2023年公司下发通知(通用16篇)

时间:2023-12-04 作者:碧墨

公司需要制定合理的组织结构和管理机制,以确保各部门之间的协作和有效的决策。为了帮助大家更好地理解公司总结的写作方法,小编为大家收集了一些实例供参考。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇一

各院分团委、青年志愿者协会:

为全面推进我校志愿服务工作的科学化、数据化和规范化,积极发挥志愿者在志愿服务工作中的作用,根据团省委的工作要求,在全省高校推广使用志愿服务新媒体平台。经过前期调试和试运作,校团委决定举办“志愿者打卡器”app专题培训会。

现将有关事项通知如下:

一、培训时间及地点:

4月2日(本周四)晚18:30,大学生活动中心315会议室。

二、参训对象:

各学院分团委(学生助理)、志愿服务类组织(红十字会、环保协会、法援协会等)及各级青年志愿者协会负责人。

三、培训内容:

“志愿者打卡器”app的使用和管理。

四、有关要求:

4、“志愿者打卡器”将以学院分团委、校级学生组织为单位进行注册,并作为二级管理者,请另指派1—2名人员参训。

校团委。

20__年__月__日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇二

公司各科室、项目部:

为建立健全安全生产的'组织领导体系,分公司研究决定:成立公司级安全生产领导小组,对安全生产统一领导,下设安保科负责具体的安全生产工作。各项目部相应成立以项目经理任组长的项目部安全生产领导小组。

望各科室、项目部接到此通知后,认真贯彻执行。

xxx有限公司。

20xx年xx月xx日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇三

本刊讯日前,省教育厅下发通知,要求各地教育行政部门和河北教育报刊社通联工作站及其他相关部门,认真做好中国教育报、人民教育、河北教育等教育报刊的宣传推介工作.订阅中国教育报、人民教育、河北教育所需经费,可从公用经费中列支.

作者:作者单位:刊名:河北教育(综合版)英文刊名:hebeieducation年,卷(期):2009“”(11)分类号:关键词:

2023年公司下发通知(通用16篇)篇四

各驻勤点:

保安公司自从程经理负责整治办工作以后,再加上保安公司巡逻车划归到整治办巡逻使用后,保安公司例会和卫生检查工作一直没有继续开展,致使保安公司宣传受到很大的影响。

在以往的稿件中,多数文章内容千篇一律,很难进行挑选,或者文章比较空洞,不适合报纸所用。在没有例会的情况下,也很难保障稿件上报的时间,导致文章挑选以及内容文字上的修改也受到影响。

希望各驻勤点队长、班长、队员,支持保安公司宣传工作,认真写好每个月的'上报稿件,内容不一定由公司或者队长拟定,尽量写一些题材新颖的文章:贴近生活的文章(如:食堂改善,工作环境改善等),好人好事的文章(各驻勤点发生的好人好事,如:新龙城抓住盗窃私家车后备箱小偷,龙兴园中区抓盗自行车惯犯等)或者坏事典型(某队员因为严重违反公司制度受到处罚,如:损坏公共设施严重的,私拿备用金严重的等)这些都是针对保安自己亲身经历的事情,也是有助于保安公司宣传的很好的题材,希望各驻勤点队长、班长、队员认真对待保安公司宣传工作。

对于被鑫沐垣公司月报所用的优秀稿件,公司会对其进行物质或者稿费奖励。

特此通知。

zz保安公司。

20**年*月*日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇五

各股东、各部门、各单位:

经公司研究、决定于20__年8月9日上午召开全体股东与部门经理、厂长会议,具体安排如下:

一、会议时间:

20__年8月9日(星期四)上午9:00;。

二、会议地点:

三、参会部门:

行政人事部、营运部、厂部。

四、参会人员:

1、行政人事部:z。

2、营运部:许__、罗__。

3、厂部:李__。

五、会议内容:

2、部门的自我建设与基础管理;。

3、对公司发展规划的建议及提案讨论。

六、会议要求:

1、所有参会人员要求统一书面打印材料;。

2、所有参会人员必须带好笔和笔记本作好相关记载;。

3、所有参会人员开会期间通讯工具统一调整安静模式;。

4、会议禁止迟到、早退、无故缺席;。

特此通知!

__。

20__年__月__日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇六

机关各部门:

为深入查找20__年机关各部门工作不足,便于安排布署20__年机关各项工作,经研究决定,我局将于近期召开机关各部门20__年工作总结、20__年工作打算汇报会。要通过此次会议,查找工作不足、总结管理经验、强化发展共识、明确责任事项,为实现企业快速发展、科学发展、和谐发展奠定基础。

一、会议时间:______年______月______日______时。

二、会议地点:____大院____会议室。

三、会议主要内容。

机关各部门负责人汇报20__年各项工作任务完成情况以及20__年具体工作打算。

四、参加会议人员。

局领导、专员、监事会主席,机关各部门(含机关附属部门)全体工作人员。

五、有关要求。

(一)与会人员要准时参加会议,无特殊情况不得请假。机关各部门到会场。

签到后,必须报送汇报材料一份,用于20__年度效能监察。

(二)机关各部门要高度重视此项工作,工作总结要客观实际,真正查找到。

标和任务。汇报中要列出主导性和创新性工作的实施步骤和时间进度。

(三)汇报材料形成后,要组织本部门人员座谈讨论、认真修改、提高质量,坚决防止言之无物、偏而盖全。汇报材料字数在1600字左右,汇报时间控制在8分钟以内。

望相互转告,届时准时参考!

__办公室。

______年______月______日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇七

各部门:

为了各类管理表单的格式规范,特制定以下制表标准:

1、所制表单内容要标题明确;。

2、所制表单格式要工整、内容要清晰、简要;。

3、所制表单要注明所属部门、制表人及制表时间;。

4、所有下发表单必须经景华总签字后方可下发;特此通知!望执行!

领导意见:综合部。

20__年4月19日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇八

关于计算机学习的会议通知各有关学校:

经研究,定于8月31日上午9:00在新北区软件园三楼(北大众志网络计算机有限公司)召开nc网络计算机试点学校计算机教师会议,时间半天。请下列学校有关计算机教师安排好工作准时参加。

(市二十六中、北环中学、翠竹中学、蓝天实验学校、市聋哑学校,天宁区红梅小学、延陵小学、青龙中心小学、解放路小学、朝阳小学、翠竹新村小学,钟楼区勤业二小,新北区圩塘中学、圩塘中心小学、吕墅小学、薛家中心小学)。

上海市教育局职业教育处。

__年10月3日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇九

公司定于20__年10月9日召开全体员工工作会议,具体要求通知如下:

一、会议时间:2013年10月9日下午18:00。

二、会议地点:公司总部会议室。

三、参会人员:公司全体员工(值班人员除外)。

四、主持人:___。

五、摄像:___。

六、相关要求:

1、参会人员不得无故迟到、早退、请假等。

2、参会人员统一着工装参会。

3、参会人员需携带笔与笔记本,做好会议记录。

4、参会人员会议前需将手机调至振动或静音,会议期间不得随意走动。

____________有限公司。

20__年10月9日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十

3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的'影响。

据查,3月20日上午,供销科黄建霞因加班费一事,与生产科唐丽云发生争执,唐丽云对黄建霞骂出脏话,黄建霞就动手打了唐丽云一耳光,双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工××因小推车领料一事,与×××发生争执,××动手将×××当场打晕,造成×××受伤休息半天。

根据公司“安全生产、文明办公”的精神,按照公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时间不准打架斗殴,××等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理:

扣打架事件当事人总装车间××四月份岗位工资100元,×××受伤休息半天,扣当日工资74.13元,由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事故的再次发生。

特此通告

xx公司

20xx年xx月xx日

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十一

3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的影响。

据查,3月20日上午,供销科黄建霞因加班费一事,与生产科唐丽云发生争执,唐丽云对黄建霞骂出脏话,黄建霞就动手打了唐丽云一耳光,双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工xx因小推车领料一事,与xxx发生争执,xx动手将xxx当场打晕,造成xxx受伤休息半天。

根据公司“安全生产、文明办公”的精神,按照公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时间不准打架斗殴,xx等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的'影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理:

扣打架事件当事人总装车间xx四月份岗位工资100元,xxx受伤休息半天,扣当日工资74。13元,由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事故的再次发生。

特此通告。

20xx年x月x日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十二

为了进一步优化集团公司部门绩效管理,对各部门的工作进行客观、公平、公正的'评价,进一步提高集团公司管理水平,保障集团战略目标的实现,与发展总部组织制订了《集团公司部门绩效考评方案》,现予以下发,各部门务必遵照执行。

附件:集团公司部门绩效考评方案。

二oxx年三月四日。

九州通医药集团股份有限公司。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十三

尊敬的客户:。

您好!承蒙您长期以来对本公司的大力支持与配合,本公司全体员工表示由衷的'感谢!因业务发展需要和公司规模的扩大,自20xx年3月1日起,公司将搬迁至新的地址(具体联系方式附后),因公司搬迁期间给您带来的不便,我们深表歉意!我司将以此次搬迁为一个新的起点,进一步为您提供更优质的产品和服务,与您共同发展,并再次感谢您长期以来给予本公司的支持与合作!

新地址:电话:0577-xx传真:0577-xx。

如因公司的搬迁给您与贵公司带来不便,我们深感歉意,并敬请谅解!

特此通知!

南京王统防雷科技有限公司。

20xx年2月22日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十四

尊敬的客户:

您好!鉴于我司业务发展需要,原“深圳市互联易电子商务服务有限公司”更名为“深圳市前海易联供应链有限公司”,相对应的原互联易的.所有收款帐号,现已不再使用(香港、广州收款账号暂不变动),自20xx年x月x日起,我司将正式启用新的银行收款账户,账户信息如下:

1、开户名:xx市前海易联供应链有限公司。

开户行:招行深圳皇岗支行。

帐号:755x0806。

2、账户名称:深圳市前海易联供应链有限公司。

3、开户名:吴。

开户行:招商银行深圳皇岗支行。

账号:621x3933。

因信息变更给您带来的不便,我们深表歉意,多谢配合!

xx市前海易联供应链有限公司。

x年x月x日。

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十五

部门(内部)通知 :

(收函部门名称) :

(事件主题与详细内容)

事件发起部门:

经 办 人:

事件发起部门经理: 年 月 日

事件接收部门意见:

接收部门经理(签字): 年 月 日

分管副总意见:(事件需要时确认)

分管副总(签字): 年 月 日

总经理意见:(事件需要时确认)

总经理(签字): 年 月 日

2023年公司下发通知(通用16篇)篇十六

集团公司各部门:

为了进一步优化集团公司部门绩效管理,对各部门的工作进行客观、公平、公正的评价,进一步提高集团公司管理水平,保障集团战略目标的实现,企业管理与发展总部组织制订了《集团公司部门绩效考评方案》,现予以下发,各部门务必遵照执行。

附件:集团公司部门绩效考评方案。

二o__年三月四日。

九州通医药集团股份有限公司。

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