研究培训的心得体会(精选17篇)

时间:2023-12-27 作者:GZ才子

通过写培训心得体会,我们可以记录下自己在培训中的所见所闻,留下宝贵的学习经验。这里为大家整理了一些优秀的培训心得体会范文,希望能为大家提供参考和借鉴。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇一

本周六,学校教研室汤主任利用自己的休息时间为我们开展了《微型课题研究方法》的讲座,听后让我耳目一新。

讲座一开始首先借鉴苏霍姆林斯基一段话,他说:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。”

很显然,这句话的意思就是说:如果教师坚持做教育教学研究的话,那么,教师的劳动就会成为一种乐趣,天天上课就不会成为一种单调乏味的义务,教师就会很幸福!有时我们不是经常会感觉到了“不乐趣”、“不幸福”吗?也许生活中就恰恰少了一点“研究”和“琢磨”的过程吧!

而以往的我对于课题研究也是很迷惑,通过讲座明确了进行微型课题研究一般有以下五个步骤:

第一,发现问题。教师要有问题意识,这是进行研究的前提。不能跟风,选择的课题应该越小越好更重要的是要是自己熟悉的内容,还有就需要课题一定要有价值。实际上教师教育教学中遇到的问题是很多的,如一个问题的讲解、后进生的转化、某节内容的课堂教学结构设计、学生上课不专心、作业安排等等。课题的价值有赖于有效的反思。

第二,寻找解决问题的办法。进行微型课题研究寻找方法其实也就是一个借鉴的过程,就是要在充分收集资料的基础上提出解决问题的方法,这是一个寻找方法的过程,也是一个学习的过程。这是微型课题研究非常重要的一步。资料收集包括阅读书籍、查阅历史文献等收集书面资料,还包括通过实地调研,访谈获得直接研究材料,还可以通过体验取得有关材料,并对材料进行整理归纳分析,为下一步研究做准备。

第三,解决问题。教师要先明确解决问题的主要方式和途径,可采用案例法、观察法、行动研究法等。应特别强调,微型课题研究的核心是行动,行动是研究方案付诸于实践的过程,是一个寻找问题解决、创造教育实践新形态的过程,研究过程要充实、切实。要注意原始资料的收集与整理,做过的事情,教师要随时记录、反思和总结。在研究的过程中如果发现方法不能实施奏效,应该再回到第二步寻找更好的方法。要特别重视教育教学过程中一些有意义的细节,注意对细节的反思与改善。

第四,解决过程总结出来。这是从实践上升到理论的过程。一定要努力把它写出来。这曾是我最匮乏的部分,而听了讲座后才发现其实没有那么难,总结的方式方法多种多样,可以是“教育日志”、“教育叙事”、“教育案例”更可以是“教育教学反思”。

第五,把总结出来的方法应用与教育教学。就是把总结出来的方法运用到自己的教育教学实际,这是微型课题研究的根本目的。这是第二次从理论到实践。在这一过程中自己的教育教学技能有了提高,教育教学效果显著改进。

经过讲座系统的归纳回头看看自己,身为一线的教师,其实每时每刻都在进行一些微型课题的研究工作,只是我们缺少一些搜集、整理、总结概括的过程,没有形成一些科学的体系而已。

今后的工作中,我们要提高自己的科研意识,在解决教育教学中的一个一个小问题、实问题的同时,让自己成长为专业化、科研型的教师。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇二

现如今,随着互联网的普及,网络培训逐渐成为人们学习的一种新型方式,越来越多的人选择通过网络参加培训。它不仅可以提高学习效率,还能够方便学习者在家中就能够参与学习,克服了传统教育需要到校园学习的弊端。在网络培训中,不仅有丰富的学科资料,还有各种交互式教学、视频课讲座、网络测试等,这些都给学习者提供了更多的选择和学习方式,使得学习变得更加便利。在进行网络培训中的过程中,我也得到了一些有益的经验和体会,接下来将进行分享。

网络培训的最大的优点之一就是时间的灵活性,学习者可以根据自己的时间和感受来自主安排学习进度,不受地域和时间限制。同时,网络培训的资料及课程设置可以根据学习者自己的需求来定制,更加符合个性化需求。而且,网络培训还可以避免线下服务的交通和住宿的费用,更省钱省力,减轻了学习负担和经济压力,方便了广大学习者。当然,网络培训与线下教育相比,也存在一些缺点,比如缺乏实践经验、缺乏互动和沟通、容易分心等。

第三段:如何提高网络培训效果。

在网络培训中,学习者需要合理安排学习时间,避免优柿压过时间勒迫。同时,在网上选课前,我们有必要对想要学习的课程进行详细的调查。因为有些培训机构所供提供的课程并不适用于每个人。另外,在网络学习中,分享讨论和互动非常重要,这样不仅能够帮助培训者有质的提升,同时,还可以让自己学到更多的东西,应该积极参与到群体或者团队中,获得更多的帮助。

第四段:需要注意的问题。

无论是线上线下的教育机构,我们在选择时都要谨慎,特别是在选择网络培训机构时,一定要注意课程的质量、服务的质量以及机构的信誉度,防止上当受骗。此外,在学习过程中,也要注意自身的安全问题。避免一些诈骗病毒软件的威胁,保护自己的隐私和电脑数据安全。

第五段:总结。

网络培训虽然有着诸多的优点,但同时也存在一些缺点。选择网络培训时需要认真对待机构和课程的选择,进行充分的了解和比较。并且在参加网络培训时,要有一个良好的学习时间表,并与他人分享讨论,保持良好的学习习惯和态度。总体而言,只要认真对待网络培训,将它作为一条有效的学习途径,就能取得良好的学习效果,从而取得更好的进步。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇三

随着科技的快速发展,地理信息科学已经成为一个重要的领域。然而,随着地理信息科学的发展和应用,需要有足够的专业地理信息科学人才来应对各种情况。因此,地理培训研究成为一个重要的领域。目的是为地理信息科学的相关人才提供必要的知识和技能,以使他们能够更好地应对日益增长的需求。

地理培训研究对于提高地理信息科学人才的素质和水平非常重要。通过培训和研究,可以大大提高相关人才的专业知识和技能,使他们能够满足不断增长的需求。在当前信息时代,地理信息科学正在成为一个重要的行业。因此,培训和研究是必要的,以使相关人才能够更好的适应现在和未来的需求。

在进行地理培训研究过程中,通过各种方法学习专业知识和技能,我渐渐明白了自己在地理信息科学方面的不足和缺陷。通过交流和学习,我深入了解了地理信息科学中的基本概念和原理,学习了相应的技能和方法,提高了自己的专业水平。此外,我还积累了一定的实践经验,这对我的职业发展或未来的研究工作都有着关键的帮助。

在未来,地理信息科学领域将会面临更大、更复杂、更特殊的需求和问题,因此,相关人才的需求将会更加紧迫。同时,也需要针对性更强、更具创新性的地理培训研究方案。我希望在未来的地理培训项目中得到更多的学习机会,掌握更多的专业知识和技能,提高自己的职业素质,以更好地应对未来需求和挑战。

地理培训研究对于地理信息科学人才的发展至关重要,目前培训研究方案已经取得了一定的成果。在实践和学习中,我深刻体会到了这一点。通过不断的提高自己的专业技能和知识,我期望能够成为一名优秀的地理信息科学人才,为行业做出自己的贡献。同时,我也期待未来的地理培训研究方案能够更加全面和有效,为更多的人才提供必要的培训和学习机会。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇四

当我们对人生或者事物有了新的思考时,通常就可以写一篇心得体会将其记下来,这样能够让人头脑更加清醒,目标更加明确。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编整理的课题研究培训心得体会,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

——教师如何做课题

在“教师专业发展”不断推进的今天,进行课题研究是教师成为真正研究者的必经之路。因此,提高对课题研究的认识,不断提升课题研究的能力,成为一个懂课题、会申报课题、会研究课题的教师,应该是每一位教师不懈努力的方向。

人生是一个不断学习的过程,学无止境,读书似耕耘,通过读书学习收获更丰硕。我想此次远程培训也是因为这个初衷,让我们教师利用网络学习为自己充电,让我们收获并与成长。静下心来听讲座的收获不言可知,对我教育教学思想有了新的认识和提升;在学习的过程中提升了科研素养,在以后论文、课题写作时,就可以学习和借鉴,取长补短。

假期认真聆听了北京教育科学研究院王巍教授的一系列有关课题研究的讲座,这些讲座从课题研究的价值、如何选择课题、如何撰写课题申报书、如何撰写开题报告、如何进行开题论证、如何进行课题实施、如何完美收官等方面方面进行了全面阐释,条分缕析地做出实战指导与疑难解析。力图帮助我们这些因为教学工作繁忙,面对课题不知如何入手的教师理清思路,顺利走上课题研究之路。实用性强,尤其是典型案例的介绍具有很好的释疑与指导作用,能帮助我们一步步理清课题研究的思路,逐渐改变我们之前对课题研究的畏惧心理,犹如课题研究的指导手册,慢慢翻阅、慢慢学习、慢慢理解。

我的`收获:

选择恰当课题。这一部分感触最深的就是选题。选题决定课题研究的方向、内容、价值和质量等,故选题不可不慎。选好题,起好步,课题研究就会顺利很多。当时选择的课题就《基于stem理念的初中校本教材研究》是基于学校一体两翼的发展思路,将stem作为学生关键能力提出来,如何推进就成了教研室的重要任务,教师理念的培训、实验室硬件的改造、课例的选择等等就值得研究,而且可以在自己的教学实践中展开研究,教学过程与研究过程可以合二为一,不必另辟蹊径,专门研究,在研究时间、研究精力等方面都更有保障,从而使研究更具可行性。

相关理论掌握越多课题研究运用越好。课题设计主要围绕“为什么做课题”、“该课题做什么”、“该课题如何做”这三个方面。“为什么做该课题”的问题,主要从研究背景、课题依据、核心概念界定、研究现状述评、选题意义等方面阐述。研究背景主要回答“为什么要进行该课题的研究”,一般可从三个方面来回答这一问题,即时代背景、理论背景和实践背景。课题依据主要解决“依据什么进行课题研究的问题,研究依据通常包括政策依据、理论依据、实践依据三个方面。研究者对相关理论知识掌握的越扎实,在课题研究中运用的越好,这些理论知识就越能够促进课题的研究。

课题研究目标要清晰。开题论证很必要。“课题做什么”的问题主要包括课题的研究目标、研究内容、研究假设、拟创新点等几个方面的内容。明确的研究目标,对课题研究具有定向和指导作用。我们课题研究目标当时不是很清晰,目标之间有交叉和重叠。研究内容有些笼统、模糊,在写研究内容时,只是把内容一条条地罗列出来,而对每条的内容没有做简明扼要的介绍,在开题论证时厘清了许多概念和问题。

以行动研究为主。行动研究是改善教育教学实践的研究方法,其基本特点是:为行动而研究,在行动中研究,由行动者研究,对行动进行研究。将行动研究运用于教师的课题研究就是:教师要为改善教育教学的实践而研究,在教育教学的实践中展开研究,由教师自己来研究,对教师自己的教育教学行动展开研究。行动研究特别适合于教师的教育教学研究,同时辅之以其他研究方法,这样不仅有助于课题的顺利研究,而且有助于教师的提高。

我的启示:

一、要多想

1.“问题意识”很重要。反思自己在教学中日复一日,重复别人的路,别人的话,对一些教学现象已司空见惯、熟视无睹,缺少主动探究的习惯,缺乏提出问题的勇气。在今后的工作中,要经常带着自己教学中遇到的问题,哪怕是小问题,多去和别人交流,去听课,然后结合自己的教学,从中不断对比、思考。

2.用心思考很重要。给我感触很深的是这些专家之所以能够走向成功,引领卓越,和他们有心、多想,用心去想事情,用执着去做事情是分不开的。“教师成为研究者”不再是口号,思想是行动的先导,没有思想就不会有行动,更谈不上成功,所以作为老师要多想,要不断思考与学习,当然也要把想转变为经过努力的做,才有可能成功。教师的教学科研逐步走向课题研究。

二、要多读

看着大标题和文章小标题,绝不仅仅是学科知识过硬,我想教授肯定是阅览群书,向他们学习,读书,坚持读书。

专业阅读

阅读的意义在于它在超越世俗生活的层面上,建立起精神生活的世界。而专业阅读是教师自我成长必不可少的。很多优秀的教师都有着长期阅读的习惯,其中一条就是阅读教育教学专著,从阅读到悦读,当阅读书籍变成一种习惯后,它就不再是一种负担,而是生活中的巨大享受时光。在阅读中汲取前人、同行的优秀教育教学经验,获取名师、大家的精心研究成果,了解教育行业前沿的思想和教育方法。

三、要多借

边看边勾画,一些好的句子、一些好的思想、一些好的做法我想结合自己的教育、教学、研究都是可以学习、借用的。将在专业阅读中获取的知识、方法适当的放在自己的工作中去实践,实践的过程就是向优秀学习的过程,也是内化的过程。学习案例并在实践中会发现哪些理论、方法适合自己,哪些可以在此基础上进行反思,最终能形成自己特色的教育理念和方法。卓越的教师的成长,底层逻辑仍然是建立在对优秀的模仿、传承和创新上。一线教师常常觉得无事可写,其实可写的内容有很多,关键在于平时的时候要有记录的习惯,建立成长档案,让自己的成长有痕迹。一是,根据自己的实践经验解决某一个具体的问题,提出一点不同看法形成一篇文章。二是,在一个研修共同体里,可以聚焦课题进行研究。因为有课题的存在,可以引领学员进行自主研究、探索,分解任务、攻克难点。三是,聚焦课堂案例,听课、评课,发现问题、提出问题、研究问题、解决问题。

听讲座,如同听一位富有思想、方法和深度的演讲,陶冶人的心灵,感受到教师的成长永无止境,要勇敢地、不断地学习、探索与反思,这是我读这本书最大的收获。

在学习中沉淀,在研究中成长,在磨砺中坚持,在引领中提升。每一个卓越的背后都挥洒着辛勤的汗水,在这个时代我们需要工匠精神,教师也需要工匠精神。不负时光,茁壮成长,坚韧与执着是成就教育的无字教材。但是要想成为有代表性的卓越教师有一些内涵、特质确是相通的,乐于实践、善于反思、勤于笔耕。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇五

提笔踌躇,我深知自己的心得体会与本次的培训专题风牛马不相及。2__年x月x日——17日,在名师工作室主持人邵美萍主持下举行云南省小学美术名师工作室课题研究专题培训和小组年度工作考评活动。活动包括楚雄州教科所所长邓建民作课题研究专题培训,各小组课题研究情况、小组年度工作汇报及专家指导、考评,工作室顾问张兴义校长作《情绪的科学管理》的专题讲座等。说实在的,至于讲些什么我懵懵懂懂,触动最深的是邓所长声情并茂朗诵的一段散文:“世界啊,今天早晨,我,一个母亲,向你交出她可爱的小男孩,而你们将还我一个怎样的孩子呢?”下课后,我的心久久不能平静,通过网络我找到了原文细读:“小男孩走出大门,返身向四楼阳台上的我招手,说:‘再见!’那是好多年前的事了,那个早晨是他开始上小学的第二天。我其实仍然可以像昨天一样,再陪他一次,但我却狠下心来,看他自己单独去了。他有属于他的一生,是我不能相陪的,母子一场,只能看做一把借来的琴弦,能弹多久,便弹多久。但借来的岁月毕竟是有其归还期限的。

他欢然地走出长巷,很听话地既不跑也不跳,一副循规蹈矩的模样。我一个人怔怔地望着巷子下细细的朝阳而落泪。

我把他交给马路,我要他遵守规矩沿着人行道而行。但是,匆匆的路人啊,你们能够小心一点吗?不要撞倒我的孩子,我把我的至爱交给了纵横的道路,容许我看见他平平安安地回来。

世界啊,今天早晨,我,一个母亲,向你交出她可爱的小男孩,而你们将还我一个怎样的孩子呢?!

张晓风的《我交给你们一个孩子》这篇散文从字里行间透出了一个母亲对孩子的爱,对社会的嘱托,更是对教育工作者的信任和期待。那感人而朴实的话语阵阵敲击着我的心灵,作为一个两岁孩子的父亲和教育工作者的我,从不同的角度来感悟这篇文章,内心感触颇深,久久不能平静。真是可怜天下父母心啊!哪个父母不疼爱自己的孩子?哪个父母不望子成龙、望女成凤?孩子是父母的希望,更是父母的命啊!

吗?这些感受都是作为父亲的亲身体验。读了这篇散文,我才真正理解了那些年轻的父母望着孩子依依不舍的眼神,对老师千叮咛万嘱咐的托付。作为一名教师,肩上的责任真是任重道远啊!他们父亲母亲把孩子交给了我们,就是对我们的信任。从这一刻起,我发誓我要用我全部的爱心去关爱每一个孩子,因为我是一名教师,同时我也是一位父亲,我能理解千千万万做父母亲的心情。

他们没有完成作业,我会?

他们不专心听讲,我会?

他们打架,我会?

他们面临懵懂,我会?

我们应当成为家长心目中企盼遇到的好老师,当一名好老师一点都不难——爱孩子,爱自己的事业。只要心中有爱就能做到!我们将托起祖国明天的太阳。如果我们不对太阳倾注殷切的期望和爱心,那么太阳也将不会放射绚丽夺目的光芒。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇六

教师培训是提高教师专业素养和提升教学水平的重要方式。而在参加教师培训的过程中,我不仅获得了丰富的教学理论知识,还深感到了教育教学工作的重要性和责任感。以下是我个人对教师培训的一些心得体会。

首先,教师培训为我提供了与其他教师共同学习和交流的机会。在培训班中,我结识了许多来自不同学校和不同学科的教师,通过互相交流心得和经验,我不仅学到了许多新的教学方法和技巧,还开阔了自己的思维和眼界。在教学上,我们可以相互借鉴、相互启发,共同提高,这样的氛围让我深受鼓舞。同时,我也意识到作为一名教师,我要时刻保持学习的态度,并不断追求教育教学的进步。

其次,教师培训教会了我如何更好地引导学生学习。在培训中,我学到了许多关于激发学生学习兴趣和培养学生自主学习能力的方法。例如,通过提问引导学生思考,通过小组讨论激发学生的合作意识等等。这些方法让我意识到,教师不仅仅是传递知识的人,更重要的是要引导学生进行自主学习,培养他们的创造力和解决问题的能力。现在,我在备课和教学中更加注重学生的主动参与和思考,通过多种形式的学习活动,激发学生的学习兴趣,提高他们的学习效果。

第三,教师培训加强了我对教育教学研究的兴趣。在培训课程中,我们经常进行教育教学的研究讨论,例如探讨如何针对学生的个性差异进行教学设计,如何评价学生的学习成果等等。这些讨论让我深感教育教学是一个具有挑战性和深度的领域,需要我们不断地进行思考和实践。因此,我开始主动关注教育教学研究的前沿动态,参与到专业的教学研究团队中,不断探索和尝试新的教学方法和策略。

第四,教师培训让我认识到了教师的职业责任和使命感。在培训中,我们不仅仅是学生的老师,更是他们的引路人和榜样。我们的言行举止会对学生产生深远的影响,所以我们要时刻保持良好的职业道德和行为规范。同时,我们要不断提升自己的专业素养和教学能力,为学生提供更好的教育服务。作为一名教师,我们要时刻铭记自己的职责和使命,不断追求教育教学的进步,为学生的成长和发展贡献力量。

最后,教师培训是一个长期的过程,是我们自我成长和提升的机会。在今后的工作中,我将继续积极参加各种教师培训活动,不断学习和探索教育教学的新思路,不断提高自己的教学水平和专业素养。同时,我也将把所学到的知识和经验分享给同事,一起为提高学校教育教学质量做出更大的贡献。

总之,教师培训是我们教师职业发展的重要途径。通过参加教师培训,我不仅获得了丰富的教学理论知识,还深感教育教学工作的重要性和责任感。我将始终坚持学习和进步,不断提高自己的教学能力和素质,为学生的成长和发展贡献力量。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇七

我校研究的课题名称是“农村小学生阅读习惯与其口语表达能力关系研究”,作为国家课题“阅读习惯的养成”的子课题,学校领导和参研教师十分重视,从课题组组建到现在,课题负责领导已组织参研教师多次培训学习。通过培训学习,我对课题实验研究有了一定的认识。

一、学会自己选题。

教育教学过程中的实际问题,就存在于实际的教育教学情境之中,教师要时时关注教育教学情境,寻找具体问题。

1.在与学生的交流中发现问题。我们教师要多和学生交流,在交流的过程中,了解学生的学习情况、生活情况、特长爱好和存在的问题。在这个过程中,我们会获取很多有价值的信息,这些信息可以作为课题研究的来源。

2.在反思中提炼问题。这是一个很重要的可以为自己提供研究材料的有效途径,反思每天中自己遇到问题后,解决问题的思路、方法等。

3.在与教师的交流中解决问题。在教师间的相互交流中,可以发现自己未曾注意的问题,进一步探讨解决问题的有效途径和方法,激发自己的研究意识,将有价值的问题作为课题研究的来源。

二、教师素质与课题研究的关系。

1.教师的课题研究意识是前提。教师的研究意识越强烈,就越有可能积极参与课题的研究。如果教师缺乏研究意识,就会对教育教学实践中存在的有价值的问题熟视无睹,错失提升教育教学的认识深度和研究能力的大好时机。当然研究意识并不会凭空而生,除了要有敏锐的问题意识之外,还要真正体验到课题研究带来的自身专业发展与教育教学水平的提高。

2.教师的教育理论学习是基础。一个总感到有许多课题需要研究,并能很好地进行研究的教师,往往是教育理论知识较为扎实、不断更新教育理念的教师。教师有教育理论的指导,则会很快发现问题,并进行研究,找到解决问题的方法。

三、本课题研究应该注意的问题课题“农村小学生阅读习惯与其口语表达能力关系研究”,就其名称分析,我作为一名参研教师,在阅读教学中应注重培养学生良好的阅读习惯,引导学生多读书,好读书,读好书,积累知识,丰富语汇。在口语交际课和语文活动中,培养学生认真倾听,灵活应对,顺畅表达的能力,努力探索口语表达训练方法、策略,着力提高学生的阅读能力和口语表达能力。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇八

研究与培训是每位职场人士为了不断提升自己而必须面对的一环,研究让我们更加深入地了解自己所从事的行业和专业领域,培训则是为我们提供了各类知识和技能,帮助我们更加高效地工作。在过去的几年里,我参加了许多研究和培训,获得了不少经验和收获,接下来我将和大家分享我的心得体会。

二段:多种培训方式结合。

在我的职业生涯中,我参加过不少线上和线下培训。在这些培训中,我学到了诸如比较法、SWOT分析等多种工作方法和技能,这些方法和技能不仅提升了我的工作效率,也为自己的职业发展打下了良好的基础。同时,我也发现,除了培训,参与社区、学术讨论会议,尝试着完成新的项目都是我提高工作能力的重要方式,不害怕冒险也是不可缺少的。

三段:分享成果,互相促进。

与个人发展研究相似,团队研究也非常重要:团队在探索研究中遇到困难,可以通过分享经验进行互相帮助和支持。与团队一起参加培训并分享培训成果,不仅可以加强队员之间的联系,也可以提升团队的合作和交流效率。业内交流也会很有帮助,因为与不同领域或公司的同行交流,可以学到不同的知识和经验,互相促进发展。

四段:持续努力,保持好奇。

即使有了一定的工作经验和技能,我们也不能局限于已经掌握的知识,新知识的学习和应用是持续发展的关键。我喜欢从不同角度思考问题,而这种好奇心让我保持着一颗永不饱和的学习热情,我也相信,这种好奇心将有助于我的未来发展。

五段:结尾。

总之,在职场中,研究与培训是我们不断提升和发展的关键环节,除了学习方法和技巧,更重要的是我们对知识的好奇心和持续学习的态度。在不断努力的过程中,我们相信自己会成为一个更出色的职场人士。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇九

在现代社会中,不断学习和进修已经成为了一种生活方式。这种趋势也扩展到了职场中。技术的快速变化和竞争加剧使得企业和组织更加看重让员工不断更新和提高自己的技能和知识。作为一名职场人士,我在参加过多次培训后,深刻体会到了职业培训对个人能力提升的重要性。

第二段:培训的价值。

首先,培训能够帮助我们获取新的知识和技能。在参加培训时,我们可以接触到最新的理论和实践经验,从中学习适应环境的新技能。例如,当我想学习AdobePhotoshop时,我参加了一系列的培训课程,学习了如何使用Photoshop独特的工具和技术。这使得我的设计技能大大提高,以更好地服务于我们客户。

其次,培训能够提高个人的职业能力和竞争力。在参加培训学习的过程中,我们学习了如何更好地管理工作、如何更加优秀地组织商务会议、如何更好地与客户沟通等等。这些综合性的能力在日常工作中能够得到有效地提升,提高了我们在职场上的竞争力。

第三段:个人经历。

我与我的团队都参加了许多培训课程,包括专业技能、创新实践等。这让我真正感受到刻苦学习的方法,使我能够成为一个更好的专业人士。例如,我们公司的一次团建活动中,我们都参加了一场很棒的思维课程,老师教会我们如何用正确的方法思考问题。这次学习让我学到了很多新知识和技巧,在职场中的思维能力和解决问题的能力都得到了很大的提高。

第四段:知识的分享。

除了参加培训学习,我也主动分享自己的工作知识和经验。在学习的同时,我发现通过给其他员工分享我的知识和经验,我自己也学到了很多。在分享的过程中,我能够更清晰地理解所学知识。而当我分享时,我也能够更好地为公司的员工提供解决问题的方案,这不仅满足了我的个人成就感,也有助于公司的发展。

第五段:总结。

培训学习虽然需要花费时间和金钱,但是这个做法在我看来是非常值得的。不仅能够提高自身的专业能力和生存竞争力,还能为公司的发展带来积极的贡献。在日常工作中,不断学习和进修已经成为了一种习惯,我相信这也是在职场上所需要的一项重要的素质。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十

__年x月x日我参加了未央区在大明宫小学组织的课题研究专项培训,在培训会上,西安文理学院的杨老师作了题为《课题研究的实施》精彩报告,受益很多,感受颇深。

杨老师的的《课题研究的实施》对课题研究的过程进行了详细的说明,特别是对研究中的误区讲解的非常清楚,把我们在日常课题研究中出现的失误做了总结说明,使我对课题研究有了一个系统的认识,许多疑惑中行的问题都得到了比较好的解决。特别是杨老师的整个讲解过程幽默生动。例举了大量的课题研究实际情况,用实例论证了自己的观点,把一个比较复杂的研究问题简单化了,更便于我们一线老师的实际操作。下面我将自己的一些学习心得体会简单写出来。

一、通过培训使我明白了课题研究实际上就是要解决我们日常教学中的所遇到的实际问题,研究对象研究问题要切合实际,要立足于自己的教学实际、教学对象以及在教学中遇到的问题去选择研究课题,切忌空而大,没有实际价值,更不能为了某一功利的目的而去研究。用杨老师的话说,课题研究就是对我们教学中遇到的问题“开处方”,要解决“怎么办”的问题。也就是说课题研究的首要前期是“脚踏实际”。

二、通过培训使我清楚明确了课题研究的整体过程。课题就是一个问题、一个主题,课题研究是科学研究最常见最基本的方式。课题研究的过程包括了课题的选择与论证、制定研究计划、查阅文献资料等。我们所进行的课题研究是学校发展的需要,教师成长的需要。课题研究必须具备:方向性原则、科学性原则、过程性原则、合作性原则、推广性原则。课题研究的一般流程有选题、论证、成立课题组、申请立项、开题、制定课题实施方案、按计划实施研究、研究结果的呈现、结题鉴定等。杨老师特别强调了“按计划的实施”,他说:任务一定要具体到每一个人,具体到时间(可以提前几天),确保计划的有效实施。杨老师认为课题研究最重要的是选题,课题的来源有理论和实践两方面,选题一共有四个方面:

1.从日常的教学实践中发现问题。

2,从教育教学实际,所急需解决的问题中提出问题。

3、从先进的经验和方法中提出问题。

4、从有关部门发布的课题指南中得到问题。选题注意事项一是从实际出发,在研究中实践,在实践中研究。二是不攀高、不求大、不贪多,提倡小课题。课题论证是对已初步确定的课题进行分析、评价和预测,是课题确定的深化。

三、培训使我收获收获最大的是杨老师就我的《中学政史地课堂合作学习的调查研究》课题进行了如何进行课题研究的具体操作,其中他以我的研究重点讲了研究的方法,对我的课题研究触动很大。如:杨老师倡导的第一个研究方法是:同伙中的辩论。他认为就某一个研究课题提出后,课题小组的成员在一起展开辩论,提出问题,寻找研究的侧重点,在大家的讨论中拓展思路,逐渐形成清晰的认识。进行一个课题研究不要着急着动手,要“认真的思考”、“深入实际中去调研”。如:杨老师很快对我的课题提出了许多问题,“课堂内还是课堂外和合作学习”“学生、家长对合作学习的看法”;“合作学习与自主学习有什么关系”等等,这些问题我们都没有考虑到。我们犯了一个最初级的错误:拿到课题就立即开始动手操作,没有找到实际的操作点。

四、把杨老师的培训和我自己的实际课题研究进行对比,我发现自己的研究差了许多的环节,甚至还有一些环节自己根本没有想到,如:在结论方面,杨老师提出“你的研究是否推广”,这个问题我自己根本就没有想过,想想自己在很大程度上只是把课题研究当做了一项任务没有真正从教学中去落实研究。

总之,通过培训使我我认识到进行一个课题研究真不容易,要有一个业务能力强,组织能力强的团队,踏踏实实干事的教学者。我也坚信认识比行动更重要,我们要进行课题研究,一定要首先认识到课题研究的重要性,从思想上改变自己,然后落实到行动上。我们要全身心的投入,不断思考,不断尝试新的挑战。我们要组织了一个规范的团队,不断学习,要科学、有一定的策略。

进行课题研究我们要不断思考、不断反思、不断调研,立足课堂致力于课堂改革,寻找合适的切入点,选择适合的课题进行研究。酸甜苦辣都是营养,成功失败都是收获。最后把简单的事做好,脚踏实际、认真思考、深入调研、持之以恒进行课题研究。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十一

教学培训是不断提高教师素质和专业能力的必要途径。在我参与教学培训研究的过程中,我收获了许多宝贵的经验和体会。本文将以连贯的五段式展开,讨论教学培训的重要性、培训种类、培训内容、培训方式以及培训效果。希望通过这篇文章能够进一步激发人们对教学培训的关注和重视。

首先,教学培训对于提高教师的教学水平和专业素养起到了重要的作用。教师作为知识传递者和培养人才的关键人物,需要具备一定的教育理论知识和教学方法技巧。通过参加教学培训,可以拓宽教师的知识层面,提高教学效果,为学生提供更好的教育资源。在我个人的体验中,通过参加课程设计与教学方法方面的培训,我学会了更加灵活多样的教学方式,例如课堂互动、案例分析等,这使得我的教学更加丰富有趣,提升了学生的学习积极性。

其次,教学培训的种类丰富多样,可以根据不同的需求选择适合自己的培训项目。例如,有些教师可能需要提高自己的教学理论知识,就可以选择参加课程设计、教育心理学等方面的培训;而有些教师可能需要提高自己的教学技巧,就可以选择参加教学方法、教学评价等方面的培训。在我的研究中,我发现不同的培训项目对教师的专业成长有着不同的影响。因此,教师应该根据自己的实际需求有目标地选择适合自己的培训项目。

第三,教学培训的内容应该紧跟时代发展的需求,与教学实践紧密结合。随着信息技术的快速发展,教师需要不断学习新的科学技术,充实自己的知识体系。在教学培训中,我参加了一门关于信息技术在教学中应用的培训课程,学习了许多与时俱进的教学方法和工具。这些新的方法和工具给了我很大的启发,使我能够更好地应对信息时代的教学挑战。

第四,教学培训应注重启发教师的思维方式和培养其创新能力。作为教育工作者,教师需要具备一定的创新意识和独立思考的能力。培训活动不仅要传授知识,也要培养学员的主动学习和独立思考的能力。在我的研究中,我参加了一门关于创新教育和教育研究的培训课程,掌握了一些创新教育的理论和实践方法。通过这门培训,我不仅提高了我的教学能力,也激发了我对教育问题的研究兴趣。

最后,教学培训的效果需要经过一定的评估和反馈。培训机构应该定期组织教师参加培训后的评价活动,了解培训效果,帮助教师发现问题并及时改进。在我参加培训后,培训机构会向我发送一份问卷调查,了解我对培训内容和方式的意见和建议。这种评估和反馈对于培训机构和教师自身的成长都是非常重要的。

总之,教学培训是教师专业发展的重要途径,通过培训可以提高教师的教学水平和专业素养。教师应该根据自身需求选择适合自己的培训项目,并关注培训内容的时代性和创新性。培训机构也应该重视培训效果的评估和反馈,帮助教师不断成长和改进。这些都将有助于提高教育质量,促进学生成长和发展。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十二

研究培训是提升个人能力和专业素养的重要途径,通过系统学习和实践探索,不仅能够拓宽知识视野,提高研究能力,还能够培养创新思维和解决问题的能力。在参与研究培训的过程中,我深刻体会到了学习的重要性和方法的灵活运用。本文将围绕研究培训的重要性、自我提升、沟通与合作、创新与实践、总结与反思展开,总结一下我在研究培训中的心得体会。

首先,参与研究培训让我深刻认识到学习的重要性。作为一个专业人士,在一个充满竞争的社会中,只有不断学习,才能适应变化的需求和挑战。通过研究培训,我了解到了最新的理论和实践,丰富了自己的知识储备,并且培养了主动学习的习惯。通过不断学习,我能够快速适应新的环境和任务,并能够更好地解决问题和应对挑战。

其次,研究培训让我实现了自我提升。在研究培训中,我不仅仅是知识的接收者,更是理念的传播者和实践者。在研讨会和讲座中,我积极参与讨论和交流,提出自己的观点和想法。同时,在实践环节中,我主动尝试新的方法和技术,不断提高自己的研究能力和创新能力。通过自我提升,我能够更好地展示自己的价值,实现个人和职业的发展。

第三,研究培训强调沟通与合作的重要性。在现代社会,一个人的能力是有限的,只有通过合作和共享才能够实现更好的结果。在研究培训中,我们通过小组讨论和项目实践,培养了团队合作的精神和沟通技巧。通过与他人的交流和合作,我不仅获得了不同的观点和经验,还了解了不同行业的最新动态和发展趋势。通过沟通与合作,我能够更好地利用资源,解决问题,并且在团队中发挥自己的优势。

第四,研究培训注重创新与实践。在研究过程中,创新是重中之重,只有不断改变和创新才能够适应快速变化的环境。通过研究培训,我学会了灵活运用各种工具和方法,不断寻找新的研究路径和解决方案。同时,研究培训也非常注重实践,让我们能够将理论应用到实际中,并通过实践来检验和验证自己的研究成果。通过创新与实践,我能够不断提高自己的研究能力和解决问题的能力,并在实践中不断积累经验和成果。

最后,研究培训让我认识到总结与反思的重要性。在学习和实践中,不断总结和反思是提高自己的关键。通过总结,我能够清晰地知道自己的进步和不足,进一步明确自己的发展目标和方向。通过反思,我能够深入思考自己的学习和实践过程,找出问题所在,并采取有效的方法进行改进。通过总结与反思,我能够不断提升自己,在学习和实践中取得更好的成果。

综上所述,研究培训是拓宽知识视野、提高研究能力和实现个人发展的重要途径,通过研究培训,我深刻体会到了学习的重要性和方法的灵活运用。通过研究培训,我不仅实现了自我提升,提高了研究能力和解决问题的能力,还培养了沟通与合作的能力,并通过创新与实践不断提高自己。同时,我还认识到了总结与反思的重要性,通过总结和反思,我能够清楚了解自己的进步和不足,并采取有效的方法进行改进。因此,我相信通过研究培训,我将能够在未来的工作和生活中取得更好的成果。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十三

培训研究是指通过对培训过程、培训效果及其组成要素进行系统分析、评估和改进,以提高企业的员工素质和工作绩效。在推动企业转型升级、提高核心竞争力等方面具有重要作用。因为培训研究能够帮助企业更好的理解员工所需培训、制定更有效的培训方案、提升员工的工作能力和竞争力,带来积极的经济效益和社会效益。

在进行培训研究时,可以采用多种方法,例如,访谈法、问卷调查法、实地观察法、资料分析法等。这些方法各有优点和局限性,需要合理运用。其中,问卷调查法是常见的一种方法,其优点是获取的数据范围广,适用于数量大、范围广的调查对象,能够查出受访者的意见、看法和期望等,便于比较和分析。然而,问卷调查也存在许多问题,例如问卷问题的表达不准确、调查对象的回答不真实等,对于这些问题需要通过合理的设计和有效的统计方法予以解决。

培训研究的数据分析是评估培训效果的重要环节,其目的是挖掘数据中的信息,发现问题和解决问题。数据分析需要通过客观的数据和科学的方法,对目标变量和自变量进行研究,寻求变量间的关系。同时,还需要对结果进行综合判断和解释,根据评估的结果提出改进方案和建议。在数据分析中,准确、全面、可比性是核心要素。只有通过为数据分析提供准确数据,保证数据分析的全面性和数据的可比性,才能得出可靠的结论。

第四段:个人的体会与反思。

通过培训研究的过程,我不仅学习到了许多研究方法技巧,还掌握了如何获取、整合和分析有效的数据,提出更有效的建议和方案。同时,在实际操作中,我还深刻地体会到了协作的重要性和自身的不足之处。在团队研究过程中,我们需要充分发挥团队协作的优势,互相激发,共同投入,共同完成任务。如何运用心理学、统计学、人力资源管理等知识进行研究,需要更加扎实的理论知识和更切实的操作经验。

第五段:结论与展望。

依据培训研究的结果,可以发现,培训的实施和培训师的能力与知识水平有关。因此,提高企业员工的素质和竞争力也需要加强培训师的能力。未来,培训研究方向应更加注重对培训师的培养和创新能力的发掘与培养,以此推动企业不断向前发展。总之,培训研究对于提高员工素质和企业核心竞争力具有重要意义,需要不断探索和完善。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十四

今天学习了彭瑞华老师小课题的研究,从这些精彩的汇报课中,我学到了做小课题研究一定要注意一些要求,比如说题目中一定要有研究范围,研究内容,和研究方法,在写作的过程中一定要有论据,明确目标等等之类的知识。

从中我明白了,探究教学一定要搞,不然,新课标中的各种教学目标无法实现,但探究的形式不一定非得模式化。他说,没有探究式的教学,难谈改革取得实质性进展。他所提倡的探究教学与我们现行的自主探究教学方式是很吻合的。在报吿中提出的开展探究式教学需要注意的几点值得我们借鉴:

1、探究的应是学生未学过的内容。

2、不主张预习。(先学后教不是探究,是自学)。

3、尽量不用书的情境或例子。(教材呈现了各种解题思路及答案,叫学生怎么去探究?他能不去看吗?)教材是双刃剑,一方面给了探究的问题,一方面又封了探究的通道。

4、教师要帮学生搞清楚情景或需要解决的问题是什么。

5、学生一定要独立思考、自主探索,在有了想法的基础上讨论、分享,形成共识。(小课题研究是课后研究、课上汇报,看不到学生研究的过程。我们往往就是抛问题之后就分组讨论、交流,大部分学生没有独立思考的机会,久而久之也就不愿意思考。要改变)。

6、教师个别引导很重要。尤其对反应慢的学生,这时启发就起作用了。

7、公开展示解决问题的过程。探究式教学要注重过程,现在的一年级教材,在呈现形式上也突出了这一点。

以上是我这次学习的收获与体会,在今后的工作中,我会将专家的思想、理念慢慢渗透到课堂教学中,落实到实际行动上,使自己的教学水平能有新的提高。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十五

随着教学方式的变革和教育的出现,校本培训变得越来越重要。教师们接受校本培训可以帮助他们了解当前最先进的教学理念和教育技术。本文将分享我的校本培训研究心得体会。

在学习校本培训时,我们必须对教学理论有深入的了解。这些知识可以帮助我们了解教学为何会影响学生的学习成效。我们还学习到了教学计划制定和教学方法的最新技术。这种校本培训帮助提高教师的专业能力,从而更好地履行教育使命。

第三段:现场教学观察。

在校本培训中,现场教学观察是一个非常重要的环节。展示良好的教学技能可以鼓励其他教师并提升自己的自信心。通过观察其他教师的教学方式,我们也可以找到提高自己教学技能的方法和思路。

第四段:知识共享和教学设计。

在学习完成后,我们必须分享所学的知识。这样做可以帮助其他教师提高他们的专业技能水平。因此,我们将所学的知识应用到实际教学中,以便能够更好地教授学生。如此能够使教师的教学工作更加高效和有效。

第五段:总结。

通过本次校本培训,我收获颇丰。不仅学到了最新的教育技术,而且还了解了最先进的教学理念和方法。此外,通过观察其他教师和与他们分享所学知识,我发现了与他人进行沟通和分享相比自己完成更多任务是更加有成效和富有意义。毫无疑问,这次校本培训让我成为了一个更好的教育者。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十六

2013年4月20日,我校一行四人在高校长的带领下去兰州参加了为期两天的“甘肃省“十二五”2013年度教育科学规划课题立项培训会”,通过培训学习,我对课题实验研究有了很大的认识。

一、学会自己选题。

教育教学过程中的实际问题,就存在于实际的教育教学情境之中,教师要时时关注教育教学情境,寻找具体问题。

1.在与学生的交流中发现问题。我们教师要多和学生交流,在交流的过程中,了解学生的学习情况、生活情况、特长爱好和存在的问题。在这个过程中,我们会获取很多有价值的信息,这些信息可以作为课题研究的来源。

2.在反思中提炼问题。这是一个很重要的可以为自己提供研究材料的有效途径,反思每天中自己遇到问题后,解决问题的思路、方法等。

3.在与教师的交流中解决问题。在教师间的相互交流中,可以发现自己未曾注意的问题,进一步探讨解决问题的有效途径和方法,激发自己的研究意识,将有价值的问题作为课题研究的来源。

二、教师素质与课题研究的关系。

1.教师的课题研究意识是前提。教师的研究意识越强烈,就越有可能积极参与课题的研究。如果教师缺乏研究意识,就会对教育教学实践中存在的有价值的问题熟视无睹,错失提升教育教学的认识深度和研究能力的大好时机。当然研究意识并不会凭空而生,除了要有敏锐的问题意识之外,还要真正体验到课题研究带来的自身专业发展与教育教学水平的提高。

2.教师的教育理论学习是基础。一个总感到有许多课题需要研究,并能很好地进行研究的教师,往往是教育理论知识较为扎实、不断更新教育理念的教师。教师有教育理论的指导,则会很快发现问题,并进行研究,找到解决问题的方法。

我作为一名参研教师,在阅读教学中应注重培养学生良好的阅读习惯,引导学生多读书,好读书,读好书,积累知识,丰富语汇。在口语交际课和语文活动中,培养学生认真倾听,灵活应对,顺畅表达的能力,努力探索口语表达训练方法、策略,着力提高学生的阅读能力和口语表达能力。

2013年4月23日。

研究培训的心得体会(精选17篇)篇十七

20xx年3月11日我参加了乡组织的课题研究培训,感受颇多。在培训会上,县教研室范宜鹏主任,周丽华主任作了精彩的报告,我乡王志刚校长也做了报告。现在将心得体会写出来。

范宜鹏主任的《以课题研究为平台,促进教师专业成长》,使我知道了课题就是一个问题、愿景、主题,课题研究是科学研究最常见最基本的方式。课题研究的过程包括课题的选择与论证、制定研究计划、查阅文献资料等。我们就行课题研究是学校发展的需要,教师成长的需要。课题的原则一共有8个,那就是:方向性原则、科学性原则、过程性原则、合作性原则、推广性原则。课题研究的一般流程有选题、论证、成立课题组、申请立项、开题、制定课题实施方案、按计划实施研究、结题鉴定。

课题的来源有理论和实践两方面,选题一共有四个方面:

1、从日常的教学实践中发现问题。

2、从教育教学实际,所急需解决的问题中提出问题。

3、从先进的经验和方法中提出问题。

4、从有关部门发布的课题指南中得到问题。选题注意事项一是从实际出发,在研究中实践,在实践中研究。二是不攀高、不求大、不贪多,提倡小课题。课题论证是对已初步确定的课题进行分析、评价和预测,是课题确定的深化。

我认为搞一个课题研究真不容易,要有一个业务能力强,组织能力强的团队,踏踏实实干事的人。现在,我们乡就缺少这样一个团队、一个核心人物,领导者、组织者谁会是这个人呢?我也同样坚信认识比行动更重要,我们要进行课题研究,一定要首先认识到课题研究的重要性,从思想上改变自己,然后落实到行动上。我们要全身心的投入,不断思考,不断尝试新的挑战。我们要见了一个规范的团队,不断学习,要科学、有一定的策略。

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