集体荣誉感(优秀19篇)

时间:2023-12-05 作者:GZ才子

阅读优秀作文可以开拓思维,提高自身的写作能力和审美水平。通过阅读以下这些优秀作文,我们可以发现每篇作文都有其独特之处,仿佛带着作者的个性和情感。

集体荣誉感(优秀19篇)篇一

各位同学,各位老师:

大家好!

如何让班集体和谐发展,形成良好的班级文化,在班主任工作中我总结出以下几点:

班集体中人与人的关系主要包括:学生与学生的关系、学生与老师的关系、学生与班干部的关系。正确处理好这三种关系,使之和谐发展是形成良好班集体精神文化的关键。

班集体是一个大家庭,成员众多。在这样的大家庭里,由于每个学生的性格不同,行为方式不同,处理问题的方法不同,都极易产生矛盾,出现摩擦,甚至产生正面冲突,发生吵架、打架的现象。因此,我首先在思想上给学生植根一种理念。在班级的墙报上,我赫然写下“与人为善、与邻为伴、吐故纳新、自强不息”16个字,以时时提醒学生,同学之间要相互帮助、相互关心。其次,在班集体活动中充分发挥小组的合力,例如班级的优秀小组评选活动,就要求组内各个成员都要为小组荣誉而努力。这样,强大的凝固力使学生之间和谐相处,班集体也形成了一种团结向上的氛围。

“亲其师,信其教”,和谐的师生关系所产生的教育效果是不可估量的。我们要有新的教育理念,要学会尊重学生。在我的班集体里,我努力营建“尊而不怕,亲而不俗”的师生关系。作为班主任的我始终以“先学做人、后学求知”来教育学生,公平、公正、微笑地对待每一个学生。我们要始终认为我们的学生人人可成才,并且每个人本身就是才,每个学生都有他的长处。我们要用微笑的脸与他们沟通,用鼓励的眼神去激励他们。我觉得那种“春风化雨,润物无声”的教育模式,更有利于学生接受。教师要以身作则,要求学生做到的自己先做到,要求学生每天写日记,我就坚持每天给学生写心灵小语,并且把自己写的内容给相应的学生看。要求学生读书,每天早自习之前我都会认真地站在讲台前看教育名著,学生受到我的影响,也陶醉在书海中。学生和我的关系无比融洽,我对他们的教育也容易被他们接受,因此班级文化建设也向着更好的轨道前进着。

集体荣誉感(优秀19篇)篇二

3.团结了,原本的死敌也可以并肩战斗,就算是彼此有仇恨,在敌人面前,我们同为袍泽!

4.荣誉是美德的影子。——欧洲。

5.一个人的生命是短暂的,而我们的事业无限长久的个人,尽管遭到不幸,或许多痛苦,但我们的劳动融合在集体的胜利里,这里幸福我有一份,只要我活一天,我一定为党。为人民工作一天,什么是最大的幸福?豪不仅利己,专门利人。

6.不管一个人多么有才能,但是集体常常比他更聪明和更有力。——奥斯特洛夫斯基。

7.根儿向纵深处延伸一寸,小树被狂风推倒的危险就减弱了一分。

8.能学习、反思的团队表现了对大目标的深刻理解和执着,也表现了对实现目标的过程的坚韧,特别是有对过程中遇到困难和挫折的应对能力和奋斗精神。

9.名誉和美德是心灵的装饰。——西班牙。

10.准确预报天气与气候变化,为可持续发展保驾护航。

11.爱情的力量是,既包括生理的力量,也包括精神的力量,使人们团结在一起。

12.一个人出生后,各种责任就伴随而来。在家中,要对这个家负责;在学校,要对班级负责;在社会,要对社会负责。一个人要是没有责任心,就会对自己所做的一切都不考虑后果,就会过分的放松自己。不承担责任,也就不会有权利,今后在社会上也难以立足。所以,我觉得一个没有责任感的人,是可耻的。

13.挫折可以把人置之于死地也可以把人置之于死地而后生。

14.团队要开一个启动会做激励口号。

15.在富有、权力、荣誉和独占的爱当中去探求幸福,不但不会得到幸福,而且还一定会失去幸福。

16..天时不如地利,地利不如人和。……孟轲。

17.12。挑战人生是我无悔的选择,决胜高考是我不懈的追求。

18.当你快乐时,你要想这快乐不是永恒的。当你痛苦时,你要想这痛苦也不是永恒的。

20.共同的事业;共同的斗争,可以使人们产生忍受一切的力量。

21.班集是我除家以外的别一个温暖的港湾,在这里有欢声笑语,也有泪水,但是这个班是我们每一个人凝结成的温暖的家,我们爱自己的家,爱自己的班集体,我们曾经一起努力过,一起奋斗过,一起在这里成长,这里有我们每个人奔跑的足迹,我爱人们的班集体,是最优秀的!

22.·《古今贤文(合作篇)》-清·佚名。

23.3)中层管理者:破坏家(不破不立,有破有立,发现问题,持续改善)。

24.善于发问的人,知识丰富。

25.你一生担负的责任很多,但最重要的是四个,对自己的父母负责,对自己的未来负责,对自己的女人和感情负责,对这个世界负责。

26.单个人的自恋在其他人眼里是一件羞耻的事,但集体团队和种族的自恋就反而是一种荣誉了。

27.只有勇于承担责任,才能承担更大的责任。

28.世上没有绝望的处境,只有对处境绝望;

29.在拔河比赛中,即使是平时互不认识的人,只要是一个班级的,在这次比赛中都能一鼓作气,团结合作,这就是集体荣誉感!

31.没有付出与汗水,哪里来的成功。

32.只要我们曾经努力过,不管结果如何,都不会让自己后悔。

33.永远都不要停止微笑,即使在是你难过的时候,说不定有人会因为你的笑容而爱上你。

34.“希望你别像风在我这里掀起了万丈波澜却又跟着云去了远方”

35.带团队领导必须成为团队精神领袖!带团队就是带共同梦想(老板都是大忽悠)带团队就是促成其目标(老板是帮助员工实现目标)带团队就是要带头表率(树榜样)带团队就是带团队机制(贫富差距,)带团队就是让全员一致(执行力来自一致性)带团队就是带团队思想(思想决定结果)带团队就是带团队状态(状态决定业绩)带团队就是带员工力量(销售员有冲击力)带团队就是带团队习惯(习惯胜技巧)带团队就是带管理系统(系统胜救火)带团队就是带危机意识(危机决定一切)。

36.利益是个好东西,当形成利益共同体时能够团结起来,提高效率;利益是个坏东西,当出现利益冲突时,甚者,危及生命。

37.假如人生不曾相遇,我还是那个我,偶尔做做梦,然后,开始日复一日的奔波,淹没在这喧嚣的城市里。我不会了解,这个世界还有这样的一个你,只有你能让人回味,也只有你会让我心醉。假如人生不曾相遇,我不会相信,有一种人能够百看不厌,有一种人一认识就觉得温馨。

38.高尚的人重视荣誉胜过生命。——德国。

39.脸上的快乐,别人看得到。心里的痛又有谁能感觉到。

42.感动是什么?一千个人有一千种答案。但,无论是谁,都无法对一个毫无感情的人说出感动究竟是什么。因为感动不是用嘴说出来的,而是用心品出来的。

43.转变观念,保持奋发图强、一往无前的进取创新精神,努力把公司的发展战略推向一个更新的阶段,为开创新局面而奋斗不息。

集体荣誉感(优秀19篇)篇三

上午好。今天我国旗下讲话的主题是集体荣誉感。

我们还记得7天前学校举行了第一届春季运动会。学校举办运动会的目的是什么?可能会有同学说是为了增加同学们的乐趣?或者是为了给我们展示自己的平台?但我想,其中很重要的一点是为了培养我们的集体荣誉感。运动会中有大量的集体项目。我们回顾一下,有多少同学利用课余时间,活动课体育课时间为了这集体项目而努力练习?为的是什么?同学们都会说,是为了自己班能获得更好的名次,但其中体现出来的是每个同学都拥有一种精神,那就是集体荣誉感。为了班集体,我们会无私地挥洒汗水。我还记得其中有个班级在同心协力跑时得了第一,但因为绳子掉落被取消了名次,班里的很多同学落泪了,感到不平。但我想,名次不再重要了,因为从你们身上看到了你们为班级努力的一种精神。我这儿想利用晨会的时间劝慰一句:等20年后,我们再相聚一起时,我们一起取得哪些比赛的第一名,可能我们已经淡忘了,但是因为掉了绳子而没取消第一的事情我们估计还记得,权且把那件事情当做残缺的美吧。

用今天的晨会时间与同学们交流,借此我们能共勉。

谢谢大家!

集体荣誉感(优秀19篇)篇四

集体荣誉感是一个集体所必须的。是对集体的热爱、对集体成员的关心,这是一种积极的心理品质,是激发人们奋发上进的精神力量。集体荣誉感是建设良好集体的根基。它能使一个集体的每名成员都自觉自愿地为争取和维护集体荣誉而努力。集体荣誉感也是一种约束力量,它能使你感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱,产生一种自谴自责的内疚感,从而维护集体的荣誉和利益,服从集体的决定,克服自身的缺点。

增强主人翁意识。主人翁意识是一个人的重要心理品质,它使人体验一种道德上的责任,把集体的工作当作自己分内的工作,全心投入、积极奉献。主人翁意识又是自律向上的动力,有了这个动力,你会对集体的事情热心参与,为集体的成绩、进步而欢欣,为集体的困难、挫折而焦虑,感觉到集体的一切与自己息息相关。觉得自己就是集体的主人,为集体服务是自己义不容辞的责任。

积极参加集体活动。集体是由我们每个人组成的。缺了我,缺了你,缺了他都不是一个完整的集体。积极参加集体活动是对集体荣誉的尊重与维护,缺了你这个集体会不完整;积极参加集体活动是对个人权利的维护与尊重,我是集体的一份子,任何一项集体活动都少不了我,缺了我怎么能行!因此不参加或推脱集体活动根本不应该。要知道,每一次集体活动都是因为你的积极参与而精彩非凡!

树立自治--自我管理意识。如果我们每个人都能做到管理好自己,我们的集体自然也就进步了,强大了。主人的感觉自然也就找到了。包括积极参与财产的管理、卫生环境的维护、工作内容的计划实施、文明纪律情况的监督等。我们大家都积极参与了,那么每个人都有权利评价别人,每个人都找到了参与管理的感觉。我们的集体荣誉感自然也就加强了,我们的团队精神自然也就加强了,我们的工作不推自然也就进步了。

集体荣誉感(优秀19篇)篇五

正所谓一滴滴水只有融入大海才会永不干涸,一根根筷子只有捆在一起才会坚不可摧。这一句句充满哲理的话语告诉我们,一个集体只有团结友爱才会迸发出无穷的力量。

给大家讲一个真实的故事吧。在辽宁省师范大学教育系里,有两位特殊的学生,一位叫周婷婷,另一位叫王铮。她们一个双目失明,一个双耳失聪。然而,就是这样的两个人组成了海伦`凯勒号联合舰队,两人在生活上、学习上互帮互助,周婷婷听不清看得清,她做了王铮的眼睛;王铮看不清,她做了婷婷的耳朵,两人取长补短,扬长避短,在学习上取得了优异的成绩。他们为什么会取得成功?那是因为她们掌握了成功的一个法宝团结友爱,互相协作。

像她们一样在学习上团结友爱,不存一己之心,在其他方面也是如此,拿班级常规来说,按时到校、自习课安静、校服穿戴整齐、说话用语文明等等,这些都是团结的行为。也许有很多人认为这些不过是些微不足道的小事,可是,一屋不扫何以扫天下,这些小事上的不到位,恰恰反映出了这些人责任意识淡薄,缺乏足够的集体主义观念。

还有多少同学因为这样或那样的原因造成不能按时到校?

还有多少同学在打了预备铃后还没有做好上课准备?

还有多少同学在下课时大声喧哗?

还有多少同学在见到师长时面无表情得匆匆而过?

同学们,付出一份友爱,你将收获两份快乐。让我们从身边做起,从小事做起,不迟到,不吵闹,不说脏话,不取笑他人,让友爱的甘泉滋养我们的心灵。让我们手牵手,心连心,共同构筑班集体辉煌的殿堂。

集体荣誉感(优秀19篇)篇六

亲爱的辅导员和同学们:

你们好!

我叫何胜,我比较外向,开朗,还略带一点二,我爱好广泛,说话,摄影,上网,聚会,打望,唱歌,逛街等,非常高兴能和大家相识在城管校,我们经过了十多年的努力,来到了城管校,而且能和同窗共度这最美的几年,是我们的缘分。

其实我现在很激动,也很自信,因为我现在掌握着我以后截然不同的大学生活。

我要竞选的是心理委员,心理委员,是一个需要用心去做的职务,是我们的人生导师,心灵鸡汤。我的一位朋友听说我要竞选心理委员时,他还在说你真要去当啊,我说当然,这是多么伟大的一门职务啊,一个出色的.心理委员引导着一个心理良好的班级,它能锻炼我的沟通能力,为我以后工作生活垫下基础呢。

我喜欢说话,但是我更喜欢倾听,在我看来,听要比说有用得多,倾听非常重要,我非常愿意做你们的倾听者。虽然我不高大,我不是土豪,我不帅,但我有一颗陪你们一起努力解决烦恼的心,你们有问题了,我会像百度一样给你们回答,你们难过了,我坐在你身边静静倾听,等你们高兴了,我陪你们高兴,等你们无聊了,我想法逗你们高兴,你们有心事的话,我就是一个树洞,等你们来诉说,你们生气的话,我就是一颗小草,等你们来践踏,你们哭的时候,我可以借一只肩膀给你们,如果一只不够,我们寝室还有6只。

当然,我有没有选上心理委员,我都会做好一个大学生所具备的基本素质,遵守学校的规定,如果我当上了心理委员,我会和大家主动沟通、耐心开导,积极宣传心理健康知识,定期在班上开展一些心理健康教育活动,充分尊重每位同学的隐私,为每位同学严守秘密。保质保量完成工作,调动同学们的心理状态,让同学们更阳光更有活力,让我们每天都充满笑容,让我们的生活都更美好。

同学们,给我一个机会吧,我会用最真诚的心对待你们,让我们一起二吧,一起度过这最美的三年。

谢谢大家。

集体荣誉感(优秀19篇)篇七

老师们,同学们,上午好。今天我国旗下讲话的主题是集体荣誉感。

我们还记得7天前学校举行了第一届春季运动会。学校举办运动会的目的是什么?可能会有同学说是为了增加同学们的乐趣?或者是为了给我们展示自己的平台?但我想,其中很重要的一点是为了培养我们的集体荣誉感。运动会中有大量的集体项目。我们回顾一下,有多少同学利用课余时间,活动课体育课时间为了这集体项目而努力练习?为的是什么?同学们都会说,是为了自己班能获得更好的名次,但其中体现出来的是每个同学都拥有一种精神,那就是集体荣誉感。为了班集体,我们会无私地挥洒汗水。我还记得其中有个班级在同心协力跑时得了第一,但因为绳子掉落被取消了名次,班里的很多同学落泪了,感到不平。但我想,名次不再重要了,因为从你们身上看到了你们为班级努力的一种精神。我这儿想利用晨会的时间劝慰一句:等20年后,我们再相聚一起时,我们一起取得哪些比赛的第一名,可能我们已经淡忘了,但是因为掉了绳子而没取消第一的事情我们估计还记得,权且把那件事情当做残缺的美吧。

用今天的晨会时间与同学们交流,借此我们能共勉。

谢谢大家!

集体荣誉感(优秀19篇)篇八

1.合群永远是一切善良思想的人的最高需要。

2.有人说,比起爱,人更容易因憎恨而团结,因有共同的敌人而凝聚。

3.人人奋勇,个个争先。

4.作为家庭的成员之一,有责任为家庭的安定团结做贡献。然而有时,为了这种安定团结,就要做许多自己不愿去伪装的事情,不能互相理解与尊重,这真的很悲哀。

5.急。

6.——孙武活着,为的是替整体做点事,滴水是有沾润作用,但滴水必加入河海,才能成为波涛。

7.告诉自己不要后悔,因为在未来还有更美好的在等待着。

8.团结似乎是每个工会宗旨中的必须成分。每每看到工会宣传自己的时候都以我们很团结而自豪,也以团结为自己的固有特色。

9.只有脚踏实地的人,大地才乐意留下他的脚印。

11.一切伟大的行动和思想,都有一个微不足道的开始。

12.我无论做什么,始终在想着,只要我的精力允许我的话,我就要首先为我的祖国服务。

13.班级是师生的共同的天堂,班级是我们的心所能达到的地方,是我们理想起航的湾港。

14.失去比得不到更可怕,因为它多了一个过程叫曾经拥有。

15.我们教室非常宽敞。我一进教室门,就看到又宽又大的讲台,上面有许多宝贝:有电脑,电脑可以听音乐等等;有实物显示台和液晶投影仪屏幕,老师用它们放大课文中的内容,让我们了解更多的知识。学校是为了我们的学习生活而设计的。

16.——陆九渊《与郭邦逸》,、、三军可夺帅也,匹夫不可夺志也。

17.一步被动,步步被动,步步落伍,煎熬受穷。

19.首先,我很感谢学校为品学兼优的学生设立的奖学金制度。对于我们广大学生来说,这是对我们在学习上的一种肯定,更是对我们学习上的一种激励和鼓舞,使我们在学习上不敢有丝毫懈怠。另外,我还要感谢培育我们的老师们,因为有了你们的辛勤付出,才有了我们今天的收获。

20.我们照看命运,但不强求。

22.当你们遇到困难的时候,你所做的事不应该是抱怨同伴,应该相互鼓励。当分数很好的时候,大家应该相互击掌庆祝,我觉得彼此传递信心也是非常重要的。对我们的学习而言,对我们未来工作而言,有好的团队精神,你就是一个在单位里面非常受欢迎的人。

23.细节决定成败,态度决定一切。

24.名誉为人的第二生命。——英国。

25.不管努力的目标是什么,不管他干什么,他单枪匹马总是没有力量的。合群永远是一切善良思想的人的最高需要。

26..一个人没有团队精神难成大事;一个企业没有团队精神将成为一盘散沙;一个民主如果没有团队精神将难以强大。

27.滴水穿石战高考如歌岁月应无悔;乘风破浪展雄才折桂蟾宫当有时。

28.在所有团结的催化剂中,最容易运用和理解的一项,就是仇恨。

29.要实现目标先改变你的潜意识。

30.像蚂蚁一样活着,就要像蚂蚁一样团结,世上最可悲的事莫过于看到两只蚂蚁在打架!

31.想念朋友,有时在茫茫的荒原上,静悄悄地一个人走着。偶尔向灰蓝色的天空望去,见一群大雁排着人字形在头顶上一边鸣叫着,一边向遥远的天际悠然飞去。这个时候你便想,这大雁定是靠着一种友情、一种团队精神,飞过了茫茫大漠戈壁,越过了巍巍雪山森林,始终在向温暖湿润的草多水碧的故乡飞去。

32.提供一流的服务,让顾客完全满意。

34.谁若与集体脱离,谁的命运就要悲哀。——奥斯特洛夫斯基。

35.(7)我热情开朗、热爱集体、团结同学、拥有爱心。

36.后悔不能解决任何问题,坚持不懈走好之后每一步才是真理。

37.我们在最甜美的年华相遇,因一件事团结一心,看着它从无到有,慢慢变好,在其中感受激情、努力、认真、协作,历经友爱,然后,青春散场。

38.句子如下。

39.没有措施的管理是空谈,没有计划的工作是空洞。

40.回忆很美,尽管过程艰辛:也许结果总有遗憾,但我们无愧于心。

41.朋友们,我们感谢你的忠诚与支持,做为国家,我们要更坚强面对考验,我们必须团结与坚强,上帝保佑你们,上帝保佑美国。

43.当两人之间已成往事最难堪的便是一切清晰如昨(2021感谢团队努力成功的句子朋友圈)。

44.可我知道你折磨所以更难过。

45.光*易逝,岂容我待。

46.“他要走就放手,多说一个字都是求”

50.骏马是跑出来的,强兵是打出来的。

51.该为什么去奋斗呢?很简单,每一个人都在奋斗,在竞争,奋斗是必然的,能让我们更好的生活着,奋斗是一个人生存的意义,一个人的人生如果不奋斗,那么人生就没有价值了,奋斗能给我们很多东西,荣誉,金钱让你的人生更有价值啊,每一个人都必须为自己的生活奋斗,这是常识。

52.花瓣雨飘过,把幸福留给你;四季风吹过,吉祥留给你。当海潮涌过,把欢乐留给你。天气多变时,把健康留给你夜深人静时,把思念留给你!

53.哪一天你若和集体脱离,那便是末路的开始。

54.一个人强不是强,再强也是只羊,全连强才是强,团结起来是群狼!

55.从不浪费时间的人,没有工夫抱怨时间不够。

56.教育儿童通过周围世界的美,人的关系的美而看到的精神的高尚善良和诚实,并在此基础上在自己身上确立美的品质。

57.如果真的有一天,某个回不来的人消失了,某个离不开的人离开了,也没关系。时间会把最正确的人带到你身边,在此之前,你要做的,是好好的照顾自己。

58.儿童节快到了,同学们还在商量怎么过呢!当老师宣布在班级举办庆祝六一联欢会时,同学们都欢呼起来。

59.——美韦伯斯特由于团队成员之间的高度互赖及利益共享,每位成员都面临着是否合作的困境:如果自己不合作,而其他成员皆努力付出,那就能坐享团队的成果。

60.•我们知道个人是微弱的,但是我们也知道整体就是力量。——马克思。

61.卓越建科,一流品格;筑梦芳华,活力四射。

62.快乐要有悲伤作陪,雨过应该就有天晴。如果雨后还是雨,如果忧伤之后还是忧伤。请让我们从容面对之后的离别。微笑地去寻找一个不可能出现的你!

63.荣誉不能寻找,任何追求荣誉的做法都是徒劳的。——歌德。

64.平凡人生要用平凡的心去对待,你的人生将会更精彩。

65.懒惰包含着永久的失望。

66.他们甚至考虑过这种可能性:团结两党的民众力量,肃清军人和职业政客的流毒,建立一个汲取两党理论思想的人道主义政府。

67.做一个向日葵族,面对阳光,不自艾自怜,每天活出最绚烂的自己。

68.做你说过的,说你能做的。

69.其实,我们生活在现实里,每一天都有很多令人感动的事情发生,也许是一煲凉水、一杯热茶、一碗米饭、一个电话、一句话语、一个手势、一个动作、一个眼神……,有的人感觉到了,有的人没有感觉到,倘若我们有一颗感动的心,那么就会时时刻刻体味感动。

70.美丽的早晨,把压力释放,清凉的秋风,把欢乐吹响,温柔的阳光,把温馨点亮,轻松的心情,把幸福送上,早安!祝你幸福的偷偷傻笑,健康的活蹦乱跳,早上叽里呱啦乱叫,晚上唏哩呼噜睡觉,醒来一看,枕边全是钞票。

71.强化竞争意识,营造团队精神,追求客户满意,是你我的责任。

72.弱者等待时机,强者争取时机,智者创造时机。

73.在最沮丧最无助的时候,那个愿意陪你坐一坐的人,才是你真正的朋友。

75.我们班的班长,性格开朗,处世积极,有自己的想法,不人云亦云。有强烈的时间观念,懂得在规定的时间做规定的事。能虚心听取别人的意见,对未来有明确的规划,并充满了信心。

76.芳华西冶,正茂建科;智能广厦,暖通天下。

77.性清者荣,性浊者辱。作者:左芬。

78.建卓华夏,科创未来;魅力建科,超越自我。

79.(5)勤俭朴素,热爱集体,以诚待人,关心同学,乐于助人,有较强的时间观念。

80.好的班级是那高远的天穹,孩子则是天穹下翱翔的鸟儿;好的班级是那辽阔的海洋,孩子则是海洋里遨游的鱼儿。老师所承担的就是那鸟妈妈,教会鸟儿会飞;是那鱼妈妈,教会鱼儿会游。天高任鸟飞,海阔凭鱼跃。

81.优秀的人都善于团结人,而最能征服人心的力量,恰恰是对他人发自内心的尊重。

82.母爱是迷惘时苦口婆心的规劝;母爱是远行时一声殷切的叮咛;母爱是孤苦无助时慈祥的微笑。

83.(6)工作能力强。关心班级,热爱集体。积极参加各项活动。

84.通向荣誉的路上并不铺满鲜花。——但丁。

85.不但要团结和自己意见相同的人,而且要善于团结那些和自己意见不同的人,还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。

86.失去朋友甚于失去财产,而失去名誉则毁了一生。——西班牙。

87.大多数人都生活在一种滥用才能、出卖荣誉的状态下。

88.守时诚信,勤奋踏实。

89.现在公司柜面重新装修,全国柜面都是整齐划一的,那幅画也不在了。

90.一切事物,无论是神界的或是俗世的美德、名望和荣誉都是“财富”的奴隶。

91.团结,是一个重要的精神,一个人要想成功,除了自身要有较高的素质,还必须要有能够同别人合作的精神。

92.青春意味着绿色和希望。每个人在度过自己的青春时,应该为大地增添一分绿色,为集体增添一分希望。

93.年的月我誓要把高考踩在脚下!

94.那个让你流泪的,是你最爱的人;那个懂你眼泪的,是最爱你的人。那个为你擦干眼泪的,才是最后和你相守的人。

95.如果一个家庭有一定的经济收入,有一定的文化修养,又有一种团结、健康、昂扬向上的精神,那么,这个家庭一定是一个幸福理想的家庭。

97.于是,学校在造就少数“成功者”的同时,也造就了大批的失败者,让大多数学生成了心灵自卑个性萎缩的“精神侏儒”。

99..一名伟大的球星最突出的能力就是让周围的队友变得更好。……迈克尔•乔丹。

100.只有在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段,也就是说,只有在集体中才可能有个人自由。

101.积极的心态,包含触及内心的每件事情荣誉、自尊、怜悯、公正、勇气与爱。

104.艺术家用才华赢得荣誉,思想家用寂寞呼喊真理。企业家用财富证明价值,老百姓用平凡托起伟大。

105.绊脚石乃是进身之阶。

106.一个人总要走陌生的路,看陌生的风景,听陌生的歌,然后在某个不经意的瞬间,你会发现,原本费尽心机想要忘记的事情,真的就这么忘记了。

107.总有人比你好看,比你聪明,比你年轻,但没人能取代你。

108.这种无法放弃的力量就来自于内心。

109.班级是一个绿色生态场,顺其自然,和谐共生;班级是一个磁场,相吸又相斥才会更有魅力;班级是一个气场,师生之间相互尊重,教学相长。

110.*以人才为根本,以市场为导向,以质量为保证,以服务为宗旨。

111.人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业;智慧、双手、力量结合在一起,几乎是万能的。

112.团结一致去排挤一个人,然后从对方更悲惨的境遇中找到所谓的平衡。有的时候,年少那种肆无忌惮,在这种情况下依旧的发挥的酣畅淋漓。

114.工程精神是一种艰苦奋斗,求真务实的创业精神,是一种追求卓越,勇于探索的创新精神,是一种凝心聚力,众志成城的团队精神,是一种心胸宽广,止于至善的人文精神。

115.--这么远那么近《每一个优秀的人,都有一段沉默的时光》拼搏如一汪清水,有源则灵,沉寂而终;拼搏如向日之花,有光则茁,无温而萎;拼搏如扬起之帆,顺风则行,无风则止;拼搏如穿石之滴,有恒则稳,无疾而终。

116.遇到的困难越多,得到的荣誉也越大。

117.光芒四射,只有成就于集体的团队当中,爱集体,让我们每一个人都奉献出自己的一点小小的力量。

119.现实生活中,一些不足为奇的事,一些不足挂齿的事,生活中需要的一切,不可能自己生产。所以,人类是生活在团结合作的生活中,人类无疑是幸福的,但人类的合作有虚伪的合作。

120.只有集体的荣誉才能给我们散发出的光芒,只有集体才能让我们感受到一种温暖的力量,爱集体,让我们关爱集体上的每一个人,让我们共同的团结一致。

121.“只有倒退的人与车,没有倒退的时间和路”,既然我们走到了今天,又占有如今的社会地位与责任,只有前进,前进,再前进。

122.掌声是无处不在的,它像一盏灯,照亮了我们前进的路。每当我们取得成绩和荣誉时;每当我们面对困难和考验时,都需要掌声。掌声仿佛有一股神圣的力量,能给人激励,给人以再创造的活力,给人褒奖;能给人信心,给人以勇气,给人以奋进的动力。

123.学习如赶路,不能慢一步。

124.劳动者的组织性、纪律性、坚毅精神以及同全世界劳动者的团结一致,是取得最后胜利的保证。

125.磁石不论是俊俏的铁钉,还是丑陋的铁屑。你总是紧紧地和它们团结在一起。

126.瞒人之事弗为,害人之心弗存,有益国家之事虽死弗避。——吕。

127.正是医生中无数的挫折,炼就了贝多芬钢铁般的毅力,凭借着对音乐事业的坚定信念,以及无数挫折后锻炼出的毅力,贝多芬终于到达了音乐事业的巅峰,也到达了他人生最终成功的高峰,宝剑锋从磨砺出,梅花响自苦寒来。贝多芬用自己一生的苦难化作美妙的音符,将自己挫折和奋斗化作五线谱传入万家灯火。换来了世人的赞颂,换来了一位音乐家最高的荣誉。

129.国事多艰立自强。

131.我不担心你们斗不赢那些海盗,我只担心你们不够团结定要团结!团结起来,你们就能战无不胜。

132.钢钎与顽石的碰撞声,是一首力的歌曲。

集体荣誉感(优秀19篇)篇九

各位老师、同学们:

大家好!今天我演讲的题目是《集体的荣誉需要大家来爱护》。

周日晚,学校将丰收的山楂果分发到各班,让全校同学共享大家爱护校园、爱护环境的文明之果,并召开主题班会,深刻挖掘山楂果带给我们的教育启示。山楂果告诉我们,只有大家爱护忻中校园,人人爱护集体的荣誉,我们才会创造有利于大家的成长空间,才能让忻中校园文明之花处处开放。

但同样是集体活动,我们的两操就最近发生了截然相反的情况。当早操以班为单位进行跑步时,班级的口号声震天动地。但当我们课间操以年级喊口号时,是无精打采!这种现象让我们汗颜,让我们惊讶。我们不仅要爱护班集体的荣誉,年级的'荣誉也需要我们去爱护。

其实,响亮的口号正是一种强烈集体意识的体现。我们每天要喊的口号不难喊,也不难喊好。关键在于我们的认识不到位,态度不端正。早操中,以班级为单位的活动中,年级量化考核,早操评选标兵班级,我们都有一颗为班级争荣誉的心,唯恐自己班级的口号不如别的班级。课间操中,以年级为单位的活动,置身于1800多人的方阵中,我们忽略了年级的荣誉,有的同学张口应付,更有甚者双唇紧闭,自认为口号喊不喊没关系,口号亮不亮与己无关。亲爱的同学们,对于我们来说,小到学习小组、班级,大到年级、学校都是我们赖以生存、成长的集体。我们应当像爱护自己的眼睛一样爱护她。我们应当主动融入集体,恪守学校纪律、主动承担起自己的责任,在集体中发展自己、壮大自己。让集体的事业因为有了我们的参与和奉献而变得更加熠熠生辉。

学校一贯强调学生活动要“理念引领”,忻州一中的两操活动理念是“调节身心,强健体魄,养成习惯,振奋精神”。每天清晨的早操活动已成为展示班级团队精神的窗口,响彻天际的口号,步调一致的跑操队形,不仅能强健学生的体质、磨练学生的意志,更能培养学生适应环境、克服困难,团结协作的精神。上午课间操,悠扬的音乐,整齐的动作,洪亮的口号,宏大的场面,能有效的消除学生上课的疲劳,调节学生情绪,增强学生的集体荣誉感。

两操活动是学校校风校貌的展示平台,更是学校管理的风向标。集体的荣誉要靠大家来爱护,只有全体同学共同努力,才能让这道校园风景展示出最亮丽的风采。通过上周的整顿,我们发现现在的集合速度已大大超过原来,希望我们能再接再厉,喊起口号,做好两操。

同学们,让我们提高对两操的认识、端正摆正对两操的态度,拿出忻中人的气魄,口号我们要喊的响亮,喊出冲天的豪情壮志,喊出积极进取,昂扬向上的朝气和活力,喊出意气风发、追求卓越的忻中精神。

谢谢大家!

集体荣誉感(优秀19篇)篇十

各位同学,各位老师:

大家好!

和谐的音乐使人妙不可言,和谐的山水使人心旷神怡,和谐在班集体建设中意味着关注学生的精神世界、符合学生的年龄特点、尊重学生的个性。和谐的班级是一种理想的班级。形成良好的班级文化,无论是学生的精神文化,还是班级的物质文化,都呼唤着一种和谐,呼唤着人与人的和谐,人与环境的和谐。和谐的班氛围自然会带来良好的班级文化。

如何让班集体和谐发展,形成良好的班级文化,在班主任工作中我总结出以下几点:

一、构建和谐的人际关系,建设班级的交往文化。

班集体中人与人的关系主要包括:学生与学生的关系、学生与老师的关系、学生与班干部的关系。正确处理好这三种关系,使之和谐发展是形成良好班集体精神文化的关键。

(一)密切学生与学生之间的关系。

班集体是一个大家庭,成员众多。在这样的大家庭里,由于每个学生的性格不同,行为方式不同,处理问题的方法不同,都极易产生矛盾,出现摩擦,甚至产生正面冲突,发生吵架、打架的现象。因此,我首先在思想上给学生植根一种理念。在班级的墙报上,我赫然写下“与人为善、与邻为伴、吐故纳新、自强不息”16个字,以时时提醒学生,同学之间要相互帮助、相互关心。其次,在班集体活动中充分发挥小组的合力,例如班级的优秀小组评选活动,就要求组内各个成员都要为小组荣誉而努力。这样,强大的凝固力使学生之间和谐相处,班集体也形成了一种团结向上的氛围。

(二)用宽容缩短教师与学生的距离。

“亲其师,信其教”,和谐的师生关系所产生的教育效果是不可估量的。我们要有新的教育理念,要学会尊重学生。在我的班集体里,我努力营建“尊而不怕,亲而不俗”的师生关系。作为班主任的我始终以“先学做人、后学求知”来教育学生,公平、公正、微笑地对待每一个学生。我们要始终认为我们的学生人人可成才,并且每个人本身就是才,每个学生都有他的长处。我们要用微笑的脸与他们沟通,用鼓励的眼神去激励他们。我觉得那种“春风化雨,润物无声”的教育模式,更有利于学生接受。教师要以身作则,要求学生做到的自己先做到,要求学生每天写日记,我就坚持每天给学生写心灵小语,并且把自己写的内容给相应的学生看。要求学生读书,每天早自习之前我都会认真地站在讲台前看教育名著,学生受到我的影响,也陶醉在书海中。学生和我的关系无比融洽,我对他们的教育也容易被他们接受,因此班级文化建设也向着更好的轨道前进着。

大家好!今天,我演讲的题目是《我的家,我的爱》。

此时,站在这里的我,很激动,也很紧张,因为平凡的我,总是担心自己无法用最美丽的语言表达我最真的爱。但正因为我平凡,我才能更真地发现生活中的感动;正因为我平凡,我才能用最诚挚的心去爱我的家——____级6班。

在我心目中,班级就是我第二个温暖的家。

记得不久前的九月,带父母的期盼、带着雀跃的心情,我走进了日照市实验中学。走进班级,迎接我的是班主任——孔老师那张和蔼的笑容,还有同学们一张张灿烂的笑脸。那笑容犹如一道阳光,照亮了我忐忑不安的心扉。从那时起,我就决定把我青春的爱和热情,献给我梦想起飞的新起点——6班。

6班,是一棵茁壮成长的大树。这里有69位可爱的学生,他们团结,充满梦想。教室里他们埋头若干,在书的海洋里,寻找知识的宝藏,在篮球场上他们团结合作,活力四射,打扫卫生,个个都积极劳动。69颗积极向上、荣誉感强烈的心紧密联系在一起,攻无不克,战无不胜。在不久的将来,它将长成为一棵参天栋梁。它和它的每一个成员所创造的辉煌都将属于6班这个光荣的集体。

班级是我家,我们在它的`树荫下成长,在它的怀抱中坚强。同时,我们也需要付出汗水和努力,使它茁壮成长,结出荣誉的果实。班级的发展与每个同学的付出是密不可分的。我们都爱自己的班级,我们都希望能为班级立下一份功劳,为班级争光,赢得老师和同学们的认可,在班级中健康快乐地成长。那么我们就要从现在做起,从点点滴滴积累,以同学们之间的团结协作为基础,以集体荣誉为动力,坚持不懈,奋发向上,一步步脚踏实地,争取登上更高的山峰。

既然我们都相聚在六班这个温暖的大家庭里,就让我们用心去爱这个集体,共同努力,创造六班品牌,让这条巨龙在实验中学的蓝天上自由飞翔。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十一

各位领导、各位同事:

大家好。

一滴水,只有融入大海才能获得永久的生命,一个人只有融入集体的事业才能实现人生价值。(单位)给了我这个施展才华的舞台,我就要在这个舞台上尽显人生精彩。今年,在各级领导正确领导下,全体干部职工齐心协力,顺利完成了本次全国干线公路的检查工作。

今年是五年一次的全国干线公路检查年,此次国检原定于20xx年,但由于种种原因,国检被推迟至今年5月份。在上级领导的部署下,我于20xx年3月份就着手准备各项受检资料。由于国检是五年一次,对于我们来讲,是属于最高规格的检查,从省厅到管理处都提出了高标准、严要求。我作为受检单位的一名普通员工,有幸参与到了管理处迎国检准备工作中。在管理处的安排下,我先后次被派到多个兄弟单位进行学习,吸取先进经验;回来后将外出学习的各类文字和图片资料整理形成书面报告,并将其中对我们迎检工作有用的经验提炼出来,运用到实际工作中。在这段时间中,我个人的工作就是不断的学习,不断地总结,不断地按照上级要求整理本大队的各种资料。

为了能让迎国检工作以更高标准的要求通过检查,上级领导对此项工作的要求是精益求精,每次预检都能指出我们工作中的不足之处,对我们提出更合理、更标准的意见。每次预检后,我就必须根据领导提出的意见和建议,重新将各种资料重新整理。五年来的大量资料,就这样一次次的被我反复的整理,装订,归档。这种重复性的工作是枯燥的,容易使人疲惫和厌烦;但是我告诉自己,作为一名党员,越是在困难的时候越是要勇于承担重任,因为这是集体的交给我的任务,我是为集体的荣誉而战。在这期间,我因为长期紧张的工作患上了心脏早搏和颈椎病,而最让我内疚的是,在忙碌的工作中,我忽略了我即将临产的妻子,在她怀孕期间我都没有时间去照顾她。在此,我要对我的妻子说一声:“对不起。”我没有尽到一个做丈夫的义务。可是此次的检查对我们全单位上下几百号人来说都是非常非常重要的事情,在这样的情况下,我必须舍小家,为大家,才能对得起我的工作,才能对得起重用我的领导,以及我亲爱的同事们。

由于国检时间推迟,检查标准也迟迟没有下发,在这种情况下,我们就只能摸着石头过河,参照以往的经验将各项资料进行先期整理。由于此次检查涉及到五年的工作资料,其工作量之大、内容之繁琐是难以想象的。紧张的工作使我的病情频繁的复发,医生反复叮嘱我,要停下工作来休息一段时间,不要为了工作而不顾自己的身体。可是,我怎么能休息,我怎么可以休息,大量的工作还等着我去做。于是,我忍着病痛一点一点的将五年来的大量资料按照上级要求重新归类整理。我一边坚持工作一边继续治疗病情,身体状况受到了极大的影响。

作为路政大队的内勤人员,我们的工作本来就很繁重琐碎,不但要协助大队长处理大队日常档案整理、路产案件归档、路产索赔等内勤人员分内的工作,还要执行各种保通任务、参加各种演练培训活动。尤其是在此次迎检过程中,我除了要整理大队五年来的所有资料,同时还要担负大队的其他任务。在迎检期间,为了能更好的兼顾各项工作任务,我一般都在白天进行一些像设计宣传版面、制作报表、购买迎检物资、大队正常工作办理等事情;夜晚整理各类资料,每天的休息时间不足5个小时。

每当我想起刚出身不久的孩子和刚生产完的妻子,疲惫的我没有了继续工作的动力。妻子生产的时候,我这个做丈夫的没有在妻子身边陪伴;孩子刚刚出世,我这个做父亲的`没有在身边照顾;家里大大小小的事情只能靠年迈的双亲来打理。每每想到这些,我的心里便充满了对家人的愧疚。可是我的家人却对我没有半点怨言,并在精神上给予我莫大的鼓励。家人的支持和我作为一名光荣的共产党员的责任是我努力工作最大的动力。

历史已经将翻开新的一页,“跑过去的是昨天,奔过来的是明天,正在走的是今天。不要忘记昨天,认真计划明天,好好把握今天。”“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”,让我们紧密团结起来,扎实工作,为我们集体的荣誉不断奋斗,为我们的工作开创美好的未来!

谢谢大家!

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集体荣誉感(优秀19篇)篇十二

“集体”,它是至高无尚;它,可以号召大家忧集体之忧。乐集体之乐,它,等与大家的心粘成一颗心。“集体”,自从你溶入这个东西中,你就是集体的一份子了!

读了社会主义荣辱观中的《草原英雄小姐妹》,()文章具体叙述了一对草原姐妹为了保护住集体的羊群,在零下37摄氏度赶上逃走的羊,姐姐冻掉了左脚大拇指,妹妹冻成下肢坏死,终身残废。草原英雄小姐妹为了集体,而失去了自己因有的东西,这是多么英勇的举动。其实,在现实生活中,有不少零零碎碎的小事,也能表现出一个人对集体荣誉感有多强。

就比如说我邻居张小庆吧!她住在阁楼上,连吃饭都穷的一个子儿都没有,但近来他们学校要举办运动会,老师让每一个同学都到市场上买一样类似小手的东西,小庆家里穷,吃饭都没钱,哪里还会买一个即不能吃又不能穿的东西呢?为此,小庆死缠烂磨得了一元,又到东家借西家凑,一共三元,买了一把打气用的手。老师原先打电话来,叫他不要买了,他却说“为了集体荣誉,为了给运动员打气助威,我花在多的钱也心廿情愿!”这就是“集体”。

不过说到那傻里土气的陈小兵,却也有大方作为,一天他们班的老师说,学校里要捐钱给贫困山区。于是,他跑回家放下书包就跑到邻居家,给领居浇花、拔杂草、剪草平,获得35元,又是帮老爷子逗狗,洗衣、利用了一个礼拜存了一百多元呢!当同学打电话到他家时,听到有的同学最多捐两百大洋时,他又去饭店洗碗,洗米等活儿得到三十块钱。打自己的小发明小创作卖出去,整整两百元哪!为了班级捐出更多,他可费了不少劲,流了不少汗,要知道这200元,可是他的血汗钱啊!

大家看,这集体荣誉感需要大家的维护,只要人人的集体心强了,生活也会变的更好了。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十三

什么是集体荣誉感:一种热爱集体、关心集体、自觉地为集体尽义务、做贡献、争荣誉的道德情感。

它是共产主义道德荣誉感的基础,是一种积极的心理品质,是激励人们奋发进取的精神力量。

在集体生活中,个人将逐步体会到集体荣誉与自己的关系,体会到个人在集体中的地位。

当集体受到赞扬、奖励的时候,就会产生欣慰、光荣、自豪的感情;当集体受到批评或惩罚的时候,就会产生不安、羞愧、自责的感情,这就是集体荣誉感,是有上进心的表现。

在我们的实际班级管理中,会有个别学生集体荣誉感不强,甚至对集体漠不关心,更谈不上与同学、老师合作了。

一、查找原因。

我认为这部分学生主要有两方面的.原因,一是家庭教育原因,目前独生子较多,子女都会成为全家人的掌上明珠,在一些家庭中,家长的教育理念出现问题,就会一切事都会围着孩子转,孩子在家庭教育中就不自觉的养成了一切以“我”为中心,不会去理会其他人的感受;有的家长由于过分溺爱孩子,还会不允许自己的孩子与别人交往,这样难免孩子就会不关心他人,不关心集体,也就谈不上什么集体荣誉感了。

二是班级教育中有意或无意地疏远了孩子,这些孩子一般不太受老师们喜欢,他们的一举一动得不到老师的认同或者鼓励,时间一长,他就会觉得这个班集体与他的关系不密切,对集体的事就会漠不关心,当然也就不会有集体荣誉感了。

二,针对不同的原因采取相应的措施。

找准了学生无集体荣誉感的原因后,接下来我们就要采取行这有效的办法了。

针对是家庭原因的,我们要及时与家长进行沟通,让家长的教育与学校的教育有机的结合起来,在这种情况下,我们的家长学校的作用就显得尤为重要了。

如果是教师在教育过程当中有意或无意的原因,那我们就应当充分的认识到自己工作的不足,当发现学生有这种趋向时就要及时调自己的工作。

比如老师正在兴致勃勃地讲课,一个学生居然向老师报告说今天某同学干了什么坏事,影响了我们班的荣誉,由于学生的报告影响了老师的讲课,老师很是生气,对学生不光是不予以理睬,还批评这个学生不认真听课!大家可以试想,这时学生的感受是怎么样的,他今后还会关心这个集体吗?集体荣誉感首先就是要关心集体啊!为此,我们要对一切学生负责,要对学生的一切负责!应该面向全体学生,不遗漏任何一个学生。

当这种情况出现以后,我们可以针对这样的问题设计一些专题的活动,如在低年级可以设计一些使学生集体这个概念的活动,在中高年级可以设计一些演讲,故事会等活动,使学生在活动中受到教育,得到训练。

当然这些活动一两次不能解决根本问题的,我们必须长期坚持,要充分认识到学生集体荣誉感的形成是一个长期的过程。

三、对集体荣誉感不强,合作意识淡漠的个别学生,我们更应该关心他,爱护他,用心去教育、感化他,使他觉得他也是班级的一员,愿意努力去为班集体做事,哪怕他做的是一件不起眼的小事,我们也要不时时机地表扬他,鼓励他,使之产生一种自豪感,同时使他们知道,集体的荣誉与成功靠每个集体成员的努力;个人的进步和成长也离不开集体的帮助。

这样不断的反复训练、强化,学生就会越来越觉得集体离不开他,他也离不开集体了。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十四

班主任是一个班级的管理者和组织者,一个班集体各方面成绩的好坏和班主任有着密不可分的联系,那么如何培养好一个班集体好的学习氛围呢?关键让每个学生有强烈的集体荣誉感。集体荣誉感,是指人们意识到作为一个集体成员的尊严和荣耀的体验。如加入共青团,党组织的人都有一种光荣而幸福的体验,生活在一个先进的班级体里感到很自豪,等等。集体荣誉感能促使人们珍惜集体的劳动成果激发为班级体争光的意识,是集体成员团结向上的“凝固剂”,能产生巨大的“向心力”。是激励人们改正缺点,积极向上,战胜困难的无形力量。所以学校领导和教师都要重视培养学生的集体荣誉感,把引导学生爱班级,爱学校与热爱祖国有机结合起来。同时培养学生的集体荣誉感是班级建设中事关工作成败的重要环节。有了集体荣誉感,学生就会热爱集体并发挥主动性和创造精神,表现出主人翁的责任感;相反,如果学生对自己的班级缺乏荣誉感,班集体就会失去教育功能。集体荣誉感是建设良好班集体,把学生培养成材的巨大引力场,它能使几乎所有的学生都自觉自愿地为争取和维护集体荣誉而努力。集体荣誉感也是一种约束力量,它能使学生感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱,而产生一种自责的内疚感,从而使每个学生为维护集体的荣誉和利益而服从集体的决定,克服自身的缺点。当今社会是一个高速向前发展的社会,面临世纪之交,经济全球化、政治多极化、社会信息化的发展和我国市场经济改革的进一步深入,社会环境发生了深刻的变化,拜金主义、享乐主义、个人主义等社会现象都不同程度的存在,在社会重视教育的表象之下,有很大的功利性趋向,青年学生的自身价值选择也呈现出多样化趋势,对国家、集体和个人利益的关系不能正确认识;加上当前学生中独生子女渐多,我国改革开放以来绝大部分学生家庭经济条件好转。父母的精力主要集中在孩子身上,其表现为对子女过分溺爱,家务事全由大人包揽,学生缺乏自觉动手做家务及料理个人生活的意识。这种习惯带入学校,就自然出现班级集体中的事情很少有人主动去做,再加上由于很多学生从小在家庭里就缺少“同龄集体环境”的锻炼,对同学、对班级集体的事漠不关心就表现得更加明显,造成集体荣誉感严重缺乏。因此,非常有必要培养学生的集体主义荣誉感。那么,如何才能培养学生的集体荣誉感呢一,以身作则,树立良好形象。要求学生做到的,自己先要做到,而且要做的更好。我校是一所县城寄宿学校,每天起床后学生要整理内务,而内务整理的质量能看出一个班集体学生的精神风貌,如何叠被子,如何让床单看上去更整洁,甚至牙膏牙刷如何摆放我都和一起去商量着完成。好的身体是学习的重要保障,所以我要求晨跑是学生尽量不请假,如何做到这一点呢?不分寒暑,我都坚持陪着学生一起跑步。就这样通过这一件件小事,让学生感受到学生和老师是一个不可分割的'整体,让学生体验到老师在身体力行,从而做到老师所提出的每一个要求每一个行为规范的良苦用心,然学生看到每一个要求每一个规范老师都率先做到了。这,就是一种无声的教育。二、花点心思,营造“家”的氛围。在学校里,教室是孩子们逗留时间最多的地方,只有让他们爱上教室,才会重视班级的工作“其身正,不令而行”,“一家之主”应通过自身的行动感染学生。让学生感受到在教室里我不是老师而是一位家长,我是在以家长的身份去要求教育他们,这样也使得学生能更好的理解老师。走进学生心里是重点,经常性的和学生进行交谈,办公室,教室,走在路上等等我抓住一切能和学生交流的机会,从学生的学习,生活,心理等等方面和学生深入交心,以平等的地位,以朋友的身份,让学生真真正正的感受到老师是向着他们的,是为他们的健康发展而努力的,工作是琐碎的、费神的,然而却能把“爱的种子”深深地扎根于学生心中。三、活动,是集体中永远唱不完的歌。学生一般很喜欢集体活动,老师要从小在他们心目中确立“集体”这一概念,让他们懂得集体的利益高于一切,不要因为个人原因损害集体利益,知道个人要为班级争光,而班级获得的荣誉也是个人自我荣誉的体现,让他们能努力在为班级的荣誉而规范自己的行为活动。每周一次的“班团活动”,是同学们畅谈心里话的时间,不但可以增进同学之间的友谊,也是老师进一步了解学生的途径。每隔一个周,我会抽出一节课的时间和同学们进行“大家一起来”dd安排一些级组的集体活动,如“拔河比赛、书法比赛、诗歌朗诵”等等。实践证明,当全班同学都在为同一个目标奋斗时力量是无懈可击的,于是,便有了班会课的总结dd为学生将德育的要求化为一条条班级的具体的奋斗目标,帮助学生“消化”活动中领悟出来的道理。这样可以激励全班学生向着目标奋进,使每一个学生都感到自己是和集体同呼吸、共甘苦的,通过集体的力量培养起学生的集体荣誉感,使学生受到德育教育,这无疑是一个行之有效的方法。四、发挥好集体中的榜样作用。每个学生都希望得到老师的重视,对教师的形成性评价的关心尤为关注,他们喜欢把老师的赞誉、夸奖看作是自己积极行为的结果。正因为这样,同学当中的优秀分子成了集体中必不可少的学习榜样。在每周班团活动中,我在班上都要表扬一部分学生,比如文明宿舍,文明个人,好人好事等等,利用班会课做好宣传教育,鼓励同学们积极为班级做好事。起初,同学们对这个活动抱着半知半解的态度。当我发现小张同学随手捡起走廊上的一块小纸块时,我便隆重其事,把他的事迹登记在教室后面黑板报上,并在班上大肆宣扬。接下来几天,班上便出现了各种各样、大大小小的好人好事,而我也同样事无大小地一一把它们登记在榜。发现“榜样效应”效果不错,于是,我便“对症下药”,在班上安排了德育方面的“一帮一”结对子。先在班上选出十位“榜样”dd热爱集体之星、助人为乐之星、爱劳动之星等,再通过观察了解把他们和班上在行为或纪律方面表现不那么好的同学编排为同桌,并给这些对子制定相应的目标。在老师和同学们的无形压力和期望下,“榜样”得到的是能力的培养,同桌得到的是行为习惯的规范。五、把集体教育带出学校。“我们在做公正的事情才能成为公正的人;进行节制,才能成为节制的人;有勇敢的表现,才能成为勇敢的人。”这是亚里士多德的一句名言。他认为只有在道德实践中才能修行德行。同样道理,德育教育也应该结合学校的实际,更多地让学生走出教室,在生活实践中进行。家里很多学生都是独生子女,让其回家帮父母的做一些力所能及的事情,然后回到学校的时候,把上周回家帮父母做的事情,在班会的时候和其他同学交流,并且在小组内选出优秀事例,以小组汇报出来,最后选出优秀小组。学生的道德品质是从无到有,从外部调节到内心自觉,从低级到高级逐步发展起来的。没有一个人会视自己的“家”无睹,培养学生形成正确、良好的集体荣誉观是德育教育的重头戏。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十五

从有认知以来,我自认为自己是一个有集体荣誉感的人,我信奉——既然大家来到一个集体,那么大家就是一家人。但是那天我的所作所为却为“自家人”带来了不好的影响。

对于我不上晚自习的事情,我深刻的认知到以下几点:

1、让老师担心我的安全。大学里面大学外面人龙混杂,常言道林子大了什么样的鸟都有,身为一个女孩子,晚上一个人在外面,会发生什么不是我们能预料的,如果出了什么事,除了父母外,最着急的就是辅导员。所以本应按不管是时出现在会议现场还是班级上的我未能出现,试问怎么不会让老师担心。而这样的担心又让本来就事务繁忙身兼多个班的辅导员增加负担。

2、在同学们中间造成了不良的影响。由于我一个人的不上晚自习,而且还是班委的我不上晚自习,有可能造成别的同学的效仿,影响班级纪律性,也是对别的同学的父母的不负责。事实上,那天晚上确实有很多同学翘掉了晚自习。

3、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,在晚自习上,我可以完成老师布置的作业,特别是园林美术作业,多用时间多放心思在画画上面,就不至于让交上去的画被打回来,同时也不用让自己欠老师的作业越来越多。

如今,大错既成,我已感到悔不当初,如果能重新来一次,我想我会(打死不坐在最外面,绝对坐到最里面去,劳资还信,你能翻过人群找到我?!)回到寝室拿书去上晚自习。不过这世界上没有后悔药可以买,也没有如果这种事情的存在,所以在此这份检讨书不仅是对我没上晚自习事情的认错,也是我对自己以后的学业课程的一个重新的审视。

在以后,如果真的有什么重要的事,我会向辅导员请假,不会再无顾的旷课旷晚自习(不上晚自习绝对要有理由)。事情忙完后,如果有时间,我也会回到班上去上晚自习。遇到班上有同学想旷课,第一时间应该阻止劝说,实有不听劝解的,在第一时间报告给班长或辅导员。

从这份检讨书写完之日起,我下定决心,绝不会再无顾旷一次课旷一次晚自习!班上的活动积极参加,不仅自己参加,还要带动班上的同学参加,做到一个班委应该做的义务和职责!请关心爱护我的老师同学监督我,同时也鉴证我的决心!

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集体荣誉感(优秀19篇)篇十六

从有认知以来,我自认为自己是一个有集体荣誉感的人,我信奉——既然大家来到一个集体,那么大家就是一家人。

但是那天我的所作所为却为“自家人”带来了不好的影响。

对于我不上晚自习的事情,我深刻的认知到以下几点:

1、让老师担心我的安全。

大学里面大学外面人龙混杂,常言道林子大了什么样的鸟都有,身为一个女孩子,晚上一个人在外面,会发生什么不是我们能预料的,如果出了什么事,除了父母外,最着急的就是辅导员。

所以本应按不管是时出现在会议现场还是班级上的我未能出现,试问怎么不会让老师担心。

而这样的担心又让本来就事务繁忙身兼多个班的辅导员增加负担。

2、在同学们中间造成了不良的影响。

由于我一个人的不上晚自习,而且还是班委的我不上晚自习,有可能造成别的同学的效仿,影响班级纪律性,也是对别的同学的父母的不负责。

事实上,那天晚上确实有很多同学翘掉了晚自习。

3、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,在晚自习上,我可以完成老师布置的作业,特别是园林美术作业,多用时间多放心思在画画上面,就不至于让交上去的画被打回来,同时也不用让自己欠老师的作业越来越多。

如今,大错既成,我已感到悔不当初,如果能重新来一次,我想我会(打死不坐在最外面,绝对坐到最里面去,劳资还信,你能翻过人群找到我?!)回到寝室拿书去上晚自习。

不过这世界上没有后悔药可以买,也没有如果这种事情的存在,所以在此这份检讨书不仅是对我没上晚自习事情的认错,也是我对自己以后的学业课程的一个重新的审视。

在以后,如果真的有什么重要的事,我会向辅导员请假,不会再无顾的旷课旷晚自习(不上晚自习绝对要有理由)。

事情忙完后,如果有时间,我也会回到班上去上晚自习。

遇到班上有同学想旷课,第一时间应该阻止劝说,实有不听劝解的,在第一时间报告给班长或辅导员。

从这份检讨书写完之日起,我下定决心,绝不会再无顾旷一次课旷一次晚自习!班上的活动积极参加,不仅自己参加,还要带动班上的同学参加,做到一个班委应该做的义务和职责!请关心爱护我的老师同学监督我,同时也见证我的决心!

什么是集体荣誉感:一种热爱集体、关心集体、自觉地为集体尽义务、做贡献、争荣誉的道德情感。

它是共产主义道德荣誉感的基础,是一种积极的心理品质,是激励人们奋发进取的精神力量。

在集体生活中,个人将逐步体会到集体荣誉与自己的关系,体会到个人在集体中的地位。

当集体受到赞扬、奖励的时候,就会产生欣慰、光荣、自豪的感情;当集体受到批评或惩罚的时候,就会产生不安、羞愧、自责的感情,这就是集体荣誉感,是有上进心的表现。

在我们的实际班级管理中,会有个别学生集体荣誉感不强,甚至对集体漠不关心,更谈不上与同学、老师合作了。

一、查找原因

我认为这部分学生主要有两方面的原因,一是家庭教育原因,目前独生子较多,子女都会成为全家人的`掌上明珠,在一些家庭中,家长的教育理念出现问题,就会一切事都会围着孩子转,孩子在家庭教育中就不自觉的养成了一切以“我”为中心,不会去理会其他人的感受;有的家长由于过分溺爱孩子,还会不允许自己的孩子与别人交往,这样难免孩子就会不关心他人,不关心集体,也就谈不上什么集体荣誉感了。

二是班级教育中有意或无意地疏远了孩子,这些孩子一般不太受老师们喜欢,他们的一举一动得不到老师的认同或者鼓励,时间一长,他就会觉得这个班集体与他的关系不密切,对集体的事就会漠不关心,当然也就不会有集体荣誉感了。

二,针对不同的原因采取相应的措施

找准了学生无集体荣誉感的原因后,接下来我们就要采取行这有效的办法了。

针对是家庭原因的,我们要及时与家长进行沟通,让家长的教育与学校的教育有机的结合起来,在这种情况下,我们的家长学校的作用就显得尤为重要了。

如果是教师在教育过程当中有意或无意的原因,那我们就应当充分的认识到自己工作的不足,当发现学生有这种趋向时就要及时调自己的工作。

比如老师正在兴致勃勃地讲课,一个学生居然向老师报告说今天某同学干了什么坏事,影响了我们班的荣誉,由于学生的报告影响了老师的讲课,老师很是生气,对学生不光是不予以理睬,还批评这个学生不认真听课!大家可以试想,这时学生的感受是怎么样的,他今后还会关心这个集体吗?集体荣誉感首先就是要关心集体啊!为此,我们要对一切学生负责,要对学生的一切负责!应该面向全体学生,不遗漏任何一个学生。

当这种情况出现以后,我们可以针对这样的问题设计一些专题的活动,如在低年级可以设计一些使学生集体这个概念的活动,在中高年级可以设计一些演讲,故事会等活动,使学生在活动中受到教育,得到训练。

当然这些活动一两次不能解决根本问题的,我们必须长期坚持,要充分认识到学生集体荣誉感的形成是一个长期的过程。

三、对集体荣誉感不强,合作意识淡漠的个别学生,我们更应该关心他,爱护他,用心去教育、感化他,使他觉得他也是班级的一员,愿意努力去为班集体做事,哪怕他做的是一件不起眼的小事,我们也要不时时机地表扬他,鼓励他,使之产生一种自豪感,同时使他们知道,集体的荣誉与成功靠每个集体成员的努力;个人的进步和成长也离不开集体的帮助。

这样不断的反复训练、强化,学生就会越来越觉得集体离不开他,他也离不开集体了。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十七

各位领导,各位老师:

大家好!

集体荣誉感是一个团队的灵魂。它是振奋精神,激励斗志,团结一心,艰苦创业的强大动力。一个缺乏集体荣誉感的团队注定是散沙一盘,结果必然是各人自扫门前雪,不管他人瓦上霜,油瓶倒了都不扶一手。

集体荣誉感能增强团队的凝聚力。有了集体荣誉感,团队才有凝聚力,才有进取心,才有向上的朝气。

集体荣誉感是粘合剂。它可以将一盘散沙聚合成坚硬无比的砂轮,力量足以磨平坚硬的钢铁。丧失了集体荣誉感,一个团队哪怕它曾经是一块坚硬无比的砂轮,天长日久,也会被风化成一盘散沙。

集体荣誉感能增强团队的战斗力。拥有集体荣誉感,团队才有活力,才有奉献精神,才能招之能来,来之能战,战之能胜,无坚不摧。集体荣誉感是团队奋发向上、蓬勃发展的推动力。

一个没有集体荣誉感的团队是没有希望的团队,一个没有集体荣誉感的员工是不可能成为一名真正意义上的优秀员工。有集体荣誉感的员工,会顾全大局,以集体利益为重,绝不会为个人的私利而损害公司的整体利益,他们甚至为集体的利益不惜牺牲自己的利益。他们知道,只有团队强大了,自己才能有更大的发展,他们明白唇亡齿寒,皮之不存,毛将焉附的道理。如果一个员工对自己的工作有足够的荣誉感,对自己的集体引以为荣,他必定会焕发出极大的工作热情。事实上,往往是那些有集体荣誉感的员工才敬业爱岗,踏实肯干,才有可能被真正地委以重任。具有集体荣誉感的人,在任何一个集体中都会受到欢迎和尊重。

有了集体荣誉感,才会有敬业。具有集体荣誉感的员工都具有强烈的责任心,集体荣誉感可以衍生人对集体的归属感和责任感,使员工更加珍惜和热爱自己的本职工作,兢兢业业,尽职尽责,敬业爱岗。也只有这样,员工才能自觉地不做任何与履行职责相悖的事,不做那些有损于企业形象和企业名誉的事。有了集体荣誉感,才会有进取。有了集体荣誉感,员工才有自我修炼的渴望,团队才能形成比、学、赶、帮、超的良好氛围,团队成员才能不断增强其自我约束、自我完善、自我发展、自我提高的意识。

有了集体荣誉感,才会有合作。集体荣誉感能增强团队的协作力,有了集体荣誉感,工作才会不分份内份外,工作起来才能互相协作,紧密配合,相互支持,相互补台。因为目标一致,才能维护集体的荣誉,为集体增光。否则,就会面对工作,人人作壁上观,斤斤计较,不配合,不协作。

有了集体荣誉感,才会去修炼。修即学习,炼即实践。有了集体荣誉感,人才会更有上进心,才能像海绵吸水一样不断学习,才能“吾日三省吾身”,常知不足而进取。

集体荣誉感可以创造荣誉,荣誉也可以让个人获得更大的回报。事实上,只要我们尽职尽责、努力工作,工作也会赋予我们心理的满足,回馈我们丰收的果实。有首歌唱到:“公社是棵长青藤,社员就是藤上的瓜。瓜儿连着藤,藤儿牵着瓜,藤儿越肥瓜越甜,藤儿越壮瓜越大”,说的就是这个道理。正像马克思和恩格斯说的那样,“只有在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段。”这也印证了马克思和恩格斯的另一句名言:“一个人的发展,取决于和他直接或间接进行交往的其他一切人的发展”。

具有集体荣誉感的人,通常是道德品格高尚的人。他们会更多的为别人着想,而不是活在自己的一己私利里。凡事能多替他人着想,多替集体着想,会使人心胸更宽广,自己也更愉悦。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十八

尊敬的领导、同事们:

曾经有这样一个故事,一位智者和他的徒弟正漫步于河边,智者问徒弟:“怎样才能使一滴水永不干涸?”徒弟大惑,然后曰:“将它托入掌心。”师父笑曰:“非也、非也!将它投入大海之中。”??是啊!一滴水只有在大海中才不会干涸。我宝岛眼镜不正是这一片汪洋大海,而在宝岛眼镜工作的每一位同事不正是大海中的一滴滴水珠吗?一个人只有在集体中才能发挥自己,一个集体也正因有了我们才生发光芒。

众所周知而今随着网络的发展,知识爆炸,科学技术进展神速,学术思辨争论不休,经济化大潮席卷世界,全球安全形势紧张。人类又一次站在了历史的拐点。我们年轻人也正迷茫的看着这个世界,没有目标,没有方向,没有前途。但是我们还有东西不应该且没有也绝不会放下,那就是对国家的“责任”,民族的“荣誉”。那么下面我们就来浅谈下荣誉吧!当然是思想进步的表现。人生活的社会中,工作和生活,都离不开大大小小的集体。但人们小的时候,不知道什么是集体荣誉感。随着年龄的增长,到了少年时期,人们的集体荣誉感普遍地开始产生了。产生了集体荣誉感,也产生了新的问题,其主要的有:如何处理好自己的个人荣誉与集体荣誉之间的关系;如何处理好大集体与小集体荣誉的关系呢?1955年4月18日,20世纪的科学巨匠爱因斯坦离开了人世。他因创立了相对论而名扬四海,各种荣誉也从四广告八方倾泻而来。他的照片被登上画报和广告;市场上还出现了相对论雪茄香烟;他一上街就被大群的广告师和广告记者以及要求签名的人包围;在他住的公寓里,每天都有成筐的信件给他送来;他讲演时,人们为抢到他用过的粉笔头而争吵不休。对此,爱因斯坦非常厌烦。但是伟人爱因斯坦并没有被这种烦恼阻碍他在科学道路上前进的步伐。谈到集体荣誉,首先应搞清楚一个问题,那就是每个人都生活在集体之中。谈到个人荣誉和集体荣誉,也应搞清楚一个问题。这问题十分简单,无限大的万分之一等于无限大;零的一萬倍仍等于零。如果一个集体被大众尊为泰斗,而个人只在这集体中排倒数第一,而这个人在大众眼中,同样是泰斗中的一员。如果一个集体被人贬为鼠辈,而个人就算在这集体中排老大,在大众眼中,也一样是鼠辈一个。所以,先有集体荣誉,才有个人荣誉。集体有了荣誉,个人也自然就有荣誉。

集体荣誉感是团队建设中,事关工作成败的重要环节。有了集体荣誉感,我们就会热爱这个集体并发挥主动性和创造性,每个人都会表现出主人翁的一种强烈的责任感,会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,会做到心往一处想、劲往一处使,形成一股合力,从而使我们更具有凝聚力和竞争力。相反,如果我们缺乏荣誉感,不为维护集体荣誉而努力,这样直接导致的就是人人各自为战、人人心里都想着自己的一套,如果变成这样,自我约束力下降,必然会导致纪律涣散。

爱因斯坦取得的成就够大的了,获得的荣誉也够多了。可这位科学巨匠依然虚怀若谷,不断探索未知的真理,向更加坚固的科学堡垒发起进攻。荣誉会使人进步,也会使人后退。在他眼里,荣誉只代表过去,不代表今天和未来。也正是因为这样,他才能专心于科学研究,才能取得一个又一个的巨大科研成果。为整个世界做出了伟大的贡献。

因此,我希望我们能发扬认真工作、热情服务的精神,从我做起,从身边小事做起,為损害公司利益荣誉为耻,以为公司争光而荣!来做一个优秀的宝岛眼镜员工。

集体荣誉感(优秀19篇)篇十九

尊敬的董事长:

您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

我对“未能参加微信群互动”这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。领导真情的话语“鹏远是一个大家庭”使我深为自责,也让我深刻认识到此事的重要性,同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,单位建立微信群是为同事之间相互了解营造机会,增强我们之间的感情,融洽同事间的关系;另一方面,大家一起去像家人一样交流,放松工作中紧绷的神经,心情愉悦,说说笑笑,嘻嘻哈哈,更有利于增加员工的沟通交流,加入群聊天是塑造单位整体文化很重要的一个形式。而我忽略了自己作为鹏远大家庭一员的身份,也没有考虑到我们研发部的集体荣誉,以至于辜负了董事长和各位同事的信任,也辜负了曾经那个认真努力服从命令的自己。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。通过这件事,我感到是因为长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必然结果。经过反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求。如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。我已经深刻的认识到了自己的错误。在这里我只想认真的反思我自己,从内心到行为,从行为到后果。

短短的检讨,不能表述我对自己的谴责;更多的自责,深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。我深刻检讨,我绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,认真负责,积极参加集体互动,全身心的融入到鹏远这个大家庭。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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