最新综合宣传年终总结报告 县委宣传部年终总结报告(实用5篇)

时间:2023-09-26 作者:JQ文豪最新综合宣传年终总结报告 县委宣传部年终总结报告(实用5篇)

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综合宣传年终总结报告篇一

春节前后开展的“两进三同”工作,不仅使团干部掌握到了基层第一手材料,听到了最真实的声音,开展工作可以做到有的放矢,满足和解决青年最迫切、最核心、最基本的问题,促进了全省各级团干部始终保持与广大青年的血肉联系,巩固了党执政的青年群众基础。团省委宣传部积极响应号召,组织人员走进挂钩联系地市,与当地基层青年“同劳动、同学习、同生活”,倾听青年心声,了解青年诉求,解决青年所需。现将工作情况汇报如下:

一、统一思想,加深理解

在部门专门召开的“两进三同”思想交流会上,全体干部统一了思想,认识到开展“两进三同”工作是共青团自身生存与发展的根本需求。大家认识到密切联系群众,是我们党的优良传统。建国后,毛主席在外出探访群众被警卫阻止时曾经说:“把我和群众分隔开不行啊!我见不到群众就憋得发慌。我是***的主席,人民的领袖,见不到人民还算什么主席、领袖呢?”共青团作为党的助手和后备军,作为党联系青年的桥梁和纽带,必须履行好党赋予我们的神圣使命,永远与青年朋友最亲密地在一起,引导青年坚定不移地跟党走中国特色社会主义道路,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。

共青团,是党领导下的先进青年群众组织,基本组织属性就是群众性,以青年为基础,为青年而产生,靠青年而壮大。如果离开了广大青年,团组织必将成为“无根之木、无源之水”,从而失去生存和发展的空间。所以,每一位共青团干部都要有一颗愿意与青年在一起的心,踏踏实实地做“青年之友”,本本分分的当好青年的“服务员”。要时刻关注青年人需要什么,能够帮助青年人做点什么,要切实把“两进三同”作为开展各项工作的重要路径、载体和平台,真正把青年团结在我们周围。认真落实汪洋书记视察团省委机关时“用扎实的作风去务实而不是去务官,到农村去、到工厂去真正和青年群众打成一片”指示精神中承载的重要使命,这样才能在我省加快转型升级、建设和幸福广东的大潮中,充分调动广大青年力量,共同创造幸福广东的新局面。

二、挂钩联系点佛山和韶关工作情况

我部挂钩联系点佛山团市委在接到团省委开展“两进三同”工作的通知后,高度重视,专门召开了工作推进会,机关干部连续用一个月时间,分五个批次,奔赴基层开展“两进三同”。期间走进志高空调,深入生产车间、员工宿舍、食堂与青年职工同吃、同住、同劳动;走进狮山镇官窑村,深入农户农屋、田头,与农村青年同干农活、同话家常、同聊思想;走进南海信息技术学校,与中职学生同生活、同上课、同娱乐,真实掌握基层青年原生态的思想、学习、生活状况。各团干部主动向基层青年“拜师学习”、“认亲结友”,基本推动形成全市共青团干部深入群众、实践体验、锤炼作风、与青年增进感情的氛围。

韶关团市委采取实地走访、座谈交流、调研考察的形式开展“两进三同”工作。典型例子有:在乳源县必背镇半坑村委会,下基层的团干与乡镇干部、村委干部、村团支部书记及开展扶贫双到工作的挂扶青年交流座谈。当详细了解到半坑村留守在家的瑶族农村青年苦于资金和技术匮乏无法实现自主创业愿望这一问题后,团县委向其推荐了创业青年小额贷款和特色竹鼠养殖项目,介绍引荐其组织当地有志青年到农村青年创业致富带头人_文的竹鼠养殖基地参观考察学习。乳源团县委对半坑村团支部结合扶贫双到工作,主动创办致富项目,积极带动当地青年脱贫致富,引领更多的瑶族青年脱贫致富,为当地瑶族同胞谋幸福,成为韶关“两进三同”活动中的典型事例。团县委干部深有感触地说到:只有真正亲身深入基层,真正走进青年当中,才能看到基层的真实面和一线青年的原生态,我们作为基层一线的农村团组织,只要敢想、敢干,也能有所作为,也能为一方青年谋幸福。

三、宣传部“两进三同”情况和收获

按照团省委《关于落实省委“永远和人民群众在一起”的要求开展春季“两进三同”等活动的通知》的要求,在春节后上班的第二周,我部组织人员开展了“两进三同”工作,走进韶关钢铁厂和乳源县洛阳镇,带着感情、带着问题、带着思考深入青年当中,一同劳动、一同生活、一同学习,了解国有企业青年和农村青年的现实情况。

在韶关钢铁厂,我们白天与一线工人共同工作、晚上走进青年工人宿舍探访交流,召开了国有企业青年座谈会和基层团干部座谈会。了解青年工人最迫切的需求,倾听他们的心声,与他们规划如何实现成家立业、自我提升的愿望。每次交流的氛围亲切轻松,年轻的员工们比我们想象中更加开朗健谈。

在与基层团干部座谈时,轧钢三厂团支部书记的李莹的发言引起了我们的思考。她谈到,当前,国有企业职工生活较为稳定,青年工人当前最迫切的需求是的成家立业和自我提升,尤其在钢铁厂这种男多女少的企业,男青年追求另一半的愿望十分迫切,近年来,团委、团支部也举办了很多场联谊活动,安排男青年与韶关市的银行、学校、医院进行联谊,但是收效甚微,轧钢三厂团支部总结教训,认真分析,提出了新的联谊模式,一是在联谊前认真收集资料,选择联谊对象时尽量选择与本厂职工有共同生活圈子的单位;二是在联谊前,邀请专家对本厂职工进行专业培训,为他们传***友技巧;三是选择更加灵活的联谊方式,如开展登山、烧烤、文体竞赛等活动,让男女青年在一种自然的氛围中交往,加深双方的印象。在支部改变联谊方式后,确实收到了很好的效果,联谊后的成功率有较大的提升。

在一线与工人们同劳动时,我们发现,在大型国有企业,受企业制度规定和工厂条件所限,我们原来倡导的网络、手机、广播等新媒体的思想引导平台并不完全适用,因为钢铁厂的特殊性质,在一线工作时不能看手机、听广播,工人下班后上网的也不太多。但是,在炼铁厂8号高炉车间,和车间工人们一道参加倒班的交接会议时,我们发现,一位年仅24岁的班长,利用***会的半个小时时间,组织了点名、提工作要求和各组长发言。内容不仅包括培训纪律、成分控制、安全管理、废钢管理和事故处理等方面,还对近期厂里的一些大事、工人思想状况、近期准备组织的活动进行了讲评。半个小时,50多民工人认真倾听,非常专注。听班长介绍,***会是企业规定动作,雷打不动,内容友班长自行确定,这让我们又发现了一个在国有企业中对青年进行思想引导的重要有效途径。

在乳源县的洛阳镇,我们在与农村青年、大学生村官和最基层团干部的座谈会上,在坦诚的对话中听取了他们深切的感受。其中来自镇计划生育办的两位年轻人,他们是山区计划志愿者,他们的话引起了我们的思考。他们表示虽然在这个过程当中,得到的锻炼很多,对农村也有了更深入的了解,但是对未来的发展前景他们感到十分的迷茫。他们还表示,村官或者山区计划任期结束之后的去留问题不但是两人目前最大的困扰,同时也是全省众多大学生村官和山区计划志愿者的困扰,希望我们在对农村青年人才的培养上给予他们更多的指导和帮助。

面对他们的困惑,我们也不禁思考,农村青年人才的培养,还需要怎么做才能更加落到实处?他们在服务农村的时候,他们也需要得到组织更多的关心,他们自己也希望得到提升和成长,他们也希望他们未来的天空是灿烂的。因此,我们团组织不仅要在引导发挥好农村致富带头人的作用上下功夫,也要在农村人才培养上下功夫,留得住人,才能做事,整个农村的发展才可能有美好的前景。

在农村三同的时候,给我们留下深刻影响的是一位饲养竹鼠的小伙子_文,小李是罗定职业技术学院的大专毕业生,在大学就入了党,毕业后他回乡办起了养殖场,三年的创业过程,他遇到过资金不足、技术缺乏的挫折,他自己说:当时真的很艰苦,都不想干下去了,没有钱、没有技术。我是学计算机的,有一次从网上得到了农村青年创业小额贷款的消息和外地养殖场的一些经验,于是想到了找组织帮忙,我找团县委的领导帮我联系了贷款,让我挺过了难关,才有现在这个养殖场。现在总结我能成功的三个特点:一是创业前进行了广泛的市场调查;二是利用计算机的学业知识,依托信息化信息平台对养殖产品的销路做好了铺垫;三是依靠当地党、团组织,通过邮政储蓄的“农贷快车”获得了资金扶持。

针对高寒山区养殖难的特点,我们向他们建议利用有限资源,发展多种养殖的建议,得到他们的认可和欢迎。针对青年们提出的在创业中遇到的资金需求、技术需求,我们建议基层团委加强创业青年小额贷款项目的宣传,组织青年收看团省委“农科网络大讲堂”以获取前沿信息,协助联系有关养殖专家对他们开展技术指导。

四、“两进三同”体会和建议

在我部深入开展“两进三同”的过程中,我们深刻意识到,随着企业的发展、厂区的日益扩大,在企业、农村青年工作中,许多在过去不能称之为问题的,现在都成为急需解决的问题。因此,我们必须在发展的过程中不断地寻找和发现问题,并且必须以发展的眼光来剖析问题,找到解决它们的办法。只有干部多下基层,资源多下基层,才能探索出更务实、更有效的组织载体和工作项目来服务青年,造福青年。

总结春季“两进三同”工作的经验,对于接下来持续有效地推进此项工作,我们提几点建议:

一是“两进三同”要传递党团对青年关心的声音,这是一个政治职责。

有同志提过“两进三同”可用潜伏的方式进行,潜伏着进去,潜伏着出来。我对这个观点不完全认同,我认为进入方式可以用“潜伏”,但是出来的时候必须是用一名团干的身份出来。“两进三同”有一个重要职责是要向青年传递一个信息,共青团是党的助手和后备军,我们受党的委托与大家一起,把党对他们的关心传递给他们,我认为这是我们三同的一个政治职责。

二是“两进三同”工作要加强基层团干对该项工作的思想认识,这也是“两进三同”的一项重要工作。

工作中,我们发现3个问题:一是越到基层,对该项工作的理解和认识就越淡薄。二是越基层的干部对该项工作的重要性和重视程度就越不够。三是团组织的负责人比一般团干对工作的理解和重视程度要高。这说明我们某些团组织对该项工作传达落实的方式方法有问题,说明团组织的一些负责人还没有很好地把“两进三同”向基层团干讲明讲清讲透,也说明我们宣传的力度还不够。所以,团省委机关干部下去“两进三同”要加强基层团干对该项工作的思想认识,要在与基层团干接触的过程中时时讲、人人讲、深入讲,这样才能真正形成全省“两进三同”深入有效的良好局面。而且团的领导干部要带头示范,让基层团干不但明白道理,也知道怎么样更好地开展“两进三同”,带动基层团干部一级一级地做好“两进三同”工作,让基层团组织更好发挥作用,让“两进三同”工作成为大家的工作习惯。

三是“两进三同”的进入方式要有效多样。

所谓的“两进三同”的进入方式要有效多样。主要是指团干部走进青年、走进基层的方式必须有利于我们更好的开展三同工作,目的是更好地实现我们三同的内容。建议要用青年人感情上接受你,工作上认同你,生活上信任你,学习上钦佩你的有效多样的方式走进青年,与青年在一起,这样才能达到三同的效果。比如:工装融入、放下身子、宵夜谈心、真心交流等方式都是有效的进入方法。切忌把进入方式用检查工作、层层陪同、走马观花的方式等同了。

五、夏季“两进三同”设想

为了更好地贯彻落实汪洋书记和明国副书记的指示精神,在认真梳理春季“两进三同”工作经验的基础上,我部对夏季“两进三同”工作做出安排。

计划与5月中下旬,宣传部开展夏季“两进三同”工作,每一名干部要做到“五要”,就是部门每一名干部思想要到位,内容要实现,要求要严格,工作要到位,成效要明显。

部门到挂钩单位开展“两进三同”工作,每一名干部分别与联系点的2-3个支部沟通联系并指导工作,每个团支部至少要与10名以上青年交流,帮助他们解决一些实际问题。加强对基层团组织工作上的支持,将“两进三同”工作开展到实处。同时要坚持实施督导机制。加强与挂钩联系点的沟通交流,不定期对联系点开展“两进三同”工作情况进行督导抽查,以防流于形式、走过场。对基层上报的“两进三同”工作材料认真整理梳理,探索规律,总结推广。

综合宣传年终总结报告篇二

20××年3月,我正式成为了xx大学学生委员会宣传部门的一名干事,接下来经历了将近一个学期的学生会工作,作为一名宣传部的干事,我有以下体会:

第一:从学生会的工作内容和性质上讲,和我当初想的有一定差别,本来想着加入网络组宣传部门一定有一些在美术和设计方面能力网页设计、平面设计、论坛建设比较强的同学,通过交流我也可以学到一些东西,所以,加入学生会以来一直抱着学习态度。可展开工作之后,接触这方面的东西并不是很多,和我刚开始的想法有些出入,但是,这并不影响我对工作的热情,因为,在思想上我来学生会第一目的,是来做事情的。我记得有位学长在我部门第一次例会时说过一句话:“干事就是要干事情,加入学生会就要负的起责任。”我记得勇组长在筹备网页设计大赛时说过一句话:干事就是要干事情以后出到去工作也是这样从基层做起的。”

有的时候工作确实很辛劳,记得有几次活动的预备工作和后期的收场工作都让我疲惫不堪,事情很多,可我觉得那都是我部门分内的事情,总是要做完的,所以我觉得第一是工作要有积极性,第二要把工作当成自己应该完成的任务,这样才能有质量并且不懈怠的完成工作。还有一点不可否认,虽然工作内容和我的想法有出入,可是我却学习到了很多我意想不到东西:灯光音响控制、舞台布置操作、手绘海报培训、电子展板的制作等。因为经常有晚会等活动,现在我对学校几个活动场地已经比较熟悉,对晚会的流程心里也比较清楚,也可以应付较平常的晚会的灯光、音响和舞台布置要求,也曾经负责过全国校园歌手大赛决赛的晚会灯光,我部门有许多在美术和设计方面较为突出的同学,在交流中我也学会了很多东西,也去过广告公司设计过路标、展板等。一个学期下来,已经让我觉得学生会工作不妄此行了。第二:从学生会工作的体系上来讲,从一个干事的角度。我有一些体会。刚加如宣传部的时候我部门的部长是董洁,在初期的一段工作中接触却很少。最后才得知董洁因身体不好要退出学生会了,可是我记得她反复强调过我的一句话:“记得要把自己该做的事情做好。”每个学生会的成员在学生会中都有自己的身份:主席、部长、干事。每个人的分工和任务也就相应的不同,做为干事,任务就是做好部长分配下来的任务,并敢于主动承担责任。有的时候事情很烦琐,可是没有人又不行,所以我觉得每个人都应该有能力做尽量做的想法。有的时候事情很劳累,我也觉得每个人应该有齐心完成任务的作为。只有这样才能做到分工合理,大家才能得到相应的锻炼。有的时候几位部长比较忙,也许主席那里事情比较多,而干事们就应该给与相应的体谅,即主动并且积极的完成自己部门的任务。反过来也一样,部长也应该协调体谅干事们,作到多交流多体谅,吩咐事情清楚,也希望可以更信任我们出色的完成任务。多跟上面沟通也同样有助于我们更有目性的完成任务,不至于做无用功。在学生会体系中形成很好的交流,对部门的衔接、工作的开展更加有利。

望大家都可以是很好的朋友,这样才能有很好的工作气氛,这样即可以减轻工作中的压力,也可以更顺畅的完成工作。

在工作中,经常也会碰到一些特殊的情况,我认为可以自己解决的尽量自己解决,不要总请示上面,自己也是学生会的一员,也应该有自我解决问题的权利和义务,实在不能自我解决的也应该先自己想想再去向上级建议,这样才能取得最好的解决方法,为上级排忧解难,自主的完成任务,及时的解决问题才不会引起其他问题,保证正常的工作流程。

综合宣传年终总结报告篇三

县委宣传部的工作面临新的挑战,如何适应时代的飞速发展,优化人才选拔、培训和考核标准,今天本站小编给大家整理了县委宣传部年终总结,希望对大家有所帮助。

冬去夏来,半个学期逐步走向尾声。回望过去,深圳技师学院信息技术系宣传部在这一年里可谓硕果累累,当然也存在一些瑕疵。

一年里,宣传部每个成员团结一致,恪守职责,力求更善更好的完成部门工作。在校运会期间我部门积极参与设计海报,利用课件晚自习期间一起出海报,我部并选出最好的打印,让全院同喜同庆。作为宣传部虽然感觉很累,不过在累的同时学会了不少知识,钟磊老师也给过我们不少建议和修改,很感谢他。

平时工作中,我部积极配合兄弟部门工作,把宣传部对外宣传窗口作用淋漓尽致发挥出来;在各个活动中,我们以最快的速度传递活动资讯;我部门主要也是检查黑板报的,检查黑板报的人员主要有各班宣传委员和宣传部部员,他们以公平公正的心态对待;在出海报的同时,我部以美观大方的海报对外展我化工风采,秀出我系魅力。

宣传部作为学生会基础部门,其作用不容忽视。它的每项活动都具有重大意义,可以说少了这个部门的工作,就少了学生会与学生间联系的纽带。若是部门工作不到位,就严重削弱了同学对学生会的了解,因而我部总结了工作中出现如宣传方式单一,海报有时不够及时,与兄弟部门联系不够紧密等问题,在以后工作中,我们部应该保持原有好的作风,改进不足之处,让我部工作更加臻于完善,以取得更多成绩。

以过去为鉴,展望未来,在下半学期中,宣传部应继续发挥对外窗口作用,配合其他部门工作,及时准确的把各部门要开展的活动及各种有价值的信息以板报、海报等形式进行宣传,我部将加大宣传力度,拓宽宣传方式,吸取一直以来工作中积累的精华,舍弃糟粕。同时我部将会视情况开展一些有意义的活动,以活动为宣传我院方式,在宣传中进行活动,将二者结合,不离主题,又不乏趣味。总之,我部会尽力改善自我,优化发展。相信在我部全体人员共同努力下,宣传部会越来越好。

20xx年,东屯渡街道的宣传工作在区委宣传部的正确指导下和街道两委的直接领导下,按照年初的工作部署,认真贯彻科学发展观,紧紧围绕工作大局,创新形式、创新手段、创新内容,不断提高宣传思想工作水平,切实为街道经济社会协调发展、全面创建和谐社会,提供了强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

一、20xx年主要工作

(一)大力推进理论学习

加强街道中心组专题的学习,推动中心组学习的经常化和制度化,今年以来,街道中心组认真组织学习了“两会”精神、以建党90周年为主线相关党建课程,以及贯彻落实科学发展观、转变发展方式,建设两型城市等为专题的学习共12次。街道各党总支、党支部也按规定积极主动地组织学习。在学习当中,我们注重把理论学习与工作实践相结合,做到学以致用,用以促学,推进各项工作的顺利完成。与此同时,我们还规定各党小组学习要有计划地安排,每个成员每次学习要有笔记和学习心得,努力提高他们的理论水平。

(二)深入开展宣传工作

一是主题宣传重点突出。今年以来,我街道宣传工作能坚持正确的舆论导向,唱响主旋律,打好主动仗,紧密围绕区委、区政府的中心工作,集中力量组织了“两会”精神专题、创建全国文明城市、建党90周年等主题宣传活动,随着各项主题宣传深入开展,在全街产生了积极深远的社区影响。

三是进一步强化新闻舆论宣传工作。今年我们紧紧围绕区、街各项中心,密切与湖南日报、长沙晚报、新闻频道等各级省市新闻媒体的协调配合工作,积极利用媒体大力宣传我街各项工作情况;督查各部门、各社区做好工作信息上报工作,畅通新闻信息传递通道,大力营造我街浓厚的舆论宣传氛围。我街今年截至目前,各级报刊新闻报导37篇,电视新闻8条,芙蓉之窗上稿89篇;四是党报党刊征订工作扎实开展。

在20xx年度重点党报党刊征订工作中,东屯渡街道“三步并举”认真做好党报党刊的征订工作。从加强领导、创新机制、宣传动员三个方面入手,切实做好征订中每个环节的工作,目前各类党报党刊征订工作已完成任务量的85%,预计12月10日前能全面完成任务。

(三)精神文明创建工作扎实开展

1、创建优美环境。年初,对全街的基础设施进行了全面的摸底排查、登记造册,及时协调相关部门对破损设施进行逐一维修整治,并加强日常维护。多次组织街道社区干部、居民党员开展周末大扫除活动,全面彻底清理巷道、居民区积存的垃圾、堆物,做到铲平拉净,路见本色,不留死角死面,日常保洁达到标准。

2、加强创建宣传氛围。一是积极组织开展文明社区创建活动,加大了文明创建宣传工作,街道及社区每季度定期更换文明创建专栏,广泛宣传科教、文体、法律、卫生知识及文明创建相关活动内容。在社区中广泛开展 “邻里节”活动,以“家庭和美、邻里和睦、人际和谐”为主题开展形式多样、内容丰富多彩、居民乐于参与的文体活动,营造了社区文明和谐的浓厚氛围。二是组织开展文明礼仪教育活动。大力宣传普及推广文明礼仪知识,继续组织开展“学礼仪、讲文明、树新风”教育活动,通过文明礼仪知识竞赛、演讲比赛等多种形式,推动文明礼仪进街道、进学校、进社区、进家庭,引导人们增强文明意识,学习礼仪知识,遵守礼仪规范。三是组织开展道德教育实践活动。通过培养、树立、宣传先进典型,发动居民群众积极参与“身边的好人”评选活动,号召居民从身边人、身边事中发现亮点、学习亮点,引导广大居民群众在积极参与中实现自我教育、自我管理、自我提高。今年,经过认真组织、大力宣传,我街市民邓觉之脱颖而出,被市文明委推荐为中国好人榜候选人。

3、加强市民教育。今年,街道市民学校及下辖各社区市民学校共为辖区居民群众开展了各类知识讲座课程共计100次,内容包括政策精神、计划生育、绿色环保、品德教育、法律法规、就业培训等各方各面,着力抓好居民文明素养教育和外来务工人员的教育。这些讲座及培训使市民们学到了许多知识,为倡导文明新风,共创美好家园,创建和谐社区做出了积极的有效的贡献。此外,以端午节、儿童节、重阳节等节日为奇迹,举办活动8次。灵活多变的授课模式使市民学校更贴近群众,受到了社区内市民的热烈欢迎和广泛的好评。

4、未成年人思想道德建设工作有序开展。我街坚持以求真务实的精神,切实加强和改进未成年人思想道德建设,按照“关键在落实、关键在领导”的要求,强化德育教育意识,夯实德育基础,完善“三位一体”教育网络,充分发挥“五老”队伍作用,在全街8个社区建设了未成年人心理辅导室,以文明创建为契机,对校园周边环境进行了全面的清理清查,为未成年人创造了健康成长的良好环境。

为了预防和减少青少年违法犯罪,成立了东屯渡街道预防青少年犯罪工作领导小组,针对未成年人组织开展了“关注未来,青春红丝带”防艾滋病讲座、禁毒征文比赛、“青少年远离毒品”宣传以及“关爱生命”青少年安全自护教育等活动,通过活动的开展,提高了青少年自我保护意识和明辨是非的能力,有效加强了未成年人思想道德素质建设。

回顾一年来的工作,我们虽然取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一定的差距,工作中仍存在着不足之处,主要表现在:理论学习抓得还不够紧不够深,特别是对社区党总支、党支部学习指导督促力度还不够;宣传队伍建设有待进一步加强,加大培训力度;文明创建的特色亮点还不够多等,所有这些不足之处都有待在今后的工作中认真加以改进。

二、20xx年工作思路

20xx年,我街道将紧紧围绕区委区政府确立的“湖湘之心,中部标杆,全国一流”的新芙蓉服务精神为指导,按照“巩固、提高、延伸、拓展”的创建思路和“力量加强、步子加快、力度加大、水平加高”的工作要求,以及建设宜居街道的发展定位主题,为推动我区经济、政治、文化和社会又好又快发展营造良好的舆论氛围,一如既往开展宣传工作。

(一)继续抓好理论教育和党员教育工作。一是以建设学习型党组织为根本目标,进一步加强中心组学习;二是以提高党员干部理论素养为目的,继续组织年度街道干部理论学习;三是以推进科学发展观大众化为重大任务,深入开展各类文件精神和时势教育学习,增强科学理论教育引导作用,培养造就一大批按照科学理论武装、具有超前眼光、善于把握规律、富有创新精神的党员干部。

(二)巩固全国文明城市创建成果。一是以市民教育为着力点,优化提升市民教育阵地建设。以道德教育、模范教育、形势教育、法制教育等四项教育为切入点,进一步提炼特色,丰富和充实文明街道的内容,打造具有东屯渡街道文化内涵的品牌文化。二是建立健全常态维护、长效管理机制,以精细化城市管理格局,狠抓环境保洁。围绕创建工作重点,有针对性的对校园周边、主次干道、农贸市场周边等重点进行开展整治活动,同时通过广泛宣传,逐步增强广大居民群众的公德意识、责任意识,养成关心市容市貌和维护城市形象的良好习惯,从而全面提升街道环境综合水平。三是实行动态化社会管理,建设平安东屯渡。整合社区服务管理职能,延伸管理和服务触角,发挥街道社区居民三级网络的作用,结合群众工作直通车,及时掌控居民群众思想动态,了解群众所需所想,实现情况早知道,工作早进入,问题早解决,从而营造和谐稳定的社会环境。

(三)弘扬社会主义先进文化,建设好现代城市人文精神家园。坚持开展丰富多彩的文体活动,在全街道掀起广泛开展文体活动的热潮,积极培育现代城市人文精神,全面提高市民的文明素质积极开展各类文化科普活动,活跃居民业余文化生活。

(四)加强舆论宣传引导力度,持续推进新闻宣传工作。紧紧围绕区委区政府的工作部署,打好主动仗、唱响主旋律,加强新闻报道和信息报送工作的力度。不断完善和健全信息员队伍,引导促进街道信息员及时向区、街两级各部门投送信息稿件,力争在质和量上都取得长足提升。不断强化舆论宣传的力度和效果,为街道各项工作的开展提供强有力的舆论导向。三是要着力加强网络舆情信息的宣传报送工作。加强网上正面引导,对网上重大舆情动向早发现、早上报,努力形成网上正面舆论强势。加大舆情信息的报送力度,提高舆情信息的分析、研究水平。

(五)继续做好重点党报党刊的征订工作,确保全面完成20xx年度的征订任务。

随着期末的临近,团委的工作也已接近尾声。宣传部在校团委老师的领导和各部门的合作支持下,以做好学校各项活动宣传工作为重点,总体来说是达到了目标,我们都在不断的改进我们的工作,让我们的工作可以更加顺利的开展,工作中,我们有过困难,有过快乐。我们的工作是忙碌的,琐碎的.汗水与欢笑是大家工作中的主旋律,乐观、热情与创造力是推动部门工作不断进步的动力,在工作中得到锻炼,在共事中收获友谊,在一点一滴中我们凝聚成团结、高效、奋进的团体。现具体总结如下:

一、积极配合了学校的各类的大小活动,及时做好各项活动的宣传工作,让学校各师生都了解我校活动动态,丰富学生视野。

二、在我校团委举办的我部门极力配合文体部和社团指导部,及时并有效地完成背景布置,道具备用等。

三、我们部在11月份主办协助青年志愿者协会办了“成人宣誓仪式”活动。从中积累了很多宝贵经验,也的到了团委各部门的配合和合作帮忙。

四、11月中旬,宣传部协助团委学生会公布了20xx年团委学生会干部名单(制作红榜展出)。

五、11月末,宣传部协助体育部公布了运动员名单(并制作了海报 展出)。

六、12月份学校举办的冬季运动会中,我部大力配合活动完成背景和海报的制做工作。宣传部的工作主要以海报的形式进行宣传,所以在海报方面,通过与各部员的交流,部内依然采取了分工合作,每次活动的海报由部员分工联手完成工作任务,这样以来很大程度提高了部员的工作热情;既给了部员表现的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识,另一方面加强了部员间的联系,促进了部员见的了解,使整个部门更团结有力!冬运会时,宣传部及时的公布学院的获奖名单,是同学们及时的了解到我们学院的获奖情况。在做这些活动的过程中我们积累了丰富的经验也吸取了不少教训,这些都是我们今后工作中值得挖掘的宝贵财富。经过大家的努力,我们艺术与设计学院在冬运会的入场式上拿到了第一名的好成绩。

七、当大部分同学都为冬运会的紧张而告一段落的时候,我们部门承担并申请了”冬运会展我风采”的宣传海报的工作,同时也非常感谢马老师对我们宣传工作的支持以及摄影部提供的精彩照片。也使得我们的展板能够顺利的展出。

在本学期中,宣传部的成员工作都很积极,都付出了辛勤的汗水。同时我们也收获了喜悦,收获了感动,收获了温馨。

宣传部的很多工作都是比较锁碎的,但我们宣传部的成员都能认真细心地完成.对以后宣传部发展的努力方向做出的初步计划:

1. 不断汲取大家意见,共同建设校团委、建设宣传部。在任务完成效率和质量方面再提高,争取能达到一个较高、较多数人满意的工作水平;在成员的自身品德、艺术修养方面潜移默化,培养一批能代表校校团委形象的全面发展的人才;在内部关系和对外联系方面主动友善,增进友谊,活跃校园.加强成员的责任感和荣誉感。

2. 确定校团委宣传部的品牌特色活动,从中扩展团委的影响力,同时也使宣传部学会自主的活动,突出宣传特色。

3、这学期宣传部自己主办的活动比较有限,我们要向青年志愿者学会学习,在协调好自己的学习时间的同时多办一些有宣传特色的活动。

在以后的工作中更加努力。争取做到最好! 同时也非常感谢学要领导和马老师平时对我们工作的支持,和学生会主席陶喆,团委副书记郑巨荣,王丽娟,学生会副主席李忠阳,李运恒,对我们部门的重视和帮助。也非常感谢,宣传部副部长邱红程对我们部工作的认真负责,使得我们合作非常愉快。还有09级的几个干事,非常积极,而且有创新意识,我相信宣传部以后会更强。

转眼间一个学期就要结束了,这个学期对于我们宣传部来说是充满着挑战与重要意义的,在宣传部所有人员的共同努力下,我部取得了一定的成绩。

综合宣传年终总结报告篇四

春节前后开展的“两进三同”工作,不仅使团干部掌握到了基层第一手材料,听到了最真实的声音,开展工作可以做到有的放矢,满足和解决青年最迫切、最核心、最基本的问题,促进了全省各级团干部始终保持与广大青年的血肉联系,巩固了党执政的青年群众基础。团省委宣传部积极响应号召,组织人员走进挂钩联系地市,与当地基层青年“同劳动、同学习、同生活”,倾听青年心声,了解青年诉求,解决青年所需。现将工作情况汇报如下:

一、统一思想,加深理解

在部门专门召开的“两进三同”思想交流会上,全体干部统一了思想,认识到开展“两进三同”工作是共青团自身生存与发展的根本需求。大家认识到密切联系群众,是我们党的优良传统。建国后,在外出探访群众被警卫阻止时曾经说:“把我和群众分隔开不行啊!我见不到群众就憋得发慌。我是___的主席,人民的领袖,见不到人民还算什么主席、领袖呢?”共青团作为党的助手和后备军,作为党联系青年的桥梁和纽带,必须履行好党赋予我们的神圣使命,永远与青年朋友最亲密地在一起,引导青年坚定不移地跟党走中国特色社会主义道路,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。

共青团,是党领导下的先进青年群众组织,基本组织属性就是群众性,以青年为基础,为青年而产生,靠青年而壮大。如果离开了广大青年,团组织必将成为“无根之木、无源之水”,从而失去生存和发展的空间。所以,每一位共青团干部都要有一颗愿意与青年在一起的心,踏踏实实地做“青年之友”,本本分分的当好青年的“服务员”。要时刻关注青年人需要什么,能够帮助青年人做点什么,要切实把“两进三同”作为开展各项工作的重要路径、载体和平台,真正把青年团结在我们周围。认真落实_书记视察团省委机关时“用扎实的作风去务实而不是去务官,到农村去、到工厂去真正和青年群众打成一片”指示精神中承载的重要使命,这样才能在我省加快转型升级、建设和幸福广东的大潮中,充分调动广大青年力量,共同创造幸福广东的新局面。

二、挂钩联系点佛山和韶关工作情况

我部挂钩联系点佛山团市委在接到团省委开展“两进三同”工作的通知后,高度重视,专门召开了工作推进会,机关干部连续用一个月时间,分五个批次,奔赴基层开展“两进三同”。期间走进志高空调,深入生产车间、员工宿舍、食堂与青年职工同吃、同住、同劳动;走进狮山镇官窑村,深入农户农屋、田头,与农村青年同干农活、同话家常、同聊思想;走进南海信息技术学校,与中职学生同生活、同上课、同娱乐,真实掌握基层青年原生态的思想、学习、生活状况。各团干部主动向基层青年“拜师学习”、“认亲结友”,基本推动形成全市共青团干部深入群众、实践体验、锤炼作风、与青年增进感情的氛围。

韶关团市委采取实地走访、座谈交流、调研考察的形式开展“两进三同”工作。典型例子有:在乳源县必背镇半坑村委会,下基层的团干与乡镇干部、村委干部、村团支部书记及开展扶贫双到工作的挂扶青年交流座谈。当详细了解到半坑村留守在家的瑶族农村青年苦于资金和技术匮乏无法实现自主创业愿望这一问题后,团县委向其推荐了创业青年小额贷款和特色竹鼠养殖项目,介绍引荐其组织当地有志青年到农村青年创业致富带头人_的竹鼠养殖基地参观考察学习。乳源团县委对半坑村团支部结合扶贫双到工作,主动创办致富项目,积极带动当地青年脱贫致富,引领更多的瑶族青年脱贫致富,为当地瑶族同胞谋幸福,成为韶关“两进三同”活动中的典型事例。团县委干部深有感触地说到:只有真正亲身深入基层,真正走进青年当中,才能看到基层的真实面和一线青年的原生态,我们作为基层一线的农村团组织,只要敢想、敢干,也能有所作为,也能为一方青年谋幸福。

三、宣传部“两进三同”情况和收获

按照团省委《关于落实省委“永远和人民群众在一起”的要求开展春季“两进三同”等活动的通知》的要求,在春节后上班的第二周,我部组织人员开展了“两进三同”工作,走进韶关钢铁厂和乳源县洛阳镇,带着感情、带着问题、带着思考深入青年当中,一同劳动、一同生活、一同学习,了解国有企业青年和农村青年的现实情况。

在韶关钢铁厂,我们白天与一线工人共同工作、晚上走进青年工人宿舍探访交流,召开了国有企业青年座谈会和基层团干部座谈会。了解青年工人最迫切的需求,倾听他们的心声,与他们规划如何实现成家立业、自我提升的愿望。每次交流的氛围亲切轻松,年轻的员工们比我们想象中更加开朗健谈。

在与基层团干部座谈时,轧钢三厂团支部书记的李莹的发言引起了我们的思考。她谈到,当前,国有企业职工生活较为稳定,青年工人当前最迫切的需求是的成家立业和自我提升,尤其在钢铁厂这种男多女少的企业,男青年追求另一半的愿望十分迫切,近年来,团委、团支部也举办了很多场联谊活动,安排男青年与韶关市的银行、学校、医院进行联谊,但是收效甚微,轧钢三厂团支部总结教训,认真分析,提出了新的联谊模式,一是在联谊前认真收集资料,选择联谊对象时尽量选择与本厂职工有共同生活圈子的单位;二是在联谊前,邀请专家对本厂职工进行专业培训,为他们传___友技巧;三是选择更加灵活的联谊方式,如开展登山、烧烤、文体竞赛等活动,让男女青年在一种自然的氛围中交往,加深双方的印象。在支部改变联谊方式后,确实收到了很好的效果,联谊后的成功率有较大的提升。

在一线与工人们同劳动时,我们发现,在大型国有企业,受企业制度规定和工厂条件所限,我们原来倡导的网络、手机、广播等新媒体的思想引导平台并不完全适用,因为钢铁厂的特殊性质,在一线工作时不能看手机、听广播,工人下班后上网的也不太多。但是,在炼铁厂8号高炉车间,和车间工人们一道参加倒班的交接会议时,我们发现,一位年仅24岁的班长,利用___会的半个小时时间,组织了点名、提工作要求和各组长发言。内容不仅包括培训纪律、成分控制、安全管理、废钢管理和事故处理等方面,还对近期厂里的一些大事、工人思想状况、近期准备组织的活动进行了讲评。半个小时,50多民工人认真倾听,非常专注。听班长介绍,___会是企业规定动作,雷打不动,内容友班长自行确定,这让我们又发现了一个在国有企业中对青年进行思想引导的重要有效途径。

在乳源县的洛阳镇,我们在与农村青年、大学生村官和最基层团干部的座谈会上,在坦诚的对话中听取了他们深切的感受。其中来自镇计划生育办的两位年轻人,他们是山区计划志愿者,他们的话引起了我们的思考。他们表示虽然在这个过程当中,得到的锻炼很多,对农村也有了更深入的了解,但是对未来的发展前景他们感到十分的迷茫。他们还表示,村官或者山区计划任期结束之后的去留问题不但是两人目前最大的困扰,同时也是全省众多大学生村官和山区计划志愿者的困扰,希望我们在对农村青年人才的培养上给予他们更多的指导和帮助。

面对他们的困惑,我们也不禁思考,农村青年人才的培养,还需要怎么做才能更加落到实处?他们在服务农村的时候,他们也需要得到组织更多的关心,他们自己也希望得到提升和成长,他们也希望他们未来的天空是灿烂的。因此,我们团组织不仅要在引导发挥好农村致富带头人的作用上下功夫,也要在农村人才培养上下功夫,留得住人,才能做事,整个农村的发展才可能有美好的前景。

在农村三同的时候,给我们留下深刻影响的是一位饲养竹鼠的小伙子_,小李是罗定职业技术学院的大专毕业生,在大学就入了党,毕业后他回乡办起了养殖场,三年的创业过程,他遇到过资金不足、技术缺乏的挫折,他自己说:当时真的很艰苦,都不想干下去了,没有钱、没有技术。我是学计算机的,有一次从网上得到了农村青年创业小额贷款的消息和外地养殖场的一些经验,于是想到了找组织帮忙,我找团县委的领导帮我联系了贷款,让我挺过了难关,才有现在这个养殖场。现在总结我能成功的三个特点:一是创业前进行了广泛的市场调查;二是利用计算机的学业知识,依托信息化信息平台对养殖产品的销路做好了铺垫;三是依靠当地党、团组织,通过邮政储蓄的“农贷快车”获得了资金扶持。

针对高寒山区养殖难的特点,我们向他们建议利用有限资源,发展多种养殖的建议,得到他们的认可和欢迎。针对青年们提出的在创业中遇到的资金需求、技术需求,我们建议基层团委加强创业青年小额贷款项目的宣传,组织青年收看团省委“农科网络大讲堂”以获取前沿信息,协助联系有关养殖专家对他们开展技术指导。

四、“两进三同”体会和建议

在我部深入开展“两进三同”的过程中,我们深刻意识到,随着企业的发展、厂区的日益扩大,在企业、农村青年工作中,许多在过去不能称之为问题的,现在都成为急需解决的问题。因此,我们必须在发展的过程中不断地寻找和发现问题,并且必须以发展的眼光来剖析问题,找到解决它们的办法。只有干部多下基层,资源多下基层,才能探索出更务实、更有效的组织载体和工作项目来服务青年,造福青年。

总结春季“两进三同”工作的经验,对于接下来持续有效地推进此项工作,我们提几点建议:

一是“两进三同”要传递党团对青年关心的声音,这是一个政治职责。

有同志提过“两进三同”可用潜伏的方式进行,潜伏着进去,潜伏着出来。我对这个观点不完全认同,我认为进入方式可以用“潜伏”,但是出来的时候必须是用一名团干的身份出来。“两进三同”有一个重要职责是要向青年传递一个信息,共青团是党的助手和后备军,我们受党的委托与大家一起,把党对他们的关心传递给他们,我认为这是我们三同的一个政治职责。

二是“两进三同”工作要加强基层团干对该项工作的思想认识,这也是“两进三同”的一项重要工作。

工作中,我们发现3个问题:一是越到基层,对该项工作的理解和认识就越淡薄。二是越基层的干部对该项工作的重要性和重视程度就越不够。三是团组织的负责人比一般团干对工作的理解和重视程度要高。这说明我们某些团组织对该项工作传达落实的方式方法有问题,说明团组织的一些负责人还没有很好地把“两进三同”向基层团干讲明讲清讲透,也说明我们宣传的力度还不够。所以,团省委机关干部下去“两进三同”要加强基层团干对该项工作的思想认识,要在与基层团干接触的过程中时时讲、人人讲、深入讲,这样才能真正形成全省“两进三同”深入有效的良好局面。而且团的领导干部要带头示范,让基层团干不但明白道理,也知道怎么样更好地开展“两进三同”,带动基层团干部一级一级地做好“两进三同”工作,让基层团组织更好发挥作用,让“两进三同”工作成为大家的工作习惯。

三是“两进三同”的进入方式要有效多样。

所谓的“两进三同”的进入方式要有效多样。主要是指团干部走进青年、走进基层的方式必须有利于我们更好的开展三同工作,目的是更好地实现我们三同的内容。建议要用青年人感情上接受你,工作上认同你,生活上信任你,学习上钦佩你的有效多样的方式走进青年,与青年在一起,这样才能达到三同的效果。比如:工装融入、放下身子、宵夜谈心、真心交流等方式都是有效的进入方法。切忌把进入方式用检查工作、层层陪同、走马观花的方式等同了。

五、夏季“两进三同”设想

为了更好地贯彻落实_书记和明国副书记的指示精神,在认真梳理春季“两进三同”工作经验的基础上,我部对夏季“两进三同”工作做出安排。

计划与5月中下旬,宣传部开展夏季“两进三同”工作,每一名干部要做到“五要”,就是部门每一名干部思想要到位,内容要实现,要求要严格,工作要到位,成效要明显。

部门到挂钩单位开展“两进三同”工作,每一名干部分别与联系点的2-3个支部沟通联系并指导工作,每个团支部至少要与10名以上青年交流,帮助他们解决一些实际问题。加强对基层团组织工作上的支持,将“两进三同”工作开展到实处。同时要坚持实施督导机制。加强与挂钩联系点的沟通交流,不定期对联系点开展“两进三同”工作情况进行督导抽查,以防流于形式、走过场。对基层上报的“两进三同”工作材料认真整理梳理,探索规律,总结推广。

1.团委宣传部工作心得体会总结

2.团委宣传部工作总结

综合宣传年终总结报告篇五

秋意盎然,桂花飘香,2011年10-11月份,为迎接新一届新生的到来以及祝贺08届新排协的成立。湖南城市学院排球协会秉着“锻炼身体,以球会友,团结拼搏,丰富校园生活”的宗旨,在校社团联合会的正确指导下以及社团干部及成员的积极配合下,承办了2011年湖南城市学院首届“斯普林杯”迎新排球赛。对于本次比赛的宣传工作,我们宣传部责任巨大,在上级的正确领导下,非常出色的完成了本次球赛的宣传工作,具体工作总结如下:

一.活动目的:宣传迎新赛事,宣传排球文化,普及排球运动,

报告

二.活动内容:

1.新学期,新排协的成立,我们出来宣传海报公布新一届排球协会干部名单,鼓励各干部齐心协力,共创新排协的辉煌。

2.比赛期间:关注赛事进展,关注每一场比赛,公布最新赛况。

3.在有排球协会的比赛中,我们在做好宣传工作的同时,还肩负着拉拉队的重任,积极在场外参与赛事,场上队员们斗志昂扬,场下拉拉队员们激情迸发,极大的促进了排球协会的`凝聚力和战斗力。

4.其他工作:

a.在每次比赛前后,本部门人员积极配合布置赛场工作。

b.每场比赛按时到场签到,除个别情况外,都能够在场观看比赛,并积极配合上级安排,做好各项工作。

三.建议与意见

1.希望在以后的日子里,我们宣传部所有干部能够齐心协力,做好排球协会的工作,宣传排球运动,普及排球运动。

2.在以后的活动中,我们宣传部会努力收集排球协会各种素材,做好排球协会的宣传工作。

3.为了使得我们排球协会的宣传活动能够更好的开展,希望各干部能够加强书法,绘画等能力的培养,作为部长,我同时也希望能够起到带头作用。

在接下来的日子里,我们宣传部将再接再厉,共创排球协会的美好明天。

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