老员工座谈会主持词（热门12篇）

主持这样的活动是一项挑战，但我相信通过大家的支持和配合，我们能够成功完成。为了让大家更好地了解一个出色的主持人，接下来我们将为您展示一些成功的案例。

老员工座谈会主持词（热门12篇）

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老员工座谈会主持词（热门12篇）篇一

尊敬的王总，各位青年朋友：

今天，公司在这里召开青年员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望青年员工不断适应岗位工作需要，在洪盛公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。

今天，我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。

近几年来，公司新近了一批青年员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年，很多青年员工在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干；有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强；特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，不管是在什么岗位上，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。

首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位，***，公司六分公司驾驶员，第二位，***，公司人力资源部薪酬主办，听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。

（多用“请，谢谢！”）（把握时间）。

是的，目前公司面临非常严峻的生产经营形势，在公司职代会和中层管理人员年度考评会上，公司领导。我觉得，作为洪盛公司的每一位青年员工，在企业面临严峻形势的情况下，更是要挺身而出，有所作为。无论是在多么平凡的岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。

现在，让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话！感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励！青春无悔，奋发有为！作为洪盛公司的一名青年员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与洪盛公司一起成长，一同进步！

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇二

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇三

今天召集大家在这里，召开座谈会。此次座谈会的主要目的是为了增进领导与新员工之间的相互交流与彼此了解，以解答新员工的疑惑，帮助新员工融入福地集团。会议是以轻松和谐的形式展开，我们已经为大家准备了水果，希望大家能尽情享用，畅所欲言。

我先向大家介绍一下座谈会的流程及时间安排：

第一个环节：请人力资源部就这批次入职的新员工情况。

第二个环节：员工代表发言。每位发言时间为10分钟。

第三个环节：自由发言和回答互动。由新员工提问，相关部门负责人回答。时间为15分钟。第四个环节：请董事长讲话。

最后：拍照留念。会议全长为1个小时，请大家在会议期间将手机调为振动或关机状态。

首先，我先给大家介绍一下我们的几位领导：今天很荣幸能邀请到我们的董事长参加座谈会，董事长很重视我们的这次会议，也很希望能听到大家的心声，大家有好的意见或建议请踊跃发言。让我们以热烈的掌声欢迎陈董事长的参加。

我们认识一下办公室主任、人力资源部总经理......

让我们再一次以热烈的掌声欢迎各位的参与。

下面请人力资源部作介绍......

接下来，我们进入第二个环节：新员工代表发言。现在进入第三个环节：问答互动!

对公司目前的相关建议等;。

由于今天参加迎新会的新员工比较多，会议时间仅有一个小时，一会也会请相关部门负责人进行解答。若不能当场解答的问题我们会记录下来，询问相关负责人后，一周内再反馈给大家。

首先，第一个问题：从哪位开始?请举手示意一下!这个问题请进行解答。

由于今天时间有限，不能当场解答的问题我们将记录下来继续跟进。

下面请董事长讲话，大家鼓掌欢迎！

今天的座谈会大家都能畅所欲言，董事长对大家提出了要求，由于时间关系，会议即将结束，如果还有其他问题可以在日后的工作中进一步沟通和了解。

感谢各位领导、也谢谢大家的参与，请大家一起拍照留念。

最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活。

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇四

各位领导、同志们：

今天，我们在这里召开公路路政管理支队第一届一次职工大会，今天的'会议由我主持。

这次大会共有140(未加退休老同志)名干部职工参加。

受邀到会的还有退休老同志有。

今天，在主席台就坐的有：政委同志、支队长同志、副政委同志、副支队长同志、副支队长张滇华同志、工会主席李国富同志。

现在我宣布，公路路政管理支队第一届第一次职工大会正式开始。

全体起立、脱帽，奏《国歌》。

请坐下。

一、现在进行大会议程第一项：请政委邹亚明同志致开幕词。

二、大会第二项：请支队支队长同志作《2-x年度行政工作报告》

三、大会第三项：请资材科副科长同志作财务经费收支情况及业务招待费使用情况报告。

四、大会第四项：请工会主席作工会工作报告。

五、大会第五项：请资材科副科长、工会委员同志作工会经费收支情况报告。

六、大会第六项：请李国富同志就提案征集情况及提案审理落实情况。

今天下午的大会到此结束，下面进行分组讨论，重点是讨论《20xx年行政工作报告》、《20xx年工会工作报告》。全部职工分为一组，讨论地点就在这里，主持人是工会主席李国富同志。另一组是支队领导、副科以上中层干部到会议室进行讨论。

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇五

开场部分。

a：尊敬的各位领导，各位来宾。

b：同事们，朋友们，c：亲爱的新员工兄弟姐妹们。

d：大家。

合：下午好!

a：首先请允许我们向大家介绍光临我们联欢会现场的来宾及领导：[莲山~课件]。

xx-x。

b：让我们再次以热烈的掌声欢迎各位嘉宾和领导的到来!

a：又是一年充满希望的七月。

b:又是一年激-情似火的七月。

c:今年的七月我们走出了学习与生活过的校园。

d：今年的七月我们走进了向往已久的滨化集团。

a：成为滨化的一员，你们的人生一定会增添一抹亮丽的色彩。

b：因为你们的到来，滨化到处都洋溢着喜庆的气氛，我们代表全体滨化员工。

ab:欢迎你们!

——文章来源网，仅供分享学习参考。

d：是鸿鹄就当志存高远，是雄鹰定要展翅蓝天，做为滨化的青年员工，我们责任在肩、我们阔步向前!

a：四十年艰苦奋斗，四十年风雨兼程，滨化集团正向国家一流的能源化工企业集团大步迈进。

b：四十年开拓进取，四十年创新发展，滨化集团必将不断走向成功、走向辉煌。

c：我们一定要秉承滨化创新、诚信、尽职、敬业的企业精神，为滨化的发展贡献青春和力量。

d：我们愿在这片希望的热土上尽情歌唱，让我们一道做滨化。

合：自豪的建设者!

结束部分。

a：歌如潮，舞如海，歌声唱不尽我们新老员工携手共进的喜悦，舞蹈也跳不尽我们对滨化的热爱。[莲山~课件]b：欢聚的时刻记录着我们一张张可爱的笑脸，一句句朴实的话语，一颗颗充满热情的心。c：站在人生新的起跑线上，我们倍感骄傲与珍惜，我们相信：用滨化伟大的事业一定能够成就青春的理想。

d:蹒跚学步的我们，一定会沿着老一辈滨化人的足迹，从稚嫩走向成熟，从成熟走向成功。

a：今天，我们相约在这里，载歌载舞，书写今日的歌谣。

b：今天，我们欢聚在这里，同心同德，同唱明天的辉煌。

——文章来源网，仅供分享学习参考。

c:美好的蓝图已经绘就，奋进的号角已经吹响;。

d：乘着“xx”大发展的东风，让我们携手同心，众志成城，共同谱写百年滨化的合：鸿篇巨章!

a：滨化集团xx年欢迎新员工联欢会到此结束，让我们共同祝愿滨化集团明天更辉煌!朋友们，再见!

串台词部分。

2、《我们毕业了》。

a：新员工朋友们，你一定还记得毕业前的那段日子吧，同学们在一起抱头痛哭难舍难分，[莲山~课件]一定还记得那间住过的寝室，一定还记得睡在上铺的兄弟?是啊，我想我们每个人都不会忘记自己的学生时代，因为那记录着关于我们的青春岁月，接下来这个节目是由滨化幼儿园的孩子们为我们带来的《我们毕业了》，对于孩子们来说幼儿园毕业是要上学了，而我们毕业却是永远的告别学校，开始自己人生新的里程。让我们在节目中共同回味回味吧!有请孩子们!

3、《奔跑》。

c：谢谢，谢谢孩子们的精彩表演，这群可爱的孩子们马上就要上学了，在这里也祝愿他们好好学习，天天向上，将来做国家的栋梁之才。朋友们，大家都知道我们滨化青年员工不但业务水平过硬，而且多才多艺，刘琦和张志勇两名好青年就是因为歌唱得非常棒，大家都送给他们一个绰号，叫作“小羽泉”组合，接下来就有请他们两人共同献唱《奔跑》。

——文章来源网，仅供分享学习参考。

4、《健美操》。

b：高哲，今天咱们两个女生站在这里，我想要问你一个关于咱们女生的话题。

d：好啊，晶晶姐。

b：对啊，像你说的这两种方法都很好，不过我想给你推荐一个更好的健身方法，就是跳健美操。因为咱们集团公司的姐妹们就组织了一个拉丁健美操队，大家在一起跳操锻炼，非常有热情，不但锻炼了身体还增加了同事们之间的感情。

b：是啊，今天这两支队伍都来到了我们演出的现场要为大家表演，那就让我们先睹为快吧。

d：好，让我们有请她们。

5、《滨化颂》。

6、《为了谁》。

b：1998年，一场来势猛烈特大洪水，袭击了大半个中国，吞噬了人民的家园，在危急关头人民子弟兵挺身而出，挽救了人民的财产和生命的安全。[莲山~课件]而今我国南方多个地区又遭受到洪魔的侵袭，可爱的抗洪勇士们依然奋战在抗洪抢险的第一线，与洪魔进行殊死搏斗，新时代军人的奉献精神依然在感动着我们，接下来一首《为了谁》送给这些最可爱的人。

a：现场采访吕明。

7、《让世界充满爱》。

抽幸运观众十名。

8、《环保时装秀》。

——文章来源网，仅供分享学习参考用培训之余排练的《报纸时装秀》，他们将低碳环保的节约理念也融入其中，希望在捧腹之后能给我们的生活带来一些思考，让我们一同欣赏。

9、《向天再借五百年》、《中国人》、《国家》。

b：接下来让我们有请滨化集团的陈超、程永超、丁凯杰三位实力唱将给我们带来歌曲联唱，有请他们。

10、《换大米》。

a：时下网络上正在流行的一支《换大米》之歌引来无数网友的跟捧与赞誉，东瑞公司的几个小伙子也编排了一段《换大米》希望能得到大家的掌声，有请张云飞、付新星、张志勇、李传珍带来的表演。

11、《新报菜名》。

有奖问答环节。

1.滨化的主要产品是什么?(至少说出两种)。

2.滨化的企业精神是什么：创新诚信尽职敬业。

3.今年是滨化集团庆祝建设发展多少周年40。

4.集团公司的安全生产方针是什么?

5.我们今天演出的这个公司叫什么?

6.滨化股份的股票代码是多少601678。

7.厂庆纪念日是哪一天10月22日。

——文章来源网，仅供分享学习参考。

8.滨化股份在哪个交易所上市?上海证券交易所。

8.滨化股份上市的时间xx年2月23日。

9.滨化建厂伊始，最早的烧碱装置年产多少吨2200吨。

10.滨化集团去年实现销售收入多少亿185个亿。

11.滨化集团哪年利税突破5000万元，1993年。

13、《诗朗诵》。

d：青年是祖国的未来，是企业的希望，我们青年员工在集团公司各个岗位上敢于吃苦、勇于拼搏，我们的心与企业的命运连在一起，[课~件]同舟共济、风雨兼程。下面是由公司团委选送的诗朗诵《心与滨化一起飞翔》让我们一同欣赏。

a：黄河!你是中华民族的摇篮!五千年的古国文化,从你这里发源;。

b：长江!你用以甘甜的乳汁哺育了一代又一代中华儿女，我们以儿女的情怀赞美你。

a：接下来请欣赏由新员工带来的大合唱。

b：有请唐昊、苗健等人。

15、《相亲相爱》。

c：在滨化的大家庭里，我们倍感骄傲与珍惜。

d：在企业之家的怀抱里，我们倍感温暖与关怀。

c：因为我们新老员工在一起共同诠释。

cd：相亲相爱。

——文章来源网，仅供分享学习参考。

c：请欣赏由赵琳杰、时战萌、王彬彬等人带来的歌伴舞相亲相爱。

《现场采访》。

一首《为了谁》使我们仿佛亲临到抗洪第一线，真心感受到和平时期人民子弟兵的可爱与奉献。[课~件]下面的一段故事，又会从另一个视角诠释一名普通青年的大爱之心。

大家都知道白血病吧，又叫血癌，一旦罹患只有通过造血干细胞移植才有康复的可能。但是造血干细胞配型几率非常的低，在非血缘关系中仅为20万分之一。我国中华骨髓库仅有110多万名志愿者加入，迄今为止，全国31个省市区成功完成捐献造血干细胞的仅有1717名。而这第1717名爱心使者就来自我们中间，一名优秀的滨化青年。

请看大屏幕。

(3-5分钟)。

(安排一名女生献花)。

(中间轻音乐放吕明捐献的有关图片)。

就是站在我们面前的这位文静的小伙，滨化集团东瑞公司氯碱车间的一名普通青年员工吕明同志，[课~件]他于xx年6月28日上午8点20至下午2点20，成功在济南军区总医院接受了造血干细胞的采集，为江苏一名14岁患者提供了造血干细胞，挽救了一名幼小的——文章来源网，仅供分享学习参考生命，成为滨州志愿捐献造血干细胞的第一人。

下面我们要现场采访一下吕明同志。

你好，吕明，最近回到滨州休养，身体恢复的怎么样?

这就是吕明，就是这样的义无反顾，没有丝毫的动摇与退缩，毅然决定为患者捐献造血干细胞，才使得年轻江苏患者的生命得以挽救。真的吕明你非常棒，你为集团公司广大青年员工树立了榜样。

为了表彰吕明同志的善行义举，公司团委在他荣归之日授予他滨化“爱心之星”和“优秀共青团员”的荣誉称号。

今天，吕明同志又被共青团滨州市委授予“滨州市优秀共青团员称号”。与此同时，滨州市总工会也决定授予他“滨州市五一劳动奖章”。

下面我们有请张董事长为吕明同志颁发滨化“爱心之星”荣誉证书。谢谢董事长的颁奖。

接下来我们再有请滨州市总工会崔副主席为吕明同志颁发“滨州市五一劳动奖章”。谢谢崔副主席的颁奖。

吕明同志是滨化集团青年团员的优秀代表，他以热心奉献的仁爱。

——文章来源网，仅供分享学习参考之举为集团公司广大青年员工树立了榜样。滨州团市委、公司团委号召全体青年团员以吕明同志为榜样，树立关爱他人、关爱集体、关爱社会的道德素养和无私奉献精神，弘扬滨化集团勇于承担社会责任的企业价值理念，展现滨化青年和滨化集团良好的社会形象。同时希望广大青年团员能积极投身到滨化建设发展的实践中，立足本职、尽职敬业、敢于吃苦、甘于奉献，用滨化伟大的事业成就青春的理想。

谢谢吕明，谢谢有爱心的滨化员工，让我们掌声欢送吕明，欢送我们的爱心小伙。

——文章来源网，仅供分享学习参考。

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇六

为贯彻落实市联社年初工作会议的相关精神，全面了解掌握我县农村信用社青年员工的思想、工作、学习等方面的情况，进一步加强青年员工队伍建设，在全辖上下营造重视培养、使用青年员工的良好氛围，在市联社的高度关注下，今天，我们在这里召开全县农村信用社2008年青年员工座谈会。这次会议是我县农村信合历的第一次，目的是为青年员工搭建一个互相联系、交流和了解的平台，激发青年员工扎根信合、奉献信合、建设信合的热情。

出席今天座谈会的领导有市联社副主任、工会主席苗树茁同志、市联社稽核分局张建冬同志、《绥化信合》编辑部副主编霍长林同志和编辑唐小鹏同志。在此，让我们对出席今天座谈会的市联社各位领导表示热烈的欢迎!

据人力资源部门统计，我县农村信用社35岁以下青年员工122人，占员工总数的47%。其中大专以上学历的90人，占74%。这些青年员工在我县农村信用社改革发展和经营管理中发挥了突击队、生力军的带头作用。特别是近三年来，我社陆续接收了几批大学生，这些新参加工作的大学生成长进步很快，绝大多数已经成为业务骨干，为我社各项工作的顺利开展做出了积极的贡献，成为我们学习的榜样。例如：财务部综合员马素音，2006年参加工作，在基层社利用半年左右时间熟练掌握了基本业务，被调到联社机关后，仍认真苦练业务，现在已是财务部门的骨干成员，身兼几项工作。同时，她还积极发挥自己的写作特长，撰写了大量稿件，在《绥化信合》等杂志上发表，2007年末被《绥化信合》编辑部评为优秀通讯员。后三信用社记账员董国斌，2008年初参加工作，默默无闻工作在基层第一线，虽然入社时间短，但能够严格履行工作职责，工作一丝不苟，深受单位领导好评。今年8月份，在省联社成立三周年举办的征文比赛中，以一篇《浓浓信合情殷殷父母恩》的散文获得了比赛一等奖，为望奎联社和他本人争得了荣誉。营业部储蓄员高晶晶，作为一名普通的储蓄员，用执着的工作精神服务于储蓄岗位，工作积极进取，苦练业务基本功，积极参加联社组织的每项活动，在近两届业务技术比赛中，获得了多个单项比赛第一名的好成绩。核算中心刘艳超，在担任基层社会计期间，对待工作精益求精，不畏辛苦，会计工作在全辖位居前列。在数据上线工作中投入了大量工作，高质量地完成了各项任务。调任核算中心后也成为业务骨干，工作积极主动，得到了同事和领导们的认可。等等等等。这些年轻员工的事迹在这里就不一一列举了，一会还有与会的部分代表进行发言。

今天座谈会的日程主要是：青年员工代表发言、与会人员进行座谈、县市联社领导讲话。

下面会议进行第一项，请李宝龙主任简要传达省联社有关业务技。

术比赛、征文绘画比赛、篮球比赛等文件精神。

会议进行第二项，请青年员工代表发言。首先请火箭信用社迟亚洲发言，他发言的题目是，请做好准备。

下面请发言，他发言的题目是，请准备。

…

是的，听完大家的发言，我觉得无论是怎样岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。

下面我们有请公司团委负责人xx就公司团青工作开展情况和团工作计划进行汇报，大家掌声欢迎。

下面我们有请公司xx大家讲话，大家掌声欢迎xx为大家讲话，大家掌声欢迎。

下面有请xx为大家讲话，大家掌声欢迎。

各位青年朋友们：

大家晚上好。今天在这里召开青年员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望青年员工不断适应岗位工作需要，在公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。

今天，我们也很荣幸地邀请到了3位公司领导来参加我们的座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。

近几年来，公司新近了一批青年员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年，很多青年员工在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强;特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，不管是在什么岗位上，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。

首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位，***，公司六分公司驾驶员，第二位，***，公司人力资源部薪酬主办，听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。

(多用“请，谢谢!”)。

(把握时间)。

是的，目前公司面临非常严峻的生产经营形势，在公司职代会和中层管理人员年度考评会上，公司领导。我觉得，作为洪盛公司的每一位青年员工，在企业面临严峻形势的情况下，更是要挺身而出，有所作为。无论是在多么平凡的岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。

现在，让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话!

感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励!青春无悔，奋发有为!作为洪盛公司的一名青年员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与洪盛公司一起成长，一同进步!

今天的座谈会到此结束，感谢各位的参与，谢谢!

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇七

各位同事，首先让我们用热烈的掌声欢迎各位董事、监事及酒店领导入场。

(请各位入场的同事按指定的位置就坐，请大家将手机关闭或调成静音。会场内禁止吸烟，会议期间请大家遵守会场纪律，不要随意走动，接打电话请离开会场，请大家保持会场安静，我们的会议马上就要开始了)。

请各部门负责人确认部门人员到会情况。

现在先请各部门负责人报告到会人员情况(餐饮、房务、康乐、茶艺、销售、财务、行政总经人事、采供、工程、安保)：

(报告大会主持人，xx部总人数xx人，应到xx人，在岗x人，请假x人，(旷工x人)，实到x人。报告完毕。)_____好的，谢谢安保部，请就座。

(现在请全体起立，一起跳《感恩的心》)。

请房务部张主管和蒋主管到台前领舞。

请大家就座，下面请依次唱部门之歌，有请安保工程部、有请总经行政财务采供人事销售茶艺部、有请娱乐部、有请房务、康体部，有请餐饮部。

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

大家，下午好!

我是本次大会的主持人，来自人事部，。时光匆匆，我们已然走过了这个季度，3个月来，我们身边的同事来了又走，但我们依然渴望坚守，不管别人眼中的是多么平凡或者多么辉煌的企业，对于我们每一个xx人而言，她却是他人不懂的弥足珍贵，因为我们把最精彩的足迹留在了这里。各位可爱的同事，20xx年春天，我们又一次相聚在酒店的员工大会，让我们感恩、携手、陪伴创造更加美好的未来!

接下来为大家介绍出席本次大会的各位领导：

x有限公司行政办主任先生，文山州商贸有限公司人力资源部主管兼人事部代理经理女士，xx酒店采供部经理先生、销售部经理女士、安保部经理先生、工程部经理先生、娱乐部经理肖先生、餐饮部厨师长先生、餐饮部厅面主管女士、客房部行政主管女士、财务部行政主管女士、前厅部主管女士、茶艺部负责人盘女士。非常感谢各位的到来。

xx酒店在文山享有较高的盛誉，除去高层管理者们的英明决策之外，我们不得不肯定的说，酒店各级管理人员的矜矜业业也是尤为重要的，我们常常说要搞好团队建设，而团队建设离不开我们各级管理人员的努力，因为他们的努力、用心，我们各部门员工才凝聚到了一起，只有团队之间的团结，员工之间的团结，才能让我们的酒店经营拥有大好的前景。一个好的部门负责人，一群得力的辅佐人员，使得我们的团队充满生气、充满奋斗的热情。

那么下面，让我们来听听各部门负责人在这个季度里的一些工作心得和体会。首先有请办公室主任学习先生上台发言、有请公司人力资源部主管兼人事部代理经理女士上台发言、有请采供部经理先生上台发言、有请销售部经理女士上台发言、有请安保部经理学习先生上台发言、有请工程部经理李先生上台发言、有请娱乐部经理先生上台发言、有请餐饮部厨师长先生上台发言、有请餐饮部厅面主管女士上台发言、有请客房部行政主管蒋女士上台发言、有请财务部行政主管女士上台发言、有请前厅部主管女士上台发言、有请茶艺部负责人女士上台发言，有请康体部负责人女士上台发言!谢谢各部门负责人给我们大家带来精彩分享。

下面有请房务部罗总监给大家讲话。

谢谢罗总监。

接下来有请执行总经理学习先生为大家发言。

〃〃〃〃〃〃〃〃非常感谢彭总。

我们要请上董事长笑嘻嘻先生为大家讲话。

谢谢董事长。

管理者们呈现了真我风采，也让我们懂得，不论何时，都不要停止努力，因为路在脚下，就不能忘记前行。同我们一起努力的是我们的酒店，为了完善员工福利制度，给员工更多的鼓励，酒店此次季度评优奖金也上了一个新台阶：优秀员工奖金由原本的200元提升为300元，优秀管理人员奖金由原本的200元提升为600元。

下面让我们来揭晓本季度——优秀员工奖，荣获本季度优秀员工奖的分别是：娱乐部：;人事部：;后厨：;前厅部：;安保部：。

恭喜，请各位获奖者到台上来。

(让我们伴着颁奖乐曲，请出来为此次优秀管理人员颁奖。)谢谢，也恭喜各位获奖人员。

接下来让我们有请作为本次的优秀员工人员代表，来跟我们分享他的获奖心得。

下面让我们来揭晓本季度——优秀管理人员奖，荣获本季度优秀员工奖的分别是：财务部总仓主管马文香。

恭喜，让我们用掌声请上马主管到台上来。

(让我们伴着颁奖乐曲，请出来为此次优秀管理人员颁奖。)。

谢谢，也恭喜各位获奖人员。

接下来让我们有请作为本次的优秀员工人员代表，来跟我们分享他的获奖心得。

时光匆匆，留给我们无尽的遐想，在这里，我们感受了工作里的酸甜苦辣，我们懂得成长的珍贵，懂得与企业相伴的幸福，懂得在20xx的年头，有更多的机会更多的挑战更过的坎坷也有更多希望等待着我们，让我们去探索，去发现，去追求，去拥有。让我们坚持“不抛弃、不放弃”的理想，为酒店为今后的前程，努力奋斗。

让我们祝福，在20xx这崭新的一年里红红火火、再创佳绩，祝福每一位同事工作顺利、心想事成。

非常感谢大家，现在我宣布：20xx年第一季度员工大会圆满结束。

请各位董事、监事、所有的获奖人员和本次大会的工作人员以及各部门负责人17：30在餐饮部西餐厅聚餐。

让我们全体起立，用掌声欢送各位领导退场。

请各部门有序离场，请获奖的人员留下合影留念(想合影的其他同事也可留下)。谢谢!

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇八

尊敬的，各位领导，青年朋友们:。

大家下午好!

公司从19xx年到20xx年不断的发展壮大，走在科学发展、做强、做大、做久，打造幸福型企业的征程中，20xx多名青年人在这里工作、生活，企业的发展也为众多年轻人搭建了广阔的舞台，青年员工也成为推动企业发展的重要力量。为全面了解我公司青年员工的思想、生活、工作、学习等方面的情况，进一步加强青年员工队伍建设，在全公司上下营造重视培养、重用青年员工的良好氛围，在公司各级领导的高度关注下，今天，我们在这里召开20xx年度青年座谈会。这次参会青年涉及不同地方、学历、岗位、性别、民族、不同时间进入公司的青年职工，旨在为青年员工搭建一个互相联系、交流了解和学习的平台，激发青年朋友们扎根、关心、奉献的高度热情，全面凝聚建设美好家园的正能量。

公司各级领导非常重视我们青年人的培养和发展，今天我们敬爱的xxx又是在百忙中出席了青年座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎xxx的到来。欢迎您。

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇九

各位领导同事们：

大家下午好。今天在这里召开员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和对工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望员工不断适应岗位工作需要，在公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。

近半年来，公司新进了一批员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。他们当中很多人在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干；有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强；特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。

首先我们请xx发言。

听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。

现在，让我们用热烈的掌声欢迎总为我们讲话！

感谢总对我们工作的支持和对公司员工的鼓励！

企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与公司一起成长，一同进步！

今天的座谈会到此结束，感谢各位的参与，谢谢！

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇十

乡亲们：

大家下午好。首先给大家介绍两位家乡人，这位是我们梅江镇的党委书记黄应超、党委组织委员彭爱玉。今天，黄书记、彭委员在百忙之中抽出时间，不远千里来这里看望我们在外务工的乡亲们，非常辛苦。我提议我们以最热烈的掌声对他们的到来表示欢迎和衷心的感谢。

今天黄书记、彭委员带着梅江镇党委政府的关爱来到这里。在有着4600多梅江籍人员的洪合镇召开这次座谈会主要目的就是与在外务工人员代表们共话家常、联系感情，倾听我们的心声、了解我们的工作、生活情况，共商梅江经济社会发展大计，共同为家乡梅江今后的经济社会发展出谋划策。

一、梅江镇组织委员彭爱玉同志介绍梅江今年经济社会发展情况。

二、请大家谈谈对梅江经济社会发展的建议、意见。

三、梅江镇党委书记黄应超同志作重要讲话。

下面逐项进行，首先，请彭委员为我们介绍梅江今年经济社会发展情况，掌声欢迎。

刚才爱玉委员为我们详细介绍了梅江的经济社会发展情况，听了之后很是振奋，梅江的经济社会在新一届领导的带领下发生了翻天覆地的变化，这让我们这些身在异乡但却时刻心系家乡建设发展的外出务工人员感到异常的骄傲和自豪。下面请在座的各位针对我镇实际，谈谈对梅江经济社会发展的建议、意见，希望大家踊跃发言。

刚才在座各位都积极发言，提出了很多很有针对性的建议和意见，由于时间关系，我们今天的讨论发言就赞告一段落，有什么想法我们下来还可以继续讨论。下面，我们以热烈的掌声欢迎黄书记作重要讲话，欢迎。

今天，黄书记和爱玉委员带着党委政府的关爱来到这里，让我们非常感动。我们再次以热烈的掌声感谢他们。我们相信梅江在这一届领导班子、在黄书记的带领下，发展会越来越好，同时我们也将时刻谨记黄书记对我们在外务工人员提出的守法、务实、创业等几点要求，努力奋斗，争取能够早日回家，为家乡的建设添砖加瓦。

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇十一

尊敬的，各位领导，亲爱的青年朋友们:大家下午好。

公司从1995年到20xx年不断的发展壮大，走在科学发展、做强、做大、做久，打造幸福型企业的征程中，20xx多名青年人在这里工作、生活，企业的发展也为众多年轻人搭建了广阔的舞台，青年员工也成为推动企业发展的重要力量。为全面了解我公司青年员工的思想、生活、工作、学习等方面的情况，进一步加强青年员工队伍建设，在全公司上下营造重视培养、重用青年员工的良好氛围，在公司各级领导的高度关注下，今天，我们在这里召开*20xx年度青年座谈会。这次参会青年涉及不同地方、学历、岗位、性别、民族、不同时间进入公司的青年职工，旨在为青年员工搭建一个互相联系、交流了解和学习的平台，激发青年朋友们扎根、关心、奉献高度热情，全面凝聚建设美好家园的正能量。

公司各级领导非常重视我们青年人的培养和发展，今天我们敬爱的又是在百忙中出席了青年座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎到来。欢迎您。

出席本次座谈会的其他集团公司领导有:。

在此，再次让我们对出席今天青年座谈会的领导表示感谢。

今天参加青年座谈会的人员是公司自20xx年至今的28岁以下部分青年职工，共计91人。他们分别来自18个省38个盟市43个旗县，来自32个不同岗位。其中硕士学历1人、本科学历46人、大专学历31人、中专学历10人，共产党员17人，少数民族4人。90后职工39人。20xx年入职5人，20xx年入职5人，20xx年入职11人，20xx年入职16人，20xx年入职51人。接下来我们就邀请与会的部分代表进行发言，谈谈他们在这个大家庭的感受、今后的打算和一些想法。

首先请:谈谈。

刚才有22名青年职工根据自己所感，从不同层面进行了发言，讲的很实际，大家听后很受感动，也很受启发。他们勤于学习、敢于实践、爱岗敬业、肯于吃苦的精神值得在座的青年员工学习。今天，我们也特别的邀请到了已经在公司工作了很久的矿部级领导，听听他们的给我们带来的精彩发言:。

首先有请:。

感谢各位矿长、部长的精彩发言，你们在公司改革发展和经营管理中发挥了突击队、生力军的带头作用。为公司各项工作的顺利开展做出了积极的贡献，是我们青年人的学习榜样。

下面让我们青年朋友进行自由发言，大家不要拘束，畅所欲言的谈谈在公司的感受、一些打算、一些想法，对工作、学习、生活等方面的意见和建议都可以各抒己见。有谁先说说。

由于时间关系，自由发言就进行到这里，下面让我们以最热烈的掌声欢迎李主席为我们做指导、指示重要的讲话。

感谢李主席的精彩讲话，感谢您对我们青年人的呵护和关怀，谢谢您。

会议小结:。

尊敬的各位领导，亲爱的青年朋友们，今天的座谈会到这里所有内容就全部结束了。今天这次青年员工座谈会就是为青年员工提供一个相互学习和交流的机会，了解青年员工学习、工作、生活情况，掌握青年员工思想动态，广泛听取青年员工意见和建议。座谈会上，各位青年员工围绕各自在公司不同的感受，不同的打算、不同的想法。交流思想，提出自身成长发展的目标与需求，并对公司经营管理、发展战略、员工队伍建设、企业文化等提出了很好的意见和建议。会上，和各位领导也都做了重要讲话，向青年员工提出了相关的一些要求，希望各位青年朋友能够深刻领会领导的讲话精神，在实际工作中认真抓好贯彻落实。

激昂奋发的时代，百舸争流;光辉伟大的征程，天宽地阔。亲爱的青年朋友们，激情在燃烧，使命在召唤，让我们以孜孜不倦的精神求索新知，以高尚美好的情操培养品德，以锐意创新的激情投身实践，以艰苦扎实的奋斗成就人生，一起继承传统、开拓创新，为建设实力、和谐、魅力奉献自己的力量，以优异的成绩为**集团增光添彩，与**集团共同走向辉煌。

本次座谈会到此结束，散会。

老员工座谈会主持词（热门12篇）篇十二

各位领导，青年员工们：

为贯彻落实市联社年初工作会议的相关精神，全面了解掌握我县农村信用社青年员工的思想、工作、学习等方面的情况，进一步加强青年员工队伍建设，在全辖上下营造重视培养、使用青年员工的良好氛围，在市联社的高度关注下，今天，我们在这里召开全县农村信用社20xx年青年员工座谈会。这次会议是我县农村信合历的第一次，目的是为青年员工搭建一个互相联系、交流和了解的平台，激发青年员工扎根信合、奉献信合、建设信合的热情。

出席今天座谈会的领导有市联社副主任、工会主席苗树茁同志、市联社稽核分局张建冬同志、《绥化信合》编辑部副主编霍长林同志和编辑唐小鹏同志。在此，让我们对出席今天座谈会的市联社各位领导表示热烈的欢迎!

据人力资源部门统计，我县农村信用社35岁以下青年员工122人，占员工总数的47%。其中大专以上学历的90人，占74%。这些青年员工在我县农村信用社改革发展和经营管理中发挥了突击队、生力军的带头作用。特别是近三年来，我社陆续接收了几批大学生，这些新参加工作的大学生成长进步很快，绝大多数已经成为业务骨干，为我社各项工作的顺利开展做出了积极的贡献，成为我们学习的榜样。例如：财务部综合员马素音，20xx年参加工作，在基层社利用半年左右时间熟练掌握了基本业务，被调到联社机关后，仍认真苦练业务，现在已是财务部门的骨干成员，身兼几项工作。同时，她还积极发挥自己的写作特长，撰写了大量稿件，在《绥化信合》等杂志上发表，20xx年末被《绥化信合》编辑部评为优秀通讯员。后三信用社记账员董国斌，20xx年初参加工作，默默无闻工作在基层第一线，虽然入社时间短，但能够严格履行工作职责，工作一丝不苟，深受单位领导好评。今年8月份，在省联社成立三周年举办的征文比赛中，以一篇《浓浓信合情殷殷父母恩》的散文获得了比赛一等奖，为望奎联社和他本人争得了荣誉。营业部储蓄员高晶晶，作为一名普通的储蓄员，用执着的工作精神服务于储蓄岗位，工作积极进取，苦练业务基本功，积极参加联社组织的每项活动，在近两届业务技术比赛中，获得了多个单项比赛第一名的好成绩。核算中心刘艳超，在担任基层社会计期间，对待工作精益求精，不畏辛苦，会计工作在全辖位居前列。在数据上线工作中投入了大量工作，高质量地完成了各项任务。调任核算中心后也成为业务骨干，工作积极主动，得到了同事和领导们的认可。等等等等。这些年轻员工的事迹在这里就不一一列举了，一会还有与会的部分代表进行发言。

今天座谈会的日程主要是：青年员工代表发言、与会人员进行座谈、县市联社领导讲话。

下面会议进行第一项，请李宝龙主任简要传达省联社有关业务技术比赛、征文绘画比赛、篮球比赛等文件精神。

会议进行第二项，请青年员工代表发言。首先请火箭信用社迟亚洲发言，他发言的题目是，请做好准备。

下面请发言，他发言的题目是，请准备。

……………………………。

刚才,有十一名青年员工根据自己的成长经历,从不同侧面进行了发言,讲的很实际,大家听后很受感动，也很受启发。他们勤于学习、敢于实践、爱岗敬业、肯于吃苦的精神值得在座的青年员工学习。

下面会议进行第三项,与会人员座谈。大家不要拘束,畅所欲言,对工作、学习、生活等方面意见和建议都可以各抒己见。

好，由于时间关系，座谈就进行到这里，下面会议进行第四项，请咱们联社理事长讲话。

会议进行第五项，让我们以最热烈的掌声欢迎市联社苗主任为我们做重要讲话。

会议小结：

我们召开这次青年员工座谈会就是为青年员工提供一个相互学习和交流的机会，了解青年员工学习、工作、生活情况，掌握青年员工思想动态，广泛听取青年员工意见和建议。座谈会上，与会青年员工围绕各自的学习、生活和工作经历，畅谈自己的感触，交流思想，提出自身成长发展的目标与需求，并对农村信用社经营管理、发展战略、服务创新、业务发展、员工队伍建设、激励机制、企业文化等提出了很好的意见和建议。会上，县联社胡理事长和市联社苗主任都做了重要讲话，向青年员工提出了要求，希望与会人员能够深刻领会领导的讲话精神，在实际工作中认真抓好贯彻落实。为此，我再给在座的青年员工提几点希望。

一、希望青年员工坚定信念，做胸怀抱负的青年。人一定要有理想来鼓舞，要有信念来支撑。青年人志存高远，每个人都对未来有美好的憧憬，希望能够大展鸿图，有所发展，这是青年人的特点。对此，我希望大家能牢固树立主人翁意识，积极自觉把握住正确方向，不辱重托和使命。在付出面前，要积累资本，充实自己;在希望面前，要面向未来，大胆探索。农村信用社的发展前景广阔，需要我们的青年员工在信用社这个大舞台上大显身手。

二、希望青年员工刻苦学习，做-爱岗敬业的员工。当今社会正快速发展成为信息化、经济全球化的社会。我们的服务品种不断推陈出新，服务手段日新月异，市场竞争日趋激烈，对我们提出了新的更高的要求。有文凭不等于有水平，有学历不等于有知识，有资历不等于有能力，知识要常学常新。我希望大家多读好书，多交好友，多做工作。农村信用社的事业是前所未有的事业，农村信用社的舞台在扩大，只要大家做好准备，在实践的岗位上做出了贡献，就一定会成为农村信用社的有用之才。

三、希望青年员工勤奋务实，做勇于创新的人才。要认真向单位的老同志学习，了解基层业务发展状况，增强自身实际工作能力。要注意调查研究，分析业务经营情况，了解同业竞争状况，提高自身研究问题的能力。要理论联系实际，在工作中勤于思考，勇于实践，多做一些基础的、务实的工作，还要争取提出有价值的意见和建议。要注意尊敬和团结好周围的同志，谦虚谨慎，戒骄戒躁。希望大家能够把握好这个机会，使自己的品德、情操、为人处事得到很好的锻炼，从小事做起，从一点一滴做起，扎扎实实地做好本职工作，干出一番成绩来。要勇于创新，带头树立创新意识，发扬创新精神，充分发扬主人翁的责任感和自豪感，为农村信用社的改革与发展献计献策。

四、希望青年员工廉洁自律，做德才兼备的栋梁。要爱岗敬业，诚实劳动。要朝气蓬勃，乐观向上，追求健康、科学、文明的生活方式，牢固树立正确的人生观，自觉抵制腐朽的文化。要始终加强自身修养，加强廉洁自律的意识，自醒、自警、自励、自强。要从小事做起，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，防微杜渐。要始终给自己敲警钟，时刻保持清醒的头脑，分清是与非、善与恶、美与丑，牢固地确立人生的正确追求。始终树立高远的人生目标，把自己塑造成为一名德才兼备、适应农村信用社发展的栋梁之才。

青年朋友们，身在农村信合的大家庭里，历史赋予我们艰巨而神圣的使命，时代召唤我们用自己的行动谱写新的壮丽篇章。希望你们能贡献你们的才华、青春和热情，与农村信用社共同走向辉煌。

本次座谈会到此结束，散会。