纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)

时间:2023-11-09 作者:字海纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)

发言稿的撰写需要注意语言简练、逻辑严密,以确保观众能够理解和接受我们的观点。接下来,让我们一起来欣赏一些脍炙人口的发言稿范文,感受优秀演讲的魅力。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇一

为进一步加强和完善街道机关干部纪律作风建设,强化机关工作人员的组织纪律观念,推动工作作风进一步好转,提高为民办事的效率,增加群众的满意度,州桥办事处在10月开展以下活动:

一、完善制度。各社区要及时建立健全切实可行的规章制度,采取措施确保制度贯彻执行。要健全完善并坚持领导带班制度,保持通讯畅通,确保发生突发事件时能迅速协调处理;要健全完善并坚持考勤制度、请销假制受,严肃上下班纪律,坚决杜绝迟到早退现象。

二、整肃工作作风。我处专门成立作风纪律督查小组,重新修订办事处机关管理规定。作风纪律督查小组不定期对机关和四个社区人员的迟到早退、利用办公电脑从事与工作无关活动的进行监督检查,严肃查处违反作风建设的人和事,从而杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的“衙门”作风,为打造廉洁型政府奠定良好的基础。

三、

搭建服务平台。我处以“四服务、四满意”为契机,要求机关党员干部牢固树立服务思想,全面形成服务企业、服务纳税人、服务基层、服务群众的合力,为打造服务型政府奠定良好的基础。

四、推进诚信建设。我处市委、市政府“六条禁令”和区委、区政府“八严格八不准”严格要求各科室、社区,凡是向投资者、纳税人、人民群众作出的服务承诺,都要不折不扣地兑现,确保承诺不食言,服务不“缩水”。同时还积极运用激励和惩罚手段,对各部门和个人的行为进行引导和规范,在全处营造依法依规、诚实守信、公平竞争的市场环境,为打造诚信型政府奠定良好的基础。

通过开展“抓纪律、严管理、强作风”活动,州桥办事处党员干部的纪律意识显著增强。能够自觉遵守组织纪律、群众工作纪律,严格遵守各项规章制度,努力提高工作效能,做到廉政勤政;工作作风明显转变。在工作纪律、职业操守、服务态度、精神面貌等方面存在的突出问题得到切实解决,建设一支政冶坚定、纪律严明、业务精通的干部队伍。

州桥街道党工委。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇二

近期,在我校党总支的组织领导下,我认真学习了《严守政治纪律严明政治规矩专项》。通过学习,我认识到了严明政治纪律、政治规矩是我们党成功领导中国革命、建设和改革开放的根本保证,严守党纪党规每一个党员干部的思想自觉和行动自觉。对照“三严三实”这面镜子,我认真进行了自查。

一、存在的不足。

经过认真自查,我发现自己在以下一些方面还有待加强:

1、工作作风还不够“实”

作为一名共产党员,要有扎实的基本功,务实的工作作风,“谋事要实、创业要实”。但是我在自查中发现自己工作中有些地方还不够“实”。比如,深入课堂听课不深入,做表面文章,有时参加集体备课、教学研讨也是走马观花、蜻蜓点水,不求解决实际问题;再比如,对于弱势学生的辅导,关注过程多,之后过关落实还不到位等。在工作上遇到难题时,有等、靠思想,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。

2、终身学习还不够“坚”

终身学习是促进我们不断成长的重要手段。但是对照要求,我发现自己终身学习的意识还不够坚定。具体表现在还不能做到每天学习,有时会以工作忙为借口不学习,学习的内容也不够全面等。不注重业务知识的全面性,等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有逃避的倾向,缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、理想信念不牢固。

作为一名党员应具有坚定的理想信念。只有理想、信念坚定,才会有执着的对事业的追求,才有坚定的群众观念,才能在实际工作中脚踏实地做实事、做好事,弘扬正能量。但是由于自己学习的系统性、深入性不够,缺乏经常性的反思,致使有时对自身的要求有些放松。比如在自己负责的工作中产生了比上不足比下有余的心态,在实际工作中就有了完任务、不求上进的表现,就有了应付差事的形式主义、官僚主义的一些表现。

二、努力方向及改进措施。

1、加强学习提高认识。

2、注重细节提升修养。

“千里之堤,溃于蚁穴”,细节决定成败。今后的工作中,我要关注细节问题。努力做过做个有心人,善于发现问题,善于及时捕捉学生的服务需求,善于及时发现学生困难,要设身处地为学生、教师着想,多进行换位思考,多与教师沟通,要热情而平心静气的为师生服务。大处着眼,小处入手,不断提高自身修养。

3、注重廉洁自律。

保持政治本色严格要求自己,坚决执行党和国家各项制度规定,积极开展批评与自我批评,及时纠正自己工作中的缺点错误,严于律己、宽以待人,自觉接受组织和师生的监督,在深入分析发生问题原因的基础上,清洗思想和行为上的灰尘,在解决实际问题的同时,更要着重解决思想问题,努力保持共产党人的政治本色总之。

通过这次学习和自查,我进一步提高了自己的认识。高度的纪律性是党性觉悟的具体体现,需要长期的实践磨炼。今后的工作中,我一定要严格要求自己,严守党纪党规,把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各方面,真正使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇三

习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上的讲话中强调:“各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识,在守纪律、讲规矩上作表率。”简明扼要地阐明了守纪律、讲规矩对于我们党的极端重要性。这是党中央从关系党和国家生死存亡的高度,以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质对全党同志提出的要求。守纪律讲规矩,不是指某一条具体的纪律或规矩,而是对党员、干部政治标准的总体要求,是对党员、干部的党性修养和政治坚守的总体概括。历史经验证明,守纪律讲规矩始终与党在不同历史时期面临的形势和任务紧密联系在一起,始终与党的自身建设联系在一起,始终与每一位党员、干部的言行紧密联系在一起。

通过学习,我认识到“守纪律、讲规矩”对于我们教师的重要性。“守纪律讲规矩”不能只停留在思想上,而更应体现在我们的工作中。反思自身,我觉得自己还存在以下不足:

1.思想理论学习不够,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动挤时间的学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少。结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解不够,使理论水平不能尽快得到提高。

2.教育。

教学。

方面的内容学习得多,其它方面知识钻研的少,结果使得知识面不够广、知识储备不够多。

3.业务知识不足,不能更好的将理论运用到实际中去。自参加工作以来,虽然一直在努力学习业务知识,但因时间短、工作繁忙,所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远未达到要求。存在要用什么才去学什么的情况,学习自觉性、积极性和主动性不够。

4.在平时的教学中,由于工作繁杂,不能很好地将教材、教法等研究透彻,以致于课堂教学局限在老方法、老套路当中。工作上缺乏新意、缺少亮点。

针对以上几点不足,在今后的工作中我将做到:

一是刻苦学习,强化学习意识。努力提高思想政治素质,坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的自觉性、主动性、系统性、条理性,不断提高自身的文化素质和专业进技能。更好的将自己所学理论知识和自身实际结合起来,提高应对复杂局面的能力和解决实际问题的能力。

二是务实肯干,强化宗旨意识。解放思想,创新思路,进一步提高工作质量。踏踏实实工作,在实践中不断学习和探索。坚持实事求是,在平时的教学工作中,争取做到知实情、出实招、办实事、求实效。

三是勇于开拓,强化创新意识。在今后的工作中,要提高工作标准,严格要求自己。立足本职,努力工作,刻苦钻研,提高业务能力,为自己开创教学工作上的新局面。

作为一名教师,我们时刻应该将自己置身于纪律、规矩的约束之下,牢固树立纪律和规矩意识,让接受纪律和规矩的约束成为一种习惯、一种素养,自觉、自愿地守纪律、讲规矩,确保自己的所作所为永远在纪律和规矩的篱笆之内。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇四

胡锦涛总书记在中央纪律检查委员会第六次全体会议上明确提出了要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好,这对于开创工作新局面、全面加强党的建设、推动落实科学发展观与构建社会主义和谐社会具有重要的指导意义。党章是我们党的根本大法,他是我们党内的普遍行为规范,是党的整体意志的体现,是具有最高权威的党内法规。党多年的实际生活证明,党章不是“纸上的手段”,不是无足轻重的东西,而是在很大程度上关系着党的前进与后退、胜利与挫折、壮大与缩小,地位非常之重要。

党章是人制定的,也要依靠人来执行。确切地说,就是要依靠全体共产党员来自觉遵守和有条不紊地施行。党员是党的生活的主体,也是党章实践的主体,我们全体共产党员如何来学习、贯彻、落实、维护党章呢?我认为有以下几点:

1、必须增强党员对党章的认同与责任感。党章作为党员的共同行为规范,它是以党员的普遍认同与遵守为前提的。如果没有多数人的认同、遵守,党章就没有存在的必要及任何实际意义。遵守党章,就其实质内涵来说,就是要求所有党员必须按照党章办事。可见,党员对党章的态度问题,从根本上说也是党性问题。为了使党章不是停留在纸上而是真正付诸实行,作为党章实践主体的党员对党章的认同与责任、理解并躬行实践具有决定的意义。

2、树立正确的党章意识。在党员中确立和强化党章意识,才能真正保证党章的贯彻执行。我们所说党章意识,也就是人们说的党章观念。如同我们在国家民主法制建设中强调法制观念一样,在制度建设实践中,也要强调党章观念。在广大党员中确立一种正确的党章意识,是保证党章贯彻的必要的思想条件和心理条件。正确的党章意识应是在科学发展观指导下的、理性的、自觉的意识。至少应包括以下几个方面:

——对党章的本质、内容及效应有科学的理解;

——对执行党章有高度的责任心,坚持以党章为指导,规范自己行动,评价党内功过是非;

——在实践中不断充实、完善党章及其相联系的制度。

干扰破坏的实际能力,不是“口惠而实不至”,开“空头支票”敷衍塞责;第三,真正了解党的总路线总任务,了解党的活动全局,并自觉地与执行党章联系起来,用党章来保证党的任务的完成。第四,要有实事求是的态度,能冷静地处理问题,倾听群众意见,研究新情况、新问题,灵活的创造性地把党章要求落实到行动中去。

4、党员领导干部在遵守党章上要有特殊的要求。胡锦涛总书记在中央纪委工作会上谈学习党章问题,是有很大针对性的。要求全面履行党章赋予的职责,不断开创纪律检查工作新局面。江泽民同志谈到坚持党要管党、把从严治党方针贯彻到党建设各项工作中去时,第一条强调的就是:“严格按党章办事,按党的制度和规定办事。”任何人都不能将自己置于党规党纪的约束之外,为了维护个人及小集团的利益不惜践踏党章尊严,违犯纪律,任所欲为,这是党所决不能容忍、迁就的破坏党的行为。在这个问题上理应有很高的觉悟性,中国古籍中素有上行下效的说法。虽然,它们所说上下关系同我们党内领导者与被领导者关系有本质的不同。但其产生效应是相同的。所谓君上之于臣不犹仪之于影,原之于流,仪正则影正,原清则流清,原浊则流浊,“上有好者,不必有甚焉者矣”。领导干部的示范作用非常重要。

内民主、严明政治纪律、强化制约监督、加强制度建设;进一步增强贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方针、基本政策的自觉性,用理论上的清醒保证政治上的坚定;进一步发挥共产党员的模范带头作用,为完成全年的各项目标任务做出积极的贡献;进一步提高党员特别是党员干部拒腐防变的能力,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,做一个符合党章要求的合格党员。作为公司的领导干部,我们的要求应该更高,作为个人来讲,我们一定要用良好的品德来约束自己,加强道德修养,从他律走向自律。一个人最难认识的是自我,最难战胜的也是自我,但我们一定要严格要求自己,压制私欲的膨胀,用自己的一言一行、一举一动自觉地实践“三个代表”重要思想。今年,是中国共产党建党八十五周年,是全党落实十六届五中全会精神,实现“十一五”规划的第一年,各项任务十分繁重,我们要认清形势,振奋精神,紧紧围绕建设“一强三优”现代公司的目标,全面履行党章赋予的职责,以党的政治组织纪律做保证,开拓创新,求真务实,扎实工作,真正体现出共产党员先进性,永葆我们党的生机与活力。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇五

全镇召开了全体干部职工大会,就“严纪律、转作风、促发展、惠民生”活动进行了认真动员。会议传达了县上“严纪律、转作风、促发展、惠民生”整顿会议上的讲话,认真学习了相应方案,对自己提出了更高的要求:

(一)学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。正如毛泽东同志指出的那样:“学习是我们注重的工作,特别是干部同志,学习的需要更加迫切,如果不学习,就不能领导工作,不能改善工作与建设大党。”当今时代,科技进步日新月异,知识更新不断加快,国际形势不断变化,国内改革发展稳定和党的建设面临的新情况新问题层出不穷。在这样的情况下,领导干部如果不抓紧学习、不抓好学习,不在学习和工作中不断提高自己,就难以完成肩负的历史责任,甚至难以在这个时代立足。对领导干部来说,学习就是工作,就是必须承担的责任和使命。

(二)加强和改进党的作风建设,努力实现领导干部作风的进一步转变,核心问题是要在领导干部中树立心系群众、服务人民的良好风气,保持党同人民群众的血肉联系。人民群众是我们党的根本所在。对于党群关系,我们曾喻之为鱼水,比之如骨肉。没有与人民群众的密切联系、共同奋斗,就没有我们党的发展和壮大。我们党最大的政治优势是密切联系群众,而党执政后最大的危险是脱离群众。这种危险,源自于权力和地位的变化,根子在领导干部的作风。在长期执政的条件下,充分发挥密切联系群众这个“最大优势”,心系群众、服务人民,需要领导干部在思想上牢固树立马克思主义的群众观点。要始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,做到在任何时候任何情况下与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信人民群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。要在思想感情上贴近人民群众,真正把人民群众当主人、当亲人、当老师,越是职务高了越是要注意同人民群众保持密切联系,越是要深入到基层和群众中去,了解实情、体察疾苦、汲取智慧、获得力量,做到同人民群众心连心。

(三)真抓实干,务求实效,要在抓好落实上狠下功夫。应当看到,说得多、做得少,抓落实不够的问题,还相当程度地存在着。不能高高在上,脱离实际,以会议落实会议,以文件落实文件;不能热衷于路边工程、献礼工程、形象工程,表面风风光光,实则劳民伤财。一些事情,往往就是在一片表态的声音中走了样,在一片落实的声音中落了空。纠正这种现象,就要察实情、讲实话、办实事、求实效。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施;部署了的工作就要督促检查、一抓到底。一些关键的、重要的环节,要身先士卒,靠前指挥,抓紧抓好。

(四)顾全大局,令行禁止,首先要正确认识局部和全局的关系。一方面,全局是由一个个局部组成的,局部会对全局产生影响;另一方面,局部只是全局的一部分,如果两者发生矛盾,局部应当服从全局。有些事情,从局部来看是可行的,而从全局来看是不可行的,就应当以局部服从全局;反之也一样,从局部看是不可行的,而在全局看来是可行的,也应当以局部服从全局。相对于全党全国工作大局来说,各地方各部门都是局部,如果全局利益受到损害,最终局部利益也保不住。要维护全党全国工作大局,办成一些大事,保持社会团结和谐,必须有统一意志、统一行动。如果各自为政、各行其是,出现一盘散沙的局面,那就不仅什么事情也办不成,而且会给党和国家带来严重后果。

总之,要按照“严纪律、转作风、促发展、惠民生”会议上大力倡导的良好风气:要勤奋好学、学以致用;要心系群众、服务人民;要真抓实干、务求实效;要艰苦奋斗、勤俭节约;要顾全大局、令行禁止;要发扬民主、团结共事;要秉公用权、廉洁从政;要生活正派、情趣健康格和革命气节。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇六

机关工委。

王虹。

无视组织程序,“迈过锅台上炕”;不顾中央禁令,“心里装着小九九”;明明有政治要求,却置若罔闻、毫无顾忌,甚至丧失理想,丢掉信仰……一些党员干部种种我行我素、阳奉阴违的行为,本质上是政治纪律的缺失。

违反政治纪律的主要表现:

1、理想动摇,信仰缺失。少数党员对党的认识还存在偏差,当个人利益受损时,理想信念容易动摇。有的在原则问题上和大是大非面前旗帜不鲜明,态度不坚决,甚至丧失党性原则;有的党员干部信存在封建迷信思想。如请“大师”看风水;有的党员干部参与宗教活动,有的在旅游景区庙宇大殿烧高香拜佛祖,在干部群众中造成不良影响。

2、有令不行,有禁不止。有的党员干部对党委、政府和上级的决策和要求阳奉阴违,搞“上有政策,下有对策”,对自己有利的就执行,没有好处的就不执行,说一套,做一套,或者消极应付;有的党员干部在执行党的纪律、制度和完成党组织交给的任务中,工作拖沓,执行力不强;3、道听途说,传谣信谣。有的党员干部不负责任地道听途说,甚至捕风捉影,编造传播政治谣言,对党的重大政治问题说三道四;有的调侃当前一些政治方面的问题,不分场合的胡乱议论党的路线、方针和政策,不负责任的指责党的领导干部,热衷于传播小道消息。

4、弄虚作假,欺骗组织。有的党员干部工作上搞形式主义,做表面文章,欺上瞒下,欺骗组织,欺骗群众;有的不信守服务和廉政承诺,在个人事项报告、述职述廉等方面弄虚作假。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇七

尊敬的党组织:

为了认真贯彻医院党委“严纪律强作风·抓机遇启征程”主题教育精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习,才能始终保持清醒的头脑。只有不断地学习业务及技能知识,才能具备一定的发展能力。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的律己意识,因此,我们要增强学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学以致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观。

二、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不迟到不早退,不擅自离岗。要严以律己,从我做起。

三、存在的主要问题。

通过开展“严纪律强作风·抓机遇启征程”主题教育,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。业务知识和技能知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

四、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

五、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。要不断地总结和提高自己的思想境界和技能水平。

六、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。

总之,我要以这次学习“严纪律强作风·抓机遇启征程”为动力,把思想和行动进一步统一到完成发展的各项任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果。

汇报人:

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的领导、同志们:

大家好!

围绕“明纪律、知敬畏、存戒惧、守底线、做表率”这一主题,严格对照纪律要求,认真检视在日常工作和生活中存在的问题,通过“五查五看”,深刻进行党性分析和自我剖析,现将个人对照检查情况报告如下:

一、自身存在的问题

通过对本职工作情况的回顾,自己深深认识到在工作中还存在着不足。

1、学习深度、广度不够。有时党建方面学习只流于表面,没有沉下心去学习,去领悟。

2、业务工作上。缺乏有效的手段和方法,缺乏创新。

3、存在满足现状的思想。

4、在工作作风上,缺乏闯劲。自满情绪,畏难情绪,带来工作责任的弱化。

二、今后努力方向及整改措施

1、培养自己良好的学风,做到善于学习,注重积累,用学到的知识指导工作。

2、勇于创新思想意识,积极适应业务发展的需要。

3、转变作风,真正树立全心全意为参保群众服务的意识,尽职尽责,做好工作。

4、强化执行力,用心去做事。

5、艰苦奋斗,勤奋敬业,廉洁自律,做到“认认真真做人,兢兢业业工作”,为党和人民的利益尽心工作。

以上就是我对工作存在的问题剖析和认识情况,没有认识到的问题希望各位领导和党员同志给予提出,并进行批评指正。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇九

好的作风、好的形象,是做好工作的重要保障,是一个单位凝聚力,是一个单位凝聚力、向心力的外在表现,是群众信任的基础,近一个月中,我们学习了习总书记“严纪律、正作风、强素质、树形象”的会议精神,重温了“中央八项规定,六条禁令”、《教师法》、《教育法》和《六要、十禁止》等内容,近一个月的学习,使我再次思考着教师这一工作的灵魂。

作为一名教师,首先在教育。

教学。

过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德师规,有高度的事业心、责任心、热爱本职工作。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和优良个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。

其次“为人师表”成为新时期师风师德建设的重点和基础,教师要重视教育法规的学习,具有依法执教认识,以及对违法违规行为的辨识力,教师应重视自身的道德形象,追求人格完美,重视教师职业的特质修养和个性魅力,有更高的人文目标,还要注意提高自己的思想修养。教师要严格要求自己,自觉遵守学校的规章制度和有关规定,以身作则,洁身自好,以德服人,以身立教,为学生树立起楷模的形象。

另外,师德最外在的体现:以身作则、为人师表。教师在教书育人中,除了言传,更要身教,要用自己的示范行为来教育学生,这就是为人师表。从一定角度上看,为人师表主要是强调教师要言行一致。要求学生学习的知识自己应当精通;要求学生崇尚的行为,自己应当行之;要求学生反对的行为,自己应当坚决杜绝。正所谓“其身正,不令而行”否则,“虽令不从。”所以,每一位教师都应从自身做起,真正为学生树立一个模范的榜样,推动学生全面发展。

禹州市实验学校刘浩亮。

根据我市“严纪律、转作风、树形象”专题学习教育活动的工作安排,我校开展了作风纪律教育整顿活动。通过参加“严纪律、转作风、树形象”专题学习教育活动的学习,使我充分认识在内部开展纪律作风教育整顿活动,对增强干部战斗力、凝聚力起着举足轻重的作用,对全面提升党员的工作水平具有深远意义。提高了认识,触及了思想,增强了做好工作的紧迫感和责任感。但也发现了以往在工作、学习和思想中存在的一些问题,现结合结合自身存在的问题,现感悟如下:

1.思想上表现为:对开展“严纪律、转作风、树形象”为主题活动的重要性认识不足;对宗旨要求理解不深不透,甚至有时带情绪、带包袱工作;对作风纪律有待加强,日常工作中潜移默化地放松对自身各项纪律要求。

2.工作上表现为:对自我要求不够严格,尤其对自我创新要求不够高,只求过得去,不求过得硬的思想。标准不高,要求不严,缺乏钻研精神和创作精神,按部就班做好就行,工作方法比较简单。

3.作风上表现为:理论联系实际不够,没有结合工作实际,说服力不强。对自身政治学习和教育整顿力度不够,对单位开展的学习内容认识不够深。

4.理论与实践结合不密切。“严纪律、转作风、树形象”为主题活动是提高干部整体士气、增强干部工作积极性的根本保证。通过召开整顿会找问题、查问题、整改问题,这是一个理论联系实践的过程,在这个过程中发现自己重理论轻实践现象还是存在,进而不能很好的衔接理论与实践这一关键环节,影响了实践的进程。这是造成在思想和工作上存在问题的根本原因。

5.自己学习态度不够端正,没有正确认识学习业务理论的重要性。此外在政府工作三年里,以往不经意的习惯,现在变成自然,尤其在学习工作中显得较为突出导致在“严纪律、转作风、树形象”为主题活动中,不能取得预期的教育整顿效果。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十

显增强。

一、用事业激励人,始终使机关干部保持一种奋发有为的精神状态。

卡耐基曾经讲过这样一句话,“人们的幸福和温暖完全是从事业中得来的”。这说明,人们天生就有事业的需求。在我们这样一个山区贫困乡镇,如何建设一支高素质的机关干部队伍?如何使他们保持一种奋发有为的精神状态?乡党委认为,事业始终是第一位的。围绕这一点,我们主要抓了两方面工作。一是用科学的发展目标振奋人心。去年6月份,新一届党委政府班子组建后,应对的第一项重大任务就是新农村建设。面对全乡经济发展不快、农民增收乏力的严峻形势,如何推进***的新农村建设,一直是我们不断摸索实践的重大课题。为此,从6月中旬开始,我们围绕新农村,在全乡开展了一次声势浩大的“三问”大讨论,即,主导产业不强怎么办?干部进取意识不强怎么办?农民增收乏力怎么办?并向各村、各驻乡单位和企业、***籍在外工作人员、曾在***工作过的老领导、人大代表、政协委员发放征求表180余份,两委班子成员分四队逐村走访,特别是挨个对乡办企业负责人重点调查,共收集各类意见建设297条,并据此形成了“134”发展战略和新农村建设的“1238”工程。“134”发展战略就是:瞄准一个目标,努力把***建成山区特色社会主义新农村;抓住三个重点,在经济建设上实现跨越,在党的建设上得到提升,在新农村建设上保持争先;四项措施确保,就是要自加压力、争先发展,转变观念、创优环境,广开财路、招商引资,转变作风、真抓实干;新农村建设的“1238”

工程就是:突出一个中心集镇(***村的小城镇建设),狠抓两条发展轴带(周犁路和南高路),发展三项富民产业(高效种植业、规模养殖业和特色旅游业),构筑八大基础网络(道路网、供水网、信息网、教育网、医疗网、生态网、保障网、平安网)。由于我们这个思路较好地坚持了群众路线,充分吸收了群众的意见和建议,一下子就使“134”发展战略和“1238”工程成为干部群众茶余饭后的主要话题,讲发展,议发展,抓发展的热情空前高涨,较好地鼓舞了士气、振奋了人心。二是有效的乡情教育凝聚人心。科学的发展目标确定以后,为进一步凝聚人心,我们又开展了以“讲奉献、讲精神”为主要内容的乡情教育,引导机关干部主动为民服务,从而在机关干部中形成了一种比吃苦、比奉献、比服务、比业绩的良好风气。在这方面,我一直被我们的机关干部所感动。比如,我乡有个村支书主任不太和谐,组织委员***主动请缨,去攻坚克难,在多次协调未果的情况下,他提议采取“群众提、上级点、面对面、背靠背”的方式,扎扎实实召开一次民主生活会,群众尖锐善意的意见,老党员真诚深刻的批评,使得两主干再也坐不住了。强大的外围攻势使他们认识到,两主干闹别扭的严重后果,终于握手言和。

们具体负责解决,确需党委、政府出面的,我们再共同解决。这样,就在班子成员中形成了“九牛爬坡、个个出力”的良好局面。如我们有位女干部,原来担任副乡长,换届后,职务尚未明确。就是在这种情况下,她仍然多次找我,要求协管一个片的工作。在今年收取农村合作医疗费时,片上一个村的老百姓积极性不高,她挨家挨户做工作,确保了任务的圆满完成。二是竞争上岗制,用好中层干部。我们拿出党委办公室主任、行政办公室主任和计生助理三个岗位进行竞争上岗。通过笔试和竞职演讲,三名领导满意、干部认可、群众拥护的优秀干部走上了股级岗位。实践证明,这三名同志是经得起工作和时间考验的,当年的工作任务都完成得非常漂亮。年终县委考核时,乡党委经过慎重研究,把其中两名同志作为后备干部积极向上级组织进行了推荐。三是绩效考核制,用好机关干部。我们按照“平时与年终、定性与定量”相结合的原则,对机关干部进行考核,科学、合理、全面地评价每一名机关干部的思想和工作,并把考核结果与他们的工资和福利待遇相挂钩。对考核优秀的,每年都进行表彰;对考核不称职的除在机关干部大会上点名批评外,还扣发一定数额的年终奖。

每个办公室进行了装修,为大家提供了干净、整洁的办公环境。及时购回了电视、饮水机、乒乓球案、羽毛球拍等生活、娱乐和体育设施,不断丰富机关干部的业余文化生活。二是提高经济待遇。我们从日常生活抓起,切实提高机关干部用餐标准。同时,拿出一定资金,为机关干部增加下乡补助标准,在年终劳模会对优秀机关干部进行物质奖励。三是注重人文关怀。我们不仅对机关干部严格要求,而且还关注他们生活中的实际困难,使他们时刻感受组织的关怀和温暖。如,我们机关有一位近50岁的老机关干部。今年,他儿子考上大学后,面对高额的学费,使他陷入了困境。乡党委在机关干部中开展献爱心活动,一次性为他捐款4300元,解决了他的燃眉之急。

我们尽管在机关干部队伍建设方面做出了一些尝试,取得了一些成效,但我们感到,我乡的工作与县委要求还有一定差距,还有很多需要我们在今后工作不断探索和。

总结。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十一

(一)、对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神不深入,理解不够透彻,执行落实不到位。

对理论学习不够重视。从思想上没有把“学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神”作为一项重要任务来完成,只是关注了跟教育有关的部分内容,说明自身的政治敏感性不强,目光短,视野窄,没有大局意识,想问题、处理问题有片面性。例如环保问题是牵扯到全民生存环境的大问题,直接影响着所有人的身体健康和生活质量,治理环境污染是最大的民生工程。党中央高瞻远瞩,坚决彻底地治理环境污染,还我们绿水蓝天。在空气污染比较严重时,上级主管部门要求学校放假,我心存侥幸,怕耽误学生学习,没有立即放假。再就是对教育方针的贯彻落实还不到位。新时期要求我们要培养有世界眼光的社会主义建设者,但我们还是只重视。

教学。

成绩,忽视了学生素质的全面提高。我们对党中央的指示精神理解不透,“四个意识”观念淡薄。

(二)、调查研究不够深入。学校是教育学生成人成才的地方,不能急功近利,要在调查研究的基础上,分析存在的问题,根据实际,作深入细致的工作,才可能收到比较好的教育效果。虽然做了一些调查研究,但还没有深入到每一个班级、每一个学科组,对教师存在的问题还不能了如指掌,对学生诉求还不能一清二楚,对管理制度的调整还不能适应新形式的要求。社团活动是培养学生兴趣特长的主要环节,还有部分班主任认识不到位,支持力度不大,我还没有找出解决问题的好办法,制度调整还不到位。

(三)、对学习党的文件、了解党的有关指示精神,思想上认识不到位。认为学校是纯业务部门,只要把教学成绩搞好就行了,没必要学习政治性很强的中央文件。实际上,党的文件是我们行动的指南,一个不闻政治的领导,很难带出适应社会发展的教师队伍,更不能培养出适应社会主义新时代要求的合格中学生,教师不知为谁教,学生不知为啥学,这样的学校办不好,也走不远。我作为一名党员,借口工作忙,时间紧,没有把学习党的文件作为一件重要的大事来办,是很危险的。

(四)、政治使命意识不强。党员的使命是为党的事业奋斗终身。为了党的事业,再大的困难也不该退缩,但我有时遇到困难会有畏难情绪,遇到消极言论不能及时制止,担当意识差,立场不够坚定,态度不很明朗。

(五)、没能按照一个党员干部的标准要求自己,在工作中只把自己当成是一名普通党员,认为我只要认认真真完成我的教学管理工作,完成领导指派的各项工作就行。国家大事与我无关,学校其它的事与我无关,有些事情得过且过。对学校的工作,老师们如有不同意见的我不应该听听就过,而是应该帮助他们从学校的大局出发,克服个人利益,服从集体利益。

(六)、对学生的思想德育工作抓得不够紧。在平时的工作中,只注重学生的学习成绩,放松了对学生道德价值观的培养、生活习惯的培养,放松了对学生的共产主义理想教育。导致学生不能得到全面健康发展,将来走上社会的这些学生也不可能成为各行业的栋梁之才。误人子弟,后果可怕。

(七)、对于学校布置的学习、教育笔记、反思等工作的完成过去比较被动。总感觉看过了,学过了,没有必要写下来,没有必要写体会,甚至有时候就是走马观花,不求甚解。在很长一段时间内都是任务观点,没有从内心深处自觉自动自愿地学习。

(八)、享乐主义思想有所抬头。这几年,初中的教学成绩逐年提高,在成绩面前有点沾沾自喜,危机意识明显弱化,开拓进取的闯劲没有以前足,满足于现状,艰苦奋斗的精神弱化。

(九)、工作作风不够民主。学校管理的部分规定,没有按照从群众中来,到群众中去的原则,而是办公会研究代替了征求教师意见,程序上不够民主,没有听取大多数人的意见就做决定。执行起来大打折扣。

二、整改措施:

1、加强政治理论学习,保证每天看党报、党刊、电视新闻,不少于半小时,并做好笔记,提高自己的政治修养和理论水平。树立科学的世界观、人生观和价值观,在学中思,在思中做,把理论和实践结合起来,提高自己的政治敏锐性和鉴别力。

2、加强业务学习,吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,增强紧迫感,提高服务意识和责任意识。求真务实,及时进行总结反思。

3、以党员的标准严格要求自己,勤勤恳恳,认认真真,光明磊落,严于律己,提高责任意识、服务意识和担当意识,为学校发展尽心尽力。真正起到模范带头作用。

4、经常检查、反思,开展批评和自我批评,用好民主生活会这个机会,纠正自己的错误和不足。

批评意见:

1、党员的模范带头作用发挥的不够。

2、对直升班的课程规划和目标设置要更明确,为名校突破做准备。

3、骨干教师和特长教师(奥赛指导教师)的培养亟待解决。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十二

市委决定把今年作为“作风纪律深化年”,选择在春节上班第一天,以电视直播形式召开万人大会集结动员,其目的就是希望全市党员干部在新的一年,开局就发力、起步就冲刺,以崭新的面貌、务实的作风和奋斗精神启程出征,以铁的作风纪律锻造铁的干部队伍,坚定推动党的十九大决策部署和习近平总书记来川视察重要讲话精神在xx大地落地落实见效,决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越、加快建设川陕甘结合部现代化中心城市。

召开领导干部大会,进行学习宣传贯彻。按照省委和东明书记的指示要求,春节前市委已将习近平总书记来川视察重要讲话精神传达到了市厅级领导干部,今天上午,市委又召开常委(扩大)会议暨中心组学习会,进一步传达学习、深入研讨。大家一致表示,一定认真学习、宣传、贯彻党的十九大和习近平总书记来川视察重要讲话精神,与学习20xx年总书记来川视察重要讲话精神、20xx年总书记参加四川代表团审议时重要讲话精神、总书记“1·5”重要讲话精神结合起来、贯通起来,牢记总书记重托,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把总书记的关怀厚爱和殷切希望转化为推动经济社会发展的强大动力,把总书记重要讲话精神转化为推动经济社会发展的具体行动。

今年市委开展全市“作风纪律深化年”活动,就是要以绝对忠诚、不忘初心的定力聚核护旗,以守土尽责、造福一方的担当克难攻坚,以昂扬奋进、勇争一流的激情再战再捷,用干部的“辛劳”换来群众的“安逸”,用干部的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”,以新面貌新作风开启新时代新征程,坚决确保党的十九大决策部署和习近平总书记来川视察重要讲话精神在xx大地不折不扣落地落实见效。

织部、市公安局、市规划建设和住房保障局、市政务服务中心、苍溪县等6个单位主要负责同志分别作了表态发言,旗帜鲜明、决心坚定,讲得很好,关键要落到实处。

这里,我就扎实抓好“作风纪律深化年”活动、坚定推动党的十九大决策部署和习近平总书记来川视察重要讲话精神落地落实见效讲几点意见:

一、我们躬逢伟大时代,必须始终高举旗帜维护核心,用苦干实干抢抓新机遇开启新征程。

党的十九大指出,中国特色社会主义进入新时代。这个新时代是国力增强,开辟中华民族伟大复兴新纪元的伟大时代,也是令亿万中华儿女欢欣鼓舞、大有可为的最佳黄金时代。躬逢伟大时代,我们无比自豪;开启新的征程,我们倍感责任重大。中国有句古话,凡事讲究“天时、地利、人和”。能否把握时代潮流,能否顺承“天时”之机,能否勃发“地利”之势,能否汇聚“人和”之力,是摆在全市各级领导班子和党员干部面前的最大“时代考题”。

护、人民爱戴、国际赞誉,习近平总书记是当之无愧的开创性领导人、伟大斗争中形成的党的核心、有担当的国家改革发展战略家、重塑军队和国防的统帅、国际舞台上的大国领袖、新时代现代化建设的总设计师。这是党的十九大的重大政治贡献,也是新时代我们必须牢牢把握的最大“天时”,只有顺应时代潮流,沿着旗帜指引,方能行稳致远,达到事业成功的彼岸。

全市各级党组织和广大党员干部必须牢固树立“四个意识”,进一步提高政治站位,铸牢深刻的“核心”烙印,坚定高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,向党中央看齐、向习近平总书记看齐,在思想上深刻认同、在政治上坚决维护、在组织上自觉服从、在感情上忠心拥戴、在行动上坚定紧跟。

——勃发“地利”之势,必须抢抓机遇、乘势而上。新时代孕育新机遇,新机遇催生新发展。当前,xx发展迎来了千载难逢的重大历史机遇期,在全国版图上的地利优势正在日益凸显:

参与和投身实践,更好融入经济大循环、促进动能大转换、参与产业大分工、开展贸易大合作提供了广阔空间和舞台。

二是系列利好政策叠加,直接惠及党中央、省委推出一系列重大政策利好,比如乡村振兴、军民融合发展、东西部扶贫协作,特别是秦巴山区连片扶贫开发、川陕革命老区振兴发展等重大优惠政策,直接惠及310万xx人民,这是xx跨越发展和现代化建设前所未有的最大红利。

三是综合立体交通枢纽格局,拉近了xx与世界距离。连接西南西北、通江达海的综合立体交通枢纽格局基本形成,京昆、兰海、广巴达3条高速公路和宝成、兰渝、广巴达3条铁路在境内交汇,渝新欧铁路、蓉欧快铁均经过xx,xx机场已开通北上广深杭和海口6条航线,“千里嘉陵第一港”xx港已经开港,xx成为距祖国大西北最近的港口城市,全面进入高铁时代,“蜀道难,难于上青天”已成为历史,xx正以更加畅达、快捷的区位优势走出大山、拥抱世界,这为我们在更大范围集聚要素资源、参与产品供给提供了强大支撑。

四是绿色发展绿色崛起,厚植了xx独特竞争力优势。xx大山大水大森林、好山好水好生态的特质明显,气候宜人、山清水秀、物种多样、空气优良、环境优美,正在构建人与自然和谐共生的现代化新格局,为xx加快绿色发展、实现绿色崛起打牢了坚实基础。

全市各级各部门、广大党员干部务必增强机遇意识、进取意识,以时不我待的使命感责任感,站高谋远、跳起摸高,主动对接国家战略,向际遇要机遇,变地利为红利,应时而动、顺势而为、乘势而上,把“地利”优势最大程度地转化为发展优势,推动市委七届六次全会描绘的宏伟蓝图一步步变为现实。

——汇聚“人和”之力,必须人心思齐、人心思干。事业兴衰,关键在人。这些年来,我们持续用力正风肃纪,坚决有力刷新吏治,全市政治生态更加清爽清朗;我们始终鲜明实干导向,突出政治标准和廉洁标准,选拔重用有定力有担当有激情的干部,干部队伍活力不断激发;我们团结带领广大人民群众大力弘扬“开天辟地、敢为人先,坚定理想、百折不挠,立党为公、忠诚为民”的伟大红船精神,“智勇坚定、排难创新、团结奋斗、不胜不休”的伟大红军精神,砥砺奋进,攻坚克难,干事创业氛围空前高涨。正是全市上下万众一心的人心凝聚和人心思进的“人和”力量,我们成功战胜了一个又一个困难,创造了一个又一个成就。

一往无前的奋斗姿态,团结带领全市人民众志成城、苦干实干,汇聚起决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越、加快建设川陕甘结合部现代化中心城市的广泛共识和磅礴力量。

二、我们要实现跨越发展,必须坚持“七破七立”,以整饬作风开局严明纪律起步。

回望历史长河,我们党从革命、建设、改革开放一路走来,每一步发展、每一个成就、每一次跨越,都离不开作风纪律这个制胜法宝和有力武器。建党之时,我们党就鲜明地把严明纪律作风写在党的旗帜上、放在党的章程中。革命战争年代,毛主席一句“增强纪律性,革命无不胜”,使我们党所向披靡、无坚不摧。社会主义建设时期,在全党陆续开展了“整党”和“三反”“五反”等多项运动,坚定不移向作风“亮剑”、向腐败“开刀”。改革开放以来,我们党不间断地开展“三讲”“三个代表”、先进性、科学发展观、群众路线、“三严三实”和“两学一做”等系列主题教育,纯洁党风政风,引领社会风气根本好转。进入新时代,面对具有许多新的历史特点伟大斗争,中央坚定不移推进全面从严治党,旗帜鲜明反“四风”转作风,重拳出击“打老虎”“拍苍蝇”,有力助推了中国特色社会主义事业达到前所未有新高度。

可以说,我们党的历史,就是一部驰而不息抓作风、改作风、严纪律、扬正气的历史。但要清醒认识到,作风纪律永远在路上。我们必须拿出自我革命的勇气、刮骨疗伤的意志,坚决抵制陋习、革除顽症,坚决整治官僚主义、形式主义等“四风”老问题新表现,真正树立清爽清朗的新风正气。

——坚决革除政治“两面人”,始终做到对党绝对忠诚。党的干部,对党忠诚是最起码的政治要求,必须坚定不移、坚如磐石。对党忠诚必须是唯一的、纯粹的、不掺杂任何水分的绝对忠诚。在党的历史上,一大批对党忠诚的革命志士前赴后继、宁死不屈,其浩然之气充分彰显了“对党绝对忠诚”的铮铮誓言。但是在现实生活中,有的党员干部却背离初心誓言,不信马列信鬼神,搞投机主义,当“两面派”“两面人”,当面一套、背后一套,会上一套、会下一套,开会不说、会后乱说,该报告的不报告、该请示的不请示,不该报告该自己决定的事情又不敢担当不敢担责,以报告之名行阳奉阴违之实。去年,我市纪检监察机关就查处了25件25人违反政治纪律、政治规矩的案件。这些人虽然是极少数,但极善伪装、隐藏很深,对党的事业危害极大,必须及时辨别出来、坚决清除出去。

定、信念过硬。根本的是坚定贯彻党的路线方针政策,不折不扣落实中央、省委、市委各项决策部署,决不能搞上有政策、下有对策;决不允许搞变通、做选择,乐意的执行,不乐意的不执行;决不容忍当面一套、背后一套,阳奉阴违。核心的是严守党的政治纪律和政治规矩,做到“五个必须”,严防“七个有之”,该请示的必须请示、该报告的必须报告,市委作出的决定必须坚决执行、市委部署的工作必须坚决落实、市委禁止的事项必须坚决不做。

一条。

新时代催生新思想,新思想破解新难题。要坚决克服思维上的惯性,主动学习对标习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会蕴含其中的战略思维、内涵要义和科学方法,以新的思想方法和工作方法指导新的实践。要坚决克服行为上的惰性,多一点闯的勇气、多一点试的胆识、多一点冒的精神,不能有“守摊子”、混日子的想法。在飞速发展、激烈竞争的当下,“守”是守不住的,“混”是混不下去的,必须告别一切本本主义、经验主义,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不懈怠。要坚决克服视野上的狭窄性,一些地方和干部思路打不开、观念跟不上、办法举措不多,根本在思想不够解放、视野不够宽广。想得多远才能走得多远,心有多大舞台才有多大。我们要洞开思想之门,跳出xx看xx,跳出xx看世界,善于从国际国内形势中找趋势走势,善于从先进发达地区找经验遵循,善于从问题导向出发找改进措施。要在全市大兴解放思想之风,鼓励重用敢想敢闯、敢做善成的干部,以思想大解放推动发展大跨越。

——坚决革除干部“机关化”,始终做到多调研摸实情。早在1930年,毛主席就提出了“没有调查就没有发言权”的著名论断。小平同志讲:“实践是检验真理的唯一标准”。习近平总书记也多次强调,要在全党大兴调查研究之风。这次来川视察又再次强调:“要把调查研究作为传家宝、基本功,崇尚实干、力戒空谈、精准发力”。在调查研究上,习近平总书记为我们树立了标杆、作出了典范。他在任正定县委书记时,穿着褪色的旧军装,背一个军用挎包,住在办公室,吃在大食堂,和大家一起排队打饭、吃饭聊天,临时在大街上摆桌子,与当地百姓拉家常、问寒暖、听意见、摸实情,搞调查研究不讲排场、没有架子。

对比起来,我们一些领导干部对调查研究重视不够,有的只浮在上面不沉到一线,有的只想出彩不想出力,有的只关注上级眼色不看群众脸色,有的热衷纸上谈兵不屑问计于民。有的即便下去调研,也只是坐着车子转转、对着话筒喊喊,满足于电视留个影、报纸留个名、广播留个声,不过是一场“调研秀”而已。调查研究隔层纸,政策执行就隔座山。在实践中,之所以出现一些地方和部门决策针对性不高、可操作性不强的问题,说到底,根子还是调查研究少了一点、浅了一点、没有真正吃透情况。坐在办公室里想的都是困难,到基层看的全是办法。当前,要在全市大兴调查研究之风,各级干部要走出机关,放下架子、扑下身子,到车间码头,到田间地头,到乡村社区,接地气、通下情,问政于民、问需于民、问计于民。

做实调查研究,有两项制度需要坚持:一是领导干部直接联系指导基层工作制度。每名市级领导干部都要至少联系1个县、1个部门、1个乡镇、1个贫困村和1至2户贫困户,要加强经常性联系指导,不能只挂名不出征。二是“走基层”制度。严格按照省委要求,开展经常性“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动,在走基层中了解民情、查找问题、解剖麻雀、汲取新鲜经验。

有两个方面需要注意:第一,不能搞“走秀式”调研,不能像打造旅游线路一样打造“经典调研线路”,无论什么调研主题,去的是同一条路线、访的是同一批对象、听的是同一套说辞,这种“大伙演、领导看”的走秀式调研,听到的是有准备的汇报,检查的是整理好的资料,看到的是精心准备的点位,了解不到真实情况。第二,不能搞“大队伍式”调研,既不能搞随从大队伍,也不能搞陪同大队伍,不能一大堆人、一长路车。这样既深不下去,群众也反感。要坚持轻车简从,不打招呼,直接深入到群众中去摸实情。最近市委出台的《改进作风“六个带头”实施细则》对这类现象已作出明确规定,请严格执行。

愤,难道你是好官?

当前,我们干部队伍中也有一些人遇事“打太极”,习惯当“中转站”、做“传声筒”,不讲效率“拖”、互踢皮球“推”、遇到问题“绕”、碰到矛盾“躲”;群众反映,“门好进了、脸好看了、话好听了,就是事情难办”;有的工作不上心,满足于“混日子”“守摊子”,凭“感觉”办事,靠“老皇历”工作;有的干事不尽责,能力“余额少”,素质“缺口大”,不想干、不会干、干不好等等。“木偶官”的这些懒政、庸政、惰政、为官不为行为,让人民群众深恶痛绝,必须旗帜鲜明地亮剑出招。

习近平总书记指出:“干部干部,干是当头的,不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力”。当前,越是各种矛盾困难叠加、风险隐患集聚,越是格外需要各级领导干部打起精神、敢于担当、撸起袖子加油干。各级领导干部要始终保持干事创业的责任感、进取心和精气神,不做为官不为的“木偶官”,真正做到守土有责、守土尽责、守土负责、造福一方。

这里,需要特别强调的是,对那些在工作中敢于坚持原则、敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部,组织上要为他们说公道话,该容错纠错的,坚决“容”坚决“纠”,旗帜鲜明为他们撑腰壮胆,营造心无旁骛抓落实的良好干事环境。

——坚决革除干群“冷漠症”,始终做到以人民为中心。有的党员干部不把群众的事放在心上,不把作风顽疾当回事,是一种对上不以为然、对下无动于衷、对法漠然置之的“冷漠症”。我国经过近70年的接续建设、40年的改革开放,人民群众生活水平发生了翻天覆地的变化。应该说,党群、干群之间血肉情、鱼水情,应更浓更深才对。但现在一些地方,路修通了,与群众的心理距离却远了;通讯工具先进了,与群众的沟通却难了;干部的学历高了,做群众工作的水平却低了。为什么呢?!我以为,其根源在于宗旨意识淡化、群众路线坚持不够,这是最大的官僚主义,干部对群众冷漠是最大的错误,必须彻底纠治。

党的十九大报告强调坚持以人民为中心,就是要把人民对美好生活的向往作为根本目标,最大限度地亲民、爱民、为民,增强群众的获得感、幸福感。xx底子薄、条件差,既有不平衡的问题、更有不充分的问题,我们要多做一些接地气、暖民心的事,把群众关注的看病难、上学难、行路难、发展难等问题,一个一个落实好;把损害群众利益的问题,一件一件解决好。

违反中央八项规定精神问题的,要先查快查;对扶贫领域、民生领域、招投标领域的腐败和作风问题,要严查重处、提级直办、挂牌督办,真正以正风反腐的实际成效取信于民,赢得人民群众的真心拥护。

——坚决革除精神“暮气重”,始终做到激情奋斗前行。天有日月星,人有精气神。毛主席讲,“人总是要有点精神的”。习近平总书记在今年春节团拜会上讲:“只有奋斗的人生才称得上幸福的人生;奋斗者是精神最为富足的人,也是最懂得幸福、最享受幸福的人;新时代是奋斗者的时代。”一个人没有精气神,就如同被抽空一样,站不直、行无力、身无劲、神无彩,与行尸走肉没有区别。

去年,我市党政代表团赴西安学习考察,西安跳出“城墙思维”抓发展,干劲很足、成效显著,给我们留下最深刻的感受就是,西安的干部充满精气神,感觉有使不完的劲、用不完的力,可以说,这是西安这些年飞速发展的根源所在。苍溪县白驿镇岫云村党支部书记李君,能够创造出全国推广的“岫云扶贫模式”,能够荣获“全国脱贫攻坚奋进奖”,能够受到习近平总书记等中央领导同志的亲切接见,并汇报发言,其中最重要的一点就在于实干,他在扶贫路上的10年坚守,锲而不舍地拼搏奋斗,这种精气神值得学习,应当大力弘扬。

但我们身边有些干部就是缺乏这种奋斗精神,暮气沉。

沉、萎靡不振,工作老是不在状态。有的上班就是“刷存在感”,人在心不在、出工不出力,看似忠于职守,其实啥也没干;有的以“我”为中心,自由散漫、纪律松弛,想上班就上班,想什么时候走就走,目无组织纪律;有的存在“油腻”心态,以“清廉掩盖无为、以无为掩盖无能”,等等。今年,要下功夫、下决心解决这些问题。今后,组织人事部门在考察干部时,各级党委(党组)推荐干部时,要把干事创业激情纳入考察内容,纪检监察机关要把“不在状态”的干部作为监督整治的重点,最大限度地激励干部想干事、能干事、干成事,在全市上下真正形成你追我赶、竞相跨越的奋斗态势。

之风和腐败问题,重点查处发生在脱贫攻坚、民生资金、“三资”管理、征地拆迁,以及教育医疗、低保、救灾救济、金融信贷等领域突出问题。对脱贫攻坚领域的腐败和作风问题,要坚持露头就打,发现一起、查处一起、通报一起。要坚决打击黑恶势力“保护伞”。结合扫黑除恶专项斗争,严厉打击“村霸”、宗族恶势力和黄赌毒背后的腐败行为,严惩充当“保护伞”的党员干部。要深化标本兼治。坚持思想建党、纪律强党、制度治党同向发力,教育引导党员干部时刻牢记“手莫伸,伸手必被捉”的道理,随时在心中亮起一盏红绿灯,不越红线、不踩底线、不碰高压线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

三、我们践行初心使命,必须严字当头实字落脚,以发展成果检验作风纪律建设成效。

不忘初心、牢记使命,就是不要忘记我们是共产党人,我们是革命者,不要丧失了革命精神。习近平总书记讲:“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”。任何时候都要坚持严字当头、实字落脚,绝不能因为有点成绩就骄傲,有点功劳就懈怠,有点困难就退缩,始终保持革命精神、革命斗志,以发展成果检验作风纪律建设成效。

之所以成效卓著,一个重要经验就是坚持以上率下,尤其是以习近平同志为核心的党中央从政治局立规明矩开始,从落实中央八项规定精神破题,以身作则、率先垂范,为全党树立了榜样和标杆。要始终紧盯“关键少数”,坚持领导抓、抓领导,充分发挥好“头雁效应”。各级领导班子特别是“一把手”,要切实担负抓作风纪律的主体责任,加强组织领导,精心组织实施,认真抓好学习教育、自查自纠、谈心谈话、专题民主生活会等各环节的工作,严格督促指导,确保取得实效。各级领导干部要身体力行、以上率下,一级带着一级干,一级做给一级看,以“关键少数”引领绝大多数。

各类合作,在更高层次上推动一批重点项目落户xx,真正形成大开放大合作格局。要聚焦产业发展,加快推进经济转型升级,进一步做大做强新型工业,大力发展生态康养旅游产业,引导扶持新兴旅游业态,加快构建现代服务业发展新体系。当前,要集中精力抓好一季度“开门红”工作,以坚强的作风纪律保障全市经济社会发展高点起步、强势开局。

度,让权力在人民的眼皮底下运行,让干部在聚光灯下工作。要综合施策持续加大监督力度。把党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通起来,构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系,实现干部清正、政府清廉、政治清明。

(四)抓作风纪律,必须从落小落细落实抓起。这次市委抓作风纪律的态度是鲜明的、决心是坚定的,必须落小落细落实,抓出结果、抓出成效。落小,就是各级各部门各单位要结合实际,对照“六大突出问题”,一项一项梳理,深入查找自身存在的突出问题,做到画像准、措施实、行动快、效果好。落细,就是要细化方案、细化措施,不能生搬硬套、上下一般粗。落实,就是要坚决抓好贯彻执行。这次活动是市委部署的一项政治任务,决不允许打折扣、搞变通,图应付、走过场,更不允许把这次活动搞成形式主义,要抓出习惯、抓出成效。要严格督导检查、考核追责,把活动开展情况纳入年度绩效目标管理和党风廉政建设责任制考核,对履职不到位、整治不力、效果不明显的坚决从严问责。

(五)抓作风纪律,必须从正反两面典型抓起。抓作风纪律,必须坚持破立并举、惩扬结合。对不收敛、不收手的人和事,坚决查处纠正、通报曝光,强化警示、形成震慑,使更多的党员干部红脸出汗、知错知止。同时,要深入挖掘身边的先进典型,选树一批作风过硬、纪律严明的标兵,我们准备在xx日报、xx电视台高频率、高密度推送一批先进典型,年终开展“三大主战场”标兵评选活动,进一步发挥榜样的示范带动作用,引领全市党员干部更加积极投身到落实党的十九大决策部署和习近平总书记来川视察重要讲话精神的伟大实践中去。

同志们,一个时代有一个时代的使命,一代人有一代人的责任。我们躬逢盛世,有幸赶上这个伟大时代,唯有继续传承和弘扬“红船精神”和“红军精神”,才不会辜负时代的召唤、组织的重托和人民的信赖。让我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,不忘初心、牢记使命,以铁的作风纪律锻造一支铁一般的干部队伍,坚定推动党的十九大决策部署和习近平总书记来川视察重要讲话精神在xx大地落地落实见效,决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越、加快建设川陕甘结合部现代化中心城市!

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十三

“深化班子建设,推进精益管理,全面完成经营目标”

(1)在新形势下,领导班子建设的意见和建议。

领导班子建设是公司做强做优、实现可持续发展的根本保证。我认为应从以下3个方面入手:

1.要加强政治素质建设,以提高影响力、凝聚力、战斗力、推进力为努力方向。

2.要加强领导作风建设,只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设,才能推动公司又好又快发展,形成克难攻坚、开拓进取的强大力量。

3.要加强业务能力建设,具备较强的业务能力和水平,才能在复杂多变的环境中带领员工奋发向上;要有敢为人先的气魄和精准地判断力,才能激发员工比学赶超积极作为的无限激情。

开展精益管理工作以来,虽然取得了阶段性的成效,但是离精益管理的标准还有一定距离,主要表现在:

1.管理目标还不够细化,责任落实与分解还不够细致。

2.学习和培训力度不够,员工思想认识有待提高。

3.6s现场管理水平仍有提升空间。

下一步我们将不断查漏补缺,加大力度,精心组织,深入推。

进,确保精益管理工作取得更大成效:

1.进一步明确目标,落实责任。按照精益管理要求,再狠抓两年,首先要制定好今年精益管理工作计划,明确需要达到的目标,围绕制定的目标任务,将精益管理工作责任进一步落实到各领导、各部室、各干部职工,使任务进一步明确,责任进一步清楚,确保精益管理工作进一步抓好抓落实。

2.进一步加强学习和培训。继续采取集中学习、自学、等方式,进一步加大精益管理、6s管理、目视化管理等方面知识的学习和培训,进一步提高全体职工对精益管理的认识,切实做到精益管理知识入脑入心,让精益管理真正成为每位职工的自觉行为。

3.深入推进6s现场管理。实践证明,6s管理是精益管理中非常有效的管理工具。下一步,将在整理、整顿和系统清洁3个s的基础上,在标准化、素养、安全3个s上狠下功夫,切实使工作环境持续改善,干部职工良好习惯基本养成,单位形象进一步提升。

(3)分析本单位或本人今年分管的主要指标,提出确保完成指标的措施。

根据今年我分管的主要指标,主要做好以下几个方面的工作:

1.在确保安全的前提下,保证生产有序开展,生产任务进一步细化分解,努力完成各项经营指标。

2.落实安全生产中存在的各类安全隐患,按照“三查四定”原则。

制定具体整改措施,逐条解决。

3.加大管理力度,进一步提高职工安全意识,强化现场管理。

实现现场管理的有序、清洁和高效,我认为主要应从6s现场管理入手,并做好以下几点工作:

1.要加强员工的培训和教育。部分职工对6s的概念还停留在打扫清洁卫生和扔东西阶段,认为“6s管理是为了应付检查”,“6s管理增加了工作量,没有实际好处”,“乱花钱”等等。因此要制定一些严格的培训制度,重视和加强员工的培训和教育工作,引导员工正确认识6s管理。

2.要搞好班组建设和民主管理。现场管理的要素有人、机、料、法、环、信等,我认为其中最重要的因素是“人”。任何制度、工艺、方法,没有员工的认同和支持,都得不到贯彻和推行。因此,要让员工参与到各种制度、标准和方法的制定过程中去,充分调动员工的积极性和创造性。

3.要长期坚持。6s的执行是一个系统化的流程,是一个长期的、持续改进的基础工作。6s的标准也应该是动态的,要随着现场管理水平的提高,在不同的阶段制订不同的标准,使员工对6s管理充满新鲜感。

——实现均衡生产应当从哪些方面和要素下手,采取哪些措施;

均衡生产是精实生产制度的最终目标,即将产量的高低起伏。

减至最低,确保产能利用率达到最佳状态,并使完全生产时间(亦即从头到尾的生产时间,throughputtime)缩至最短。影响均衡生产的主要因素有合同交货期、设备生产能力、劳动力工时、零部件的配套性、用于生产的流动资金。可以从以下几个方面考虑:

1.在宏观生产计划、主生产计划、零部件计划的编制过程中,均要进行生产能力的平衡分析,包括:工时能力平衡、工作中心生产能力分析、关键材料的需求能力、工装模具的能力分析等。

2.对于物料仓库,通用物料库存上下限的确定应考虑到生产的配套性。通用零部件的生产和通用物料的采购尽可能避免出现库存上的长短件。

3.对于主生产计划的编制,在满足合同交货期的前提下,尽量使每个计划期内的任务量基本平衡,可能有些产品会提前生产。同时还要考虑生产品种上的平衡。

4.对于关键设备,要分析其生产负荷,甚至按关键设备安排生产计划,保证在关键设备满负荷的前提下,协调其他加工设备的生产进度。

——如何在数量、存放、质量保证和有序流动等方面加强在产品(包括客户财产)管理。

我认为有效地进行在产品管理,必须认真做好以下几方面的工作:

1、建立和健全在产品的收发领用制度。在产品的收发领用,要。

有入库单、领料单等原始凭证,计量、签署、登账等要严格地实行按计划限额收发在产品制度。在产品的收发应当遵循“先进先出”的原则,使库存的半成品经常新旧更迭,质量常新。车间内部在产品的流转通过加工路线单等予以控制。

2、对在产品要正确地、及时地进行记账核对。在工作地之间、工段之间、工段与车间内部仓库之间、车间之间、制造车间与中间半成品(毛坯库)之间,在产品的收发数量必须及时记账,及时结清账存,还要建立定期的对账制度,做到账实相符和账账相符。

3、合理地存放和保管在产品,充分发挥库房的作用。对在产品应进行分类管理,按其价值的大小,把那些从数量上来说所占比重比较小,但从资金占用量来说所占比重比较大的制品,作为“a类零件”,给予重点管理;对那些无论从数量上或资金上说都占中等地位的在制品,可以作为“b类零件”,给予普通管理;其余那些在数量上所占的比重虽然比较大,但在资金上所占的比重却比较小的在制品,则作为“c类零件”,给予一般管理。如此分类管理,对合理组织生产,控制生产资金,降低生产成本很有好处。仓库不仅要做好保管、存放、配套、发送等工作,而且要协助生产管理部门监督各生产单位执行作业(进度)计划,严格按照作业(进度)计划的规定发放和接收在制品,拒收或拒发计划外的在制品。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十四

根据党委“****、****”主题教育培训班安排,我参加了读书班,虽然时间短暂,但收获却是满满的、沉甸甸的,进行这样听课、交流、自学多种形式学习,我感到非常荣幸与自豪。“五位一体”的教育形式给人耳目一新的同时,也有效地促进本次教育活动效果层层深入、直达人心。

****,是中华文化思想的核心,铸就了中华民族的灵魂。作为一名公司党员领导干部、**负责人,我觉得,初心就是要牢记党的宗旨,不管走多远都知道自己从哪里来。

一、要有感恩的初心。

知恩图报,不仅是中华民族的传统美德,也是共产党人党性修养的应有之义。党员干部只有懂得感恩党、感恩人民、感恩时代,将感恩之情化为自觉行动,才能在新的“赶考”征程中有新作为。

一是感恩于党。我们每一点成长进步,都离不开党组织的培养,离不开党组织提供的机会与舞台,要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,始终坚定“四个自信”,时刻不忘自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,在党言党、在党忧党、在党为党,自觉维护党的团结统一,用实际行动和良好成效感党恩、报党恩。

二是感恩于**。永远牢记**是我们的衣食父母和力量源泉,自觉践行全心全意为**服务宗旨,为**掌好权、用好权,常思员工疾苦,常谋发展之策,着力解决员工所思、所盼、所忧、所虑的实际问题。尤其要在**发展存在“瓶颈”之际,产值、利润目标按照国资委“双十”上涨,尤其今年利润翻番,既定目标任务完成难上加难;园林绿化资质取消等外部因素挑战,传统公路绿化市场招标模式发生变化,公路绿化由交安及路面涵盖,只有专业分包承接难度很大;市政项目无序、低价、恶性竞争,资金不到位,为了**正常经营和职工队伍稳定承接压力加大;分包项目、ppp项目垫资实施,回款不到位,加之员工薪酬逐年递增,材料上涨、人工工资上涨、机械设备费上涨,管理费(上交款项、银行利息)居高不下,资金流紧张,成本逐年增大,**负债务经营困难重重。作为公司党员领导干部、**负责人更要带领广大职工,排除万难,扎实推进各项工作。把发展**为员工谋福利作为头等大事和第一民生工程,做好**发展的“十项工程”,确保目标实现、彻底打个翻身仗。

”的干劲,在省党代会精神指引下决战决胜脱贫攻坚、全力冲刺全面小康、打造国内外知名生态环境建设**的征程中建功立业。

二、要有担当的初心。

党员干部的担当,核心是要拿得起、放得下、想得开。

一是拿得起,就是要勇于担当。大担当才有大事业。当前正处于后发赶超的黄金期、**转型升级的关键期,我们既要有“拿得起”的胆识,面对困难敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对风险敢于承担责任,面对歪风敢于坚决斗争,真正成为带领职工战风险、渡难关的主心骨;又要有“能拿起”的能力,注重运用战略思维、辩证思维、创新思维、法治思维、底线思维等思想方法,着力提升领导和驾驭**经营工作的能力和水平,推动**迎难而上大发展、职工收入大改善、产业大转型、项目大提质、管理大提效。作为公司党员领导干部、**负责人对公司发展之困局,了于心、行于行,措施得力、精准发力,“十项工程”确保实现,四会一层科学决策;市场拓展优质高效;四大板块协同发展;项目管理精细品质;苗木产销自有品种;养护管理四化出新;设计跟紧超越创新;延伸产业优质补充;内部管理推陈出新;党建安全风险防控。并且要紧盯目标抓落实,提高站位抓落实,明确职责抓落实,提升能力抓了落实,强化监督抓落实,创新载体促发展,推动公司高质量发展。

二是放得下,就是要安于放弃。既然选择了**负责就要义无反顾,就要有“敢舍”的勇气,舍小家、为大家;还要有“愿舍”的精神,以平和之心待“名”,以知足之心待“利”,以淡泊之心待“位”,以敬畏之心待“权”。

三是想得开,就是要善于释怀。正确看待**发展和个人进步之间的得与失、苦与乐、进与退,面对艰难险阻,既要有迎难而上、义无反顾的决心,不回避矛盾,不掩盖问题,争取最好的结果;又要有婉转回流、能屈能伸的胸怀,顶得住压力,受得了委屈,经得起磨难,始终保持干事创业的激情和锐气。

三、要有进取的初心。革命尚未成功,同志仍需努力;作为公司党员领导干部、**负责人唯有开拓进取、创新奋进,才能不被时代抛弃,实现事业和自身发展。涵养自我革新的气度。严肃党内政治生活。着力在增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性上下功夫,通过参加党内政治生活,加强党性锻炼,提高政治觉悟,提升回答时代课题的专业化、法制化、规范化水平,自觉按照民主集中制办事,尤其用好批评与自我批评这个武器,做到坦诚相见、推心置腹,从谏如流、知错就改。对准自我完善的标尺。标准决定质量。以史为鉴,从纷繁变幻的社会现象中探索原因、发现规律、把握本质。见贤思齐,在深学、细照、笃行上下功夫,把“严”“实”的作风树起来、措施立起来,做忠诚、干净、担当的党员干部。经常深入一线,尊重技术,善于从实践中寻找对策、汲取智慧,在**发展改革的实践中破解难题、积累经验、增长才干。增强自我净化的毅力。坚持“吾日三省吾身”,在任何时候、任何情况、任何环境中都要自重、自省、自警、自励和慎权、慎独、慎微,夯实廉洁从政的道德基础,筑牢拒腐防变的道德防线。

主题教育培训虽然结束了,可是“****、****”是永恒的,很多知识和道理都需要我们在实际工作过程中去感悟、去实践、去验证、去提升。依稀记得大学毕业时进公司,学以致用的惴惴不安;刚升任总经理后的惶恐忐忑不安。前者是因为青春年少,后者是因为内心深深感到当家作主的真正含义之后所承担的重任。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。在以后的工作学习中我将围绕“****、****”以老一辈革命先驱为人生榜样、为精神指引,鞭策自己,鼓足干劲,坚定理想信念,强化责任担当,在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,知行合一、践行理想,在强己强企、强党强国的奋斗道路上不懈努力!

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十五

尊敬的各位领导,各位同志们,大家好。

现在就我个人在繁忙的2011年工作中的得失进行详细的回顾和总结,对2012年工作进行科学的规划。以便使我的工作能够更加适应车间工作的要求和需要。

一、2011年的主要工作是学习和摸索大规模锌电解生产的技术规律和操作实践。学习到了一些东西,总结到了一些知识,为将来的工作打下了基础。

二、保质保量的完成了车间安排的生产日统计上报工作。

三、保质保量的完成了车间安排的生产周统计上报工作。

四、保质保量的完成了车间安排的生产月统计上报工作。

五、保质保量的完成了车间安排的生产年统计上报工作。

六、认真细致的做好了车间各种记录的归类整理归档工作。

七、完成了各种领导临时交办的各种工作。

八、认真完成了车间月考核的统计计算工作。

九、在工作中充分认识到细致、一丝不苟,尽可能不错一个数据。是做好各项工作的原则和基础。

十、当然,在工作中总还是会出现这样那样的纰漏和错误,请大家尽可能的批评和指正。

十一、2012年工作规划。

1、2012年的仍然要学习和摸索大规模锌电解生产的技术规律和。

操作实践。学习一些新东西,总结到了一些新知识,为将来的工作打好基础。

2、保质保量的完成车间安排的生产日统计上报工作。

3、保质保量的完成车间安排的生产周统计上报工作。

4、保质保量的完成车间安排的生产月统计上报工作。

5、保质保量的完成车间安排的生产年统计上报工作。

6、认真细致的做好车间各种记录的归类整理归档工作。

7、完成各种领导临时交办的各种工作。

8、认真完成车间月考核的统计计算工作。

9、在工作中做到细致、一丝不苟,尽可能不错一个数据。

10、当然,在工作中总还是会出现这样那样的纰漏和错误,请大家尽可能的批评和指正。力争尽可能的减少这样那样的纰漏和错误。

杜元军。

2011年11月18日。

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十六

孟子曰:“不以规矩,不成方圆。”现代社会,纪律和规矩更是无处不在,我们要时刻把守纪律、讲规矩内化于心、外化于行。

作为财政干部,肩负着党和人民交付的理财重任。我们财政人,每年办理拨付经费、项目资金多达数亿元。由于管理着大量的财政资金,必须做到谨小慎微,时刻守纪律讲规矩。我们的工作虽然只是起草文件,但我们所提的意见关系财政收入的增长;虽然只是发放票据,但经过我们之手,票据就转化为政府非税收入;虽然只是录入数据,却关系着民生百姓的生活保障……虽然我们的工作平凡又普通,可是它却和我县的经济社会发展紧密相连,虽然我们的工作辛苦又劳累,可是它却和27万人的利益息息相关。如果不守纪律、不讲规矩,那么不但会造成财政资金的损失、个人将被法纪处理,还会让财政形象、甚至政府的形象遭受损害。

作为财政干部,我们始终牢记的讲话精神,牢固树立守纪律、讲规矩的意识,做一个政治上的“明白人”。坚持切实改进工作作风,在实干上下功夫,做到始终以问题为导向,直面问题,敢于担当,严格财政监管,全心全意为民生、办实事。

作为财政干部,我们清楚的认识到所管理的资金是国家的、全体百姓的,绝不能在公权公钱上存在任何私心杂念。要下力气继续抓好财政内控监督管理,健全各项廉政防控管理制度,时刻怀着一颗敬畏之心,合理使用、监管好公共资金,牢牢守住资金安全的“底线”和防腐败的“红线”。

纪律是高压线、生命线,而规矩就是约束、准则。守纪律、讲规矩是廉政建设的根本体现。廉则兴、腐则亡,大国小家均同此理,我们将全面落实同志“以猛药去疴、重典治乱的决心,以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气,坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底”的讲话精神,从单位的实际出发,从自身做起,守纪律、讲规矩,加强廉政文化建设,促进和谐财政发展。

如何从自身做起呢?我想:

首先,我们应当有顽强的自信心。自信是对生命的诠释,自信是对事业的执着,自信是对困难的挑战,自信是对团队的信任。

其次,我们要加强自身修养,不断提高业务水平。俗话说:“工欲善其事,必先利其器,器不利,事将焉善。”我们要坚持“三严三实”的要求,时刻从严要求自己。

再次,我们要以身作则,加强财政廉政建设。自觉地把严守纪律和规矩作为一种责任、一种习惯、一种本分。

有人说,廉洁是一棵松,她的美在于在万木凋零的冬日,为人们送上一丝绿意;有人说,廉洁是一盏灯,她的美在于在黑暗冰冷的夜晚,为人们添上一份光明。而我们更要说,作为新时代的财政干部,廉洁更是一面镜子,它时刻提醒着我们:在物欲横流的时代里,要抵得住诱惑,撑得住信念,守得住纪律,讲得起规矩!

我知道县域经济的发展、人民的幸福生活需要我们!我愿意和同志们唱响同一首歌,我愿意把所有问题都自己扛,我愿意和我心爱的工作一起慢慢变老,用爱心和汗水来浇铸我们财政事业的常青之树!今天,财政事业为我们年轻人实现抱负、施展才华提供了广阔舞台。面对着财政改革和发展的重任,我们责无旁贷。让我们携起手来,怀着对财政工作浓厚的感情,饱满的热情和快乐的心情,恪尽职守,扎实工作,让守纪律、讲规矩成为工作的新常态,真正做到科学理财、依法理财、为民理财,为我县和谐财政事业的健康发展争光添彩!

纪律专题研讨会发言材料(热门17篇)篇十七

同志们,这次会议的主要任务是传达上级有关文件精神,总结上半年意识形态工作,安排部署下半年意识形态工作,努力开创集团公司意识形态工作新局面。

刚才,我们听取了上半年集团公司意识形态工作报告,同时煤炭、钢铁、化工、后勤几大板块公司进行了汇报,我们各级党组织高度重视意识形态领域工作,牢牢的把握住了意识形态工作的领导权,管理权和话语权,集团公司意识形态领域总体向上向好,取得的成绩值得肯定和鼓励。但是,存在的问题依然不少,我们面临的任务还非常艰巨。为就做好当前和今后一个时期的意识形态工作,我想再谈几点意见。

一、抓认识,提高意识形态工作领导力。

1代意识形态工作的能力,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,唱响主旋律,坚守主阵地,凝聚正能量,发出好声音。

在全国宣传思想工作会议指出:“一个政权的瓦解往往是从思想领域开始的,政治动荡、政权更迭可能在一夜之间发生,但思想演化是个长期过程。思想防线被攻破了,其他防线就很难守得住。我们必须充分认识意识形态工作的极端重要性,把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中,任何时候都不能旁落,否则就要犯无可挽回的历史性错误。”由此可见,在新形势下意识形态工作在我国显得尤为重要。

2意识形态领域的动态分析,确保对单位思想动态的准时、准确掌握。总书记曾经提出过“四个讲清楚”。对于我们来说也要做到“四个讲清楚”,一要讲清楚陕煤自己的历史传统;二要讲清楚陕煤自己的精神追求;三要讲清楚陕煤自己的优秀文化;四要讲清楚陕煤自己的发展愿景,这样才能牢牢的掌握话语权。

二、抓协调,形成意识形态工作整合力。

工作要点,纳入年度宣传思想文化工作要点,细化具体工作内容。纳入领导班子民主生活会自我检查和年度工作述职内容,增强履职尽责抓意识形态工作的责任感。6-7月份我们在柞水举办了领导干部学习

3是建立制度。年初集团公司下发了《党委(党总支)意识形态工作责任制实施细则》,明确意识形态工作要求、责任、追责等内容。各单位要深入学习贯彻《细则》,领会主要精神,推动本单位意识形态工作各项要求落到实处。三是开展意识形态专项检查。各单位要及时组织所属各单位基层党组织进行意识形态工作专项检查,及时传导压力,督促指导推动。四是加强检查考核。要把意识形态工作作为集团党建工作重要内容,列入集团年度综合业绩考核,列入追赶超越工作考核月度点评季度考核内容,提升各级党组织和领导干部抓意识形态工作的压力和动力。

三、抓阵地,营造意识形态工作的影响力。

明确。要严格落实省国资委和集团公司党委关于党委(党组)意识形态工作责任制的实施办法,强化党管宣传、党管意识形态、党管媒体。在政治方向、舆论导向、价值取向上立场坚定,气质鲜明。要提高警惕、加强分析研判,及时发现和处置苗头性倾向问题,切实做到见之于未然,防之于未发,增强工作预见性和主动性。

4上只有两种强大的力量,即利剑和思想,从长远来看,利剑常常败在思想手下。所以各级宣传部门一定要抓牢阵地建设,以互联网思维和创新举措来做好意识形态工作,解决职工的思想认识问题,为各项工作再上新台阶提供强大的思想保障。当下宣传部门要做的工作,就是要为陕煤发展营造强大的舆论环境,为陕煤发声,为陕煤造“势”。

“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。

5门要在今后一年集团志书编写的进程中,及时报道,及时发声,使干部职工能够了解集团志以及本单位志书的进展情况,起到凝聚人心的作用。

的发展也正在迎来行业大洗牌、产业大调整、企业大转型的历史机遇期。这是集团公司发展的一个里程碑,集团的各个平台都已经转发了这个消息,并且还有评论员文章,各单位要抓住这个时机,抓住这个舆论导向,在门户网站、微信公众号、qq群和企业内刊等各类意识形态阵地积极宣传和转发,为集团的发展造势,营造风清气正、健康向上的良好氛围。不仅仅是这些,集团每天都有许多的事情发生,还有我们的生产一线,都有大量生动而丰富的事例,大量催人奋进的事例,大量鼓舞人心凝聚力量的事情发生。这些都需要我们宣传部门要充分发挥“笔杆子”的作用,牢牢的掌握意识形态工作领导权,管理权和话语权,利用阵地,为我们的企业加油鼓劲,凝聚人心。

四、抓机制,掌握意识形态工作控制力。

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(一)建立意识形态安全工作的防范机制。

一是始终不渝地加强组织领导,在顶层设计、科学谋划上下功夫,二是坚定不移地推进党的建设,在健全组织、凝聚人心上下功夫,三是毫不动摇地提升职工文明素质,在理论学习、搭建平台上下功夫,四是坚持不懈地开展马克思主义理论宣传,牢牢掌握意识形态工作的领导权,在意识形态问题上,做到防患于未然。

建立意识形态安全监测系统,定期召开干部或职工舆情分析会;根据舆情研判结果,有针对性地做好预案准备;成立危机管理或突发事件处理领导机构,负责处理意识形态的安全危机,牢牢掌握意识形态工作的主导权,科学迅速地处理好意识形态领域出现的问题。

(三)建立意识形态工作的保障机制。

各单位要确保物质投入。根据规模和实际工作,划拨出一定的专项经费用作主流意识形态的宣传工作,做到专款专用,常投常有。要确保人力投入,根据职工数量和单位特点,培养一定数量的意识形态安全工作者。此外,探索建立意识形态安全工作量化考核机制,对各级领导、部门、思想政治工作者参与的意识形态工作进行定性和定量考核,并建立配套的奖惩机制,牢牢掌握意识形态工作的领导权。

同志们,今年是改革开放40周年,是落实“十三五”规划。

赶超越”和转型发展,全面建成小康社会提供坚强的思想保证和精神动力。

发言。

材料。

党的十八大。

报告。

中指出:要“牢牢掌握意识形态工作领导权和主导权,坚持正确导向,提高引导能力,壮大主流思想舆论。”维护马克思主义在意识形态体系中的主导地位,在任何时侯、任何情况下都不能有丝毫松懈。总书记指出:意识形态工作是一项极端重要的工作。20-年的全国宣传思想工作会议上和20-年党的新闻舆论工作座谈会都强调了意识形态工作的根本性、战略性、全局性意义,以及它在引领思潮、凝聚人心、推动发展方面的强大支撑作用。今年又是自治区党委政府确定的“意识形态工作责任制基层落实年”,形势和任务都要求我们必须重视和加强意识形态工作,不折不扣地落实好意识形态工作各项任务。

我们和西方国家意识形态不同,要警惕西方敌对势力在意识形态领域对我们的分化、渗透,是有其深刻的原因的。

意识形态工作之所以重要,是因为期对于巩固党的执政地位极端重要:无论是应对外部的挑战,还是解决内部的危险,都需要不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,都需要增强广大党员干部马克思主义的理论修养,把学好马列主义作为自己的看家本领和必修课。思想防线一旦被突破,其他防线就很难守住。巩固党的执政地位,必须大力加强党的思想理论建设,这是应对一切挑战风险的基础和前提。

是因为其对维护国家的长治久安极端重要:国家的长治久安与社会的安定和谐亟须意识形态工作发挥其特殊的作用,为社会稳定提供团结奋斗的共同思想基础,为社会成员指出正确明晰的前进方向,划清是非界限,澄清模糊认识,理顺社会情绪,凝聚改革共识,最终为改革发展和社会稳定提供思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑。

让全社会的成员坚定中国特色社会主义的道路自信、

制度。

自信、理论自信和文化自信。凝聚中国力量,则必须引领社会成员增强大局意识、责任意识、危机意识,在社会主义核心价值观的引领下,汇聚民智,凝...

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