2023年档案馆保密工作自检自查报告 安全工作自检自查报告(优秀17篇)

时间:2023-10-16 作者:紫薇儿2023年档案馆保密工作自检自查报告 安全工作自检自查报告(优秀17篇)

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档案馆保密工作自检自查报告篇一

在县公安消防等相关部门的指导下,组织全局干部、职工参加学习观摩“11〃9”消防安全日的消防演练,参观了消防车辆和装备器材、火灾案例图片展览,听取了消防法律法规和消防安全知识讲授。同时,组织干部、职工听取了消防工作中的一些好的经验做法,从正面引干部职工自觉遵守消防法律、法规和规章,大力营造消防工作人人有责的良好氛围。通过接受扎实有效的消防安全培训和宣传教育,提高了我局干部职工的消防知识和消防安全意识,增强了抗御火灾的综合能力。

档案馆保密工作自检自查报告篇二

开学以来,我校对安全保卫工作作了认真对照检查,现将情况报告如下:

学校建立了安全保卫领导做到安全保卫工作有章可循,我校制订了一系列安全保卫制度,《宿管老师工作职责》、《值班巡防制度》、《安全防火制度》、《卫生评比制度》与《班主任工作职责》、《学生管理条例》《值日日报制度》等各项安全管理制度,形成一个较完整的工作管理制度系列。使安全保卫工作规范化、制度化,使全校的学生工作做起来有据可依,效果显著。

制度一旦建立,就成为人们的工作准则。安全保卫工作关键要落到实处,坚持每天都分别对班级工作、宿管工作、学生会工作、保安工作进行检查,一是查人员是否在岗,二是查工作是否到位。对那些擅离职守或工作不利的情况及时作出处理。并及时向学校报告重大情况报告。

层层建立安全责任制度,校委会对各年级、教研组、各班级、食堂、水电管理人员签订安全责任状,生活保安部对生管员、门卫、签订责任状。班级、寝室都设有安全员,一级抓一级,层层落实。

根据全封闭管理要求,教务处协助值周领导,会同值日教师、团委学生会干部、班主任、宿管老师、对学生日常行为全过程管理。包括饮食起居,健康卫生,离校返校,防火、防盗、防事故等。针对学生在校表现,严格按照《违纪学生处罚条例》该表扬奖励的就及时表扬奖励。该批评教育的及时进行批评教育,对严重违纪的及时与家长取得联系,进行恰当的处罚。使学校各项制度得到兑现,教学和生活秩序井井有条。对学生管理工作,在学生中及社会上产生了良好的反响。

同时,把安全教育贯穿于学校各项工作的全过程。入学教育有安全内容,管理措施有安全保障,评比有安全项目,奖惩有安全比例。每天早操政教处主任许芳都要对一日情况及时评点,总结好的,指出隐患,提出纠正措施,达到明显效果。

由于开学时间短,今年招收的生源的质量不高,后进生较多,学生中不少住宿同学不适应全封闭管理,有些学生刚离开家里的呵护,独立生活能力弱,不良习气较严重。我们针对这些情况,及时进行了如下教育:

1、端正学习态度,培养刻苦自觉学习精神。

2、严格集体生活管理,培养学生独立生活能力及良好的生活习惯。

3、严格校风校纪,培养学生遵纪守法观念。

4、强化训练,培养学生吃苦耐劳,同困难作斗争的顽强意志。通过开学习班,个别谈心等各种方式,自觉遵守校规校纪,学生的精神面貌发生了很大的变化。绝大部分学生信心充足,情绪饱满地投入学习、生活。

我校请派出所民警来校做好法治教育讲座,特别是与派出所建立警校共建关系,加强了学校安全保卫工作,定期与不定期干警们到校讲课和指导安全工作,效果非常明显。

针对开学初校外干扰和校内安全隐患,每周进行一次检查,发现苗头,及时整改,采取对策,防患于未然,及时排除外扰,及时抓事故苗头,根据教育与处分相结合的原则,对违纪学生进行了多种教育和相应的处分,纠正了一些不良影响,保证了学校的正常教学。

根据校内现有条件,上学期主要抓了体育、文娱、宣传活动。举办了校田径运动会和“五、四”文娱会演,利用黑板报及校刊宣传,每周末进行一次全校卫生检查评比。在这些活动中,充分发挥学生会干部,班干及文体,宣传骨干的作用,学生通讯员投稿踊跃。

档案馆保密工作自检自查报告篇三

集中整治“微”工作开展以来,信州区结合党内四项活动,在全区深入开展自查自纠,做到即知即改转作风,立行立改见实效。截至目前,通过自查自纠发现问题156个,整改到位91个,正在整改65个。

结合“”学习教育,召开一次专题组织生活会。以党支部为基本单位,组织党员干部采取自己找、群众提、同事帮、领导点等方式,认真查找自身存在的问题,列出问题清单,制订整改措施,作出整改,改一条销一条,并接受群众监督和评判。

结合“”制度,开展一次“宗旨意识”大讨论。加强对党员的理想信念、宗旨意识、政策法规和纪律要求的教育,深化廉政教育特别是警示教育,激发党员干部自我提高、自我净化、自我革新、自我完善的内生动力。

结合党员先锋岗、党员示范窗口创建活动,实行一次通报爆光。把“集中整治”工作情况纳入创建内容,对出现侵害群众利益不正之风和问题的`单位实行一票否决,并点名通报曝光,倒逼各级党组织落实主体责任。

结合“春风阳光”行动,开展一次民情大走访。组织由机关党员干部和村(居)基层干部组成的走访小分队,采取上门入户、座谈走访等形式,广泛开展“春风阳光行动日”活动,全面征集民情民意,并列出清单,建立台账,逐一明确“任务书”和整改责任人,确保每条意见建议及时整改落实到位。

档案馆保密工作自检自查报告篇四

根据今年防汛工作的紧要性,我校对全校师生进行了安全教育:

1、根据今年防汛工作的紧要性,对全校师生进行防溺水、午睡等安全教育。

2、对全校师生进行交通安全教育。要求学生不乘坐“三无”车辆,不乘坐超载车辆,不乘坐“带病”车辆,要求遵守交通规则。

档案馆保密工作自检自查报告篇五

xxx年,在市银监分局及市、县人行的正确领导下,精心组织干部职工认真学善,我乡逐步建立以《统计个翻番,两个率先”目标,坚持以统计数据质量为中心,突出统计“双基”建设和统计信息化建设两个工作重点,创新思路、求真务实、内强素质、外塑形象,全县干部职工的精神面貌、工作环境焕然一新,管理秩序井然有序,统计服务水平和统计队伍素质明显提高,圆满完成了各项工作任务。现将本次自查情况报告如下:

一、认识明确,精心组织

此次开展统计执法、统计质量大检查非常必要,统计数据是否真实准确,关系到国家宏观经济决策的科学性和货币政策决策的正确性。为此,我们认真开展了一次普法宣传教育,组织全体干部、职工和统计人员认真学习了《中华人民共和国统计法》、《统计法概论》、《金融统计管理规定》,增强了全员的统计法律意识,通过宣传、学习,使广大统计人员认识到准确、及时地提供统计数据是《统计法》规定的每个统计人员和统计组织应尽的义务,不履行义务要承担相应的法律责任,从而提高依法统计的自觉性。

经查,所报资本充足率报表、信贷违约客户情况、信贷咨询登记、现金统计表等各类统计报表均能及时、保质、保量地报送,各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存,不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。

二、队伍建设情况及存在的问题

全县所辖机构均设立了统计岗,各社都设立了一名统计员,做到了人员配备到位,但由于人员缺乏,一直以来统计岗均由各社主办会计兼任,没能设置独立的统计岗,配备专职统计人员,且基层统计人员业务素质低,缺乏专业经验,统计归属概念不清,此外,一些企事业单位在填写原始凭证时款项来源、用途用词模糊、不规范,造成会计部门记账失误,致使统计归并错误,其次,由于基层人员变动频繁,且没能实现办公自动化,各类统计数据还需手工计算等原因,造成统计数据的估报、串项等错误。

三、采取措施

1、依法进行金融统计工作,要严格执行《中华人民共和国统计法》、《金融统计管理规定》,坚持实事求是,依法进行金融统计工作。

2、切实加强统计队伍建设,保证统计员队伍的稳定,加强岗位培训和岗位练兵,努力提高统计人员素质。

3、逐步改进和完善金融统计报表制度,以适应经济体制改革和金融体制改革对金融统计工作要求,不断提高金融统计工作水平。

4、加大对金融统计工作的科技投入,尽快健全和完善覆盖面广、效率高、共享性强、规范的数据信息管理体系,保证金融统计工作快捷、高效地进行。

档案馆保密工作自检自查报告篇六

1、把消防工作落到人头。建立每个岗位消防工作责任制度,上墙。对明火,明电开关责任到人。设立安全防火通道,设立夜光安全指示标牌。设立应急照明灯。配备灭火器具,并及时检查打压。

2、建立安全管理疏散网络图。学校每学期都更新安全管理网络图,并在每一个岗位上墙。对每一个岗位,每一个人员分工明确,制定应急疏散预案,紧急情况立即启动。

档案馆保密工作自检自查报告篇七

工会为深入贯彻云南省总工会第十一届二次全委会确定的全省工会xx年度总体思路,落实“打牢工会物质基础”的'工作任务,全面加强经费收缴和财务管理工作,根据省总工会云工[xx]23号及云狱电[xx]128号文件精神,配合监狱系统做好基层工会财务大检查工作,我狱积级组织了相关人员对本单位工会财务工作进行了自检自查,现将自检自查工作情况报告如下:

一、对xx年1月1日至xx年12月31日工会财务进行了自检自查,认真查看会计凭证账簿主要清查工会经费财政划拨和非财划经费是否按比例足额计拨。经与财务科、劳资科相核对工人、干部工资总额对此两年度计拨经费进行统计核实xx年度工人工资总额为1613053。00元计拨工会经费为32261。06元实际拨入数为32503。74元,干部工资总额为5563644。00元计拨经费为66763。73元,实际上拨入数为60528。35元干部少拨经费6235。96元。xx年度工人工资总额为1676199。40元计拨经费为33523。99元实际拨入数为33727。19元干部工资总额为7151087。40元计拨经费为85812。87元实际拨入数82554。34元,xx年干部增资未提工会经费故少拨3260。66元,此两项经核实后将在xx年度补拨付工会。

二、工会收到行政计拨非财划经费都按比例足额上解。

三、系统工会对下补助的送温暖款、专项补助款都严格按照规定专款专用。

总之,我单位工会严格按照工会财务会计制度进行财务收支,按制度要求使用会计科目,建立会账簿,按时记账,及时核对银行、现金日记账,按季编制基层工会资产负债表及基层工会经费收支预决算表,年终编写财务工作总结,会计资料信息真实、正确、合法、账表、账账、账实相符。

档案馆保密工作自检自查报告篇八

xxxx工会工作在局工会和站党支部的正确领导下,收费站行政的大力支持下,全体员工的大力配合下,紧紧围绕收费中心工作,对进一步提高全站职工的凝聚力,增强战斗力等方面起到了不可忽视的作用。我本人在就职期间,对待工会工作做到尽心尽责,对工会工作投入了极大的热情,我认为能尽自己的力量为他人服务,帮助他人,是最大的精神乐趣。为了能够更好地发挥工会的职能作用,完成上级下达的各项任务,我不断学习工会知识,改进工作方式、方法。半年来,工会工作取得了一定的成绩,也存在一些不足,现将工作情况简要汇报如下:

1、结合我站的实际情况,认真做好每季度工会工作计划的制订、总结和反思。

2、加强与工会领导小组的交流、沟通,及时解决工作中发现的问题,了解掌握来自一线的各类信息,努力使工会工作做到上下沟通。

3、重点加强对职工之家的建设,让站职工通过职工之家丰富自己的业余生活和提高业务修养。

1、积极协助本站工会筹备职代会,认真做好提案的收集、整理、汇报工作。

2、认真参加行政会议,参与涉及职工利益的改革方案讨论、认真做好推优表先的民主评议。

3、主动配合收费站积极推进站务公开工作。加强站务公开机制建设和制度建设,不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式。

4、采取多种形式,积极开展学习活动,

通过政治业务学习,提高职工政治思想素质。工会积极组织职工开展政治学习。并由专人负责,制定计划,选定内容。通过技能培训,提高业务能力。工会大力支持开展收费技能培训,以班组为单位,开展“互帮互助,共同进步”的活动。

5、支持职工自学,促进岗位成才。站工会组织有志青年和员工参观学习,鼓励他们参加自学考试,读电大、党校。培养和发挥职工的特长和优点,展现他们的热情和风采。为职工成材创造机会,提供平台。

要充分发挥基层工会的各项职能作用,首先必须完善工会制度体系,进一步健全工会档案,推动工会工作的法制建设进程。同时落实责任,逐步提高工会委员的理论知识和业务水平,进一步提高工会工作的整体效益。

根据工会职责,关心和改善职工的劳动条件,维护职工在劳动中的.安全和健康;协助督促行政落实好生活有关待遇,办好职工集体福利事业。建站以来坚持一手抓征费,一手抓精神文明建设,开展了丰富多彩的业余生活,比如节日联欢庆祝,节假日站内举行各种庆祝活动,使员工感到有一种浓浓的喜庆和温馨的家庭氛围;还进行了拔河、点钞等比赛,通过比赛既锻炼了能力,又增强了集体凝聚力。

档案馆保密工作自检自查报告篇九

开学以来,我校对安全保卫工作作了认真对照检查,现将情况报告如下:

学校建立了安全保卫领导做到安全保卫工作有章可循,我校制订了一系列安全保卫制度,《宿管老师工作职责》、《值班巡防制度》、《安全防火制度》、《卫生评比制度》与《班主任工作职责》、《学生管理条例》《值日日报制度》等各项安全管理制度,形成一个较完整的工作管理制度系列。使安全保卫工作规范化、制度化,使全校的学生工作做起来有据可依,效果显著。

制度一旦建立,就成为人们的工作准则。安全保卫工作关键要落到实处,坚持每天都分别对班级工作、宿管工作、学生会工作、保安工作进行检查,一是查人员是否在岗,二是查工作是否到位。对那些擅离职守或工作不利的情况及时作出处理。并及时向学校报告重大情况报告。

层层建立安全责任制度,校委会对各年级、教研组、各班级、食堂、水电管理人员签订安全责任状,生活保安部对生管员、门卫、签订责任状。班级、寝室都设有安全员,一级抓一级,层层落实。

根据全封闭管理要求,教务处协助值周领导,会同值日教师、团委学生会干部、班主任、宿管老师、对学生日常行为全过程管理。包括饮食起居,健康卫生,离校返校,防火、防盗、防事故等。针对学生在校表现,严格按照《违纪学生处罚条例》该表扬奖励的就及时表扬奖励。该批评教育的及时进行批评教育,对严重违纪的及时与家长取得联系,进行恰当的处罚。使学校各项制度得到兑现,教学和生活秩序井井有条。对学生管理工作,在学生中及社会上产生了良好的反响。

同时,把安全教育贯穿于学校各项工作的全过程。入学教育有安全内容,管理措施有安全保障,评比有安全项目,奖惩有安全比例。每天早操政教处主任许芳都要对一日情况及时评点,总结好的,指出隐患,提出纠正措施,达到明显效果。

由于开学时间短,今年招收的生源的质量不高,后进生较多,学生中不少住宿同学不适应全封闭管理,有些学生刚离开家里的呵护,独立生活能力弱,不良习气较严重。我们针对这些情况,及时进行了如下教育:

1、端正学习态度,培养刻苦自觉学习精神。

2、严格集体生活管理,培养学生独立生活能力及良好的生活习惯。

3、严格校风校纪,培养学生遵纪守法观念。

4、强化训练,培养学生吃苦耐劳,同困难作斗争的顽强意志。通过开学习班,个别谈心等各种方式,自觉遵守校规校纪,学生的精神面貌发生了很大的变化。绝大部分学生信心充足,情绪饱满地投入学习、生活。

我校请派出所民警来校做好法治教育讲座,特别是与派出所建立警校共建关系,加强了学校安全保卫工作,定期与不定期干警们到校讲课和指导安全工作,效果非常明显。

针对开学初校外干扰和校内安全隐患,每周进行一次检查,发现苗头,及时整改,采取对策,防患于未然,及时排除外扰,及时抓事故苗头,根据教育与处分相结合的原则,对违纪学生进行了多种教育和相应的处分,纠正了一些不良影响,保证了学校的正常教学。

根据校内现有条件,上学期主要抓了体育、文娱、宣传活动。举办了校田径运动会和“五、四”文娱会演,利用黑板报及校刊宣传,每周末进行一次全校卫生检查评比。在这些活动中,充分发挥学生会干部,班干及文体,宣传骨干的作用,学生通讯员投稿踊跃。

档案馆保密工作自检自查报告篇十

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

1、认真做好安全教育工作。学校组织教师学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、活动课、思品课、观看安全教育光盘等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报及举行主题班会、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周一升旗活动时间,小结安全工作,强调安全事项。通过《致家长的一封信》,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

3、根据季节的不同对有关安全情况进行重点教育检查,做到防患于未然。交通安全、饮食卫生等要常抓不懈,发现问题及时解决。

档案馆保密工作自检自查报告篇十一

为深入贯彻落实《中华人民共和国大气污染防治法》,切实加强我市的大气污染防治工作,促进了环境空气质量改善,现将有关情况汇报如下:

根据我市空气自动监测站数据显示,截止2018年9月30日,我市空气质量平均浓度为二氧化硫8微克/立方米,氮氧化物23微克/立方米,pm1071微克/立方米,pm2.537微克/立方米,优良率79.7%,均达到《环境空气质量标准》二级标准要求,对照2018年度《黄冈市环保局关于下达2018年环境质量改善和主要污染物总量减排目标任务的函》(黄环(2018)96号)要求,二氧化硫、氮氧化物、细颗粒物pm2.5均有所改善并达到目标要求,优良率目前与目标任务有一定差距。

2、开展重点行业挥发性有机物污染整治。为落实《湖北省重点行业挥发性有机物污染防治三年实施行动方案》(鄂环发〔2018〕7号)要求,实施化工、工业涂装、包装印刷等行业挥发性有机物综合整治工作,我市有8家,全部计划完成时间是2020年;其中麻城市金台纤维有限公司已完成挥发性有机物综合整治,湖北绿建杭萧钢结构有限公司预计10底完成整治,湖北中林家具有限公司、湖北宏钊建材有限责任公司正在整改之中。

3、全面推行清洁生产技术改造,加快开展重点行业清洁生产审核,2017年在完成麻城华明通讯器材有限公司、湖北仁齐科技有限公司清洁生产审核的基础上,2018年又督促四家重点行业开展了清洁生产审核督办工作。麻城市凯龙科技化工有限公司清洁生产审核工作已完成。马勒三环气门驱动(湖北)有限公司由于镀铬车间正在提标升级改造之中,清洁生产审核工作正在准备之中,湖北大帆汽车零部件有限公司正在编制制清洁生产方案,黄冈赛康药业有限公司正在与第三方联系和编制清洁生产方案。

4.加强施工扬尘监管,积极推进绿色施工。住建局制订了2018年蓝天保卫战建筑施工扬尘治理工作方案;已完成麻城市人民医院整体迁建项目、恒泰名仕公馆、博森翰林城五期、龙台、文化小镇、时代广场、金丰生态城一期等项目的裸土覆盖、喷淋降尘、封闭围挡、施工主要道路硬化治理措施。

5.开展餐饮油烟污染治理。制定了《市区餐饮油烟污染专项治理工作实施方案》。已完成城区露天烧烤餐饮整治工作,安装油烟净化设备49家,取缔28家,并建立一户一档。 已完成对城区大中型餐饮企业、单位食堂的调查摸底,并建立一户一档。目前登记建档328家,其中,已安装油烟净化设备53家、停业2家,273家正在逐步整改中。

6、大力整治城市道路扬尘污染,强化地面扬尘治理。渣土管理方面:联合交通、环保、住建、交警部门出台了《关于进一步加强市区建筑垃圾处理管理的通告》,进一步规范城区建筑垃圾处置管理;共组建了三家建筑渣土专业化运输公司,新购买了20台新型全密闭建筑渣土运输车; 进一步加强建筑工地管理,并在进出城区口设立了4个建筑渣土检查点,查处未按要求覆盖的渣土运输车辆8台次。 环卫作业管理方面:加大城区清扫保洁和道路清洗及洒水降尘力度,重污染天气实行不间断循环作业;组建专门考核小组,投入29万元购买了监控车辆,每天三次对一线环卫作业情况进行考核;对七里岗生活垃圾填埋场已填埋的区域及时进行碾压覆盖,减少扬尘。

7、工业大气污染治理方面。关停“散乱污”企业58家,完成工业烟粉尘正治22家,完成无组织排放企业整治8家,关停1家。

8、大力推进绿色矿山建设。出台了《麻城市创建县域绿色矿业发展示范区工作方案》。更新石材发展观念,高标准谋划,增强绿色发展新举措,整合资源集中开采,2018年6月份由市工业经济联合会、国土局、环保局、安监局牵头的整治石材行业污染防治工作,关闭了严重影响生态环境、安全隐患大的采坑18个,停产整改采坑5个,整改采坑31个。

1、在学习宣传上不够深入,宣传面不够广,宣传渠道单一,形式缺乏创新。特别在手机信息、网络平台等多媒体综合利用方面,做得不够。

2、大气污染状况形势严峻。由于我市产业结构层次较低,清洁能源使用较少、工业废气、城市扬尘、机动车尾气、煤烟和油烟等污染问题突出,导致我市空气质量总体不理想,中心城区个别时段尤其在重污染天气时空气质量达到重度污染程度。

3、在综合防治机制上有待加强,大气污染防治工作涉及面广、内容众多,监督对象纷繁复杂,执法主体不尽相同,部门之间协同作战,实行综合治理非常重要,如何实现部门联动、形成合力,还有待于在今后的工作实践中进一步探索。

四、进一步贯彻落实《大气污染防治法》的建议

1、进一步加大宣传力度,提升全社会治理大气污染的共识。要加大对《环境保护法》、新《大气污染防治法》等法律法规的宣传力度,告知市民大气污染的危害,提升全体市民的环保意识。动员全体市民参与,加大社会监督力度,营造“社会关注、全民参与”的氛围。

2、进一步提高认识,树立正确的工作理念。近年随着各种大气污染现象的加重,全市的大气环境日趋恶化,人们对大气污染防治的关注度也在不断增强。市政府及相关部门要充分认识到做好大气污染防治工作的重大意义,要贯彻以人为本的理念,认识到防治污染就是改善民生;要从群众所急、所需、所盼出发,将防污治污工作做好、做实;要树立环保工作“永远在路上”的理念,不要满足于目前取得的成绩,不断创新工作方式,组织协调各相关部门共同做好环保工作。

3、构建大气污染防治的立体网络,严格环境执法。加强对餐饮油烟、石材、化工、水泥、建筑工地等行业的执法处治力度,组织开展联合执法、交叉执法检查,围绕重点,开展专项行动,对企业散乱污治理、烟粉尘治理、燃煤小锅炉淘汰、等开展依次督查督办,解决存在的突出环境问题。

4、强化考核,严格问责。及时评估各部门单位大气污染防治工作成效, 加大考核力度,并将考核结果作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。对管理缺位、执法不力、徇私枉法等行为,要依法追究有关部门和人员的责任。

2018年10月9日

档案馆保密工作自检自查报告篇十二

我局在收到县政府办公室《关于做好2012年档案执法检查工作的通知》(安府办[2012]43号)文件后,高度重视,精心准备,认真开展自查工作,查漏补缺,补充完善档案资料,使档案管理工作进一步得到了完善和加强。现将近年来档案管理工作情况汇报如下:

一、领导重视,人员、经费落实

局领导非常重视档案工作,多次强调档案是党和国家的宝贵财富,档案工作是机关工作的重要组成部分,不但将其列入领导议事日程,纳入每年工作考核目标,明确档案工作的主管领导,配备了专职的档案管理人员,在人、财、物等方面给予保障,多方面帮助和解决档案管理中的实际困难,确保档案工作正常开展。

二、规范档案管理

建立和健全各项规章制度是做好档案工作依法治档的重要保证。机关在认真组织学习《档案法》的基础上,为使档案管理有章可循,《档案法》的精神在实际工作中得到贯彻执行,建立健全了一整套档案管理制度。

做到了四勤:勤察备、勤整理、勤回收、勤修补,使档案达到了不散、不乱、不丢、不坏,有效地保护了档案的完整与安全。

三、不断提高档案管理人员素质

档案工作是一项复杂、细致、繁琐的工作,科学的工作态度和具有较高的专业知识是从事档案工作必须的职业技能。为提高机关档案人员的业务技能,使其具备一定的专业知识,多次派档案管理人员参加市、县档案局、保密局举办的档案业务知识培训,组织学习《档案法》和档案管理等法规条例。

四、定期检查,确保安全

把档案保管安全工作重点从事后处理转到事前防范上来,分管领导和专管人员做到定期检查、定期放药,档案保管室内配备了灭火器、防虫剂、吸尘器、温湿度计、空调等设备,加强防火、防潮、防虫、防霉措施,力争达到档案库房相关标准的要求,确保档案的绝对安全和万无一失。

五、档案工作安排

通过自查,我局对档案管理工作进行了进一步的明确,同时,也发现了一些存在的薄弱环节,比如:档案柜中未及时更新防虫剂等。针对以上问题,今后档案工作将继续做好以下几项工作:

1、继续学习宣传、贯彻执行《档案法》,坚持依法管理档案。

2、做好档案日常管理工作。采用科学先进的管理手段管理档案,逐步实现档案管理、检索微机化。

3、进一步加强领导,抓好档案管理的安全工作。

通过此次自检自查,我单位各级领导、档案工作人员及全体干部职工,增强了档案安全意识,牢固树立了安全防范意识,并在检查中进一步消除了安全隐患。今后,我单位将继续按照此次检查的精神和要求,把档案安全体现在实际工作中,落在实处,认真坚持下去,时刻确保档案的安全和完整。

市档案局:

根据贵局下发的《关于开展全区重大项目建设档案工作检查的通知》(百档字[2015]12 号)的要求,我公司按照《档案工作检查评分表》逐条逐项进行了自检自查,现将有关情况报告如下:

一、强化宣传培训,增强全员档案管理意识

为了增强广大干部职工档案意识和档案业务素质,我公司采取多种方式,加强档案知识培训学习。一是集中组织学,在号召公司职工自学的基础上,利用学习日,开展档案管理知识集中学习,广泛宣传学习有关档案管理的政策、规定,统一思想,提高认识,更新观念,强化档案管理意识。二是送出去学,积极选派人员参加档案管理专业培训,有效提高了专兼职档案管理人员的业务水平;组织人员到档案管理先进单位学习参观,取长补短,进一步提高档案管理水平。

二、健全规章制度,确保档案管理规范高效

案、资料实行了集中统一管理,按照档案业务规范要求整理,排列上架。做到从立卷归档到保管统计,从档案利用到鉴定销毁,从档案移交到奖惩处罚等每个环节都有据可依;使档案工作机构的设置更加明确,职责更加清晰;使档案安全存放、科学利用、严守机密有了制度保障,较好地解决了档案工作干什么、怎么干的问题,为规范有序科学高效地开展机关档案工作奠定了良好的基础。

三、加大投入力度,完善档案管理基础建设基础扎实是工作取得成绩的根本保证,档案管理工作也不例外。

我公司坚持高起点投入,一步到位的原则,缺什么,补什么,优先安排使用资金,使有限的经费用在刀口上,着力加强档案管理基础建设。 1、在办公用房紧张的情况下,公司领导仍然坚决划出一间办公用房作为档案室。档案室面积共29.4平方米,购置了档案柜共35 个,配备空调、照相机等基础设施。档案室安装有防盗门,保证了库房的安全。 2、综合档案室配备了一台计算机和打印机,并购买了gd2000 文件档案资料综合管理系统软件,将所有档案《文件归档目录》、《专门档案分类目录》、《实物档案归档目录》、《声像档案归档目录》录入到计算机,实现了计算机检索目录。各类档案均有完整的纸质目录,全部档案目录实现计算机检索。

四、注重开发利用,充分发挥档案使用价值

案的各种需要,使档案的潜在作用得到升华;二是建立各类档案统计台帐,如各类档案借阅登记薄、档案数量统计台帐等,做到台帐清晰规范。

通过此次自检自查,我公司领导和档案工作人员,增强了档案安全意识,牢固树立了安全防范意识,并在检查中进一步消除了安全隐 患。今后,我公司将继续按照此次检查的精神和要求,把档案安全体 现在实际工作中,落在实处,认真的坚持下去,时刻确保档案的安全和完整。

百色新山开发投资有限责任公司

2015年6月11日

根据总部下发的“中远集团档案工作评价办法”和《关于做好中远集团档案工作评价的通知》,我司对目前现有档案管理情况逐条对照,现将具体情况报告如下:

一、企业概况

安徽中远物流始建于2001年,依托中远物流雄厚的硬件设施、强大的网络资源和健全的信息系统支持,安徽中远物流为客户提供全面的供应链解决方案和一站式的第三方物流服务。业务涵盖供应链诊断和再造、仓储配送、综合运输、国际货运代理、库存管理等基本功能;同时,也为客户身定做,提供各种增值服务。其中,不仅创建了家电物流、化工物流和汽车物流等专业化品牌,还大力发展了为中小企业融资开辟绿色通道的融资物流等创新品牌。

从公司建立到今,经历了13年的时间,安徽中远物流已经从最初的业务为主的发展模式发展成为目标业务与管理协同前进的综合管理模式。目前安徽中远物流有员工33人,下设总经理办公室、财务部、综合物流部、工程物流部、光电物流部、海铁联运部6个部门,组织架构正在不断的完善。

二、档案工作概况

1

不断完善档案管理的各项规章制度,先后制定了《安徽中远物流文书档案管理规定》包括企业文件材料归档办法、企业档案分类编号办法、档案保管、库房管理规定、档案利用、档案保密规定、档案鉴定销毁规定、特殊载体(声像、实物)管理办法、会计档案管理办法、业务档案管理办法。档案管理由总经理办公室文员兼职管理,各部门业务档案由部门专人负责管理,为提高公司兼职人员档案管理能力,公司首先对相关兼职档案管理人员进行公司相关档案管理办法的培训,又根据2015年区域下发的《上海中远物流有限公司(中国上海外轮代理有限公司)文件档料归档范围和保管期限的规定》进行文件档案管理培训,公司各部门兼职档案管理人员的专业知识得到进一步提升。在公司领导对档案管理的高度重视下,安徽中远物流目前档案管理水平较以前已经很大的提升,但是目前公司档案室处于正在组建中,管理水平较规范化的档案管理还有相当大的差距。

三、企业档案工作逐项自检达标情况(包括自检得分和达标等级)

根据《中远集团档案工作评价指标及评分标准》安徽中远物流自查得分是65分,达标等级是d。

四.自检存在的问题

安徽中远物流单位小,人力财力有限,在档案室管理硬件上投资也有限,主要存在如下问题:

1)档案管理人员专业性不足

2

档案管理人员均为兼职人员,而且非档案专业管理人员未取得档案管理资格证书,其专业知识主要靠自学,有待进一步提高。

2)档案信息化管理不到位

现档案管理在财务部和光电物流部存在电子信息管理。财务部设有电子档案数据库,光电物流部实现了电子文件异质存档,并每天更新电子档案。但是公司的档案电子信息化没有实现统一管理,电子档案光典软件也没有落实运用,在电子信息资源共享和保密方面需要改善。

3)档案室硬件设施不完善

由于安徽中远物流新搬办公楼,现档案室管理刚起步,目前档案室相关硬件设施还不完善。

4)档案统计类和宣传类工作不到位

目前安徽中远物流无专人对档案工作进行管理,对于每年的.数据档案数据统计与汇编不到位,没有形成专题材料、档案信息资源的分析研究,并且没有利用企业档案展示企业发展历史,宣传企业文化,举办档案陈列和展览,这些方面的工作仍需加强。

五.相关情况说明

3

经过近年来的不懈努力,我司档案管理工作取得了一些成绩,但与上级的要求相比,还存在一定的差距,在今后的工作中,我们将加强措施、加大力度,把我司档案管理工作推向更高的台阶。具体抓好五个方面的工作:一是进一步加强领导、提高认识,增强全体人员档案意识,把档案管理工作作为就业工作的一项重要内容抓好抓实。二是进一步加强制度落实力度,做到有章可依、有章必依、违章必究。三是进一步抓好软硬件建设,确保档案安全,提高档案信息调阅速度。四是进一步加强档案队伍建设,提高档案管理人员的政治素质和业务水平,适应新时期档案管理工作的要求。五是推进档案信息化建设,实现档案信息化建设与企业信息化建设同步发展。

安徽中远物流有限责任公司

二〇一四年六月

4

市档案局: 根据贵局下发的《关于做好机关档案工作的通知》(南档[2015]9 号)的要求,我中心按照《检查细则》逐条逐项进行了自检自查,现将有关情况报告如下:

一、加强组织领导,完善档案管理责任体系 为了切实加强对档案管理工作的组织领导,我中心成立了由中心分管领导为组长,办公室主任为副组长,各科室负责人为成员的档案管理领导小组,有人员变动时及时调整,做到领导力量不减、班子不撤、工作不松,为档案管理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。为了落实责任,我中心将档案管理工作纳入中心工作的总体规划,制定档案工作管理目标,明确档案工作责任制,与其它工作一起部署、一起检查、一起考核、一起奖惩。

中心领导高度重视档案管理工作,定期召开专题会议,听取档案工作汇报,经常性地检查指导工作,切实解决工作中出现的具体困难和问题,给档案工作以必要的人力、财力和物力保障,为做好档案管理工作打下了坚实的基础。

是送出去学。积极选派人员参加市档案局举办的档案管理专业培训,有效提高了专兼职档案管理人员的业务水平;组织人员到档案管理先进单位学习参观,取长补短,进一步提高档案管理水平。

三、健全规章制度,确保档案管理规范高效 为实现档案管理的规范化、制度化,我中心根据档案目标管理要求,建立健全了一整套档案管理制度,如《各类档案立卷归档制度》、《档案保管制度》、《分管档案工作的领导责任制》、《主管档案工作的办公室主任责任制》、《专职档案员岗位责任制》、《档案保密制度》、《档案鉴定、销毁制度》、《档案查、借阅制度》、《档案统计制度》等,做到有章可循。并严格将档案管理的各项制度落到实处,从而使我中心在公务活动中产生的文书、基本建设和设备、声像、荣誉实物等档案、资料实行了集中统一管理,按照档案业务规范要求整理,排列上架。做到从立卷归档到保管统计,从档案利用到鉴定销毁,从档案移交到奖惩处罚等每个环节都有据可依;使档案工作机构的设置更加明确,职责更加清晰;使档案安全存放、科学利用、严守机密有了制度保障,较好地解决了档案工作干什么、怎么干的问题,为规范有序科学高效地开展机关档案工作奠定了良好的基础。

案室面积共30 平方米,购置了12 组档案柜共52 个,配备灭火器、电风扇、照相机、吸尘器、中央空调等基础设施。档案室安装有铁窗防盗门,保证了库房的安全。因办公用房紧张,目前只有一间档案室,我中心的档案管-理-员由文印员兼任,办公室、整理室、阅览室,均设在文印室。 2、综合档案室配备了一台计算机和打印机,并购买了超越2000 文件档案资料综合管理系统软件,将所有档案《文件归档目录》、《专门档案分类目录》、《实物档案归档目录》、《声像档案归档目录》录入到计算机,实现了计算机检索目录。各类档案均有完整的纸质目录,全部档案目录实现计算机检索。

五、注重开发利用,充分发挥档案使用价值 为了充分发挥档案的潜在作用,方便利用,更好地为中心工作服务,我们一是将收集到的档案信息重新组合,进行深加工,编制成全宗指南、组织机构沿革、大事记、人事任免、历年荣誉等,以确保利用档案的各种需要,使档案的潜在作用得到升华;二是建立各类档案统计台帐,如各类档案借阅登记薄、档案数量统计台帐等,做到台帐清晰规范。为撰写各项专题汇报、应急联动系统维护、开展各类教育、培训、人事、党建、工会、综治、安全生产、计生等档案提供了大量翔实的材料。

今年年底可对我中心的档案室进行定级的检查验收。 待完成档案室定级工作,我中心将按照市档案局有关移交文件的规定及时向档案馆移交须进馆的档案。 综上所述,我中心档案管理工作虽然取得了一些成绩,但与上级的要求相比,还存在一定的差距。在今后的工作中,我们将切实按照“三个代表”的要求,在、市政府的正确领导下,在市档案局的支持、指导和帮助下,进一步提高认识,加强管理,切实把档案工作做得更好,以推动中心各项工作全面发展。

附:广西壮族自治区机关档案工作检查细则

南宁市城市应急联动中心

二〇一〇年六月二十八日

根据省档案局《关于开展全省档案工作会议精神贯彻落实和档案安全督察工作的通知》(黑档办发[2015]30号)的要求,结合检查内容和相关要求,8月初,我局在单位内部针对档案馆及档案归档工作的相关人员开展了一次全面的档案安全检查和自查活动,并同时向全体干部职工进行了一次全面的档案安全培训,现将自查情况总结汇报如下:

一、认真贯彻落实全国和全省档案安全体系建设工作会议精神 7月8日上午,在国家和省档案安全体系建设工作会议召开后,我局立即组织全体干部职工,学习传达了国家档案局局长杨冬权及省档案局局长于佩常的重要讲话,领会“建立确保档案安全保密的档案安全体系”这一战略部署的重大决策和重要意义,对会议提出的意见和要点做了讨论。

认真负责的态度,随时发现安全隐患,形成全局馆一盘棋,把不安全因素排查掉。

二、加强档案安全意识和档案设施建设及安全管理

我局十分重视档案安全工作,实行安全领导负责制,在今年刘义权同志先进事迹学习活动开始后,更加加强了对档案安全、保密工作的领导,建立完善了档案管理负责制,明确各项职责,将档案工作落到实处,并开展了档案工作自检自查。

1.对档案保管情况进行了自查。通过自查,档案检索工具齐全,目录登记与档案实体相符,无缺件、缺页情况,档案装具符合档案安全要求。

2.对档案库房情况进行了自查。库房温湿度符合档案保护要求,消防设施完备(监控设备已向区政府申请资金安装),修改并完善了库房安全制度。继续实行档案专人保管,专人查阅,集中归档,认真执行《档案库房管理制度》、《档案保管保密制度》、《档案鉴定销毁制度》、《档案查阅利用制度》、《档案管理人员岗位职责》等相关制度。并按照各项规章制度的要求认真落实整改。

3.对档案利用安全进行了自查。成立了以战线副区(局)杨军为组长,档案局局长王瑞玉为副组长,科室人员为成员的五营区档案利用工作领导小组,负责对档案利用工作中的鉴定和审批进行管理和监督。

4.档案馆建筑面积及技术防范。购买了清华紫光档案库房安全保 2

护智能化综合管理系统软件。现档案库房面积不足,拟申请中央和省级财政拨付经费500万元建设五营区档案馆,现正在前期准备工作运作中。

5.国家重点档案抢救和保护情况。投入资金6千元,对文档、科档进行了抢救和修复。

6.对档案安全管理进行了自查。严格按照《档案工作突发事件应急管理办法》和《档案馆防治灾害工作指南》等要求,制定了《五营区档案局(馆)安全工作应急预案》,并将责任落实到人,并签订了安全保密责任状。继续加强工作人员的岗位职责的建设,贯彻执行《档案法》以及国家有关档案工作的方针政策,定期做好档案工作的法规、制度、规定的宣传工作,增强单位各工作人员的档案意识。依照相关法规,切实加强对文件材料收集和鉴定销毁工作的监督、检查和管理,使我局的档案管理更趋合理化、规范化、科学化。我们制定并实施了较为有效的措施:一方面,加强对归档文件材料的保管以及保密力度,由档案人员统一集中管理,任何个人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件资料,认真做好传阅和保存工作;另一方面,做到以人为本,努力提高档案管理人员的业务素质,我单位每年都订阅相关的档案刊物,积极参加档案专业技术和业务知识培训。积极做好档案信息资源的开发利用,保证为志办各项工作提供优良的服务。严格按照保密法和档案法管理档案,保证档案的安全和利用。

领导。成立专门的领导小组,建立完善档案管理负责制,保障档案安全工作顺利开展。二是制定应急预案。在即将进入汛期之即,制定了《五营区档案局档案安全应急预案》,完善汛期档案安全处置措施。三是对重点单位开展档案安全排查。特别是对地处低洼处、房屋简漏等存在安全隐患的档案室进行了实地查看,确保档案得到安全保管。

通过此次自检自查,我单位领导和档案工作人员,增强了档案安全意识,牢固树立了安全防范意识,并在检查中进一步消除了安全隐患。今后,我单位将继续按照此次检查的精神和要求,把档案安全体现在实际工作中,落在实处,认真的坚持下去,时刻确保档案的安全和完整。

五营区档案局

二0一0年八月三日

档案馆保密工作自检自查报告篇十三

按照上级通知精神,为了及时有效地预防、控制和减轻美国白蛾危害,顺利完成上级下达给我县的任务目标,最大限度地减少损失,确保我县生态安全;强化组织领导,狠抓措施落实,美国白蛾防治工作取得了明显成效。按照xx市美国白蛾防治指挥部办公室的要求,认真进行细致的自查,具体情况如下:

全县美国白蛾发生面积5.5万亩,疫情范围共涉及9个乡镇447个疫点村。全年累计防治面积14.08万亩次,其中飞机防治41个架次、飞防面积7.38万亩,地面防治6.7万亩次(其中:一代3.65万亩次,二代3.05万亩次),开启诱虫灯56台,出动县、乡级防治专业队16支,出动人力600余人次,使用大型防治机械1台套,高压机动喷雾器20台套,农药6吨,县乡两级共落实防治资金63万元(其中:县级投入33万元,乡镇及有关单位自筹30万元。)。经过第三代防效检查发现,我县重点防治区、一般防治区、村落防治区平均绿叶保存率均大于95%,全部达到了省下达的防控指标,有效地保护了我县的生态环境。

1、责任明确,制度落实

在防治工作中我们坚持实行政府行政领导负责制;明确了政府主要负责同志是第一责任人,做到了亲自动员部署,协调解决重大问题;分管负责同志为主要责任人,做到了靠前指挥,协调解决每个环节的具体问题。

按照属地管理、逐级负责的原则,县与乡、乡与村层层划定责任区,层层签订责任状,一级抓一级,逐级抓落实。严格落实部门分工负责制,进一步落实了有关部门的防治责任。

2、领导重视,部署周密

各级领导对我县美国白蛾防治工作高度重视、密切关注。大力部署,到目前为止,全县所有树木均青枝绿叶,没有发现美国白蛾造成大的危害,有力的保护了我县的绿化成果。

3、加大投入,重点保证

资金投入是防治工作的重要保障。在美国白蛾防治工作中,我县政府虽然没有把美国白蛾防治资金列入预算,但也投入了专项防治资金。截至目前县、乡两级共投入到位防治资金63万元,有利的保障了美国白蛾的防治工作。

4、监测到位,预报准确

测报工作是美国白蛾防治的基础性工作,测报数据的准确性、时效性直接关系到实际防治的效果是否事半功倍。为此,我县充分发挥监测点和村级查防员作用,共安装诱虫灯56台(其中7台为测报点),专职及兼职诱虫灯观测人员共56人,以及在447个疫点村每村设立查防员1—2名,全县共有查防员700余人,同时进一步完善了疫情举报机制,并结合专业技术人员对上报的测报数据及时进行汇总、分析,及时做出准确的预报预测,有力地配合了防治工作,为领导决策提供有力依据。

5、抓住时机,积极防治

根据今年的测报数据及其生物学特性,抓住美国白蛾的防治关键时期,采用飞机防治与地面防治相结合、人工物理防治与化学防治相结合、地面喷药防治与烟雾机防治相结合、专业队防治与群防群治相结合的综合防治措施进行防治,取得了较好地防治效果。我县在5月18日至5月24日用贝尔直升机,作业41个架次,完成了我县104国道、京沪高速、千武路、南吴路两侧,宣惠河、沙河、龙王河、江沟河两岸,南运河东岸、漳卫新河西岸及林场片林、南霞口片林、新四村林场以及400多个村庄进行了飞机防治作业,飞机防治面积7.38万亩。在搞好飞机防治的同时,于5月6日—6月6日,7月25日—8月15日、9月5日—9月25日,抓住第一、二、三代查防关键时期,组织打响了美国白蛾地面防治攻坚战,全县累计完成地面防治作业6.7万亩次。

6、广泛宣传,加强培训

我县充分利用电视、广播、发放技术资料等载体,采取多种形式,大力宣传美国白蛾防治工作在建设生态文明中的重要地位和保障作用,积极营造全社会关注、支持美国白蛾防治工作的良好氛围。做了多期新闻节目,发放宣传资料3500余张。

在广泛宣传基础上,我县加强了技术培训。全年共举办培训班3次,受训人员达到600余人次。

7、强化督导,很抓落实

我县多次召开各乡镇主管副乡镇长和农技站长会议进行督导和调度,技术人员进行不间断的督导检查,发现问题及时解决,取得明显效果。

村庄内美国白蛾的防治仍是一大难点,个别村错过了最佳防治时机,造成了一些不必要的损失;今年我县美国白蛾发生危害形势中等偏重,防治任务仍然艰巨,资金缺口大。

总而言之:要在做好大面积片林、公路两侧林带等重点区域防治工作的同时,充分发挥村级查防员和防治专业队的作用,加强对村庄内美国白蛾的防治力度;同时,在政府主导之下加强了群防群治,号召全社会共同行动,群防群治,努力遏制美国白蛾发生蔓延的趋势,确保了我县的生态安全。

档案馆保密工作自检自查报告篇十四

安全重于泰山,责任大于生命。开学初我们制定了安全工作计划、安全工作职责,建立安全工作领导小组,及时下乡入校巡查,发现问题及时整改,弥补疏漏,消除各种安全隐患。

3月15日中心校主抓安全工作人员下乡入校巡查,对学校的安全、卫生工作进行检查。分工负责,对用电线路、取暖设备、值日值宿作全面详查。对学校的炉具作详细检查,有漏火的、破损和没固定好的.进行及时维修。

中心校于学期初召开了全镇教育安全工作专题会议,会议由富玉忠主持,并传达了县局文件精神。签定了20xx年安全工作责任状,要求各校做好自检自查工作和学生安全教育工作。

防患逃生技能。使学校、师生安全得到进一步保障。清理房顶积雪、房檐冰溜,重点对学生进行了交通安全教育和不在冰上玩耍教育。

三兴中学开学前没有安全自检,寝室、食堂卫生有死角,房舍和厕所的冰溜子没有处理,中学办公室没有灭火器和应急疏散指示,没有应急灯。幼儿园锅炉房没有灭火器,疏散通道没有应急灯。以上隐患当时能整改的已整治完善,需要资金投入的计划在4—4月份整改完。

二0xx年三月二十五

档案馆保密工作自检自查报告篇十五

根据总行农发银计【20xx】22号《关于开展xx银行20xx年统计检查的通知》《xx银行关于开展20xx年金融统计检查的通知》(银发【87】号)的要求,为严格执行金融统计制度,提升金融统计水平,我行立即成立统计工作检查领导小组对照统计检查内容进行了自查,现将自查情况报告如下:

为认真开展好此项自查工作,我行高度重视,加强组织领导,成立了自查工作领导小组,召开专题会议,组织全行员工认真学习了《中国人民银行关于开展全国金融统计执法检查的通知》、《中国农业发展银行统计工作管理制度》、《中国农业发展银行非现场监管报表管理暂行办法》等文件办法内容。通过学习,统一了员工的思想认识,提高了对开展统计检查和加强统计管理工作重要性的认识,明确了检查的目的、内容、重点,确定了检查人员,落实检查人员责任,提出了具体要求,从而保证了自查效果。

(一)落实整改

20xx年金融执法检查中发现问题的情况我行对照去年人民银行、银监会、总行统计执法检查中发现的问题进行了有针对性的复查。围绕整改中发现的问题进行了逐一检查,未发现重复问题,杜绝一切统计工作中的违规、违法行为,更好地保障了金融统计工作的质量。

(二)落实人民银行统计制度的情况

1、认真贯彻《中华人民共和国统计法》《金融统计管理规、定》《现金收支统计操作规程》等法律、法规,以及相关的法律、法规。

2、贯彻执行中国人民银行制定的金融统计制度及有关管理办法,并接受人民银行的监督、检查。

3、我行依法执行涉农贷款统计和银行承兑汇票及其他统计制度,所报境内大中小企业贷款、银行承兑汇票情况统计表等各类报表均能及时、保质、保量地报送。

4、各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存,不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。

5、按时、按质、按量完成人民银行布置的各项统计调查工作。

(三)落实银监会非现场监管报表制度的情况

1。认真贯彻执行《中国农业发展银行非现场监管报表管理暂行办法》,依法向上级行及辖区人民银行报送非现场监管报表。

2。认真开展非现场监管统计工作,设置统计管理员和操作员,互相监督、检查,确保非现场监管统计工作保质保量,及时完成数据统计、上报工作。

3。通过对历年非现场统计数据的自我检查,认为上报数据真实完整,未利用常规的业务操作虚增、虚减原始统计记录,未虚报、瞒报、伪造、篡改非现场监管报表数据,能够做到报送报表数据的及时性、准确性、完整性。

(四)统计工作管理情况我行统计集中管理系统配有省分行下发的专用计算机,专机专用,内外网隔离,使用合理,系统运行正常,做到专人负责使用。统计人员业务规范,操作熟练,各司其职,能按时、准确上报各类统计报表、撰写统计分析。统计岗位责任制度健全并严格遵照执行。通过检查,我行加强了对统计工作的领导,统计报表质量和统计人员执行统计法规的自觉性有了一定提高。

检查发现,统计资料整理归档工作不够规范;统计分析水平尚需提高,目前只做一些简单的分析,不能对全行业务的全面发展提出合理的建议,没有较好的发挥统计分析的实效性。根据存在的问题,我行提出了整改措施。一是进一步提高统计人员素质,加强对统计制度、规定的学习,特别是对统计业务的学习,努力提高统计水平和统计质量。二是严格按照人民银行和上级行的要求,对统计数据进行双备份,做到异地存放,保证备份数据完好无损。三是加强统计资料的整理归档,确保统计资料的完整。四是努力提高统计分析水平,充分发挥统计分析的作用,为行领导决策提供有力依据。

档案馆保密工作自检自查报告篇十六

自我公司参加企业公司关于特种设备、起重机具自检自查的会议通知后,立即组织各作业区相关负责人召开安全会,拿出了具体的.检查方案和整改措施,7月19日下午2:30安全科组织各区域安全员、班长,对所属区域库房、班组库房、分管特种设备等进行了自检自查,对签订安全协议、告知进行了检查汇总。具体检查情况汇报如下:

1、选矿作业区共检查不同类型千斤顶19台,已经报废7台(标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。不同类型倒链31台,已经报废15台(贴标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。不同型号钢丝绳56根,全部完好,凡有不合格一经发现全部切割处理。不同型号滑子9台,现已经报废4台(贴标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。不同型号卸扣14台,现已经报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。安全带39条,现已经报废3条。

2、烧结作业区共检查不同类型千斤顶25台,其中报废1台(贴标签、搁置它处,待统一报废),待修复4台,剩余完好;不同型号倒链46台,其中报废10台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好;不同类型猫头吊2台,其中报废1台(贴标签、搁置它处,待统一报废),1台完好。不同类型钢丝绳65根,全部完好;不同类型安全带67条,其中报废16条,剩余完好;不同类型滑子35台,其中报废5台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好。

3、焦化作业区共检查不同类型千斤顶10台,其中报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废),待修复3台(无压环),剩余完好;不同型号倒链15台,其中报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好;不同类型钢丝绳17根,全部完好;不同类型安全带21条,其中报废5条,剩余完好。

4、储运作业区共检查不同类型千斤顶8台,全部完好;不同型号倒链15台,其中报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好;不同类型钢丝绳55条,全部完好;不同类型安全带28条,全部完好。

5、硫化作业区共检查不同类型倒链7台,全部完好;不同类型锚头吊2台,其中报废1台(贴标签、搁置它处,待统一报废),1台完好;不同类型钢丝绳46根,全部完好;不同类型安全带12条,全部完好;不同类型滑子6台,全部完好;不同类型卷扬6台,全部完好。

6、检查叉车3台,都已检验过,其中1台正在维修,其它完好。

7、检查空压机1台,下月特检所进行检验。检查天车1台,相关维修每月都在记录,各部位完好。

1、签署安全告知和甲方告知共计95份。

2、签署安全协议和甲方安全协议共计45份,其中26份已施工完毕19份正在施工中。

3、教育培训人员共计686人(其中包括新入场人员、返岗人员、各作业区人员及各施工队人员)。

4、工程队考试卷451份。检修作业区考试卷1121份。

以上检查于20日12:10分结束,对检查出需报废工机具进行统一搁置报废处理,待修的机具统一码放、隔离,限期修复,安全科将进行复查,由于公司各种机具比较多,除了作业区内部检查外,安全科将在每月两次的安全大检查中进行检查。

档案馆保密工作自检自查报告篇十七

xxx年,在市银监分局及市、县人行的正确领导下,精心组织干部职工认真学善,我乡逐步建立以《统计个翻番,两个率先”目标,坚持以统计数据质量为中心,突出统计“双基”建设和统计信息化建设两个工作重点,创新思路、求真务实、内强素质、外塑形象,全县干部职工的精神面貌、工作环境焕然一新,管理秩序井然有序,统计服务水平和统计队伍素质明显提高,圆满完成了各项工作任务。现将本次自查情况报告如下:

此次开展统计执法、统计质量大检查非常必要,统计数据是否真实准确,关系到国家宏观经济决策的科学性和货币政策决策的正确性。为此,我们认真开展了一次普法宣传教育,组织全体干部、职工和统计人员认真学习了《中华人民共和国统计法》、《统计法概论》、《金融统计管理规定》,增强了全员的统计法律意识,通过宣传、学习,使广大统计人员认识到准确、及时地提供统计数据是《统计法》规定的每个统计人员和统计组织应尽的义务,不履行义务要承担相应的法律责任,从而提高依法统计的自觉性。

经查,所报资本充足率报表、信贷违约客户情况、信贷咨询登记、现金统计表等各类统计报表均能及时、保质、保量地报送,各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存,不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。

全县所辖机构均设立了统计岗,各社都设立了一名统计员,做到了人员配备到位,但由于人员缺乏,一直以来统计岗均由各社主办会计兼任,没能设置独立的统计岗,配备专职统计人员,且基层统计人员业务素质低,缺乏专业经验,统计归属概念不清,此外,一些企事业单位在填写原始凭证时款项来源、用途用词模糊、不规范,造成会计部门记账失误,致使统计归并错误,其次,由于基层人员变动频繁,且没能实现办公自动化,各类统计数据还需手工计算等原因,造成统计数据的估报、串项等错误。

1、依法进行金融统计工作,要严格执行《中华人民共和国统计法》、《金融统计管理规定》,坚持实事求是,依法进行金融统计工作。

2、切实加强统计队伍建设,保证统计员队伍的稳定,加强岗位培训和岗位练兵,努力提高统计人员素质。

3、逐步改进和完善金融统计报表制度,以适应经济体制改革和金融体制改革对金融统计工作要求,不断提高金融统计工作水平。

4、加大对金融统计工作的科技投入,尽快健全和完善覆盖面广、效率高、共享性强、规范的数据信息管理体系,保证金融统计工作快捷、高效地进行。

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