教师节教育局长致辞 教育局教师节致辞(大全5篇)

时间:2023-10-03 作者:笔尘教师节教育局长致辞 教育局教师节致辞(大全5篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

教师节教育局长致辞篇一

全县广大教师、教育工作者和离退休教职工:

金桂飘香,雏菊绽放;定远大地,赞歌如潮。值此第xx个教师节来临之际,局党委行政谨向你们致以亲切的慰问和节日的祝贺!

“百年树人成伟业,一颗丹心报党恩”。一年来,你们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,坚持科学发展观,忠诚党的教育事业;恪尽职守,满怀关爱,甘当学生健康成长的引路人;勤勤恳恳,不辱使命,把青春无私地奉献给教育事业;奋发有为,开拓创新,为教育改革发展作出突出贡献。在你们的艰苦奋斗和努力拼搏下,全县教育事业取得了巨大成绩,各类教育协调发展,基础能力显著提升,教育民生持续改善,课程改革全面推进,素质教育深入实施,特色创建日益明显,办学质量连年攀升。你们无愧于时代,无愧于人民,无愧于“人类灵魂工程师”的光荣称号。局党委行政信任你们,全县学子爱戴你们,全县人民感谢你们!

“展宏图教育是基础,谋跨越重心在人才”。今年是实施“十二五”规划承上启下的关键一年,是立足新起点推动我县科学发展、跨越发展的重要一年。县十一届一次党代会提出了“一枢纽一基地两示范”的战略定位和“武胜更加繁荣富强、人民更加幸福安康、社会更加充满活力”的奋斗目标,要实现这些目标,人才是基础,人才必须靠教育。为此,县委县政府将进一步坚持教育优先发展战略,弘扬尊重知识、尊重人才、尊重教师的优良传统和文明风尚,不断加大教育投入,建立健全义务教育均衡发展保障机制,加快推进义务教育学校标准化建设、农村薄弱学校改造工程、校安工程和农村边远学校教师周转房建设,切实保障教师合法权益,大力改善教师工作条件,努力提高教师生活待遇,为武胜教育事业的发展营造更加和谐的社会环境。

“成天下之才在教化,行教化之业在教师”。当前,武胜教育正处在深入实施素质教育、大力推进课程改革和全面深化特色学校创建的关键时期,随着部省共建广安教育改革发展试验区的建立,武胜教育必将迎来又一个春天。局党委行政殷切希望你们继续发扬丹心育桃李、俯身作人桥的奉献精神,始终牢记肩负的神圣职责和光荣使命,爱岗敬业、关爱学生,刻苦钻研、严谨笃学,勇于创新、奋发进取,淡泊名利、志存高远。以饱满的精神状态,顽强的战斗意志,高尚的职业道德,无私的育人情怀,精湛的教学艺术,卓著的工作业绩,共同推动我县教育事业再上新台阶,再创新辉煌,为创造武胜美好未来和百姓幸福生活作出新的更大贡献!

教师节教育局长致辞篇二

秋菊逸彩,硕果飘香。在这收获的季节,我们满怀喜悦迎来了新中国第31个教师节。值此佳节之际,学院党委、行政和工会,向辛勤耕耘在教学、科研、管理、服务第一线的全体教职员工致以节日的问候和崇高的敬意!向为学院发展做出贡献的离退休老同志们致以亲切的慰问和诚挚的谢意!

一年来,在市教育局的正确领导下,经过全体教职员工的共同努力,我院教育工作取得了丰硕的成果:学院领导班子建设和干部队伍建设不断加强、学院提质改造建设有序推进,学院内部体制改革不断深化,教职员工队伍整体素质明显提升,师训、干训呈现出强劲的发展态势、高职教育人才培养质量稳步提升,教育教学环境更加优化,校园氛围和谐。今年,学院创新师(干)训工作思路,启动实施师(干)训“四大工程”。上半年学院启动“原野行动”,在长、望、浏、宁四区县市各选了一个乡镇的一所初中,成立送训到校四个指导小组,深入听课,在市县区两级教育行政部门的指导和协助下,有针对性地定期开展有效研训活动,按“确定主题、教学示范、系统研讨、跟进施培”的要求,用一年时间,力争区域内教师专业水平有明显提高。该项目目前进展顺利,得了上级领导和对口学校的高度评价。今年学院国培项目进一步加强,300多名来之全省的骨干班主任参加了学院的安全教育国培项目,该项目得到了教育部和省教育厅的认可。今年的师干训工作得到了上级领导的大力支持,湖南省教育厅王键副厅长、xx市夏建平副市长、xx市教育局王建华局长多次来学校指导、授课。学院的发展得益于全院教职员工的创新劳动和辛勤付出、得益于离退休同志对学院一如既然的关心、爱护与支持。

时代在发展,xx在腾飞。教育强市的目标对教育工作提出了更高的要求,我们要坚持以科学发展观为指导,坚定不移地贯彻落实全市暑假教育工作会议精神,按照建设“精品师(干)训、特色高职”的基本思路,以时不我待的使命感,牢固树立热爱教育、献身教育的崇高理想,恪守高尚师德,坚持为人师表,爱岗敬业;树立现代教育理念,提高专业技能,加强对学生的思想道德教育,注重培养学生的创新精神和实践能力,为培养高素质人才作出教育工作者新的贡献!

“教书千秋伟业,育人万世丰功”。让我们怀着最美好的教育理想,用青春和热血谱写更加绚丽的篇章!让我们高扬起时代的风帆,携手共创xx教育辉煌的明天,用更好的成绩迎接学院60华诞的来临!

祝大家节日愉快,工作顺利,身体健康,阖家欢乐!

xxx

xx年x月x日

教师节教育局长致辞篇三

尊敬的各位家长、老师们、同学们:

大家下午好!

秋风宜人,丹桂飘香。今天我们在这里隆重集会,举行园林二中八年级学生“自我成长”实践活动结营仪式,我谨代表市教育局向参与本次活动的学校和基地所有教师及工作人员表示诚挚的问候和衷心的感谢!向在百忙中准时到现场参加此次结营仪式的各位家长以及莅临现场的社会各界人士表示热烈欢迎!

九月,是金色满园的季节,是硕果累累的季节。在短短的五天时间里,同学们在训练中经历考验,在考验中感受成长。学会如何去关心他人,在团结互助中共同进步;学会如何认识自己,在自我认识中增强了自信;学会如何面对困难,在自我磨砺中懂得了感恩!祝贺你们用坚强的意志和辛勤的汗水圆满完成了此次“自我成长”教育实践活动!祝贺你们在这个季节里收获了人生成长历程中的一次独特体验与心灵感悟!我相信,这样一次独特的经历一定给你们留下了难以忘怀的印象。活动中所有的体验与感悟,一定会成为你们茁壮成长的动力之源,成为你们一生的宝贵财富!

同志们,家长们,同学们,综合实践活动课程是我国新一轮基础教育课程改革中新增的一种课程形态,在我国新的课程体系中占有十分重要的位置。对丰富学生的经验,形成对自然、对社会、对自我的整体认识,发展创新精神、实践能力,以及良好的个性品质,都具有重要意义。

开设综合实践课是服务国家战略,体现国家意志,建设世界有影响力的创新型国家的重要举措。创新型国家必须要有创新型人才。《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步加强和改进未成年人校外活动场所建设和管理的意见》指出:“要把校外活动列入学校教育教学计划,逐步做到学生平均每周有半天时间参加校外活动,实现校外活动的经常化和制度化”。但是,目前学校的场地空间小、设施有限和专业教师缺乏,综合实践课程现阶段无法在学校完成。针对这种现状,市委市政府作出重要决定,在原浩口中学修建了潜江市中小学综合实践基地,这是市委市政府前瞻性思维和战略性决策。

潜江市中小学综合实践基地今年九月份顺利开营,是潜江教育史上一次从应试教育到素质教育的里程碑式的进步,是认真贯彻落实《中共中央关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》文件精神的完美体现。建设好、利用好综合实践基地,努力培养学生的社会责任感、创新精神和实践能力,是当前乃至今后一个时期的重要任务。

同志们,培养一批具有本土情怀和国际视野,具有创新精神的开拓型人才,是每一个有教育梦想的人必须深思的问题。在科学技术突飞猛进、知识经济蓬勃发展的今天,实践基地建设与学校建设要同等对待,纳入教育事业发展和教育现代化的总体规划。我们将进一步加大投入,迅速完成各主题场馆建设,争取湿地公园项目落户。

同志们,我们要站在全球视野的高度,重视中小学综合实践活动的开展,积极主动地与综合实践基地搞好对接,切实做好学生参加综合实践活动的服务工作。提高认识,加强领导;广泛宣传,精心组织;坚持自愿,亮证收费;严格考评,注重实效;明确责任,确保安全。市教育局将对各学校带队领导、教师工作情况以及学生参加综合实践活动情况,进行全面科学的考核与评价,考核结果将通报全市,并纳入学校督导评估的重要内容和学校办学质量评估指标体系。要将学生参与实践活动的表现纳入学生综合素质评价和毕业生学业评价体系,各学校要高度重视,认真落实好综合实践活动的各项工作。

各位家长朋友,孩子的教育是一个系统工程,孩子的成长离不开家长的支持与配合。我们真诚希望你们放心将孩子送到基地,把孩子交给我们,把责任交给我们,把放心留给自己,把自信与成长留给孩子。

同学们,你们是我们国家的希望和未来,你们肩负着促进我国21世纪经济繁荣与社会进步的历史重任。一个国家、一个民族的强盛,总是以文化兴盛为支撑的,文化的兴盛离不开人才培养。让你们成为有良好专业的人,有创新能力的人,有学习幸福感的人,有健康人格的人,有不朽精神的人,会生活的人,是我们共同的愿望。你们要百倍珍惜这次实践收获,希望你们能将这次实践感悟运用到以后的学习生活中去,在追梦的道路上飞得更高,走得更远! 同志们,家长们,同学们,教育是全社会的事业,是民族兴盛的希望,是国家富强的根本。我相信,有基地的精心组织,有学校的大力配合,有家长的充分理解,有学生的积极参与,我市的综合实践活动一定能书写出更加辉煌的篇章!春华孕秋实,往来成古今,让我们携起手来,用理解和爱,为孩子的健康成长撑起一片蔚蓝的天空,让孩子们的梦想之花在自信与担当中绚丽绽放!

谢谢大家!

教师节教育局长致辞篇四

尊敬的各位领导、光荣的教师们:

大家好!

在这秋高气爽、桃李金黄的九月,在这硕果累累喜庆丰收的日子里,我们在这里欢聚一堂,隆重庆祝第二十七个教师节。值此,我谨代表教育局领导班子向全区1600多名辛勤工作在教育战线上的全体教职工致以节日的慰问!向关心支持我区教育事业的各级领导表示衷心的感谢!向今天受表彰的先进集体和模范教师表示热烈的祝贺!

过去的一年,全区教育工作者全面落实科学发展观,锐意进取,迎难而上,塑造了新抚良好的教育品牌,为助推新抚经济社会的全面进步做出了卓越贡献,取得了可喜的成绩。我们先后获得省教育厅命名的艺术教育示范区、市委市政府命名的为经济建设服务最佳基层单位等荣誉称号20余项。50中学校长袁淑琴、民主小学校长屠文生被命名为抚顺市首批名校长;民主小学王丽红、北台小学孙赤被命名为抚顺市名师;45中学卢晓雯被评为抚顺市模范班主任,同时又与北台小学李娜一起被评为辽宁省优秀教师。x-x年我区的教育教学质量及中考成绩再创辉煌,在社会上引起了强烈的反响,深受社会上广大学生家长的赞誉。这些成绩的取得充分体现了学校领导和广大教师先进的教育教学思想、前瞻的教育理念和高尚的师德情操。正是因为拥有了这样一批具有先进的教育理念、创新的管理经验,富有开拓进取、务实求真、恪尽职守精神的领导和广大教师,才使得新抚教育长盛不衰,始终处在全市教育的前列,这是我们新抚教育人的骄傲和自豪。

一年来,区委、区政府始终坚持教育优先发展的原则,不断加大对教育的投入,努力改善办学条件和提高教师的待遇,采取有效措施为教师办实事、办好事,依法保障教师合法权益,为教师排忧解难。区委区政府克服重重困难提高并补发了教师工资补贴,投资上百万元添置教学设备,改善了部分学校的办学条件,完成了对南台小学教学楼的新建和对育才中学塑胶跑道的铺设,又启动了44、45中学翻建工程。所有这一切,都为我区教育的发展奠定了坚实的基础。

回顾过去,我们激情澎湃;展望未来,我们豪情满怀。区委区政府为我们绘就了新抚区未来发展的宏伟蓝图,实施了“3211”和“1020”两大工程。要把这些蓝图变为现实,教育发展任重道远。为此我们要做好如下四项工作:

一是要大力加强教师队伍建设,着力建设一支思想过硬、业务优良、吃苦耐劳、无私奉献、忠诚于教育事业的教师队伍,这是加快我区教育事业发展的重要前提和根本保证。

二是我们要全力提高教育教学质量,努力改进课堂教学,潜心探索提高教育教学质量的新途径、新方法,不断把我区的教育教学质量提高到一个新水平。

三是我们要在区委、区政府“1020工程”打造和谐新抚精神的指引下,建设一支政策水平高、业务能力强、工作劲头足、开拓进取、务实肯干、团结协作、和谐高效的学校领导班子团队,使新抚教育的发展有坚强的组织保证。

四是要坚持教育的均衡发展,为促进教育均衡发展做出实实在在的努力。我们将在办学资金、教学设备、师资调整、领导班子配备和制度政策上向薄弱学校倾斜,给予薄弱学校更多的扶植和关爱,使新抚教育的发展逐步趋于均衡。

老师们,同志们!振兴新抚教育,功在当今,利在千秋。广大教育工作者要牢记自己的神圣职责,与时俱进,开拓进取,勤奋敬业,创新实干,为加快新抚教育事业的改革和发展,为促进全区经济社会的全面振兴,做出新的更大的贡献!

教师节教育局长致辞篇五

同志们:

送走炎热的暑假,我们又将迎来充满希望的新学年。今天,我们在这儿举办全区暑期教育干部培训班,组织中小学校长、局机关、直属事业单位中层以上干部继续学习贯彻党的x大、x届三中全会精神,围绕“坚持以人为本,树立科学的发展观”这一主题,加强校长队伍建设,理清思路,明确任务,以新的姿态迎接新学年的到来。下面,围绕校长队伍的建设,就如何树立正确的价值观,造就高素质的校长队伍,我主要谈三个方面的问题:

一、客观分析,充分肯定我区校长队伍建设的成绩

我区现有教育局所辖各级各类学校111所,中小学校长353名。其中:高中48名,电大、进修、职成教30名,初中110名,小学149名,幼儿园16名,平均年龄40.8岁。现学历在大学本科以上的高中校长46名,占95.8%,初中校长69名,占62.7%,学历在大专以上的小学校长105名,占70.5%。中学校长中,中学高级教师职称90名,占57%;小学校长中,小学高级教师职称146名,占98%。区级以上学科带头人和青年骨干教师148名,占41.9%。女校长78名,占22.1%。以上情况说明,我区校长队伍整体素质较高。

一年来,校长们以正确的价值观引领教师,紧紧围绕我区教育工作的目标任务,办人民满意的教育,在教育战线上辛勤耕耘、默默奉献,呕心沥血,克难求进,真抓实干,开拓创新,取得了显著的业绩。你们以宽容谦虚的情怀,求真务实的作风,情系群众的品德,以自己高尚的人格魅力,赢得了广大家长和教师的满意、人民群众的爱戴。实践证明,我们这支校长队伍是一支学习型、和谐型、科研型、廉洁型、求实型的优秀团队,你们,是武进教育的中流砥柱!

一支勤奋学习的团队。校长们能树立学习的理念,营造学习的氛围,自觉排除干扰,减少不必要的应酬,增强学习主动性,在繁忙的行政事务间隙,挤出时间,自主学习,完善自我。养成结合工作实际,认真学习理论,刻苦钻研业务,深入思考问题,积极难题的好习惯,学有收获,学有进步,学有成果,为打造学习型团队作出表率。一年来,校长们撰写的论文、总结文章有531篇在区级以上刊物发表或会议上交流,其中:区级203篇,市级87篇,省级199篇,国家级42篇。经各片推荐,参加区校长优秀论文评选的共232篇,这些论文能紧密联系实际,抓住学校管理、教育教学等方面进行理性思考,为提升学校管理水平,推进学校建设寻找对策。经专家评审,共有123篇论文获奖,其中一等奖35篇,二等奖35篇,三等奖53篇。这学年中,有的校长到外省市讲学,给兄弟省市参访团作经验介绍和学术报告,受到同行和专家的好评,展示了武进教育的真实水平和崭新形象。

一支凝心聚力的团队。学校的领导班子成员有强烈的全局观念,崇尚和谐的人际关系,坚持以大局为重,不居功,不诿过,自觉维护团结,做到目标一致,大事共商,分工负责,互相尊重,配合默契,形成合力。今年5月,我们组织“团结、廉洁、开拓”好班子的考评,31所学校2106名教职工对照好班子“五好”标准,对学校领导班子进行测评,优秀率达87.7%。这些班子的共同特点是:一把手校长处理问题讲原则,讲大局,讲方式,说话办事有规矩、适度、得体,带好班子,尊重下属,严爱结合;副职校长能找准位置,切实履行职责,积极参与集体领导,落实集体领导下的个人分工负责制;副职与副职之间分工不分家,多商量,多沟通,相互信任,取长补短,不计名利,心心相印。

一支求真务实的团队。教育是一项实实在在的事业,搞教育者也应是忠于职守,踏实肯干者。我们的校长正是清醒地认识到这一点,脚踏实地,不心浮气躁;真抓实干,不搞形式主义。深入一线,不做表面文章;积极进取,不固步自封;带头执行各项规章制度,争做表率。故而说:“人欲图存,必用其才力心思,以与是妨生者为斗,负者日退,而胜者日昌”。全区教育有今天这样的局面,与我们拥有一支求真务实的校长队伍密不可分。据不完全统计,一学年中,校长们共上课4864节,平均每人每周上课6.9节,比上学年增加0.9节。听课20455节,平均每人68节。校长为推进课改,亲自上公开课、观摩课、研究课,作讲座,全学年,共上公开课459节,其中校级公开课378节,片以上的81节,作教改、学校管理等方面的专题讲座682次。很多校长以校为家,吃苦在先,带头挑重担,兢兢业业,不计得失,事事处处为学校着想,时时刻刻把教师和学生挂在心上,全心全意依靠教职工办学,“以人为本”的思想在他们身上得到了很好的体现。还有一些校长因工作需要调动,克服自身困难,服从组织决定。在视导组撤消后的人员分流中,28位视导组人员顾全大局,服从组织安排,体现了良好的政治思想素质。

一支勤政廉洁的团队。如果说以诚待人是做人之本,那么勤政廉洁是为政之道。要守住学校这个摊,就必须守好这个道。纵观全区校长队伍,绝大多数校长能自觉加强思想作风建设,严守廉洁自律规定,正确行使手中的权力,坚持学校利益高于一切,自觉保持领导班子的纯洁性和执行纪律的严肃性。行政行为逐步规范,重大事项实行“阳光操作”,赢得了教职工的尊重和学生家长的一片赞誉。民主管理的思想逐步扎根,绝大部分学校都实行校务公开,建立了较完善的议事规则,重大问题集体决策,公开公正,程序规范,深得人心;民主监督制度逐步建立,成立“经审会”,实行财务月报,使学校财务管理制度化、透明化、公开化。一年来,校长中受到上级表彰的各类个人荣誉共215个,其中:区级125个,市级63个,省级27个。年度考核中有80名校长被评为优秀,其中35名获区政府嘉奖。今年5月,教育局和教育工会组织全区7665名教职工对334位中小学校长进行了民主测评,校长的优秀率平均达60.5%,信任率(优秀+称职)平均达85.4%,信任率在80%以上的305名,占91.3%,这充分反映了校长在教师中享有较高的威信。

一支勇于创新的团队。创新是时代的主题,更是事业心、责任心的体现。校长们在学校管理和教育教学研究中勇于改革,不断创新,工作充满活力,学校充满生机,事业充满希望。许多学校引入竞争激励机制,进一步深化学校内部管理体制改革,对中层竞聘上岗作出了积极探索,拓宽选人用人渠道,增强广大教职工的竞争意识、创新意识,努力建设精干高效、充满生机和活力的中层干部队伍,竞聘工作得到全体教职工的拥护,为学校的改革和发展提供组织保障;新课程改革如火如荼,校长带领广大教师创新理念,积极开发校本课程,克服师资、条件等方面的困难,努力推进新课程改革。教育教学科研精彩纷呈,一年中,校长共参与和承担了522个教育课题的研究,其中国家级课题69个,省级课题119个,市级课题121个,区级课题213个,取得了新的成果。各中小学积极实施素质教育,不断加强教育教学管理,教育质量稳步提高,49所中小学校成绩显著,受到教育局表彰。全学年有44所学校接受市、区督导部门的评估,其中40所学校为优秀级,4所为良好级。校长们带领教师在新课程改革和创建特色学校中创出了成绩,办学水平不断提高,各项竞赛捷报频传,为武进教育增添了光彩。

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