全工作思路,成立了以校长为组长的安全工作领导小组,建立安全工作应急预案,定期对学校重点部位、关键部门进行拉网式检查,对排查出的事故隐患及时整改,形成快速反应机制。

18、存在问题:(1)现在,学校周边200米范围内仍有销售食品和学生用品的流动摊点和固定摊点,针对这一问题,有关部门进行了认真排查。同时,学校做好学生的思想教育工作,教育学生不吃“三无”食品和不放心的学生用品。(2)功能室器材配备不足、特别是体育器材、综合实践室等。

把师生的安全教育作为学校教育工作的大事来抓好抓实,将安全教育有机地和学生思想政治教育、青少年思想道德修养建设、学生心理健康教育结合。开学初,以防溺水、交通安全、消防安全为主题,集中对学生开展安全教育,使学生树立“珍爱生命、安全第一”的思想,不断提高师生的自救自护能力。

大安镇大安小学。

2018.8。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十三

根据学校安排,我们本着“沟通了解,理解支持,肯定成绩,发现问题,明确方向,总结发展”的'精神分五个方面进行了督导自查,今将督导自查情况汇报如下。

一、常规事项。

教育科研处所有成员按时到岗,自觉遵守各项工作纪律,上班时间不闲聊,积极完成工作任务,精神饱满,富有朝气和活力。团结协作,相互帮助,建立了真诚、开放、温暖的团队氛围。办公室内、活动室及咨询室内较为干净整洁,个别地方存有卫生死角,物品摆放有些散乱,存在衣服随意搭在椅子背上的现象,已进行整改。

二、档案管理。

部门内部档案主要分为心育类和课题类两大块,由两名老师专门负责,每个档案里面都有入档物品名称、日期和负责人。档案门类较多,标识清晰,方便查阅,更新大部分较为及时,内容详细,档案盒外标签统一整齐。检查时发现部分档案盒缺少目录,也有个别内容没及时填充,正在抓紧整改中。

三、宣传工作。

半学期发行《心桥》3期,《教科研资讯》1期,在《跃华通讯》发表消息若干。在学校内网教育科研相应栏目能够及时发布相关资料。承办的教育科研文化墙12块展板已经定版,即将张贴悬挂。山东省教育科研优秀成果评选活动、全市教育科研会议、全省课题主持人培训会议等会议精神做到了及时汇报和下达。

四、心理课堂教学情况。

对初高职三个学部相应班级提供心理课教学服务,加强了体验式心理课教学研究,讨论制定了心理课教师教学规范和心理课评价标准,坚持每两周对每位青年教师进行听评课指导至少一次,青年教师工作上进心十足,课堂记录规范。

五、团体辅导课题研究情况。

课题在继续进行成果整理的同时,开始进入成果转化推广阶段,为公共教育处全体员工和职教部新入职教师进行了4个单元的辅导,为职教部绝大部分在校班级共开展了9个主题合计36单元的辅导,师生反馈效果良好。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十四

在本年度,我校以新课程改革为依托,狠抓学校的内部管理。对照《督导评估细则》,在上级部门的领导下,学校进一步明确了办学目标,端正了办学方向,各项规章制度渐趋完善,内部管理体制进一步规范,学校素质教育成果丰硕,办学水平不断提高。一年来,我校认真对近一年度学校工作进行自我评估,使自评过程成为自我学习、自我检查、自我控制、自我提高的有效管理手段,优化了学校管理,促进了素质教育的深化。现将我校的自评情况报告如下:

1、学生基本情况。我校为三年制初级中学,现有在校学生数为685名,共14个教学班。

2、教师基本情况。学校现有教师41名,其中专任教师学历达标合格率100%,专任教师接受计算机培训达100%,远程教育培训考试通过率100%。

3、办学条件。学校校园环境优美;建有物理、生物化学实验室、现代远程教育教室(计算机室、多媒体室、光盘播放室、电子备课室)。

(一)明确办学方向,确立办学思想。

我校认真组织学习现代教育理论、教育思想,坚持正确的办学方向,以培养“学会认知、学会做事、学会与他人共同生活、学会生存”的现代型人才为目标,牢固树立“为家长和学生提供优质教育和优质服务”的办学宗旨,以师生共同发展为本,本着“质量求生存,创新求发展,科研求品牌,特色求声誉”的办学方针,遵循依法治校、开放管理、可持续发展的人本理念、科研兴校、民主合作的管理理念、与时俱进求突破,深入细致抓落实,强化了人文教育,培养了创新精神,提高了综合素质,指导和促进了学校工作全面开展。

(二)强化师德建设提高育人水平。

我校以“高尚的精神塑造人,高雅的气质影响人”为目标,以“树形像、铸师魂、重师能、展师风”为核心,以发扬“敬业奉献、勤业爱岗、乐业爱生、精业钻研、创业开拓”五种精神为教育的主要内容,对新形势下如何进行师德建设方面做了积极探索,使全校教职工精神面貌焕然一新。

(三)整体推进校本培训,提高教师队伍素质。

学校建立校本教研制度,成立校本教研行动指导组,形成校本教研网络,学校校本培训工作抓得实,抓得细,确立了“立足校本教研深化课堂改革促进师生共同发展”的校本研究理念,促进了教师专业成长。教师们的教研能力得到了大幅度提高,取得了突出的成绩。

1、强化学习,准确定位校本教研。

(1)采用“集中式接受性”学习,引导教师结合教育教学改革进行校本教研的自悟反思。

(2)认真反思过去学校教研中存在的问题。通过研究,弄清了新课程倡导校本教研中存在的一些弊端,面对传统校本教研的弊端,学校为教师创建教研平台,营造一个教研氛围,引导教师们走上从事研究的这条幸福的道路上来。

2、深化课题实验,使校本教研充满活力。

通过校本教研,我校涌现出了张善保、卢敦萍等优秀科研型教师。

(四)加强和改进学校德育工作,构建和谐校园,促进学生全面健康发展。

1、学校始终把德育工作放在首位。成立了德育领导小组,全面负责学校的德育工作。

2、德育室、黑板报、宣传栏、广播站等宣传阵地齐全,与当地派出所和交警大队结成共建单位。学校重视“三风”建设,在实施过程中,从抓教风入手,推动学风的培养和校风的形成。

3、发挥团支部的作用,从大处着眼,把“赞美教育”作为灵魂,贯穿于各项活动的始终,引导团员树立远大理想和志向。从身边做起,从点滴做起,培养爱的真情实感,培养良好的思想道德和意志意质,增长知识本领和才干,为祖国在新世纪中实现现代化作好准备。

4、在抓好班主任在德育工作中的作用的基础上,突出了“副”科教师在德育中的作用,要求“副”科教师要有全局观念,从有利于教育学生的角度出发,对学生高标准、严要求、与班主任协调一致,形成德育合力。

5、重视家庭教育与学校教育的结合,定期召开家长会。开设“家长信箱”、开通校长热线,努力营造家校畅通工程,使家庭教育与学校教育同步。针对单亲、无亲学生,学校及时更新观念,提高认识,积极探索教育孩子的新方法,新思路。通过多种途径,依赖多种形式,形成以德育大纲为依据,以学校教育为主体,以社会教育为导向的新格局。

(五)加强教学管理,提高教学质量。

在教学工作的管理中,我校“以教学为中心,以质量为根本”为主线,结合实际认真实践,树立新形象,建树新业绩,实现了教学工作的新发展、新飞跃。

1、抓思想——全体教师认识到位。

为提高广大教师的思想认识,我校召开了全面提高教学质量动员大会,多次组织教师学习全国模范教师邹有云先进事迹,全体教师进一步认识到提高教学质量的紧迫性和重要性。

2、抓常规管理——逐步规范。

我校加大常规教学管理力度,在备课、上课、批改、辅导、考核评价各环节均提出具体措施。

3、抓学生——促进培优转后工作。

通过采取分层次教学、做好尖子生的培养提高工作和“学困生”的.补习辅导转化工作。

4、抓教学评价,优化教学过程。

由于我们狠抓了教学全过程的管理,在学校工作中突出了教学的中心地位,把教师的教学能力、教学效果与评职晋级、评先、年度考核挂钩,使全体教师全身心地投入教学工作,搞好教学过程的每一个环节。

(六)贯彻落实体卫艺术工作条例,培养全面发展又有特长的人才。

(1)体育卫生工作。

认真贯彻落实《学校体育卫生工作条例》,按新课程要求设置体育课,严格执行《学生体质健康标准》。为加强体育卫生工作条例的贯彻落实,学校坚持做到:一是成立体卫工作领导小组。二是提供必要的活动场地和配足器材设备,并保证活动经费的投入。三是健全体卫工作的各项规章制度。

学校每年有计划地组织校内运动会,丰富了学生的生活。

(2)艺术教育工作:学校重视劳动艺术教育工作的开展,学生初步形成了健康的审美情趣,培养了良好的审美能力,提高了审美的综合素质。学校按艺术课程标准,设置艺术课程,并配有专用的美术室、有配套的教具器材。

(七)合理运转资金,不断改善办学条件。

1、依照上级规定认真做好财务及校产管理工作,做到经费使用合理、帐目清楚,实施收费卡制度,无乱收费现象,做到学校资产产权明晰、管理规范、物尽其用。

2、积极改善办学环境,对操场、食堂、路面、学生公寓等校园内外进行了综合整治,使校园育人环境焕然一新。

1、学校的发展和目标的达成度还不适应家长的需要及社会的期望。主要表现在学校特色创建等方面有待强化,学生个性的发展和整体教育质量的提高有待不断努力。

2、教师自身素质现状在一定程度上影响素质教育的深入实施。

1、进一步加强教师队伍建设,提高教师自身素质。

2、进一步加强教育教学管理,提高教师课堂教学水平,重点是把握课程改革这一主题,转变教育教学观念,增强科研意识,加大教科研力度,向科研与课堂要质量、要成效,切实提高教学质量。

3、进一步树立服务意识,继续改善办学条件与环境,为学校可持续发展创造可靠的物质和技术保障。

4、抓好学生思想道德建设和良好习惯养成。

5、继续推进学校各项改革,积极创建现代学校管理制度。回顾过去感慨万分,展望未来任重而道远。我校今后将进一步探求适合学校发展的成功之路,不断提高办学质量和效益,办好人民满意的教育努力拼搏。

由于在校舍建设等硬件有较大缺憾,班子建设还有待提高,开放办学、图书管理等还有许多不令人满意的地方,因此我校的自查评分为279分。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十五

根据《国务院教育督导委员会办公室关于开展20xx年春季开学工作专项督导的通知》(国教督办函〔20xx〕2号)文件精神,国务院教育督导委员会办公室将组织督导组于3月14日至20日,对我省20xx年春季开学工作进行专项督导。为做好迎检准备,省人民政府教育督导室办公室将于3月6日至10日,在全省开展交叉督导。我校收悉上述要求后,严格按照黔教督办〔20xx〕6号文件附件1内容开展自查,现将自查情况报告如下:

1.我校于20xx年2月26日召开全校教师会,会议对开学前一周的学习和开学工作进行了安排部署,要求各基层组织按时组织师生按时返校报名注册,全体教职员工(含保安及食堂工勤人员)都及时到岗,学生是否都按时返校。

2.我校建立了贫困学生档案,根据国家相应惠民政策开展落实到位,各种上级补助资金发放有序到位。不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。

3.学校征订教材符合规定要求,在开课前已发送到学生手中,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

4.饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障有序充足,学校教学、生活设施设备已经过检修,运行良好。

5.开学开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”主题教育。

6.3月2日,学校举行了开学典礼,在仪式上,校长汪明聪作为安全第一课的国旗下讲话。开学活动、仪式不存在铺张浪费和曲解传统文化教育的情况。

1.学校在2月26日组织了相应人员对学生宿舍、食堂餐厅、图书馆、实验室、办公室、会议室、在建工地等区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改。

2.校园实行封闭式管理,人防、物防、技防措施落实到位,重点区域学校开学当天及上下学等时段要求保安执勤,校外人员进入校园必须进行登记,保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备。校园虽还未配备一键式报警设施,但已在学校考虑购置计划中,且校园重点部位已安装视频监控。

3.学校不存在使用拼装车、报废车、未取得校车使用许可车辆接送学生,也不存在未取得校车驾驶资格人员驾驶校车、超速、超员、不按许可路线行驶等违法行为,学校门口道路已设置警示牌、减震带。

4.学校已通过安全教育课、消防安全演练、家长会、发放安全知识手册、致学生家长书信等方式宣讲安全知识,制定了校舍倒塌、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并组织演练。

5.校园网络不存在安全漏洞且正常运行。

1.学校不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

2.学校严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费收取符合规定,没有进行校服征订。

3.义务教育学校规范办学行为情况,不存在超大班额,课程安排符合国家和省级规定,落实每天锻炼一小时要求,不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,不存在组织学生补课情况,责任督学挂牌督导制度已经落实。

1.教师配备情况,已按规定为学校配齐教师,音体美教师基本能满足教学需要。

2.教师队伍稳定情况,教师的合法权益落实到位,不存在拖欠工资情况,相关工资福利和社保政策已宣讲到位,教师通过合法途径反映问题、表达诉求。

3.教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件已通过会议落实到位,不存在违反教师职业道德行为。

1.落实“教育部关于做好20xx年寒假春节期间有关工作的通知》,

开展专项督导检查情况,有工作台帐、问题清单及整改措施。

2.落实20xx年开学工作专项督导要求,开展了自查、抽查情况,建设有工作台帐、问题清单、整改措施及自查报告。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十六

为认真做好全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件工作,落实国家、省各项工作要求,切实做好迎接省和国家专项督导准备工作,我市按照《xxx省人民政府教育督导委员会办公室关于开展20××年全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件工作专项督导的通知》(x教督办〔20××〕22号)文件精神要求,我市及时组织、指导各县区在20××年基础上进行复查。各县区高度重视此项工作,认真组织落实,严格按照“二十条底线要求”对所辖公办义务教育学校进行随机复查。县级自查完成后,按要求及时录入督导端系统。

全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件(简称“全面改薄”)是国家在教育领域实施的重大民生工程,统筹国家、省、市“全面改薄”专项资金、农村校舍抗震加固(长效机制)和中央综合奖补资金等,用于农村义务教育阶段学校建设和购置类项目。以集中连片特困地区为主,兼顾其他国家扶贫开发工作重点地区、民族地区、边境地区等贫困地区。完成六大重点任务,包括保障基本办学条件、改善学校生活设施、办好必要教学点、妥善解决县镇学校大班额、推进农村学校教育信息化、提高教师队伍素质。

今年7月13日,市教育局(“全面改薄”领导小组办公室)召开由各县区主管副局长和改薄科(股)长参加的调度会,市局要求各县区保质量、保安全、促进度,务必达到中央和省的相关要求。

为保证项目质量和资金安全,加快资金支出进度,市“改薄办”执行双月通报制度,增加调度、调研的力度和频度,全力实现年底前各县区校舍建设和设施设备采购率“过九成”的目标。

全市19个县区分别组建了1—3个督导组,分别对1098所学校(含464个教学点)按不少于20%的比例进行“二十条底线”复查,其中去年未达标的13所学校全部复查。根据全国网络督导系统(xxxxxxxxx)统计,截至目前总体达标率已达100%。同时,各县区积极分别组织1%以上的义务教育师生参加网络测评,师生对近年来学校规划布局、校舍建设、设备购置和学校整体形象等的满意度在90%以上。

我市原13个县,除涿鹿、怀来外均为国家贫困地区(涿鹿赵家蓬区属国家贫困片区)和连片特困县,20××年万全、崇礼改为区,宣化县区合并,全部纳入全面改薄范围。

“全面改薄”项目学校(含教学点)共计547所(原规划548所,蔚县2所学校已合并),覆盖在校生18.2万人,原五年规划资金11.09亿元。截至20××年10月底,全市累计投入资金10.82亿元,累计支出资金9.15亿元,规划资金支出率为102.65%。其中,建设类支出6.98亿元,现已启动校园校舍建设项目学校433所,五年规划面积30.4万平方米,开工面积33.8万平方米,开工率为111%;竣工面积31.54平方米,竣工率为104%;其他建设类项目竣工情况:室外运动场67.9万平方米、围墙3.86万米、护坎(坡)3.1万立方米。目前完成设施设备购置的学校571所,购置类支出4.4亿元,占规划总资金的`108%;其中,购置生活设施14.5万台(件),图书289.3万册,课桌凳16.7万套,计算机、教学仪器设备等207万台(件)。

综合来看,除赤城县和怀来县外,其他11个改薄县区均已提前并超额完成校舍建设竣工率“过九成”的目标,建设类资金支出率除赤城县和宣化区外都达90%以上;全市13个改薄县区已于去年完成采购完成率100%的目标任务。改薄项目校“20条底线”达标学校1001所(含461个教学点),达标率为100%。

二是进一步优化组织保障体系。改薄工作成员单位要密切配合、分工协作,确保各项工作落实。各县按照年度计划足额落实校舍建设配套资金;进一步鼓励县(区)参照“校安工程”政策减免人防费、城市建设配套费等。

三是做好调整后五年规划扫尾工作。结合中小学合理布局调整和“两类学校”(农村小规模学校和寄宿制学校)建设工作,补齐短板、综合推进。

四是坚决打好攻坚战。要进一步提高竣工率,争取所有开工项目早日竣工。积极组织、协调工程审计、竣工验收和设备安装调试,加快资金支出,能使用的及早投入使用。

五是加大督查、调度力度。市县督导室和“改薄办”要继续深入到县区和学校进行实地检查,及时研究协调解决工作中的问题,大力推进施工和采购进度。严守全市所有公办义务教育学校“二十条底线”,持续保持不反弹;在全市平均值超90%的基础上,力争各改薄县区校舍建设竣工率和资金支出率均“过九成”。

xxx市教育局。

20xx年xx月x日。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十七

xxx小学一直依托老区红色资源优势,精心打造爱心校园,通过开展丰富多彩的德育活动,丰富校园文化建设的内涵,提升学校办学品位,进而实现了立德树人的办学宗旨。学校领导班子对学校发展深谋远虑,在认真研究,广泛征求广大一线教师建设性意见的基础上,及时制定了科学合理的《xxx小学三年发展规划》,本规划与时俱进,切合实际,对学校管理工作、师资队伍建设、教学质量提升、教科研成果、特色建设等方面都提出明确的目标任务。

学校特别重视办学理念的重新定位,根据当前教育的发展及学校的实际情况,认真提炼校园“三风”,逐步形成了“爱满校园,德行天下”的校风,“授人玫瑰,手留余香”的教风和“好好学习,天天向上”的学风。在新的办学理念的引领下,xxx小学正以各种创建为契机,努力改善办学条件,为学生的幸福人生奠基,力争办人民满意的教育。

我们体会到学校要发展、要创新,只有走依法治校,民主管理的道路,才能全面推进素质教育,真正实现管理育人、服务育人、环境育人与教书育人、文明育人、法律育人的有机统一,这是抓管理、出成效的根本保障。

近年来,我校以依法治校示范校的创建为突破口;以不断提高教职工的.思想道德水平及增强法律观念为主要内容;以各种丰富多彩的活动为载体,加强依法治校工作;以争取一流的教育教学质量,不断赢得良好的社会信誉为目标,取得了一定的成效。先后通过了市依法治校示范校的评估验收;中心小学成功创建为省“平安校园”,获得了县教育局安全工作考核优秀奖。

学校全面贯彻党的教育方针,严格执行教育教学计划,注重强化常规管理。认真落实江苏省“五严”和xxx市教育局“六严”相关文件要求,进一步强化法规意识,加强学校管理,深化课程改革,切实提高素质教育实施水平,取得了一定的成效。全镇四所完小和三个教学点在教育现代化创建后,发展后劲更是明显增强,各项管理做到科学化、精细化。

教育专项督导自查报告(热门18篇)篇十八

世界小学的前身为上海世界学校,由李石曾、张静江等开办于1936年。隶属于上海世界社,1946年改名为上海世界小学,1956年改名为徐汇区淮海中路第二小学,改回世界小学。学校占地面积2558平方米。学校的规模较小,目前有十四个教学班,约450位学生。现有教职工36人。

我校坐落在环境幽雅,文化底蕴厚实、人文环境极佳的湖南社区,地处徐汇。学校自1991年以来一直被评为区的文明单位,全国“双有”活动中获得了集体、个人的最高荣誉,区“行为规范示范校”,区“双拥”先进单位,被提名为上海市“健康教育示范校”。在艺术教育领域,我校师生在市、区各类的艺术表演比赛中都获得了很高的荣誉。

我校以“切切实实的学习、认认真真的工作、快快乐乐的生活”为学校校训;以“有序、激活、创新”为治校的方略,倡导“以人为本、质量为魂、和谐发展”,致力于打造一所精致化、国际化、人文化的素质教育特色校。

为了促进学生心理健康教育的内涵发展,保障学生身心健康成长,学校坚持以人为本,运用心理健康的理论和方法,开展丰富多彩的活动,培育学生良好的心理素质,促进他们身心全面和谐的发展。根据《上海市教育委员会关于开展上海市中小学心理健康教育达标校和示范校评估工作的通知》的精神,我校开展了心理健康教育达标学校自查工作。这次自查工作中,全校统一思想,提高认识,达成共识,依照评估指标逐条进行了自查:既充分肯定现有已经开展的工作和取得的成绩,又找出自身还存在的问题和不足,并制定出切实可行的解决措施,现将我校自评工作汇报如下:

一、组织管理。

1.目标规划合理。学校对心理健康教育高度重视,心理健康教育作为学校德育工作的重要内容明确纳入学校三年发展规划中,保证了学校心理健康工作能按规划有序进行。每学期有学期工作计划和总结并有心理健康教育学年度工作计划和总结,落实各项心理健康工作并进行反思。

2.组织机构健全。学校成立了以由校长陈丕君任组长,分管校长葛梅琪为副组长,教导主任朱文芳和德育主任张丽为成员的心理健康教育工作领导小组,以心理辅导室为核心会同班主任和各教研组长、大队辅导员、心理教师等组成心理健康教育工作执行小组。心理健康教育管理机构健全,职责明确,运行有效。注重对心理健康工作整体规划,定期召开例会研究学校的心理健康教育工作。

3.制度建设规范。在心理健康教育工作实践中,逐步制定并完善了各项规章制度,学校有心理咨询辅导室管理制度、心理档案管理制度、心理辅导预约制度等一系列较为完善的心理健康教育管理制度和心理危机预警干预制度;心理健康三级预防网络健全,且运作有效;学生心理咨询个案档案规范完整;心理辅导做到定期、有总结、沟通和后续跟进。这些工作制度的完善,使学校的心理健康教育工作更加地科学化与规范化。

二、保障条件。

1.硬件配置标准:心理辅导室的建设,装修与配置完全参照《上海市中小学和中等职业学校心理辅导室装备指导意见(试行)》的标准完成。心理辅导室总面积25㎡,设有心理办公室、个人咨询室、沙盘区、心理阅览区、放松区、宣泄区,相应的心理仪器。

2.经费保障到位:学校大力支持心理健康教育,提供经费保障。订阅、购买关于心理健康教育的书籍、杂志、声像资料等;聘请专家进行心理健康讲座;对班主任和任课教师开展心理健康教育培训等。充足的经费很好地保障了学校心理健康教育工作的日常运作。

3.重视队伍建设:学校现有1名兼职心理辅导老师,有上海市学校心理咨询专业技术水平认证(中级),国家二级心理咨询师和1名心理教师志愿者。学校每学期邀请心理专家来校对全体教师进行心理健康教育的校本培训外,还大力支持兼职心理老师走出去积极参加各种专业培训和进修,如:5月参加观摩区心理健康教育展示课大赛,10月参加华师大主办的“生命教育”研究专题培训,7月参加由香港融合教育和区教师进修学院联合主办的“融合教育培训”等。同时学校注重对班主任的心理健康教育方面的培训。班主任及其他任课老师通过校本培训切实学习心理学相关知识,学习撰写心理个案报告和团体辅导方案。在课堂中融入贯彻心育点滴。

三、教育实施。

1.课程教学:心理活动课进课表,在三年级每班每2周设置1个课时,使用上海市中小学课程教材改革委员会办公室审定通过的心理健康教育教材《小学生心理健康自助手册》,同时还会根据学生年龄特点与心理需求选择社会热点话题作为拓展课的教学内容;每周三的城市学校少年宫活动以团体辅导形式,一周1课时;班主任积极参与心理健康教育,每班每学期至少开设1节以心理健康教育为主题的班团会活动。

2.实践活动:每年5月是学校心理健康教育活动周(月),学校根据心理健康教育活动周(月)主题,积极开展各类心理健康教育活动,通过多渠道、多方式对学生进行心理健康知识宣传,组织与主题相关活动,使教师与学生在参与活动的过程中提升心理意识,提高心理素质。学校设有心理社团“心灵社团”,由每班的两个心理联络员组成,社团有计划、有目的的开展各种宣传教育活动,既提高了学生的能力,又有助于学生们的同伴互助,很好的发挥了学生自助的作用。

3.心理辅导:学校分别从个案辅导、小组心理辅导、班级团体心理辅导、心理专栏辅导及书信咨询解答等方面对学生开展了多途径多角度的心理辅导。尤其是心理同伴辅导和心理社团的开设与活动开展,强化了班级心理健康教育的基层小“细胞”;心理咨询室在每周一至周五的下午开放,时间是14:30到16:30,由心理教师值班,同时接受预约。同时,面对家长的需要,有针对性地开设讲座。我们的心理咨询室装备齐全后,第二学期起我们开放了沙盘游戏、减压放松、心理阅览等区域。

4.家庭教育:家庭教育是对学生的成长影响较大的一个因素。在一些家庭教育中,家长只重视孩子的物质需求,而忽视了孩子的心理健康教育。学校通过家长学校和家长会对家长进行教育培训,通过举办专题讲座提高家长教育的能力。心理老师也接待家长咨询,与家长一起共同关注学生的心理健康。

5.宣传教育:每学期对教师进行心理健康教育讲座,提供心理健康教育方面的宣传资料,学校利用网站、橱窗、广播台等进行多渠道宣传。

四、教育成效。

心理活动课、拓展课与心理健康教育活动周(月)的开展很受学生喜爱,参与度高,有力促进学生身心健康。学校师生对心理健康教育的知晓度达到100%,不论是学生的心理健康意识还是老师的心理健康素质都获得了很大的提升。从学生不去心理老师那里怕被认为是有心理毛病,到主动到心理老师那里去聊聊;从家长遇到问题找班主任到有问题家长主动找心理老师;从很少有老师说自己工作或生活过程中遇到的问题到老师主动与心理教师探讨,“心灵小站”的各项功能逐渐完善,渐渐成为了孩子们倾诉困扰,放松身心的安全小港湾,也是部分老师的情绪宣泄口。

五、存在的不足。

1.在课堂上渗透心育内容还需继续加强落实。要继续认真落实做好上海市中小学心理健康教育全面实施的工作。把学生良好个性品质的培养与训练纳入学校教育教学活动中,发挥班主任和任课老师的作用,全员参与、全面渗透。进一步提高班主任的心理辅导能力和艺术。

2.进一步提高心理健康教育科研意识。

我校非常重视心理健康教育工作,也很重视心理健康教育的科研工作,但是由于学校只有一名兼职心理健康教师,师资力量比较薄弱,这对我们的心理课题研究带来一定的难度,我们还需要进一步提高心理健康教育科研意识。心理健康教育师资队伍建设还需不断加强;继续努力提高教师的专业化水平。

心理健康教育是一项意义深远的工作,开展心理健康教育工作需要有探索的勇气,更需要有行动的决心,在行动中不断创新、改善。希望得到上级领导的支持,以及专家的帮助和指导,以便更加科学、有效地搞好这项工作,进一步培养学生良好的心理品质,促进学生个性社会化的实现,为全面推进心理健康素质教育作出新的贡献。凭借心理辅导室标准化建设的东风,我校心理健康教育正在实践中逐步走向规范化、标准化、现代化!

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