在写心得体会时，可以适当引用相关的理论或引用他人的经验，来加强自己的观点和论述。下面是一些写心得体会的经典范文，可以帮助大家更好地理解和掌握这种写作方式。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇一
近日，中组部、中宣部印发《关于开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作的通知》。通过此次评选表彰活动的开展，树立典范，使广大党员干部学有榜样、做有标尺、赶有目标，牢记“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”的初心和使命，把榜样精神转化为前进动力，在本职岗位上做出更加优异的成绩。
以忠诚站稳立场，旗帜鲜明讲政治。习近平总书记指出：“全党同志要强化党的意识，始终把党放在心中最高位置，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。”对党忠诚，是党的事业顺利发展的坚强政治保证，也是建设好干部队伍必须解决的重大原则问题。纵观近年来落马的官员，无一不是由于政治意识淡薄、心中无畏，才会导致在诱惑面前缺乏定力，陷入拜金主义、个人主义和享乐主义的窠臼。党员干部无论身处何种岗位，都必须自觉增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要加强党性锻炼，不断提高政治觉悟和政治能力，对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福，不断锤炼党员干部的根本政治担当和政治本色。
千里之行，始于足下”。立足本职岗位，不务虚功、干在实处，主动担责、全力尽责，以实干诠释使命，以实干创造实绩。一个人无论本领多大、能力多强、素质多高，倘若对待工作拈轻怕重、应付了事，就很难有所成就。党员干部要有忠于职守的工作态度，坚持目标导向，瞄准目标、锁定目标、专注目标，时刻保持清醒头脑，经得住诱惑，排除外界因素干扰，不在细枝末节、鸡毛蒜皮的小事上纠缠不清，不管走多远，都不忘初心，牢记使命。要立足岗位，因势而谋，根据大局大势，以更加宽广的视野审时度势、权衡利弊，谋划推进工作，干一行精一行，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。
以强化廉洁意识，筑牢规矩守底线。“公生明，廉生威，清慎勤”。清正廉洁是党员干部安身立命的“护身符”，决定能走多远、能飞多高。反观当下，一些领导干部并没有将榜样牢记于心，淡漠了宗旨意识和纪律意识，从收受第一个“红包”、第一份“薄礼”开始，逐步丧失底线，最终坠入万劫不复的深渊。明底线、守底线是党员干部修身正德、干事创业的必修课。做合格的党员干部，就必须稳定建立底线意识，清楚底线内容，时刻警醒超越底线的严重后果，要筑牢规矩意识，始终不放纵、不越轨、不逾矩，不踩“红线”，守住“底线”。要严肃党内政治生活，切实将自身摆进去，在“大熔炉”中不断锤炼党性修养、整改不足。如此，才能面对组织不阳奉阴违，面对权力不忘乎所以，面对诱惑不迷失自我，最终实现自身为民服务的价值。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇二
在即将迎来建党98周年、新中国七十华诞之际，经党中央批准，中央组织部、中央宣传部25日召开大会，表彰192名“人民满意的公务员”和98个“人民满意的公务员集体”。会前，习近平总书记亲切会见受表彰代表，充分体现了党中央对公务员工作的高度重视、对广大公务员的深切关怀。
公务员是我国干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量。广大公务员不忘初心、牢记使命，履职尽责、奋发进取，充分展示了新时代公务员队伍的精神风貌。实践证明，公务员队伍是一支忠于党、忠于祖国、忠于人民、恪尽职守、甘于奉献、勇于担当的队伍，是一支全心全意为人民服务、党和人民充分信赖的队伍。
第一，坚守正确的政治观。广大公务员要深入学_______社会主义思想，增进政治认同、思想认同、情感认同，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
第二，践行宗旨、竭诚为民。广大公务员要始终把人民放在心中最高的位置，永远以造福人民为最大政绩，永远以人民满意为最大追求，着力解决群众最关心最现实的利益问题，用实际行动赢得人民信任。
第三，善于学习、注重实践。要善于学习、注重实践锻炼，甘当群众的学生，在基层一线、艰苦复杂地区、急难险重的工作中增长经验智慧，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干，始终保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神。
在大会上受表彰的典型一种积极的正能量，承载着时代的主流精神和价值取向。我们要以受表彰的先进典型为榜样，不忘初心、牢记使命，在实现中华民族伟大复兴中国梦的征途中书写新篇章、创造新辉煌。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇三
对群众的点滴小事时时放心不下，将群众的呼声牢牢记在心里，将群众所需所盼作为行动指南，这是一名党员干部的职责所在、使命所在。中国共产党的初心和使命是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，这就要求我们各级党员干部，要时刻将“民意”作为根本参照，切切实实为群众排忧解难，做人民群众满意的公务员。
以民为本不是靠口号，更着重在实绩。伟大的无产阶级革命家斯大林就曾说过，“我们就是要人民群众以后天天吃土豆烧牛肉”。在他的带领下，苏联群众实现了这个目标、这也使其得到群众的拥护和支持。当然随着中国特色社会主义的不断发展，中国人民的生活水平不断提升，国内矛盾以转变为人民对美好生活的需要与发展不平衡，不充分之间的矛盾。人民不再局限于能够吃饱穿暖，更在意的是精神的满足，“抡大棒、耍威风”等官僚主义、形式主义已经不能适应时代，我们要以提升自己业务水平、党性修养，唯有如此，才能做人民群众满意的公务员。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇四
今年是中国共产党成立____周年的重要历史节点，也是党带领所有中华儿童实现第一个百年奋斗目标，全面建设社会主义现代化国家新征程的历史交汇点，习近平在____学习教育动员大会上指出，在全党开展____学习教育是党的政治生活中的重要事情。深入学习、研究和运用____，充分发挥____以史鉴今、资政育人的作用，是高校思政课教师的崇高使命和重大责任。
作为高校思政课教师，要加强____学习教育，必须提高政治地位，立足高校实际、守正创新，充分利用各种多媒体平台不断提高____学习教育的高度、深度、广度、效度，知史爱党、知史爱国，努力开拓新的道路一是以高度的政治意识和强烈的使命担当，将学习党的历史提高到党和国家工作全局的重要地位。站在党的百年历史新起点，面对中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有的大变局，在大学生中开展____学习教育是记住初心使命、推进中华民族伟大复兴历史伟业的必然要求，是坚定信仰信念、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的必然要求，是推进党的自我革命、永远保持党的活力的必然要求。二是准确把握要义，着力提高____学习教育的深度。学史明理，学史增信，学史崇德，学史力行。学_______是为了回顾过去的奋斗历史，总结历史经验教训，吸取前进的奋斗力。把____学习教育融入育人全过程，首先要掌握正确的政治方向。要坚定向党中央看齐，不断提高政治判断力、政治理解力、政治执行力，三是深入学习马克思主义的基本原理和党的创新理论，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导学生。
的非凡历程中领会马克思主义的真理力量和实践理论，从而始终坚定对马克思主义的信仰，对中国特色社会主义和共产主义的信念。四是要学深悟透，也要践行做实。要紧密联系“立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局”的实际，把____学习教育与加强党的政治建设结合起来，与全方位推进“三全育人”工作结合起来，与办好中国特色社会主义大学结合起来，在学_______中体悟党的初心和使命，在深入思考中寻找解决问题的钥匙，在领会运用党的创新理论中推动工作。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇五
我们国家的公务员队伍，是治国理政的主体，它担负着管理国家事务和社会公共事务的重要使命，其素质和能力的高低决定着党的执政能力和国家的管理水平。职业的特殊性要求每个公务员都必须具备“热爱祖国、忠于人民、恪尽职守、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局、团结协作”的公务员精神。在实践中培育和大力弘扬公务员精神是振兴中华的需要，是振兴东北老工业基地的需要，更是实现锦州“三年大变样，十年大振兴”方略的迫切需要。要围绕公务员“政治人”的身份，探索构建行之有效的学习教育培训机制，激发政治热情，增强政治意识，彰显公务员精神的政治意义公务员精神的实质首先在于它鲜明的政治性。公务员作为我们政党和国家组织的成员，其身份作用毫无疑问是追求实现政治理想的“政治人”。同时，公务员作为社会成员，又要通过一定的经济社会活动满足自身生存和发展的需要。在市场经济的新形势下，公务员的“政治人”身份与“自然人”的需求常常发生冲突，培育和弘扬公务员精神首先要处理好这对矛盾。通过探索构建行之有效的学习教育培训机制以及不断创新的方式方法，始终坚持把公务员队伍思想政治建设放在首位，始终坚持讲学习、讲政治、讲正气，始终坚持用____和“三个代表”重要思想武装公务员队伍，强化公务员的政治意识，激发公务员的政治热情。
通过培育和弘扬公务员精神，不断提高广大公务员贯彻执行党和国家基本主张的自觉性，坚定为党和国家的事业奋斗的政治信念。要围绕公务员“公共人”的身份，探索构建科学合理的工作责任机制，增强爱岗敬业、甘于奉献意识，体现公务员精神的职位内涵公务员精神的核心在于它高度的责任性。公务员实行的是职位管理。职位包括职务、职权、职责三个要素，职务是职位的核心要素。职务规定了公务员所承担和应该完成的任务，是机关对公务员职权、职责的委托。作为治国理政主体的公务员，必须通过有效的公共行政、公共管理、公共服务实现法律赋予的职位价值。探索构建科学合理的工作岗位责任机制，不断提高公务员的履职能力，增强爱岗敬业、积极进取、甘于奉献意识，不但是增强党的执政能力，提高国家管理水平的重要保障，也是大力弘扬公务员精神的必然要求。在实践中应重视以下三个环节：
第一，要进一步重视公务员职位说明书的功能作用。机关依据职能、规格、编制限额、职数以及结构比例设置公务员职位，并制定相应的职位说明书。职位设置的最终要求，一是明确各个具体职位的工作职责，明确具体工作任务，落实岗位责任;二是确定任职资格条件，明确具备何种资格的人才能担负该职位的责任。职位说明书是说明每一个职位的工作内容、职责、工作标准、任职资格条件及有关事项的综合性书面文件，具有相当的严肃性，应把它视为法律性文书，在实践中切切实实认真执行。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇六
在初任培训班参加公务员课程的培训期间，可以说是收获许多。在这里，我收获了友谊，结识了来自各个城市不同单位的年轻朋友，在课堂上深入学习了十九大精神，了解了无锡文化溯源及经济发展状况，学习了《公务员法》、公文写作等与公务员工作紧密相关的课程，同时也接受了军事训练，了解学习了人民军队的优良传统，12天的课程让我对公务员的工作、未来自己的事业发展以及人生信仰有了更深刻的认识。
________以来，党带领全国人民走进了新时代，中华民族一路走来，经历了不同的时代。中华人民共和国的成立，中华民族站起来;改革开放以来，中华民族富起来;到如今新时代，中华民族强起来。回顾历史，让我们青年一代备受鼓舞，作为年轻一代公务员，我们更要永葆朝气，永做人民的公仆，争做时代先锋，努力成为一个恪尽职守、德才兼备、奋发有为、充满活力的人民公务员，不让自己有喘口气、歇歇脚的念头，要成为民族的脊梁，为实现中国梦做出一份努力。在新时代背景下，我们要以新的作为，新的精神状态来面对。
在思想上，坚持做到不忘初心，牢记使命。要有职业荣誉感、责任感，更要有使命感。要做到干一行爱一行，成为一名社会保障人，就要坚守“记录一生、服务一生、保障一生”的庄严承诺，服务百姓，不忘初心，方得始终。明确自我定位，不要忘记想要为国家，想要为人民做贡献的那一份初心。不要忘了“我是谁”，我是人民的儿女，只有深深扎根于人民，紧紧依靠人民，才能获得无穷的力量，风雨无阻，奋勇向前。
在纪律作风上，要知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏百姓，敬畏手中的权利，要有底线意识，遵纪守法、廉洁自律，把权力真正用到人民群众的利益上。增强民主意识，发扬民主作风，学习习总书记的为民情怀，细微之处见精神，做人民的勤务员，保持谦虚谨慎的态度，弯下腰、弓下身，真正融入群众中去，在日常的工作中，要服务好群众，更要主动听取群众意见，解决群众问题。作为年轻公务员，就要敢于在党和国家、人民群众的监督下工作，勤勉工作，严格要求自我。
要强本领，坚持学习，志存高远，保持活力。不仅要向书本学习政策理论，更要向实践学习，学习业务知识，深入联系群众，也要融入单位集体、摆正心态，向身边的业务骨干学习。要实干，锐意进取、埋头苦干，“天下大事必作于细，天下难事必作于易”，社保政策复杂，且与群众利益息息相关，我更要潜下心来，吃透政策理论，坚持原则、依法公正办事。作为新一代年轻人，要有创新意识，既要仰望天空，也要脚踏实地，大数据时代下，要充分利用互联网优势，结合实际工作，多思考、善总结，为经办服务提出自己一份意见，提高服务质量和工作效率，切实为群众解决实际难题。
相信即使在平凡的工作岗位上，只要砥砺前行，坚定信仰，也可成就不平凡的人生，努力学习，做人民满意的公务员。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇七
为表彰先进、弘扬正气，充分展示新时代忠诚干净担当的公务员队伍精神风貌，中共中央组织部、中共中央宣传部印发了《关于开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作的通知》。通过学习他们的先进事例，发现只有先提高自身的理论素养、政治素养，保持忠诚干净担当，真正同人民结合起来，才会成长为人民满意的公务员。
政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。“干部要成长起来，必须加强马克思主义理论武装。”习近平总书记在2019年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上对年轻干部提出要求，强调要“在常学常新中加强理论修养”。思想是行动的先导，认识是前进的指南，作为人民满意的公务员，要在花繁柳茂处拨得开、雨骤风狂时立得定，正需要把理论学习作为成长的基本功。真学真懂真信才能真坚定，发自内心的认同才能支撑矢志不渝的信仰。理论学习在干部成长中发挥着固本培元、凝心聚魂的作用，理论基础不扎实，就好比是在沙滩上建高楼。尤其是让人民满意的公务员，更需要在成长过程中加强理论修养、培养理论思维，用理论学习补足精神之钙，用理论自信筑牢信仰之基。
忠诚和信仰正体现在一言一行、一举一动中，落实在每一次选择、每一份坚守中。忠诚不是纸上的口号，而是心头的信念、脚下的行动。没有实践的信仰和忠，只能是假信仰、伪忠诚。忠诚，同样需要放在事上去考验，放在石头上去打磨。对于人民满意的公务员而言，不用汲汲于晋升、级别，挖空心思“自我设计”，而是需要在干事创业的一线去摔打、去锤炼。其实，越是困难大、矛盾多、环境差的地方，越能磨砺品质、增长才干，也越能显出一个人的忠诚与担当。接一接“烫手山芋”，当几回“热锅上的蚂蚁”，才能练出“大心脏”“宽肩膀”，收获真正的成长。可以说，老老实实做人、踏踏实实做事、兢兢业业工作，就是对党和人民的最大忠诚。
真正为群众办好事、办实事，才能找到自身的“存在感”“价值感”，真正同人民结合起来。我们的工作充满着温度与厚重，每个决策、每项措施背后，都是万家忧乐、民生冷暖。从苏区干部“日着草鞋干革命，夜打灯笼访贫农”，到焦裕禄“心中装着全体人民、唯独没有他自己”，再到廖俊波“跟老百姓坐在一条凳子上”，爱民、忧民、为民、惠民之心，让人生奋斗有了更高思想起点、不竭精神动力。也唯有真正与群众想在一起、干在一起，才能在群众中留下好的口碑，做人民满意的公务员。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇八
在这一周的时间里，我们认真听取了我市组织部、党校、文化、司法、发改委等部门领导专家的讲座，深入浅出地学习了十七届____精神、兴化历史文化、公文写作、组织建设、公务员法制行为规范、十二五规划等方面知识。在这紧张而充实的培训中，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，感觉收获很大。
第一、进一步明确了自我定位，统一了思想认识。
通过初任培训，我深刻认识到作为一名公务员为人民服务并不是一件简单的事情，不仅要有主观上的热情和干劲，还要求有扎实的业务知识和必须具备的能力，才能达到为人民服务的要求。今后我将把理想信念融入到平凡的工作，重要的.是行动和实干。首先，要有从我做起、从点滴做起的求实精神，珍惜岗位，踏实工作；其次，要有实事求是和高度负责的科学精神，加强实践，敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，从而在实践锻炼中提高工作本领，并增强对不同类型重大变化的应变能力。第三，要有克服困难和挫折的进取精神，立足本职岗位，服务广大群众，服务大局，创造性地解决各类难题，积极投身我市各项中心工作。
第二、进一步增长了素养和知识，提高了工作技能。
本次初任培训的主办方在紧锣密鼓的课程中科学安排了学习内容，理论与实践相结合，知识与技能同步提升，取得了显著的培训实效。通过学习十七届____精神，我们提高了对社会主义核心价值体系重要性的认识，增强了致力于社会主义文化事业大发展、大繁荣的信心，进一步坚定了积极投身我市创建省级文明城市工作的决心。通过学习历史文化和十二五规划主要内容，我们增进了对我市基本情况的了解，唤起了大家建设家乡、服务群众的工作热情。公文写作与处理是公务员的必修课，在学习过程中大家仔细聆听，初步掌握了一些公文写作方法和技巧在学习之余，大家认真整理笔记、交流学习心得、巩固学习成果。通过培训，我丰富了知识，开拓了视野，提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益非浅。
第三、学员之间增进了了解，建立了深厚的友谊。
我们70多名学员们来自天南海北，面对来之不易的工作岗位，大家有缘相聚一堂，这次培训是难得的沟通交流机会。在这些天里，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解，建立了深厚的友谊，为今后在各自岗位上积极有效地开展各项配合协作创造了和谐的人际关系基础。
培训的时间虽然短暂，但是我们学到的知识将受益终生，大家建立的友谊将地久天长。我一定会以这次培训为契机，找出自身差距，尽快实现角色转变，切实加强学习，努力提高自身素质，解放思想，开拓创新，与时俱进，时刻牢记党的宗旨，尽职履责，做一名让党和政府放心、人民群众满意的合格公仆，为建设"富庶、生态、文化、和谐、幸福"而努力奋斗。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇九
近日，中共中央组织部、中共中央宣传部印发了《关于开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作的通知》。《通知》明确，“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”均实行差额评选，表彰数量分别为200名、100个。
全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”称号是公务员奖励的最高荣誉。自1996年以来，由中央公务员主管部门会同有关部门已举办8届，集中树立和宣传了一批公务员先进典型。
做人民满意的公务员的是每一名国家干部、党的干部所要追求和努力的价值目标。做好人民满意的公务员就要按照“勤务员”的角色，为党尽忠、为民尽心，立党为公、执政为民，在政治建设、工作业绩、廉洁自律、作风建设、道德品行等方面下功夫。
就要敢于和一切破坏党、损害党的行为做坚决斗争，切实做到政治过硬。
认真工作是实践为民服务的具体行动。人民满意公务员工作必须突出，必须以坚持群众立场，坚持以人民为中心，想事情、作决策都要考虑到群众心思、心愿、心情，切实把群众对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，人民在哪里不满意我们就在哪里用功用力。
作为合格公务员、人民满意的公务员，必须严格自律、廉洁清政。人民做痛恨的是腐败。腐败是失民心的最大敌人，是推进新时代中国特色社会主义的严重“拦路虎”“绊脚石”，是损害国家肌体、影响民族健康的危险“蛀虫”。党员干部必须恪守廉洁自律准则，坚持党性原则，清清白白作为人、干干净净做事。
党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。加强作风建设是从严治党的治本之策。党员干部务必树立作风建设永远在路上的观念，时刻不忘作风建设，在学习作风、工作作风、生活作风、纪律作风等做示范、起带头作用，以过硬的作风锤炼干事创业的激情。
德才兼备、以德为先，既是选人用人的标准，也是为人的循遵。做合格公务员，党员干部必须要强化四德建设，以德修身，以德服人，德高望重、厚德载物。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十
近日为表彰先进、弘扬正气，展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色，激励广大公务员新时代新担当新作为，建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍，经党中央同意，中央组织部、中央宣传部组织开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰活动，此次共表彰192名“人民满意的公务员”和98个“人民满意的公务员集体”。
今后，我作为一名公务员，要从以下几点做起，学习榜样，争做人民满意公务员。
公务员干部想要在工作中有所作为，不负众望，清正廉洁一生，务必做到脑勤、手勤、脚勤、嘴勤。
思考好比马达需要经常运转，不运转就会生锈，最终无法运转。只有不断补充知识，加强对知识的运用和思考，才能为大脑提供不竭动力和时刻保持头脑的清醒、灵活、机敏。
手勤。勤动手，是防止眼高手低的有效手段，是增强工作本领的有力抓手。凡事付诸于实践，动手亲自去尝试，才能在不断实践的过程中总结失败，吸取教训，积累工作经验，提升工作能力和本领。身经百战，方能百炼成钢。手勤还是实干创新的代名词。空谈误国，实干兴邦。脚踏实地的实践，才能不断开创新局面、创造出伟大的真理和不平凡的业绩。
脚勤。用脚丈量民情，用心丈量民心。每一位公务员干部要践行“不忘初心，牢记使命”的承诺，必须用实际行动去履行“全心全意为人民服务”的宗旨。人民利益无小事，只有对群众的事念兹在兹，多下基层，多调研，为群众答疑解惑，与群众交心谈心，切实改变机关作风，才能制定出满足群众需求和符合发展实际的政策，用“脚勤”赢得民心。
嘴勤;。
开展“两个全覆盖”和“民族团结一家亲”活动中要嘴勤是基本的沟通功底，多问群众困难诉求，宣传国家政策，把法律法规说清楚，不断凝聚民心。
新时代公务员干部要敢于担当。
公务员干部在工作中要与时俱进、多谋善思、善于学了熟练掌握本职岗位的业务理论，还要努力拓展知识面，不断提升综合素质。
如今，中国特色社会主义进入了新时代，我们党义无反顾肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命。新时代更是担当者的时代、奋斗者的时代，新时代呼唤勇于负责、敢于担当、善于作为的公务员干部。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十一
一、提高公务员、尤其是基层公务员待遇，健全保障激励机制，拓宽上升渠道，提高工作积极性。
首先，把现行法中“领导职务”“非领导职务”的设置调整为“领导职务”“职级”，明确了厅局级以下职务与职级并行，综合管理类公务员职级层次划分为四等十二级。这对于广大公务员、尤其是基层公务员队伍来说，无疑是巨大的激励，基层公务员上升通道更宽了，晋升职级的次数更多了，相应的待遇也能逐级提高。只要公务员脚踏实地的愿干事、肯干事，晋升的大门总会向你敞开。
其次，明确了加班轮休、加班补助和年终奖金的合法合规，对涉及公务员养老、医疗、工伤、生育、失业等保险待遇的规定作了相应修改，公务员的收入的提高、享受的待遇通过法律条文得到了保障，免除了后顾之忧，通过健全的保障激励机制，不断激发公务员工作的积极性、主动性、创新性。
二、更严格的管理公务员队伍，充分发挥监督的约束力，用制度约束权力的运行。
加强监督，让权力运行在阳光下。修订案第九章章节名“惩戒”改为“监督与惩戒”，新增的五十七、五____条就是对加强公务员监督的直接规定，“严是爱，松是害”，通过严格监督，让公务员感受到监督无处不在，树立起公务员的“敬畏之心”，才能够让公务员远离“高压线”，不干错事、多干实事。
严管公务员队伍，制度红线不可逾越。修订案增加了不作为不担当等禁止性纪律规定，对任职回避情形、地域回避情形、责令辞职规定、离职后从业限制规定等进行了修改完善，进一步扎牢从严管理公务员的制度笼子。明文规定，既是约束，也是保护。不仅明确了各项职责规定、令行禁止，同时也方便了公务员在规章制度内更好的行使权力，为人民服务。
习近平总书记在全国组织工作会议上指出：“贯彻新时代党的组织路线，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键。”这次公务员法的修订，正是响应了____对新时代干部工作提出的要求，正向激励解除后顾之忧，严管监督鞭策廉洁勤奋，激励+严管模式的严格施行，为建设高素质的公务员队伍建设夯实了基础，指明了方向!
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十二
“共产党就是为人民谋幸福的，人民群众什么方面感觉不幸福、不快乐、不满意，我们就在哪方面下功夫，千方百计为群众排忧解难。”人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。近年来，各级政府积极作为，解决了一大批群众身边的难点热点问题，提升了群众的获得感、满意度。但实际工作中也仍然存在一些问题，比如，由于对群众的需求调查得不深、把握得不准，导致工作没少做，时间没少花，政府买了单，群众不买账。
共产党的宗旨就是全心全意为人民服务，党员干部应当发挥先锋模范作用。在喜剧电影《七品芝麻官》中有一句经典台词“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，这句话应该作为当今公务员应有的思想境界和价值追求。
相当大一部分的公务员在当前极为繁重的工作任务中出现了“慵、懒、散、浮、拖”等现象。各地政府应继续完善相应的规章制度，发挥制度引导作用，强化激励和约束机制，提升工作积极性，激发内生动力，变“要我做”为“我要做”。既要“走出去”学习其他单位的先进工作方式，也要“沉下去”着力解决群众身边的矛盾和问题。要大力开展“正风肃纪”活动，以问题为导向，明确责任，确保工作干一件、成一件。
密切联系群众是我们党在长期的革命斗争中形成的三大作风之一。我们的公务员都来自于群众，更应该把服务群众作为各项工作的基本出发点，坚持“以人为本”的指导思想，利用“1+n”走基层等活动为群众办好事，办实事，深入一线，听群众说烦心事、讲真心话。善于听取群众的意见和建议，自觉接受群众的监督，真正做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，用群众的智慧推动当地的发展。
人民群众是历史的创造者，公务员要在思想上尊重群众，作风上深入群众，感情上依靠群众，急群众之所急，想群众之所想，把人民群众的满不满意、答不答应作为衡量工作的重要指标，不断增强为民服务意识，才能成为让人民满意的好公仆。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十三
各位领导、同志们:。
大家好。首先非常感谢组织给我这次机会交流心得体会。接下来我结合自己工作以来的经历，简单谈谈我的对于公务员工作的一点个人体会。
公务员是一份认同度相当高的职业，每年有多少人挤破了脑袋要进这个队伍，手捧金碗，哪肯丢弃。但是金碗并不好端，随着人事制度改革的深入，公民民主法制意识的加强，对公务员的要求在越来越高;随着公务员法实施，依法管理公务员队伍的进程在加快，同时严肃管理队伍的力度也在加大，责任制推行后行政不作为或者行政乱作为都要被追责。以往抱着“不求有功，但求无过”的思想也许可以滥竽充数一时，但终究会被淘汰。退一步说，没有上进心，缺乏工作激情，自己都会觉得活得窝囊。
我觉得立足本职工作，做人民满意的公务员，关键是要处理好三对关系问题。
(一)本职工作和其他工作的关系问题。
1家分为政务类和事务类，而是兼有党派和公共管理双重性质，既是政治人又是行政人。政治工作是灵魂，具体工作是抓手。谈立足本职工作，我认为一是视野要高，站得高才能看得远，才能走得远，就是要站在我们党发展全局的角度开展工作，站在人民群众所需、所想、所盼的立场着手工作。二是准备要足，准备充分，工作的开展才会顺顺利利。既要有心态上的准备，也要有能力上的准备。就是要牢记人民勤务员的身份，牢记为人民服务的宗旨。要认真学习，多看书，勤思考。自觉去接触民生了解民生，培养善于和人民群众打交道的能力。三是着手要实，工作开展从实处抓起，不能好高骛远，更不能吃着碗里看着锅里说着这里指着那里。我作为办公室的一名同志，明确我做事是服务性的，是为委局领导服务，为机关各科室服务的。比如做好与县委办、政府办等部门的联系工作，就是实打实需要做、能够做的。对待其他工作要像对待本职工作一样认真，其他工作与本职工作发生冲突时，首先要服从本职工作。通过其他工作获得更多的知识经验体会，有助于本职工作的进一步开展。
(二)人民满意和领导满意的关系问题。
要是领导和委局常委。评价权主要还是在服务对象上，工作好不好，只有服务对象最清楚。领导满意和人民满意应该是殊途同归，两者不是必然矛盾的。
(三)公务员和自然人的身份关系问题。
在工作岗位上是公务员，离开了岗位就是一个自然人，或者说成了社会人。要注意自己的一言一行，言论和立场不能因为身份的转变而发生巨大的转变。要严守工作纪律，组织纪律，不能说的不说，不便问的不问。我觉得公务员和自然人身份的最大区别在于能不能行使公权。其他方面，比如个人操守方面应该保持高度的一致。
接下来，我谈谈下一步如何从自身实际出发，争做人民满意的公务员。
一是加强学习。学习先进，学习书本，学习经验。认真学习先进，了解他们的事迹，体会他们的用心，增强工作的动力。认真学习书本，看好书，作笔记，写心得，加强理论学习，积极学法用法，钻研业务知识，增强工作的能力。通过多听多看多做多学多想，了解本职工作方面的基本情况，把握本职工作方面的发展方向，通过总结经验，借鉴经验，学习经验，增强工作的活力。
众上门办事笑脸相迎，准备一杯茶，热心听取意见建议这是最起码的。不能出现“门难进、脸难看、事难办”的现象，不能扯皮推诿，一只耳朵进一只耳朵出，口头应得好，回头忘得快。这是人民群众最反对的官僚作风。增强服务意识，要根据工作安排，按照领导的要求，遵照制度的规定，扎扎实实做好各项工作，完成工作任务。
三是树立良好的自身形象。做人民满意的公务员应该注意树立个人形象。主要包括言谈举止和工作作风等方面。具体地讲就是为人正直，作风正派。对人礼貌，举止得体、说话谦逊、清楚、明白，做事要有计划有步骤，要干脆利索，不能拖泥带水。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十四
为表彰先进、弘扬正气，展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色，激励广大公务员新时代新担当新作为，建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍，经党中央同意，中央组织部、中央宣传部组织开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰活动。
做一名人民满意的公务员，坚持“德”字为先，着力加强道德修养。道德是社会和谐的重要道义基础，也是构建和谐社会的精神动力。中华民族历来重视对道德的建设，纵观古今，道德建设都被摆在做人和为官的首要位置。加强自身的道德修养，树立正确的世界观、人生观和价值观。加强理论学习和实践，全面继承和弘扬中华民族的优秀传统道德，积极参与各种道德实践活动。
因此，在实际工作和生活中，我们要着重加强自身能力建设，既要做大局上的“通才”，又要做细节上的“专才”。
坚持“勤”字为上，着力塑造良好形象。“我们要时刻把人民满意的标准高悬心头、牢记心上。”将“勤”字当成一种习惯，一种意识，用我们勤政爱民的良好形象让群众满意。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十五
公务员是什么?代表着什么?怎样才能做到人民满意的公务员?每个人都有自己不同的理解。公务员不仅仅是一种职业的选择，更多代表的是党和国家，肩膀上更多的是责任和担当。想民之所想，急民之所急，办民之所盼，为民之所用，这样才能成为让群众满意的公务员。
老一代我们有焦裕禄、孔繁森等许多优秀共产党员，给我们做了很好的榜样，今天我们也有千千万万个人民满意的公务员。
“责任呼唤担当，使命引领未来。”做人民满意的公务员，必须对党忠诚，必须树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在政治上做到绝对忠诚可靠。
做人民满意的公务员，必须心中有民。要牢固树立以人民为中心的发展思想，始终要不忘党的宗旨，坚持全心全意为人民服务，心中始终装着群众，时刻关心和维护群众的利益，把群众的困难当成自己的困难，把群众的疾苦挂在心头，做群众的“贴心人”。
做人民满意的公务员心得感悟（优秀16篇）篇十六
近日，中央组织部、中央宣传部对192名“人民满意的公务员”、98个“人民满意的公务员集体”拟表彰对象予以公示。通过选树典型、弘扬正气，进一步提升公务员的职业荣誉感，充分展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色，有效激励广大公务员在新时代展现新担当新作为。
全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”称号是公务员奖励的最高荣誉。本次拟表彰的个人和集体有九成来自基层和工作一线，他们有的长期奋战在脱贫攻坚和科技创新第一线，有的一辈子坚守艰苦边陲、扎根偏远基层，有的在急难险重任务中创造了卓著功勋，有的扑下身子解决了一件又一件群众关心的热难点问题，有的用汗水乃至生命默默维护着人民的安居乐业……他们的模范事迹和崇高精神，生动诠释了当代公务员许党报国、俯首为民的公仆风范，树立起党和政府在人民群众心目中的形象，凝聚激发起积极向上的社会正能量，收获了老百姓的“点赞”和“口碑”。
要以人民满意为标准，是要扑下身沉下心，扎扎实实为群众干实事、出实效。基层干部常常面临着文件多、会议多、检查多、考核多，有时为了重复且繁多的检查考核，组织群众开展一些“走过场”活动，然而人人心中有一面明镜。基层党员干部要在学思践悟中牢记初心使命，虚心向群众学习，真心对群众负责，把人民放在心中最高的位置，真正同群众想在一起、干在一起，真正做到重实事、干实事、出实效。
要自觉地提高全心全意为人民服务的政治素质。权力是人民赋予的，人民赋予的权力必须始终是用来为人民谋利益的，所以，必须坚持立党为公、执政为民，保持党同人民群众的血肉联系。公务员如果没有这样的政治素质，就不能实施中国共产党的执政纲领，就不能为党分忧、为民解难，就不能正确处理好人民内部的矛盾，甚至会激化矛盾、引发冲突，党执政的基础就会坍塌。
另一方面公务员对自己的服务对象要有平等的思想和行为，公务员在尊重群众的同时，得到的最大收获就是自己也必定会获得群众的尊重，同时树立了党和政府在人民心中的良好形象。那些把自己凌驾于群众之上的人，不仅得不到群众的尊重，反而会受到群众的反对，失去应有的人格尊严。
公务员以人为本、依法行政、公正处事，是从执政的作为上正确处理人民内部矛盾的基础。
做人民满意的公务员，一定要树立服务意识，必须心中有民。要牢固树立以人民为中心的发展思想，始终不忘党的宗旨，坚持全心全意为人民服务，心中始终装着群众，时刻关心和维护群众的利益，把群众的困难当成自己的困难，把群众的疾苦挂在心头，做群众的“贴心人”。树立公仆意识，把自己当做为人民服务的“仆人”，把为人民服务作为第一宗旨和要务，让人民满意就是公务员工作的出发点和落脚点。