酒吧营销培训方案(通用15篇)

时间:2024-09-25 作者:琉璃

培训方案的设计要符合教育规律和学习规律,合理安排学习活动和评估方式。确定培训方案的内容和形式前,需要进行需求调查和分析,找准关键问题。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇一

我县科技培训工作,紧紧围绕县委县政府推进“城乡统筹”、实施“一城三基地”建设、打造“空港现代田园大城市”中心工作,以科技项目、科技示范基地建设、创建全国科普示范县为切入点,依靠科技小分队、科技群团组织、农村专业技术协会、企业科协、镇(街办)科协和县科技讲师团、农业科技顾问团、科技专家大院,在农业主导产业大力开展无公害、标准化、品牌农产品生产、营销知识等方面的培训,在科技型企业开展安全知识、项目攻关、全面质量管理等培训,培训突出针对性、实用性、实效性,实现了“农民转岗、农民增收、企业增效”三大目标,取得了可喜的成绩。

我们始终坚持“实际、实用、实效”的培训原则,做到了培训阵地、师资、教材、经费四落实,并从我县的具体情况出发,采取了形式多样、内容丰富的科技培训方式:一是课堂培训;二是利用试验示范基地现场培训;三是以科技致富能手和专业大户为典型进行现场教育;四是开展电化教育培训;五是采取请进来与走出去相结合进行培训;六是利用广播、电视、板(墙)报、图片展板、技术讲座、技术咨询、科技赶场等形式进行普及性培训。

在农村培训中,做到“四个结合”,即:增收培训与就业相结合、增收培训与发展农业主导产业相结合、增收培训与实现农民增收相结合、增收培训与实际转移农民相结合。

二、培训阵地。

以牧马坪科技培训中心等10个星火科技培训基地、25个星火科技培训学校、14个科技专家大院、10个科技型企业为培训点,融科技培训与科技成果推广于一体。

全县科技培训经费采取县科技项目费、镇科技配套费、企业科技培训费共同投入,全县投入150万元。

四、培训情况。

1、针对我县农业特色产业发展,县科技局聘请成都市农林科学院、成都职业技术学院、四川省农科院、四川农大、西南民族大学、四川省发酵工业研究院等单位专家教授26人、县科技专家大院专家15人任教员,在全县组织开展了蔬菜、水果、优质畜禽等各类科技培训374期,培训人数达59982人。

金石东方新材料公司、双流牛牛公司、成都新彘猪业公司、成都菊乐生态养殖公司、成都华神制药公司、成都康弘制药公司、成都泓奇实业公司等20余家企业,围绕企业产品质量、生产安全、科技项目攻关等,聘请专家教授、企业工程师为教员,开展科技培训60期,培训员工3000人次。

全县开展科技培训总期数434期,培训总人数62982人。

通过培训,解决5000人就业。

2、围绕农业科技项目的实施,我们编印了种养结合循环经济、自然养猪法等技术资料和科技年历5万册,利用科技下乡、科技周等活动举办科技培训班,免费送给群众,很好地宣传了面源污染的危害,普及了面源污染治理的技术。

3、针对双流县枇杷生产实际,双流县科技局在14个基地乡镇选派50名枇杷科技示范户和科技特派员进入成都农业科技职业学院进行专业培训。

培训内容主要包括枇杷栽培、营销、病虫害防治等。

通过实施科技培训,全县培养了一大批科技致富带头人。

胜利镇大搞果蔬科技培训,效果明显:云华村2组冯声明,通过参加优质梨培训,他种的梨亩纯收入达到六千元;桂花村10组的`唐国祥参加优质梨培训后,采用棚架栽培技术,今年优质梨果比例提高,亩收入上万元,仅此项十多亩就可以创收10多万元;桂花村10组刘长贵种海椒13亩,收入39300元;桂花村10组李世全通过参加科技培训,5.7亩宝石梨收入6.5万元;桂花村4组邱淑琼通过培训和科技110的帮助,6.19亩薯芋收入3.15万元,成为全镇大名鼎鼎的科技示范户,科技培训显示了促进农民增收的魅力和力量。

煎茶镇举办养猪技术培训班,培训养猪大户120人。

正兴镇把科技培训与推广“稻-田泥鳅养殖技术”项目紧密结合,项目聘请了成都市农林科学院水产所杨壮志专家到现场进行技术培训和指导,使实施项目农民掌握了泥鳅养殖技术,取得了良好的社会和经济效益。

永安镇在县科技局帮助下,聘请四川省发酵研究院酿酒专家谢邦祥对全镇红提种植大户、农家乐业主进行家庭酿制葡萄酒技术培训。

通过培训,种植大户和农家乐业主学到了葡萄酿酒技术,收益颇丰。

农家乐业主陈贵彬利用学到的酿酒技术酿制斤红提酒,售价50元一斤,仅此这项收入达10万元。

黄甲镇檬子社区3组村民吴云富,过去一年养殖麻羊20只,规模小,收益少,通过连续参加双流县科技专家大院成都麻羊分院、四川省科普惠农兴村项目和镇麻羊产业协会的技术培训,掌握了规模化养羊、成都麻羊提纯复壮、高床圈养、粪污治理、综合防治病虫害等技术,养羊规模、效益大大提高,实现养殖麻羊500头,纯收入24万元。

黄甲镇一里坡村8组村民林传旭,参加成都市星火科技培训和黄甲镇冬瓜协会组织的科技培训,20承包耕地26亩种植冬瓜,产冬瓜40余万公斤,秋番茄18万公斤,解决当地农民就业15人,支付劳务费15万元,实现产值90万元,纯收入50万元,人均纯收入达到16.6万元,走出了一条致富路。

通过开展科技培训,实现了农民思想观念的根本转变,提高了农民的科技文化素质和民主法制素质,增强了农民的法制观念和市场观念,提高了他们依法办事、遵守社会秩序和市场环境中生存的能力,使广大农民特别是青年农民掌握了进城务工的基本知识和技能,使农民能够有效地进入城市并融入城市,大量转移了农村劳动力,同时,推进了星火科技项目的顺利进行,增加了农民收入,促进了社会主义新农村建设。

只要科技到位,农户增收有保障。

六、存在的问题。

1、培训工作引导、宣传力度不够。

今年个别镇(街办)由于人事调整,新手上阵,工作缺乏连续性,培训力度不够。

2、培训典型材料的收集还有待加强。

缺乏可展示的培训效果,对典型材料的收集整理不够,未突出特点、亮点。

3、培训投入还需进一步加强。

个别镇培训工作还存在领导认识不够,措施不得力,培训匹配资金安排不到位,培训工作组织不力等现象。

七、对策与打算。

我县科技培训工作,以提高农民素质为主线,围绕“生态农业”、“现代农业”发展这个重点,重抓以下几点工作:。

1、加强组织领导,把科技培训工作纳入年度目标考核,下达培训任务;。

2、实行分片指导,落实责任制;。

4、召开现场会,总结经验,建立我县农业科技发展与科技培训的数据库。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇二

为加强教育系统财务管理,经研究,市教育局决定召开财务人员业务培训会议,具体方案如下:

一、会议时间:xxx年5月13日上午半天。

(会议签到时间:8:10-8:30)。

二、会议地点:教育局一楼半会议室。

三、参会人员:

1、各高职中学校会计、出纳;食堂会计、出纳;。

2、二级单位会计、出纳;食堂会计、出纳;。

3、乡镇(街办)中心学校会计、出纳;。

4、各义务教育学校、公办幼儿园报账员;各义务教育学校、公办幼儿园食堂会计。

四、会议内容:

1、局领导讲话;。

2、单位财务管理经验交流(董市、马家店);。

3、学校事业财务管理培训;。

4、财务基础知识及学校食堂财务管理培训。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇三

联系电话:

详细地址:____大道西海岸大厦一、二楼。

详细介绍:

活动发起:__酒吧。

聚会类型:吧友聚会。

活动策划:__酒吧。

媒体支持:___交友中心。

协办单位:__酒吧南山店。

聚会时间:11月__日(星期六)晚9:00开始。

聚会地点:__酒吧南山分店--南山南油大道西海岸大厦一、二楼。

邀请人数:人数不限,男女不限,年龄不限,贫富不限。

联系方式:

电话:

参加方法:电话报名qq报名跟贴报名。

感恩节的由来要一直追溯到美国历史的发端。1620年,著名的“五月花”号船满载不堪忍受英国国内宗教迫害的清教徒102人到达美洲。1620年和1621年之交的冬天,他们遇到了难以想象的困难,处在饥寒交迫之中,冬天过去时,活下来的移民只有50来人。这时,心地善良的印第安人给移民送来了生活必需品,还特地派人教他们怎样狩猎、捕鱼和种植玉米、南瓜。在印第安人的帮助下,移民们终于获得了丰收,在欢庆丰收的日子,按照宗教传统习俗,移民规定了感谢上帝的日子,并决定为感谢印第安人的真诚帮助,邀请他们一同庆祝节日。

文档为doc格式。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇四

1、未经允许酒吧内禁止存放任何物品(如酒水等)。

2、禁止私拿酒吧内任何物品送人。(如水果、酒水、饮料、咖啡、茶等)。

3、禁止上班期间聊天。(如收银员、厅面服务员)。

4、禁止无故离开工作岗位,确因有事需请假后方可离开。

5、禁止忙外忘内(前提是做好自己的本职工作)。

6、禁止偷吃、偷喝行为发生,一经发现严肃处理。

7、禁止上班前吃有刺激性气味的食物(如大蒜、大葱)。

8、禁止上班前饮酒,上班时吸烟等违纪行为。

9、禁止染发,男员工不留长发。

10、禁止使用客用设施(如电梯、洗手间)。

11、禁止无故进入厨房。

12、禁止当班期间不穿制服(包括鞋袜、工牌)。

13、禁止当班期间睡觉、打牌、听音乐、看电视、看报纸、杂志等。

14、禁止在酒店内兜售私人物品。

15、禁止穿制服外出酒店(工作需要除外)。

16、禁止无故早退、迟到、旷工。

17、禁止私配酒吧钥匙。

18、禁止在酒店内任何区域乱写乱画,蓄意破坏。

19、禁止工作懒散,不负责任,导致低效率。

20、禁止违反酒店的各项规章制度及操作规程、岗位程序。

21、禁止做假帐,私收账目。

22、禁止打架斗殴,男女同事勾肩搭背。

23、未经允许禁止私自调拨物品及领用物品。

24、禁止让酒水有过期现象发生。

25、禁止当班期间接打私人电话。

26、禁止下班后无故返回酒店及无故逗留。

27、禁止当班期间无故串岗。

28、禁止出现酒水丢失现象及盘亏现象。

29、禁止违反病、事假的规定(事假提前一天申请,病假需有病假条)。

30、禁止胡乱调试酒吧内各种电器,损坏者照价赔偿。

以上条款是结合本部门实际情况制定的,如有违反将受到严肃处理。

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酒吧营销培训方案(通用15篇)篇五

机关全体、基层班子成员。

xxx4年3月6日,为期1天。

1、采取以会代训的方式,培训政务公开领导和工作人员。组织召开全市政务公开工作会议,一方面总结xxx3年工作、安排部署xxx4年主要任务,另一方面组织各单位主管政务公开工作的领导和具体工作人员进行培训。邀请法律专家详细解读《中华人民共和国政府信息公开条例》,从《条例》出台的背景、重要意义,以及公开政府信息的原则、内容和要求,介绍公开政府信息是各级行政机关的职能和义务,从而提高公开政府信息的法律意识和责任意识。会议还将对具体工作人员网上公开政府信息的方法、程序和要求进行培训,进一步提高网上公开政府信息的效率和质量。

2、采取专题教育方式,对机关工作人员进行全员培训。学习、掌握政务公开基础知识,是做好政务公开各项工作的前提和基础,是推进政府职能转变,着眼于公务员队伍长远建设的一项重大举措。积极协调相关部门在公务员初任培训、任职培训和在职培训中将《中华人民共和国政府信息公开条例》纳入培训计划,通过学习、考核和讨论,使大家了解政务公开内容,掌握政务公开的方法,从而提高每名机关工作人员履行职责过程中公开政府信息的自觉性。

3、采取普及学习的方式,对社会公众进行重点培训。政务公开的目的是为了便民利民,不但行政机关应该主动公开政府信息,社会公众的广泛参与更为重要,在“五五”普法活动安排中,将《条例》的宣传、学习、考核列为其中的一项重要内容,在普法学习中,熟悉了《条例》,掌握了申请政府信息的方法提高社会力量参与的积极性。

4、采取以点带面的方式,积极推进县(市)区自行培训。通过对县(市)政务公开工作进行全面调研的基础上,制订详细的培训计划。按照“统一要求,自行组织“的原则,在全市集中培训的前提下,由各县(市)区自行组织相应的业务培训。从培训规章制度入手,切实解决公开不规范的问题。以“实际、实用、实效”为原则,以有关法律、法规和制度为依据,围绕每个环节严格规范操作,指导县(市)区制定相应的配套制度。同时,加强对政务公开的内容、程序、方式、时间及监督管理等工作的培训,使县(市)区的政务公开做到有制可循、有制可依、依制办事、违制必究,并通过座谈会或咨询研讨会等方式,研讨交流依申请公开工作中遇到的热点、难点问题,进一步推进基层政务公开的深入开展。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇六

第一段:导语(引入文章主题,概述个人参加酒吧营销培训的背景和目的)。

最近,我有幸参加了一场酒吧营销培训课程,这是为期四天的培训课程,旨在帮助酒吧从业人员提升专业知识和技能,提高酒吧运营效益。回顾这四天的学习过程,我深感受益匪浅,并收获了许多宝贵的经验和心得体会。

第二段:全面认识酒吧营销的重要性和目标受众(介绍我对酒吧营销的新认识)。

在课程的第一天,我们深入探讨了酒吧营销的重要性和目标受众。通过培训,我意识到酒吧营销不仅仅是推销酒水和提高销售额,更重要的是要建立一个有吸引力和独特个性的品牌形象,以吸引年轻人群体。年轻人常常是酒吧的主要消费群体,他们愿意寻找新鲜刺激而又与众不同的体验。因此,在酒吧营销过程中,了解目标受众的需求和心理预期尤为重要。

第三段:学习有效的酒吧营销策略与技巧(介绍学习过程中获得的实用技巧)。

在课程的后几天,我们学习了许多有效的酒吧营销策略与技巧。比如,在促销方面,我们学习了如何制定有效的促销计划,利用网络和社交媒体进行宣传,吸引更多的顾客到酒吧消费。同时,我们也学习了如何提高顾客满意度,培养忠诚度,比如通过提供个性化的服务、举办主题派对等活动来吸引客户。此外,我们还了解了酒吧品牌推广的重要性,比如通过与知名DJ合作、举办音乐节等来提升品牌知名度和吸引力。

第四段:实践与反思(从实际运营中理解并改进酒吧营销策略)。

培训结束后,我立即将所学运用于实际的酒吧运营中,并进行了反思和改进。我发现通过在社交媒体上发布活动信息,我们的促销效果得到了显著提高。此外,通过与附近商家合作开展联合促销活动,也吸引了更多的顾客光顾我们的酒吧。然而,我也意识到品牌推广方面还有待加强,因此我们决定与当地的音乐学院合作,定期举办音乐沙龙,以吸引年轻人群体并进一步提升品牌知名度。

第五段:总结与展望(总结培训心得,展望未来的发展)。

通过这场酒吧营销培训,我不仅拓宽了自己的思路和眼界,学到了许多实用的营销策略和技巧,也从实践中不断反思和改进,提升了个人的专业能力和酒吧行业竞争力。未来,我将继续与团队合作,尝试新的营销方式和创意,以保持酒吧的竞争优势并进一步提升市场份额。同时,我也希望能够分享自己的经验与他人,为行业的发展做出更多的贡献。

以上就是我在参加酒吧营销培训后的心得体会,这次培训对我来说是一次宝贵的经历和学习机会。我相信将这些所学应用于实际运营中,必将取得更好的效果,为酒吧的发展做出更大的贡献。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇七

卖场销售的计划性很强,白酒厂家要至少提前一个半月和卖场确定活动的内容和档期,因为每个卖场堆头和端架的黄金陈列位置是有限的(一般只有2—3个位置),堆头好的位置依次为酒类主通道、酒类货架中间区、商场堆头区、收银台堆头等四个位置。各个卖场在两节期间一般会把堆头和dm的档。

期分为三档或更多,第一档为圣诞期间(多为红酒),第二档春节期间、第三档春节期间,目的是以丰富的促销活动内容来吸引广大消费者的兴趣,也同时让厂家提供各种费用的支持。所以厂家应该提前做好相应的各项准备,在11月份开始与商超展开谈判,把黄金位置的堆头和端架提前“占领”。因为11月份是白酒旺季里销售比较淡的时段,商家在这个时间一般会主动找厂家要一些支持,厂家可以利用这个机会要求签一些位置好的长期堆头保持到春节,一般商家会给予一定的折扣,从而形成双赢的局面,但只适于实力比较雄厚的厂家。

春节期间的白酒促销活动方案,一般要提前一个半月与商超的相关部门开展谈判工作争取卖场的支持。全国性的促销活动要与大型连锁超市的全国采购经理进行协商。目前除了与大型全国连锁商超的统一协议外,其各个门店也有很大的权利。比如:你和有的零售商在总部谈妥了促销活动,又交了各项的费用,可是无法在门店得到很好的执行,或者有的即使执行,你也占不到好的堆头位置和门店的主动配合(往往是店内为了应付总部的命令而勉强作个样子)。这就要去作各个门店的工作。因为你把钱交到了总部,店内没有得到好处,怎么会有积极性拿出的位置来配合你的促销活动呢?所以如果零售商允许的情况下可以与总部谈促销方案,与门店直接洽谈费用有时可以起到意想不到的效果。综上所述要明确了解零售商的内部情况,争取少走弯路才能起到事半功倍的效果。

在商超开展的促销活动要交纳一定的费用,如:导购员的管理费、堆头费、端架费等。这就要求我们要及时了解零售商的费用结构。很多时候采购等人员的费用是可以谈的,通过良好的沟通达成一个双方都可以接受的价格,才是各自的目的。但记住要把有限的钱花在刀刃上,要把销量和费用挂钩,把费用放在的卖场里,才能取得理想的销量。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇八

尽一切力量挖掘所有潜在顾客,在竞争激烈的同类机构中站稳脚跟,打出优势,打响品牌!

分配点各中小学生。

1、重点加强对老师的岗前培训,提升老师自身素质与解说技巧,熟悉本辅导中心的特点(包括优点和缺点)、发展历史、师资力量、竞争对手、收费标准、教学环境等基本信息,以便良好应对招生期间学生及家长提问。

2、熟悉招生市场,了解近年来本中心及其他竞争对手在生源地的招生情况。善于分析并借鉴之前的招生方式,去粗取精,避免犯同样的错误。

3、资料准备:简章、海报、横幅、报名表等。

1、市场调查,了解目标市场。认清自身的市场定位,应了解消费者对同类辅导机构的认知印象,此类辅导机构在学生眼中的地位、独特形象及优势,由定位可以确定营销方法及手段。方式:以学校为单位,分为领导、教师、学生和家长诸个层面,以访谈、问卷方式,收集、分析各种信息,进一步了解实质情况。如每年参加此类辅导班的比例人数,老师、家长及学生对辅导班的意见和看法,哪些年级的学生参加辅导班的几率更高等。以此来确定目标市场,了解市场需求,从而将招生工作中的人力、物力集中于这一目标市场。

2、打好广告,建立知名度。广告具有面广、生动、迅速的特点。在简章的内容设定上,要诉诸理性、情感等诸多因素,其涵盖了辅导中心自身的特点、优势、师资、课程内容、教学环境与服务等。尽量贴近学生的实际需求,激发学生内心的潜在欲望。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇九

我虽工作一段时间,但对市场营销还是知之甚少,所以非常感谢美庭装饰董事长徐振宇先生给我们提供了培训学习的机会,让我对市场营销有了更深一层的认识,也非常感谢徐振宇先生毫无保留的倾囊相授的无私精神。

通过培训,我学习到了一些新的营销及如何发展企业的知识,懂得了在实践中锻炼出一个高绩效的营销队伍对企业来说是多么的重要。在自然科学与技术科学领域,可以采取“拿来主义”把国际上最先进成果拿来“为我所用”,但在市场营销方面,却不能把国外的那一套体系生搬硬套地直接移植过来,而必须结合我们的国情、市场情况以及企业的实际情况加以融会贯通才能创造出适合自己的市场营销销售体系,做到“洋为中用”才能奏效。

正如古人所说“桔生淮南则为桔,生于淮北则为枳,叶徒相似,其实味不同。所以然者何?水土异也。”(《晏子春秋》)。所以针对现在我们装修行业的逐渐成熟,我们不得不从“销售”做起。

下面仅就我参加公司“市场营销”培训学习后,结合自己的工作实际和一些思考,谈谈对如何搞活“市场营销”工作的几点粗浅认识,以便共同学习和交流。

一、策划合理,准备充分,把握商机,不打无准备之仗。

记得孙子兵法里讲过“多算胜,少算不胜”。不打无准备之仗,“凡事预则立,不预则废”。任何一件重要的事情,都需要事先作必要的准备和周密的策划,以确保能够达到目的。销售是一项复杂的工作,要使得销售成功,它需要销售人员做必要的准备。

准备工作的主旨,就是要做到胸有成竹,使下一步接近客户的工作具有较强。

的针对性,能够有计划有步骤地展开,避免失误,争取主动高效地完成销售。

1、物质准备。

我个人认为,物质准备工作做得好,是帮助销售人员树立良好的洽谈形象,形成友好、和谐、宽松的洽谈气氛这样才可以让客户感到销售人员的诚意。物质方面的准备,首先是销售人员自己的仪表气质,以整洁大方、干净利落、庄重有气质的仪表给客户留下其道德品质、工作作风、生活情调等方面良好的第一印象。其次销售人员应根据访问目的的不同准备随身必备的物品,通常有客户要用的资料、装修成品、价目表、合同纸、环保协议、纸笔等等。物质准备应当认真仔细,不能丢三落四,以防访问中因此而误事或给客户留下不好的印象。行装不要过于累赘。风尘仆仆的模样会给人留下“过路人”的印象,就会影响洽谈的效果。

2、增强自信,对于销售人员取得成功至关重要。像我们业务员若在自己毫无准备的情况下去贸然访问客户,往往会因为情况不明、底数不清而总担心出差错,导致造成言词模棱两可,这时客户要是看到这种对自己的产品都信心不足的业务员时,首先会感到担心和失望,进而不能信任业务员所在公司的产品,当然更不会接受我们公司。因此,充分的前期准备工作,可以使销售人员底气十足,充满信心,销售起来态度从容不迫,言语举止得当,容易取得客户信任。

3、销售人员要做到“知己”,才能提高销售的成功率。所谓的“知己”就是需要掌握自己公司各方面的生产、经营、规模等情况以及自己公司的装修产品的性能、指标、价格等知识,还有主材辅材的材料的性能品牌都要有所了解。

对于客户来说,业务员的形象就是公司的形象。但事实上业务员只是代表公司而己。既然业务员代表着公司,我们就应该对公司要有一个全面的了解,包括经营目标、经营方针、历史业绩、公司及所销售产品的优势等等。

4、我们业务员必须熟悉美庭装饰公司产品的有关价格、信用条件、以及在销售过程中不可缺少的其他任何情报。在洽谈过程中,公司要有良好的信用条件,公司必须守信用、守合同,业务员只有熟知这些知识,才能在洽谈的过程中及时地利用优惠条件来吸引客户,引发客户的签单欲。

二、寻找目标客户来源。

1、一定要有核心目标。

目标是指导一切行动的根本,我们的问题是如何在销售工作中设定一个核心的目标。记得销售之神乔?吉拉德曾说过,“不管你所遇见的是怎样的人,你都必须将他们视为真的想向你购买商品的客户,这样一种积极的心态,是你销售成功的前提,我初见一个客人时,我都认定他是我的客户”,我们就应该以这种信念和精神去寻找我们身边的每一个可能的客户,努力去开拓并占领市场。提高市场占有率比提高赢利率意义更为深远,以提高市场占有率作为定价的目标,以性价比最高的特色打入市场,开拓销路,逐步占领市场。

2、业务员一定要勤奋。有句话说,只用双手工作的是劳动者;而用双手、大脑、心脑和双腿工作的是销售人员,当然我们业务员也是销售人员。为了获得更多的客户,更快速地提升销售业绩,除了精心维护老客户,同时还必须勤于开发新客户,时刻注意市场的变化和客户的最新情况,随时做好向客户推荐产品的准备。

通,同时既要勤跑腿,还要多张嘴,只有走进千家万户,说尽千言万语,历尽千辛万苦,想尽千方百计,最终会赢得万紫千红。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇十

x长沙酒吧文化节,以都市化、时尚和休闲为主题,着力培育酒吧文化市场、打造酒吧文化品牌、繁荣长沙夜间文化生活。长沙100余家酒吧,汇萃酒吧行业精品,在此诚信宣誓,共同渲染都市休闲气质、弘扬中华民族的传统文化,学习汲取国际的先进文化,发掘中西酒吧文化内涵。x长沙酒吧文化节,丰富都市文化,张扬酒吧个性,绽放酒吧异彩,引领时尚、文明、健康消费,迎合现代人的需要情趣和国际流行趋势,使酒吧文化节活动成为拉动旅游,促进长沙特色旅游经济发展新的亮点。

活动特点

首次举办:本次活动是长沙首次举办。

内容丰富:活动共有五大板块,每一个板块都有自己的特色和亮点,并形成互补。

世界杯助兴:活动期间,恰逢世界杯举办,足球爱好者,畅饮追求者,均可以在酒吧节会场尽情挥洒青春的激情。

惊喜大奖:为了答谢每一个参加活动的市民,本次活动组委会设立了一项大奖,206标志汽车,幸运者将会在酒吧节期间,不仅享受美味佳酿,还可以开回一辆汽车。

一、活动组织结构

(一)主办机构

华龙影视文化公司

新华通讯社音像中心

(二)协办机构

长沙市文化局

长沙市旅游局、

(三)媒体支持

二、举办时间及方式

时间:x年5月中旬——7月

地点:特色的酒吧作为主题酒吧会场,其它各酒吧、咖啡吧等娱乐场所作为分会场

三、参加人员

1、全国级行业领导:5--8人

2、著名社会学家:20人

3、酒吧负责人:80人

4、社会知名人士:20人

5、新闻媒体:50人

7、其他嘉宾:50人

四、主题

激情长沙激情世界杯

五、活动内容

逛酒吧,赢大奖标志206开回家

疯狂dj之夜

花式调酒大赛

酒吧魅力之星(花)评选

pub歌手(乐队)挑战赛

长沙十佳酒吧(观众票选)

出版《长沙酒吧地理》系列图书。

颁奖典礼

六、活动板块介绍

活动板块一

主题:开幕典礼,盛情相约

内容:x长沙酒吧文化节开幕礼

时间:5月18日上午

地点:长沙金色年代演绎广场

活动说明:将在主办地举办隆重的开幕典礼,长沙各大酒吧老板诚信宣誓,将活动再次推向高潮.

活动板块二

主题:逛酒吧,赢大奖,标志206开回家!

时间:世界杯期间

形式:1、在世界杯期间,拟在10个参加活动的酒吧共同推出猜球活动。

奖品:当天猜中者,可以免费在酒吧畅饮,连续10天猜中者,可以赢取标志汽车一辆。

形式:2、在世界杯期间,拟在10个参加活动的酒吧共同推出猜球活动,每天一个酒吧,10天10个酒吧,连续猜球。

奖品:连续3天猜中者奖品为:

连续5天猜中者奖品为:

连续8天猜中者奖品为:

连续10天猜中者奖品为:206标志汽车一辆。

活动板块三

主题:狂热dj,全新演释

内容:疯狂dj之夜

活动板块四

主题:四大评选,激情赛事

内容:花式调酒大赛

酒吧魅力之星(花)评选

pub歌手(乐队)挑战赛

长沙十佳酒吧(观众票选)

时间:

地点:

报名方式:各项赛事,都可以通过网站和手机报名,活动组委会从报名单位和个人中选取参赛者,进行比赛。

评选方式:

1.投票方式为发送手机短和网络投票.参与投票者可抽取大奖。

2.活动将请结合投票情况,请专家综合评比,最后决定胜出单位或个人。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇十一

第一段:介绍背景和目的(200字)。

近年来,随着社会的进步和人们生活水平的提高,酒吧行业迅速发展,酒吧的数量和竞争日益激烈。为了提高酒吧的销售业绩和吸引顾客,我参加了一次关于酒吧营销的培训,旨在提高营销技巧和管理能力。在这次培训中,我学到了很多宝贵的经验和知识,对于酒吧的经营策略有了更深入的理解。

第二段:了解市场和顾客需求(200字)。

在培训中,我了解到,了解市场的情况和顾客的需求是酒吧营销的重要一环。通过市场调研和顾客需求分析,我们可以更好地制定推广方案和服务策略。在培训中,我们学习了许多市场调研的方法和技巧,如问卷调查、访谈等。我在实践中尝试了这些方法,并根据分析结果制定了针对不同顾客群体的多样化推广策略。

第三段:提升员工素质和服务质量(200字)。

除了了解市场和顾客需求外,培训中还强调了员工的素质和服务质量。培训教授了一系列提升员工素质和技能的方法,如培训课程、沟通技巧和团队建设等。我意识到,员工的态度和专业水平直接影响到顾客的体验和满意度。因此,在酒吧的经营中,我注重培训员工,提高团队的整体素质,以提供更好的服务和客户体验。

第四段:创新营销策略和活动策划(200字)。

在培训中,我们还学习到了一些创新的营销策略和活动策划方法。通过推出各种主题派对、促销活动和特殊套餐等,我们可以吸引更多的顾客和增加销售额。同时,我们还学习了如何利用社交媒体、网站和APP等渠道进行线上宣传和推广,提升酒吧的知名度和影响力。在培训结束后,我立即尝试了这些策略,并获得了很好的效果,酒吧的销售和知名度都有了明显的提升。

第五段:总结心得和展望(200字)。

通过这次酒吧营销培训,我深刻认识到了营销对于酒吧的重要性,并学到了很多提升酒吧营销能力的方法和技巧。我将把这些知识应用到实践中,并不断完善和改进。同时,我也希望将所学的知识和经验与同行分享,共同推动酒吧行业的健康发展。未来,我相信通过不断学习和实践,我能够在酒吧营销领域取得更大的成就。

总结以上,酒吧营销培训为我提供了丰富的知识和实践经验,帮助我更好地了解市场和顾客需求,提升员工素质和服务质量,创新营销策略和活动策划。我相信通过不断学习和实践,我能够在酒吧营销领域取得更大的成功。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇十二

快快快!来酒吧寻找心的钥匙!!打开她的心门!真爱相信你一定能找到开启她心灵的钥匙!

1、开心锁,寻佳人。

2、真情互动。

男生、女生面对面,每人向异性(可以指定特定对象)提一个自己感兴趣的问题.问题结束后互相挑选最心仪的有缘人.不能成功找到最心仪的人结束参与.

3、激情串串烧。

和最心仪的人合作表演一个激情动作.最受场内欢迎的参与者将获得真爱酒吧提供的情人节特别礼物一份.

即日起至8月20日前来真爱酒吧现场报名。

名额有限,敬请从速。

开心锁,爱心钥匙,爱心手牌,您的热情。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇十三

这座城市强力打造,追求时尚、高品位的生活,成了现代都市人的生活目标,他们要的是生活水平、生活质量。在一天忙碌的工作之后,酒吧便成为一个休闲、放松、娱乐、会友的好去处。泡吧不失为夜生活的首选:良风习习的夜晚,邀上三五好友,伴着轻音乐,轻泯一口杯中红酒,品味这个城市夜的气息!

酒吧,都市休闲消费的闪亮的经济增长点!

就地理位置看,酒吧主要集中在以下区域:路,广场,_城。这么多的酒吧相对集中在三四个区域,于城市文化来说,可形成酒吧一条街等商业人文特色景观;于泡吧一族来说,可方便的找到休闲好去处;但于商家来说既有处于商业圈的地理优势,又处在激烈的市场竞争环境的劣势。

艺术一族追求主题性酒吧,不为放松,不为休闲,只为追求艺术、理想,与志同道合者聚;

时尚一族追求放松,释放工作压力,或许每周变换地方,但只要有特色的酒吧,肯定在考虑之中,他们是泡吧中狂热的一份子,要high出激情,high出状态,简单一句话,要的就是high!

商务一族追求高雅的格调,绝不到震耳欲聋的迪吧去折磨耳朵,他们要的是恰当的灯光,适合氛围的音乐,或欢声笑语,或侃侃而谈,或轻声耳语,他们绝不允许别人的打扰。

综观,全市酒吧的的广告宣传方面,做得都不够理想,酒吧与消费者之间还是缺乏一种沟通的桥梁。

20xx年xx月xx日。

xx市。

(一)开业前期广告宣传。

为了达到向广大市民告知酒吧开业的喜庆消息,趁此机会传播酒吧文化,为开张一炮打响奠定良好的基础。

广告宣传(开业前一个月)。

a.宣传单、海报(告之开业时间地点及系列活动)各2万份。

由公司组织全体员工对一些繁华街道,商业街,高档住宅区,针对性的人群和车辆进行发放宣传。

b.横副宣传。

针对市郊区的一些街道进行横挂宣传。

c.贵宾邀请函(附加可享受优惠的促销活动)。

主要是以邮寄的方式针对一些大型企业公司的白领阶层和政界的一些人员。

d.邀请大牌明星到场演出。(待定)。

e.电台或电视传播或媒体宣传。

f.全市出租车的广告位。

可做一些背套(酒吧宣传语)或做一些谨告提示牌(酒吧宣传语)。车身的一些不干胶海报。

g.繁华街道的招商广告位。

图片主要以酒吧的效果图或是邀请来的大牌明星的形象照片综合在一起的大型pop放入广告位中。

再加入公司的一些精简的宣传广告语。

f.酒吧光碟的宣传。

可刻录一些酒吧cd片带包装上面印制利客满标志(主要发放给一些高档轿车,或有音响设备的一些高档服装店等等)后期可赠送来酒吧的消费客人。

报纸画册宣传。

《xx晚报》《xx报》。

发布内容:

a、有关酒吧开张信息;

b、有关开业当天活动信息;

c、有关酒吧企业文化信息。

作用:发布喜庆祝贺广告,营造开业庆典气氛,对开业期间的客流量和公众关注程度起着主导作用。

发布规格:待定。

发布日期:20xx年xx月xx日——20年xx月xx日

发布媒体:《xx晚报》《xx报》。

精美酒吧画册(5万份)。

发布内容:

a、新店布局特点;

b、套餐推介;

c、服务推介。

作用:借助开业时机,统一vi进行品牌传播。

开业必须的资料,酒吧的贵宾顾客将肯定是公司的主要业务来源,此类顾客必须加以保护,以俱乐部的形式或者与发放vip卡的形式锁定这一部分客源,必为酒吧源源不断的客流提供基础。所以,必须要有整体的一套宣传方案,系统地进行企业文化传播,在这方面选定精美画册最好不过,在开业期间发行,气氛刚好,不造作。

发行方法:放在开业庆典礼品袋中,每位嘉宾一份,摆放在利客满酒吧柜台取阅。

发布日期:20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日

市内户外广告发布。

发布内容:

a、有关酒吧开张信息。

b、有关开业当天活动信息。

有关酒吧企业文化信息。

作用:运用栩栩如生的广告画面向社会公布酒吧开张的喜庆气氛以及进行品牌传播。广告突出酒吧的气势和“引领市酒吧”的风范,户外路牌广告必须在路和路的主要路段,不能小气,以大广告,豪气为首要考虑因素。

发布日期:20xx年月日——20xx年月日(以后画面定期更换)

彩色宣传单张夹报发行。

发布内容:

a、新店装饰。

b、布局特点。

c、服务特点。

d、开业十天内,全场8折(待定)。

e、开业十天内消费满1000元,赠送现金消费券等活动细则,现金消费券最低额为100元,一个月内有效。

作用:夹报发行覆盖面广,目标客户群明确,有噱头必然会引起公众的注意,并很乐意参加酒吧开张举行的活动,由此达到宣传的效果。

夹带媒体:《xx晚报》、《xx报》。

发布数量:5万份。

发布日期:20xx年月日—20xx年月日

(二)后期宣传方案。

a、广告宣传酒吧装饰,服务特点等,传播利客满良好的环境以及优质的服务。

b、举行各类市场活动,保证开业3个月内的人流量。

c、借xx年世界杯,在《晚报》上做文章,以软文形式通过分析世界杯现状侧面报道有关利客满的企业文化,提升利客满形象。

d、新闻报道慈善捐款活动等等公益活动,侧面树立酒吧正面的社会形象。

同时可以进行:

1、网上营销活动。

2、实行会员制促销活动。

3、系列主题活动等等。

(三)开业当日活动。

a.酒吧联合酒商做出一些促销,赠送活动。赠送酒水必须是酒吧以后营业中的主打酒水。

b.酒吧自身也可做一些带酒吧标记的小礼品对消费的客人进行赠送。

物品如:时尚打火机,钱包或一些有纪念意义的水晶制品等。

c.设立一定的抽奖活动。(奖品待定)。

现场文艺活动(略)。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇十四

在营销竞争中既需要系统战,又需要超限战——打破市场界限,改变游戏规则。下面是有20xx市场营销培训。

欢迎参阅。

一、如何看待新员工的入职培训。

新员工的培训首先要关注外部的就业环境,另外看看企业所处的行业环境,最后看看本企业自身的条件和员工的素质情况来制定行之有效的培训计划。

首先,我们先来看看外部的就业环境。由于社会缺乏有效的就业辅导和就业观念的教育,导致大部分的就业人员错误的就业观念。为了追求金钱和短期的目标,盲目的选择工作,盲目的跳槽甚至为利益不惜牺牲个人品牌。这一现象直接导致用人单位招聘难和留人难的问题。由于对销售职业的认识缺乏,从事销售成为一种无奈的选择。而销售人才的缺乏是销售企业必须解决的问题。因此销售人员的培训不能简单的看成是入职培训,而是站在企业用人的角度把新员工的培训看成是留人培训。

二、新员工培训内容(公司是什么?我是什么?我能做什么,不能做什么?我存在的意义是什么?)。

新员工培训的第一步,从信念、价值观和目标规划进行教育,纠正刚入职人员的就业观念和职业理念。只有在争取的观念引导下,新员工才愿意配合企业才能认同企业。第二步新员工培训应该从企业是什么角度进行教育引导,人到了一个陌生的环境就会感到恐惧,企业从企业理念、企业价值观、企业文化等方面进行教育引导,不单要体现在了解上,更需要的是经常跟新人进行沟通和关心,让他们真切的认同企业。同时讲述企业所在环境产品的市场潜力让新人感觉到自己到了一个有前景有未来的公司,而自己销售的产品是有生命力的产品。当新人了解了公司是什么的时候,就应该让他们明白自己是什么,明确他的工作岗位,相关的公司制度,让新人明白在这家公司我可以做什么,什么不可以做。第四步新人需要明白的是如何开展自己的工作,这时候企业需要针对性的进一步明确公司可以哪些支持,有哪些工具,产品的知识和行业知识,加强新人的基本销售技能、礼仪、沟通能力等基本的销售知识,让新人能够开展工作。

1.体能的训炼。

做为公司的销售人员没有好的身体是不行的,大家都知道“身体是革命的本钱”这句话,销售的工作挑战性强,南征北战是家常便饭,加上长时间生活没有规律,所以销售人员的身体素质十分重要。记得有一家公司聘请了一位非常有销售经验业务人员,这位销售人员由于以前长期在外,没注重个人卫生,得了肝炎。当这家公司正要进行全国销售渠道建设的时侯,却因为这位的肝炎传染了好几位同事,顿时销售部一下瘫痪了,连客户都纷纷回避此公司所有的来人,害怕传染得病。由此可见,锻炼销售人员的身体是企业不可忽视的大事。

2.产品知识的培训。

销售人员首先对自己销售的产品知识这一块,当然知道的越多越好,产品口感,包装,价格,功能等,但不是说产品知识培训越多越好,因为销售人员接受过多产品知识培训,而竟争,客户知识,销售技巧方面有可能被忽视,销售人员主要的任务是:销售。在和经销商交易中,经销商往往比销售人员更有经验和产品知识,这些人行业中的专业人。通过产品知识培训教会销售人员在签定。

合同。

协议书。

时所需要的知识,对于客户提出深奥的产品知识问题,而销售人员可向企业内部专家咨询,上营销管理类网站等等来求教获得。许多企业把销售人员放到客户那里学习直接经验,那可是销售的前线战场,让他们学习如何满足客户的需求,消费者需求,如何解决问题,处理销售培训计划中的突发事情。锻炼一个时期,具体时间长短由企业而定。

3.销售技巧的培训班。

销售人员学习销售培训计划技巧的方法有很多:讲师讲课,相关书籍,企业完整的教材。如寻找客户,挖掘潜在客户的技巧,产品介绍技巧,处理被拒绝和成交技巧,资金回笼技巧等。没有培训的销售人员往往认为光凭产品特征,能给客户带来多大利润,就可于客户达到共识。在现代的市场经济下,好的客户经销商并不是一味的追求利润最大化,他们更大程度上是想通过经销企业的产品,而获的更完善,更优质的服务,学习企业的先进管理经验,学习完善的制度,这些是经销商所需要的。销售技巧最重要的课程是克服拒绝。销售的第一课是从被拒绝开始的。一个常用的方法,在销售培训课上,销售培训师用种种理由,千方百计的拒绝每一位销售人员,最后判定通过拒绝这堂课,会变成一幕有意义的回忆,产生许多新思维,每一个人都有启发,各种各样的客户,各种各样的问题,使销售人员得到锻炼和进步。

4.研究对手信息班。

通过各方方面面信息搜集,了解同类产品成本,功能,交货期,促销手段,市场价格,消费者意见,用表格化形式,找出它们优势,劣势。结合自己销售的产品的特点,扬长避短,发挥自己产品独特优势,知己知彼,百战百胜。

5.经理言传身教班。

实地培训,是最直观的,市场是最好的课堂,地区经理与销售人员一起出差,工作。现场观察销售人员与客户打交道的表现,评估销售人员关于产品知识,销售技巧,竟争技能等。销售结果是最好的答卷。现场教导是地区销售经理最重要的职责,因为销售业绩的获得是每一个销售人员共同努力奋斗的结果。地区经理不是看他一个人的才华,而是去看他下边是不是有一群优秀的团队。地区经理每月最少一次和销售人员一起共同工作3--5天。因为现场教导是推动销售培训,激励销售人员,找出销售人员好的方面和做的不好的地方,并强化那些前边所学的技巧与知识。这样才能构成真正的培训。

6.年底的聚会和大餐。

年终一次的销售人员聚会非常重要,他们平常很难见面,因为他们在全国各地,他们需要互相帮助,互相学习,互相交流工作经验和沟通,同时举办游戏,使每一个销售人员融为一体,成为大家庭成员,增加企业凝聚力。聚会开始,当然由老板总结过去一年的销售情况,和明年的销售计划,让每一位销售人员讲述在一年中最精彩的,最难忘的,最困难的或最有成就的一件销售故事。最棒的由企业送精美礼品,或着颁发奖金,激进销售人员努力奋斗!大多数公司在年底都要聚一次餐,这也说明企业对销售人员一年来努力工作的关心。

一、培训目标。

1、增长知识:销售员肩负着与客户顾客沟通产品信息,搜集市场情报等任务,因此,必需具有必定地知识层次,这是培训地主要目标。

2、提高技能:技能是销售员运用知识进行实际操作地本领.对于销售员来说,技能地提高不仅仅在于具备必定地销售能力,如产品地介绍、演示、洽谈、成交等方面技巧地提高,还包含市场调查与分析地能力,对经销商提供销售援助地能力与客户沟通信息情报地能力等等。

3、强化态度:态度是企业长期以来形成地经营理念、价值观念和文化环境.通过培训,使企业地文化观念渗透到销售员地思想意识中去,使销售员热爱企业、热爱销售工作,始终保持高涨地工作热情。

二、培训的负责人和培训师培训讲师和内部经验丰富、业绩高的销售人员。

1、销售技能和推销技巧的培训:一般包括推销能力(推销中的聆听技能、表达技能、时间管理等)、谈判技巧,如重点客户识别、潜在客户识别、访问前的准备事项、接近客户的方法、展示和介绍产品的方法、顾客服务、应对反对意见等客户异议、达成交易和后续工作、市场销售预测等等。

2、产品知识:是销售人员培训中最重要的内容之一。产品是企业和顾客的纽带,销售人员必须对产品知识十分熟悉,尤其是对自己所销售的产品。对于高科技产品或高科技行业来说,培训产品知识是培训项目中必不可少的内容。具体内容包括:本企业所有的产品线、品牌、产品属性、用途、可变性、使用材料、包装、损坏的原因及其简易维护和修理方法等,还包括了解竞争产品在价格、构造、功能及兼容性等方面的知识。

3、市场与产业知识:了解企业所属行业与宏观经济的关系,如经济波动对顾客购买行为的影响,客户在经济高涨和经济衰退期不同的购买模式和特征,以及随宏观经济环境的变化如何及时调整销售技巧等等。同时了解不同类型客户的采购政策、购买模式、习惯偏好和服务要求等。

4、竞争知识:通过与同业者和竞争者的比较,发现企业自身的优势和劣势,提高企业的竞争力。具体包括:了解竞争对手的产品、客户政策和服务等情况,比较本企业与竞争对手在竞争中的优势和劣势等。

共计六天,根据情况可适当调整。

六、培训的场地。

专业的培训基地、正规培训室,具有音响系统,白板,白板笔。

七、培训的方法1、讲授法:应用最广。非常适合口语信息的传授。可同时培训多位员工,培训成本较低。缺点是学员缺乏练习和反馈的机会。2、个案研讨法:提供实例或假设性案例让学员研读,从个案中发掘问题、分析原因、提出解决问题的方案。3、视听技术法:运用投影、幻灯片及录像进行培训。通常与演讲法或其他方法一同搭配进行。4、角色扮演法:给受训人员一个故事让其演练。让其有机会从对方的角度看事情,体会不同感受,并从中修正自己的态度和行为。5、户外活动训练法:利用户外活动来发挥团体协作的技巧,增进团体有效配合。但需注意某些课程的安全问题,另外培训费用也较高。

酒吧营销培训方案(通用15篇)篇十五

活动简介:。

真爱第一缘:开心锁,寻佳人。

情人节当晚参与活动的男生将领到一把爱心钥匙,女生将得到随机派发的心型号码手牌.活动开始男生尝试使用自己爱心钥匙打开爱心锁,每人最多只有5次机会.成功的男生按照锁上的号码寻找对应的爱心手牌.

真爱第二:缘:真情互动。

男生女生面对面,每人向异性(可以指定特定对象)提一个自己感兴趣的问题.问题结束后互相挑选最心仪的有缘人.不能成功找到最心仪的人结束参与.

真爱第三缘:激情串串烧。

和最心仪的人合作表演一个激情动作.最受场内欢迎的参与者将获得酒吧提供的情人节特别礼物一份.

活动参与方式:

1.即日起至8月16日前来酒吧现场报名。

2.拨打活动参与热线:,报名参加。

名额有限,敬请从速。

活动道具:开心锁,爱心钥匙,爱心手牌,您的热情。

酒吧情人节第二波:心花为谁怒放。

参与对象:美丽情人夜希望用鲜花来表达浓浓爱意的来宾。

参与目的:英雄豪情,誓夺花魁。

活动简介:

现场拍卖酒吧提供的蓝色妖姬玫瑰一束和珍藏版葡萄酒一瓶,成功竞标者将获得特别爱心寄酒卡,双方签名才能取用.礼物寓意是一心一意,天长地久,酒吧见证真爱.

最接近成功竞标的前5位参与者,将免费获得酒吧提供的鲜花一束.

活动道具:蓝色妖姬玫瑰,珍藏版葡萄酒,5束不同的鲜花,您的热情。

酒吧情人节第三波:真情告白。

参与对象:全体来宾。

活动目的:在这特殊的日子里向心中的她/他表达最真挚的爱意,爱她/他就大声说出来.

活动简介:酒吧在这美妙的夜晚,为您提供大声表达爱意的机会,特殊的日子特殊的真情告白,怎能不感动她/他?最有创意的真情告白,酒吧将赠情人节厚礼一份,为您祝兴.

活动道具:诚挚的爱意,大声表达的勇气。

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