热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)

时间:2023-11-01 作者:翰墨热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)

在学校中,教师常常需要撰写情况报告,反映学生的学习状况和问题。希望这些情况报告范文能为您的写作提供一些启示和帮助,祝您写出一份精彩的情况报告!

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇一

对照全县教育干部教师纪律作风整顿活动实施方案中提出的纪律作风存在的八个突出问题,本人认真学习有关会议精神,结合自己存在的问题进行深刻了的查摆,提出了具体的整改措施,并对以后的工作作出郑重承诺。

1、思想认识不够。对思想政治理论学习不重视、不深入,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的`学的少。

2、工作落实不力。执行力不强,工作浮漂,落实工作不到位,敷衍塞责,应付了事;重部署,轻落实,虎头蛇尾。在教学督导检查过程中存在指导不具体,在抓具体、抓细节、抓执行力方面不够,有时工作平庸,不思进取;没有真正扑下身子搞教研,钻研业务不精,教学理念落后,缺少话语权。

3、原则性不强。有时看脸面、重关系、顾人情,在组织教研活动时对请假的教师没有真正找学校核实,睁一只眼闭一只眼。对自己的工作要求标准不高,办事存在拖延的现象。

4、工作标准不高。工作定位低,标准要求低,工作上存在敷衍了事,只求过得去,不求过得硬。对领导交办的工作研究不深不透,一知半解,放松自我要求,工作应付凑合,满足只要干了就行,干好干不好不在乎;习惯于工作按部就班、平平踏踏,缺少吃苦奉献精神,对业务学习不重视、不深钻细研,满足于过去经验,工作积极性、主动性不高。

5、办事拖拉。工作责任意识差,办事拖拉,效率低,存有懒惰心理;对领导安排的工作有时敷衍马虎,能拖则拖、能缓则缓;遇到棘手问题或困难,不积极出主意想办法解决,有外推、上交问题的想法;有时工作担当不足,存在心懒、手懒、腿懒,的现象,有的工作领导不催不干,不能按期完成工作任务;有时受社会多面影响,牢骚满腹,奉献精神差。

6、深入一线工作作风不扎实。虽然经常深入学校进行教学调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高,思想上不够开放,常走常规,工作创新还不够。

7、工作纪律涣散。主要表现在:纪律意识还有待加强,有因短时出发没有请假的现象。偶尔有上班迟到、早退的现象;有时对有的工作有应付现象。

1、加强理论学习,不断提高业务素质。提高政治理论学习的积极性与主动性,不断的用政治理论知识指导自己的工作。“学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。所以,我要积极学习,不断提升自己的业务能力。有机会一定积极技能培训、外出听课、等不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

2、提高工作标准,增强工作的原则性、主动性、自觉性。积极的认真搞好本职工作。作为教学研究人员,不能满足现有的教育教学经验,自己要多写论文。在日常教学中,我要坚持切实做好教学研究工作。对各项工作认真、充分的做好准备,精心组织教研活动,并结合本学科实际,搞好调查研究工作。另外,根据工作实际及时总结经验,吸取教训。还要积极和领导同事沟通交流学习。

3、勇于探索,提升工作能力。积极向同行学习,勇于思考,学习他们成功的经验,学习他们刻苦钻研的精神,自己认真研读专业期刊杂志,注重点滴积累,不断提升自己的工作能力。

4、深入到学校、教师中去。经常深入学校和教研组,积极开拓新渠道新方法与教师沟通交流,深入了解教师的需求,积极为他们排忧解难,做到真正了解教师,做他们的良师益友。

通过纪律作风整顿学习,作为一名教育工作者,我在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己在各方面的工作在原有的基础上得到进一步的提高。努力做到深入学习政治理论、深入一线工作,严格工作纪律和工作程序、提高工作标准、办事不拖延,勇于探索,扎实工作,提升工作能力,不做与工作无关的事,积极的认真搞好教学教研工作,一如既往的忠诚于教育事业。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇二

人民群众是党的执政之基、气力之源。从群众中来、到群众中去的群众线路工作法,是党和政府密切联系人民群众的有力举措,是进步科学执政能力的重要途径。为此乡党委政府根据《xx》xx号)文件精神要求,结合我乡实际认真开展了此项治理工作,现将工作自查整改情况总结如下:

(一)加强组织领导,明确职责。为深入贯彻落实群众路线工作法,提高全体党员干部的服务水平,乡党委政府成立了以乡党委书记任组长,其余班子成员任副组长,党政办、各驻村负责人等相关部门负责人为成员的深入推进群众路线工作领导小组,并下设办公室在党群办,负责处理日常事务。

(二)强化宣传发动,广泛动员。 加强宣传发动,通过组织召开各种会议、印发宣传资料等形式进行深入广泛的宣传,提高全体党员干部的服务意识。做到了思想认识进一步统一,目标任务进一步明晰,工作任务进一步落实。10月9日,xx乡党委政府组织全体乡、村干部、村民小组长及乡级单位负责人共x人,在xx职中多媒体教室召开了深入推进群众路线工作法动员大会。

(三)深入基层一线,真情服务。 扎实开展基层组织年建设及基层党组织“三分类三升级”活动,党委班子带头深入一线。一是帮助理清发展思路。通过与村支两委成员座谈、实地调研,详细了解村集体经济发展现状,帮助村支两委进一步明确发展定位。二是指导加强班子建设。了解村党组织开展分类定级、整改提升工作情况,帮助找准问题、整改提升、建章立制。立足培强一个人、带富一个村工作目标,着力培养村党组织书记,对村干部、致富能手等进行能力素质培训。三是协调解决实际困难。指导抓好联系村的教育、医疗、农村危房改造、环境整治、基础设施建设等社会事业和民生工程,积极开展送资金、送项目、送服务等活动,重点解决关乎群众切身利益、群众反映强烈的热点难点问题。

(四)加强监督检查,边整边改。坚持把监督检查和边整边改贯穿整个治理工作的全过程。坚持边查边改,强化整改措施和整改效果。通过边整边改,以整促改,以改促建,不断解决活动中出现的突出问题,确保治理工作取得实效。

通过自查自纠工作,查找我乡仍然存在以下问题:一是干部职工队伍思想作风教育需加强;二是服务能力建设需强化;三是制度体系需完善;四是监督检查工作需加强。

(一)进一步加强干部职工队伍思想作风教育。深入开展政治思想教育、反腐倡廉教育、群众工作纪律教育,引导全体党员干部强化宗旨意识、责任意识和廉政勤政意识,提高以人为本、执政为民的使命感和责任感。深入开展解放思想、改革创新教育,引导机关党员干部牢固树立“变化、变革、创新、突破”的理念,坚决摒弃不符合科学跨越发展要求的惯性思维,不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟,创造性地开展各项工作。深入开展真心为民服务教育,引导干部职工牢固树立“机关就是服务、领导就是服务、公务员就是服务员”的意识,把主动服务、创新服务、尽责服务、高效服务和廉洁服务转变为干部职工的自觉行动。

(二)进一步强化服务能力建设。以“治理提能力、治懒增效率、治散聚合力”为工作目标,牢固树立“作风就是生产力,效能就是竞争力”的.思想,进一步加强机关效能建设,进一步强化党员干部能力意识、危机意识、责任意识、服务意识和奋发有为意识,形成解放思想、勇于担当、敢抓敢管、真抓真管的良好氛围,做到内容与形式、目的与效果相互融合、相互促进。

(三)进一步建立完善制度体系。

1.建立完善岗位责任制。进一步明确各科室工作职责,以及科室之间相关工作的衔接、续办、配合等事项的界定。探索建立权责对称、层级清晰、奖罚分明的岗位责任制,对每个岗位的责任进行细化,要求每个岗位必须有明确的履职要求,以及权责对应的后果代价,着力解决职能交叉、责任不清、事权分离、多头管理等问题。

2.建立完善工作目标考核评价制度。制定完善科室和个人工作目标综合考核评价办法,建立绩效考核体系。进一步增强干部考核考察的准确性,将考核结果与干部选拔任用、培养教育、管理监督和评先评优结合起来。

4.建立健全日常管理制度。建立健全绩效记载考核、差错管理、工作考勤以及会议、学习、值班等制度,进一步规范干部的行为,使机关保持良好的工作秩序,干部保持良好的精神状态和工作作风。

5.建立健全密切联系群众、服务基层制度。建立健全服务承诺制、首问负责制、限时办结制,构建听民声、访民情,问计于民、问政于民,排民难、解民忧,联系群众、服务群众的长效机制。

(四)进一步加强监督检查工作。公开效能投诉电话、信箱和网站,按照上级有关规定,及时受理效能投诉,认真查实,严格处理。同时充分发挥舆论监督作用,对机关党员干部“慵懒散”问题进行经常性明查暗访,对服务态度差、损害群众利益以及群众意见大、造成不良影响的,及时曝光,严肃查处。对恶意诬告、乱告、打击报复、损害他人名誉的,采取措施进行调查处理。

(一)加强组织领导,落实责任制。我乡将高度重视治理作风建设问题的重要性和必要性,切实强化机关效能建设。单位一把手要切实履行单位第一责任人职责,既要严于律己、率先垂范,又要管好下属,做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位,确保我乡专项治理工作落到实处。

(二)加强督促检查,严肃查处违纪行为。专项治理工作领导小组要加大查处力度,敢抓敢管,敢于批评和制止机关干部职工中的不良倾向,做好转化工作,对通过自查、互查,切实掌握本单位岗位和人员,对存在的突出问题要作为岗位风险开展三早预警(早发现、早预警、早纠正),做好作风建设人员的教育转化工作,通过教育仍对问题认识不到位,屡教屡犯的人员给予诫勉谈话、通报批评等处理,及时引导全体职工提高自身素质,认真履行岗位职责。

(三)加强制度建设,确保廉洁高效。进一步建立完善学习、会议、管理、公开、监督、处理等六类制度。认真查找制度建设中存在的薄弱环节,有针对性地完善,增强制度的约束力和可操作性,切实解决管理制度落实难的问题。通过加强制度建设和约束力,增强效能,达到廉洁,提升形象,服务经济,作出更大贡献。

我乡在加强党员干部作风建设专项治理问题的工作中,虽然取得一些成效,但我乡领导班子和党员领导干部始终认为,党员干部作风建设是一项事关党和人民的事业能否兴旺发达、党能够长期执政并永葆先进性、科学发展观能否得以全面落实、社会主义和谐社会能否顺利建成的长期而艰巨的重大政治任务,必须率先垂范、坚持不懈、始终如一地搞好作风建设。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇三

同志们:

前一阶段,中央、省、市委相继召开了先进性教育活动工作会议,下发了关于进一步深化整改工作的文件,对推动整个先进性教育活动深入开展做出了更加周密的部署和安排,省委巡回检查组对我县第三批先进性教育活动工作又进行了检查指导,特别是在深化整改方面提出了许多新的要求。为了全面贯彻落实上级会议精神,进一步做好第三批先进性教育活动收尾工作和第一批、第二批先进性教育活动的深化整改工作,确保我县先进性教育活动取得扎实成效,真正成为群众满意工程,经县委同意,(来自)今天我们在这里召开全县先进性教育活动深化整改工作推进会议。

参加今天会议的'有各乡镇党委书记、各党委党群书记、组织委员,各部、委、办、局主要负责人,各驻乡镇督导组组长,县委先进性教育活动办公室全体成员。

这次会议主要有二项内容:一是通报省委第一巡回检查组3月14日来我县检查工作情况;二是由县委副书记张崇义同志代表县委作重要讲话。

首先,请县委常委、组织部长、县委先进性教育活动办公室主任马勇同志通报省委第一巡回检查组到我县检查情况。

…………………………………………………………………。

下面,让我们以热烈的掌声欢迎县委张书记做重要讲话。

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同志们,这次会议的主要议程就进行完了。会上通报了省委检查组到我县检查情况,崇义书记又代表县委做了重要讲话。崇义书记在讲话中对前段先进性教育工作情况进行了简要总结,指出了目前工作中存在的一些问题,重点就如何开展好深化整改工作进行了强调和安排。这是我们下步开展活动的指导性文件,我们一定要认真学习、领会、贯彻好。下面,我再就贯彻落实此次会议精神提几点要求:

1、要进一步提高重视程度。会后,各党委要召开党委会,认真对照检查前段工作情况,总结经验,查找不足,研究贯彻落实会议精神的具体措施,并迅速传达落实到基层党组织和全体党员。党委书记要切实负起第一责任人职责,加强对先进性教育活动的领导和指导力度,促进整改工作落实,确保整改工作取得实效。个别乡镇党群书记,外出考察学习的,党委要统筹安排,确保乡镇深化整改工作和第三批收尾工作正常开展。

2、关于深化整改的突出问题。(来自)参加第一批、第二批活动的单位,重点把握在三大方面。一是集中学习教育结束时,对那些至今尚未解决或者解决不彻底的问题,要进行一次认真梳理。要进一步制定切实可行的措施,完善整改方案,力争尽快解决,给群众一个满意答复。二是新发现的问题。三是结合部门和行业特点应该主动解决的一些问题。特别是交通、建设、环卫、环保、社区、教育、文化、卫生等涉及社会公益事业、群众生产生活的部门、行业、行政执法部门以及涉农部门,都要主动解决一些群众关心的热、难点问题。同时,要填写好“深化整改记实档案”,做到一事一档,跟踪记实问效,存档备查。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇四

根据贯彻中央及省市关于开展机关作风集中整顿工作的安排和部署,我局已完成了学习讨论和查找问题的阶段任务,深入、细致地查找了作风方面存在的问题。通过集体讨论,广泛征求意见,我局对全体监察员在思想作风、学习作风、工作作风和生活作风方面存在的问题进行了认真的讨论和深刻的剖析,现将存在的问题及整改措施报告如下:

一、存在的问题

1、学风方面

和听为主,形式缺乏多样化;三是学习重点不清,还有待进一步深化学习与工作紧密结合。

2、工作作风方面

工作作风不够扎实,存在作风漂浮问题。虽然平时对工作强调很多,并注重完善各项规章制度且强调要求严格,但班子深入第一线的时间不多,开会发文件较多,对执行情况检查督促较少,斗硬的措施不力。调查研究不够深入。平时日常工作中指导思想是抓全局重点,所以对重点工作倾注的精力要相对多一些,导致对全局的要求不能全面掌握。

3、观念滞后,创新意识不够。监察员有时只是为了工作而工作,只能满足把上级交办的工作完成,习惯用老办法、老经验来处理工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识不足,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

要求。提高和改进全体监察员工作的紧迫感、责任心还不够强,离上级和人民群众的要求还有较大差距。

二、整改措施

这次干部作风整顿活动,看清了在我局在思想作风、学风、工作作风等方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照全心全意为群众服务的要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做好劳动监察工作。

的贡献。认真学习法律法规,不断提高自己的法纪观念,提高自己的业务水平和服务质量,圆满完成各项工作任务。 二是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。针对新情况、新问题,抓住班子建设、思想政治工作中的薄弱环节,大力开展调查研究,掌握第一手资料。进一步解放思想,求真务实,开拓进取,增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,牢固树立大局意识。讲究工作策略,注意工作方法,增强工作主动性和科学性,工作要想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到“有的放矢”。要在已有成绩的基础上,不断开拓创新,锐意进取,争取做出新成绩,新亮点。

三、进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守单位各项规章制度,时时处处以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”为行动准则,时时处处以一名优秀监察员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听从指挥,令行禁止。进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防变的堤坝,时时刻刻自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

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热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇五

同志们:

前一阶段,中央、省、市委相继召开了先进性教育活动工作会议,下发了关于进一步深化整改工作的文件,对推动整个先进性教育活动深入开展做出了更加周密的部署和安排,省委巡回检查组对我县第三批先进性教育活动工作又进行了检查指导,特别是在深化整改方面提出了许多新的要求。为了全面贯彻落实上级会议精神,进一步做好第三批先进性教育活动收尾工作和第一批、第二批先进性教育活动的深化整改工作,确保我县先进性教育活动取得扎实成效,真正成为群众满意工程,经县委同意,()今天我们在这里召开全县先进性教育活动深化整改工作推进会议。

参加今天会议的有各乡镇党委书记、各党委党群书记、组织委员,各部、委、办、局主要负责人,各驻乡镇督导组组长,县委先进性教育活动办公室全体成员。

这次会议主要有二项内容:一是通报省委第一巡回检查组3月14日来我县检查工作情况;二是由县委副书记张崇义同志代表县委作重要讲话。

首先,请县委常委、组织部长、县委先进性教育活动办公室主任马勇同志通报省委第一巡回检查组到我县检查情况。

…………………………………………………………………。

下面,让我们以热烈的掌声欢迎县委张书记做重要讲话。

…………………………………………………………………。

同志们,这次会议的主要议程就进行完了。会上通报了省委检查组到我县检查情况,崇义书记又代表县委做了重要讲话。崇义书记在讲话中对前段先进性教育工作情况进行了简要总结,指出了目前工作中存在的一些问题,重点就如何开展好深化整改工作进行了强调和安排。这是我们下步开展活动的指导性文件,我们一定要认真学习、领会、贯彻好。下面,我再就贯彻落实此次会议精神提几点要求:

1、要进一步提高重视程度。会后,各党委要召开党委会,认真对照检查前段工作情况,总结经验,查找不足,研究贯彻落实会议精神的具体措施,并迅速传达落实到基层党组织和全体党员。党委书记要切实负起第一责任人职责,加强对先进性教育活动的领导和指导力度,促进整改工作落实,确保整改工作取得实效。个别乡镇党群书记,外出考察学习的,党委要统筹安排,确保乡镇深化整改工作和第三批收尾工作正常开展。

2、关于深化整改的突出问题。()参加第一批、第二批活动的单位,重点把握在三大方面。一是集中学习教育结束时,对那些至今尚未解决或者解决不彻底的问题,要进行一次认真梳理。要进一步制定切实可行的措施,完善整改方案,力争尽快解决,给群众一个满意答复。二是新发现的问题。三是结合部门和行业特点应该主动解决的一些问题。特别是交通、建设、环卫、环保、社区、教育、文化、卫生等涉及社会公益事业、群众生产生活的部门、行业、行政执法部门以及涉农部门,都要主动解决一些群众关心的热、难点问题。同时,要填写好“深化整改记实档案”,做到一事一档,跟踪记实问效,存档备查。

3、关于建立长效机制的问题。对活动中创造出的好经验、好做法,要善于总结,制定和完善相关制度,建立起保持党员先进性的长效机制,增强党员队伍生机与活力。相关制度要整理、归类,装订成册,存档备查。既要注重制度的完善,更要注重制度的执行和检查。

4、关于搞好舆论宣传工作。各党委和各单位都要加大整改成果的宣传力度,有关新闻单位要发挥主导作用。县委先进性教育活动办公室将组织一次图片展览,加强舆论宣传。各党委要做好图片的搜集和拍摄工作,并及时报到办公室宣传组。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇六

为了开展好这项工作,教育局成立了以分管领导为组长的义务教育阶段学校基本办学标准自查领导小组。领导小组深入学习上级文件精神,制定自查方案,安排自查人员,依据标准认真开展自查活动,并针对自查情况制定了整改措施。

通过自查发现,我县各乡镇学校办学条件总体良好,没有d级危房。课桌凳能满足所有学生需要,但部分学校存在课桌凳陈旧现象,需要进一步更新。各校饮用水安全,中小学学生每天能够喝到安全、干净、健康的饮用水。我县滕庄中学在饮用水方面表现突出,安装了“天天一泉”自来水净化系统,保证了学生的用水安全。我县含有中学的三个乡镇,学生宿舍床位率100%,食堂基本能满足学生就餐,但部分中学生均面积不达标。目前,我县乡镇学校学生厕所仍为旱厕,蹲位能满足学生需求,个别镇中心小学蹲位略有不足。各校都有取暖设施,初部分学校安装了采用秸秆锅炉供暖,有的小学为学生安装了空调,但仍有个别学校采用煤炉取暖。我县各乡镇学校舍门窗基本完好,部分学校门窗陈旧,需要维修更新。各学校周边环境治安稳定,秩序良好,没有突出的安全隐患点。各乡镇镇严格实施一费制管理,严格报账程序,没有乱收费现象,公用经费接受率为100%。各学校严格执行《课程标准》,认真落实《武城县教育局关于进一步加强普通中小学管理规范化的指导意见》,努力开全课程,开足课时,但是因为小学教师不足,尤其是缺乏音体美和微机教师,课程开齐存在一定困难,边远学校发展迟缓,教学质量需要进一步提高。

1、积极筹措资金,加大教学设施投入。

坚持勤俭办学的办学理念,合理使用公用经费,勤俭节约,将资金投入到教学设施更新和校舍的维修改造上,积极改善办学条件。

2、加大教师培训,提高教师素质。

目前,乡镇教师年龄偏大,多数教师临近退休,年轻教师较少,音体美和微机教师匮乏。为了更好开展教学,提高教学质量,下一步要加大教师培训力度,尤其是开展以课堂为中心的业务技能比武活动、基本功比赛和以计算机使用为中心的现代化教学手段培训,全面提高教师业务技能。

3、加大边远学校管理和建设,促进均衡发展。

在教学管理上发挥龙头学校的辐射作用,内部搞联合,促进均衡发展,外部搞竞争,提高全县总体质量。在办学条件投入上向边远学校倾斜,积极促进全县办学条件的总体提高。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇七

一、学习体会:

通过这段时间的学习,我深刻体会到,党的作风体现党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。加强和改进党的作风建设首先要抓好领导干部作风建设,领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务,必须常抓不懈。作为党员干部思想上一定要站在党和人民事业兴衰成败的高度,从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发,充分认识干部作风建设的极端重要性、长期性。只有把领导干部作风建设好,才能全面贯彻落实科学发展观,推动公司又好又快地发展;才能营造和谐的党群干群关系,形成共建和谐的强大力量,促进和谐企业的创建;才能发挥表率作用,增强党的凝聚力和号召力;才能防微杜渐,自觉抵御消极腐败的侵袭,始终保持清正廉洁。

加强领导干部作风建设,既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。“人无完人,金无足赤”。只有严格剖析自己,才能找准自身存在的不足。作为一名基层党总支书记,回顾自己的工作历程,是党培养、锻炼了我,是职工群众帮助、教育了我。但自己在思想、工作、领导、生活作风和学风方面仍存在许多不足之处。公司干部作风建设集中整顿活动中,自己结合《公司党委书记罗跃举在纪检监察工作暨干部作风整顿建设动员会上的讲话》中指出的,领导班子中存在的“五个不到位”。进行了认真自查并进行反思找差,同时,通过征求党内外群众意见和民主测评反馈的信息以及领导班子深入的交心谈心,找出了自己在作风建设方面存在的.突出问题和不足。对此,我虚心诚恳地接受同志们的批评意见,并衷心地感谢。现针对自身存在的不足进行自我剖析如下:

二、存在的主要问题。

1、工作争先创优的意识不强,解放思想的力度还不够大。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中不善于抓亮点;还不善于创新,不能够创造性地开展工作。工作中循规蹈矩,按部就班,党组织生活缺少新意,缺乏创造性。

2、业务能力还不够过硬。在理论学习上还不够用心,运用理论去指导实际工作不够。与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎。围绕中心工作,结合党群工作特点,开展有针对性的主题活动较少。

3、在对员工的思想教育方面,教育方式创新不够。党建工作布置多检查少,存在落实责任不到位,督促不到位的现象。

4、深入基层班组调查了解不够深入。作为党总支书记,满足于工作有分工,偏重于强调各负其责,平时工作偏重依赖分工,个人深入施工现场、各服务窗口不多。与一线同志们谈心交流少,借口工作忙,事情多,忽略了与同志们的及时沟通。

三、对存在问题的原因分析。

个人存在以上问题的原因是多方面的,但主要是主观上的原因:

1、由于理论学习抓得不紧,主动学习的自觉性不强,使自己的视野不开阔,境界不高,主动适应形势发展变化的能力不强,没有做到与时俱进,因而解放思想不够,不能彻底地摒去老框框、老方式,没有全面落实科学发展观。

2、对业务学习抓得不紧,满足于一般化,搞实用主义,知识结构单一,还不善于研究思考问题。自己认为平时学的可以,满足于有一定的基础,因而放松和忽视学习,学习被动应付,缺乏学习的自觉性。遇到检查,集中时间突击了解学习一下,难以真正的“沉”下去,致使理论素质浅薄,特别是对“三个代表”的系统理论理解不深,联系实际不够,学习空对空,解决实际问题少,把握形势、了解大局不深不透。

3、工作布置多检查少,出现落实、督促不到位的现象的根源在于:工作还不够务实。有满足于工作现状,自我感觉良好,存在“差不多”,“说的过去就行”的思想。

4、深入生产现场不够,根子还是工作作风不细不实,没有坚持科学的态度和求实的精神,未真正继承党密切联系群众的优良传统,未牢固树立“从群众中来,到群众中去”的群众观点。

四、今后努力的方向和措施。

随着作风建设整顿活动的不断深入,通过对照检查,使我更加清醒地认识到自己存在的不足,也更加增强了我改正缺点、提高自己思想素质的信心和决心。要真正在“勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康”等八个方面有良好的风气,就要从自身做起,起好党员干部的模范作用。自觉把优良作风落实在学习上、工作岗位上,体现在行动中。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇八

各股室、局属各单位:。

结合县纪委、县委组织部《关于在全县开展干部作风问题排查整改工作的通知》(x组发〔2018〕x号)要求,现就开展干部作风问题排查整改工作有关事宜通知如下:。

一、总体要求和目标任务。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻落实习总书记关于作风建设重要指示批示精神,特别是习总书记关于秦岭北麓西安境内违规建别墅问题的重要指示批示精神,进一步提高政治站位,牢固树立“四个意识“,切实做到“两个坚决维护”,坚持把排查整改工作与贯彻落实省委十三届三次全会、市委七届七次全会精神、县委十六届五次全会和打赢“三场攻坚战”有机结合,聚焦问题、举一反三,彻底整改,狠抓落实,确保习总书记重要批示精神和中央、省市县委决策部署贯彻落实到位。

(一)遵守政治纪律方面问题。重点排查是否存在深入贯彻落实习总书记关于作风建设和秦岭生态环境保护重要指示批示精神不坚决、不扎实、不到位的问题;是否存在贯彻落实中央以及省市县委决策部署方面搞“上有政策、下有对策”,合意的就执行,不合意的就打折扣、搞变通、挑拣选等问题;在执行中央和省市县委要求方面是否存在阳奉阴违或者表态多调门高行动少落实差,只做表面文章没有实际行动和措施等问题。

(二)慢作为不作为乱作为问题。重点排查在研究工作、制定政策方面是否存在不深入研究、不听取意见、不顾及群众利益,拍脑袋决策,简单粗暴“一刀切”等问题;在脱贫攻坚、生态环保、改善营商环境“三场攻坚战”方面是否存在缺乏担当勇气不敢啃硬骨头,不愿触及矛盾,工作长期没有实质性进展或者比较滞后等问题;在重点工程、重大项目、民生工程等方面,是否存在不大力推进,导致财政资金沉淀,土地闲置投资项目建设拖延、住房社保医疗教育专项资金监管不严或被挤占挪用等问题;面对急难险重任务特别是群体性、突发性事件是否存在不敢不愿及时处置,只往上报不表态,致使小事拖大、大事拖成大祸等问题;是否存在滥用权力,违法行政,或者违反廉洁自律要求,利用职权谋取私利办事吃拿卡要等问题。

(三)庸、懒、散、慢、虚问题。重点排查是否存在工作作风不实,工作状态不佳,工作效率低下,在其位不谋其政、出工不出力等问题;是否存在群众观念淡薄,服务意识缺乏,服务水平低下,讲方便执法多、讲方便群众少,处罚制裁多、提供服务少,硬性管理多、柔性疏导少等问题;是否存在工作推诿扯皮、数衍塞责等问题;是否存在不遵守工作纪律,上班时间上网聊天、打游戏等问题;是否存在执行请假报告制度不严格,经常迟到早退或擅离岗位等问题。

(四)“四风”隐形变异问题。重点排查是否存在“虚多实少”“知情不报、听之任之”“层层卸责、层层不负责”“门好进、脸好看、事更难办”、以文件会议落实工作、走秀式调研等形式主义,官僚主义隐形变异等问题;是否存在违规发放津补贴、公车私用、大办婚丧喜庆事宜、在内部食堂、培训中心、高小区、或写字楼以“一桌餐”“老板家宴”名义接受吃请,大额消费拆分报销等享乐主义,奢磨之风隐形变异等问题。

三、方法步骤。

作风排查整改工作分为排查整改和监督检查两部分。

(一)排查整改(9月4日前)。

1.制定方案。有针对性地研究制定干部作风排查整改工作方案,明确目标任务,方法步骤、时限要求、工作标准,确保排查工作扎实有序开展。

2.学习动员。各股室、局属各单位要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,习总书记关于陕西工作重要指示批示等,做好干部思想工作,为排查整改工作顺利推进打好基础。

3.查摆问题。通过负责人点,自己查,同志提等,全面排查干部作风方面存在的突出问题,分类梳理归纳,形成问题清单。查摆工作要坚持问题导向,要深入基层、深入实际、深入群众,把问题查实、把根源找准、把关系理清,避免把查摆问题变成互相吹捧、评功摆好。

4.整改提高。根据问题清单,综合分析研究,建立整改工作台帐,列出责任清单,任务清单,时限清单,提出整改措施,制定整改方案,扎扎实实进行整改。整改任务实行销号管理,完成一项销号一项。对发现的懒散慢虚和慢作为不作为乱作为的干部,及时进行批评教育,要求限期改正;对经教育仍无明显转变的干部,要给予组织处理或党纪政纪处分。对干部作风问题突出的股室或者单位,及时对负责人进约谈,指出存在问题,要求认真整改,效果不明显的要追究主要负责人责任。建立典型问题或案例公开通报曝光制度,经查实且情节严重的懒散慢虚或慢作为不作为乱作为问题,要进行通报,充分发挥通报一个,教育一批,震慑一片的警示教育作用。

5.建章立制。排查整改结束后,要认总结经验做法,形成排查整改工作总结。各股室、局属各单位要结合贯彻落实习总书记关于“纠正四风不能止步,作风建设永远在路上”重要批示精神以及省市县委关于落实对冯新柱案“以案促改”等要求,着眼建立管思想、管工作、管作风,管纪律的从严管理体系,不断修订完善建立健全干部管理制度规定,推动干部队伍作风建设持续向好。

(二)监督检查(9月1日-9月7日)。

排查整改结束后,县纪委、县委组织部和县委县政府督查室,将采取重点督查的方式,对县级各部门单位排查整改工作情况进行监督检查,各股室、局属各单位必须高度重视,切实做细做实基础性工作,及时报局办公室统计汇总,确保监督检查万无一失。

四、工作要求。

(一)加强组织领导。干部作风问题排查整改工作由办公室牵头,监察室配合。成立局干部作风问题排查整改工作领导小组,党组成员、副局长张胜利同志任组长,党组成员、纪检组长陈峰同志任副组长,领导小组下设办公室,办公室设在局办公室,办公室主任由鲁锋同志担任,具体负责干部作风问题排查整改工作。

(二)夯实工作责任。各股室、局属各单位要高度重视,把排查整改工作作为一项政治任务抓细抓实抓具体;各股室、局属各单位负责同志要切实担负起第一责任职责,亲自抓、负总责,确保排查整改取得实效。

(三)严肃工作纪律。广大财政干部要严格遵守党的政治纪律和组织纪律,扎实完成排查整改任务,要坚持高标准严要求,突出问题导向,注重整改实效,防止过关思想,严禁弄虚作假。要坚决杜绝形式主义、官僚主义,坚持用事实说话、用案例说话。对排查不实、整改不力、责任落实不到位、违反有关规定的单位和个人,一律严肃问责。

(四)全面广泛宣传。金财办要加大对干部作风问题排查整改工作的宣传力度,把排查整改的目的、要求、措施、典型案例和成效及时公布,大力营造严肃整治干部作风的舆论氛围,倒逼干部作风取得实质好转;监察室要公布举报方式,主动接受干部群众监督。

(五)密切沟通联系。各股室、局属各单位务必于8月27日上报排查问题清单,9月4日前上报排查整改工作总结;排查整改期间,凡出现的重要情况要第一时间报告。各类材料要及时报局办公室、监察室。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇九

2017年10月08日上午,文山供电局基建部及文山供电局相关领导、丘北县主管部门领导对丘北县35kv八道哨变电站工程情况进行了检查和指导,提出了若干宝贵、具体的指导性意见、建议和要求。金王寺水库工程建设指挥部一班人高度重视,将省厅、市局领导的意见、建议和要求进行了认真梳理,及时落实了整改。

一、安全与质量并重,全面优化、细化工期布置 为进一步全面优化和细化工期布置,项目部召集项目技术部、工程管理、质检部、安全部、物资部、各部门负责人进行了认真的会商和研究。针对施工现场临时用电、临边安全防护、现场文明施工、项目部管理人员散漫、建全资料管理、工程推进滞缓等实际情况进行分析。工程实际情况,在重安全、重质量的前提下,逐一优化、细化施工进度计划和工期布置。为让优化和细化的方案落到实处,项目部增派了管理人员各司其职进行监督管理确保每项工作有人跟踪管理落实到位,按施工时段和作业面进行包干负责,把具体工作和责任都细化落实到了人头。在落实整改责任集中解决突出问题上下功夫,在建立完善项目管理组织,圆满完成了整改落实阶段各个环节的工作任务,取得了阶段性成效。现将工作情况总结报告如下:

二、整改落实阶段活动开展情况 在整改落实阶段,我项目部严格按照南方电网相关规范执行及云南电网文山供电局规章制度和要求,采取相信切实可行的措施,认真做好各个环节的相关工作。

(一)抓好工程施工现场安全文明措施及安全文明施工工作。

一、严格按照《现场施工临时用电安全技术规范》要求,采用三相五线制及三级配电箱一机一闸措施。为加强临边安全防护措施,在挡土墙四周设置双层脚手架作为安全防护栏并挂设安全防护网。施工现场增设安全警示牌,警戒线,做到不遗漏任何一个危险点,做到每个危险点都做好相应的防护措施,确保工程零事故。二、加强现场文明工作措施,在施工现场搭设施工临时办公室,安排2人以上人员入住施工现场,确保24小时值班做好施工安保工作。在施工现场设置施工棚、做到定置化区域管理,材料分类集中堆放,设置水泥临时仓库、钢筋堆放区、砂石料堆放区并设置相应的标识牌。

筑能力都能得到相应的保障。当现场进行搅拌时,搅拌设备必须满足施工要求,材料来源稳定、可靠,现场存贮水泥的库房要做到防雨、防泥、防潮。混凝土浇筑时要严格按规范要求进行振捣,振动棒严禁碰击模板,应派专人在模板外侧或底侧适当敲击模板,以排除混凝土内部气泡。并严格按混凝土养护要求养护到位,保证混凝土强度要求同时保证外观达到南网施工质量验收要求规范要求。

(三)工程进度控制措施;针对目前工期滞后问题,重新编制施工总进度计划、合理安排后续工作安排、加到人力物力财力投入确保工程顺利如期完成交付给建设单位。

三、目前存在问题

我项目部通过这次停工整改落实阶段工作虽然取得了很大成效,但仍存在一些问题和不足。一是工程对施工困难估计不足,站区石方挖方量超出预期、前期在施工场地平整滞后工期过多。二是对现场整体施工安排不够全面合同,施工作业面未能全面展开。

四、下一步工作安排

下一步,我们将按文山供电基建工程建设项目部要求,加强项目管理。合理优化施工总体安排,全面展开作业面。目前正在展开挡土墙、主控楼施工。站区围墙、站内设备基础计划本月18开全面开工。争取本月底完成60%合同工程量。目前35kv变电站工程施工人员20人,20号后人员投入将达到40人同时施工。

经过这次上整改,文山供电局基建部及文山供电局相关领导、丘北县主管部门领导对丘北县35kv八道哨变电站工程情况指导使我项目认识到自己的诸多不足之处,工程进度迫在眉睫我部在后续时间里将全力以赴确保工程如期顺利完工。

葛洲坝集团电力有限公司

丘北县35kv八道哨输变电工程施工项目部

2017年11月15日

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热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十

在这次“领导作风整改”活动中,经过学习教育和深入思考,开展问题查摆和心得交流,我对领导作风整改有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题

1、作风纪律不严。上下班不能做到全年遵守纪律,工作中没有严格遵守纪律。

2、创新意识不强。习惯于传统的工作方法、方式,凭经验、凭运气去工作,亮点少、创新少,满足于工作一般化。

3、执行力不强。工作有棚架现象,没有完全按照有关安排部署不折不扣全面执行,工作有推拖现象。

二、存在问题的主要原因

在这段时间学习,对存在的主要问题和不足进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,概括起来主要有以下几个方面:

1、思想观念僵化。有一种得过且过的思想,工作上要求一般就行,没有严格要求,争先创优观念不强。

2、作风纪律不实。总认为着装、考勤等制度是做给领导看的,上面一抓的松,自己也跟着松。

3、自身素质要求不严。学习自律意识比较淡薄,被动学习多,主动学习少。

1

4、精神状态不昂扬。工作的积极性没有充分调动起来,推推动动,不推不动,精神萎靡。

三、今后的整改措施

1、要加强学习,不断提高素质,满足社会对自身的要求。一是要加强政治理论学习,强化群众观念意识,二是进一步加强业务学习,提升适应新形势下法院工作的新要求。

2、进一步增强纪律观念,增强纪律意识。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。

3、要开拓创新,强化执行力建设。在工作开展上,要有新思路,新办法,创造新亮点,作出新成绩,对各项工作任务不折不扣的完成。

4、要增强责任意识,规避风险。认清自己的岗位职责,履行好自己的岗位职责,做到不越位不错位 ,严格按照工作制度和廉政准则办事,规避风险。

司法技术科:姜春福

二0一二年十月二十二日

2

“司法公开年”、“审判监督年”、“作风建设年”专项活动开展以来,我院在的领导和上级法院监督指导下,严格按照专项活动的要求和目标,以“公正与效率”为主题,以司法为民为宗旨,结合本院的工作实际,以解决群众反映强烈的问题入手,针对容易发生徇私枉法、权钱交易、地方和部门保护主义,容易侵犯当事人权利的岗位和环节,认真查摆问题,切实进行了集中规范和整改,全面完成了集中整改阶段各项工作,现将自查情况汇报如下:

一、主要工作情况

(一)成立组织机构,制定工作方案

专项整改活动开展以来,院党组给予充分重视,召开党组会、院务会和全院干警大会进行专门的动员和部署,并成立了院长为组长的专项整改活动领导小组,领导小组下设办公室,负责专项整改活动的日常工作,组织抓好活动的实施和检查,形成院党组统一领导,一把手总负责,各党支部牵头组织,各部门负责人协调配合,全院干警广泛参与的领导和工作机制,为扎实推进专项整改活动打下了坚实的组织基础。

(二)动员部署,认真开展学习教育

专项整改活动启动后,我院高度重视活动的学习教育工作,建立了以支部为单位的学习小组,要求所有学员都按时参加集中学习,严格考勤制度,认真学习《法官法》、法官职业道德,三大诉讼法相关内容,最高法院《两个办法》等,并分庭室、分支部进行讨论,加强参学者对学习内容的理解,同时明确开展专项整改活动的重要现实意义,以进一步提高-干警专项整改的主动性。

(三)广泛征求意见,开展自查自纠

我院在上半年开展的“保持共产党员先进性教育活动”查摆问题的基础上,着重以执法行为是否规范的角度查找问题,对办案超审限、执限,不作为或乱作为,故意拖案、压案、裁判不公、办案作风是否文明等问题派出调查组以问卷调查的形式向社会各界征求意见,了解群众对法院工作的看法,向部分人大代表和政协委员发放《征求意见表》62份,收集到对院班子成员以及干警个人意见60条,人大代表和政协委员对法院以专项整改的形式来提高审判作风、改善面貌表示赞赏和满意。通过发调查表、开座谈会、走访有关单位以及各部门的自查,查摆出少数案件审判质量不高,个别法官办案效率低下,随意延长审执期限,职业道德较差等方面近20个问题。

(四)严格考核,务求取得实效

严格执行上级法院关于培训考核的工作标准。组织全体干警参加统一组织的专项整改考核。要求每位干警认真对待,个别干警因公务无法参加考核的,积极做好补考工作,确保参考率达到100%。

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热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十一

20xx年#月#日下午,消防支队领导xxx、xxx、xxx莅临我单位视察指导工作,重点对餐厅、地下室进行了检查,检查中发现诸多消防安全隐患问题,并给予当面指正提出严厉批评。

针对存在的消防隐患,公司领导高度重视,当天及时召集各部门召开“消防隐患排查及整改落实”会议,总经理提出要确保“消防安全检查不留死角”,会后组织餐厅部、维修部、办公室、安保部相关负责人进行工作布置并展开自查自纠工作。

1、主楼办公区域:

1)部分末端试水设置在办公区,并有办公桌椅遮挡。

2)地下室一层部分安全出口标志、应急照明损坏。

3)及个别楼层防火门闭门器损坏,个别防火门敞开未关闭。

4)一、二层消防栓内消防带损坏。

5)消防中控机排烟系统存在故障,测试排烟系统中控主机不打印。

6)常闭式防火门开启,防火卷帘未与中控主机连接。

7)首层电梯旁送风口标识张贴有误。

8)地下一层水泵房一消火栓泵联动控制中控室无法自动启动。

9)地下室楼梯处私加隔断做临时用房。

2、附楼客房区:个别楼层防火门未关闭。

3、餐厅区域:

1)楼层常闭防火门未关闭,多处闭门器损坏。

2)地下室安全出口处及消火栓处堆放有杂物。

3)防火巡查、检查不到位,记录不完整。

4)部分消火栓水带损坏。

5)疏散通道、安全出口堆放杂物。

1、消防设备、设施维保、维护不及时。

2、对消防器材检查不及时、不到位。

3、安全标识标牌损坏未及时更换。

4、私自遮挡消防设施。

5、遮挡、堵塞安全出口。

1、检查中所存在的隐患问题,直接反应出维科宾馆消防安全管理工作不到位。

2、消防安全意识不强,餐饮部管理人员思想认识上不够重视,日常巡视检查工作还不到位,有待进一步强化管理。

3、宾馆初期建设属原烂尾楼基础上改造而建,部分安全隐患属于历史遗留问题,先天不足,如防火卷帘门未与消防主机连接进行远程控制,末端试水设置在租赁屋内等。

1、加强对消防设备、设施器材的检查,对已损坏的.设施器材限期进行更换;对遮挡消防设施、器材的问题立即进行整改。

2、做好消防设备日常维护保养工作,有问题要及时与维保单位加强沟通及时予以解决,并要求维保单位定期对设备设施进行维护保养,及时提供相关的保养记录;对已损坏的消防泵立即通知维保单位限期整改。

3、加强全员消防安全培训工作,并定期组织开展消防应急疏散预案演练,努力提高全员消防安全防范意识。

4、确保安全出口和疏散通道畅通无阻,严禁将安全疏散出口上锁、阻塞,并安排专人对安全出口和通道强化管理,以确保人员财产安全。

1、对于损坏的消防器材更换(消防水带、安全出口、应急照明等),需要申购,计划8月底前整改完成。

2、消防系统整改需要联系维保单位,现场查看并制定解决方案,计划9月5日前整改完成。

3、对于临时搭建用房及防火门未关闭都均已现场整改完。

综合上述情况,通过此次消防安全检查和自查自纠,可以反应出宾馆自身安全管理工作中暴漏出的一些问题和管理中薄弱环节。一是维保工作服务不及时,维护保养不到位。二是管理人员思想麻痹,安全意识淡薄,防火警惕性不高。今后我们将对存在的问题,要认真逐项研究对策,采取切实可行的措施,努力提升宾馆的安全管理工作,将安全隐患及时消灭在萌芽状态,确保大厦消防安全管理工作及设备设施、器材完好有效正常运行。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十二

在学校中,整改工作是非常重要的一部分,不仅可以促进学校的正常运转,还可以提高学生的自我管理和素养。在这次整改工作中,我深有体会,现在让我分享一下我的心得体会。

首先,整改工作是需要一个计划和目标的。我们在开始整改之前,就需要有一个清晰的方案。这个方案需要切实可行,有针对性,能够达到预期的效果。对于这点,我认为学校领导们能够做得非常好,他们为整个学校的整改制定了详细的计划,明确了整个过程中需要做的工作和目标,让我们更好地了解整个整改的意义和目的。

此外,要想让整改工作取得成功,就需要全员参与。整个学校在这次整改中都有不同程度的参与,从老师到学生,每个人都在不同的领域尽自己最大的努力。在这个过程中,我们发现,学生的意识和参与程度也会对整改产生非常大的影响。因此,需要学校整体营造一种积极的氛围,让学生们主动参与到这项工作中来。

另外,整改工作也需要耐心和细节。整改工作不是一朝一夕可以完成的,需要我们的耐心和坚持。此外,我们也需要在整改细节方面多加关注,尤其是在落实的过程中,更要注意执行情况。有时候一些细小的问题,可能会对整改的取得带来困难。

最后,整改过程也是一个成长的过程。我们在整个过程中,不断发现问题,解决问题,并改进自己的工作方式。可以说是一次非常宝贵的成长经历。在这次经验中,我们也意识到,作为学生,我们也需要不断提高自己的自我管理和自身素养,学会独立思考和自我调节能力。

总之,整改工作对于学校和学生都是非常重要的。这次整改工作中,我深有体会,也感受到了自己在其中的成长。希望在以后的整改工作中,我们能够更加认真地参与其中,发挥自己的作用。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十三

事故发生后,为深刻汲取总结事故的惨痛经验教训,公司成立了以总经理xx任组长,副总经理xx为副组长,部门负责人和监理部总监理工程师为组员的安全专项监理小组,明确工作职责,落实各项责任,制定了整改措施。这次惨痛的的教训在公司全体员工心灵上深深烙下了痛悔的印记、思想上受到了极大的震动、已深刻认识到安全监理责任重于泰山,工作上不仅要尽职尽责,要严格落实各项安全监理制度,还要注重程序的规范与完整。为加强公司的安全监理工作,提高员工的安全生产责任和安全生产意识,杜绝安全监事故的再次发生,公司对在建项目的安全隐患进行了全面的排查,对现场的安全监理行为进行了逐条逐项的检查、整改。强化了现场监理人员的管理考核,着实落实了安全监理行为,现将整改措施的完成情况汇报如下:

一、安全宣传教育、培训和参与安全生产活动情况:公司根据上级领导的整体安排,组织开展了多种形式的宣教活动,深入开展安全警示教育培训,通过召开公司例会、专题安全会议等形式,学习总结事故和以往典型事故案例教训,分析事故原因,总结事故经验;学习危大工程监理控制的要点和难点,提高员工安全监理专业水平和安全生产意识,夯实监理人员的从业能力。

二、健全并完善项目监理机构,加强对监理人员的管理考核:公司、部门、监理部明确了各自的安全生产职责,逐层落实安全监理责任。各监理部总监就是安全监理责任人,逐级签订安全监理责任书。建立了纵向到底,从总经理到总监理工程师再到监理员;横向到边,各职能部门(包括办公室、管理部、经营部、财务部)的安全监督、监管体系,做到了责任分工明确、安全工作逐级管理。强化监理人员考核,实行总监对监理部人员每月考核一次,公司对监理部每季度考核一次。抽调中层公司力量和技术骨干组成检查考核小组,定期巡检。不仅要考核出勤情况,更要考核监理行为落实情况,专业水平与岗位职责匹配情况,资料记录与现场隐患排查整改情况,有效履行职责和带“患”施工向建设单位和行政主管部门报告情况。

三、对施工单位报送的安装单位资质证书、安全生产许可证、特种作业人员操作证书、专项施工方案等严格落实检查分级管理、分工明确、各司其职、各负其责的岗位责任制,实行谁审查谁负责谁签字,谁签字谁负责的工作原则。从单位专业技术人员的配备数量,专业配套情况到现场操作人员的分工;从专项施工方案的专业符合性、实际相符性到实施的可操作性,现场条件的限制性,从方案的审查批准程序,签字盖章真实性,到方案交底、安全技术交底的落实实效层层把关,项项落实。真正做到审查不流于形式,不敷衍了事,真正做到重制度严监管强追责。

设备安拆过程中更是要专人负责核查执行有效安拆方案、操作人员持证上岗、人证合一、专职安全员到场履职情况,专项巡视检查安装记录、试运行记录、拆除记录等,对违反专项施工方案、违反操作规程、违章作业、违章指挥的行为,坚持说不,坚决制止,监督落实各方岗位职责。

四、正确参加起重机械设备的验收。明确验收程序,安装单位安装完毕后,由安装单位进行自检,自检合格后由有资质的设备检测公司进场进行检测,并出具检测报告。总监理工程师按照《建筑起重机械安全监督管理规定》(建设部166号令)的规定程序参加由施工总承包单位组织的起重设备验收,检查参验各方的验收记录和验收意见,对验收过程签署意见。按照《衡水市住房和城乡建设局关于严格全市建筑起重机械设备管理的通知》的要求,在起重设备的使用过程中,建筑起重机械的每次加节、顶升、附着等作业,监理人员派人现场监督,旁站监理,并留存相关资料。

设备使用过程中,要专项巡视检查操作人员的资格证书,做到证书有效,人证相符,督促施工单位落实相关文件,安装身份识别系统,禁止未经授权人员操作使用设备。检查使用单位的维修保养、例行检查记录的真实性,杜绝编造维保资料,督促施工总承包单位定期保养检查,及时排除安全隐患。

五、落实监理安全隐患报告义务。对违章作业、违章指挥和违反劳动纪律的行为,一要警告,二要制止,并向建设单位出具书面正式报告。对施工单位不整改、不停工野蛮施工,建设单位不表态、不制止的行为,绝不姑息,依法依规及时向建设行政主管部门报告。

通过组织不同形式的宣教活动,制定相关安全监理工作制度,加强对监理部的管理,对于安全监理的责任和风险公司自管理层到员工从思想上得到了重视,意识上得到了提升,现场的监理行为也得到了规范,监理程序得到了完善。同时通过总结事故的深刻教训,正确辨识安全危险源和隐患,厘清了监理的安全责任,消除了员工的思想顾虑,树立了正确的职业道德观念。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十四

按照党中央的统一部署,根据、及区党工委的要求,在区第四督导组的精心指导下,**街道从2015年3月底开始,用近8个月的时间,深入开展了以解决“四风”问题为主要内容的党的群众路线教育实践活动。这次活动,我们始终坚持立足学习提高,加强党性修养,着眼解决问题,坚持群众路线,贯彻边整边改,建立长效机制,认真完成了学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评和整改落实、建章立制三个环节的各项任务。

一、整改落实、持之以恒

(一)立足学习提高,理论武装头脑 党员干部的学习是我街道整改过程中一个重要的环节,因此我街道完善了《学习制度》,制定《党工委理论中心组学习制度》,以此带动党员的学习。为了确保学习时间、效果和内容的落实,我们采取理论与实际相结合、集中学习与个人自学相结合的办法、在街道开展深入学习活动的基础上,组织全体党员进行了集中学习讨论。近期我街道组织46名党员干部在11月6日和10月23日学习了十八届四中全会和教育实践活动总结大会重要讲话精神,取得了良好效果。

(二)深入干部群众,虚心听取意见

坚持开门搞活动、虚心听取群众意见是教育实践活动的重要

一环。街道领导班子成员从实践活动开始到现在,分别以各种形式结合中心工作下基层调研,召开7次座谈会,通过征集群众意见、建议,为进一步摸清街道发展中存在的问题奠定了基础。目前,征求上来的意见建议及涉及到群众切身利益的实际问题已解决60%,还有30%正在积极协调解决中,另有10%的问题目前还不具备解决条件,例如,老区巷路窄,部分道路只能通行自行车或摩托车,其它车辆根本无法通行问题,因街道目前正在动迁,动迁后该问题随之解决。

长效化。

二、专项整治,逐项铲平

1、21项专项整重拳出击。

一是街道严格压缩会议和减少文件。文件数量同比减少了23%,会议纪要一般不超过1500字,公文报告一般不超过2500字;对会议时间实行管控,领导班子工作例会不超过2个小时,领导干部带头控制会议时间,不讲空话和套话,倡导开短会、少发文,发短文。

二是制定了《公务接待管理办法》,严格执行住房、用车、差旅、医疗、工作人员配备等工作和生活待遇规定,规范职务消费,全面清理党政机关和领导干部办公用房。

三是通过组织学习《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和《党政机关厉行节约反对浪费条例》街道设立举报电话和举报箱,公开举报电话号码,由街道纪检部门负责接收群众举报,并由纪检部门牵头对各社区、各部门进行明查暗访,真正的解决奢华浪费建设、干部“走读”、“吃空饷”、收“红包”及购物卡等问题。

四是完善了《党员联系群众和服务群众制度》,坚决纠正对待群众态度生硬、口大气粗,对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、相互“踢球”。着力解决庸懒散拖、推诿扯皮、吃拿卡要,不作为、慢作为、乱作为等问题。

超期限收费、罚款,违反规定强行向服务对象搞集资捐助、摊派费用等问题。

六是完善《干部职工请假、考勤制度》。重点解决机关干部纪律松散、迟到早退、擅离职守;工作时间上网聊天、炒股、玩游戏、逛淘宝;工作日中午饮酒,无故缺席应当参加的会议活动。

2、环境整治、效果显著。

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热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十五

为了强化我校幼儿园的安全工作,增加老师和幼儿的安全意识,确保幼儿人身、饮食安全,保证幼儿欢乐健康成长,幼儿园针对自身状况进行具体周密的自查。现将自查状况汇总如下:

我园成立了以刘园长为首的幼儿园安全工作领导小组,针对各项详细安全工作开展排查活动。同时召开幼儿园老师集体会议,学习文件,要求老师提高责任意识,增加安全常识,切实熟悉到幼儿安全工作的重要性,保证把孩子教育好,管理好,爱护好,让家长放心地将幼儿交到我们的手中。

依据县教育局关于幼儿园安全工作的会议精神,幼儿园集体对活动室、大型玩具等重点安全防护场所进行排查,请专业人员对电源、电线进行改装处理,对教室内的插座进行不用即封处理,将墙面外漏的插座用胶带封住,将拖线插座放在高处(孩子够不着的地方)使用,贴上醒目的标志;为了让家长能安全有序地接送幼儿,我校幼儿园园将幼儿园外路边杂草清除,铺上水泥地坪,消退一切担心全的隐患。仔细检查消防器材的.使用期限。对全园老师、幼儿进行应急预案学问教育,确保紧急状况下幼儿和教职工能够有秩序、有预备地安全撤离、疏散。

幼儿园与教职工签订安全责任状,老师严格执行交接班制度,仔细清点幼儿,对于未到园的幼儿,老师要准时做好家长联系工作,并针对详细状况进行汇报,有特别状况应立刻请示上级领导,以防各种大的传染病或其他特别状况的扩散。

幼儿学习活动玩具和运动器械状况管理。结合本次自查活动,幼儿园对校舍、室内设施玩具,寝室用品,进行了一次彻底地检查。将各种玩具设施进行加固处理,对教具和玩具进行消毒和检查,将不合格的玩具进行销毁。室内桌椅和寝室床具也整体进行了一次修理,彻底检查了班级的物品摆放,消退了隐患。

各班老师结合课堂教学对幼儿进行安全学问的渗透,让幼儿具备简洁的防火、防电、防水、防病、防骗常识和自我爱护意识,并常常与家进步行沟通,让家长协作幼儿园的教育工作。结合本次自查整改工作,我校幼儿园园在管理制度、校内设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改进和完善。老师的安全教育与防护意识进一步提升,对各项安全工作和应急处理方法有了深化地了解,并组织了相关时间演习。幼儿将会在一个安全的、和谐的环境内健康、欢乐地成长。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十六

依据合肥市做好冬季安全大检查的精神要求和区教育局的文件精神,班级乐观做好校内和周边安全的排查工作。现将状况作出汇报。

班级组织人员对校内的安全进行大大范围的摸排,发觉问题准时处理。对教室和教室老师办公室和主要功能室及校内内进行了检查。要求各班级发觉问题准时上报,学校准时处理。对于班级内存在隐患的灯,进行更换。雨雪天各班级及办公室门口配置防滑垫。对校内内上次雨雪天折枝的大树,联系区林业部门进行处理。

学校全体老师会上学习安全文件和要求,利用班会,红领巾广播站和升旗仪式讲话对全体师生进行安全教育,要求各班队会安全教育有记录。全体老师要有安全意识和爱护同学安全的责任。

1、学校门卫要求24小时值班,来访人员进校需登记,禁止家长车辆进入校内。

2、重要功能室设防和110联网,解防设防专人负责,主要室配有灭火器。

3、在课间由大队部支配值日生在楼梯内值日,防止拥挤和踩踏。

4、对同学进行交通安全教育,做文明同学,并致家长一封信,盼望家长做好孩子表率,遵守交通规章。

5、在班级进行各种紧急状况的的紧急疏散和自救逃命的.学问学习。

6、加强校内用电安全,严禁各班级和办公室私接电源。

7、甲流防控工作,支配老师值班,测量体温,做好消毒和通风,要求各班级一日两次的考勤,做好缺勤同学的记录和追踪,做到早发觉,早隔离,早治疗,六班级同学接种甲流疫苗。

1、校内整个电路的线路老化,用电存在很大的隐患。

2、教学楼和综合楼楼顶都存在漏水的状况,需要对楼顶进行整改。

3、主教学楼六百多同学只有一个楼梯,上下楼比较拥堵。

4、在校门口有固定的零食小卖部,流淌摊点,多次沟通,没有效果,存在食品安全隐患。

5、由于学校旁边就是包公派出所,学校门口来回的警车和私人车辆比较多,存在严峻的交通安全隐患。

热门工作作风整改推进情况报告大全(17篇)篇十七

依据国网xx省电力公司xx县供电公司《关于xx县煤矿高危客户用电存在安全隐患状况的请示》平电办【20xx】40号文件,提出了我公司现阶段用电方面存在的问题,经过我公司讨论。对用电存在的安全隐患,实行针对性措施,提出准时整改报告,报告如下:

当前我矿属于矿井基建阶段,新的10kv双回路尚在建设中。其中一趟线为10kv电源由陈家庄变电站引入,已完成扫尾;另一趟线为10kv电源由蚕石变电站引入,处于扫尾阶段,一旦具备送电条件,我矿新的双路就全面投入运行。

二、600kw两台发电机出口电压与保安负荷电压不匹配,不能做为应急电源。

由于新配电室正在调试中,不能正式供电使用,发电机组升压部分正在施工中,一旦新配电室峻工,两台600kw发电机会同步投入使用。

816东明线线路受损比较严峻,在加强巡查的基础上,我们将根据xx县电网统一调度,进行线路检修,检修时重点解决文件中提及的`安全隐患。

针对上述问题,我公司将进一步规范井下、地面用电。详细如下:

1、对现有的线路加大维护力度,发觉隐患准时汇报处理。

2、配电值班人员准时汇报当日运行状况。

3、根据应急预案处置好各种突发状况,保证用电安全。

4、在此期间,井上下禁止消失大型作业方案,不准有超负荷用电作业。

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