如何写进一步加强党员干部政治理论学习的实施方案汇总(4篇)

时间:2023-03-24 作者:储xy
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为了保障事情或工作顺利、圆满进行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。怎样写方案才更能起到其作用呢?方案应该怎么制定呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮助到大家。

如何写进一步加强党员干部政治理论学习的实施方案汇总一

**县教育局

今年以来,在县委、县政府的领导和上级业务主管部门的指导下,县教育局牢固树立“安全为先,育人为本”的教育发展理念,把校园安全工作放在“重中之重”地位,加强组织领导,狠抓工作措施落实,不断深化校园安全长效机制建设,全县校园安全形势总体平稳,没有发生任何安全责任事故,为全县教育健康发展营造了良好的环境。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、加强组织领导,强化责任追究

一是积极争取县政府支持,以《**省中小学、幼儿园安全管理暂行办法》等有关文件法规为依据,制定出台《**县中小学、幼儿园安全管理暂行办法》,明确各部门、各单位在校园安全管理方面的工作职责,进一步完善校园安全管理的协作与运行机制,为下一步开展校园安全管理工作提供了法规保障。二是充实调整校园安全工作领导小组,根据上级要求和新形势下学校安全工作需要,成立**县教育局安全工作委员会,对全县校园安全工作统一管理,总体协调。各镇街教管办、县属各学校也建立健全相应的工作领导机构,形成了校园安全一级抓一级,齐抓共管的局面。三是召开全县教育系统安全稳定工作专题会议,印发了《**县教育局2011年安全稳定工作要点》,对全年的校园安全稳定工作进行安排部署。局主要负责同志与各单位签订了《学校安全稳定目标管理责任书》。各学校、幼儿园与所有教职工层层签订安全责任书,明确每个人的安全工作职责,构建人人参与、人人有责的安

月份,县党政联席会议研究决定,由县财政出资2000万元购置校车148辆,覆盖全县所有的农村中小学幼儿园,并将校车的日常运营维护费用将列入地方财政预算,彻底解决学生乘车安全问题。五是工作机制获得推介。筹备召开**市学校学生安全全员目标责任制度建设暨预防安全事故分析研讨会,推介我县学生安全“人、空、时、事”全方位网格化安全管理模式,我县的《破解难题,消除隐患,确保学生交通安全》和《立足长远 标本兼治,确保学生上下学道路交通安全》的做法分别被**市教育局在全市推广。

三、强化安全教育,积极开展安全培训

一是抓好安全知识常规教育。各学校认真落实《安全教育》教学计划、师资、课时和教材,培养学生的安全意识,提高学生的自我防护能力。二是落实安全演练,提高防范技能。建立定期疏散演练制度,提高了疏散演练的密度,每周利用课间操或课外活动时间组织一次以防火、防震、防暴力伤害等为主要内容的紧急疏散演练活动。三是开展了中小学安全教育日活动。各学校在3月28日当天组织一次了规范的应急疏散演练活动,并通过国旗下讲话、安全知识竞赛、观看安全教育片、举办安全主题班会、开展安全知识讲座等多种形式组织一系列安全教育活动。四是开展“安全教育月”活动。6月份,制定了教育系统“安全教育月”活动实施方案,开展一系列安全教育和演练活动,普及中小学幼儿园安全知识和防范技能,增强了广大师生的安全意识。五是抓好专职安全干部和安全课教师的安全知识培训。积极组织安全保卫干部和安全课教师110人参加市安全培训班,听取上级领导和专家的安全教育、安全管理讲座,进一步提升了各学校安全管理和安全教育水平。

四、开展校园安全督查,全面整治校园及周边安全隐患

如何写进一步加强党员干部政治理论学习的实施方案汇总二

为了全面推进“固本强基”党建工程建设,巩固“建设标准化基层党支部工程”(建支工程)活动成果,进一步延伸“建支工程”活动的内容,实现党建工作重心下移,股份公司党委研究决定,从今年3月开始到年底,开展“党小组建设年”活动,把加强党小组建设摆到基层党建工作的重要位置,全面提升党小组的学习能力、管理能力、工作活力、创新能力,进一步推动创先争优活动向纵深开展。结合股份公司实际,现制定如下实施方案。

党小组是基层党组织的基本细胞。充分发挥党小组的作用,开展行之有效的活动,有利于加强基层党组织的自身建设,落实党组织的决议、任务和具体工作目标,进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,对真正实现党小组融入中心,进入管理,服务大局具有十分重要的意义。

       邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以夯实基层党建工作基础为着力点,适应企业党建工作的新形势、新要求,落实企业党建工作的新任务、新目标,科学合理设置党小组,以党小组建设推动支部建设,创新党员教育管理和活动方式,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

通过加强党小组建设,以创建“红旗党小组”活动为载体,全面提高党小组建设水平,实现“五个提升”,即:提升党小组的学习能力;提升党小组的创新能力;提升党小组建设的科学化、制度化、规范化、标准化;提升党小组融入中心、服务中心的能力;提升党小组党员的综合素质。发挥党小组在党支部和班组中的作用,切实增强党支部战斗力,推动基层党建工作创新发展。

       (一)进一步明确党小组的主要职责和任务

党小组的主要工作职责和任务是在党支部的领导下,认真贯彻落实上级党组织各项工作计划和任务安排,做好党员的教育、管理工作,发展党员工作,同时做好群众工作,及时反映职工群众的呼声和要求。各直属党组织、基层党支部要把党小组建设列入支部重要工作日程,明确党小组的职责和任务,注重发挥党小组的各项作用。各党小组要围绕党小组的工作职责和任务,积极主动开展活动,发挥每个党员的积极性,在群众中树立良好形象,增强党小组的凝聚力和号召力。

(二)进一步调整和优化党小组设置

党小组的设置和调整要按照有利于党员的教育和管理,有利于在基层党支部领导下开展党内各项活动,有利于加强党的基层组织建设的原则进行,要同生产、行政联系起来。要根据党员的行政组织、工作特点和人数来划分党小组,积极探索创新设置形式,逐步推行与行政班组设置相结合,与班组建设同频共振,不断优化党小组设置。党员的行政组织、生产特点发生变动时,要及时调整党小组设置。党支部成员应分别同普通党员编在一个党小组,党支部书记一般不要兼任党小组长,以便接受党员、群众的监督,密切同党员、群众的联系。

(三)进一步选好配强党小组长

选配党小组长要在坚持党性修养、组织能力、事业心、责任心等政治条件的基础上,考虑知识、年龄等方面的因素,逐步扩大35岁以下、大专学历以上的党小组长比例。党小组长原则由所在党小组党员民主推选,不能由支部或支部成员随意安排指定。党小组长的任期同党支部委员会相同,在党支部换届改选的同时,要改选党小组长。积极推进基层党小组长与班组长“一身兼”。要加强对党小组长的培养,股份公司党委将在年内分两次组织开展以“锤炼硬作风、当好排头兵”为主题的“百名党小组长培训”活动。各直属党组织、基层党支部也要结合实际开展党小组长培训班、读书活动、党小组长活动日等活动,提高党小组长工作能力和综合素质,征求、听取他们对搞好党支部建设的意见。

(四)进一步提高党小组组织生活质量

各直属党组织、基层党支部要重视党小组组织生活,不断加强党小组的制度建设,帮助和指导党小组建立和健全党员认责承诺、履职评议、检查考核等方面的规章制度,定期检查,使党小组组织生活制度化、规范化。党小组要结合自身特点,定期召开会议,学习、研究问题,对党员提出要求,表彰先进,批评后进,激励广大党员在生产经营中、在岗位上创先争优。各级党组织要加强党小组工作的总结,注重培养、宣传典型。股份公司党委也将利用各种形式,加大对优秀党小组长的培训、宣传、表彰力度,形成良好的舆论氛围,促进股份公司党小组工作生动活泼开展。

(一)动员部署阶段(20xx年3月中旬)

股份公司党委印发活动实施方案,布置开展“党小组建设年”活动,各直属党组织按照“党小组建设年”活动总体目标、具体要求和部署,以召开动员大会等形式进行动员部署。结合创先争优长效机制建设,对“党小组建设年”活动作出具体安排,讲清开展“党小组建设年”活动的重要性和必要性,使全体党员明晰开展“党小组建设年”活动的目的意义、主要任务、工作重点和方法步骤,切实做好思想发动工作。

(二)调查研究阶段(20xx年3月中下旬)

各直属党组织、基层党支部针对股份公司党委“党小组建设年”活动要求,深入基层,听取广大党员、职工群众的意见和建议,召开专题会议,研究本单位在党的建设特别是党小组建设工作中存在的困难和问题,提出解决困难和问题的措施,建立健全基层党小组建设考核评价机制。

(三)深入实施阶段(20xx年4月至12月)

各直属党组织、基层党支部要进一步建立健全各项党小组工

作制度,明确责任分工,统筹解决基层党小组建设面临的困难和问题。要在创先争优活动的基础上,全面开展创建“红旗党小组”活动,发挥典型引领作用,确保“党小组建设年”活动取得实效,促进党小组各方面工作水平明显提升。各直属党组织要对所属党小组开展活动的情况定期进行检查,督促落实各项工作任务。

(四)总结验收阶段(2013年1月至2月)

各直属党组织、基层党支部要认真总结“党小组建设年”活动中的好经验、好做法,并把成功做法和经验用制度的形式固定下来,形成长效机制。2013年初,各直属党组织将本单位开展“党小组建设年”活动的工作总结报股份公司党委组织部,并完善学习记录、台帐等资料,迎接检查验收。股份公司党委将对“党小组建设年”、创建“红旗党小组”活动开展情况进行验收,并结合创先争优活动命名一批“红旗党小组”,在“七一”前进行表彰。

各直属党组织和基层党支部必须高度重视“党小组建设年”活动,精心组织,狠抓落实,确保创建活动取得实实在在的成效。

(一)强化领导,落实责任。各级党组织和党员领导干部必须把“党小组建设年”活动摆上基层党建工作的突出位置,切实加强领导,明确责任和要求,狠抓落实。各直属党组织要成立“党小组建设年”活动领导小组,党组织书记任组长,各基层党支部也要成立相应机构,党支部书记为第一责任人,以切实加强对这项工作的领导。

如何写进一步加强党员干部政治理论学习的实施方案汇总三

为进一步强化意识形态工作责任制的落实,加强意识形态领域的管理,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权和话语权,明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任,进一步增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责,牢牢把握意识形态工作领导权、主动权和话语权。结合我局工作实际,特制定如下工作方案。

一、工作目标

实现“三个确保”,即:确保各单位“四个责任”履责到位,确保意识形态阵地管理有序,确保我局意识形态安全。

二、主要措施

(一)加强党委意识形态工作责任制的落实

1、健全责任体系。按照《邵阳县党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》督促各部门各单位出台相应的方案,为意识形态工作责任制的落实提供规范性的制度保障,把意识形态工作的各项责任明确落实到相关责任制单位、相关责任人。

2、推动党委书记第一责任落实。党委书记是意识形态工作的第一责任人。按照《邵阳县党委意识形态工作责任制考核办法》,推动党委书记切实履行好四个方面的职责:一是坚持党管意识形态原则,认真贯彻落实党中央、省委、市委和县委关于意识形态工作的决策和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线,做到“三带头”“三亲自”:带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,做好到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。重点抓好七个方面的工作:①切实加强宣传文化队伍建设,选优配强宣传文化部门领导班子和干部队伍,解决好机构编制、人员配备、基本待遇、工作条件等实际问题;②切实加强公共文化基础设施建设,重点抓好《切实加强文化基础设施建设构建公共文化服务体系“三年行动”实施方案》规定任务的落实;③切实加强文化事业和文化产业的协同繁荣发展;④切实加强社会主义核心价值观的培育践行,着力加强市民素质教育,培育社会文明风尚;⑤切实加强正面宣传,唱响主旋律、凝聚正能量,为加快我县经济社会发展,创造良好舆论氛围;⑥切实加强网络宣传与管理,严格落实《网络安全法》,精心组织网上正面宣传,加强网上传情的引导和处置;⑦切实加强思想理论建设,严格按照“六个环节”的要求,认真组织好中心组理论学习;三是积极推进本地本部门本单位意识形态工作,及时掌握领导班子成员和所辖单位主要负责人意识形态工作责任落实情况,对主体责任落实不力的及时进行约谈。四是本地本部门本单位意识形态领域发生重大问题时,党委书记第一时间研究部署,积极应对。

3、推动党委班子主体责任落实。意识形态工作是局党委“应有之责”“应尽之责”。按照《邵阳县党委意识形态工作队责任制实施细则》,推动各支部班子切实履行九个方面的职责:一是根据党中央、省委、市委和县委出台的意识形态工作有关文件,结合本地本部门本单位实际出台相应的办法和方案,每年开展监督考核。二是把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,摆上全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入党建责任制,纳入党的纪律监督检查范围,纳入领导班子和领导干部目标管理。具体包括:巡察工作部门把意识形态工作作为巡察工作的重要内容;纪检机关把落实中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署情况,列入党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围;党委组织部门把意识形态工作列入干部任前考察、年度考核的重要内容,作为评价使用或奖惩的重要依据;人社部门把意识形态工作作为绩效考核的重要内容,加大考核权重。三是建立健全意识形态工作分析研判机制,党委班子会议全年研究或部署意识形态工作不少于2次。四是建立健全意识形态工作主体责任报告制度,党委每半年向上级党委专题汇报一次意识形态工作;党委把意识形态工作作为向县委报告工作的重要内容;党委班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议。五是定期党内通报、传达意识形态领域情况,及时将意识形态领域的重大情况向上级党委报告并提出建设性意见。六是加强对意识形态工作的统一领导,成立宣传思想工作领导小组,统筹协调辖区内在行政管理、行业管理、社会管理中体系意识形态工作教育培训,把意识形态工作作为中心组必学内容,每年学习不少于1次。七是建立舆情应对预案;建立完善突发事件新闻应急预案,制定意识形态领域重大问题处置流程。九是健全国有文化资产监督管理机制,做到管人管事管资产导向相统一,确保把社会效益放在首位,实现社会效益和经济效益相统一。

4、加强协同推进。严格按照《邵阳县党委意识形态工作责任制实施细则》,推动各单位党委分管领导直接责任、其他班子成员“一岗双责”的落实。意识形态工作责任单位要切实履行好本部门本单位的工作职责,推动意识形态工作责任牵头单位充分发挥好牵头抓总的作用,形成分工合作、协同推进的良好工作局面。

(二)加强网络意识形态工作责任制的落实

根据中央《党委网络意识形态工作责任制实施细则》,推动我县各单位党委按照属地管理、分级负责和“谁主管谁负责”的原则,落实网络意识形态工作党委班子主体责任、书记第一责任、分管领导主要责任,把网络意识形态工作纳入各支部书记落实意识形态工作责任制述职考核评议范畴。各支部要把网络意识形态工作列入党委班子会专题研究意识形态工作的重要内容,统筹协调抓好本地本部门本单位的网络意识形态工作,加强网络统一战线建设,牢牢掌握工作主动权;建立健全网信工作体系,建立适应网信工作特点的人事制度,建立支持网评员开展网上舆论引导的工作机制。各单位要健全网络意识形态工作机制,建立网上重要情况通报制度、重大事项报告制度。

(三)加强意识形态领域情况分析研判

抓好意识形态领域情况分析研判机制的落实,每月定期开展一次意识形态领域情况分析研判。特别是要针对重要时间节点、重要敏感事件、重大决策出台、重大突发事件,及时、全面汇集相关问题的舆情信息,加强分析研判,并健全情况通报制度,及时通报相关情况。

(四)加强意识形态阵地管理

各新闻媒体单位要坚持党管媒体原则,落实新闻工作通气会制度、新闻稿件“三审”制度、新闻从业人员管理制度、新闻采编与经营“两分开”制度;深入持久开展假记者、假新闻、假新闻机构及新闻敲诈专项整治,开展净化舆论和新闻“标题党”专项整治;加强地各类媒体管理,引导媒体自觉抵制有偿新闻、虚假报道等不正之风。加强地境外资金和非政府组织资助研究项目的管理,严禁合作开展涉及敏感问题和重要资源信息的研究项目。党委宣传部门要按照“谁组织谁负责、谁审批谁监督”和属地管理原则,加强礼教产理论类论坛的管理,举办社科理论类论坛,必须事先经本单位党委批准,不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人。要加强对宗教与宗教思想传播的管理,促进各类宗教与社会主义相适应。

三、工作要求

1、加强专题汇报。推动“下一级支部每半年向局党委专题汇报一次意识形态工作”的落实,每年的6月份和12月份,要求各支部向局党委专题汇报意识形态工作。

2、强化督查问责。每年6月份、12月份,分别组织开展一次对乡镇场水利站和局属各单位意识形态工作责任制、网络意识形态工作责任制落实情况和意识形态领域情况的专项督查,并以局党委的名义下发督查通报。启动意识形态工作问责机制,推动局党委对网络意识形态工作失责导致出现重大失误、产生产恶劣影响、造成严重后果的责任单位和相关责任人,进行严格追责、问责。

如何写进一步加强党员干部政治理论学习的实施方案汇总四

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关于进一步规范特许加盟活动的通知

各省、自治区、直辖市、计划单列市商委、商业(贸易)厅、局、集团公司,新疆生产建设兵团贸易局:

特许加盟作为一种重要的营销方式和连锁经营的主要形式之一,随着市场经济体制的建立和完善,正在成为国内企业实现低成本高速度扩张的重要手段,显示出强大的生命力和良好的发展前景。

为规范特许加盟活动的开展,作为商业服务业特许经营活动的行业主管部门,原国内贸易部于1997年11月发布了《商业特许经营管理办法(试行)》(以下简称《办法》)对特许经营的.概念、基本形式、特许加盟双方的权利义务等进行了规定。该办法试行一年多来,在指导、规范企业行为,促进特许经营的发展等方面发挥了积极作用。目前,第一批特许企业已按《办法》进行了备案,更多的企业按照《办法》的要求进行了规范。

在普及推广特许加盟这种新型营销方式的过程中,也出现了一些不规范的行为,主要表现为:借特许加盟的名义从事国家明令禁止的传销活动;利用虚假广告宣传(如高收益、高回报)招募加盟者,骗取加盟者的加盟金;一些咨询机构有意过度炒作特许加盟,从中谋取利益。如不及时制止这些不规范行为,必将危害广大企业和投资者利益.对特许经营在我国长期健康的发展产生不利影响。

为进一步规范特许加盟行为,按照《办法》确定的基本原则,针对当前存在的问题,做出如下通知:

一、按照《办法》规定,开展特许经营的企业必须具有独立法人资格,具有注册商标和独特的、可传授的经营管理技术,具有一年以上良好的经营业绩,具有向加盟者提供指导和服务的能力。

二、在招募加盟者之前,特许人必须提供有关特许经营的真实信息,加盟者有权要求特许人就所提供的信息进行证明,包括《办法》所要求的备案证明或其他有关部门出具的可证明其真实性的文件。对特许人提供的不真实的宣传资料、广告和招募文件,加盟者有权根据国家有关法律寻求保护和赔偿。

三、任何企业和个人不得以特许加盟的名义从事传销或变相传销活动。

四、企业从事有关特许经营方面的咨询活动,必须遵守国家法律法规,未经国家行业主管审核批准,不得对外发布带有行业导向性信息,不得进行虚假的广告宣传和炒作。

五、各地商品流通主管部门作为商业服务业特许经营的管理机构,应把特许经营纳入连锁经营和营销改革工作的总体框架,及时了解掌握各行业开展出特许经营的基本情况,做好规范和指导工作。

各地主管部门和企业在贯彻本通知意见的过程中遇到问题,请及时与国内贸易局营销改革司联系。

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