脱贫攻坚整改报告范文(20篇)

时间:2023-12-25 作者:QJ墨客

当前工作中存在的一些问题和不足需要通过整改报告来进行梳理和改进。下面是一些相关行业的整改报告样本,希望对你的写作有所帮助。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇一

接市局《关于转发*省司法厅关于对全省司法行政系统部分单位开展明察暗访情况的通报的`通知》(*司纪函[2016]10号)文件后,县司法局党组高度重视,庚即将文件转发至各乡(镇)司法所,局机关各股(室)、***律师事务所、县法律援助中心、县公证处全体工作人员迅速传阅了文件。局纪检组长近期再次传达学习了文件精神,要求全体干部职工必须严肃自查整改,进一步加强政风行风警风建设,维护和提升司法行政系统良好形象。

副局长苟存能带队对**司法所、**司法所、**律师事务所等服务窗口进行了督查,存在以下几个问题:

一是未在政务中心设立法律服务窗口。二是目前县司法局办公场所为县政府安排的临时过渡办公室,由于客观条件限制,县法律援助中心虽然有独立接待室,但受理大厅没有完全按标准建设。三是县公证处、县法律援助中心长期空编,人员力量严重不足,提供法律服务能力十分有限。四是各乡(镇)司法所组织社区服刑人员学习教育和参加社区公益劳动质量不高,对社区服刑人员的走访不够,社区矫正档案卷宗制作、管理有待规范。

针对以上问题,县司法局将从以下几个方面进行整改:

一是加强与政务中心衔接,按要求推进公共法律服务窗口建设,努力让广大群众方便快捷地获得公共法律服务。

二是积极向人事部门争取落实空缺事业编制,规范县法律援助中心、县公证处人员配置和管理,进一步充实法律服务人员力量。

三是严格规范管理。要求各处(所)、中心要对内部管理制度进行一次全面清理,查漏补缺,修改更新,重点解决“统一收案、统一收费、统一归档”不落实的问题,加强人员管理、财务管理、档案管理,规范从业人员的执业行为,对不符合年检注册条件的律师事务所、城乡法律服务所不予注册或暂缓注册。四是强化社区矫正人员监管。各乡(镇)司法所要严格落实社区矫正人员报到报告、外出审批、公益劳动、学习教育等制度,对社区矫正监管的日常工作台账及社区服刑人员工作档案进行全面整理,务求台账、档案完备,细节完善,对社区矫正人员的监管措施、社区矫正人员情绪波动或反常情况从严排查,做到防患于未然。五是严肃查处问责。局纪检组长要进一步加强对经费使用的监管力度,尤其要规范“三公”经费支出管理,对工作人员“吃、拿、卡、要”,接受当事人财务、宴请等情况,以及有令不行、有禁不止、顶风违纪者,要落实到人,依法依规严肃查究。

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脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇二

按照《县脱贫攻坚领导小组办公室关于开展脱贫攻坚问题整改清零行动的通知》文件精神,为切实脱贫攻坚中存在的问题,我单位积极履职尽责,结合工作实际全面开展整改,现将整改情况报告如下。

一、高度重视,强化领导。

切实将脱贫攻坚中存在的问题作为当前整改的核心任务狠抓落实,要求全局领导干部把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来,严格按照整改工作要求,扎实推进各项整改工作,确保脱贫攻坚整改清零工作取得实实在在的成效。

二、对照清单,查摆问题。

对照“脱贫攻坚以来中、省反馈问题整改清零行动清单”逐一学习、分析、讨论,结合工作实际深入查找问题,制定具体的整改措施,确保问题查的深,找的准。经过深入查摆,主要存在以下几方面问题:

(一)关于部分信息档案还需进一步完善的问题。

整改措施:及时将贫困户户档资料、帮扶责任人帮扶笔记等内容进行集中审核。结合贫困户家庭、生产生活、务工、子女教育、医疗保障等实际情况,一一核对帮扶措施及帮扶成效等内容,重点核对帮扶手册于贫困户建档立卡信息系统数据,确保信息的一致性、真实性、准确性。

(二)关于政策宣传不全面的问题。

整改措施:进一步增强责任感和紧迫感,充分发挥职能作用,夯实工作责任,加大工作力度,精准掌握贫困户的困难和需求,提高政策清单的针对性,确保每一项富民惠民政策都精准到户。要加大宣传力度,创新宣传方式,让各项扶贫政策真正家喻户晓、深入人心,让贫困群众切实感受到党和政府的温暖。

(三)关于帮扶工作需要进一步精准化的问题。

整改措施:一是理清思路抓帮扶,集中时间抓好整改落实,并按照结对帮扶脱贫的有关要求,加大结对帮扶力度,进一步完善、细化、量化结对帮扶措施,深入到联系村,进一步助推脱贫摘帽巩固提升;二是突出以人民为中心的思想重点抓推进。班子将深入践行群众路线,坚持站在群众的角度和立场思考问题、处理问题,带头深入联系乡村、贫困群众解决群众最关心、最直接、最现实的问题,引导干部全员下沉,扎实开展“两联一进”群众工作全覆盖活动,做好政策宣传宣讲,切实为群众排忧解难,进一步增强群众知晓度,全面提高群众满意度。

三、结合实际,扎实整改。

(一)提高政治站位,加强理论学习。

一是认真贯彻落实习近平扶贫思想和习近平总书记来川视察系列讲话精神,进一步学深学透扶贫领域各项政策,在县委的坚强领导下,进一步坚定脱贫奔小康的信心和决心,确保实现高质量脱贫摘帽。

二是持之以恒、全面深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。认真学习习近平重要论述,牢固树立“四个意识”,提高政治站位,下足“绣花”功夫,3深刻领会习近平同志关于扶贫的重要论述和一系列新理念新思想新战略,把思想和行动统一到党中央的决策部署上来,坚定信心,攻坚克难。

(二)坚持党建引领,层层传导压力。

坚持以两联一进群众全覆盖活动为抓手,严格落实党组织抓党建促脱贫主体责任,定期召开结对帮扶会议,及时掌握工作动态,确保统筹推进,建立结对帮扶脱贫台账,加大结对帮扶力度,进一步完善、细化、量化结对帮扶措施。

(三)树立担当意识,严肃问责机制。

脱贫攻坚既是一项必须完成好的政治任务,也是一项实实在在的民心工程。为全力打赢脱贫攻坚战,将继续扎实开展脱贫攻坚工作。启动问责机制,严肃问责在脱贫攻坚工作中不担当、不作为、乱作为等行为。特别是对扶贫工作不扎实、发现问题不整改的,对没有按时按质量完成走访内容、相关资料的,将严肃处理。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇三

根据《**县人民政府办公室关于做好省委第七巡视组及市脱贫攻坚蹲点调研第七督导组反馈问题整改工作的紧急通知》(汉府办﹙****﹚58号)要求,我乡认真开展了对救灾救济、村务公开、脱贫攻坚工作的自查与整改,现将工作情况报告如下。

一、存在的主要问题。

1、村务公开不规范。部分村(社区)公开不及时,且公开形式多以张贴公开栏的单一形式进行,公开后群众知晓率较低、公开效果较差。

2、村规民约宣传力度不足。部分村(社区)未将村规民约印制并发放到户,未做到家喻户晓。

3、农村公共服务运行费技工工资发放不规范。部分村(社区)的技工工资发放采取手发方式,未打卡发放。

4、脱贫攻坚工作政策宣传力度不足。部分帮扶责任人在走访贫困户时未将相关政策向贫困户解释清楚,导致部分贫困群众对帮扶工作一知半解。

二、采取的措施。

1、规范村务公开。严格按照各村(社区)制定的村务公开方案,全面、及时、有效进行公开。利用广播、会议等方式多项式展开公开,强化公开效果。

2、广泛宣传村规民约。将各村村规民约印制并发放到户,同时利用广播、会议加强宣传,形成家喻户晓的氛围。

3、规范农村公共服务运行费技工工资发放。采用打卡发放的方式发放工资。

4、加大宣传脱贫攻坚工作政策。利用公开栏、广播、会议等方式宣传脱贫攻坚工作。对每一户贫困户,帮扶责任人进行相关政策的讲解,使每一户贫困户清楚政策、了解自身的脱贫进展。

三、下一步工作打算。

1、强化组织领导,加强工作力量。各工作领导小组进一步明确责任与分工,开展救灾救济、村务公开、脱贫攻坚工作。

2、加强监督与指导。加强对各村(社区)的工作开展情况检查力度,强化责任意识,推进工作开展。对日常发现的问题及时整改。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇四

现将反映我县的几个问题整改落实情况报告如下:

一、关于单位干部帮扶贫困户不深入问题。

整改落实措施:进一步加大对包扶措施的落实力度,从x月x日-xx日,利用一周时间由各督查检查组对各驻村工作队、包扶干部的到岗情况、履行职责、措施落实等情况进行核查。对没有实质性包扶措施的,要求他们有针对性地研究,抓紧重新制定并加以落实;对未与贫困户对接的,要求通过各种渠道,想方设法取得联系,有针对性的落实包扶措施;对包扶力度不大的,要求按照“缺什么、补什么”的要求,尽快落实好既定的包扶措施。

二、关于扶贫措施不精准、因户施策不到位问题。

整改落实措施:这次核查整改将细化包扶。

计划。

规划作为督查的一项重要内容,要求各扶贫工作团要督促各工作队、包扶干部迅速深入包扶村、户,认真开展调研,摸清村情、户情,了解包扶村、户发展意愿,在吃透政策的基础上,有针对性的制定短期增收与长期致富相结合的包扶计划,坚决杜绝空洞不实的现象。短片中反映子长县南沟岔镇村民所说自家养殖牛,补助资金未到位的问题,我县调查组于x月x日,深入村户调查了解,经核实,该村民不属于贫困户,不在贫困人口扶持政策范围之内。该村贫困人口识别程序规范,档案、影像资料齐全完整。

三、关于扶贫对象“不精不准”脱贫验收不严谨问题。

整改落实措施:这次核查整改将对贫困人口精准识别这块工作再进行一次全方位核查,重点是对入户调查、村组评议、村委会审查、乡镇审核和县扶贫办审批程序的规范性,公示公开的真实性进行了核实,并将核实情况作为年底数据更新和系统管理的重要依据,实现动态管理。

短片中反映子长县玉家湾镇老疙瘩村村民所说贫困户评选未公开、均分现象的问题,经调查组深入村户调查核实,该村能够坚持按照贫困户申请、村组评议、村委会审查、乡镇审核等程序识别贫困户,评选出的18户贫困户(低保兜底户)在群众评议会上一致通过并公示,且低保户低保金未出现均分现象。

四、关于第一书记不守岗问题。

整改落实措施:一是继续加强学习教育培训。进一步夯实选派单位的监管力度,不断加大在转作风工作方面的培训,以提高他们的思想认识。二是将第一书记党组织关系全部转入基层党组织,并在生活上给予一定的补贴,使他们长期安心坚持驻村。三是脱贫攻坚督查组坚持长期不间断的开展督促检查,保证他们到岗尽职尽责开展工作。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇五

为全面完成脱贫攻坚目标任务,巩固提升脱贫攻坚成果,高质量打赢打好脱贫攻坚收官之战,根据《县脱贫攻坚问题整改清零行动实施方案的通知》文件精神,结合我镇工作实际,特制定本方案。

一、目标任务。

充分利用脱贫攻坚期内最后一轮问题整改机会,对标脱贫退出标准,“三精准”“三落实”“三保障”工作要求,全面梳理核查“两不愁三保障”回头看大排查问题整改情况,2016年以来中、省考核、巡视巡察、督察调研、督战、审计、信访等各类问题的整改情况,以及2020年市级督查调研、挂牌督战,全县脱贫攻坚月考、挂牌督战遍访、常态化查问题找不足发现的问题和其他可能影响脱贫攻坚任务全面完成的问题,细化制定措施,明确责任抓实问题整改,确保在6月24日前“所有漏洞缺项都要一项一项整改到位”。同步对已完成整改的问题,进一步巩固整改成果,提升整改成效,建立完善机制,防止问题反弹或新增影响脱贫攻坚质量和成色的问题。

二、重点工作。

(一)“两不愁三保障”回头看大排查问题整改清零。

全面梳理核查“两不愁三保障”回头看大排查问题整改情况。一是逐一核实“大排查”问题是否整改完成,已整改完成的是否按程序验收并进行系统标注。二是认真核实分析未完成整改的问题,找准原因,及时细化增添措施、落实责任,加快推进,确保大排查发现问题整改清零。

(二)2016年以来中、省考核、巡视巡察、督察调研、督战、审计、信访等各类问题清零。

全面梳理核查2016年以来中、省、市考核、巡视巡察、督察调研、督战、审计、信访等各类问题的整改情况。一是逐一核实个性问题对点整改、共性问题自查自纠整改是否到位。二是核查完善问题台账、整改佐证等资料。三是对未完成整改的问题,采取措施,加快落实整改实现清零。

全面梳理核查2020年以来,市、县两级挂牌督战等发现问题、问题整改“回头看”发现问题以及对影响收官之战全面交账可能存在问题的整改情况。一是开展问题会商审核,特别是对挂牌督战“遍访”问题会商,梳理形成完整的问题台账和问题整改台账。二是逐一核实问题整改完成情况,对完成整改的问题及时验收销号并在台账中标注“整改完成”,对未完成整改的问题,细化制定措施,压实责任,加快推进整改清零。

(四)落实机制杜绝同类问题反复发生。

各村和各部门围绕责任、工作、政策“三落实”,从根源上剖析,从作风上反思,扎实落实防止返贫监测和帮扶机制,杜绝同类问题影响脱贫攻坚质量和成色的问题反复高频发生。

三、工作方式。

由镇党委书记、镇长担任组长,领导小组和工作专班如下:

按照核定措施、确定效果、议定成果、审定结果、认定销号“五定”工作法开展清零行动。

1、核定措施(2020年6月9日前)。

(1)梳理问题清单,完善问题台账。镇扶贫开发中心根据县脱办反馈的问题清单,梳理分析审核我镇问题清单,分类建立和完善整改台账。一是梳理“两不愁三保障”回头看大排查问题清单和整改台账。二是梳理2016年以来中、省、市考核、巡视巡察、督察调研、督战、审计、信访等各类问题清单和整改台账。三是梳理市、县两级挂牌督战遍访、防返贫致贫监测和常态化“查、找、补”反馈发现问题,形成《近期(2020年以来)自查问题整改清单》和整改台账。

(2)核定整改措施,加快推进整改。各驻村干部、第一书记组织村两委、帮扶干部核实所有问题的整改措施是否完整且落实到位。对不完整的措施及时进行完善,核定整改措施。对未整改完成的问题,立即落实整改责任人和整改措施,确保在6月20日前整改到位。

2、确定效果(2020年6月12日前)。

3、议定成果(2020年6月15日前)。

各村根据本村问题整改核定结果和自查情况,对本村存在的问题进行集体议定,会商整改成果,在问题台账标注整改完成,并将台账反馈给镇扶贫开发中心。

4、审定结果(6月20日前)。

设立问题整改“清零”镇级验收组。由各联片领导组织所联村驻村干部和第一书记,对联系村的问题整改成果进行全覆盖检查。所有问题整改完成后,镇扶贫开发中心整理汇总,提交镇党委政府认定。

5、认定销号(2020年6月24日前)。

审定结果经镇党委会认定通过后,问题予以清零销号。

四、工作要求。

(一)深化思想认识。

脱贫攻坚问题清零行动是最后一次查漏补缺的机会,是确保脱贫攻坚收官战质量的重要保障,决不能再出现任何漏洞。各行政村和镇级部门务必要高度重视,以问题整改清零行动统揽近期脱贫攻坚工作,严格步骤和时间要求,狠抓落实。

要加强力量统筹,组织驻村工作队、帮扶责任人等力量,充分利用扶贫工作日、扶贫走访日和集中攻坚日,对问题整改成果再核查,对问题整改责任再压实,对问题整改进度再加快,确保按时完成,整改成果经得起检验。

(三)保证整改质量。

各行政村、镇级各部门要加强沟通协调,分工合作,逐项分析研判,严格按标推进问题整改,做到问题不遮掩、不隐瞒,标准不拔高、不降低,整改不敷衍、不拖延,在保证质量的前提下,加快问题整改和核实,确保6月24日前所有问题清零销号。

(四)严格纪律作风。

坚持以高的要求、严的标准,精准细致、认真扎实开展问题问题清零行动。要坚决杜绝打卡作秀的形式主义、官僚主义,敷衍应付、弄虚作假等行为。

(五)督查问责到位。

镇纪委将对问题清零行动安排全程督查检查,对工作组织落实不力、整改不到位、核查不深入、到期未整改、敷衍整改的将通报批评,严肃追责问责。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇六

区住保局党员干部职工以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神切实增强“四个意识”坚定“四个自信”做到“两个维护”以更加扎实有效的工作举措贯彻落实习近平总书记关于脱贫攻坚工作的指示批示和重要讲话精神确保高质量完成20脱贫攻坚工作。

一、工作目标。

以“两不愁、三保障”和饮水安全为核心目标,持续深入开展脱贫攻坚工作,既不拔高标准,也不降低标准,保障帮扶工作连续性、有效性,确保已脱贫户稳定脱贫,有返贫迹象的家庭,提前介入帮扶,避免陷入贫困。指导社区加强党组织建设,以党建统领脱贫攻坚;落实乡村振兴建设任务,帮助社区发展集体经济,提升群众内生动力,促进包保社区低收入家庭实现增收。

二、工作计划。

(一)加强政策理论学习和宣传。

在脱贫攻坚领域,习近平总书记多次作重要讲话和指示批示。全局党员干部职工要按照讲话精神,持续深入开展学习,学原文读原著悟原理,与时俱进,切实把党的理论政策学习好、宣传好。始终保持谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的作风,始终做到不忘初心、牢记使命。

(二)落实调研走访和督促指导。

深入结对帮扶社区开展调研和走访,全面掌握村情和户情,紧扣脱贫攻坚标准,指导社区和驻村干部制定帮扶计划。习近平总书记指出,脱贫攻坚的标准就是稳定实现贫困人口“两不愁三保障”;既不能脱离实际、拔高标准、吊高胃口,也不能虚假脱贫、降低标准、影响成色。因此,要结合实际指导社区制定脱贫攻坚工作计划。根据贫困情况和发展短板,因户因人施策,确保帮扶精准。

(三)营造孝老爱亲、公平公正的氛围。

习近平总书记在参加十三届全国人大二次会议河南代表团审议时强调,要推进移风易俗,培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。因此,要指导社区加大民风家风方面的宣传,引导部分群众转变思想,孝老爱亲,敦促子女尽到赡养义务,逐渐转变部分群众甚至个别党员干部把赡养父母问题推给政府的错误落后思想,营造孝老爱亲、风清气正的社区氛围,提高社区居民精神文明建设层次,确保老人在物质和精神两方面的需求得到保障。同时,在社区脱贫攻坚工作上要坚持公平公正,指导社区在涉及低保、公益岗位人员方面做到该保则保、应退尽退。

(四)持续开展人居环境整治,推进民生工程建设。

结合我区文明城市创建和城乡环境整治工作,指导包保社区加大环境整治力度,适时开展“人居环境整洁活动”,提升社区居民幸福指数。指导社区加强道路交通、安全饮水、生活用电等基础设施建设,帮助困难户解决危房、就学、就医等实际困难,提升社区基础设施、公共服务和群众文化生活水平。

(五)组织实施扶贫项目,落实乡村振兴建设。

推动各类到村到户扶贫项目资金落地,因地制宜谋发展;因户施策实施精准帮扶,促进脱贫户持续增收稳定脱贫。积极发展壮大集体经济,谋划并落实乡村振兴工作,提升社区集体经济收入。

(六)加强重点户的监测和帮扶工作。

把预防贫困作为今年的一项重点工作,指导社区排查居民生活状况,把人均收入5000元以下存在贫困风险的家庭,尤其是新检查出大病、重病的家庭列为重点“监测户”,帮助联系医保救助,实施爱心帮扶等,避免陷入贫困或再次返贫。

(七)加强日常管理,力戒形式主义官僚主义按照“双包”工作部署,落实“双包”工作到位,对照扶贫领域纪律作风要求,强化对单位包保人、下派驻村干部的监督和考核,切实有效的完成“双包”职责。加强脱贫攻坚日常工作管理,督促各项工作认真落实,督促包保社区对建档立卡贫困户的扶贫手册、户档等及时更新到位,力戒形式主义官僚主义,以踏踏实实的工作作风,认真完成区委区政府交办的各项工作。

_市_区住房保障局。

2020年1月2日。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇七

从2017年6月下旬开始,我的帮扶对象调整为西河镇石家寨村泥土组的李明俊一家。他们家属于贫困户,致困因素是生病和交通不便。

李明俊一家三口,两位老人近70岁,体弱多病,腿脚不好,儿子在外做点小工挣钱养家,家里养了一头猪,种了点蔬菜,另有二分地茶园,因身体不好,大部分土地都也退耕还林。

第一次去帮扶的时候,我打电话给老人家问路,他叫我把车开到山脚,约好时间他下山来接我,顺便去买点菜油,腿脚不便,几个月没下山了。我便给他买好了带去,他一大早就出门,9点半到了山脚,拄着拐杖站在桥上等我,他很准时,比我早到10来分钟。第一次见到这位大叔,满头银发,拄着拐杖,满脸笑容,一瘸一拐的走过来相迎并问好,我很是感动。

我们闲聊一会,我把给老人家带的油和纸巾拿出来,我们一人拿一点开始慢慢的谈笑着爬坡,老人家腿脚不好,加之山路崎岖,杂草丛生,我们走一段路歇一下,他一边走一边给我介绍山里的情况。

我们爬到半坡也是11点过,太阳也慢慢毒辣起来,老人在前面拄着拐杖一瘸一拐的脚步依然那么铿锵有力,我用书包背着一桶油紧跟着大叔的脚步,汗水早已打湿我们的衣服。跟着这样一位艰苦朴素、乐观向上且腿脚不便的老人同行,年轻人吃这点苦和老人家比起来又算得了什么呢?就这样,我们走过十几个盘山大弯,12点半左右登上了山顶。本以为就要到了,可大叔说还有几里路,远处的山脚下就是他家,再走过前面的四个山弯就到了,这样的山路他早已习惯。他接过我背的菜油,哼着小曲慢慢走在我前面,脚下的路长满杂草,很多地方已经看不到了路,他叫我小心脚下,踩稳了再走。

大概是中午1点半左右,我终于到了大叔的家,木房看起来很古老,但已歪斜了很多。家里的物件摆放得整整齐齐,打扫得干干净净,井然有序。大叔说他家的房屋也有400多年的历史,是古屋,同时也是危房啦!在这里生活了大半辈子啦,都有点不想搬迁,在山上自己勤劳些,也不差吃的用的。两位老人平时有空时会到大山里打些五倍子,拿去卖点钱贴补家用。

离开时,大叔也是送我走过了几个大山弯,我终于把他劝下了脚步。等我走了许久后,他还站在哪里大喊,问我找得到下山的路不,开车慢点,回去了打电话告诉他们,简简单单的话语中,包含了他们对我满满的关爱。

虽说我是带了点物质去帮扶,但老人家给我精神财富的帮扶更多,他们的勤劳朴素,面对艰难困苦的生活依然笑声爽朗,热情向上,感恩政府;待人情真意切,和蔼可亲。下次我去帮扶,还要上山去看望两位老人家——因为,在我帮扶两位老人的同时,让我收获了更多人间温情,他们给我的是更多精神力量的扶持,他们让我懂得笑对人生,对我而言,简直是收获满满。

文档为doc格式。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇八

整改落实措施:进一步加大对包扶措施的落实力度,从x月x日-xx日,利用一周时间由各督查检查组对各驻村工作队、包扶干部的到岗情况、履行职责、措施落实等情况进行核查。对没有实质性包扶措施的,要求他们有针对性地研究,抓紧重新制定并加以落实;对未与贫困户对接的,要求通过各种渠道,想方设法取得联系,有针对性的落实包扶措施;对包扶力度不大的,要求按照“缺什么、补什么”的要求,尽快落实好既定的包扶措施。

整改落实措施:这次核查整改将细化包扶计划规划作为督查的一项重要内容,要求各扶贫工作团要督促各工作队、包扶干部迅速深入包扶村、户,认真开展调研,摸清村情、户情,了解包扶村、户发展意愿,在吃透政策的基础上,有针对性的制定短期增收与长期致富相结合的包扶计划,坚决杜绝空洞不实的现象。短片中反映子长县南沟岔镇村民所说自家养殖牛,补助资金未到位的问题,我县调查组于x月x日,深入村户调查了解,经核实,该村民不属于贫困户,不在贫困人口扶持政策范围之内。该村贫困人口识别程序规范,档案、影像资料齐全完整。

整改落实措施:这次核查整改将对贫困人口精准识别这块工作再进行一次全方位核查,重点是对入户调查、村组评议、村委会审查、乡镇审核和县扶贫办审批程序的规范性,公示公开的真实性进行了核实,并将核实情况作为年底数据更新和系统管理的重要依据,实现动态管理。

短片中反映子长县玉家湾镇老疙瘩村村民所说贫困户评选未公开、均分现象的问题,经调查组深入村户调查核实,该村能够坚持按照贫困户申请、村组评议、村委会审查、乡镇审核等程序识别贫困户,评选出的18户贫困户(低保兜底户)在群众评议会上一致通过并公示,且低保户低保金未出现均分现象。

整改落实措施:一是继续加强学习教育培训。进一步夯实选派单位的监管力度,不断加大在转作风工作方面的培训,以提高他们的思想认识。二是将第一书记党组织关系全部转入基层党组织,并在生活上给予一定的补贴,使他们长期安心坚持驻村。三是脱贫攻坚督查组坚持长期不间断的开展督促检查,保证他们到岗尽职尽责开展工作。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇九

根据省市县督查巡查组对我县反馈的巡察情况意见,我局对照自身在扶贫对象精准识别工作中存在的问题和不足,明确提出了整改的意见和建议,研究制定了汝南县审计局脱贫攻坚问题整改。

方案。

并紧紧围绕实现“三个零差错”、“三个明显提高”的目标,认真落实“六个一”整改措施,扎实开展各项工作,局脱贫攻坚工作取得了明显实效现将有关整改情况报告如下:

做好脱贫攻坚问题整改工作,关键在人,关键在认真负责。汝南县审计局不断提高思想认识,逐级落实责任,一级一级到人,明确职责分工,层层传导压力,确保了工作任务高标准、高质量完成。一是强化宣传,营造氛围。利用各种方式提升帮扶队员对脱贫攻坚重要性的认识,做好入户走访前的各项准备,通过包户干部和驻村工作队进行面对面讲解,向群众充分讲解贫困户识别标准,“正面清单”和“负面清单”。张贴宣传标语及宣传展板,营造浓厚氛围。二是强化培训,提升质量。组织召开全体驻村工作队员参加的"脱贫攻坚整改规范档卡培训会,按照脱贫攻坚整改规范档卡要求,进行专题辅导培训,top100范文排行提升档案整理质量。三是落实好帮扶责任人的责任。积极引导帮扶责任人主动配合村脱贫责任组、村“两委”、第一书记做好贫困户档卡信息资料的收集、审核等工作,切实做好信息采集的真实性、准确性。

对局脱贫攻坚中存在的问题及帮扶的老君庙镇杜庄村和三门闸街道姜庄社区存在的问题,我们坚持全面查找与重点查找项结合,确保问题查找和整改的全面性、精准性、彻底性。

一是坚持问题导向,开展全面查找。按照全县整理规范档卡会议精神,村第一书记和帮扶工作队员对照档卡建设标准,深入全村逐户逐人进行摸底、核实,全面查找存在的问题。

局党组召开专题会议,认真排查局脱贫攻坚中存在的问题,并由排查人员进行梳理、分类、汇总,建立问题台账。二是借助督导核查,开展重点查找。以省市县督查巡查我县反馈问题为整改契机,举一反三,以点带面,把整改落实工作作为当前的一项重大的政治任务,通过专项治理、专项整改和完善制度机制等措施。目前,局借助督导核查反馈,共排查出问题6项,三是建立问题台账,逐项整改销号。针对查找出来的问题进行分类、汇总,建立问题台账和整改清单,逐项进行整改,确保问题全面彻底整改到位。目前,问题正在整改中,其中,已整改4项,正整改2项,6月30日前可整改完毕。

帮扶队员入户核查必须做到有记录、工作总结有农户签字和指印,各项档卡表格完整,有痕可查。严格落实各项报告制度,定期汇报工作进度、存在问题和下步工作计划,及时研究解决存在的问题。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十

1.切实履行乡镇主体责任。切实履行九连山镇镇脱贫攻坚主体责任,把脱贫攻坚作为重中之重的首要工作,抓党建促脱贫攻坚,扎实推行领导干部包村、干部包组,落实打赢脱贫攻坚战所需编制,确保领导班子特别是分管扶贫工作班子成员分工保持稳定。

2.全面加强动态管理工作。全面落实“精准”要求,做好贫困人口精准识别、动态调整、精准退出、精准施策、“两摸底”、贫困边缘户帮扶管理等工作情况。

3.压实结对帮扶责任。落实帮扶干部与帮扶对象的沟通联系制度,切实帮助贫困户解决实际困难,定期回访了解帮扶对象生产生活发展情况,掌握好第一手资料,熟悉各方面的情况,落实各项扶贫政策,帮助贫困户脱贫致富。同时,继续做好建档立卡资料完善工作,进一步规范资料管理。

4.强化政策落实。通过提高帮扶干部业务知识水平,狠抓“精准”,把工作重心转移到精准施策上,紧扣“两不愁三保障”目标。结合帮扶对象实际,坚持“一户一方案”,强化精准施策,把各项扶贫措施精准落实到户到人,确保脱贫成效。

(二)继续抓好民生工程。

一是继续抓好村组道路建设。彻底打通当地群众与外界联系的“致富路”,积极向上争资争项。

二是继续抓好新农村建设等基础设施建设。改变农村脏乱差现象,主动向上级争取项目。三是继续抓好农业发展工作。四是要加强宣传引导,重视贫困户感恩教育,村干部、帮扶干部、驻村工作队加强引导,对心存意见的非贫困户也要耐心劝导,让非贫困户明白全面脱贫的必要性。五是加强人居环境提升,结合整村人居环境整治推进工作,开好户主引导会,逐步扭转贫困户的卫生观念,让每一户贫困户家里的“五净一规范”达标。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十一

全市现有栾川、嵩县、洛宁、汝阳、宜阳5个国家扶贫开发工作重点县,伊川1个省定扶贫开发工作重点县,669个贫困村,贫困人口31、67万人。“十二五”期间,全市共投入各类扶贫开发资金23、9亿元,实现了30、91万人的脱贫目标。我市“十三五”脱贫攻坚的总体目标是:到xxx年,全市6个贫困县全部脱贫摘帽,669个贫困村全部达到脱贫标准、退出贫困序列,现行标准下31、67万名贫困人口全部脱贫,贫困群众稳定实现不愁吃、不愁穿,保障其义务教育、基本医疗和住房,实现贫困地区和全市同步建成小康社会。

xxx年全市计划完成的214个贫困村、46760名贫困人口脱贫任务,目前已全部完成,正在核查验收。为保障目标任务完成,今年以来,市政府深入落实各级扶贫政策,强化组织领导,完善机制体系建设,狠抓工作落实,强力推进脱贫攻坚进展,全市脱贫攻坚工作取得了阶段性成果。

(一)围绕各项政策落实,不断完善工作体系。

1、强化脱贫攻坚领导机制。一是成立脱贫攻坚领导小组。市委书记李亚同志任第一组长,市政府代市长刘宛康同志任组长,市委市政府分管领导任副组长,60家市直相关单位主要负责同志为成员,进一步强化市委市政府对脱贫攻坚战的组织领导。各县(市、区)也成立了相应组织机构。二是组建脱贫攻坚专项推进小组。我市将脱贫攻坚的重点目标谋划为14项重点工作(含11项专项工程和3项重点工作);根据部门分工,成立了由相关市领导担任组长的8个脱贫攻坚推进小组,明确了14项脱贫攻坚专项工程和重点工作的牵头单位,使脱贫攻坚任务由过去的扶贫部门一家组织,转变为集全市之力各系统各部门共同推进、合力攻坚的良好局面。

2、建立脱贫攻坚推进机制。我市先后出台了《关于打赢脱贫攻坚战的实施意见》、《关于打赢脱贫攻坚战的推进方案》等系列重要文件,为脱贫攻坚工作有效开展提供了制度保障。同时,市脱贫攻坚领导小组办公室建立了责任目标制度、工作台账制度、工作例会制度、汇报制度、督查制度等7项工作推进制度。各专项工程领导小组都制定了具体的推进办法,相关单位拟定了专项扶贫规划,牵头单位均成立扶贫办,安排专人负责,采取有效措施,通过现场会、协调会、项目例会等形式推进各项工作落实。1月15日召开市委扶贫开发工作会议,4月29日、6月13日两次召开全市脱贫攻坚推进会议,对脱贫攻坚工作进行全面深入部署。

3、完善脱贫攻坚责任机制。明确市委、市政府对全市脱贫攻坚负总责;各推进小组具体负责脱贫攻坚重点工作(工程)的组织与实施;县级党委政府承担主体责任,县(市、区)党委书记和县(市、区)长为第一责任人,对本县(市、区)脱贫攻坚工作负总责;乡镇党委政府承担推进贫困村、贫困户脱贫的具体责任,扎实做好人力、财力、物力的统筹保障,全力组织项目实施和管理等工作;贫困村党支部书记和第一书记具体承担贫困村、贫困人口脱贫的组织领导责任。各级党政机关、各部门按照职责严格落实扶贫开发责任,机关党员干部落实“一对一”帮扶贫困户责任,脱贫攻坚责任自上而下逐级逐部门细化明确,压紧压实,形成了强大合力。

4、优化分包帮扶机制。制定《市级领导分包乡镇脱贫攻坚工作实施方案》、《洛阳市xxx-xxx年定点帮扶工作实施方案》等帮扶政策,明确51名市级领导分包51个重点乡镇、170个市直单位分包170个贫困村的脱贫攻坚工作,不脱贫不脱钩。李亚书记、刘宛康代市长率先垂范,多次到分包乡镇实际调研指导,经常性研究脱贫攻坚,召开会议、推进工作。其他各位市领导也积极行动,到所联系乡镇深入调研摸实情,为分包乡镇出谋划策、解决难题,有力推动了脱贫攻坚工作。各县(市、区)也分别建立了领导干部和部门联系帮扶贫困村、贫困户制度,形成了层层有责任、人人有担子的良好局面。

5、落实常态督查考核机制。一是坚持常态化督查巡察。我市制定了规范的督查办法,建立了巡察、督查联动机制,从相关市直单位抽调26人,组成6个脱贫攻坚督查组,负责脱贫攻坚日常督查工作,截至目前已开展综合性全面督查3次,专项督查4次。上半年启动了对11个县(市、区)和市扶贫办的专题巡察,实现了脱贫攻坚督查和巡察的常态化。二是严格考核验收。3月份按照考核标准,组织对各县(市、区)xxx年扶贫工作进行了考核。在全省贫困县考核中,我市嵩县、洛宁、伊川、宜阳、汝阳进入a级成绩,占全省11个a级县的45%,栾川县进入b级系列前5名。三是严格追究问责。及时纠正督查、巡察中发现的问题,对工作落实不力,弄虚作假、违规操作的,依纪依规追究问责,今年全市在脱贫攻坚工作方面累计问责处理干部288人。

(二)围绕管理精准,不断强化措施方法。

1、围绕扶持对象精准,扎实做好建档立卡。一是规范管理。2月份,召开精准扶贫管理工作现场会,对全市建档立卡、精准扶贫管理工作进行安排部署,印发《关于进一步规范精准扶贫档案管理工作的通知》,对贫困村的档案标准等十四类内容进行了统一规范。二是夯实基础。多次开展建档立卡“回头看”工作,对贫困人口识别不精准、帮扶责任落实不到位、扶贫措施不具体、档案管理不规范等问题进行专项治理,发放了贫困户《精准脱贫明白卡》,对贫困人口数据实现了动态管理。三是强化督查。将建档立卡情况作为脱贫攻坚督查的重点内容之一,先后开展5次督查,4次对建档立卡数据进行审计比对,对“回头看”中发现的可疑贫困人口,逐户逐人进行核实,并建立了电子台帐,对不符合标准的严格按照规定程序删除。目前,全市建档立卡贫困人口数据稳定,人口识别、建档立卡工作成效明显。

2、围绕脱贫项目精准,全力推进项目建设。一是科学谋划项目。以洛阳市《关于打赢脱贫攻坚战的实施意见》中确定的11个重点工程为谋划方向,按照市场有空间、群众有需求、实施有条件、运作有效率的'原则,科学谋划了扶贫项目。二是全力推进项目建设。先后4次召开项目例会,对项目建设进行通报讲评,研究推进项目建设工作。今年以来,国家、省、市财政扶贫资金共拨付4、3784亿元(其中国家、省级资金3、1784亿元,市级资金1、2亿元),全力保障今年项目建设任务的完成。三是突出抓好重点项目。对易地扶贫搬迁、产业扶贫和金融扶贫项目进行了多次督查调研,研究解决项目推进中存在的问题,7月份在嵩县召开了全市易地扶贫搬迁工作现场会,8月份在宜阳县召开了全市产业脱贫工作现场会。四是建好年度项目库。提前谋划,精准目标,注重扶贫项目的压茬推进,完成了xxx年扶贫项目库的建立工作,计划年底前完成项目建设的前期准备工作。xxx年全市实施贫困村整村推进项目137个,超出任务数7个;实施产业扶贫项目528个,超出任务数42个;易地搬迁扶贫项目惠及20615名贫困群众,xxx年5月底前达到入住条件;“雨露计划”培训15000人,年度目标任务已完成,12月份省、市进行考核验收,评定最终脱贫效果。

3、围绕资金使用精准,规范程序严格监管。一是规范使用程序。出台了《洛阳市扶贫资金管理办法》,严格执行扶贫资金“专户储存、专账管理、专款专用”制度和项目资金使用公开公示制度,坚决杜绝随意更改资金用途、扣减项目资金等现象。二是协调形成合力。多次召开部门协调会,通报专项扶贫项目计划安排,安排行业部门主动对接,整合资金和项目,支持扶贫项目建设。进一步加大金融资金参与扶贫力度,专门召开全市金融扶贫推进会,协调相关部门、金融机构通过基金、贴息、担保等途径,鼓励和引导金融资本、工商资本向重点扶贫项目倾斜,将专项扶贫资金、相关涉农资金、社会帮扶资金捆绑使用,确保扶贫专项资金投入与脱贫项目需求相匹配。三是严格全程监管。聘请了45名廉政扶贫监督员,实施扶贫项目廉政风险告知和责任承诺制度、扶贫项目群众代表监理制度,廉政扶贫工作逐步走向规范化。开展了“预防扶贫领域职务犯罪专项治理活动”,举办大型教育演出6场次;开展了侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项整治行动,对xxx年以来的重点扶贫项目进行了自查。

4、围绕因村派人精准,优选干部驻村帮扶。严格按照“业务对口、好中选优”的原则选派驻村工作队和第一书记,做到因村选人、因事选人、应派尽派。强化定点帮扶单位责任,建立完善“干部当代表、单位做后盾、领导负总责”的工作机制。加强定点帮扶队伍管理,完善了帮扶“走访日”、脱产驻村、帮扶考评等制度;加强对驻村第一书记的跟踪管理,调整不适应贫困村工作的驻村第一书记140名。着力提高各级干部的帮扶能力,加强政策宣讲和业务培训,先后举办了全市贫困村第一书记和支部书记培训班、全市乡镇党委书记脱贫攻坚暨能力提升专题培训班,组织召开了定点帮扶工作队长、机关帮扶干部、驻村第一书记座谈会。积极动员社会各界广泛参与扶贫工作,市人大、政协、工商联、扶贫办联合召开了优秀民营企业定点帮扶贫困村工作对接会和推进会。目前,全市选派定点帮扶单位993个、民营企业675家、驻村第一书记669人、党员干部“一对一”结对帮扶贫困户10、8044万户,还组织4个城市区与4个片区县对口支援,实现了定点帮扶工作的多重覆盖。

5、围绕宣传发动精准,营造脱贫攻坚良好氛围。在洛阳日报社、洛阳电视台开设专题栏目,高密度报道脱贫攻坚动态,宣传扶贫一线先进典型、优质项目、成功案例;开通“洛阳扶贫”微信,创建《洛阳脱贫攻坚信息》,编印脱贫攻坚文件汇编;各县(市、区)均编印了《脱贫攻坚工作手册》,宣传扶贫政策。加强对洛阳扶贫网、扶贫开发协会网站管理,及时公示扶贫政策和项目安排;今年以来,深入机关、基层、企业、院校、社会组织作脱贫攻坚宣传报告20余次,在全市营造了浓厚的脱贫攻坚氛围。

(三)围绕行业部门作用发挥,不断凝聚脱贫合力。

今年以来,各行业部门积极发挥自身作用,脱贫攻坚形成了强大合力。市人大组织人大代表开展了精准扶贫专项视察,对建档立卡等脱贫攻坚工作实施监督;市政府安排专项扶贫资金1、2亿元,全力保障工作开展;市政协组织“实施产业脱贫一批”工作专题调研,针对存在问题提出翔实具体的意见和建议;市委组织部着力抓好以贫困村党支部建设为重点的党建扶贫工作,为脱贫攻坚任务重的乡镇配备了专职副书记,为脱贫攻坚领导小组办公室抽调了16名优秀干部;市纪委组织开展了侵害群众利益不正之风和腐败问题专项整治行动。各县(市、区)也纷纷充实扶贫一线力量,全市县级扶贫部门共计增加人员104人,各乡(镇)专职扶贫工作人员均已调配增加到3-7人,脱贫攻坚的组织力量进一步强化。

各专项工程推进小组牵头单位严格按照“转、扶、搬、保、救”五项精准扶贫举措,扎实推进工作落实。在转移就业脱贫方面,重点从技能培训、就业扶贫、扶持创业三方面对农村贫困家庭劳动力进行了精准帮扶。截至目前,全市累计开展帮扶就业43396人次,组织培训6368人。在产业扶持脱贫方面,重点发展特色农产品种植产业、畜牧养殖产业、乡村旅游产业等投资小、见效快、风险低的脱贫产业,增强贫困人口就业增收能力。大力推进金融扶贫,积极探索“创业担保小额贷款+扶贫担保基金”模式,着力推动“惠民扶贫贴息小额贷款”发展,大力发展贫困地区农业保险,为产业发展提供保险保障。市人社局创贷中心累计为全市1076户贫困户发放创业担保贷款11706万元;洛阳农商行累计发放“脱贫助力贷”1247户,贷款金额5、43亿元;农发行、国开行、农业银行、邮政储蓄银行等银行也积极开展了金融扶贫贷款工作。在易地搬迁脱贫方面,制定印发了《洛阳市易地搬迁脱贫工程实施方案》和《洛阳市易地搬迁脱贫工程推进办法》,对20615名贫困人口进行易地搬迁,饮水管网、电网、道路、学校、卫生院等配套基础设施也同步进行了实施。在社会保障脱贫方面,将农村低保标准线提高到3050元,实现扶贫标准线和低保标准线两线合一;改善救助供养服务,实施特困供养托底;全面实施教育脱贫工程,阻止贫困代际传递;着力实施健康扶贫工程,保障贫困人口基本医疗卫生服务;加快推进农村危房改造,保障贫困户基本住房安全。在特殊救助脱贫方面,完善困境儿童生活保障制度,全市2137名孤儿全部纳入保障,做到了“动态管理,应保尽保”;加大医疗救助资金投入,提高医疗救助标准,建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度;拓展临时救助方式,完善临时救助制度,xxx年以来筹集临时救助资金730万元,临时救助8167人次。

二、存在的问题。

一是精准扶贫动态管理水平需进一步提高。在日常脱贫督查过程中,发现仍然存在贫困户识别不精准,建档立卡不规范,帮扶措施与贫困户家庭实际不符等问题。二是对非贫困村贫困户的帮扶力度需进一步加大。由于地域分散,全市1936个有贫困人口的非贫困村中,县级以上的帮扶工作队还没有全覆盖,政策措施、资金投入和帮扶力度还不够大。三是产业扶贫大格局还未完全形成。受区位和地理条件影响,在扶贫产业发展上还存在产业规模小、产品附加值低、品牌优势不突出,综合效益不明显等问题,龙头企业带动脱贫、产业基地支撑脱贫的作用还需进一步加强。四是脱贫致富的内生动力不足。部分贫困群众早日摆脱贫困的积极性、主动性和紧迫性不够强,还存在一定的“等、靠、要”思想。

xxx年,全市拟定要完成伊川县1个贫困县的脱贫摘帽,偃师市、洛龙区、伊滨区3个市(区)的整体脱贫,实现198个贫困村、81200名贫困群众脱贫的目标任务。

为确保目标任务完成,xxx年,全市将继续深入贯彻落实中央、省委、市委关于打赢脱贫攻坚战的一系列决策部署,围绕“四高一强一率先”战略目标和“9+2”工作布局,进一步强化组织领导,完善机制建设,以群众增收为目标,以项目建设为抓手,以廉政建设为保障,切实把打赢脱贫攻坚作为“十三五”头等大事和第一民生工程来抓,坚决完成省委、市委下达的各项年度目标任务。重点要抓好以下几个方面:

(一)重点在六个精准上做文章。一是抓好扶贫对象精准,做好贫困人口建档立卡动态管理工作,严格标准和程序,把好贫困人口精准识别、精准退出关,不断完善建档立卡动态管理机制。二是抓好项目安排精准,建设完善xxx年扶贫项目库。三是抓好资金使用精准,落实好统筹整合使用财政涉农资金试点实施办法,充分发挥资金效益。四是抓好措施到户精准,因村、因户、因人施策,提高扶贫措施精准度。五是抓好因村派人精准,实现非贫困县非贫困村的贫困户定点帮扶全覆盖。六是抓好脱贫成效精准,把好脱贫人口退出关。

(二)突出抓好产业扶贫工作。一是谋划建设一批重点产业基地项目。结合发展沟域经济,在贫困地区打造一批有龙头企业带动、地域优势突出、产业链条完备、辐射带动能力强,生态好、效益高、质量优、品牌强的扶贫产业基地,使其成为带动县域经济增长、贫困群众就业增收的主要支撑。二是创新实施资产(资金)收益分红项目。积极探索资产、资金入股分红模式,对没有劳动能力的贫困户实施扶贫政策资金扶持全覆盖。三是全面实施光伏扶贫项目。充分运用国家对光伏发电扶贫的补贴政策,建设覆盖建档立卡贫困户的分布式光伏发电扶贫项目,确保每户每年增收3000元,受益期20年。

(三)着力推进易地扶贫搬迁项目。紧盯xxx年底前完成全部易地扶贫搬迁任务的目标,扎实做好xxx年15605人的易地扶贫搬迁工作。在加快搬迁安置房建设、公共服务设施建设的基础上,重点突出搬迁群众就业增收工作,通过加大劳动力培训力度,引导搬迁劳动力稳定就业;通过加大搬迁村土地流转、土地托管、土地整理和资源开发,增加搬迁群众收入,确保搬迁群众“搬得出、稳得住、可发展、能致富”。

(四)深入解决全市广大干部群众在脱贫认识上的问题。一是加强对广大干群的宣传教育,既要充分激发贫困地区干部群众脱贫攻坚的内生动力,又要规避盲目冒进、悲观消极等认识误区。二是加大对帮扶干部的培训力度,特别要提高帮扶干部对产业扶贫等扶贫政策的掌握使用能力,彻底解决“想帮不会帮”的问题。多措并举,全力营造社会各界参与扶贫的良好氛围,凝聚人心力量,共同打赢脱贫攻坚战。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十二

根据《雅安市脱贫攻坚蹲点调研督导组反馈问题》的扶贫开发工作通报,我乡党委、政府高度重视,庚即召开专题会议进行学习讨论,并针对我乡脱贫攻坚工作实际开展自查,现将自查问题和整改措施报告如下:一、前期我乡脱贫工作存在困难前期,在驻村工作组、联系部门和乡村组干部的努力下,全乡群众发展积极性高涨,扶贫兜底政策有序落实,产业发展迎难而上,但也存在如下问题:一是我乡脱贫攻坚基础设施建设虽已列入规划,但尚未得以全面落实启动,影响到脱贫规划的整体实施;同时农业产业扶持办法未能及时印发,滞后于驻村工作组动员组织,让部分群众在发展产业方面信心不足。二是部分党员、群众思想意识落后,内生产动力不足,等靠要思想严重,缺乏主动发展的积极性。三是我乡虽然茶叶发展有一定基础,但群众传统种植观念根深蒂固,思想未能转变,产业带动效果不明显。20xx只种羊基地已建成并正式投产运行,但种羊产业才起步,与群众的联动帮扶尚未正式运行。四是我乡脱贫攻坚工作在产业帮扶前期重点集中到中长期发展,但实现短期见效快的项目少、尤其是帮扶资金落实存在困难。五是“五个一”帮扶机制台账还需进一步完善,预脱贫人户的基础资料仍需不断夯实。二、整改措施落实情况针对我乡脱贫攻坚工作存在问题,我乡将严格按照县委、政府和脱贫攻坚领导小组的统一部署,在联系帮扶部门的大力支持和关心下,解放思想、求实创新、凝聚合力,采取如下工作措施:一是积极协调,做好各项目的对接,争取项目落地。通过解放思想、落实举措,继续加大脱贫政策研究力度力求将脱贫工作落实到位,认真、细致开展工作,确保规划项目早日启动,为脱贫摘帽发挥推动作用;提高认识,明确责任,切实抓好“五个一”帮扶机制,明确脱贫目标,确保贫困户都达到“两不愁、三保障”“四个好”。二是加快推进脱贫项目实施。按照我县产业发展规划,做好各合作社的引导和规范,加快茶叶产业和种羊产业建设指导工作,将“有限主导”与发挥市场在资源配置中的决定作用结合起来,为谋划“治贫策”、科学“拔贫根”明确方向和路径,确保产业健康发展,并依托产业,争取政策和资金发展集体经济;协调统筹扶贫资金,制定《宝峰彝族乡贫困户产业脱贫实施方案》,积极筹集整合各部门资金,争取为全乡61户贫困户落实产业帮扶资金,尤其促进短期项目实施、见效,保障无劳动力人口能够脱贫,确保年底减贫任务顺利完成;三是继续加强基层党建,以换届选举为契机,抓好“。

两学一做。

”学习教育活动,树立党员干部的模范带头作用,团结带领群众科学发展;继续落实减贫摘帽责任落实,做好“五个一批”帮扶措施精准到人.四是做好学习交流,吸取各地在精准帮扶、产业发展方面好的经验做法,发挥贫困地区在特色产业、自然和旅游资源等方面的“比较优势”,调动贫困户创业、兴业的积极性和创造性,克服“等靠要”的传统思想,通过挖掘贫困村和贫困户内生潜力,培育并提升其内源发展能力,推动全乡农业产业转型升级,不断增强“造血”功能。五是加强基础工作档案、减贫依据等资料夯实完善。近日,我乡干部职工不畏烈日、勇于担当,加大贫困对象走访、调研帮扶力度,通过联系部门、乡村组干部走访,收集了贫困户收入及生产性支出等数据,算好增收减贫账,并建立20xx年贫困人口脱贫专门台账,夯实政策性收入依据、生产生活图片等资料,确保贫困群众能算账、真认账,真脱贫、不返贫。下一步,我乡将按照脱贫攻坚规划和县脱贫攻坚领导小组安排,提高认识、加强领导,明确目标、强化措施,确保年度目标任务顺利完成。

根据市大督查办《关于对我市扶贫攻坚脱贫摘帽工作开阵督查的情况通报》我镇在开展“大走访、回头看”工作中存在的问题,我镇党委、政府高度重视,方始全面核查工作。现将情况汇报如下:一、高度重视,立即行动接到督查通报后,镇党委、政府高度重视,立即责成镇分管副镇长及镇脱贫攻坚工作站全体人员,将情况通报全镇及所有帮扶人,提高干部对精准识别“回头看”重要度的认识。我镇召开扶贫攻坚脱贫摘帽“回头看”存在问题整改工作部署会,向全体干部职工传达了扶贫攻坚脱贫摘帽“回头看”督查的情况,要求按照工作程序、方法与步骤,提高了扶贫攻坚脱贫摘帽“回头看”的思想认识。二、查缺补漏,完善“一户一卡一册”资料。为切实贯彻落实市大督查办《关于对我市扶贫攻坚脱贫摘帽工作开阵督查的情况通报》提出的督查存在问题的整改建议,我镇提出“提高认识、真抓实干、严格要求”三点要求。全体干部职工、帮扶责任人深入贫困村实地查看并针对建档立卡贫困户基础数据失准、部分精准识别贫困户程序不规范、部分村未按照“八有一超”要求制定帮扶计划、帮扶措施太笼统等问题,提出解决方法,有效的提高了工作质量。严格按照相关要求,《帮扶手册》、《脱贫台账》及时发放到贫困户手中、《帮扶联系卡》上墙;组织人员对《帮扶手册》、《脱贫台账》及《帮扶联系卡》进行全面核查认真开展“回头看”,及时更正完善扶贫信息。三、重点整改,严格要求我镇在被抽查的3个村10户贫困户中,在6户存在问题。我们立即要求这6户的帮扶干部进行整改,严格按照标准开展相关工作,完善所有材料,要求数据真实详实有效,填写规范,并将整改后的情况报镇工作站,并做好说明。各帮扶人已经于7日前完成了整改,上报了整改情况,达到了工作要求。四、进一步落实进村入户帮扶制度。为此,我们以这次督查通报和整改工作为契机,对全体干部职工、帮扶责任人进行督促检查,要求按照市委市政府的总体部署,加强对接,进一步提高精准识别工作业务水平,杜绝得过且过心理;鼓励下乡领导干部克服畏难情绪;帮扶责任人按要求进村入户,不弄虚作假,杜绝出现提前帮扶记录签名现象,真实填写相关数据。各帮扶责任人对农户帮扶需求再摸底、帮扶措施再细化、完善扎实做好扶贫脱贫摘帽攻坚工作。对精准识别出的贫困户原始资料依据,进行整理归档,并扎实做好对数据纠错和影像资料留存。通过开展扶贫攻坚脱贫摘帽“回头看”工作存在问题整改,为我镇打赢脱贫攻坚战奠定了坚实的基础。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十三

根据要求,现将我局脱贫攻坚工作自查整改情况报告如下:

截止目前,全市今年摘帽的29个贫困村中,乡的5个贫困村由于修路和电力不通,目前还无法开展基站建设工作,其余24个贫困村均能在今年达标;工业技能培训已超额完成年初目标。

一是针对乡、乡反映的通信信号较差情况,我局已与移动公司发函对接此事,请求乡、乡积极配合移动公司工作,移动公司将立即开展通信基站建设工作,并且召开通信企业脱贫攻坚专题对接会,就全市行政村通信网络建设情况进行核实,建立工作微信群,落实专人对接,工作时时通气。

二是由局领导班子带队,组织移动、电信、联通三大运营商相关负责人参与的工作组,对市乡、镇、村及318公路沿线的村级活动室网络覆盖情况实地检查,请要求三大运营商对各自掌握的通信质量情况进行复核,以加强信号薄弱地区的通信建设。

三是我局将进一步加强电商扶贫工作力度,尽快启动54个电商示范站(点)工作人员技能培训,使站点能尽快发挥作用,拓宽农村土特产品销售渠道。扎实开展“一村一品”工作,实施品牌战略,美化产品包装,增强产品竞争力。

四是针对部分脱贫对象可持续生计有待提升的问题,我局利用行业职能,鼓励和引导全市经营情况较好的企业和合作社优先解决贫困人口的就业问题。

五是加强“五个一批”和走访台账、贫困户台账的整理工作,加强与联系乡镇的沟通配合,并落实专人专职负责此项工作。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十四

按照《省扶贫开发工作成效考核发现问题整改方案》的通知要求,发改局领导班子高度重视,结合发改局前阶段脱贫攻坚工作开展情况,对照脱贫攻坚工作开展实际,针对前期脱贫攻坚工作列出了问题整改清单,深入查摆脱贫攻坚工作中存在的突出问题,制定了自查自纠报告和整改方案,现将整改落实情况报告如下:

1.存在帮扶责任人工作不到位的问题和整改措施,在局内建立脱贫攻坚工作小组,主要领导为组长,其他机关成员为组员,进一步明确包保帮扶工作中每个机关干部的责任,加大脱贫攻坚合力。

2.存在思想认识不到位的问题,整改措施:加强对包保干部的工作培训,提高包保干部的工作素质和能力,时常召开脱贫攻坚工作会议,进一步明确包保责任。

3.存在对脱贫攻坚政策宣讲做的不够的问题,整改措施:通过宣讲、印发手册、入户教育等各项形式,广泛宣传脱贫攻坚的惠民政策,做到脱贫政策真正传达到每个包保贫困户心中。加强包保干部对脱贫攻坚政策的掌握程度。

4.存在“等靠要”的思想的问题,整改措施:拓宽包保干部的工作思路,增强包保干部的包保责任心,带动包保贫困户的脱贫致富热情,加大包保干部与贫困户之间的交流沟通。

通过严格脱贫质量标准,改进完善各项扶贫措施,压实扶贫工作责任,建设基层脱贫攻坚队伍,高标准、严要求,不断提升脱贫攻坚工作水平,确保发改局脱贫攻坚存在问题按时整改到位。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十五

按照《淮南市关于报送脱贫攻坚工作存在的突出问题整改方案和整改情况报告的通知》的通知要求,结合我镇前阶段脱贫攻坚工作开展情况,对照我镇脱贫攻坚工作开展实际,深入查摆全镇脱贫攻坚工作中存在的突出问题,现将整改落实情况报告如下:

对照省脱贫攻坚工作成效复核中发现的问题、扶贫专项资金绩效评估中发现的问题以及市人大在《全市脱贫攻坚工作开展情况专项工作报告》中指出的问题,我镇脱贫攻坚工作主要存在以下八个方面的问题:

(一)脱贫质量不高。主要表现在:全镇贫困人口退出准确率整体不高,极少数贫困户存在愁吃、愁穿现象。

(二)帮扶工作不实。主要表现在:结对帮扶双方彼此不熟,帮扶联系人对贫困户家庭状况、致贫原因、发展需求不清楚;结对帮扶挂虚名,流于形式;帮扶方式简单,部分停留在上门走访慰问、做资料层面,没有根据贫因户家庭状况、致贫原因结合扶贫政策制订可行的帮扶方案,致使贫困户受益不明显。

(三)扶贫举措不精准,因户施策有待加强。主要表现在:帮扶措施不太精准,以发钱发物代替帮扶,帮扶措施、帮扶计划千篇一律,没有针对性;部分扶贫举措没有考虑长久性。

(四)扶贫资金监管有待加强。主要表现在:涉农资金整合进展缓慢、比例不高;部分扶贫资金使用管理不规范,公告公示流于形式。

(五)贫困人口识别不精准、退出不精准。主要表现在:“四类人员”清理不彻底;低保对象和建档立卡扶贫对象人为划线;数据信息更新不及时,动态调整不到位;符合脱贫标准,未及时脱贫等。

(六)贫困农户脱贫内生动力有待加强。主要表现在:部分贫困户把贫困当做习惯,主观上或不具备脱贫摘帽的心理准备,或缺少主动脱贫的意愿;受条件所限,部分贫困户自身发展信心不足,不敢突破自身局限脱贫致富;由于发展生产要素短缺,虽有脱贫致富的想法,但心有余而力不足;部分贫困户在脱贫工作中找不到切入点和突破点,不知如何脱贫。

(七)基础工作夯实不够牢。主要表现在:镇、村档案台帐和帮扶台帐不太规范,缺部分帮扶资料;扶贫手册缺项漏项且部分未及时更新;扶贫手册没有到户,个别村为了做资料方便,仍存放在村里;资料填报不准确,存在闭门造数据、电话走访或进村不入户等现象。

(八)基层扶贫工作力量不强,推进脱贫攻坚能力不足。主要表现在:基层扶贫推进工作持久力不够显著,脱贫攻坚工作没有打通“最后一公里”;产业扶贫龙头带动作用不强、与贫困户利益联结不够紧密,教育扶贫政策措施不够落实,健康扶贫配套措施不够健全。

(一)关于脱贫质量不高问题整改措施。

严格退出标准及退出程序,对符合脱贫要求及退出标准程序的贫困户,组织工作人员,深入农户家庭实地摸底,落实环节,进行验收。适时开展“回头看”,对已脱贫但生活质量不高的贫困户,继续开展帮扶、走访,建立长期稳定性脱贫长效机制。

(二)关于帮扶工作不实问题整改措施。

进一步加大帮扶责任落实力度,不定期对驻村工作队、包扶干部的到岗情况、履行职责、措施落实等情况进行核查,实行严格的考勤及请销假制度。严格落实帮扶联系人责任,要求深入贫困户家庭,了解其家庭生产生活实际情况及需求,针对家庭实际状况及致贫原因,拟定帮扶计划,制定有效可行的帮扶方案。

(三)关于扶贫举措不精准问题整改措施。

督促各驻村工作队、帮扶联系人迅速深入帮扶村、户,认真开展调研,摸清村情、户情,了解贫困户发展意愿,在吃透政策的基础上,有针对性的制定短期增收与长期致富相结合的帮扶计划,科学制定帮扶措施,因地制宜、因户制宜精准施策,坚决杜绝空洞不实及千篇一律的现象。

(四)关于扶贫资金监管有待加强问题整改措施。

建立扶贫项目资金科学监管体系,规范村镇专项扶贫资金的使用管理,加快资金拨付效率,提高资金使用效益。健全完善扶贫资金使用公示公开制度,扶贫资金的使用透明的接受群众监督。

(五)关于贫困人口识别不精准、退出不精准问题整改措。

对贫困人口精准识别、精准退出工作再进行一次全方位核查,重点是对入户调查、村组评议、村委会审查和乡镇审核程序的规范性,公示公开的真实性进行了核实,并将核实情况作为年底数据更新和系统管理的重要依据,实现动态管理。

(六)关于贫困农户脱贫内生动力有待加强问题整改措施。

加强宣传教育及政策宣传,努力转变贫困户“等靠要”思想,挖掘贫困户自身发展潜力,激发贫困户脱贫内生动力。加大相关政策宣传力度,完善基础设施建设及脱贫环境,积极引导贫困户自主脱贫。我们根据不同农户的家庭情况,分析贫困原因,找准切入点,举全村全镇之力为其谋划脱贫的长远路子,早日奔小康。

(七)关于基础工作夯实不够牢问题整改措施。

强化主体责任和责任担当意识,压实工作责任,明确目标任务和节点计划,及时调度,牢固推进脱贫攻坚工作。同时,强化督查巡查,严格追责问责机制,夯实脱贫攻坚基础工作。及时地对全镇扶贫村级资料进行了规范化整理、建档,对贫困户的一户一档资料也统一了标准。并严格按照“双联”和干部驻村帮扶工作要求,每一户贫困户都至少有一名帮扶责任人,而且每个帮扶责任人每月至少到户1次,认真摸清帮扶贫困户基本情况,找准帮扶办法,按照“不脱贫不收队”的工作要求进行帮扶,采取有效帮扶措施,开展精准扶贫工作。

(八)关于基层扶贫工作力量不强,推进脱贫攻坚能力不足问题整改措施。

加强基层扶贫工作队伍建设,不断提升基层扶贫工作人员业务能力及素养,着力培养脱贫攻坚中坚力量。建立奖惩机制,对出色完成扶贫工作任务的人员进行奖励,明确基层组织职责任务,细化任务工作,夯实基础扶贫工作土壤。及时调整了镇扶贫工作领导小组,充实镇扶贫工作站人员,并对有扶贫任务的村调整充实了扶贫包村干部,让每个村都有2个扶贫包村干部。

通过严格脱贫质量标准,精准贫困人口识别、退出程序,改进完善各项扶贫措施,压实扶贫工作责任,建设基层脱贫攻坚队伍,高标准、严要求,不断提升脱贫攻坚工作水平,确保我镇脱贫攻坚工作存在问题按时整改到位。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十六

扶贫攻坚工作是十三五期的一项重要工作,其中基础扶贫(饮水)是我们水务局承担的主要工作。事关老百姓的切身利益,事关扶贫攻坚战略的成败。因此我局高度重视,加强领导,精心安排,对今年摘帽的11个村和115户贫困户的饮水状况进行了拉网式排查,并对存在的问题进行及时解决。目前,11个摘帽村村村通水,贫困户户户有安全饮用水。

成立了以局长为组长、分管饮水安全工作的副局长任副组长、相关股室负责人为成员的县水务扶贫专项工作领导小组。同时,多次召开全县水务系统扶贫工作会,全面传达州、县扶贫工作会议精神,安排部署全县水务扶贫工作。

截止20xx年9月底我县对11个摘帽村的饮水安全问题已全面解决,分别是共安装管道148.7公里;修建蓄水池59口,容量为342立方米;修建进水池43口,容量为43立方米。由于资金有限,土建部分由群众投工投劳完成。20xx年4月我县疾控中心已对11个贫困村的水质作了32项指标检测,检验结果全部合格。

一是灾害多,存在需要多次重复建设情况。我们已于20xx年底全面完成了饮水安全建设任务,但由于灾害、搬迁和工程建设,不断出现恢复、延伸工程需求。因此,农村饮水安全巩固提升工程是不断完善的过程。

二是建后管理需要进一步加强。我县的饮水安全工程多数是在十二五期建设的,而管道寿命都超过50年,但由于后期管理不善,建后几年就要再建设,其原因多数是后期管理的问题。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十七

根据全市脱贫攻坚蹲点督导调研情况中指出的问题,我局组织人员,即刻开展自查,及时整改,现将整改情况报告如下:

制定重点项目挂图作战计划,落实责任,局班子成员每负责一个项目推进,安排工作人员紧盯进度,倒排工期,正排工序,全力推进关村坝堤防一期、二期、城乡一体化供水工程以及xx山洪沟治理等工程。截止目前,关村坝堤防一、二期,已完成环评、可研,确定了初设单位。但因国土厅未批复土地预审,省发改委还未批复可研。城乡一体化供水工程:环评手续、土地预审、初步设计均已完成,下周进行选址论证。xx山洪沟治理工程已启动前期工作。

一是继续加强驻村帮扶力量。因原五池村第一书记工作变动,对五池村第一书记进行了及时调整,改由翟雪琳担任。局长亲自分管驻村帮扶工作,亲力亲为、靠前指挥、冲锋在前,全面加强驻村帮扶工作领导。

二是对驻村帮扶工作进行梳理。积极与永胜乡联系,对照今年脱贫任务,逐项开展查、算、补,对进度滞后的落实第一书记专门负责,确保年度脱贫任务顺利完成。

三是进一步完善驻村帮扶规划。与村两委、乡政府、当地产业大户、群众深交心谈心、座谈发展,进一步完善油用牡丹等产业规划项目。积极与区文广新体旅局联系,寻找将全村脱贫规划与大瓦山旅游开发规划的契合点,努力助推五池村经济社会发展。

下一步,我局将继续开展自查自纠,拿出具体措施,进一步加快项目推进,全力帮助五池脱贫致富,确保年度目标完成,以细致的工作、务实的作风响应区委“绿色崛起、美丽发展”的发展战略,为金口河又好又快发展做出新的更大的贡献。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十八

根据省扶贫办《关于开展脱贫攻坚工作督查通知》(皖扶办〔xxx〕1号)部署,我厅牵头负责霍邱县脱贫攻坚督查工作。按照张箭厅长批示要求,厅扶贫办研究制定了《省商务厅赴霍邱县脱贫攻坚督查工作方案》,组织由机关党委、人教处、财务处参加的专门工作组,于1月15日赴霍邱县开展了脱贫攻坚工作专项督查活动。活动期间,工作组听取了霍邱县政府关于贯彻落实全省扶贫开发工作会议情况和脱贫攻坚工作实施情况的汇报,查阅了“四项清单”、建档立卡“回头看”、建档立卡贫困户联系人情况等资料,实地调研了宋店乡贫困重点村南北四村和非重点村官塘村,每个困难村抽查了10户建档立卡贫困户,检查联系人落实情况,并召开了工作座谈会,对接交流霍邱县脱贫攻坚各项工作情况。从督查的情况看,xxx年霍邱县扶贫开发工作谋划部署得当、思路创新清晰、举措落实具化、工作成效突出,同时,贯彻落实全省扶贫开发工作会议精神行动迅速,脱贫攻坚工作领导重视、措施得当、成效初显。现将有关情况报告如下:

一、贯彻落实全省扶贫开发工作会议情况。

一是组织召开县委中心组专题学习会。xxx年12月16日,霍邱县委中心组召开专题会议,传达学习全省扶贫工作会议精神。会上将王学军书记、李锦斌省长、詹夏来常务副省长和梁卫国副省长等讲话精神和省委、省政府《关于坚决打赢脱贫攻坚战的决定》摘要汇印成册,人手一份,认真学习。二是组织召开脱贫攻坚专题会议。组织召开了由各乡镇、开发区分管负责人、扶贫助理员、90个建档立卡重点村第一书记和驻村扶贫工作队长参加的专题会议,传达学习全省扶贫开发工作会议精神,研究贯彻落实措施。三是组织县扶贫办等职能部门开展深入学习。全省扶贫开发工作会议刚结束,县扶贫办召开全体工作人员会议,传达学习全省扶贫工作会议精神,研读省领导讲话和省委、省政府《关于坚决打赢脱贫攻坚战的决定》,并结合实际工作,开展学习讨论。在组织全面深入认真学习的同时,县委县政府针对会议要求,结合县域实际认真总结xxx年工作,深入谋划xxx年工作,努力把脱贫攻坚新理念、新要求融入到实际工作中,把10大工程体现到脱贫攻坚具体实践中。

在以前工作基础上,针对变化情况进行调整充实,动态完善。

1、扶贫对象和需求清单。xxx年底,全县贫困人口124792人,在贫困人口中,因病占58、9%,因残占8、9%,因学占9%,因缺少劳动力占8%,其他占15、2%。根据贫困人口构成,县里计划发展生产和促进就业脱贫68057人,通过发展教育脱贫13819人,通过易地搬迁脱贫139人,通过社会保障兜底脱贫42777人。

2、扶贫目标和时限清单。根据省里统一安排,结合霍邱实际,计划全县xxx年摘帽;全县贫困人口底前脱贫,90个建档立卡贫困村xxx年底出列。其中:xxx-xxx年每年脱贫3万人,xxx年脱贫2、8万人,20脱贫6792人。

3、扶贫措施清单。一是加强组织领导,县委书记、县长同时任领导小组组长,县直牵头包村扶贫单位分管负责人兼任驻村扶贫工作队第一队长,各乡镇参照县里做法加强组织领导,重点贫困村实现第一书记全覆盖。二是建立精准识别和动态管理机制,每年1月进行脱贫出列、返贫入列操作,2、3月预脱贫标注,年中动态跟进,监督检查,年底精准脱贫实效核查。三是加大资金投入,到县资金80%用于重点村整村推进,到县资金10%用于雨露计划,县级配套按照上级要求列入预算,部门整合投入重点贫困村的资金与上级投入资金的比例力争达到2:1以上。四是推进专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫和兜底扶贫,专项扶贫严格按照省、市扶贫办规定实施,行业部门向重点贫困村倾斜,广泛动员全社会力量参与扶贫攻坚,政府兜底配合上级及时跟进。五是强化项目实施和管理,实行项目跟着规划走、资金跟着规划走,自下而上申报项目,县扶贫开发领导组审定项目,资金实行报账制管理,不搞预拨款,按照工程进度等比例拨付资金。六是加强考核问责,将扶贫开发工作纳入全县目标管理综合考核,将驻村扶贫工作纳入效能考核,并与派出单位绩效挂钩,对建档立卡不负责任造成负面影响的进行执纪追责。七是加强基层扶贫队伍建设,各乡镇落实专职扶贫助理员,向下派第一书记发放手机进行移动定位监督。增加县扶贫办人员编制,建立乡镇扶贫工作站,配备村级扶贫专干,文件已起草待上会确定。八是在其他方面,从选派、挂职年轻优秀干部中,选拔副科级领导干部,长期从事重点贫困村扶贫开发精准脱贫工作,成绩突出的重点村支部书记,经组织认定,在职业化招考时可适当降低笔试分数、放宽年龄限制,对精准扶贫工作贡献较大龙头企业,优先得到金融扶贫支持,社会爱心人士在精准扶贫工作中表现突出、贡献很大的给予一定的社会荣誉和政治待遇。

4、扶贫责任清单。县委、政府的责任:负责全县扶贫开发的组织、领导、指挥、协调扶贫工作,按时完成贫困户、贫困村、贫困县脱贫任务。负责人为县委书记、县长、县委县政府分管扶贫开发工作负责人。县直各部门责任:领导小组成员单位各互其责、各司其职,相互配合,形成合力。从人、财、物、技和领导力量上加大投入,推进全面建成小康社会进程。负责人为县扶贫开发领导组各成员单位。乡镇党委、政府责任:负责本辖区范围内扶贫开发的组织、领导、指挥、协调扶贫工作,按时完成本乡镇贫困户、贫困村脱贫任务。负责人为乡(镇)党委书记、乡(镇)长、党委政府分管扶贫开发工作负责人。村两委责任:组织实施精准扶贫、精准脱贫各项具体工作,确保村内贫困人口如期脱贫,发展集体经济,增加集体经济收入。负责人为村支两委全体同志。包村帮扶单位责任:制定包村规划并通过年度计划加以落实;发挥自身优势,统筹各类资源支持贫困村和贫困户,解决贫困村和贫困户在发展中遇到的实际困难;督促派出的驻村扶贫工作队人员做好驻村扶贫工作。负责人为各包村扶贫机关和企事业单位。驻村扶贫工作队责任:宣传落实好各项政策和扶贫措施;制定村级发展规划和年度实施计划;配合建档立卡,协调落实干部包户工作;发展主导产业和村级集体经济;组织各类培训,拓宽农民增收渠道;动员和组织村民参与基础设施建设和环境整治;帮助贫困户解决危房、就学、就医等实际困难;协助组织实施各类项目和资管理金。负责人为驻村扶贫工作队全体队员。

三、建档立卡“回头看”完成情况。

1、明确工作任务。调整充实了县扶贫开发领导组力量,制定了《霍邱县建档立卡“回头看”工作实施方案》,坚持问题导向,对扶贫对象、扶贫措施、帮扶责任等重要内容进一步核实核准,确保完成“回头看”工作任务。

2、精心安排部署。召开县乡村三级干部参加的千人大会,对“回头看”工作进行了全面动员部署,对各乡镇、开发区分管负责人、扶贫助理员、90个建档立卡贫困村第一书记、全体驻村扶贫工作队员等,集中进行了业务培训,印发了《霍邱县建档立卡“回头看”工作贫困户数据核查问题清单》、《霍邱县建档立卡“回头看”工作贫困户数据核查问题清单》、《霍邱县财供人员家庭和乡镇、村干部近亲属贫困户备案登记表》、《霍邱县建档立卡“回头看”贫困户入户核查认定表》、《霍邱县建档立卡“回头看”工作开展情况核查表》等表册。

3、严肃执纪问责。严格执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》和《霍邱县扶贫开发建档立卡工作责任追究办法》有关规定和要求,对工作不负责、造成不良后果的相关责任人,从严予以处理,确保全县建档立卡“回头看”工作程序到位、整改彻底、公平公正。

4、加强督促指导。抽调力量组建6个督查核查小组,制定核查方案,开展督促指导。xxx年12月,抽调80人组成六个核查组,对全县各乡镇、开发区和县水产局所属的贫困村、贫困户进行全面核查,每乡镇抽3个村30户。核查发现,各乡镇对建档立卡“回头看”工作高度重视,党政主要负责同志亲自过问,工作细致,程序到位,公平公正,群众满意,同时,对核查出的问题进行点对点整改。在此基础上,结合新系统使用,召开专门工作会议,要求各乡镇对照检查出来的问题,举一反三,再次开展“回头看”再核查活动,由各行政村驻村点长负责,组织人员上门入户,对原信息进行重新核实,对新系统增加的新数据、新信息进行补充登记,确保建档立卡“回头看”工作圆满完成。

四、单位包村、干部包户和驻村工作队开展情况。

1、实施单位包村扶贫全覆盖。省市县226家单位对口帮扶90个建档立卡贫困村,实现了全覆盖。包村单位制定三年脱贫规划,并通过分年度计划加以落实。各包保单位帮助贫困村理思路、找出路、谋发展,积极主动为贫困村办实事、办好事、解难题。扶贫日期间,包村单位主动认领项目437、01万元,其中:省市直单位认领101万元,县内53家包村扶贫单位认领项目42个,出资金额336、01万元。如省商务厅在认真做好定点帮扶合兴村的同时,还主动帮助姚李镇莲花服饰公司联系订单;帮助养鹅大户解决大白鹅滞销问题,短时间内数百只白鹅销售一空;帮助建设农贸市场;联系阿里巴巴来霍邱开展网商扶贫等。六安市政协主席王胜率市政协办、市地方海事局以及爱心企业负责人,帮助曹庙镇新建村争取项目资金200万元。

2、实施干部包户扶贫全覆盖。省、市、县干部职工7089人对口帮扶5526个贫困户。帮扶干部进村入户、调研扶贫,根据贫困户家庭不同情况,帮助制定脱贫计划,落实帮扶措施。包保单位安排分批次到村开展工作,帮助解难题、办实事、送温暖,受到了贫困群众的普遍欢迎。xxx年,霍邱县共收到扶贫捐赠款物折款303、12万元,其中,第二个全国“扶贫日”活动期间,县包户扶贫干部职工认捐14、12万元。

3、实施工作队驻村扶贫全覆盖。全县90个建档立卡贫困村实现了驻村扶贫工作队和工作队队长任村支部第一书记两个全覆盖。一是加强管理。全面落实《安徽省驻村扶贫工作队管理办法》(皖扶办〔xxx〕103号),印发了《霍邱县驻村扶贫工作队管理补充规定》(霍扶办〔xxx〕9号),对驻村扶贫工作量化条件、细化标准、优化操作;定期召开驻村扶贫工作队长会议,回报单位包村、干部包户和驻村扶贫工作开发情况,及时掌握情况,推进工作;定期对驻村扶贫工作进行电话查岗,将查岗结果作为年度考核重要依据之一。二是严格考核。对驻村扶贫工作实行专门考核,按照35%比例确定年度优秀指标。xxx年底,按照省委组织部统一安排,对全县建档立卡贫困村第一书记和驻村扶贫工作队长进行全面考核,确定年度考评优秀人员名单。三是优化服务。免费为全县90个建档立卡贫困村的驻村扶贫工作队订阅《中国扶贫》杂志,出资13、02万元,为210名驻村扶贫工作队员购买了团体人身意外伤害保险,其中:县扶贫办承担175人、县委组织部承担35人。四是履职尽责。驻村扶贫工作队员坚守一线,主抓扶贫,住下来、沉下去、真扶贫,与贫困村干群打成一片,联成一体,履职尽责,奉献基层。省商务厅干部雷甦长期坚持住在距姚李镇政府8公里之外的合兴村,吃住在村,工作到户,服务上门,广受群众欢迎。省安监局干部李长武在村里夜间因公乘座三轮车翻车,腿受伤了仍然坚持留在村里工作,受到当地干群的好评。

五、建档立卡贫困户联系人落实情况。

霍邱县基本上实现了建档立卡贫困户联系人全覆盖,国家机关和省、市、县联系人主要集中在全县90个建设立卡贫困村,其它行政村由乡镇直单位、村干部、爱心个私企业主、富裕农民党员等联系帮扶。县共有行政村425个,由于县域面积大,贫困人口多,按照上级要求,对建档立卡贫困人口户落实帮扶责任人全覆盖,同时,将五保户和低保户安排由乡镇民政助理员或村支部书记负责联系。

六、去年以来扶贫资金审计、检查发现问题整改情况。

通过乡镇自查和县里检查,没有发现截留、挪用财政扶贫资金,利用资金、项目管理权,贪污、受贿,谋取私利,项目申报弄虚作假,套取或骗取财政扶贫资金”等问题。审计中发现有扶贫资金结余。全县xxx年结余资金1930万元,其中中央专项彩票公益金支持贫困革命老区小型公益设施建设项目资金达1000万元,目前,该项目已基本竣工,尚未验收,待项目验收后,相关资金便可拨付90%。另外节余资金主要是雨露计划项目资金和工程质保金。县财政专项扶贫资金项目建设规范,资金管理严格,扶贫效果较好。“十二五”期间,霍邱县连续4年获得全省财政专项扶贫资金绩效考评先进县,受到省财政厅和省扶贫办的表彰奖励,累计获得奖励资金400万元。

七、加大扶贫开发力度和加强扶贫部门机构队伍建设情况。

本轮机构改革,霍邱县扶贫办挂靠政府办,同时,人员编制9人,上班7人,缺编2人。xxx年县扶贫办新招录公务员1名。六安市要求县、区扶贫办人员编制不少于10人(文件讨论稿),霍邱县系扶贫大县,编制在12人以上,有待抓紧充实到位。

八、脱贫攻坚中的典型经验和做法。

1、勇于担当,压实责任。霍邱县委、县政府高度重视脱贫攻坚工作,把脱贫攻坚工作摆在重要议事日程,在工作谋划、项目安排、资金使用时,全方位保障脱贫攻坚。县委书记刘胜多次深入贫困户家中认真分析致贫原因,倾听老百姓诉求,定向研究脱贫措施。围绕精准扶贫、精准脱贫,多次召开县、乡(镇)、村书记扶贫工作座谈会,提出要求,明确举措,把压力和责任传导到每个层级。县扶贫办在建档立卡的基础上,围绕“人脱贫、村出列、县摘帽”的目标,把脱贫任务和目标逐一分解到乡镇、到村、到户、到人,明确责任人、牵头单位、完成时限,确保各项任务不折不扣落地见效。建立脱贫攻坚工作年度报告和督查问责制度,坚持既要结果,又抓过程,把年终总结与日常督查结合起来,定期通报进展情况,推动形成齐心协力抓脱贫的良好局面。

2、聚焦脱贫,加大投入。在经济下行压力持续加大,县级财政收入连续3年递减等十分不利的情况下,霍邱县对于脱贫攻坚的投入却持续增长,xxx-xxx年,安排县级配套财政专项扶贫资金分别为:175万元、190万元、720万元、960万元和1150万元,并且,xxx年县级配套1150万元全部用于建档立卡贫困村光伏电站建设。

3、围绕精准,开展服务。为进一步做好精准脱贫工作,霍邱县积极探索麻黄鸡养殖精准服务。养殖麻黄鸡投资少、见效快,适合贫困户养殖。针对鸡苗养殖过程中存在的防疫、滴鼻等技术要求,县政府安排省级扶贫龙头企业皖西麻黄鸡原种养殖有限责任公司全程参与指导,由过去提供出壳鸡苗,改为代养殖至脱温结束,小鸡长至0、4公斤(45天龄)左右才交给农户饲养,五次疫苗全部做到位,成活率高达99%;同时,安排免费上门服务,并负责产品回收。长集镇七里棚村贫困户彭勤付因病致贫,现年73岁,小学文化,全家6口人,承包耕地7、2亩,该户无劳力、无资金、无技术、无门路,xxx年,该户养殖麻黄鸡100只,得到县里扶贫补贴1500元,养鸡增收2500元,当年实现了脱贫。前不久,花建慧副省长到霍邱调研扶贫工作时,亲自到该户调研,充分肯定了县里的做法。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇十九

为进一步推进脱贫攻坚工作,确保脱贫攻坚的各项工作落到实处,现就市、县扶贫开发领导小组在暗访和督查脱贫攻坚工作中发现的问题,制定如下整改方案。

帮扶人定期深入到结对帮扶的贫困户家中,详细了解贫困户的情况,掌握贫困户的脱贫需求。根据贫困户的实际情况,与贫困户共同商定脱贫措施、增收办法,让贫困户认可并积极实施。为贫困户建立增收的长效机制,变“慰问式”帮扶为“造血式”帮扶。

责任人:结对帮扶人。

整改时限:立即整改。

1、进一步增强村组干部对脱贫攻坚工作的责任心和使命感,经常性地深入走访贫困户,与贫困户交心谈心,了解贫困户的所想所盼,取得贫困户对脱贫攻坚工作支持、理解和参与。

责任人:联系村(社区)领导、驻村工作队、村组干部。

整改时限:立即整改。

责任人:联系村(社区)领导。

责任单位:各村(社区)、驻村工作队。

整改时间:立即整改。

3、督促村组干部在执行扶贫政策时做到公开公平公正,对吃拿卡要、优亲厚友的行为坚决予以纠正,对违纪违法行为进行严肃查处。

责任人:联系村(社区)领导。

责任单位:驻村工作队、镇纪检办。

整改时限:立即整改。

对镇村干部开展一次扶贫政策的培训学习,促使镇村干部全面熟悉、掌握扶贫政策,更好地想贫困户宣传扶贫政策。

脱贫攻坚整改报告范文(20篇)篇二十

20xx年是脱贫攻坚工作的关键之年,县扶贫和移民工作局作为镇村帮扶单位,责任重大。对照脱贫攻坚第一轮督查通报情况,我局认真开展脱贫攻坚自查工作,全面落实问题整改。现将问题整改情况报告如下:

单位要求帮扶责任人每月下乡入户开展帮扶工作至少1次,加强与帮扶贫困户的沟通,抓实所负责贫困户生产生活发展。局班子成员每月定期到甲米村,与“第一书记”、村两委、驻村工作组等开展帮扶工作会议,增进扶贫队伍人员沟通,畅通帮扶部门链接机制。

帮扶单位与“第一书记”、驻村工作组、农技员等帮扶力量加强扶贫工作讨论,群策群力,在帮扶过程中加强贫困户脱贫意识,转变贫困户思想观念,由“要我脱贫”变为“我要脱贫”,在贫困村公共区域张贴脱贫横幅,强化贫困村贫困户脱贫意识。

在扶贫攻坚工作中,无论是走访慰问贫困户或者是开展技术指导,均要留有图文资料,做好扶贫工作记录,细化工作落实情况,做好工作留痕,单位结对帮扶工作领导小组将定期对帮扶责任人的工作台账资料进行检查和整理,对存在的问题庚即进行整改完善。

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