公安训练工作计划表 训练的工作计划(通用5篇)

时间:2023-09-13 作者:翰墨公安训练工作计划表 训练的工作计划(通用5篇)

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公安训练工作计划表 训练的工作计划篇一

原八所实验学校的课堂教学模式探究实验工作,由高年段向低年段辐射。这一点可行性已经被龙潭小学、哨子河小学实践证明了。哨子河乡小学中心校长李绍中同志说过:“作为教师,你一定要相信学生能行。”从大量的听评课实践活动中已经证明了这一点。龙潭小学在今年的五月份就开始了在全乡镇各村小学的四至六年级推进新的课堂教学模式改革实验,取得了一定的成绩,这一点在六月份的实验区学校课堂教学模式观摩研讨活动中充分得到了证实。所以,其他实验学校就不要有这样那样的顾虑了,张尚军副校长曾经不止一次说过:“不要为后退寻找理由,一定要为前进寻找和创造条件。只要我们充满信心去工作,办法总比困难多”。

经过了一个学期的观摩、培训特别是实验学校领导教师共同努力,参与实验的教师驾驭新课堂的能力和教学技能都有了很大提高,完全可以胜任其他非实验学校教师进行课改实验的导师。

为了很好的发挥实验点校的领军作用,科学、有序、全面推进小学课堂教学模式改革实验,需要对全县小学课改实验的布局进行调整,原则是方便、快捷、就近,有效的促进实验点校和非实验学校的合作交流,以利较快速的推进课堂教学模式改革实验。

1、城镇实验区

实验、岫光及其他城镇小学。城镇小学班型过大,学生人数过多,我们试着探究出一条适合城镇过大班型的课堂教学模式。

2、石庙子实验区

石庙子、牧牛、三家子、清凉山四个乡镇小学。

3、偏岭小学实验区

偏岭、黄花甸、朝阳、大方身四个乡镇小学。

4、苏子沟小学实验区

苏子沟、红旗、大营子、杨家堡四个乡镇小学。

5、哈达碑小学实验区

哈达碑、石灰窑、兴隆三个乡镇小学。

6、哨子河小学实验区

哨子河、洋河、岭沟、金矿四个乡镇小学。

7、龙潭小学实验区

龙潭、新甸、前营子、雅河四个乡镇小学。

因为原定的实验学校多数集中在中西部,所以这一次实验区布局调整,北部和南部个别学校距离实验点校相对略远,敬请领导和实验教师谅解。

(一)实验点校由高年段向低年段辐射,同时还要肩负起引领本实验区其他学校积极参与到课堂教学模式改革实验工作,为本学校低年段和其他学校提供观摩听课、评课研讨的空间,在理论探讨和教学实践进行广泛、循序渐进的合作交流。

(三) 实施步骤

1、9月11日,举行实验点校业务校长、教研主任培训会议。培训地点:岫岩教师进修学校。培训内容:实验点校如何引领本学校低年段教师和非实验学校的新实验教师开展课堂教学模式改革实验工作。

2、9月13日,举行新实验学校业务校长(校长?)、教研主任协调会议。中心内容:部署安排推进课堂教学模式改革实验工作。会议地点:进修学校(教育局?)。9月17日,各学校上报实验教师基本资料,具体内容按照原实验学校进行。

3、9月17日——9月28日,举行新实验区现场观摩培训会议。参加人员:进修学校课改实验组成员,新实验区业务校长、教研主任、全体实验教师,届时邀请教育局相关局级领导、普教科、教师进修学校领导参加指导。

4、10月份,加强指导、督促落实

新实验学校按照现场观摩培训会议精神快速进入角色,逐步落实课堂教学模式改革实验工作。进修学校实验组成员、实验点校教研主任分成三组深入新实验学校听课评课、学习指导,具体事宜视具体情况再行协商、研究、确定。

5、11月1日——12月14日,调研指导、预备展示

试验工作组在教育局和进修学校的领导下,邀请实验点校教研主任分组再一轮深入各个新实验学校调研指导。目的在于进一步指导基层学校“三展一探、互助训练”课堂教学模式实验探究工作,发掘教学新秀特别是实验教师当中的优秀人才,为xx年继续深度推进这项工作奠定坚实的基础。

6、12月17日——期末,总结教训经验,以励明年再战

临近期末,工作繁多。总结经验,深挖功过 。试验组成员、全体教研主任、实验教师在繁忙之中,寻求宁静,挖教训、找经验,为新年再战提供典范。

任何一项实验,其战线之漫长,其目的地之茫然,诸君均有感言。然而只要我们同舟共济,众人划桨,乘风破浪,时代帆船,奋勇向前。教育事业,壮阔波澜!

公安训练工作计划表 训练的工作计划篇二

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习落实科学发展观,大力开展创先分优活动,全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,解放思想,求真务实,开拓创新,以提升教育内涵、开展高效课堂活动为中心,全面推进“培名师、育优生、出高质、创名校”工程;以提高教学质量为目的,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设。为推进学校又好又快发展,进一步构建情感交叠的和谐社会提供坚强的组织、保障作用。

第一、要切实加强党的组织建设。进一步建立健全基层党建工作责任制,加强基层党支部的建设,切实发挥支部的政治核心作用,注重加强对流动党员的教育和管理,更好的发挥党员的先锋模范作用,按照县委要求,扎实做好党务公开工作。

第二、继续开展好党员的发展、接收和思想教育工作。做好在新形势下的发展党员制度建设,确保新党员的质量,从源头上保证党员的先进性。加强党务工作者组织原则的学习,确保入党程序规范化、有序化。严格执行市委发展党员的统一标准。注意从优秀青年中发展党员,选拔优秀后备干部。增强党的后劲力量。

第三、开展好迎接建党90周年活动。在“七.一”前夕,举办党的知识竞赛活动,组织新党员入党宣誓活动;认真做好在七月一日召开党建工作会议,总结工作,探索经验,并对“两优”进行表彰的筹备工作。

第四、加强学习,注重党员教育。引领全体党员继续深入学习十七届四中、五中全会精神,做好理论指导和行动监督,并将其真正贯彻到日常工作之中。突出学习、遵守、贯彻和维护新党章这一重点,坚持正面教育、自我教育为主。面向全体,围绕中心,创新教育方式,确保教育成果。以开展职工思想教育、中层干部警示教育和党风廉政教育为主,多方面、多形式的开展好党的经常性教育。

第五、扎实有效地开展主体实践活动。结合工作实际,不断创新工作思路,更新工作方式,丰富创建载体,确保主体实践活动取得实实在在的成效。

公安训练工作计划表 训练的工作计划篇三

足球运动是一项具有竞争性和对抗性的运动项目,它能体现出学生之间的配合意识和团结协作的精神,深受广大学生的喜爱。开展学校足球运动训练对培养学生对体育运动的兴趣,促进学生身心健康,增强体质丰富学校文化生活,发展体育特长,调节紧张的学习气氛 具有重要意义。

二、训练目标

1、通过对学生足球技能的训练,培养学生对足球运动的兴趣。

2、让学生在运动实践中体会足球的配合意识。

3、充分利用足球运动的竞争性强的特点有效地锻炼身体,促进身心健康,培养集体 主义精神。

4、由教练通过训练,选拔训练成绩好、纪律性强、身体素质强、勇猛顽强的战斗作风强和有团队合作的人组成学校足球队。

三、教学内容安排及课时数

本学期的练习内容主要以基本身体素质和基础足球战术为主,在基础技术的基础上学习进攻战术防守战术,同时还要对学生的身体素质进行训练。

训练时间:为每周一到周五下午 4:00—5:00

训练地点:学校后操场

四、训练基本任务、内容、要求及手段

(一)训练方面提高队员的训练纪律和质量:1、严格组织学生纪律性。 2、严格提高学生训练质量。

(二)提高队员比赛作风: 1、养成良好的体育道德作风。 2、进一步加强勇猛顽强的战斗作风。 3、严格的训练纪律。

(三)提高队员全面身体素质,重点发展速度、灵敏、协调、爆发力等素质。 1、学习掌握急停急起的正确方法。 2、提高速度所需要的肌肉力量。 3、提高完成各种技术动作所需要的灵敏、协调能力。

(四)全面提高队员的基本技术(重点是传、接球技术),逐步发展队员个人技术特长。 1、提高活动中的控球能力。 2、正确掌握传、接球技术。 3、提高技术运用的合理性。 4、注意发现队员特点并加以培养。

(五)提高队员的战术能力(重点是个人战术和局部战术) 1、明确个人的攻守职能以及进攻和防守的原则。 2、提高个人战术意识和局部 2 对 1、3 对 2 能力。 3、确定基本阵容,初步形成 1—2—1 防守反击的基本打法。

(六)主要训练手段 1、身体训练手段:定时、定距的高抬腿跑,后蹬跑,跨球跑,各种起动跑,加速跑,蛙跳,多级跳。 2、技术训练手段:各种个人颠、控球练习,多种连续传射练习,各种一对一攻守,2~3 人一组的跑动中传接配合,各种人数相等、不等的传抢练习。3、战术训练手段:2 对 1、2 对 2、3 对 2 攻守对抗,全场场攻守比赛。

公安训练工作计划表 训练的工作计划篇四

提升基本医疗和公共卫生服务能力,对全市基层医疗卫生机构的临床执业(助理医师进行全科医生转岗培训。加强以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设。

选派有较扎实理论基础和临床诊疗技术、男50岁以下、女45岁以下的单位业务骨干。城市社区卫生服务机构、乡镇卫生院从事医疗工作的注册执业(助理医师。实行个人自愿和组织推荐相结合。

理论培训1个月,按照省卫生厅和卫生部颁布的.基层医疗卫生机构全科医生转岗培训大纲》培训共12个月。临床科室轮转10个月,社区实习1个月。省卫生厅制定实施方案,并组织实施。培训时间从xx年5月起-xx年5月完成年度全科医生转岗培训工作。

临床轮转和社区实习安排在经省卫生厅批准的全科医学临床和社区培训基地进行。理论培训集中在南昌大学继续教育学院培训基地进行。

老师带教2-3名学员根据培训大纲结合自己的培训需求,本着“缺什么,补什么”原则,急诊急救、内科、外科、妇产科、儿科、传染科等专业科室进行临床实践。培训方式采取集中理论学习、导师带教、个别面授、临床观摩、参与查房和病案讨论等方式,增强培训效果。

市财政根据国库集中支付规定,中央财政培训经费补助标准每人10000元。经费使用由省财政拨付各设区市。市卫生局按确定的计划和经费标准拨付理论、临床、社区培训基地。

一理论培训补助经费1640元(1个月用于培训费、教材、住宿、伙食补贴、结业综合考试考核、证书。

住宿费、生活补助费、管理费。其中带教费180元/人.月、住宿费200/人.月、生活补助费300元/人.月、管理费80元/人.月。二临床轮转补助经费7600元(10个月、每月760元用于带教费。

三社区实习补助经费760元(1个月用于带教费180元/人.月、住宿费200/人.月、生活补助费300元/人.月、管理费80元/人.月。

由省全科医学管理办公室负责组织结业考试考核,培训结束。分临床实践操作和理论两部分,临床实践操作战总成绩60%理论占40%考试考核成绩合格者颁发“全科医生转岗培训证书”并可转注册全科医生执业范围。

省卫生厅已下达各市医改目标任务,一基层卫生人员全科医生转岗培训是落实医改工作的重要组成部分。各单位主管部门要高度重视,加强对培训的组织、协调和领导,落实各项培训工作。

落实培训人员。培训人员须填写《省全科医生转岗培训申请表》附表2一式二份,二各县(市、区卫生局要根据分配的培训计划。一份留市卫生局,一份培训报到时交理论培训基地,市卫生局资格审核盖章后,将培训人员名单于6月8号前报省全科医学教育管理办公室备案。

规范各项管理制度,三各临床、社区培训基地要加强培训管理和落实带教老师。严格按照《基层医疗卫生机构全科医生转岗培训大纲》要求,认真组织教学,保证培训质量。市卫生局将适时组织专家对培训过程进行检查和督导。

工资福利待遇按照国家有关政策执行,四各培训人员派出单位要全力支持选派的人员参加培训。培训期间。工龄连续计算。培训期间派出单位不得以任何理由要求派出人员回单位上班,不得扣发培训人员工资和福利。

3.医生工作计划

4.社区医生的工作计划

5.乡村医生的工作计划

6.精选医生工作计划

7.有关医生工作计划

8.精华医生工作计划

公安训练工作计划表 训练的工作计划篇五

进一步培养和巩固学生对足球运动的兴趣和爱好,培养集体主义观念, 通过训练发展学生的身体素质,增强体能,促进身体正常的生长发育。使学生积极参加到学习中,并大胆向同学展示自己的动作。相信我能行,告别我不行。使学生掌握小足球的基本技术,了解足球比赛的规则,并能够自己组织比赛。在学习中充分展现自我。增强自信心和意志品质,得到成功的喜悦。培养良好的团结协作精神。积极进取,乐观开朗。通过对学生的训练,提高他们的身体素质和技术技能水平,争取在比赛中获得好的成绩,同时为校足球队建设打好基础。

小学三至六年级。

校足球场

1.周一至周五 早上(7:30—8:30) ,中午(12:00—13:00) 。

1.制定严格的队伍管理制度与纪律。

2.培养荣誉感、责任感,树立为队 、为校争光的信念。

3.培养球队有骨干力量,加强团结和自我管理能力

4.保持并提高队员的训练比赛作风。

训练作风方面:

1.严格的组织纪律性

2.严格的训练自觉性

比赛作风方面:

1.培养良好的体育道德作风

2.培养勇猛顽强的踢球作风

1.提高队员的传接球的速度。

2.提高队员的防守能力。

3.提高队员运控球的保险系数。

4.提高队员战术,重点是个人与局部的战术配合。

5.明确个人的攻守职能,进攻防守原则。

6.提高个人战术意识和局部二打一,三打二结合射门能力。

技术训练手段:

踢球、颠球、停球、头顶球、运球、抢断球、掷外球、

综合技术训练:

各种一对一、二对二、三对二攻守,二三人跑动中传接球配合、比赛阵比赛

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