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财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇一
3、业务及非业务合同的整理及归档。
4、业务系统与财务系统之间,应收应付数据的导入及核对。
5、账龄分析及应收账款催收。
6、总分公司之间业务往来账核对。
7、正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账。
8、英语沟通熟练,能熟悉使用office办公软件。
9、完成领导交办的其他工作。
文档为doc格式。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇二
3.税务预缴,购、资格认定、纳税申报;。
4.负责成本结转,费用审核;。
5.编制记账凭证,记账、结帐、出报表;。
6.申报统计报表;。
7.财务档案的整理和装订;。
8.参与采购及仓储管理;。
9.上级领导安排的其他临时性工作。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇三
1、负责公司税务相关的会计核算,编制纳税相关报表,负责纳税申报工作;税局日常涉税事项工作;协助领导进行税收筹划、税负分析、纳税减免等工作。
2、编制会计凭证,整理相关财务档案。
3、编制公司各类财务报表,包括会计报表、利润分析表、公司内部各项销售报表统计及核算,提供成本核算报表进行财务分析等等。
4、管理往来账、应收(负责跟进催款)、应付款、固定资产的管理;。
5、负责按公司规定流程为部门员工报销相关费用。
6、办理银行提现、存款、转账付款业务。熟悉发票管理和税务工作,开具销项发票,管理及核对进项发票。
7、负责公司员工社保的购买和年审、执照变更办理、年审和汇算清缴工作等等。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇四
1.负责编制财务报表,并提出分析意见。
2.能独立完成财务核算和税务申报。
3.参与供应商管理、门店盘点。
4.能建立进销存管理制度和收银制度。
5.审核原始凭证、并依据会计准则和制度编制会计凭证。
6.汇总会计凭证、定期编制总账科目汇总表并认真核对各级账目试算平衡,核对好往来账目余额。
7.定期统一装订、管理好会计、会计账簿、会计报表和其他会计资料并进行科学分类。
8.负责与财务相关的各种对外联系。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇五
1.财务工作全面负责,根据《企业会计制度》等有关规定,结合板块自身的特点,开展财务运营分析工作。
2.及时更新板块营收,应收未收款数据,预测分析经营情况。
3.负责与各子公司、其他业务单位往来款项的核对和清理工作。
4.根据财务管理部的要求,认真做好合同的分类、跟踪和管理工作。
5.编制板块经营报表,分析原因并建议采取相应的措施。
6.负责各地方不动产税收调查,及纳税申报等涉税工作。
7.负责定期编报各种统计报表,保证统计数据的真实、完整、准确以及各项统计数据与相应财务数据的一致性。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇六
1、负责部门内部资金计划、财务管理报表的提报。
2、负责对公司资金计划进行汇总及分析。
3、向各项目/部门提供项目管理报表。
4、负责月度经营数据的通报。
5、负责制定季度、年度运营分析报告。
6、负责对新业务拓展运营进行分析。
7、负责其他专题的财务相关的分析。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇七
3、负责月报、季报、半年报和年度会计决算工作,并及时准确地编制决算报表;。
4、负责监督发票、账单、收据的使用情况及各类文书、凭证、账册等归档、保管工作;。
5、负责年度、月度预算表的制定。
6、完成上级安排的其他工作。
5、组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序,包括对资本的需求规划及正常运作;。
6、负责处理公司业务相关的供应商和客户的相关账务。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇八
财务主管需要做好解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;负责公司的全面财务会计工作;审核公司的原始单据和办理日常的会计业务等岗位职责。
1.负责公司的全面财务会计工作;
2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;
3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;
4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况;
5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
6.编制销售公司的记帐凭证,登记会计帐簿;
7.编制公司的会计报表,在每月10日前报送分管副总及总经理;
8.编制、核算每月的工资、奖金发放表;
9.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符;
10.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符;
11.按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章;
12.承办总经理和财务总监交办的其他工作。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇九
职责:
能够清理、催收各项经费往来账目;。
严格控制预算,不得突破预算办理开支;。
能够编辑月、季度、年度会计报表;。
与公司各部门保持良好的沟通。
任职资格:
大专及以上学历,财务相关专业;。
五年以上工作经验,三年以上全盘账务/总账经验;。
有会计从业资格证书,会计知识扎实,具有一定账务处理能力;。
熟练使用金蝶或用友供应链系统,office办公系统软件,有较强的学习能力;。
具有良好的职业道德、团队协作精神、沟通能力和服务意识,工作细致、严谨踏实,吃苦耐劳。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十
工作职责:
1.熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规,严格遵守国家的财经政策;。
2.协助财务经理制定工作计划及有关财务制度;。
3.从事过融资经验;。
4.从事过审计工作经验;。
5.从事财务部的预算工作;。
8.做好会计监督工作,严格按照国家的财经法规和企业规章制度进行审批核算;。
10.编写财务报告,及时向领导汇报财务工作;。
11.组织学习,提高会计人员的业务水平;。
12.完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.具有大专以上文化程度、会计从业资格证书和相应会计专业技术资格;。
3.有较强的组织能力和工作责任感、事业心。
4.具有3年以上企业财务工作经验,具有中级会计师以上职称。
5.从事快速消费品行业优先考虑。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十一
1、负责记好各方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。
2、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
3、协助经理编制并执行全院预算。
4、认真审核原始凭证,对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。
5、定期核对固定资产帐目,作到帐物相符。
6、上级财务机关检查工作时,要负责提供资料和反映情况。
7、每月书面向经理汇报财务情况,当好经理参谋,发挥财务监督作用。
8、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。
9、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。
10、负责掌管财务印章,严格控制支票的签发。
11、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。
12、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行财务管理方面的安全制度,确保不出安全问题。
13、严格遵守,执行国家财经法律法规和财务会计制度,作好会计工作。
14.服从领导安排。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十二
:
1、负责审核日常费用、票据、原始凭证,并编制记账凭证;
3、负责涉税业务包括:项目登记、外管证开具、领购、交验等业务,日常税务事项协调;
4、负责各部门预算的汇总、审核,预算执行的监督、预算跟踪、预算的定期总结和分析;
5、负责财务凭证、涉税资料、票据的保管和整理;
:
1、统招本科及以上学历,会计及相关专业毕业;
4、工作稳定,踏实认真,性格开朗乐观,有强烈的责任心和较强的承压能力,良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十三
3)负责业务合同的财务审核、付款审核;。
4)为公司管理层定期提供财务分析、财务预测,提出合理化建议;。
5)负责工作相关单证、文件、重要数据等进行归档管理;。
6)负责会计凭证的录入、管理和数据提报;。
7)公司领导交代的其他工作。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十四
4、对公司税收进行整理筹划与管理;。
5、精确监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构;。
6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;。
7、协助董事长维护股东关系,定时向董事会汇报公司的经营状况,分析事件产生的因果;。
8、审核公司购、销合同,维护公司利益;。
9、负责员工持股平台核算工作。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十五
1、独立处理公司全盘账务,并熟练处理公司税务工作。
2、负责核对公司回款和付款,与出纳核对现金账、银行账。
3、负责增值税进项发票管理、审核,以及公司发票的购买和开具。
4、统计公司收入、成本、费用、利润,编制公司月度及年度财务报表,根据公司实际情况作出预算分析与控制。
5、按照公司制度审核费用报销单据,合理进行费用控制。
6、负责公司现金流的预算和控制。
7、配合政府项目申报出具相应的财务报表。
8、完成领导交办的其他事务性工作。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十六
1.负责拟订担保公司业务发展规划,对外业务咨询和业务交流。
2.负责建立项目库、专家库。
3.负责受理担保、再担保、分保申请。
4.负责对申请担保、再担保、分保的项目资信调查和评审。
5.负责建立拟保项目档案。并将评审通过项目的档案移交综合部。
6.负责向评审委员会报告项目评审情况,撰写评审报告,提出关于担保额、保费率、反担保、再担保、分保措施的建议。
7.负责对展期续保项目和代偿项目提出审核意见。
8.负责对担保公司的经营管理、重大担保项目等情况进行审査和监管。
9.负责公司风险综合评价、控制。
财务主管的职责和要求(优秀17篇)篇十七
5、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略等;。
6、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保各项数据真实、准确;。
8、负责对股份公司财务中心团队及营销、分支机构财务进行日常管理和考核;。