责任担当使命体会(优质17篇)

时间:2023-11-04 作者:紫衣梦责任担当使命体会(优质17篇)

心得体会是我们对于某个问题或经历的深入思考和独特见解的呈现。总结过去的经历,我意识到自己在很多方面都有所成长和进步。我的沟通能力和团队合作意识得到了锻炼和提升。

责任担当使命体会(优质17篇)篇一

历史的责任与担当心得体会。并提出了“宁可经济上吃点亏,也要算好生态账、民生账”的湘江治理理念。细细体会省长亲自“督战”湘江治理的背后,笔者以为这既是一名党员领导干部难题面前敢啃硬骨头的自觉担当,也是一方父母官着眼长远决心为子孙后代留一江清水的责任表达。

早在2009年,湘江就曾被南方都市报等媒体称之为“最沉重的河流”,湘江治理亦被喻为是“最尴尬的治理”,并流传着“湘江治理,三十年走了一个轮回”的说法。媒体对湘江的报道诚然有夸大其词之嫌,但在当时以gdp为重的大环境下,在地方保护主义等重重困难面前,湘江治理也难免会不走弯路。

面对湘江治理这一一直困扰湖南生态环境建设的"老大难"问题,这一刺痛着7300万湖湘百姓的“心头病”,湖南省委、省政府始终以对历史负责、对人民负责、对子孙后代负责的态度,勇挑重担、主动作为,先后出台《湖南省湘江保护条例》和全国首个区域性重金属污染治理试点方案《湘江流域重金属污染治理实施方案》,并下决心将湘江治理列入“省政府1号重点工程”,实施严格的“三年行动计划”。杜家毫省长个人不仅在今年春节期间独自骑行湘江获取群众满意度第一手资料,此次更是跨越5个市州开展实地督查调研,发出了“不获全胜,决不罢休”的号令。

从湖南省委、省政府湘江治理的一系列举措来看,无论是以壮士断腕的决心和气魄关停湘江沿线数百家企业,还是持续投入数百亿用于水质和环境治理,无论是将湘江治理列入“一把手工程”,还是实行“一票否决”和“环保终身责任追究”制度等等,让我们看到的是湖南省委、省政府敢于啃硬骨头的极大魄力和担当精神,是湖南人敢为人先、勇挑历史重担的风骨,是真正不计一时经济得失,将群众利益放在心中、举过头顶的民本情怀。

与此同时,在当前“美丽中国”建设的大环境下,在“两型湖南”、“绿色湖南”正成为引领全省跨越发展、加速实现全面小康的重要力量的当下,加快湘江流域污染治理,啃掉制约两型社会建设最硬的骨头,这既是对中央关于生态文明建设有关要求的主动落实,也是对新时期党的治国理念高度负责的体现,更是立足湖南、响应全国加快实现美丽中国的具体实践。

诚然,冰冻三尺,非一日之寒。湘江污染由来已久,既有沿线工厂规划不科学的因素,又有上游支流管理不规范的原因,湘江治污也绝非一日之功,而应是一项系统性、长期性的工程。正因为如此,作为同饮一江水的湖南人,就更应该拿出对历史负责、对自己负责、对子孙负责的态度,拿出“舍我其谁”的勇气、“奋力一搏”的劲头、“无路可退”的决心,从每个人做起,从最小的事做起,一步步啃下“湘江治理”这块又大又硬的骨头。

责任担当使命体会(优质17篇)篇二

今天观看了自治区纪委联合广西电视台拍摄制作的《使命与担当——广西开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作助力脱贫攻坚纪实》的纪录片,作为一名刚参加工作三个月的青年团员,我也受到了很多教育。虽然很多问题都还没有接触过,但这也是对我思想上的一次洗礼。

四风指形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。四风问题是违背中国共产党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。作为一名刚走出大学校园迈入到人民公仆队伍中的年青人,在日常的工作和生活中,我时时刻刻都能感受到党组织对我们青年人的关心和培养,党组织在我的心目中就是一个伟大而光辉的形象,建党95年以来,党做出的任何决定都是从人民群众最根本利益的角度出发,带领人民走上一条国家富强、民族复兴的康庄大道。虽然近年来从媒体和网络上我们也可以看到一些党员干部因为贪污腐败而落马,对党和社会造成了很大影响。但是我相信这些都是党员中的极少数。而这次我们观看纪录片《使命与担当》就是为杜绝与预防发生在我们群众身边的“四风”和腐败问题。

看到纪录片中一系列因“四风”与腐败问题被立案、查处的数据,和一张张因拿回“四风”整顿行动追回的款项而喜极而泣的脸庞,我的内心是既揪心又开心,揪心是因为表明在我们的身边还是存在着“四风”和腐败问题,开心的是我们的党组织开始这次整顿活动正是一个好的开始,整顿工作真正落实,对现在进行精准扶贫工作有很好的作用,让群众更相信我们的党组织,建立起紧密的党群关系。

由此,我也联想到自己三个月工作中的所见所闻,大部分党员干部在具体的工作中也是不断实践着予民方便,为民服务的思想,作为一名新进单位的工作人员,我要向身边清正廉明,为民办事的同事学习,努力提高自己的思想觉悟和工作能力,提高为民办事的能力。对自己的不足之处,在以后的工作和生活中应加强对自己的约束,树立积极而负责的工作心态,按部就班、保质保量地完成工作任务。另外,除了对自身的约束,作为祖国未来的接班人,我有义务对这些现象进行监督和制止,更有必要不断提醒自己在将来的工作中戒骄戒躁,远离歪风邪气。

责任担当使命体会(优质17篇)篇三

尊敬的各位领导、同志们:

很荣幸可以站在这里跟大家交流自己对“担当”一词的认识和体会。今天我演讲的题目是《感知责任担当使命》。

时光荏苒,光阴如梭,转眼间,我从xx来到基层工作已经有三个年头了。三年来,我感触良多,基层虽苦一些,但能锻炼人;基层虽累一些,但能考验人。这也正是我三年前选择基层的原因。正所谓“艰难困苦,玉汝于成;创业维艰,奋斗以成”,基层工作其实并不难,但是干好基层工作却不容易。

当前,xx正处于赶超发展、加快建设的关键时期,又恰逢文明城创建工作进入非常时期,xx一级作为政府组织结构中最基层的组织,每一项工作任务交织在一起,错综复杂,充满挑战。xxx在全市“xx”动员大会上强调,面对这样的关键时期、非常时期,迫切需要广大党员干部特别是领导干部要具备敢担当、善担当、能担当的精神。作为xx领导班子的一员,我深感自己肩上担负着组织的重托、领导的厚望、人民的期望,肩负着稳定一方、致富一方、发展一方的重担。应该说我们被赋予的不仅是权力,更是一份责任,是较之于其它工作岗位更重的担当。

担当就是要坚定信念,淡泊名利。信念是本,担当是形。担当源于坚定的信念,信念就是担当的内在动力。如果信念不坚定,就没有担当的内动力,没有担当的内动力,心里就装不下群众,就不可能做一名合格的基层工作者。孙中山先生曾说:“要立志做大事,不要立志做大官。”办事处作为人民政府的派出机关,在城市管理体系中处于最基层、最末端、最敏感的位置,也是直接贴近广大群众的基层组织,是群众最重要、最直接的诉求渠道。因此,我们更应该时刻将“全心全意为人民服务”这一宗旨装进心里,把群众安危冷暖放在心上,真心真意为群众着想,全力以赴为群众谋福,切实办好顺民意、解民忧、惠民生的好事实事。

担当就是要吃亏奉献,创新务实。xx党员干部工作处于党的事业的第一线,在各种矛盾交织中默默地奉献着自身,在复杂的工作和生活环境中,吃亏在所难免。但是,我们应该看到,我们身边有很多像李文祥、李全芳、李连成这样不怕吃亏、愿意吃亏、能够吃亏,放弃优厚的工作生活环境投身一线的党员干部,为的就是加快xx建设的步伐。作为基层领导干部,我们应该认清党和群众赋予我们的使命和职责,在吃亏中沉淀自己、磨砺自己、升华自己,舍得吃亏、甘于奉献。

与此同时,我们更应该认清当前发展的形势。随着经济发展,人民群众思想观念、价值取向的日趋多元,如何有效协调社会关系、解决社会问题、化解社会矛盾、保持社会稳定等一系列新问题就摆在了我们面前。这就要求我们不能继续按部就班、墨守成规,要不断地研究思考、探索创新,找到突破口。为此,我xx结合社区“xx”管理理念,学习借鉴郑州等先进地市社会网格化管理模式,探究出一套适合我辖区居民管理的,依托网格管理平台,从以往被动管理变为主动服务,实现党委领导、部门联动、社区指导、居民参与的网格化管理体系。既实现辖区资源有效整合,高效运转,又调动全民参与到党建引领下的居民自治管理模式。

担当就是要忠诚履职,爱岗敬业。忠诚履职、爱岗敬业就要坚持一切从实际出发,讲实话、干实事、求实效,力戒形式主义,不做表面文章,把全部心思集中在抓发展、解民忧、干实事上。作为领导干部,更要带好头,要求别人做到的自己首先做到,在争分夺秒、奋力拼抢、高效推进中谋求工作大突破、实现事业大发展。只有这样,才能稳定农村信访问题,才能解决城中村改造拆迁问题,才能推进文明城创建工作。

同志们,我市全力推进“xx”第三步赶超发展目标的战鼓已经擂响。我们的事业,只有靠我们的辛勤工作才能实现。让我们按照市“xx”活动“担当、敬业、服务”的主题要求,以高度的政治责任感、良好的精神状态、务实的工作作风,开拓创新,加压奋进,克难攻坚,为富裕和谐美丽新xxx建设做出贡献。

演讲完毕,谢谢大家!

责任担当使命体会(优质17篇)篇四

20xx年8月3日、20xx年8月22日,我有幸参加了"国培计划(20xx)"——地区整体飞行员训练队的脱产替换训练,在国培计划学习后给了我很大的启发。一些对教育教学工作有见解的专家以生动的案例和丰富的知识让我受益匪浅。

今天的教师应该成为学生潜在素质的开发者。成为教育教学的研究者;成为学生的心理咨询师和健康带头人;成为课程的开发者和建设者;成为学生学习的领导者、推动者和合作者。在课堂教学中,教师必须从挖掘和理解课本中探索教学方法。经过这次培训,我深刻认识到,作为一名教师,‘爱’是远远不够的,我也不是一名好老师,只有与时俱进,勇于探索创新。

通过这次培训,我可以用更广阔的`视野看待我们的教育工作,学习更多提高自身素质和教学水平的方法,从内心深处体会到教育大家的宽广胸怀和乐观的工作态度,以及成就一番事业后的幸福感。作为一名教师,尤其是一名寄予厚望的教师,应该懂得发现规律,掌握学生认知发展的规律,在教学实践中不断学习、反思、研究。在今后的教育教学实践中,要在教研中走出自己的路,争取师生共同发展。我相信如果你努力工作,你会有所收获。在专家的指导下,你会一如既往的脚踏实地,一步一步继续坚定的走下去。

通过培训,我认识到了学习的重要性,只有不断学习,不断提高。只有不断加强修养,才能胜任教育工作。本次培训充满了对新课程理念的深刻解读,充满了智慧,开阔了我们的视野。作为教师,要在教学实践中理解新理念的内涵,掌握学生认知发展的规律,不断学习,不断反思,不断学习,从而丰富自己的内心知识,努力适应社会发展的需要和教育改革的步伐。未来要不断更新自我,努力提高自己的专业素质、理论水平、教育科研能力和课堂教学能力。所以要付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,敢于在课堂上实践。我相信,只要我不懈努力,一定会有所收获。

总之,在这次培训中,我真正理解和体会到了一种全新的现代教学理念和教学模式,体验到了先进的教学理念和模式,让我的教学思想有了重生的感觉。我会尽我所能,用这个理念来指导我今后的教学实践,培养更多具有现代社会素质的人才。

责任担当使命体会(优质17篇)篇五

尊敬的各位领导、同事们:

大家上午好!

我演讲的题目是《牢记初心使命,忠诚干净担当》。

作为基层的年轻干部,我觉得“不忘初心、牢记使命”就是要高度重视锤炼忠诚干净担当的政治品格。

什么是忠诚?“天下之德,莫过于忠”。中国导弹之父——钱学森留学美国期间,美方给他各种丰厚的利益和好处,企图将他留下来,可他都拒绝了。软禁时期,面对军方的严厉拷问,他毅然决然的回答:我效忠的是中国人民。对党和人民忠诚,同样也是xxx工作的根本出发点。在xxx,我觉得就必须要把对党和人民绝对忠诚作为首要的政治原则和政治品质,把牢政治方向,严守政治纪律,坚定理想信念。

什么是干净?唯有思想上一尘不染,行动上才能一身正气。初心纯正方能行稳致远。作为领导身边的工作人员,一举一动、一言一行,都关系到领导同志的形象,关系到xxx的形象。所以我觉得要时刻保持清醒的政治头脑,保持思想纯正、信仰坚定,自觉做政治上的明白人、老实人。守住底线、不越红线,把好人生的“总开关”。

什么是担当?志不求易者成,事不避难者进。老前辈钱学森回国最想做的事情之一,就是让中国也有去太空看地球的权利。他说,别人有的,我们也要有;别人没有的,我们拼命也要拥有。这份敢为人先的责任与担当值得我们认真学习领会,在工作中任何时候都必须把担当精神镌刻在心中、融入到血液里、践行于行动中,扛起肩负的责任和使命,认真履职尽责,在自己的岗位上展现新作为、体现新气象。

朋友们,青春奋斗正当时。让我们用热血铸就忠诚,不忘初心,牢记时代赋予我们的使命,勇于担当,奋力书写绚丽的人生!

谢谢大家!

责任担当使命体会(优质17篇)篇六

能力有大小,肯付出是关键。全力以赴胜过尽力而为,尽全力去做,是高度负责的具体表现。加强学习是转变观念,提高素质的基本前提。面对日新月异的新形势,如果不抢先掌握新知识、新本领,及时研究新情况、新问题,就不具备自身发展的条件和能力。因此,我们要时刻保持一种知识短缺感和本领恐慌感,把学习作为一种人生追求,一种精神境界,做到“学习工作化,工作学习化”。不论处于工作生涯的哪个阶段,学习的脚步都不能停歇,因为只有通过学习不断提升自我的人,才能更好地把责任落实到位,才能不断力争上游。没有能力,就无责任而言,能力是基础。有能力,没有责任,成就不了大事,废人一个,责任是动力,是催化剂。可见,责任和能力是人才都必备的。

总之,无论在工作还是学习中,我们既要培养能力,更要培养自己的责任感,责任胜于能力,心态就是前提,把心态调整好,承担起自己的责任,成为一个有作为的人,成一个对国家对社会有用的人。

责任让人坚强,责任让人勇敢,责任也让人知道关怀和理解。因为当我们对别人负有责任的同时,别人也在为我们承担责任。无论你所做的是什么样的工作,只要你能认真地、勇敢地担负起责任,你所做的就是有价值的,你就会获得尊重和敬意。有的责任担当起来很难,有的却很容易,无论难还是易,不在于工作的类别,而在于做事的人。只要你想、你愿意,你就会做得很好。这个世界上的所有的人都是相依为命的,所有人共同努力,郑重地担当起自己的责任,才会有生活的宁静和美好。任何一个人懈怠了自己的责任,都会给别人带来不便和麻烦,甚至是生命的威胁。我们的家庭需要责任,因为责任让家庭充满爱。我们的社会需要责任。

党的以来,在系列重要讲话中多次强调,责任担当是领导干部必备的基本素质,并从什么是责任担当、为什么要责任担当、怎么做到责任担当等方面,提出许多新思想、新观点和新要求。这些重要论述具有极强的现实针对性和长远指导性,对推进新形势下党和国家事业发展具有重大意义。我们一定要深入学习贯彻,强化责任意识,树立担当精神,提升能力素质,始终做到为党尽责、为国奉献、为民分忧,更好地完成历史和人民赋予的使命。

深刻认识责任担当的重大意义。在十八届中共中央政治局与中外记者见面会上,深刻阐述了对民族的责任、对人民的责任、对党的责任,自觉地把当代共产党人的责任担当统一于实现国家富强、民族振兴、人民幸福和人类发展进步之中,鲜明体现了新一届中央领导集体的执政理念和价值追求。我们要从推进党的建设新的伟大工程和中国特色社会主义伟大事业、传承民族精神、实现“两个一百年”奋斗目标的高度,更加全面、深刻地认识新形势下强化党员领导干部责任担当的重大意义。

责任担当是中国共产党先进性的具体体现。敢于担当是中国共产党先进性的题中应有之义,是中国共产党人的鲜明政治品格。指出:是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一名领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。我们党自成立之日起,就是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,自觉地担当起争取民族独立和人民解放、实现国家富强和人民幸福的历史使命。回顾我们党93年来波澜壮阔的发展历程,无论是血雨腥风、战火纷飞的峥嵘岁月,意气风发、激情燃烧的建设时期,还是波澜壮阔、生机勃勃的改革年代,千千万万的中国共产党人始终心怀崇高革命理想,以国家民族利益为重、以人民幸福安康为念,同全体人民一道顽强拼搏、接力奋斗,为诠释不同历史时期的责任担当,奉献了全部智慧、心血乃至生命。据统计,仅从1921年7月1日到1949年10月1日,可以查到姓名的党员烈士就有370多万。新中国成立后,像邱少云、黄继光、罗盛教、杨根思等舍生忘死保家卫国的英雄壮举,像钱学森、邓稼先、李四光、华罗庚等老一辈科学家冲破阻力报效祖国的赤子情怀,像雷锋、王进喜、焦裕禄、时传祥等先进模范人物艰苦奋斗、无私奉献的高尚品格,都鲜明而集中地体现了共产党人的担当精神。改革开放以来,孔繁森、牛玉儒、杨善洲、沈浩等党员领导干部,为了让人民群众过上好日子,殚精竭虑,忘我工作,是新时期共产党人敢于担当的杰出楷模。

责任担当是伟大民族精神的重要内容。指出,中国是有着悠久文明的国家。中国人独特而悠久的精神世界,让中国人具有很强的民族自信心,也培育了以爱国主义为核心的民族精神。敢于担当作为民族精神的重要内容,深深植根于中华民族优秀文化传统。从《周易》的“天行健,君子以自强不息”,诸葛亮的“鞠躬尽瘁,死而后已”,张载的“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平”,范仲淹的“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,文天祥的“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”,到顾炎武的“天下兴亡,匹夫有责”,林则徐的“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”,孙中山的“勇往直前,以浩气赴事功,置死生于度外”,等等,古人先贤的嘉言懿行,都生动诠释了中华民族敢于责任担当的内在禀赋。中国共产党作为伟大民族精神的坚定传承者,不断赋予责任担当以新的内涵,从井冈山精神、长征精神、延安精神、西柏坡精神,到大庆精神、“两弹一星”精神,再到抗震救灾精神、载人航天精神、改革开放精神等,都生动地体现了民族精神的与时俱进,进一步拓展了责任担当的精神疆域。

责任担当是全面建成小康社会的迫切需要。党的提出了确保到2020年实现全面建成小康社会宏伟目标,这是时代赋予我们的光荣使命。现在到2020年还剩6年时间,任务艰巨而紧迫。当前,国内外环境发生广泛而深刻的变化,我国发展面临一系列突出矛盾和挑战,呈现出短期矛盾和长期矛盾叠加、结构性因素和周期性因素并存等特点。比如,发展中不平衡、不协调、不可持续的问题依然突出;城乡区域发展差距和居民收入分配差距依然较大;一些领域消极腐败现象易发多发,反腐败斗争形势依然严峻;等等。解决这些突出矛盾和问题,迫切需要我们以直面困难的勇气、履职尽责的意识、敢于担当的精神,乘势而为,迎难而上,深化改革,锐意创新,扎扎实实地做好经济社会发展各项工作,确保全面建成小康社会宏伟目标如期实现。

责任担当是实现中华民族伟大复兴中国梦的必然要求。中国共产党自诞生之日起,就勇敢担当起团结带领人民实现中华民族伟大复兴的历史使命。指出:空谈误国,实干兴邦。我们这一代共产党人一定要承前启后、继往开来,把我们的党建设好,团结全体中华儿女把我们国家建设好,把我们民族发展好,继续朝着中华民族伟大复兴的目标奋勇前进。实现中华民族伟大复兴中国梦,就是要实现国家富强、民族振兴、人民幸福。现在,我们比历史上任何时期都更接近实现中华民族伟大复兴的目标,比历史上任何时期都更有信心、更有能力实现这个目标。民族圆梦,人人有责!今天,历史的接力棒已经传到了我们手中,每个人特别是党员领导干部,都应当在这个新的历史进军中,坚定信念,担当责任,彰显价值,为实现中华民族伟大复兴中国梦贡献智慧和力量。

一个有担当的人,是有责任心的人,是能委以重任的人。敢于担当是一种勇气,一种气概。当下平湖面临的发展任务很重,要应对的困难与问题也不少,更加需要有一批大胆实干、敢于担当的干部。

敢于担当,就是在关键时刻、危急关头,能冲得出去、撑得起来。对各级干部来说,就是碰到矛盾不上交,发现问题不迁就,遇到困难不回避,面对责任不推诿。然而现在的干部队伍中,一些人很缺乏担当的勇气与责任。有的干部碰到问题就相互推诿“踢皮球”,生怕摊上麻烦;遇到矛盾不协调就上交,生怕惹上纠纷。有的干部平时能说会道,一到关键时刻就装聋作哑,生怕挑重担、担责任。还有的干部在其位却不能担其职,碌碌无为,明哲保身,自己不去创新、吃老本,反过来还要对改革创新的同志评头论足。干部身上这些不敢于担当的表现,直接影响其工作的效果,从而影响各单位的工作成效,影响全市的经济社会发展大局。

当前我市又到了一个改革发展的关键期,特别是今年,宏观经济环境变数很多,形势很严峻,迫切需要造就一支敢于担当的干部队伍,有胆有识,有勇有谋,顶得住压力,冲得破阻力,从而带领全市人民一起奋勇争先,开创新的业绩。因此,各级领导干部要充分认识到历史赋予的使命与责任,掂一掂自己肩头的担子,克服畏难情绪,根除老旧观念,转变不作为思想,人人一身正气,敢于担当,真正把职权范围内的事情做好,把应该做而且可以做的事情做好。

孟子曾道:君子有终身之忧。就是因为他们选择了担当,担当起本可以放下不管的事情。因为担当,范仲淹“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”;因为担当,发出了“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”的感叹。历史也许太遥远,但现实离我们很近,加快发展的事实就摆在眼前,需要我们有勇气去担当、去实践、去争取、去突破。

有风险时敢不敢闯,有争论时肯不肯干,有非议时能不能忍,有难题时会不会解,有利弊时善不善断,这些都是衡量一名干部是不是敢于担当的标尺。有担当的人是可以委以重任的人,也是能够成就大事的人。平湖要加快科学发展,成就改革发展大业,关键靠干部,靠一批敢于担当、踏实肯干的干部。广大干部要倍加珍惜自身所处的位置,增强责任心,发挥独立性,激发创造性,不唯上、不唯书、不唯往、不唯人、不唯己,只唯实。大胆解放思想,实事求是,与时俱进,在敢闯敢试中超越自我,在创新拼搏中成就事业。

立党为公、执政为民,就是要真抓实干,真抓实干是最好的工作作风。要集中精力抓落实,从自己的工作职能出发,从一件一件的具体工作抓起,保证干一件、成一件、巩固一件,项项落到实处,一步一个脚印地向前推进。要善于协调,敢于负责,对分管的工作、承担的任务,要独立负责地落实,积极主动地办好。

不能回避矛盾、躲避问题,不能等靠依赖、推脱责任,要创造性地抓落实,把科学的态度与探索创新精神结合起来,要勇于实践,大胆开拓,切实干出有棱角、有特色的工作来。要切实维护党纪国法的权威,努力营造让各级党员干部放心大胆干事业的创业环境,坚持按“三个有利于”标准,用发展的眼光来看待新形势下出现的新情况,综合考虑政治、经济、社会等方面的效果,实事求是地去处理解决一些问题,支持改革者,鼓励创业者,教育失误者,惩处腐败者,追究诬告者,真正营造干事创业的良好氛围。要维护团结,团结是做好一切工作的基础和保证。要坚持民主集中制原则,充分发扬民主,发挥每一个党员干部尤其是领导干部的作用,提高决策的民主化、科学化水平。我们党员干部的每一个岗位,官不分大小、权不分轻重、位不分尊卑,都必须认认真真把自己的本职工作干好,要吃透上情,与党和国家的政策合拍。坚持大事讲原则,小事讲风格,遇事不推诿,有责勇承担,淡泊名利,秉公用权,讲操守、重品行,生活正派、情趣健康,身体力行,率先垂范,带头发扬艰苦奋斗、勤俭创业精神,坚决反对铺张浪费,大手大脚,真正把有限的资金和资源用在刀刃上,要精简会议,压缩文件,减少应酬,安排更多的时间去调查研究,研究新情况,掌握新资料,总结新经验,解决新问题,倾听群众呼声,关心百姓冷暖,着力实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益。

要着力解决群众在就业、就学、就医、住房、出行等方面存在的突出问题,进一步完善社会保障体系,更加关心困难平民百姓的生活,为市民村民创造安居乐业的良好环境。要时时保持真抓实干的耐心、诚心和信心,与人民群众同呼吸、共患难,时时以旺盛的精力真抓实干,为民、惠民、富民,造福一方百姓,着力促进经济有好又快的发展。

责任担当使命体会(优质17篇)篇七

10月30日,很光荣、很荣幸的在年轻干部培训班听取了刘书记关于《坚定信念勇担使命在加快建设全省山区经济强县宏伟目标中建功立业》的讲话。刘书记的讲话立意高远、思想深邃、内涵丰富,并且指导性强,使人深受鼓舞,尤其作为年轻干部,深感使命重大,责任在肩。

一历史使命。

第五届县委提出了坚持“五县”战略、建设“五个孝昌”、实现“五个过百亿”跨越的伟大奋斗目标。孝昌能否实现科学发展、跨越发展,加快建设全省山区经济强县,关键是看人力资源,尤其是我们年轻干部,我们是孝昌县未来五年、十年甚至二十年建设的中流砥柱,最中坚的力量。生逢五届县委大力建设民生、大力发展经济,大力干事的时代,我们年轻干部有义不容辞的历史使命,就是坚决跟党走、听县委指挥,为实现县委的战略目标而奋斗。

二担当。

省委李鸿忠书记教育我们“宏伟的事业包含更大的风险、困难和探索。年轻干部要勇于担当,敢闯敢干。”我立有远大的志向,宏伟的目标,并深深理解领导对我们的期望,父母对我们出人头地的期望,但是,今天,我要说的担当,不是担当惊涛骇浪,不是担当力挽狂澜,而我的主题是担当寂寞、担当平淡、担当平凡。

首先让我谈谈我的工作。我是行政服务中心机关的一名普通工作人员,我们行政服务中心有近40个窗口,窗口服务群众,我们机关管理人员是既要为窗口做好后勤服务,也要监督窗口高品质服务群众,我们更要为窗口做服务群众的示范、模范。

我们中心张志华主任,从2011年年底到任之后,采取了很多在行政服务领域具有首创性质的管理举措。其中最受到省纪委领导称赞、最能体现我们服务理念的是——大厅值班主人制度。我们机关10名工作人员,一周有10个半天,该制度就规定从一把手到打字员,每人一个半天,在中心大厅佩戴红袖标坐咨询台值班,为群众做咨询、引导、代填写表格服务和现场监督窗口工作状态。没有特殊情况,值班人员不准换班、替班,更不准缺班。值班,既要服务群众,也要做好值班笔记,一把手每周都要查看这个笔记的。

每周三下午,是我值班。一个下午,大概都会回答5-8个群众的咨询,代填5张左右的表格。通过如此面对面的服务模式,加深了我对行政服务的理解,了解了基层群众要办事有多么难,从乡镇搭车、转车来到中心,他们不了解政策、不了解办事程序,甚至很多老年群众不识字。对群众困难的了解越多,我越感觉责任沉重。与群众接触越多,他们的朴实,他们对行政干部的那么低的要求,越让我感动,和感动服务不够好、自己工作不够好的惭愧。我越发感觉到需要爱岗敬业,用心去爱,从爱出发去思考,才能更好的完善我们的工作,更好的履职、尽职。

不想当将军的士兵不是好士兵。我告诫自己,不想干大事的青年不是好青年。年轻干部要树立远大志向,要坚持学习、不懈努力,争取走上更大的舞台、更重要的岗位,为党和人民做更大的贡献。

但是,致千里从积跬步始。当下,我要履行好自己的担当,担当平凡的工作,担当寂寞的岗位,履行好服务群众,优化经济发展环境,深化行政审批制度改革的职。

责任担当使命体会(优质17篇)篇八

习近平总书记在今年5月31日“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上,明确把“干事创业敢担当”作为主题教育的具体目标之一。面对重大政治考验,必须旗帜鲜明、挺身而出,绝不能当骑墙派;面对歪风邪气,必须敢于亮剑、坚决斗争,绝不能听之任之;面对急难险重任务,必须豁得出来、顶得上去,绝不能畏缩不前。结合三个面对,强化对党忠诚、黑恶势力和繁重的##工作,围绕“牢记初心使命,勇于担当作为”这个主题,谈谈认识和体会。

中国共产党依靠担当立党、兴党、强党。担当是马克思主义的崇高使命,中国共产党正是基于这样的历史担当带领全党全国各族人民,为探索共产主义社会和实现人类美好未来,实现中华民族伟大复兴不断奋斗。中国梦是每一个中国人的梦想,只有每个国人实现自己的梦想才能促成整个中国梦的实现。只有中国共产党才能带领全国各族人民走上复兴发展之路,国家富强了,民族强大了,人民生活水平才能提高。

担当是每名共产党人的政治本色,是党员干部的责任坚守。坚定理想、不忘初心。从张富清:一位老英雄的初心本色;时代楷模杜富国;黄文秀:百色脱贫路上的美丽花;著名杂交水稻专家袁隆平年近90仍梦想不息到我省优秀法官、“时代楷模”孙波、金桂兰和鹤城“最美奋斗者”,以身边的楷模、“最美奋斗者”为榜样,自觉把自身前途命运同国家和民族的前途命运紧密联系在一起,实现个人理想价值的过程中,实现伟大的中国梦贡献力量。

扛起担当重任,练好担当本领。无论是干事业还是攻坚克难都要有过硬的本领。系统掌握马克思主义理论为基础,重点用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。突出专业知识、专业能力的、专业精神的培养,干一行爱一行、专一行精一行、管一行像一行。全心全意为人民服务作为共产党人的担当目标,在学习中增强才干、提高为人民服务的本领,带着使命感和责任感,积极主动的把担当落到实处,在工作生活中起到先锋模范带头作用,让作为产生实效。

面对社会上的歪风邪气、黑恶势力要敢于做斗争,不听之任之,敢于动真碰硬,真抓实干。领导干部和公职人员要对扫黑除恶强化认识,主动担负起扫黑除恶主力军,旗帜鲜明的打击黑恶势力,把“扫黑除恶”与反腐败斗争和基层“拍蝇”结合起来,加强宣传力度,呼吁广大群众举报,用于碰硬,敢于担当,并将扫黑除恶专项斗争纳入综合工作(平安建设)评价体系,责任层层落实到位,考核结果作为考核领导干部的主要内容。

注重问题导向效果导向,力戒形式主义。面对繁重的辅助##工作,对有些不按规范工作程序工作,个人情绪影响工作,个人利益大于单位利益,影响单位工作正常有序进行,对不按规章制度办事怕得罪人的做法敢于说“不”。对工作中产生的分歧敢于坚持原则,按规章制度办事,敢于担当。

事业是干出来的,不是喊出来的。必须针对问题、直面问题、分析问题、解决问题,求真务实,狠抓落实。绝不做假姿势,做假动作。发扬钉钉子精神,一件事情一件事情的办,一件工作一件工作的落实,推动各项工作取得实实在在的实效。

党员干部能否敢于担当,即取决于自身的精神境界和能力素质,也与体制机制的引导、约束、激励有很大关系。建立健全常态化问责追责体系,使为官不为、不敢担当者受到追究。

党干部能否敢于担当,即取决于自身的精神境界和能力素质,也与体制机制的引导、约束、激励有很大关系。

建立健全常态化问责党员干部能否敢于担当,即取决于自身的精神境界和能力素质,也与体制机制的引导、约束、激励有很大关系。建立健全常态化问责追责体系,使为官不为、不敢担当者受到追究追责体系,使为官不为、不敢担当者受到追究。

为今后工作更加顺畅开展,要从制度建设层面入手,健全工作制度规范、考核评价、责任落实等方面。建立激励机制,容错纠错机制。在制度的建立和落实上下功。

责任担当使命体会(优质17篇)篇九

党的十八大以来,习近平同志提出了一系列治国理政的重大战略思想,公司党委中心组组织了学习,其中,责任担当是习近平同志反复强调的重要内容。习近平同志关于责任的重要论述,把我们每个人的责任担当与实现中华民族伟大复兴的中国梦紧密联系在一起,深刻阐明了只有尽责才能圆梦的道理,为责任赋予了新的时代内涵,也为我们敢于担当,尽责履职,共筑中国梦指明了路径,提出了要求。通过两学一做(在党员中开展学习党章党规,学习总书记系列重要讲话,做合格共产党员“两学一做”(学《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,做清正廉洁的表率)学习教育,引导广大党员自觉用党章和党规党纪规范自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑,深刻领会党中央治国理政新理念新思想新战略。)的学习特别是总公司领导的辅导报告,让我受益良多。我深深感受到了组织对基层生产干部的殷切期望,感受到了工程局领导的关爱,感受到了自身使命的光荣,感受到了时不我与的压力,更感受到了催人奋进的力量。而深化国有企业改革、发展壮大国有经济,迫切需要建设一支政治觉悟高、工作能力强、廉洁自律严的强有力的国企领导班子和干部队伍。结合本职工作,谈几点体会。

一、准确定位自身,把“小岗位”纳入“大潮流”,做好推动发展的“先锋队”

国有企业是国民经济的重要支柱,国资国企改革始终是经济体制改革的中心环节。党中央、国务院一直高度重视,作出顶层设计和总体部署,不断推进国有企业改革在更广范围、更深层次展开。党的十八届三中全会强调,必须毫不动摇巩固和发展公有制经济,坚持公有制主体地位,发挥国有经济主导作用,不断增强国有经济活力、控制力、影响力;必须毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展,激发非公有制经济活力和创造力。总书记在中央全面深化改革领导小组第四次会议上指出,国有企业特别是中央管理企业,在关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域占据支配地位,是国民经济的重要支柱,在我们党执政和我国社会主义国家政权的经济基础中也是起支柱作用的,必须搞好;中央企业负责同志肩负着搞好国有企业、壮大国有经济的使命,要强化担当意识、责任意识、奉献意识,正确对待、积极支持这项改革。这段话让我深有感触,在思想不断受到冲击的过程中,“担当”二字已铭刻于心。我迫不及待的对自己的工作进行全面审视和深刻反思。感觉肩上的担子更重了,但思路更清晰了,信心更坚定了,思想不敢再有丝毫懈怠。

一是使命担当意识。国有企业领导班子肩负着搞好国有企业、壮大国有经济的使命,要切实把国有企业改革发展大局放在思想和工作的首位,并以“人一之、我十之”的精神状态推进实施。作为一名共产党员,作为国有企业的一名领导,“事不避难,敢于担当”的确是必不可少的素质。担当是一种责任,担当是一种境界,没有一定的思想高度,没有一定的党性修养,是难有担当精神的。安装公司正在经历一场历史性的转型,生产任务空前繁重,困难、问题此起彼伏,发展道路异常曲折、艰辛。在此非常时期,如预实现顺利过渡,领导干部必须率先垂范,在急、难、险、重的任务面前,要充分发扬敢于担当的精神。

发扬敢于担当的精神,就要迎难而上,不怕困难。安装公司面临转型、发展壮大两大艰巨任务,此过程中,每个人的工作都不可能一帆风顺,遇到困难,是千方百计想办法还是费尽心思找理由,这是我们成败与否的关键。有的人遇事先想:这事自己能不能办,能怎么办,能办多少;有的人上来就想:这事谁能办,能推给谁,能怎么推,能推多少,结果自然是大相径庭。

要有责任奉献意识。要切实站在工程局发展全局的高度来看待安装公司转型发展,始终以高度负责、攻坚克难的干劲,敢于打破不适合安装公司现状的经营管理模式,不计个人得失,勇于接受新形势新挑战,以效益求生存,以实力求发展,坚决打好安装公司转型发展这场硬仗。

三、建章立制。国企领导人要按照以上规定严明行为规范,主动接受监督。

二、深入开展“责任意识”,由“浅层次”挖向“深内涵”,磨好高效履职、团结协作的“尚方剑”

责任重于泰山,这是我们常常听到的一句话,是的,一个人的能力可能有大有小,职位有高有低,但是责任对于每一个人来说都是一样的厚重,生命不分高低贵贱,工作亦是如此,做好自己的本职工作是责任最基本的体现。

作为一名安装公司的老员工,我见证了企业的发展兴衰,也经历了人生的波折起伏,我深感只有我们每一个人都勇于承担、敢于承担责任,每个人都很好地完成了自己的本职工作、履行了自己的职责,我们的企业才能稳步向前、发展壮大,而我们自己的人生价值也才能得以体现,生命不留遗憾。

而如何履行好自己的职责,必须带着责任感和使命感去工作,责任感是促使我们履行自身职责的动力,而使命感可以说是责任感的一种升华,责任感和使命感让我们能够从被动到主动地去正视我们的工作和职责。每一份工作都不会是顺顺利利,毫无波折的,每一点成绩都需要我们有所付出,过程中总会遇到问题、困难和挫折,只有带着责任感和使命感我们才能有信心、有耐心、有勇气去克服所有的困难而达到最终的目的,才能全身心的投入,关注过程中的每一个细节,察觉过程中的每一个漏洞,为成功的道路扫清所有障碍,做好铺垫。

作为一个有责任感和使命感的人,只为成功找方法,不为失败找借口,因为所有的借口都于事无补,相反,只会引来众人的轻视及讥讽,与其如此,不如总结失败的教训,分析自身原因,为成功积累经验。作为一个有责任感和使命感的人从不害怕承担责任、面对失败,因为使命感让他没有精力顾及其他,除了不停地往成功的道路上迈进!

我想我们每一个人都应该以自己的工作为己任,发扬主人翁精神,做一个有责任感和使命感的人,享受付出的过程和成功之后的喜悦,让自己生命的价值得以体现,让人生的道路更加绚烂多彩!

团队责任感与协作是公司发展的强劲动力。团队精神对任何一个组织来讲都是不可缺少精髓,班子强则团队强,团队强则发展后劲强。那么如何发挥领导干部和党员的带头作用呢?我以为主要从三个方面下功夫:一是要锤炼作风。在工作中,作为领导干部,要以项目管理和创效工作为重点,深入一线和员工当中,有针对性地在重、难点项目现场办公,种好自己的责任田,及时解决企业管理和员工管理中存在的问题和困难。尤其是当前在项目点多面广、管理人员相对匮乏的情况下,更需要发扬雷厉风行、顽强拼搏的工作作风。因此当遇到重大事项需要解决和督办时,要亲临一线,做好协调沟通与互助工作,发挥整体合力,拧成一股绳,使得班子更加团结,团队更具战斗力,提高办事效率。“人心齐,泰山移。”我以为,只要广大领导干部发挥模范带头作用,齐心协力,把握大局,就没有克服不了的困难。二是要脚踏实地。作为一名领导干部,尤其是在施工单位,更要树立脚踏实地的工作理念。工程施工,每道工序实打实,一环扣一环,来不得半点虚假,在现实中,总有一些问题在“时间差”中被忽略淡忘,或被有意掩盖。若不能及时解决,潜伏下来,留下了“病灶”和隐患,最终必将伤害企业,对企业的社会效益、经济效益、品牌效益,乃至长远利益都将造成不可估量的影响。因此,要以“两学一做”教育为载体,在全体员工,尤其要在领导干部中倡导务实的精神,防止凑合、马虎的思想,更不能一级忽悠一级,最后导致企业受损,团队涣散,如此,企业与项目谈何做好。三是要提升素质。众所周知,人才是推动企业发展的根本,是发展企业、做好项目必不可缺的主要资源,要围绕公司发展战略,努力打造高素质人才队伍,培养员工忠诚于企业的责任感。安装公司作为安装专业公司,更需要加快企业干部和员工队伍的专业化素质培养进程。我认为:如果单纯以金钱报酬为标准,并不能增加员工对企业更多的归属感,并因此容易导致频繁的换岗、跳槽现象严重。为此,一方面要创新党建和思想政治工作思路,要勇于向一流企业看齐,赋予新的载体,从不同层面和角度完善激励机制,为员工提供展示自我、良性竞争的平台;另一方面要实施“素质工程”,加大全员培训,并引入培训的奖惩激励机制,在促进精英人才快速成长的同时,促进员工队伍的整体素质和个人价值的提升。如此,必将为安装公司转型发展发挥出最大、最好的能动性,更好地适应各种新工艺、新工法、新管理模式的挑战。

四、要牢牢把握学习创新这一动力,用“新办法”打破“旧状态”,不断提高工作水平。

一是努力提升业务素质和解决问题的能力。做到加强学习,更新观念,对待日常工作,不要总找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。做到面对困难、勇往直前。任何事物的发展都不是一帆风顺的,从工作实际出发,加快知识更新,优化知识结构,不断丰富做好本职工作的知识武装和知识储备,做到学以致用,用有所成,在发现问题中主动思考,最终把学习体会和工作成果转化为谋划工作、解决问题的能力,世上无难事,只怕有心人。

二是认识到没有最好,只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩,受到表彰奖励时,总是说,我做得还不够,还要继续努力,争取更大的成绩,这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现。但也同时说明一个道理,那就是,无论干什么工作,做什么事,虽然取得了一定成绩,但绝不是最终的,只能算是阶段性的胜利,还要再接再厉,好上加好。

四、强化执行能力,以项目精细化管理,推动企业效益的提升。

建筑产业环境在发生较大变化情况下,建筑市场“僧多粥少”的局面进一步加剧,竞争更加激烈,合同价格越来越低,而对成本、进度、质量、安全、环保、文明施工等方面的要求却越来越高,甚至越来越苛刻,造成合同风险承担上的严重不平衡。为此,只有重视项目精细化管理才能有效的降低风险,保障公司合理利润。作为施工企业,项目是公司管理的平台,创利的基础,各项工作落实的中心。项目稳,公司才稳;项目好,公司才好。经过近几年特别是近两年来的探索,公司的项目管理水平稳步提高,管理模式趋于合理,创利能力有所提升,但项目管理的精细化深度和广度远远不够。做项目就是定目标、抓资源配置和处理好各方利益分配,通过相应的组织和措施实现预期目标,我想主要包含以下三个方面管理:1.进度、成本和质量安全管理,这是项目的三大约束性条件和目标。2.团队、材料设备、资金和技术管理,这是实现项目所必须具备的生产要素。3.现场组织、合同、沟通和风险管理,是确保项目有效开展的手段。项目处理好这三个方面的协调关系,这个项目就一定能成功。在美国西点军校里有一个广为传诵的悠久传统,就是遇到军官问话,只能有四种回答:“报告长官,是”,“报告长官,不是”,“报告长官,不知道”,“报告长官,没有任何借口”。除此以外,不能多说一个字。“没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕看似合理的借口。其核心是敬业、责任、服从、诚实。这一理念是提升企业凝聚力和竞争力,建设企业文化的最重要的准则。秉承这一理念,众多著名企业建立了自己杰出的团队。

“没有任何借口”体现的是一种完美的执行能力,一种服从、诚实的态度,一种负责、敬业的精神。在现实生活中,我们缺少的正是这种人:他们想尽办法去完成任务,而不是去寻找借口。

著名企管专家谭小芳老师表示,每个组织并不缺乏伟大的战略,真正需要的是,把战略落实到位的执行力。毕竟,再不景气,仍有公司达到预定的运营目标;构想再伟大,也要有人将它实践出来,这一切靠的就是执行力。保质,是工作成果在品质上的要求。成果至少不低于标准值,不允许假冒伪劣、以次充好;保量,是工作成果在数量上的要求。至少要达到规定的数量,不允许偷工减料、缺斤短两。提高执行力的关键在于每一名员工真正明确和履行各自的岗位职责,在其位、谋其政,心往一处想,劲往一处使,形成执行合力。

就企业而言,强化执行力建设,我认为要做到以下几点:1.提高执行力,各级领导要起到“领路人”的作用。“领导”的职责无非两条,一个是“领”,一个是“导”。所谓“领”,就是要率先垂范,以身作则,不搞特权,充分发挥领导的模范和带头作用。所谓“导”,就是要在“领”的基础上,把握方向和大局,及时解决遇到的各种矛盾和问题,纠正出现的偏差和错误,积极引导广大员工朝着正确的方向前进,促进企业的发展。

2.提高执行力,各级中层干部要切实发挥“桥梁”作用。中层干部的主要职责就是承上启下、上传下达,既要对上级负责,又要对下级负责;既要吃透上级精神,把领导的意图完完整整地向职工传达,又要结合实际,把落实过程中出现的问题及时全面地向领导汇报。好的部门主管人才要能独立思考及独立行动,只要最少的指示,就能去执行工作。一位部门主管的主要责任是,指导他手下员工的活动——他们的工作。指导就是指示领导,因此好的部门主管人才,一定要像领导者一样能统御及思考。

3.提高执行力,普通员工要充分发扬“蜜蜂”精神。普通员工的本职就是落实,就是执行。要进一步树立大局意识、责任意识和学习意识,加强理论知识和业务技能学习,全面提高自身素质,充分发扬“蜜蜂”那种兢兢业业、任劳任怨的精神,扎实高效地干好自己的本职工作,不折不扣地落实上级精神。

责任担当使命体会(优质17篇)篇十

近日,我有幸读到一本书籍《使命担当》,这本书充满着对责任和担当的探索和思考。作者通过一系列动人的故事和深刻的案例分析,引导读者思考个人在生活和工作中的责任感和担当,并提出了一些实用的方法和建议。通过阅读这本书,我深受启发,领悟到了很多道理,并在实际生活中努力将其付诸实践。

首先,书中讲述了许多担当的故事,其中最让我印象深刻的是一位名叫丁敬凯的空军飞行员。他在执行任务时,发现战斗机出现故障,但他没有选择弃机,而是舍命固守飞机,最终用自己的生命换取了巨大的安全。丁敬凯的故事深深触动了我,让我反思自己是否有这样的担当精神和责任感。作为一个普通人,我并没有面临生死考验的机会,但每一天每一个时刻,我们都需要担当起我们应尽的责任,无论是对家人、朋友、同事还是社会。这样的担当精神,是我们人与人之间最宝贵的纽带,也是实现自己价值的重要途径。

其次,书中还提到了如何树立担当意识和培养责任感。其中一个方法是积极主动地寻找问题并解决问题。担当并非等待别人将问题摆在我们面前,而是主动发现并解决问题。例如,在工作中,我们应该时刻关注工作中可能存在的风险和难题,并尽早采取行动,聪明地应对。这种积极主动的态度不仅能够提升我们的工作效率,还能够增强我们的责任感和成就感。另外,书中还提到了理想、信念和追求的重要性。拥有一个崇高的理想和坚定的信念,可以使我们更加明确自己的责任和担当,并在前进的道路上积极主动地奋斗。

另一个值得思考的问题是如何在日常生活中发展自己的担当能力。书中建议,要不断提升自己的素质和能力,追求卓越,勇于迎接挑战。只有不断努力,才能更好地应对各种困难和挑战,并为实现自己的担当做好充分准备。除此之外,书中还提到了如何培养团队合作和分享精神。在一个团队中,每个人都有不同的才能和特长,但只有通过合作和分享,才能取得更好的成果。因此,我们应该学会理解和信任他人,积极与他人合作,并乐于分享自己的知识和经验。这样,我们既能够提高自己的担当能力,同时也能够推动整个团队的发展和进步。

最后,书中还提出了在实现自己担当的同时,要关注社会责任和公益事业。作为一个有担当的人,我们不应该只关注个人的成长和利益,而是要考虑到社会的需求和改善。可以通过参与公益活动、关心弱势群体、支持环保事业等方式,为社会做出自己的贡献。社会责任感不仅能够提升我们的担当意识,也能够帮助我们更好地理解他人的需求和价值。

通过阅读《使命担当》,我深刻体会到担当的重要性和价值。担当不仅是个人责任感和价值观的体现,也是社会和世界进步的重要力量。通过积极主动地解决问题、提升个人素质、培养团队合作和关注社会责任,我们可以不断提升自己的担当能力,并为实现个人与社会的共同发展做出贡献。

总之,《使命担当》这本书激发了我对责任和担当的思考,并引导我在实际生活中付诸实践。我将以积极主动的态度去发现和解决问题,以不断学习和成长的心态追求卓越,以合作与分享的精神与他人合作,以关注社会责任和公益事业的行动为自己的担当作出贡献。我相信,只有通过不断的努力和实践,我们才能真正成为一个有担当的人,为实现个人与社会的共同进步而努力。

责任担当使命体会(优质17篇)篇十一

有人说:19世纪是英国的世纪,20世纪是美国的世纪,21世纪,则当之无愧是中国的世纪!

无论是时代造就了英雄,还是英雄创造了时代,每一个时代都会有英雄备出。而这个时代的英雄——就是中国共产党。

历史不会忘记。1921年7月,嘉兴南湖,中国共产党成立了!巨人的呐喊,犹如春雷轰鸣,唤醒了沉睡东方的雄狮,似灯塔般,于迷茫之中,指人以方向。

历史不会忘记。北伐战争、抗日战争和全国解放战争。中国共产党于战火中洗礼,于洗礼中探索,于探索中再经硝烟,以信念筑桥,以血肉铺路!

历史不会忘记。1949年10月1日,毛主席巍然的站在天安门广场向世人宣布:“中华人民共和国成立了”。从此,中国人民了站起来!中国劳苦大众在共产党的领导下翻身解放,成为国家的主人,那一天,永世难忘。

可还记得?1953年到1957年的第一个五年计划?在党的召唤和领导下我们在向着现代化进步,向着现代文明展翅,向着明天、向着未来飞翔。

可还记得?1978年十一届三中全会,改革开放的春风吹遍祖国大地,中国沿着特色社会主义道路大步前进!

可还记得?在中国共产党的领导下,祖国建设一日千里,从贫穷走向繁荣,从落后走向发达。京九铁路横跨南北,三峡工程益泽万民,青藏铁路顺利通车,奥运会成功举办,世博会顺利召开。

当然,我们记得,我们更不会忘记。纵是三年自然灾害、98长江洪水;纵是汶川大地震、南方冰雪灾害;纵是国际环境危机、金融危机。只要有中国共产党在,我们的祖**亲永远都像一个巨人,于暴风雨中临危不惧,于艰难困苦中创下辉煌伟业!

当然,我们记得,我们更不会忘记。在中国共产党领导下的人民治黄事业已创造了60多年岁岁安澜的治黄奇迹,谱写了一曲新时期的治黄神话。

当然,我们记得,我们更不会忘记。四万黄河儿女在改革开放的大潮中,用生命和汗水推动着治黄事业不息前进,他们用“团结、务实、开拓、拼搏、奉献”塑造出了一种精神品牌——黄河精神。

到我们手中。

青年是祖国的未来,是民族的希望。在任何一个时代,青年都是社会上最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。作为一名青年党员,要牢记党的宗旨,树立“全心全意为人民服务”的思想,要对党和人民始终拥有着一份强烈的责任感和使命感。在平凡的工作岗位上努力地工作,恪尽职守,求真务实。这种责任和使命,就象咆哮的黄河携带着大量的泥沙,经过九曲回肠,千折万转之后,奔向辽阔的大海,把自己的微薄之力奉献到人类最壮丽、最伟大的共产主义事业中。

我自豪,我是一名光荣的共产党员。在抗洪抢险、抗击。

非典的危急关头,共产党员挺身而出,舍生忘死,从一份份争相到第一线的请战书上,从“共产党员,跟我上”的呐喊声中,从立下生死牌的勇士身上,人们认识了共产党员。可歌可泣的共产党员!他们的壮举把鲜红的党旗映得如此光彩夺目!

一个党员一面旗,我为党旗添光彩!今年“五四”节前夕,温家宝总理对青年成才提出的“五点希望”,要求青年“有理想、善学习、讲道德、要自立、勇奋斗”,寓意深长,为当代青年指明了前进与努力之方向!希望是要求,希望更是责任。希望已溶入到我们青年人的灵魂,已化作一种信念、一种使命、一种责任、一种担当、一种动力、一种激情,让我们时刻把党和国家,把人民群众的利益放在首位,在平凡的岗位上,发挥青年人的光和热,开拓创新、与时俱进,为我们党的各项事业,为我们所从事的治黄事业发展腾飞添翼、助力!

焦作河务局陈静。

责任担当使命体会(优质17篇)篇十二

基层党组织要发挥领导核心作用,增强战斗力、凝聚力,发挥先锋模范带头作用,在座的各位不仅要让群众知道你是一名为他们着想、为他们办事的干部,更应该让群众看到你是一名基层工作的“领头人”。平时站得出,关键时刻顶得上,大家通过这次学习,要提高本领,大胆工作,积极创先争优,发挥表率作用,做一个能干事、会共事、不出事的高素质基层干部。

(一)能干事。总的来说,目前xx的大多数基层干部工作扎实,各项工作推进快,成效明显。但还有个别基层干部不想干事、不会干事、干不成事,有的表现为“浮躁”,处理事情敷衍了事;有的表现为“浮浅”,“拍脑袋”想事情、办事情;有的表现为“浮夸”,弄虚作假、搞"数字政绩”、“口头政绩”,等等,这些基层干部,不仅干不出成绩,还会起到消极作用。作为基层干部,一定要有过硬的素质,会干事,干成事。为此,一要努力增强理论素养。开车要靠方向盘。发展居委会经济,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神。有的同志认为,基层干部是干具体事的,上面怎么说,下面就怎么干,学不学理论关系不大。这种认识是不对的,无论做什么工作,都离不开理论指导。缺乏理论修养,就会方向不明,是非不清。二要努力提高政策水平。是否熟悉党的基层政策,严格按政策办事,是衡量一个基层干部合格与否的重要标志。大多数基层干部政策水平是不错的,执行政策也是好的。老旧小区改造、两委换届等工作能够取得现在的成绩,与大家的辛勤工作是分不开的。因此,基层干部一定要增强政策观念,提高政策水平,严格执行政策。三要努力学习过硬本领。俗话说“没有金刚钻,揽不下一篇活"。随着经济社会发展和疫情防控常态化,随着基层民主的扩大,对基层干部的要求越来越高,干部懂政策、懂市场、懂科技、懂治理、懂法制,按照市场经济规律和群众心中所思所想的模式运行,才能履行好职责,做好本职工作,才能真正发挥骨干带头作用,才能得到群众的拥护和支持。

(二)会共事。居委会是否和谐稳定,关键在居委会两委班子。居委会两委班子是否和谐团结,关键在于领头人。因此,居委会两委班子成员,尤其是“一肩挑”后的居委会书记,要按照“四议两公开”工作法的要求办事,并正确处理好以下几个方面的关系。一是居委会与办事处的关系。居委会是群众性自治组织,但它必须在宪法和法律规定范围内活动,而且在法律和政治上完全有服从基层政府开展工作的职责。不服从办事处指导,单纯追求所谓自治,按照自己的想法,我行我素,实质上是把居民自治变更为少数人的自治。二是新班子、现任居委会干部与老班子、往届居委会干部的关系。新班子开创局面离不开原来的工作基础,老班子、往届居委会干部都有一定的群众基础、—定的支持者,做不好,就会造成矛盾,严重影响居委会在群众中的号召力。三是“一言堂”、少数人说了算与居务公开、民主治理的关系。只有实行居务公开、民主治理,才能真正体现居民自治,体现人民群众当家作主的政治要求;只有实行居务公开、民主治理,才能杜绝“一言堂”、少数人说了算,形成干群之间的密切关系。四是人治与法治的关系。近年来,随着群众法律意识的增强,对居委会干部依法办事的监督层次更加全面具体。所以,我们居委会干部一定要学法懂法,要学会运用法律办事情,处理问题,不断深化基层治理体系,提升基层治理效能。

(三)不出事。基层干部是群众的带头人,是居委会的旗帜和标杆。基层干部不仅要会干成事,还要保证不出事。有的基层干部稍微有了一些成绩,就翘起了尾巴,忘乎所以,为所欲为,把集体财产当做自家的财产,想怎么花就怎么花;有的上台后以父母官自居,把自己凌驾于法律法规之上;有的不务正业,整天吃喝玩乐,对居委会的事不管不问。这些都是坚决不允许的,无论何时,都要正确把握自己,保持清醒的头脑,当廉洁自律的模范。要管住“嘴”,切实做到不大吃大喝,不互吃互喝,不受办事人请吃,更不能公款吃喝,挥霍浪费。要管住“手”,深刻认识到手中的权力是群众给的,是来为群众谋福祉的,不是为个人谋私利的工具,必须做到不该想的不想,不该拿的不拿,不该占的不占,更不能以权谋私,侵吞集体财产。要管住“心”,处事公平,公道正派,大公无私,绝不能公报私仇,或搞小团体利益,特别是要坚持原则,不能降低标准,不搞厚此薄彼,亲疏有别。这样,我们说话办事才有号召力,群众才会服气,干部本身才能硬气。

征途漫漫,唯有奋斗!同志们,居委会干部岗位重要、责任重大、职责光荣,你们肩负着xx人民群众的重托,你们肩负着发展经济、维护稳定的重任,你们肩负着党工委、办事处的厚望。希望你们认真总结这次培训的收获,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,真正做到维护人民群众的根本利益,咬定目标、苦干实干、锲而不舍、久久为功,为建设又富又美新xx作出自己应有的贡献!

谢谢大家!

责任担当使命体会(优质17篇)篇十三

在我们的一生中,每个人都会有自己的责任和使命。担当着这份责任和使命,需要我们不断学习与成长,不断反思与进步。在此,我想分享一些关于担当、使命的心得和体会。

首先,担当是一种责任感。作为一个社会的一员,我们都需要对自己和他人负责。担当意味着我们愿意承担起自己的义务和职责,不逃避困难和挑战。比如,作为一名学生,我们需要担当起学习的责任,努力去取得好成绩。而作为一名员工,我们需要担当起工作的责任,尽力去完成分派给我们的任务。只有担当起自己的责任,我们才能在成长的道路上不断进步。

其次,使命是一种使命感。每个人都有自己独特的使命,我们需要找到自己的使命,并努力去实现它。使命不仅仅是个人的追求,同时也与社会息息相关。作为一名医生,我们的使命是拯救生命和缓解病痛;作为一名教师,我们的使命是培养学生的才华和品德。只有找到了自己的使命,并以此为方向努力前行,我们才能在人生的道路上找到属于自己的意义。

然而,担当和使命并不是一帆风顺的。在实际生活中,我们经常会遇到各种困难和挑战。这时候,我们需要展现出坚韧的意志和毅力。正如古语所云:“塞翁失马,焉知非福”。当困难来临时,我们不能退缩,而是要勇敢面对,坚持下去。担当和使命需要我们有决心和毅力,只有坚持不懈地努力,我们才能最终实现自己的目标。

最后,担当和使命也需要我们有勇气去超越自我。尽管现实中有太多的限制和困难,但我们不能被它们所束缚。我们应该敢于尝试新的事物,勇于挑战自己的极限。只有跨越自己的舒适区,我们才能发现更多的潜力和能力。正如奥斯特洛夫斯基所说:“人生的意义在于拥有一个值得我们奋斗的目标,并为之去努力。”

在担当和使命中,我也学会了许多。我明白了责任的重要性,懂得了努力和坚持的力量,也体会到了勇气和决心的价值。担当和使命给了我们前进的目标,使我们的人生更加有意义和丰富。只有担当与使命相融合,我们才能真正找到自己人生的方向,并努力朝着这个方向前进。

总而言之,担当使命是人生中不可或缺的一部分。我们需要有责任感和使命感,勇于面对挑战和困难。我们也需要有毅力和决心,超越自我,追求更高更远的目标。担当与使命使我们的人生更加完整和有意义,让我们在成长的道路上不断前行。让我们担当责任,追寻使命,创造出更加美好的明天。

责任担当使命体会(优质17篇)篇十四

使命!即人对一定社会一定时代,社会和国家赋予的使命的一种感知和认同。对于使命的意义是什么?人为什么要承担使命?自己的使命是什么?人应该通过怎样的努力,以怎样的实际行动去实现自己的使命?对于这些问题的深入思考和感知。并在这种使命感的指导下,完成自己的使命,实现人生的价值。

现已经成年的我们面对友情,亲情,甚至于爱情.我们都自己的看法。我们喜欢去体验,去感受新鲜事物带来的新鲜感。整天去ktv唱k,团购去吃自助餐,用着父母的钱过着奢侈的生活!可曾想过我们是将走出父母怀抱,将走向社会,将走进工作的舞台。我们就要和别人竞争,和别人争取。当你拿这一张高级技工证去面试时,而别人却拿着一张本科,研究生的文凭时候,这时的你还有立足之处吗?答案是没有。你是否在后悔,`````无论你如何后悔,如何抱怨,这都没用了。因为你虚度了年华,度了青春,虚度了你未来。现在的你就只能眼睁睁地看着别人拥有一切的一切。

所以我们必须对自己负责,对父母负责,对社会负责。趁现在自己还年轻多学点知识,学好一门技术,成为高技能人才,将来回报社会!我记得在暑假的时候,一次偶然的机会,在美联英语体验中心,一名老师跟我讲过的话,我是很想学英语的,可是2年的学费是40000元,上课是周末日!我家的经济不是那么好,而且每周末我都要去兼职上班。当我听到这个天文数字时,我就想找借口逃了,然而那个老师知道了我的情况后就帮我说算这笔数,我现在每天兼职的工资才80或100块,如果我学的知识多了,学好了英文,那我以后每个钟的收入比我每天的兼职还要多,他也把他自己跟那里的其他老师的经历说给我听!可最终我还是放弃了,但是我会对我的未来负责,即使我以后会过得很苦,但是现在我也不想让我的父母为我操心!

责任,那是会让我们明白世间的道理,是会让我们明白和读懂世界的一切东西,也告诉了我们应该怎样做人,做一个怎样的人。这是每一个人都不可缺少的美丽的东西,只要你拥有了责任心,你就会发现,在你拥有责任心的同时,你更加拥有和收获了快乐的乐趣,和做一个大家心目中的好孩子,责任心是一个多么奇妙的东西,他像一个魔法师,能让人换然一新,变这就是责任得比以前的你完全不同,让你做得比任何人都优秀,让你做得比任何的人都出色很多。

有一句俗话“学校是我家,清洁靠大家“”天下兴亡,匹夫有责“就像是在我们的班级里一样,每天的值日生都忘了打扫卫生,有的人偷懒什么都不干,最终的教室是很肮脏,最终学校领导检查,我们班被批评了。这样有什么好处呢!如果每个人都能主动的负责,团结合作,为集体利益而着想的话,这样就能成为一个强大的集体,优秀的班级!

责任是体现了一个人的心态、态度、原则、作风、风格、习惯、思想,责任是体现了一个人的心智、格局和胸怀;体现着一个人的使命、生活空间和追求。

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责任担当使命体会(优质17篇)篇十五

抓党的建设,从实践来看,就是抓发展;从工作重心来看,必须抓基层;从保障措施来看,必须抓制度;从工作措施来讲,关键是抓落实。一是要强化责任意识。要按照一级抓一级、一级对一级负责和“横向到边、纵向到底”的原则,发挥基层党组织的龙头作用。各党组织书记要认真履行党建工作第一责任人的职责,牢固树立不抓党建工作就是失职,抓不好党建工作就是不称职的责任意识。要主动学习借鉴他山之石,建构起适合本村、适合班子的党建工作思路,通过不断创新探索,切实增强党建工作的活力。在七一期间,我们将评选出优秀党组织,优秀党员,通过开展一系列的评比活动,作为检验各级党组织建设的一个重要载体。同时,要通过培育一批党组织和党员先进典型,以点带面,全面提升广大党组织和党员争先创优的积极性。

二是要抓好联系指导。要健全完善党政领导基层党建工作联系点制度,做好督导检查工作,坚持把党建工作的督查与其它工作的督查相结合,经常听取党组织负责人的工作汇报,及时掌握工作进展情况,督促工作落实。

三是要把握实践载体。抓好党建工作是推动经济社会发展的根本保障,也就是说,党建工作的抓得好不好,实不实,最终也要看经济社会发展好不好,快不快。我想,今年下半年,甚至今后的一段时间内,我镇党建工作的主要实践载体就是围绕“美丽乡村建设”这一民生工程来深入推进。各级党组织和广大党员干部要紧紧围绕“建设美丽乡村”的目标,进一步创新思路、加大投入、凝聚人心,形成工作合力。

四是要加强党风廉政建设。要继续坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。要切实抓好对广大党员干部的理想信念、思想道德和党纪法规教育,筑牢防腐拒变的“堤坝”。同时,要畅通群众举报渠道,不断加大违纪违法案件查办力度,努力打造风清气正的优良党风。

五是抓精神文明建设,倡导良好社会风尚。紧紧围绕“建设经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标,在全镇各村扎实推进美德建设和文化建设,努力提高人民群众的综合素质和社会文明程度。深入开展群众性精神文明创建活动,营造良好的社会环境。

同志们,加强和改进党建工作,事关长远,事关根本。做好今年的党建工作,任务繁重而艰巨,责任重大而光荣,因此,我们要进一步解放思想、振奋精神,以更加旺盛的斗志、更加务实的作风、更加扎实的措施,切实做好党的建设工作,推进党建工作的科学化水平,为实现我镇经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。

责任担当使命体会(优质17篇)篇十六

人生中有很多使命,而我们每个人都应该担起自己的使命,为社会、为家庭、为自己付出。但是,担当使命并不是一个简单的过程。需要勇气、耐心和责任感。本文将介绍担当使命的重要性,以及我的体会和心得。

第二段:了解使命的意义。

担当使命不仅仅是一种责任,它还代表着对自己和社会的一种承诺。担当使命是我们在社会中生存和发展的根本基础。按照自己的职责去做事,既是为了满足自己的成就感,也是为了达到社会的目标。我们需要了解使命的意义,才能更好地担当它。

第三段:面对困难,坚定自己内心。

在担当使命的过程中,我们常常会遇到种种困难。这时我们需要坚定自己的内心,勇敢迎接挑战。我曾经在工作中遇到过各种困难,有时候我会感到困惑和彷徨,甚至想要放弃。但是,我经常告诉自己:无论遇到什么困难,我都不能逃避,只有坚持走下去,才能克服困难。

第四段:保持积极心态,不断进取。

在担当使命的过程中,我们要保持积极的心态,不断进取。只有不断提高自己的能力和水平,才能更好地担当自己的使命。我曾经在工作中遇到了很多挑战和困难,但是我一直保持着积极的心态,不断努力提高自己的能力和水平。我相信只要我不停歇地前进,最后一定会迎来成功的喜悦。

第五段:结语。

我们每个人都有自己的使命和责任,需要担当起来。担当使命的过程不仅可以为社会做出贡献,也可以提高自己的格局和价值。担当使命需要我们具备勇气、耐心和责任感。希望大家可以勇于面对困难,坚信自己,不断进取,为实现自己的使命而努力。

责任担当使命体会(优质17篇)篇十七

在人生的旅程中,每个人都会面临各种各样的使命和责任。每个人都应该努力承担自己的责任,完成使命。本文将从实践、信仰、责任、价值观和奉献五个方面,阐述对担当使命的心得体会。

实践。

担当使命需要实践。只有通过实践才能不断锤炼自己,不断完善自己的知识和技能,不断提高自己的能力。而且只有在实践中,才能发现自己的不足和缺陷,这样才能及时改正,提高自己的担任使命的能力。在实践中,我深刻感受到:担当使命不是一种负担,而是一种享受。

信仰。

担当使命需要有坚定的信仰。无论是家庭的使命、职业的使命以及国家的使命,都需要有一种强烈的信仰支撑。信仰可以激发人们的勇气和决心,让人们自信、积极、向上,勇往直前。有坚定的信仰可以让人更好的抵御各种困难和挑战,让人更轻松的承担使命责任。

责任。

担当使命需要有责任。责任是一种精神力量,只有拥有责任感的人才会对使命充满热情,只有担当责任的人才会真正成就事业。在实践当中,我时刻感受到,要有责任就得有担当,有担当的人才会拥有合格的责任感。

价值观。

担当使命需要有明确的价值观。有清晰的价值观能让人更好的认识到自己的使命和责任,能够更好的完成自己的人生规划。只有明确自己的价值观,才能更加明确自己未来的方向,不断提升自己的人生价值,更好的成为担当使命的人。

奉献。

担当使命是一种奉献。奉献就是把自己当做最后一个考虑,尽快的把事情做好。担当使命需要付出更多的时间和精力,为了使命而付出,全心全意的为别人服务。只有这样,才能真正的体现出人生的价值。

总之,担当使命并不是一种负担,而是一种美好的享受,只有在实践和经验中不断提高自己的能力,不断完善自己的信仰、责任感、价值观和奉献精神,才能更好地担当自己的使命,更好地成为担当使命的人。

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