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员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇一
乙方：
1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了 的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。
2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。
3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除，若发现有未成年人在工作现场，应停止工作，将未成年人带至安全地带后再行工作。
4、甲方有权对乙方在工作过程中，违反国家安全生产、消防、交通、治安管理政策、法规，违反甲方安全管理规章，不服从甲方管理等行为进行处罚，直至单方解除合同的权利。
5、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。严禁偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备以及消防器材等。凡违反本条款，一经发现加倍处罚，严肃处理，情节严重的送公安机关处理。
6、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线;冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备;夏季，严禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。
7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。
8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。
9、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得在工厂堆放的木料上爬玩，也不得在工厂其他堆放物上爬玩，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。
11、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。
12、本协议为劳动合同的从合同，随劳动合同生效而生效，劳动合同解除之日起，本协议自然失效，但因乙方违背协议，造成损失，主合同终止，不影响本协议责任条款的效力。
甲方： 乙方：
身份证号码：
年 月 日 年 月 日
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇二
为了全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，加大隐患排查治理，强化员工的安全培训，提高员工安全工作的自觉性，真正做到安全工作“人人头上有指标”，充分发挥每个员工的积极作用。为把安全管理制度和岗位责任制度落实到生产全过程和每一个环节，实现零事，特制定安全员（甲方）和员工（乙方）安全责任协议，明确双方的职责义务，共同遵照执行。
遵章守纪、按章作业，个人无违章。认真开展岗位区域的隐患排查，确保安全生产和质量标准化动态达标，确保每个员工、每个岗位无事故。
甲方权利和义务：
1、及时向乙方贯彻上级部门的安全会议精神和对安全工作的要求。按照国家有关法律、法规、公司对安全工作的要求，对乙方的安全工作提出明确的安全生产指标并进行监督考核。
2、在对乙方安排、检查、落实、考核和评比生产任务的同时，要严格考核安全管理执行情况。
3、根据公司对安全工作的要求，为乙方提供齐全可靠的安全防护设施，并检查、落实乙方对安全设施的使用情况。
4、安全员深入乙方作作业地点进行隐患排查，让员工了解掌握作业场所存在的危险因素及防范措施。对乙方在安全生产作业过程中存在的不规范行为要及时制止，对作业现场存在安全隐患要制定合理的防范措施并及时组织解决。
5、认真开展班前安全教育，安全考试，上岗前培训，坚持组织每月安全学习活动，提高员工的安全意识、操作水平和自保互保能力。
6、对于乙方发生严重“三违”和特严“三违”的现象，及作业过程中不规范操作造成工伤，给予乙方个人季度安全奖励不兑现。
乙方权利和义务：
1、遵守国家有关安全生产的法律、法规；遵守公司安全规章制度和劳动纪律。
2、严格执行三大规程，按章作业，规范操作，不违章蛮干。在工作中做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、监督别人不被他人伤害”。
3、有权对本单位的安全生产进行监督，提出安全生产建议，作业过程中发现安全隐患进行反映。
4、操作前及操作过程中认真做好安全隐患检查，判断处理各类事故隐患，把事故隐患处理在萌芽状态。
5、有权拒绝不符合安全生产的安排和意见；紧急情况下有权停止作业和紧急撤离。
6、自觉主动参加公司、车间、班组组织的各种安全培训学习活动，正确使用劳动保护用品，不断提高安全意识、提高操作水平和自保互保能力。
7、要听从跟班组长、安全员的命令，做到“有令必行、有禁则止”。
甲方违反职责，乙方有权向公司提出申诉，由公司按有关规定对甲方进行责任追究和处罚。乙方违反职责，由甲方按公司的安全管理规定进行处理。并根据情节的严重程度按下述处理：警告、罚款、直至解除劳动合同。
甲方代表：________（签字盖章）
乙方：________（签字盖章）
单位：________（盖章）
签约时间：____年____月____日
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇三
甲方：__________（以下简称甲方） 乙方：__________（以下简称乙方）
为了杜绝员工安全事故的发生，甲乙双方本着平等自愿的原则，经充分友好协商，就乙方在甲方酒店工作培训及生活期间安全责任方面达成协议，以资双方共同恪守。
1.甲方要经常向乙方进行安全常识方面的教育，告知员工要保护好个人人身安全和财产安全，尤其要防止人身意外伤害事故的发生。
2.在酒店工作或培训期间，乙方离开工作及生活区域（请假、临时假、休假、私自外出等）如发生意外由乙方自己承担损失，甲方概不负责。
4.甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动，并时刻监督和引导乙方不得有上述行为，如乙方在酒店或工作时间之外，私自进行违法或动（如吸毒、打架、诈骗、勒索等）被国家司法机关追究的，由当事人本人承担一切经济和法律责任，甲方不承担任何责任。
5.酒店倡导吸烟有害健康，工作和学习区域内禁止吸烟，确需吸烟者必须在酒店制定的地点（吸烟区）吸烟，不可随意乱扔烟头，并且要把烟头彻底熄灭，避免火灾的发生，如发生意外由乙方自行承担一切经济赔偿责任和个人损失，甲方概不承担任何责任。
成人员伤亡者，由本人承担一切经济责任及法律责任,甲方不承担任何责任。
7.本酒店门前各种车辆出人频繁，员工步行或驾驶车辆出入要增强安全意识，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守宾馆的规定,在门前发生任何意外和人身伤害，由本人自行承担一切责任，甲方不承担任何责任。
经济责任和法律责任，甲方概不承担任何责任。
9.所有员工在工作和实际操作中必须严格执行酒店制定的工作操作规范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作规范违规工作，造成事故损失的，一切责任由当事人承担，酒店概不承担任何赔偿责任。
10.凡在酒店住宿员工要遵守宿舍管理规定，有下列情形之一而发生人身意外伤害的均有本人承担一切后果。
（1）员工攀爬、坐、骑、滑楼梯护栏或建筑和设施的；
（2）员工将身体探出窗外的；
（3）员工因饮酒而发生事故的；
（4）在宿舍私接电线、违规使用电器的；
（5）寻衅滋事、打架斗殴的；
（6）个人有病隐瞒不报而引发人身伤害的；
（8）因个人原因未保管好个人贵重物品（现金） 而丢失的
（9）员工违章违纪造成其他不良后果的；
11.本协议未尽事宜，可订立补充条款，补充协议条款及附件为本协议组成部分，与本协议具有同等法律效力。。
12.协议自双方签字之日起生效，本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：__________ 乙方：__________
代表签字：__________ 员工签字：__________（按手印）
____年____月____日____年____月____日
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇四
为贯彻安全第一、预防为主、综合治理的方针，根据国家有关规定，明确双方的安全生产、文明卫生、治安责任，确保施工安全、现场文明、安定团结、在签订分项工程承包合同的同时签订责任协议书。
安全生产
1.甲、乙双方必须贯彻国家、江苏省和上级安全生产管理部门颁发的有关安全生产、消防工作的方针政策，严格执行有关安全生产的法规、条例、规定。
2.甲乙双方在施工前必须认真踏勘现场，乙方应按照甲方施工方案施工，同时制定针对性安全技术措施，并严格按编制的有关方案及交底内容实施。在甲方进行教育、交底的同时，乙方对本单位(班组)职工进行安全生产制度及安全技术知识教育和安全技术交底，增强法制观念，提高职工的安全生产意识和自我保护能力，督促职工自觉遵守安全生产纪律、制度和法规。
3.施工期间，乙方委派兼职安全员负责本分项工程的有关安全、防火等分项工作，甲方委派专职安全员负责联系检查督促乙方执行有关安全、防火等分项工作。相互协助检查、处理有关安全、防火等分项工作，共同预防事故的发生。
4.乙方人员在施工期间必须严格执行和遵守甲方的安全生产、防火管理、机电管理的各项规定。接受甲方的督促检查和指导，对查出的隐患，乙方必须按有关规定立即整改。
5.乙方人员在施工期间必须自觉穿戴好安全防护用品，对自己所处的施工区域、作业环境、所有登高操作设施、机电设备、工具、脚手板等必须认真检查，发现隐患应立即停止作业，并落实有关整改加固措施，杜绝盲目、违章作业。
6.乙方在施工期间借用或租赁的机电设备、工具、电箱、电缆、照明器具等应由双方有关人员办理借用或租赁验收手续，借入方使用必须认真检查。借入使用方一经借入接收，设备、工具等的保管维修由借入使用方负责，并严格执行安全操作规程，在使用过程中，凡由设备工具因素或使用操作不当而造成的事故责任由借入使用方承担。
7.甲乙双方的人员，对施工现场的脚手架护栏等各类安全防护设施、安全标志和警告牌不得擅自拆除、变动，如确实需要拆除变动的，必须征得工地负责人和甲乙双方管理人员的同意，并采取必要的可靠的安全措施后方能拆除、变动，任何一方人员擅自拆除、变动而造成的后果由该方单位或班组人员负责。
8.特种作业人员必须持有效证件上岗，中、小型机械的操作必须定机、定人和有证操作，起重吊装作业，必须遵守“十不吊”规定，非吊装人员不得进入吊装区域，严禁违章、无证操作。不懂电器、机械、设备的人员，严禁擅自装接、操作使用电器、机械设备。
9.严格执行各类防火、防爆制度，易燃、易爆场所和禁火区域严禁吸烟或动用明火，消防器材不得挪作他用，电焊、气割作业应按规定办理动火审批手续，严格遵守“十不烧”规定。危险品按规定设置、存放，严禁使用电炉和灯具烘烤衣物等。
10.在施工中应注意地下管线及高压架空线路电缆等的保护，乙方应贯彻执行交底要求，如有异常情况，应及时联系并采取保护措施。
11.贯彻谁施工谁负责安全的原则，乙方人员在施工期间造成伤亡、火灾等事故(包括本方和他方)以及因管理、安排不当引起的伤亡事故及财产损失，其善后处理由乙方全部负责，但双方应协力进行紧急抢救和配合处理。
文明卫生
1.贯彻执行国家和江苏省有关文明、卫生法规、条例对本(单位)班组职工进行文明、卫生制度及文明卫生知识教育，督促职工自觉遵守文明、卫生制度、条例和法规。
2.施工期间，甲方设置的各种生活、卫生设施，乙方人员不得擅自拆除、变动或挪作他用，损坏工地财物等其他设施的，应照价赔偿，重者追究责任。
3.贯彻谁施工谁负责卫生清理的原则，施工期间，乙方人员必须负责好本区域、本工种所用的各种设施、设备、材料、杂物、垃圾等的及时妥善处置工作，及时做好落手清，保持施工区域的文明卫生，浪费材料按章处罚，并予以赔偿。
4.施工期间乙方人员必须严格执行和遵守甲方文明卫生管理的各项制度和规定，接受甲方的督促检查和指导，查出文明不合格的，乙方应立即整改，并接受处罚，不得以任何理由推诿。
5.宿舍里应经常保持整洁卫生，垃圾杂物及时妥善处置，宿舍内严禁动用明火、放置危险品、私拉乱接电器具，使用电炉和烘烤衣物等。
6.施工期间，乙方人员必须自觉遵守公共秩序、公共卫生，严禁无理取闹、打架、斗殴、赌博、偷窃、酗酒、乱扔杂物等不文明、不卫生的行为发生，乙方对本单位(班组)职工由此引起的后果承担责任，甲方有配合处理的义务。
7.施工期间，乙方人员违反卫生条例，食用不洁食物及自身因素等引起的疾病，其所有费用由乙方自理。
8.施工期间，甲乙双方应积极配合各项卫生整治，做好文明、卫生工作，接受上级主管部门的督促、检查、指导。
治安管理
1.为保障国家、集体财产免受损失和人身安全，减少和预防各类灾害事故及治安、刑事案件的发生，共同维护工地治安，创造良好的治安秩根据盐城市社会治安防范责任条例，本着谁主管谁负责，以及“权力与义务“相结合”教育与处罚“相结合的原则，明确双方的责任与义务。
2.甲方依法履行治安、消防行政管理和各项安全防范工作的督促检查职责，维护乙方人员的合法权益，对乙方单位(班组)及个人违法犯罪及违反工地 有关制度、规定，具有依法处罚的权力。
3.甲方有向乙方提供各项法律和行政管理办法等方面的咨询及法制宣传、教育的义务，并向乙方提供办理各项手续的便利条件。
4.乙方人员必须自觉遵守国家法律、法规，加强本单位(班组)人员的教育和管理，防止斗殴、赌博、偷窃、嫖娼及其他违法犯罪和违反工地规章制度的行为发生。
5.乙方必须严格遵守有关劳动用工制度和接收新工人规定，严禁擅自招收外来盲流人员进行施工或滞留工地。对本单位(班组)职工和临时民工加强治安管理，对其违法犯罪等不良倾向承担责任。
6.乙方单位(班组)的所有人员必须自觉出示有关证件(身份证、劳务证、上岗证等)，主动申报、注册，并办理有关居留等手续，未经申报、注册的作盲流论处，其责任由乙方承担。
补充条款
1.本合同中的各项规定实用于订立双方，如遇有同国家和本市及上级主管部门的有关规定不符合的，按国家和江苏省及上级主管部门的有关规定执行。
2.本合同经订立双方签字之日起与分项工程协议同时生效。甲乙双方必须严格执行，由于违反本合同而造成的伤亡事故，由违反方承担一切责任。
3.事故隐患处理规定
为了贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，防止事故的发生，认真执行各项安全生产的规章制度，及时排除事故隐患，确保安全体系的正常运行，现对控制事故的隐患采取如下的处理规定。
4.对检查和检查中发现的事故隐患，必须立即采取有效措施，及时处理和化解;通过对事故隐患的处理，防止安全事故的发生。
确保：
a.不合格设施不使用;
b.不合格过程不通过;
c.不安全行为不放过。
5.工程项目部对各类事故隐患确定相应的处理部门和人员，规定起职责和权限，做到一般问题当天解决，重大问题期限解决。
处理方式：
a.停止使用、封存，对性质严重的隐患必须停止使用、封存;
b.指定专人进行整改，以达到规定要求;
c.进行返工，以达到规定要求;
e.对不安全生产的过程重新组织。
6.隐患处理后的复查验证：
a.对存在隐患的安全设施、安全防护用品的整改措施落实情况，必要时由工程项目部组织有关专业人员对其进行复查验证，并做好记录。只有当险情排除，采取可靠措施后方可恢复使用或施工。
b.上级或政府行业主管部门提出的事故隐患通知，由工程项目部及时报告企业主管部门，同时制定措施，实施整改，自查合格后报企业主管部门复查后，再报有关上级或政府行业主管部门消项。
安全处罚实施细则
1.进入施工现场不戴安全帽罚_____元，不系安全帽带罚_____元，管理人员双倍。
2.赤脚、光背、酒后上班罚_____元。
3.违反操作规程，视情节罚_____元。
4.发生打架斗殴情况，视情节轻重罚_____元。
5.赌博、妨碍他人休息、影响工作者罚款_____元。
6.破坏公共设施、公物及生产用具，视情节轻重罚公物、设施金额的_____倍。
7.偷盗工地或个人财物的，处罚偷物金额的_____倍。
8.不遵守规章制度，无理取闹者罚_____元。
9.私拉乱接烧电炉等，违反用电规定者罚_____元。
10.不注意宿舍卫生及公共卫生，杂物乱掷、剩饭菜乱倒及其他行为罚_____元。
11.无操作证，未经领导批准擅自动用机电设备罚_____元。
12.不遵守纪律，不服从安排的罚_____元。
13.玩忽职守、私自离开工作岗位的罚_____元。
14.高空作业在脚手架、施工层周边、预留洞口边、楼梯、电梯口边说笑或打架处罚_____元。
15.破坏工地安全防护设施、私自搬移位或拿用，看情节轻重，处罚_____元，重者送司法机关追究刑事责任。
16.浪费工地材料、落手清差、剩灰、铁钉、扎丝、钢筋、扣件、钢管、木方模板等施工区域内不文明表现者处罚其材料金额的_____倍。
17.施工现场随地大小便者处罚_____元。
18.安全消防设施乱拿用处罚_____元。
19.食堂购买腐烂、变质的菜、面、米等，处罚_____元。
20.食堂卖变质、有异味的剩饭菜看情节处罚_____元，重者交司法机关追究刑事责任。
安全生产与经济责任制挂钩方案
一、认真贯彻执行国家、____省和上级劳动保护安全生产主管部门颁发的有关劳动保护法规、条例、规定，自觉遵守安全生产各项纪律，落实安全生产与经济责任。
二、公司工地提供必要的安全设施及个人劳防用品，任何人不得任意损坏工地安全设施及安全标志。并正确穿戴好个人劳防用品，违者造成严重后果的，承担其经济责任。
三、上班期间，违反《安全生产六大纪律》及《施工现场防火规定》，违反操作规程，不遵守规章制度，按《安全实施细则》的规定处罚，造成后果的承担经济责任。
四、严禁野蛮作业，对违章指挥及危险区域无防护措施的有权拒绝施工。违章指挥、强行施工造成后果的，除追究其刑事责任外，承担其经济责任。
五、上班期间、玩忽职守、乱窜岗位、嘻闹玩笑所造成的伤害他人及本人的安全事故，其经济责任和刑事责任均由本人承担。
六、上班期间未戴安全帽、未系帽带、吊篮乘人及私拉乱接，不懂电气设备的人，擅自动用玩弄机电设备和在禁火区域吸烟及自身因素所造成的安全事故，其经济责任和刑事责任，均由本人自负。
七、坚持谁施工谁负责安全，管生产同时管安全的原则，施工期间各种登高作业设施，跳板等，机电设备等必须自行严格检查、消除隐患不得盲目作业，违者造成后果的承担其经济责任。
八、各级人员必须严格履行自身职责，谁违章谁承担经济责任。
此经济方案自签字之日起与工程承包合同同时生效。
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇五
甲方：__________（以下简称甲方）乙方：__________（以下简称乙方）
为了杜绝员工安全事故的发生，甲乙双方本着平等自愿的原则，经充分友好协商，就乙方在甲方酒店工作培训及生活期间安全责任方面达成协议，以资双方共同恪守。
1、甲方要经常向乙方进行安全常识方面的教育，告知员工要保护好个人人身安全和财产安全，尤其要防止人身意外伤害事故的发生。
2、在酒店工作或培训期间，乙方离开工作及生活区域（请假、临时假、休假、私自外出等）如发生意外由乙方自己承担损失，甲方概不负责。
3、乙方在工作期间要时刻注意自身安全，禁止攀高和危险游戏，禁止做危险动作等，如发生人身伤害等意外完全由乙方自己负责，甲方不承担任何责任。
4、甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动，并时刻监督和引导乙方不得有上述行为，如乙方在酒店或工作时间之外，私自进行违法或动（如吸毒、打架、诈骗、勒索等）被国家司法机关追究的，由当事人本人承担一切经济和法律责任，甲方不承担任何责任。
5、酒店倡导吸烟有害健康，工作和学习区域内禁止吸烟，确需吸烟者必须在酒店制定的地点（吸烟区）吸烟，不可随意乱扔烟头，并且要把烟头彻底熄灭，避免火灾的发生，如发生意外由乙方自行承担一切经济赔偿责任和个人损失，甲方概不承担任何责任。
6、在酒店工作期间，未经批准，擅自驾驶本酒店或私人车辆外出，违反交通规则，发生交通事故，造成人员伤亡者，由本人承担一切经济责任及法律责任,甲方不承担任何责任。
7、本酒店门前各种车辆出人频繁，员工步行或驾驶车辆出入要增强安全意识，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守宾馆的规定,在门前发生任何意外和人身伤害，由本人自行承担一切责任，甲方不承担任何责任。
8、酒店严禁任何人携带（如管制刀具、毒的品、爆炸品、易燃品等），如有违反禁令私下携带者，造成的责任事故，一切后果由当事人承担经济责任和法律责任，甲方概不承担任何责任。
9、所有员工在工作和实际操作中必须严格执行酒店制定的工作操作规范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作规范违规工作，造成事故损失的，一切责任由当事人承担，酒店概不承担任何赔偿责任。
10、凡在酒店住宿员工要遵守宿舍管理规定，有下列情形之一而发生人身意外伤害的均有本人承担一切后果。
（1）员工攀爬、坐、骑、滑楼梯护栏或建筑和设施的；
（2）员工将身体探出窗外的；
（3）员工因饮酒而发生事故的；
（4）在宿舍私接电线、违规使用电器的；
（5）寻衅滋事、打架斗殴的；
（6）个人有病隐瞒不报而引发人身伤害的；
（8）因个人原因未保管好个人贵重物品（现金）而丢失的
（9）员工违章违纪造成其他不良后果的；
11、本协议未尽事宜，可订立补充条款，补充协议条款及附件为本协议组成部分，与本协议具有同等法律效力。
12、协议自双方签字之日起生效，本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：__________乙方：责任员工
代表签字：__________员工签字：__________（按手印）
____年____月____日____年____月____日
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇六
乙方：
4. 在借住期间，不得改变宿舍内部电源，防止安全隐患发生；
6. 在借住期间，应注意环境卫生，不得随地吐痰和乱扔垃圾；
7. 在借住期间，15岁以下儿童不得单人乘坐电梯，必须有父母陪同；
8. 在借住期间，不得将防盗网小窗打开，父母必须做好防范措施；
10.在借住期间，不得到施工中的工地玩耍；
11.在借住期间，借住人员不得单独到开水间打水，如因意外烫伤等原因公司概不负责。
13.在借住期间，不得于其他人员发生矛盾、口角；
15.在借住期间，发生任何意外事故均与公寓无关，借住方不得以任何借口与公司发生纠纷。
注：本协议由借住人员父母代签。
乙方： 身份证号码：
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇七
一、 协议期限
1、自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、试用期已过。
二、 工作职责
1、进一步强化安全工作责任意识，对本人的管辖范围和职责范围之内的各项安全工作落实到位。
2、门卫必须按学校所规定的时间提前10分钟到位交接班。接班人员应查看执勤记录，清点保安器械和公物，待交接双方确认安全无误签名后，前班人员方可下班。
3、上课期间，学校实行封闭管理。外来人员(含家长)原则上不允许进校，确需进校的，要办理登记手续并与相关人员联系后方可进校;凡需外出的学生必须由老师带领或持有班主任的请假条，教师必须持分管领导签字的请假条，门卫应认真核对并并填写出入时间，做好请假条的收集、归档工作;如有老师、学生、家长违反规定应提醒或制止其行为，如不听提醒或制止应及时通知安全办公室主任。
4、门卫必须24小时坚守校门，坚持校园夜巡制度，保护校产不受损失、不被偷盗。上班时间不得中途离岗，若有特殊事情需外出须向安全管理办公室主任请假。
5、门卫应保证学校公共财产不受损失，并做好校园的巡视工作。禁止衣冠不整者或穿奇装异服者进入学校，阻止一切推销人员、乞讨人员、收废品人员及动物进入校内。凡携带公物出校门，必须有主管部门的证明;携带私人物品出校门，须凭本人的有效证件或有关证明。
6、门卫应保护校门附近的学校公物、设施，维护学校的形象和声誉。制止学生的不良行为(如翻围墙、踩花坛、吊校门、涂展板、乱扔杂物、吵闹打斗等)，注意发现安全隐患和不稳定因素(如不法分子在校门附近游动、家长在校门聚众议论)，要及时填写安全隐患单向领导汇报。
7、经常检查校门的牢固程度，若发现有异常现象及时报告学校，敦促学校及时处理。
8、节假日(含双休日)期间，不允许外来人员到校内打球或闲逛(经学校允许或安排的训练、活动除外)。
9、保持门卫室电话畅通，门卫注意接听来电，及时记录、传达信息，如遇有紧急、突发事件，要迅速与安全办公室主任取得联系。
10、积极配合值班人员处理当天突发事件，并负责将有关人、事向相关部门报告并同有关部门妥善处理。
11、交接前，值夜班人员需将门里门外的卫生清理干净，把教学楼、实验楼、和综合楼的防盗门打开，检查有无异常并向值白班人员简单说明;值白班人员要将白天遗留情况向值夜班人员简单说明。交接班时，双方要对物资、值班记录等进行认真检查，确认无误，填写交接班记录并交接班。
12、每天下午放学后，仔细检查各楼层门窗关闭及学生离校情况，确认安全后，关锁各楼防盗门。
13、随时对门卫室及周边进行整理，保持整洁;每周倒班前要对警车进行彻底擦拭，保持干净整洁。
14、安全办公室对警车使用进行管理，各组只有组长可以巡逻使用，时速不能超过5公里，不得出校门，上课期间不能鸣笛，注意避让学生;其他部门或教师使用警车，须经分管校长同意。
15、认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。
16、按规定及时报告和处理各类事故。
三、 劳动报酬及社会保险
第一个月为试用期，乙方完成工作任务，甲方付乙方900元;自第二个月起，甲方每月付乙方1200元(基本工资800元，各种保险金300元、考核工资100元)。经协商，保险金由乙方自愿缴纳，如不按时缴纳，一切后果由乙方承担。
四、 工作考核和要求
1、门卫的安全工作履职情况(互评+领导评议)将作为发放考核工资的重要内容。
2、工作不满6个月辞职或辞退的，服装费由个人承担，不满9个月的，个人承担80%，9个月以上，不足一年的，个人承担50%。
3、因个人操作失误，造成公物(电瓶车、手电筒、对讲机等)损坏的，照价赔偿。
5、安全保卫一年无事故，组长奖励500元，组员奖励200元。
6、如遇特殊情况确需辞职的，必须提前一月向安全办公室主任提出书面申请，否则，扣发一月工资。
7、严格落实安全工作积分奖惩机制。
⑴、每人每月满分100分。
⑵、扣分细则：①未按规定放进或放出人员的每次扣1分，放进或放出车辆的每次扣2分;②迟到扣1分，旷工扣5分;③对外来人员无礼貌、语言粗鲁，造成不良影响的扣2分;④值班期间睡岗，每次扣2分;⑤夜晚值班未达到巡逻次数的，每次扣2分;⑥不按规定开门、关门，每次扣1分;⑦交班前，卫生不到位的，每人扣1分。
本协议一式二份，学校和安保人员各执一份。签订之日起正式生效，有效期一年。
安保人员签字：
员工安全责任协议书施工安全责任协议书篇八
出租方(乙方)：
签订地点：
签订时间： 年 月 日
根据《中华人民共和国民法典》、《建设工程安全生产管理条例》、《特种设备安全监察条例》、《建筑起重机械安全监督管理规定》等有关法律、法规，为明确出租方与承租方的权利、义务和责任，经双方协商达成一致，签订本协议，双方共同遵守。
1 出租方及拆装单位基本情况
(1)出租方全称：
营业执照编号： 有效期：
(2)安装单位全称：
营业执照编号： 有效期：
起重设备安装专业承包企业资质等级：
资质证书编号： 有效期：
安全生产许可证编号： 有效期：
2 本次出租设备的基本情况
设备名称型号设备编号
生产厂家
出厂日期特种设备制造许可证或安全认可证编号
3 双方义务
(1)认真贯彻落实国家、地方及上级有关安全生产的方针、政策，严格执行《建筑起重机械安全监督管理规定》等安全生产的法律法规、规章和标准规范，建立健全安全生产责任制度和安全教育培训制度，制定设备安全操作规程，保证本单位安全生产所需资金的投入和使用。
(2)设备进场前，双方应共同确定设备的型号、规格和安装平面位置。对多塔作业的，共同确定防碰撞措施。
(3)机械设备进场后由乙方安装调试并办理塔吊备案手续。经有关法定检测单位检测合格，经双方共同验收合格后方可投入使用。
设备安装、拆卸和顶升过程发生的生产安全事故，由乙方和安装单位承担全部责任。
(4)特种设备安拆、维修和操作人员必须具备相应的作业资格，持证上岗。
(5)严禁违章指挥，及时制止违章作业和违反劳动纪律的行为。
(6)发生事故或险情，应当迅速采取有效措施，组织抢救伤者并按规定上报。
4 甲方责任与义务
(1)负责设备基础施工，并承担基础制作费用。
(2)提供安全可靠的电源，并承担电费。
(3)积极配合设备安装、拆除工作保证进出单路畅通。
(4)设备进场后的保卫工作原则上由乙方负责管理设备，如由设备零件被盗，由甲方协助调查，损失乙方自行承担。
(5)为操作人员解决食宿。(餐费自理)
(6)负责向乙方进行进场前的安全总交底和设备安装、拆卸及使用过程的安全监督检查。
(7)负责审查出租方特种设备的相关资料和安装、拆卸单位、特种作业人员及指挥人员的资格证书，发现无证人员上岗的，应及时给予制止。
(8)按照乙方提供的设备地基、基础施工图纸和安装方案，配合乙方做好设备地基、基础和附墙预埋件的施工，并做好设备基础周围的排水及防护。
(9)对违反安全生产标准和规章制度的行为进行纠正，必要时进行内部经济处罚或要求乙方停止使用。
5 乙方责任与义务
(1)遵守工程建设和特种设备安全生产管理的有关规定，严格执行安全标准规范，并随时接受行业、监理单位依法实施的监督检查。
(2)出租的特种设备结构件均应在合理的使用年限内，超过正常使用年限或结构腐蚀或磨损严重的，不得进入施工现场。设备必须符合有关安全技术标准的要求，应当按照安全施工的要求配备齐全有效的保险、限位等安全设施和装置。对设备的安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表应当进行定期效验、检修，并作出记录。
应当对设备至少每月进行一次自行检查，并作出记录。在对设备进行自行检查和日常维护保养时发现异常情况的，应当及时处理，做到设备始终处于良好的状况，安全装置动作灵敏、可靠。
设备出现故障或者发生异常情况，应当对其进行全面检查，消除事故隐患后，方可重新投入使用。由于出租方原因致使机械在使用安装、拆除过程中安全措施不力或违章操作造成事故的责任和由此而发生的费用，由出租方全部承担。
(3)负责向甲方及时提供设备基础图纸、合格的预埋件和经安装单位技术负责人审批签字并加盖公章的安装、拆卸方案和技术措施。
(4)设备进场，应及时如实提供设备相关资料(特种设备制造许可证或安全认可证、产品出厂合格证、使用说明书、最近一次的检测报告、自检合格证明)和设备安装相关资料(营业执照、起重设备安装资质证书、安全生产许可证、作业人员资格证书、辅助机械的定期检验证明和起重性能表)的原件及复印件供甲方查验，并对资料的真实性负责。
(5)设备的安装、顶升、附着，必须由同一个单位完成。设备安装、拆卸单位必须取得建设行政主管部门颁发的相应的起重设备安装工程专业承包企业资质和安全生产许可证。安装、拆卸和顶升加节前，乙方应当书面通知甲方;作业过程必须严格执行经批准的安装、拆卸方案，并应由专业技术人员现场监督;安装完成后，应当由安装单位和乙方自检，出具自检合格证明，经具备相应资质的检测单位检测合格，并向乙方进行安全使用说明，办理验收和相应的备案手续。
(6)负责对操作人员进行经常性的安全教育培训和安全技术交底，及时纠正违章行为;负责为本单位操作人员配备必要的劳动防护用品，并监督正确使用;严格执行设备管理的各项规章制度，做好设备日常的维修、保养工作，并做好相关记录。
(7)接受甲方的安全监督管理，对检查提出的问题和隐患及时整改，不得以任何理由拒绝整改。
服从甲方的安全生产管理，对不服从管理导致生产安全事故的，由乙方承担主要责任，甲方有权就事故造成的损失，向乙方索赔。
(8)操作人员有权拒绝违章指挥和冒险作业;发现直接危及人身和财产安全的紧急情况有权停止作业或采取必要的措施。
(9)负责为单位现场作业人员办理工伤保险和意外伤害保险，并承担工伤保险义务。
6、本协议一式贰份，甲乙双方各持壹份，签字盖章后生效。
7、补充条款：
出租方(章)： 承租方(章)：
法定代表人(签名)： 法定代表人(签名)：
或委托代理人(签名)： 或委托代理人(签名)：
年 月 日