个人工作计划注意事项(实用12篇)

时间:2023-11-10 作者:雅蕊个人工作计划注意事项(实用12篇)

工作计划书可以帮助我们明确工作的重点和紧迫程度,有助于提高工作的效率和质量。以下是小编为大家整理的工作计划书范文,其中包含了一些成功的实践案例和经验总结,希望能够对大家的工作有所启示。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇一

出国留学个人注意事项都有哪些?出国留学有哪些需要特别注意的呢?预算低的出国留学可以去哪里?下面就让小编给大家带来出国留学个人注意事项,希望大家喜欢!

一、戒心不可少。

很多留学生刚刚开始在海外的生活,因为与本国人比较容易交流,往往优先结交了很多本国朋友,在此要提醒广大留学生,在结交朋友的时候一定要小心谨慎。一个让人无法回避的尴尬事实就是很多中国人在海外受到欺骗后来都发现是“自己人”干的,所以“害人之心不可有,防人之心不可无”啊。

二、头脑要清醒。

在国外,常常会见到一些宗教活动或宗教组织,他们以各种形式宣扬自己的宗教信仰,进行传教。身在异国他乡,相关的宗教活动要谨慎参与。这些年来这方面的冲突有日益增加的趋势,在海外的留学生对于宗教问题一定要保持清醒的认识,对于任何宗教组织的任何宗教活动都不要发表不负责任的过激言论。

三、交友要慎重。

初到异国,因为语言、生活习惯等方面的不适应,一些留学生会感到孤独寂寞。结交新朋友有助于消除这种陌生感,但交友要慎重。进入国外学校后,应该尽快向就读学校的中国留学生同学会报到,以便迅速获得生活协助。切勿单独与网友见面,同时不要轻易向新朋友泄露自己的联系方式、住址等个人信息。不过,在结交朋友的时候,也需要有选择性的跳出中国人的狭窄小圈子,创造更多的机会结识外国朋友,这样不仅可以锻炼自己的英语口语,还可以深入了解外国的生活习惯等文化,才能慢慢体会外国文化的精髓。

高中生申请出国留学,需要准备的资料有:

1.中英文在读证明、中英文成绩单、6分以上的雅思成绩(有的专业会高些)。

2.对一般学生(平均成绩75分以上)需先申请1年本科预科课程、再申请3年制本科;。

4.如果高二就想申请出国留学,雅思成绩要求是5-5.5分、高中平均分数80-85分,也需要学校开具在读证明,申请本科英国预科,预科就读1年后直接升读本科。

了解目标国家大学的基本情况。重点收集20-30所学校信息,内容包括:学校基本情况,所需本科留学申请材料,toefl/ielts、sat、gpa成绩要求,申请截至日期,联系人及其联系方式等基本的申请信息,重点标出特别注意的事项。最终确定10-15所学校,并将学校分成保底院校、重点申请以及冲刺学校三个档次。

开始索要本科留学申请材料。如果学校可以网申的话,请到学校网站去查询所需申请材料列表,一般包括成绩单、毕业证、个人简历、推荐信以及essay。

另外,此阶段还要联系推荐人。八月份最好与推荐人取得联系,并进行至少一次全面而深入的沟通,给推荐人充裕的时间来写推荐信。

九月学生可以准备开成绩单证明,找推荐人给自己写推荐信。

其中,成绩单中文一份,英文一份,需要学校盖章,只需要提供高一、高二的成绩即可。但有的学校还需要提供初三的成绩,在浏览学校主页时一定要注意。与推荐人联系,了解推荐信的进展,务必在九月份之前拿到推荐信。

提示:美国很多大学接受提前录取(ed)。一般提前录取的申请截至日期是10月或11月,有时更早。要想申请提前录取,8月份必须将所有材料准备完毕。

递交申请材料。10月份学校网申系统基本已经开通,学生可以直接通过网站提交申请材料,但部分申请材料需要通过邮寄方式提交。每个学校对于材料递交的要求不同,请浏览学校网站或者直接与招生办公室联系进行确认。材料递交后,还要与招生办公室保持联系,确认材料是否成功递到或者材料是否遗漏。

提示:如果申请提前录取,应该在九月份将申请材料递交完毕。

完成申请的收尾工作,开始准备面试。

一部分大学会安排面试可能要录取的学生,以决定最终的录取。对于本科申请来说,面试是非常重要的一环,需要充分展现自己的才华。

提示:部分提前录取的学校会在12月中旬至圣诞前发放录取通知。

大部分提前录取的决定将在一月发放录取通知。

无论是否拿到录取通知,剩下一学期仍然要保持一个较好的成绩,有些学校的录取通知要求必须达到一定的成绩才能够入学。

3-5月份:

在这期间,录取通知将陆续到达。仔细阅读你收到的所有文件、信函、电子邮件,有些学校要求你在指定日期前做出决定或反应,否则视为自动放弃。

如果已经决定好要去的学校,填写入学表格,连带押金支票一起寄回给学校。大部分学校要求学生在五月一号前做出最后的决定,否则录取通知就不再生效。同时也要发信给那些收到录取通知但确定不去的学校,礼貌的感谢他们录取你,同时告诉他们你将去另一所学校。

如果你被列为候补名单上的一员,保持和招生办公室工作人员的联系,等候他们的决定,并补充最新的成绩单以及你参加的各项活动,以助于他们进一步了解你,争取最后的机会。

行前准备期、办理护照、签证、准备行李,联系接机住宿,定机票等等。

1.出国不需要高考成绩,像美国排名靠前的大学需要托福/雅思成绩+sat,这两个考试对英语要求很高,如果你说要在暑假补上来,在你同学上大学的时候你也能出国读大学的话,那建议你不要申请美国,英国,加拿大一些很好的大学,时间上来不及。

一般我身边的人申请很好的美国或英国大学,都是提前2年开始准备,半年搞托福/雅思,一年sat,剩下半年递交申请,等录取通知书。当然如果你不去美国可以不需要sat成绩,不考sat的话就要拿高中平时成绩去申请,可以伪造一些很好的成绩去申请(大多数申请人的成绩都比实际要好一些==,汗一个,毕竟这个查不出来)。

两个月内走的话,可以考虑去新西兰,澳洲,新加坡这种签证比较容易过的国家,可以以新西兰为跳板,先在新西兰读本科,硕士申请澳洲的,甚至是美国的。

2.费用方面的话,肯定是美国费用比较贵咯,而且也要看你在哪个城市生活,不同地方消费水平不一样。而且据说,美国的担保金最高,这个我不是很清楚,不过我去的加拿大,好像是80万。私立大学学费高,公立的便宜。

选学校方面,不仅要看学校的综合排名,还要注意专业排名。所以建议你想好学什么专业。

3.出国留学肯定是比你在国内念大学要辛苦的多。背井离乡的,一个人照顾自己,很考验独立能力,要是不能忍受寂寞和孤独建议你还是别去了。

“意向留学人群中,普通家庭群体占比最高达43%”“美国仍是首选留学目的国,青睐留英人群数量增势较猛”5月7日,新东方发布《_中国留学白皮书》显示了以上数据。

留学目的地选择上,美国仍为最受欢迎留学目的国。其中,43%的留学人群青睐美国,倾向英国留学的群体占比在今年大幅上升,为41%,其次为澳大利亚、加拿大。

最佳教育国家排名,分别从公共教育体系、教育质量以及高校水平三大方面进行了调研。排名前十的国家分别是:英国、美国、加拿大、德国、法国、澳大利亚、瑞士、瑞典、日本、德国。

英国作为教育强国,不仅历史悠久学术实力雄厚,各大学校位列世界top200之列。牛津大学剑桥大学,常年位列世界top10,。而且近些年来,英国政府以及学校不断释放出利好留学政策。

据了解,_年2月,英国议会批准立法,英国大学或将于_年9月推行两年制本科”快速学位“;去年7月开始,英国内政部简化中国的第四层级学生签证申请材料要求……业内人士表示,多项利好政策加持下,赴英留学或将迎来新一轮增长期。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇二

首先职业生涯规划的理论按照在个人成长中适用的进程,大致可以分为关于如何认识职业世界的职业探索理论;个人特质(兴趣、特长、环境等)与职业匹配的选择理论;在几个职业之间进行选择的职业决策理论;获得职业成功的职业发展理论;个人生命角色与职业关系的职业生涯理念。不同阶段可以采用对应的技术、方法和工具,通常我们看到的职业生涯规划文章只是关于其中某一方面,说职业生涯规划是“系统工程”并不为过。

其次很多人都存在“朝闻道,夕可至”的急功近利思想,看了一篇两篇文章就觉得有了职业规划,过了一段时间遇到问题又开始怀疑职业规划到底可不可行。闻道、悟道、行道是职业生涯规划的三个阶段,切不可把“闻道”当成全部。了解一些职业生涯规划的方法、道理和理念只是开始,接下来在生活和学习中玩赏、体验和修正这些方法、道理和理念,构建个人的规划哲学,是为悟道,而第三阶段是在执行中调整规划,一步一步实现个人成长。由此可见,职业生涯规划是一个漫长的修炼过程,并非一朝一夕就可以做到。

再次职业生涯规划是发展的。春有百花秋有月、夏有凉风冬有雪。人生也如四季,孕育、成长、收获、死亡的不同阶段也有不同风景,扮演着不同的生命角色,承担相应的社会任务。生涯规划并不是为了获得“成功”,而是更好地进入、扮演和调整生命角色,从学生进入职场,从新鲜人成长为社会中坚等等。所以,学习职业生涯规划的方法不仅目前可以用到,在今后每一次人生选择的时候都能够发挥作用,以达生命的圆润融通。

第四职业生涯规划必须以个人丰富的生活经历为基础。一方面职业是存在于社会的职业,所以职业生涯规划除了要了解自我外,不可或缺的是对社会的认识,就像我们很难想象一个狼孩能够进行职业生涯规划,从某个角度看现如今的大学生就是在课本森林中长大的狼孩。另一方面沙漠中的植物生命力顽强,沼泽中植物生命力脆弱,原因在于沙漠中的植物根系发达深入大地,沼泽中的植物只是立于地表。职业生涯发展亦需要有一颗了解民生社情的坚强的心。

第五职业生涯规划只能依赖于个人。想到职业生涯规划,很多人的第一反应就是“做心理测量看看自己适合什么职业”,测量工具固然是职业生涯规划的有力辅助,但这还远远不够,人是复杂的动物,心理测量并不能揭示个人的全部特质,了解自己的特质和做出职业选择之间有很遥远的距离,并且因为现实的限制,实际能够选择的往往比符合个人特质的“理想职业”范围狭窄得多。

所以,个人认为社会认知理论是大学生职业生涯规划的核心,通过现代资讯手段、建立支援性人际系统、有效实践进行职业探索以及心理构建才是大学生从迷惘走向光明的朝圣之路。需要注意的是,大家千万别把我当作专家,闻道有先后,我只不过把自己知道的和大家进行探讨而已,在职业生涯规划中,自己才是唯一的权威。

(一)个人选择:金融梦碎、咨询缘起。

今天,我终于有能力回顾自己的大学,

总结。

从经济学专业到目前的职业咨询,描绘出中间走过的路和桥。这是两年多来我一直思索的问题,在倾听同学们职业规划烦恼同时不断审视自己的职业探索之路。现在大学、专业、职业就像三座孤立的岛屿漂浮海上,各种原因导致大部分学生都不知道在三者间如何畅通往来,这是目前大学生就业难最主要的原因之一。

上大学之前,我们不知道专业是什么;读大学的时候,我们不清楚职业是什么;毕业了,很多人开始怀疑大学的价值。所以我一直希望通过收集同学的烦恼和返观自己,找到打通三者的玄关所在,让我们的大学读得明明白白。

1998年亚洲金融风暴,媒体长篇类牍的报道,是我接受的最早的“职业启蒙”,同时记住了一个名字:金融大鳄索罗斯。以一个人的智慧,支配比几个国家的国库加起来还多的资金,兴风作浪,那是何等刺激的生活?于是开始立下宏愿,向索罗斯同志学习。高考超水平发挥,用广东话说就是“行运行到脚趾尾”,顺利来到上海这座国际大都市,进入一所重点财经学校,读上了自己报的第一志愿经济学。或者你会想,我的金融之梦已经能够最大程度接近。和很多大学生一样,我也在幸运和不幸之间徘徊。读上自己亲手选的学校和专业,那应该是幸运的。不幸之一,经济学专业和金融投资职业并没有太大的关系;不幸之二,不管是经济学还是金融,如果要学好做好,必须要有很扎实几乎等同于专业级的数学水平,而我是读文科的。关于经济学和金融投资的门道,都是到了大学快毕业才了解,工作了以后天天琢磨职业这东西,才清晰起来。

现在回想,虽然读了经济学,虽然数学基础不好,其实这些都不是导致金融之梦没有实现的原因。主要的原因是不够坚决,职业决策的强度不够,对金融感兴趣而已,并没到“非做不可”,“朝思暮想”,“梦里寻他千百度”的层级。

在这里要介绍一个术语:职业决策强度。职业决策就是“我想去从事某个工作”,职业决策强度就是“我有多想从事某个工作”。很多人都觉得要做自己喜欢的事情很难,会把失败的原因归结为现实的无奈,其实最根本的原因是“不够喜欢”。一方面,并没有好好地去为目标作努力。就像我这样,进了大学之后,虽然偶尔看些书、听听讲座,但是几乎没有想过,应该怎样实现自己的金融之梦,甚至没有想过,怎样才能在证券投资的领域内找一个工作。

另一方面,职业决策强度不够,追求职业理想遇到困难和挫折就会轻易放弃。文科出身不等于被数学判了死刑,读了经济学正好可以考金融方向的研究生,办法总比困难多,只不过我没有挣扎就放弃,没有努力就投降而已。

关于职业决策强度,请问自己两个问题:

一、你有职业决策了吗?——你开始想从事某个职业了吗?

二、你的职业决策有多强烈——每天你会为实现自己的职业目标努力几个小时?几乎没有?一个小时?五个小时?十个小时?如果你还没有职业决策,请继续往下看,我会告诉大家如何进行科学的职业决策。

因为我对金融的决心不够,导致没有思考怎样在求学期间为将来找一个领域内的工作而做准备;因为没有思考,所以也就没有准备;因为没有准备,自然不会成功。

职业目标实现之路:思考---计划----准备---接近---思考……。

转眼晃晃悠悠到了大四,和很多人一样面临毕业找工作,2004年大学毕业生就业全面进入“战国时代”,如我这般专业冷门证书没有成绩平平,怎么办呢?我的第二个职业目标是财经报纸记者,当时想自己文笔还算不错,而且读的是经济学,两相结合,做财经报纸记者岂不美哉?找工作的时候才发现,记者可是个香馍馍,如果没有对应的实习经验几乎没有机会,而且大部分媒体招聘都是从实习生中选拔的。大四才考虑这个问题,显然晚了。

我的第三个职业目标是没有目标,房地产项目策划,管理咨询顾问助理,医药销售代表……什么简历都投。

皇天不负有心人,努力种瓜却得豆。

大一在学校勤工助学,认识了一些学校的老师。2002年到学校的学生就业指导中心做学生助理,一开始写海报输信息打字复印,后来策划讲座出杂志等等,一直都没有离开。大学扩招,就业指导中心也需要增加编制,这也算上天掉下来的馅饼,被我捡到了。虽然没有证书,成绩属于勉强拿到学位那个层次,却有幸成为班上第一个搞定工作的人——大四开学才两个月。

后来在职业咨询方面不断学习,才知道,我这种找工作方式是最有效的,大部分的同学找工作从大四开始,用几个月或者更长,或者毕业之后失业。我找工作用了两年,在这两年里通过自己的努力积累信誉,赢得信任,学校才愿意给我这个机会。这叫做“谋划职业”,虽然当年还不懂,却这样做了。

谋划职业是把大学——职业连接起来桥梁。谋划职业包括三个方向:信誉(人脉)、能力、资质。

信誉、人脉:号称世界上最畅销的求职指导书《你的降落伞是什么颜色》中说,通过人际关系求职是最有效的途径。当然这里的人际关系并不是我们常说的走后门,搞关系。而是信誉+人脉——在各类活动中,通过大事小事,让更多的人知道你,信任你,欣赏你。资质:现在不少学生热衷于考证书,但是证书不等于资质。从事这个职业必需的,或者获得这份工作必需的才叫资质。好比我前面说的做记者需要实习,这就是资质。比如职业英语证书,多一个这样的证书会对求职其实并没有太大的帮助,因为英语属于能力范畴,是骡子是马,看你申请表上写的开放式问答(英文)一目了然,所以英语证书并不是资质。

当初选择留校做就业指导,并不是出于兴趣,而是“投机”,只是觉得这是一个“可攻可守”的好地方。守,大学工作的人文环境、社会声誉等等都不错;攻,其一可以复习考研究生或者混一个研究生学历,其二因为工作性质也有机会接触很多企业负责招聘的人,将来跳槽路子也宽。

职业规划是什么,这是一个复杂的问题。比较流行的说法“职业规划就是充分考虑个人的各方面条件,设立一个或几个恰当的职业目标,制定往目标前进的教育、培训和求职计划,并努力达成目标的实现。”

职业规划真是这样子的吗?

这只是一种静态的职业规划。“生涯之学,即应变之学”,职业规划首先是一种观念,其次是一种技能。动态的职业规划观念,即令自己系列的职业行为符合个人内部条件和外部客观变化,探索个人职业的“宿命”。

很多大学生都觉得自己很迷惘,不知道什么工作适合自己,不知道什么工作有前途,为此忧心忡忡。很多职业规划的书籍或者专家提供了一系列理性分析的方法。于是这些迷惘的同学根据这些“理性的方程”,试图用一袋烟的功夫,一个职业测评或者一席专家精辟入里的分析,便能让自己脱离职业无方向的苦海。

职业之路如旅行,大家形容国人旅游为“上车睡觉、下车撒尿、到了景点拍照,一问去过那里,答曰:不知道”。如果职业规划也这样做就走进了死胡同。

职业之路如旅行,看地图永远不能令人知道旅途下一站具体有什么,职业之旅充满意外,意外的挫折和意外的收获。所以职业规划是探索的过程,职业规划是探路的方法,职业规划是“迷路”的调整。

从经济学专业,金融爱好者,到留校工作,好比哥伦布因为贪慕马可.波罗笔下东方神州的黄金丝绸而开始环球探险。随后爱上职业咨询,却是因为它的引人入胜,已经和“前途”,和“可攻可守”的位置没有必然关系。由此可以宣判当初关于金融的“职业规划”为失败吗?从静态职业规划观的角度说他失败了,因为这个目标没有实现,因为没有在目标的指引下“制定往目标前进的教育、培训和求职计划,并努力达成目标的实现。”。从动态职业规划观的角度看,职业规划并不能轻易说“失败”,职业道路的本质是“一波还没平息一波又来侵袭”,绵绵不绝,并不以成败论英雄。

如果你是在读的大学生,需要做的仅仅是开始你的探险之旅,目的地是需要的,但现在设想的目的地不一定是最终归宿,而且“一定不是最终归宿”的概率比“不一定是”的更大。

只有走出第一步,才有可能走得更远。

(二)这个世界存在的所有问题已经全部或者部分得到解决。

问题二:学的专业和自己想干的差距十万八千里,我还能再干吗?

第一个问题正是我们整篇连载回答的问题,如果你真想学可以耐心看下去。第二个问题可以分拆为两层。第一层:你真的对那个所谓的想干的职业那么感兴趣吗?当一个大学生说自己很想从事某个职业的时候我总是持怀疑态度。了解是喜欢的基础,可以用以下的方法来检验一下自己是否真的喜欢那个职业:

这个职业最经常处理的事务是什么?

从事这个职业的都是什么知识背景(学科、学历)的人?

这个职业的晋升道路是怎样的?

在这个职业(行业)中我最敬仰的五个人是谁?他们的人生曲线是怎样的?(学业的曲线和职业道路的曲线)。

这个职业通常几点到几点上班?

回答以上的问题一定需要把“资料来源”写出来,就像写论文的时候需要把引用和参考文献列清楚一样,因为职业生涯规划不能想当然,必须对职业进行研究。

如果你不能很快把上面的题目做完,说明对这个职业还不了解,下一步就是用更多的时间把上面的题目做好(在做题目的过程中你会有更多体会)。

如果你能把这些题目很顺利完成,才进入这个问题的第二层:如何从一个错误的职业进入理想的职业。

《射雕英雄传》中有一段这样的描述:那女子(瑛姑)沮丧失色,身子摇了几摇,突然一交跌在细沙之中,双手捧头,苦苦思索,过了一会,忽然抬起头来,脸有喜色,道:“你的算法自然精我百倍,可是我问你:将一至九这九个数字排成三列,不论纵横斜角,每三字相加都是十五,如何排法?”黄蓉心想:“我爹爹经营桃花岛,五行生克之变,何等精奥?这九宫之法是桃花岛阵图的根基,岂有不知之理?”当下低声诵道:“九宫之义,法以灵龟,二四为肩,六八为足,左三右七,戴九履一,五居中央。”边说边画,在沙上画了一个九宫之图。那女子面如死灰,叹道:“只道这是我独创的秘法,原来早有歌诀传世。”

2005年春节,我在看《学习的革命》这本书的时候,脑海中闪过20年前看过的电视连续剧《射雕英雄传》的某些片断。《学习的革命》写道:“这个世界存在的所有问题已经全部或者部分得到解决”,我从网上找到《射雕英雄传》小说原文,找到以上这段文字。“只道这是我独创的秘法,原来早有歌诀传世”——“这个世界存在的所有问题已经全部或者部分得到解决”,这两句话看起来就像孪生兄弟一样,虽然一个出自东方的武侠、一个出自西方的畅销书,原来绝招本是同途异路,学习有三个方向,第一类是关于事物运行最根本的规律,是为“天之道”。第二类是学系人类文明和文化,称为“博雅”教育。第三类是学习劳动的技能,这主要是现代大学的定位。但只要处处留心,所有场所都是课堂、一切事物都是教科书、任何时间都是上课时间。就像我从武侠中印证《学习的革命》一样。(将来有一章会讨论如何通过电视、报纸等现代传媒手段建立“学习系统”)。

但今天只想大家记住“这个世界存在的所有问题已经全部或者部分得到解决”这句话。从十九世纪末二十世纪初期paon等人开始系统研究职业问题,至今逾百年,其间涌现出无数才华横溢的理论大师和实践家,可以说我们今天面对的问题他们都已经提供了解决方案,包括读了一个不喜欢的专业、上了一个烂大学诸如此类的,我们的任务并不是如何创造性地思考,而是先把前人的方案找出来,如果这些方案像隔夜饭一样冷了,顶多加个鸡蛋葱花炒一炒即可。(感谢伟大的baidu和google为我们找寻这些解决方案提供了一切可能)。

(三)烦恼障和所知障。

佛家言惑业有两障,一为烦恼障,一为所知障。此中关于佛法的大义微言且不去管它,单取文字来解释“读错专业”的问题。

任何职业皆有其门,常以为大门对自己是关上的,就是“所知障”——因为无所知,故以为障碍。入门之道可分两层,第一层为资格,第二层为资质。以下这则是我用google搜索“招聘启事”得出的排在第一位的内容“中纺网络信息技术有限责任公司招聘启事”,从中可以很清楚看到资格和资质的分别。

招聘职位:新闻采编/记者2名。

职位要求:

1)35岁以下,新闻相关专业本科以上毕业;

2)有两年以上新闻媒体从业经验;

3)有独立的选题、采访、写作能力;

4)有纺织服装行业资源者优先。

35岁、新闻相关专业、本科、两年以上从业经验即为资格,换言之,只有符合这些条件才能应聘,至于能否被录用则要看资质:“有独立的选题、采访、写作能力”,而有纺织服装行业资源者优先属于补充条款,即假设同时有甲乙丙丁都符合资格也具备资质,如果当中某一人符合补充条款或者就能胜出(前提是四人在资格和资质上没有差异)。

资格是木门,资质才是铁门。假设应聘者甲不是新闻专业,只是大专学历,但是发表了很多关于纺织行业的新闻稿件,她一样是合格的应聘者,即使她没有严格的从业经验(例如还是应届毕业生,但是读书期间兼职写作)。

一般来说资格是用来拦人的,市场上的求职者很多,用资格来阻挡一部分求职者以降低筛选的成本。资质才是选人,从众多合格的候选人中选出最合适的那个。例如《天龙八步》中聪辩先生苏星河帮师傅选一个关门弟子,设立的资格是“英俊潇洒和聪明过人”,资质是能够破了师傅摆下的珍珑棋局。但是来“应聘”的人既有残废的“天下第一恶人”段延庆,也有西域和尚等等,最后获选的是“浓眉大眼、鼻孔上翻、双耳招风、嘴唇甚厚”的少林和尚虚竹,和当初设定的“资格”大相径庭,但只有他误打误装破了棋局,真如金庸先生所说“输赢成败又争由人算”。

关于资格有两条总结,第一资格是虚的,可以被打破,第二资格合适就好,不宜好高骛远(以后会讨论考研的问题)。

资质才是铁门,不符合资质之人一般情况下不太可能有录用的机会。资质大致包括知识背景、操作经验、工具使用、技能、性格特征和道德操守。不妨自问,当中六项有几项是我们自己可以控制的?我认为知识背景、工具使用、技能和道德操守都是可以自我修炼的,而操作经验亦事在人为。而性格是一个综合体,没有绝对符合的性格,也没有绝对不符合的性格,进入到具体职业都需要控制不符合的部分,发挥符合的部分。

有几个金融专业的研究生应聘某基金公司,笔试没有通过,心中很不服气,遂行“霸王面”,跑到基金公司直接找经理,要求现场面试。基金经理也不生气,摆出一个投资决策模型要他们现场推导,那几个研究生束手无策,大败而归。(投资决策模型属于基金公司的“工具”)俗语说可怜之人必有可恨之处,其实成功之人也必有过人之处,过人之处大体上便是资质。

要从一个错误的专业进入理想的职业,唯一的道路就是培养自己的资质。而怎样才能知道某个行业具体需要具备什么资质?现在提供两个入门的方法:第一个是用google或者baidu搜索该职业的招聘启事,比如“新闻记者招聘启事”,第二个是上公众的招聘网站或者专门的招聘网站,前者如中华英才网,前程无忧等等。后者如“医药人才招聘网”、“广告人才招聘网”……然后收集一百条招聘启事做统计分析,这个职位需要的资格和资质基本了解的八九不离十。

而进阶方法一定是“人”——通过和从业者交流而获得更加深入的认识。很多人会说“我不认识人”,以后我们会讨论如何建立“支援性人际系统”,今天先给一点小小提示,bbs和博客就是一个很好的交流平台,比如你想从事金融业找金融的博客圈,金融投资的专业网站也会提供金融从业者的博客服务,如果你想从事会计财务可以上“中华财会网”等等,你可以给这些博客作者发邮件或者留言,他们大多数都会回答你的问题。如果你对教育或者职业咨询感兴趣就可以问我等等。

充分利用互联网资源吧!

职业世界地图。

“jack,把这几个证物送去化验,提取指纹和dna。”

——任何一部警匪片都可以看到类似对白,凶案的破解往往从证据化验开始(但凶案的破解却不仅仅凭化验);职业生涯发展也是破案过程,每个人都会想象“我的将来会是什么样子”,每个人都会设计“我的将来要是什么样子”,“未来”就是需要破解的谜。

不久前和同学做过一个关于“职业地图”的游戏,我从3d地图网站截取了某个城市的地图,把路标和建筑物名字都隐去,然后把地图打印出来,剪成小方块。游戏规则如下:

游戏目标:猜出地图是哪个城市的哪个区域。

游戏过程:

1、每个游戏参与者都有100分积分。

2、游戏参与者可以提出增加小方块,每次只能增加一块,每次需要被扣掉10分。但是如果要增加相邻的方块需要付出20分的代价。

3、提出增加小方块的游戏参与者可以优先猜地图。

4、猜错一次将被扣10分。

5、首先猜对的游戏参与者将胜出,所获得的积分是他使用的积分(要求增加方块和回答错误被扣去的积分)的两倍。

职业世界也有一张地图,职业目标就是里面的建筑,博物馆代表做学问、学校代表从事教育,cbd象征商业、医院是健康服务。职业生涯规划有两个目标,第一个目标是找到我们想去的地方,第二个目标是掌握能够在职业世界里畅通无阻的本领,因为一生我们想去和必须去的地方并不只有一处。

游戏首先说明职业探索的基础法则是nopain,nogain。100积分代表青春,每个人都有100分,每个人都有青春。想有所收获一定需要付出,勇于尝试就能够获得信息和优先选择权,恰恰体现信息和优先选择权在职业规划中多么重要。信息了解一个职业的关键,而优先选择权能够让人在获取职业时处于比别人更有优势。(如何掌握信息和如何取得优先权会在以后讨论)。

而回报也与付出成正比,如果没有付出即使侥幸胜出获得的回报也是大大的零蛋。很多人想到做职业规划就是找一个有经验的咨询师,做几套心理测验,然后咨询师就能够告诉自己该从事什么职业。在进入上海的高速公路入口经常看到有人举着一块牌子,上面写着“带路”——他们为不熟悉上海交通网络的司机提供引路服务。职业咨询师也只是这个带路者,能够带一次,但能够带你一辈子吗?在职业世界里,我们并不是一次性的访客,而是最终需要在里面生存。所以只有自己去熟悉和了解那个世界,否则下场就是走冤枉路,被罚款,永远到不了目的地甚至被吊销执照(失业)。

用自己的青春的青春开展职业探索吧!青春是有保鲜期的,省着不用转头便成空。当游戏结束的时候,你的青春便过期了;当有人胜出的时候,你的青春也宣告作废。

职业探索其实就是掌握关于的信息。如果你是游戏参与者?你会从地图上的哪个位置首先入手?信息有核心和边缘之分,那一次游戏中,刚开始的时候,前三位同学都提出增加右上角的方块,结果哪里是工业开发区,他们只是看到一片公路线纵横交错的地带,对决策没有帮助。(并不是所有的信息都值10分,也就是十分之一的青春,有的同学用大量的时间考某些无用的证书,有的同学没有考虑清楚就去读研究生,何其相似?我们做每一件事,最大的代价并不是金钱,而是青春)。

第四位游戏参与者明显看出了端倪,提出了增加地图最中央的方块,我被迫临时宣布改变游戏规则,如果他要看中央那一块,需要付出所有的积分。(因为中央有一个很明显的标志建筑,只要被看到谜底马上揭开)。现场的气氛变得凝固起来,而我总是喜欢落井下石,马上开始倒数五秒,逼他做出决定。最后他选择了赌一把,结果他赢了。现场参与游戏的共有15人,除了前面四人,其他十一人还来不及做出行动游戏就结束了。今天的环境不也是一样?很多同学计划大一好好玩、享受生活,大二开始学习,大三参加社会实践,大四找工作。结果第二步还没有开始大学就结束了,因为他玩了三年。

不想被职业游戏淘汰,每一天都要争取机会去好好玩、好好学习、好好实践。

从游戏的过程可以总结:

(三)有些核心信息貌似需要付出很大代价才能获得,但实际并不是那么回事。比如第四位游戏参与者,似乎万一猜错了就全部都输了,但实际上它只不过失去在以后主动增加方块和优先选择权而已,他还是有参与游戏的机会。通过从业者去了解一个职业是最有效的,但很多人会说“我不认识人啊”。其实有一个非常简单的办法,穿上你最得体的那套衣服,取到从事这个职业的人上班最集中的写字楼下,下午五点半,看到一个出来的人就上去说“我是xx大学的xx专业的学生xxx,我对从事某某工作很感兴趣,请问您是做这个的吗?能不能像你请教几个问题……”

他拒绝你,你失去什么了吗?他不拒绝你,你的收获又是什么?我们有大量的方法去接触到外面的人,比如说学校里几个同学成立一个关于某个职业的课题小组,然后以研究课题的名义向相关人员打电话发邮件请求他们帮助,对他们进行访问或者或者填写调查问卷等等。(曾经看报纸说北京某大学的学生为了访问某个著名房地产公司的董事长,打了几十个电话,还尝试装扮成购房的客户,最后董事长终于接受他的访问,并且邀请他毕业以后加盟公司。)。

破执。

小时候以为自己很聪明,所以很喜欢看关于聪明人的故事。有一个故事是这样的:有个地主很坏,快过年了却不想给长工发薪水,于是想出一个办法,要长工破解了他提出的难题才能领到薪水,如果破解不了一年的活就白干了。地主摆出一大一小两个埕(一种陶器),要长工把大埕放到小埕里——这简直是一个“不可能的任务”。(如果你也是聪明人,能想到办法吗?)。偏偏他遇到了一个很聪明的长工,一会儿就解决了问题。长工把大埕敲碎,一片一片放进小埕。

还有一个聪明人的故事,一个财主有两个老婆,分别生了一个儿子,大老婆死了,后母欺负大老婆生的儿子,要财主把他赶出家门。财主被母老虎弄得没办法,就请了县令作证人,跟大儿子说,现在我给你一张牛皮,牛皮围起来的土地就是我分给你的财产,明天开始你就自己过日子吧。大儿子想了一宿,想出了一个办法,他用剪刀把牛皮剪成一条很细很细很细的绳子,骑上马飞跑,把财主大部分的土地都围了起来。

困境的困字,是一棵树被围了起来,无法自然生长,突破困境的办法就是打破重围。职业上的困境往往是人的观念和认识。说到职业规划,很多人觉得马上就要设定一个职业目标,如果设定不了就觉得很迷惘,很痛苦。

其实不是这样的,职业规划的第一步并不是立,而是破,有破才有立,暂时放下专业的限制,甚至放下所谓的职业理想,把自己思考的职业范围放到最大。原来你是通过一扇小窗子去看职业的世界,只能看到一小片,打破那些限制的东西,就像站到了大楼之顶,阻挡视线的障碍没有了,原来世界是那么大,你看到不再是一个方向,四面八方原来还有那么多路可以走。

我们要打破的限制有哪些?佛家说要“破执”,又分为“我执”和“法执”。“我执”就是主观的心,只凭主观臆断去看自己和看世界。咨询者常常用这样的话开头“我觉得……”,这时候我常常会问一个问题“你这样认为的证据是什么”。当你也有“我觉得”的想法时,不妨也多问自己一个问题“我这样想的证据是什么”。同时,大部分的人也只会把想法停留在脑袋里,在脑袋中设想,又在脑袋中把设想否定,而没有任何行动去把设想实现。“法执”便是客观的世界,我们对外部世界的认识很多时候都是有偏差的。皆因对诸般事物的认识来源太杂,有从书中来,有从网上来,有从别人的言谈中来,而这些认识又没有经过检验和提纯。用有偏差的法去指导行动,又怎么可能得出正确的果呢?所以,拓宽职业的视界便要“破执”,便是打破以前自己对职业、对自我、对世界的想法。而“破执”的开端是“质疑”,越是你认为确凿的想法,越需要质疑,越是影响决策的想法,越需要质疑!

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇三

如今找工作越来越困难,向找份好工作更是难上加难,想要进自己梦想的企业单位,一份完美的个人简历就是你成功的第一步。如何才能写一份令人眼前一亮的个人简历,小编给几点写好个人简历的注意事项,让你的简历能在众多精英中脱颖而出。

面对庞大竞争力又强的求职大军,想要进一家自己梦寐以求的企业单位真是难上加难,除了拥有过人的能力,写出一份完美的'个人求职简历绝对是必不可少,一份好的简历是你迈向成功的敲门砖。如何才能写好一份个人简历呢?下面小编给你几点写个人简历的注意事项,让你在制作简历的过程中能更得心应手,写出一份完美的求职简历。

不要因为省钱而选择廉价又粗劣的纸张作为简历的载体,还要注意你的个人简历中是否有错别字、是否有语法错误、排版等问题。

简历中字迹一定要清晰明了,语句要简明扼要会抓重点,会凸显自己的特长及优点。

简历内容要真实,不要夸大自己的能力,更不要弄虚作假,为了求职成功写一些自己不能做到的事情,最后在面试的过程中会很难堪。

简历中要有清晰明确的目标,不要含糊不清,这样会令对方认为你是一个摇摆不定的人。

把自己的经历以及曾经从事过的行业写清楚,重点要突出在自己与之相关的工作经历上,展现自己的长处。

不要用任何借口说明你离开前任公司的原因,特别是不要把自己离职的原因推脱到别人的身上,这样会令对方觉得你是一个很爱推卸责任的人。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇四

制定接待工作计划,就是拟定接待方案,其主要内容应包括接待方针、接待规格、接待日程安排、接待形式、接待经费开支、生活安排等。

一、接待计划的主要内容。

(一)学习目标。

熟悉接待计划的主要内容。

(二)拟定接待计划。

接待来访者,特别是接待来访团体的第一项工作,就是要拟定出切实可行的接待计划。接待计划的主要内容包括:

1.接待方针,即接待的指导思想。

2.接待规格。针对不同的客人采用不同的接待规格。第一种是对等接待,即陪同人员与客人职务、级别大体一样,大部分接待都是对等接待。第二种是高规格接待,即陪同人员比客人职务要高,适用于比较重要的接待。第三种是低规格接待,即陪同人员比客人职务要低,主要适用在基层。

3.接待日程安排。接待日程安排应当制定周全,尤其是接待活动的重要内容不可疏漏,比如安排迎接、拜会、宴请、会谈、参观、游览、送行等事宜。接待日程安排还要注意时间上的紧凑,上一项活动与下一项活动之间既不能冲突,又不能间隔太长。

4.接待形式。

5.接待经费开支。

(三)相应知识。

我国是一个多民族的国家,在制定接待计划和接待工作时,一定要尊重少数民族的礼仪、习俗。下面简单介绍部分少数民族礼仪、习俗情况,供接待少数民族来访者时参考。

(一)学习目标。

熟悉接待工作的具体事项,更好地制定接待计划。

1.首先要了解清楚来宾的基本情况,包括所在单位、姓名、性别、职务、级别及一行人数,以及到达的日期和地点。

2.填报请示报告卡片,将来宾情况和意图向有关领导报告,并根据对方意图和实际情况,拟出接待计划和日程安排的初步意见,一并报请领导批示。

3.根据来宾的身份和其他实际情况,通知具体接待部门安排好住宿。

4.根据实际工作需要,安排好来宾用车和接待工作用车。

5.在国家规定标准的范围内,尽可能周到地安排好来宾的饮食。

6.根据来宾的工作内容,分别做好以下安排。

如来宾要进行参观学习,则应根据对方的要求,事先安排好参观点,并通知有关部门或单位准备汇报材料,组织好有关情况介绍、现场操作和表演、产品或样品陈列等各项准备工作。

7.根据对方的工作内容,事先拟订出各个项目陪同人员的名单,报请领导批准后,即通知有关人员不要外出,并作好准备。

8.根据来宾的身份和抵达的日期、地点,安排有关领导或工作人员到车站、机场、码头迎接。

9.来宾到达并住下后,双方商定具体的活动日程,尽快将日程安排印发有关领导和部门按此执行。

10.在合适的时机按照大体对等的礼仪原则,安排有关领导同志看望来宾,事先安排好地点及陪同人员。

11.根据领导指示或来宾要求,作好游览风景区和名胜古迹的安排。

12.在条件许可的情况下,为来宾安排一些必要的文化娱乐活动,如电影、地方戏剧、晚会、书画活动、参观展览等。

13.根据来宾要求,安排好体育活动,通知体育场馆作好场地、器材等准备,并安排陪同人员。

14.来宾如有重要身份,或活动具有重要意义,则应通知有关新闻单位派人进行采访、报道,负责介绍情况,安排采访对象谈话,并受领导委托对稿件进行把关。

15.事先征询来宾意见,预订、预购返程车船或飞机票。

16.来宾离去时,安排有关领导或工作人员到住地或去车站、码头、机场为客人送行。

(三)相应知识。

为制定好接待计划,必须熟悉接待工作的具体事项,同时也要熟悉接待来访者的见面礼节。

1.见面礼节。

(1)致意。

致意是用语言或行为向别人问好,表示自己的慰问。致意是社交应酬的最简单、最常用的礼仪。例如:见面时问好、点头、举手、抬身、脱帽等都是致意。

打招呼是两个已经认识的人见面时的礼节。一天中首次见面,或一次活动中初遇,应问好,对方主动问好时,一定要相应回答。

打招呼是构成人际关系的重要内容。一双坦诚的眼睛,一副面带微笑的面容,声音热情地向人打招呼,是一个成功的秘书人员应具备的素质。

(2)握手。

握手是表示友好的举止,是一种非常普遍的礼貌行为。当两个陌生人被人介绍相识时需要握手,朋友见面时需要握手,告别时也需要握手。它还是一种表示祝贺、感谢、慰问相互鼓励的善意行为。

通常双方相见时,主人,年长者,职高者,女士应先伸手;客人,年轻者,身份低者,男士可先问候,待对方伸手后立即随应再握手。

行握手礼时,距离受礼者约一步,上身稍前倾,两足立正,伸出右手,四指并齐,拇指张开向受礼者伸出,在齐腰的高度与对方恰到好处地认真一握,一般3-4秒,礼毕即松开。如初次见面,握手时间不宜过长;如老朋友意外相见,握手时间可适当加长,以表示不期而遇的喜悦。男士与女士握手,时间应较短。

一个人与多人握手时应遵守先高后低,先长后幼,先主后宾,先女后男的原则。多人同时握手时不要交叉,待别人握完后再伸手,也不可同时伸出双手与两人握手。

2.引见介绍。

(1)自我介绍。

自我介绍是在没有中介人的情况下,树立自己的形象和价值的一种重要方法与手段。

通常本人要镇定,充满信心,亲切自然,友善可掬,先向对方点头致意,得到回应后,向对方介绍自己的姓名、身份、单位,并可随之递上名片。自我介绍要根据交往目的、对象来决定介绍内容的繁简。

(2)介绍他人。

为他人介绍时,介绍顺序为先把年龄轻的介绍给年长的;先把职位低的介绍给职位高的;先把宾客介绍给主人;先把男士介绍给女士。在双方的地位和年龄差不多时,应该先把与自己关系密切的人引见给另一方。如果把一个人介绍给众多人时,首先应该向大家介绍这个人,然后再把众人逐个介绍给这个人。集体介绍可以按照座位次序或职务次序一一介绍。

3.递接名片。

(1)递送名片。

名片的递送,要讲究礼仪。通常是在自我介绍后或被别人介绍后出示的。

递送名片时应起立,上身向对方前倾以敬礼状,表示尊敬。并用双手的拇指和食指轻轻地握住名片的前端,而为了使对方容易看,名片的正面要朝向对方,递时可以同时报上自己的姓名。

(2)接收名片。

对待名片应像对其主人一样尊重和爱惜。若接名片,要用双手由名片的下方恭敬接过收到胸前,并认真拜读,此时,眼睛注视着名片,认真看对方的身份、姓名,也可轻轻读名片上的内容。接过的名片忌随手乱放或不加确认就收入包中,这是很失礼的。

礼节的一般关系。表面看来礼节只是待人接物的一种形式,但礼节的方方面面要求中都渗透着一定的人文道德观念。如:

1.讲究态度。尊重他人态度。

2.弄清关系。不同关系,就有不同的礼仪规范。

3.把握分寸。礼节之美就体现在分寸上。

4.送礼贵在适宜。对回报别人好意,是没有特别时间限制的。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇五

无论是单位还是个人,无论办什么事情,事先都应有个打算和安排。有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。下面是工作计划写作注意事项。

不论哪种计划,写作中都必须注意掌握以下五条原则:

第一,对上负责的原则。要坚决贯彻执行党和国家的有关方针、政策和上级的指示精神,反对本位主义。

第二,切实可行的原则。要从实际情况出发定目标、定任务、定标准,既不要因循守旧,也不要盲目冒进。即使是做规划和设想,也应当保证可行,能基本做到,其目标要明确,其措施要可行,其要求也是可以达到的。

第三,集思广益的原则。要深入调查研究,广泛听取群众意见、博采众长,反对主观主义。

第四,突出重点的原则。要分清轻重缓急,突出重点,以点带面,不能眉毛胡子一把抓。

第五,防患未然的原则。要预先想到实行中可能。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇六

虽是简历要求简洁易看,但在个人基本信息方面不要省略,比如:姓名、性别、出生年月、学历、毕业院校、电话、联系方式(通信地址与电子邮箱)、政治面貌、照片、籍贯等。有些不必要的要不需要写,比如身份正号码。做完自己先认真看看,别有差错。

一定要在显要位置表明你的求职意向,如果招聘单位有多个岗位都适合你,别贪心,只填写一个即可。

教育背景重点在本科、研究生时的时间、专业及学历学位,如有必要注明部分主要课程。

不要把所有东西都满满当当的陈述把简历弄成一碗粥,如果自己看着费劲别人看着就更费劲了。对于光辉事迹要有所取舍,归类划分,有重点有层次。

切忌使用修饰性、形容性的华丽辞藻。

如果不是应聘科研单位,不要对科研成果的过多描述;实践活动要主次明显,进行展开性的`描述,所有的描述只有一个目的,就是展现你的素质与能力。

如果有工作经历或者实习经历,请有序的描述,要采用事件(项)、过程、数据等表达,这个是比较被看重的。至于奖励荣誉类的,简单陈列一些重要的就好,别把简历搞成荣誉展览馆。

网站提供的模板多数是版块内容非常丰满、全面的,但很多的版块不一定适合你,记住了,简历不在于模板是否漂亮,关键是里面内容的质量。个人认为,简洁易看的就是好模板。

简历要突出自己的实际,千万别把自己美化成个万能,那样显的不实诚,能凸显自身特点的就好。当然在一定事实的基础上要加以提炼升华,还是那句话,要自信,不需要谦虚的时候千万别谦虚。

一份简历(不超过2张),一份复杂些、有厚度的简历(全面的)。海投简历时就用那种最简单的一张纸;当有目的的投递时要做特别准备,根据应聘岗位的不同内容也应略作修改,要与所应聘的工作岗位相匹配。如果你的简历描述与所应聘的岗位风马牛不相及,那跟没投一样。

这点挺难。最主要来讲要做有心人,要讲究简历与应聘岗位的匹配度。可以将应聘单位的一些要素嵌入到简历当中(标志、信条、企业文化等)。

13、如果没特殊需要就不用写求职信了,招聘的人没那么多时间看。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇七

租房市场就是过年的月份相对便宜一些,其他所有的时间基本上都是一样的。会不会由于学生租赁高峰,7、8月份房租上涨?价格没有明显变化,但房源少。

如果住了一年,房东要提价呢?

可跟房东商量,有可能你的经济实力也好了,如果你觉得这个房子非常好,心甘情愿就会接受。

物业管理费、取暖费应该谁来出?

如果是集中采暖都是业主出,老房子的物业费租户只要承担卫生费就可以,大的物业管理费普通住宅是1000元左右,原则上是业主出。如果物业费和取暖费全部租客出,相应房租就会低一些。

一般合同都会写明如果是使用不当造成的问题房客负责,如果是机器老化要业主负责。

这里面要关注冰箱和空调会有一个加氟的问题,如果纯粹加氟,非人为漏氟都是业主来负责。

财务失窃、安全问题房东承担责任吗?

原来有过这样的情况,有人晚上敲门房客开门被抢杀了,怎么让房东承担责任?那个强盗是从1楼至5楼都敲门了,只有他开门了。建议租房都换锁,费用一般自己承担。

夏天到了一定要注意安全,有人会通过爬窗户上去。要注意按防护栏,防盗门要锁上。如果楼层比较矮可以要求房东加防护栏。

谨防哪些骗术?

3. 此外,也可能是自己家的子女骗人,因为有很多家庭里面有纠纷,也可能产生行骗。

比如说是他爷爷的房子,老人不方便来。没关系,如果房产证本人不来,一定要出示房产证原件和业主本人身份证原件,还有业主本人手写的委托书,即使最终被骗了,我们手里还有这样一个证据,因为是家庭关系的内部欺骗,拿委托书好说事。

或者,你可以要求跟他一起去看看业主本人,或者把他的户口本都拿过来看一看。如果出租房子的人心里没有问题,他会给你拿的,如果他用各种各样的理由推托很有可能是有问题的。

找中介租房可行吗?

不要中介费,真的有免费午餐?

不管怎么说,一定要见到业主,跟业主确认一下是不是他向这家中介公司付费,看不见业主的房子多便宜也不要租。

代理房源可信吗?

是不是一定要见房东本人?

接跟业主签合同更好,比如,房东中途退租,押金/定金未必还给你,而中介代理是不可以中途退租的,否则要双倍赔偿。

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个人工作计划注意事项(实用12篇)篇八

根据开学的一些规划和任务,这学期的家访工作将如期的举行。孩子们到大班了,教育不再局限于校园,家庭教育也是非常重要的一个部分了。有很多孩子到了大班依旧会很依赖家长,这一点是需要快速改正的。大班毕业之后,幼儿们就要升往小学了,在独立方面是需要去锻炼的,所以这一方面也是需要得到家长的配合的。因此这次家访最主要的工作就是让家长们多加锻炼幼儿的独立和处事能力,让他们更加健康、顺利的去成长。

在这次家访工作当中,首先我们要去了解的也就是幼儿在家里的一些表现,吃饭睡觉方面的一些表现,然后进行记录和总结,根据学校的表现多加总结,从而在教学当中去端正学生的一些习惯和行为。其次就是要和家长进行教育方面的沟通,比如说一些育儿理念,该怎么和孩子更好的相处,应该怎么去看待新的教育观念和理念。也要积极倡导家长们积极参与平时幼儿园举办的一些活动,比如说一些亲子活动,教育讲座,家长会等等,希望家长们都能够积极的参与。

除了以上的部分,其实家长工作在教育工作里也是非常有重量的,如果家长方面没有沟通的很好,极其容易发生一些很没有必要的问题,这些都是我们这次家访工作当中应该去提及的问题,也是我们今后应该去避免的问题,所以不管怎么样,首先做好和家长之间的沟通工作,这是其他工作顺利进行的基础。平时的工作当中,如果遇到节日或者是家园活动,都应该积极的邀请家长们参加,这样既调和了家长和孩子之间的关系,也让我们和家长之间的联系多了一层。因此这些都是我们在工作当中应该做到的事情。

作为一名幼师,肩上顶着一份沉沉的责任,心里也藏着一丝激情和热爱。带着这些,今后的工作一定会越来越顺利。这次家访工作,的确是本学期最为重要的一部分,我会根据领导给予我的安排和规划,把这些工作都完成好,搭建起学校和家庭之间的纽带,给我们的教学工作带来一些便利。未来的每一天,我都会认真的对待,我都会珍惜和热爱。希望我能够在这个岗位上把接下来的每一件事情都完成好,不辜负这份事业给予我的光芒和荣耀。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇九

每个人送礼都有一定目的,朋友送礼是加深友谊,父母给孩子送礼是增进亲情,丈夫给妻子送礼是升华情。职员给领导送礼是为深化私情。因此, 不同的送礼目的决定购买不同的礼品。

二、送礼对象

针对不同性格,不同地位和品味的人,所送礼品也各不相同。一个事业心很强的人,在生日或喜庆之日,若能送些含有“大展宏图”、“马到成功”之意的礼品,他定会心满意足。晚辈给长辈送礼,要选择保健、滋补类的礼品为宜。送礼对象是一个商人,您一定要送些“财源广进”、“生意兴隆”之象征意义的礼品。

三、送礼时节

“每逢佳节倍思亲”自然会让您想到与亲人团聚,这时不妨送上一些吉祥、团聚之物;六一儿童节,大人就会靠考虑给小孩送些玩具、学习文具之类的礼品,这也是增进亲情,鼓励上进的一种方法。因此,不同时间,赠送礼品将表达不同的感情。

四、送礼环境

“兰舟催发,执手相看泪眼”是情人离别的意境,如送上饰品之类礼品则更能表达情人间的绵绵真情。火车的一声长鸣,四年同窗,今朝各奔天涯,给亲爱的学友留下一本纪念册或精美电话薄,将是情深意长。情侣感情升温时,给对方送一杯子,就象征着爱对方一辈子。不同环境,需不同的礼品来表达心意。

五、风俗习惯

情人节送玫瑰,在中国视为爱情,而在西欧一些国家则认为是伤风败俗。在中国,汉族人有些地方春节喜欢送猪肉类食物,这在回族或信仰伊斯兰教的国度里是所不允许的。所以,不同的风俗,不同的民族信仰,他们送礼也有所不同。

给领导送礼的分类:给领导送礼一般有两种情况:一种是在工作或者生活方面需要领导帮忙,或想谋求升职或加薪,在不能明说的情况下送礼;第二种是纯粹要对领导表示感谢。

个人觉得给领导送礼,需要把握几个原则:

原则1、礼物的分量:分量太过贵重的礼品,不是给领导带来不必要的麻烦,就会让领导(过于贪财的例外)觉得你别有企图。但也不能太轻,礼物太轻,与领导的地位和社会身份不符,他会觉得你看不起他。一般来说,礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适,这样价值的.礼品不轻不重正好。

原则2、送礼时间:不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢,最好趁着节日的喜庆,或者领导的生日、寿诞或孩子的婚礼等,切记唐突送礼。一定要师出有名。否则,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。但也不要临时抱佛脚。

原则3、送礼场合: 送礼一定要注意场合,注意不要撞车。像节庆时,领导家人进人出,可以提前或选择人少时过去,而不要在公共场合下,比如办公室等,容易引起别人的猜疑,引来不必要的麻烦,影响也不好。

原则4:不要送实用品:个人觉得给领导送礼,送的是“礼”,而不是“物”。礼代表的是心意,物只是心意的替代,领导不缺钱、不缺物,缺的是健康。也许一份因领导经常喝酒而送的护肝宝就是一个不错的选择。 了解领导的家人,也许一份滋补养生品送给领导夫人,或者一份小小的儿童用品就能让领导和你的关系变得更加私人化。

原则5、需了解领导的兴趣爱好:真正的好礼物往往不是最贵的礼物,而是最用心的礼物。没有见到哪一个人不了解对方的兴趣、爱好、年龄、为人而能送出一份贴心好礼的。给领导送礼也是。比如领导是抽烟之人,你可以送一个zippo打火机,如果领导是一个爱车之人,一份富兰克林的车模倒不失为他喜欢的好礼物。

总之,为领导送礼,一定要换位思考,这样领导才能收的安心放心!

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇十

长智齿是常见的现象,而长智齿后有的会出现不适,如疼痛,发炎等。个人拔智齿的.注意事项,我们来看看。

因为智齿,特别是阻生智齿的拔除技术性含量较高,难度较大,如果要拔除,一定要到正规的口腔医院就诊。拔牙前后应注意以下事项:

1.智齿拔除,应在局部无炎症或炎症轻微时方可。如果炎症较重,应该首先口服消炎药物或静脉点滴抗生素,待消除炎症后再到医院拔除。平时可自配食盐水漱口,对炎症消除有良好的效果。如果炎症较重,应及时到医院就诊,在医生指导下用药。

2.如果拔除较为麻烦的智齿,建议上午到医院就诊。原因首先是上午人的身体,如血压等指标趋于稳定,能抵抗较大的损伤,不易出现异常状况。另外,如术后如果有问题,白天较夜晚易于处理,方便就诊。

3.除到医院后需测量空腹血糖等检查外的,其他患者建议进食后就诊,否则易导致患者低血糖,出现头晕等症状。女性月经期禁止拔牙。

4.正规口腔医院的医生操作技术好,麻醉效果好,除打麻药时有轻微疼痛外,拔牙基本无痛,患者仅需张大口腔配合医生操作就可,可放松心情,不必过于担心和紧张。

5.医生拔出后会让患者口腔内拔牙处轻咬一棉球或纱布卷,一般要咬四十分钟到一小时左右,否则易出血。拔牙后24小时内不能漱口及刷牙,可喝少量清水。尽量不要用舌舔吸伤口。进食以软食偏冷为主,并尽量用对侧咀嚼。

6.对于位置不正,操作时间较长的牙齿,患者术后面部可能出现轻微肿胀。患者在拔牙后可以用冰块做伤口对应面部的冷敷,这样可以减轻局部肿胀的程度。切记24小时内,不可热敷。

7.患者智齿拔除后一般要口服消炎药物,防止伤口感染。对于损伤较大,拔出较为困难的牙齿,感染几率大,最好能静脉滴注2至3天抗生素,对于这类牙齿,医生一般会在拔牙后进行医嘱。

8.拔牙后24小时,口腔内有少量血丝属于正常现象,不必惊慌。如果有出血现象,应立即到医院就诊,以做处理。

9.拔牙**效消除后,患者一般会有轻微的不适,患者如果疼痛明显,可口服少量止痛药以减轻疼痛。拔牙后3-5天肿胀与不适一般会消退或减轻,如果患者有加重迹象,极可能有伤口感染可能,应马上到医院就诊。

10.对于拔牙后伤口缝合者,应在一周后到医院拆除缝线。对侧需要进一步拔除的智齿一般在上次拔牙一周以后再进行下一次操作。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇十一

一个人去美国旅游注意事项 美国不像我们想象中那么遥远,去美国旅游也不像想象中那么难。

要点:

直接办理旅游签证,不要办探亲签证、商务签证,更不要通过代理;通过网络提前订票,无论飞机还是汽车,越早越好;充分利用各种卡片和通票。

签证:

完全没有必要去旅行社花那些不明不白的钱。他们能帮你申请到签证,不是证明他们比你有办法,只证明你的确符合美国发放旅游签证的资格。即使你委托旅行社或者其他什么机构帮你申请签证,你也必须亲自到美国领事馆接受面谈,一点不比自己申请省事。美国领事馆的网址上说得很清楚:没有人能够保证您的签证获得批准。我来解释一下,这话的意思是,如果谁说他有办法帮你申请到美国签证,他是骗人的,除非他是签证官本人。

关于美国领事馆的网址上所要求准备的资料,本人有一点说明:虽说到美国旅游需要亲朋的邀请,但是,笔者个人的经验证明,如果你的赴美目的就是旅游,而不是探亲访友,没必要去搞那个邀请函,徒增麻烦,并不会给你的获签增加更多机会,除非你的邀请人是比尔?盖茨或者乔治?布什之流。还不如当面告诉签证官,你去美国的目的就是旅游,并准备好一份详尽的行程计划。

如果被拒签怎么办?继续申请就好了。有被拒签的记录,毫无影响,只要你被拒签的原因不是伪造资料等居心不良的欺骗。笔者就以很正当的理由申请签证被拒,继续申请获得签证,而且从此申请一路畅通。

美国驻广州领事馆唯一的办公地点位于天誉花园二期五楼,所有美国政府提供的表格均是免费的。

飞机:

美国的航空公司很多,但以价格便宜着称的主要有两家:southwestairlines(西南航空)和jetblueairways。他们的票价大多非常便宜,举例来说:西南航空从西海岸的拉斯维加斯到东海岸的巴尔迪摩,最便宜的单程票只要109美元,飞行5个半小时!

买便宜票的要诀是:提前购票,网上购票,离开中国前就购票!越早越好!

例如,西南航空公司从longisland(东海岸纽约)到oakland(西海岸旧金山),6月飞机票是300多美元,而9月份的票最便宜的只要119美元。越是热门的目的地可能要提前越久,有的航班的便宜票会在几个月前就卖完。

切记:最便宜的机票通常都有严苛的规定,比如,不能退票、签转,所以购票的时候要好好阅读各项注意事项。另外,因为机票便宜,所以不供应正餐,飞长途的时候,一定要记得带吃的。

火车:

和飞机相比,火车的缺点是慢;和长途汽车相比,它的缺点是贵,而且铁路网络覆盖面又不够。但坐火车比坐飞机和长途汽车都舒服得多。

美国的火车有些线路很美,适合火车观光,比如纽约的哈德逊河谷(hudsonrivervalley),从芝加哥出发到旧金山的californiazephyr,这些线路火车票还不容易买到,需要提前很长时间预订。

长途汽车:

在美国旅行,如果旅途不太远,比如三五个小时的车程,也许坐长途汽车是最价廉物美的选择。

但是如果路程超过了三四百英里,在决定坐车以前还是要慎重比较一下坐车或坐飞机哪个好。三四百英里的路程,灰狗开上十个小时甚至更长是很正常的,半夜三更让你换车也很正常。

而同等距离,飞机不用一个小时就飞到了,且票价未必比汽车贵许多。

美国路线最全、最受欢迎的长途汽车是灰狗(greyhound)。灰狗有各种通票,美国国内使用的60天有效的通票是609美元。还有7至45天各种有效期的通票。通票购买必须在第一次使用前14天。

买汽车票的省钱窍门也是:提前购票。提前7天就差别很大。

除了灰狗以外,在各主要华人居住的城市之间,如华盛顿纽约之间、波士顿纽约之间、洛杉矶旧金山之间、洛杉矶拉斯维加斯之间,都有华人运营的长途汽车公司,票价比灰狗还要便宜得多。关于票价、乘车地点可向当地华人学生、移民打听。

住宿:

美国各主要城市的住宿价格差别不大。宿舍式(青年旅馆、背包客旅馆)旅馆之类,一个床位在15-20美元左右。在城郊高速路旁的汽车旅馆(motel),一般一个标准间(有两张大床)价格约40美元左右。到了城里,一个旅馆标间会从80美元左右开价。

切记:在国内办一张国际青年旅馆的会员卡,只要70元人民币。有这个卡,在国际青年旅馆联盟(hi)的会员旅馆,每天可节省3美元左右。当然,hi的会员旅馆常常是宿舍式旅馆里面比较贵的。

美国地域辽阔,气候四季分明,旅游资源异常丰富。诸如美国旅游景点黄石国家公园、自由女神像、尼亚加拉大瀑布、优胜美地国家公园、白宫、好莱坞、夏威夷等等,都是闻名于世的旅游景点。因爲美国对中国游客签证政策的不断放松,美国自由行 的国人也越来越多了。出门在外,一切平安爲上,在出发旅游之前就要淮备好相关的事宜,免得到时慌乱无措。

中国海关出入境及机场安检的'部分规定:

3、旅客携带液态物品规定:

(1)乘坐从中国境内机场始发的国际、地区航班的旅客,其随身携带的液态物品每件容积不得超过100毫升。盛放液态物品的容器,应置于最大容积不超过1升的、可重新封口的透明塑料袋中。每名旅客每次仅允傍焉a一个透明塑料袋,超出部分应交运。婴儿随行的旅客携带液态乳制品,糖尿病或其他疾病 患者携带必需的液态药品(凭医生处方或证明),经安全检查确认无疑后,可适量携带。

(2)若需要先在国内转机,需遵守国内航班对液体物品的规定。国内航班规定一律禁止随身携带液态物品,但可携带少量旅行自用的化妆品,每种化妆品限带一件,其容器容积不得超过100毫升,并应置于独立袋内,接受开瓶检查。有婴儿随行的旅客,购票时可向航空公司申请,由航空公司在机上免费提供液态乳制品。糖尿病患者或其他患者携带必需的液态物品(凭医生处方或证明),经安全检查确认无疑后,交由机组保管。

需要的证件:

护照、身份证、证件複印件及2寸照片2张(证件丢失时方便补办),不满16周岁无身份证的游客如在国内转机,需带户口本。

现金及银行卡:

1、美国不流通人民币,需要您在出国前将人民币兑换爲美元;

4、汇率以银行实时牌价为淮;

个人的日常用品:

1、剃须刀、护肤品、化妆品、太阳帽、太阳镜、防晒霜、伞、手表、笔、小本子;

2、美国酒店不提供一次性的毛巾、牙刷、牙膏、洗发护发液、拖鞋;

常用药品:

1、请带好常备药品,如感冒药、消炎药、肠胃药、止痛药及创可贴、风油精、晕车药;

2、如有高血压、心葬病、糖尿病等情况带好带足药品;

电子电器:

1、相机、摄像机、电池、充电器、存储卡;

2、确认好自己的手机和手机号在美国是否能用;

3、美国的电压和插座与中国不同,中国电器需插头转换器。酒店前台一般有备,但数

量有限,建议您提前在国内大型超市、网上电子商城购买美标插头转换器;

衣饰服装:

1、美国东北部冬季气温很低,请带厚外套;夏季白天较热,早晚较凉,需要带上薄外套;春秋则气候温和,与中国相似。西部没有冬季,休闲衣装较爲方便。

2、进入正式场合时,不可穿拖鞋、短裤短裙、无袖上衣等不适宜的衣服。

3、前往海边,请视自身需要携带泳衣、泳帽、泳镜、游泳圈、可汲水的鞋等。

4、前往蚊虫较多的丛林野外,需穿长衣长裤。

5、鞋应以轻便合脚、适宜行走爲主。

个人工作计划注意事项(实用12篇)篇十二

1、简历的修饰。不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张。检查一下是否有排版、语法错误,甚至污渍。在使用文字处理软件时,使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误,保证纸张面板的整洁规范性。

2、字符大小,行间间距。如果你需要用二页纸来完成简历,请清楚、完整地把你的经历和取得的成绩表现出来。不要压缩版面,不要把字体缩小到别人难以阅读的程度,间距一般设置为1.5倍即可。

3、真实性。虽然要“王婆卖瓜,自卖自夸”,但是不要虚构日期或职务名称来蒙蔽你曾经失去工作的事实,或频繁更换工作的事实或你从事较低的职务。如果你未来的.雇主去做背景调查发现你在撒慌,那你就和你的工作说“再见”吧!

4、陈述你掌握擅长的技能。如果你缺少你所找寻的工作所需的工作经验,不要在简历中使用时间表达法。通过功能表达法或技术表达法,优先来陈述你相关的工作经验和技术。

5、推出你的特长优势或是业绩。不要仅仅简单地抄写你公司人事手册中关于工作性质描写的术语。为了显示你比其他竞争者更有优势,你需要的不是简单地列出你的工作职责,列出你所完成的特殊贡献,增长百分比,客户增加数,赢取的奖励等。

6、不要用任何借口。不要把你离开每个所从事工作的理由写上你的简历,例如“公司被售出”“老板是个白痴”或“谋求高薪”等过于偏激的言语去评价。

7、你最近在干什么?不要仅仅简单地陈列你所从事过的每个职位。人事部经理们最感兴趣的是你近些年来的经历,所以请把重点突出在最近和最相关的工作经历上。

8、确定目标。不要按照星期日报纸上的公司招聘广告把你的简历一一寄出,不要投递简历,如果你的条件与工作要求相去深远。仔细阅读广告,决定你是否有合适的资历后才去投递。

9、请不要寄附件。当你寄你的简历时,不要把你学习成绩单复印件、推荐信或奖励证明复印件一并寄出,除非你被特别要求这样做。如果你获得面试机会后,你可带上这些材料或与职位相关的作品。

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